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墙改办岗位职责

作者:Kohl | 发布时间:2020-12-07 00:06:48 收藏本文 下载本文

第1篇:新疆墙改办部署墙改工作重点

新疆墙改办部署2011年墙改工作重点

发布时间:2011-03-11 【大 中 小】

在过去的一年里,新疆自治区墙材产业克服冰冻雨雪和物价上涨等不利因素,全力组织生产,努力缓解供需矛盾,基本保障了自治区各项建设工程的墙材供应,与此同时,新型墙材发展势头良好,产量和比重大幅攀升,业绩不俗。新的一年已经开始,自治区迎来大发展、大建设、大开放时期,新疆自治区墙材产业必须紧跟时代步伐,牢牢抓住历史机遇,继续确保自治区各项建设工程的墙材供应,不断提升新型墙材发展的速度和质量。为更好地开展墙材革新工作,自治区墙改办就2010年取得的成绩进行总结,并部署2011年的工作重点,具体内容如下:

一、2010年墙材革新工作总结

2010年,在自治区经信委和自治区建材行办的正确领导下,在有关部门的积极配合下,全疆墙材革新战线的干部职工努力实践“三个代表”重要思想,以“科学发展观”指导工作,团结奋斗、真抓实干,促进了墙材革新事业健康发展,为自治区墙材产业发展做出了新的贡献。

(一)全年任务目标基本完成全年新型墙材产量107亿块标砖,较上年度增长24亿块标砖;新型墙材比重55%,较上年度增长9%.3月份,自治区墙改办对全疆新型墙材企业进行了调查,结果显示,目前新疆自治区新型墙材生产企业共有460余家,较2005年的数量减少30余家,但企业平均生产规模大幅上升,产品结构也发生较大变化。全疆新型墙材产品类别丰富、品种齐全,包括砖、块、板三大类、共计28个品种。

据测算,2010年新疆自治区推广新型墙材,节约土地1.77万亩,66.34万吨标煤,综合利废428万吨,减少二氧化硫排放1.6585万吨,减少二氧化碳排放165.85万吨。

全年新型墙材发展特点为:建筑市场需求旺盛,墙材产品紧俏,新型墙材产能与比重不断扩大,墙材普遍供不应求,尤以北疆最为明显,墙材价格持续偏高。

(二)“禁实”工作成效显着

“禁实”是国家根据可持续发展原则制定的一项福泽后代的政策,到2010年末,新疆自治区基本完成国家制定的“禁实”目标,全疆设市城市的规划区内,已完全使用新型墙材。根据《国家发展改革委办公厅关于组织对禁止使用实心粘土砖工作完成情况进行自查的通知》(发改办环资〔2010〕425号)要求,全疆在“禁实”成效、“禁实”措施和专项基金三个方面进行了全面自查。调查结果显示,全疆共有15个列入国家“禁实”名单的城市,除喀什市外,其余14个城市都达到“禁实”目标。新疆自治区公布的26个“禁实”城市中,少部分已经达到“禁实”目标,大部分仍在推进中。各地州基本都出台了“禁实”文件,有些还专门成立工作领导小组督促此事,有7个地州,在施工图设计阶段就要求使用新型墙材。全疆专项基金征缴情况欠佳,除乌鲁木齐市、克拉玛依市可以做到基本全额征收外,其余地州征缴情况参差不齐,甚至有些地州未征收专项基金。随着近年来建筑市场的蓬勃发展,多层和高层建筑越来越多,具有保温、质轻、隔音、高强等性能的新型墙材逐渐占据墙材市场,也涌现出一批上规模、上档次的新型墙材企业,领跑整个产业。

(三)新型墙材认定步入正轨

2010年,全疆共有118家企业获得《新疆维吾尔自治区新型墙体材料认定证书》,其中吐鲁番地区4家,乌鲁木齐市47家,巴州22家,和田地区3家,克拉玛依市2家,哈密地区3家,阿克苏地区20家,伊犁州13家,阿勒泰地区1家,昌吉州3家。2011年,这些获得证书的企业名单将会公布在“自治区建材行业网”和“西部建设报”等媒体上,供社会舆论监督。在审核认定申请书的过程中,自治区墙改办严格遵守《新疆维吾尔自治区新型墙体材料认定管理办法》之规定,并制定了严谨的内部审核流程,完善制度建设,将资料不全或不符合要求的申请一律退回,并给予书面说明,坚决杜绝说情和把关不严现象。除审核各地州墙改办报送的书面资料外,我们还安排专人抽查申请认定的企业,现场核对报送资料的真实性,目前已经抽查十余家乌鲁木齐市的企业。今后,我们将定期组织人员赴较远的地州抽查新型墙材企业。

经过一年多的探索与尝试,新型墙材认定工作逐渐步入正轨,全疆墙材市场得到有效规范,新型墙材认定效果初步显现。

(四)帮扶企业力度逐步加大

自治区各级墙改办积极发挥服务功能,不仅为企业提供政策咨询、业务指导、关系协调等方面的帮助,还积极为企业争取国家和自治区的政策及资金支持。2010年,自治区墙改办及地州墙改办协助企业申报的优惠政策有:资源综合利用认定、技改专项资金、中小企业发展专项资金等。企业通过这些政策的支持,要么享受税收优惠,要么获得资金的直补,得到了实实在在的利益。以自治区中小企发展专项资金和新型墙材专项基金为例,2010年用于扶持墙材或相关企业的资金就达到2030万元,这批资金对于整个行业来说是杯水车薪,但它撬动的社会资金将是十数倍,作用巨大。

(五)成功举办新型墙材推广应用现场会

为大力推广新型墙材发展,满足新疆自治区经济建设对于建材产品的需求,由自治区建材行办牵头,于2010年8月2日至2010年8月4日在和田地区召开南疆片区新型墙材推广应用现场会;于2010年8月11日至2010年8月13日在阿勒泰地区召开北疆片区新型墙材推广应用现场会。南疆片区现场会由和田地区墙改办及和田慕士塔格新型墙材有限公司协办;北疆片区现场会由阿勒泰地区墙改办和福海县福山新型建材有限公司协办。各地州经贸委、墙改办及重点墙材企业均出席会议,和田片区会议共有130余人参会,阿勒泰片区会议共有70余人参会。

南疆片区现场会主要目的在于号召全疆砖瓦企业学习和田慕士塔格新型墙材有限公司投产的1.2亿(块标砖/年)页岩烧结多孔砖隧道窑生产线。北疆片区现场会的主要目的在于号召全疆砖瓦企业学习福海县福山新型建材有限公司的轮窑余热干燥系统。在两片区召开的座谈会上,自治区建材行办领导、地州领导、墙改办及重点企业均作发言,畅谈推广新型墙材工作的经验和心得。新型墙材推广应用现场会的效果良好,达到办会初衷。

(六)新型墙材专项基金征缴情况良好

2010年,自治区本级财政征收新型墙材专项基金764.8万元,全疆征收新型墙材专项基金7555万元,其中乌鲁木齐市、克拉玛依市、石河子市、伊犁州、哈密地区、阿克苏地区征收情况较好,新型墙材专项基金征收情况整体好于往年。

二、2011年墙材革新工作计划

2011年,是“十二五”开局之年,是贯彻中央新疆工作座谈会精神之年,全疆墙材革新战线的干部职工们,要继续发扬敢闯敢干的优良传统,遵循“保供给、调结构、稳价格”的思路,不断学习、紧密联系,增强凝聚力,努力确保自治区重点工程及民生工程的墙材供应,为自治区实现跨越式发展贡献力量。全年我们的重点工作有:

(一)全年墙材发展任务目标

2011年是自治区党委确定的 “民生建设年”,全疆安居富民、定居兴牧和城镇保障性住房建设任务为4440万m2,商品房建设面积以3000万㎡计,加上各类其它建筑物,全年建筑物总施工面积预计达7850万m2,墙材需求总量在255亿块标砖左右,增长31%.目前产能240亿块标砖,在建的33个项目可形成产能10亿块标砖,预计都在上半年投产。拟建的60个项目,产能25亿标砖,预计在年底前投产。由于地区发展不平衡,在建拟建项目大多下半年才能发挥产能,预计部分地区、部分时段墙材可能会出现供不应求的局面,墙材供需形势仍然比较严峻,各地必须要引起高度重视。

(二)确保自治区重点项目及民生工程墙材供应

近些年,虽然新疆自治区墙材产业发展势头迅猛,整体水平有所提高,但综合而言,仍属薄弱,主要表现在:企业数量多、规模小、竞争力差;工艺装备落后,管理模式粗放;产能不足,产品价格偏高;产业结构不合理,粘土类制品比重大;产品质量不稳定,低档产品充斥市场。资料表明,2011年到2020年,在中央财政、对口援疆的支持下,全疆资金投入会有明显增长,“十二五”期间固定资产投资将比“十一五”期间翻一番,全疆墙材需求总量将达1900亿块标砖,平均每年380亿块标砖,墙材市场供应形势严峻,以新疆自治区墙材产业现状而言,无法适应自治区未来十年跨越式发展的目标。为有效保障自治区2011年及“十二五”期间重点工程、民生工程的墙材供应,必须加大产业扶持力度,从政策和资金入手,帮扶企业做大、做强。自治区墙改办计划在各地州选择一批基础好的企业,长期给予支持,使其从产品、规模、工艺、装备、管理等方面不断提升,最终打造成为龙头企业,示范并带动本地区产业发展。

2011年上半年,自治区将继续拿出2000万元专项资金扶持墙材产业,届时自治区墙改办将会全力协助企业完成这笔资金的申报。

(三)编制墙材产业“十二五”规划

“十二五”期间,新一轮对口援疆工作将会深入推进,全国对口援疆会议明确提出:力争5年内,使新疆特别是南疆地区经济社会面貌明显改观、公共服务水平明显提高、基层组织建设明显加强;通过10年时间,最大程度地缩小新疆与内地差距,确保2020年新疆实现全面小康社会目标。中央新疆工作座谈会提出了针对新疆经济社会发展的中长期目标:中期来看,到2015年新疆人均地区生产总值达到全国平均水平,城乡居民收入和人均基本公共服务能力达到西部地区平均水平,基础设施条件明显改善,自我发展能力明显提高;长期来看,到2020年促进新疆区域协调发展、人民富裕、生态良好、民族团结、社会稳定、边疆巩固、文明进步,确保实现全面建设小康社会的奋斗目标。基于以上背景,墙材产业急需编制一部符合新疆自治区实际的“十二五”规划,指导未来5年的产业发展,支撑新疆经济社会的快速发展,满足人们改善居住条件的要求。本规划将提出了新疆墙材产业“十二五”发展的指导思想、总体思路、发展原则、发展目标、发展重点和实现规划目标应当采取的对策措施。初步设想,到2015年,新型墙体材料比例达到65%,工业总产值达到132亿元,工业增加值45亿元。

(四)全面摸清墙材产业家底

全疆墙材企业数量众多,包括各类新型墙材企业和大量粘土实心砖厂,这些年一直要求各地报送“墙材统计报表”,但部分地州市填报统计表存在诸多困难,还有部分地州市填报的数据不够详实,致使自治区无法全面掌握全疆墙材产业基本状况,为制定政策和开展工作带来困难。2011年,中央财政、对口援疆省市会继续加大投入,项目建设有增无减,自治区重点工程和民生工程任务繁重,自治区急需摸清墙材产业家底、估算墙材供应缺口,制定解决矛盾对策。自治区领导非常重视墙材供应情况,从统筹全局的角度出发,多次在有关会议上提出保障墙材供应的重要性,这也要求我们必须查清产业现状,做实基础工作,向自治区有关部门决策提供依据。

(五)加强制度建设与业绩考核

做好墙材革新工作,仅凭热情与干劲是不够的,必须依靠行之有效的规章制度,实行业绩考核,奖励先进、鞭策落后,方能激发干部职工的积极性,最大限度调动工作潜能。依照建设现代化、信息化服务机关的理念,为科学管理全疆墙材革新机构,自治区墙改办制定了《新疆维吾尔自治区墙体材料革新与建筑节能工作考核办法》,《新疆维吾尔自治区散墙系统宣传工作暂行办法》,将于2011年试运行。工作考核办法规定了考核对象和范围、明确了考核形式和步骤、罗列了考核内容和标准,基本涵盖墙材革新工作所能涉及的主要方面;宣传工作暂行办法将信息报送数量、质量与单位业绩、个人奖励挂钩,巧妙地将劳动量与利益结合。两项办法最终都以分数计算成绩,具有客观、公正的评估效果,使全疆墙材革新工作管理由粗放式迈向精细化。各级墙改办要严格按照两项办法指导工作,加强自身部门的制度建设,疏通工作渠道,让能干事、想干事的同志充分发挥才能,为自治区墙材革新事业锦上添花。

(六)提升从业人员素质

全疆墙材革新工作人员有上百人,墙材生产企业有上千家,从业人员数量众多,但专业素质饬待加强。在日常工作中我们发现,部分墙材革新机构人员,对于专业术语与名词、生产基本原理、设备工艺技术、产业发展趋势等浅尝辄止或概念模糊,这种现象不利于墙材革新管理部门科学、权威地指导产业发展;部分墙材企业生产经营人员,对于现代管理制度、国家产业政策、产品标准、行业发展现状等缺乏认知,仅局限于短期利益,无中长期规划,这种思想即不能将自身的企业做大、做强,也不能促进墙材产业的整体升级。作为国家政策的执行者,行业发展的引导者,各级墙改办必须加强自身业务能力建设,树立终身学习的态度,成为墙材产业的行家里手,以便更好地为企业服务;企业生产经营人员要积极参加行业交流,加强与主管部门的沟通联系,深入钻研科技知识,及时掌握政策法规,熟悉业内外动态,将企业带向长远发展之路。自治区墙改办将充分提供学习的平台,计划2011年组织人员分批赴墙材产业发达地区学习,以开拓眼界、扩展思路,竭力提升全疆从业人员素质。

(七)检查《条例》贯彻落实及扶持资金使用情况

《新疆维吾尔自治区促进新型墙体材料发展应用条例》已实施近三年,围绕这一法规,各地州也陆续推出贯彻措施,有力地保障了法规的落实。《条例》赋予我们执法权力,是推进墙材革新事业的重要手段,用好这项权力,将使我们的工作事半功倍。墙材革新必须采取“推拉”结合的方式,“拉”就是发挥新型墙材专项基金的作用,采取经济杠杆手段调节新型墙材与粘土实心砖的市场差价,并对发展新型墙材有利的事项进行补贴;“推”就是发挥政策作用,强制规定在城市规划区内限时“禁实”,组织执法队伍检查政策执行情况。各级墙改办应组织专业执法队伍,深入企业与施工现场,禁止粘土实心砖进入城区工地,清除假冒伪劣新型墙材,切实贯彻《条例》之规定。《条例》出台后,新疆自治区墙材革新政策已经到位,如果未得到有效贯彻执行,政策再好,也只能成为一纸空文。2011年,根据上级单位安排,自治区墙改办计划联合相关部门,选择部分地州市,检查《条例》落实及扶持资金使用情况,主要针对“禁实”完成情况,新型墙材发展情况,专项基金征收及使用情况,2010年自治区第二批中小企业发展专项资金使用情况,墙改机构人员配置情况等几个方面。

(八)加强新型墙材基金管理力度

新疆自治区新型墙材专项基金征收地区和规模不断扩大,但根据全年建筑工程开工面积测算,基金的征收率离应收尽收还有较大差距,工作空间仍然广阔。通过各种渠道反馈的信息来看,很多地州市征收基金存在一定难度,如地方领导随意减免,相关部门配合不畅等,造成基金征缴率偏低甚至未征缴,面对这种情况,自治区墙改办也在积极向上级部门反应问题,努力寻求解决办法。新型墙材专项基金是墙材革新工作的血液,起着及其重要的调节作用,为了我们事业的持续发展,全疆墙改人决不能在困难面前低头,要发挥坚韧执着的墙改精神,最大可能地争取主要领导的支持,说服相关部门配合工作,提高基金征收率、扩大基金征收范围、规范使用基金,充分发挥政府性基金的作用。

(九)加强机关效能建设

机关效能建设是管理科学的重要组成部份,是一种高层次的管理形式和载体,是以效能为基本目标,以实现优质高效为目的,把管理的诸要素有机结合在一起依法履行职责的管理活动。效能建设的主体行为是一种以管理为手段,以服务为宗旨,以满意为目的的行政行为。自治区人民政府于2008年、2009年连续下发了关于行政效能建设的相关文件,并在先行实验的基础上推广,对自治区的发展环境的优化,起到了积极推动作用。今年2月16日,在自治区行政机关效能考评大会上,一批问题较多的厅局处室和相关人员受到通报批评,这件事警醒我们,作为具有行政审批和执法权的部门,各级墙改办必须与“懒、散、庸、拖、贪”的“五毒”划清界限,杜绝“门难进、脸难看、事难办”的现象,整顿工作作风,树立窗口单位形象,积极响应自治区机关效能建设号召。

以上就是新疆自治区墙材革新工作在2010年的简要概括、2011年的重点安排。自治区墙材革新工作光荣而又艰巨,我们要牢牢围绕跨越式发展这个主线,不断增强工作责任感、紧迫感和使命感,艰苦奋斗、卓越创新、团结进步,为新疆经济社会跨越式发展和长治久安做出贡献!

来源:新疆建材行业网

第2篇:墙改办工作总结

2008年墙改工作总结

今年以来在局党委的正确领导下,在市墙改办的指导下,我们围绕年初确定的总体工作目标,坚持以科学发展观总揽全局,以国家产业政策和相关法律、法规为指导,以加快新墙材企业提档升级,努力推进全县墙体材料改革和“禁实”工作为主线,认真履行行业管理职责,强化协调服务,立足实际,勇于创新,扎实工作,基本完成了各项任务目标。现将有关情况汇报如下。

一、2008年工作开展情况

目前我县拥有新型墙体材料企业3余家,年设计生产能力达到2300万块多孔砖,新墙材生产比例达到87.37%,新墙材应用比例达到90%,今年全面开展了“禁实”工作,全市实心粘土砖限产控制在100万块标砖以内,有效的控制了实心粘土砖的生产。从年初开始,围绕全年工作目标,我们主要抓了以下几方面工作:

(一)召开专业会议

部署全市墙改“禁实”工作

召开全县建材重点企业座谈暨与重点工程对接会议。全县几家新型建材企业与各开发建设单位进行对接和项目洽谈,取得了较好效果。会议还传达了省、市建设部门等相关文件,为“禁实”工作的全面开展奠定基础。

(二)强化监督检查

确保政策法规落实到位

加强建筑节能产品应用管理。从使用环节入手强化节能产品备案工作的检查力度,按照要求,我们在积极组织生产企业办理节能产品备案证的同时,与工程质量监督站配合深入工程现场开展专项检查,要求施工单位在材料进场时必须要求企业提供节能产品核准证书,否则在竣工验收时不予验收备案。全年共对10多个建设工程项目进行专项检查,对未采用经过核准的建筑节能产品的项目提出了限期整改要求。

(三)强化宣传工作

形成社会共识

我们在全县范围内开展了“禁实”宣传月系列活动。宣传月期间我们出动了专用宣传车、制做9块宣传展版在全县进行流动宣传,通过这些宣传形式使推进墙体材料革新和推广节能建筑的各项政策法规深入民心,使广大群众对“禁实”工作在保护土地、节约能源、保护环境等方面的重要意义有进一步的认识,使“禁实”工作形成了良好的社会氛围。

(四)加强农村建筑节能工作

今年我局根据陕建发(2008)49号(关于加强农村建筑建材节能工作的通知)要求,结合我县实际进行了大量的宣传,作了详细的规划,细致的引导,使农村建筑节能工作取得了很好的效果,全县大部分农民建房均采用了新行节能建材。我县的佐龙镇花坝村被省建设厅评为2008年农村建筑建材节能示范点项目,我县农村建筑建材节能工作得到了省、市的充分肯定。

(五)进一步完善制度建设

今年以来我局进一步加强了制度建设,从施工图设计文件建筑节能审查入手。加强建筑节能工程的施工管理,努力推行新技术、新产品、新材料的使用,做好建筑节能的监管及验收工作。

二、2009年工作安排

1、继续落实调整优化产业结构的各项措施,淘汰落后生产工艺,积极支持引导传统产业改造和高新技术产业的培育,增强企业的竞争力,推动传统产业技术升级。

2、积极贯彻国家、省出台的各项政策,依法推进墙体材料改革工作。严格履行建设程序,强化监督管理,加大规费收缴力度等方法,加快新型墙材的推广应用。

3、开展好建材市场的专项整治工作。以整顿建筑节能产品应用为重点深入各工程建设现场,开展专项检查,严格查处建筑工地和装修中违法、违规采购和使用不合格建筑材料,包括采用无生产许可证产品,通过专项整治工作,严把建筑应用关,促进建筑施工企业强化建材专项管理,确保工程质量。

4、充分利用国家已出台的各项政策,发挥好墙改专项资金的作用。按制定的计划积极鼓励各单位大力发展新型墙材项目。

5、通过加强组织协调,围绕全局重点工作组织制定工作计划,并按计划开展好全年的各项工作。在价格、信息、市场、管理等方面,引导企业加强行业自律,加强相互间交流与合作,逐步推行质量承诺制,提升行业整体形象。

岚皋县建设局

2008年12月15日

第3篇:市墙改办先进事迹

某市墙改办先进事迹

__市墙改办先进事迹

近年来,__市墙改办在市委、市政府的正确领导下,在南通市墙改办的帮助指导下,认真贯彻执行国家、省、市墙改与建筑节能政策法规以及文件精神,紧紧围绕墙材革新与建筑节能这一中心,突出禁实限粘这一工作重点,20__年全市新墙材产量达3.44亿块,占墙材总产量的XX%,其中非粘土产量1.9亿块,粘土制品产量在20__年的基础上下降XX%以上达块,新墙材竣工面积达XXX万平方米,节能建筑开工面积7万平方米,使我市的墙改与建筑节能工作迈上了新台阶。主要抓了以下几方面的工作:

一、以“禁实限粘”为重点,加大督查工作力度。

我市的“禁实限粘”工作近几年来不断的在向纵深推进,20__年我市的城区和乡镇已全面实现了“禁实”目标。全市的“禁实限粘”工作正在向农民建房延伸,为了使“禁实限粘”工作开展的更加扎实有效,墙改办一方面加强施工现场的督查频率,防止反弹和回潮,另一方面加强对砖瓦生产企业的检查,和确保实心砖压产指标的实现,20__年,我市实心砖产量下降XX.X%以上,压产到5XXX万块。同时,积极会同有关乡镇和国土等部门,根据国务院《关于全面整顿和规范矿产资源开发秩序的通知》(国发[20__]XXX号)的要求,加大对砖瓦窑业的关闭力度。为此,墙改办的同志认真开展了对全市砖瓦窑业的调查和摸底工作,在充分掌握第一手资料的基础上提出关窑方案,为了使关闭工作做到更加人性化,墙改办主动与关闭企业沟通,了解他们的诉求,积极帮助他们解决困难。二年来,__市三星砖瓦厂、秀山砖瓦厂、德胜砖瓦厂、天补砖瓦厂、厂洪砖瓦厂5只轮窑顺利的实现了关闭。所有这些说明,随着国家墙改政策的深入人心,保护资源、节约耕地,正被越来越多的人们所理解,正化为他们的实际行动。也进一步激发了墙办工作的动力。

二、以项目建设为关键,不断推进墙改与建筑节能工作。

墙体材料革新与建筑节能工作密不可分,要使新型墙体材料得到更好的推广应用,园区建设是重点。近年来,随着__市城市建设年、项目建设年的深入开展,城市建设规模较往年几倍的增长,这为推广应用新型墙材提供了广阔的空间,墙改办的同志审时度势,及时调整工作方向,借助大项目开工前,及时的向建设、设计、施工等单位宣传墙改政策,积极推荐新型建筑墙材,耐心告之墙改基金的征收与返退的规定,有意识的鼓励和引导他们转变旧有的秦砖汉瓦观念。在大家的共同努力下,中南世纪城、首开理想城、金色维也纳、光华商务酒店等共计XXX万平方米的工程项目均采用了砂加气、灰加气、灰砂砖等非粘土新墙材并作为__市“禁实限粘”和新墙材应用示范项目。其中,7.9万平方米的首开理想城项目还争创南通市建筑节能示范项目。通过这一系列样板项目的建设,进一步推动了我市新型墙材的应用,也加快我市新墙材生产企业的发展,许多有识之士纷纷看中这一商机,投资涉足新墙材领域。

三、加强引导,全力扶持新型墙材生产企业的健康发展。

发展先进的新型墙材,是“禁实限粘”工作的关键,更是关系到我市墙改中长期新墙材技术进步的发展战略问题,随着墙改工作进程的加快,我市新型墙材企业势单力薄的情况越来越显现。为此,墙改办一如既往的抓好新墙材企业的扶持上马工作。新墙材企业是朝阳工业,非粘土制品代替秦砖汉瓦是必然趋势,而且这愈来愈成为人们的共识。在墙改办的关心和指导下,20__年三阳东泰轻质墙体有限公司建成投产,他们以农作物秸杆为原料生产kpb·五防轻体隔墙板,当年产品成功投向市场并赢得较好经济和社会效益。20__年__永安新型建材有限公司正式成立,墙改主动与企业联系,由墙改牵头请南通市经贸委、南通市建设局、南通市质量技术监督局、南通市检测站等部门帮助企业制定了产品的企业标准。该企业成为__市第一家拥有企业标准的新墙材生产企业,目前年产量达5XXX万块,市场供不应求。__市砖瓦业协会会长朱锡铭,曾长期从事砖瓦业的生产,去年他投入XXX万元生产灰沙砖产品,为使该企业尽早投入生产,墙改办多次前往现场指导,目前正在设备安装和调试阶段,有望今年7月正式投产。他的行动将影响和带动更多的人投入到新墙材生产上来,近来已有许多砖瓦企业前来咨询,墙改办将一如既往的支持和帮助他们完成改产和转产工作。

四、严格墙改基金征管,充分发挥基金的调控作用。

近年来,墙改办充分发挥墙改专项基金的征收、返退、使用等调控作用。随着城市建设步伐的加快,基金征收的规模也在增加。为此,墙改办审批窗口与财政、建设等窗口紧密配合,确保基金征收足额到位,在征收的同时还通过墙改窗口,向业主宣传墙改政策,介绍墙改基金的征收及返退的规定,鼓励业主使用新型墙材。基金的征收不是目的,推广使用新型墙材才是根本。为此,墙改办对在建项目加大检查力度,特别对要求返退墙改基金的建设项目,不定期的组织抽查,严格基金返退程序。墙改办还利用墙改基金,积极帮助新型墙材生产企业完成技术改造。__华威建筑材料有限公司生产的砂加气砼砌块,利用长江淤砂作为源料,产品投放市场后很快赢得了客户的青睐,该产品完全符合新型墙材的生产要求,实现了我市非粘土新型墙材规模企业零的突破,为鼓励企业发展,墙改办积极帮助该企业完成税收减免,同时提供墙改扶持基金XXX万元。

近年来,__墙改办虽取得了一定的成绩,但离建设资源节约型、环境友好型社会的要求还有很大的距离,我们将以科学发展观为指导,求真务实、开拓创新,努力促进我市墙材革新与建筑节能快速发展,为推进我市经济社会的全面协调与可持续发展作出新的贡献。

第4篇:某市墙改办先进事迹

**市墙改办先进事迹

近年来,**市墙改办在市委、市政府的正确领导下,在南通市墙改办的帮助指导下,认真贯彻执行国家、省、市墙改与建筑节能政策法规以及文件精神,紧紧围绕墙材革新与建筑节能这一中心,突出禁实限粘这一工作重点,2007年全市新墙材产量达3.44亿块,占墙材总产量的87%,其中非粘土产量1.9亿块,粘土制品

产量在2006年的基础上下降10%以上达块,新墙材竣工面积达30万平方米,节能建筑开工面积7万平方米,使我市的墙改与建筑节能工作迈上了新台阶。主要抓了以下几方面的工作:

一、以“禁实限粘”为重点,加大督查工作力度。

我市的“禁实限粘”工作近几年来不断的在向纵深推进,2007年我市的城区和乡镇已全面实现了“禁实”目标。全市的“禁实限粘”工作正在向农民建房延伸,为了使“禁实限粘”工作开展的更加扎实有效,墙改办一方面加强施工现场的督查频率,防止反弹和回潮,另一方面加强对砖瓦生产企业的检查,和确保实心砖压产指标的实现,2007年,我市实心砖产量下降7.3%以上,压产到5130万块。同时,积极会同有关乡镇和国土等部门,根据国务院《关于全面整顿和规范矿产资源开发秩序的通知》(国发[2005]28号)的要求,加大对砖瓦窑业的关闭力度。为此,墙改办的同志认真开展了对全市砖瓦窑业的调查和摸底工作,在充分掌握第一手资料的基础上提出关窑方案,为了使关闭工作做到更加人性化,墙改办主动与关闭企业沟通,了解他们的诉求,积极帮助他们解决困难。二年来,**市三星砖瓦厂、秀山砖瓦厂、德胜砖瓦厂、天补砖瓦厂、厂洪砖瓦厂5只轮窑顺利的实现了关闭。所有这些说明,随着国家墙改政策的深入人心,保护资源、节约耕地,正被越来越多的人们所理解,正化为他们的实际行动。也进一步激发了墙办工作的动力。

二、以项目建设为关键,不断推进墙改与建筑节能工作。

墙体材料革新与建筑节能工作密不可分,要使新型墙体材料得到更好的推广应用,园区建设是重点。近年来,随着**市城市建设年、项目建设年的深入开展,城市建设规模较往年几倍的增长,这为推广应用新型墙材提供了广阔的空间,墙改办的同志审时度势,及时调整工作方向,借助大项目开工前,及时的向建设、设计、施工等单位宣传墙改政策,积极推荐新型建筑墙材,耐心告之墙改基金的征收与返退的规定,有意识的鼓励和引导他们转变旧有的秦砖汉瓦观念。在大家的共同努力下,中南世纪城、首开理想城、金色维也纳、光华商务酒店等共计250万平方米的工程项目均采用了砂加气、灰加气、灰砂砖等非粘土新墙材并作为**市“禁实限粘”和新墙材应用示范项目。其中,7.9万平方米的首开理想城项目还争创南通市建筑节能示范项目。通过这一系列样板项目的建设,进一步推动了我市新型墙材的应用,也加快我市新墙材生产企业的发展,许多有识之士纷纷看中这一商机,投资涉足新墙材领域。

三、加强引导,全力扶持新型墙材生产企业的健康发展。

发展先进的新型墙材,是“禁实限粘”工作的关键,更是关系到我市墙改中长期新墙材技术进步的发展战略问题,随着墙改工作进程的加快,我市新型墙材企业势单力薄的情况越来越显现。为此,墙改办一如既往的抓好新墙材企业的扶持上马工作。新墙材企业是朝阳工业,非粘土制品代替秦砖汉瓦是必然趋势,而且这愈来愈成为人们的共识。在墙改办的关心和指导下,2006年三阳东泰轻质墙体有限公司建成投产,他们以农作物秸杆为原料生产kpb·五防轻体隔墙板,当年产品成功投向市场并赢得较好经济和社会效益。2007年**永安新型建材有限公司正式成立,墙改主动与企业联系,由墙改牵头请南通市经贸委、南通市建设局、南通市质量技术监督局、南通市检测站等部门帮助企业制定了产品的企业标准。该企业成为**市第一家拥有企业标准的新墙材生产企业,目前年产量达5000万块,市场供不应求。**市砖瓦业协会会长朱锡铭,曾长期从事砖瓦业的生产,去年他投入300万元生产灰沙砖产品,为使该企业尽早投入生产,墙改办多次前往现场指导,目前正在设备安装和调试阶段,有望今年7月正式投产。他的行动将影响和带动更多的人投入到新墙材生产上来,近来已有许多砖瓦企业前来咨询,墙改办将一如既往的支持和帮助他们完成改产和转产工作。

四、严格墙改基金征管,充分发挥基金的调控作用。

近年来,墙改办充分发挥墙改专项基金的征收、返退、使用等调控作用。随着城市建设步伐的加快,基金征收的规模也在增加。为此,墙改办审批窗口与财政、建设等窗口紧密配合,确保基金征收足额到位,在征收的同时还通过墙改窗口,向业主宣传墙改政策,介绍墙改基金的征收及返退的规定,鼓励业主使用新型墙材。基金的征收不是目的,推广使用新型墙材才是根本。为此,墙改办对在建项目加大检查力度,特别对要求返退墙改基金的建设项目,不定期的组织抽查,严格基金返退程序。墙改办还利用墙改基金,积极帮助新型墙材生产企业完成技术改造。**华威建筑材料有限公司生产的砂加气砼砌块,利用长江淤砂作为源料,产品投放市场后很快赢得了客户的青睐,该产品完全符合新型墙材的生产要求,实现了我市非粘土新型墙材规模企业零的突破,为鼓励企业发展,墙改办积极帮助该企业完成税收减

免,同时提供墙改扶持基金60万元。

近年来,**墙改办虽取得了一定的成绩,但离建设资源节约型、环境友好型社会的要求还有很大的距离,我们将以科学发展观为指导,求真务实、开拓创新,努力促进我市墙材革新与建筑节能快速发展,为推进我市经济社会的全面协调与可持续发展作出新的贡献。

第5篇:上墙监理办各级监理岗位安全职责

总监理工程师安全岗位职责

1、按照有关安全生产方面的法律、法规和工程建设强制性标准实施监程,落实项目总监负责制,按照《建设工程安全生产管理条例》要求承担安全监理责任。

2、建立安全监理保证体系,结合本项目的实际情况,组织编制本项目的《工程施工安全监理规划》和《安全监理实施细则》。

3、明确各管理岗位、各职能人员的安全监理责任和考核指标,领导并支持安全监理人员的工作。

4、审查施工单位组织设计中的安全技术措施或者专项施工方案是否符合工程建设强制性标准。

5、严格对进入现场施工单位的资格审查工作,对其营业执照、资质证书、安全生产许可证和安全管理及组织机构、项目经理、安全管理人员、特种作业人员配备的人员数量及安全资格培训上岗情况。

6、审查施工单位的安全生产责任制、安全管理规章制度、安全操作规程的制定情况。

7、审查施工单位的起重机械设备、施工机具和电器设备是否符合规范要求,审查对大型设备投入使用的验收手续。 8、审查施工总平面图是否合理,办公区、宿舍、食堂等临时设施的设置及施工场地、道路、排污、排水、防火措施是否符合规范要求。

9、审查对危险较大的分项分部工程专项方案。

10、审查总包单位与建设单位总、分包单位的安全、消防

临时用电安全协议。

11、加强安全巡视、及时下发《安全监理指令》;发现事故隐患及时要求施工单位整改,情况严重应要求施工单位暂停施工,并及时报告建设单位,施工单位拒不整改或者不停止施工的,工程监理单位应当及时向有关主管部门报告。

副总监理工程师岗位安全职责

1、按总监理工程师的授权行使总监理工程师的以下部份职责和权力:

2、按照有关安全生产方面的法律、法规和工程建设强制性标准实施监程,落实项目总监负责制,按照《建设工程安全生产管理条例》要求承担安全监理责任。

3、建立安全监理保证体系,结合本项目的实际情况,组织编制本项目的《安全监理规划》和《安全监理实施细则》。 4、审查施工单位组织设计中的安全技术措施或者专项施工方案是否符合工程建设强制性标准。

5、严格对进入现场施工单位的资格审查工作,对其营业执照、资质证书、安全生产许可证审查。

6、审查施工单位的安全生产责任制、安全管理规章制度、安全操作规程的制定情况。

7、审查施工单位的起重机械设备、施工机具和电器设备是否符合规范要求,审查对大型设备投入使用的验收手续。 8、审查施工总平面图是否合理,办公区、宿舍、食堂等临时设施的设置及施工场地、道路、排污、排水、防火措施是否符合规范要求。

9、审查对危险较大分项分部专项方案如脚手架的专项方案。 10、加强安全巡视、及时下发《安全监理通知》。发现事故隐患及时要求施工单位整改,情况严重应要求施工单位暂停施工,并及时报告总经理工程师,建设单位,施工单位拒不整改或者不停止施工的,工程监理单位应当及时向有关主管部门报告。

合同监理工程师安全职责

1、协助总监理工程师完成计量、支付监理工作。

2、全面掌握安全法律中的条款、严格进行管理,做到即对业主负责,又维护承包商的合法利益,对监理过程中出 现的问题要及时准确的向总监理工程师汇报。

3、紧密与总监理工程师联系,监督管理承包商的安全生产资金的拨付、使用。

4、根据内业管理工作要求,做好收、发文件管理。

5、发生安全事故后,根据需要参与事故调查。 6、协助驻地监理工程师组织安全生产检查工作。

隧道监理工程师安全职责

1、协助总监理工程师(副总监)完成有关隧道方面的监理安全工作,参入编制有关隧道的安全监理计划,执行安全监理计划。

2、针对隧道施工和钢筋加工场施工,审查(审定)施工单位报送的施工组织设计的安全措施,提出意见。

3、熟悉隧道工程专业施工中的安全监理要点,以及安全保护措施和要求,监督承包人落实有关安全措施和要求。 4、隧道监理工程师监督承包人的施工工艺、材料,做好隐蔽工程的抽查;对材料、构件及设备以及施工工序进行检查、检验;对不能保证工程结构安全的材料、构件和设备,及时要求施工单位停止使用;对不符合安全技术规范和标准工序、违反强制性标准,形成危及作业人员人身、财产安全事故隐患的情况,应及时下达整改指令书,并督促施工单位整改到位。

5、在结隧道施工现场和钢筋加工场发现安全事故隐患时,应书面责令施工单位提出相应整改措施;发现重大安全事故隐患,应及时口头要求施工单位立即停止施工并及时整改,同时上报总监理工程师。

6、做好安全管理工作的相关个人监理日记、检查记录等,并定期将资料报送安全专业监理工程师汇总。 7、本专业范围内发生安全事故后,参与事故调查。8、协助总监理工程师组织隧道安全生产检查工作。9、按照法律、法规和工程建设强制性标准实施监理

道路监理工程师安全职责

1、协助总监理工程师编写道路工程专业的安全监理计划;

2、道路工程专业监理工程师在审查道路工程分项分部施工方案时,对技术方案本身的安全可靠性进行审查,并在审查涉及安全技术方面的内容时与安全监理工程师共同审查。

3、熟悉道路工程专业施工中的安全监理要点,以及安全保护措施和要求,监督承包人落实有关安全措施和要求。

4、检查道路工程专业施工安全状况,对关键施工环节和事故易发、多发工序实施重点巡视,发现安全隐患时及时要求施工单位整改,应及时下达整改指令书,并督促施工单位整改到位。

5、做好安全管理工作的相关个人监理日记、检查记录等,并定期将资料报送安全专业监理工程师汇总。

6、本专业范围内发现安全事故隐患时,应书面责令施工单位提出相应整改措施;不及时整改或整改不到位的应及时书面责令施工单位停止施工,并上报总监理工程师;发现重大安全事故隐患,应及时口头要求施工单位立即停止施工并及时整改,同时上报总监理工程师。

7、本专业范围内发生安全事故后,参与事故调查。 8、协助总监理工程师组织道路安全生产检查工作。9、按照法律、法规和工程建设强制性标准实施监理。

桥梁监理工程师安全职责

1、协助总监理工程师(副总监)完成有关桥涵结构方面的监理安全工作,配合总监理工程师编制有关桥涵的安全监理计划,执行安全监理计划。

2、针对结构物施工和预制场施工,审查(审定)施工单位报送的施工组织设计的安全措施,提出意见,熟悉工作范围内施工现场情况,掌握现场的危险源,及时跟踪、检查。

3、结构监理工程师监督承包人的施工工艺、材料,做好隐蔽工程的抽查;对材料、构件及设备以及施工工序进行检查、检验;对不能保证工程结构安全的材料、构件和设备,及时要求施工单位停止使用;对不符合安全技术规范和标准工序、违反强制性标准,形成危及作业人员人身、财产安全事故隐患的情况,应及时下达整改指令书,并督促施工单位整改到位。

4、在结构物施工现场和桥梁预制场发现安全事故隐患时,应书面责令施工单位提出相应整改措施;发现重大安全事故隐患,应及时口头要求施工单位立即停止施工并及时整改,同时上报总监理工程师。5、做好安全管理工作的相关个人监理日记、检查记录等,并定期将资料报送安全专业监理工程师汇总。

7、本专业范围内发生安全事故后,参与事故调查。 8、协助总监理工程师组织结构安全生产检查工作。9、按照法律、法规和工程建设强制性标准实施监理。

试验监理工程师安全职责

1、协助总监理工程师(副总监)完成有关试验方面的监理安全工作,严格遵守监理办制定或转发的有关安全方面的法律法规的规定,服从监理办安全方面管理。

2、保护好试验仪器,防止被盗、丢失、摔坏,做好仪器的清洁、保养工作。

3、严格按照各种仪器操作规程操作,杜绝机械事故和人身事故的发生。

4、注意实验室的用电安全,并做好防火防盗工作及危险品的管理。 5、上路检测试验要时刻警惕,注意过往车辆,对试验检测人员作好安全教育工作。

6、对原材料取样时应注意防止其滚动、滑移、倾倒,并按试验要求取样。

7、搬试件时应注意碰伤、砸伤他人及自己。

8、及时反映、处理不安全因素,积极参加事故抢救工作。 9、按照法律、法规和工程建设强制性标准实施监理。

监理员岗位安全职责

1、监理员应认真贯彻执行《建设工程安全生产管理条例》,贯彻执行劳动保护、安全生产的方针政策、法令法规、规范标准,做好安全生产的宣传教育和监理工作。

2、监理员有权参加施工组织设计(方案)和安全技术措施计划的审查工作,并对执行情况进行监督检查。

3、监理员应做好日常安全巡视检查工作,掌握安全生产动态。 4、监理员应参加监理安全检查活动,做好安全活动记录。5、监理员有权检查施工人员持证上岗情况,对特殊工种人员无证上岗情况有权制止。

6、监理员在实施监理过程中,有权制止违章指挥、违章操作行为;发现存在安全事故隐患的,有权要求施工单位整改,并应及时专业监理工程师汇报;情况严重的,应当要求施工单位暂时停止施工,并立即向驻地监理工程师汇报。

7、监理员应监督检查施工单位安全整改通知的落实情况。对整改通知回复单内容有权进行核查,对未达到整改要求的,有权要求继续整改,并将核查情况向上级汇报。

试验监理员岗位安全职责

1、实验员试验结束后,应对试样妥善处理;对剩余的化学试剂应装入指定的容器内,待存有一定数量后统一按国家安全环保部门的有关规定进行处理。

2、试验员应做好日常安全试验检查工作,掌握试验中安全生产动态。对一般化学试剂和药品进行分类,分别放在专用的橱柜内,加锁保存;对有毒有腐蚀性的化学试剂和药品应设有专用的铁柜加锁保存。

3、试验员应参加监理试验中安全检查活动,做好试验中安全活动记

录。采购化学试剂、药品时应由化学试验的专业试验人员作采购计划,并由公司经理审核签批,有专人购买,并由专业试验人员进行检查验收、登记。

4、试验员对危险化学品使用管理:使用单位领用化学危险品(特别是硫酸、盐酸等)时必须指定两人一同领取。在使用化学危险品时应做好相应的自身防护措施。比如往容器中倒液体化学危险品时应使用耐酸碱防护手套、围裙以及配戴眼镜或脸部转向侧面等。

5、试验监理员在试验过程中,有权制止违章指挥、违章操作行为;发现存在安全事故隐患的,有权要求施工单位整改,并应及时专业监理工程师汇报。

第6篇:上墙岗位职责

项目经理岗位职责1、作为企业法人的委托人,全权管理本项目,认真组织好项目部全体人员准确履行工程施工合同,运用好企业内部承包合同所授予的权限,确保承包合同内规定的各项目标全部实现。

2、贯彻党和国家的方针和政策,执行企业各项规章制度及有关规定,对各职能岗位的具体工作方案进行决策,并对实施过程进行监控。 3、落实项目部第一责任人的责任,准确处理好效益、质量、工期、安全、文明施工之间关系,全权处理项目管理过程中的问题。4、强化资金管理,控制工程成本,抓好项目部的各项基础工作,定期组织项目经济活动分析,总结评价项目效益管理的经验教训,对照工程项目各阶段效益目标,实施情况及时修正,完善项目效益目标实施对策措施。

5、抓好以安全生产为核心,以场容场貌为基础的施工现场标准化管理工作,及以“三同步”为核心的基础管理核查工作。 6、合理安排项目部人员的岗位分工,抓岗位责任制的落实,将工作质量和年终分配挂钩,搞好项目部人员的收入分配。

7、组织及主持项目施工组织设计和项目质量计划的编制,健全质量管理体系,领导和组织项目技术资料工作。

8、坚持两个文明建设,不断提高项目部人员的思想政治素质和精神面貌。

项目副经理岗位职责

1、认真贯彻落实国家有关安全生产的法律法规方针政策、标准规范,建立健全本项目的安全生产保证体系;

2、每年与项目部班子成员、各部室、施工处负责人签订安全生产责任书;

3、组织编制本项目安全生产各项规章制度和管理方案,并定期组织梳理修订;

4、成立安全生产领导小组,按国家法律法规标准和规范,设置安全管理机构并配齐安全生产管理人员,支持安全管理部门和安全人员开展工作;

5、做好分包单位、外来劳务协作队伍的管理,每年与分包单位、劳务协作队伍签订安全生产管理责任书,督促其遵守各项安全生产管理规定,落实项目安全防护和文明施工各项措施;

6、组织实施安全教育培训,增强从业人员安全意识,提高全员安全素质;

7、每月召开一次安全生产会议,部署安全生产工作,分析安全生产形势,研究解决生产过程中存在的安全生产重大隐患和共性问题; 8、定期、不定期组织安全生产检查,及时消除生产安全隐患; 9、保证安全生产投入的有效实施,积极改善安全生产条件,规范安全生产费用的计列与使用,做到专款专用;

10、组织制定项目部安全生产事故应急救援预案,并积极组织进行演练; 11、发生事故后,积极组织抢救人员,并按照规定的程序及时报告,有效组织事故救援工作,积极配合事故的调查处理;

12、按照国家法律法规要求,取得相应安全资格证书,并参加继续教育培训,保持证书有效性;

13、落实法律、法规、规章规定的其他责任。

项目总工岗位职责

1.贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度,对项目技术工作全面负责。

2.组织施工技术人员学习并贯彻执行各项技术政策、技术规程、规范、标准和技术管理制度。贯彻执行质量管理体系标准。组织技术人员熟悉合同文件和施工图纸,参加施工调查、图纸会审和设计交底。

3.负责制定施工方案、编制施工工艺组织设计,并向有关技术人员进行交底。

4.组织项目各项规划、计划的制定,协助项目经理对工程项目的成本、安全、工期及现场文明施工等日常管理工作。

5.组织项目部的质量检查工作,督促检查生产班组开展自检、互检和交接检,开展创优质工程活动。

6.负责整理变更设计报告、索赔意向报告及索赔资料。7.参加建设单位组织的各种施工生产、协调会,编制年、季、月施工进度计划。

8.负责项目各阶段的工程计价、计量资料的收集、整理和申报签认手续。

9.负责主持竣工技术文件资料的编制,参加竣工验收。

财务部职责

1、贯彻执行国家的政策、法令和上级财经制度,并合理安排项目部日常财务工作。

2、负责各种财务报表的编制、审核工作,并及时上报。 3、负责填制有关记帐凭证,办理结帐、结算手续,登记有关明细帐簿。

4、负责固定资产的核算管理,办理调拨手续,填制会计凭证,随时掌握增减变化情况。

5、随时掌握资金的支付和使用情况,给领导提供可靠数据。 6、坚持勤俭节约,反对铺张浪费,提倡廉洁奉公。7、负责各种支付凭证的稽核工作,遵守一支笔的用款制度。8、负责签发支票,办理借款手续,并负责印鉴的保管工作。9、负责监督审核财务部其它成员的日常工作。10、完成领导交办的其它工作。

财务出纳岗位职责

1、严格贯彻执行国家有关安全生产法律法规以及集团公司安全生产规章制度;

2、一岗双责,每年与部门负责人签订安全生产责任书; 3、根据公司财务制度和会计制度的规定以及安全生产费用使用范围和标准,对不符合规定的凭证退回处理;

4、根据现金和银行存款管理有关规定,控制现金额度,去银行提取现金业务时必须派车跟随,确保提取现金安全,库存现金不超过规定要求;

5、对所保管的现金、支票、单据等文件的安全性负责,保管好财务专用印章、银行预留个人印章等相关印章;

6、妥善保管好保险柜的钥匙,定期检测防盗门窗和报警系统的安全性能;

7、积极参加项目部组织的安全培训、应急预案演练各项安全活动,提高安全意识和防范能力;

8、发现本部门存在安全隐患,主动告知或提示他人,并立即进行整改,情况严重不能自行整改的,及时向部门负责人报告;

9、完成部门负责人交办的其它工作,落实法律、法规、规章规定的其他职责。

财务会计岗位职责

1、严格贯彻执行国家有关安全生产法律法规以及集团公司安全生产规章制度;

2、一岗双责,每年与部门负责人签订安全生产责任书; 3、根据公司财务制度和会计制度的规定以及安全生产费用使用范围和标准,对不符合规定的凭证退回处理;

4、协助建立项目部安全生产费用台帐;

5、做好相财务票据、发票、凭证等关文件安全保管工作,并对其安全性负责;

6、发现本部门存在安全隐患,立即进行整改,情况严重不能自行整改的,及时向部门负责人报告;

7、积极参加项目部组织的安全培训、应急预案演练各项安全活动,提高安全意识和防范能力;

8、完成部门负责人交办的其它工作,落实法律、法规、规章规定的其他职责。

计量合同部职责

1、在项目经理领导指导下,开展项目内部成本管控工作。 2、认真组织部门人员学习有关经营管理的方针、政策、法律、法规、规章制度及公司有关文件,起草拟订项目部合同预算管理的相关制度、管理办法及实施细则。

3、负责对项目劳务分包单价的测算、劳务分包合同起草,监督合同的履行等合同管理工作。

4、负责对业主、公司及劳务队伍的验工计价管理工作。 5、仔细研究合同、相关文件,负责变更及调价索赔工作。6、加强与业主、监理、上级及各部门的联系与沟通,做到信息畅通,并做好与相关部门的接口工作。

7、建立健全各项台帐,及时上报有关资料。 8、按照总公司的要求,负责项目部精细化管理工作。9、负责对劳务队伍准入、考核、评价工作。

计量工程师岗位职责

1.建立健全计量管理制度,并组织监督实施;使符合计量条件的工程项目得到及时的计量。

2.熟悉合同文件和技术规范,对设计图纸的工程数量进行复核。 3.及时和各部门沟通,了解施工动态。

4.经常深入施工现场,了解施工进度,及时收集、汇总各种质量签证资料。

5.负责审查当月实际完成的工程数量。

6.及时收集整理与计量有关的各种资料,及时编制上报计量支付证书,并进行跟踪,完成计量批复单的确认工作。

7.参加工程验收、整理竣工结算资料,编制结算书,经各部门审核签章后报送建设单位。

8.负责工程的材料调差及物价上涨调整等相关文件的编制。 9.根据合同条款,及时收集有关资料,申报办理变更、索赔手续。10.准确及时将所在岗位的工作录入信息管理系统。11.完成领导交办的其它相关工作。

工程部职责

1、负责制定工程建设总体进度计划和阶段目标计划,全面掌握工程进展情况,对进度目标完成情况检查、考核。

2、负责工程技术管理工作,对设计文件及资料进行审查,组织技术交底,下达指导施工的技术指令性文件,解决施工中的技术问题。 3、负责工程建设统计报表的分析、汇总与上报工作。4、负责施工现场管理。

5、负责审查监理批准的承包人施工单位阶段计划,结合实际进行调整,并对计划指标完成情况进行检查考核通报。 6、负责工程设计变更及管理工作。

7、负责劳动竞赛方案的制定及组织实施工作。

8、组织重大施工技术方案、施工工艺、施工措施的评审工作。 9、负责工程结算、工程决算工作,组织工程交工验收工作和竣工验收的准备工作。

10、组织科研项目、新技术推广工作,并负责现场组织实施。 11、参与工程质量检查,对工程质量事故进行调查、分析、初步鉴定,并跟踪工程质量缺陷处理工作。

12、负责工程建技术资料的整理归档工作。 13、完成领导交办的其他工作。

质检工程师岗位职责

1.在项目总工.项目副总工的领导下,全面负责项目工程项目的工程质量管理及质量监督工作。

2.贯彻执行国家公路修建的方针政策,建设部。交通部颁发的技术标准,施工技术规范,实验规程,质量检验评定标准以及厅.局建设单位(业主)发布的各种管理制度.办法.规定。定期组织质检人员学习,熟悉设计图纸,质量检查评定标准,标准容许误差及业主的管理制度,以指导施工。3.贯彻执行总公司的质量方针和质量标准。参加项目经理部的管理评审,负责对质量体系运用中的相关报告.质量记录等信息的收集.整理.编制.并执行管理评审所做出的决定。4.深入工地,积极主动做好工程项目的工程质量管理及质量监督工作。

5.负责相关竣工资料.图表.文件的编制;按规定及时上报有关单位及部门。

6.安排.落实.督促.检查上报的报表.资料.文件,相关报表.资料.文件的准确性.完整性严格把关。按时按质填报各种报表。7.参加总公司及有关部门对科研项目.技改项目.新技术.新工艺.新材料的推广运用,人员培训.技术攻关工作。

8.参加项目经理部的质量检查,参加厅.局.业主组织的质量大检查,重大工程技术问题的汇报讨会,工程交(竣)工验收会。 9.负责对内部有关技术工作.报告和直接现场检查或工作。10.负责审核有关实验方面的质量文件.报告或整理报表资料。11.组织定期和不定期的质量检查,掌握质量动态,对质量薄弱环节,配合监理工程师及有关部门,采取坚决措施,迅速改进。

12.负责对有关质量问题的处理。

13.配合监理工程师进行负责对开工前的检查.各道工序检查.隐蔽工程的检查.停工和复工前的检查.分部.分项工程完工后的检查。

14.积极主动配合计量工程师完成工程计量工作,提供工程相关原始质检资料并配合内业资料员做好相关质检资料。 15.承办项目经理.项目总工及其他领导交办的其他工作。

路基、路面、结构工程师岗位职责

1.熟悉本项目路基、路面、砌体结构的有关规范、标准和管理程序,监督、检查本项目范围的工程管理活动。

2.及时、准确掌握从业单位的路基、路面、砌体结构工程形象进度和施工生产动态,并对该工程进行监督、协调和指导,做好本专业范围内各从业单位的工作沟通、协调,并及时处理相关问题。 3.做好本专业范围内对承包人的项目策划和施工组织设计审核,组织专家对大型、特殊项目的施工组织设计评审活动。

4.做好本专业范围内对承包人施工组织设计的实施情况进行监督,施工计划或现场施工状况发生变更时应督促承包人或监理及时对施工组织重新设计并评审。

5.按照工作程序审查本专业范围内各类工程资料,参与工程验收工作,协助计量工程师做好现场收、验方工作。

6.按公司或指挥部有关规章制度开展本专业范围内的工程管理业务培训计划,并定期或不定期组织路基、路面、砌体结构工程安全生产大检查等工作。

7.参与对从业单位的检查和考核,做好本专业范围内的监督管理工作。

8.积极响应公司和指挥部的工作要求,不断提高政治素质、业务水平,完成领导交办的其他工作。

测量工程师岗位职责

1、根据施工组织设计和施工进度安排,编制项目施工测量计划,并组织全体测量人员努力学习实施。

2、负责做好控制测量工作,熟悉各主要控制标志的位置,保护好测量标志。

3、负责做好施工放样工作,对关键部位的放样,必须实行一种方法测量、多种方法复核的观测程序,做好记录报内部监理签认。 4、负责向施工测量组交付现场测量标志和测量结果,实行现场测量交底签认制度,并对测量组的工作进行检查和指导。

5、经常对测量标志进行检查复核,确保测量标志位置的正确。如因测量标志变位而造成损失,测量队长应负主要责任。

6、制定测量仪器专人保管、定期保养等规章制度,建立仪器设备台帐。妥善保存测量资料。

7、指导测量人员正确使用测量仪器,严禁无关人员和不了解仪器性能人员动用仪器。

8、负责保护好测量仪器,定期进行检查,做好仪器的防腐、防晒、防雨、防尘,防震动、防盗工作,确保仪器处于良好状态。不得使用缺损的仪器进行测量。9、完成领导交办的任务。

资料员岗位职责

1.认真贯彻执行各项技术标准,施工技术规范,资料管理工作标准和规章制度。

2.负责施工图纸、标准图集、规范标准编号分类管理,做好有效版本控制。

3.建立建全技术资料管理台账,做好记录的收集,整理和填报归档工作,做到连续、有序、齐整、易查、规范,确保技术文件质量。 4.随时收集、备齐各项施工图纸、施工记录,检查证签证、分项分部工程质量评定等级原始资料,分单项工程填写清单装档存放。5.做好三项治理活动记录的收集及资料上报工作。

6.做好技术方面的技术革新以及推广“四新”合理化建议的登记上报工作。

7.做好上报资料的签收登记工作,做好文件及技术资料的收发记录和借阅登记。

8.收集和上报工程变更资料,建立和管理好变更台账。 9.参加工程验收工作,并负责修正交验中涉及的技术资料。10.按时完成领导临时交办的任务。

安全环保部部门职责

1.认真执行党和国家及公司的安全生产、劳动保护及环保方面的方 针、法律、法规、政策和制度,贯彻落实《安全生产法》和《安全生产管理条例》及地方、部门安全规章制度,在项目经理领导下负责施工现场的日常安全、环保监督管理工作。

2.根据公司质量、环境和职业健康安全方针、目标和指标,结合本部门工作,明确有关人员的职责,建立并完成本部门的目标、指标。

3.负责宣传贯彻国家、行业、地方有关工程安全生产、劳动保护及环保方面的法律、法规、标准、条例、规章、办法等,制定和组织实施安全环保管理制度、安全措施计划、负责安全环保教育及管理体系文件的宣贯和培训。

4.沟通和协调本部门与公司、相关政府主管部门及项目其他部门有关安全、环保方面工作联系。

5.负责施工现场的安全文明、绿色环保施工管理,建立安全保证体系,落实安全生产责任制,逐级完善包保责任制。参加重难点工程安全环保技术措施方案的会审工作;组织施工现场安全环保检查,监督劳动保护用品的发放和使用。

6.组织开展安全教育培训和特殊工种岗位培训,不断提高全员安全 意识和技能。

7.结合项目实际,建立危险源台账,并针对本单位相关的危险源、高中度风险及时进行确认与补充辨识、制定安全应急预案,落实安全交底制度。组织开展班前安全教育活动,实现全员安全管理。及时发现、纠正和整改违章作业、事故隐患和事故苗头,确保施工操作程序化、规范化和标准化。

8.深入现场对施工安全、环保方面进行监督、检查、预防、保护,及时发现、制止、纠正和整改违章违纪、事故隐患等不安全因素,确保安全生产、绿色文明施工。

9.负责组织安全环保事故的调查、处理和报告,对违章作业和违章指挥有权制止、纠正和处罚;组织实施应急准备和响应及事故隐患的消除工作。

10.按时完成各级领导临时交办的工作任务。

环保工程师岗位职责

1、负责项目公路施工的环境保护工作,减轻因公路施工导致的环境污染,保护自然,维持生态平衡。

2、严格执行《公路建设项目环境保护设计规定》以及《环境保护法》的有关规定,严格遵守国家和地方所有控制环境污染的法律和法规。

3、定期与当地环保部门联系,取得工作上的支持和指导。

4、加强对全体员工的环保意识教育,重视环境保护,倡导文明施工。

5、制定本项目的环境保护措施以及检查、评比和奖罚制度。

6、保护好在施工中发现的文物以及历史遗迹,及时报告文物考古部门处理。

专职安全员岗位职责

1.认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针,强化项目部安全管理学习,提高安全管理水平。努力做到:无违章施工造成人身死亡事故,无重大交通责任事故,无较大火灾事故。2.协助安全部部长对项目部安全工作行使宏观综合管理和监督职能。3.落实执行国家、行业、上级部门有关安全和生产法规、法令、规章制度等,并指导、监督实施。

4.参加项目部安全会议、安全例会,并监督检查会议决议的实施情况。 5.检查、督促、指导各部门安全工作的实施,及时发现存在的安全隐患, 提出处理意见并拟定整改措施,交上级领导审批。6.负责落实有关劳动保护法的法规、政策、规章制度的实施。7.对特种人员进行技能培训、年度复审考核工作,确保持证上岗;进行专业安全技能培训,对新进场员工的安全教育工作。

8.总结和推广安全生产工作先进经验,协助各部门、施工处对职工进行安全生产教育。

9.负责安全管理各项材料的上报工作。 10.负责相关的信息系统录入。11.完成领导交办的其他事宜。

物资设备部职责

1、在项目经理的领导下,负责项目部物资设备的全面管理工作。

2、制定本工程项目的物资设备专业管理制度及岗位职责。

3、负责分供方评价、编制材料申请计划和采购计划。与合格分供方签定采购合同。

4、掌握材料设备消耗动态,落实项目进展急需的物资,确保正常项目进度;参与本工程项目验工计价,对分包方的材料消耗和设备费用情况提出计量意见。

5、协助并监督所属单位对所采购的材料进行验收、送检、贮存、搬运、标识等。

6、负责项目自有车辆设备的维修、保管、使用监督及核算工作;所需材料设备的租赁、保管、使用监督及核算工作。

7.汇编主要材料的统计报表,建立有关业务台帐,总结并推广物资设备工作经验。参加编制工程成本计划及工程竣工资料,协助物资消耗定额和预算价格编制工作。

8.参与项目部综合合同的分析,督促各项物资消耗定额及节约指标的执行、落实情况。

9.完成会议或领导交办的其它工作。

采购员岗位职责

1.协助物资设备部部长对本项目当地采购的物资管理工作,服从物资设备部部长安排的其他具体工作。

2.认真执行集团公司、分公司和项目部各项物资管理制度、办法; 3.负责项目进场前期的主要材料的市场调查;

4.物资采购按计划购买,认真核对购买物资的名称、规格、数量,并做好采购记录;

5.物资采购要及时、准确,结合施工需要,合理储备,确保施工的正常进行,避免物资积压;

6.物资供应市场价格的浮动和物资采购价格的变动要及时向机料部长、经理汇报,解释原因;

7.协助物资设备部部长完成设备验收工作; 8.负责到场物资的提货工作; 9.做好领导交办的各项工作。

仓库保管员岗位职责

1.协助物资设备部部长对本项目的物资仓库管理工作。服从物资设备部部长安排的其他具体工作。

2.认真执行集团公司、分公司和项目部各项物资管理制度、办法。 3.认真填写入库验收单和领料单,负责记录和填写仓库保管帐。4.物资仓库管理规范、合理,物资按类存放,设置标识,库房料架摆放整齐、有序,物资查找便捷,并且帐、卡、物相符。

5.负责物资仓库盘点工作,及时上报物资设备部部长,协助其提前安排工作。

6.每月会同财务部门和物资会计盘点物资库存。 7.完成领导交办的各项工作。

门 卫 岗 位 职 责

1.门卫值班人员负责辖区治安保卫、消防安全工作,保证岗位区域内的公共安全设施完好。

2.在岗执勤时,必须做到忠于职守,文明执勤。遇事机智灵活、冷静、明辨是非、果断处理并及时做好汇报工作。

3.发现问题,应急时报告工地负责人。

4.熟悉掌握执勤范围,周围的地貌及人员特征,并熟记有关领导的联系方式。

5.要掌握一定的防火常识并会使用消防器材。

6.对辖区出入的材料、车辆及人员要严格进行登记,对人、证、车不符的不得放行。

7.严格律行岗位职责,认真按照门卫制度执行工作。 8.严守秘密、警容严整、装备齐全、语言标准、文明执勤。

9.做好详细的值班记录并严格执行交接班签字制度。

10.搞好施工现场大门内外的卫生工作。

11.完成领导交办的其它工作任务。

食堂从业人员健康管理制度

1.凡在本单位从事直接为职工服务的所有食堂工作人员均应遵守本管理制度。 2.新参加工作的人员,应经健康检查,取得健康证明后方可参加工作。餐饮从业人员每年至少进行一次健康检查,必要时接受临时检查。

3.凡患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病,活动性肺结核,化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍食品安全疾病的,不得从事直接入口食品的工作。 4.从业人员有发热、腹泻、皮肤伤口感染、咽部炎症等有碍食品安全病症的,应立即脱离工作岗位,待查明原因并将有碍食品安全的病症治愈后,方可重新上岗。5.食品安全管理员要及时对在本单位餐饮从业人员进行登记造册,建立从业人员健康档案,组织从业人员每年定期到指定查体机构进行健康检查。

6.食品安全管理人员要随时掌握从业人员的健康状况,并对其健康证明进行定期检查。

7.从业人员健康证明应随身佩戴(携带)或交主管部门统一保存,以备检查。

食品采购查验记录管理制度

一、指定经培训合格的专(兼)职人员负责食品、食品添加剂及食品相关茶品采购索证索票、进货查验和采购记录。专(兼)职人员应当掌握餐饮服务食品安全法律知识、餐饮服务食品安全基本知识以及食品感官鉴别常识。

二、采购食品、食品添加剂及食品相关产品,应当到证照齐全的食品生产经营单位或批发市场采购,并应当索取、留存有供货方盖章(或签字)的购物凭证。购物凭证应当包括供货方名称、产品名称、产品数量、送货或购买日期等内容。长期定点采购的,与供应商签订包括食品安全内容的采购供应合同。

三、从生产加工单位或生产基地直接采购时,应当查验、索取并留存加盖有供货方公章的许可证、营业执照和产品合格证明文件复印件;留存盖有有供货方公章(或签字)的每笔购物凭证或每笔送货单。

四、从流通经营单位(商场、超市、批发零售市场等)少量或临时采购时,应当查验并留存加盖有公章的营业执照和食品流通许可证等复印件;留存加盖有供货公章(或签字)的每笔购物凭证或每笔送货单。

五、从流通经营单位(商场、超市、批发零售市场等)少量或临时采购时,应当确认其是否有营业执照和食品流通许可证,留存盖有供货方公章(或签字)的每笔购物凭证或每笔送货单。

六、从农贸市场采购的,应当索取并留存市场管理部门或经营户出具的加盖公章(或签字)的购物凭证;从个体工商户采购的,应当查验并留存供应者盖章(或签字)的许可证、营业执照或复印件、购物凭证和每笔供应清单。

七、从食品流通经营单位(商场、超市、批发零售市场等)和农贸市场采购畜禽肉类的,应当查验动物产品检疫合格证明原件;从屠宰企业直接采购的,应当索取并留存供货方盖章(或签字)的许可证、营业执照复印件和动物产品检疫合格证明原件。

八、采购乳制品的,应当查验索取并留存供货方盖章(或签字)的许可证、营业执照、产品合格证明文件复印件。

九、食品、食品添加剂及食品相关产品采购入库前,餐饮服务提供者应当查验所购产品外包装、包装标识是否符合规定,与购物凭证是否相符,并建立采购记录。采购记录应当如实记录产品的名称、规格、数量、生产批号、保质期、供应单位名称及联系方式、进货日期等。

十、按产品类别或供应商、进货时间顺序整理、妥善保管索取的相关证照、产品合格证明文件和进货记录,不得涂改、伪造,其保存期限不得少于2年。

食品贮存管理制度

一、贮存场所、容器、工具和设备应当安全、无害,保持清洁,设置纱窗、防鼠网、挡鼠板等有效防鼠、防虫、防蝇、防蟑螂设施,不得存放有毒、有害物品及个人生活用品。

二、食品和非食品(不会导致食品污染的食品容器、包装材料、工具等物品除外)库房应分开设置。同一库房内贮存不同性质食品和物品的应区分存放区域,不同区域应有明显的标识。

三、食品应当分类、分架存放,距离墙壁、地面均在10cm以上,并定期检查,使用应遵循先进先出的原则,变质和过期食品应及时清除。

四、冷藏、冷冻柜(库)应有明显区分标识,设可正确指示温度的温度计,定期除霜(不得超过1cm)、清洁和保养,保证设施正常运转,符合相应的温度范围要求。

五、冷藏、冷冻贮存应做到原料、半成品、成品严格分开,植物性食品、动物性食品和水产品分类摆放。不得将食品堆积、挤压存放。

六、散装食品应盛装于容器内,在贮存位置表明食品的名称、生产日期、保质期、生产者名称及联系方式等内容。

烹调加工餐饮安全管理制度

一、烹调前应认真检查待加工食品,发现有腐败变质或者其他感官性状异常的,不得进行烹调加工。用水水质应符合GB 5749《生活饮用水卫生标准》规定。

二、需要熟制加工的食品应当烧熟煮透,其加工时食品中心温度应低于70℃。油炸食品要防止外焦里生,油炸食品时应避免温度过高、时间过长;随时清楚煎炸油中漂浮的失误碎屑和底部残渣,煎炸食用油不得连续反复煎炸使用。

三、使用的食品添加剂必须符合《食品添加剂使用标准》,应严格按照标识上标注的使用范围、使用量和使用方法使用食品添加剂,禁止超范围、超剂量滥用食品添加剂。使用完后,由专人专柜保存。

四、烹调后至使用前需要较长时间(超过2小时)存放的食品,应当在高于60℃或低于10℃的条件下存放,需要冷藏的熟制品,应在清洁操作区凉透后及时冷藏,并标注加工时间等。

五、隔餐隔夜熟制品、外购熟食品必须在使用前充分加热煮透。不将回收后的食品经加工后再次销售。

六、用于原料、半成品、成品的各种工具、容器标识明显,分开使用定位存放,保持清洁。加工后的直接入口食品要盛放在消毒后的容器或餐具内,不得使用未经消毒的餐具和容器。

七、灶台、抹布要随时清洗,保持干净。不用抹布擦拭已消毒的碗碟,滴在碟边的汤汁用消毒布擦净。按规定处理废弃油脂,及时清理抽油烟机罩。

八、工作结束后,调料品加盖,工具、用具洗刷干净,定位存放;灶上、灶下地面清洗冲刷干净,不留残渣、油污,不留卫生死角,及时清除垃圾。

城改办岗位职责

综改办岗位职责

发改办岗位职责

医改办 岗位职责

乡镇发改办岗位职责

本文标题: 墙改办岗位职责
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