第一中心学校“县管校聘”岗位竞聘实施细则
第一中心学校“县管校聘”岗位竞聘实施细则 根据《丘北县推进中小学校（园）教职工“县管校聘”实施意见（试行）》和《丘北县双龙营镇普者黑中心学校教职工全员竞聘上岗工作实施方案（试行）》指导精神为依据，合理分配岗位，保证竞聘过程公平、公正、公开、透明化。确保我校全员竞聘上岗工作顺利进行，特制定本细则。
一、竞聘层次及完成时限（一）公示免竞聘人员（8 月 3 日以前）。符合免于竞聘人员，可直接写申请，学校统一协调安排工作。
（二）中层领导竞聘。岗位设置小组公布中层管理岗位（三处一室），教师本人提出申请，然后进行竞岗演讲、现场答辩和民主测评，由岗位考评小组进行考评，由校长择优聘用。（8 月 6 日以前完成）（三）岗位设置小组公布校（园）长、部长岗位，教师本人提出申请，然后进行竞岗演讲、现场答辩和民主测评，由岗位考评小组进行考评，由学校新行政班子讨论择优聘用。（8 月 7 日以前完成）（四）岗位设置小组公布全村班主任岗位，教师本人提出申请，由岗位考评小组进行考评，然后进行班主任工作业务测试、现场答辩和民主测评，由岗位考评小组进行考评，由学校新行政班子讨论择优聘用。（8 月 10 日以前完成）（五）岗位设置小组公布科任教师岗、教学辅助岗、工勤人员岗位，教师本人提出申请，由岗位考评小组进行考评，进行测试和民主
测评，由岗位考评小组进行考评，择优聘用。（8 月 15 日以前完成）（六）落聘人员，根据空缺岗位所需，再次组织竞聘。（8 月 15日以前完成）二、考核办法及分值（一）中层管理岗位、校（园）长、部长考评内容为：
1、竞岗演讲（60 分）：根据各个岗位特点进行述职，包括岗位打算、创新、能力等，8 分钟内完成。
2、现场答辩（30 分）：主考现场提问 2 个问题进行测评。
3、民主测评（10 分）：由全体教师进行记名测评，求出平均值。
（二）班主任考评内容为：
1、业务测试（70 分）。命题范围包括：教育教学理论、学校管理及案例评析。采取密卷测试，测试时间为 90 分钟，满分 70 分。
2、现场答辩（20 分）：设立五个题库，抽取两个问题进行答辩，8 分钟内完成。
3、民主测评（10 分）：由全体教师进行记名测评，求出平均值。
（三）科任教师、教学辅助岗、工勤人员岗位评内容为：
1、业务测试（80 分）。命题范围包括：学科教育理论、学校管理及案例评析。采取密卷测试，测试时间为 90 分钟，满分 80 分。
2、民主测评（20 分）：由全体教师进行记名测评，求出平均值。
三、相关要求（一）全员申请报岗。
（二）在规定期限内，不报岗的教职工，视为自愿放弃丘北县双
龙营镇普者黑中心学校的竞聘资格，学校将上报县教体局。
（三）密封流水阅卷。
（四）本细则解释权归丘北县 XX 中心学校岗位教职工全员竞聘上岗工作领导小组。
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