怎样能做好班主任工作总结
第1篇:怎样才能做好小学班主任工作
怎样才能做好小学班主任工作
初看起来,班主任工作是一项十分平凡甚至十分繁琐的工作,但正是在这平凡和繁琐之下,却蕴含着这项工作的重大意义。班主任,作为教师的优秀代表,作为教师职业集中而完美的体现者,他是全班学生的组织者、领导者和教育者。他是学生健康成长的引路人,是联系班上任课教师的纽带;是沟通学校和家庭、社会的桥梁;是对学生进行思想品德教育的骨干力量;是学校校长、教导主任的得力助手。
本人从事小学班主任工作多年,在实践中也深刻地认识到班主任工作成功与否,直接关系到学生的健康和全面发展,直接影响到学校教育事业的顺利进行。如何有效地开展班主任工作,是摆我们面前的课题,下面谈谈我个人的体会。
一、自身修养
班主任对其本职工作有无责任感,是否爱学生,是做好班主任工作的前提。小学生,特别是处于低年级的学生,都会表现出强烈的向师性,具有尊重教师,乐意接受教师的教导,希望得到教师的表扬、重视、关怀
二、严抓德育
班主任工作,千条万条,德育工作是第一条,这是我从事班主任工作的深刻体会。俗话说得好,玉不雕,不成器。学生的教育离不开严格的纪律约束,针对小学生是非辨别能力差,自制力不强的特点,应该制订严密的管理制度,对学生进行严格的要求,增强教育力度,提高学生思想认识,促进行为规范。就一个人发展的辨证关系来看,德、智、体、美、劳五者是不可缺的基本因素,它们既相互促进,又相互制约。其中德育又是最基本的。抓好学生的德育工作来推动学生的全面发展,既是班主任工作的一个主要特点,又是班主任工作的基点。我是这样做的:
首先,一方面,审时度势,因地制宜,制订相应严格的规章制度。作为班级学生遵纪守法的行动指南。
一方面是按章办事,强化管理,严格要求学生。要工作中,抓好班级制度的建设,强化各项规章制度,针对小学生的过错行为,按照不同程度进行教育,做到一视同仁。这样,不论是优秀学生还是后进生,同等对待,从不手软,使学生增强了纪律观念,为创建良好的班风提供了基本的保障。
三、抓好智育
学习是学生的主要任务。学生到学校里来,就是为了通过学习文化知识,掌握本领,为以后进一步提高打下基础,没有现代的科学文化,不论有多大的雄心壮志,也只不过空有一腔热血,无法实现。学校教育的基本途径是教学。而教师是言传身教者,如抓不好学生的学习质量,那也谈不上完成工作。现在社会上经常讨论的什么素质教育,减负减压,班主任如把握不好学生的学习,就很难完成本职工作。在现实生活中,不少学生的家长比教师具有高得多的专业知识和科学、文化水平,但他们却取代不了教师的教育地位,其根本原因在于他们缺乏全面指导学生学习的条件,他们只是专才,而不是通才,而班主任应该是通才,才能在科学技术高度发展的今天所立足,也教育下代,培养下一代如何面对世界。还有,到了小学中年级的学生存在偏科现象较为严重,不喜欢写作,说到底就是学生不想开动脑筋,不看课外书,少观察引起的。我在教学中采取情景教学,熏陶学生,在不知不觉教会他们多观察,积极动脑;对于看课外书,我让学生在每节语文课课前五分钟请一位学生讲故事,使每位学生都有锻炼的机会,也促使他们多看书。为了提高学生的学习成绩,班主任不仅要做好学生的工作,还要从各方面统
一、协调好,避免影响学生其他方面的发展。
四、班风建设
对于班级管理来说,班主任的主要任务是带领全班同学,建立良好的班集体,以实现全班同学的德、智、体、美、劳的全面发展的教育目的,达到学校所规划的教育目标。多年的班主任经验告诉我,一个优良的班风是班主任、教师辛勤劳动的成功回报,是智慧的结晶,它具有自我教育功能,有其不可替代的价值,是班主任、教师强有力的助手,在实现教育目的、教育目标的过程中,在保证良好的教育教学效率方面,起着十分重要的作用。一个“好”班和一个“坏”班在实施教育、教学时,则可谓有“天壤之别”。作为班主任,个个都想自己教的是一个“好”班,那么,怎样在较短的时间内把学生组织成为朝气蓬勃,积极向上的集体呢?我非常欣赏全国特级教师毛蓓蕾老师的做法,我在工作中无意地把其做法渗透进去,先给全班每个同学都分配一项合适的工作,并建立服务员制度,使全班每个同学都轮流做值日----学生们自豪的称之为“小当家”,值日的主要任务是负责处理班级一天中经常性的事务,如上课时喊口令,带领全班同学向老师行礼,课间领做眼保健操,课后带领值日生打扫教室等工作,让每个同学都感到自己是班级的主人,这样,一个健全良好的班风建设起了。
总之,作为一个班主任,只有做好以上四项工作,才能调动各种教育力量,协调一致搞好教育教学工作,做好班主任的本职工作。
第2篇:班主任需要用心才能做好
班主任需要用心才能做好
李
俊
英
大北汪总校 歧辛寨小学
班主任需要用心才能做好
内容摘要:做好班主任需要的不仅仅是一腔热血,我们要做的是关心跟细心地教育学生,简而言之就是用心去做,让学生感受到家的爱,让学生学会一种学习的能力,并且喜欢上学习。
关键词:用心、责任、成长、欣慰、进步
参加工作二十多年了,其间担任班主任工作也有十多年,回顾担任班主任的历程,我有一种非常强烈的感受:当老师就要当班主任,不当班主任,不值;不当班主任,你的心中就会产生一种明显的失落感,缺乏一种成就感。
当班主任的日子有时候的确是辛苦的、繁琐的、清贫的,但是当这些日子匆匆逝去的时候,辛苦的记忆早就如烟如雾飘散了,留在心灵深处的、让你无法忘怀的都是一些甜蜜、幸福的回忆,那回忆让你欣慰,让你骄傲,让你自豪,让你更加衷情于班主任工作。
我始终认为作为班主任,我们担负着教书和育人的双重任务,对学生个性心理品质的培养,行为习惯的养成起着巨大的作用。并且这种作用是无形的,它通过班主任的一言一行,一举一动,班级的学风、班风影响着学生的价值观。
因此为了作好班主任,我认为应该做好以下几点:
首先,要有严谨的治学态度,雄厚的学科专业知识和广博的科学文化知
识。为了实现这一点,我也经常在空闲的时间里看一些这方面的书籍,为自己“充电”。同时学习自己专业方面的知识,不断的提升自己,更好的教育学生。
其次,倾满腔赤诚,让自己成为学生的知心人。班主任要有良好的职业道德与责任感、使命感。这样就会有为教育事业无私奉献,就会有甘为人梯、善为人梯的精神。这些使我认识到做为学生老师尤其是班主任,要用自己满腔的爱去关心、去尊重每一个学生,耐心细致地去指导每个学生,这样才能做到对学生的关心,体现出班主任的责任心,学生才能养成良好的学习习惯,得到良好的教育。
再一点,重自律管理,让学生成为班级的小主人。现代心理学认为:学生个体在社会生活中表现出的道德观念和道德行为,都不能用刻意教育的方法培养学生的道德观念和道德行为。班级应是学生学习发展的主阵地,而决不仅仅是一种形式和载体,是教师训练学生的场所。简言之,就是要让学生成为班级的主人,充分调动学生的主动性、能动性,让学生学会自我认知,自我纠错、自我约束、自我教育、自我评价、自我强化,最终达到自主发展,全面发展,人人发展的目标。
怎样才能实现这一目标呢?下面我结合工作实际来谈一谈自己的体会:
1、树立崇高威信,增强班级的向心力.
2、实施“轮岗制”,尝试成功喜悦。
3、尊重学生的意愿,营造民主的氛围。
5、定期进行评比,激发学生竞争意识。
6、做实学生的思想工作,让他们行动源于心动。
7、抓住细节,磨练习惯。
我一直在为这方面努力着,我也清楚地知道“冰冻三尺非一日之寒”,好习惯不会一天养成,坏习惯也不会一天改掉,我会期待他们的哪怕一点点的改变。当然我明显感到了他们的进步,为此我很欣慰,能看到他们不断的进步跟成长。我想我的信念会支撑下去我继续的这样做下去,这样用心做下去,做一个称职的、负责人的班主任.班主任工作丰富多彩,任重而道远。需要我们班主任工作者用心去开拓。少年儿童是早晨初生的太阳,美丽而可爱,班主任需要做的还有好多,当然我相信在我们的努力下,学生能有质的飞跃。
一朵朵浪花,一份份温馨;一张张笑脸,一份份情结。静静地回忆那一幕一幕,说真的,我感到当班主任好幸福,好快乐!这快乐,这幸福的源泉就是用心去做。
歧辛寨小学
第3篇:你能做最好的班主任读后感
《你能做最好的班主任》读后感
金琴玲
去年9月份的一天,无意间在老公学校同事办公桌上看到《你能做最好的班主任》一书,我便对它爱不释手,于是便立即去书店买了一本。一方面被陈宇老师朴实又有激情的语言所吸引;另一方面,对陈老师班主任工作的热情与乐趣所鼓舞。对于刚担任班主任的我,心中有很多的顾虑与担忧,但陈宇老师的这本书给了我一颗镇定丸,让我受益匪浅。
这本书给我印象最深刻的是关于班主任的常规管理。
第一,班级课堂纪律管理。一个班级的学风、班风往往体现在班级的课堂纪律上。好的班级都必定上课认真、作业认真完成、课堂秩序井然。达到这样的目标是有意义的,一来学生有遵守纪律的习惯,二来其他任课老师上课有幸-,管理类,工作总结类,工作计划类文档,下载--
福感,三来学生的学习成绩和教育效果都会很好。
这里我在《你能做最好的班主任》书中学到了几个小技巧:在班级中选出几个有责任心的学生,让他们能够专门负责多媒体、讲台、黑板的准备工作,把多媒体打开,讲台和黑板擦干净;为了能够让学生在铃响之后就做到上课的准备,保持安静的课堂气氛,班主任要在平时强调课前准备,在平时上课前跑去看,为任课老师压阵,渐渐地学生便可以形成习惯。对于不遵守纪律的学生,班主任必须认真教育,晓之以理,动之以情,不到最后绝不动用班主任的权威。第二,布置任务要具体。在班主任工作中免不了向学生下达各项任务,学生是否能够准确、及时、有效地做好,这和班主任下达任务的方式有关。如果我们的任务布置是模糊的,时间、要求都不具体,那么学生的操作结果也必将模糊。如班级的大扫除是每月要扫的,最怕的是乱成一片和学生不尽职,逃的逃,敷-,管理类,工作总结类,工作计划类文档,下载--
衍的敷衍。对于这一事情,完全可以布置学生分小组,什么任务在什么时间段完成等,做到具体量化和可操作。这要由班主任和班委集体思考,并在实践操作中不断发现问题并改进。
第三,班规制订。班规的制订千万不可以教师“一人说了算”,而是要群策群力,可以避免盲目和实施上的诸多困难。《你能做最好的班主任》中告诉我们,班规的制订上有如下几个技巧:①宣传造势。要宣传动员学生积极准备班规的制订,同时也是为了给学生一个心理适应期。②自下而上。我们都会理解成民主讨论、民主表决,其实更深理解起来应该是在操作上教师成为一个主持人,抛出问题,学生分组讨论并按个人意见发言,保证每个人表达出自己的想法,再讨论和表决。③火力侦察,也就是试行。其中会有诸多问题出来,要及时反馈、总结、修正。④巩固后方。对涉及到学生惩罚的方面应该与家长沟通,言明具体措施,免得学生发动家长对班主-,管理类,工作总结类,工作计划类文档,下载--
任和班规形成挑战。⑤树上开花。要与学校规定保持一致,并征求学校领导的支持和同意。⑥网开一面,不搞一刀切。班级学生各异,在制定的班规中对特殊情况的学生要有相应的特殊规定。
第四,班级先进评选。其重点是计分与记录,即什么项目可以得分,得几分,并做到班级日志和学生档案的记录且及时公示,到期末,先进就自然生成了。
做好了以上四个工作,我想班主任的常规管理也基本完整了,关键是能够遇事多作思考,用合理的办法解决管理上的问题。
“做班主任很累,但应该是累在动脑筋上、累在想创意上、累在转变学生思想上,不是累在干体力活上。”“做事应该合理、高效,班主任自己首先要养成设计程序的习惯,才能通过言传身教,让学生也养成好习惯。”读了这本书,让我真切地感受到:只要用心,每个人都能成为最好的班主任。读后感》
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