过程检验岗位职责
第1篇：过程检验员岗位职责
过程检验员岗位职责
【篇1：过程检验员岗位职责】
过程检验员岗位职
1.负责按制程检验规范要求对制程产品进行首件、巡回、末件检验工作。
2.负责按制程检验规范要求对检验产品进行判定工作。 3.负责按制程检验规范要求对检验产品进行记录工作。4.负责按制程检验规范要求对检验产品进行处置工作。
5.负责按制程检验规范要求对检验不合格品进行标识、隔离工作。 6.负责按制程检验规范要求对检验不合格品进行反馈工作。
7.负责按制程检验规范要求对返工、及选别产品进行二次检验工作。 8.负责对本岗位检具、量具进行定期校正工作。9.负责对制程产品批次合格率的统计工作。11.负责对制程工艺核对监督工作。
12.负责对制程不良品区域产品处置情况进行监督工作。 13.负责配合协助品质部经理临时安排的其它工作。
出入库检验员岗位职责
1.负责按出入库检验规范要求对出入库产品进行检验工作。 2.负责按出入库检验规范要求对检验产品进行判定工作。3.负责按出入库检验规范要求对检验产品进行记录工作。4.编制： 审核：批准：
【篇2：质量检验员工作职责】
质量检验员工作职责
1、严格按照检验规程进行产品检验，做好检验记录。对已检产品的质量负责，对产品的漏检和误检负责，对检验记录的正确性负责。2、检验员对责任产品应逐个认真检验，不得疏忽遗漏，检验员对漏检的废、次品负责。
3、检验以巡检为主，以预防为主，检验员对批量废品的发生承担责任。
4、发生次品、废品，及时隔离并上报处理。 5、经检验的产品，应有明确标识与数字。6、经检验的产品数据，应及时汇总列表，配合统计员做好当日统计，月终做好月度统计。
7、正确使用和维护保养所用的计量器具、仪表和检测设备。 8、做好产品检验或试验状态标识和不合格品标识。9、认真完成所承担的检验任务。
【篇3：检验员岗位职责和权限】
检验员的岗位职责与权限
一、职责
1、认真贯彻执行质量检验标准，严格执法、不徇私情、正确判决，对检验结果的正确性负责。
2、检验员应熟悉并理解产品图纸、工艺文件，了解受检产品的结构，性能及使用要求，按时完成检验任务，防止漏检、少检和错检，及时发现产品中出现的不良品并打上标记，防止不良产品、不合格产品混入合格产品而埋下质量隐患，从而保证生产顺利进行。
3、认真填写质量检验记录，保证内容完整清晰、真实、准确和具有可追溯性，并将检验记录定期交到办公室存档。
4、贯彻执行检验标识状态的规定，防止不同状态的物质、产品及工序的混淆，检验、监督生产过程中的状态标识情况，对不符合的予以纠正。 5、6、对各工序产品的检验方法和标准提出改善意见或建议 做到首检100%、加强巡检，特别要加强质控点的巡检，发现问题及时纠正，对不合格品混入下道工序的行为有权制止和批评。7、8、发现重大质量问题应立即向相关部门反映，以便及时采取措施，减少损失。 检验员负责跟踪不合格品处理结果及产品返工，返修后进行相关尺寸的复检。
9、检验员在使用量具和测量设备前要进行校准，以保证其准确性，发现偏差及时调整或送修。
10、签发产品或部件合格与否的质量证明。 11、指导和管理所负责工序成员的检验工作。12、完成上级领导指派的其他任务。13、对检验结果负责。二、权限
1、有权拒绝外协采购件未提供相关报告的产品的检验工作。 2、拒绝未自检产品的检验工作。3、制止质量问题不明产品的加工。4、上报因质量问题停止加工的状况。
5、处理及时上报与图纸不符尺寸的产品。
6、向上级反映检验过程中操作者拒绝或干扰检验工作正常进行的行为。
7、有权拒绝无标识或无工序产品的检验工作。
8、有权判定不合格品包括：毛刺未去、生锈、切削液未清理、磕碰伤等。
9、有权拒绝私自更改工艺流程的产品检验工作。 10、有权上报未自检的操作人员。
11、有权制止无图纸、无工艺、无相关量具的产品加工。 12、制止未检验的产品的再加工。
13、制止不合格品进行下道工序的加工。 14、有质量奖罚建议权。
15、向上级领导提出可实施性建议。
16、有权帮助其他同事更好的完成工作。
徐州维尔德科技发展有限公司2014.9.10
第2篇：过程检验员岗位职责
过程检验员岗位职责
1、过程检验员岗位职责
1、参与维护、监督质量体系的运行、组织和管理内部质量审核工作；
2、根据质量主管的检验计划完成当日工作任务；
3、负责委外加工的半成品进行首检工作
4、负责所管辖车间内生产流水线做首检工作；
5、负责产品出货包装首样检验工作；
6、负责每2H一次巡检过程中各道工序半成品的抽检工作；
7、负责产品加工过程中的方法以及过程的检查
8、负责监督各道6S的执行情况；（此项包括产品的摆放，隔离，区分，标识等）；
9、负生产中的不良品的标识，隔离；
10、负责制程品质异常的提出（抽检批次不合格）和协助品质经理处理各道因为不良率超过界限值提出的品质异常单；
11、根据检验过程结果填写相关质量记录文件。
12、负责完成领导交办的其他工作任务。
2、过程检验员岗位职责
一质量检验：
1.密切配合车间及有关部门做好检验、试验工作，严格按检验规程进行检验和试验。
2.对过程产品质量进行判断，有权对过程产品合格进行放行，不合格要求停产。
3.负责过程检验记录、过程不合格项目、过程返工返修的记录填写，数据统计。
二质量控制：
1.督促、指导生产工人按图样或样件、按标准、按工艺、按操作规程进行生产。
2.熟悉产品装配工艺和技术要求，做到不合格产品不流入下道工序至完工。
3.负责检验状态的标识、隔离，开具不合格处理单及时报品质部。
4.负责生产过程中不合格改善措施进行跟踪，会同车间和有关部门及时处理生产过程中发现的质量问题。
三月报表：
负责本岗位当月的数据统计，按时交品质部。做到记录真实、准确、完整。
四宣传培训：
1.树立“质量第一”思想，当好“三员”（产品质量检验员、质量宣传员、技术辅导员）。
2.积极参加各种学习培训，不断提高自身的业务水平。
五5S
保持本岗位的5S现场规范。
六临时任务：
认真按时完成领导交办的临时任务。
七合理化建议：
对公司现状在管理、技术、品质提升、现场管理、体系运行、内部沟通等方面提出改进建议。
3、过程检验员岗位职责
1、负责按制程检验规范要求对制程产品进行首件、巡回、完工检验工作。
2、负责按制程检验规范要求对检验产品进行判定工作。
3、负责按制程检验规范要求对检验产品进行记录工作。
4、负责按制程检验规范要求对检验产品进行处置工作。
5、负责按制程检验规范要求对检验不合格品进行标识、隔离工作。
6、负责按制程检验规范要求对检验不合格品进行反馈工作。
7、负责按制程检验规范要求对返工、返修、及选别产品进行二次检验工作。
8、负责对本岗位检具、量具进行定期校正工作。
9、负责对制程产品批次合格率的统计工作。
10、负责对制程不合格产品特采放行进行跟踪工作。
11、负责对制程工艺核对监督工作。
12、负责对制程不良品区域产品处置情况进行监督工作。
13、负责配合协助品质部经理临时安排的其它工作。
第3篇：岗位职责生产过程检验员岗位职责和权限
生产过程检验员岗位职责和权限
1、在生产过程中，检验员应按相应的工艺规程和工艺作业指导书或工艺卡片实行一定频次和一定数量的巡检，并做好巡检记录。 2、特殊工种和关键工序是巡检工作的重点岗位。
3、当巡检中发现不合格品时，巡检检验员有权及时通知操作者停止生产，并同操作者立即查明原因，采取措施进行调整，调整后的首件产品必须经过重新检验合格后，方可再进行生产。
4、如在巡回检验中发现不合格品，检验员应对此批次中的加工件进行复查对查出的不合格品进行返工返修或报废处理。
5、巡回检验员在工作中必须以质量为重，尽心尽职确保生产过程的产品质量的合格。
第4篇：过程检验员工作职责
过程检验员工作职责
1、按照公司质量管理制度和检验作业文件的要求积极开展检验活动,对制程产品进行首件、巡回、完工检验工作。对制程产品质量直接负责。
2、根据产品图纸、工艺、技术标准及检验规程进行检验，检验后正确、完整、清晰的填写检验记录和产品传递卡，所有记录每月报品管部存档。
3、检验过程中发现的不合格，属于影响产品安全性能的主项超差的且不能修复的必须判为废品，生产中出现的废品，检验员应填写报废通知单，操作者、检验员、及相关责任人签字确认后报品管部经理处理。属于次要项的，检验员报品管部经理组织评审后作报废或降级使用处理。能够返修的通知责任人进行返修，符合要求后按合格品处理。
4、若出现批量或经济损失较大的不合格，检验员应报告品管部经理处理，必要时品管部经理报主管副总、总经理处理。
5、检验员应对产品（零件）的检验状态进行标识，未经检验合格或未按规定处理的不合格品，检验员有权制止转序或入库。
6.积极配合相关部门开展生产和质量管理活动并避免出现因压检而影响入库和发货现象。
7.维护和妥善保管在用监视和测量设备，使用前进行校准，以保证其准确度，发现偏差及时调整或送修，保管好相关文件、图章和记录。
8.经常深入生产过程掌握产品质量波动情况并及时制止有可能造成不合格品发生的行为，努力做到预防为主。
9.参与对不合格品及其纠正和纠正措施的评审和验证工作。具有对轻微不合格品的处置权。
10、在产品上线之前，必须确认物料是否正确，并协同生产现场员工做好首件质检并确认OK。
11、负责巡查生产线，按工艺质量检查要求，进行巡检与规定时间抽查中，若有发现品质异常，必须及时反映给生产领班（车间主任）或生产部主管。出现不能解决的情况，应通知生产现场停线或实行防堵政策，并及时将停线原因上报给品质部经理。配合品质部经理、生产部相关人员等协同论证解决方案，监督至彻底改善。
12、对个人的错检、漏检和误判造成的损失负直接责任；对因擅自不履行岗位职责，本岗范围内出现批量不合格或造成其他损失负直接责任。13.做好领导安排的其它相关工作。
第5篇：检验岗位职责
检验岗位职责（质量意识考核 20分）
1、遵守指定的各项规章制度，服从指挥、坚持岗位
2、工作必须做到，认真公正、准确、及时，树立质量第一，用户第一的思想，增强责任心，把好质量关。
3、按图纸工艺标准对产品进行把关检查，从产品的零部件到下料、组对、成品加工、试压、清磨、打砂、喷漆全过程检验。 4、按规定进行不合格产品的识别，报告和处理不合格品，按产品加工工序把好关口，防止未经处理的不合格品转序。
5、按规定表格的所有内容填写质量记录，不得有漏报漏填，并对检验记录的准确性，可靠性负责。
6、热爱产品质量检查工作，敬岗爱业有责任心，为人正派诚实。 7、检验员要具备很好的沟通能力，出现质量问题后，能及时制定改进方法，引导并监督操作人，今后不再重复发生同样的质量问题，并督促直接责任班组和责任人在规定时间内将不良品修复，按时发货。
质检员的奖罚制度
1、各个客户反应不良以后，检验员做好不良记录统计。并分析不良原因，拿出解决办法，未有改善办法，再重复出现质量问题的，扣质检员5分/次
2、产品出厂后因产品的各方面原因而造成产品不能使用的，产品能返回修理的扣检验员30分/件，不能返回修理的，扣检验员50分/件
3、不良单的填写按制定的标准执行，隐瞒不及时填写不良单，扣质检员10分/次
4、整体组对加工成活后，操作人和班长对首件成活按图纸设计要求、工艺要求进行自检、互检，确认后报检，由检验员进行全方位检查，合格后填写首件报检单，由检验员签字、，班长签字、操作人签字确认，首件未报检出现质量问题由主任、班长负责，检验员首件成活有问题未检验出来造成批量错误，扣检验员10分/件。 5、质检部积极配合生产部，在搞好全面质量管理的前提下，保证生产作业计划的按期完成，出厂前的产品做最后确认，填写检验记录，并在发货单上签字，未检验发走的活件，检验员不承担责任，如果出现质量问题，发货人承担质量责任。
6、普通质量事故，质检员月5次免于处罚，但必须做好不良记录，分析不良原因，想出解决办法。
7、首件检验合格后，在全检过程中，检验员出现部位漏检发到客户的，其相关责任确定如下，生产操作人、检验员按制度标准扣分，这样操作者才会更认真工作，检验员才能尽职尽责。
8、对检验员的奖励办法，对容器外观，焊道质量、组对尺寸、加工尺寸进行检查，发现外观缺陷、组对尺寸超差，按所指定的检验标准要求，每上报一个不良单奖励2分
9、产品到客户，因产品各方面的某种缺陷而造成产品不能使用的，产品能返回修理的，扣检验部长15分/件，不能返回需重新制作的扣检验部长25分/件，相关责任的确定如下，生产操作人和检验员按条文扣分，车间主任扣15分/件，质检部长、车间主任、班长必须填写书面检查，未填写书面检查的再扣15分/次。 质检部长要通过强化内部管理手段不断的完善管理制度，不断的提高质检人员的整体素质，提高全面质量管理意识，提升企业信誉，减少企业损失。
第6篇：过程检验岗位作业指导书
PQC岗位作业指导书
目 录
一、工作范围 .......................................................................2 1.日常工作....................................................................2 2.主要工作....................................................................2 3.其他工作....................................................................2
二、具体工作内容 ...................................................................2 日常工作........................................................................3 主要工作........................................................................3
三、岗位关键质量控制点 .............................................................3
一、工作范围
1.日常工作
1.1 工作现场7S整理 1.2 现场联络文件管理
2.主要工作
2.1 装配工序巡检 2.2 布线工序巡检 2.3 调试工序巡检 2.4 后整理工序巡检 2.5 插件工序巡检 2.6 工序送检专检 2.7 小件装配巡检 2.8 小件装配专检 2.9小件整理工序专检 2.10 现场仪器仪表有效期确认 2.11 生产现场7S监督 2.12 对不良进行标识、处理 2.13 异常问题点协商处理
3.1制程中新品验证 3.2 日不良统计 3.3 月不良统计 3.4 提交质量会议数据 3.5 提交月绩效数据
3.6 参照客户协议制作最终检验报告 3.7 ERP日报、送检、缴库 3.8 整理相关质量记录 3.9 完成上级安排的任务 3.其他工作
二、具体工作内容
日常工作
1 工作现场7S整理
1.1 现场的工作环境打扫干净，使其保持在无垃圾、无灰尘、无脏污、干净； 1.2文件及物品摆放整齐；
1.3文件及物品目视化管理，使用后归位摆放； 1.4 工作区域内无多余电线、线头，禁止有安全隐患 2 现场联络文件管理
2.1 汇总存放当日新品验证单、紧急放行单、工作联络单、品质异常整改单、纠正预防措施单、插件自检报告；
2.2 汇总并存档当月新品验证单、紧急放行单、工作联络单、品质异常整改单、纠正预防措施单、插件自检报告；
其他工作
3.1制程中新品验证：物料上线后，仓库通知PQC到现场和工艺工程师验证新物料 3.2 日不良统计：提交当天发现的异常问题点 3.3 月不良统计：每月统计作为年底工作总结数据 3.4 提交质量会议数据：每半月提交一次
3.5 提交月绩效数据：每月5日前提交前一月的绩效数据
3.6 参照客户协议制作最终检验报告：从柜体装配开始制作最终检验报告 3.7 ERP日报、送检、缴库：每天打开ERP进入PQC生产日报机台查看 3.8 整理相关质量记录：例如插件自检报告等 3.9 完成上级安排的任务
主要工作
1 上岗前的工作
1.1 企业管理部的系统培训，熟悉公司有关的企业文化、管理制度、流程等； 1.2本部门组织的工作业务培训 2 上岗后的工作 2.1 装配工序巡检：参照柜体“领料单”对物料进行确认，按照工艺图纸、作业指导书、工艺要求检验其装配是否合理；检查柜体各报告填写是否完整；
2.2 布线工序巡检：按照工艺图纸、作业指导书、工艺要求检验其走线是否合理；检查柜体各
报告填写是否完整
2.3 调试工序巡检：检查柜体各报告填写是否完整；
2.4 后整理工序巡检：检查柜体标识的粘贴是否准确；门板装配是否有异常；进口柜体门板上不允许有中文标识
2.5 插件工序巡检：抽检物料与领料单是否一致；测试焊接机温度是否在允许的范围之内 2.6 工序送检专检并填写质量记录：参照PQC作业指导书
2.7 小件装配巡检：根据工艺图纸、作业指导书、工艺文件检验其装配、布线是否合理 2.8 小件装配专检并填写质量记录：参照PQC作业指导书 2.9小件整理工序专检并填写质量记录：参照PQC作业指导书
2.10 现场仪器仪表有效期确认：定期抽查现场仪器仪表是否在内校时间范围内 2.11 生产现场7S监督：整理、整顿、清扫要做好；无安全隐患； 2.12 对不良进行标识：发现不良后立即隔离标识，防止流到下一工序中
2.13 异常问题点协商处理：对于发现的异常问题要及时通报相关责任人及其主管，并要求其整改后重新送检；对于严重质量问题，开据质量异常整改单或纠正预防措施单，并跟踪其改善、确认改善效果
三、岗位关键质量控制点
1 每天是否进行例行保养、例行清扫等 2工艺文件是否齐全
3实际作业是否与工艺要求作业指导书相符 4 频发异常重点检验
第7篇：检验科工作职责复习过程
目录
门诊工作职责.......3 临检及体液室工作职责....4 免疫室工作职责...6 生化室工作职责...7 采血室工作职责...9 检验科人员职责.10
门诊工作职责
1.目的：
合理安排人员，做到人员优化及工作效率最大化。2.范围：适用于门诊检验科。3.职责：
3.1 工作人员：严格遵守，室内排班制度，互相协助完成日常检验工作。3.2 室组长：负责每天各个岗位的人员安排，合理调配相关岗位。
3.3 科室负责人：负责监督组长岗位人员安排和各岗位人员工作情况，对于不合理之处及时提出及更改，以保证各人员工作积极性及提高效率。4.具体工作要求
4.1、每日门诊专业组个工作人员应及时准时到岗，做好服务前的工作准备，与夜班人员完成交接班工作。
4.2、实验室工作人员工作时必须戴好帽子、口罩，以标准的、良好的精神面貌为病员服务。 4.3、采血员必须坚持一人一针，一人一巾，一人一根压脉带的严格要求，避免交叉感染。4.4、各岗位工作人员必须按相对应的仪器作业指导书操作，完成所使用仪器设备的清洁、保养、环境温湿度的登记，并及完成仪器室内质量控制监测，确保仪 器正常工作。4.5、血液、大小便、胸腹水、脑脊液样本应严格执行三查三对制度，对不合格样本按作业指导书不合格样本处理程序处理，并及时与临床联系。
4.6、血细胞学分析、大小便、胸腹水及脑脊液常规检测样本的手工复查应根据相应作业指导书的规定进行手工复查。
4.7、对异常测定值应按本科室所规定的急诊结果报告异常值的要求，及时通知临床，并做好记录。
4.8、对检验报告单认真审核，必要时与病员上一次检测结果比对，以确保病员的相关信息及结果的准确。
4.9、定期组织人员参与检验的病例检查活动，及时登记和反馈本专业的质量管理信息，并根据作业指导书采取纠正措施。
4.10、门诊检验专业的工作人员应根据科室制定的有关生物安全手册进行试验室清洁和样本处理，确保实验室工作人员、医护人员和患者的安全。
临检及体液室工作职责
1.目的：
合理安排人员，做到人员优化及工作效率最大化。2.范围：
适用于临检及体液室。3.职责：
3.1 工作人员：严格遵守，室内排班制度，互相协助完成日常检验工作。3.2 室组长：负责每天各个岗位的人员安排，合理调配相关岗位。
3.3 科室负责人：负责监督组长岗位人员安排和各岗位人员工作情况，对于不合理之处及时提出及更改，以保证各人员工作积极性及提高效率。4.具体工作要求
4.1、每位工作人员准时到岗，完成与夜班值班人员的交接工作，对未处理完的标本或事项进行登记及妥善处理，以保证整个检验工作的完整性和连续性。随时做好急诊检验，热情接待病人及临床人员，尽力满足他们的需求，并做好质量管理。
4.2、认真执行各项规章制度和操作规程，做好本部门的登记、统计和安全防护工作，正确使用各类仪器、试剂和器材。
4.3、严格按相对应的仪器作业指导书的规定，完成所使用仪器设备的清洁、保养、环境温湿度的登记，并及完成仪器室内质量控制监测，每月上报质控图表及分析说明。完成各级室间质评工作
4.4、由下午守班人员准备急诊检验项目的试剂及器皿物品，保证仪器正常工作。下班前检查门窗水电冰箱等，做好交接班。
4.5、严格执行“三查三对”制度，急诊标本按程序进行处理，并按并在2小时内向申请科室报告检测结果。对异常测定值应按本科室所规定的急诊结果报告异常值的要求，及时通知申请科室，并登记交接手续。
4.6、定期组织人员参与检验的病例检查活动，及时登记和反馈本专业的质量管理信息，并根据作业指导书采取纠正措施。
4.7、临床检验专业的工作人员应根据科室制定的有关生物安全手册进行试验室清洁和样本处理，确保实验室工作人员及患者的安全。 5.具体岗位描述
5.1现定有A,B,C,D,E,F六个岗位，搞好分工与协作。工作安排如下。
5.1.1 A,B：主要完成每天的大小便及其它体液的常规检测，包括溶血检查、24h蛋白定量、3h尿沉渣计数、轮状病毒、尿本周蛋白等特殊试验。检测完成后须复核报告，并登记和记账，完成相关室内质控及尿沉渣，尿干化仪器保养。如遇其中有人补休，由C或者E协助完成以上工作。
5.1.2 C,D：主要完成凝血试验，血流变试验，血沉试验及相关特殊试验（D—二聚体、三P试验等），检测完成后须复核报告并登记记帐。做好各项试验的室内质控。维护保养血凝仪，血流变仪，血沉仪。如遇其中有人补休，或者夜休，由A或者E协助完成以上工作。5.1.3 E,F：主要完成住院部血细胞分析工作，包括病房儿科标本，镜检分类，计数。出具复核报告，记帐，室内质控，维护保养XE-2100。如遇到其中有人补休或夜休，由A或者C协助完成以上工作。
5.2 下午守班人员准备急诊检验项目的试剂及器皿物品，保证仪器正常工作。下班前检查门窗水电冰箱等，做好交接班记录。
5.3 所有常规报告原则上在每日下午2点前发出，急诊报告于收到标本2小时内及时联系医生。如果补休息人员大于等于2个且工作量较大，由剩余工作人员合作完成所有工作，报告可适当延长至3点发出，或申请科主任派人支持。
5.4 轮值体检抽血，一般由C,F完成。分组体检时，视科室安排，剩下的人员合作完成工作。
5.5 专业组长和质量管理员监督每天须定时完成室内质控，分析失控原因并作好记录，质控合格方能出具报告。每月上报质控图表及分析说明。
5.6 完成各级室间质评工作（包括尿化学、寄生虫形态学，血细胞形态学、血细胞分析，血凝试验、血流变学等）。由组长负责，相应岗位人员协助。做好质评总结。
免疫室工作职责
1.目的：
合理安排人员，做到人员优化及工作效率最大化。2.范围：
适用于免疫室。3.职责：
3.1 工作人员：严格遵守，室内排班制度，互相协助完成日常检验工作。3.2 室组长：负责每天各个岗位的人员安排，合理调配相关岗位。
3.3 科室负责人：负责监督组长岗位人员安排和各岗位人员工作情况，对于不合理之处及时提出及更改，以保证各人员工作积极性及提高效率。4.具体工作要求
4.1、实验室人员必须经过上岗前业务培训，完成临床免疫学常规工作，尽力满足病人及临床需求，做好质量管理。
4.2、实验室人员具有严肃、认真、负责的工作态度, 要根据试验安排，作好充分的准备工作，严格执行申请单和标本实验前、实验中、实验后的审查、复核制度;4.3、严格执行操作规程,做到实验结果真实、可靠，完善并记录好室内质控，保证质量作好质控图。对试验结果要结合临床分析，有疑问时认真核对，必要时重新复查，质控合格方能出具报告。
4.4、免疫室一般无急诊，但特殊情况要特殊处理，妥善解决临床和病人的需求。要遵守己制定的工作安排，不得任意延迟报告时间。
4.5、废弃物的消毒处理工作是免疫室的重点之一，要严格按照《实验室生物安全手册》的要求,做好实验室安全防护工作。对一些特殊实验，如:HIV初筛实验室,严格按照《全国艾滋病检测技术规范》的要求执行。
4.6、病人标本检验后，要做好标识，保留3天备查。每天打印乙肝结果登记，若有留下标本（如复查标本、有未检验项目的标本）必须在登记上住明，以备查寻。
4.7、每日下班前，为次日的工作做好必要准备，检查各种仪器，关好水电和门窗。
生化室工作职责
1.目的：合理安排人员，做到人员优化及工作效率最大化。 2.范围：适用于生化室。3.职责：
3.1 工作人员：严格遵守，室内排班制度，互相协助完成日常检验工作。3.2 室组长：负责每天各个岗位的人员安排，合理调配相关岗位。
3.3 科室负责人：负责监督组长岗位人员安排和各岗位人员工作情况，对于不合理之处及时提出及更改，以保证各人员工作积极性及提高效率。4.具体工作要求
4.1、工作人员严格遵守操作规程，完成临床生化各项工作，保证准确、及时地发出报告。 4.2、热情接待病人及临床人员，做好优质服，作好生化质量控制工作，积极参加室间质评活动，保证试验结果的准确性
4.3、做好本部门的登记、统计、院感消毒和安全防护工作，正确使用和维护各类仪器器材及试剂。
4.4、生化室设岗七人。上岗人员须遵守岗位职责，服从组长安排，做好合作与协调。4.4.1标本台职责及程序
4.4.1.1、做好生化室清洁，按规定签收标本，并认真核对送检标本的姓名、科室、床号、检验目的，编号登记，填写收标本时间，作好标本的分析前处理
4.4.1.2、标本离心加样，准备上机（离心前后及加样时必须核对标本号，必要时样品架头尾样品管编号，减少样品污染，保证标本的准确性，同上机者认真交接）。 4.4.1.3、核对申请单的检验项目与记帐金额，通过微机记帐，不得重记和漏记。4.4.2上机正班职责及程序
4.4.2.1、作生化仪天保养，按仪器说明书规定程序开机及，开水处理器（开启前放水2分钟左右），并按规定作保养。
4.4.2.2、配制当天上机试剂（根据需要和试剂效期限量配制），换批号应好作记录。并视仪器及质控情况定标，记录定标情况。
4.4.2.3、按规定作室内质控，保留原始校准和质控测定资料，检查核对试剂空白值、标准测定值（校准曲线）及质控数据。失控须报告质控主管，按规定程序处理，并记录失控(可能)原因及处理措施。
4.4.2.4、作样品申请检测，同时核对上机样品编号及申请编号，观察仪器及测定情况，检查病人测定数据，有异常标志及与临床不符的，要按规定采取措施。
4.4.2.5、测定完毕，按要求整理或保存校准品和试剂，登记当天工作量，按规定保养仪器与关机。
4.4.3上机副班职责及程序。
4.4.3.1、核对化验单编号，编写仪器测定序号(仪器测定序号必须与样品编号一一对应)，在微机上输入申请单资料(包括病人姓名、性别、年龄、病区、床号和住院号或化验单序号、开单医生姓名)。 输入完毕，须检查输入内容并存盘。
4.4.3.2、衔接标本台和上机测定工作，核对标本和检验结果，观察标本性状 4.4.3.3、将全部质控结果填表作图，协助完成质控要求。
4.4.3.4、从主机接受数据后，在“浏览修改”窗口下检查接收结果，无误后打印报告单。出具报告（核对检验项目、结果及病人信息，签名）。
4.4.3.5、做好当天标本标识，放冰箱保存三天备查。留下来需复查或以后检查的标本，要做好登记及标本定位存放。4.4.4机动班和守班职责
4.4.4.1、负责血气分析、心肌损伤、血氨等其他项目。完成急诊及零星检查。4.4.4.2、接待临床和病人查询。完成上述各班交下的常规工作，清理记帐。
4.4.4.3、下班前检查并补充急诊值班室的生化试剂及器材，检查仪器以保证正常运行，检查生化室的水电、门窗、仪器、稳压器、水处理器、冰箱和空调等等，保证消防和防盗安全。 4.4.5 试剂仪器及其他管理职责及程序
4.4.5.1、仪器专人负责，督促和参加相关仪器清洁保养和使用记录。做好仪器天、周、月、季和年保养。
4.4.5.2、做好试剂申购计划，填写申购单，记录品种，规格和数量。每月统计生化室工作量、金额和试剂器材消耗量，并上报经管人。
4.4.5.3、协助作好室内质控和室间质评。保管好质控物，质评表和原始记录等。分析总结室内质控和室间质评，以提高检验质量。
4.4.5.4、检查水箱和冰箱温度，补充水箱蒸馏水，冰箱化霜以及室内清洁。严格遵守实验室的安全规则，加强个人防护。
采血室工作职责
1.目的：合理安排人员，做到人员优化及工作效率最大化。 2.范围：适用于采血室。3.职责：
3.1 工作人员：严格遵守，室内排班制度，互相协助完成日常检验工作。3.2 室组长：负责每天各个岗位的人员安排，合理调配相关岗位。
3.3 科室负责人：负责监督组长岗位人员安排和各岗位人员工作情况，对于不合理之处及时提出及更改，以保证各人员工作积极性及提高效率。4.具体工作要求
4.1认真执行各项规章制度和操作规程。每天做好采血室清洁，准备好采血物品和采血员的消毒及安全防护工作，避免交叉感染。
4.2每天上午7：30到场，与夜班人员做好病人标本的交接班，开始采血。接待病人要细心温和，耐心解释。采血前要认真核对检验申请单的病员信息。检验申请单附联交病人保存备查，并向病人明确取报告单事项。必要时在附联上标明检验项目或标本编号，杜绝差错。4.3采血员必须坚持一人一针，一人一巾，一人一根压脉带的严格要求，避免交叉感染。4.4采完血后，采血人员要与相关实验室人员核对检验申请单及标本，并在登记本上注明标本数及签字。零星标本由本科人员送交时，在登记本上补充登记；由病人送交时，则由接收室编号并填写附联交病人备查。
4.5 7：40到10：30为常规采血时间。对不受采血时间影响的检测项目，应尽力满足病人要求；可能对结果有影响的，应耐心解释。
4.6交接标本后，安排血沉试验，血沉测定后报告结果并登记，清洗血沉管并做好采血室的清洁卫生，并对采血处和枕垫、压脉带等物品按规定消毒。准备好第二天的采血用品，每天进行空气消毒。
4.7督促和协助工人作好一次性采血器材及污物的消毒毁形处理，送交污物站。
4.8周末，要拆洗抽血枕垫并消毒；准备下周的采血用品。每月一次空气培养监测及记录。4.9 采血室一般定员2~3人。由门诊组长轮流安排，并可根据需要临时增减采血人员，减少病人排队等候时间。
检验科人员职责
1.目的：
明确工作员工作职责，督促所有人员认真工作，保证检验工作的顺利进行。2.范围：
适用检验科所有工作人员及清洁洗涤人员。3．检验科组织架构及岗位设置: 根据《实验室管理办法》及医院相关规定制度,检验科根据具体工作需要,特设置岗位如下:主任1名,分管副主任2名,分管科室秘书3名,生物安全管理员1名,试剂管理员2名,仪器管理员1名,实验室安全员1名,组长7名,工作人员若干名,洗涤人员2名。4.具体工作职责：
4.1 检验科主任：
4.1.1 在院长、院党委领导下，负责本科的业务、教学、科研及行政管理工作.4.1.2负责组织本科业务技术建设规划、年度工作计划和诊断质量监测控制方案的制定、实施、检查和总结。
4.1.3负责解决本科复杂、疑难的检验、诊断及仪器设备的使用等技术问题。参加临床会诊、抢救和疑难病例的诊断。审签重要的诊断报告。
4.1.4经常检查仪器、设备的使用、以及保管和维修的情况，指定人员负责登记、统计、资料积累及保管工作。
4.1.5 负责本科的业务训练、人才培养和技术考核工作。安排进修、实习人员的培训，并担任教学工作。
4.1.6 学习、运用国内外先进技术，组织开展新业务、新技术和科研工作。总结经验，撰写学术论文。
4.1.7 督促检查本科人员履行各自的职责，认真执行规章制度及技术操作常规；经常进行医疗安全教育，严防事故、差错。
4.1.8 负责本科医德医风建设。掌握所属人员的思想、业务能力和工作表现，提出考核、晋升、奖惩和培养使用的意见。4.2 分管副主任： 4.2.1 分管质量教学科研：负责协助主任进行本科的业务训练、人才培养和技术考核工作。安排进修、实习人员的培训，并担任教学工作。组织本科业务技术建设规划、年度工作计划和诊断质量监测控制方案的制定、实施、检查和总结。本科的业务、教学、科研及行政管理工作。
4.2.2 分管内务财务副主任：协助主任进行检查仪器、设备的使用、以及保管和维修的情况，指定人员负责登记、统计、资料积累及保管工作。负责本科医德医风建设。掌握所属人员的思想、业务能力和工作表现，提出考核、晋升、奖惩和培养使用的意见。负责财务管理监督，科室人员考核，奖金分配等。4.3 科室秘书：
4.3.1 分管质量仪器:协助主任及分管副主任完成实验室内质量控制、试剂的选择评价、仪器的维护保养和申购及比对评价、室间质量控制。监督实验室试剂管理及使用、监督仪器的使用维护登记。以保障实验室工作顺利进行，并保证检验结果的质量。
4.3.2 分管科研教学：协助主任及分管副主任完成业务训练、人才培养和技术考核工作。安排进修、实习人员的培训，并担任教学工作。学习、运用国内外先进技术，组织开展新业务、新技术和科研工作。总结经验，撰写学术论文。
4.3.3 分管财务：协助主任及分管副主任完成每月及每年科室财务收入汇总上报，统计核收全科室人员考核评分，负责全科室奖金分配、夜班费管理发放、及其它科室一切杂费的管理工作。
4.4 生物安全管理员：负责协助主任完成全科室人员生物安全培训、生物安全管理、生物安全检查及监督工作，保证实验室安全及工作人员身体健康。
4.5 仪器管理员：负责协助主任完成科室仪器的清理、申购、使用及维护登记、废旧仪器的报废工作。做好检验科与设备科的相关仪器交接工作。
4.6 试剂管理员：负责协助主任完成检验科的试剂订购、出入库管理、试剂成本统计上报、试剂更换讨论工作。
4.7 实验室安全员：负责科室人员及科室安全，不定期检查提高科室人员防盗意识，负责科室消防安全工作，教授防火防盗相关知识。与医院保卫科做好相关安全工作。
4.8 组长：各室组长全面负责本小组相关工作，包括：科研、教学、安全、质控、试剂使用更换订购、仪器维护保养及申购、处理小组医疗缺陷、人员工作安排、开展新业务、定期与临床沟通。每月对小组人员进行考评，并上报科室管理小组。每月上报小组工作量。4.9 工作人员：负责相应日常工作的操作处理，服从科室及组长的工作安排，严格遵守医院及科室相关规章制度，按照标准化操作规程进行日常工作的处理。参与科室科研、教学、质量保证工作。对待医疗缺陷严格按照首接负责制、保证缺陷得到及时解决及检验工作顺利有效进行。
4.10 洗涤人员:负责全科室的医疗废物的处理收集、清洗科室可再利用的医疗器具、消毒有害医疗废物、清洁
