XX镇202X年绩效评估自查自评报告

作者：吖文美瞳专卖 | 发布时间：2021-01-11 19:05:28 收藏本文下载本文

X XX X 镇镇 202X X 年绩效评估自查自评报告根据《关于印发<202X 年 XXX 县重点工作绩效评估方案>的通知》(XX 发〔202X〕X 号)和《关于印发<202X 年重点民生实事项目实施方案>的通知》（XX 字〔202X〕XX 号）以及XXX 县绩效考核评估委员会办公室《关于做好 202X 年全县绩效考核和重点民生实事年终评估验收工作的通知》（XX 绩办发〔202X〕X 号）文件精神。现就高质量发展、三大攻坚战、党的建设、社会稳定和应急管理 X 个大项共计 X 个小项进行自查自评，总评基础分为 100 分，奖励加分 XX 分，自评分为 XXX 分。现将自查自评报告汇报如下：

一、考核指标完成情况（一）高质量发展（分值 XX 分，自评分 XX 分）1.主要经济指标完成情况（X 分）。各主要经济指标完成情况良好。按要求完成第七次全国人口普查工作。严格根据XX 函〔2020〕XX 号完成全年粮食生产任务。该项分值 X 分，自评分 X 分。

2.决胜全面小康（计负分）。严格按照县小康办考核细则方案开展工作，明细了目标任务责任，完善推进工作台账，全面完成重点指标推进工作并及时报送对接县级部门。该项分值为计负分，自评不扣分。

3.深化改革工作（计负分）。严格按《中共 XXX 县委全面深化改革委员会 2020 年工作要点》文件要求，完成各项

工作任务落实。该项分值为反向扣分制，自评不扣分。

4.重点民生实事（1 分）。按《2020 年 XXX 县重点民生实事项目实施方案》文件精神抓好落实，圆满完成上级下达到我镇的各项重点民生实事指标任务。该项分值 1 分，自评分 X 分。

5.产业发展（分）。积极发展乡村重点产业、自主产业及三边种植。全镇全年发展 XX 果 X0 余亩，XX XX 亩，XX XX亩。在拓展新型产业的基础上，不忘发展传统优势 XX 产业，全年新 XX XX 千米。根据县委、政府要求，积极保障生猪产能恢复工作。严格按 XX 函〔2020〕XX 号文件要求，完成2020 年生猪出栏指标任务。该项分值 X 分，自评分 X 分。

6.农房一体化确权登记（C 分）。积极配合，主动作为，按时保质完成农村房屋一体化确权登记工作。该项分值 C 分，自评分 C 分。

7.人居环境整治（X 分）。严格按照农村人居环境整治日常考核完成工作，实行镇干部包村，村干部包组的包干责任制，突出阵地宣传动员工作，加强保洁员队伍建设，进一步改善了卫生环境，提高了群众生活质量。积极开展“厕所革命”，按要求完成县下达改厕任务。该项分值 X 分，自评分 X分。

8.XX 同创（X 分）。积极配合县委、县政府号召，按进度要求完成“XX 同创”各项工作任务。该项分值 X 分，自评

分 X 分。

9.河长制工作（X 分）。按要求组织召开河长制专题工作会议，明确了各河段河长和河长制工作有关要求，严格落实了“两长两员”，形成了镇、村（社区）两级齐抓共管的工作局面。定期和不定期组织专门队伍对辖区河道岸边垃圾进行清理，打捞河道漂浮物。该项分值 X 分，自评分 X 分。

10.自然资源保护（X 分）。（1）增减挂钩工作。积极开展城乡建设用地增减挂钩项目工作，认真实施城乡建设用地增减挂钩项目建设。（2）农村违法占用耕地整治工作。我镇成立 XXX 镇农村违法占用耕地建房整治工作领导小组，强化主体责任，按照《农村村民违法用地建房清理整顿方案》，开展集中整治非法占用耕地建房行为，对违法用地及时发现及时制止。（3）森林资源保护和发展。积极营造林和义务植树，严格落实林政管理，妥善树立好了林权林属纠纷。该项分值 X 分，自评分 X 分。

11.交通问题顽瘴痼疾集中整治行动（计负分）。严格按照《全县交通问题顽瘴痼疾集中整治行动考核评分细则》文件开展工作。该项分值为反向扣分制，自评不扣分。

12.绩效日常事务管理（计负分）。设有专人负责绩效考核评估工作，及时上报绩效考核相关资料，运营绩效管理信息平台。该项分值为反向扣分制，自评不扣分。

（二）三大攻坚战（分值 C 分，自评分 C 分）

13.精准脱贫（C 分）。严格落实习近平总书记“四摘四不摘”的要求，扎实开展脱贫攻坚工作，2020 年全镇剩余贫困户全部脱贫摘帽。按照县脱贫攻坚工作考核实施方案，全面完成乡镇精准脱贫工作考核各项指标。同时，圆满完成2020脱贫攻坚普查及省际交叉考核验收任务。该项分值C分，自评分 C 分。

14.防范化解重大风险（X 分）。（1）财政资金管理与使用。按财政资金管理要求做好财政资金管理基础工作,按时公开部门预算、决算，打造阳光型政府。严格按要求细化绩效指标体系。（2）财经审计。建立健全单位内控制度，积极配合审计机关开展审计工作。同时，按要求完成 2020 年审计过程中发现的各项问题。（3）治欠保支工作。在建工程项目严格落实农民工工资“五项制度”，辖区内未出现因拖欠工作导致的农民工上访事件。该项分值 X 分，自评分 X 分。

15.污染防治（X 分）。明确了分管领导以及工作人员负责生态环境保护监管工作，按时保质完成上级环保督察信访交办件及积极配合整改各项任务。该项分值 X 分，自评分 X分。

（三）党的建设（分值 X 分，自评分 X 分）16.人大工作（X 分）。党政领导高度重视人大工作，认真落实宪法和法律赋予的职责，充分发挥人大代表的作用。按照县人大制定下发的《乡镇人大工作考核办法》文件精神

开展工作。该项分值 X 分，自评分 X 分。

17.政协工作（X 分）。严格执行上级报告制度，及时向县政协报告重要工作，认真落实县政协安排的各项工作，加强了区域委员的管理服务。较好的完成了政协的各项日常工作。该项分值 X 分，自评 X 分。

18.组织工作（X 分）。（1）人才工作。严格按要求落实各项人才工作任务。完成事业干部职称评选及岗位考核工作。（2）干部管理工作。严格干部人事工作纪律，按要求完成新录用公务员转正任职定级。狠抓干部作风，出台了《XXX镇干部管理绩效考评办法》并严格执行。按时完成领导干部网络在线学习等各项政治学习任务。按要求落实干部档案清理，做好离退休干部管理工作。（3)干部管理监督工作。严格落实领导班子成员请示报告制度。狠抓干部作风，出台了《XXX 镇干部管理绩效考评办法》并严格执行；加强村社管理，完善村干部管理制度，坚持培养年轻化、高学历化村级干部队伍，坚持工作部署与抓落实同步。按要求报送干部监督信息成果及落实干部监督相关工作任务。(4)基层党建。扎实推进基层公共服务（一门式）全覆盖，明确规范村（社）组织活动场所挂牌要求，坚决破除“门上、墙上形式主义”；持续开展支部“五化”建设提质工作。严格执行公务员职级并行；严把党员入口关，坚持“成熟一个发展一个”的方针，加强入党积极分子的培养教育，督促各支部制定入党积极分

子培养计划，健全各项教育培养制度，有力地保证了党员数量和质量的提高。严格落实“三会一课”、主题党日等政治生活。积极落实抓党建促脱贫及扫黑除恶专项斗争等各项工作任务。村支部书记、村主任“一肩挑”实行全覆盖。（5）其他情形。按要求完成调研信息及网评任务。积极推进993861平台建设。该项分值 XX 分，自评 X 分。

19.政治建设（C 分）。坚决拥护党的领导，维护党的权威，坚持请示报告制度，及时传达或执行上级党组织的重大决策部署。优化清单管理，严格落实“台账登记、书面交办、定期反馈、销号管理”的要求。全年我镇党委主要负责人未违反《中国共产党重大事项请示报告条例》。对办公用房进行清理，按上级要求严格执行《党政机关办公用房管理办法》。该项分值 C 分，自评 C 分。

20.全面从严治党（C 分）。严格遵守市委“约法三章”规定的要求，切实执行开门办公等各项制度，干部作风得到进一步改善。加强了对“互联网+监督”工作平台运行管理和宣传工作，严格落实乡镇纪委“三转”制度。积极推动廉洁党委、廉洁村（社区）创建工作，积极开展“带着板凳进村”工作。该项分值 X 分，自评分 X 分。

21.意识形态与网络安全（X 分）。（1）落实党委意识形态工作责任制落实意识形态工作责任制。严格按照《中共 XXX县委办公室关于印发

制实施细则>的通知》（XX 发〔201X〕XX 号文件）精神贯彻落实各项工作，完成了理论书籍征订和党报党刊年度发行任务。（2）理教工作。扎实开展党委理论学习中心组学习，并严格按照各项环节要求进行，坚持开展干部“岗位练兵”活动，全年开展 XX 余次干部“岗位练兵”活动，积极创学习型政府。抓好“学习强国”平台推广使用工作。将“学习强国”使用情况纳入干部年终绩效考核。（3）新闻宣传工作。落实《关于做好 2020 年正面宣传工作的通知》（XX 字〔2020〕X 号）上稿任务。（4）精神文明建设工作。积极参与省级文明县城创建工作，按要求加强社会主义核心价值观宣传教育，严格落实“刹人情歪风、治婚丧陋习、树文明新风”专项整治任务。（5）全面贯彻落实网络意识形态工作责任制和网络安全工作责任制。严格落实《党委（党组）网络意识形态工作责任制实施细则》各项规定要求，认真履行工作职责和承担的工作任务。该项分值 X 分，自评 X 分。

22.保密工作（X 分）。2020 年，我镇深入贯彻上级保密工作会议精神，积极开展自查自评工作，围绕党委中心工作和维护稳定的工作大局，切实开展保密保障服务工作，较好地为我镇经济发展建设保驾护航。该项分值 X 分，自评 X 分。

23.统一战线工作（X 分）。（1）党委重视统战工作。深入学习贯彻习近平总书记统一战线重要思想，组织学习《中国共产党统一战线工作条例（试行）》和《宗教事务条例》

相关工作条例。（2）非公经济服务。全力引导、支持、促进非公经济健康发展，突出抓好思想政治引领，为非公企业解决实际困难，助力三大攻坚战。（3）人物统战工作。严格按照日常考核细则，扎实开展统战工作，筑牢统一战线思想政治基础。（4）民族宗教工作。按要求完成各项任务，全年未发生民族宗教工作领域突发性事件。该项分值 X 分，自评分X 分。

24.党建带群建工作（C 分）。按要求开展群团组织换届工作。严格按上级文件、会议精神开展党建带群建工作，着力提升党建带群建的工作水平，形成推动经济社会发展的强大合力。按要求完成科普员注册任务。该项分值 X 分，自评分 X 分。

25.党管武装（X 分）。镇党委书记主动履职，坚持将党管武装作为重要的政治任务、摆上重要日程。严格落实各项规章制度。完成兵役登记及年度征兵任务。积极完善基层武装部硬件及软件建设。积极开展民兵训练和民兵调整改革工作。贯彻落实好拥军优属等相关政策，开展“八一”走访慰问优抚对象活动。军烈属光荣牌悬挂到位。全年未发生一起退役军人赴京上访事件。该项分值 X 分，自评分 X 分。

（四）社会稳定和应急管理（分值 X 分，自评分 X 分）26.禁毒工作（3 分）。平时利用镇村会议开展禁毒工作业务培训；两次邀请上级单位领导我镇进行禁毒业务能力培

训，并分析毒情形势。全年无涉毒人员肇事肇祸，无社区戒毒（康复）人员脱失管控；镇党委政府把市挂牌整治单位作为动力，全面加强宣传造势。充分利用村村响、宣传车、发放宣传单的形式，进行禁毒工作宣传，做到人人知晓禁毒工作，大家参与禁毒行动。该项分值 X 分，自评分 X 分。

27.扫黑除恶（X 分）。持续加强扫黑除恶日常工作，按要求开展涉黑涉恶线索摸排。截至目前未发现我镇干部职工有涉黑涉恶违法犯罪和“保护伞”违法违纪行为。按质按量完成县扫黑除恶专项斗争领导小组及其办公室部署的各项工作。该项分值 X 分，自评分 X 分。

28.综合治理（X 分）。坚持以平安创建为载体，健全“五治”乡村治理体系，切实提高社会建设和社会治理水平为主线，以维护社会大局稳定为目标，切实加强基层基础建设，全面健全综治网络，夯实社会稳定根基。从维护人民群众利益出发，持续开展平安创建、民调走访等一系列宣传活动，通过发放宣传手册、悬挂横幅、张贴标语等多种形式进行大力宣传，不断增强民众的知晓度和满意度。组建治安巡逻小组，利用徒步巡逻、警车巡逻相结合的方式巡逻，切实提高见警率，维护辖区安全稳定。该项分值 X 分，自评分 X 分。

29.依法治县（X 分）。矛盾纠纷调处工作。由党委书记负总责，对信访工作亲自抓、负总责，对重要信访事项亲自过问、亲自督办;分管领导具体负责，及时安排部署、组织

实施;其他领导班子成员按“一岗双责”、分村包干的要求抓落实，形成了一级抓一级、层层抓落实的信访工作领导责任体系，全年无重大群体性事件发生。积极开展“三无”创建活动，落实以村为主信访工作责任制。普法依法治理工作。按要求积极开展“七五”普查工作。国家工作人员学法用法考试参与率 100%。积极开展法制学校授课工作。公共法律服务。积极推进公共法律服务，严格落实了“一村一居一法律顾问”和“半小时法律服务圈”全覆盖工作。按要求聘请镇政府法律顾问。聘请 XXX 县 XX 律师事务所作为法律顾问并服务于 XXX 政府及各部门。社区矫正。持续加强社区矫正人员的监管工作，全年未发生社区矫正对象脱、漏管及重新犯罪的现象。按要求做好刑满释放人员接送工作。行政执法与合法性审查。严格执行行政决策、合法性审查，严格落实行政执法“三项制度”，确保行政执法公开透明规范。配合法院执行。积极协助、配合人民法院执行工作。行政复议与行政诉讼。成立工作专班，涉及政府行政案件，镇党委政府安排分管领导积极应诉。该项分值 X 分，自评分 X 分。

30.信访维稳（C 分）。由党委书记负总责，对信访工作亲自抓、负总责，对重要信访事项亲自过问、亲自督办;分管领导具体负责，及时安排部署、组织实施;其他领导班子成员按“一岗双责”、分村包干的要求抓落实，形成了一级抓一级、层层抓落实的信访工作领导责任体系，全年无重大

群体性事件发生。积极开展“三无”创建活动，落实以村为主信访工作责任制。该项分值 X 分，自评分 X 分。

31.安全生产（X 分）。（1）应急管理。按要求对应急预案进行了修订，组织村（社）、企业开展防火疏散安全应急演练，确定应急人员加强应急信息报送工作。通过演练检验了我镇应急管理体系建立情况，并作出相应调整使之能满足我镇正常应急工作需要。（2）安全生产。严格落实“党政同责、一岗双责”制度，各项安全生产基础工作落实到位，严格落实安全生产“一岗双责三个必须要求”，全年未发生一起重大安全事故。（3）消防工作。调整了镇消防安全工作领导小组,加强对消防安全的组织领导。积极开展消防安全宣传，严格落实《XXX 县“基层消防上台阶”三年行动实施方案》《打通“生命通道”集中攻坚行动工作方案》有关要求。镇政府配备小型消防车，XX 个村社完成配备消防三轮及消防泵。（4）安全度汛。严格落实防汛工作责任制，制定防汛抗旱方案、预案，建立防汛应急抢险队，坚持 24 小时值班制度，定时检查防汛预警广播系统，认真组织防汛避灾演练，安全度汛，辖区年内未发生水库、山塘溃坝事故。（5）森林防火。坚持森林防火值班制度，签订责任状，加强森林防火宣传教育工作及森林防火队伍建设，各村均建立应急扑火队，配齐防火器械，配足防火物资，杜绝火灾发生。（6）道路交通安全。完成交通局下达的交通建设任务，公路建筑控制区

及公路用地管理到位，没有出现乱推乱放乱倒现象，严把建房审批关，“两站两员”建设覆盖全镇，确保公路交通畅通、卫生整洁，交通事故的预防及处置。全年未发生一起重大交通安全事故。（7）气象防灾减灾及为农服务工作。按要求积极开展气象灾害风险普查工作，完善气象灾害应急组织体系，做好辖区内气象仪器设备保护工作，积极完善气象为农服务体系，按要求完成其他各项工作任务。（8）校车安全。我镇党政主要领导经常性开展定期、不定期督查。全年未发生一起校车交通责任事故。（9）食品安全。积极配合开展省级食品安全示范县创建活动，开展了食品安全法纪相关知识宣传活动，落实食品安全村民自治工作；落实食品摊贩备案登记工作；完善日常管理工作，落实集体聚餐备案制度，全年未发生食品安全事故。该项分值 XX 分，自评分 XX 分。

二、工作措施（一）强化组织领导。为切实做好年度绩效考评相关工作，党委、政府成立了专项工作领导小组，由 XX 同志任组长，XX 同志任常务副组长，XX 任副组长，XX、XX、XX，各站所负责人为成员，由 XX 同志负责年度绩效评估的协调工作，XX 同志负责资料的日常整理以及绩效平台管理。

（二）细化责任分解。各领导班子成员要主动辨析、认领任务，划定责任，上下层层带动，切实的将绩效考核事项落实到责任领导、责任部门以及相关责任人，真正的将任务

压实到每人身上，从而保证绩效考核工作的顺利开展。年度绩效考核工作，由党政办公室负责相关方案的接收以及任务的分解，各分管领导负责相关行业部门的数据资料把关，各部门负责行业的数据资料收集上报，逐项完善工作举措，要求不回避、按要求扎实完成各项工作，同时，不敷衍了事、不虚假上报，确保年度绩效评估工作按时间要求高质量的完成。

（三）严格督查问责。紧紧抓住重点工作、重点领域和关键环节，提高工作效率；同时，建立工作任务分解台账，采取对账销号制度，提供一个、销号一个，确保各项工作有落实、有回音、有资料。党政办公室通过每天通报等方式，检查绩效工作进展情况；对年度绩效评估工作简单应付、推诿扯皮、拖着不干的年底考评实行“一票否决”制度，取消评先评优资格。

三、存在的问题在过去的一年里，我镇诸多方面开展了大量的工作，也取得了一定的成绩，但在工作开展的过程当中也还有一些缺点和不足。

1.工作开展中存在材料收集不全情况，不注重影像资料收集，资料的收集归档工作存在欠缺。

2.少部分工作制度还不够健全，在日常的工作开展上存在无据可依情况，导致工作效率偏低。

3.工作开展不平衡，工作人员少，工作任务大，相关培训不够系统完善，部分收集的资料质量不高。

为此，今后的工作中，我们应立足于本镇实际开展好各项工作。

1.进一步完善政府各项规章管理制度，确保全镇的各项工作顺利开展。

2.在工作过程中做好过程性材料的收集整理工作，保证先进的管理经验得以延继。

3.加强绩效考核工作人员及各行业部门负责人的业务培训力度，同时，保证业务相关工作人员的相对稳定，从而确保相关工作人员熟悉相关工作业务。