保卫科党风廉政工作总结(共3篇)
第1篇:武装保卫科党风廉政建设工作总结
2016武装保卫科党风廉政建设工作总结
2016武装保卫科党风廉政建设工作总结一
一年来,我处在校纪检部门的领导下,紧密结合我处工作实际和队伍建设活动,不断完善党风廉政建设工作机制,全面贯彻落实党风廉政建设责任制,进一步提高保卫干部和队伍素质增强监督管理职能,增强队伍的拒腐防变能力,使我处党风廉政建设工作取得了一定成效,现将一半年落实党风廉政建设工作情况总结如下:
一是科室负责人履行第一责任人的职责,对职责范围
一、抓组织领导,认真落实党风廉政责任制
内党风廉政建设和反腐败工作负总责,既主动接受监督,又定期对队员落实党风廉政建设和反腐败工作情况进行检查指导。其他成员根据分工,各负其责,齐心协力抓好党风廉政建设和作风建设工作。
二是抓好党风廉政建设目标任务的分解,明确责任主体。根据电大《20xx年党风廉政建设和反腐败工作方案》,将党风廉政建设和反腐败工作列入工作日程,纳入目标管理,坚持定期召开党风廉政建设和反腐败专题会和分析会,研究部署工作,实现党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核、同总结。
二、加强党风廉政教育,坚持预防为主,提高保卫干部和工人的思想政治素质
我们把加强党风廉政教育作为反腐倡廉的基础性工作,立足于教育,着眼于防范,促使反腐败的关口前移。坚持学习制度,以领导干部为重点,通过局中心组理论学习、集中学习、自学、专题辅导等多种形式,加强廉洁从政教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线。
一是突出主题教育。深入开展理想信念、思想道德、党纪国法、廉洁自律教育,全面学习贯彻十八大和十八届五中全会精神;深入学习实践科学发展观活动;学习贯彻《党章》,坚持社会主义核心价值体系,教育和引导广我处全员牢固树立正确的权力观、地位观、利益观;深入开展社会主义法治理念教育,真正把依法治校、公平正义、服务大局,确
保我处全员同志正确的政治方向。
二是深化警示教育。使干部工人深刻认识到腐败所带来的危害和影响,增强拒腐防变的能力。
一是认真贯彻落实党内监督各项制度。继续贯彻落实
三、抓制度建设,深入推进治本抓源工作
领导干部廉洁自律各项制度,自觉执行制止奢侈浪费的规定,在民主讨论、平等协商的基础上,勤廉公示制度;严格执行民主集中制。
二是不断完善内部监督制度。进一步规范和提高工作水平,确保我处各项工作措施落到实处;深化作风建设,要求保卫干部工人,挂牌上岗,文明服务,严格执行岗位责任制、服务承诺制、首问责任制、失职追究制等,确保办事提速提效;完善考核体系,严格考勤制度,严格请销假制度,落实责任追究。
三是强化外部监督。继续开展民主评议政风行风活动;充分发挥法律服务行风监督员作用,切实加强对法律服务行业行风的监督,促进依法行政和廉洁高效;
四是进一步加强信访责任意识,坚决杜绝违纪违法案件发生。做到处长亲自抓、相关人协同抓的工作机制,建立登记、督办制度,从而保障了我处公开透明健康运行。
总之,新形势下的廉政建设和反腐败工作,任务艰巨,责任重大,意义深远。我处要坚持求真务实的作风和精神,采取各种行之有效的措施,为实现我校建设和各项事业的发展做出保卫处应有的贡献。
20xx年保卫处党风廉政建设工作坚持以中国特色社
2016武装保卫科党风廉政建设工作总结二
会主义理论体系为指导,深入贯彻党的十八大精神,全面落实科学发展观,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,坚持改革创新,突出工作重点,加大工作力度,狠抓任务落实,以更大的决心、更高的自觉性、更扎实的工作,旗帜鲜明,坚定不移地加强党风廉政建设和行风建设,促进学院改革的健康发展。
一年来,保卫处坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,全面落实科学发展观,依据《******20xx年党政
工作要点》和《20xx年纪检监察工作会议》,贯彻落实《中央纪委、教育部、监察部、关于加强高等学校反腐倡廉建设的意见》等一系列关于党风廉政建设和反腐败工作精神,按照学院党委下达的党风廉政建设责任目标,在各项工作中狠抓党风廉政建设,具体情况总结如下:
20xx年10月19日,保卫处召开反腐倡廉学习动员
一、成立专项小组,动员教育学习
会,成立了*****为组长,*****、******为副组长,科级干部及党员为成员的专项教育活动学习小组,传达了全省高校反腐倡廉建设工作会议精神,并对下一步学习讨论计划作出部署。
二、加强学习教育,提高思想认识,增强廉洁自律意识
在党风廉政建设和反腐败工作中,保卫处始终把加强学习教育作为工作的重点,努力做到警钟长鸣,不断提高党员领导和工作人员的廉洁自律意识和防腐拒变的能力。组织保卫处人员积极参加学院组织的各项学习、宣传、教育活动,不断提高广大干部对党风廉政建设和反腐败工作重要性和
必要性的认识,增强党员干部廉洁自律自觉性和主动性,不断用制度和纪律规范和约束自己的行为。积极组织观看反腐倡廉专题片,完成党风廉政建设知识问答。处领导利用处室例会、党员民主生活会等会议把党风廉政建设与日常工作同时部署、同时安排,并结合党风廉政建设开展情况,认真开展批评与自我批评,自觉接受大家的监督。保卫处认真贯彻院党委、行政和纪委关于党风廉政建设的工作部署和总体要求,强化教育,建章立制,规范管理,使得全处同志作风更加扎实,服务更加文明,队伍的整体战斗力不断提高。
三、开展党风廉政宣传教育,强化勤政廉政意识,打牢思想理论基础,提升保卫队伍整体战斗力。
保卫处认真贯彻落实上级和学院一系列党风廉政建设的文件指示精神,将党风廉政建设列入年度工作之中,结合部门工作实际,加强党风廉政宣传教育,积极参加全院教育活动,参加党纪政纪条规学习教育,在保卫处党支部组织全体党员学习活动中,认真学习十八大精神和三个代表、八荣八耻的重要思想和中纪委领导同志有关反腐倡廉的重要讲话。此外,保卫处还结合部门工作特点,在综合治理和法制宣传教育工作中,开展反腐倡廉教育,大家认真从思想上筑起了一道牢固的反腐防线,受到了深刻的党性党风教育,6
表现在工作中遵纪守法,勤政廉洁,党员走在前头,干部率先垂范,在下半年的防甲流战斗中得到了证实,受到了领导和师生员工的好评,体现了保卫处是一个清正廉洁、勤政务实、新老结合、朝气蓬勃的战斗集体。
四、加强制度建设,从源头上反腐倡廉,推进管理工作科学化。
随着学院的建设和发展,保卫处工作任务越来越重,范围越来越大,人数越来越多,结合新一轮干部的考核聘任,保卫处认真分析研究,将工作进行职能划分,制订了明确的职责范围,将勤政廉政纳入岗位职责之中,便于管理工作的规范化、科学化,受到良好效果。坚持处务会议制度,原则上每周一次,通报情况,布置工作,谈到问题,研究对策,重要问题坚持支委会联席会议制度,充分发扬民主,广泛听取意见,集思广益,科学决策。为加强作风建设,保卫处先后制定了关于着装的有关规定、关于警械使用的有关规定、关于作风建设的有关规定和关于干部值班纪律的有关规定等,要求工作期间不饮酒、不打牌、不打电脑游戏,无特殊理由,值班不请假、不调班,召之即来,始终要求保持通讯畅通,服从命令,统一领导,保证严格的组织纪律性,违纪者严肃处理。
坚持支部民主生活会制度,根据院纪委、组织部的统一安排,积极参加全院处级干部的民主生活会,支委会结合支部工作,认真开展批评与自我批评,推心置腹地开展谈心、交心活动,支委先后走访有关学院领导,听取对支部、保卫处工作意见和建议,支委成员经常结合工作与基层同志一起工作战斗,倾听他们的心声,了解他们的思想和工作情况,实事求是帮助解决他们的工作困难,工作中能解决的问题立即解决,受到他们的好评。
五、狠抓勤政廉政作风建设,规范具体办事程序,自觉抵制不正之风。
加强对年轻同志的培养和锻炼,以适应工作要求,在全校新一轮干部聘任工作结束后,保卫处严格执行干部人事工作的有关规定,处务会议研究制定工作方案,公开公平公正,全体同志自觉参加竞聘,公开述职,考核小组集中考核,全处职工大会当众宣布竞聘结果,达到了增强竞争意识、调动工作积极性的目的。在物品的采购,严格按照学院规划处、财务处、设备处的要求,签订合同,不准擅自操作,不准收取回扣。在日常的小件办公用品购置中,也明确要求必须两人以上办理,否则拒绝报销。在调节学生打架等治安纠纷过
程中,办案人员决绝当事人的吃请和送礼,以事实为依据,秉公办事,保持清正廉洁。保卫处支委一班人牢记党章,积极参加党风廉政建设教育学习,防微杜渐,从小处着眼,规范工作程序,决不让腐败的蛀虫侵入保卫处勤政廉洁的肌体。
党风廉政建设是一项长期的艰巨的复杂的工作,尽管我处在落实学院党委有关廉政建设方面做了一些积极有效的工作,健全了制度,制订了措施,但是离党委的要求还有差距,离党风廉政建设的目标还有差距,我们全体党员将在院党委的领导下、在院纪检委的指导下,坚持科学发展观,认真加强队伍建设,加强职工的廉洁自律教育,狠抓制度落实,将党风廉政建设与行政工作紧密结合起来,高质量、高标准完成年度工作目标,为学院发展做出积极地贡献。
第2篇:党风廉政工作总结
会东县城乡规划建设和住房保障局
二○一一年党风廉政建设和反腐败工作总结
二○一一年,我局在县委、县政府、县纪委、县发改局党组的领导下,认真贯彻落实县委、县政府《关于2011年党风廉政建设和反腐败工作的意见》和《关于2011年度“帮联带”新农村建设及“上层建筑”工作实施、考核意见》精神,结合我局工作实际,狠抓党风廉政建设和反腐败工作,取得了一定成效,现总结如下。
一、加强组织领导,层层落实责任
为了抓好我局党风廉政建设和反腐败工作,我局于年初成立了由局长张玉开同志任组长,分管副局长启云同志为副组长,各股室负责人为成员的党风廉政建设工作领导小组。领导小组按照县委、县政府、县纪委、发改局党组的安排,加大反腐倡廉工作力度,通过建立健全的机制,脚踏实地的工作,进一步取得了党风廉政建设和反腐败斗争的新成果,有效保证了我局各项工作的圆满完成。
二、继续深入开展机关效能建设活动,打造廉洁型、效能型机关
开展机关效能建设活动以来,我局检查出许多问题。针对这些问题,我局深入剖析原因,找准症结,以打造学习型、服务型、效能型、创新型、廉洁型、和谐型机关为重心,高标准、严要求抓好各项整改工作。加强理论学习,提高自身素质。强化服务意识,提高服务质量,切实转变工作作风。抓好内务建设,结合单位实际,继续完善《首问责任制》、《过错责任追究制》、《限时办结制》,做到各项工作有章可循、1
职责分明,按程序办事,用制度管人。
三、深入贯彻落实学习实践科学发展观活动,推动规划和建设工作
一是加强学习。认真组织广大党员、干部深入学习领会党的十七大精神,学习省委、州委、县委的一系列部署要求。通过学习培训,使得广大党员干部深刻理解贯彻落实科学发展观的重大意义。二是深入剖析,查找问题。进入分析检查阶段,我局大力开展干部职工自查、制度缺陷自查。通过广泛征求意见,改进自身问题。三是整改落实。对发现的问题,首先要认真分析原因,通过集思广议、反复讨论,寻求最佳解决办法,最后再将整改措施落实到具体的股室或个人。
四、强化领导干部廉洁自律管理,扎实做好政务财务工作
(一)严格管理,杜绝不良行为
全体职工树立全心全意为人民服务的宗旨意识,严格按对服务对象的承诺,为领导服好务,为基层服好务,为群众服好务;严禁参与赌博,尤其是不准与服务对象赌博;严禁吃、拿、卡、要行为。狠刹吃喝风,公开承诺不接受服务对象宴请。
(二)做好政务及财务公开工作,自觉接受社会监督
政务公开方面,在单位醒目位置公示领导机构、职能职责、办事指南等内容。结合深化机关效能建设活动,进一步明确办事程序、办结时限。单位每个职工都挂牌上岗。财务公开方面,厉行节约,严格实行“收支”两条线,定期在财务公开栏公布收费标准、财务收支、四费支出情况,自觉接受接受广大干部群众。
五、加大专项治理力度,坚决纠正损害群众切实利益的不正之风
(一)房屋拆迁安置工作。大力宣传《中华人民共和国城乡规划法》、国务院《国有土地上房屋拆迁管理条例》等相关法律法规。妥善处置各类矛盾和纠纷,针对拆迁工作中存在的问题,本着实事求是、依法办理的原则,做好排查和处理工作,分析查找原因,制定解决方案,落实责任和任务,妥善予以解决。
(二)纠正拖欠工程款和农民工工资。认真落实国务院召开的全国清理拖欠工程款电视电话会议精神,国务院批转有关部门共同制定的《关于规范建设领域工程款和农民工工资支付的若干意见》,严格执行农民工资保证金制度。
(三)村民建房整治工作。做好对村民建房的行政审批工作,严格执行“两证一书”制度,严把证件办理关。
二○一一年十一月三十日
第3篇:党风廉政工作总结
区供销社纪检监察工作在区委、区纪委、监察局的领导下,高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻中央、省、市、区纪委全会精神,按照科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求,积极推进惩防体系建设,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,全面履行党章赋予的职责和任务,深入开展党风廉政建设和反腐败斗争,为推进全区供销系统的改革与发展,维护供销系统的安定团结提供政治和纪律保证。
㈠ 全面履行党章赋予的职责,积极协助党委抓好党风廉政建设。
供销社根据隆发[xxxx]33号文件,撤销中国共产党xxx区供销社委员会和中国共产党xxx区供销社纪律检查委员会,成立中国共产党xxx区供销社党组。纪检监察工作在认真协助党委(党组)抓好全区供销系统党风廉政建设工作的同时,具体做了以下工作:
1、加强党风廉政学习教育,筑牢反腐倡廉思想道德防线。党风廉政建设和反腐败工作,要做到从源头上预防和治理,就必须要经常性的加强学习教育,警钟常鸣,从而筑牢领导干部、职工的思想道德防线,深入开展“三个代表”重要思想的学习;传达学习贯彻xx同志在中央纪委十七届二次全会上的重要讲话、全区党风廉政建设大会、区纪委三次全体会议精神。在此基础上,还认真组织学习贯彻好xx省人民政府《关于违反 xx省公务员八条禁令政纪处理的暂行规定》。用两个《条例》和《xx省公务员八条禁令》规定领导干部和职工的行为,促使干部职工廉洁自律。
2、认真学习贯彻党章,进一步加强监督检查,为构建和谐社会提供有力保证。认真开展多种教育活动,把自律与他律、教育与管理结合起来。一是加强对系统内的党员干部的宗旨教育,从思想上解决立党为公、执政为民、求真务实的问题,始终保持共产党员的先进性和纯洁性;二是加强理想信念教育,使党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、地位观和权力观,经得起权力、金钱、秘书园地更多精品原创文章美色的考验,筑牢拒腐防变的思想道德防线。进一步加强反腐倡廉宣教工作,综合运用各种报刊资料、影像、警示教育片等宣传教育形式,不断提高宣传教育的说服力和感召力,真正使宣传教育起到鼓舞斗志激励人、纯洁心灵塑造人、警示教育挽救人、条规教育约束人的作用。
3、积极向党委建言献策,对全区供销系统党风廉政建设工作进行总的安排部署,并于年初制定了《xxx区供销社党风廉政建设和反腐败工作实施意见》及《xxx区供销社企业领导干部廉洁自律和党风廉政建设责任制工作考核办法》,和各支部签订了《xxx区供销社党风廉政建设责任制》;突出强调要求全区供销系统的各项改革必须坚持公开、公平、公正、发扬民主的原则,决不能借改革之机,损害职工的利益,从而使供销社纪委的有关规定及要求在企业改革、内部财务管理、工作接待、班子的选拔任用等方面得到了有效的执行。
4、协助供销社党组和理事会抓好涉及“三农”工作的检查督促和农村合作经济组织创办工作。这一年发展专业合作社17个,
综合服务社30个,农产品协会2个。
5、认真学习《行政负责人问责办法、服务承诺制、首问责任制、限时办结制》四项制度,结合本单位实际情况,制定相应的四项制度,并监督实施。
6、区供销社组成考核组,认真对下属7个企业党、政领导进行党风廉政建设考核,考核结果都在90分以上。
㈡把以人为本作为加强廉政勤政建设的核心
认真学习贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系工作规划》,把惩治和预防、教育与监督、深化改革与完善制度有机的结合起来,统筹兼顾、建立健全廉政勤政建设的长效机制,始终抓住领导干部这个重点,紧贴党员干部的思想实际和工作实际,把普遍教育与重点教育、经常教育与专题教育、示范教育和警示教育相结合,着力解决人民最关心、反映最强烈、最迫切需要解决的问题入手,积极发挥纪检监察机关和干部的作用,切实为群众办好事、办实事。
㈢ 严格执行领导干部廉洁自律各项规定,切实规范领导干部从政行为
把思想教育、纪律教育和作风建设紧密结合起来,促使各级领导干部加强党性锻炼,在廉洁勤政方面严于律己,率先垂范,自觉遵守党的各项纪律和廉洁自律有关规定。认真遵守“四大纪律、八项要求”。机关干部职工,企业领导始终按照“三个代表”的要求,恪守职业道德,密切联系群众,主动抽出时间到下岗、分流和离退休职工家嘘寒问暖,去困难家庭中走访了解,送温暖,给真情,为人民群众诚心诚意办实事,尽心竭力解难事,坚持不懈做好事,在群众“最急”上见真情,在群众“最怨”上改作风,在群众“最盼”上赢民心。
㈣认真履行监督职能,做好信访举报工作
认真履行《党章》赋予纪委协助党委组织协调反腐败工作的职责,全面履行监督职能,严格执行党内监督条例。要求在查办案件中全面贯彻落实“实事清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法”办案方针,保证办案质量,体现出支持改革者,鼓励探索者,教育失误者,追究诬告者,惩处腐败者,坚持反腐倡廉的正确导向,营造有利于发展的良好氛围。认真处理群众来信来访,畅通信访渠道,做好基层接访工作,变群众上访为干部下访,特别是在奥运会召开前期,多次到企业军转干部、困难职工中走访慰问,畅通诉求,及时解决群众反映的合理合法问题。认真做好企业退休、下岗、企业军转干部有关政策的宣传和思想工作,从而达到了沟通情感,理顺情绪,化解矛盾,安定团结。确保系统切实维护好人民群众的根本利益。供销社纪委共计接待来访人员120多人次,主要反映的是10月1 日以后死亡的国家机关工作人员及离退休人员一次性抚恤金差额、离休干部的房补、下岗人员有哪些优惠政策、怎样办理农民专业合作社、协助辛街、老营十户办理土地证,协助处理瓦房房产处理遗留问题等。对上访人员提出的问题都一一做了口头答复,
没有出现复访现象和群体性事件。为维护供销系统的稳定作出了积极贡献。
㈤政务公开有序开展,制度建设不断完善
年初,供销社纪委在以前的基础上补充和完善了政务公开的不足之处并增加了新的公开内容,从公开的内容,公开的形式,公开的时间,监督评议等制度都有了新的完善。全年实行政务公开10次,干部履职考核1次,调资公示1次,工会经费管理使用情况公布1次,抗震救灾捐款情况1次,党委领导班子换届考察对象公示1次,每个季度财务收支情况公示4次,困难职工情况调查表公示1次。
总之,xxx区供销社纪检监察工作在区纪委、供销社党组的领导下,做了大量有益的工作,各项工作成效明显,但与党的要求和人民群众的期盼还有一定的差距,仍存在着监督上的薄弱环节,努力在今后的工作中查缺补漏,争取把供销社的纪检监察搞得更好。
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