当前位置: 首页 > 其他范文 > 岗位职责

装饰公司业务部经理岗位职责

作者:一平如洗 | 发布时间:2021-11-03 12:07:30 收藏本文 下载本文

第1篇:业务部经理岗位职责

业务部经理岗位职责:

1、根据公司运营管理总体发展计划和工作目标,组织实施,确保完成公下达的经营责任指标。

2、确保每月的项目回款、发票正常收回。

3、合理使用资金,加快资金的周转率。

5、开展公司的市场经营和客户服务工作,组织开展市场调查、经营分析,掌握竞争对手动态,及时组织竞争方案的制定和实施,确保公司在市场竞争中的主动。

6、组织实施部门机构和人员的调整设置、绩效考核,提出员工的招聘和使用计划,保证公司内部考核、薪酬分配制度的合理完善及人力资源的有效配置,推进公司目标的实现。

7、推进公司的企业文化建设,掌握员工主要思想动态,倡导队伍的创新和团队精神,提升公司核心竞争能力。

9、密切与客户及供应商的工作合作关系。

10、每周定期将所负责区域信息反馈至公司,了解用户需求及市场动态。

11、对于重点项目、重点用户应及时申报公司,并动用公司人力、财力、技术等资源来保障项目的成功(以书面形式申报)。

12、严格按项目执行计划书执行,为验收做好全部准备。

13、开拓新市场,增加新客户。

14、组织本部门员工业务培训。

第2篇:业务部经理岗位职责

业务部经理岗位职责

一、对总经理负责,在分管副总经理的领导下开展工作是业务作业安全直接领导责任人,对作业安全工作业务管理工作负领导责任。

二、负责临时用车业务。根据客户的需求、与车队进行交流协商合理安排车辆,给驾驶员交代任务的同时交代安全和注意事项,做好用车记录、作业费用确认及客户回访工作。

三、负责物料供应业务,根据客户的需求(行车)进行三家询价、比价、定价、采办申请、实施采办、验收、签收、结算等工作。

四、负责货物装卸、运输作业的管理监管,检查工作,对装卸运输货物的外形尺寸、体积、重量、数量进行核算、作业机械运输车辆,装卸、运输的安排;货物装卸、运输过程的安全工作的监管、检查、跟踪,保险的购买等工作。

五、负责劳务输出人员的管理,劳动保护用品的计划采办、发放、使用、监管、检查和作业安全思想教育等工作。

六、负责新增工作项目,维修工程项目的管理,根据公司的规划和客户的需求,从规划、平面布置、设计、施工图形设计,选材品牌,标准,报价,结算、概算、工程预算报价全过程进行初审、报审、确认到供应商的选择、询价、比价、定价,评标等工作全程负责初审、提出建设的工作。

七、负责与赤湾石油基地相关部门沟通解决物业管理方面存在的问题,审核客户物业租赁费用和使用机械设备的费用。

八、完成领导交办的其他工作。

第3篇:业务部经理岗位职责

业务部经理工作细则:

业务部经理工作流程→信息收集及分析→拜访客户→回访客户→送货收款→售后服务→宣传推广→信息反馈

1、信息收集及分析:

主要指市场档案的建立,包含消费者档案、经销商档案、零售商档案、公关环境档案、公关环境档案等。进入市场的前提是对以上信息有足量的收集与标准的分析,但这项工作是随着市场工作的开展而不断完善和丰富的。它是一项永不停止的工作。

2、拜访客户:

访前准备→观察分析→开场白→产品介绍→处理拒绝意见→促成→签约

3、回访客户:

及时、勤奋的回访客户,是巩固稳定忽然提升客户关系的最佳途径,经常地与客户联络,才能及时发现客户的不满而及时地有效消除,获得客户的大力支持。

4、发货收款和送货收款:

及时送货,并坚守公司回款的相关原则。做到没有货有钱、没有钱货带回(领导特批的除外),要知道,推迟付款是一般客户常用的伎俩,而且有了第一次,便必会有第二次,第三次……,一发而不可收拾。在这个时刻,业务员要敢于说不,善于说不为了公司利益领导特批了的也可以说不。因为领导不可能额责怪你把欠款变成现金。同时,为了减少款地障碍,业务员必须掌握客户回款的一些特点,比如:收款时间:比如一些地区借口忌讳上午收款;需掌握要点。如外地有人要货到付款可叫对方先付款可叫对方先付30%—50%预付定金,带货到达当地托运站(事先和托运站说好,款不清不发)打电话叫客户贷款提货,这样就不怕他欠款赖账了。

5、售后服务:

服务是赢得客户、巩固和扩大客户的重要手段,尤其在销售领域,做服务就是做销售,做销售就是做服务。业务员应重视售后的跟踪、沟通和维护等工作,用最大努力去追求客户的满意。在与客户沟通时,完善的售后服务也是谈判的重要筹码。

6、宣传推广:

地域促销活动:只要指区域内的各种促进销售的推广活动,要求考虑全面,组织缜密,执行到位,并有急事的跟踪和评估。口碑宣传:业务员应运用面对面的宣传,无空钻洞见孔插上的钉子精神。建立、扩大、强化良好的口碑宣传网络。卖场气氛:专场的气氛往往能极大地促进销售

组成要素:POP色彩 音乐 服务人员行为在良好的POP设计和布置之外,选用良好的色彩音乐组合,而且通过培训、激励服务人员,使服务人员行为成为活的景观,通过POP、色彩、音乐、服务人员行为组合构成良好的卖场,也是业务员的重要职责。

7、信息反馈:

时刻注意搜集各种信息,并不断丰富完善客户档案。客户档案包含客户的经济性质、规模、客户网络范围、主营绩效、资信、经营管理者的个人背景等。在客户档案中尤其值得一提的是必须建立客户拜访录簿、客户进销记录簿、客户通讯录等。如此才能掌握客户资料,并为后续的工作做好充分准备。

业务部经理岗位职责:

工作职责:

1、在总经理的领导下,全面计划、安排、管理业务部工作,协助总经理制定公司总体发展计划以及战略目标。

2、协调与其他部门的沟通合作关系,协调公司各相关部门的资源,推动工作项目的实施。

3、制定业务部的工作规范、行为准则。

4、指导、检查、控制本部门各项工作的实施。

5、了解客户多方面信息,满足客户各种需求,接受并反映客户反馈信息。

6、建立和完善市场及客户信息收集、处理、交流及保密系统。

7、负责陪同主要客户进行项目现场考察、验收等工作。

8、指导及开展相应的公关及商务活动。

9、制定不同时期完成项目的广告宣传制作。

10、与合作方建立并保持正常稳定的关系,保证业务良好开展。

11、指导与拟写部门日常内外中英文工作往来函件,并给与决策。

12、对于突发事件的协调处理,解决客户对于部门员工及工作的疑问与投诉。

13、阶段性进行工作总结并完善部门工作制度及计划安排。

14、指导部门配合其他各部门进行公司资料档案的建立及整理。

15、在公司授权的范围内进行业务洽谈,完成报价部所涉及的各种表格、文件,并协助财务部作好催款等后续工作。

16、为公司提供准确产品行业定位,及时提供市场信息反馈。

17、指导组织部门人员接受最新业务知识与市场知识的相关培训。

18、配合人事部对市场人员的培训、考核、调配。

19、配合市场部业务主管的各项工作。 20、每日部门员工报告的信息整理。

21、改善部门员工的形象及礼仪。

22、整理部门员工每日工作汇报,合理分配工作。

23、负责公司全面形象的管理工作,根据公司产品营销条件进行市场定位和势态分析作出公司营销策略、方针的建议方案

24、搞好公司的产品宣传策划

25、组织合同评审工作

26、催收货款做好资金回笼及账款异常处理

27、负责产品的售后服务,负责接待客户并协助处理好客户投诉

28、负责客户的沟通和联系及潜在客户的开发

29、负责建立公司营销资料库

基建科科长岗位职责:

1、负责办理基建项目前、中、后期所有有关报批及报建手续;

2、负责工程质量、进度、资金控制的检查督促工作;

3、负责工程现场的文明、究全管理工作及项目的技术核定和有关现场签证;

4、负责与设计的联系工作,包括有关工艺管道、设备基础的图纸的设计工作;

5、负责监理与业主的工作联系,负责检查督促监理工作;

6、负责提出甲供材料质量、规格、品种的要求,参与调研和认定工作;

7、负责项目的用款申请,拨付工程进度款的编制、初审,并做好项目付款台账;

8、参加工程例会、工程协调会、图纸会审、工程验收会;

9、负责起草有关业主单位的工程文件、工程报告、会议纪要。

10、负责场场与设计、施工、材料供应、监理以外的单位的工作联系;

11、协助监理做好工程资料的收集、整理、送档工作;

12、协助监理做好现场的隐蔽工程、竣工工程的验收工作,参加现场工程检查;

13、负责向领导汇报施工现场阶段性工作、现场发生的工程施工问题;

14、负责施工现场各类问题的协调和办理工作;

15、负责工程计量、工程决算审核工作;

16、负责项目涉及的房屋产权证的办理工作;

17、负责工程竣工交付后的使用服务工作;

18、协助做好有关工程资料的归档工作;

19、完成领导交给的其它工作。

业务部经理产品成本核算的规定和方法

一、产品成本核算的内容

工业的生产过程,既是产品的生产过程,又是活劳动和物化劳动的消耗过程,工业企业在一定时期内(如一月、一季、一年)为进行生产活动所发生的全部费用,即用货币形式表现的生产耗费就是该时期的生产费。为生产一定种类和数量的产品所支出的生产费用总和,就是产品成本。

工业企业产品生产成本(或制造成本)的构成,包括生产过程中实际消耗的直接材料、直接工资、其他直接支出和制造费用。企业行政管理部门为管理和组织经营活动所发生的各项管理费用、为筹集资金而发生的财务费用、为销售产品而发生的销售费用等都作为期间费用,由当期收入中得到补偿,不计入产品的生产成本。

产品的成本是反映企业经营管理水平的一项综合性指标,企业生产过程中各项耗费是否得到有效控制,设备利用是否充分,劳动生产率的高低、产品质量的优劣都可以通过产品成本一指标表现出来。企业的成本核算过程,也是对产品成本的监督、管理过程,因此,企业的成本核算要适应企业管理的要求。

二、产品成本核算的要求

1、加强对生产费用的审核和控制成本核算作为成本管理的一个重要环节,首先应加强对生产费用的审核和控制,提供生产费用支出的真实资料。对不合理的开支,要坚决抵制;对超计划的费用开支,要按规定的审批手续办理;对各项浪费和损失,要查明原因,追究有关人员的责任。

2、正确划分费用支出界限。产品的生产成本是企业的一种费用支出,但企业发生的各项费用支出并不都属于产品的生产成本。

为了正确核算产品的生产成本,必须划清各项费用支出的界限。

A、正确划清资本支出和收益支出的界限。

B、正确划清产品生产费用支出与期间费用支出的界限。C、正确划清各月份的费用界限。D、正确划清各种产品的费用界限。E、正确划清完工产品在产品的费用界限。

3、做好各项基础工作。产品成本核算工作较复杂,为了保证成本核算的及时和准确,必须做好各项基础工作。

A、建立和健全定额管理制度。

B、建立和健全材料的计量、收发、领退和盘点制度(包括在产品盘点制度)。C、建立和健全原始记录。

D、正确确定成本核算工作的组织方式。

三、产品成本项目

为了便于归集生产费用,正确计算产品成本,需要对生产费用进行合理的分类。生产费用按经济用途划分,可将计入产品成本的生产费用分为忙乱下四个成本项目:

1、直接材料。直接材料包括企业生产经营过程中实消耗的原材料、辅助材料、备品配件、外购半成品、燃料、动力、包装物以及其他直接材料。

2、直接工资。直接工资包括企业直接从事产品生产人员的工资及福利费。

3、其他直接支出。其他直接支出包括直接于用产品生产的其他支出。

4、制造费用。制造费用包括企业各个生产车间为组织和管理生产所发生的各种费用。一般包括:生产单位管理人员工资,职工福利费,生产单位的固定资产折旧费,租入固定资产租赁费,修理费,机物料消耗,低值易耗品,取暖费,水电费,办公费,差旅费,运输费,保险费,设计制图费,试验检验费,劳动保护费,季节费,修理期间的停工损失费以及其他制造费用。

将生产费用按经济用途划分为成本项目,便于反映产品在本的构成,可以考核各项费用定额或计划执行情况,查明费用节约或超支的原因,加强对成本的控制和管理,促使企业更有效地降低成本。

四、生产成本核算的一般程序

生产成本的核算是对生产费用支出和产品成本形成情况的核算。因此,生产成本核算的一般程序是:第一,生产费用的核算;第二,生产成本的计算。生产费用核算,是根据经过审核的各项原始凭证汇集生产费用,进行生产费用的总分类核算和明细分类核算。然后,将汇集在有关费用账户中的费用再进行分配,分别分配给各成本核算对象。

生产成本的计算,是将通过生产费用核算分配到各成本计算对象上的费用进行整理,按成本项目归集并在此基础上进行产品成本计算。如本期投产的产品本期全部完工,则所归集的费用总数即为完工产品成本。如果期末有尚未完工的产品,则需采用适当方法将按成本项目归集起来的各项费用在完工产品和在产品间进行分配,计算出完工产品的成本。

任职人签字:

年 月 日

第4篇:业务部经理岗位职责

1.负责公司产品的渠道销售、市场的拓展和客户关系的维护。2.按要求完成本部门的销售额度,个人承担的销售额度。3.负责品牌渠道拓展、建立、管理、监控。4.为客户创造价值,为公司创造利润。

第5篇:建筑工程公司业务部经理岗位职责

建筑工程公司业务部经理岗位职责

职务名称:公司业务部经理 直接上级:公司总经理、董事长 直接下级:业务部所有员工 主要职责:

1、在公司总经理、董事长领导下,负责公司业务经营和市场开发工作。

2、贯彻执行建筑法、招投标法、合同法等法律、法规及相关文件。 3、熟悉工程概、预算业务,有效的测算工程造价。

4、负责进行市场调研,对工程信息的收集、分析情况报公司总经理、董事长筛选,按领导的决策进行跟踪。

5、积极主动联系业务,事前请示,事后报告,积极发展新客户与新老客户保持良好的沟通关系。

6、熟悉各项定额的标准,计算规则,参加施工预算和投标报价的编制和报价内审工作。

7、负责收集和分析行业竞争对手经营动态和业内信息。 8、参与对工程合同的起草、组织会审、报批,经公司法定代表人授权,可按授权权限范围对外签订合同和其他业务。9、严守公司商业秘密。

10、对各项业务应负责到底、对应收的款项按合同规定配合其他部门及时追踪回收。

11、负责本部门与公司其他部门的工作协调、业务交流。 12、完成公司总经理、董事长交办的其他任务。

第6篇:装饰公司店面经理岗位职责

北京东易日盛*力天装饰(花园店)

店面经理岗位职责

1.在总经理领导下,全面负责店面的各项工作。

2.负责组织制定内部管理制度和工作程序,并监督执行。

3.带领店面员工实现公司的各项工作任务指标。

4.负责审核派单工作,准确理解顾客意图。

5.经常检查、督促、协调设计师的工作,对其设计图纸预算结果负领导责任。

6.收集各种信息,制定内部人员培训计划,开拓、指导人员专业能力,建议稳定、热情、高效设计团队。

7.组织执行客户资源统计制度,规范客户档案管理,并进行综合分析,每月向总经理及时汇报。

8.就本店面员工的薪金分配、培训、晋升等向总经理提出建议方案。

9.按时执行店面例会制度,进行工作总结。

10.就店面出现的紧急情况作出处理、决策、并承担责任。

11.每月向总经理汇报下月工作计划,并口头汇报思想。

12.完成公司规定的其它工作。

客户经理岗位职责

1.遵守公司各项规章制度,不得做影响公司整体形象的行为。

2.对各种来访、来电、传真进行查询、接待或记录,做到语言清晰、热情、礼貌、灵活,分清信息来源。

3.接待客户主动、热情,通过沟通获取客户信息,公平派单,准确将信息及时传达给设计师。

4.对于在谈单量,进度,已交定金,已签合同,及时做好统计工作。

5.定期电话回访客户,及时跟近单程进度,关注每位设计师的工作,及时表扬,批评,督促。

6.负责收据的保管,票据的开取。

7.负责监督设计部办公秩序,设计师考勤,卫生职场及安全防卫。

8.负责组织召开店面会议,作会议纪要,做好现场服务。

9.协助店面经理做好日常行政事务,维护好店面的公共设施,保证店面工作的正常运作。

10.负责空白合同的领用、盖章、填定、编写序号、整理合同相关附件、发放与审核。

11.负责做好店面及每月需上交的汇总工作。

12.配合设计师做好接待工作,协调设计师之间的关系,协调设计师和部门经理之间的关系。

13.完成上级交办的其它临时性工作。

设计师岗位职责

1.遵守国家法规,执行公司制度,服从公司管理,维护公司利益。

2.在上级指导下完成本职工作。

3.接受公司培训,使自己的报价、图纸符合公司要求,达到公司需要的专业能力水平。

4.制定个人工作计划,并向上级提交计划和建议,及时汇报工作中出现的问题。

5.多方收集设计材料和信息,监视社会设计发展趋势,为企划提供相关信息。

6.与客户良好沟通,准确理解客户意图,设计符合要求的方案。

7.认真解答客户疑问,按规定格式签约定单。

8.对接收的任务单仔细审核,准确设计,按公司统一报价单认真报价。

9.妥善保管相关合同、设计资料,不断分析总结。

10.正确使用设计工具,负责维护。

11.认真听取其它部门意见,深入社会和施工现场,增强设计和服务水准。

12.和工程部密切配合,协调工作,提高顾客满意率。

13.完成上级交办的其它临时性工作。

第7篇:装饰公司项目经理岗位职责

装饰公司项目经理岗位职责、代表公司行使工程的管理、施工人员的组织及管理。与业主、1 设计师、材料配套商等方面的协调工作。对工程质量、工期负责。

《文明施、严格执行和落实公司颁布的《工程施工操作流程》2 《施工现场管理条例》和其它相关管理规定。、工管理条例》、维护公司利益,正确协调、平衡与业主之间的关系,做好施3 工服务工作。、对施工人员的行为规范要加强管理,严格要求。组织工人学4。《施工现场管理条例》、习《文明施工管理条例》、要经常自查工地的施工质量,有计划的安排施工进度。严格5 按照设计师图纸及预算范围施工。

补充要求

工地施工质量的检查:

匹1.5、空调2㎜4、水电的施工质量,厨房及卫生间总进线为1。厨房及卫生间以外的地方,照明电源不得由插座电源2㎜2.5以下

接入。、检查防水的基层是否到位,检查防水的施工质量。2、注意墙、地砖的铺贴质量及收口,如窗台等。墙、地砖的下3 ㎜。不得在腰线上开孔。150料宽度不得小于、门套用木芯板基层,表面线条不要拼接。4

第8篇:业务部副经理岗位职责

业务部副经理岗位职责

1,协助部门经理做好分管工作.熟悉业务环节,切实解决问题,力争做到业务零差错.2,加强安全管理.确保仓储货物完好无损,保证我们的服务到位.3,加强和区内企业的联系,随时了解企业经营情况,掌握业务动态,为拓展新企业、新业务尽最大努力。

4,发扬团队精神。工作上严格服从上级领导调度,并与其他岗位、部门之间协调一致,为提高公司整体效益尽全力。

镇江物流有限责任公司

2007-9-6

公司业务部经理岗位职责

业务部经理岗位职责

装饰公司大客户经理岗位职责

装饰公司店长经理岗位职责

装饰经理岗位职责

本文标题: 装饰公司业务部经理岗位职责
链接地址:https://www.dawendou.com/fanwen/gangweizhize/623361.html

版权声明:
1.大文斗范文网的资料来自互联网以及用户的投稿,用于非商业性学习目的免费阅览。
2.《装饰公司业务部经理岗位职责》一文的著作权归原作者所有,仅供学习参考,转载或引用时请保留版权信息。
3.如果本网所转载内容不慎侵犯了您的权益,请联系我们,我们将会及时删除。

重点推荐栏目

关于大文斗范文网 | 在线投稿 | 网站声明 | 联系我们 | 网站帮助 | 投诉与建议 | 人才招聘 | 网站大事记
Copyright © 2004-2025 dawendou.com Inc. All Rights Reserved.大文斗范文网 版权所有