公司安全管理制度
一、安全管理组织机构。
为全面做好天能化工设备提升项目部的安全管理工作，根据天能化工的相关文件精神和监理项目部的相关要求，结合我项目部实际情况，成立项目部安全生产领导小组，全面负责项目部安全管理工作和安全生产事故的抢险救援组织工作，具体安排如下：
安全生产领导小组：
项目负责人：周 云
生产负责人：周继虎
安全负责人：张坤峰
组 长：管佳堂
副组长：韩康宝、姚爱民
成 员：
以上所有人员均实行“一岗双责”，在做好本职工作的同时，必须抓好施工现场的安全管理工作，形成安全管理工作齐抓共管的局面。
二、安全组织机构图
项目负责人：周云
生产负责人：周继虎
安全负责人：张坤峰
副组长：姚爱民
副组长：韩康宝
山东益通安装有限公司
项目部
2021年6月18日
目 录
1、安全生产责任制度………………………………………5
2、安全教育、培训制度……………………………………9
3、安全生产会议制度………………………………………10
4、应急救援制度……………………………………………14
总 则
为保障现场在生产经营活动中的安全生产，按“谁主管，谁负责”的原则，明确各级领导、职能部门和人员的安全生产职责，根据《现场安全监察条例》以及其它有关规定，制定本制度。
1、安全生产责任制度
1.1安全生产责任人职责
1.1.1遵守并督促检查公司各部门遵守现场法律、法规、标准和规定以及上级关于职业安全健康指示的执行情况及员工安全学习培训工作。
1.1.2审批职业安全健康规章制度、安全操作规程和事故应急救援预案。
1.1.3督促检查公司各部门对现场管理人员、操作人员进行安全技术培训，提高安全生产意识和安全操作技能。
1.1.4参加现场安装验收及试车。
1.1.5组织现场安全检查，督促有关部门实施事故隐患的整改。
1.1.6组织现场安全会议，提出现场安全管理的各项要求。
1.1.7组织事故应急预案的演练。
1.1.8参加现场事故的应急救援，按“四不放过”原则做好事故调查处理工作。
1.2现场安全管理机构及管理人员职责
1.2.1贯彻执行国家、省、市现场安全技术规范、规章。
1.2.2制定现场的安全管理规章制度、审核安全操作规程。
1.2.3参加现场订购，进厂和安装的验收及试车。
1.2.4经常检查现场的运行情况、维修情况和安全附件校验情况等。
1.2.5协同组织现场安全检查，督促有关部门实施事故隐患的整改。
1.2.6协同组织现场安全会议，提出现场安全管理的各项要求。
1.2.7对现场的检验、修理、改造和报废等进行技术审查。
1.2.8编制现场的年度定期检验计划，并负责组织实施。
1.2.9向当地安全监察机构报送现场数量和变动情况的统计报表、定期检验计划的实施情况以及存在的主要问题及处理情况等。
1.2.10协同组织事故应急救援预案的演练。
1.2.11参加现场事故救援，协助进行事故调查和处理。
1.2.12组织现场有关人员进行安全法律、法规、标准及有关规章制度的培训。
1.2.13对现场进行使用登记及技术资料的管理。
1.2.14坚持“管生产必须管安全”的原则，认真执行安全生产“五同时”，（即在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作），执行公司现场管理制度。不违章指挥。
1.2.15对安全保护装置、测量调控装置及有关附属仪器仪表进行定期校验、试验、检修等。
1.3生产部及负责人职责
1.3.1贯彻执行国家、省、市现场安全技术规范、规章。
1.3.2坚持“管生产必须管安全”的原则，认真执行安全生产“五同时”，（即在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作），执行公司现场管理制度。不违章指挥。
1.3.3参加现场安全会议。
1.3.4合理安排生产，防止现场超负荷运行。
1.3.5制定新工艺，使用新技术、新材料时，充分考虑现场能力，防止现场超负荷运行。
1.3.6协同做好员工的安全培训工作。
1.3.7参加现场事故的应急救援。
1.4负责人职责
1.4.1贯彻执行国家、省、市现场安全技术规范、规章。
1.4.2根据职业禁忌症的规定，招用新现场操作工时，严格执行国家规范，做好监督新员工就业前健康检查工作，并充分考虑员工的文化技术素质和能力。
1.4.3协同各部门做好现场安全教育。
1.4.4把员工现场安全绩效作为考核员工业绩的内容之一。
1.5班组（部门）领导职责
1.5.1贯彻执行国家、省、市现场安全技术规范、规章，执行公司各项安全生产规章制度，不违章指挥。
1.5.2制定现场安全操作规程。
1.5.3参加新现场的安装验收及试车。
1.5.4经常检查现场的运行、维修和安全附件校验等情况。组织本部门现场安全检查，督促有关部门实施事故隐患的整改。
1.5.5对本部门现场的检验、修理、改造和报废等进行技术审查。
1.5.6对现场操作人员进行安全技术培训和管理。
1.5.7协同做好现场的安装检验工作。
1.5.8积极向现场管理部门反映现场存在的主要问题及处理情况等。
1.5.9协同组织事故应急预案的演练。
1.5.10报告现场事故，参加现场事故的救援，协助事故调查和处理。
1.6班组长职责
1.6.1贯彻执行国家、省、市现场安全技术规范、规章，执行公司各项安全生产规章制度和安全安装操作规程。
1.6.2组织班组人员，学习、钻研技术，总结经验教训，提高安全生产意识和操作安装技能。
1.6.3掌握现场的运行参数，督促班组人员正确操作安装设备，完成各项原始数据的记录。
1.6.4经常检查现场以及安全附件的运行情况，发现问题及时处理或向领导报告。
1.6.5设备发生故障时，及时查明和判断故障的性质、原因，并组织有关人员按规定要求进行处理。
1.6.6协同组织事故应急预案的演练。
1.6.7参加现场事故的救援，协助事故调查和处理。
1.7操作工人职责
1.7.1执行公司安全操作规程和劳动纪律，认真操作，做到“三不伤害”。
1.7.2努力学习、钻研技术，及时总结经验教训，提高安全安装生产意识和现场操作技能。
1.7.3掌握现场的运行参数，正确操作设备，认真填写各项原始数据的记录。
1.7.4定期检查现场以及安全附件的运行情况，发现不安全因素应及时处理或向领
导报告。
1.7.5按规定做好交接班工作，交接班时，在交接班部中详细记录本班组的安全生产情况。
1.7.6参加事故应急预案的演练。
1.7.7参加现场事故的救援。
2、安全教育、培训制度
2.1为规范现场作业人员的安全教育和培训工作，保障现场安全运行，制定本制度。
2.2现场作业人员或管理人员，应按照国家规定，经现场安全监督管理部门考核合格，取得相应的现场作业人员证书后，方可上岗作业或者从事相应的管理工作。
2.3公司安全生产责任人及主管培训工作的副总经理对现场管理和操作人员的安全教育工作负责组织实施，并将该项工作纳入公司年度培训计划。现场安全管理部门负责现场操作人员的培训工作；人力资源部门及使用部门应给予支持和配合。
2.4现场作业人员每季至少进行一次例行的安全技术教育。
2.5现场作业人员证书应定期按国家规定复审。
2.6现场安全教育的主要内容：
2.6.1现场法律、法规、规章、方针和政策。
2.6.2现场存在的危险、危害因素和防范措施。
2.6.3现场安全操作技术理论知识和实际操作技能。
2.6.4安全应急设施，事故应急处理技能，事故应急救援技术。。
2.6.5事故案例及事故教训；事故报告和处理方法。
2.7现场作业人员培训教育的形式主要有：会议；阅读文件、简报、图片；事故预测讨论；参加技术座谈；上课；参加事故现场会、反事故演习和事故应急救援预案演练等。
2.8有下列情况之一的必须再次参加安全培训：
2.8.1新设备投产前，由主管该项目的工程技术人员、现场安全管理部门和使用部门对该岗位的操作人员和有关管理人员进行专门的安全操作培训。
2.8.2对违章违规的员工，由公司现场安全管理部门和人力资源部进行安全教育，学习有关职业安全健康法规、安全技术知识和安全操作规程，经考核合格后，方能重新回岗工作。
2.8.3现场作业人员因故停止操作现场一年及以上，必须由使用部门重新对其进行安全操作教育，教育的内容主要是：近期颁发的法律、法规和规定以及设备安全状况等。
2.9培训工作要做到有领导、有计划、有内容、有记录、有考试、有总结。
2.10现场安全操作教育档案，由公司现场安全管理部门或人事部负责保存。每年由现场安全管理部门对现场安全教育情况进行一次检查和总结。
2.11不参加现场安全操作学习而又没有履行请假手续的人员，按公司《安全生产考核标准》予以处理。
3、安全生产会议制度
3.1为规范现场安全会议管理工作，制定本制度。
3.2公司现场安全会议由现场安装管理部门负责组织，每周至少一次。也可以结合每月的安全生产例会一起进行，
3.3现场安装生产会议，设备、维修人员均应参加，并由公司现场管理员负责考勤，因故不能参加会议，应提前向公司安全生产责任人请假，并另派人员参加。
3.4现场安全生产会议的主要内容：
3.4.1传达有关现场安全法律、法规和文件精神等；传达公司领导对职业安全健康工作的重要指示。
3.4.2通报公司现场管理存在的问题和现场事故情况杜绝类似事故重复发生。
3.4.3了解各部门现场安全管理状况和研讨解决存在问题的办法。
3.4.4总结各部门职业现场安全管理工作的经验和教训，学习有关现场安全管理知识。
3.4.5布置下阶段公司现场安全管理工作要点。
3.4.6交流其他单位现场安全管理经验和教训。
3.4.7审定公司职业管理网络，审定公司年度现场安全工作和目标，并通过公司各职能部门组织实施。
3.4.8听取现场部门执行安全职责的情况汇报。
3.4.9研究、协调和解决存在的问题。
3.4.10所发生的事故进行调查、分析、处理工作。
3.4.11组织制订、修订特种安全生产管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，提出安全技术措施方案。
4、应急救援制度
4.1总则
4.1.1为避免现场事故发生和扩大，减少人员伤亡和财产损失，本着“预防为主、自救为主”的原则，制定本制度。
4.1.2事故应急救援是指对威胁人员生命或造成公司财产损失的紧急情况，所采取的一系列抢险救治工作。
4.1.3全体员工在公司发生事故时，应积极参加紧急救援工作。
4.1.4发生事故或人员伤亡，知情人必须以最快的速度通过电话或其他通信方式，将事故情况报告部门领导；部门领导应迅速报告公司领导和现场安全管理部门。
4.1.5员工在发生危及人身安全的紧急情况时，应采取可能的紧急措施后撤离作业
4.1.6公司事故应急救援领导小组和各有关部门在接到事故报告后，应迅速赶赴现场，根据本《事故应急救援预案》或其它有效办法指挥救援工作，不论采取何种措施进行紧急救援，应首先采用减少人员伤亡、减轻伤员痛苦的各种措施。
4.1.8事故应急救援人员，在救援过程中，必须听从事故应急救援领导小组的指挥，各就各位地对事故进行必要的救援工作，并注意自我保护，正确佩戴防护用品和使用防护器具，避免自身伤害。
4.1.9当事故性质严重，事故应急救援工作领导小组，应向市各应急救援部门和附近生产经营单位、社区求援。
4.2事故应急救援组织领导和各部门职责
4.2.1公司事故应急救援领导小组
组长：总经理
成员：副总经理以及安全、设备（电气）、消防、办公室、人事、医疗、土建、物流财务等部门的负责人和各车间领导。
4.2.2公司事故应急救援领导小组职责：
4.2.2.1组织制订、修订《事故应急救援预案》。
4.2.2.2指挥实施应急救援行动。
4.2.2.3发布和解除事故应急救援命令、信号。
4.2.2.4组织事故调查，总结救援工作经验。
4.2.2.5抢险（救治）人员和部门职责
4.2.2.6总经理负责指挥事故应急救援工作。
4.2.2.7安全生产直接责任人负责指挥现场事故应急救援工作。
4.2.3.8现场安全管理部门负责协调事故应急救援工作；协同向外部发布事故信息。
4.2.3.9消防、保卫部门负责事故现场的保卫和警戒。
4.2.3.10人事部负责组织事故应急用车辆；向外部发布事故信息。
4.2.3.11设备部门、维修部门负责参与事故的应急救援工作。
4.2.3.12设备部门负责房屋等土建设施的应急救援工作。
4.2.3.13储运部门负责供应、运送事故应急救援物资。
4.2.3.14各班组负责组织本部门的人员对初起事故进行抢救。
4.2.4事故应急救援报告
4.2.4.1发生事故，知情人必须以最快的速度通过电话或其他通信方式，将事故地点、物质或设备的名称、数量、程度以及人员伤亡情况等通知本部门领导。
4.2.4.2本部门领导接到事故报告后，立即根据事故性质报告公司领导和现场安全管理部门。晚上发生的事故应先通知公司生产调度，再由公司生产调度报告公司领导和现场安全管理部门。
4.2.4.3现场安全管理部门接到事故应急救援请求时，立即通知事故应急救援人员。
4.2.4.4公司事故应急救援领导小组接到报告后，应根据险情和灾伤事故的严重程度，立即向市有关上级部门、市各应急救援中心报告以及通知附近生产经营单位和社区，拨打“110”、“119”、“120”等电话求援。
4.2.4.5在向上级有关部门报告和拨打求援电话时，应将发生事故的时间、地点、救援内容、程度、有害物质性质、数量、人员伤亡情况以及对救援的特殊要求等详细报告。
4.2.4.6当需要向外求援时，应设人在路口接应和派员疏通抢险、救护车辆进入公司的路段。
4.2.5.事故应急救援预案演练学习检查会议规定
4.2.5.1事故应急救治预案演练每年至少进行一次，形式可以现场、图纸模拟等。
4.2.5.2演练前，应制定详细计划，确定演练负责人和各人员的职责、操作内容、时间以及参加人员。
4.2.5.3演练前应知会与演练有关岗位的操作人员。
4.2.5.4演练时各参加人员要各就各位，相互密切配合，认真进行。
4.2.5.5演练过程中，没有参加演练的运行人员应密切注意正在运行的设备状况；演练人员在演练中不能有任何影响设备正常运行的行为。
4.2.5.6如在演练期间发生事故，应立即停止演练，待处理好事故后，再继续演练。
4.2.5.7演练全过程要做好记录。记录包括时间、演练内容、负责人、参加人员、事故类型、演练效果等。
4.2.5.8每次演练后应由演练负责人进行总结和评比。
4.2.5.9有关部门每年至少组织一次属下员工学习《事故应急救援预案》，必要时进行考核，并做好记录。
4.2.5.10检查规定：公司事故应急救援领导小组每年检查一次事故应急抢险救治工作情况，检查主要内容：演练情况，培训教育情况和抢险救治设备、设施、药物情况，对存在问题限期整改。
4.2.5.11公司事故应急救援领导小组要结合公司事故应急救援工作的实际情况每年召开一次会议，研究和解决事故应急抢险救治工作的存在问题。
