主任办公会议制度
临县新时代文明实践中心主任办公会议制度
为进一步规新时代文明实践中心 主任办公会议，推进科学决策、民主决策，提高议事质量，结合中心实际，制定本制度。
一、议事范围
1.传达学习中央和省新时代文明实践中心工作的重要决定 和重要会议精神，组织落实中心联席会议精神。
2.讨论确定新时代文明实践中心向县委、县政府请示或报告的重要事项。
3.研究决定县新时代文明实践中心年度工作目 标任务、工作总结和有关工作方案。
4.研究县新时代文明实践中心工作中的重大问 题。
5.研究制定、修改或废止县新时代文明实践中 心重要的工作制度。
6.研究讨论县新时代文明实践中心经费预算、大额经费开支等重大事项。
7.需要主任办公会决定的其他事项。
二、会议主持
（一）会议由主任召集并主持。主任不能参加时，可委托 一名副主任召集并主持。会议由办公室主任负责组织。
（二）会议原则上每周召开 1 次，如遇工作需要，可临时 召开；会议召开的时间，一般应提前通知各出（列）席人员。
三、会议议题
（一）会议议题由有关单位提前填写议题单，经办公室主 任审核后，由中心主任决定。
（二）会议材料由相关单位提前印送办公室（宣传部），经 办公室主任汇总后提交主任办公会。
（三）提交主任办公会议研究的重大事项，应在会前通知 有关参会人员，以便与会人员调查研究、掌握情况、参与决策。
（四）会议应严格按照事先确定的议题进行，事先未经审 定的议题原则上不得提交会议讨论，不在会上临时动议。
四、出（列）席人员 主任办公会议出席人员为中心主任、副主任。办公室主任 列席会议。其他列席人员根据会议议题内容由会议主持人确定。
五、会议决策
（一）充分讨论。向会议汇报问题，应开门见山，简明扼 要；各出（列）席人员要畅所欲言，充分发表意见。
（二）集中决策。会议主持人要在充分听取和集中讨论意 见的基础上，及时做出决定。
（三）会议记录。会议记录由办公室确定专人负责，对会议议题、出（列）席人员、发言、决定等做如实记录。
（四）会议保密。与会人员应严格遵守保密纪律，对会议 讨论决定的事项，在公开之前不得向外透露。
六、工作落实
（一）纪要编发。会议讨论决定的事项，要及时编发主任 办公会议纪要。会议纪要由办公室负责起草、中心主任签发。
（二）事项落实。会议做出的决定，由中心领导根据分工 组织实施，各相关单位负责抓好具体落实，并做好工作落实信 息的及时反馈。
（三）调整变更。落实过程中遇到新情况、新问题，致某 项工作无法正常完成时，办公室需提出书面意见，经中心主任 批准后作出调整或变更。
（四）督办落实。主任办公会议决定事项的落实情况，由 办公室负责督办。
七、本制度自通过之日起执行。
临县新时代文明实践中心
固定活动日制度
为了进一步规范新时代文明实践活动，现提出如下实施意见：
一、活动时间 确定每月 5 日为新时代文明实践固定活动日。
二、活动形式 活动以志愿服务为主要形式，也可吸收其他干部群众参加。
三、活动内容 1.围绕志愿服务项目，开展形式多样内容丰富的各类型活 动。 2.围绕“我们的节日”主题，在春节、元宵、清明、端午、中秋、七夕、重阳等传统节日期间，积极组织开展丰富多彩的 群众性节日民俗、文化娱乐和体育健身等活动。 3.围绕各类纪念日主题，在纪念日前后集中开展爱国主义 教育、革命传统教育、理想信念教育、感恩教育、尊师重道教 育、拥军优属教育、尊老爱幼教育等活动，引导广大群众自觉 弘扬社会正能量。 4.国家扶贫日由各包扶责任单位组织干部职工到包扶村开 展志愿服务活动。 5.在文明实践活动中要做到亮旗帜、亮身份、亮形象。
