港口乡征兵工作汇报
第1篇：港口乡关于抗旱工作情况汇报
港口乡关于2009年抗旱工作情况汇报
尊敬的书记：
炎夏来临，我乡遭遇罕见的夏旱，降雨偏少，导致今夏集镇、农村人畜饮用水和生产生活用水极度缺乏，旱情形势十分严峻。现将基本情况汇报如下：
一、旱情基本情况
（一）集镇饮用水基本情况
港口集镇2008年装上了自来水，承担着集镇近1500人生活饮用水及企业用水，饮水水源地为集镇附近的山泉。目前该水源已经枯绝，集镇生活饮用水和企业用水出现严重困难。
（二）农村旱情情况
我乡辖5个行政村，农业人口3720人，耕地面积4500亩，其中田1917亩。目前，全干田面积1709.5亩，占89.2%，有水面积仅占10.8%；全乡共有堰塘28口，其中干枯16口，占57.1%，有水的12口堰塘蓄水量也大大低于常年。
二、前期开展的主要工作
（一）致力解决集镇饮用水问题
1、千方百计开辟新水源。
根据我乡旱情，乡党委、政府紧急启动应急预案，一是从第二水源金沙江抽水。围绕这一方案，政府机关干部借款筹资16万元并放弃休息日加班加点忘我的工作，仅用三天时间就完成了第二水源的启用工作，新架设高压线1000余米，新做100千伏安变压器一台，新修水泵房三间，同时将水源水和消毒处理水送县疾控中心化验。二是快速打井，开辟水源。由于集镇周边土井量少且多年未用、水源有限，乡党委、政府及时组织人员淘洗加深原有九口大井，并新定点打大井6口，增大储水量，缓解居民饮水困难。
2、多形式、全方位宣传安全用水
因第二水源水化验结果还未出来，第二水源的水只能用于洗衣、洗澡、拖地、冲厕等，不能用于生活喝水。为确保居民饮水安全，乡党委、政府召开了乡机关干部大会、村民代表会议及辖区企事业单位负责人会等三个层面的会议，安排布置宣传安全用水工作。由七名党政领导带队的七个工作小组定责任领导、责任人员、定责任区先后三次走家入户进行安全用水、节约用水、计划用水、科学用水的宣传，发放宣传材料1490余份，并与每户居民签定了安全用水协议。通过乡机关干部扎实有效的工作，达到了宣传面100%，群众的知晓率100%，群众的安全用水率100%。
3、体现温暖，送水上门。
为避免群众因争水发生纠纷，确保群众取水安全，乡党委政府成立了水井守护工作组，对集镇镇周边水井进行守护分水，对井水定时、定点、定员、定量，保证了居民有秩序、有组织、节约地挑取井水。同时乡党委政府又安排十三名机关干部对十三户老弱病残户进行对口帮扶送水上门，确保他们有水吃、有水用。
4、第二水源水和消毒处理水化验结果情况 截止7月20日化验结果，消毒处理水在锰含量、色度、浊度、阴离子合成剂等指标上超标，不符合国家卫生饮用水标准。目前乡党委政府正会同有关部门认真分析指标超标原因，并根据分析的原因再次安排专人监管集镇自来水厂水处理工艺流程，要求水厂彻底清洗水池，按科学标准用足消毒药品。准备将通过再次处理过的水送县疾控中心化验。如果第三次化验结果仍不符合标准，党委政府将根据实际情况，扩大打井规模。
（二）致力解决农耕生产用水问题
因目前我乡农村饮水矛盾还不突出，乡党委政府在农村的抗旱重点主要集中在解决耕地生产用水上。
1、加强宣传，动员群众积极抗旱
乡党委政府采取多种措施加强抗旱宣传工作。通过乡党委政府召开乡村干部大会、驻村干部工作会、村召开村组干部会、各组召开户长会，发放宣传资料，干部入户宣传等形式向群众广泛宣传我乡旱情的严重性和抗旱工作措施，教育群众克服等、靠、要的思想，树立了抗大旱、抗大灾的意识。
2、整修、清理渠道，提前做好抽水抗旱准备
我乡多数水渠年久失修，且多为土渠道，倒塌淤塞现象严重，无法正常通水。为此，乡上千方百计挤出资金5万元，对各村水渠进行了清淤，对垮塌渠道进行了修复，现已完成渠道15公里的清淤工作，修复渠道25处近400米。
3、明确责任，落实协调用水人员 在乡党委政府的统一安排部署下，各村成立了由片区领导、驻村干部和村组干部组成的协调用水工作组，负责分水、护水、调剂水、协调用水纠纷。到目前为止，我乡还没有发生一起水事纠纷。
三、存在的困难
（一）抗旱资金严重不足
启用第二水源需资金16万元、打井需资金2万元、整修渠道需资金5万元，共需资金23万元。乡政府资金压力巨大，请求县财政给予大力支持。
（二）旱片死角面积大，水利基础设施建设脆弱
各村近几年虽然修建了一些水渠，但远远不能满足农业生产需要，抗旱能力非常薄弱，一遇大旱就会给农业生产带来巨大损失。请求县委县政府在农业水利设施建设上多给予倾斜。
（三）如果旱情继续扩大，我乡已无法解决居民饮水困难时，请求县委县政府安排消防车定时、定量送水。
中共港口乡委员会 港口乡人民政府 二○○九年七月二十四日
第2篇：张茅乡征兵工作情况汇报
张茅乡2011年征兵工作情况汇报
今年的征兵工作开始后，张茅乡党委政府高度重视，先后召开了班子会议和村两委动员会，认真安排部署。
一是加强组织领导。为确保征兵工作有序开展，张茅乡成立了以武装部长王华为组长的征兵领导小组，各包村干部为主要联系人，各村支书主任为直接负责人。制定了详细的实施计划，明确分工，责任到人，层层分解工作任务，并提出具体工作要求。
二是加大宣传力度。积极开展征兵宣传发动工作，严格把好兵员质量关。利用各种宣传方式造大声势，营造出浓厚的征兵氛围。10月20号和25号，利用张茅农村集会，共发放征兵宣传册100份、宣传资料200份，在主要街道粘贴大幅墙标4幅，大小标语100余条，公告8份，并出动广播车往返22个村巡回宣传3天共24小时。对应届高中以上学历毕业生进行了专门入户登记，广泛宣传政策；
三是征兵工作有序推进。在县征兵办的具体指导和乡党委的的正确领导下，张茅乡征兵各项工作稳步有序推进，截至目前，我乡已有10人报名。
2011年10月27日
第3篇：征兵工作汇报
我镇今年征兵工作严格按照《兵役法》、《征兵工作条例》的规定和要求，认真贯彻落实市征兵工作会议精神，坚决执行征兵命令和征兵政策规定，在市征兵工作领导小组和镇党委、镇政府的正确领导下，经各村、部门和全体征兵工作人员的共同努力，圆满完成了上级赋予我镇的征兵任务，共向部队输送优秀青年23名，其中团员15名，高中文化5名，有专业技术特长的4名，实现了“无退兵、无换兵、无事故、无违纪违规”的总目标。现将征兵工作总结如下：
一、以强化领导为先导，形成齐抓共管的工作格局
征兵工作关系到国家生存和发展的保障问题，关系到我军能否解决好“打得赢”“不变质”两大历史性课题问题，也关系到党和政府以及人民军队的形象问题。为此，在今年的征兵工作过程中，镇党委、镇政府高度重视，把征兵工作纳入第四季度的重要工作。自10月12号在市章华花园酒店开征兵会议后，我镇迅速成立征兵工作领导小组和征兵办公室，积极准备，并于10月18日在镇二楼会议室召开全镇征兵工作会议，安排布署工作。一是健全机构。成立了以分管副书记为组长、武装部牵头，党政办、民政、宣传、公安、教育、卫生、财政等部门负责人为成员的征兵领导小组，全面负责征兵工作。各村根据征兵的要求，也成立了相应的征兵领导机构。二是部门配合。在镇征兵领导小组的统一领导下，各部门之间既有分工，又有配合，紧扣征兵工作的各个环节，各司其职，各负其责，形成了齐抓共管的工作格局。三是层层签定责任状，各部门负责人、各村征兵领导小组组长均与镇征兵领导小组签定了责任状，明确目标，落实了责任。
二、以宣传为突破口，掀起了全镇爱军、拥军、参军的热潮
随着就业压力的增加，农村外出务工的青年越来越多，如何保证达到“征集少数，教育多数”之目的，如何在适龄青年中开展国防教育，如何保证高质量的完成征兵任务，是今年我们征兵工作中面对的严峻挑战。在今年的征兵工作过程中，一是采取写标语、办专栏、拉横幅、印发宣传单等多种形式进行宣传。今年全镇共书写宣传标语近千条，办专栏报31块，印发宣传单500份，在全镇营造了良好的征兵工作氛围，确保了家喻户晓。二是上门宣传，服务到家。针对全镇务工青年较多的特点，今年我镇共组织31名民兵连长携带征兵宣传资料，逐个到适龄青年家中上门宣传，积极动员适龄青年回乡参加应征。如田李村的刘洪洲、洪河村的吴西波等18人就是经过民兵连长的深入细致的工作，返乡报名应征的。三是把宣传与国防教育密切联系在一起，通过组织适龄青年学习国防教育法规，参加民兵政治教育考试等形式，使广大适龄青年受到了较深的国防知识教育。四是借“神六”声威，造征兵氛围。今冬征兵正是“神舟六号”凯旋之时，镇征兵领导小组通过收集航天知识、“神六”飞天、返回的相关新闻信息和画面，组织了部分适龄青年学习参观，既丰富了大家的国防知识，又增强了大家关心和支持国防建设的荣誉感、责任感、使命感，在全社会营造出“向‘神六’英雄学习，报效祖国当兵去”的良好氛围，掀起了一股报名参军的热潮。由于各级宣传方法灵活，形式多样，针对性强，全镇共有一百多名青年报名应征。
三、以兵员质量为重点，确保高标准完成征兵任务
征兵工作的核心是确保兵员质量，把优秀的青年送到部队中去。在今年的征兵过程中，我们时刻紧绷“兵员质量”这根弦，坚持原则，严格规范程序，严格把好“四关”。一是把好政治素质关，特别是对那些人户分离、长期外出的应征青年，我们按照标准严格筛选，保证每一名新兵政治情况清楚，不留一丝疑点。二是把好文化素质关。现代化的军队对士兵文化素质要求越来越高，而同时假文凭、假证件肆意泛滥，层出不穷。在征兵过程中，我们深入学校，通过班主任，任课教师等多途径了解应征青年的在校情况，同时尽可能的征集高中及以上学历的青年入伍。三是把好身体素质关。目测初检时，从镇卫生院抽调多名业务水平高，有实践经验的医务人员组成体检队伍，实行封闭式体检，严把初检关。同时认真做病史调查工作，严防把患有传染病、精神病、慢性病的青年送入部队。四是把好年龄关。凡不符合年龄条件的青年，不论什么人，一律不开绿灯放行。
四、以加强监督为保障，坚决杜绝征兵过程中的不正之风
一是抓教育。征兵开始之前，镇委就专门召集征兵工作领导小组成员开展纪律教育，学习了党中央、国务院、中央军委《关于加强党风廉政建设的若干规定》，学习了《廉洁征兵的若干规定》和“征接兵纪律十不准”，强化了法纪观念，增强了抵制不正之风的自觉性。二是抓监督。加强社会监督，认真落实了双合格人员、初定新兵和新兵名单“三张榜”制度，镇征兵办设立了举报电话、举报箱，广泛接受人民群众的监督；加强部门监督，自觉的将征兵工作置于同级纪检部门的监督 之下，随时同纪检部门保持联系。
总之，今年的征兵工作进展是好的，但与上级的要求相比，还有一定的差距，主要表现为一是适龄青年外出增多，征兵工作压力增大，二是少数单位领导重视不够，兵役登记不够扎实，导致兵员数质量底数掌握不够细，不够准，初检进站人数少，合格率低。三是由于征兵经费紧张，征兵工作极易陷入困境。在今后的工作中，我们将针对存在的问题，制订切实可行的措施，认真加以解决，力争使我镇的征兵工作上一个新的台阶。
第4篇：征兵工作汇报
着眼适应军队质量建设需要
努力提高兵役机关征兵工作能力
今年的征兵工作，我们坚持以“落实党员先进性”要求和国务院、中央军委关于做好征兵工作的重要指示为指导，认真贯彻省、市征兵办公室关于大力加强征兵工作的一系列指示精神，坚持以军事斗争准备为牵引，着眼适应军队质量建设需要为核心，围绕“把高素质的优秀青年送到部队去”这一指导思想，按照“无责任退兵、无违纪问题、保质、保量完成任务”的要求，始终把提高兵役机关抓兵役工作的力度和能力作为中心工作扭住不放，抓征兵工作的能力稳步提高。我们的主要做法是：
一、调查核实底数清。在征兵工作展开前的7至8月份，我们就大力开展了调查核实工作，确实做到了入村入户走访，到各乡（镇）、街办及居民委员会去进行层层调查、逐个摸底，力求做到了“四个清楚”：一是对适龄青年的数（质）量及分布情况清楚。抓住征兵工作展开前的有限时间，做好了以高学历、高素质青年为重点的兵役登记及补登工作，凡志愿报名的高考未录取生和大（中）专毕业生，只要符合条件的，一个不漏地确定为预征对象。二是对适龄青年的基本情况清楚。切实弄清登记对象的真实年龄、文化程度、身体状况、外出去向、现实表现及家庭成员等情况，一旦确定为预征对象的，适时召回，加强管理，确保能按时上站体检。三是对选定为预征对象的工作程序清楚。在初检、初审的基础上，按照逐级推荐、集体研究、张榜公布、及时调整的程序，把政治思想好、文化程度高、身体素质强、家长积极支持的适龄青年优先选定为预征对象。四是对预征对象的管理责任清楚。依据《征兵工作条例》和《征兵工作处罚细则》，明确预征对象的管理办法和措施，做到分工明确、责任具体、赏罚分明。
二、宣传教育发动早。充分抓住
7、8月份学生中（高）考和征兵开始前广大人民群众和适龄青年普遍关注征兵工作的有利时机，利用广播、电视、网络、报刊等新闻媒体，采取上门动员、发放宣传材料、开设征兵咨询热线等多种形式，广泛宣传《国防法》、《兵役法》、《征兵工作条例》和一些拥军优属的优抚政策等，宣传教育时，既为适龄青年及家长释凝解惑，大力宣传“部队是所锻炼人、磨练人、成就人的大学校”、“从前途和发展上讲，好男儿应立志到军营去锻炼成长，”等政治上的优势，又为他们（她们）耐心仔细，一笔一笔地算好义务兵津贴、士官工资、政府优抚等经济帐，截止11月上旬，在全县范围内共印发宣传材料2600多份，接受群众咨询2000余次，形成了关心和支持国防建设的浓厚氛围。同时，他们还开展了“国防教育进样园”活动，在全县大、中专院校及中学进行了“知识报国、科技强军”和革命英雄主义教育，充分调动了广大优秀适龄青年参军报国的积极性和主动性，较好地促进了征兵工作的顺利展开。
三、政策法规制定实。依法征兵是政府兵役工作的内存要求，为进一步加大依法征兵的力度，促使兵役工作从以行政手段为主向以法律手段为主的转变，用法律手段调整和规范征兵工作中权利与义务的关系，逐步建立起政府、兵役机关依法开展兵役工作，公民、法人和其他组织依法履行兵役义务的良好机制，他们在认真学习和研究《国防法》、《兵役法》和《XX省征兵工作条例》的基础上，广泛征求有关单位、广大专武干部和民兵营（连）长的意见，与当地法制机构协调，并结合历年来的征兵工作经验，根据本县实际情况制定出台了《XX县征兵工作处罚实施细则》、《XX县廉洁征兵若干规定》和《接兵人员管理规定》等多部法规性文件和规定，这些法规性文件和规定的出台，既有力地促进了依法征兵的力度，维护了征兵工作的严肃性和政策法规的权威性，又加强了对各项征兵工作的管理，更便于实际操作。
四、筹划工作安排细。在征兵工作全面展开以前，就对整个征兵工作进行了详细的计划和周密的部署，概括起来讲有三个阶段，50个大项和80多个小项，并对每项工作逐一规定了完成的时限和质量指标。三个阶段，既：第一阶段为组织准备阶段（9月底至10月底）。主要抓好两项工作，开好四个会议。两项工作：一是各乡（镇）基层武装部抓好对预征对象的选定工作；二是抓好以《征兵工作条例》为主要内容的征兵工作业务培训。四个会议：一是召开县人武部党委会分析形势，明确征兵工作的指导思想，研究工作安排；二是召开县征兵领导小组会议，确定征兵工作部署，形容解决征兵工作有问题；三是召开全县征兵工作会议，总结部署工作任务，表彰先进；四是召开县征接兵联席会议，制定兵员分拨计划。第二阶段为组织实施阶段（11月1日至12月底）。主要做好四项工作：一是11月1日至15日，完成体格检查和市抽复查工作；二是11月16日至12月5日前，完成政治审查和审定新兵；三是11月下旬或12月初，召开新兵运输会议，做好新兵交接运输准备；四是12月10日开始起运新兵，12月31日前运输完毕。第三阶段为总结验收阶段。1月上旬，上报征兵工作总结和有关统计工作。采取各种方式，了解掌握新兵在部队的表现情况，检查执行征兵
政策纪律情况。截止目前为止，我县征兵工作正按计划、有步骤地在有条不紊地进行。
五、体检、政审组织严。保证和提高新兵质量，是检验征兵工作成效的标准。因此，只有把好体检和政审这两个关键的环节，才能确保兵员的质量。一是把好了新兵的体格检查关。这一关主要体现在：严格质量，掌握标准。一律按照上级规定的《应征公民体格检查标准》和《应征公民体格检查办法》进行体检，并实行全“封闭式”体检，体检站的开设做到了正规有序、流程清楚，如为正规体检秩序，防止体检时乱拉关系、乱递条子、乱打电话，体检站安排了专门的传表和带队人员，并在体检站安装了移动电话屏蔽器等一些切实可行的措施；医生的检查做到了精心检查、准确认证、严格把关，对一些边缘和难以把握的问题从严掌握，决不随意降低和提高标准，如在挑选体检医生时，做到了好中选优，确实把那些责任心强、技术好、工作认真的医生挑到了体检组来，并在体检开始前对所有参加体检的工作人员进行了认真有效的培训。二是把好了新兵的政治审查关。新兵质量的好与坏，首先表现在政治审查这一重要关节上，因为政治合格是衡量一个新兵合不合格的前提。因此，在抓政审工作时，我们首先认真规范地开设了政审工作的场所，精心挑选了政
审经验丰富、专业技术能力强，工作认真负责的从事公安、教育等工作的人员参加政审工作。其次是对确定参加政审的人员进行了以老帮新，一弱带强的政审人员岗前培训制度。另外，所有参加政审的人员一律要严格认真地执行《征兵政治审查工作规定》及其它有关规定和要求，严格落实“三级五方”审查、横向交叉联审、走访等制度，建立严格的岗位责任制和领导负责制，并且层层签订了政审工作责任状，综合运用交叉审查、函调、走访和网上审查等方法，按照应征公民政审条件和“六不征”的要求，突出抓好人户分离、长期外出应征青年的政审，加强外调取证工作，确实摸清应征青年思想品德、现实表现、户籍、年龄、文化程度和技术特长等情况。另外，要注重发挥好基层武装部、村（居）会、学校教师和邻居对适龄青年的了解多、情况熟的优势，杜绝有劣迹的青年尤其是“法轮功”分子混入部队，确保所征新兵在政治上不出问题。
据统计，到目前为此，全县报名应征人数达XXXX多人，上站体检人数XXXX人，合格人数XXX人，接近标准人数为XXX人，另外，可供协商定兵的人数为XXXX人，完全可以高标准保质保量地完成今年上级下达的县域新兵征集任务。
第5篇：征兵工作汇报
蓬莱经济开发区（新港街道）
征兵工作情况汇报
今冬征兵工作，在市武装部领导下，我们认真贯彻落实全市征兵工作会议精神，紧紧围绕确保新兵质量这个核心，加大了国防教育宣传力度，严把征兵操作环节，周密安排、精心组织，圆满完成了前段征兵工作。到目前为止，我区报名应征青年12名，其中大学学历1人、大专学历2人、高中3人、中专6人，应征青年综合素质有了明显提高。现将情况汇报如下：
一、加强组织领导，确保完成征兵任务。
开发区管委站在国防和军队长远建设的高度，把征兵工作列入管委的议事日程，摆在重要位置，管委成立了以主要领导为组长的征兵工作领导小组。先后召开了多次会议，研究布置征兵工作，经费按时保障到位，并专题召开了村支部书记、民兵连长会议进行了重点强调安排，使我区的征兵工作有了组织保障。为征兵工作的顺利开展，奠定了坚实的基础。
二、加大宣传教育力度，提高青年报名参军的积极性。 我们把搞好征兵宣传教育，作为增强全民国防观念，提高兵员质量的基础性工作来抓。利用有线广播，村庄张贴标语，悬挂横幅，农村集市日发放宣传单等形式，广泛深入地
宣传兵役法和优扶政策法规，并在报名期间到户登记做好发动宣传工作，确定预征对象15人，营造了关心和支持征兵工作的良好社会氛围，有效地激发了我区青年报名参军的热情。
三、严格政策规定，认真扎实抓好各阶段征兵工作。 今年兵役登记期间，我们对适龄青年情况进行了摸底，把全区426名适龄青年都进行了登记，并进行了初审，了解病史及表现等情况。征兵开始后，又加强了对预征对象的教育管理，严格把好政审关，保证了征兵的质量。工作中，严格落实廉洁征兵的规定，设立了举报电话和举报箱，落实了征兵工作三公开、四张榜，增强了征兵工作的透明度。
下一步，一方面继续做好宣传发动工作，引导适龄青年踊跃报名。一方面组织好报名青年进行体检和政审。对体检合格青年进行见面走访，及早摸清他们的想法、思想动态，并根据他们的实际情况，有针对性地做好思想工作，帮助端正入伍动机。总之，在市武装部直接领导下，我们保证圆满完成今年的征兵任务。
蓬莱经济开发区管委
2010-11-10
第6篇：纸坊乡征兵工作情况汇报材料
纸坊乡征兵工作情况汇报材料
为了保质保量地完成好我乡今冬征兵工作任务，乡党委、政府将征兵工作作为一项重点工作来抓，根据市、县征兵会议精神，经乡征兵领导小组研究决定，结合我乡实际，严格按照上级的部署和要求，加强组织领导，采取有力措施，扎实开展工作。目前，征兵工作已全面展开。现汇报如下：
一是早动员、早宣传，深入摸底。乡党委、政府要求各村要把征兵宣传工作作为完成今冬征兵任务的重要工作来抓，要在“早”字上下功夫，打好“主动仗”。充分利用固定标语、横幅、各种会议等多种渠道有效地开展全民国防教育，宣传《国防法》、《兵役法》、《民兵法》和《征兵工作条例》以及一系列优惠政策。充分调动了适龄青年的参军积极性，并协调工作人员深入各村进行前期宣传和调查摸底工作，按照优中选优的原则确定文化素质高、身体条件好的适龄青年为预征对象，为确保新兵质量奠定了坚实的基础。截至目前，全乡共张贴标语30余条，制作横幅标语20条，发放宣传资料200余份。
二是健全组织，强化领导。兵役登记工作一开始乡党委、政府召开了3次专题会议。分析了今年征兵工作的新形式和新特点，对今冬征兵工作进行了部署。乡党委书记白小平同志就征兵工作提出了四点要求：一是加大宣传力度，激发适
龄青年参军入伍的热情，为征兵工作创造良好的社会环境。二是要加强组织领导，切实做好征兵协调保障工作，保证征兵工作顺利进行。三是要采取有力措施，严格执行征兵政策规定，落实岗位责任制，廉洁征兵。四是完成征兵任务的同时，加强兵源质量，确保将最优秀的青年送到部队。
三是严把初审关，确保今年兵员质量。乡设立征兵办公室。并严把初审关，对预征对象的身高、体重、毕业证等信息进行了初审。已有25位青年初审完毕。
今后的工作打算：
一是加强领导，确保征兵工作落到实处。各村要做到
支部书记亲自抓。要深入到适龄青年家中，开展走访活动，掌握真情实况，有针对性地采取对策措施，扎实深入地做好平时征兵准备工作落实，为向部队输送高素质兵员打下坚实基础。
二是加大宣传力度，确保征兵工作顺利开展，在每个
村人流量大的位置张贴标语，增大标语张贴的数量；在广大党员和群众中宣传征兵政策，动员广大适龄青年积极报名。
三是认真确定预征对象，确保征兵工作的质量。各村
要及时跟进、主动作为，切实把思想觉悟高、身体条件好、学习成绩优秀、积极报名参军的学生确定为预征对象。
第7篇：旧屋基乡征兵工作情况汇报
旧屋基彝族乡2011年度冬季征兵工作会情况汇报
罗平县人民武装部：
为认真贯彻落实罗平县征兵工作会议精神，确保我乡2011年度兵员征集任务的圆满完成，根据省、市、县征兵工作会议精神，我乡于11月1日召开了2011年度冬季征兵工作专题会议，现将会议情况汇报如下：
一、会议时间：2011年11月1日上午10:00。
二、会议地点：旧屋基乡大会议室。
三、会议主持人：旧屋基乡武装部长方德权。
四、出席人员：县委常委、人武部政委李武云、乡征兵工作领导小组、工作组全体成员、乡中学和卫生院主要负责人、各村（居）委会主任及调解员。
五、会议主要内容：
（一）、旧屋基乡武装部部长、乡征兵办主任方德权传达了省、市、县征兵工作会议精神，并对乡政发【2011】26号文件进行了详细解读：
1、宣读了本年度征兵工作领导小组成员。
2、宣读廉洁征兵领导小组成员。
3、对今年征兵工作任务及政策进行了详细说明。
4、对我乡今年的征兵工作方法及步骤进行了安排部署。
（二）、旧屋基乡征兵工作领导小组长、政府乡长杨家良对征兵工作如下要求：
1、统一思想、提高认识。加强组织领导，确实把征兵工作摆上重要位置。
2、各部门要各司其职、密切配合，保质保量。进一步加强工作责任心，创造工作思路，确保征兵工作顺利推进
3、要严格要求，圆满完成任务。进一步加大依法征兵的力度，在政策法规上给予征兵工作强有力的支撑。坚持廉洁征兵，创造良好的征兵工作环境。
（三）、县委常委、人武部政委李武云做征兵指导：
1、要充分认清形势。切实增强完成征兵工作任务的紧迫感、责任感，保持清醒头脑，切实把征兵工作作为一项严肃政治任务来对待。
2、要抓好宣传发动工作。把征兵宣传工作贯穿征兵全过程，力求在广度、深度和力度上实现突破，为征兵工作营造良好的氛围、提供强有力的支持。
3、要切实加强领导。征兵工作领导小组长作为征兵工作的“第一责任人”，要亲自抓、负总责，关键环节亲自把关，重点问题亲自处理，及时解决征兵工作中遇到的实际困难。
旧屋基彝族乡征兵办公室
2011年11月2日
第8篇：港口工作情况汇报
港口工作情况汇报
港口工作情况汇报
**年度,我局在省厅、**市局及**市委、市政府的正确领导下,认真贯彻落实中央和省、市决策部署,积极应对复杂严峻的宏观形势,凝心聚力,砥砺奋进,扎实做好口岸、港口各项工作,取得了较好成绩,实现了我市港口“十三五”良好开局。
一、**年港口主要工作回顾
1、港口经济运行保持稳健。在当前港口经济普遍下滑的环境下,我市港口数据仍保持稳健走势,全年完成港口货物吞吐量9448万吨,同比下降11%。其中外贸1061万吨,同比增长36%。口岸累计进出国际籍船舶1707艘次,进出境人员34081人次。
2、港口规划体系不断完善。编制完成《**港“十三五”专项规划》,制定了《**港发展战略创新方案》、《**港江海联运建设工程实施计划》、《关于推进长江港口岸线资源整合的指导意见》,为港口今后,特别是十三五期间的发展起到了规划引领作用。做大做强提供了规划依据。
3、港口项目建设成绩明显。一是项目服务及时高效。安宁港内港池、盈利港务内港池取得省交通厅岸线利用批复,盈利港务改扩建工程岸线使用手续申请完成转报工作。二是码头建设有序推进。港口建设累计完成投资亿元,新建新民拆船出运码头改扩建工程、罗家桥港大码头工程万吨级泊位3个。国信电厂、新华港务码头完成竣工验收,和尚港内港池码头工程完成交工验收。三是配套设施渐趋完善。米深水航道福中段实现初通;罗家桥综合执法基地码头工程、**段护岸工程、福北水道航道疏竣工程完工;12号海轮锚地拆除还建及临时锚泊区工可报告编制完成;新荣船坞和中油码头拆除工作、双涧沙水工工程按序推进。
4、港口行政管理全面强化。一是加强口岸部门协调。多次召开查验部门协调、论证会议,帮助企业解决超等级靠泊、临时进靠、双档靠泊等问题,保障了企业的正常运营,实现了外贸运量的稳步增长。二是规范港口经营管理。严把港口经营准入门槛,新发、换发港口经营证55份;开展港区驳运车辆年度核验,发放核验标识近300份;筹备开展市港口协会换届工作,有效发挥其联系企业与政府的桥梁纽带作用。三是强化港口安全监管。开展港口企业外协单位安全专项整治、港口危险货物作业专项整治,配合做好“”德桥仓储事故善后处置,接手德桥仓储安全监管,严格审查危险物料水路转运方案,确保水路转运安全有序;开展节假日、两会、台风、汛期等重要时段安全大检查以及“”事故后港口企业拉网式大检查,查处事故隐患152项,督促企业完成整改;通过港口安全管理年、安全生产月、主题签名、夏百赛等活动强化港口安全宣传教育,提升港口从业人员安全意识。四是严查严打非法行为。开展非法砂石过驳市场专项整治,建立分类台账,目前停靠在蟛蜞港附近的浮吊已驶离**水域;配合江阴港口局完成江阴15号锚地附近浮吊的摸底工作;配合市环保局对沿江6家物流码头进行环境综合整治;加大执法巡查力度,确保对企业违规行为早发现、早处理。
5、港口保障设施建设步伐加快。一是信息化发展成绩明显。推进“三互”大通关改革,电子口岸建成运行,口岸远程监控升级改造工程开工建设;港口建设与经营管理信息系统与省级港口综合管理系统联网运行,可正常实施数据采集、录入与更新。二是绿色港口建设初见成效。改造港口照明节能灯5056只,建成岸电系统64台套,6家港口企业建成防风抑尘网,8家企业建成喷淋设施,5家企业建成污水处理和收集系统。指导盈利港务、苏通港务、太和港务、新华港务开展节能减排资金上争工作,其中盈利港务、苏通港务节能减排计划书已正式上报。三是招商工作稳步推进。以****中韩产业创新合作活动周为契机,成功举办**港港口建设专题推介和合作交流会,配合招商局与韩方代表就**港招商项目展开深入交流,收获了丰富的商业信息,并形成了初步合作意向。
6、机关自身建设明显加强。一是推进两个责任落实。一是效能监察力度加大。梳理行政权力事项办理流程,明确行政权力内容与边界,并在流程中嵌入监督环节,加强过程监督;制定出台政务公开实施方案,确保行政权力网上透明公开运行;制定重点工作项目效能督查实施方案,组织开展行政效能专项督查,确保各项工作有序开展。二是党建工作扎实有力。召开党建工作征询会,研究确定党建工作重点;成立党员义工服务队,组织开展义工活动;党建“书记项目”按计划有序推进。扎实开展“两学一做”学习教育及“树标杆、找短板、敢争先”主题活动,贯彻从严要求,做到活动方案规范化、活动开展常态化,全办学习氛围浓厚,党员干部思想作风明显改进,服务水平大大提升。
二、2017年工作计划
今年是党的十九大召开之年、全面落实市党代会、十二届二次全会部署的开局之年,也是推进我市港口“率先领先争先”进程的关键之年。市委、市政府围绕“以港兴市、产业强市”主体战略,对港口工作提出了加快推动**港规模型、专业型、绿色型发展,促进增长方式更趋高端化、精细化、多元化的发展路径,并将高端装备制造、现代临港物流基地建设作为临港产业定位,要求力推现有的临港五大产业(船舶、钢构、能源、木材、粮食)实现绿色转型。
围绕市委、市政府目标要求,2017年我们将重点抓好以下以下几方面工作。
1、紧紧围绕“沿江大保护,不搞大开发”的发展理念,根据省委、省政府关于长江经济带发展战略、沿江一体化改革的相关工作要求,扎实推进各项任务落实。
2、落实我市长江岸线利用“三个1/3”(绿色发展1/3,开发性保护1/3,不开发1/3)要求,积极参与市政府即将启动沿江绿色发展规划编制工作,完成岸线利用调整和生态保护区域确定工作。
3、港口建设预计投资4亿元,新建三江港务万吨级泊位1个,续建罗家桥大码头万吨级泊位2个。完成货物吞吐量过亿吨。
4、继续深入开展超期试运行、非法码头、非法过驳等专项整治。建立闲置低效岸线退出机制,清理整顿非法占用岸线的小码头、小企业,释放港口岸线资源用于开发性保护。
5、落实我市“两减六治三提升”专项行动要求,做好港口污染防治、水环境安全治理、油气回收监管、港口岸电设备设施建设、船舶排放控制、规范危化品码头运行管理等工作。
6、深化“港口安全管理年”活动,继续狠抓各项制度、措施的落实,持之以恒抓好港口安全管理工作,重点加强对危化品码头的监管,确保港口生产安全。
7、推进网络现代化建设,继续做好电子口岸、远程监控升级改造工作,不断完善“三互”通关改革基础设施,实现通关“一站式作业”,提升涉外码头企业通关效率,为后期智慧城市、智慧港口、现代物流、跨境电子商务等建设提供便利条件。
8、积极协调米深水航道指挥部,继续推进深水航道建设,力争3月底前完成福北护岸及福北侧4条丁坝工程,6月底前完成深水航道水工构筑物并验收。启动福北航道疏浚工程(6月),计划2018年2月底前完工,并于上半年全面开通米深水航道。
9、根据我市港口企业经营状况下行的实际,对企业实施规模以上企业和规模以下企业分类指导服务方法,帮助企业寻找新的增长点,扩大经营规模,解决生产经营中的实际困难,努力改变企业经营下行状况。
10、加强自身建设,不断提高监管和服务的能力与水平。
