建档立卡回头看工作汇报
第1篇:社区建档立卡“回头看”工作开展情况汇报
社区建档立卡“回头看”工作开展情况汇报
自县扶贫办召开关于建档立卡“回头看”工作会议后,我社区领导高度重视,先召开扶贫领导小组会议,对X扶办发【20xx】26号文件深入学习,从社区实际出发制定方案。
一、数据分析
基本情况:我社区在网人数为:6249人;年底脱贫任务为1457人;8个重点扶贫村(贾晁村、北晁村、XX村、大寨村、韩坡村、景庄村、许家村、小王村),另有5个村(南留村、牛寨村、李家村、邵寨村、仁义村)不同程度都有少部分贫困户。
二、工作措施
全县会议后,我们立即召开了社区、各村两级干部大会,转发了县扶贫办文件,制定出台了相应实施方案。
一是要求各村召开村干部小组会,深刻领会文件精神,准确把握县上要求,加大政策宣传,多种形式讲解政策。
二是明确严格执行“九不准”要求,实行领导包片,干部包村对在网户进行审核,对不符合要求的一律清网。
三是细化任务督导各村针对年底脱贫任务分解表开展工作。
四是加强宣传走访,第一时间联系所有第一书记及驻村工作队全员参与,包村干部、村干部组成调查组,对在网户进行入户走访、“回头看”,鼓励符合退出条件的贫困户主动申请退出,并将走访排查结果公示。
三、进展情况:
目前各村正在进行审查在网户阶段,完成了20xx年贫困村基础信息调查表及贫困户基本情况调查表。
四、存在问题:
XX村、大寨村、景庄村去年参加了盛世牧歌养殖合作社且签了协议要好几年,且当时在网的都参加了,那么脱贫人数怎么定?
20xx年11月24日
第2篇:建档立卡“回头看”工作基本情况
今年,岚县河口乡积极实施“土豆主粮化”战略,坚持基地化种植,标准化生产,科技化支撑,全乡3万亩马铃薯在持续干旱、病虫害侵袭等自然灾害特别严重的情况下,全部喜获丰收,实现了灾年不减产,增产又增收。据统计,全乡马铃薯平均亩产达4000斤以上,平均亩收入达3000元以上,比去年亩增收1000元以上。
基地化种植。该乡积极争取片区开发扶贫项目及吕梁市“8+2”产业项目,依托10个马铃薯专业合作社带动2000余户农户参与项目实施,落实原种繁育基地400亩,一级种薯繁育基地3500亩,绿色食品生产薯基地4000亩,有机食品生产薯基地100亩,建成了万亩优质高产示范基地。
标准化生产。该乡严格按照技术操作规程进行马铃薯标准化生产。坚持标准种植、品种专用的原则,做到“五个统一”,即统一规划,此重点是地块相连、村组相接、集中连片、方便管理;统一培训,重点是理论培训与技术指导相结合,集中培训与个别指导相结合,综合培训与分段培训相结合;统一实施,就是按时令节气积极实施预定下的产前、产中、产后计划;统一生产资料,就是统一农药、化肥、农膜等生产资料,防止假冒伪劣,严格按程序、规定使用;统一服务标准,就是在服务上村村一个样,户户一个样,地地一个样。
科技化支撑。该乡严格按照专家的技术指导,积极实施马铃薯机械化起垄栽培技术、测土配方施肥技术、病虫害综合防治技术等科技手段,提高科技在抵御自然灾害、抗击病虫害、改善土壤结构、提高劳动生产率等增产丰产作用,特别是依靠科技成功防控了能使马铃薯毁于一旦的晚疫病,为马铃薯的最终全面丰收起到了决定性的作用。
现在,全乡马铃薯已基本销售完毕。有的马铃薯种植大户仅销售马铃薯一项收入就达到10多万元。(我市马铃薯面积单产总产“三连增”
本报讯(记者 向婧)我市以推广脱毒种薯及高产栽培技术为中心,优化区域布局,2009年以来,全市马铃薯生产呈现面积、单产、总产三项指标的“三连增”。近日,全市马铃薯产业推进会在巫山县召开,记者从会上获悉,“十二五”期间,全市将稳定建立脱毒良种扩繁基地23万亩,其中原原种扩繁1万亩,原种扩繁22万亩,脱毒马铃薯覆盖率每年增加3个百分点。
马铃薯要增产,种薯脱毒是基础。据市马铃薯工程技术研究中心研究员黄振霖介绍,传统农户在种植马铃薯时,大多使用头一年收获后留出的“自留种”,或者相互引种、换种,品种混杂,种薯退化严重。而使用脱毒种薯,在不改变水肥和田间管理条件的情况下,最低可增产30%,经过努力可达到50%,甚至更高。
2009年,农业部开始实施马铃薯原种生产补贴试点,我市成为首批试点省市之一。3年来累计投资达6560万元,巫溪、石柱和市马铃薯工程技术研究中心脱毒种薯原原种生产能力已达5000万粒,全市已基本形成了“新品种引育——茎尖脱毒——脱毒苗——原原种——原种——良种——种薯贮供”脱毒种薯繁供体系。去年,全市脱毒种薯推广面积已达177.7万亩,占全市马铃薯种植面积的34%,较实施前翻了一番。
脱毒种薯的推广,带动了马铃薯产量的提高。全市鲜薯单产从2009年的1090.5公斤增加到去年的1125公斤。马铃薯种植面积也从2009年的490.7万亩增加到去年的516.3万亩,位居全国第六。鲜薯总产从2009年的535万吨增加到2011年的580.5万吨。2011年,全市马铃薯产业实现产值52.3亿元,薯农现金收入7.8亿元,较2009增加了6200万元。
而在全市12个马铃薯万亩高产创建示范片,通过全面推广脱毒种薯、集成技术、科学规范化管理,示范片平均增产60%以上。去年,巫溪县尖山镇马铃薯百亩核心示范片平均亩产达3074公斤,刷新了南方马铃薯高产纪录。
“马铃薯既是粮食作物,又可作为蔬菜,还广泛用于食品、饲料等加工领域,比较效益高于其他粮食作物。通过种植脱毒种薯、配套高产栽培技术,马铃薯增产增值空间巨大,是我市发展效益农业的重要抓手,也是山区农业结构调整的重要内容和需要着力培育的优势产业。”市农委总农艺师刘保国说。
据介绍,“十二五”期间,我市将综合资源禀赋、种植规模、产业基础、区位优势等因素,进一步优化马铃薯生产布局。市里重点抓好万州、巫山、巫溪、石柱等13个主产县,每个区县则抓好2—3个重点乡镇,并按照不同季节、不同用途推进马铃薯生产,推行形式多样的间、轮作方式。
我市还将充分利用省内外脱毒马铃薯研究资源,加大抗逆性强、优质丰产、薯形整齐、适宜于加工及外销等各种特性的马铃薯新品种引进示范工作,同时尽快选择或培育出适宜我市栽培条件的高产、优质、抗病、多用途的新品种,解决我市长期以来品种单
一、品种与市场需求不配套的问题。
此外,各地在积极推进马铃薯“一推三改”关键技术(即推广脱毒种薯,改平作为起垄栽培、改粗放用肥为配方施肥、改晚疫病见病防治为预防为主专业化防治)到田的同时,积极试验示范少免耕和小型机械耕作栽培技术,大力推广稻草覆盖和地膜覆盖技术,努力提高马铃薯种植效益。
岚县国税地税联合打造“一站式+一窗式”办税新
模式
2015年12月10日 17:05 来源: 岚县新闻办
12月1日,吕梁市首家国地税联合办税服务厅在岚县正式启动运行,这是岚县国税局、地税局深入贯彻落实《国家税务局地方税务局合作工作规范(1.0版)》,最大限度方便纳税人的一项重大举措。此举标志着,全县两千多户纳税人将真正感受到国地税联合办税带来的纳税服务新变化,也为地方经济发展,再塑税务部门新形象注入了新的元素。
该办税服务厅建设以“一站式 +一 窗式”为基本模式,按照办税服务厅标准化建设要求,设置了办税服务区、自助办税区、咨询辅导区和等候休息区四个区域。在办税服务区设置了四个综合业务窗口,窗口采取“一窗双人双机双屏双系统”和“内转外不转”模式,纳税人只需一次叫号排队,在一个窗口即可办理所有国、地税涉税事宜,避免了同一纳税人在两个税务机关奔走和在多个窗口多次排队的不合理现象,真正实现了纳税人进一家门,到一个窗口,办两家税,不仅提高了办税效率,更重要的是,减轻纳税人负担,最大限度地方便纳税人。
在合作办税推进过程中,岚县国税局严格按照《合作工作规范(1.0版)》要求,以求同存异,优势互补,资源共享,稳中求进为目标,积极与县地税局沟通协调,召开两次国地税合作联席会议,成立了联合办税领导组。领导组下设纳税服务、征收管理、风险应对、后勤保障四个组,各组分工负责,各司其职,认真梳理深度合作内容,制定了《岚县国家税务局岚县地方税务局联合办税实施方案》。纳税服务方面,建立健全了区域设置、岗位职责、合作流程、业务衔接、资料传递、税法宣传等六方面制度体系,联合办税服务厅现已全面启动运行,其综合办税能力和办税效率将会得到明显提升。征收管理方面,积极探索委托代征税款,协同开展管户巡查、定期定额户的定额核定及公示工作。风险应对方面,共同搭建信息共享平台,建立涉税信息定期交换机制,对征管数据进行分析、对比,及时发现征管盲区与薄弱环节,堵塞征管漏洞。联合开展企业调研,对共同确认的重大疑点纳税人,双方联合拟定纳税评估、税务稽查方案,联合发布风险报告,督促企业及时整改,有效降低税收风险。与此同时,双方还在积极探索税务行政处罚裁量权基准、税务稽查、信息宣传、培训辅导、权益维护等多方面的合作,不断完善联合办税模式,从而将联合办税不断推向深入。(郭炳中 高凌云)
岚县36名退役士兵全部安置到岗
2015年12月08日 19:20 来源: 岚县新闻办
11月30日,岚县退役士兵公开选岗工作在岚县民政局拉开序幕。当天上午9时许,36名符合条件的退役士兵,按照考核成绩的高低公开进行岗位选择。最终,所有士兵都选择到了心仪的岗位,实现了全员安置就业。
“感谢政府给我们提供就业岗位,解决了我们的就业问题,我会好好把握这次来之不易的机会。面对新的起点,新的岗位,新的环境,我会将在军队时养成的良好习惯继续保持下去,尽自己的一份力量,服务于社会。”选择了岚县卫生监督所河口站的退役士兵杨向阳如是说。
据县民政局局长范玉林介绍,此次岚县退役士兵安置工作严格执行公开安置政策、公开安置计划、公开考核成绩的安置政策,全过程接受社会的阳光监督,确保安置工作公平、公正、公开。
据悉,按照国家和省、市、县相关文件规定,退役士兵实行国家扶持就业为主,自主就业、安排工作、退休、供养等多种方式相结合的安置制度。近年来,我县按照上级要求,精心组织实施,有序推进了退役士兵安置工作,解决了退役士兵的就业问题,促进了社会的和谐稳定。
我市马铃薯面积单产总产“三连增”
本报讯(记者 向婧)我市以推广脱毒种薯及高产栽培技术为中心,优化区域布局,2009年以来,全市马铃薯生产呈现面积、单产、总产三项指标的“三连增”。近日,全市马铃薯产业推进会在巫山县召开,记者从会上获悉,“十二五”期间,全市将稳定建立脱毒良种扩繁基地23万亩,其中原原种扩繁1万亩,原种扩繁22万亩,脱毒马铃薯覆盖率每年增加3个百分点。
马铃薯要增产,种薯脱毒是基础。据市马铃薯工程技术研究中心研究员黄振霖介绍,传统农户在种植马铃薯时,大多使用头一年收获后留出的“自留种”,或者相互引种、换种,品种混杂,种薯退化严重。而使用脱毒种薯,在不改变水肥和田间管理条件的情况下,最低可增产30%,经过努力可达到50%,甚至更高。
2009年,农业部开始实施马铃薯原种生产补贴试点,我市成为首批试点省市之一。3年来累计投资达6560万元,巫溪、石柱和市马铃薯工程技术研究中心脱毒种薯原原种生产能力已达5000万粒,全市已基本形成了“新品种引育——茎尖脱毒——脱毒苗——原原种——原种——良种——种薯贮供”脱毒种薯繁供体系。去年,全市脱毒种薯推广面积已达177.7万亩,占全市马铃薯种植面积的34%,较实施前翻了一番。
脱毒种薯的推广,带动了马铃薯产量的提高。全市鲜薯单产从2009年的1090.5公斤增加到去年的1125公斤。马铃薯种植面积也从2009年的490.7万亩增加到去年的516.3万亩,位居全国第六。鲜薯总产从2009年的535万吨增加到2011年的580.5万吨。2011年,全市马铃薯产业实现产值52.3亿元,薯农现金收入7.8亿元,较2009增加了6200万元。
而在全市12个马铃薯万亩高产创建示范片,通过全面推广脱毒种薯、集成技术、科学规范化管理,示范片平均增产60%以上。去年,巫溪县尖山镇马铃薯百亩核心示范片平均亩产达3074公斤,刷新了南方马铃薯高产纪录。
“马铃薯既是粮食作物,又可作为蔬菜,还广泛用于食品、饲料等加工领域,比较效益高于其他粮食作物。通过种植脱毒种薯、配套高产栽培技术,马铃薯增产增值空间巨大,是我市发展效益农业的重要抓手,也是山区农业结构调整的重要内容和需要着力培育的优势产业。”市农委总农艺师刘保国说。
据介绍,“十二五”期间,我市将综合资源禀赋、种植规模、产业基础、区位优势等因素,进一步优化马铃薯生产布局。市里重点抓好万州、巫山、巫溪、石柱等13个主产县,每个区县则抓好2—3个重点乡镇,并按照不同季节、不同用途推进马铃薯生产,推行形式多样的间、轮作方式。
我市还将充分利用省内外脱毒马铃薯研究资源,加大抗逆性强、优质丰产、薯形整齐、适宜于加工及外销等各种特性的马铃薯新品种引进示范工作,同时尽快选择或培育出适宜我市栽培条件的高产、优质、抗病、多用途的新品种,解决我市长期以来品种单
一、品种与市场需求不配套的问题。
此外,各地在积极推进马铃薯“一推三改”关键技术(即推广脱毒种薯,改平作为起垄栽培、改粗放用肥为配方施肥、改晚疫病见病防治为预防为主专业化防治)到田的同时,积极试验示范少免耕和小型机械耕作栽培技术,大力推广稻草覆盖和地膜覆盖技术,努力提高马铃薯种植效益。
产量实现重大突破
第3篇:建档立卡“回头看”工作基本情况
今年,岚县河口乡积极实施“土豆主粮化”战略,坚持基地化种植,标准化生产,科技化支撑,全乡3万亩马铃薯在持续干旱、病虫害侵袭等自然灾害特别严重的情况下,全部喜获丰收,实现了灾年不减产,增产又增收。据统计,全乡马铃薯平均亩产达4000斤以上,平均亩收入达3000元以上,比去年亩增收1000元以上。
基地化种植。该乡积极争取片区开发扶贫项目及吕梁市“8+2”产业项目,依托10个马铃薯专业合作社带动2000余户农户参与项目实施,落实原种繁育基地400亩,一级种薯繁育基地3500亩,绿色食品生产薯基地4000亩,有机食品生产薯基地100亩,建成了万亩优质高产示范基地。
标准化生产。该乡严格按照技术操作规程进行马铃薯标准化生产。坚持标准种植、品种专用的原则,做到“五个统一”,即统一规划,此重点是地块相连、村组相接、集中连片、方便管理;统一培训,重点是理论培训与技术指导相结合,集中培训与个别指导相结合,综合培训与分段培训相结合;统一实施,就是按时令节气积极实施预定下的产前、产中、产后计划;统一生产资料,就是统一农药、化肥、农膜等生产资料,防止假冒伪劣,严格按程序、规定使用;统一服务标准,就是在服务上村村一个样,户户一个样,地地一个样。
科技化支撑。该乡严格按照专家的技术指导,积极实施马铃薯机械化起垄栽培技术、测土配方施肥技术、病虫害综合防治技术等科技手段,提高科技在抵御自然灾害、抗击病虫害、改善土壤结构、提高劳动生产率等增产丰产作用,特别是依靠科技成功防控了能使马铃薯毁于一旦的晚疫病,为马铃薯的最终全面丰收起到了决定性的作用。
现在,全乡马铃薯已基本销售完毕。有的马铃薯种植大户仅销售马铃薯一项收入就达到10多万元。(我市马铃薯面积单产总产“三连增”
本报讯(记者 向婧)我市以推广脱毒种薯及高产栽培技术为中心,优化区域布局,2009年以来,全市马铃薯生产呈现面积、单产、总产三项指标的“三连增”。近日,全市马铃薯产业推进会在巫山县召开,记者从会上获悉,“十二五”期间,全市将稳定建立脱毒良种扩繁基地23万亩,其中原原种扩繁1万亩,原种扩繁22万亩,脱毒马铃薯覆盖率每年增加3个百分点。
马铃薯要增产,种薯脱毒是基础。据市马铃薯工程技术研究中心研究员黄振霖介绍,传统农户在种植马铃薯时,大多使用头一年收获后留出的“自留种”,或者相互引种、换种,品种混杂,种薯退化严重。而使用脱毒种薯,在不改变水肥和田间管理条件的情况下,最低可增产30%,经过努力可达到50%,甚至更高。
2009年,农业部开始实施马铃薯原种生产补贴试点,我市成为首批试点省市之一。3年来累计投资达6560万元,巫溪、石柱和市马铃薯工程技术研究中心脱毒种薯原原种生产能力已达5000万粒,全市已基本形成了“新品种引育——茎尖脱毒——脱毒苗——原原种——原种——良种——种薯贮供”脱毒种薯繁供体系。去年,全市脱毒种薯推广面积已达177.7万亩,占全市马铃薯种植面积的34%,较实施前翻了一番。
脱毒种薯的推广,带动了马铃薯产量的提高。全市鲜薯单产从2009年的1090.5公斤增加到去年的1125公斤。马铃薯种植面积也从2009年的490.7万亩增加到去年的516.3万亩,位居全国第六。鲜薯总产从2009年的535万吨增加到2011年的580.5万吨。2011年,全市马铃薯产业实现产值52.3亿元,薯农现金收入7.8亿元,较2009增加了6200万元。
而在全市12个马铃薯万亩高产创建示范片,通过全面推广脱毒种薯、集成技术、科学规范化管理,示范片平均增产60%以上。去年,巫溪县尖山镇马铃薯百亩核心示范片平均亩产达3074公斤,刷新了南方马铃薯高产纪录。
“马铃薯既是粮食作物,又可作为蔬菜,还广泛用于食品、饲料等加工领域,比较效益高于其他粮食作物。通过种植脱毒种薯、配套高产栽培技术,马铃薯增产增值空间巨大,是我市发展效益农业的重要抓手,也是山区农业结构调整的重要内容和需要着力培育的优势产业。”市农委总农艺师刘保国说。
据介绍,“十二五”期间,我市将综合资源禀赋、种植规模、产业基础、区位优势等因素,进一步优化马铃薯生产布局。市里重点抓好万州、巫山、巫溪、石柱等13个主产县,每个区县则抓好2—3个重点乡镇,并按照不同季节、不同用途推进马铃薯生产,推行形式多样的间、轮作方式。
我市还将充分利用省内外脱毒马铃薯研究资源,加大抗逆性强、优质丰产、薯形整齐、适宜于加工及外销等各种特性的马铃薯新品种引进示范工作,同时尽快选择或培育出适宜我市栽培条件的高产、优质、抗病、多用途的新品种,解决我市长期以来品种单一、品种与市场需求不配套的问题。
此外,各地在积极推进马铃薯“一推三改”关键技术(即推广脱毒种薯,改平作为起垄栽培、改粗放用肥为配方施肥、改晚疫病见病防治为预防为主专业化防治)到田的同时,积极试验示范少免耕和小型机械耕作栽培技术,大力推广稻草覆盖和地膜覆盖技术,努力提高马铃薯种植效益。
岚县国税地税联合打造“一站式+一窗式”办税新
模式
2015年12月10日 17:05 来源: 岚县新闻办
12月1日,吕梁市首家国地税联合办税服务厅在岚县正式启动运行,这是岚县国税局、地税局深入贯彻落实《国家税务局地方税务局合作工作规范(1.0版)》,最大限度方便纳税人的一项重大举措。此举标志着,全县两千多户纳税人将真正感受到国地税联合办税带来的纳税服务新变化,也为地方经济发展,再塑税务部门新形象注入了新的元素。
该办税服务厅建设以“一站式 +一 窗式”为基本模式,按照办税服务厅标准化建设要求,设置了办税服务区、自助办税区、咨询辅导区和等候休息区四个区域。在办税服务区设置了四个综合业务窗口,窗口采取“一窗双人双机双屏双系统”和“内转外不转”模式,纳税人只需一次叫号排队,在一个窗口即可办理所有国、地税涉税事宜,避免了同一纳税人在两个税务机关奔走和在多个窗口多次排队的不合理现象,真正实现了纳税人进一家门,到一个窗口,办两家税,不仅提高了办税效率,更重要的是,减轻纳税人负担,最大限度地方便纳税人。
在合作办税推进过程中,岚县国税局严格按照《合作工作规范(1.0版)》要求,以求同存异,优势互补,资源共享,稳中求进为目标,积极与县地税局沟通协调,召开两次国地税合作联席会议,成立了联合办税领导组。领导组下设纳税服务、征收管理、风险应对、后勤保障四个组,各组分工负责,各司其职,认真梳理深度合作内容,制定了《岚县国家税务局岚县地方税务局联合办税实施方案》。纳税服务方面,建立健全了区域设置、岗位职责、合作流程、业务衔接、资料传递、税法宣传等六方面制度体系,联合办税服务厅现已全面启动运行,其综合办税能力和办税效率将会得到明显提升。征收管理方面,积极探索委托代征税款,协同开展管户巡查、定期定额户的定额核定及公示工作。风险应对方面,共同搭建信息共享平台,建立涉税信息定期交换机制,对征管数据进行分析、对比,及时发现征管盲区与薄弱环节,堵塞征管漏洞。联合开展企业调研,对共同确认的重大疑点纳税人,双方联合拟定纳税评估、税务稽查方案,联合发布风险报告,督促企业及时整改,有效降低税收风险。与此同时,双方还在积极探索税务行政处罚裁量权基准、税务稽查、信息宣传、培训辅导、权益维护等多方面的合作,不断完善联合办税模式,从而将联合办税不断推向深入。(郭炳中 高凌云)
岚县36名退役士兵全部安置到岗
2015年12月08日 19:20 来源: 岚县新闻办
11月30日,岚县退役士兵公开选岗工作在岚县民政局拉开序幕。当天上午9时许,36名符合条件的退役士兵,按照考核成绩的高低公开进行岗位选择。最终,所有士兵都选择到了心仪的岗位,实现了全员安置就业。
“感谢政府给我们提供就业岗位,解决了我们的就业问题,我会好好把握这次来之不易的机会。面对新的起点,新的岗位,新的环境,我会将在军队时养成的良好习惯继续保持下去,尽自己的一份力量,服务于社会。”选择了岚县卫生监督所河口站的退役士兵杨向阳如是说。
据县民政局局长范玉林介绍,此次岚县退役士兵安置工作严格执行公开安置政策、公开安置计划、公开考核成绩的安置政策,全过程接受社会的阳光监督,确保安置工作公平、公正、公开。
据悉,按照国家和省、市、县相关文件规定,退役士兵实行国家扶持就业为主,自主就业、安排工作、退休、供养等多种方式相结合的安置制度。近年来,我县按照上级要求,精心组织实施,有序推进了退役士兵安置工作,解决了退役士兵的就业问题,促进了社会的和谐稳定。
我市马铃薯面积单产总产“三连增”
本报讯(记者 向婧)我市以推广脱毒种薯及高产栽培技术为中心,优化区域布局,2009年以来,全市马铃薯生产呈现面积、单产、总产三项指标的“三连增”。近日,全市马铃薯产业推进会在巫山县召开,记者从会上获悉,“十二五”期间,全市将稳定建立脱毒良种扩繁基地23万亩,其中原原种扩繁1万亩,原种扩繁22万亩,脱毒马铃薯覆盖率每年增加3个百分点。
马铃薯要增产,种薯脱毒是基础。据市马铃薯工程技术研究中心研究员黄振霖介绍,传统农户在种植马铃薯时,大多使用头一年收获后留出的“自留种”,或者相互引种、换种,品种混杂,种薯退化严重。而使用脱毒种薯,在不改变水肥和田间管理条件的情况下,最低可增产30%,经过努力可达到50%,甚至更高。
2009年,农业部开始实施马铃薯原种生产补贴试点,我市成为首批试点省市之一。3年来累计投资达6560万元,巫溪、石柱和市马铃薯工程技术研究中心脱毒种薯原原种生产能力已达5000万粒,全市已基本形成了“新品种引育——茎尖脱毒——脱毒苗——原原种——原种——良种——种薯贮供”脱毒种薯繁供体系。去年,全市脱毒种薯推广面积已达177.7万亩,占全市马铃薯种植面积的34%,较实施前翻了一番。
脱毒种薯的推广,带动了马铃薯产量的提高。全市鲜薯单产从2009年的1090.5公斤增加到去年的1125公斤。马铃薯种植面积也从2009年的490.7万亩增加到去年的516.3万亩,位居全国第六。鲜薯总产从2009年的535万吨增加到2011年的580.5万吨。2011年,全市马铃薯产业实现产值52.3亿元,薯农现金收入7.8亿元,较2009增加了6200万元。
而在全市12个马铃薯万亩高产创建示范片,通过全面推广脱毒种薯、集成技术、科学规范化管理,示范片平均增产60%以上。去年,巫溪县尖山镇马铃薯百亩核心示范片平均亩产达3074公斤,刷新了南方马铃薯高产纪录。
“马铃薯既是粮食作物,又可作为蔬菜,还广泛用于食品、饲料等加工领域,比较效益高于其他粮食作物。通过种植脱毒种薯、配套高产栽培技术,马铃薯增产增值空间巨大,是我市发展效益农业的重要抓手,也是山区农业结构调整的重要内容和需要着力培育的优势产业。”市农委总农艺师刘保国说。
据介绍,“十二五”期间,我市将综合资源禀赋、种植规模、产业基础、区位优势等因素,进一步优化马铃薯生产布局。市里重点抓好万州、巫山、巫溪、石柱等13个主产县,每个区县则抓好2—3个重点乡镇,并按照不同季节、不同用途推进马铃薯生产,推行形式多样的间、轮作方式。
我市还将充分利用省内外脱毒马铃薯研究资源,加大抗逆性强、优质丰产、薯形整齐、适宜于加工及外销等各种特性的马铃薯新品种引进示范工作,同时尽快选择或培育出适宜我市栽培条件的高产、优质、抗病、多用途的新品种,解决我市长期以来品种单一、品种与市场需求不配套的问题。
此外,各地在积极推进马铃薯“一推三改”关键技术(即推广脱毒种薯,改平作为起垄栽培、改粗放用肥为配方施肥、改晚疫病见病防治为预防为主专业化防治)到田的同时,积极试验示范少免耕和小型机械耕作栽培技术,大力推广稻草覆盖和地膜覆盖技术,努力提高马铃薯种植效益。
产量实现重大突破
第4篇:建档立卡回头看承诺书
建档立卡回头看承诺书
本乡镇承担贫困村 个、贫困人口 户 人的建档立卡工作,在建档立卡回头看工作中,我乡镇认真执行工作程序,严格按照贫困户识别标准“五比五看三优先、三评、八不评”的规定,对所有贫困户进行对照,共识别出不符合贫困户标准 户 人,新增加贫困人口 户 人。
(退出和新增人员名单附后)
乡镇党委书记(签字):
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年 月 日
第5篇:全农村贫困人口建档立卡回头看
全省农村贫困人口建档立卡“回头
看”
工作相关政策解释
(三)
1、低保金是否计入贫困户收入? 低保金计入贫困户收入。
2、老人分户特殊情况的认定。
①老人和多个子女家庭在一个户口本,但确实分开居住,这其中一个子女家庭患有大病,如单独认定这个子女可认定为贫困户,但和其他子女一块算,不能认定为贫困户,这种是不是可以把患大病的家庭单独认定的贫困户。
②老人及其儿子、孙子户口都是分开的,老人与其儿子符合贫困户识别条件,其孙子不符合条件,老人是否列入贫困户?
③老人只有一个女儿,女儿已外嫁不在本村生活,老人符合贫困户识别条件,外嫁女儿不符合条件,老人是否列入贫困户?若女儿嫁入本村,老人是否列入贫困户?
④老人有二个闺女,闺女都已出嫁,大女儿在村,并且户口跟老人在一起,但是二闺女户口已经开出,-1系统。
③一大学生村官,现转为事业编制,现住经济适用房,父母是农村户口,有一妹妹。其母亲患癌症,药费数量大。其父母能否纳入贫困户?
④村支书患大病,能否进入识别程序? 以上“六不评”的特殊情况,根据《全省农村贫困人口建档立卡“回头看”工作方案》中“六不评”要求,由村民代表会议评议认定。
4、关于服刑人员的相关解释。
户主服刑期间,家属申请贫困户,申请表户主一栏由其家庭成员代为填写。该户主之家庭成员有资格申请贫困户。其余家庭成员如符合贫困户识别标准可以纳入(不含服刑人员)。
5、①县域周边村有很多拆迁户,这样的户被分到好多房子,那么这种人不在六不评范围内?②实施美丽乡村建设的村,有的农户旧房未拆除,但已经住上了楼房(不是商品房),不属于因灾重建、易地扶贫搬迁和拆迁建房的,是否参照在城镇购买了商品房认定,在填写家庭情况调查表时予以删除。
不算入“六不评”,如提出贫困户申请,在村民代表会议评议时要考虑其房产情况。
6、脱贫户符合当年识别标准,因搬迁补偿标准
-3的解决情况。
10、2016 年已经出列十三五贫困村,这次重新识别贫困发生率超过2%,如何对待?
按照国开办司函〔2017〕83号文件要求,已经脱贫的贫困村,经这次重新识别贫困发生率超过2%的,要标注回退成未出列,还需要重新退出。
11、在贫困人口的认定过程中,如果经过村民代表评议认可,是否可以以实际生活情况确定家庭人口,而不以户口本为准?
参考《全省农村贫困人口建档立卡“回头看”工作相关政策解释
(二)》中的第2条。
12、对原来系统内贫困户识别是否精准的认定,涉及分户老人的问题,是按原来的政策以户口本为准,还是按新的关于分户老人的认定标准?
按《全省农村贫困人口建档立卡“回头看”工作方案》中的分户老人政策认定。
13、村民代表评议大会对村民代表的人数或在全村总人口中的比例有何具体要求?
按照《中华人民共和国村民委员会组织法》相关规定执行。
14、农户有多少存款就不能评为贫困户? 参考《全省农村贫困人口建档立卡“回头看”工
第6篇:全农村贫困人口建档立卡回头看
全省农村贫困人口建档立卡“回头看”
工作相关政策解释(六)
一、如何认定低保贫困户?
我省2016年低保户识别收入标准是3100元,贫困户识别收入标准是2952元,由于低保户、五保户识别收入标准均高于贫困户识别收入标准,低保贫困户认定主要看“两不愁、三保障”指标,其中有一项及以上未达标的,列为村民代表会议民主评议对象,按识别程序进行认定。
二、对转移性收入的补充解释。
《方案》中转移性收入:是指国家、单位、社会团体对居民家庭的各种转移支付和居民家庭间的收入转移。包括计划生育补贴、低保金、生态补偿金。除以上各类补贴外,还包括政府、非行政事业单位、社会团体对农户转移的社会救济和补助、救灾款、经常性捐赠和赔偿等;住户之间的赡养收入、经常性捐赠和赔偿以及农村地区(村委会)在外(含国外)工作的本住户非常住成员寄回带回的收入等。
为便于理解,对转移性收入的部分指标解释明确如下: 1、抚恤金是指定期发放的抚恤金。
2、残疾人补贴是指政府部门给残疾人发放的生活补贴和护理补贴。
-1②家中有“六不评”情形的原则上不再填写《精准识别入户评估表》,其他户填写《精准识别入户评估表》并进行评议,按照程序进行认定。符合贫困户条件的,通过脱贫回退或返贫操作,纳为2016年底的贫困人口。
③家中有“六不评”情形的和评议认定不符合贫困条件的,由村民代表会议对其当年识别纳入的纸质信息和退出年度的纸质信息进行审核。
当年符合贫困条件的,属于正常脱贫,仍继续留在系统作为脱贫人口。
当年不符合贫困条件的,属于清退对象。贫困户签字认可,经过村民代表会议评议公示后,进行标注或清退。其中,受过扶贫政策扶持的,在系统中进行单独标注,以后不再享受扶贫政策;未受过扶贫政策扶持的,统一清退。
第7篇:全农村贫困人口建档立卡回头看
全省农村贫困人口建档立卡“回头看”
工作相关政策解释(五)
一、对《精准识别贫困户相关政策解释》中第6条的补充解释。
《解释》中“第6条(2)原贫困户经此次识别不符合贫困条件的,但符合当年识别标准,现在达到脱贫条件的,根据其实际脱贫年度标注为脱贫人口。”考虑到和国家下步即将开展的2017年贫困退出工作相衔接,调整为:(2)原贫困户经此次识别不符合贫困条件,但当年符合贫困条件的,公示为拟脱贫人口,继续留在贫困人口中,待2017年开展贫困退出时履行程序后标注为脱贫户。
二、享受低保政策算不算享受扶贫政策?
享受低保政策算享受扶贫政策。
三、对于非分户老人,如果户主是与其生活的子女而不是老人,是否也需要考量老人其他子女的情况?是否会因其兄弟姐妹影响了和老人共同生活的人?
非分户老人按正常程序进行识别。类似这种情况,注意要按整户识别,不考虑老人其他子女情况。
四、如何做好搬迁区域确定工作?
-1的协议?
在易地搬迁人口识别过程中,按程序识别到签定协议环节时,如人口没有发生变化可不再重新签定协议,沿用原签定协议,并备书注明情况。但需按照识别10步骤,开展原未进行的工作,并按档案管理要求,及时归档、补齐档案。
八、未识别出贫困人口的贫困村是否还要走“两公示一公告”的程序?
一般要进行村和乡镇两级公示。
第8篇:“回头看”工作汇报
XXXX单位
关于巡视巡察和“一问责八清理”专项行动整改 “回头看”的工作情况报告
按照县委、县政府统一部署安排,我单位高度重视,认真组织开展县委巡察反馈意见整改以及“一问责八清理”专项行动整改“回头看”的自查自纠工作。坚持“四个意识”,积极从专项整治中发现问题整改落实,持续加强纪律和作风建设,推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸,确保县委、县政府重大决策部署贯彻落实。具体工作情况报告如下:
一、提高思想认识,动员部署到位。
按照县委、县政府印发的《XX县扶贫脱贫领域问题整改暨巡视巡察和“一问责八清理”专项行动整改 “回头看”实施方案》,我单位迅速部署召开工作动员会议,要求单位上下要把“回头看”工作作为一项严肃的政治任务,坚持全面从严治党、坚持领导带头、坚持问题导向、坚持标本兼治的基本原则。强化责任担当,以认真负责的态度,深刻反思,剖析根源,找准症结。
二、强化领导责任,组织保障到位。
为全面落实从严治党要求,我单位负责同志作为第一责任人,亲自部署、具体协调、直接督办“回头看”工作的整改落实。并成立XXXX单位“一问责八清理”专项行动整改“回头看”工作领导小组,切实履行“一岗双责”,抓好组织协调和指导调度。带头抓好自身整改,带头改进作风、带头廉洁自律。
三、缜密制定方案,整改措施到位。
结合本单位工作实际,制定《XXXX单位“一问责八清理”专项行动整改 “回头看”实施方案》。一是对县委巡察反馈意见整改落实情况进行全面检查。对县委第四巡察组巡察我单位反馈问题和意见落实情况开展“回头看”,做好巡察“后半篇文章”。二是对2016年、2017年“一问责八清理”专项行动发现问题整改情况进行全面检查。对照2016年、2017年《XX县“一问责八清理”专项行动实施方案》和各清理工作专项方案,围绕方案确定的工作任务,监督检查整改情况。三是对2017年基层“微腐败”专项整治发现问题整改情况进行全面检查。重点检查以权谋私、处事不公、作风不实、滥用职权4类基层“微腐败”问题整改落实情况,看自查自纠发现的问题线索是否查处到位,看长效机制是否建立并有效运转。四是对正在开展的纠正“四风”和作风纪律专项整治发现问题整改情况进行全面检查。为深入推进纠正“四风”和作风纪律专项整治工作,切实解决干部作风纪律方面存在问题,针对存在问题逐项进行梳理、总结,对已经完成整改的,形成完整工作台账,对尚未整改处置到位的,明确责任单位和责任人,限期整改处置到位。并通过对照问题台帐和整改台帐,及时清理发现问题,建立“六套清单”制度,形成长效机制。
四、加强领导督察,强化追责问责。
建立督导检查机制,采取召开座谈会、查阅资料等形式,对整改落实情况进行督查,有力推动整改工作的顺利进行。对于整改任务,坚持问题导向,明确整改原则,根据实际情况,实施分类推进。对自查自纠发现的问题,例严肃追究责任,坚决防止和纠正形式主义、官僚主义问题。
五、健全工作制度,完善体制建设。
一是加强调度,发现问题及时纠正;二是对整改工作中已经建立的各项制度,坚决抓好落实,确保真正发挥作用。对需要建立的制度,抓紧建立起来,堵塞漏洞;三是完善体制机制、加强组织管理、夯实工作基础,严格落实党风廉政建设“两个责任”,加强干部队伍建设。逐步形成了用制度管理、按制度办事、靠制度管人的长效工作机制。
目前,我单位巡察整改以及“一问责八清理”专项行动整改“回头看”的工作正在稳步推进。
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