学校工作总结精炼版

作者：生茹红 | 发布时间：2020-12-07 06:09:00 收藏本文下载本文

第1篇：招生总结精炼版

招生工作总结

2012年6月23日至25日，应河北**中学、**中学的邀请，我们前往这两所高中进行招生宣传和高考志愿填报咨询工作。

**中学在学校宣传工作上投入非常大，这次招生宣传和志愿填报咨询会总共邀请了北京大学、清华大学等全国100多所各层次的学校，为学生提供更多选择。**中学在**中学的影响下，也采取了同样的咨询办法。

宣传和咨询工作主要形式为学生及家长提问，我们给予解答。宣传资料主要为历年录取分数线和2012年招生计划、学校宣传彩页等。咨询的主要问题包括：

1.多少分可以提档；2.比较好的专业有哪些；3.各专业就业情况；4.退档情况；

5.艺术类考生如何填报；6.学校位置、校园大小情况等。针对这些问题，我们都进行了回答，对一些不能解答的问题，我们建议考生拨打了学校招生办电话。

此次前来咨询的考生成绩多为600至630分，还有部分640、650分的考生。通过询问考生成绩和其河北省排名，可以看出今年河北省610至630分这个区间内的考生特别多，因此我们给600至620分这个区间的考生说明了相关情况，以免造成不能提档的情况出现。

通过总结此次非专业的招生宣传工作，提出如下一些建议：

1.学校宣传工作很重要，而将宣传工作分派至各学院后，宣传工作质量肯定会下降，招生办应该多想办法提高宣传人员的积极性和专业素质。

2.关于各专业就业情况的信息应该做成单页，更有利于讲解宣传。

第2篇：办公室个人工作总结精炼版

个人工作总结

参加工作以来，在领导和前辈的帮助下，我认真学习，积极适应工作环境，收获了宝贵经验，虽然未能达到让群众满意的程度,但与初初接收工作相比,也小有进步.现总结如下：

一、加强政治理论学习,不断提高政治素养。参加工作以来，我深切的感悟到,作为一名行政文秘,必须要熟知国情、省情、市情，与国际、国内政策走向接轨。因此，在工作与休闲时间，我没有放松自己，时刻注意提高思想修养，通过读书、看报、看新闻等形式认真学习领会党的新思想新精神，高标准严格要求自己。

二、努力提高工作水平，实事求是完成任务。自工作以来，我先后接受了校长书记信箱接收处理领导讲稿撰写等一系列工作。在准备、整理会务的过程中，我明白了“工作无小事”这一道理，在今后的工作之中，也会擦亮双眼、关注细节，做到让领导放心、参会人员舒心。通过处理教师、学生信访文件，我更加能够体会师生疾苦，倾听他们的诉求。在今后的信访工作中，我准备做到以下3点：1.熟悉掌握校内制度，第一时间做出解答师生疑难。2.认真详细记录，做好文件存档工作。3.提高办事效率，迅速转达相关部门。另外，经过这段时间的写作，我也深刻感受到自己与前辈的差距。为此，在尽心尽力完成好领导交付任务的同时，我还通过阅读公文写作书籍学习方法论，并养成每天阅读一份地方报纸、练习一篇文稿的好习惯。

总体而言，通过这段时间的工作，我完成了从一名学生到一名社会人、从一名校内学子到管理服务人员的过渡，取得了一定进步，但在思想上和工作之中仍存在许多不足，今后我会一如既往、刻苦学习，进一步提高个人水平，为川农大的发展做出更大贡献。

第3篇：招商引资工作总结(精炼)

招商引资工作总结

近年来，****招商引资工作坚持以科学发展观为统揽，深入实施“全员招商”和“招大招强招名牌”战略，招商项目逐年增多，资金规模迅速扩张，投资领域持续拓展，招商引资实现了量的突破、质的飞跃，为建设工贸旅游强区奠定了坚实基础。

一、2011年招商引资工作开展情况

截止10月底，全区共对接洽谈各类招商引资项目100项，签约31项，签约总额101.64亿元。实施各类招商项目29项，总投资108.89亿元，累计完成投资26.52亿元，占市上下达年度任务30亿元的88.4%。预计到年底，全区可落实招商引资到位资金30.16亿元，占市上下达年度任务的100.53%。

二、工作特点

（一）行政推动是招商引资工作的有效手段。领导参与的程度，决定招商项目的大小和成败。区委、区政府把招商引资任务列入领导班子、领导干部和区直各部门年度目标管理考核体系，实行主要领导负责制、目标责任制、年度考核制，并与评先评优、政治荣誉、干部任用、工资待遇等直接挂钩，奖罚并举。

（二）全员招商是招商引资工作的重要保证。区委、区政府把招商引资任务分解下达到相关部门和单位，明确责任人和目标任务，制定了完善的奖惩考核办法，实行上下联动的工作运行机

第4篇：《个人工作总结》方源郎精炼版

2011----学年第一学期工作总结

总结人：方源郎

时间过得真快，转眼间一学期的教学工作已接近尾声，为了更好地做好今后的工作，总结经验、吸取教训，本人特就这学期的工作小结如下：

一、在思想上，爱国爱党，积极上进。

我积极参加各种学习培训，认真参加政治学习，为了提高自己的思想觉悟，每周五我认真学习教师职业道德。我还深知要教育好学生，教师必须先以身作则，时时做到教书育人、言传身教、为人师表，以自己的人格、行为去感染学生。作为一名教师自身的师表形象要时刻注意，我在注意自身师表形象的同时非常重视对学生的全面培养。因为我深信良好的品行是每个人身上最美的东西，针对社会这一大气候和学生这一小气候我把学生的德育工作放到了最重要的地位。在工作中，我积极、主动、勤恳、责任心较强，乐于接受学校布置的各项工作；任劳任怨。在不断的学习中，努力使自己的思想觉悟、理论水平、业务能力都得到较快的提高。加快形成自己的上课风格。俗话说：“活到老，学到老”，本人一直在各方面严格要求自己，努力地提高自己，以便使自己更快地适应社会发展的形势。通过阅读大量的道德修养书籍，勇于解剖自己，分析自己，正视自己，提高自身素质。

二、教育工作方面

这学期，本人担任06工商管理3班《商务会议》、08物流管理

1、2、3、4班的《物流经济地理》、07自考工商管理班的《政治经济学原理》、《组织行为学》06自考工商管理

1、2班的《企业经营战略管理》课程教学工作，班级人数众多，又面临着新课程改革。面对首次接触的教材，我在教育教学工作中遇到了不少困难。针对这些情况，虚心向有经验的教师及兄弟学校的同行讨教经验。在教学中，认真钻研新大纲、吃透教材，积极开拓教学思路，把一些先进的教学理论、科学的教学方法及先进现代教学手段灵活运用于课堂教学中，努力培养学生的合作交流、自主探究、勇于创新的等能力。另外，本人在搞好教学工作的同时，还很注重教学经验的积累，有了心得体会就及时记下来与同事交流。

三、遵守纪律方面

本人严格遵守学校的各项规章制度，不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中，尊敬领导、团结同事，能正确处理好与领导同事之间的关系。平时，勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽，从不闹无原则的纠纷，处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行，毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。

总结人： 12月10日

第5篇：精炼厂工会工作总结

精炼厂2013年工会工作总结

2013年，精炼厂工会工作在公司工会和厂党支部的正确领导下，坚持以科学发展观为指导，紧跟公司“三个管理思路”，认真落实公司三届一次员工会员代表大会精神及厂三届一次民主管理大会精神，严格执行《公司十大工作安排》，围绕厂生产经营任务开展各项工作。实现了员工队伍的稳定和高标准完成生产经营目标任务。

2013年全年产品产量超过11吨，1-12月份累计报产黄金产品11102.116千克，同比增加3571.888千克，同比增长47.43%，累计完成年计划的140.71%单月产量超过1.27吨，成本节约37%以上，实现内部利润850万元以上。

同时，我厂以管理提升工作为契机，进一步加强了制度建设，完善了内控与风险防范体系，提升了管理；以建厂十周年为契机，总结了精炼厂十年发展历程，汲取了成功经验，研讨了下一步发展思路；推行群众路线，开展先进操作法评选，认真研究工艺改进，优化了工艺，进一步稳定了各项技术指标，提高了劳动生产率；发挥精炼厂党员人数多，人员素质高的优势，以公司党建目标工作为推手，进一步营造了学先进讲奉献的工作氛围，打造了优秀集体。

一、履行工会职能，有效实施民主管理和厂务公开

（一）全年来我厂全面落实公司职代会精神，采取有效的措施贯彻落实厂民主管理大会精神，既有效分解了公司下达的年目标任务，又切实有效维护员工的权益，我厂在开展民主管理大会的前后过程中，始终坚持广泛听取全厂员工的意见和建 1

议，关注员工工资分配的公平性和工资的激励作用。民主管理会报告完成后，多次组织员工对将要审议的文件征求意见，厂里对相关意见进行集中研究，有选择的采用，无选择的答复。通过民主管理大会的形式，员工行使了应有的权力，同时在制度上对员工利益给予了保障。

（二）以厂工会牵头，协助和监督厂相关管理部门落实好民主管理会议精神。工会组织全程参与了员工考核、工资发放、安全监督、生产安排等各方面的工作。实现了员工利益的最大化。同时工会致力于督促管理部门严格执行相关。真正将维权工作落到实处。

（三）进一步落实厂务公开制度，完善公开的内容、程序和方法。本厂的厂务公开，主要通过三种渠道进行，一是厂生产调度会和生产期间班前会，了解本次和本月的生产经营形势，对员工关心的事情进行说明；二是开辟厂务公开栏，对全厂员工关心的项目按月上墙，工资分配、安全生产、生产进度、指标落实、民主评干、工会开支、厂务公开组织机构、慰问金发放等情况一目了然。三是员工大会，在会上公布厂内生产经营、与公司结算、经济活动分析、厂内开支、职工奖惩等情况，总结前段工作，安排下一步工作思路。通过这三种渠道，本厂员工能够时刻了解全厂的事情，所有工作都得到有效监督。

二、发挥“群创活动和安康杯竞赛”活动的作用，进一步提升企业效益

（一）一年来，员工们分别从工艺、操作和现场管理等方面提出创新点，并逐项给予整改和完善。群众性经济技术创新取得了较好成绩，2013年共上报14项群众性经济技术创新项

目，在优化工艺、减少劳动强度，降低成本方面产生了良好的作用。这其中包括金粉烘干盆的改进、萃取剂回收工序增加磁力泵建议的实施、分相器管路的改进、基础数据余统计报表联动系统的建立、综合管理档案系统的建立、中频炉炉体支撑板的改造、反应釜冷却系统的应用、王水配制罐使用方法的改进、摆针轮减速机支撑架的改造、计量室、铸锭间工作台面的改造、硝酸泵三通连体阀的修旧利用、水压稳定性提升改造提高中频炉使用稳定性和寿命、利用旧塑料桶自制平台风机防护罩。以上创新和合理化建议经实施后均有效提高了我厂精细化作业的程度和员工实施精细化作业的意识，为我厂稳步提高经济技术指标打下了相应的基础。

（二）围绕提高厂安全生产工作质量，年初制定了“安康杯”竞赛的规划并按照规划组织实施。积极组织开展“安康杯”竞赛，培养一支安全技能一流、安全素质优良、爱岗敬业的员工队伍。以“安康杯”竞赛活动为载体，把强化员工的安全意识教育，培养员工精细化操作水平和劳动保护监督、事故隐患揭查整改落到实处。每月召开安全专题会议，全年千人负伤率为零，开展安全培训14次（培训168人次），共查处安全隐患30条，整改合格率100%。认真落实了自查、自纠、隐患整改等安全生产日常工作。把按规定穿戴劳动保护用品，强化安全生产意识教育，要害部位安全隐患揭查工作作为重点，营造一个安全生产的作业环境，同时也实现了清洁化生产。

（三）精心组织开展好每年的“安全生产月”活动。一方面是加强安全宣教，提高安全意识。另一方面，积极组织员工开展隐患查找、纠正“三违”的工作，并对查隐患、反三违

有成效的给予相应的精神和经济上的奖励。促进了我厂无隐患作业的良好局面。

三、积极组织参与公司各项文体活动、增强员工凝聚力 2013年精炼厂积极组织员工参加公司各项活动，其中有公司员工运动会、广场舞比赛、党的十八大知识抢答赛、辰州青年男子排球赛、台球赛，均取得较好成绩。

四.积极做好扶贫帮困和员工福利工作

2013年我厂工会会费收入3042元，往年结余3642元，合计6684元，活动支出费用为4561元（其中广场舞活动开支3311元），建厂十周年及其它临时组织的工会活动费用由厂工会与厂行政协商后由厂行政拨付。2013年工会会费结余2123元。

2013年我厂申请特困补助2人，全年共发放困难补助金额4000元。

2013年，我厂看望住院员工2人次，慰问员工家属3人次，合计1000元，均由厂行政支付。

2013年，我厂为确保员工班中餐的用餐质量，在公司班中餐的基础上，由工会与厂行政协商对员工实际用餐进行补贴，全年班中餐补贴金额11000余元。2014年4月开始，员工班中餐补贴额度进一步提升，在2013年基础上提升200%，进一步改善员工用餐质量。

五、以先进模范为榜样，大力培养员工“主人翁”精神

（一）精炼厂员工人数不多，要形成“人少力量大”的局面，关键是队伍的凝聚力与战斗力，为此，厂工会首先是注意培养和树立员工中的先进典型，进而带动其他员工比学赶帮；

其次是努力培养员工企业为家的观念，我们加强了对员工思想的引导，着力于改变一般员工被动、打工的思想，鼓励全厂为企业出谋划策，和企业同甘共苦。三是努力加强员工的责任心，促进员工精细操作，精打细算的工作作风，进而达到精诚团结，奋发向上的境界。

（二）2013年，我厂员工在公司获得了诸多荣誉称号，其中袁斌同志荣获公司“劳动模范”称号，廖玉文同志荣获公司“模范党员”称号。

在新的一年里，在公司工会、厂党支部的正确领导下，在厂行政的大力支持下，以及全体员工的共同努力下，一定能够使工会工作迈上一个新的台阶。

六、2014年5月至2015年5月工会工作安排

（一）认真落实总公司党政工有关工会工作精神，以生产经营为中心，为生产经营提供优质服务。

1、坚持开展“安康杯”劳动竞赛，突出竞赛目的，贯穿“中心”主题。公司计划在5月份开始开展以安全生产标准化为主题的各项劳动竞赛，不断提高员工的操作技能和安全防护技能。

2、持续开展“群众性技术创新”活动，鼓励员工对生产生活中的问题进行小改小革，推广先进的技改和技术措施，进一步提高劳动生产率。

（二）坚持贯彻总公司工会工作精神，以“三个关注”为基本点，为员工办实事。

（三）提供部分资金，认真做好扶贫帮困工作。深入群众，关心员工疾苦，帮助困难员工解决生产生活中遇到的实际问题。

（四）做好工会的各项基础工作，积极完成公司安排的临时性工作任务。

精炼厂工会

2014年4月8日

第6篇：精密与特种加工知识点总结精炼版

实现精密与超精密加工的基本条件；精密加工机床，金刚石刀具，精密切削机理及变化规律，稳定的加工环境，误差补偿技术，精密测量技术。超精密机床特征：1.高精度2.高刚度3.高稳定性4.高自动性

超精密机床的关键部件及其系统：精密主轴部件，床身和精密导轨，超精密运动驱动部件，超精密微量进给装置，超精密运动检测系统，超精密数控系统。

为实现精密-刀具要求：1.极高的硬度、耐磨性、弹性模量以保证刀具的寿命、尺寸、耐用度2.刃口能磨的及其锋锐、刃口半径极小，能实现超薄切削3.刀刃无缺陷，切削时刃形将附印在加工表面上，能得到超光滑镜面4.和工件的抗粘结性能好、化学亲和性小、摩擦系数低能得到极好的加工表面完整性

金刚石特性：如硬度极高、耐磨性和强度高，导热性能好，和有色金属摩擦系数低，能磨出极锋锐的刀刃口，因此虽然其价格昂贵，仍被一致公认为理想的不能替换的超精密切削材料

建议选用（100）晶面的理由：1.（100）晶面的耐磨性明显高；2.（100）晶面的微观破损强度要高；3.（100）晶面和有色金属之间的摩擦因数要低。金刚石定向方法：人工目测定向，X射线定向，激光定向。

--减少机床振动的措施：1.各运动部件都经过精密动平衡，消灭或减少机床内部的震源 2.提高机床的抗振性3.在机床结构的易振部分人为的加入阻尼减少振动 4.使用振动衰减能力强的材料，制造机床的结构件 5.机床尽量远离振源 6.使用空气隔振垫。7.机床采用单独地基

金刚石刀具的磨损：机械磨损（常见）、破损(裂纹、碎裂、解理)、碳化磨损刀具磨损的三个阶段：初期磨损阶段、正常--、急剧--刀具的磨钝标准：工艺磨损极限g、合理磨损极限h 刀具寿命：刀具由开始切削到磨钝为止的切削总时间成为刀具寿命，它代表刀具磨损的快慢程度，金刚石刀具寿命平时以其切削路径的长度表示

毛刺的定义：在切削加工中，被切削层材料在刀具前面和切削刃的作用下，超出工件理想尺寸的多余材料。

--毛刺的影响：1)影响工件的尺寸精度、形位精度和表面粗糙度 2）影响下道加工工序定位 3）影响工件的测量精度 4）影响装配质量甚至无法进行正常装配 5）影响操作者安全 6）影响工件表面美观度

切削方向毛刺的形成：正常切削、挠曲变形、弹性效应、继续切削、剪断分离切削方向亏缺：正常切削、挠曲变形、产生裂纹、推挤过切、剪断分离

影响毛刺生成及变化的主要因素：工件材料的性质、刀具的几何参数、切削用量、切削加工方式、被加工工件终端的支撑刚度

控制毛刺的基本原则：精度原则为上策、效率--为中、位置--为下

控制或减小毛刺的基本途径：工件结构的少无毛刺设计；少无毛刺切削加工工艺安排；切削用量的调整；刀具几何参数的优化；工件终端部的强化。精密和超精密磨削加工的特点：

1适用于加工硬脆性材料2容易获得很小的表面粗糙度值和高加工精度的表面3磨削区形成的瞬时高温易造成工件表面烧伤或微裂纹 4应注意保持磨粒或微粉的自锐作用 5使用范围广泛

--精密和超精密磨削加工方法：1）固结磨料加工法 2）游离磨料加工法--粘结剂：动物胶、树脂、高分子化合物

--精密磨削机床的特点：1）高几何精度；2）低速进给运动的稳定性高； 3）高抗震性；4）热变形小

--精密磨床的结构：（1）压电和电致伸缩传感器微进给装置（2）机床的稳定性和减振隔振（3）减少热变形和采用恒温控制

--普通砂轮的精密磨削机理：1）磨粒微切削作用；2）微刃的滑擦、挤压和抛光作用；3）磨粒微刃的等高切削作用；4）弹性变形的作用。

--磨削质量的标志：1）加工表面的几何特征：表面粗糙度、加工表面缺陷；2）加工表面层的性能：表面层的塑性变形与加工硬化、表面层的残余应力、表面层的金相组织变化

--表面粗糙度影响因素

1、几何影响因素：1）磨削用量 2）砂轮粒度、砂轮修整 2、物理影响因素：1）磨削用量 2）砂轮的选择

--研磨（机理）：利用附着或压嵌在研具表面上的游离磨粒以及研具与工件之间的微小磨粒，借助于研具与工件的相对运动作微小的切削，切除下微细切削，以得到精确尺寸的加工表面。

影响磁性研磨加工效果的因素：磁感应强度、工作间隙、工件回转速度、工件的轴向振动、工件材质、磁极头形状、磁磨粉、添加剂及前道工序的表面粗糙度等

电解液的主要作用：1）作为导电介质传递电流，形成电场；2）在电场作用下进行化学反应；3）将加工间隙产生的电解产物及热量及时带走电解加工的表面质量影响因素：1）工件材料合金成分、金相组织及热处理状态影响最大；2）工艺参数；3）工具阴极的设计与制造。

电解加工的应用：1）深孔和深小孔加工2）型孔、套料加工3）型腔、型面加工。4）电解倒棱去毛刺；5）电解抛光。

电铸加工的工艺过程：1原膜的材料与设计2原膜电铸前的预处理3电铸4衬背和脱模电铸应用范畴：1）复制精细的表面轮廓花纹；2）复制注射用的模具、电火花型腔加工用的工具电极；3）制造复杂、高精度的空心零件和薄壁零件；4）制造表面粗糙度标准样块，反光镜等特殊零件。

--电火花加工的主要特点：1）适用于难切削材料的加工 2）适用于特殊及复杂形状零件的加工 3）适用于加工过程自动化的实现 4）存在电极损耗，加工速度较慢

电火花加工的分类：电火花穿孔成形加工、电火花线切割、电火花磨削和镗磨、电火花同步共轭回转加工、电火花高速小孔加工、电火花铣削加工、电火花表面强化与刻字电火花加工基本条件：1必须使工具和工件被加工表面两极之间经常保持一定的放电间隙2火花放电必须是瞬时的脉冲放电3火花放电必须在有一定绝缘性能的介质中进行

--电火花加工机理：1）极间介质的解离、击穿，形成防电通道2）介质热分解、电极材料熔化、汽化热膨胀3）电极材料的抛出 4）极间介质的消电离--影响材料放电蚀除的主要因素：1）极性效应2）覆盖效应 3）电参数与脉冲波形 4）电极对材料热学常数5）工作液6）其他因素

--极性效应：单纯由于正负极性不同而彼此电蚀量不同的现象。

--覆盖效应：在材料放电腐蚀过程中，电蚀产物可能会转移到电极表面上，形成一定厚度的覆盖层

电火花加工电参数：它决定了每次放电所形成的放电痕的大小，对材料的电蚀过程影响很大

工作液：在电火花加工中，工作液具有绝缘、压缩放电通道、产生局部高压、冷却、消电离、加速电蚀产物排除作用，是参与放电蚀除过程的重要因素，它的种类、成分、性质等对加工过程有重要影响。热学常数：(1)比热容(2)熔化热(3)汽化热

--影响工具相对报耗的主要因素：极性效应，吸附效应，传热效应，材料的选择。影响表面粗糙度主要因素：影响最大的是单个脉冲能量；加工速度；电参数与电极--影响加工精度主要因素：机床几何精度工件安装误差工具误差放电间隙工具电极的损耗二次放电

--电火花加工后工件表面层状态: 1、表面变质层：熔化层；热影响层；显微裂纹2、表层的力学性能：显微硬度及耐磨性；残余应力；耐疲劳性能

--电火花应用：1、穿孔成形加工

1）冲模加工 2）小孔加工 3）异形小孔的加工 4）其他电火花加工 2、型腔模加工

--提高电火花加工速度：单个脉冲能量Wm↑，放电频率f↑，工艺系数k↑，及他们中间的相互制约关系。

电化学加工方法及分类：阴极溶解、阴极沉积、复合加工。

离子束加工的基本原理：在真空条件下，将由离子源产生的离子经过电场加速，获得具有一定速度的离子束投射到材料表面，产生撞击效应、溅射效应和注射效应。