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药品质量研究员岗位职责(共16篇)

作者:shiweiwei333 | 发布时间:2020-05-18 09:43:54 收藏本文 下载本文
第1篇:中级研究员岗位职责1.组织拟定公司中长期发展战略规划。2.公司内部立项的合作项目可行性研究。3.参与公司经营分析。4.企业内部项目投资的可行性分析。

第2篇:市场研究员岗位职责1.对市场情况进行收集、了解、跟踪、归纳和总结,进行市场拓展研究和可行分析,制订市场开拓和发展客户计划。2.协助与相关市场人员进行接触、沟通并建立良好的联系渠道。3.为部门其他人员提供市场最新知识。

第3篇:研究员岗位职责(食品)1.研究各种行业的食品原料来源,开发动植物食品资源。2.根据营养学和人体健康原理,利用各种天然资源和人造原料开发新勒食品。3.研究罐头食品、烘焙食品、发酵食品、饮料等食品的营养卫生知识。4.研究、设计食品加工工艺,并进行加工技术指导。5.进行食品营养、卫生检测和分析。6.研究开发食品包装机械和材料。7.研究开发食品储运养护技术并指导应用。

第4篇:行业研究员岗位职责

战略管理部行业研究员岗位职责

一、使命:通过实地调查数据和文案调查资料系统地分析饮料行业,了解饮料的产业结构和主要竞争对手的情况,建立集团公司战略制定的分析基础,为集团经营决策提供科学依据。

二、工作职责:

(一)、饮料产业结构研究:

1、研究饮料行业布局与饮料行业结构;

2、研究饮料行业发展速度;

3、分析饮料行业企业的规模及各类企业的比重;

4、分析饮料企业生产集中度与产量地区分布;

5、分析饮料产品品种与市场份额;

6、分析饮料行业经济效益,包括行业资产负债率和销售利润率等;

7、分析不同规模企业销售利润率;

8、熟悉饮料及食品产业发展的政策环境;

9、了解饮料及食品产业的投资动态;

10、了解主要生产企业状况及部分饮料企业的主要指标;

11、了解外商投资企业的状况;

12、了解饮料市场细分情况和消费者状况;

13、根据以上研究分析,准确确定行业的关键特性、变革的驱动因素及未来的利润前景,预测饮料行业与饮料市场发展趋势。

(二)、竞争对手分析:根据项目要求,通过集团公司各职能部门的协助,对行业内主要竞争对手进行尽可能详尽的分析:

1、确定行业内应当考察的竞争对手,包括现有的竞争对手和潜在的竞争对手;

2、分析主要竞争对手的竞争实力,包括产品或项目研发情况、生产能力、技术力量、营销策略,销售网络、销售额、利润率、市场占有率,价格动态以及广告支出、员工收入等;

3、了解竞争对手投资计划与跟踪项目(项目内容、规模、性质、合同金额、投资方概况等);

4、;了解竞争对手中标项目(同上)

5、了解竞争对手主要财务数据和资本状况;

6、了解竞争对手管理层的背景及主要领导人的性格特征;

7、了解竞争对手原材料供应商或产品提供商、客户和消费群体状况;

8、依据以上收集掌握的信息与数据,综合评价竞争对手的能力、市场地位和战略,分析其强项与弱项及竞争成功关键因素,并据此采取合适的竞争战略。、分析公司所在的饮料行业及竞争环境的特性,结合公司内部

(三)的资源和能力,为公司制定合适的战略规划,把握长期发展的方向,以实现“大汇源”的战略目标,推动集团公司引领中国果汁以至饮料行业的市场走向。

第5篇:药品质量管理岗位职责

药品质量管理岗位职责

职责说明

一、职位安排

每个行政小组设兼职的药品质量监督员1名,由组长指定人员担任。

二、工作内容

1.每月对本室药品和制剂进行抽检,内容包括:药品名称、生产厂家、批准文号、生产批号、有效期、剂量等项检查,并观察药品内外包装是否完好,药品外观是否有变色、受潮、沉淀、糖衣脱落、脆片、发霉、变质、虫咬等现象,抽检量不得低于本室所有品种的1%,抽检结果填“药品质量抽检记录”报药检室。

2.日常组织本室人员经常对药品质量情况进行检查。

3.严格控制药品在有效期内使用,对有效期药品提前3个月向组长报告并张贴于效期公告栏。

4.药品按法定保存条件放置,如:冷藏,避光等。

5.及时发现影响本室药品质量的内外因素,并及时解决,及时报告。

6.药检室到各室检查时,该室检查员要陪同进行并与本室组长联系负责及时解决药品质量问题。

7.发现本室的药品有质量问题时及时与药检室联系,立即停止使用并向组长报告。

8.对药品质量检查情况应有详细记录。

三、任职资格

(一)教育背景

药学专业中专以上学历,药师以上职称。

(二)培训经历

受过药学专业、药品检验等知识培训

(三)经验

1年以上工作经验

(四)技能

1.具有药学基础理论和实际工作经验。

2.具有良好的人际交往能力和团队协作精神,善于与人合作。

3.责任心强,细心周到。

4.善于发现问题,解决问题。

第6篇:药品质量负责人岗位职责

质量负责人的岗位职责

1、在总经理的直接领导下,分管质量管理工作,贯彻执行《药品管理法》《药品经营质量管理规范》等法律法规、执行国家有关药品监督管理的法律、法规及行政规章;

2、负责建立、实施和维护公司质量管理体系的有效运行,主持质量管理体系的审核活动,负责向总经理报告质量管理体系的运行情况;

3、具体领导公司质量方针、目标的制定、实施和检查考核;

4、按规定的管理职责、质量职责,对公司的质量管理进行计划、指导、实施和协调,对分管工作的质量负责;

5负责药品经营全过程的质量监督、检查,在企业内部对药品质量具有裁决权,对药品经营中的质量问题进行处理。

6、协助总经理研究、部署、检查质量工作,对质量工作奖惩办法提出建议,并根据总经理的授权具体实施质量奖惩。

7、对企业购进、储存、销售、运输过程中涉及的可能影响产品质量等问题。

8、负责对首营企业和首营品种的质量审批。

第7篇:研究员岗位职责(农业科学院)1.根据植物所总体发展目标,开展学科前沿课题研究,把握本学科研究动态及发展方向,组织科研人员开展学科前沿课题研究,并作出创新性工作,积极争取国家重大、重点和前沿项目与课题。2.重视人才培养和引进,做好科技创新队伍建设工作。3.承担科研任务,并在其中发挥创新性作用。4.完成本岗位工作任务目标。

第8篇:化工研究员岗位职责(推荐)1.对能源化工产品现货市场行情分析有深度研究。2.对能源化工行业相关产品(天然橡胶、燃料油、PTA、LLDPE)的信息进行有效地采集、整理、加工,并能够独立撰写行情分析报告。3.建立与相关产品目标客户的良好关系,为公司储备客户资源。4.进行相关产品目标客户的开发与维护等工作。5.及时、全面地掌握相关产品市场信息及行业动态。

第9篇:药品质量监督管理岗位职责

药品质量监督管理岗位职责

一、组织结构:

质量监督小组由科主任直接领导,组长组织设施小组活动,组员由各工作小组组长按要求推荐专业技术人员组成。

组长:蔡昌林

副组长:温启敏郑桥斌

组员:凌育梅 李春梅 李雪梅 邓咏铭迟焕娇

二、工作职责:

1、质量监督管理小组依据《药品管理法》、《GSP药品经营质量管理规范》、《处方管理办法》对药剂科各部门的药品质量管理及流程进行监督反馈及分析总结。

2、落实科室各项管理规章制度的执行情况,客观公正地评价质量管理制度的实施状况,提高药品质量管理水平;

3、督查各级药师及责任药师在各自岗位的工作执行情况及规章制度的执行情况。

4、对科室领导反馈的药品质量管理问题及时分析整改,提高药剂科药品质量管理水平。

第10篇:药代动力学研究员岗位职责1.计划、设计并执行啮齿类动物药代动力学和药效动力学(PK/PD)研究。2.分析整理临床前药代动力学和药效动力学(PK/PD)、毒理动力学实验数据。3.向上级及客户提交药代动力学报告。4.参与体外、临床前药物代谢研究的新药开发小组,并提供药代动力学实验方案。5.熟悉英文文献,掌握相应学科进展。6.撰写并执行相应的标准操作规范,建立内部GLP质量体系。

第11篇:研究发展部研究员岗位职责1.分析所负责行业的周期属性和变化趋势、技术和产业发展态势、行业竞争格局等,撰写行业分析报告。2.对相关企业进行分析和判断,预测企业的发展前景,撰写企业研究报告。3.利用行业和企业分析的结论,给出相关的投资建议。4.其他与行业和企业研究相关的工作内容。

第12篇:农产品加工保鲜研究员岗位职责1.开展农产品加工保鲜重大科研项目的申报和组织实施。2.组织开展相关科研合作与技术研制。3.参与组建科研团队,指导科研人员从事相关方向的科研及开发工作。

第13篇:医院各级药品质量管理岗位职责

药品质量管理各岗位职责

一、药品质量管理负责人

1.负责贯彻执行国家有关药品质量管理的法律、法规和医院药品质量管理制度,遵守职业道德,忠于职守。在医院主要负责人直接领导下,具体负责医院药品质量管理工作,对违规行为或决定提出劝告,制止和使用否决权。

2.负责起草医院药品质量管理制度,并指导、督促制度的执行。定期检查制度执行情况,及时修订或增补,并建立原始记录。

3.负责首次供货企业合法资质和首次使用药品品种的的质量的审核,并建立首次供货企业资质审批和首次进货品种质量审批的档案。

4.负责建立医院所采购药品(质量标准等内容)的质量档案。

5.负责药品验收的管理。

6.负责指导和监督药品采购、储存和养护的质量工作。每月检查药品质量和效期管理工作。

7.负责对不合格药品的审核,对不合格药品的处理过程实施监督。

8.负责药品的质量查询和药品质量事故或质量投诉的调查、处理和报告。

9.负责收集、汇总和分析、反馈药品质量信息。按规定上报药品不良反应。

10.负责(或协助)开展职工质量管理和专业知识方面的培训,建立相关人员继续教育档案。

11.及时掌握最新医药信息,接受继续教育,不断更新知识,提高专业水平。

二、采购员

1.掌握有关药品购进管理的法律、法规和制度,按药品集中招标、区集中公开招标及网上采购三种方式进行采购。了解药品市场信息,药品采购坚持以质量为前提。

2.严格按进货质量管理程序购进质量合格、价格合理的药品,严禁违规进货。

3.负责对首营企业的选择及其首次使用药品品种质量审核资料的收集和初审。未经质量审批程序不得自行采购进货。

4.负责按需采购,保证供应,避免积压。

5.负责建立药品购进记录,做到票、帐、货相符。

6.负责及时向供货企业反映药品质量等方面的意见和建议,按购货合同规定办理退调手续。

7.负责及时更新和补充供货企业和使用药品品种的有关资料。对当年供货企业作年度药品质量进行评估。

8.对特殊管理药品的购入,应严格按照国家有关法律、法规及有关管理规定进行。

三、验收员

1.掌握有关药品验收管理的法律、法规和工作制度。努力学习药品验收业务知识,掌握药品质量验收的方法,内容和结果处理。

2.负责药品质量验收。严格按照药品验收管理制度,根据供货原始凭证,对购进药品逐批验收,做到不合格药品不入库。

3.对特殊管理药品实行双人验收。

4.负责对验收结果进行正确处理,对质量状况难以确定的必须请专管员进行确认处理。

5.负责填写验收记录,做到验收记录项目齐全,记录规范,并在验收记录上签名。

6.参与对供货企业药品质量进行年度评估,提出综合意见。

四、药库管理(养护)员

l.掌握有关药品储存养护管理法规和制度。努力学习药品储存养护业务知识,熟悉药品储存性能及其养护方法。

2.负责药品合理储存,严格按药品性能和储藏要求将药品储存于相应库中,分类储存,规范堆放。

3.负责准确规范使用色标管理。

4.负责保持储存条件符合规定要求,定时做好温湿度监测和调控的记录。保持清洁卫生,防止人为污染。注意防火和安全工作。

5.负责定期检查储存药品的质量并记录。对近效期一年的药品作出特定符号,也可上墙明示;对近效期6个月以内的药品及时填写近效期表,并及时通知有关部门。对重点检查养护品种按规定缩短检查周期。

6.发现储存药品质量有疑问时,应立即通知质量员尽快检查原因,及时进行确认处理,并信息反馈。

五、药品调配和处方审核

1.认真执行《药品管理法》,严格执行麻醉药品、精神药品、医疗用毒性药品的管理制度以及处方管理制度。

2.严格按配方工作流程,准确按处方配齐药品,放入指定位置。

3.严格按规定做好处方药品的审方工作,正确调配,严格核对并做好处方管理。

4.熟悉药品的业务知识,能正确介绍药品的用途、用法用量、不良反应、禁忌症和注意事项,将有关用药知识向患者交待清楚。

5.负责对药品按月进行质量检查记录,做好药品效期管理。

6.发现药品有质量疑问时,及时通知质量员尽快检查原因和确认处理;并信息反馈。

7.按药品分类原则、批号顺序等管理要求,正确放置药品上架。药品的质量和包装、标签符合规定。

8.药品放置环境符合规定要求,做好温湿度监测调控的记录。保持清洁卫生,防止人为污染。

第14篇:药品销售员质量职责

药品销售员质量职责及操作规程

一、将药品销售给具有合法资质的单位,并负责收集小孩搜对象的合法资质,防止药品流向非法经营使用单位和个人。

二、熟悉《药品流通监督管理办法》等药事管理的法律法规。

三、熟悉所售药品性能、规格、厂牌、价格等,正确接收药品质量情况,签订销售合同时必须明确质量条款。

四、按时收集客户对药品质量意见和要求,并以书面材料向部门反馈。积极配合提高售后服务工作。

五、掌握所销售药品质量情况,凡客户要求的退货药品应到场确认数量、质量后,出具退货手续方可退货。

六、从供货单位直调药品到销售单位,应保证质量并及时做好药品直调记录。

重庆灵仙医药有限公司

第15篇:药品质量管理员职责

药品质量管理员职责

1、认真学习和执行有关《药品管理法》等法律法规。

2、负责药品质量管理工作。

3、进行不定期巡查,及时发现并制止质量管理方面的违章行为。

4、协助仓库做好药品质量检查和养护工作。

5、负责建立药品质量档案和收集质量标准。

6、负责在库药品的质量查询工作。

第16篇:药品会计岗位职责1.按《医院会计制度》的要求,负责“药库药品”、“药房药品、”“药品进购差价”的明细分类核箅。药库药品按国家的批价建立明细账进行核箅,药房药品按零售价金额建立分户明细账。2.根据医药管理部门的通知及时做好调价工作。督促药品管理部门,及时对调价药品的库存进行盘存,填制调价核算表,按规定进行账务处理。3.购入和领用药品,健全出入库手续,参与按规定对药品进行定期的盘点和做好盘盈、盘亏的账务处理,并及时向院领导报告。4.做好制剂药品原材料和加工药品的成本核算,及时处理账务。5.协助药品管理部门对药品卫生材料按“计划采购、定量定额供应”的办法,做好供应工作。6.定期检查、核对处方销售额与收款情况以及销售药品的核价情况,防止差错。7.负责归集、整理药品增、减的原始记录,及时算账、记账。按月结算,并向财会部门报送药品收支汇总报表。

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本文标题: 药品质量研究员岗位职责(共16篇)
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