教育部讲师岗位职责(共3篇)
第1篇:讲师岗位职责
讲师岗位职责
1、根据培训需求对公司内部员工、外部代理商以及直接客户进行产品培训;
2、协助商学院院长进行培训需求调研工作,参与拟定培训的具体规划、实施计划和实施方案,协助进行培训课程管理,确保培训计划符合培训需求。
3、根据企业培训需求,在商学院院长的指导下,收集、评估相关课程、学习资料;开拓并维护合适的学习与培训渠道,确保培训资源的丰富性与适用性。
4、了解学员需求,参与培训授课,编制培训讲义、做好备课工作,丰富课程内容,设计课程结构,做好现场把控,根据课程反馈不断完善培训课程。
5、培训效果总结:做好培训记录并跟进培训后的效搜索果反馈;分析总结培训工作,提出培训管理与课程完善合理化建议;对培训效果进行评估,并提交分析报告。6、积极、认真的学习健康和分享经济相关的知识。7、完成上级领导安排的其他任务。
第2篇:讲师岗位职责1、每年主讲一门以上(含1门)课程,教学效果优良,或根据工作需要担任课程辅导工作。
2、参加科学研究或科技开发并取得实效。
3、参与学科建设、专业建设和课程建设。
4、每年举行公开课教学一次;在导师指导下,完成业务进修任务。
5、积极参加单位组织的各项活动。
第3篇:教育部岗位职责
中旭电子教育部职责
1、收集、整理、开发系统课程与公司内部培训课程,包括文字课件、幻灯片课件、视频课件、音频课件等;
2、整理、编辑、撰写各类辅销品、展示品(包括书籍、画册、光盘、宣传页、展板等)的文案,并负责印刷制作前的审核、校对;
3、收集、整理系统及公司领导人的图文及视频资料,和公司各类会议、活动的图文及视频资料,供宣传、学习使用;
4、收集、整理、应用各类音乐资料,供系统及公司会议、活动使用;
5、配合市场部进行系统及公司各类会议、活动的策划、执行工作;
6、配合公司内其它部门开展工作,包括提供图文资料,审核、校对图文应用的准确性、规范性等;
7、负责制度教育培训计划;
8、负责公司员工、市场督导、团队讲师培训及监督管; 9、负责每日晨会的安排、设计、管理; 10、认真完成领导交办的其它工作任务。
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