生产技术科副科长岗位职责（共13篇）

作者：jhkk789 | 发布时间：2020-05-18 11:39:46 收藏本文下载本文

第1篇：工程科科长(副科长)岗位职责

工程科科长（副科长）岗位职责

1、全面负责工程科各项技术管理工作，包括施工技术、施工质量、施工安全、计划统计、计量支付、定额管理等。

2、组织本部门人员分析、解决施工过程中的一般技术难题，推广应用新技术、新材料、新工艺。

3、组织编制标后施工组织设计，并指导、监督其实施。

4、确定作业指导书的需求，下达编制任务，审查、审批作业指导书。

5、依据有关现行国家标准和经批准的施工图纸、施工组织设计、设计变更、作业指导书等组织技术交底。

6、负责对不合格品的调查、分析、分类、分级，主持较大不合格品的评审，确定处置方法。

7、确认项目部对统计技术应用的需求，收集应用结果，并上报公司相关部门备案。

8、监督项目部在交付前采取适宜措施，对工程产品作好防护，督促办好交付手续及做好交付记录。

9、督促按时完成统计工作，并及时汇总报公司领导。

10、组织制定安全生产工作计划，检查和督促相关部门的安全生产工作，推行目标管理，实现安全生产责任制。

11、负责项目施工的计量支付及定额管理工作，对内要开源节流，对外要争收节支。

12、协助项目总工编写竣工项目的施工总结，并按档案要求完成资料收集归档工作。

13、完成领导布置的其它生产任务。

第2篇：生产管理科设备副科长岗位职责

生产管理科设备副科长岗位职责

1．负责全厂生产检修及日常的设备管理工作，并对厂长负责。

2．负责维修工人的业务培训、管理和岗位练兵活动，并严格执行各项技术指标和技术规范。

3．负责检修完成后的质量检查和验收工作，并做好记录。

4．负责制定月、季、年度生产检修计划，定期检查、分析、总结生产检修情况，确保各项检修指标的落实。

5．及时了解设备的运行状态，确保设备安全、经济运行。

6．负责监督设备的维护保养工作，组织设备的检查、评比。

7．采取切实措施，保证检修质量，降低消耗，增加效益。

8．降低检修率，加强职工业务素质教育，安全正确使用各种设备。

9．认真完成厂长交给的其它工作。

第3篇：技术科科长岗位职责

技术科科长岗位职责

1.主持技术科的全面工作,负责日常管理及监督检查。 2.明确本科室人员的工作职责范围,并抓好工作的落实情况。3.负责本科室人员的业务培训和学习工作。

4.负责与设计部门进行业务联系，提供设计所需资料,反馈沟通设计思路。

5.参加对设计部门提交资料的会审、对外来施工单位施工组织设计的会审,参加技术交底会和工程例会。 6.负责及时为施工单位提供施工图纸。

7.主持本单位施工作业规程及重大安全技术措施的会审工作。 8.根据公司的规划,负责主持对新开发区域进行资料收集、开发论证和可行性方案的提出。

9.负责在许可的权限内,根据工程需要进行工程设计、设计修改。 10.负责召开技术会议。

11.经常深入现场,掌握工程的进展、规程措施的落实情况,配合有关部门解决施工中遇到的有关问题。 12.完成领导交给的其它工作。

第4篇：技术科科长岗位职责

技术科科长岗位职责

1、业务上向技术副总负责，全面负责技术科的工作。负责模具产品科研、设计等技术工作；负责中心工艺技术、工艺科研、科技档案及技改技措工作。

2、负责提出本部门年度工作方针、目标，编制季度、月份工作计划，经批准后，组织实施。

3、负责组织编制设计规范、工艺规范等技术标准；负责工作程序及有关工作标准的制定。

4、负责对模具产品设计、工艺质量的把关，签订技术协议，组织设计评审、工艺评审、设计定型工作，解决模具产品设计和制造过程中的重大技术问题；对重大产品质量问题负责拿出处置意见，对返修模具拿出返修方案。

5、负责级进模新产品的技术开发、工艺开发，组织进行技术攻关、工艺攻关，打通生产线。

6、负责组织技术人员深入现场，及时研究解决各种工艺技术问题和生产中出现的各种技术问题。

7、负责标准化工作，组织编制，规范各种模具产品的技术资料。

8、负责组织开展新产品、新技术、新材料的研究和应用，组织技术培训。

9、领导员工履行岗位职责和本部门职能标准，定期向上级领导汇报工作。

10、完成上级交办的其他事项。

第5篇：技术科科长岗位职责

坑口技术科科长岗位职责

1.职务名称：坑口技术科科长

2.直接上级:坑口技术副坑长

3.直接下级:本科地、测、采技术员、样品加工员、化验员

4.本职工作:领导本科员工完成地、测、采技术管理工作

5.岗位职责

5.1强化安全管理,组织对科员进行安全知识教育和技能培训

5.2认真贯彻执行国家、公司、坑口的有关矿山技术政策和规定

5.3在技术副坑长的领导下，组织完成有关设计任务

5.4负责检查、监督、落实地、测、采各专业严格按照国家、公司、坑口的相关文件开展技术管理工作

5.5负责领导监督各项工程是否按技术要求、设计要求进行施工，若工程设计需变更时要认真按照有关规定执行

5.6负责组织编制各专业管理的技术计划,及时提供各种所需技术图件

5.7负责地、测、采各专业间的团结协作管理、业务管理确保生产技术按质按量以满足生产需要

5.8负责对有关技术上的难题组织分析，制订相应对策措施，并组织实施

5.9负责对科员每月进行考核，并将考核结果报技术副坑长

2007年4月30日

第6篇：生产科科长岗位职责1.认真执行场领导有关森工生产、安全生产工作的部署，制订各项工作计划并组织落实。2.掌握全场森林资源状况，合理安排采伐。落实年度伐区规划，狠抓生产销售进度，确保完成上级下达的木材生产计划指标。3.全程参与主伐山场招投标工作，不断完善工作机制。4.落实安全生产工作实施方案，确保实现全年无生产责任事故的目标。5.做好生产成本控制，对涉及资金收付事项进行复核。6.对各岗位人员进行工作指导，搞好分工协作，并进行考勤。

第7篇：信息科副科长岗位职责

掌握和执行国家有关社会保险的法律法规及方针政策；

2、制订本科室的年度工作计划，经批准后实施；

3、制定直接下级的岗位职责；

4、及时、准确传达上级指示并贯彻执行；

5、负责社保所业务信息管理系统及计算机网络的建设和维护；

6、负责全所计算机应用管理和系统数据库建立完善和规范管理工作；

7、做好社会保险基础信息的管理工作；

8、协助信息中心及有关科室汇总、统计有关数据；

9、负责社保所计算机信息管理的业务指导和培训；

10、协助信息中心指导各县区社保系统的信息化建设实施工作；

11、组织、指导下属开展日常工作，监督、检查、考核其工作质量，提出改进见；

12、掌握本科的工作进度及有关数据，不断提高科室的工作效率；

13、组织好本科室的政治及业务学习，提高员工素质；

14、负责收集、整理、提交科内反馈的信息及合理化建议；

15、负责本科室办公用具、设备、设施的管理；

16、负责协调与其他科室的工作关系，搞好科室间的工作配合；

17、关心属下的思想、工作和生活，调动和发挥其工作的积极性、主动性及创性；

18、完成所领导交办的其他工作

负责计算机网络安全工作。

二、负责对单位计算机操作员的上岗考核和管理工作。

三、负责单位人员计算机知识的培训和计算机教育工作。

四、负责对计算机硬件维护工作的管理。

五、完成科长交办的工作。

在科长领导下工作。参与制定本科年度审计工作计划和长远审计工作规划，并及时提出调整的意见，协助科长做好年度审计计划和长远审计规划的组织实施工作。

2．协助科长做好全市审计机关计算机辅助审计系统、审计管理系统、办公自动化系统的规划、建立、管理和维护工作。具体组织实施全市审计机关计算机审计软件的培训，推广以计算机为核心的审计手段和技术；收集、整理和提供有关审计信息，建立相关数据库。

3．协助科长组织实施对计算机硬件部分（包括ＣＰＵ、硬盘、显卡、光驱、软驱、显示器、键盘、音箱、电源等）的维修与维护。

4．组织指导全市审计统计业务软件的运行管理、使用、维护。提高全市审计统计工作的水平。

5．组织实施对全市审计机关计算机的软件设置、应用范围、操作的规范性，安全、信息保密、计算机病毒的防治等项目的监督。

6．组织指导各科室利用计算机更好地完成其工作，满足各科室对计算机的软件管理要求。

7．协助科长检查指导县（区）信息化建设、审计统计工作，掌握和分析综合全市信息化建设、统计工作的情况，并将分析情况综合向科长和局领导报告。

8．负责本科一般性文稿的起草并对本科其它同志起草的文稿进行审核和修改。

9．完成局领导和科长交办的其它事项。

第8篇：机动科副科长岗位职责

机动科副科长岗位职责

1、协助科长做好科内有关行政事务。

2、负责全公司职工劳保用品的市场采购工作，要做到货比三家，选用质地优良的产品。

3、负责生产用车的油料供应及管理工作。

4、负责全公司行政生活用品及低值易耗的采购及供应工作。

5、负责公司办公用品及地方性产品的采购及供应工作。

6、要认真干好物品入库工作，做到入库数量清楚。

7、完成各级领导及时交办的任务。

机动科科长岗位职责

1、负责全公司设备、电器、计量检测设备的管理、制定设备管理及更新改造的年度和中长期发展规划。

2、负责公司机械设备、检测设备等固定资产的购置、革新、改造、报废等使用管理工作。

3、负责对供方的评价，确认合格的供方，经分管领导审核后，报总经理批准。

4、建立健全主要设备的技术档案（如四大机车、风机、压力容器技术档案）。

5、做好设备状况、技术经济分析和设备管理总结工作。

6、负责设备大、中修计划实施及验收工作，审查设备改造的合理化建议，做好修旧利废工作。

7、审定备件消耗储备定额、定额计划、组织落实。

8、负责重大设备事故的调查、分析和上报工作。

9、负责设备的合理使用，对一切危害设备的行为有权制止和提出处理意见。

10、负责设备及备件的采购、制造、质量的评审、监督和检验工作。

11、负责全公司能源、动力的管理和结算工作。

12、负责检验、测量和试验设备的控制，做好计量器具的鉴定和日常维护工作。

13、负责公司设备技术图纸、图书技术文件的管理工作。

14、协助参与应急响应工作。

15、负责设备库的管理工作。

第9篇：通风科副科长岗位职责

通风科副科长岗位职责

1、在总工程师和通风副总工程师的直接领导下，负责全矿“一通三防”技术管理和监督检查，搞好本业务范围内管理工作。

2、组织制定和组织实施矿井 “一通三防”发展规划；根据矿井生产接续编编制矿井、盘区、采掘工作面的“一通三防”设计方案，制定、审批“一通三防”方面的规程、措施，并组织实施；

3、负责制定全矿“一通三防”各种管理制度、标准及考核办法；对各单位“一通三防”工作进行监督检查并按标准进行考核。

4、组织制定、审核年度、季度、月度“一通三防”计划、总结。

5、制定计划并组织实施“一通三防”技术数据测试，审核“一通三防”报表，总结、分析、研究“一通三防”技术管理方面的经验和存在的问题。

6、负责矿井“一通三防”专项资金的申报；全面管理矿井“一通三防”安技措工程；检查、落实重点安技措工程进度；组织“一通三防” 安技措工程验收和通风工程验收。

7、编制并按照季度修改《矿井灾害应急预案（灾害预防与处理计划）》，组织全矿干部、班长、主要工种的“一通三防”安全技术业务和规程制度的培训教育；负责总结和推广先进经验及组织通风各工种技术考核和评比竞赛工作。

8、负责组织“一通三防”事故追查，找出事故原因及责任者，提出处理意见，并总结教训改进管理工作；参与“一通三防”抢险救灾工作。

9、积极推广矿井瓦斯防治的新设备、新技术、新工艺。

10、监督检查“一通三防”现场管理和安全技术措施的落实情况；安排好本科室的各项工作，对各单位的“一通三防”工作进行协调；积极研究解决生产、安全、技术工作中存在的问题。

11、负责向上级领导提供“一通三防”图纸、资料，汇报“一通三防”管理工作存在的问题及建议；完成上级领导临时安排的各项工作。

通风专工岗位职责

1、在总工程师、通风部长、通风科长的领导下，对分公司所属矿的通风系统、主要通风机、粉尘防治、防灭火放炮、通风管理工作全面负责。根据一通三防质量（技术）标准，制定具体实施细则，并认真贯彻执行。

2、结合各矿井具体情况，提出矿井一通三防工作的年、季、月工作计划意见，经批准后积极贯彻执行。

3、及时解决各矿安全生产过程中遇到的各种一通三防问题，满足安全生产需要，确保安全生产顺利进行。

4、负责收集、整理、保管一通三防方面的技术资料，刻苦学习，不断提高业务水平。

5、全面负责矿区“一通三防”达标工作。

6、组织督促指导各矿井瓦斯鉴定、通风阻力测定、反风演习、粉尘测定、火区气体测定工作，为领导决策提供准确的依据。

7、参与组织审查《矿井灾害预防与处理计划》；

8、参加事故的抢险工作，提出处理事故在一通三防方面的具体措施。

第10篇：实验设备科科长(副科长)岗位职责

实验设备科科长（副科长）岗位职责

一、在图书实验管理部的领导下，全面负责实验设备科的行政管理工作。

二、负责科室人员的政治思想工作和业务素质提高工作，全面贯彻党的路线、方针政策。

三、组织落实批准后的各专业实验教学计划和教学大纲。

四、负责制定实验设备科的年度管理目标，起草科室学期工作计划及工作总结。做好科室人员的考核、评聘、奖惩等工作。

五、参与实验室建设及实验师资队伍建设工作。参与大型精密仪器设备的论证工作。

六、根据学院的发展计划合理使用建设经费，审核各实验室仪器设备购置清单，并组织好仪器设备采购工作。

七、积极参与教育教学改革活动，负责为实验实训教学提供硬件保障。

八、负责科室的宣教、安全工作，加强安全管理，提高防患意识。

第11篇：工艺技术科科长岗位职责1.高线生产的工艺设计。2.高线技术文件的制定和完善。3.高线产品质量管理。4.相关高线、带钢质量事故调查。

第12篇：质量技术科科长岗位职责1.在站长或分管领导的领导下，根据法定标准和本部门的实际情况，制定本单位原辅材料及血液产品的质量检定、机采成分及临床治疗等业务操作规程、岗位职责和工作计划，并组织实施。2.以身作则，密切联系群众。督促全科人员遵守本血站的各项规章制度，合理安排全科人员的工作，明确分工、分组，认真落实各项工作任务。3.定期组织本科人员进行政治学习，做好职工的思想政治工作,激发职工的主人翁责任感。坚持原则，弘扬正气，敢于同不良风气作斗争。4.加强与兄弟科室之间的联系，取长补短，团结协作。定期召开全科人员会议，增强内部团结，研究存在问题，传达贯彻血站召开的会议精神，不断提高工作质量。5.定期组织本科人员进行业务培训并考核，不断提高本科人员的业务水平。6.经常对本科的各个工作环节进行监督检查，发现问题及时解决，对重大问题、差错事故应及时向主管领导汇报，配合有关部门进行分析并采取相应措施。7.带领全科成员做好原始资料的保存、统计、上报工作。定期对各种仪器设备进行保养，有故障的仪器设备应及时通知有关部门维修或更新。X槲室所需物品的增补应做到及时、节约。8.协助各兄弟科室解决实际工作中的疑点和难点。9.不断引进输血新技术,组织本科人员积极开展血液和输血技术的应用研究，努力开发新产品，提高血站经济效益。及时做好科研课题申报工作。10.密切注意输血专业的国内外动态，经常组织本科人员的政治、业务学习，开展学术活动，举办不同类型的培训班，培养输血技术人才。11.密切联系临床，经常深人医院，调查研究，收集信息，协助医院解决临床输血中的疑难问题，积极开展临床辅助诊断项目，扩大对临床的服务范围。12.负责本血站的各种产品生产过程的质量监督和质量鉴定工作。13.督促质量监督人员按照《血站基本标准》的有关规定进行质量监督工作。14.参加审定各产品的生产工艺、操作细则、质量标准、标签、包装及说明书。15.征求用户对本单位产品的意见，参加产品质量事故的分析工作，并协助开展产品不良反应的调查工作，及时向血站领导和质量管理领导小组汇报。16.负责指导质量检验工作，根据科室工作人员的技术资格编组进行理化分析、生物学检测、免疫学及微生物检测工作。根据质量检验报告，签发主要原辅材料及产品合格报告。17.定期组织协调对本单位生产的关键部位和薄弱环节检查，发现重大安全和质量事故、隐患应及时报告。18.定期组织本单位质量管理体系的内部审核工作并协助做好年度管理评审工作，对开出的不合格项应组织及时跟踪验证，使体系中所出现的不合格得到纠正和闭环，确保质量管理体系得到有效运行。19.定期对生产过程活动能力进行鉴定和不合格数据统计分析，及时掌握体系运行情况。20.负责对各业务科室的巡查，发现隐患，及时制止并提出预防措施加以纠正。21.定期向血站领导汇报产品质量情况和体系运行情况，完成站领导交办的其他任务。