省财政厅党建工作总结（共5篇）

第1篇：省教育厅财政厅推进学前教育工作

3月19日，省教育厅、财政厅联合在莱芜市召开全省学前教育项目工作会议。会议传达了全国学前教育项目工作会议精神，总结交流各地实施学前教育项目和三年行动计划的经验做法，安排部署2012年学前教育项目申报及学前教育三年行动计划推进工作。省教育厅副厅长张志勇出席并做重要讲话。

省财政厅教科文处王宇轩副处长强调了财政支持学前教育的重要性及实施学前教育项目的原则，对做好我省2012年学前教育项目申报和实施工作做了重点讲解和部署。他强调指出，实施国家级项目要坚持公益性，大力发展公办园，积极扶持企事业单位办园、集体办园和普惠性民办园，增加普惠性学前教育资源，努力构建覆盖城乡、布局合理的学前教育公共服务体系。

张志勇指出,2011年，各级政府按照国家和省的安排部署，以加快普及学前三年教育为目标，以实施国家学前教育项目为带动，认真实施学前教育三年行动计划，把学前教育列为为民办的实事之一，加大财政投入力度，学前教育事业呈现出蓬勃发展的大好局面。2012年是实施学前教育三年行动计划的关键年，一是要抓机遇，牢牢把握学前教育发展的战略机遇期，加强党政领导，做到规划到位，考核到位，措施到位；二是抓保障，建立经费保障机制，要逐市、逐县考察学前教育经费落实情况，并做到做到预算要单列、增量有倾斜、投入有比例、拨款有标准、资助有制度；三是要抓建设，扩大学前教育资源，特别是大力发展公办幼儿园，保障到2015年达到公办和公办性质幼儿园占幼儿园总数的70%的目标；四是要抓队伍，千方百计提高教师素质，做好公办幼儿园机构设置和公办教师编制核定工作，做好园长、教师的培训和待遇落实工作；五是抓配套，大力推进幼儿园标准化建设，做到建设一处达标一处。切实改善农村幼儿园办园条件，让城乡幼儿接受机会均等的学前教育；六是抓管理，要建立完善管理制度，加强学前教育项目的监管，把好幼儿园的准入关，加强收费管理，要防止幼儿园教育小学化倾向，为幼儿提供有质量的学前教育。

第2篇：省财政厅“小金库”专项治理工作实施方案

省财政厅2011年“小金库”专项治理工作实施方案：

省2011年“小金库”专项治理工作实施方案

为深入贯彻落实《中共中央办公厅国务院办公厅印发〈关于深入开展“小金库”治理工作的意见〉的通知》（中办发〔〕18号）精神，根据《中央治理“小金库”工作领导小组关于印发〈2011年“小金库”专项治理工作实施方案

〉的通知》（中治金〔2011〕2号）要求，结合我省实际，制定2011年“小金库”专项治理工作实施方案（以下简称《方案》）。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻党的十七届四中全会和中央纪委第四次、第五次、第六次全会精神，特别是总书记同志在中央纪委第六次全会上的重要讲话精神，切实把以人为本、执政为民的要求，贯彻落实到“小金库”专项治理工作中。坚持综合治理、纠建并举、注重预防的原则，继续全面深入推进党政机关、事业单位、社会团体（含公募基金会，以下同）和国有及国有控股企业（以下简称“国有企业”）“小金库”专项治理工作，进一步巩固治理成果，构建和完善防治“小金库”长效机制，着力解决好人民群众反映强烈的“小金库”问题，深入推进全省反腐倡廉建设，为实现“两强一堡”战略提供有力保障。

二、工作任务

按照中央的部署要求，在省委、省政府的统一领导下，全省2011年“小金库”专项治理工作按照“分级负责，归口清理，统筹兼顾，整体推进”的原则，结合实际，全面深入推进各级党政机关、事业单位、社会团体和国有企业的“小金库”专项治理工作。以构建和完善防治“小金库”长效机制为根本任务，着力解决工作不重视、走过场以及工作不平衡的问题，坚决扫除专项治理工作死角。党政机关和事业单位要巩固开展专项治理工作以来取得的成果，防止“小金库”问题出现反弹；社会团体和国有企业要在专项治理工作的基础上，加大力度，抓好整改落实，并对自查自纠“零申报”单位，认真组织复查，以实际成效取信于民。

三、工作范围和重点

按照中央的规定和要求，2011年“小金库”专项治理工作的范围是：全省各级党政机关、事业单位、社会团体和国有企业。

党政机关和事业单位专项治理工作的重点是：垂直管理单位较多的部门，以及不同层次的基层预算单位。社会团体专项治理工作的重点是：全省性社会团体和省级社会团体、行业性社会团体。国有企业专项治理工作重点是：省级和州（市）国有企业，及其二级以下子企业；国有资产管理部门和行业监管部门监管的国有企业，以及各级政府直接管理，或其他部门和单位管理的国有企业。

四、工作职责

全省2011年“小金库”专项治理工作在省清查“小金库”工作领导小组领导下进行。省清查办负责协调指导各级各部门开展专项治理工作，组织实施省级党政机关、事业单位专项治理工作。省民政厅、省国资委分别负责组织实施省属社会团体和国有企业，并指导各州市、省直部门开展社会团体和国有企业专项治理工作。

五、工作步骤

全省2011年“小金库”专项治理工作从《方案》下发之日起至12月底结束，主要分为全面复查、督导抽查、整改落实、机制建设和总结验收等5个阶段。各级、各部门要积极动员部署，在5月10日前提出落实意见，制定工作方案。

（一）全面复查（截至2011年5月底）

各级各部门应及时组织所属党政机关、事业单位、社会团体和国有企业开展全面复查工作。一是确认复查对象。各级专项治理工作机构，以及民政、国有资产管理部门要对责任范围内专项治理工作对象进行摸底排查，确定复查的具体范围和具体单位。二是组织开展复查工作。复查单位必须在规定时间内完成复查工作，复查面必须达到100%，坚决扫除治理工作死角。凡未按要求达到100%复查面的地区和部门，一律按照工作程序重新组织开展复查工作。三是实行复查公示制和承诺制。复查单位完成复查工作情况及工作结果必须在单位内部进行公示，并公开作出本单位未设立“小金库”的承诺，自觉接受群众的监督。凡未按照要求进行内部公示和作出公开承诺的单位，本级专项治理工作机构要责令其重新按照工作程序进行公示和作出承诺。

对全面复查中发现的“小金库”问题和各类违法违规问题，要及时整改纠正。复查工作结束后，各单位要填报《“小金库”全面复查报告表》（见附件1），并附文字说明，上报主管部门。主管部门汇总填报《“小金库”全面复查统计表》（见附件2），并上报本级“小金库”治理工作机构。省级各党政机关、事业单位必须于5月30日前，将本部门及所属事业单位的《“小金库”全面复查报告表》和汇总后的《“小金库”全面复查统计表》报送省清查办；省级各部门、单位、企业集团必须在5月30日前将本部门及所属单位的社会团体、国有

第3篇：省财政厅加强公文质量建设工作方案

××省财政厅加强公文质量建设工作方案（范文）

同赏阁 2018-01-02 14:26:49

××省财政厅加强公文质量建设工作方案

公文代表着机关形象。办理公文是机关公务员的基本功，公文办理质量是公务员业务能力、政策水平和敬业精神的综合体现。厅领导对我厅公文质量建设一贯高度重视，多次作出批示指示，提出明确要求。20××年×月×日，×××厅长在201×年第1期《××省直机关公文错情通报》上批示：“请各处室高度重视公文质量，要严格按公文规范把关，特别要加强公文发送前的审校”； ×月×日，×××厅长在全厅干部大会上强调，要着力增强责任心，切实把好公文起草关、审核关、签发关。为落实厅领导批示指示精神，进一步加强我厅公文质量建设，现制定以下方案。

一、认真落实公文质量管理分级负责制

（一）强化主办处的首要责任。《××省财政厅公文运转管理办法》（×财办〔201×〕××号，以下简称《办法》）规定“财政厅公文质量管理实行分级负责制”，强调“公文主办处室承担公文质量首要责任。拟制公文出现质量问题，主办处室处长为首要责任人”。起草文件时要充分体现省委、省政府决策部署和厅党组要求，围绕中心工作，坚持问题导向，深入调研论证，勇于创新改革，提出切实可行的举措，突出针对性和可操作性。要发扬“短、实、新”的文风，减少一般性论述，严格控制文字篇幅，做到开门见山、直入主题、宜短则短、意尽文止。涉及多个处室联合办文的，牵头处室要发挥好协调汇总作用，协办处室要认真负责，积极配合主办处室工作，及时按要求提供高质量的协办意见。公文拟稿人要保证公文初稿基本合格，初稿报处长审核前，原则上不应有错别字、漏字、数据不准确及各部分观点相互矛盾等文字和逻辑上的明显错误；公文签发后、印刷前还要对公文格式及重要内容认真核稿。主办处处长是本处公文质量建设的第一责任人，要加强对公文制发必要性、准确性、时效性的把关，使其在行文规则、内容篇幅、语言文字、体例格式等方面符合财政厅公文质量要求。要强化会签意识，公文内容涉及厅内其他处或部内其他厅局业务的，该会签的一定要会签；要强化协作意识，重要公文送审前实行互核制，提倡使用读校法，努力避免一般性文字错误。对于重要文稿起草，提倡全员参与，在处内集体讨论修改。

（二）强化综合处的审核责任。综合处要认真履行《办法》规定的公文审核职责，实行重要公文双审制，切实加强对公文要素的规范使用、行文关系的规范处理等方面的审核把关，对存在文种使用不正确、行文关系错误、附件缺失、明显文字和数据错误等严重公文质量问题的，要作为不合格公文退回主办处修改。认真落实《××省财政厅关于进一步加强文件审核工作的通知》（×财办〔201×〕××号）要求，督促主办处强化公文合法性审查，增强公共政策制定透明度和公共参与度，加强文件出台前的政策评估，做好政策解读和舆论引导，完善报签程序等。建立公文质量考核评价制度。综合处要对各处主办公文重要错情进行记录和不定期通报，并据此对各处公文质量开展考评，对公文质量先进处以及代表我厅参与省直机关年度优秀公文评选并获奖的处，要在全厅通报表彰并给予奖励。

（三）从严抓好上报文的质量管理。近年来省政府办公厅反复强调要加强上报文件的管理。各处要认真落实《××省政府办公厅关于上报文办理有关事项的通知》（×政办〔201×〕××号）要求，完善报文流程，落实有关报送规范，加强上报文件拟稿、印制、报送正式文件前复核等各环节的审核把关。实行上报文正式（红头）件报送前双核制。对所有上报文，由文件主办人员和主办处处长分别认真复核并填写《上报文复核备案表》，及时复印填写完整的《备案表》送综合处备案，同时将《备案表》原件与上报文审签稿、印制后的正式文件等一同留存本处归档。

二、着力培养一批文稿起草骨干

（一）组织集中培训。每年邀请省政府办公厅或有关专家以举办讲坛等形式，对厅机关和厅直属事业单位的文稿起草骨干人员进行集中培训。

（二）建立完善文稿起草骨干轮训制度。轮流推荐各处文稿起草骨干参加全省财政工作会议和财政局长座谈会主报告起草工作，以及省政府办公厅举办的有关培训班。参加起草工作和培训的人选，由综合处统筹提出推荐意见建议。

（三）组织实战练兵。吸收各处文稿起草骨干参与每年全省财政工作会议或其他全国性重要业务工作会议材料起草工作，通过分工合作、集中讨论、领导审改等方式，为每位骨干提供锻炼机会，在实战中提高文稿起草水平。

（四）强化实地调研。实践出真知。各处要保证本处文稿起草骨干每年有一定时间深入基层调查研究，及时了解全省经济社会发展新情况、新动态，认真总结提炼基层的好经验、好做法，为文稿起草提供新鲜素材，并启迪思想、开拓思路。

三、努力营造人人重视公文质量的良好氛围

（一）组织学习各项规章制度。组织全厅同志集中学习《党政机关公文处理工作条例》《党政机关公文格式》《省财政厅公文处理办法》等。为增强学习效果，每位同志可分别针对某一项内容谈学习体会，促使大家真学实学、学深学透、互学互帮。

（二）组织文稿起草擂台赛活动。全厅每位同志自荐1-3篇以自己为主起草的文稿，由综合处汇总后，通过内网文件资料共享平台进行集中展示，并组织大家投票评选全厅优秀公文。对优秀公文拟稿人进行通报表扬。

（三）举办优秀公文学习交流活动。组织全厅同志从我厅近年来评选的优秀公文或中国政府网、××省政府人民政府网站上公开发布的各类公文中，推荐自己认可的优秀公文，并写出学习心得或点评语，在全厅组织集中点评活动。

（四）营造勤学多练的良好氛围。鼓励全厅同志积极参与我厅中青年干部学习论坛、党建主题征文等活动，支持向有关报刊投稿，营造勤学多练的良好氛围。综合处及时将我厅优秀公文、获奖论文征文及其他厅局的优秀公文等，以适当形式发全厅同志学习借鉴。【友情奉告】

同赏阁头条号以“同赏经典，共铸文明”为宗旨，以“品赏传统经典，弘扬传统文化”为己任，致力于传播正能量，弘扬好风尚。日前，同赏阁头条号先后开设了《公文写作漫谈》《毛主席诗词赏析》等专栏，受到了朋友们的欢迎，在此衷心感谢大家的支持和鼓励！近期，本号主还将通过开设多种专栏的形式，将10多年来收集整理的方明、任志宏、虹云、雅坤、张家声、乔榛、丁建华、孙道临、夏青等多位著名艺术家朗诵的唐诗、宋词、元曲以及《古文观止》《中华传统蒙学经典》中多篇经典佳作的音频文件（现有1000多首，还在持续更新中），以图文并茂、配送朗读的形式和大家分享。

我们还将在适当时候，开设《经典老歌》《经典影视片段》《经典禅诗》《古今名人经典演讲》等专栏，以图文并茂、音像俱佳的形式，和各位朋友共赏经典、共同学习、共同提高。

君不轻我，我不负君；持续关注，精彩不断。我学习，我进步；我分享，我快乐！

第4篇：市财政厅工作总结

市财政厅2011年工作总结

20**年是极不平凡的一年。一年来，面对极为复杂的国内外经济环境，全省财政部门和广大财政干部在省委、省政府的正确领导下，紧紧围绕科学发展主题和加快转变经济发展方式主线，不断夯实财源基础，继续优化支出结构，稳步推进财政改革，切实加强财政管理，各项工作取得新进展、新突破，圆满完成全年各项目标任务。主要呈现六个特点：

一是财政收支三年翻番。全年财政总收入1645亿元，比上年增长34.2%，超过全国水平9.4个百分点；地方财政收入1053.4亿元，迈上1000亿元台阶，比上年增长35.4%，财政总收入、地方财政收入增幅均创1994年“分税制”改革以来新高，实现由四年翻番向三年翻番的重大跨越；财政支出2529.5亿元，比上年增长31.5%，也实现三年翻番。财政收入质量进一步提升，财政总收入占gdp比重14.2%，比上年提高1.2个百分点；剔除按财政部统一规定新增预算外收入纳入预算管理因素，税收收入占财政总收入的比重85.3%，比上年提高1个百分点。二是市县财政后劲增强。设区市财政总量壮大，除南昌、赣州、九江、上饶、宜春外，吉安、新余、抚州三个设区市财政总收入也迈上百亿元台阶。县区发展加快，县级财政总收入1242.3亿元，占全省的75.5%，比上年提高1个百分点，增长36%，高于全省平均水平1.8个百分点。全省县县财政总收入2010年突破2亿元，2011年又突破3亿元，其中，超10亿元的达到40个，新增18个；超20亿元的达到14个，新增10个；超30亿元的达到5个，新增4个，分别是XX市、XX区、XX市、XX区，特别是XX县突破45亿元。

三是促进发展成效显著。各级财政积极发挥财政职能，综合运用政策工具，支持经济发展方式转变，促进全省经济平稳较快增长。省财政下达污染防治、能源节约利用、可再生能源等节能环保资金18.2亿元，整合资金3.5亿元支持十大战略性新兴产业发展；筹集15.4亿元实施家电下乡和以旧换新政策，投入2.9亿元支持流通服务领域建设；大力争取中央代理发行地方政府债券70亿元，加大我省铁路、水利、保障性住房等重大项目和基础设施建设；落实支持企业发展的各项措施，实施结构性减税政策，帮助企业特别是小微型企业减轻负担；发挥省信用担保公司平台作用，为中小企业贷款担保65亿元；省财政安排2.17亿元对电力企业实施奖励政策，安排1000万元对支持地方经济发展力度大、效果好的34个金融机构进行奖励。

四是民生保障力度加大。把保障和改善民生摆在更加突出的位置，省财政在连续四年实施公共财政政策的基础上，进一步坚持新增财力向困难群众、农村、基层、公共社会事业倾斜，新增安排87亿元，投入总量达315亿元，围绕十个方面实施70项公共财政政策，着力提升政府公共服务水平，不断提高人民群众的幸福指数。全省用于民生方面的教育、住房保障、医疗卫生、农林水、社会保障和就业等支出达1421.6亿元。覆盖城乡所有居民的基本养老保险制度初步建立，城乡低保、农村五保户等保障标准进一步提高，国家基本药物制度实现全覆盖，在全国率先实现了城镇医保政策标准全省统一。教育投入进一步加大，全年财政教育支出占财政支出比重达到15.2%，高于中央要求的15.1%；教育总支出(包括中央专款安排教育支出)占全省生产总值比重超过4%。五是财政改革纵深推进。部门预算改革不断深化，省、市、县全面编制社会保险基金预算，国有资本经营预算体系初步建立，政府预算体系逐步健全；国库集中支付改革深入推进，在省、市、县全面铺开的基础上，选择13个县(市、区)推行乡镇财政国库集中支付制度试点；公务卡改革范围扩大，设区市全面启动，县(市、区)积极试点；政府采购规模达140亿元，节约资金15亿元；财政惠农补贴资金“一卡通”发放项目达21大项，56小项，发放金额达134亿元，发放率92.4%。同时，加大对预算执行、会计信息质量等监督检查，大力开展财政账户清理整顿工作，“小金库”专项治理深入开展，预算绩效评价工作进一步推开，“金财工程”应用支撑大平台建设稳步推进，财政资金的使用效益和安全性得到增强。

六是机关建设成果丰硕。全省财政部门以开展“发展提升年”和“创先争优”活动为契机，围绕建设“五型”财政目标，进一步拓展“八项服务承诺”内涵，创新发展理念，提升服务效能，精简办事程序，完善管理制度，财政部门机关运转不断规范，政务环境更加优化。通过开展“学准则、守法则，廉洁自律、为民理财”活动，全省财政系统廉政建设得到加强。一年来，省财政厅先后获得全国文明单位、全省发展提升年活动先进单位、全省“五五”普法先进集体、省直机关先进基层党组织、省直先进机关纪检组织等荣誉共30余项。同时，全省财政干部大力学习和弘扬张学森同志先进事迹，在全省财政系统营造了“比学赶超、争当先进”的浓厚氛围；积极开展“颂歌献给党”、网络征文、主题演讲等活动，以丰富多彩的形式为党的90岁生日献礼；扎实开展扶贫帮困活动，财政干部深入基层、深入群众、深入农村，着力为民办实事、做好事、解难事。此外，投资评审、票据电子化改革、财政投资管理、会计行业管理、注协行业创先争优、人事教育、干部培训、老干部工作、工青妇工作、财政政策研究、机关事务管理和服务保障等工作，也都取得了好成绩。

成绩的取得，是省委、省政府正确领导的结果，是社会各界热忱关心、鼎力支持的结果，是全省广大财政干部职工同心协力、奋发进取的结果。2012年，是全面实施“十二五”规划承前启后的一年。全省财政系统要以科学发展观为指导，紧紧围绕建设富裕和谐秀美江西，继续实施好积极财政政策，推动全省财政事业在新起点上实现新跨越，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开！20**年上半年，在省局和市委、市政府的坚强领导下,全市地税系统以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实全省地方税务工作会议及市委三届九次全会精神，围绕服务科学发展，共建和谐税收，坚持落实税收优惠、优化纳税服务、依法强化征管“三项并举”工作思路，以组织税收收入为中心，严格坚持依法治税，着力实施信息管税，深入推进专业化管理，大力加强队伍建设和党风廉政建设，圆满完成了上半年各项工作任务，顺利实现了时间过半、任务超过半目标，为全省圆满实现上半年地税收入目标和团结奋起三次创业，促进地方经济超常规跨越发展做出了积极的贡献。现将有关情况报告如下：

一、大力组织税收收入，半年收入目标圆满实现

上半年，受经济持续稳定增长的有利影响，通过全系统干部职工的共同努力，全市累计组织地税收入85820万元，为年计划的62.9%，同比增长34.3%，增收21911万元。其中税收收入完成81833万元，为年计划的62.9%，同比增长34.4%，增收20950万元；其他收入完成3987万元，为年计划的62.3%，同比增长31.8%。省级税收完成18566万元，为年计划的59.5%，同比增长27.7%；市本级一般预算收入完成14469万元，为市府计划目标的61.5%、工作目标的58.8%，同比增长27.2%，增收3096万元。

（一）组织收入原则全面落实。继续坚持了“依法征税、应收尽收、坚决不收过头税、坚决防止和制止越权减免税”的组织收入原则，既注重收入规模，又重视收入质量，各级次收入平衡发展，收入质量进一步提高。全面杜绝了寅吃卯粮收过头税、转引税款等行为。大力清缴陈欠，严格控制新欠，坚决防止和制止以各种名义拖欠国家税款，确保了全市地税收入稳定增长。

（二）税收目标管理不断加强。全面调查现有税源，针对征管业户变化、收入结构、主要增减收因素等情况进行全面分析，结合2010年经济发展规划对地税收入的影响做出客观预测，按月计划分配收入指标，定期召开收入形势分析会，落实好收入责任制。密切关注并及时解决税收管理中的新情况、新问题，认真做好税收收入完成进度情况的考核检查，增强了税收入库的科学性、均衡性，顺利实现了一季度“开门红”和二季度“双过半”，为全年收入目标任务的圆满完成打下了坚实基础。

（三）经济税收分析继续深化。加强对经济形势和税收形势变化的分析，科学判断税收增长趋势，认真分析和评估房地产新政策等重大税收政策调整对地方税收的影响，按月解析地税收入情况，指导各征收单位调整征管措施，提高了税收预测的能力和针对性。加强税收微观分析，及时掌握影响税收收入的主要经济参数和企业财务指标变化情况，牢牢把握组织收入的主动权。做好宏观分析，对广安地税收入与经济发展的关联度进行调查分析，调研报告《广安地税收入与经济发展关联分析》被市委政策研究室《调查与研究》刊用。

（四）重点税源监控全部到位。继续加强对重大项目、重点税源的监控管理，将全市总投资额在4000万元（含）以上的165户重大建设项目、104户重点税源纳入市级挂牌监控（其中11户重大建设项目、46户重点税源纳入省级监控管理），各区市县局和市局直属

一、二分局将总投资额在500万元（含）以上的建设项目纳入重点监控目录，建立分户台账，进行重点管理，促进重点税源企业入库地方税收28189元，同比增长25.8%，增收5774万元。加强项目工程责任管理，结合工程进度和施工情况，适时、动态地进行综合分析，有针对性地深入企业进行典型调查，提升了税源监控效果。

二、严格坚持依法治税，税法遵从度全面提高

（一）税收法制建设进一步加强。按照总局《税收规范性文件制定管理办法》要求，严格执行规范性文件的制定、审核、发布、备案和清理制度，上半年各单位没有制定出台不规范性文件。继续完善了行政复议应诉制度，实行复议办公室挂牌办公，探索行政复议工作信息化建设。全面推进税收行政执法责任制，积极开展了行政执法责任制示范活动，市局与各区市县局、机关各科室以及科室与科室人员都签订了《税务行政执法责任书》，将执法责任全部落实到执法机构和执法岗位，对税收执法行为进行全程监控、规范与考核，严格责任追究。认真开展重大税务处罚案件备案、执法案卷评查和税收执法检查等工作，确定了市局一分局、XX县局、XX市局为重点执法检查单位，正在实施税收执法检查。完善重大案件集体审理办法，加强稽查案件复查，有效强化执法监督。进一步加强行政大调解工作，成立了组织机构，落实了工作人员和工作制度。积极开展税务行政审批改革工作专项检查，完善了审批流程，全面提升了行政审批项目管理水平。认真贯彻落实新的《税务稽查工作规程》，补充完善了选案、检查、审理、执行等四个环节相应的法定程序和手续，确保了规范执法，阳光执法。

（二）税收秩序进一步规范。创新稽查工作理念，着手推进分级分类稽查办法。深入开展税收专项检查和区域税收专项整治，加大对大型连锁超市、建筑安装业、金融保险业、电力等行业的税收专项检查，严厉打击涉税违法。上半年全市共检查68户，组织入库4247万元，入库率100%，处罚率27.3%。从严查处协查举报案件，严厉打击税收违法案件和发票违法犯罪活动。上半年共接受协查发票229份；接受举报案件2件，正在查办；查处制假、售假、贩假、非法取得、非法出售、非法代开和虚开发票等涉案发票份数159份，涉案发票金额111万元，课处税务行政罚款0.6万元。抓好重点税源企业的税务检查和纳税人自查工作，共组织企业自查37户，自查补税3862万元。加大税警协同检查力度，上半年共协同执行税款、罚款及滞纳金入库4247万元。

（三）税收宣传教育进一步深化。一是认真做好《全面推进依法行政实施纲要》“二五规划”开局工作，制定了2010年依法行政工作计划，以完善执法责任制为重点，进一步规范了依法行政工作机制。二是深入开展“五五”普法工作，制定了税收法制宣传教育新的五年规划，顺利通过了“五五”普法检查验收，被XX市委、市政府命名为2009年度XX市普法依法治理模范单位、2009年度落实行政执法责任制全面推进依法行政工作先进集体，同时荣获全省地税系统2009年度税收法制工作一等奖。三是加强税收法制业务培训，不定期开展税收法制业务培训6期。四是紧紧围绕第19个税收宣传月活动主题，在全市主要街区、邓小平纪念馆等地段悬挂张贴税收宣传横幅标语和税收宣传画，重点策划开展了“税收宣传启动日暨诚信纳税人表彰授牌大会”、“建立税收专管员qq群”、“第三届职工运动会传税法”、“百户千家送税法”等活动，对全市20户纳税信誉等级a级纳税人和30户纳税大户进行了表彰授牌，建立税收专管员qq群15个，近200名纳税人加入了qq群与税收管理员互动学习探讨税收法规。同时充分利用广播、电视、网络、报刊等媒体以及墙报、图片、税务公开栏等宣传阵地，大力宣传与群众生活密切相关的法规政策，全民法制意识进一步增强。税收宣传月期间，全市各级地税机关在广安日报、西部经济周刊、新华网等新闻媒体刊播新闻稿件70余篇；省局采用反映我局税收宣传活动的信息19条；市局编发宣传月活动信息专辑3期。

三、认真落实税收优惠，税收调控职能充分发挥

（一）全面落实税收优惠政策及税收新政策。一是牢固树立“不落实税收优惠政策也是收过头税”的理念，按照中省要求落实好结构性减税政策，执行好促进下岗再就业、西部大开发、小型微利企业、残疾人就业、复转军人等税收优惠政策，建立税收优惠政策减免受理审批绿色通道，充分发挥税收优惠的调控导向作用，切实保障纳税人的合法权益。上半年，共为60户企业审批减免2009年度企业所得税3711万元，为特殊困难群体减免地方各税421万元，免收地方税务登记证工本费5640元。二是认真贯彻落实新的营业税暂行条例及实施细则。通过深入宣传、加强培训、狠抓落实，确保营业税新旧税制平稳过渡。三是认真贯彻基金新政策。对重大水利工程建设基金政策基本规定，执行重点、难点及征免界限进行宣传和培训，确保了重大水利工程建设基金今年内在我市全面开征。

（二）加强房地产税收政策管理。认真落实好国务院办公厅《关于促进房地产市场平稳健康发展的通知》精神以及4月17日国务院下发的房地产“新政”和财政部、国家税务总局出台的一系列房地产税收政策,充分发挥税收政策对住房消费和房地产收益的调节作用，同时结合营业税新旧税制的变化，对合伙建房、“二手房”转让、建筑承包、个人建房销售、农贸市场房屋出租等税收政策执行及征管难点进行调研，进一步明确了销售不动产营业税有关销售折扣的计算及计税依据的确认，无偿赠与不动产的税收征免，个人建房销售税收，建筑总包分包税收管理，电力安装工程设备扣除，“二手房”转让税收政策等问题，促进了建安房地产税收平稳较快增长。上半年，全市共实现建安房地产业税收收入39314万元，同比增长66.86%，增收15753万元，成为支撑地税收入的主力军。

（三）积极加强税收政策调研。加强对征管一线的调研，对政策实施中的难点、盲点，力求通过典型范例的有效解决，带动税政管理水平的不断提高。对新的营业税暂行条例执行情况进行调研，对存在的货运总包分包业务发票开具问题、殡葬服务是否征收营业税问题、个人自建自用住房征收营业税问题、营业税按差额征税问题等进行了讨论明确，确保了政策落到实处。结合省市重大战略部署，围绕经济发展中的热点、难点深入开展调查分析，积极为上级领导科学决策提供参考，调研报告《“房产一体化”功能及运用现状分析》、《广安重点税源监控管理现状及对策》被市政府确定为全市重点调研课题。

四、全面优化纳税服务，税收综合环境更加和谐

（一）纳税服务体系不断健全。一是积极推进纳税服务体制、机制和制度创新，建立健全了纳税服务考核评价、定期回访制度、局所长接待日制度、行政大调解制度以及首问责任制、限时办结制、责任追究制等制度，强化服务质量考核评价，提高了社会满意度。二是针对2009年省局纳税服务专项检查中反映出的问题，制定了整改措施，切实进行了整改，提高了服务水平。三是以减轻纳税人办税负担、提高纳税人满意度和税法遵从度为目标，大力推进纳税服务全局性、系统性和基础性建设，按照市政府政务中心标准化建设要求，在市政务中心建立了地税纳税服务区，设置了办税服务区、纳税咨询区、取表填单区、资料取阅区、等候区，增设了取号机、意见箱、资料架、宣传栏、公告栏、饮水机等服务设施，统一办税服务厅的业务流程和办公标识，实现了“一窗多能”和“一站式办结”功能。四是加强了12366纳税服务热线和广安地税网站等宣传服务平台体系建设。完善了12366纳税咨询服务热线税收政策咨询、发票管理咨询、税务行政执法咨询、投诉举报等服务功能，已受理并及时处理回复纳税咨询问题658件，回复率100%，群众满意率达98%。启动了广安地税网站二期优化建设项目，对市局内部网站和外部网站重新改版，修改完善了网站栏目，丰富了栏目内容，建立了税收管理员qq群，基本上满足了纳税人的涉税咨询服务需求。

（二）纳税服务程序不断简化。完善一窗式服务平台，以办税服务厅为依托，推行办税服务标准化作业，梳理简并办税流程。按照“两集中、两到位”要求，将个体工商户纳税人及房屋交易契税受理审批出件等业务全部移入政务中心集中办结，做到“统一服务窗口、统一服务指南、统一服务职能、统一服务标准”，切实解决了纳税人多头跑、重复找的问题。按照全省扩权强县试点工作电视电话会议要求，进一步加大放权力度，进一步清理涉税管理权限，对需市局省批和管理的，原则上交由试点县地税局自行审批和管理。认真落实“两个减负”，优化行政审批流程，精简并统一纳税人的报表资料，切实减轻纳税人办税负担。

（三）纳税服务内容不断创新。始终坚持以人为本、公正执法的服务理念，做到依法、公正、文明服务。严格执行省地税局《办税服务厅服务规范手册》，继续推行涉税事项“一站式”服务、全程服务、自助服务、预约服务、提醒服务、限时服务的基础上，变被动服务为主动服务，变单一服务为全方位、全过程服务，不断提高服务水平。积极推行多种申报和缴款方式，在办税服务厅安装pos机银联系统，推行“刷卡缴税”，进一步方便了纳税人。深入企业走访了解生产经营情况，和企业一起分析当前和今后一段时期的经济运行状况，帮助企业制定发展措施，解决实际困难和问题，受到了广大纳税人和社会各界的一致好评。

五、着力实施信息管税，税收征管方式稳步推进

一是加强信息采集和信息共享。严把数据采集关，主动加强与国税等部门和相关社会组织信息共享，保证各项数据及时、完整、准确。二是加强信息综合分析利用。进一步拓展信息集中的范围，健全税收风险预警等指标体系，加强信息比对，查找和堵塞征管漏洞。强化信息系统支撑，提高税源管理实效。注重征管系统的深度运用，每季度发布一期全市征管数据分析报告，为基层开展税收管理提供了信息服务。三是积极做好税库银横向联网工作。按照省局要求，详细制定系统切换计划，做好测试数据采集。按期完成税务人员定岗、纳税人基础信息采集与审核、税种核定、银行国库信息维护、设备升级、人员培训等升级前的准备工作。积极做好税库银横向联网测试，保证了新税库银横向联网系统正式运行。认真收集、解决税库银横向联网系统运行过程中出现的问题，并对各类问题及解决方法梳理、汇总、上报，为税库银横向联网系统的优化完善提供参考。四是进一步完善房地产税收一体化征管软件的上线运行。建立以省级征管数据大集中为平台、建卡管理为中心、契税征收为把手、发票比对为手段的房地产税收“一体化”管理模型的管理软件，初步形成一个“集中管理、相互依托、数据规范、信息共享”的综合信息库，使房地产税收一体化从形式到内容真正实现全面统一，为精细化、科学化、规范化管理提供了有力的保证。

六、深入推进专业化管理，税收征管质效有效提升

（一）建立税源专业化管理新模式。一是合理调整征管机构职责，科学确定税源管理岗位，细化职责分工，提高税源综合管理能力。二是建立健全税收管理员制度，加强税收管理员的监督考核，逐步形成纵向联动、横向互动的专业化管理运行机制。三是加强重点税源管理。在煤炭、房地产等行业探索建立了专业化管理模式。

（二）加强大企业管理。按照总局和省局的工作安排，对总局定点联系企业开展了税务风险评估和税收自查督导。与国税部门联合成立了督导工作小组，统一实施企业自查督导工作。深入调查掌握了大企业的组织结构、生产经营情况、履行纳税义务真实性以及财务核算状况，为管理对象提供专业化、科学化的纳税服务打下了良好的基础。同时按照总局制定的整改问题，对总局定点联系企业在本地的成员单位进行跟踪管理，了解企业整改工作进展，监督相关涉税问题全面整改落实，并将企业整改落实情况及时上报了省局，进一步做好大企业税务风险管理工作，巩固工作成果。

（三）推进各税种管理。一是加强货物运输税收管理。加强货运发票管理，严格执行“票表比对”制度。对各单位货运自开和代开票纳税人票据使用和缴销情况进行检查，认真开展货物运输业营业税统计分析工作，促进了货运税收稳定增长。二是加强所得税管理。强化企业所得税分类管理，抓好建筑安装、房地产开发、煤炭采掘、水泥生产等企业所得税重点税源管理。抓好企业所得税汇算清缴工作，对581户企业进行了汇算清缴，纳税调整增加额14074万元，查补企业所得税5403万元，促进企业所得税入库18779万元，同比增长47.47%。认真落实“四一三”工作思路，做好年所得12万元以上纳税人个人所得税申报和完税证明开具寄送工作。上半年入库个人所得税7990万元，同比增长47.44%。三是切实做好耕地占用税征管和契税管理。加强与国土、房管等部门协作，强化耕地占用税清理检查。建立了二手房最低计税指导价格制度，稳步推进以契税“先税后证”为把手的房地产税收一体化管理，积极做好土地出让环节契税征收工作，促进耕地占用税入库3111万元；契税同比增长134.59%，增收4630万元。四是加强城镇土地使用税管理。在XX县地税局和XX市地税局开展了gps卫星定位系统核查应税土地面积工作试点。强化对房地产开发企业土地使用税的专项检查。共组织城镇土地使用税2129万元。五是稳步推进土地增值税清算管理。积极落实土地增值税清算检查工作，进一步规范了“二手房”土地增值税税收征管，促进土地增值税入库3274万元，同比增长73.96%。六是进一步加强车船税征管。完善了车船税税源数据库。加大了日常工作检查。对委托交通船舶管理部门代征船舶车船税进行了积极探索。上半年车船税共入库693万元。七是加强基金清欠管理和工会经费代征工作，确保基金及时足额征缴入库。上半年共征收基金附加收入3987万元，同比增长31.76%。

（四）强化税收征管基础。一是加强个体工商户管理。按照业户自报、典型调查、定额核定、民主评议、张榜公示、上报审批、下达执行的程序，在全市推行个体工商户电脑定税，进一步提高了税源监控水平。二是落实新修订的纳税评估管理办法，对部分重点行业和企业开展了纳税评估，通过纳税约谈补缴税款500余万元。三是加强发票管理。进一步建立和完善发票管理员制度、领购制度、填开制度、保管制度、缴销制度等制度，加强发票的日常管理、检查和监督。按照总局《全国普通发票简并票种统一式样工作实施方案》要求，科学设置票种，合理设计式样，做好普通发票简并票种统一式样准备工作，全面提升普通发票规范化和信息化管理水平。加大发票检查力度，定期开展了发票打假活动。

七、大力加强队伍建设，干部队伍素质全面提高

（一）加强领导班子建设。按照“政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”和“政治信念强、创新能力强、实干精神强、民主观念强、廉洁意识强”的要求，继续深入开展了“四好?五强”县级领导班子创建活动，班子凝聚力、战斗力不断增强。进一步完善各级中心组理论学习制度，组织学习了四项《监督制度》。

加大了对县（市、区）局领导班子的监督考核力度。

（二）加大干部管理力度。一是加强干部学习教育。认真组织学习培训，不断增强干部队伍综合素质。上半年，全局有6人参加省局法制调训，11名干部参加电子科技大学政务信息专业硕士研究生学习。各级地税机关组织内部培训15期。二是进一步加大领导干部任职交流力度。认真贯彻执行《四川省地税系统领导干部交流工作暂行办法》，对2名县局局长、3名直属单位局长进行了交流任职。对3名副科级领导干部和8名基层所所长进行了交流任职。三是严格按照权限和程序进行人事任免。协助省局选拔任命市局纪检组长、党组成员1名。考察任命了2名正科级领导干部,改选了市局工会主席1名、团委书记1名；选拔任命了6名副科级领导干部，免去1名副科级领导干部职务；考察任命了1名主任科员和2名副主任科员；考察任命了2名基层所所长和1名人教股长。四是完成2009年年度考核工作。从“德、能、勤、绩、廉”五个方面进行了公务员考核，表彰了27名优秀干部职工，对全系统39名公务员记三等功一次，67名优秀公务员记嘉奖一次。五是认真做好接收安置稽征人员工作，共接收安置稽征人员15名。

（三）加强精神文明建设。一是深入开展创建活动。制定了创建规划，落实了创建措施，积极深入开展了创建全国文明城市和“领导挂点、部门包村、干部帮户”扶贫帮困活动，全体党员干部主动捐款1.46万元，用于我局定点联系扶贫村XX区恒升镇果子村贫困户；为我局定点帮扶的XX县鼓匠乡大田湾村贫困户送去复合化肥2.5吨、农用科技书籍100册，筹集3.5万元用于XX县鼓匠乡大田湾村基础设施建设；5000元资助贫困大学生；为玉树地震灾区捐款4.72万元。上半年，我局继续保持省级文明单位称号，先后获得了市级最佳卫生单位、2009年综治工作先进单位等19项殊荣。二是认真落实了离退休干部的政治、生活待遇，充分发挥老干部的积极作用。三是结合工青妇工作积极开展日常文体活动，大规模、高规格办好了第三届职工运动会，丰富了职工业余文化生活，形成了生机蓬勃的广安地税文化，增强了队伍的凝聚力。

（四）加强机关党的建设。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，按照中央统一部署，在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动，在全市地税系统广泛开展以“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”和“推动发展强、服务群众强、凝聚人心强、促进和谐强”为主要内容的“五好四强”基层党组织创建活动，着力推动基层党组织建设与经济社会发展，实现思路对接、目标同向、布局相融、工作互动、成效统筹，努力构建与科学发展观相符合的基层党建运行发展新格局，促进了全市地税系统基层党建工作再上新台阶。加强思想政治工作和教育培训，全面提升党员政治理论素养。认真贯彻落实党建工作责任制，完善相关办法，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。市局机关党委在七一前夕被市直机关工委评为“2009年度先进基层党组织”。

（五）大力规范内部管理。继续深入开展了机关行政效能建设，加大行政效能监察力度，建立了效能建设“三级联罚”制度，切实加大政务服务工作问责力度，提高了地税系统执行力。认真落实省市绩效管理办法，根据省局及市委市政府绩效管理办法，及时调整并出台了全系统绩效目标管理办法。全面加强财务管理，强化现金及银行账户、车辆购置、交通燃修费用的监管。规范政务接待工作和政府采购行为。继续抓好了节能减排、平安综治、督查督办、应急管理、维稳、信访、保密、防邪、计生、卫生、园林等工作，确保了各项工作正常有序开展。

八、加强党风廉政建设，地税良好形象不断巩固

（一）大力推进惩防体系建设。一是全面落实党风廉政建设责任制。继续完善党风廉政建设领导体制和工作机制，形成了“一把手”负总责，分管领导具体负责，部门齐抓共管的格局。二是继续健全和完善廉政责任分解机制和责任追究机制，明确了“坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，将党风廉政建设与税收工作同研究、同布置、同检查、同考核，明确党组成员和牵头部门及配合部门的具体责任，不断延伸和深化党风廉政建设责任制，充分发挥各个责任主体在反腐倡廉建设中的作用。三是认真落实一岗双责。将党风廉政责任全面细化分解，确定落实部门和主要责任人，形成“一岗双责”的工作机制；明确了谁主管、谁负责，谁承担责任的党风廉政建设责任机制，对8个基层单位分别确立了各自要抓的特色工作。四是深入推进制度建设，强化对领导班子和领导干部科学决策、税务稽查执法权、税收征管行为和税收管理员的监督管理。结合当前基层地税机构党风廉政建设工作的具体实际，在全市地税系统全面推行了基层纪检监察员分片派驻制度，从体制机制上构建起符合地税实际的大预防工作格局。

（二）加强对领导班子和领导干部的教育与监督。一是以党性党风党纪教育为重点，加强对党员干部特别是领导干部的廉洁从政教育。把《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》作为党组中心组学习、领导班子民主生活会及各类教育培训的重要内容，采取上廉政党课、举办专题讲座、开展专题讨论等多种形式，让党员领导干部全面系统掌握《廉政准则》的基本精神，熟知廉洁从政行为规范的主要内容。坚持把廉政教育作为干部教育培训的重要内容，大力开展反腐倡廉宣教活动，制定了2010年反腐倡廉教育学习安排的意见，以“十七届四中全会精神、中纪委十七届五次全会精神及《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》为学习重点，采取上廉政党课、领学、自学、交流体会等多种形式加强了对党风廉政建设方面的规章制度的学习教育。积极开展了向纪检监察英模和身边优秀干部学习活动，组织收看了《远山的红叶》，切实增强了教育的感染力和影响力。二是继续推进廉政文化建设，培育地税文化理念，突出广安地税特色，着力打造“广安地税”特色的廉政文化品牌。坚持以廉政文化建设示范单位创建为重点，广泛开展了廉政文化阵地建设、廉政知识测试、读书思廉、廉政歌曲传唱、廉政警句及文艺作品创作、廉政文艺演出等活动，为机关办公电脑安装了廉政屏幕保护程序，评选表彰了XX区局、XX县局、XX县局、XX县合流地税所等4个廉政文化建设示范单位。三是以规范权力、依法行政、廉洁自律为重点，强化监督制约，确保权力正确行使。按照省局关于加强对厉行节约要求落实情况、津补贴制度规定落实情况、政府采购等监督要求，对贯彻压缩“公用经费开支比例”规定情况、经费收支、政府采购及其他重大决策事项的合法性、合规性以及是否符合决策科学化、民主化要求，是否存在重大损失和奢侈浪费问题进行了内部审计和重点检查，加强了“小金库”治理后续监督检查。上半年全市地税系统共开展内部审计项目3项，提出整改建议5条。加大监督检查力度。重点加强了行政管理权、税收执法权和税收管理权以及税票、发票管理的监督检查。对税收执法过错人员进行了相应的责任追究，有力地促进了依法行政。

（三）深入推进政风行风建设。一是深入开展了以“创先争优谋发展、促进地税新跨越”为主题的加强干部作风建设深入开展创先争优活动。制定了《加强作风建设深入开展创先争优活动实施方案》，在基层党支部和党员中广泛开展了亮牌示范、服务群众、组织创新、党性教育等活动，努力做到了推动三次创业有新进展、促进地税收入有新突破、纳税服务有新成效、基层组织建设有新加强、党员作风建设有新转变，受到了各级领导和广大群众的一致好评。二是继续狠刹乱检查、乱罚款、乱收费和“吃拿卡要报”等不正之风，严肃查处地税机关和地税人员参与税务代理中介业务、向纳税人强行推广纳税申报方式、强制税务代理、强行指定税收鉴证、乱摊派、乱收费、报销有关费用等不正之风。三是充分发挥外部监督作用。通过设立举报投诉信箱，公布举报电话，完善12366纳税服务咨询热线功能，发放问卷调查表，召开特邀监察员座谈会等多种形式畅通监督渠道，广辟监督途径，充分发挥其在政风行风建设中的参谋咨询、桥梁纽带和监督检查作用。上半年，我局虽然取得了一定成绩，圆满地完成了各项工作任务，但在收入任务、实际税源、税收管理以及队伍建设等方面都还存在一定困难和问题。下半年，全市地税系统将继续以科学发展观为统领，认真贯彻“三项并举”工作思路，再鼓干劲、奋发进取，为全省地税收入圆满实现千亿目标和我市奋起三次创业，促进地方经济超常规跨越发展做出积极的努力。

第5篇：X省某县地税局党建工作总结

XX地税局201X年党建工作总结

201X年，XX市地税局以开展党的群众路线教育实践活动为契机，突出学习型、创新型、服务型党组织建设，征管质量、行政效能、执法水平、地税形象得到了进一步提高，被评为省局“XXX先进单位”，现将一年工作汇报如下。

一、抓理论武装，不断提高党员素质。一是围绕主线，深化理论学习。邀请专家授课。按季度组织专题党课，邀请省委党校等专家解读十八大三中、四中全会精神和省委四届五次全会精神，不断提高党员干部政治敏锐性和理论水平。开展读书月活动。年初下发开展读书月活动通知，推荐阅读书目；投入经费10余万元，购置党建书籍、报刊杂志，鼓励干部职工每月读1本好书、写1篇心得体会。开展干部网络学习。利用网络开通党员远程教育，方便党员干部在家学习。二是扭住重点，加强廉政教育。组织各支部组织学习《廉政准则》、XX省党员干部政治纪律“八严禁”、生活作风“十二不准”，X月，组织党员干部到XX监狱听服刑人员现身说法，时时敲响警钟。三是多管齐下，增强党员素质。创新形式，寓教于乐，促进学习与各项活动融合发展。结合中心工作，全年分层次举办20余场次领导能力与艺术、会计、纳税评估、执法规范等集中培训；借力地税建局XX周年活动，在党

-1进部门，问症结，谋对策。加强舆论宣传。浓厚的宣传氛围，在内网设立群教活动专栏，设置专题展板，开设读书角，编发《活动专报》,群教活动的效果。在问题查摆上突出一个“真”字。开展“XXX”主题活动，换位思考查找工作疏漏。开展“XXX”活动，党组班子先后深入XXX个税务所、16家企业走访，组织百余户企业召开X场座谈会，发放XXX份调查问卷，共收集各类意见XXX条。在问题整改上突出一个“全”字。研究制定《领导干部个人整改清单》、《突出问题整改台账》17条整改措施，出台便民办税春风行动实施方案、税收政策优惠指南，公车使用管理办法、公务接待管理办法、临聘人员管理考核办法等11项配套制度。二是全面完善党建工作管理考核。完善管理考核办法，总结以前考核评比经验，结合省局机关党委办公室党建工作绩效考评办法和今年工作任务，制定局党建工作考核办法，对党建工作实行目标责任化、责任具体化、质量标准化。推进党建重点项目开展，落实每个支部至少确立一项党建重点项目。坚持支部工作评选制度，表彰XXX等X名先进典型，营造了学先进、比先进、超先进的浓烈氛围。三是创新基层党支部工作亮点。充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员党员先锋模范作用，不断加快党建工作创新。推进基层党组织规范化建设。规范各支部日常制度、“三会一课”制度，进一步推进基层党支部组织建设、制度建设。加快基

-3社区结对共建、扶贫帮困，广大党员自身形象、服务意识、工作作风明显提高。

一年来，尽管我们在党建方面做了不少工作，取得了一定的成绩，但还有不少差距：一是一些制度落实还不到位；二是基层支部规范化建设与上级要求还有差距；三是围绕党组中心工作抓落实的力度有待进一步提高。

201X年是全面推进依法治国的极为重要的一年，我们将牢牢把握服务中心、建设队伍的核心任务，扎实抓好党建工作，为推动地税事业科学发展提供坚强保证。

1.进一步健全干部队伍科学综合考评体系。全面引入对干部德、能、勤、绩、廉的正反向测评，转变由任前急“考”向日常细“察”的惯性思维方式，推行实事求是的跟踪问效反馈制度，加大日常考评和动态考评力度。公开选任干部原则和程序，建立长效机制，提高选人用人的满意度。

2.进一步推进党务公开。不断丰富公开内容，创新公开形式，确保公开的针对性和经常性，使党务公开真正成为党的基层组织的一项基本制度。

3.进一步规范党员管理工作。根据每个党员的实际情况，确定不同的岗位，划分责任区，使每个党员有权、有责，最大限度发挥和调动每名党员的作用。

财政厅党建工作总结

党建工作总结 省

省水利厅党建工作总结（共13篇）

省工会党建工作总结

省 市党建工作总结