某县委常委班子2023年专题民主生活会对照检查材料

某县委常委班子2023年专题民主生活会对照检查材料

按照中共XX纪委机关、中共XX委组织部、中共XX委学习贯彻XX领导小组办公室《关于在学习贯彻XX中开好专题民主生活会的通知》要求，县委常委班子紧扣“学习贯彻XX”这一主题，对照习近平总书记关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的XX条具体要求以及结合反面典型案例解剖式调研，对标党风要求找差距、对表党性要求查根源、对照党纪要求明举措，深刻剖析问题根源，认真研究制定整改措施，严格抓好整改落实。现将有关情况报告如下：

一、基本情况

（一）学习贯彻XX的收获及成效。

1.以学铸魂，思想根基更加扎实。坚持把“学思想”作为首要任务贯穿始终，牢牢把握深入学习贯彻XX这一主题主线和根本任务，通读研读党的XX报告、党章、《习近平著作选读》《XX专题摘编》等必读书目，深入学习领会习近平总书记关于XX系列重要讲话精神、关于树立和践行正确政绩观的重要论述，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和重要文章，切实在真学真信真用中坚定理想信念，不断增强对党的价值追求和前进方向的高度政治认同，进一步补足了精神之钙、筑牢了思想之基，更加自觉地衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”。

2.以学增智，能力本领更加过硬。严格按照“以学增智”目标要求，把加强理论学习和增长智慧能力有机统一起来，从党的科学理论中悟规律、明方向、学方法、增智慧；落实好“四下基层”工作方法，扑下身子、沉到一线，紧盯全县各领域工作最关注的重点问题、实际工作中最突出的难点问题和群众反映最强烈的热点问题，实行建账、交账、销账全流程闭环管理，稳步推进问题解决。通过坚持在学中干、干中学，将把学到的新知识、新思路、新方法、融入今后工作中，进一步提高了履职担当的能力和水平。

3.以学正风，务实导向更加鲜明。坚持边学习、边对照、边检视、边整改，把问题整改贯穿XX始终，紧盯习近平总书记、党中央关心关注的问题，影响制约高质量发展的问题，人民群众急难愁盼问题，防范化解重大风险中的问题，全面从严治党中的问题，发扬刀刃向内的自我革命精神，深刻检视剖析、深挖思想根源，制定整改台账；严格落实整改闭环管理，按时调度跟进；坚持“当下改”与“长久立”相结合，注重从源头上解决问题，将整改创新举措、制度完善等固化下来，通过建章立制补齐短板，通过“解剖一个问题”推动“解决一类问题”，不拖延、不回避，确保“疗效”，XX启动以来，全县各级各部门工作作风持续改进，工作效能不断提升。

4.以学促干，担当作为更加主动。坚持教育实践两手抓、两促进，坚持以高质量发展统揽全局，围绕“四新”主攻“四化”主战略、“四区一高地”主定位，按照县委提出的“XX”总体发展思路，县处级领导干部带着全县上下一起干，重要工作一竿子插到底抓落实，以干部之干带领全县人民拼搏奋斗，把火热的学习热情转化为攻坚克难、干事创业、狠抓落实的生动实践。切实在“以学促干”中不断增强了推动高质量发展的本领、服务群众的本领、防范化解风险的本领。

（二）上年度民主生活会整改落实情况及有关情况说明。

1.中共XX县委常委会2022年度民主生活会涉及问题及整改情况

县委常委班子针对2022年度班子民主生活会上查摆的问题，研究制定整改方案，列出内容整改清单，采取18条措施抓好整改落实，明确责任和时限扎实进行整改。县委常委班子始终以XX为指导，深入贯彻习近平总书记重要指示精神，认真落实中央、省委、市委各项决策部署，以高质量发展统揽全局，守好巩固拓展脱贫攻坚成果和安全稳定两条底线，紧盯“XX”目标，围绕“四新”，全力推动“四化”，集中力量深入推进XX、“四化”建设、全面从严治党、产业挂牌等，把整改落实与各项工作同部署、同推动、同落实，严格落实整改闭环管理，建设清单台账，适时开展整改落实再回头、再督查、再梳理、再跟进，举一反三、以点带面，将整改创新举措、制度完善等固化下来，转化推动全县各项工作同步发展，全力实现县委“XX”目标，为XX“十四五”远景目标奋勇前行。目前，查摆的问题已全部整改完毕，有些还将长期坚持的将进一步巩固提升，已形成单项整改材料。

2.巡视巡察整改专题民主生活会的情况说明

2022年，县委常委班子未被上级进行巡视巡察，未召开巡视巡察整改专题民主生活会。

3.一案一整改专题民主生活会的情况说明。

2022年，县委常委班子按照中央、省、市各项规定制度严格要求，率先垂范，不存在违纪违法的情况发生，未开展一案一整改专题民主生活会。

二、对照检查存在的问题

（一）在学习贯彻XX方面。

一是在理论学习“深化”上还有差距。主要表现在县委班子对学习XX的认识不够到位，思想学习方式单一，对理论政策知识学习不深入、不精细。比如，县委2023年第一次理论学习中心组学习时间为1月XX日—1月XX日，仅仅XX天时间，需要集中学习的文件多达XX个，时间短、篇目多，学习只能提纲式学习、浅尝辄止。又如，在带头学习习近平总书记重要讲话或者一些重要文件的时候，用提纲式进行传达学习，没有做到原汁原味学讲话悟思想。再如，近几个月来县委常委会会议都安排有学习的内容，但会上多是传达学习就过去了，很少结合实际讨论过，会后多数班子成员又因工作忙而未系统性开展学习，局部选取内容学习得多，对知识的学习缺乏广度。

二是在理论学习“内化”上还有差距。主要表现在县委班子学习对XX的主动性还不够好，学习不及时、不主动。比如，2023年10月7日至8日，全国宣传思想文化工作会议召开，首次提出习近平文化思想，该会议结束至11月XX日县委常委会共召开XX次会议，均未传达学习。又如，在“XX省党员干部网络学院”的学习上，部分班子成员在学满规定学分后，就很少继续学习，持续深入学习的主动性不够。再如，个别班子习惯于被组织推着学，开展XX、学习教育时学得多一点，平时自学少，集体学习中也仅限于完成“规定动作”，积极主动学不够。

三是在理论学习“转化”上还有差距。主要表现在自觉把理论学习成果转化为推动发展的实践和理论探索，放在建设大背景下来思考的力度还不够，运用新思想指导工作、推动实践上，与本区域实际结合不够紧密。比如，在开展“四下基层”宣讲时，个别领导直接引用《习近平总书记视察XX重要讲话精神和对XX工作的重要指示批示精神宣讲提纲》，没有结合XX实际和工作实际来开展宣讲。又如，个别同志在紧扣贯彻落实习近平总书记视察XX重要讲话精神和对XX对黔南工作重要指示批示精神上，缺乏战略思维、全局能力，统筹谋划推动领域工作还有差距。再如，在结合实际推进统战工作方面不够深入，理论成果指导工作上还有一定差距，运用科学理论指导应对挑战、克服困难、解决问题的能力还不够。

（二）在维护党中央权威和集中统一领导方面。

一是推动上级决策部署落实还不够好。主要表现在县委班子在落实上级决策部署有时还存在重部署轻落实情况，第一时间研究部署，但是在落实过程中缺乏跟踪督促，跟进落实，导致一些事项滞后，影响全县工作进度。比如，退耕还林补助资金2021年至2023年总计XX万元，截至2023年12月XX日兑现XX万元，兑现率仅为XX%，连续多月被省市通报。又如，科技创新能力有待提升，我县技术合同成交额与地区生产总值之比未达到省“十四五”科技创新规划XX目标。再如，今年中央及省级卫生领域下达资金XX万元，实际支出XX万元，资金执行率XX%；卫生领域固定资产投资任务XX亿元，实际完成投资XX万元，完成率XX%。

二是意识形态责任制落实还存在短板弱项。主要表现在对意识形态极端重要性认识不够深刻，党管宣传、党管意识形态工作力度不足、落实不够，对新时期意识形态领域复杂严峻的形势和面临的风险隐患认识不足、理解不深、把握不透、警惕不高、防范不足。比如，责任压紧压实不够、统筹指导乏力，部分单位在实施重大决策、重大项目、重大会议、重大活动时，没有开展意识形态和网络意识形态风险评估，意识形态风险评估工作重视不够，具体为2023年半程马拉松、广场舞大赛等。又如，对讲座论坛报告会研讨会等主管责任、具体责任和属地责任的责任压实和监督指导不够，县委党校、县教育局等部门开展各类报告会研讨会讲座论坛，未能主动报备，经常是提醒一次报备一次。

三是引领统战力量力度不够。主要表现在统战部门人员较少、镇（街道）统战工作人员难以固定。比如，2023年初以来因工作调动等原因导致统战部门缺编XX个，目前统战部门在编人员XX人，工作业务量多，力量不足，发挥凝聚人心、汇聚力量作用不够显著。又如，部分镇（街道）统战委员兼顾其他工作较多，精力分散，抓基层统战工作力量明显不足。再如，在新社会阶层人士的交流联系工作上投入较少，没有打破以往的工作思维，没有深入挖掘新的社会阶层人士对我县高质量发展的作用。

（三）在践行宗旨、服务人民方面。

一是乡村振兴责任压实不到位。主要表现在县委领导班子在压实乡村振兴驻村干部服务群众工作责任上还不够紧、不够实，对全县驻村干部督促检查不够到位，导致驻村干部在服务群众方面落实有差距。比如，在XX省委乡村振兴领导小组办公室组织开展全省巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接督导调研中，我县XX村第一书记于今年XX月轮换驻村，对村级监测户风险消除情况不清楚，被省级通报。又如，在2023年8月初省委组织部开展的全省乡村振兴驻村帮扶工作暗访调研中，我县XX第一书记XX不同程度存在对本村脱贫户、监测户户数、基本情况等不清楚的情况，被省级通报。再如，在2023年6月中旬市委组织部开展的全市乡村振兴驻村帮扶工作督查中，我县新选派的XX驻村工作队员讲不清楚“一宣六帮”“三带”做法等基本概念，被市级通报。

二是发展成果惠及人民不足。主要表现在提出工作目标、制定工作计划、确定工作措施、检验工作成效等方面缺乏问题导向、风险意识，出主意、想办法、解决问题的效果不强，在发展中保障和改善民生不够。比如县域旅游发展韧性不足，截至目前我县接待过夜游客XX万人次，同比增长XX%，但距离XX万人次目标尚差XX万人次。又如落实林长制责任不足，涉林直补资金兑现不到位，目前兑现率为XX%，并且今年全县发生卫星热点森林火情XX起。再如卫生领域投入不够，今年中央及省级卫生领域下达资金XX万元，实际支出XX万元，资金执行率XX%；卫生领域固定资产投资任务XX亿元，实际完成投资XX万元，完成率XX%。

三是服务群众意识不够牢固。主要表现在志愿服务精神有所欠缺，推进精神文明建设力度不够，破解精神文明建设工作难题的办法不多、思路不广、措施不实。比如，指导推动文明实践项目培育措施不力，开展志愿服务活动不够，缺乏优质志愿服务品牌，截至目前，全县尚无获省级以上推广的志愿服务项目。又如，城市精细化管理不到位，背街小巷车辆乱停乱放现象仍较突出，主次干道上空、建筑物外立面仍有部分线缆横空斜拉、松垮吊挂等现象还存在。再如，未按《XX省关于推进新时代文明实践中心建设提档升级融合发展的实施方案》要求，制定年度文明实践重点工作项目清单和三级党组织书记重点任务清单。

（四）在求真务实、狠抓落实方面。

一是攻坚克难的锐气有所减弱。主要表现在工作方法还不够灵活，改革创新的锐气不足，习惯凭经验考虑问题和办事，工作原则性有余，但缺乏敢为人先、勇于争先的劲头和激情。比如，中央、省级财政投资农业产业项目资金执行率不够高，目前在全国防止返贫监测和衔接推进乡村振兴信息系统中资金报账XX万元，报账率XX%；农业产业项目资金XX万元，资金执行率XX%。又如保障性租赁住房竣工率未达标，今年省下达保障性租赁住房竣工任务数XX套，目前系统上报已完成XX套，但XX项目XX户仅完成XX形象进度，预计年底前无法竣工。再如，XX年易地扶贫搬迁审计遗留问题未按时序整改，涉及资金缺口XX万元，需支付企业账款XX万元，县城投公司需退还保证金XX万元。因拖欠参建单位服务费XX万元，导致X个安置点竣工备案手续目前还未能办理。

二是狠抓落实的力度还有欠缺。主要表现在县委班子还缺乏主动担当意识，主体责任落实不力，不作为、慢作为、不担当问题在一些重要岗位干部身上不同程度存，在乡村振兴领域尤为突出。比如，在XX镇当中，就有XX个镇的党员干部因在落实乡村振兴有关政策上应付交差、敷衍了事、甚至弄虚作假的问题被从严查处。其中，XX人、XX人、XX人、XX镇XX个。又如，XX原党委副书记王某某，在分管XX乡村振兴产业项目期间，缺乏主动担当精神，工作疏于管理、走形式，导致财政资金未发生效益，造成国家资金及群众利益损失。再如，县城市管理综合执法局杨某某，在分管项目实施工作上搞形式、走过场、不作为、乱作为，导致国家财产收到损失。

三是压力传导的强度不够到位。主要表现在在压紧压实全县各单位各部门工作责任上下得功夫不够，力度不大，存在工作落实上面热、下面冷，落实力度逐渐递减的现象。比如，风险排查不深入，2023年累计排查上报意识形态风险XX条，其中有XX个月仅排查上报风险1条，排查问题浅表化，“两欠”、XX片区征地拆迁项目2023年以来发生的负面舆情分别占全县舆情比重XX%、XX%，但均未纳入意识形态风险台账管理。又如，网评队伍作用发挥不够，对网评员队伍重建轻管，网评队伍发挥网络舆论引导的作用不强，2023年处置XX农村环境卫生网络舆情时，XX家建有网评员的单位中仅有XX家发动网评员参与处置，参与单位占比不足XX%。再如，宗教工作动态排查存在盲区，2023年，在XX一农户家中发现摆有XX排共XX张学习桌椅，内有空调、讲台、音响及话筒等设备，在现场发现XX本名为《2022年扎根基督活出盼望》打印版赞美诗，疑似开展非法宗教活动。

（五）在以身作则、廉洁自律方面。

一是廉洁教育力度不够。主要表现在县委班子成员对分管领域常态化开展廉洁教育不够，多停留在对部门主要负责同志进行警示谈话上，没有采取其他更能触及思想的教育方式，有少数干部依然没有真正做到知敬畏、存戒惧、守底线。比如，今年共查处行贿受贿案件XX件，涉及XX人，其中受贿的就有XX件，移送司法机关XX人。

二是乡村振兴政策落实中脱离实际、变形走样，工作推进中作风漂浮、措施不精准。主要表现在县委班子在推动乡村振兴产业项目上主体责任履行不到位、监管责任有缺位，促进脱贫群众稳定就业增收上不深入、不细致，对群众就业情况掌握不及时、不精准。比如，今年开展促进脱贫群众稳定就业增收工作上，监管责任落实不到位，XX、XX部分干部作风不严不实，导致脱贫群众就业信息准确率分别仅为XX%、XX%。又如，县委班子责任压得不紧不实，县科协“一把手”和分管领导履行职责不认真、不负责，巩固拓展脱贫攻坚成果责任扛得不牢，对项目拨款资料审核把关不严，导致项目实施公司编制虚假合同等方式套取骗取专项资金XX万元。

三是抓作风建设用力不够、方法不当。主要表现在县委班子在党员干部管理方面存在漏洞，教育引导不足，党员和公职人员酒驾醉驾问题依然高位运行、干部作风不严不实问题突出。比如，2022年因酒驾醉驾被纪检监察机关查处的党员干部和公职人员有XX人，但县委班子在日常教育管理上用力不够，2023年因酒驾醉驾被纪检监察机关查处的党员干部和公职人员增加到XX人。又如，县委班子对安全生产领域跟踪督促不够，县应急部门在落实监管责任上履责不到位、干部工作作风不扎实，导致XX发生安全生产事故造成人员伤亡。再如，县委对一些权力运行过程中存在的新风险隐患，缺乏行之有效的监督问责手段和必要的风险预警。

（六）在履行全面从严治党政治责任方面。

一是责任压实还不够。主要表现在县委班子在监督各级党委（党组）落实全面从严治党主体责任时举措不多，成效不明显，部分党委（党组）落实全面从严治党主体责任有差距。比如，2023年县林业局未制定落实全面从严治党主体责任年度任务安排。又如，2023年XX镇以党政班子联席会议代替党委会研究“三重一大”事项。再如，截止2023年10月，XX党工委书记未听取领导班子成员履行管党治党责任党的情况报告。

二是对党员干部纪律作风压得不紧。主要表现在县委对各级党员干部廉洁从政教育管理不够，有的党员干部廉洁自律意识不强，淡忘了党的宗旨，奉献精神衰退，个人主义、享乐主义膨胀，为所欲为、恣意妄为，作风败坏，极大有损党和政府的形象。比如，2023年以来，全县查处党员干部参与赌博XX人，比2022年增加XX人，查处人数呈上升趋势。又如，今年以来查处职务违法职务犯罪案件XX件，同比增长XX%，移送司法机关XX人，同比增长XX%。

三是县委班子履行“一岗双责”仍有差距，对所承载的党风廉政建设责任的分量认识不足、重视不够。主要表现在对下级党员干部的廉洁从政行为缺乏系统管理，尤其是在惩处违反廉洁自律规定行为方面的力度不大，导致违规收受管理服务对象礼金、违规发放津补贴问题顽固反复，依然易发多发。比如，今年以来查处违反政治纪律案件XX件XX人，同比增长XX%，其中政治问题与经济问题交织XX件，县管“一把手”XX人。又如，在招投标领域，因违规收受管理服务对象红包的问题被查处的就有X人，其中，教育系统X人、医药系统X人、公共资源交易中心X人。

（七）反面典型案例进行剖析。

XX养殖项目、XX原生姜种植项目未严格按照技术人员要求养殖、种植，工作随意性大、管理流于形式，导致大量财政衔接资金的浪费，在项目实施中没有带着感情为人民做事，把事办到群众心坎上，主动担当作为和监督管理没有履行到位，最终导致项目以失败而告终。自XX开展以来，县委常委班子成员严格按照XX部署要求，结合自身实际，主动对标对表，以案为镜、以案为戒、以案示警，真正把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，切实做到了对镜反思、引以为戒、警钟长鸣，在思想认识、严明规矩、作风提升等方面得到了洗礼和升华。下步将以案为鉴，不断吸取经验教训，举一反三深入查找自身存在的问题，进一步提高思想认识，强化主体责任，规范管理和养护提升后续实施项目。

（八）涉及巡视巡察整改、XX“一案一整改”方面（涉及巡视巡察整改、一案一整改的需要对照检视）。

落实整改主体责任方面还有差距。县委班子作为巡视整改的主体，对巡视整改的重要性认识不够，整改责任压实不到位，仍有个别问题未完成整改，正在按方案分阶段推进整改。比如，巡视组对XX开展巡视“回头看”反馈2020年XX未实现“红转橙”问题，我县通过多措并举，目前债务风险整体可控，存量债务逐年减少，综合债务率逐年下降，“红转橙”工作取得阶段性成效，但仍未实现“红转橙”。又如，巡视组对XX开展巡视“回头看”反馈“XX县挤占挪用教育专项资金XX万元用于偿还融资贷款本息及应付工程款债务”问题，目前已累计还款XX万元，剩余资金正在按计划持续推进。

三、产生问题的原因剖析

对照检查问题深刻反思，我认为产生根源主要有以下几个方面：

（一）党性锤炼不够扎实。面对当今多元、多变思想的冲击，不自觉地放松了改造主观世界，放松了对党性修养的要求，放松了自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，导致对深层次的问题缺乏深入思考，革命斗志逐渐减弱，在保持共产党员先进性上跟进还不够紧密，在加强党性修养上认识还不够深刻，勤奋多思深研方面还不够到位，对工作标准要求不高不严，对形势下出现的新情况、新问题研究不够，在某些方面的能力、水平不适应形势发展和工作的要求。

（二）理论学习有所松懈。学习重点仍局限于分管领域工作的需要，还没有真正把学习放在加强自身建设的重要位置来抓，用党的最新理论成果指导实践抓得不够，放松了要求，没有形成浓厚学风，对党的创新理论学习不够系统，钻研不深入，理解不透彻，特别是没有结合实际工作真正融会贯通，学习不深入、不系统、不透彻，没有真正做到把党的创新理论武装内化于心、外化于行，认为自己是做具体工作的，不是理论工作者，学习的自觉性不高、系统性不强、学习成效不好，对新时期党的政治理论学习不系统、理解不深刻，没有与时俱进地用党的理论来武装自己的头脑。

（三）担当意识不够牢固。存在安于现状的思想，眼界不够宽阔，主动担当、主动破解意识不够强，有时解决问题的办法不够多，思路不够宽。存在求全求稳，不敢试不敢闯，工作做得不深、不细，没有在“严”字上下功夫，对分管领域的工作责任压得不紧，工作标准要求不高，不求过得硬、只求过得去，缺乏一抓到底、紧盯不放的劲头，导致责任层层衰减，在工作落实的“最后一米”上有差距。

（四）严抓真管存在差距。对政治纪律和政治规矩的极端重要性缺乏深刻认识，没有把“严以修身、严以用权、严以律已”的要求落到实处，会上安排多、提要求多、传导压力多，平时县委班子之间沟通交流工作多，敞开心扉查找问题、开展批评不足，咬耳扯袖不够经常，缺乏高度的政治鉴别力和政治执行力；随着经济条件的改善和社会环境的变化，对增强自我净化、自我完善能力的重视不够，惩治新型腐败、隐形腐败办法不多，落实党风廉政建设的主体责任和监督责任有缺位，导致一些同志面对享乐主义、奢靡之风，思想上不警醒，有从众心理和攀比心理，最终也就导致了党性修养不够，自律意识不强，坚守纪律不牢。

四、整改落实的方向及措施

县委常委班子将始终坚持以XX为指导，正视对照查摆出的问题和剖析出的原因，切实做到边查边改，立行立改，并自觉接受全面监督，确保问题整改落到实处。

（一）针对“在学习贯彻XX方面”存在问题的整改。

一是始终把加强学习作为首要任务，作为一种工作责任、一种精神追求、一种生活方式，不断强化政治理论学习，把“要我学”变成“我要学”，真正养成孜孜以求、勤奋好学的良好习惯，真正把XX转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。二是以县委理论学习中心组学习会、县委常委会会议为重要载体，科学制定学习计划，对学习内容、方式、时间等作出合理安排，把XX、习近平总书记对XX对黔南工作的重要指示批示和中央及省委、市委决策部署作为重要学习内容，真正把理论学习抓在经常、融入日常，着力形成强化理论学习的长效机制。三是坚持把学习贯彻XX贯穿全部工作始终，坚持读原著、学原文、悟原理，以上率下，真学真用，既要全面系统，又要突出重点，学思践悟，知行合一，融入指导和推进工作中，持之以恒强化理论学习，真正达到学懂、弄通、做实的要求。

整改时限：2024年12月30日，长期坚持

（二）针对“在维护党中央权威和集中统一领导方面”存在问题的整改。

一是不断增强政治执行力。坚持把抓落实作为最大的政治，认真研究梳理上级决策部署，细化落实措施，明确责任单位、时间节点，全过程跟踪推进，定期研究报告工作进度，确保上级决策部署在XX落地落实，切实维护党中央权威和集中统一领导。二是强化责任压实，切实推进意识形态工作落实向下传导。党委（党组）主要领导切实履行意识形态“第一责任人”职责，压紧压实分管领导“直接责任人”责任和其他领导班子“一岗双责”责任，切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。三是强化风险评估，切实推进风险隐患源头治理。将意识形态风险评估纳入社会稳定风险评估内容，作为实施重大决策、开展重大活动、实施重大项目、召开重大会议的前置条件，推动意识形态风险隐患由末端应急处置向源头治理转变。四是强化阵地管理，切实筑牢意识形态安全防线。按照主管主办、属地管理、分级负责的原则，全面压实各级党委（党组）主体责任，聚焦各类意识形态阵地，严格落实专人专管、台账管理和审批报备等工作，抓好风险隐患排查整治，牢牢守好各类阵地意识形态政治安全。五是加强统战部门自身建设。进一步优化统战工作机构设置，选优配强统战干部，始终坚持将学习习近平总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想和中央、省委、市委统战工作会议精神作为主线贯穿统战工作，把统战干部业务培训纳入各级党委年度干部教育培训总体计划、坚持有计划、多层次、分领域的系统化培训，全面提升统战干部和统一战线成员运用理论方针政策水平和解决实际问题的能力，推动统战工作提质增效，为县域高质量发展贡献统战力量。

整改时限：2024年12月30日，长期坚持。

（三）针对“在践行宗旨、服务人民方面”存在问题的整改。

一是压紧压实工作责任。认真执行县级领导干部联系村工作制度，持续推动县处级领导干部下沉包镇联村，县委班子带头严格落实每月至少一次到联系村开展乡村振兴指导督查工作要求，并从县四家班子中选派XX名副县级以上领导干部分别担任镇级指挥长及常务副指挥长，强化乡村一线领导力量，压紧压实乡村一线干部服务群众工作责任，提升为民服务质效。用好用活县委县政府督查督办工作领导小组，严格落实XX次通报、XX次约谈、XX次问责的“123”督查惩戒机制，把驻村干部管在日常、严在经常。二是树牢为民服务宗旨。坚持以人民为中心的发展思想，将每年新增财力主要用于保障和改善民生，大力兴办人民满意的教育、医疗、文化等社会事业，主动把工作放到发展大局中去审视和谋划，努力以更系统的思维推进工作，紧紧围绕县域发展定位，围绕县委“XX”总体思路，紧盯争“XX”、创一流工作目标，持续抓好“四化”建设，对低端落后产业和企业实行“腾笼换鸟”，同时加大社会民生保障性工程投入，提振发展信心，提高人民满意度。三是提高社会服务能力。有针对性发布志愿服务项目和组织开展县级志愿服务项目大赛，拓宽志愿服务项目范围，并常态化、制度化开展志愿服务活动，积极向省市推荐高质量的志愿服务项目，让群众真正从志愿活动中有获得感，让“文明实践”活动有温度、有力度。大力实施城区道路维修、交通护栏维护等系列城市基础设施提升工程，加强对主次干道、商业街、人行道、背街小巷、农贸市场等区域存在的车辆乱停、占道经营、乱堆乱放等问题进行整治，进一步宣传“文明在行动·满意在XX”活动，引导广大群众积极参与环境整治。

整改时限：2024年12月30日，长期坚持

责任单位：县委办以及各常委部门结合各自剖析出的问题，提出具体整改措施；完成时限：12月30日18：00前。

（四）针对“在求真务实、狠抓落实方面”存在问题的整改。

一是强化履职尽责，勇于担当作为。始终坚持以XX为指导，增强敢闯敢干、敢为人先的干事劲头和拼搏精神，认真履行抓落实的职责使命；围绕中央、省市重要会议精神、重大决策部署，发挥党总揽全局、协调各方的领导核心作用，统筹全县力量，围绕县委确定的重点工作，以强有力的担当和钉钉子的精神推动各项决策部署落地见效，确保件件有着落、事事有回应。二是强化政治建设，严明纪律规矩。把政治纪律和政治规矩摆在首位，切实做到身体力行，以上率下，在求真务实、狠抓落实上走前列、当标杆、作表率；进一步加强党内监督和自我约束，把抓“关键少数”和管“绝大多数”相结合，抓紧抓牢抓实党风廉政建设，加大对干部的日常监督管理，认真开展常态化约谈工作，经常对干部进行提醒，防微杜渐。三是强化责任担当，提高工作标准。持续强化网评员业务工作培训，增强思想认识，强化责任担当，对落实工作标准不高的单位和个人不定期进行提醒、约谈、通报等，切实提升工作标准、工作质效；科学制定我县相关工作责任制清单，并将网络舆情风险排查、网评员队伍作用发挥、涉政治性内容表述差错等纳入清单内容，加强日常工作调度、督查，将工作责任压紧在平常、压紧到人，为高质量完成各项工作目标任务提供坚实保障；深入推进我国宗教中国化的XX实践，压实属地监管责任，坚决抵御境外宗教渗透和打击非法宗教活动，充分发挥宗教“四员”+网格员作用，完善排查化解联动处置机制，依法加强互联网宗教事务管理，着力防范化解宗教领域重大风险隐患，持续巩固全县宗教领域和谐稳定的大好局面。

（五）针对“在以身作则、廉洁自律方面”存在问题的整改。

一是坚持普遍教育与差异教育相结合。突出“关键少数”、重点领域、重要岗位，分类分层精准开展警示教育，通过深挖行业性、领域性、系统性漏洞，强化类案共性分析与个案深度剖析相结合，切实提高警示教育针对性和震慑力。同时，把纪律教育纳入县委党校学习培训主要内容，纳入各级理论学习中心组、支部重要学习内容，真正筑牢党员干部“不想腐”的思想堤坝。特别是对新提拔提干部，要持续用好“五个一”廉洁教育（即开展集体廉政谈话、签订廉洁从政承诺书、观看警示教育片、赠送纪法读本、参加党规党纪知识测试），扣好廉洁从政第一粒扣子。二是压紧压实作风建设主体责任。从严肃会风会纪、改进工作作风开始，强化干部队伍作风建设，在日常监管上敢于较真碰硬，引导党员干部必须增强转变作风的自觉性、主动性。以严厉的追责问责手段着力破解工作作风不扎实等问题。三是坚持党性党风党纪一起抓。强化经常性党性教育、纪律教育、警示教育，大力推进廉洁文化建设，引导党员干部牢记“三个务必”，大兴务实之风，弘扬清廉之风，养成俭朴之风。同时，强化监督检查力度，深挖细查风腐一体问题，运用“一案一整改”方式，强化以案促改、以案促治，深入查找制度方面存在的漏洞和操作层面存在的模糊界限，着力从制度机制上铲除滋生“四风”问题的土壤。

整改时限：2024年12月30日，长期坚持

（六）针对“在履行全面从严治党政治责任方面”存在问题的整改。

一是加强对各级党委（党组）督促检查。用好县委县政府督查督办领导小组办公室督导利剑，将各级党委（党组）落实全面从严治党主体责任纳入督查内容，每半年对全县各级党委（党组）落实全面从严治党、执行民主集中制、班子成员履行“一岗双责”等情况进行检查，不断压实各级党委（党组）书记落实全面从严治党“第一责任人”责任，督促班子成员认真履行“一岗双责”，推动全面从严治党工作走深走实。二是对党员干部纪律作风压紧压实。一方面，压紧压实各级党组织党风廉政建设主体责任，督促全县各级各部门从严从实开展上、下半年党风廉政建设主体责任大约谈，层层传导压力，对苗头性、倾向性问题及时提醒、及时纠正，确保做到自醒、自警、自律。另一方面，充分发挥各级纪检监察机关作用，加大对党员干部违反廉洁自律底线行为查处力度和反面典型案例通报力度，让知敬畏、存戒惧、守底线内化于心、外化于行，清清白白做人、干干净净做事。三是持续压实县委班子“一岗双责”。加强对干部廉政教育引导，强化责任担当，深化政治建设，持续丰富廉洁教育方式方法，努力营造风清气正的环境氛围。

整改时限：2024年12月30日，长期坚持

（七）针对“涉及巡视巡察整改、XX一案一整改方面”存在问题的整改

始终坚持把抓问题整改作为检验衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”的重要标尺，坚决扛牢巡视整改责任，进一步做实“后半篇文章”，建立问题整改销号清单台账，逐一制定整改措施，细化整改责任，明确完成时限，持续推进整改取得实效。坚持“当下改”与“长久立”相结合，通过以点带面，建立健全一批行之有效的制度办法和政策措施，补齐短板、堵塞漏洞，切实推动巡视整改成果转化走深走实。

整改时限：2024年12月30日，长期坚持

巿委常委班子民主生活会对照检查材料（精品）

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