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微电影协会人员岗位职责

作者:爱我湘军 | 发布时间:2020-12-08 12:09:58 收藏本文 下载本文

第1篇:中小微企业协会秘书长岗位职责

秘书长岗位职责

1、在会长、常务副会长的领导下工作,对秘书处工作全面负责。

2、根据上级主管部门和领导的指示,组织协调各部门的工作,协助会长、常务副会长处理协会日常工作。

3、带领工作人员认真学习和贯彻国家有关的方针、政策、法规、组织拟定行业自律制度。

4,负责组织召开秘书处工作会、党组织有关会议,带领工作人员贯彻落实协会会员代表会、常务理事会、会长办公会决议,并对有关会议决议落实情况及时了解汇总,向领导负责地反映问题,提出意见和建议。

5、负责协会综合性会议的组织与协调。并负责起草综合性文件、报告、总结和汇报材料。

6、负责对政府和业务主管部门以及协会有关会议的提案、意见和建议的起草、审核和办复工作。

7、负责会员入会、退会的审查和审核工作。

8、严格对协会工作人员的管理,组织工作人员的理论和业务学习,做好思想工作,严防各类事故的发生。

第2篇:●协会人员职责

会长职责

会长在会员代表大会、常务理事会的领导下进行工作,对协会的工作全面负责。

一、带领全体工作人员,认真学习和贯彻党和国家的路线、方针、政策、遵守国家的法律、法规、组织制定本会各项规章制度,指导拟定行业自律制度。

二、负责工作人员的教育管理,组织政治理论和业务学习,加强行业精神文明建设,树立行业新风尚,稳定工作人员思想,严防各类事故的发生。

三、负责组织会长办公会,加强对协会综合性会议的指导,审阅综合性文件、报告、总结和汇报材料。

四、负责协会向政府和业务主管部门起草报告的有关文件、提案、意见和建议的审核和批复工作。

五、负责会员入会、退会的审核和批复工作。

六、负责对协会所属部门和人员的业务监督和指导,定期听取部门负责人的工作汇报,审查财务制度的落实情况,及时纠正存在问题。

七、定期向政府和业务主管部门汇报工作情况,加强与社团管理部门的联系,接受政府有关部门的监督。

八、代表协会对外联系,维护会员合法权益,维护协会整体良好形象。

钦州市消毒行业协会

常务副会长及其他副会长职责

协助会长开展协会工作,在会长的带领下工作,会长不在位时,代理会长职责。

一、认真负责完成所分管协会的工作。

二、带头发展会员,壮大协会队伍。

三、主持日常工作。

四、协助会长做好分管工作。

五、自觉维护协会的团结和统一,树立协会的整体良好形象。

六、定期向会长汇报工作,对协会内重大事宜提出意见和建议。

七、关心并参与支持会内的一切活动。

八、认真贯彻协会决定、决议,努力配合会长做好思想政治工作。

九、受会长委托代理行使会长职责。

十、完成会长临时交办的任务。 其他副会长按分工或发挥自己的社会影响与特长、协助会长工作

钦州市消毒行业协会

秘书长职责

在会长领导下,具体负责协会每年的财务预算和审核,大型活动的财务预算。2.主持秘书处日常工作 书长由理事会聘任。在会长、副会长领导下,具体组织落实理事会决定。

一、定期召开会员小组会议,指导会员小组开展活动,引导会员,发 挥会员作用。3.在会长的领导下进行工作,对会长负责。

二、负责组织有关制度、规定、会议决议、文件、工作总结、报告的 起草工作。3.负责组织实施年度工作计划和协调协会有关部门的工作。

三、负责与主管本届协会的上级领导机关的联谊工作。

四、负责与会长、副会长之间的协调联系等工作。

五、负责有关会议、活动的安排和有关接待工作。

六、负责执行会长会议通过的年度预算和日常费用开支的审批工作。

七、完成会长与副会长交给的其他工作。

钦州市消毒行业协会

理事长的职责

一、组织召开成员大会并报告工作,执行成员大会决议。

二、制定本社发展规划、年度业务经营计划、内部管理规章制度等,提交成员大会审议。

三、制定年度财务预决算、赢余分配和亏损弥补等方案,提交成员大会审议。

四、组织开展成员培训和各种协作活动。

五、管理本社的资产和财务,保障本社的财产安全。

六、接受、答复、处理执行监事或者监事会提出的有关质询和建议。

七、决定成员入社、退社、继承、除名、奖励、处分等事项。

八、决定聘任或解聘本社经理、财务会计人员和其他专业技术人员。

九、履行成员大会授予的其他职权。

钦州市消毒行业协会

协会人文精神

沟通:坦诚相待,真情交流。协调:意见一致,异中求同。致业:团队精神,求真务实。合作:携手并进,共筑发展。

第3篇:中小微企业协会执行会长岗位职责

中小微企业协会执行会长岗位职责

一、领导协会工作,负责协会发展谋划和协会自身建设,提出指导意见。

二、负责衔接政府领导工作,贯彻政府领导指示。

三、召集和主持会长办公会、会长扩大会和会员大会;

四、检查、督促、指导会员单位对会员大会、会长扩大会和会长办公会决议的落实、执行;

五、代表协会签署有关文件、协议、合同等;

六、带领协会班子成员执行协会活动计划;

七、安排或组织所属单位和会员企业开展科技、文艺、体育等活动;

八、主持制定、完善财务管理制度并监督执行;

九、组织相关工作考核,并进行奖励和表彰活动。

第4篇:协会岗位职责

多伦玛瑙协会

会 长 职 责

一、认真贯彻落实社团组织各项方针、政策,不断研究、探索行业改革和发展的有效途径,为政府和会员单位及会员提供服务,促进协会进步。

二、加强协会与政府部门的沟通、协调,带领全体会员积极配合政府的管理工作;

三、负责协会年度计划的组织编制及协调落实工作,制定协会的发展规划。

四、做好协会领导分工,充分发挥副会长和秘书长的主观能动性,及时协调、平衡各部门之间工作。

五、组织开展行业情况的调查研究,为制定行业规划、产业政策、技术发展规划及有关政策提供依据和建议。

六、召开和主持理事会和会员大会,并代表协会签署有关重要文件。

七、维护会员的合法权益;

八、检查、督促、指导会员、单位会员对会员大会、理事会议决议的落实、执行;

九、加强对驻会工作人员的教育和管理,抓好廉政建设,做好思想政治工作,充分发挥其积极性和创造性。

十、配合政府主管部门,做好各项工作,完成上级交办的工作任务。

副 会 长 职 责

一、贯彻落实党和国家的方针政策,落实和执行协会《章程》并协助会长领导协会开展工作。

二、维护协会会员、会员单位的合法权益。

三、负责协会的对外宣传工作。

四、负责协会规章制度的制定和监督。

五、协助会长召集和主持理事会和会员大会。

六、协助会长检查、督促、指导会员、会员单位对会员大会、理事会议决议的落实、执行。

七、负责协会的对外交流工作。

八、负责发展、吸收协会新成员。

九、完成会长交办的各项事务。

秘 书 长 职 责

一、贯彻落实党和国家的方针政策,落实和执行协会《章程》认真做好政策引导和服务工作。

二、负责协会的日常行政事务管理工作。

三、秘书处工作人员分工明确、职责到位。

四、加强对秘书处工作人员的严格考核,建立考核档案,施行奖

2 惩机制,定期向会长和理事会报告工作业绩.。

五、严格管理协会的账务收支,努力做到开源节流。

六、加强固定资产的管理,认真做好登记造册,定期复核,严禁流失。

七、认真做好发展会员、建立健全会员档案工作,严禁流失。

八、协助会长组织好会员大会及理事会及开展各项活动,处理好协会的内外事务。

九、秘书长工作考核由会长负责,理事会评议。

出 纳 职 责

一、按照协会财务管理制度认真履行工作职责。

二、记录、保管现金、票据及银行存款等事项,备用金核付无误,往来账目清楚。

三、签发支票后送交会计核准并盖印鉴章,保管空白支票等有关资金往来票证。

四、负责其他一切与出纳有关的业务工作。

五、负责秘书处的事务性工作,完成好领导交办的各项工作任务。

六、注重提高工作效率,对领导交办的事情不推诿,不拖拉。

七、工作业绩考核由秘书长负责。

综 合 办 职 责

一、负责秘书处文字资料的打印、建档工作。

二、理事会会议记录、起草会议纪要工作。

三、秘书处收、发文登记及印章的保管工作。

四、协会会员档案的整理和完善工作。

五、负责来访客人的接待工作,做到热情接待、专心聆听、细心记录、耐心解释。

六、协会互联网站的管理、维护工作。利用网站优势,大力宣传协会企业,提高协会及会员企业的知名度。

七、做好协会领导交办的其他工作。

八、工作业绩考核由秘书长负责。

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