2022年学习贯彻新党章“对照党章找差距,立足岗位创一流”个人自我评价查摆材料
2022年学习贯彻新党章“对照党章找差距,立足岗位创一流”个人自我评价查摆材料
序号 | 自我评价 | 查摆问题 | 责任人 |
1 | 能够坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个”全面战略布局。 | 一是虽然落实上级决策不打折扣、不搞变通、不做选择,但是遇到急难险重任务时,有时缺乏攻坚克难的勇气,推进力度不够大、措施不够坚决。二是贯彻落实的韧劲不够持久。对于一些需要长期坚持、久久为功的工作,有时盯得不够紧、抓的还不够牢,缺乏善作善成的精神和坚持不懈的耐力。 | |
2 | 能够认真履行党员八项义务,践行入党誓词,充分发挥党员先锋模范作用。 | 经认真对照,主要有以下问题表现:高标准的意识还不够强。应该说自己对待工作是认真负责的,在工作任务繁重、头绪多的情况下,有时有满足于过得去、还行的现象,遇有不顺心的事时工作热情或多或少受到一点影响。 | |
3 | 能够按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。 | 一是满足于不暴露问题、不出大问题,经常是只整改督查考核中提及的事项,未提及的事项就暂时搁置,没有养成良好的自查自纠的习惯。二是在工作中出成绩、出亮点的愿望比较迫切,与“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当还存在一定差距。 | |
4 | 能够严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。 | 在大的原则方面,自己一贯要求很严,但在一些具体工作方面要求有所放松。例如:一是平时对党员的教育管理监督不够,只注重从工作上提要求、定任务,而对党员的思想政治教育重视不够、措施乏力。二是管理约束不紧。由于平时业务工作繁忙,看见各股室干部经常加班加点,出于心疼下属,有时对他们的管理失之于宽、失之于软。 | |
5 | 能够坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。 | 工作中习惯于按领导批示办事,被动接受服务的多,主动服务的意识还不够强,有时对待群众态度还不够热情、办事效率还不够高。 | |
6 | 能够坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。 | 本人能够增强“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”。经认真剖析还存在以下问题:政治理论学习不够系统。每天的工作千头万绪,学习的时间越来越少,学习自觉性和主动性不够,研究不深入、不全面,没有形成指导实践的理论思维,有时候存在以干代学的现象。 | |
7 | 能够坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,在错误言行面前敢于抵制、斗争。 | 本人能够做到旗帜鲜明讲政治,在大是大非问题面前,立场坚定、态度坚决,始终保持政治上的清醒和坚定。 | |
8 | 能够坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”,对党忠诚老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度。 | 本人始终听从党中央和习近平总书记的指挥,在政治上、思想上、行动上和党中央的步调高度一致,确保了意志统一、行动统一。 | |
9 | 能够严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”。 | 本人严格执行八项规定及其实施细则,坚决抵制形式主义、官僚主义等各种不良风气,从小事抓起,从小处着眼,思想上绷紧弦、行动上管住腿,坚决做到不违规、不逾矩。 | |
10 | 能够坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政。 | 工作中,能够积极听取大家的意见和建议,主动借鉴外地或者其他行业领域的先进经验和做法,进而促进工作、提升水平。 | |
11 | 能够坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。 | 经过认真反思和对照,自己在这方面不存在问题。 | |
能够勇于开展批评和自我批评,自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力。 | 能够主动参加民主生活会,严肃认真地开展批评和自我批评,但是有时顾忌面子,对同事的批评不深刻,指出问题没有达到一针见血、入木三分的效果,有时以工作问题代替思想问题。 | ||
12 | 能够保持清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”,坚决同消极腐败作斗争。 | 能够坚决贯彻落实中央八项规定和《实施细则》精神,严格执行《条例》和《准则》。认真对照后我能够做到时刻自警、自醒,管好自己的心不贪不占,管牢自己的手不拿不要,管住自己的腿不跑不送,自己在这方面不存在问题。 | |
13 | 在重大原则问题上同党中央保持一致,自觉执行党组织决定。 | 对于党组织的决定,我能够主动接受、自觉服务,但是有时遇到困难时,积极主动开动脑筋破解难题、打开局面还做的不够好,致使疑难问题推进不力。 |
链接地址:https://www.dawendou.com/fanwen/zichabaogao/1640882.html
版权声明:
1.大文斗范文网的资料来自互联网以及用户的投稿,用于非商业性学习目的免费阅览。
2.《2022年学习贯彻新党章“对照党章找差距,立足岗位创一流”个人自我评价查摆材料》一文的著作权归原作者所有,仅供学习参考,转载或引用时请保留版权信息。
3.如果本网所转载内容不慎侵犯了您的权益,请联系我们,我们将会及时删除。
本栏目阅读排行
- 1对照党章党规找差距发言材料(两篇)
- 2对照党章党规找差距、检视剖析材料
- 32021年对照党章党规找差距检查材料
- 4对照党章党规找差距活动情况报告
- 5对照党规党章找差距专题会议发言提纲
- 6对照党章党规找差距18个是否专题会议
- 7对照《党章》、《准则》、《条例》找差距发言材料
- 8对照党章党规找差距自我剖析检查材料
- 9部门领导对照党章党规找差距个人对照检查材料
- 10党员干部对照党章党规找差距个人对照检查发言材料
- 11年主题教育对照党章党规找差距研讨交流发言
- 12年对照党章党规找差距研讨交流发言材料合集
- 13在对照党章党规找差距专题会议发言提纲
- 14主题教育对照党章党规找差距问题清单
- 15对照党章党规找差距剖析材料2020范文
