中小学校长年度述职述廉报告（共6篇）

第1篇：中小学校长述职述廉报告

2016中小学校长述职述廉报告

中小学校长述职述廉报告由第一公文网整理，校长任职期间，在工作岗位的履职情况以及个人自身思想观念和业务能力的总结和反思。

中小学校长述职述廉报告

各位领导、各位老师：

一年来，我与各位同仁一道，同心同德，齐心协力，同甘共苦，使学校的教育教学工作井然有序，各项工作扎实开展。现将一年来本人的履职情况，简要报告如下：

一、加强学习，更新观念，努力提高自身素质

一年多来，我一边学习，一边管理，紧紧依靠全体教师，围绕我校发展目标，积极探索，开拓进取。强化精细管理，进一步加强教师队伍建设，促使教育教学质量稳步提升。一是加强学习政治理论和法律法规，认真学习"十八大"精神，并用其统领工作全局，通过学习，坚定了党的信念，增强了责任感和使命感，使自己在工作中能较好地遵法、守法、用法，做到依法行政，依法治校;二是刻苦专研业务知识，工作之余，把读书当作生活的重要的组成部分，通过读书学习，用先进的理论、思想武装自己的头脑，并勤于思考，注重工作反思，为探索学校的进一步发展打下理论基础。同时，我积极参加各种学术教研活动，吸取先进的教育思想。

一年来，我经常深入教师、深入课堂、深入学生，听课50多节，对老师提出课堂教学改进建议，促进教师成长。我把自己看作一名普通的语文教师，积极参加学校各科教学经验交流会和班主任交流会，特别是集体备课，如果没有特殊原因，我一次不落地参加。

正是有了实在的学习，才有了总结写作的材料，本学年，我撰写了7篇有关学校管理和语文教学的文章，都发表在国家级杂志上。

二、勤政务实，真抓实干，全力搞好学校工作

多年的学校管理工作的实践使我深深体会到：要搞好学校工作，必须带领行政人员团结一致、全心全意依靠教职工，共同努力。正确树立教师的竞争意识、生存意识、发展意识，探索符合校情的绩效工资奖励政策，形成正确的绩效激励机制，具体做了以下工作：

1、作为校长，力争能成为全体教职工的榜样，因此做到了小事、小病不请假，坚持出勤、出满勤，因公出差都提前向值日行政和级组长报告。平时对工作勤于思考，力求学校各项工作能得到进一步规范。勤于和班子成员、教师进行思想沟通和个别谈心，听取大家的意见，这对学校的工作有很大的帮助。

2、进行校务、财务公开，实施民主管理，完善各项制度和考核 办法。通过每周一次行政周前会，讨论决策学校重大事项。通过教代会，根据校情完善制定了学校各项规章制度，讨论通过各项考核办法。切实进行校务公开和财务公开，充分发挥全体教职工的作用，民主管理学校，有力地推动了学校工作的开展。

3.狠抓校风建设，落实德育工作

学校工作以德育工作为首，学校成立了德育工作领导小组，制定并落实计划，充分发挥协作作用，积极开展各种活动。

利用主题班会、校园广播、国旗下讲话、"文明班"评比等对学生进行思想品德、日常行为规范的教育和管理。特别是学校加强"勤文化"建设，让"勤文化"成为学校主题文化，引领师生"勤谨做人、勤恳做事、勤勉工作、勤奋学习、勤俭生活"，促进了良好的校风、教风和学风的形成。

开展丰富多彩的活动，通过举行各种文体娱乐活动，活跃校园文化氛围，/fanwen/1524/index.html组织学生参加各类活动比赛。各种活动丰富了学生的学习生活，张扬了学生的个性，锻炼了学生的能力，陶冶了学生的情操。切实落实体育、艺术"2+2"项目，第二课堂活动开展得生动活泼。在各级各类竞赛中，都取得了好成绩，其中在市级以上的比赛中有95人次获得奖励。

4、积极推进课堂教学改革，走科研兴校之路，全面提高教育教学质量

积极推进课堂教学改革，把课堂还给学生，让学生成为学习的主人，切实提高教学质量和办学效益。由于工作扎实，得到了领导的表扬和兄弟学校的认可。5月8日，受香港天主教伍华中学校长刘伯龄先生的邀请，我在伍华中学介绍了曹步中学开展自主学习的经验，受到香港同仁的高度赞扬;5月29日，在中山市教师进修学院的组织下，中山市13所中学自主学习课堂改革联盟学校的领导、骨干老师100多人来到古镇曹步中学，参加了新一轮的课改项目研讨会，曹步中学大力开展课堂教学改革的做法，再一次得到了大家的肯定。余亚带、姜文两位老师也把曹步中学的课堂教学模式带到了香港学校的课堂，收到好评一片。

加强教师管理，打造一支高素质的教师队伍。学校制定了《教师个人三年业务发展规划》，重视教师师德师风建设，树立为人师表形象。学校组织开展了"校园最美人物"和优秀教师评选，让正气成为学校主流。为了提高教师的业务水平，学校重视教师学习情况，开展了读书分享活动和课堂教学研究等一系列活动。为了开拓大家的视野，一年来，先后组织6批次老师外出学习。这些活动的开展，使得一批思想进步、业务精良的老师脱颖而出。

深入开展课题研究活动，今年在申报市级课题的时候，有5项课题要求申报;当接到微课比赛通知时，老师们都积极准备，目前已有项通过审核。

三、善于协调关系，利用社会资源，形成教育合力

1.学校干群关系和谐，凝聚力强。"校兴我荣，校衰我耻"已经曹步中学老师的共识，尽管学校制度完善，依法治校，但老师们能感受到学校的温暖关怀。我更是把每位老师都看作是曹步中学这个大家庭中不可缺少的一员，尊重和关注每一位教职员。根据每一个老师的情况，任人唯贤，科学分工。平时关爱教师身心健康，时时提醒大家加强锻炼，娱乐身心，保持健康的身体和良好的心态。本学期，我邀请了古镇人民医院的专家来校举办健康讲座，老师们受益匪浅。教师之间偶尔有摩擦，我都会及时发现，耐心做思想工作，让大家互相谅解，重归于好。因此，曹步中学形成了很强的凝聚力，使各项工作得以顺利开展。

2.建立学校、家委会与社区协作关系，形成教育合力。近年来，有赖于学校家委会和社区的支持，学校硬件设施不断完善：曹步观音古庙为学校更新了一批多媒体讲台、实物展台，购买了一批教学电脑，并赞助了"让梦想插上翅膀"文艺晚会;曹步联队为学校建了家长接送学生风雨棚，更新了东院墙路灯，又投资20多万元将阶梯室进行了改造;曹一村为学校后面道路安装了路灯;鸿昌电子科技有限公司赞助了"弈趣苑"的台凳;85届校友赞助校园之星颁奖典礼

3、教育教学成绩不断提高。本年度，学校先后获得了"全国亿万学生阳光体育活动学校"、"中山市中小学先进家长委员会"、"古镇镇家庭教育先进学校"、"古镇镇全民修身先进单位"等称号，获得了中山市初中教学质量评价先进学校一等奖，古镇镇"中小学推进素质教育目标管理评估"一等奖，中山市"松德杯"青少年跆拳道锦标赛 丙组团体第六名，中山市"松德杯"青少年跆拳道锦标赛乙组团体第四名，中山市"体育彩票杯"青少年拳击锦标赛乙丙组团体总分第五名，中山市"体育彩票杯"青少年拳击锦标赛乙组团体总分第四名，中山市"正和中州杯"跆拳道公开赛学校组团体亚军等好成绩。

四、廉洁自律，以身作则，认真履行自身岗位职责

1、我一直重视学校党风廉政建设，深入学习《党章》、《关于加强中国共产党党风纪律处分条例》、《预防职务犯罪》等有关法律法规，在开展党的群众路线实践活动中，认真领会并带头执行"八项规定"，牢固树立为人民群众服务思想，切实解决群众反映强烈的热点，难点问题，进一步提高了领导班子和全体党员廉洁自律的自觉性。

2、走"民主治校"之路，切实进行校务公开，执行并完善学校的规章制度，为学校发展服务，从不搞官僚主义，不利用职务之便谋取私利，不徇私情，做到学校重大事项必须经行政会或校务会、教代会通过，以正自身工作作风。

3.艰苦奋斗，勤俭办学，建设节约型学校。坚决反对铺张浪费现象，在日常办公时强调节约水电纸张，空调开启和使用风扇有规定，用纸要求双面打印;对各项活动及会议的安排强调厉行节约，在会场布置、会议议程、开会时间上面严格控制;在布置工作时都以电子文档通过OA发布或在校园网上公布。

总之，曹步中学在镇教育事务指导中心的正确领导之下，通过全校师生员工的共同努力，学校的各项工作成绩都在原有基础上有了较大的提高。但是，工作中仍存在着问题：

1、随着学校的进一步发展，面对新形势下的教育，总觉得自己所学甚少，/fanwen/1524/index.html应进一步加强教育理论的学习，努力使自己的管理水平、治校艺术更上一个档次。

2、教师队伍建设还有待加强，仍有少数教师奉献意识淡薄，还需加强政治理论学习和思想教育工作，名师队伍尚未建成。

3、我校虽有许多制度，但都在纸上，落实起来缺乏大的背景和氛围，实际操作起来较难，各项工作推进缺乏创新精神和力度，需要强化执行力和创新意识。

不过，"自强不息，勤奋进取"曹中的精神已在每一个教职工心中扎下了根，做"五高"教师，育"五高"学子成为每一个老师的追求。我相信有教育事务指导中心的指导，有全体曹中人的努力进取，曹步中学一定吸取先进的教育管理理念，寻求更广阔的发展空间，一步一个脚印，全面提高我校的教育教学质量，努力把学校办出特色来，实现新的发展。使曹步中学一直焕发青春光彩，永远充满生机和活力!以上这篇是中小学校长述职述廉报告。就为您介绍到这里，希望它对您有帮助。如果您喜欢这篇文章，请分享给您的好友。更多述职报告尽在：述职报告望大家多支持本网站，谢谢。

第2篇：度述职述廉报告

2011年度述职述廉报告

（2012年7月8日）

一年来，在县委、县政府和局党委的正确领导下，在上级业务主管部门的大力支持和帮助下，以党的十七大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观。始终以人民公仆的标准严格要求自己，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。勤奋学习，埋头苦干廉洁自律，勇于创新，圆满完成了上级下达的各项工作任务。现就我一年来履行岗位职责、廉洁自律等方面的情况简要汇报如下：

一、开拓创新，实现分管工作跨越式发展

在工作上始终坚持以党和人民利益为重，坚持与时俱进、解放思想、开拓创新、实事求是的工作思想理念，不断转变工作方法，拓展工作范围，创新管理机制，提高科学决策能力，加强疾病预防控制和卫生监督工作建设，取得了经济效益和社会效益双丰收。

牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，坚持立党为公，执政为民的基本理念，强化内部管理，简化办事程序，事事处处本着便民为民的服务理念，狠抓我县疾病控制服务体系建设、卫生监督体系建设和卫生执法人员素质建设，实现了疾病预防控制和卫生监督工作的跨越式发展。

二、清正廉洁，树立良好的个人形象

实行政（事）务公开，加强疾病控制和卫生监督全面管理。接受群众监督，促进党风、政风、行风建设，提高依法行政能力，努力构建和谐社会。切实加强领导，把卫生监督和疾病预防控制政事务公开工作列入议事日程，认真开展政风行风评议活动，保证政事务公开的各项工作内容落到实处，广泛听取职工的意见和建议，讲求实效、公开民主，使疾控中心和卫生监督所与职工沟通的渠道更加畅通，更好地为疾病控制和卫生监督工作稳定发展服务。

面对广大职工在利益考验面前，不计个人得失，不怕吃苦，不怕吃亏，一心为民，扎实苦干，做吃亏事、当吃亏人，甘当群众的公仆。利用身先事卒、严于律己的作风教育身边工作人员，调动党员干部干事创业的积极性。

工作上，廉洁奉公、忠于职守、务实肯干，艰苦奋斗。事事处处严格要求自己，努力做好分管工作，为疾病控制和卫生监督健康发展不辞劳苦，投入大量的心血。杜绝利用职权和职务关系谋取不正当利益，未在公务活动中接受礼物馈赠和宴请，未接受钱物或有价证卷，没有以虚报、谎报等手段获取荣誉及其它利益。

能够严于律己，勤于业务，廉于自身，洁于社会。树立局党委团结务实、廉洁勤政的集体形象，发挥党委成员在工

作中互相理解，互相支持，从团结的愿望出发，开展批评与自我批评。自觉搞好党风廉政建设工作，坚持立党为公，执政为民，把维护广大人民群众健康权益作为工作的根本出发点和落脚点。抓住人民群众最关心、反映最激烈的突出问题着力帮助解决。做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，始终保持共产党员的高尚情操和良好生活作风，反对和防止了腐化堕落现象。

加强廉政建设，认真改善工作作风，及时改进纠正和处理学习、工作各方面的差距、不足和问题。为建设高效、廉洁、奉献的干部和职工队伍，促进全站工作不断进步和全县卫生防疫事业的不断发展。廉政建设工作赢得了上级主管领导的肯定和广大人民群众的广泛赞扬。

三、全面推进工作，圆满完成目标任务

2011年，我们以疾控机构绩效考核为抓手，规范各项

疾病预防控制工作，有效控制了传染病的传播与流行，及时处置了各类突发公共卫生事件，推动了全县疾病预防控制工作和卫生监督工作的全面提升。

一是重大传染病得到有效控制。2011年，全县甲类传染病无报告，乙类传染病12种计1590例、死亡4例（艾滋病死亡3例、狂犬病1例），发病率同比上升5.86%.；丙类传染病6种计1210例，1例死亡病例(手足口病例)，发病率同

比下降33.44%。甲肝、乙脑、流脑发病率持续下降，麻疹处于底发病水平。

二是绩效考核全面开展。我们将绩效考核的各项指标条

件量化，任务层层分解，落实到每个科室，落实到每个工作人员，增设疾控科专门负责绩效考核工作；派出业务骨干参加省市绩效考核培训班，由业务骨干对单位职工进行培训，建立自评自查制度，逐科室精心评比检查，督促薄弱环节的补充和完善，加强资料整理与归档。2011年绩效考核指标全部达到了规定要求。

三是免疫规划工作稳步推进。2011年，实现冷链运转12次，累计发放扩大国家免疫规划疫苗52万余人次，完成“九苗”免疫接种35万余人次，基础免疫报告接种率均达到了预期目标，（其中卡介苗接种率99.96%；脊髓灰质炎疫苗接种率98.69%；百白破接种率99.73%；麻苗接种率99.50%；新生儿乙肝疫苗接种率98.69%，乙肝首针及时接种率96.44%；甲肝接种率99.40%；乙脑接种99.48%；A群流脑接种率99.55％，A+C群流脑接种率98.67％；白破接种率95.72%），所有疫苗接种率均达到了规定的要求。进一步降低麻疹发病率，确保“2012年消除麻疹”目标的如期实现，利用2011/2012年度脊灰强化再次进行麻疹查漏补种，共补种麻疹疫苗4614人次，补种率达99.22%。2011全年共补种麻疹疫苗22057

人次，补种率达99.30%。AFP监测工作旬报、月报、主动监测、及时随访均达到卫生部规定的要求。

四是艾滋病防控推向深入。中心建立了艾滋病初筛实验室和VCT自愿咨询检测室，按要求对重点人群进行了HIV筛查和行为干预，接受自愿咨询检测700人，咨询后监测631人。为感染者提供“四免一关怀”服务，并积极开展健康教育工作，普及艾滋病防治知识。

五是结核病和地方病防治扎实有效。2011年，共接诊疑似肺结核病人1922例，共检出初治涂阳病人252例，同期治愈率为87.6％，网络报告疑似肺结核病人207例，圆满完成全年任务。同时认真落实“三免”政策，2011年，免费为病人拍胸部X光片3000余张，免费检查肝功能、血尿常规860多人，免费痰涂片检查2760人，免费发放抗结核药物18.7万余元。开展8-12岁儿童尿碘调查工作，筛查儿童20人；监测农村饮水型地方性氟中毒监测点3个，监测结果均合格，全面完成了地氟病、碘缺乏病等地方病防治工作任务。

六是健康教育深入开展。中心坚持把健康教育作为疾病预防控制的一项重要工作来抓，2011年，举办公益性健康教育宣传活动16次，印制发放各种知识手册、宣传单、漫话墙报等资料12种近33万份，并在《鲁山简报》开辟防疫之声专栏，刊登各类防病知识36期，开展了多途径全方位的健康

教育活动，有效提高了社会公众防病意识和能力。

七是餐饮消费安全和医疗安全得到有效保障。2011年，共开展食品安全综合整治行动等专项检查和专项整治20余次，全面履行各项卫生监管职能，认真组织实施餐饮消费、学校食品卫生专项整治行动，圆满完成今年县“两会”、“马达加斯加外交官研修班接待”、“高中考食品安全保障”等重大活动的保障任务以及春节、中秋节等传统节日期间的食品卫生监督工作。认真组织开展集中整治“两非”和打击非法行医专项行动，加大监督检查力度，规范医疗服务市场秩序 2011年，共监督检查各类医疗机构1457户次，取缔无证行医黑诊所67家，立案查处各类违法案件400余件，没收医疗器械50余件、没收药品箱数9箱共计50余种，积极开展打击非法行医活动，依法取缔无证诊所，有效地保障了广大群众的就医安全。

一年来，在工作上虽然取得了一定些的成绩，但与上级要求还有一定差距，今后的工作中我将继续发扬成绩，克服不足，进一步加强学习，努力提高综合素质。紧紧围绕“三个率先”的奋斗目标，脚踏实地、淡泊名利、勤政廉洁、创新实干，为我县卫生事业健康发展贡献自己的力量。

第3篇： 度 述 职 述 廉 报 告

述 职 述 廉 报 告

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大庄子乡计生办主任李莉

（2013年11月）

考核组各位领导，与会的各位领导、同志们，大家好：一年来，本人在乡党委、政府的领导和县计生局的大力支持下，以求真务实的工作作风，全面落实十八大会议的精神，以德为先、以能为力、以勤为重、以绩为实、以廉为底，不断充实本人的政治修养和解决实际问题的能力，在人口计生战线上全心全意服务全乡人民。本人通过勤奋工作、尽心履职，圆满的完成了2013各项工作任务。现在我就这一年的工作情况向各位做简要汇报,不妥之处，请大家批评指正。

一、强化学习，提高思想理论水平。

一年来，我始终坚持学习，努力使自己成为一名学习型复合式干部，不断丰富经验、拓宽视野、增长才干，提高思想觉悟、业务技能和驾驭本职的能力。在政治理论学习中，我不断提高自己的理论素养和政治素质，切实增强自己的政治敏锐性和鉴别力，能较好地站在讲政治的高度，正确地运用发展、全面、适度的辨证观点来分析解决问题，使自己主动服从于大庄子乡党委，服从于计生工作大局。在专业知识学习中，根据自己工作性质以及大庄子乡人口飞速发展的现实，不断学习其它乡镇的成功经验，坚持及时追踪掌握计划生育最新知识和最新动态，通过专业学习，凝聚理论素养，使自己对所分管的工作有了更加深入的认识，促使自己在发挥参谋助手作用时能够做到正确履行职责、正确发挥管理职能。

二、严于律己，认真履职，努力抓好分管工作。 无论是业务工作，还是中心工作，本人都抱着认真负责的态度，深入实际，竭尽全力，圆满完成各项工作任务。

在计划生育工作上，今年以来，我乡人口与计划生育工作，紧紧围绕稳定低生育水平、统筹解决人口问题这一主线，严格按照县委、政府的总体安排部署，以群众满意为标准，以广大育龄群众对生殖保健服务的需要为目的，在稳定现行生育政策的前提下，突出了计划生育工作思路和工作方法的转变，狠抓了办公室人员管理和服务所业务的开展，初步建立了“宣传教育、依法管理、群众自治、优质服务、政策推动、综合治理”的工作机制，各项工作都取得了明显成效。

一是宣传工作逐步深入。为了进一步提高群众对人口与计划生育政策的知晓率，乡计生办人员大力宣传计划生育法律法规和各项优惠政策，印发了宣传资料3000余份，生殖健康服务进家庭行动宣传手册1000份，为独生子女户、双女户和部分计划生育户发放计划生育宣传品600件。二是基础工作逐步夯实。今年及时完成了每月的报表。对乡村两级的各类卡表册进行了核对。组织计生办工作人员按时完成了年度环孕情服务，对各类医疗文书和档案进行了规范完善。计生服务所工作人员定期上门对各类育龄妇女进行随访，做到了环孕检及时，产术后随访及时，并为全乡500名妇女开展了蓝氧治疗工作。至目前，我乡农村已婚育龄夫妇免费享有基本的计划生育技术服务率达到了98%以上。三是全面落实优惠政策。一年来，认真实施“313”计生利益导向惠民工程，确保惠及农村计生“两户”家庭的各项奖励优惠政策全覆盖，今年共有79户享受了农村奖励扶助政策，13户享受了升学加分的政策，符合条件的100户独生子女户和1户双女结扎户当年享受了优惠政策。四是流动人口服务管理逐步加强。严格按照“双百”活动和流动人口计划生育药具服务的相关内容，为流动人口家庭提供生育、生产、生活和就地办证等便民维权服务。进一步健全完善流动人口计划生育免费技术服务，优生优育、生殖保健、药具发放等政策措施，提高流动人口关怀服务均等化水平。至目前，全乡流出768人，流入368人，持证验证率均达到95％以上。五是综合治

理工作效果明显。通过召开会议，张贴宣传标语，签订诚信计生协议和承诺书等活动，建立了“双向承诺、合同管理、民主监督、互为守信”的工作模式，强化了对重点对象的诚信管理。同时，完成了人口信息网格化到村、到户、到人的查缺补漏工作，并启动了“人口E通”移动终端服务管理应用平台，提高了计生服务管理信息化水平。今年全乡共出生62人，符合政策出生率96.8％，出生人口综合性别比100%，性别比趋于正常。六是重点工作成效显著。将“陇家福”工程和“联村联户、为民富民”行动有机结合起来，组织开展了“和谐幸福家庭”评选活动，培养了一批“幸福家庭”典型示范户，使全乡 “幸福家庭”创建活动彰显特色，深入有效开展。并依托党建示范点建设，整合资源，进一步加强人口文化阵地建设，建成三墩村、大庄子村和双新村3个“陇家福幸福寓所”示范点。

在包村工作上，我积极服从服务于乡党委、政府的中心工作。一年来主要做了以下几项工作：一是在双新村北河湾建成百亩葡萄园区一个，并在沿路沿线栽种农田防护林1公里;二是完成三墩村

二、三组3公里通村油路款的收缴工作；三是协助完成三墩村村委会、鑫众养殖场，三墩村四组636米水渠的建设工作；四是圆满完成了乡党委、政府交办的其他工作。

四、强化治本，全面落实党风廉政建设责任制

作为班子成员，我认真执行廉政建设各项法规制度，十分注意克服思想认识上的局限性，始终与乡党委保持高度一致，不折不扣地执行乡党委的决策，牢固树立全局观念，自觉服从全局需要。在工作中能够严格按照党风党纪、党员干部廉洁自律和计划生育工作“八不准”的相关规定和要求进行自查，剖析自我，深刻反思，寻找党风廉政建设工作中的问题和不足，从思想意识上挖掘根源，进一步提高了勤政廉政工作的认识。

回顾一年来的工作，虽然我都做出了积极的努力，取得了一定的成绩，但自己在工作学习等方面还存在一些缺点和不足。一是理论学习不系统、不深入，特别是对十八大精神的学习领会，离上级的要求还有一定的差距，需要进一步加强。二是忙于日常事务，深入基层调研不够，特别是到群众中去调研较少。今后，我将竭力进取攻关，努力克服不足，创造性地开展工作，加强学习，加强调研，加强作风和党风廉政建设，也恳请同志们批评监督。

我的述职完了，不妥之处请各位领导和同志们批评指正。

谢谢大家！

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第4篇：度述职述廉报告

****度述职述廉报告

尊敬的****考核组领导、同志们：

大家好！

按照上级****领导干部述职述廉报告的有关要求，现就我到****任职以来的工作、生活情况进行述职述廉。

一、工作情况

今年****月份，我调任****任职，转眼间，到****工作已经****，领导班子给予了我很多关心、帮助和支持，从几位班子成员身上，我也学到了许多好的思想、好的作风、好的品格，并能运用到实际工作当中。

1、增强责任意识，创新开展工作

上任伊始，面对全新的工作内容和工作环境，我曾感到很大的压力。为了尽快进入角色，不断增强责任意识，努力学习，向书本学习、向实践学习、向群众学习，并积极主动地投入到“创先争优”活动中。工作中，****************

2、党建工作扎实推进，全力服务中心工作

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3、党风廉政及行风建设进一步加强

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4、支持工会、共青团工作，加强新闻宣传工作。

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5、企业文化建设成绩斐然

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二、个人廉洁自律情况

在工作与生活中，我能认真学习党的各项方针政策，系统的学习了《国有企业领导人员廉洁从业若干决定》，中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》及国家电网公司加强廉政建设预防职务犯罪工作暂行规定等法规，通过不断学习，进一步增强廉洁勤政意识。实际工作中，坚持廉洁、高效、公道、正派的作风，能严格要求自己，不断提高自我，用心想事，用心谋事，用心干事。

三、存在不足

1、理论学习的自觉性和紧迫感还不够强。日常忙于事务性工作较多，在政治理论学习方面不系统、不全面，在运用理论指导和促进工作上还存在一定差距。

2、开拓创新意识不强以及领导水平、领导方法还有待于进一步提高。主要表现在处理棘手问题有时不够冷静等方面。

3、深入基层还不够，需要进一步做好与基层职工的沟通和交流。

四、整改措施

1、加强理论学习，提高自身素质。加强政治理论学习及业务知识的学习，不断拓宽知识面，更新知识结构，为创造性地开展工作奠定扎实的知识基础，努力适应新的形势，新的变化。

2、增强责任意识，各项工作创先争优。在工作学习中作出表率，争创一流、高标准严格要求自己，无私奉献，吃苦在前，对于得失不计较。紧密结合工作实际，实实在在工作，实实在在为人。在工作上带好头，在学习上带好头，在团结上带好头。

3、切实转变工作作风，努力提高工作效率。不断增强群众观念、大局意识，深入群众、深入基层、深入到工作一线，增强“敢为人先，争创一流”的勇气和魄力，高标准、严要求，兢兢业业、踏踏实实地做好本职工作。

第5篇： 度 述 职 述 廉 报 告

2008年 度 述 职 述 廉 报 告

山阳区行政服务中心王海艳

今年以来，在区委、区政府的正确领导下，在中心领导和全体工作人员的支持下，本人紧紧围绕区委、区政府的中心工作，以“争创优质服务窗口，树立优秀公务员形象”活动为契机，理清工作思路，认真履行职责，各方面工作都取得了一定的成绩。现将自己一年来的工作、学习情况总结如下，请同志们评议。

一、加强理论学习，提高综合素质。

一年来，认真学习党的十七届三中全会精神，胡锦涛视察焦作讲话和省委八届八次会议，认真学习了领导科学知识以及与建设行政服务中心相关的业务知识，坚持理论和实践相结合，用理论来指导实践，增强工作的科学性和创新性。通过学习，提高了理论政策水平，提高自身的政治理论水平和业务能力,增强了党性观念，丰富了知识，开阔了视野，理清了工作思路，对完成自己的工作起到了积极的推动作用。

二、理清工作思路，认真开展工作

2008年中心开展了“阳光行动、满意365”主题服务活动。围绕此项活动又开展了“山阳发展我服务、我与山阳共命运”、“双学双创”主题教育和“中心是我家、服务你我他”讨论活动和“新解放、新跨越、新崛起”大讨论活动，始终把提高窗口工作人员综合素质，建立高素质的工作队伍放在最重要位置，引导全体工作人员树立“中心荣我荣、中心耻我耻”的工作理念，树立全体工作人员干好本职工作的信心。

（一）、组织业务培训，提高专业技术水平。日常工作中我们把提升业务水平，提高工作效率，作为一项常抓不懈的工作，着重开展了“三个培训”活动，一是岗位基本知识培训，对中心建设理论政策、中心的工作职责、管理制度、基本业务技能，进行一次系统的培训，规范了工作人员的工作行为,强化了宗旨意识、责任意识。二是文明礼仪知识培训，邀请专业人员开办形象建设讲座、倡导文明礼仪服务，推行“笑相迎、双手接、书面清、快速办”服务规程，营造了亲切温馨的服务环境。三是电子政务知识培训，重视电子政务知识的普及，适应形式发展，购买相应的电子政务教材，通过学习观摩、专题交流等形式，提高了工作人员的工作技能，提高了行政审批的效率。

（二）、抓规范管理，提高窗口综合行政效能。

中心在开展“红旗窗口”、“服务标兵”考评工作的基础上，组织了内部审核和管理评审，对行政审批的各个环节进行全程跟踪，保证审批行为的规范、高效进行，从而提供让社会和群众都满意的审批服务。根据窗口工作实际，突出“群众满意”的基本标准，实行每月零投诉考核评先，充分发挥

了考核杠杆的放大效应。同时加强与窗口单位的联系，强化共同管理，每月把窗口考核情况反馈给所在部门，并将各窗口每月考核情况包括“红旗窗口”、“服务标兵”名单发放到各窗口单位，使窗口单位明白改进方向，单位和中心共同努力不断提高服务质量，树立了良好的服务形象。现在，办事群众一进中心就能看到整洁的环境，听到热情的问候，享受到温馨的人性化服务。

作为中心主管督查的副主任，在日常管理中，狠抓制度建设，确保各项工作有章可循、有法可依，确保中心办公秩序朝着制度化、规范化方向发展。

1、抓管理，严督查，规范服务行为。一是进一步完善了考勤制度，考核制度，监督制度等三项制度，明确责任人，硬化标准抓落实，确保了各项工作有序开展；二是对窗口单位和窗口工作人员进行绩效考评，每月进行“红旗窗口”、“服务标兵”考评竞选活动，严格执行窗口服务规范用语、文明礼仪服务，建立了客观公正的绩效评价和考核机制。三是抓好服务过程的规范化。严格执行服务承诺制、首问负责制、一次性告知等制度，推行人性化服务。首先是推行服务提示制。窗口人员在办完本窗口业务时，必须给服务对象进行下一步服务提示。其次是推行办事结果告知制。窗口审批事项办结时，在第一时间内以电话的形式及时告知当事人办事结果。今年以来，窗口工作人员都能按照要求规范操作，热情

受理、认真办理，每一事项都实行限时办结，每一笔收费都按照规定收取，方便了群众，提高了效率，服务对象普遍比较满意。

2、抓宣传，塑造服务形象。一是完善网上学习园地，开设“窗口风采”、“服务标兵风采”、“文明小浪花”等专题，宣传中心的红旗窗口、服务标兵，宣传中心工作中涌现的先进事迹，培育典型，弘扬正气，激发广大工作人员的荣誉感、责任心，积极投身工作，自觉提高素质。二是建好便民服务宣传栏。密切与辖区有关单位的联系，掌握服务信息，定期更新、充实宣传栏的内容，提供更快、更新的服务信息，为群众办事提供更大的方便。三是建立一个宣传廊。利用大厅空地建立一个活动宣传廊，定期开展发展经济优惠政策、窗口业务，服务承诺、自身建设等宣传，为企业、群众提供服务，接受企业和群众的监督，努力塑造中心为企业群众服务的良好形象。

3、抓活动，增强凝聚力

窗口工作人员来自各个单位，提高中心凝聚力是干好工作的关键环节之一。因此在日常工作中，注重和大家谈心，了解中心工作人员的所思所想，尽最大能力解决工作人员生活中、工作中存在的难题，同时开展各类文体活动，例如庆“三八”演讲活动，文明礼仪培训等主题活动，增强凝聚力、向心力的同时，也提高了窗口工作人员的整体素质，真正实

现了“中心是我家，服务你我他”的目的。

三、坚持民主集中制，加强领导班子建设。

作为“中心”副主任，在日常工作和生活中，能严格要求自己，要求大家做到的，自己首先做到，处处起表率作用。在处理问题时，严格按照民主集中原则办事，积极请示领导，主动征询同志们的意见，集思广益，共同协商，搞好工作。在日常工作和生活中，主动关心同志，为他们出主意，想办法，及时帮助他们解决工作和生活中遇到的问题，做到工作上严格要求，生活上关心帮助，解除他们的后顾之忧，确保“中心”工作的正常开展。

四、廉政建设方面。

始终坚持“集中学习与自学相结合，完成了各项学习任务，认真学习十七大精神和“三个代表”重要思想，进一步增强了自己的纪律观念，把党风廉政建设摆在重要地位，和日常工作同部署、同检查、同落实，工作中时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，任何时候、任何场合，从不利用职务和工作之便谋取私利。能够自觉遵守《中国共产党和党员领导干部廉洁从政若干准则》、《党章》和《公务员行为规范》等有关规定，以自己的模范行动，树立中心廉洁奉公的良好形象。

总之，一年来，在领导和同志们的支持、帮助下，我做了一些工作，也取得了一定的成绩，但离领导的期望和组织的要求还差的很远，在今后的工作中，我要积极请示领导，主动征询意见，不断努力，加强学习，改进不足，开拓进取，更好地完成本职工作。

2008年12月15日

第6篇：小度写优秀校长述职述廉报告

【[小学校长述职述廉报告]2015年小学校长述职述廉报告】优

秀校长述职述廉报告

文章摘要：学校对每位老师的教案、作业多次进行检查,并及时反馈.上学期末我们按照学校工作计划,教导处组织教师进行了教案、作业展览,教导主任精心设计各种赋分表,老师们本着公平、公正的原则,认真查看打分,最后王老师、段老师、李老师获综合教案优胜奖,……

一年来,在上级领导的关爱下,在全体教师的共同努力下,我校坚持原则,依法行政,克难奋进,开拓创新,圆满完成了各项工作任务,取得了一定的成绩.现将本年度本人的思想和工作总结如下: 一、抓好队伍,共同提高.1、领导班子,团结协作.一个称职的领导集体,关键要思想一致,认识一致,行动一致.我们班子成员在工作中分工明确,各司其职,相互沟通,相互信任,和谐相处.本年度班子成员自觉开展学习,从学习中找”差距”,从”差距”中寻发展,加强自我管理,以身作则.强化责任意识、大局意识、管理意识、服务意识、团结意识.在工作面前,我们默默奉献,常常加班加点,牺牲休息时间,毫无怨言;在荣誉面前我们心怀同志,谦让大家,多次将优秀党员、先进教师的名额让给同志;尤其是今年的绩效工资和教师聘任中尽显共产党员的高风亮节、高尚品质.2、加强政治学习.今年我们根据学校的安排,由我负责带领大家搞好政治学习,我们学习先进人物的事迹《背着孩子上学的老师》;学习两会精神和《政府工作报告》;学习《教育法》、《义务教育法》、《中小学管理规程》等法律法规;学习《实验小学》等全国违规收费的事例.本学期,是第三批深入学习实践科学发展观的时间.学按照上级的安排,我们组织老师系统学习科学发展观的重要论述,做好学习笔记,写好学习心得.深入调查撰写调研报告、认真查摆自己工作中存在的问题,书写自查分析报告.并要求老师将学习和实践结合起来,用科学发展观来武装自己,引领自己,提高工作效率.认真学习xx总理、郭大为书记在教师节大会上的讲话,使老师树立”敬业、乐业、奉献、求实、创新”的工作理念.树立”责任心胜于能力”的理念,强化工作责任心,相信只有责任心强的老师,才会在教学和班级管理上下工夫、想办法,才会主动地更新自己的教育理念,才会教出优秀的学生.3、加强业务学习.人常说:”树人者必先强己”.在社会日益发展的今天,知识更新很快,作为知识的传播者,必须加强学习,树立终身学习的理念,挤时间,抽时间学习提高自身综合素质.上学期开学按照学校的安排和自身的实际情况我制定了本年度《个人发展规划》,召开了教师个人发展规划座谈会,并在全体教师会上宣读了自己制定的发展规划,让大家监督执行.经过一年来的认真学习,我基本完成了计划,系统研读了朱永新《新教育丛书》十二本,《校长最需要什么》、《老师最需要什么》等书籍.通过学习,我明确了校长职责,提高了管理理念.而《中小学教学管理》、《人民教育》成为书桌上的常备杂志,更成为”正餐”之外的”加餐”,也为学校管理注入了新的血液.同时我还学习身边优秀校长的先进事迹,户县电厂中学的魏源地校长给了我工作的动力,我时刻提醒自己要以他为榜样,在处理烦琐事务的同时静下心来搞教学研究,力争做学习型、研究型校长.二、以人为本,营造和谐氛围.多年一线教师的工作经历给我这样一个感受:工作哪怕累点,待遇哪怕差点,一定要图个心情愉快.所以我尽心努力为老师营造一个宽松和谐的工作氛围.从自身做起,从不在老师面前摆架子,闲暇时间走进办公室和老师聊天,了解他们生活工作中存在的问题,尽力去帮助他们,分享他们的喜悦.尤其在教职工及家属生病住院,教师思想有波动时都会找他们谈心,让他们在关键时刻感受到来自集体的温暖.”快乐地生活,努力地工作”是我所倡导的,经常引导老师学会知足,学会感恩,淡看人生的起伏与哀乐,挫折与喜悦,从而幸福快乐地生活着,保持一颗良好的心态.提醒老师”有缘才能相聚,用心才会珍惜”同事之间增大宽容度,都能为对方着想,都能进行换位思考,现在我们的老师能在一个相对宽松的环境中工作着.正因为这样,在绩效工资,岗位设置及教师聘任这些与教师切身利益相关的事情中,我们的领导、老师都显示了较高的觉悟,没有出现吵闹现象,使学校的工作得以顺利进行.三、常规管理,规范科学.1、常规教学,扎实细致.xx年底,我们明确了教案的书写要求,要求老师们以《细则》为准绳,严格规范自己的教学,使教学常规工作进一步规范化、制度化.本年度,学校对每位老师的教案、作业多次进行检查,并及时反馈.上学期末我们按照学校工作计划,教导处组织教师进行了教案、作业展览,教导主任精心设计各种赋分表,老师们本着公平、公正的原则,认真查看打分,最后王老师、段老师、李老师获综合教案优胜奖,六年级语文作业、三年级数学作业获优胜奖.但其中我们也发现许多老师没有把教学反思当成一项常规工作来进行,在教学反思的书写上存在追记现象,存在应付检查现象.本学期,针对这一情况,我们明确提出”写十年的教案,没有写一年教学反思”提高的快,提醒老师课后及时书写反思,在这学期的教案检查中,我们欣喜的发现许多老师都能认真的书写教学反思,杨建红、王利彦老师的教学反思书写认真,反思到位,具有示范作用,我们做为范例在全校老师中交流.同时希望同事之间相互学习,提高工作能力.2、教研活动,扎实有效.加强教研组建设,是提高教学管理的一项有效措施.我们积极开展教研活动,不断创新教研活动的新模式.校领导坚持带课,坚持听课,坚持参加教研活动,本年度每人听课70多节次.我们每学期开展”人人都上研讨课,人人都是研讨者”活动.组内进行说课,然后上课、个人反思,大家评课.同事之间真诚相待,提出问题共同商讨、解决.上学期为了增进家长对学校管理、教师教育教学水平以及孩子在校学习情况的了解,我们在个教研组每人一节研讨课之后又开展了青年教师对家长的公开课活动.老师们提前备课、进行试讲,学校提前悬挂标语,布置教室,印发家长反馈表,做了大量的准备工作.5月21日、22日早晨,受邀的家长准时来到了学校,走进了课堂,他们和自己的孩子一起感受了课堂的精彩纷呈、老师的亲切美好.这次讲课的青年教师有七位,科目涉及语、数、英、体各个方面,他们既善于继承又勇于创新.”老师的课上得很好,我们很满意,希望学校多举办这样的活动!”,”学校的管理很规范,你们的服务很到位,孩子在你们小学读书,我们很放心!”

看到家长们在听课反馈表里对老师教学和学校工作的肯定和赞许的的话语,我们感到无比的欣慰.老师的工作还有什么比得到家长、同事的认可更重要的事呢?为了给老师搭建展示的平台提供锻炼的机会,使的老师通过一次次的评优课、研讨课快速成长起来.本学期,10月份我们进行了每人一节研讨课活动,12月份,我们进行了校内评优课活动,通过评优课,我们看到了老师的进步,同时对他们提出了更高的要求.相信,只要我们每学期扎扎实实的搞好研讨课、评优课,我们老师教学水平将会提高的更快.3、家校携手,共担责任.本年度,我们已经在期中和期末分别召开了三次全校性的家长会,每次家长会,老师精心准备发言稿,注意与家长谈话的语气、话语,从学生的实际、家长的感受出发,真诚地与家长商谈沟通,交流学生偏差思想行为产生的实质原因,商榷解决的办法,做到晓之以情,动之以理,争取家长的认同、配合和支持.每次家长会,当看到老师与家长和谐沟通时,当我们的工作得到家长的认可时,当听到家长对我们工作由衷赞扬时,我们看到了老师脸上洋溢的灿烂笑容,也深深地体会到了老师价值体现后的愉悦心情.我们特别要求家长要将孩子的安全放在首位,同时对家长进行孩子安全方面的教育,要求家长一定要将联系方式告知老师,以便及时地与老师取得联系.时常可以听到我们的老师打电话询问家长孩子未到校的原因,提醒家长及时关注孩子的健康的温暖话语.我们这些真诚的举动,使得家校的桥梁畅通了,家校的关系和谐了,学校的工作也得到了家长的大力支持与配合.四、学生活动,丰富多彩

教育以人为本,为了进一步促进学生全面素质的提高,我校在努力抓好学生文化知识的基础上,还开展了丰富多彩的活动.1、创建书香班级.为了拓宽学生视野,我们在学生中开展了创建书香班级活动,中高年级的孩子们将家里的书籍带到了学校,老师登记之后贴上了标签将图书放置于教室图书角,学生们自主阅读,班级统一管理,这一举措减少了无谓的打打闹闹,孩子们捧着一本本书静下心来进行阅读,在阅读中享受快乐,在阅读中语言得到了锤炼,精神得到了陶冶,写作水平得到了提高,语文素养得到了提升.2、举行快乐的节日汇报演出.最难忘的是今年的六一儿童节,我们悬挂了大幅幕布,剪贴了宣传标语,提前铺好了地毯,准备好了音响,邀请了学生家长.台上孩子们载歌载舞,台下掌声、应和声不绝于耳,孩子们积极参与,踊跃上台,他们自信、活泼、热情的笑脸深深地打动了在场的每一位老师和家长,本次活动应该说是我们准备最充分、效果最理想的一次,当然这和每位老师的通力合作分不开.3、进行”美丽教室”的评选.每学期开学初,我们都要进行”美丽教室”的评选,各班主任充分调动学生的积极性,和学生一起策划、设计精美的黑板报,各式各样的学生评比栏,生机勃勃、绿意盎然”植物角”,精美的小制作、剪纸,扮靓了教室,使班级充满文化氛围.少对部组织全体教师、值周学生逐班进行检查、评比,这项活动的开展为学生营造了温馨舒适的学习氛围,也使多个班级在此项活动中获奖,受到家长的好评.年年谈工作,岁岁论收获.每到年末,心中不免有了许多的感慨,感慨光阴的流逝,感慨岁月的无情,感慨许多事情还未完成......但我也提醒自己必须停下来、静下来,认真回顾一年来所做的工作,及时地进行梳理、总结,在反思中找到前进的动力.现就一年来的工作总结:

校长述职述廉报告

校长述职述廉报告

​校长述职述廉报告

校长述职述廉报告

校长的述职述廉报告