工商联党组述职述廉报告(共9篇)
第1篇:工商联述职报告与工商联领导述职述廉报告
工商联述职报告
目录
产业发展历程,协助江西电视台,完成了改革开放30周年专题系列电视片《突围》 教育、预警防范、指导帮助和表彰激励互动机制,先后组织会员开展了《纳税人看地税》和《法官、检察官与民营企业家座谈会》等活动,通过座谈与参观,使非公有制经济人士进一步了解了国家税收政策和公检法等机关的工作职能,以及解决企业困难的方法和途径。为增进交流与合作,我会在继续为会员做好生日庆贺、体检等活动基础上,还先后组织开展了各种不同规模的餐叙会、茶话会、联谊会、参观考察等活动,进一步增进了党和政府与民营企业之间的了解和联系。为帮助民营企业组织开展好各种经贸洽谈和系列宣传推介活动,我们先后指导市古玩艺术品商会,举办了首届**市古玩艺术品交流会;市建材家居行业商会,举办了两届家装建材文化节营销推介会;帮助市眼镜商会利用眼镜产业发展论坛,组织开展了产品展销和推介活动,以及部分眼镜生产商、销售商到余江(国际)眼镜工业园参观考察,洽谈购销合作意向,开启了**眼镜经销商与**眼镜生产企业合作的大门。为解决民营企业融资难问题,我会及时与银行、信用社联系,以基层商会为基础,协助政府及有关部门,组织和引导会员组建了联保互保组织、担保公司、投资公司、贷款公司等民间金融组织,成功实现融资2亿多元,初步搭建起了民企立体融资平台。
3、强化中心工作意识
对市委、市政府安排的新农村建设、“联建共创”、农村“卫生清洁”工程等重要任务,我们做到合理安排,落到实处。在新农村建设工作中,被评为全市新农村建设先进帮扶单位。教育和引导非公有制经济人士“致富思源、富而思进”,积极参与新农村建设、投身光彩事业、扶贫济困、捐资助学等活动。去年5.12汶川大地震后,我会紧急发出了《关于组织开展向四川地震灾区献爱心捐赠活动的通知》,工商联机关干部职工和137名非公经济人士捐款达336万元;为保护环境,减少白色污染,联合**日报社组织民营企业开展了“喜迎奥运,保护
环境”活动,向市民免费赠送了200只菜篮子、xx只布袋子;在全市“联建共创”工作中,分别在市“联建共创”简报、**日报上发出了《迎省运会,创文明城——致全市广大非公有制经济人士的倡议书》,号召全市非公有制经济人士积极支持和参与联建共创活动;在全市农村“卫生清洁”工程活动中,与市爱委会等单位联合发出倡议书,到目前为止,机关干部和民营企业家捐建农村垃圾焚烧炉、沤肥窖,共计5.4248万元。
三、强化素质,提高效能
1、加强机关效能建设。扎实开展“机关效能年”活动,按照“打基础、立规矩、守底线”要求,进一步完善了各项规章制度,建立了工作长效机制。班子成员做到“四亲自、五带头”,形成了相互尊重、合作共事的良好氛围;在机关干部中开展了“你发展、我服务”的教育活动,服务意识得到了进一步增强。
2、学习实践科学发展观。按照市委统一部署,在全市工商联系统中开展了深入学习实践科学发展观活动,主要着力“四个结合,四个突出”,即结合“四大一新“发展战略,突出抓项目加快招商引资;结合应对金融危机挑战,突出帮助民营企业平稳较快发展等,既较好地完成了 商联向在座的各位领导和朋友们表示衷心的感谢!当然,我们也清醒地看到,在取得成绩的同时,还存在不足之处,主要是:
1、指导和管理基层商会的力度还不够;
2、深入联系民营企业和非公有制经济代表人士还不够;
3、服务非公有制经济发展的思路还不够开阔。这与我市非公有制经济发展迅速、工作任务重、人员少等因素有关,但主要与我们学习抓得不紧、认识不足是分不开的。对此,我会将以此次述职评议活动为契机,制定措施,克服不足,以“抓重点、创特色、争一流”为目标,努力在服务大局、参政议政、组织建设、招商引资、廉洁自律等工作上有新的跨越,以优异成绩向国庆六十周年献礼。
以上述职,敬请批评指正。谢谢大家!
按照规定动作,认真学习,确保关键环节一个不少,重点内容一个不漏。通过学习,提升了干部素质,强化了政治责任感,提高了大家的履职能力和综合协调能力。
二、认真履职,当好“五员”
1、当好民营经济发展的“宣传员”。为了宣传和塑造我县非公经济代表人士的良好形象和精神面貌,我会通过开展宣传推广企业文化、编写《商会简讯》等方式,多渠道、多层次及时全面地宣传了工商联商务、会务活动,拓宽了与民营企业的沟通渠道,提高了企业的社会声誉。XX年适逢建国60周年,为迎接祖国六十华诞,我会精心选调文艺节目参加全市工商联系统合唱比赛和全县统战系统庆祝建国六十周年文艺汇演。会机关全体班子成员和部分非公经济人士代表参加演出,精心组选了大合唱《团结就是力量》、《和谐 1 中国》和歌伴舞《我家在中国》、《十送红军》等节目参加比赛和汇演,其中大合唱《团结就是力量》荣获全市工商联系统合唱比赛三等奖。同时,在去年11月14日为期半天的全县统战系统趣味运动会上,我会积极组织会员企业江西林生堂医药有限公司成立“南昌县工商联林生堂代表队”参加了全部7个项目的比赛,取得两项 壮大加力助劲。与此同时,我会还不定期地组织企业家们参加省、市工商联举办的各种培训班,两年间共计10余起,参训人员达到70余人次。培训内容涉及做大做强企业、提升管理水平、推进科学发展、法律法规等方面,培训形式有学术报告、集中授课、专家论坛等。今年5月,我会组织了10多名民营企业家参加市工商联联合清华大学(江西)高管培训中心在省滨江宾馆举办的茅台仁酒XX‘鄱阳湖生态经济区民企高管峰会,在聆听了大师们的精彩讲座,参观考察了多家企业的先进经营管理经验,企业们纷纷表示得到了一定的启发。7月,选派了一名企业家参加了由市委统战部、市工商联在上海财经大学举办的“南昌市民营经济高级研修班”,提升了促进民营经济发展和驾驭新时期工商联工作的能力。
3、当好民营企业发展交流的“组织员”。为充分发挥工
商联桥梁和纽带作用,促进民营企业与政府及有关部门的沟通和了解,我会进一步完善了与政府有关职能部门建立的联系协调、指导帮助和维权服务等互动机制。在XX年县政府情况通报会上,我会组织了10位会员企业家参加会议,并推选了一位企业家代表发言,面对面地与政府主要负责人进行了交流和沟通。同时,还经常性组织会员参加政府有关部门举行的座谈会、行风评议会等,并推选部分会员担任义务监督员,按照县优化办的要求在5家会员企业设立了效能监测点,为促进全县优化投资发展环境作出了积极贡献。为增进会员间交流与合作,我会在继续做好兼职副会长生日庆贺的基础上,还利用每年的执委会,组织会员外出考察、参观、学习。去年8月,我会就组织全体执委赴革命圣地井冈山开展为期2天的学习考察活动,接受了一次革命传统洗礼和爱国主义教育。为解决民营企业融资难问题,帮助企业共渡金融危机,共克进艰,我会及时与银行、信用社等金融机构取得联系,为会员搭建银企合作平台。去年我会按照上级要求,强
化措施,积极应对:一是坚定民企重塑信心的决心。我们组织召开了一个银企对话会,利用09年度的执委会邀请了县农业银行负责人与企业家沟通融资方面的政策和问题。二是帮助非公有经济人士认清当前金融危机给全球经济带来的机遇与挑战共存的新形势,积极引导民企负责人参加省联举办的《江西名家财智论坛》学习活动,帮助企业家“充电健脑”,更新经营理念,把握发展机遇,加快科学发展的步伐。
4、当好民营企业健康发展的“引导员”。 党的富民政策使非公有制经济人士先富裕起来,但全体人民的共同富裕才是社会主义的最终目的,只有这样企业与民众才能达成良性共识,只有被民众认可了的企业,这样的企业才能真正做到健康发展。为此,两年间,我们在会员中开展了“致富思源、富而思进”教育,鼓励引导会员参与再就业工程、扶贫
济困和“百千万惠农工程”等多种社会公益事业和光彩事业。一是引导会员参与再就业工程。去年上半年,我会组织了10多家会员企业参与全市的“南昌市百家民企情系农民工招聘大会”,为广大返乡农民工提供就业岗位。同时,为认真遵循“保增长、保民生、保稳定”的指示精神,切实体现党和政府对广大农民兄弟的关心,我会严格按照上级有关部门的安排和要求,充分发挥联系广泛的优势,积极配合县劳动部门组织动员了300多农民工到招聘会现场参加应聘。我会班子成员和全体工作人员都来到现场,帮助农民工咨询、衔接、协调和提供力所能及的服务。据不完全统计,现场签定协议和达成意向的有230多人,取得了较好成效。二是认真开展“百千万惠农工程”活动。我会严格按照上级统一部署和要求,认真开展了“百千万惠农工程”活动,在规定时间内完成了汇仁集团、煌上煌集团等30家非公有制企业与40个自然村的结对帮扶。在塔城乡建立了塔城农民工创业示范园,安排返乡农民工60余人就业,并切实帮助他们解决实际
困难。去年9月,我会引导会员企业江西三鑫医疗器械集团出资2万元为塔城农民工创业示范园购置了彩电、空调、电缆等生产生活设备,有力支援了创业示范园的建设,为民营企业参与“百千万惠农工程”活动做出了榜样,并由此进一步将活动引向深入。三是开展向玉树地震灾区援助活动。在今年4月,青海玉树发生了7.1级地震,给玉树人民带来了巨大的灾难。我会塔城分会及时组织部分会员在县委统战部会议室举行向灾区捐款活动,当场捐赠现金30万元,以实际行动履行民营企业家的社会责任。塔城商会率先在全县开展了向玉树灾区捐赠活动,他们的行动推动了全县非公有制经济人士的爱心奉献。
5、当好非公经济人士建言献策的“信息员”。去年以来,我会以我县“四区建设”为主题,围绕全县人民关心的热点、难点问题,组织会员开展调查研究,积极参政议政,全方位
为会员提供、搜索各类信息,主动为县域经济发展献计献策。两年间,我会以县人大、县政协“两会”期间撰写议案、提案、政协大会发言、“党委出题、党派调研、政府研究、部门落实”、政府情况通报会等形式为载体,充分发挥工商联在非公有制经济人士参与政治和社会事务中的主渠道作用,积极引导工商联界别的政协委员和人大代表撰写提案、议案、建议和参加政协大会发言。在“两会”期间,工商联集体和个人共提交了20多件议案和提案。其中,《关于对县城莲塘区公共绿地和绿化带的管理》等3件提案均已落实。尤其是在今年7月上旬刚结束的“两会”上,工商联界别政协委员钱省民撰写的《关于加大支持武阳创业园支持力度的建议》提案被列为有代表性的提案。去年,按照县委统战部的要求,本着“党委出题、党派调研”的原则,我会通过积极深入基层、走进企业、走访会员等形式,大量开展调查研究工作,撰写了调研文章2篇,理论文章2篇。其中,调研文章:《坚持以科学发展观为统领 做好县工商联工作》发表于中央党
校八院院办刊物上,这些调研成果的取得和文章的发表,均凝聚了我们广大会员的智慧和心血,提升了我们的知名度。在今年上半年,我会积极参与县委统战系统提出的为我县打造为环鄱阳湖生态经济先行区“金点子”活动,通过广泛征求非公经济人士的意见和建议,提出了“创建鄱阳湖野生动物养殖园”等四个“金点子”。
三、认真贯彻执行党风廉政责任制
党风廉政建设是机关作风建设的重要方面,我会始终坚持将廉政建设列入年度工作计划,要求机关每位工作人员必须按廉政勤政的要求做好工作。对县纪委的有关廉政建设的文件都能结合机关办公会议加以学习贯彻,我会还要求机关干部到基层工作时,严格遵守各项制度,既要勤政,更要廉政,做好服务,不得违纪。到目前为此,本部门未发现有违法乱纪的行为,保持了工商联的良好形象。
1、建立健全惩防长效机制。一是成立了以工商联党组书记为组长的党风廉政建设责任制工作领导小组,并对班子内部和管辖范围内的反腐倡廉建设负总责。会领导班子其他成员根据工作分工抓好职责范围内的反腐倡廉建设,并对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任。二是制定了年度党风廉政建设和反腐工作实施意见,并召开会议进行部署、认真组织实施,将反腐败工作落到实处。三是将党风廉政建设和反腐败工作任务分解到领导班子每个成员,落实到人。领导班子成员按照“一岗双责”的要求,将党风廉政建设各项具体任务与所分管业务工作一起部署,一起落实。同时,在班子会上还不定期地进行研究分析职责范围内的党风廉政建设形势,及时解决反腐倡廉建设中遇到的实际问题。
2、开展机关效能建设年活动。我会按照县委的总体部署和要求,认真制定活动方案,及时开展学习教育,机关集体和个人均进行剖析整改。通过开展活动,会机关作风得到良好转变,机关工作效率得到极大提升,在会员中的公信力得到
极大提高。
两年间,我会虽然做了很多工作,同志们也付出了辛勤的努力,但还不能满足广大会员的要求,仍有许多不足之处,主要有:一是班子整体功能发挥不够全面,当然这里有客观上存在着作为基层工商联有着先天不足,无法着力的情况。主观上存在着由于人员编制少,经费不足,在一定程度上影响了工商联在会员中全面展开工作,在一定程度上束缚了手脚,影响了工作;二是工作中与时俱进,开拓创新不够,主观能动作用发挥不够;三是制度建设虽有加强,但有时因人性化操作,执行起来不够严格。针对这些问题,我会将在县委、县政府的正确领导下,在全体会员的支持下,进一步加以改进和完善。
XX年7月19日
由著名主持人赵忠祥解说,播出后反响热烈;为提升民营企业社会责任感,激发企业员工主人翁意识,今年3月份,我会组织开展了“民企之星”评选表彰活动,授予彭保太等10名非公经济人士“民企之星”称号; 2月22日联合市总工会下发了“关于推荐评选**市‘优秀员工’的通知”,并在5月13日召开了表彰大会。
2、当好民营经济发展的“服务员” 以服务非公有制经济发展为宗旨,努力当好政府管理非公有制经济的助手。我会建立了机关干部联系帮助民营企业制度,经常深入企业,帮助协调解决在生产、经营中出现的困难和问题达26件;选派了一名优秀干部到美运鞋业挂职,一干就是2年,用真心去工作,用真情去服务,使外商真切的感受到**良好的投资环境,坚定了把生产中心转移至**的信心;今年春节期间,我会与市劳动和社会保障局联合开展了“民营企业招聘月”活动,扩大了返乡务工人员、下岗失业人员、农村富余劳动力等就业和再就业;随后又制定了措施,建立了长效服务机制,推出了就业再就业“绿色通道”,开通了就业服务咨询电话。针对目前大中专毕业生、返乡农民工等就业问题,5月15日由市劳动和社会保障局牵头,与我会等五个部门联合开展了“xx**市民营企业招聘周”活动;为保障非公有制经济合法权益,我会进一步完善了维权服务体系,并邀请江西华星律师事务所律师为非公有制经济代表人士举办了2期《劳动合同法》讲座;与市司法部门合作,促成了一批律师与民营企业结成法律服务对子,调处各类纠纷28件。
3、当好民营企业发展交流的“组织员” 为充分发挥工商联桥梁和纽带作用,促进民营企业与政府及有关部门的沟通和了解,我会进一步完善了与公、检、法、国税、地税、工商等部门建立的宣传教育、预警防范、指导帮助和表彰激励互动机制,先后组织会员开展了《纳税人看地税》和《法官、检察官与民营企业家座谈会》等活动,通过座谈与参观,使非公有制经济人士进一步了解了国家税收政策和公检法等机关的工作职能,以及解决企业困难的方法
和途径。为增进交流与合作,我会在继续为会员做好生日庆贺、体检等活动基础上,还先后组织开展了各种不同规模的餐叙会、茶话会、联谊会、参观考察等活动,进一步增进了党和政府与民营企业之间的了解和联系。为帮助民营企业组织开展好各种经贸洽谈和系列宣传推介活动,我们先后指导市古玩艺术品商会,举办了首届**市古玩艺术品交流会;市建材家居行业商会,举办了两届家装建材文化节营销推介会;帮助市眼镜商会利用眼镜产业发展论坛,组织开展了产品展销和推介活动,以及部分眼镜生产商、销售商到余江(国际)眼镜工业园参观考察,洽谈购销合作意向,开启了**眼镜经销商与**眼镜生产企业合作的大门。为解决民营企业融资难问题,我会及时与银行、信用社联系,以基层商会为基础,协助政府及有关部门,组织和引导会员组建了联保互保组织、担保公司、投资公司、贷款公司等民间金融组织,成功实现融资2亿多元,初步搭建起了民企立体融资平台。
4、当好民营企业健康发展的“引导员” 为帮助我市民营企业,特别是铜材加工企业应对国际金融危机和税收政策调整后带来的冲击与挑战,我会在危机影响刚刚显现时,按照市委、市政府的要求,密切关注铜产业形势的变化,深入企业展开调研,提交了《关于解决铜企业资金周转困难,建立政策洼地的几点建议》的调研报告,并协助金融部门建立了退税担保封闭运行机制,及时有效地帮助了铜企业应对因危机和税收政策调整带来的资金周转困难。今年初,为深入贯彻落实xx视察江西时提出的“三保一弘扬”重要指示精神,与市委统战部联合下发了《关于开展帮助非公有制经济人士共克时艰促发展活动的通知》,要求各级工商联组织采取切实有效措施,帮助非公经济人士认清当前经济形势,抓住和利用国际、国内产业转移机遇,加快产业调整升级步伐,增强了企业战胜危机的信心和能力。
5、当好建言献策的“信息员” 去年以来,我会以“四大一新”发展战略为主题,组织开展了加快铜产业和微型元件产业发展、加强大框架城市
建设等调研活动,完成了《**市大框架城市建设发展思考与建议》、《加强政务环境建设,促进我市民营企业快速发展》等4篇调研报告和政协提案,其中《依托江铜,加快铜产品加工业发展的思考与建议》被评为优秀提案。同时还组织了非公有制经济人士中的市人大代表、政协委员开展了“应对危机促发展”建言献策等活动。在今年“两会”上,提交集体提案2件;提交个人及联名提案、意见、建议12件。
二、夯实基础,服务大局
1、加强商会组织建设去年以来,我会进一步加强了商会组织建设和管理。5月份,组建成立了**市工商联古玩艺术品商会;8月份,组建成立了**市建材家居商会;10月份,市眼镜商会升格为江西省工商联眼镜商会,组建了江西省拓兴职业培训学校,走出了一条以眼镜商会为依托,培养眼镜专业人才,支持商会发展的新路子;12月份,在成都市成立了江西省工商联眼镜商会四川省分会,在支援灾区、捐资助学等方面发挥了重要作用,在四川扩大了影响;今年3月,成立了市工商联温州商会。为进一步发挥工商联商会网络优势,去年11月,我们组织了32名非公经济人士赴浙江绍兴市学习考察,与绍兴市工商联建立了友好商会;在xx年海峡西岸工商联协作恳谈会上,我会与20个城市工商联缔结了友好商会。目前,广东、福建等地友好商会已组织3批民营企业家考察团来我市考察,与部分企业达成了投资合作意向。
2、加大招商引资力度按照市委、市政府的要求,我会制定了以商招商、以会招商的工作方案,全力以赴开展招商引资。今年3月22日,由我会引进的江苏昆山华英精密模具工业有限公司投资6000万元的江西欧力浦光电科技有限公司项目正式签约,落户**经济技术开发区,现已注册。2月25日,由我会与市经贸委联合引进的,由中国华尔达集团总裁叶挺宁、中国康都集团董事长张理宇以及江西瑞兴铜业有限公司董事长郑志晓等共同投资8000万元生产太阳能光伏产品、铜材加工项目正式签约,落户市龙岗工业园,现已动工。xx年6月份以来,由我会挂
职干部跟踪服务的美运鞋业爱威亚世界生产中心转移至**项目,4月18日完成了签约,投资总额1.2亿元,现也已开工建设。4月3日,我会再次联合余江县人民政府成功举办了习实践科学发展观活动,主要着力“四个结合,四个突出”,即结合“四大一新“发展战略,突出抓项目加快招商引资;结合应对金融危机挑战,突出帮助民营企业平稳较快发展等,既较好地完成了 作及存在的不足向考核组各位领导作以汇报,请予评议。
一、强化组织建设
1、及时完善区工商联领导班子。区工商联二○○二年四月换届以来,随着非公有制经济飞跃发展,我区企业发展迅猛,规模不断扩大,一些会员企业发展较为突出,为充分体现会员企业的形象,并能使工商联班子更好地为会员企业服务,加之由于人事调整,我们在二届四次执委会上及时增补五名执委,调整一名副会长,增补一名副会长和一名秘书长,使工商联的班子能适应工作的要求。
2、注重基层商会组织建设。建立健全基层商会是工商联开展活动、壮大会员队伍、服务会员的基础。我们把基层商会和行业商会的建设作为去年组织建设的首要工作,认真、扎实地加以落实。去年我们对建材商会、it商会进行了换届,并建立了基层商会开会、学习活动制度,有力地推动了基层商会工作的开展。
3、大力发展会员。会员是工商联存在与发展的基础。由于市场经济的不断发展和完善,我区会员队伍发生了重大的变化,我们及时地调整会员队伍,联系老会员,发展新会员,吸收更多的非公有制企业加入工商联队伍。年初我们制定发展会员数量,并将指标数落实到每个人头,经全体人员的积极努力,XX年新发展会员82名,壮大了工商联队伍。
二、服务会员,为会员发展排忧解难
“服务立会”是工商联工作的宗旨。我们在工作中注重主动服务,切实帮助会员解决生产经营中的难题。我们要求驻会工作人员每月下企业不少于一周,可以说经常下企业。我们在下企业走访过程中了解到企业打官司难,我们就及时与辽河油田盛达律师事务所联系,聘请两名知名律师做我们工商联长期的法律顾问,帮助企业解决了很多问题。一年来,免费出律师三次,为两家企业200多万
元的经济纠纷打赢了官司。
在走访过程中,了解到企业在经营过程中,还经常受政府职能部门检查罚款。为创造良好的发展环境我们建议区监察局加强对职能部门的监察,同时向区监察局推荐了30多名区政府特邀监察员和50多个监察联络点,及时将发生的问题反映给区监察局,收到了很好的效果。
在走访企业时,了解到企业员工中的大龄未婚青年比较多,由于企业工作忙,只有在企业与家之间穿梭,没有与外界接触的机会,很多近30岁的大龄青年还没有意中人,我们就想办法解决企业的困难,并积极主动与区团委研究合作,举办了首次“兴隆台区青年联谊会”,参加人员120多人,促成5对青年正在热恋中。
为了提高会员的素质和经营管理理念,我们举办两次大型培训讲座活动。一是企业管理人员素质提升讲座;二是企业人力资源管理培训。另外,还与商帅文化传播中心、搏博商务学校两个会员企业多次合作举办培训班和讲座。
在会员企业互动方面,去年我们也做了一些尝试,将部分会员企业老板不定期地召集在一起,共同探讨企业发展、投资环境等方面的问题,促进了会员企业发展思路的开拓和企业家之间的感情交流。
三、加强制度建设,促进商会工作的开展
工商联工作随着市场经济的发展,越来越得到社会的重视和认可。为适应新形势对工商联机关的要求,我们在去年建立一系列工作制度的基础上,进一步完善机关建设的相关制度,明确工作计划和要求,实行周例会、月度会务制度,明确工作计划和要求,使机关的工作有布置、有检查、有交流。特别是在去年上半年开展的“保持共产党员先进性”学习过程中,每个人都能认真地通过学习、查找、分析评议、整改提高几个阶段的过程,提高了党性认识。在与各部门的协调工作
中能够互相尊重互相支持,并建立工作联系制度,重大事项必须请示通报,使工商联工作顺利开展。例如:在开展光彩事业活动中,积极与统战部,民政局密切配合,不论是扶贫帮困结对子,还是捐款捐物节假日慰问,我们始终走在前列,圆满完成任务。会员企业也非常满意。XX年我们工商联获得市工商联“先进单位”,省工商联“优秀商会”称号。
四、认真贯彻执行党风廉政责任制
党风廉政建设是机关作风建设的重要方面,我们将廉政建设列入年度工作计划,要求机关每个工作人员必须按廉政勤政的要求做好工作。对区纪委有关廉政建设的有关文件都能结合机关办公会议加以学习贯彻,我们还要求机关同志到基层工作时,严格遵守各项工作制度,既要勤政,更要廉政,做好服务,不得违纪。到目前为止,本部门未发现有违纪的行为发生,树立了良好的机关干部的形象。
一年来,我们虽然做了很多工作,同志们也付出了辛勤的努力,但还不能满足会员企业的要求,我们的工作还有
很多不足,主要有:
1、班子整体功能的发挥不够全面,存在分力、分心的现象,机关人员还不是个个都能做到顾大局、想全局,工作状态不够和谐,一定程度上影响了工商联对外的形象,也在会员中造成一些不利影响。
2、工作中与时俱进,开拓创新不够,主观能动作用发挥不够充分,主动性不够强,工作作风表现得不够踏实,有时说的多,做的少,谈的多,落实的少。
3、制度建设虽有加强,但执行不够严格,更缺少严格的考核机制,我行我素的个别现象还时有发生。对这些问题我们将在区委、区政府的正确领导下,在全体会员的支持帮助下,在新的一年里加以改进,也希望得到全体执委的监督。
《区工商联年度述职报告》区工商联年度述职报告。文章标题:区工商联年度述职报告
___年区工商联在区委、区政府和市工商联的正确领导下,在全体执委和会员企业的帮助努力下,做了一些,基本完成了区委、区政府布置的各项,基本实现了区工商联二届四次执委会的要求。下面我把一年来区工商联所做的及存在的不足向考核组各位领导作以汇报,请予评议。
一、强化组织建设
1、及时完善区工商联领导班子。区工商联二○○二年四月换届以来,随着非公有制经济飞跃发展,我区企业发展迅猛,规模不断扩大,一些会员企业发展较为突出,为充分体现会员企业的形象,并能使工商联班子更好地为会员企业服务,加之由于人事调整,我们在二届四次执委会上及时增补五名执委,调整一名副会长,增补一名副会长和一名秘书长,使工商联的班子能适应的要求。
2、注重基层商会组织建设。建立健全基层商会是工商联开展活动、壮大会员队伍、服务会员的基础。我们把基层商会和行业商会的建设作为去年组织建设的首要,认真、扎实地加以落实。去年我们对建材商会、it商会进行了换届,并建立了基层商会开会、学习活动制度,有力地推动了基层商会的开展。
3、大力发展会员。会员是工商联存在与发展的基础。由于市场经济的不断发展和完善,我区会员队伍发生了重大的变化,我们及时地调整会员队伍,联系老会员,发展新会员,吸收更多的非公有制企业加入工商联队伍。年初我们制定发展会员数量,并将指标数落实到每个人头,经全体人员的积极努力,XX年新发展会员82名,壮大了工商联队伍。
二、服务会员,为会员发展排忧解难
“服务立会”是工商联的宗旨。我们在中注重主动服务,切实帮助会员解决生产经营中的难题。我们要求驻会人员每月下企业不少于一周,可以说经常下企
业。我们在下企业走访过程中了解到企业打官司难,我们就及时与辽河油田盛达律师事务所联系,聘请两名知名律师做我们工商联长期的法律顾问,帮助企业解决了很多问题。一年来,免费出律师三次,为两家企业200多万元的经济纠纷打赢了官司。
在走访过程中,了解到企业在经营过程中,还经常受政府职能部门检查罚款。为创造良好的发展环境我们建议区监察局加强对职能部门的监察,同时向区监察局推荐了30多名区政府特邀监察员和50多个监察联络点,及时将发生的问题反映给区监察局,收到了很好的效果。
在走访企业时,了解到企业员工中的大龄未婚青年比较多,由于企业忙,只有在企业与家之间穿梭,没有与外界接触的机会,很多近30岁的大龄青年还没有意中人,我们就想办法解决企业的困难,并积极主动与区团委研究合作,举办了首次“兴隆台区青年联谊会”,参加人员120多人,促成5对青年正在热恋中。
为了提高会员的素质和经营管理理念,我们举办两次大型培训讲座活动。一是企业管理人员素质提升讲座;二是企业人力资源管理培训。另外,还与商帅文化传播中心、搏博商务学校两个会员企业多次合作举办培训班和讲座。
在会员企业互动方面,去年我们也做了一些尝试,将部分会员企业老板不定期地召集在一起,共同探讨企业发展、投资环境等方面的问题,促进了会员企业发展思路的开拓和企业家之间的感情交流。
三、加强制度建设,促进商会的开展
工商联随着市场经济的发展,越来越得到社会的重视和认可。为适应新形势对工商联机关的要求,我们在去年建立一系列制度的基础上,进一步完善机关建设的相关制度,明确计划和要求,实行周例会、月度会务制度,明确计划和要求,使机关的有布置、有检查、有交流。特别是在去年上半年开展的“保持共产党员
先进性”学习过程中,每个人都能认真地通过学习、查找、分析评议、整改提高几个阶段的过程,提高了党性认识。在与各部门的协调中能够互相尊重互相支持,并建立联系制度,重大事项必须请示通报,使工商联顺利开展。例如:在开展光彩事业活动中,积极与统战部,民政局密切配合,不论是扶贫帮困结对子,还是捐款捐物节假日慰问,我们始终走在前列,圆满完成任务。会员企业也非常满意。XX年我们工商联获得市工商联“先进单位”,省工商联“优秀商会”称号。
四、认真贯彻执行党风廉政责任制
党风廉政建设是机关作风建设的重要方面,我们将廉政建设列入年度计划,要求机关每个人员必须按廉政勤政的要求做好。对区纪委有关廉政建设的有关文件都能结合机关办公会议加以学习贯彻,我们还要求机关同志到基层时,严格遵守各项制度,既要勤政,更要廉政,做好服务,不得违纪。到目前为止,本部门未发现有违纪的行为发生,树立了良好的机关干部的形象。
一年来,我们虽然做了很多,同志们也付出了辛勤的努力,但还不能满足会员企业的要求,我们的还
有很多不足,主要有:
1、班子整体功能的发挥不够全面,存在分力、分心的现象,机关人员还不是个个都能做到顾大局、想全局,状态不够和谐,一定程度上影响了工商联对外的形象,也在会员中造成一些不利影响。
2、中与时俱进,开拓创新不够,主观能动作用发挥不够充分,主动性不够强,作风表现得不够踏实,有时说的多,做的少,谈的多,落实的少。
3、制度建设虽有加强,但执行不够严格,更缺少严格的考核机制,我行我素的个别现象还时有发生。对这些问题我们将在区委、区政府的正确领导下,在全体会员的支持帮助下,在新的一年里加以改进,也希望得到全体执委的监督。
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工商联领导述职
今年来,我在市委、市政府的领导下,在市委统战部和上级部门的指导下,以科学发展观为指导,紧紧围绕市委、市政府中心工作,认真履行“充分尊重、广泛联系、加强团结、热情帮助、积极引导”的工作方针和参政议政、协调服务等职能,充分发挥桥梁、纽带和助手作用,在调查研究、参政议政等方面做了一定的工作,为促进非公有制经济快速发展和非公有制经济人士健康成长作出了积极贡献。
一、加强宣传,认真学习,努力做好非公有制经济人士的政治思想工作 一是针对工商联会员集中组织学习难的问题,通过组织召开和参加各种会议向非公有制经济人士宣传党的十七大精神,宣传党和国家关于发展非公有制经济的方针政策、法律法规,市委、市政府的工作思路、工作重点,把非公有制经济人士的思想统一到党的十七大精神上来,统一到市委、市政府的部署上来。今年来,先后组织参加了市委、市政府召开的“迎新春座谈会”、“市工商联执委会”、工商联主席会、常委会、执委会等会议9次。
二是针对企业会员涉及的人员多,思想复杂,企业注重经济效益,对政治学习抓得不紧的实际,我们利用召开议会、征求意见建议会和到企业调研的机会,督促企业负责人加强对员工的学习教育,提高员工的素质和职业道德水平。
三是组织引导广大会员企业积极参与公益事业建设,增强社会责任感和使命感。引导广大会员踊跃投身到光彩事业中去,报效国家、服务社会、回馈人民。受到了社会各界的广泛好评。
二、围绕经济中心,做好非公有制经济服务工作
一是在提升非公有制企业知名度上做文章。为抓住机遇增加企业知名度,扩大企业影响,打造企业形象品牌,我会对民营企业主动进行推荐摸底工作。经我们和有关部门推荐申报的企业,有6家企业获得了著名商标,10家企业获得龙头企业称号。
二是积极为会员和企业会员交流合作搭建平台。元月份,组织参加了市迎新春联谊活动。2月份,组织参加了对执法部门工作征求意见建议会;市委组织召开的各界人士迎新春话发展座谈会。3月份,组织召开了工商联执委会议,研究确定了XX年工作重点。5月份,我们组织20多名企业会员和非公经济代表人士赴我市经济开发区参观、考察,交流,并进行了联谊活动。6月份,我们组织部分执委以上人员举办的民营企业家学习交流活动。同期,我们会同统战部组织民营企业家和部分非公有制经济人士参观考察新农村并进行了联谊活动。
三是利用各种机会对机关人员和企业人才进行培训。我会机关干部接受了公务员普通话培训及考试,我们选派了一批企业优秀人才赴高校的培训,我会的7个企业会员中的15人接受了为期3个月的培训。
三、加强调研,为全市经济建设建言献策
我们充分发挥工商联在非公有制经济人士参与政治和社会事务的主渠道作用,紧紧围绕党和政府的中心工作、非公有制经济发展和非公有制经济人士普遍关心的热点、难点问题开展调查工作。通过调查,征求到了部分有价值的意见和建议,从而提高了参政议政的质量。
一是组织非公有制经济人士、会员、工商联领导先后参加了市委、市政府召开的“对执法部门工作征求意见建议会”、市委、市政府“各界人士迎新春话发展座谈会”、“市工商联关于外出考察学习问题探讨会”。
二是在提升综合服务水平上打基础。为适应新形势下工商联进一步为全市广大非公有制企业做好服务工作,特别是帮助企业搭建好人才供求信息平台,帮助企业解决“招工难”等问题,争取多渠道、多方式增加就业岗位,努力构建和谐
企业。今年来,我们深入企业调查统计用工信息,经过调查统计有四个企业需要7个工种,31人,并将统计数据报送有关部门。
三是根据活动及时报送信息。在市工商联组织较大活动时,我们都邀请了媒体进行报道,宣传活动情况,扩大社会影响力,并经常到会员企业征集信息,宣传会员企业和会员中的新人新事。半年来向省、市、县上报信息和推荐材料14篇,被采用8篇。
四、致富思源,回报社会
一是积极引导非公有制企业,开展“关爱员工,和谐双赢”活动,坚持企业尊重和维护职工的合法权益,使企业在和谐中健康发展。
二是鼓励非公有制企业参与社会公益事业,积极投身社会主义新农村建设和光彩事业。我会企业会员共为25名贫困学生发放助学金5万元。为农村贫困孩子圆了上学梦,受到了上级领导和社会各界的好评。
五、认真抓好招商引资工作
今年来,我们在市委市政府和市工商联的正确领导下,充分发挥职能作用,把招商引资放在各项工作的首位,全员上阵,全泛联络,主动出击,以商招商,招商引资工作取得了初步的成绩。截止日前,已开工项目二个,在建项目二个,在谈项目两个,实际到位资金1800多万元。
在廉政建设方面,能够严格要求自己,政治上同中央保持高度一致;能够严格遵守国家法律法规和党的方针政策,团结同志、努力工作、自觉学习各项业务知识。
第2篇:工商联领导班子述职述廉报告
工商联2011年领导班子述职述廉报告
今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在州工商联和县委统战部的指导下,在全县广大非公经济人士的大力支持下,我们把“两个健康”作为一切工作的出发点和落脚点,充分发挥工商联的五大作用,创新工作方法,以服务会员为已任,深入学习实践科学发展观,仅仅围绕“推进更大突破,实现全面小康”的战略部署,拓宽思路,扎实进取,在服务形式上求新,在活动内容上求实,在工作制度上求严,以服务促发展,以服务树形象,以服务聚人心,促进了全县民营经济健康跨越发展和非公经济代表人士健康成长。
一、突出重点,认真抓好中央16号和省委3号文件的学习宣传和贯彻落实
中共中央、国务院和省委、省政府相继下发了《关于加强和改进新形势下工商联工作的意见》。我会认真组织学习、广泛宣传、深入调研、加强协调,积极争取各级领导的重视和社会各界的支持。
一是县委、县政府高度重视。中央和省委文件出台后,我会根据全省加强和改进工商联工作会议精神,及时向县委、县政府请示,建议研究出台文件、召开会议并对工商联存在的困难进行专题研究,得到县委、县政府主要领导及分管领导的高度重视,分别作出批示。县编办、县财政局等部门根据领导的批示,对工商联的工作给予了大力支持。
二是通过各种形式学习宣传中央、省委文件精神。中央、省委文件出台后,召开三届五次常委会议、三届十次主席会议进行了传达学习。9月,在全县工商联系统第三期干部培训班上,围绕文件精神,组织专题培训,邀请了省委统战部副部长、省工商联党组书记邵军同志就《加强和改进新时期工商联工作》进行专题辅导。
三是深入开展调研活动,协助县委、县政府做好中央、省委文件的贯彻落实工作。首先,在全县工商联系统中开展调研,进行总结,对遇到的困难和问题进行认真分析。其次,协助县委、县政府做好贯彻落实准备工作。在深入调研的基础上,10月底我们代为起草的《关于加强和改进新形势下工商联工作的意见(征求意见稿)》上报县委、县政府。县委常委会12月初听取县工商联的工作汇报,研究部署加强和改进工商联工作。12月22日县委、县政府正式下发《关于加强和改进新形势下工商联工作的意见》(宿发〔2011〕37号)。四是以换届工作为契机,贯彻落实中央、省委文件精神。这次工商联换届是中央和省委文件下发后组织的第一次换届,也是推动文件精神贯彻落实的一次重大机遇。全县各级工商联机关认真贯彻落实县委关于工商联换届工作的意见,以优化结构、提高素质和健全机制为目标,选好配强各级工商联领导班子,切实提高工商联的凝聚力、执行力。县、县(区)工商联换届已经全部结束。从领导班子的配备情况看,普遍得到加强。
二、围绕中心,切实履行参政议政职能
一是推动召开全县实施创业富民战略推进民营经济发展的工作会议,促进出台扶持民营经济的相关政策。去年,我们在深入调查研究的基础上,向县委、县政府提出了“加快民营经济转型、推动民营企业发展”的建议,得到了县委、县政府主要领导的高度重视。我们积极协助县委研究室在直属商会和会员企业中分不同层面召开了5次座谈会,广泛征求社会各界关于促进民营经济发展的意见。6月15日,全县实施创业富民战略推进民营经济发展的工作会议隆重召开。会议表彰了“20名杰出民营企业家”、“民营企业50强”和“100名创业之星”。在县委、县政府筹备召开实施创业富民战略推进民营经济发展的工作会议期间,县工商联承担了大量的前期准备工作,参与制定会议方案、起草了全县民营经济发展情况的汇报材料、起草了以县委、县政府名义制定下发的《关于促进民营经济扩量升级的意见》和《关于进一步推进全民创业的意见》。
二是深入调查研究,反映企业诉求。今年以来,我会还对15家行业商会、30余家乡镇商会、160余家企业进行抽样调查,调研范围涉及建材、化工、木材、玩具加工、餐饮、酒类流通等20多个行业,在此基础上,撰写了《宿迁县2010年度全县民营经济发展报告》。报告全面分析了我县民营经济发展的现状、存在问题等,供相关部门参阅。
三、深化服务,促进非公有制经济健康发展
一是积极推进“劳动关系三方协调机制”工作,和谐劳资关系。在县工商联和县总工会的共同努力下,今年新签署集体工资协议企业400家,总数达到4236家。11月17日,全县工资集体协商工作成果展评会在宿豫区召开,多家企业现场进行工资集体协商,取得了很好的效果,促进了劳资关系的和谐。
二是组织表彰宣传,树立学习典型。一方面,在全县实施创业富民战略推进民营经济发展的工作会议上表彰了“20名杰出民营企业家”、“民营企业50强”和“100名创业之星”。另一方面,我县优秀民营企业“秀强股份”、“双星新材”相继成功上县之后,我们及时以“宿迁民企抢抓机遇忙上县——认识到必须将传统产业进行转型升级才有发展出路”为题,在《中华工商时报》上发表导向型文章,引导本土民营企业转型升级、做大做强。
四、夯实基础,加强基层组织建设
县级工商联和基层商会是工商联工作的组织基础和重要依托。我县商会体系不断健全、会员队伍迅速壮大,工作手臂有效延伸、职能作用切实发挥,基层商会建设工作取得了一定的成效。
一是精心指导县(区)搞好换届工作。我会通过指导县(区)换届,切实加强基层组织建设。在县(区)换届工作前,召开全县工商联系统换届工作会议,全面部署换届工作;在换届筹备工作中,县工商联与县(区)工商联紧密联系,共同应对各种新情况、新问题。二是全面加强基层商会建设。以本次换届为契机,在全县所有乡镇(街道)全部建立了商会,实现乡镇(街道)全覆盖。其中,宿城区工商联在换届中不但在所有乡镇(街道)全部建立商会,还由区组织部牵头,各乡镇(街道)的商会换届选举中将宣传统战委员选为各乡镇商会的秘书长,有效加强了基层商会的组织工作。纵向发展到底的同时,横向发展也稳步推进。目前,县工商联直属商会均做到了“五有”——有固定办公场所、有驻会工作人员、有组织工作制度、有活动办公经费、有商会自己的会刊。
五、强化责任,积极开展招商引资工作
今年以来,我们围绕县委、县政府的工作大局,把以商引商,以商促商,加强联络,强化服务帮办作为推动招商引资工作的主渠道,取得了较好成效。
一是做好已引进项目跟踪帮办服务。湖滨中德度假村项目是我会引进的大型旅游度假项目,目前该项目二期工程建设已基本完成,度假酒店已经完成内部装修。正在进行开业的前期准备工作。在企业项目推进、组织建设和手续办理等方面,我们都及时提供协助,切实帮助企业解决建设筹备过程中的实际问题。
二是充分利用商会网络平台,积极开展招商引资工作。今年以来,我们充分发挥企业家资源优势,开展以商招商,在工商联开展的所有活动中,都积极向参与活动的县内外企业家推荐宿迁。今年,会员单位华夏国际酒都在现有项目基础上投资1000万成立了宿迁酒都网络科技有限公司。目前,该项目已经通过县商务局软件和服务外包企业认定,顺利通过了今年招商引资任务的考核。
六、落实党风廉政建设责任制
强化党风廉政建设责任制工作的组织领导,按照“一岗双责”的要求,把党风廉政建设责任制任务分解到工作的各个方面,细化责任,并按照“主要领导干部要履行第一责任人的政治职责”的要求,班子一把手切实做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。实行一把手总负责,分管领导各负其责,基本形成了一级抓一级,层层抓落实的工作机制。同时不断健全和完善各项制度,建立长效机制,将反腐倡廉融入考核工作之中,把干
部作风的好坏、廉洁自律情况作为干部考核的重要依据。严格对照纪委“五个不许”和党政干部廉洁自律“十条禁令”的具体要求,领导干部做到带头执行、自觉遵守,切实起到了表率作用。狠抓政风建设,严禁上班炒股、玩电脑游戏及上网浏览与工作无关的事情。此外,还强化了办公物品的采购、公车管理等各项措施。
七、严格实行民主集中制
认真贯彻执行民主集中制原则,不断健全和完善了领导班子议事规则。建立了党组议事制度,凡是工商联的重点工作、组织人事、党的建设等方面的问题,能够充分发扬民主,集思广益,一切以工作为重,以大局为重,不搞“一言堂”。召开民主生活会,认真开展批评与自我批评,解决了班子在思想、作风、工作、纪律等方面存在的问题,增强了班子的凝聚力和战斗力。
八、狠抓领导班子作风建设
一是为建设学习型的领导班子,全面提高班子综合素质。以先进性教育和创先争优活动为抓手,把学习贯穿始终。成立了先进性教育和创先争优活动领导小组,制定了学习活动方案,细化了各阶段的学习任务,按照计划,环环相扣,稳步推进,使学习活动收到实效,不走过场。始终坚持党支部的政治学习制度。下大力气组织好中央16号文件和省委3号文件的宣传学习和贯彻落实。按照县委的统一部署,扎实开展了“三解三促”活动,深入挂钩帮扶村,走访群众,听取意见,采取措施,帮助挂钩帮扶村办实事、办好事。
二是打造团结务实的领导班子,营造团结做事的氛围。通过加强招商引资知识的学习,不断提高业务水平,增强服务会员的本领,进一步提高服务的效率和质量,力争建设一个政治坚定、业务精通、清正廉洁、作风优良的班子。单位人手少,大部分工作分工不分家,打总体战。因此,大家团结合作的大局意识特别强,在工作中能够主动做到多提醒、多帮助、多支持,确保各项工作顺利开展。三是坚持有所作为,努力实现职能到位。充分发挥职能作用,消除管理死角和盲区,既不缺位,也不越位,以“有为”实现“有位”,摒弃庸庸碌碌、无所作为的思想观念,不断增强责任心和事业心,营造一种团结、心齐、风正、想事、谋事、干实事的工作氛围,树立了班子新形象。
我们清醒地认识到,与面临的新形势、新任务相比,与党委、政府要求和广大会员的期盼相比,在工作中还存在不少差距和不足,主要表现在服务民营企业转型升级还缺乏有效的载体和手段;工作机制、活动方式和干部素质,与肩负的艰巨任务相比还有一定差距。这些都有待在新一年的工作中加强和改进。
第3篇:党组书记述职述廉报告
今年以来,在各级领导的关怀和班子成员及干部职工的支持下,我认真履行党组书记职责,团结带领全体干部职工勤奋工作,圆满完成了各项工作任务,县局工作呈现出稳步上升趋势。下面,我向各位领导和同志们述职述廉如下:
一、加强学习,不断提高理论政策水平和驾驭全局的能力。一年来,根据岗位变动和形势任务的需要,本人注重从书本上学理论,从文件中学政策,从工作实践中学先进的管理经验,从基层一线工作人员身上学艰苦创业的精神,并注重理论联系实际,将学习的成果转化为实际工作的能力。对“十七届四中全会报告”和区、州局“关于加强领导班子思想政治建设”的一系列重要文件能仔细研读,认真把握理论精髓,领会精神实质,使工作思路能够与上级和当地政府的中心工作合拍。能认真组织中心组学习、全局职工政治教育、党风廉政教育,对工作中出现的复杂矛盾和棘手问题能及时、正确的妥善处理。一年来,撰写了一些理论研讨文章和学习体会,其中《着力打造“五型”班子,不断提高领导班子的执政能力和领导水平》的研讨文章受到区局调研组的好评。
二、尽职尽责,认真抓好分管的工作。一年来,按照“抓党风、促行风、求发展”的要求和“谁主管、谁负责”的原则,有计划、分步骤地抓了党建工作。一是以坚定理想信念为重点加强思想建设。先后上党课4次,中心组学习12次,党风廉政教育2次,职工教育12次,干部职工每人撰写心得体会4篇,办板报专栏4期,其中精心制作的民族团结教育月板报在机关工委组织的展评中获二等奖。由于学习实践科学发展观活动扎实有效,被县委科发办申报为州级学习贯彻科学发展观先进单位。二是以造就高素质队伍为重点加强组织建设。以争先进、创佳绩为目标,积极开展创建“八型”机关、科学发展好班子、五好党支部等活动,通过创建活动,引导干部职工对照标准,严格要求,完善服务,提高效率,内强素质,外塑形象。引导 “一班人”奋发干事、创新干事、扎实干事、团结干事、干净干事,向着领导能力好、作风形象好、机制创新好、工作实绩好、群众评价好的“五好”目标迈进。三是以倡导“五风”为重点加强作风建设。积极倡导和践行实事求是的思想作风;理论联系实际的学风;认真负责、一丝不苟的工作作风;身先士卒、以身作则的领导作风;正派廉洁的生活作风。引导大家以饱满的热情投入在各自的岗位勤奋工作,争创一流的成绩。四是以健全民主集中制为重点加强制度建设。为提高解决自身问题和领导单位全面建设的能力,有针对性地制订了一整套措施过硬、操作性强的党组议事规则等制度。“一班人”按照信任源于理解,和谐在于沟通的理念,工作中坚持集体研究,集体决策,相互配合,团结共事,坚持民主集中制,按照领导班子议事规则和决策程序,凡“三重一大”事项按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的程序,均由党组会议集体研究,不搞个人专断,不搞任何形式的个人说了算。减少了失误,提高了效率。五是以完善预防腐败体系为重点加强廉政建设。在开展经常性教育的同时,结合第十一个党风廉政教育月活动,组织中层干部到昌吉监狱参观,通过在押服刑人员现身说法进行警示教育,以本系统违法犯罪案例为反面教材,对干部职工有针对性地进行了一次党风廉政和预防职务犯罪教育,通过教育,筑牢了拒腐防变的思想防线。本人参展的“吏不畏吾严怕吾廉,民不畏吾能怕吾公,公生明,廉生威”的书法作品在县直接机关工委廉政作品展评中获二等奖。在全县预防职务犯罪大会上,以“以推进党风廉政建设为抓手,不断提升预防职务犯罪实效”为题介绍了质监部门预防职务犯罪的经验做法,撰写的反腐倡廉诗歌在预防职务犯罪演讲比赛中获特别奖。
通过狠抓五个建设和教育引导,党组的战斗堡垒作用发挥明显,广大干部职工工作作风明显改进,精神面貌明显变化,大局意识、责任意识、自律意识、奉献精神、纪律观念和服务意识明显增强。目前,班子团结共事,单位风清气正,在思想上、作风上、纪律上为完成综合目标任务提供了强有力的政治保证。
对“7.5”事件认识到位,反对民族分裂主义和非法宗教活动态度坚决,严密组织了安保工作和民族团结教育,确保了内外安全。
在学习实践科学发展观活动中,瞪大眼睛找问题,对查找出的班子六个方面问题和成员个人14个方面的问题建立了台帐,并采取跟踪整改、定期分析、整改问责、逐一销号的方法盯着问题抓整改,目前,领导班子成员个人的问题全部完成整改并在台帐上进行了销号,班子六个方面的问题已有五个完成了整改,并在台帐上进行了销号,其中,党组班子建设与科学发展“五个好”领导班子要求存在差距的问题有望在12月底完成并销号。
三、带头维护班子团结,带头创建和谐氛围。党组书记是担任着“班长”角色,在工作中起着举足轻重的作用。我能坚持党内生活准则,大事讲原则,小事讲风格,带头维护班子团结。做到遇见矛盾不绕道,是非面前不含糊。为避免内耗,增强合力。在与班子成员的配合中最大限度地做到“多提醒、不指责;多补台、不拆台;多研究、不武断;多负责,不争功;多谅解,不计较;多关心,不冷漠”。面对基层工作千头万绪的工作,在想问题、做决策时,注重中心和一般相结合,清楚和模糊相结合,减少了忙乱现象,提高了工作效率。平时,尽可能做到对工作的主次清楚,对工作的进程以及工作发展的不平衡性清楚,把心思放到抓党建、带队伍、促业务、谋发展上。为创建宽松、愉快、和谐的工作环境,通过塑正“当家”的形象,树牢“爱家”的思想,鼓足“建家”的热情,让大家在和谐的氛围中想干工作、干好工作,为质监事业发展做贡献。
2010年工作中取得的一些成绩,得益于各级领导的关怀和支持,得益于班子成员的团结拼搏和全体干部职工的大力支持。回顾一年来的工作,本人还存在一些缺点和不足之处。
一是向各级领导请示汇报工作不够主动;
三是理论学习研究的自觉性有待加强;
三是工作中有时有急躁情绪和畏难情绪。
存在问题的原因是多方面的,归纳起来,主要原因在于理论学习不够深入,理解不深刻。主要根源在于政治意识、责任意识、忧患意识不牢固。主要症结是思想观念与科学发展观要求不相适应。认为自己主要分管的是党建工作,对业务知识没有必要过多钻研,致使学习业务的自觉性不强,有时放松对自己的要求和标准,事业心弱化,有只求过得去,不求过得硬的想法。
在今后的工作中,我一定要发扬成绩,改正不足,破除有碍科学发展的旧观念,破除因循守旧的老规矩,以创新的观念思考问题,解决问题,在相信群众、尊重群众、发动群众的基础上虚心听取群众意见和建议,树立强烈的自觉意识和责任意识,更新思想观念,创新领导方法,在提高决策水平和执行力、优化质监事业发展环境、打造和谐质监方面取得新突破。
以上是我的述职报告,请大家评议,同时,欢迎各位领导多提宝贵意见。
第4篇:党组书记述职述廉报告
作为局党组书记和行政主要负责人,一年来,我注意充分发挥个人的主导作用、凝聚作用和带头作用,努力从自身做起,做好表率,党组书记述职述廉报告。
一是坚持“行为规范、公正透明、运转协调、廉洁高效”,充分发挥“班长”作用,带好班子。工作中,我注重协调好班子成员之间的关系,做到善断不武断、统揽不包揽、放手不撒手、爱护不袒护、大度不糊涂,不搞“家长制”、“一言堂”,重大事项,都由党组集体决策;还注意把集体领导同个人分工负责结合起来,形成集体领导的合力。根据各个成员的专长、特点,把担子分担到班子成员肩上,使每个人都有工作压力,既交任务也赋予相应的权力,让大家都能积极大胆、创造性地开展工作,使职、权、责达到高度统一,按照分工放开手脚、尽心尽责地开展工作,心一起往民族宗教事业发展上想,劲一起往争创一流工作上使。
二是进一步加强思想政治建设,坚持与时俱进,不断增强服务意识、创新意识。工作中,我把加强自身的思想作风建设,作为履行好职责的重要前提,认真学习政治理论、经济理论及政策法规,增强党性修养,提高工作水平,努力从自身做起,做好表率,当好“班长”。一年来,我通过“三个代表”重要思想的学习教育,进一步加深了对党的路线方针的理解;通过党风廉政教育,进一步树立了严于律己、廉洁从政的思想;通过党的十六大、十六届四中全会精神的学习贯彻,明确了奋斗目标和努力方向,进一步坚定了在新形势下,克服困难,做好民族宗教工作的信心。
与此同时,我不断加强党的民族宗教政策法规以及业务知识学习,从实际出发,加强调查研究,探寻民族宗教工作服务全市经济建设、服务全市少数民族群众及信教群众的新途径。先后组织了民族工作、宗教工作、党风廉政建设工作等多方面调研活动,在市政协杂志、河南省领导内参、法人维权杂志上发表了多篇调研理论文章,工作之余自己能够做到深入少数民族群众当中、宗教活动场所,广交朋友,从中了解民族宗教工作的实际状况,听取群众反映的建议和意见,及时梳理了在新形势下搞好民族宗教事务管理服务的思路,改变了自己以往在民族宗教事务管理靠单纯“听汇报、看书面材料”的状况,增强了服务意识,实实在在地转变工作作风,使“没有调查研究,就没有发言权”成为了做好民族宗教工作的第一要务,述职报告《党组书记述职述廉报告》。
三是进一步加强党风廉政建设,坚持廉政勤政,保证党的路线方针政策的贯彻执行。
工作中,我深深感受到“打铁还需自身硬”这句话的重要性,领导者的个人品行,对机关作风建设影响重大。我把“耐得住寂寞、守得住清贫、抗得住诱惑、管得住小节”作为个人的座右铭,严格执行“十大纪律、八项要求”的规定,廉政勤政,保证党的路线方针政策的贯彻执行。一年来,我局制定了多项制度规定,严格执行领导干部廉洁从政的各项规定,决不收取礼金、有价证券和其它支付凭证,决不接受可能影响执行公务的各种宴请、礼品、资金、赞助,不用公款参与高消费娱乐活动和报销应由个人承担的费用,严格执行公务活动接待、小汽车和通迅工具配备、购买和装修住房等方面的制度规定,在各类公务活动中坚持厉行节约,反对铺张浪费,到基层检查工作、调查研究不接受接待,从源头抓起,树立艰苦奋斗、清正廉洁的价格工作者良好形象。
“廉生勤、勤生绩”,具体工作中,我坚持把加快经济发展,促进社会稳定放在民族宗教工作的全局中考虑,牢固树立大局意识和服务意识,当好政府的参谋;坚决执行市委、市政府的重大决策措施,确保政令畅通、令行禁止;以求真务实的态度,解决工作中的热点、难点问题;坚持依法行政,政策公开透明,办事公道,重大事项集体研究决定;坚持解放思想,与时俱进,团结和带领全局干部职工,拓宽思路,力求创新,不断改进工作方法、提高工作效率。
一年来,尽管我在做好本职工作上付出了努力,工作中取得了一些成绩,得到了盛市领肯定,但仍存在诸多不足,如:对下基层钻研不够,应付日常事务性工作较多;在队伍建设和干部教育上不够全面细致;处理协调问题能坚持依法行政、民主决策,也能注重抓落实,但深入县、区基层调研不够;对同志能坦诚相待、友好相处,也能做到严格管理、不怕得罪人,但工作中缺少与同志们交流沟通等等。我深深感到,自己所做的,无一不是在市委、市政府的正确领导和上级部门的有效监督下完成的,无一不是在局机关、县区各单位广大干部职工的真诚帮助下实现的。党组各成员给我的帮助和配合自不待言,各位科长和同志们(这也包括离退休的老同志)对我的理解和支持也非常多。
最后,我向大家表个态。2005年度,我决心按照市、市政府的要求,在局党组的集体领导下和同志们一起,倍加努力学习,倍加努力工作,倍加珍视和维护我局已形成的良好的工作氛围,倍加自觉地接受同志们和组织部门的监督,更加积极主动地履行好职责,以实际行动实践好“三个代表”的要求,不辜负组织上对自己的重托,不辜负在座各位的期望。
第5篇:党组书记述职述廉报告
作为局党组书记和行政主要负责人,一年来,我注意充分发挥个人的主导作用、凝聚作用和带头作用,努力从自身做起,做好表率。
一是坚持“行为规范、公正透明、运转协调、廉洁高效”,充分发挥“班长”作用,带好班子。工作中,我注重协调好班子成员之间的关系,做到善断不武断、统揽不包揽、放手不撒手、爱护不袒护、大度不糊涂,不搞“家长制”、“一言堂”,重大事项,都由党组集体决策;还注意把集体领导同个人分工负责结合起来,形成集体领导的合力。根据各个成员的专长、特点,把担子分担到班子成员肩上,使每个人都有工作压力,既交任务也赋予相应的权力,让大家都能积极大胆、创造性地开展工作,使职、权、责达到高度统一,按照分工放开手脚、尽心尽责地开展工作,心一起往民族宗教事业发展上想,劲一起往争创一流工作上使。
二是进一步加强思想政治建设,坚持与时俱进,不断增强服务意识、创新意识。工作中,我把加强自身的思想作风建设,作为履行好职责的重要前提,认真学习政治理论、经济理论及政策法规,增强党性修养,提高工作水平,努力从自身做起,做好表率,当好“班长”。一年来,我通过“三个代表”重要思想的学习教育,进一步加深了对党的路线方针的理解;通过党风廉政教育,进一步树立了严于律己、廉洁从政的思想;通过党的十六大、十六届四中全会精神的学习贯彻,明确了奋斗目标和努力方向,进一步坚定了在新形势下,克服困难,做好民族宗教工作的信心。
与此同时,我不断加强党的民族宗教政策法规以及业务知识学习,从实际出发,加强调查研究,探寻民族宗教工作服务全市经济建设、服务全市少数民族群众及信教群众的新途径。先后组织了民族工作、宗教工作、党风廉政建设工作等多方面调研活动,在市政协杂志、河南省领导内参、法人维权杂志上发表了多篇调研理论文章,工作之余自己能够做到深入少数民族群众当中、宗教活动场所,广交朋友,从中了解民族宗教工作的实际状况,听取群众反映的建议和意见,及时梳理了在新形势下搞好民族宗教事务管理服务的思路,改变了自己以往在民族宗教事务管理靠单纯“听汇报、看书面材料”的状况,增强了服务意识,实实在在地转变工作作风,使“没有调查研究,就没有发言权”成为了做好民族宗教工作的第一要务。
三是进一步加强党风廉政建设,坚持廉政勤政,保证党的路线方针政策的贯彻执行。
工作中,我深深感受到“打铁还需自身硬”这句话的重要性,领导者的个人品行,对机关作风建设影响重大。我把“耐得住寂寞、守得住清贫、抗得住诱惑、管得住小节”作为个人的座右铭,严格执行“十大纪律、八项要求”的规定,廉政勤政,保证党的路线方针政策的贯彻执行。一年来,我局制定了多项制度规定,严格执行领导干部廉洁从政的各项规定,决不收取礼金、有价证券和其它支付凭证,决不接受可能影响执行公务的各种宴请、礼品、资金、赞助,不用公款参与高消费娱乐活动和报销应由个人承担的费用,严格执行公务活动接待、小汽车和通迅工具配备、购买和装修住房等方面的制度规定,在各类公务活动中坚持厉行节约,反对铺张浪费,到基层检查工作、调查研究不接受接待,从源头抓起,树立艰苦奋斗、清正廉洁的价格工作者良好形象。
“廉生勤、勤生绩”,具体工作中,我坚持把加快经济发展,促进社会稳定放在民族宗教工作的全局中考虑,牢固树立大局意识和服务意识,当好政府的参谋;坚决执行市委、市政府的重大决策措施,确保政令畅通、令行禁止;以求真务实的态度,解决工作中的热点、难点问题;坚持依法行政,政策公开透明,办事公道,重大事项集体研究决定;坚持解放思想,与时俱进,团结和带领全局干部职工,拓宽思路,力求创新,不断改进工作方法、提高工作效率。
一年来,尽管我在做好本职工作上付出了努力,工作中取得了一些成绩,得到了盛市领肯定,但仍存在诸多不足,如:对下基层钻研不够,应付日常事务性工作较多;在队伍建设和干部教育上不够全面细致;处理协调问题能坚持依法行政、民主决策,也能注重抓落实,但深入县、区基层调研不够;对同志能坦诚相待、友好相处,也能做到严格管理、不怕得罪人,但工作中缺少与同志们交流沟通等等。我深深感到,自己所做的,无一不是在市委、市政府的正确领导和上级部门的有效监督下完成的,无一不是在局机关、县区各单位广大干部职工的真诚帮助下实现的。党组各成员给我的帮助和配合自不待言,各位科长和同志们(这也包括离退休的老同志)对我的理解和支持也非常多。
最后,我向大家表个态。2005年度,我决心按照市、市政府的要求,在局党组的集体领导下和同志们一起,倍加努力学习,倍加努力工作,倍加珍视和维护我局已形成的良好的工作氛围,倍加自觉地接受同志们和组织部门的监督,更加积极主动地履行好职责,以实际行动实践好“三个代表”的要求,不辜负组织上对自己的重托,不辜负在座各位的期望。
第6篇:党组书记述职述廉报告今年以来,在各级领导的关怀和班子成员及干部职工的支持下,我认真履行党组书记职责,团结带领全体干部职工勤奋工作,圆满完成了各项工作任务,县局工作呈现出稳步上升趋势。下面,我向各位领导和同志们述职述廉如下:一、加强学习,不断提高理论政策水平和驾驭全局的能力。一年来,根据岗位变动和形势任务的需要,本人注重从书本上学理论,从文件中学政策,从工作实践中学先进的管理经验,从基层一线工作人员身上学艰苦创业的精神,并注重理论联系实际,将学习的成果转化为实际工作的能力。对“十七届四中全会报告”和区、州局“关于加强领导班子思想政治建设”的一系列重要文件能仔细研读,认真把握理论精髓,领会精神实质,使工作思路能够与上级和当地政府的中心工作合拍。能认真组织中心组学习、全局职工政治教育、党风廉政教育,对工作中出现的复杂矛盾和棘手问题能及时、正确的妥善处理。一年来,撰写了一些理论研讨文章和学习体会,其中《着力打造“五型”班子,不断提高领导班子的执政能力和领导水平》的研讨文章受到区局调研组的好评。
通过狠抓五个建设和教育引导,党组的战斗堡垒作用发挥明显,广大干部职工工作作风明显改进,精神面貌明显变化,大局意识、责任意识、自律意识、奉献精神、纪律观念和服务意识明显增强。目前,班子团结共事,单位风清气正,在思想上、作风上、纪律上为完成综合目标任务提供了强有力的政治保证。
对“7.5”事件认识到位,反对民族分裂主义和非法宗教活动态度坚决,严密组织了安保工作和民族团结教育,确保了内外安全。
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三、带头维护班子团结,带头创建和谐氛围。党组书记是担任着“班长”角色,在工作中起着举足轻重的作用。我能坚持党内生活准则,大事讲原则,小事讲风格,带头维护班子团结。做到遇见矛盾不绕道,是非面前不含糊。为避免内耗,增强合力。在与班子成员的配合中最大限度地做到“多提醒、不指责;多补台、不拆台;多研究、不武断;多负责,不争功;多谅解,不计较;多关心,不冷漠”。面对基层工作千头万绪的工作,在想问题、做决策时,注重中心和一般相结合,清楚和模糊相结合,减少了忙乱现象,提高了工作效率。平时,尽可能做到对工作的主次清楚,对工作的进程以及工作发展的不平衡性清楚,把心思放到抓党建、带队伍、促业务、谋发展上。为创建宽松、愉快、和谐的工作环境,通过塑正“当家”的形象,树牢“爱家”的思想,鼓足“建家”的热情,让大家在和谐的氛围中想干工作、干好工作,为质监事业发展做贡献。
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第7篇:党组书记述职述廉报告
党组书记2017年度述职述廉报告
从年初以来,我一直担任×××党组书记。现将一年来履职和廉洁自律等方面情况做如下报告:
一、关于学习贯彻党的路线方针政策特别是习近平新时代中国特色社会主义思想的情况
一是注重加强自身思想政治建设,牢牢把握正确的政治方向。认真学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略特别是关于×××××××××一系列重要论述。党的十九大召开后认真学习贯彻会议精神,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步增强了政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,始终保持正确政治方向。
二是认真学习中央和省委关于××工作的新部署新要求,不断提高开展××工作的能力水平。深入学习贯彻习近平总书记关于××××工作的重要论述,认真学习贯彻中央关于××××和××××工作的新部署新要求以及省委的具体安排,重点围绕××××工作和经济社会发展重大问题深化学习成果,个人在省级以上刊物发表署名文章×篇,其中《×××××××××》《××××××××××××××》等文章被中央级刊物刊发。
三是按照中央部署及省委要求,严格落实推进“两学一做”学习教育常态化制度化要求。按照“两学一做”要求认真抓好学习,特别是十九大对党章修订后,认真学习新修订的党章,重点学好那些新思想、新论断、新概念,不断加强对党的新理论新思想的认识理解。坚持以普通党员身份参加所在党支部组织生活,带头开展批评和自我批评。主动给所在党支部和联系点党支部上党课,用自身学习成果带动广大党员一起学习提高。每月按时向党小组长交纳党费,不拖延、不让其他同志代交,进一步增强了党的意识、宗旨意识、纪律意识和担当精神。
二、关于贯彻执行民主集中制、严守政治纪律和政治规矩的情况
一是认真贯彻执行民主集中制。根据新的形势任务要求,牵头修订了《党组工作规则》,指导机关党组织建立完善了定期向党组汇报工作的制度,不断完善民主集中制贯彻落实的制度体系。坚持集体领导科学决策,凡是涉及到本厅“三重一大”方面的问题,必须经党组集体研究决定,同时在研究问题时,坚持不临时动议、不事先定调、不显露倾向,充分发挥党组成员的积极性、主动性、创造性。注重发挥广大群众和专业人员的作用,党组研究讨论重大问题,主动邀请他们列席并认真听取意见,使决策更加科学民主。
二是严守政治纪律和政治规矩。系统学习《党章》和《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等,坚决杜绝习近平总书记提出的“七个有之”问题,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,不折不扣地贯彻落实党中央的重大方针和决策。深刻汲取党的十八大以来查处的***、徐才厚、孙政才等反面典型严重违反党的政治纪律、政治规矩、组织纪律的案件的深刻教训,自觉维护习近平总书记这个核心,带头做严守党的政治纪律和政治规矩的模范。
三、关于落实全面从严治党责任和党风廉政建设责任制的情况
一是切实履行好全面从严治党第一责任人的主体责任。坚决落实全面从严治党要求,召开党风廉政建设工作会议,对党风廉政建设进行部署、提出要求。全面加强党组政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,坚守责任担当,当好班长,带好队伍。牢固树立正确选人用人导向,严格落实《党政干部选拔任用工作条例》,制定《机关干部选拔任用工作规程》,配合省委组织部选拔任用厅级干部。通过全面从严治党,在机关营造了风清气正的良好政治生态。
二是进一步抓严抓实党建工作。领导制定了《党组2017年度全面从严治党工作计划》等,提高了党建工作的制度化、规范化和程序化水平。全面落实党组意识形态工作责任制,将意识形态工作纳入重要议事日程,统筹谋划,强力推动。狠抓“三会一课”制度落实,建立机关党建工作考评制度,出台考评办法和实施细则,督促各级党组织着力加强自身建设,不断提高建设水平。
四、关于落实中央八项规定精神和遵守廉洁从政规定等方面的情况
一是认真落实中央八项规定精神。中央八项规定实施细则出台后,按照相关精神主持制定实施方案,严格按照规定要求,进一步改进了调查研究工作,坚持轻车简从、简化接待,深入基层、深入困难地区,了解社情民意。进一步改进会风和文风,精简会议活动和文件简报,开短会、讲短话、求实效。坚持厉行勤俭节约,严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。
二是严格遵守廉洁从政相关规定。严格执行中央及省委关于领导干部廉洁从政的各项规定,如实报告个人事项,自觉接受监督,管好自己、管好家人和身边的工作人员。切实增强自律意识,严格遵守党纪国法,坚持做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,确保权力干净运行。牢记正派做人,坦荡为官,努力做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒,自觉增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力,始终保持共产党员的良好形象。
五、存在的突出问题和改进措施
在工作中虽然取得了一些成绩,但还存在一些不足:理论学习不能持之以恒,落实全面从严治党主体责任仍需要进一步强化,开展××工作的能力水平需要进一步提高,机关干部队伍建设还需进一步加强。
下一步,我将深入贯彻落实党的十九大精神,认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,始终坚持同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。不忘初心,坚持党性原则,严守党的各项纪律和规矩,落实党风廉政建设主体责任,团结带领党组一班人,积极为××××××事业的发展做出自己的贡献。
第8篇:烟草党组述职述廉报告
恪尽职守,永不懈怠 廉洁奉公,清心治本
--2011年****县烟草专卖局党组述职述廉述学报告
2011年正值“十二五”开局之年,在这“上承繁荣,下启辉煌”的一年里,****县烟草专卖局(分公司)在省、市局(公司)党组的正确领导下,以科学发展观为指导,认真贯彻落实国家局、省局、市局工作会议精神,努力把握新形势,积极开创新思路,不断采取新举措,大力加强班子思想、组织和作风建设。团结班子成员,与时俱进,奋力拼搏,充分调动全局干部职工的工作积极性,圆满的完成了上级党组交办的各项工作任务,有力地促进了****烟草又好又快地发展。下面,我代表县局党组作述职述廉述学报告,不妥之处,请领导和同志们批评指正。
一、完成目标任务情况
2011年,****烟草以“十二五规划”为契机、以开展“精细管理年”活动为主线,紧紧围绕“卷烟上水平”这个工作重点,按照“夯实基础、规范运行、注重创新、科学发展”的工作思路,大力发展两烟生产经营,不断强化企业管理,各项工作都保持了良好的发展态势。
(一)现代烟草农业整县推进步伐快速稳健
2011年我县烤烟生产面临诸多机遇和挑战,如何把握机遇,化阻力为动力,化不利为有利,我们创造性地开展了多项工作。
至此,我县共落实种烟村397个、种烟户3057户、签定合同种植面积6.6万亩,收购烟叶18.33万担。保质保量的完成了烤烟种植收购任务。基地单元建设方面,****、****单元烟水烟路工程建设以全面完成,****单元建设也在紧锣密鼓、有条不紊的进行中。全县烟农合作社增加到12个,数量和质量已初成规模,自我成长能力不断加强,为进一步提高我县烟叶生产组织化经营提供了强有力的支撑,为我县现代烟草农业的繁荣打下了坚实的基础。
(二)卷烟营销质量全面提升
2011年的卷烟营销工作以“卷烟上水平”为主要目标,以市场需求为导向,以品牌培育为中心,以提高服务客户水平为重点,狠抓规范经营和市场服务,实现了卷烟销量的稳步增长。截止11月18日,全县完成辖区销量22840.46箱,占全年任务的98.74%,实现销售金额35087.05万元,实现毛利9163.89万元。深入推进“客户自主选择货源工作”,规范网上订货,客户盈利能力和满意度不断提高。高度重视“135”工作法推广,积极推进卷烟零售终端示范店建设。继续强化品牌培育,深化工商零协同,巩固“三维联动”品牌机制,加大了新二类和低焦油卷烟培育力度。抓紧、抓实规范经营、诚信经营,积极开展卷烟经营户的清理工作及网上订货工作“回头看”,清理出不规范客户112户,网上订货客户1149户。严格遴选卷烟零售示范店,带动守法经营、规范经营良好风气,传递了诚信宁烟、规范宁烟的良好
企业形象。
(三)专卖管理成效显著
2011年,****县烟草专卖管理工作围绕“一条主线”,突出“二个重点”,破解“三道难题”,努力实现内部监管创新机制,市场监管有新成效,专卖队伍树新面貌的工作格局。采取专卖、营销、烟叶、配送“多线”联动机制,开展对两烟规范经营情况的综合大检查,进一步规范两烟经营行为。加大烟草专卖法律法规宣传力度和广度,积极培植眼线,联合公安、交警部门等部门开展专项整治行动,有力地净化了卷烟市场,提高了辖区卷烟销量。大力开展卷烟零售许可证清理和规范工作,严把卷烟零售许可证准入关,切实加强卷烟零售户基础信息维护,行政许可含金量大幅提升。通过开展了“学习、学习再学习”活动,制定周详紧凑的学习培训计划,积极参加专卖技能鉴定,打造了一支“学习型”专卖队伍,整体素质和工作水平得到进一步提高。截止11月底,共查获各类违法案件98起,查获各类卷烟594.13万支,内部专卖管理监督追究责任人54人次。
(四)企业管理水平不断攀升
强化以预算管理为核心的财务管理制度,成本费用控制能力明显提高,全年各项费用均控制在预算范围内。深入推进人力资源体系建设,充分调动了员工的工作积极性,企业发展活力进一步增强。全面推进贯标、对标工作,结合“精细管理年”活动的开展,加大质量管理体系的贯彻力度,工作质量和效率进一步提
高。通过开展全面自查自究的“两项工作”,进一步了增强自觉性和约束力。以“创先争优”活动和优秀基层单位创建活动为平台,认真开展了以“树行业新风、创岗位一流”为主题的“明星员工”、“岗位能手”、“文明股室”等一些主题鲜明、特色突出、参与面广的主题活动,为庆祝建党90周年全县系统举办了“廉政歌咏比赛”,“离退休职工门球赛”等,全面推进了企业文化建设。积极参与“慈善一日捐”,“贫困大学生教育基金捐款”,“慈善总会募捐”等公益性活动,塑造了良好的社会形象。
二、民主集中制情况
坚持在贯彻落实民主集中制中凝聚班子合力。要求班子正确对待集体领导与个人分工负责,以及领导干部与职工群众之间的关系,不断健全完善决策程序和议事规则,并始终带头执行。对“三重一大”问题及其他重大事项,全部提交党组会议或各部门领导集体会议,保证在集思广益的基础上形成科学的集体决策。坚持召开一季一次的民主生活会,充分挥民主生活会谏言纳言,广开言路的作用,鼓励班子成员畅所欲言,说真心话,提肺腑言,勇于提出批评和自我批评,努力营造团结、民主、和谐、融洽的班子氛围。充分发挥投资、预算、薪酬三个委员会的作用,做到了重大决策都公开、透明,不搞“暗箱操作”。积极发挥同级审计的监督和评价作用。经济评审、招投标等工作程序严密、操作规范,对重大决策、经评和招投标结果、干部任用、车辆管理等工作都进行了公示。
三、干部队伍和人才队伍建设情况
坚持用好的作风选人、选作风好的人;严格按制度办事,按程序操作,集体研究确定,不搞临时动议;坚持抓好民主推荐、民主测评、组织考察、任前公示、谈话等几个关键环节,防止和避免了用人上的不正之风;坚持从事业发展的需要出发,注重看实绩、看大节、看主流、看发展,切实把那些政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、干成事、群众公认的优秀干部,选拔充实到领导岗位和管理岗位上来。2011年,为了满足****烟草发展和建设高素质干部队伍的需要,在严格执行《干部任用条例》的基础上,坚持原则不动摇,执行标准不走样,履行程序不变通,遵守纪律不放松,全年共调整干部11人,其中提拔正股级干部1人,副股级干部4人,调整岗位5人,免职1人。干部年龄结构、知识结构、专业结构得到进一步改善,活力进一步增强,得到了广大职工的广泛认可。
四、党风廉政建设情况
俗话说“朝省夕省朝夕自省,上廉下廉上下齐廉”,县局党组始终将党风廉政建设树立在思想政治工作重中之重的地位。坚持“谋大事、懂全局、管本行”的方针,自觉将党风廉政建设工作寓于各项业务工作之中。通过认真总结历年来我局廉政建设的工作实践,深刻分析当前党风廉政建设的工作实际,县局党组明确提出“教育是基础,制度是保障,监督是关键”的党风廉政建
设工作思路。在局党组的领导下,一年来,领导小组定期分析研究部署工作,定时调度,不断调整和改进工作措施,使反腐倡廉工作扎实有效推进。
(一)抓领导,班子成员带头自律。孔子曰:其身正,无令而行;其身不正,虽令不从。为了加强对党风廉政建设工作的领导,县局成立了以党组书记******为组长的党风廉政建设领导小组,班子成员以身作则,小组成员身体力行。年初组织开展了党组成员和部门负责人参加的“****廉政教育基地行”学习活动,通过坚持党组中心组学习制度,不断提高党性修养,精心组织召开民主生活会,积极开展批评与自我批评,把廉政建设列入党组的重要议事日程。
(二)抓教育,提高拒腐防变“免疫力”。为提高干部队伍廉洁自律意识,增强防腐能力,我们在全局开展了艰苦奋斗、廉洁从政教育,增强党员干部抵制歪风的自觉性。一是开展了宗旨教育,使广大党员干部牢固树立“两个至上”行业共同价值观,时刻把群众利益放在心上,自觉抵制腐朽思想的侵蚀;二是教育党员干部树立正确的人生观、价值观和权力观,做到清正廉洁,勤政为民;三是开展党纪政纪和法律法规教育,不断增强党员干部的纪律意识和法制观念。购买了丰富的讲党性、讲廉性、讲法制的报刊书籍,建立了每周五下午机关学习日制度,6月份,党组书记******作了《算好清廉七笔帐,构建和谐好人生》廉政专题党课,从正反两方面的典型事例教育广大党员干部树立反腐倡廉意
识,全局150余名党员积极参加并撰写了百余篇共计十万余字的心得体会。积极开展廉政教育“下基层,进烟站”活动,采取多种教育形式,多种宣传手段,大力营造廉政气氛。
(三)抓制度,筑牢拒腐防变“防火墙”。首先从责任意识入手,紧紧抓住责任分解,责任考核,责任追究三个关键环节,全面落实党风廉政建设责任制,真正形成了一把手负总责,一级抓一级,层层抓落实,下级对上级负责的目标责任管理体系。其次是建立健全了各项制度,如重大事项报告制度、大宗物资采购和工程招投标制度、内管专卖管理制度、烟叶收购制度、卷烟销售制度等。明确了经济评审委员会、薪酬分配委员会、预算委员会、投资委员会的职责和职能,健全了预防腐败的体制机制。据统计:截止11月份经济评审项目26个,评审金额51.16余万元,核减资金3.34余万元,核减率8.5%,共参与物资采购25次,采购资金52.27万元,节约资金5.72万元。三是大力推行政务、司务公开制度。在办公区域建立和完善了公示专栏,把行政管理经营行为和群众关心的热点和焦点问题进行公开。对经济评审和工程招投标,大宗物资采购、资金使用等情况采取定期或不定期进行公示。对新提拔的干部进行了任前公示。对招待费用、车辆维修及油耗费用每月按时在公告栏进行公开。四是建立和完善了领导干部廉政档案,对党员干部廉洁自律情况、重大事项报告、述职述廉等情况一并装入档案,单独装订成卷,起到监督检查作用。五在全县系统内聘请了21名兼职纪检监察员,在各烟站和
局机关树立廉政宣传专栏12幅,廉政举报箱17个,并公布了举报电话,建立了健全党风廉政建设信息网络。由于工作制度的落实,今年全县系统违纪违法现象较去年有明显减少。
(四)、抓惩治,敲响拒腐防变“警示钟”。纪检监察部门坚持有案必查,有错必纠,继续加大查办违纪违规案件的工作力度,充分发挥惩治的警戒作用,以惩治促预防。强化对部门工作和两烟生产经营规范情况的督查,对存在问题的部门和人员进行了严肃处理。据统计今年共下发督查通报5期,受处罚人数24人次,扣发绩效工资6万元,罚款1.486万元,廉政、勤政谈话共15人次,诫免谈话2人次。
五、学习情况
“学而知不足,知不足然后能自反”,“刀不磨要生锈,人不学要落后”,无论是古语还是今言,都深入浅出的阐述着学习的重要性。我局党组始终坚持把学习作为提高自身素质的有效途径,在工作中学习,在学习中工作。制定了详细的学习计划,坚持三会一课制度和党组中心组学习制度。结合各部门实际,举办了多次专业技术培训班,加大对中层管理干部的培训力度。继续鼓励营销、烟叶、专卖三线员工积极参加职业技能鉴定,加强对高技能人才的培养。以“精细管理年”活动为平台,撰写了多篇管理类论文,并对优秀论文给予了奖励。积极组织员工开展读书活动,要求员工好读书,读好书,并相互交流读书心得,养成自觉学习、终身学习的习惯。鼓励员工踊跃向市级、省级、甚至国
家级报刊杂志、网络媒体投文投稿,截至11月底,共完成国家级13篇,省级10篇,市级52篇。
一年来,党组的各项工作和党风廉政建设取得了一定的成绩,这是市局和县委、县政府正确领导和全县系统广大员工共同努力的结果,但是离上级和同志们的要求还有差距。在明年的工作中,我们将继续抓好各项工作目标的完成和党风廉政建设以及学习培训工作,认真落实“严格规范,富有效率,充满活力”总体要求,紧紧围绕“卷烟上水平”这一行业发展战略,进一步深化改革,转变发展方式,加快发展步伐,为努力建设和谐的****烟草而奋斗。
二〇一一年十二月十五日
第9篇:党组书记述职述廉报告
文章标题:2008年度党组书记述职述廉报告
2008年1--10月份,我在阿盟盟委主持全面。后由于变动,到自治区民政厅,任党组书记。按照干部实绩考核要求,现就我在阿盟的情况述职如下:
一、履行职责情况
今年以来,在自治区党委、政府的正确领导下,在全盟上下的共同努力下,以贯彻落实科学发展观和构建社会主义和谐社会为指导,不断完善思路,强化措施,狠抓落实,全盟的各项均取得了新的成效。作为盟委书记,我在全盟的改革、建设与发展中,积极履行了应尽的职责,较好地发挥了应有的作用。
第一,完善了发展思路。今年以来,在重新审视盟情、客观分析发展机遇和优势的基础上,进一步深化“转移发展战略”,提出了城乡一体化发展的思路,并就建立城乡统一的户籍管理、劳动就业和社会保障制度等方面采取了一些具体措施,促进了人口和产业的进一步集中集聚。在加快推进工业化和城镇化方面,不断促进生产力要素向优势地区、优势产业、优势企业集中集聚的同时,重点搞好农牧民的搬迁转移,不断巩固和扩大“转移发展战略”的实施成果,到“十一五”末基本实现城乡一体化。
第二,突出了重点。在实际中,我始终把的重点放在抓发展和抓富民上。一是围绕实现城乡一体化目标,深入实施“转移发展战略”,不断加大农牧民搬迁转移力度,促进生产力布局和经济结构的进一步优化。二是按照发展循环经济的方向和要求,坚持建大园区、办大企业、上大项目、抓大工业,着力构筑盐化工、煤化工、金属矿产采选加工等优势特色产业集群,突出发展工业经济,推动产业优化升级,增强综合经济实力;在加快工业经济发展的同时,认真落实国家、自治区关于鼓励扶持第三产业和非公经济发展的政策规定,召开了全盟第三产业和非公经济发展会议,在巩固提升传统产业的基础上,突出发展旅游、口岸、运输和地质勘查四个先导产业。三是进一步加大招商引资力度,借助外力求发展,优化投资环境,提高工业招商引资水平,特别是把加强软环境建设作为生命线工程来抓。四是按照城镇面貌“一年一变化,三年大变化”的要求,加大对重点城镇建设的督促检查力度,有力地提升了全盟的城镇化水平;五是继续加大生态环境和基础设施建设力度,改善了发展环境,增强了发展后劲。在富民方面,坚持以人为本,抓好支农惠农、扶贫济困等有关政策的落实,注重关心弱势群体,切实抓好扩大就业、社保提标扩面等,有效提高了人民群众的收入水平和生活质量。
第三,推动了落实。在做好决策的同时,注重抓好决策的实施和落实。年初,根据全盟“十一五”规划已经制定,奋斗目标已经明确,各项措施也已出台的实际,强调抓好落实要振奋精神,领导带头,依靠群众,奖优罚劣,强化督查,层层分解落实责任目标,对重大决策、重大项目,做到了亲自部署、亲自过问、亲自督查落实。主持召开多次盟委会议,与班子成员一起认真分析研究新形势下产业发展、国民经济运行、重点项目建设等方面的具体问题,努力推动了各项决策和的落实。
二、自身建设情况
第一,加强理论学习,努力提高思想政治素质和驾驭全局的能力。我始终把学习作为一种政治责任、一种精神追求,充分利用业余时间,不断加强理论学习,及时掌握中央、自治区有关精神和基层动态,努力提高自己的政策理论水平和驾驭全局、领导发展的能力。年内,在抓好中心组学习和个人自学的同时,率领三旗、盟直有关单位、重点企业、金融等部门主要负责同志到江浙等发达地区学习考察,解决思想,更新观念。
第二,注重维护团结,切实发挥班子整体作用。我始终珍惜和维护班子及各方面的团结。对班子成员始终做到放心、放手、放权,充分调动和发挥大家积极性、能动性。在重大问题的决策上,自觉坚持民主集中制原则。做到凡盟委作出的重要部署,不仅都经盟委会集体研究决定,而且对一些事关全局的问题,还在事前反复征求盟人大、政协、三旗、盟直有关部门及有关专家的意见,保证盟委决策的统一性、有效性、权威性。注重在抓好全盟整体的同时,按照盟人大、行署、政协、纪委、军分区各自的特点和职责范围,坚持多通情况、多方协调、多给支持,认真听取几个班子对盟委和全盟的意见和建议,充分发挥盟几个班子成员的主观能动作用。同时,对几个班子中的困难和问题,及时予以协调解决,决不推委,形成了促进全盟经济社会发展的强大合力。
第三,强化宗旨意识,保持求真务实作风。我注重以求真务实的作风来影响和带动班子,时刻牢记党的宗旨,坚持“富民第一”不动摇,努力为群众多办实事、好事。今年以来,我在安排好全盟、及时听取有关部门汇报的基础上,先后10余次到三旗和盟直企业,深入到苏木镇嘎查、厂矿、学校和农牧民中,就开展的“保持共产党员先进性教育活动”、“一心为民、科学发展”培训教育活动和社会主义荣辱观教育,产业结构调
整,产业发展等诸多方面进行了调查了解,帮助解决一些具体困难和问题,切实达到了掌握情况、发现问题、促进的目的。
第四,严格要求自己,努力做到勤政廉政。作为廉政建设的第一责任人,我始终做到严于律己、警钟长鸣,带头落实党风廉政建设责任制,模范执行“四大纪律,八项要求”和“五个不许”的规定,自觉做到“八个坚持、八个反对”,没有利用职权为个人谋取过私利,没有放松对班子其他成员的提醒,也没有放松对各级干部特别是亲属及身边人员的廉政教育。
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