2022年度民主生活会个人对照检查材料

作者：飞雪看世界 | 发布时间：2023-10-09 11:25:29 收藏本文下载本文

2022年度民主生活会个人对照检查材料

（2023年2月7日）

根据县纪委、县委组织部《关于认真开好2022年度乡科级以上党员领导干部民主生活会的通知》（盱组通〔2023〕4号）文件精神及相关通知的要求，在2022年我采取集体学习和自学相结合的形式，进一步领会了习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，对自己在实际工作中个人存在问题、原因剖析、整改措施汇报如下：

一、2021年度民主生活会整改落实情况

现将2021年开展的民主生活会中提出的问题整改措施落实情况做下列汇报：

一是学习系统性得到加强，特别是对传统文化的学习更深入全面，把马克思主义同中华优秀传统文化相结合进行了大胆实践。

为了更好地学习，根据自己每周的工作安排，制定短期的学习计划，不外出招商时，每周固定时间进行学习，如遇外出招商，则把学习材料随身携带，根据行程，抽出一定的时间学习。总体上学习效率在上一年的基础上有很大的提高。

二是干事创新的意识得到了进一步的解放，引领示范作用有所加强。经过上一年的反思，在创新意识方面有所增强，特别是在招商工作中，把招商工作与宣传地方文化相结合，既向客商介绍我县的招商政策，也向客商推介我县的地方风俗、悠久的历史文化，以此增加对客商的吸引力。

三是群众意愿调查研究工作得到做细做实。对重新分管的工作如何抓好进行了进一步的了解。深入农村学校一线，搞好调查研究，了解学校的现状及存在的问题，积极给予指导与帮助。为了更好地开展信息部和装备室工作，深入基层进行调研，不但很好地完成了“两同两在”调研工作，而且还根据情况，给出了有针对性进行师资培训以提高新设备的使用率。督促学校配备专人负责机器人等新设施、新设备，一定要达到即配即用，避免配而无用或配而不用的问题发生。鼓励学校开设机器人课程和相关各类兴趣小组。装备部门定期或不定期对机器人等新设施、新设备的使用情况、活动开展情况进行督查，发现问题立即整改。同时组织相关活动竞赛，以赛促用。

四是应对风险挑战的能力得到了进一步加强，针对新的分管工作多学习、多研究、多探索、多总结，加强网络安全方面的知识学习，便于今后分管工作的开展。在分管的招商、信息及装备工作方面，充分根据各自的工作特点确立自己的工作方法，调动分管科室的工作积极性，取得了很好的效果。

五是避免形式主义的自我批评有效改进。克服形式主义，最直接、最有效、最根本的办法，就是充分发扬民主，走群众路线。谁搞形式主义，群众看得最清，感受最深，也最痛恨。因此，更好地避免形式主义，必须依靠群众，深入群众，多听意见，及时改正。

二、2022年巡视巡察发现问题的整改措施落实情况

（一）加重群众负担现象仍然存在。

存在问题：违规乱收费，与电教中心相关。

具体表现：2019年一中违规推荐学生使用未经备案的学习类APP，将使用费转嫁给学生。

整改落实情况：现已整改到位。

（二）教师队伍教育管理不到位。

存在问题：教师培训缺乏针对性，与装备室相关。

具体表现：机器人教室等新装备、新设施有效培训不足，使用率不高。

整改落实情况：现已整改到位。

三、存在问题

（一）带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。严明政治纪律和政治规矩，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

存在问题：1.在学懂弄通上有差距，主要表现在对国内和国际形势的决断判断方面。2.在政治大局意识上还有差距，有时只注重自身的工作，全局观念还需要加强。

（二）带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想统一思想、统一意志、统一行动，做到学思用贯通、知信行统一，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法，自觉把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。

存在问题：1.知行合一上有差距，对理论指导实践上还要不断摸索。2.现阶段只能自发地运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作，到自觉阶段还有差距。

（三）带头坚持和加强党的全面领导。认真贯彻民主集中制，创新和改进领导方式，增强党组织政治功能和组织功能，不折不扣把党中央决策部署和习近平总书记关于本地区本部门本单位的重要指示批示精神贯彻落实好，把各领域广大群众组织凝聚好，夯实党执政的根基。

存在问题：1.在实际工作中如何发挥基层党组织的作用问题上还要下功夫。2.在落实基层党建工作责任方面还要加强。

（四）带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定。完整准确全面贯彻新发展理念，统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局，紧紧抓住解决不平衡不充分的发展问题，补短板、强弱项、固底板、扬优势，推动经济社会持续健康发展。在发展中保障和改善民生，聚焦解决人民群众急难愁盼问题，让人民群众看到学习贯彻党的二十大精神的实际成效。

存在问题：1.服务广大师生的工作还有所欠缺。2.对学校装备使用率提升工作研究不够理想，未能完全沉下去。

（五）带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战。增强忧患意识，坚持底线思维，主动识变应变求变，敢于担当、积极作为，知难而进、迎难而上，统筹发展和安全，全力战胜前进道路上各种困难和挑战，依靠顽强斗争打开事业发展新天地。

存在问题：1.在防范化解风险挑战方面思路不够广，有时会犯经验主义的问题。2.动真碰硬的精神发扬不够。

（六）带头落实全面从严治党政治责任。始终绷紧从严从紧这根弦，严于律己、严负其责、严管所辖，坚持以严的基调强化正风肃纪，加强新时代廉洁文化建设，锲而不舍落实中央八项规定精神，持续深化纠治“四风”，重点纠治形式主义、官僚主义，坚决破除特权思想和特权行动。以零容忍态度反腐惩恶，坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，完善权力监督制约机制，以党内监督为主导，促进各类监督贯通协调。

存在问题：1.落实从严治党责任力度不大。2.“一岗双责”落实不够到位。

关于需要说明的几个问题：1.本人重大事项报告、配偶从业情况、子女就学情况没有变化；2.没有巡视巡察反馈、组织约谈函询等情况；3.本人不存在以权谋私、利益输送等问题。

四、原因剖析

经认真反思，产生问题的主要原因有:

一是对政治理论学习的重要性认识不足，学习不精不细不深。满足于完成规定学习任务,把学习当成软指标,认为自已年龄大了,工作经验也比较丰富,不用在向以往那样抓学习了,产生了偷偷赖、歇口气的念头，自觉主动利用工作空闲和业余时间抽时间静下心来深学细研还不够。二是在理论联系实践、学用结合上还有差距。如对分管的工作面临的新业态、新特点分析研究不够。

二是党性修养锻炼不足，党员意识不强。这主要是自身认识的问题，一直以来认为马克思主义是唯物主义哲学，而我国传统文化中唯物主义的思想不占主流，如何结合呢？经过学习，我认识到马克思主义只有同中华优秀文化相结合才会有更强的生命力。

三是以人民为中心的发展理念树得不牢，调研质量不高,了解问题还不够深刻。主要表现为在调研过程中存在差不多的思想,对自己想要了解的事情关注多-些,其他关注较少，导致调研反映出的问题还不够全面。二是还存在关心师生、解决难题不够的现象。工作中服务意识不强,有时坐等上门多,主动问需少,同职工群众主动沟通、主动关心少 ,即使交流和谈心也是说教多、倾听少,公事多、感情少;有时对职工群众反映的热点、难点问题处理不够及时,内心还是有畏难情绪,怕麻烦、怕担责任。

四是淡化了入党誓词，消退了工作激情。缺少自我批评、自我反省、自我教育这是思想自我松懈。自我批评说起来容易，做起来很难，以前自我批评有形式主义之嫌，缺少系统性、深刻性。

五是斗争精神不强，应对各种风险挑战。不能正确应对风险挑战的原因主要是对风险挑战的不了解而产生的惧怕。

六是思想掌控不够全面深入，对师生员工在意识形态方面的思想倾向，对意识形态工作的真实态度等调查研究不够深入，缺乏深度掌控。意识形态是一个动态的过程，而且受社会大环境的影响很大，在信息化时代受互联网、微信等新媒体的影响尤其巨大，如何把意识形态工作抓在手上、抓出成效，确实有相当难度，需要不断创新思路举措，在这方面还做得不够。

五、整改措施

(一)强化理论学习、提高政治站位。不断加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,努力在学懂弄通做实上下狠功夫。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，带头真学、真信、真懂、真用，不折不扣贯彻落实上级各项决策部署,进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到两个维护”。

(二)加强组织生活、强化宗旨意识。带头严肃党内政治生活,充分运用批评和自我批评的武器,不断提升党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。常态化开展党史学习教育,在抓好集中学习、个人自学基础上,定期参加交流研讨,力争在提升理论素养上下工夫、在扩大知识视野上求突破、在推动工作发展上见实效，以高度的政治自觉,始终把责任放在心上、把工作抓在手上,按照守土有责、守土负责、守土尽责的要求,为广大教职员工做好服务。

(三)坚定理想信念,营造良好的政治生态。严格落实工作职责,把坚定理想信念作为思想建设的主要任务，以更高的标准、更严的要求锤炼作风,不断提高履职尽责本领,把党建工作与分管工作深度融合,以高质量党建引领分管工作高质量发展。力戒形式主义、官僚主义,驰而不息纠治“四风”,以优良的党风带政风促民风，真正打造一支全心全意服务人民、服务社会的高素质管理团队,统筹带领分管科室一件工作一件工作地推进，一项任务一项任务地完成，高质量完成各项工作任务。

(四)强化自律意识,持续改进作风。牢固树立“领导就是服务,权力就是责任”的意识,自觉践行正确的价值观、政绩观和权力观,对党纪国法始终要有如履薄冰、如临深渊的敬畏感,严以修身、严以用权、严以律己，不参与任何有求于自己影响公正履职的宴请,不涉足任何会所参与高档消费,自觉做到守住底线,远离红线。

（五）强化意识形态工作。一是切实抓好政治理论学习，强化责任意识，注重在正面引导中筑牢思想防线。二是加强正面宣传，强化担当意识。利用信息部的网络技术优势，加强精神文明建设，把社会主义核心价值观用网络流行的传播形式进行宣传，把意识形态工作建设落细落实。三是补齐短板，强化创新意识。汲取意识形态工作中的先进做法，做好创新工作。

意识形态工作是一项长期而艰巨的工作，要时刻紧绷这根弦，戮力为我县教育事业平稳有序地发展做出应有的贡献。