教师有偿补课治理工作实施方案
教师有偿补课治理工作实施方案
为进一步加强师德师风建设，规范我校教师从教行为，狠刹教师有偿补课不正之风，切实维护我校教师良好形象，根据上级文件精神，在全校范围内开展教师有偿补课治理专项行动，具体安排如下：
一、治理对象
全校在职教师
二、治理重点
（一）严禁学校组织、要求学生参加有偿补课；
（二）严禁学校与培训机构联合进行有偿补课；
（三）严禁学校为培训机构有偿补课提供教育教学设施或学生信息；
（四）严禁教师组织、推荐和诱导学生参加有偿补课，包括一对一补课；
（五）严禁教师参加培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课；
（六）严禁教师为培训机构和他人介绍生源、提供相关信息。
（七）严禁教师进行线上有偿补课，为线上培训机构提供生源信息或参与线上培训机构组织的有偿补课。
三、具体措施
（一）成立机构，出台方案，落实责任。
为开展好本次有偿补课治理专项行动，我校成立了由校长任组长、其他班子成员为组员的教师有偿补课治理小组。
校长为本单位专项治理工作的第一责任人，其它班子成员根据分工，实施“一岗双责”，做到“管好自己的人，看好自己的门”，确保不出任何问题。
（二）召开专题会议，加强宣传教育。
放假前我校组织全体教职工召开有偿补课集中整治专题会议，传达上级有关通知精神，再次学习《新时代中小学教师职业行为十项准则》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》、河北省教育厅《关于在职中小学教师有偿补课行为处理指导意见（试行）》（冀教师〔2020〕15 号 ）等文件精神，就本单位的集中整治工作进行部署，组织全体教师签订《献县中小学教师拒绝有偿补课承诺书》。
（三）公布举报渠道。
我校在校门外醒目位置公示有偿补课举报渠道（举报电话：0317-4627956 4630565，并以《告家长书》或短信等形式向所有学生家长阐明有偿补课的危害，告知学生严禁参加有偿补课。
（四）开展自查自纠。
我校在放暑假前，通过问卷调查、投诉举报等方式进行排查，及时、准确掌握每一位教师是否存在有偿补课现象，对发现的问题线索，要及时处理并报教体局。
（五）实施“警示提醒”机制，做到抓早抓小、防微杜渐。
放假前，学校领导班子对本单位重点人员（骨干教师、学科带头人、优秀教师、班主任及曾经被反映过或存在有偿补课苗头的教师）进行警示谈话，暑假期间，学校要通过微信、短信定期对教师们进行警示提醒，及时发布有关信息，表明学校治理有偿补课的决心。
（六）扎实做好巡防工作。
我校巡防小组，每周至少巡查2次，每次至少安排3名巡防人员，巡防时间每次不少于1小时，重点是本单位教职工居住的小区、村庄或能集中补课的租住区域、教育培训机构。查看教师所在楼道或住所是否有成批学生进出；查看教师是否在家中集中授课；摸排民办教育培训机构是否有本单位教职工出入。每次巡查结束后要填写《巡查情况记录表》，并在学校教师群中适时通报巡访工作动态。
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