班子述职报告最后
第1篇：朝阳班子述职(最后版)
2010年朝阳消防大队领导班子述职报告
各位领导、同志们：
现在，我代表朝阳消防大队工作党委作2010年朝阳消防大队领导班子述职报告。请予以评议：
朝阳区是某某市的科技、文化、经济、教育、商贸中心城区。辖9个街道办事处、2个镇、1个省级开发区，55个社区、23个自然村。面积228平方公里，建成区30平方公里，常住人口69.3万，流动人口10万。辖区单位近1万家，其中，商贸企业1300多户，餐饮企业900多户。商务楼宇50栋，建筑面积200万平方米，入住企业1542户，其中，世界500强企业19户。2003年5月组建大队，现有监督执法人员7人，合同制文员4人。辖区二级消防重点单位165家，三级消防重点单位847家。企业9000家。
年初以来，大队党委在支队党委正确领导下，在地方政府和公安机关的大力支持下，全体官兵牢固树立“全心全意为人民服务”的宗旨，团结一致，积极进取，坚定履行职责，按照总队、支队确定的工作任务和思路，严格部队教育管理，努力提高全体官兵的军政素质和职业能力，大力加强大队党委班子建设和部队建设，紧紧抓住防、灭火两条工作主线，以构筑社会消防安全“防火墙”工程和打造公安消防铁军为重点，较好地完成了全年工作任务。组建了应急抢险救援大
队，征召了15名合同制消防队员，投入20余万元新增了特种装备，充实了消防大队队伍实力，提高了战斗力。朝阳区全年无较大以上和有影响的火灾事故发生。实现了“火灾形势和部队管理”双稳定。得到广大群众、企事业单位以及朝阳区委区政府和公安分局的认可和支持。
一、领导班子自身建设方面
年初以来，大队党委认真执行党的路线、方针、政策和上级指示，保证了政令警令畅通。能够发挥领导班子的战斗堡垒作用、核心作用，讲团结求实效，坚持党委统一领导下的首长分工负责制，认真落实“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的十六字方针。坚持开展批评与自我批评，班子成员想大事、抓大事、议大事、做实事，不等不靠，班子成员之间能够团结共事，相互配合。形成了合力。
1、加强组织建设。大队党委一班人认真抓好组织建设，坚持民主集中制原则，齐抓共管。认真加强中队党支部、党小组以及党员队伍的管理教育，充分发挥党员队伍的表率作用和先锋模范作用，大队先后有4人入党。
2、加强政治思想建设。在政治上、思想上、行动上与支队保持一致。一年来，大队党委及时组织开展了学习和实践科学发展观教育、弘扬公安消防精神教育、打造消防铁军教育、胡锦涛总书记“忠诚可靠、服务人民、竭诚奉献”三句话教育，以及经常性的思想教育和心理教育。积极开展学习特勤大队和某某某同志的先进事迹，不断加强思想政治建设，大力开展警民共建工作，确保了全体官兵在整治上和思想上与上级党委保持高度一致。
3、加强作风建设。大队党委积极开展大走访活动，开展与中队干部战士谈心活动。大队党委能够主动深入到工厂、企事业单位，深入中队，求真务实，听取地方企业和基层官兵意见和呼声。
4、加强廉政建设。大队党委认真贯彻上级各项关于廉政建设的有关规定，坚持落实党委廉政建设制度，严格执行“五条禁令”和“六个严禁”。同时开好党风廉政建设专题民主生活会，认真开展批评和自我批评，搞好自查自纠，做到自觉讲政治、讲学习、讲正气、讲团结、讲奉献，自觉严守廉政规定。
二、大队工作实绩方面
一年来，大队党委以贯彻新《消防法》为中心，深入贯彻“政府统一领导，部门依法监督，单位全面负责，公民积极参与”的消防工作原则，坚决贯彻落实支队党委部署的各项工作任务，科学谋划，认真决策，不断开拓创新，取得了较好的效果。
（一）消防监督检查 第一、消防社会化工作
（1）发挥参谋助手作用，主动请示汇报，积极为政府、分局出谋划策，努力做好督促指导和沟通协调工作。提请区委、区政府召开消防工作联席会议，通报全区火灾形势、消防工作进展情况，部署消防工作任务。消防经费落户、消防站建设、城市消防设施建设、消防装备经费、城市棚户区优先改造、消防工作责任制落实、派出所工作等问题相继得到解决和落实。
（2）发挥防火安全委员会研究、议事职能，为开展全区消防工作提供思路和决策。3月，调整了防火委员会成员，制订了《朝阳区防火安全委员会成员单位消防工作职责》。年初以来，制定下发12个文件。定期向政、分局主要领导和部门以及社会通报全区火灾形势和工作对策，方向性地引导和部署全区消防工作。
（3）提请政府实施消防工作联席会议制度。4月，区政府按照中央四部委的要求，正式实施朝阳区消防联席会议工作制度。为顺利开展消防工作的奠定坚实组织基础。与此同时，大队先后与宣传部、政法委等20个委办局取得工作联系，多次联合开展培训和执法工作。
（4）及时指导和督察，提高公安机关开展消防监督工作水平。多次召开派出所工作会议，采取轮训、集中培训、指导办案等方式开展了百余人的派出所全员消防培训。建立了派出所消防工作指导督办机制，提高了派出所消防工作水平和积极性。
第二、日常消防监督和专项整治工作
（1）开展防火行动，查改火灾隐患。按照上级要求，目前，消防大队和17个派出所分片包干拉网式排查
二、三级消防重点单位。已经完成区内人员密集场所、高层地下建筑、易燃易爆等单位的消防安全隐患摸底，并分类登记。据统计，二级重点单位高层建筑97栋，地下58座，易燃易爆单位21家，人员密集场所94家。三级列管单位高层建筑258栋，地下67座，人员密集场所424家。今年以来，大队全年调查处理火灾17起，发放行政许可308个，处理来信来访71起。下发检查记录597份，发现火灾隐患2000处，其中较大火灾隐患6处。处罚单位176家，处罚3人，拘留7人，对福林大厦、凯维大厦等56家依法予以查封，三停16家，罚款共计182.25万元。其中，对9号公馆、福林大厦、亚细亚商厦罚款均超过10万元。
（2）解决重大火灾隐患难题。截止目前，发现较大火灾隐患单位6家，分别是
###等火灾隐患1800处。重大火灾隐患
#政府挂牌督办，应急办、消防大队、街道办事处和公安分局负责整改推进，力争年底销案。凯维大厦、福林大厦采取了全楼查封措施，目前整改协调中。
（3）以各项消防专项整治工作为着力点，部门联动，联合执法工作效果显著。今年朝阳大队以商圈消防安全专项整治行动为契机，汇同区公安局、市容环卫局、建设局、应
急办等部门，联合开展拆除影响消防救援障碍物行动。一是对人员密集场所影响灭火救援和人员逃生的铁栅栏、室外广告牌进行了集中整治。共对某某市人民大街、新发路等九条路段影响灭火救援和人员逃生的广告牌进行了清理，对77家拒不整改的单位，消防大队和区市容环卫局对其进行了强制拆除，累计拆除更新牌匾890余块；二是对私搭滥建的违章建筑进行集中整治。共完成了对某某西中华路和建政路70余处的强制拆除工作，通过“两拆”行动，打通了驻区群众的消防安全通道，解决了老城区多年来制约灭火救援和人员逃生的根本性问题。同时大队还联合区建设局物管办开展了物业小区集中整治行动，着重治理小区内占用消防车通道的问题，也收到了较好的效果，受到市政府肯定。
第三、构筑社会消防安全“防火墙”工程
6月9日区政府专门组织召开了构筑社会消防安全“防火墙”工程动员部署大会。下发了工作方案和《构筑社会消防安全“防火墙”工程三年规划材料汇编》。将三年工程任务进行了分解，落实了工作责任，明确了工作目标和措施。目前取得了一定成效：
一是提高社会单位“四个能力”建设方面。主要以人员密集场所消防标准化管理为载体开展。制定了《朝阳区社会单位消防安全“四个能力”建设达标活动推进方案》，并于9月28日召开了朝阳区社会单位消防安全“四个能力”建设
达标活动动员部署大会，签订了责任书，进一步明确了社会单位“四个能力”建设的工作目标、任务和要求。在市里指导下，打造了红地KTV、一实验小学和沃尔玛购物广场等首批市级样板单位和消防安全街路。对社会单位“四个能力”建设400名“明白人”进行了培训。发放了社会单位消防安全“四个能力”建设手册至各公安派出所和社会单位，为社会单位“四个能力”建设达标工作奠定了基础。组织召开了派出所“四个能力”建设达标活动推进会议，全面落实社会单位消防安全“四个能力”建设工作。目前，首批94家二级人员密集场所初步达标，正在验收中。
二是政府部门“四项责任”方面。召开了政府分管领导和有关20个委办局领导参加的季度例会4次、专题会议20次。通报全区消防工作情况，研究部署解决全区春、冬季防火工作、六大商圈388个商户消防整治、乐山公路清障、全区棚户区违章建筑治理、影响消防灭火救援障碍物拆除、消防大队特种装备建设、人员密集场所火灾隐患大排查等问题；并且以文件形式明确了与教育、安监、民政、文化、工商等系统主管部门联系人制度，建立了信息沟通和联合执法机制。各委办局将消防工作纳入本行业系统管理内容，开展消防安全检查和消防知识教育培训。区政法委也将消防工作纳入社会治安综合治理检查考评内容。进一步落实考评问责，本级政府对下级政府和所属部门消防工作每年组织考
评，奖优罚劣，增强各级各部门做好消防工作的自觉性。
三是农村、社区“四个基础”方面。今年我区按照规划，抓了街道办事处、社区和某某两个试点单位，在永春镇、乐山镇各抓一个试点，南湖街道、永春镇、乐山镇各有主管领导负责，消防大队负责全程消防业务指导。做到城市农村一起抓，抓出经验，抓出成果，共同推进，全面推广。
四是提高消防监督“四个水平”方面。区政府要求公安机关和消防大队全面提高执法队伍自身的消防监督执法规范化、火灾隐患排查整治、消防宣传教育、社会管理创新等四个水平。提高消防监督执法的透明度和服务能力，提高消防监督执法的权威性和公信力。朝阳区消防大队先后被评为市级、省级消防监督执法示范单位。
第四、消防宣传工作
首先，大力开展领导干部新《消防法》宣贯工作，提高领导干部的消防安全责任意识和消防工作水平。今年召开了全区重点单位消防安全培训会议、防火墙工作部署会议和四个能力建设达标推进会。其次，做好社会化消防宣传工作。大队多次开展了高层建筑、在建工地、商场市场、文化娱乐场所、人员聚集场所等相关单位的消防安全教育培训。开展了119宣传月活动。区防火安全委员会制定下发了《朝阳区“119”消防宣传月活动方案》，宣传以冬季防火工作为主线，以提高社会消防安全“四个能力”为重点，全面动员社
会力量开展为期一个月的宣传活动。“119”当天，在某某举行了朝阳区2010年“119”消防宣传月启动仪式暨大学生志愿者启动仪式，3000名工大学生成为消防工作志愿者。持续开展“百家单位消防演练”、消防安全重点单位“五个一”活动（即：重点单位要在醒目位臵悬挂一组消防宣传条幅并设立消防咨询台；开展一次火灾隐患排查、整改活动；在人员密集场所组织一次人员疏散演练活动；在“119”消防日利用本单位的广播、电子屏幕等进行一天消防知识宣传）。截至目前，朝阳区已先后举办各类消防培训班50余次，200余家社会单位，数千人接受消防培训，间接受教育10万人。再次，开设朝阳消防网站、开放消防站，组织专业化的培训。3月，朝阳消防网站的正式建成开通。目前，点击量超过12万次，日点击量近1000次。通过网站、QQ群开办构筑“防火墙”工程专栏和“全民119，安全防火墙”专题栏目，集成大量的防火、灭火和逃生自救常识、法律法规、消防新闻资讯等电子资料和影像资料，随意免费下载学习；通报火灾警示教训，提高社会消防安全工作“四个能力”建设，夯实社会消防安全“防火墙”基础。并通过全区200块电子屏滚动播放消防安全知识，在全区进行常态化宣传。
（二）灭火执勤训练和队伍管理
今年的队伍管理工作主要是以打造公安消防铁军为中心，先后开展了“学装备、练精兵、为实战”、“部队内部安
全检查”、“集中整治车辆严重违章违纪问题”、“车辆器材维修保养活动月”、“条令条列活动月”、“纪律作风整顿教育”等活动，确保了各项工作的顺利开展。年内1名战士以优异成绩考学。
第五、执勤训练工作。1-11月全区共发生火灾413起（含增援），死亡3人，受伤5人，直接财产损失1290.5万元。所属南湖大路中队共接警出动296起，出动人员2355人次，出动各种消防车辆388台次，扑救火灾174起、处臵灾害事故122起，抢救、疏散人员265人，抢救财产价值近千万元。在战训工作方面，我们力争抓严、抓牢，从动员到实地训练，严格落实“五个第一”的要求，认真开展岗位练兵，圆满完成今年支队开展的“学装备、练精兵、为实战”及“打造消防铁军”等各项任务。经常性开展实地高层地下、人员密集场所的演练。全面提高全体官兵的灭火救援能力。
第六、警务工作。大队认真开展 “纪律作风教育”和“条令条例”学习活动，严格坚持一日生活制度。认真学习条令条例，作好各项安全防范工作，实现了“管理严格、纪律严明、作风严谨、安全稳定”的工作目标。大队主官负责，加强查铺查哨、警容风纪纠察，开展优秀班级、优秀士兵活动。在官兵中多次开展座谈会，开展查摆工作，提高全体官兵的整体认识，改进不足。
第七、安全防事故工作。以“安全双百日活动”为主线，开展“五无”活动，提高官兵安全防范意识，确保部队安全稳定。大队坚持经常研究和分析部队安全防事故工作的形势，查找问题，制定措施，堵塞漏洞，防患未然。深入开展了学习和贯彻《公安消防部队安全管理规定》和《公安消防部队车辆安全管理规定》活动。根据季节、任务搞好针对性安全教育，结合人员、装备搞好随机性安全教育，借鉴事故案件搞好警示性安全教育。强化安全责任主体意识，定期召开队伍管理和事故分析会，不断健全完善各项规章制度，狠抓防范措施的落实。全年无安全事故发生。
第八、警营文化工作。大队投入1.5万元购臵了台球鞍子和乒乓球鞍子，丰富了官兵娱乐生活。开展了读书看报、计算机学习、摄影知识学习，开展各项体育活动。积极参加支队各类竞赛活动。
（三）后勤保障
第九、消防业务经费和营建工作。按照《中国人民武装警察消防部队消防业务经费管理暂行办法》(财防[2004]300号)、《吉林省消防部队消防业务费指导性保障标准》(吉财行[2006]151号)和《关于县（市）、区消防大（中）队经费落户同级财政预算的通知》（长财联预[2007]699号）文件要求,落实了年度238万消防业务经费和49.5万合同制人员经费。大队在支队党委的支持下，积极协调区政府投资400余万元新建朝阳经济开发区消防站。占地面积5000平方米，建筑面积2000平方米，于4月动工，11月份正式投入使用。
第十、车辆装备器材和办公用品。年内，经支队和区政府批准，投入12万元购臵了数码相机、笔记本电脑、铁卷柜等办公用品；对档案室的格局进行了重新划分，制作了墙壁式档案柜，配备了档案管理专用电脑；对办公室重新进行了吊顶、装修，更好的完善了大队的办公环境。在今年抗洪抢险救援工作中投入20.14万元专项经费，购臵了冲锋舟一挺、浮艇泵1台、救生圈20个、移动照明灯一组、铁锹30把、雨衣35件、强光照明40只、救生抛投器1部等抗洪抢险必备器材，增强了整体战斗能力。
三、存在的问题
各位领导，同志们，目前，朝阳大队绝大多数干部战士树立了“忠诚可靠、赴汤蹈火、服务人民”的理想信念，政治思想坚定，纪律作风硬朗，大队监督执法水平、执勤训练水平、车辆装备水平、通信营房水平、后勤保障水平都有了一定提高。但还存在一些问题：
一是个别干部责任心不强，对工作态度不端正，标准不高，存在精力外移现象。二是工作质量有待进一步提高。
四、明年主要工作计划
1、加强政治理论学习，提高全体官兵政治素质。
2、加强警营文化建设，提高官兵文化素质。
3、加强大队党委和中队党支部两级班子建设。
4、继续深入贯彻新《消防法》，完善工作机制。
5、加强基础工作，提高信息化水平。
6、继续开展“消防铁军”活动，打造过硬队伍。
7、继续开展构筑社会消防安全“防火墙”工程，提高防控能力。
8、争取专项资金，加强大队常规器材和特种器材及个人防护装备建设。
大队党委决心在支队党委的正确领导下，带领大队全体官兵，团结一心，积极进取，为部队建设和消防事业发展作出新的贡献。
朝阳大队党委 二○一○年十二月
第2篇：班子述职报告述职报告
政法委、综治办合署办公，现有人员x名，其中书记1名、副书记2名，综治办主任1名（由副书记兼任）、副主任x名，副科级干部x名。班子成员中文化程度本科x名占x%、大专x名占x%。
近年来，我们在县委直接领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以维护社会稳定为首要任务，以落实综治领导责任制为龙头，以提高防范能力和水平为重点，以加强政法队伍建设为保障，全面推进建设“平安xx”活动，保持政治安定和社会稳定的局面，为建设新兴工业县创造了良好的法治环境。
一、加强学习，认真履行工作职责
认真贯彻执行党的路线、方针、政策和县委的部署。认真部署各个不同时期内社会稳定工作、平安xx建设和政法综治工作，并督促贯彻落实，统一政法各部门的思想和行动，在政治思想上与党中央保持高度一致。注重政治学习，打好思想基础。班子成员带头学习时事政治和法律法规知识，学习市场经济理论，通过学习提高政治素养，增强党性观念，不断提高议政履职水平。加大监督和协调力度。大力支持和严格监督政法各部门依法行使职权，及时研究，协调有争议的重大、疑难案件，促进政法机关职能作用的充分发挥。经常深入基层，深入实际，指导乡镇和部门抓好政法综治工作，总结推广先进经验，激励先进，鞭策后进，促进工作平衡开展。班子团结，作风民主，求真务实，真抓实干，有较强的凝聚力和战斗力，能积极带领全体人员完成县委和市委政法委下达的各项工作任务。
二、全力以赴，抓好社会稳定和综治工作
一是坚持“打防结合，预防为主”的方针，维护稳定。紧紧扭住严重影响社会治安和群众安全感的严重暴力犯罪、多发性侵财犯罪这些重点，深入组织开展打“两抢”、侦破命案等系列专项打击行动，取得较好的成效。今年的破案率为xx%，同比上升x%。成立了县综治委指导人民调解工作协调领导小组及办公室，制定下发了实施意见，对全县矛盾纠纷排查调处工作进行安排部署。对重大矛盾纠纷和信访重大问题，建立“五定”制度，实行挂牌督办、县领导挂包负责制，狠抓落实。同时还成立集中处理涉法信访专项工作领导小组及其办公室，进一步加强涉法信访处理力度。
二是深入开展基层创安活动，并扎实做好各项基础性工作。在城乡推进“铁防、车防、人防”三项工程、深化创建平安单位、平安乡镇村、政法干警进社区入农户等三项活动。通过明确责任单位、任务要求，切实抓好xx工程建设，使为民办实事项目得到较好落实。通过加强流动人口管理、积极做好刑释解教人员安置帮教、开展预防青少年违法犯罪和学校及周边治安整治工作，使综治工作各项基础更加扎实。
三是全力开展综治普法和平安建设宣传工作。为抓好《交通安全法》的贯彻实施，由综治办牵头，开展《道路交通安全法》知识有奖竞答等活动。与县委宣传部联合下发《关于加强“平安xx”宣传工作的意见》，出台具体宣传方案，促进宣传工作的开展。通过移动公司向移动手机用户发送有关平安建设的短信，开办普法栏目，以案释法，拓宽了法制宣传渠道。
四是认真开展重点整治工作。综治委制定了重点整治工作实施意见，成立了重点整治工作领导小组，确定挂包单位和领导，并组建了重点整治工作队，配备科级领导任工作队队长。通过成立“六合彩”专项打击工作队、综治五部委出台相关规定，坚决依法查处“六合彩”案件。
三、以人为本，切实抓好政法综治队伍建设
近年来，以贯彻执行中国共产党中央《关于进一步加强政法干部队伍建设的决定》为主线，认真贯彻落实省市政法工作会议精神，在县委和市委政法委的领导下，狠抓政法干部队伍建设，着力提高人员素质。去年以来，先后组织开展公正文明执法、政法干警进社区入农户等活动，深化“三项教育”，不断提高政法干警的政治素质；加大培训力度，不断增强广大干警为民执法本领。
配齐配强政法部门的领导班子，今年来调整充实公安局、检察院领导班子，加强领导力量，确保工作开展。认真推行人事制度改革，对部分中层领导干部实行公开竞聘上岗，调动积极性。解决政法干部职级待遇问题，县委出台保障规定，慰问受伤、生病干警，体现党委、政府对一线干警的关心和爱护。加强监督检查，督促健全队伍管理、教育机制，落实绩效考评工作机制。加大领导和协调力度，及时组织协调重大疑难案件，促进政法机关职能作用的发挥。严格执行重大情况请示报告制度，认真收集掌握政法部门重要情况，及时协调，妥善处理。
四、加强机关建设，确保廉洁高效运行
1、加强以党支部为核心的机关党建工作。坚持三会一课制度，加强对全体党员教育和管理，组织全体党员学时事、学政治，积极参加县委和党工委组织的学习活动，丰富学习内容，提高党员素质；健全支部活动室，做到支部工作制度上墙，建好支部活动阵地。
2、认真落实党风廉政建设责任制，落实两个《条例》精神，大力支持政法机关依法行使职权，不干预办案、不接受吃请。抓好党员干部的廉洁自律工作；率先垂范，带头抵制“六合彩”原创网站fwsir.com赌博等非法活动，教育家属、子女远离“六合彩”赌博行为；加强监督制约机制，严格自律，注意八小时以外的活动内容，注重个人形象。
3、改进工作作风，提高工作效率。政法委综治办人员少、工作任务繁杂，委领导注重加强机关效能建设，充分调动机关人员的工作积极性，围绕
第3篇：班子述职报告
安全生产监督管理局领导班子述职报告
（2010年12月20日）
2010年以来，卓尼县安全生产监督管理局在县委、县政府的正确领导下，围绕州政府下达的安全生产目标，安监局班子带领全局工作人员，团结一心，开拓创新，务实苦干，依法监管，廉洁从政，较好地完成了目标任务和县委、县政府交办的各项工作。现将领导班子履职和党风廉政建设情况述职如下：
一、班子和队伍建设情况
（一）加强制度建设，健全班子和队伍的约束机制。一是落实党风廉政责任制。我们建立了以局长为组长，党员干部为成员的局党风廉政建设工作领导小组。领导小组定期或不定期召开专题会议，研究工作思路、工作措施，解决在贯彻落实党风廉政建设中存在的问题。二是加强各项工作制度建设，建立各项工作程序。党组会议、局务会议、财务管理、重要事项等都按照有关规定，形成了工作流程。局领导向全社会公开行政执法“四项承诺”、严格“五项纪律”、执行廉洁从政“八项规定”，力求达到领导满意、群众满意、企业满意。三是坚持党务政务公开，拓宽勤政廉政监督渠道。认 1
真按照党务政务公开的要求，局内重大事项会后随即公开。所有公开的党组会议决定的事项都及时公开并以一定的形式确保公开时限，以保证局领导班子的所有工作都置于全体同志的监督之中。
（二）开展全员学习，加强班子和队伍政治思想和业务能力建设。一是建立学习制度。建立中心组学习制度，结合安全生产工作实际，领导班子制订并落实学习计划，班子成员都能认真做好学习笔记，按要求完成学习任务，互相交流、检查学习情况，从而带动全局的学习。抓好全员学习，在全员自学的基础上，建立每周一上午集中学习制度，定期集中学习、集中辅导、集中检查。加强平时集中学习时严格考勤、年终总结时加大考核力度。二是落实学习任务。年初，制订学习活动计划，明确学习任务。把十七大三中全会精神、十七大四中全会精神、科学发展观、党的方针政策、《党章》、《党内监督条例》、《党纪处分条例》以及安全生产方面的法律法规政策作为必学科目，强化政治观念，培育价值观，端正人生观、世界观和权力观，提高抵御各种诱惑的能力。
（三）坚持民主集中制，增强领导班子凝聚力。我们按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，抓大事、议大事。进一步健全党的组织生活制度，班子成员以普通党员的身份，积极带头参加党组织民主生活会等活动。每位领导干部都能够正确处理集体领导和个人分工负责的关系，增进相互沟通，形成团结、统
一、坚强的领导班子集体，充分发挥了领导核心作用。
二、主要工作绩效
（一）依法履行职责、严格安全监管。今年以来，在县委、县政府的正确领导下，我们坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，认真落实科学发展观，着眼于安全生产长效机制的建立、安全监管体系的完善和安全生产“双基”工作的强化，拓展思路，创新工作，在安全生产建章立制、隐患排查治理、执法监督检查、宣传培训教育等方面取得了新的进展，全县安全生产总体上继续保持了稳定趋好的态势。
（二）服务发展大局，提高工作效率。为适应新形势的需要，优化投资环境，服务企业发展，努力提升依法行政的效率和水平。对我县每一个重点项目，我局都进行监督检查。还通过预先介入，组织专家上门服务，确保安全生产事故的发生。
（三）精心组织，扎实推进，安全生产工作常抓不懈。除抓好日常监管工作外，我局十分重视春节、五一节等节假日的安全生产工作，在春节等节假日前精心组织，周密部署，及早制订了具体的排查整治措施，按照《关于切实加强“春节”、“元旦”期间安全生产工作的通知》、等文件精神，精心组织，扎实推进。
三、存在的问题和努力的方向
今年以来，我们在县委、县政府的正确领导下，紧紧围绕政府的中心工作，以加快全县经济社会发展提供安宁和谐的生产环境为目标，开拓创新、科学发展、团结协作，安全生产监督管理工作取得了优异的成绩。但我们也清醒地看到，我县安全生产工作还存在着一些不容忽视的薄弱环节和问题，一是部分企业安全生产主体责任意识不强，不同程度存在内部管理机构不落实、规章制度不健全、违法违纪违章指挥，职工“三违”现象时有发生。二是安全生产宣传教育培训工作不规范、不普及。三是安全生产基础薄弱，技术设备更新改造跟不上安全要求，部分行业、领域安全事故仍然多发。
今后，我们将发扬成绩，克服自身存在的问题，进一步发挥“领导班子”带头作用，切实加强安全生产监管工作，持之以恒地开展安全生产监管工作，为我县经济社会又好又快发展作出更大的贡献。
卓尼县安全生产监督管理局
二0一0年十二月二十日
第4篇：班子述职报告
壤塘县防震减灾局
领导班子述职报告
今年，我局领导班子在县委、县政府的领导下，在上级主管部门的业务指导下，团结协作,开拓创新,认真贯彻落实党和国家的各项方针政策、法律法规,切实履行职责，采取有力措施保证了各项工作任务的顺利完成，并取得了显著成绩，为全县经济建设和社会发展作出了积极贡献。工作中采取的主要措施
一、以“创优争先活动”为契机,抓好“四好班子”队伍建设
一是全面开展以“学习创新、民主团结、勤政为民、清正廉洁”为主要内容的“四好”活动，建立健全责任制，将创建活动纳入本单位的重要议事日程，建立健全监督和激励机制，形成领导亲自抓，全体职工共同参与的良好工作局面。二是以 “三个代表”重要思想为导向，不断增强责任感和使命感，争做解放思想、与时俱进、勇于实践、锐意进取的模范班子。三是加强业务学习，树立创新意识，不断提高科学决策水平和总揽全 1
局的能力。四是坚持党的民主集中制，完善决策机制，充分发挥领导集体的作用。五是坚持从严治党，标本兼治，加强教育，强化监督，努力从源头上预防和清除腐败。六是坚持重实际、说实话、办实事、求实效，转变作风，真抓实干，克服形式主义和官僚主义，做到上下一致，政令畅通。
二、切实做好各项防震减灾工作
（一）、加强宣传提高全民防震减灾意识 首先针对我县牧民定居行动计划工程，把防震减灾作为“三下乡”和“科普宣传周”活动的重要内容，开展经常性的科普宣讲活动，努力提高全社会防震减灾意识和自救互救能力。今年分别到我县11乡22个村27个点，开展以“祖国在我心中，感恩报国”为主题的农房抗震设防宣传活动。其次根据我县实际情况在“十字”街头摆摊设点，开展纪念《中华人民共和国防震减灾法》实行十周年、分别纪念 “5〃12汶川大地震”、“7.28唐山大地震”、“8.16松平大地震”宣传防震减灾科普知识，到学校开展地震灾害避险演
练，播放防震减灾科普知识光碟。切实提高了中小学生的防震减灾意识。
（二）、落实措施，严格管理。
按照《四川省防震减灾条例》相关规定，制定了《壤塘县防震减灾局值班制度》，明确专人负责测报工作，24小时值班，认真做好地震宏、微观观测、震情跟踪监视及震情会商等各项工作，及时收集核实各种宏、微观异常现象，组织开展震情会商编制震情跟踪工作月报，按月上报州防震减灾局。全年开展震情会商52次，月会商12次，填写地震预报登记表共52份，其中周报48份，月报12份；编写《地震动态》13期、跟踪监测报告11次、短临跟踪简报8期。根据州地震局要求和我台掌握的地震活动情况，通过认真讨论、分析，编写了半年年度和年度地震趋势会商报告及震情强化短临跟踪工作总结。
三、帮村工作
今年5月至10月，我局被县委县政府安排到岗木达乡章光村“幸福美丽村寨”挂点帮扶。因此我局在县委、县政府的正确领导下，在上级业
务部门的大力支持下，始终把这项工作作为重中之重，并于10月顺利通过验收合格。
四、扎实推进震灾预防体系建设
（一）、加强建设工程抗震设防监督与管理，把抗震设防要求作为项目可行性论证、工程设计和施工审批的必备内容。
（二）、大力开展防震减灾宣传教育活动。采取群众喜闻乐见的形式，以青少年为重点，向广大群众普及防震减灾科普知识。在县教育局的大力支持下，逐步在中小学生普及防震减灾科普知识。各学校结合实际编制了地震应急预案和疏散方案。
五、廉政建设和反腐败力度不断加强，社会治安综合治理和安全生产工作不断推进
对党风廉政建设、社会治安综合治理和安全生产工作，我局高度重视，纳入了全局工作日程进行统筹安排，统一管理。年初召开专门会议进行了安排和部署,实行“一把手”负总责，指定一名人员具体负责，并有专门工作人员负责日常工作。按时上报了年初计划,完善相关材料。专题研究了党风廉政建设、社会治安综合治理和安全生产。
使我办的党风廉政建设、社会治安综合治理和安全生产工作形成了责任有人负，工作有人抓，思想一致，上下齐抓共管的良好局面。全办上下廉洁自律意识不断增强；依法行政和依法办事能力不断提高；各种安全防范措施不断完善，整体联动防范工程取得实质效果，平安创建活动开展得有声有色，为创建平安壤塘、和谐壤塘作出了积极贡献。
六、存在的问题和改进措施
（一）、现在的防震减灾工作从以前单纯的地震监测预报工作转变工作职能后，工作观念滞后。
（二）、随着现代化进程的加快，对新时期的防震减灾目标提出了更高的要求，相对而言学习不够。
针对存在的问题和存在的差距，在今后的工作中要进一步加强学习，转变工作作风，不断提高自身素质。
二0一0年十二月七日
第5篇：班子述职报告
和林格尔县人民政府金融工作办公室
2017年度班子述职述廉报告
2018年1月16日
考核组的各位领导: 一年来，金融办在县委、县政府的正确领导下，紧紧围绕全县中心工作和发展大局，认真贯彻落实习近平总书记系列讲话精神和2017年全国金融工作会议精神，主动适应经济发展新常态，真抓实干，积极履职，廉洁勤政，推动了各项工作的有效开展，保持了全县金融业平稳健康运行的良好态势。现将我办2017年度班子述职述廉报告如下:
一、持之以恒抓学习，提高全体干部综合能力
金融办今年吸收别单位2名青年干部充实到干部队伍当中，现有干部6名（领导班子干部2名、正式干部1名、自聘人员2名，借调干部1名），有效解决了金融办人员短缺的问题。金融办虽然没有支部，但始终把学习放在第一位，按照上级要求部署，同政府办一起开展“两学一做”学习教育，除此之外，坚持把金融专业知识学习与党的政策理论学习并重，制定了学习制度，全体干部坚持每周一集中学习金融知识和金融系统重要文件精神，每个人都讲课，每个人都是老师，做到相互促进，共同提高。我办2名党员坚持每周二参加政府办党组组织的学习例会，学习习近平总书记系列
1 重要讲话精神和各级重要文件、会议精神，然后及时向全体干部传达学习内容，所有干部都能够认真做笔记，真正做到了学习型机关。
二、扎扎实实抓工作，努力推动全县金融业加快发展
（一）金融组织体系日趋健全，发展框架基本形成 通过不断优化金融发展环境，我县金融机构数量不断增加，初步形成了以银行、保险机构为主体，其他金融机构并存的种类相对齐全、覆盖范围较广的金融组织体系。截止目前，入驻我县各类金融机构达27家，其中银行11家、保险公司13家、小额贷款公司3家。
（二）积极探索防范政府债务风险、化解政府融资困境思路
今年11月，我办和分管副县长一起参加了北京区域金融工程研究中心在京组织召开的“防范政府债务风险、化解政府融资困境”专题研讨会，通过专家对政策梳理和金融环境的分析，专家一对一辅导和专业机构的交流，深入探讨了我县地方政府化解融资困境、防范债务风险、实现ppp融资落地和平台公司转型发展的具体对策。为我县下一步创新融资方式，化解政府债务工作奠定了基础。12月，我办组织国有企业和相关部门又赴银川市考察学习金融管理服务、政府筹融资、PPP项目运营等方面工作的主要做法和先进经验。实地参观了银川市通过金融发展的企业等，深入考察学习了各
2 类金融平台运营理念、经营情况、创新模式、先进经验等。几次考察学习给予我们更多的方向指引，我们要将在2018年加强金融创新，系统谋划我县金融服务体系构建。
（三）银行业金融机构实力不断增强
全县信贷市场稳步发展，支持经济发展的主渠道作用明显增强。截止今年11月底，全县银行机构各项存、贷款余额分别为1416623万元、700551万元，较2012年底存、贷款余额分别增长760333万元、476502万元。
（四）小额贷款公司行业健康发展
一是对小贷公司实行每月一调度，对各公司的报表和银行对账单进行认真审查，切实做好风险防范工作。二是按照市金融办统一部署，开展小贷公司和民资机构年审和分类评级工作。三是为及时防范小额贷款公司违法违规经营，对辖区小贷和民资机构进行风险定期不定期排查。目前全县共有3家小额贷款公司，其中2家业务开展正常，今年累计放贷7715万元，1家长期没有业务往来，已责令其停止经营。
（五）防范和处置非法集资活动取得实效
金融办联合处非办成员单位及各大驻县金融机构，大力在城关镇及和林县各乡镇开展《防范和处置非法集资风险专项宣传教育活动》、《互联网金融风险专项排查活动》、《涉嫌非法集资广告资信排查清理活动》、《各类交易场所排查整治专项活动》等活动。一是联合处非办成员单位制定了处
3 置非法集资的政策措施和长效机制，组织有关部门对涉嫌非法集资案件进行性质认定，对定性的非法集资活动进行查处，从源头上净化我县金融环境。二是开展有针对性的防范打击5月25日上午，非法集资宣传教育活动，我办联合县政法委、政府办、公安局、市场管理监督局、人民银行及驻县各家银行和保险公司等金融机构深入巧什营乡大新营村、新蒙都牧村等新机场建设地开展防范打击非法集资集中宣传教育活动，使巧什营乡周边广大村民切实增强了自觉防范意识和抵御非法集资的能力，受到了群众一致好评，取得了良好的社会效果。
（六）金融改革创新能力有所增强，普惠金融政策得到落实
1.不断提高农村牧区金融服务水平。不断完善农村牧区金融组织体系，农村牧区金融服务能力进一步增强。协调各大金融机构，进一步完善全县营业服务网点。目前，全县4家涉农金融机构已向全县2个园区、8个乡镇所在地共延伸设立营业服务网点29个，实现了金融下乡，加快城乡一体发展的战略部署及全县金融服务基础设施建设全覆盖。
2.大力推进全县金融改革创新。为切实缓解小微企业和“三农三牧”的融资困难，积极鼓励银行业金融机构加大对小微企业和“三农三牧”的信贷支持力度，有效提升农牧民经济生活水平，促进我县经济社会持续健康稳定发展。
（七）企业融资工作有序推进
一是搭建银政企沟通交流平台，大力推进政银企合作。2017年8月份在集聚区举办了银企对接活动，园区工商局、2家企业与联社进行现县信用社和近40家企业参加了活动，场签约合作，其他十余家企业也形成了合作意向，这次活动促进了银政企之间的合作交流，引导更多的信贷资金投向实体经济。二是在全县范围内组织开展小微企业金融服务大篷车活动，开展金融知识宣传。三是建立政银企沟通协调机制。加强与金融机构沟通联系，建立银行和企业沟通协调机制，及时帮助企业解决融资难题和化解财务风险。四是建立企业融资需求对接情况台帐，组织银行机构上门了解企业资金需求状况，帮助企业缓解融资难题。
(八)“两权”抵押贷款工作顺利推进
截止2017年9月，农民住房财产权抵押贷款3026万元。和林格尔县农民住房财产权抵押贷款试点工作有了可喜的发展，一是制定了《和林格尔县农民住房财产权抵押贷款试点风险补偿金管理办法》。二是修订了《和林格尔县农民住房财产权抵押贷款试点实施方案》完善了相关风险缓释措施，修订了农房流转范围，推进农民住房保险、成立担保公司等进展。三是《和林格尔县农民住房财产权抵押贷款试点风险补偿金管理办法》在和林县常委会正式通过。
（九）县域金融工程试点工作进展顺利
5 2016年，和林县被确定为自治区16家“县域金融工程”试点旗县区之一,也是目前全市唯一一个被列入首批重点推进的试点县。试点工作启动以来，就由金融办牵头推进此项工作。在2016年开始启动这项工作的基础上，2017年全面推开了试点工作。一是多次邀请北京工商大学县域金融工程中心的专家教授前来我县，为我县相关经济管理部门、企业负责人以及所有驻县金融机构作关于县域金融工程和企业融资相关知识的专题讲座,以此普及提升政府职能部门和企业工作者对上市、挂牌、私募管全基金等金融市场工具的了解和认识。二是召开专题对接会。2017年组织召开了相关部门、银行和多家企业的金融专题对接会，围绕和林格尔县近年来在经济总量、经济增长速度、产业结构等方面取得的明显成效，就本地区金融业发展现状、存在问题和未来经济规划、宽融资领域等方面探索创新方式进行深入的探讨。三是制定工作规划，实地考察准备上市的企业名单。我办多次深入区域内多家企业进行实地走访了解，了解企业的目前财务状况、行业前景、融资需求以及上市挂牌的意愿等。经过实地考察了解，对我县9家有上市挂牌需求的企业将系统地开展上市的辅导和培育，并且根据我们走访企业调研的实际情况，整理数据、资料，聘请专家顾问、成立了专家委员会共同商讨制定和林县金融工程整体发展规划。
（十）助力扶贫攻坚，为党和政府分忧
6 按照《和林格尔县2016—2017年扶贫开发工作实施方案》，我办对口包扶新店子镇十一号行政村，金融办在人员非常短缺的情况下，派出一名骨干到新店子镇十一号村支援扶贫工作，为包扶村做实事，按照“不脱贫不收队”的工作要求进行帮扶，确保贫困户能够实实在在脱贫。十一号行政村全村户籍人口214户580人，2016年贫困人口48户96人，通过各方帮扶，已脱贫45户87人。下一步，我办将继续为包扶村贡献自己的力量。
除此以外，我办积极协调银行机构对建档立卡贫困户及时给予信贷支持，采取适度放宽准入条件，适当提高授信额度，贷款期限放宽到2-3年，利率执行贷款基准利率，通过“扶贫贷”低微利“输血”扶贫。本年累计为建档立卡贫困户发放扶贫贷款294笔，金额899万元。
三、一丝不苟抓廉政，切实加强作风建设
金融办经常与各类金融机构和企业打交道，能得到很多内部投资消息，存在职务犯罪隐患。金融办领导班子面对组织的信任培养，深感责任大、担子重，始终以感恩之心、敬畏之心对待自己的位置，时刻牢记胸中有使命、肩上有重任，真正把职位当做为民服务的宝贵机遇，把岗位当做干事创业的难得平台，丝毫不敢懈怠，一刻不敢放松，始终以满负荷运转和奔跑的工作状态，尽心尽力履行职责。
一是班子成员多次学习《中国共产党问责条例》、《中
7 国共产党廉洁自律准则》、以及《中国共产党纪律处分条例》，还制定了《金融办工作人员执行公务十不准》制度。明令禁止金融办干部不准为个人和家属购买被检查单位内部职工股或未上市企业原始股等要求，杜绝利用职权谋取不正当利益现象。
二是认真贯彻民主集中制。大事讲原则，小事讲风格，正职放手支持副职独立开展工作。在重大问题如资金使用等方面，坚持集体决策、民主决策、科学决策。
三是始终严格自律。严格遵守中央“八项规定”、“五个不许”等廉洁从政有关规定，从严要求班子成员谨言慎行，始终保持勤俭节约的生活作风，在生活、车子、房子、通讯工具等方面严格执行中央和自治区、市委有关规定，不搞特殊，时刻牢记党风廉政建设。
回顾一年来的工作，虽然取得了一些成绩，但由于金融办人员少，经费少，有些工作开展得还不够深入，队伍建设还有待进一步加强。下一步，将认真贯彻县委、县政府做大做强金融业、打造金融小镇的决策部署，进一步加强学习，锐意创新，严格自律，努力为我县转方式、调结构提供有力金融支持。
第6篇：班子述职报告
述
职
报
告
二00九年，**局在党工委、管委会的正确领导下，在上级业务部门的正确指导和区直各部门单位的支持下，我们紧紧围绕党工委、管委会提出的“把握一个大局，围绕一个目标，做好三篇文章，抓好六大重点，落实一个保障”的工作思路，以服务全区经济发展为宗旨，强化全局人员服务意识，在确保完成日常工作事务的基础上，重点抓大事、办实事，努力完成了党工委、管委会布置的重要工作，圆满完成了各项工作任务。现将二00九年工作简要汇报如下：
一、以抓好党员先进性教育活动为契机，使全局人员党性观念素质进一步提高
在上级党组织的安排下，我局从一月下旬开始进行保持共产党员先进性教育活动。通过近4个月的教育活动，全局共产党员发挥先锋模范作用更加突出，领导班子更加坚强，党群关系更加密切，全局职工与时俱进、奋发有为的精神更加饱满，坚持把加快发展作为第一要务的决心更加坚定，各方面工作取得的成绩更加明显。下半年我们又认真进行了先进性教育活动巩固扩大整改成果工作。活动中，我们紧紧抓住“群众满意”这一检验先进性教 1 育活动效果的关键，深入查找工作中存在的问题和不足，广泛征求意见和建议，并进行了认真、细致的整改，真正做到了让群众满意。同时我们利用每周五下午开展了“廉价奉公、执政为民”集中教育活动。通过学习，党员干部进一步把思想方法转到科学发展观的要求上来，增强了加快经济发展的紧迫感和责任感，抓住了经济发展中的重大问题，抓住了群众生活中的紧迫问题，通过下大力气抓落实，取得了实实在在的效果。
二、招商引资工作、高科技工业项目区建设、“三北开发”工作、鄄城工业园建设重要工作进展顺利
根据党工委、管委会的工作部署，我局把招商引资作为工作中的重中之重，通过参加第西安、香港、深圳、杭州、南京等招商活动，取得了较好的招商引资成果。为**股份有限公司从香港引进资金50万美元，从青岛引进总投资1200万元的中试基地研发中心项目，该项目已投入运营。高科技工业园项目区管理规定、规划、部分土地的征用等工作已经完成，目前已有十九家企业，其中三家境外企业入住项目区。引进总投资1.2亿元的海南海泓环保科技有限公司的环保设备制造项目，已于十一月开工建设，明年三月建成投产。“三北”开发工作已完成总体规划讨论稿，并定期给市“三北”开发办公室汇报工作进展情况、项目落地情况及各种统计数据，各项工作按计划有条不紊的进行。工业园服装 2 加工项目11月份已投产，并按标准进行了绿化，确保市委、市府组织的项目点评中进入前三名，该项目年销售收入1亿元以上，利税过1500万元。全年共完成招商引资任务1.45亿元，完成开发区下达任务的300%。
三、扎实有效的进行统计工作，确保及时准确为经济发展提供决策依据
1、按时完成2004年统计年报工作，编制了开发区2004年统计年报。
2、按时编制开发区月报，为各级领导决策服务。1-12月份，全区各项事业发展迅速，经济继续保持快速增长发展势头，经测算，预计本年度全区GDP将达到31亿元，比上年增长45%；地方财政收入2.6亿元，同比增长48%；规模以上产品销售入81亿元，同比增长48%；规模以上固定资产投资50亿元，同比增长32%；实际利用外资2800万美元，比去年同期增长85.4%；外贸出口额为1.17亿美元，同比增长60%；规模以上高新技术产业总产值占工业总产值比重为22.8%，比上年同期增长了3.5个百分点。
3、按照**市普查办的时间安排，经济普查完成规模以上工业、贸易、餐饮业，资质以上建筑业、房地产业，规模以下工业、规模以下贸易业、行政事业、服务业等专业的数据上报任务，为 3 今后我区规划提供了科学依据。具体情况为：法人单位364家，其中规模以上工业42家，建筑业企业21家，贸易业、餐饮企业2家，房地产业3家，规模以下工业78家，规模以上贸易企业2家，交通电信业11家，规模以下贸易业企业76家，行政事业单位130家，产业活动单位130家。
4、协调组织了统计资格考试工作，今年的组织工作由人事部门牵头，经过协调，集团有15人报名参加考试并拿到了统计从业资格证书。
5、本年在我区进行的1%人口抽样调查工作中，有三个村被抽中，并分别抽取一个小区进行了调查。目前，入户登记、审查、数据处理等工作已完成。本次调查共登记248户，743人，从调查情况来看，人口出生率、自然增长率等指标基本符合要求，该工作得到了市统计局的肯定。
四、质量监督管理工作进一步规范，使我区生产生活得到质量保证
1、经过协调，市技术监督局到我区现场办公，用三天时间为我区近200家企事业单位进行组织机构代码年检工作，方便了我区的人民群众。
2、协调市质监局有关部门，对我区的工业生产企业的产品质量进行了质量检查，保证了人民群众的身体健康，极大的促进 4 了全区企业质量意识，增强了企业狠抓质量管理的良好观念。
五、不断拓展外经工作，加快我区外向带动战略步伐
1、引进境外资金取得了较好成绩。1-12月份，预计我区实际利用外资2800万美元，同比增长85.43%，完成市委、市政府下达给我区全年任务指标2230万美元的123.56%。
2、积极拓展新的出口业务，外贸出口成绩喜人。1-12月份，预计我区实现外贸出口8490万美元，同比增长68%，完成市委、市政府下达给我区全年任务目标3000万美元的3.9倍。
3、积极主动为现有外资企业和新办外商投资企业做好服务。圆满完成我区所有13家外资企业的年检工作。为9家外资企业办理了立项、股权变更、增资、延期出资、远期收汇、国家鼓励发展的投资项目确认书、经营范围变更、法人代表变更等手续。批准成立两家中外合资企业。推荐上报我区5家企业为市外商投资企业协会企业成员，2人为协会理事、1人为常务理事。组织6家企业的8名工作人员参加外贸政策培训会。批准6家企业对外贸易出口经营资格登记备案手续。组织26家企业的30名同志参加市外贸局、海关联合举行“属地报关、口岸放行”的政策宣讲会以及加工贸易培训会。
六、科技管理工作更加规范、“科技兴企”战略进一步深化实施
1、结合“知识产权周”进行了“科技上企”活动，将知识产权法方面的法律法规汇编送到企业手中，向企业宣传知识产权保护方面的政策，帮助企业加强企业自我保护和提高维权意识。
2、按照省科技厅的工作安排，顺利完成我区六家高新技术企业的年报及三项火炬计划统计工作并上报省科技厅。同时完成海化集团列入国家“863”计划的信息化工程项目的统计工作。
3、积极帮助区内企业进行科技攻关计划申报，完成项目国家科技攻关计划申报，高纯度二溴四烷的合成及工业化科技攻关计划的申报。
4、积极帮助我区企业申报高新技术企业，为两家企业做了高新技术企业申报咨询，已帮助**化工有限公司准备齐全有关鉴定材料，等待省科技厅组织成果鉴定。
5、帮助3家企业申领科技专项资金4万元。
七、及时准确的下达投资计划，确保了我区所有项目按期开工建设
1、严格按照国家的有关政策，结合我区的整体规划，对我区的固定资产投资认真把关，积极为投资者服务。二00九年，对12个项目下达了投资计划，对15个项目进行了登记备案。
2、及时高质量地完成了省、市对我区重点建设项目的调度。通过对我区企业的认真调研，准确地完成了各种调度报表，及时 6 上报了上级主管部门。按照市经贸委的要求，完成了各种经济运行分析。
3、加快“三北”发展是市委、市府今年提出的一个工作重点，市里已多次组织相关部门集中研究。我区的“三北”规划已完成讨论稿。“十二五”规划的编制工作己基本完成。
4、认真准备了开发区的设立审核材料，并上报到国家发改 委。
5、制定了临港重化工项目区的管理规定、高科技项目区的 管理规定并对水、电、路、土地进行了配套。
6、完成了我区服务业情况调研及综合开发战略的讨论稿。
八、进一步加强了经贸管理工作，为经济和社会发展提供了强有力的保障
1、根据国家的有关政策，加强了对生猪定点屠宰的管理，尤其是对定点屠宰场的管理，协助富海屠宰场进行迁址建设，实行机械化屠宰，从源头上加强肉类产品质量安全，并加大了对私屠滥宰生猪、制售病害肉、注水肉等违法行为的打击处罚力度，确保人民群众吃上“放心肉”。
2、对我区的《煤炭经营许可证》、《成品油经营许可证》进行了年检，通过年检，整顿了煤炭、成品油经营秩序，净化了市场。
九、企业管理、安全生产工作进一步规范，实现全年安全生 7 产无重大事故
1、在党工委、管委会的领导下，经过多次论证，制定出台了《企业动态管理办法》。该办法作为我区鼓励民营企业做大作强的第一部政策性文件，其实施必将大大加快我区建设海洋化工产业集群的步伐。
2、我局成立了以主要领导为组长，分管领导为副组长，业务科室的同志为成员的安全生产考核小组，建立了安全生产考核机制，帮助企业按照国务院安全生产许可证条例要求，整改自身存在的不足。今年，共有9家危化品企业申报了安全生产许可证，有4家非煤矿山企业申报了安全生产许可材料。
3、对特种设备安全生产进行重点监督检查 ，保证设备安全与操作工水平。委托市锅检所对全区特种设备进行了检测，要求企业更换了不合格设备。委托市锅检所对我区30多名特种设备操作员进行了培训。
4、牵头组织了全区的安全生产大检查，及时汇总检查结果并上报开发区主要领导和市安委会。其中我局具体负责危险化学品及非煤矿山与特种设备的检查，共检查相关企业32家，查出6家企业存在多处安全隐患，并责令其限期整改。
十、积极开展园区管理工作，为企业生产经营搞好服务
1、为拓展园区企业生产能力，协调集团动力公司等部门，8 投资120多万元对园区蒸汽管线进行设计、施工改造，目前工程竣工。
2、根据政治部安排，对园区党组织发展新党员进行了布置，共有4名同志加入了党组织。
3、扎实有效开展了第二批保持共产党员先进行教育活动，确保了教育活动取得实效，达到了预期目的。
4、根据开发区安排，为迎接全市项目点评工作，对园区的卫生、环境协调有关单位进行了清理。
5、协调有关企业的土地转让进行调解，并变更了合同，保证了项目的顺利开工建设。
十一、收费管理、物价监督检查、价格事务等工作规范化运作成效明显
1、加大监督检查力度，开展各项专项检查及清理。对全区50个行政事业收费单位进行了收费清理、审验，在审验过程中发现的问题予以制止并及时依法进行了处理，合格单位进行了公示。对农业生产资料价格进行了专项检查，对部分涉农收费重点单位进行了检查，共清理涉农收费部门10个，项目24个，标准55个，并对违规单位进行了通报。对学校“一费制”收费进行了督查。对农民盖房搭车收费、电力收费、药品价格收费进行了检查，有效遏止了乱收费。配合市酒办对开发区酒业经营整顿进 9 行了检查，对违规单位进行了警告。
2、配合市物价局对全区行政事业性收费单位的收费公示情况进行检查验收，增加收费的透明度，接受群众监督，防止乱收费行为的发生。开展明码标价检查活动，提高全区明码标价率，保护消费者知情权。印制60万张各种规格的商品标价签，在开发区百货大楼、全福元超市设立商品标价签代销点，更好的为广大经营者提供服务。
3、认真开展价格调查为上级部门制定价格政策提供翔实依据。对化肥的价格、供水价格、供水成本和供电成本进行了调查，对区粮油等重要商品市场价格变动情况及时进行了上报。
4、严厉查处举报查处价格违法行为，截至目前受理价格举报1起，接受价格咨询6次，经过调解已全部退还用户，对整顿经济秩序，规范市场价格行为，化解社会矛盾，维护广大群众的合法权益起到了重要作用。
5、与市认证中心签定了委托鉴证约定，开展开发区车损工作，为交警部门及时办理交通事故案件提供了价格依据，方便了群众。全年办理公安委托的价格认证案件250起。认定价值300万元，为公安部门部门及时办案提供了周到的服务。
十二、积极开展粮储工作，保证粮食市场健康有序的发展
1、认真学习贯彻《粮食流通管理条例》《国家粮食流通统计 10 制度》，加强了监督检查，严厉打击粮食违法经营户活动，规范了收购市场秩序，给3户办理了粮食收购许可证。
2、认真按照《军粮供应质量管理制度》和《军粮供应卫生管理制度》，按时按量保证了军粮的供应。
3、配合工商、技术监督等部门开展全区粮食产量的调查与统计及深加工产品的市场预测，提供正确的信息及时反馈单位，保证粮食市场健康有序发展。
4、广泛开展了“爱粮节粮”宣传活动，提高了全民爱粮节粮意识。
回顾全年的工作，虽然我们在克服了工作业务多，党工委、管委会布置的临时性重要工作多，交通工具少、经费不足等困难的情况下，取得了一定成绩，但还存在着许多不足，与时代的发展，与上级领导对我们的要求，与先进部门、单位相比还有一定的距离，存在一些薄弱环节。主要表现在：思想观念、知识结构、业务素质与新形势对经济工作的要求还有差距，工作水平还需进一步提高；思想还不够解放，开拓创新意识还不够强，创造性工作、突破性措施还比较少。这些都亟须我们在今后的工作中认真克服并加以解决。
二〇〇五年十二月
第7篇：班子述职报告
新北镇党政班子述职述廉报告
（2012年2月）
新北镇党政班子成员现有人员15名，其中实职副科以上领
导13名，党委委员8名(1名兼任招商局副局长)、人大主席1名、副镇长3名、科技副镇长1名、享受正科级1名、享受副科级1名。2011年以来，新北镇党政班子在漳平市委、市政府的正确领导下，围绕“解放思想争上游，狠抓项目促跨越”工作主题，解放思想、凝心聚力，全力打造“工业高地”、“城市新区”、“城市花园”、“物流枢纽”四张名片，着力建设产业、新城、幸福、文化、生态“五个和平”，全镇经济社会呈现出发展更快、基础更实、民生更好的良好势头。我镇先后通过了“省级生态乡镇”和“龙岩市级文明单位”验收；东坑村通过了“省级生态村”验收，列入龙岩市和漳平市党建综合示范点。现将新北镇党政班子一年来的履职情况汇报如下：
一、加强政治学习，增强依法履职能力
（一）增强班子素质。坚持党委中心组学习制度，党政班子
每个月都安排一次以上集中学习，深入学习科学发展观和党的十七大、十七届五中、六中全会精神；深入学习省、龙岩市、漳平市及我镇的党代会和人大会精神；深入学xxx省、龙岩市及我市的一系列经济社会发展的决策部署；深入学习《党章》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《廉政准则》、《公务员法》等相关法律条规知识。按照市委组织部的统一安排，选派班子成员参加省、龙岩市和漳平市的培训班，增强班 1
子成员的政治素质。同时，党政班子成员带头深入基层和项目一线，策划生成项目，撰写调研文章，用务实机制解决“真用”问题。
（二）增强干部素质。充分利用每周的干部例会，深入开展
“我为和平发展做什么”大讨论活动，每个月安排一名班子成员向全镇机关干部上一堂党课。充分发挥干部阅览室的作用，要求每名干部每月至少读一本书，增加广大干部学习的积极性和主动性。在政府大楼的显目位臵开设学习园地，定期张贴上级会议和文件精神，供全镇干部学习。
二、加强班子建设，增强驾驭全局能力
（一）坚持民主集中制。新班子到位后，迅速对班子成员的分工和包村事项进行了安排，各班子成员都能在民主集中制原则下，独立自主地开展所分管工作。完善党政班子议事制度，坚持每周五召开党政班子会议，传达上级精神、重大决策，通报工作进展，研究事关全局的规划、项目安排、财政开支、干部人事、发展党员等重大事项。开好一年一度的党员领导干部民主生活会，广泛征求各界意见，深入开展批评与自我批评。召开新北镇第十二次党代会和新北镇第十七届人民代表大会第一次会议，选举产生了新一届党政班子，为全镇经济社会科学发展跨越发展安上了强大的“火车头”和“引擎”。
（二）重抓工作落实。在党政班子会议和干部例会上，党政主要领导多次强调各分管领导不要停留在工作部署上，不当“二传手”，应该身先士卒，把手头工作一项项落实好。对我镇重点项目进行梳理，完善了领导挂钩责任制，把每个项目落实到人，防
止工作“脱节”。坚决执行和推行落实工作机制，各分管领导在每周的党政班子会上要汇报本周工作进展，部署下周工作安排；每月月初由各分管领导将上个月工作情况形成书面材料，对比上级下达的任务，寻找差距，列出对策，确保工作进度。
（三）加强制度建设。制订完善了《项目领导挂钩责任制》、《干部考勤制度》、《财务管理制度》、《计划生育工作奖励办法》、《新农保工作奖励办法》、《信息宣传工作奖励办法》等一系列制度，确保了各项工作有章可循，从制度上保证各项工作的有序推进，不断向依法执政、依法行政的方向迈进。
三、加强廉政建设，增强拒腐防变能力
一年来，班子成员都能严格要求自己，树立了“团结、高效、廉洁、勤政”的良好形象。切实贯彻落实党风廉政建设责任制，把党风廉政建设和反腐工作纳入全镇工作总体部署，班子成员认真贯彻执行《廉政准则》，认真贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》，成立了党风廉政建设责任制工作领导小组，书记任组长，负总责、负全责，班子成员分工负责，对分管范围内的廉政建设负直接领导责任。党委与各基层所站负责人和村两委主干签订党风廉政责任书，班子成员和镇直机关干部实行廉洁自律承诺，签订廉洁自律承诺书。
四、切实履行职能，积蓄跨越发展后劲
（一）经济发展更加快速。2011年，全镇完成工农业总产值77728万元，增长45.3%，完成年度任务的123.7%。其中：农业总产值17568元，增长5.4%；工业总产值60160万元，增长63.4%；净增规模以上工业企业2个，规模以上工业总产值55233万元，增长68%，完成年度任务的148.1%。全镇固定资产投资完成49543万元，完成年度任务的117.7%。招商引资项目2个，客方实际到资16500万元，完成年度任务的550%。乡镇财政总收入1464.8万元，增长34.16%，完成年度任务的138.7%；预算内乡镇地方级财政收入813.9万元，增长27.4%，完成年度任务的136.1%；向上争取资金1031万元，完成年度任务的257.8%。农民人均纯收入7065元，增长18.8%。策划储备项目10个，完成年度任务的333.3%，其中：新开工项目3个，新竣工项目4个，分别完成年度任务的300%和400%。“6.18”对接需求项目3个，实施3个，分别完成年度任务的100%和300%。企业用工完成145人，完成年度任务的125%。持续打好“五大战役”，国联文具玩具工业园项目一期和鑫贤糖姜果子食品生产项目已经建成投产，国联玩具产值有望突破亿元；海西台商投资区一期542亩的征地拆迁工作基本结束。泰山混凝土项目开工建设。物流产业得到发展壮大，新成立1家物流运输企业。与华侨大学旅游学院对接，策划安靖、下墘、东坑等村农家乐项目。
（二）发展基础更加扎实。一是集镇面貌有所改善。主动对接大城区建设，与福建工程学院建立产学研对接，完善和富路和新集镇规划。工业路三期建设进展顺利，跨铁大桥正在建设中；富山大型停车场一期项目已开工建设。认真做好“两违”专项整治行动，有效遏制违章抢建之风。二是新农村建设有所进展。东坑新村开工建设36户，33户主体工程建设已完成，其中30户完成外墙装修，溪边公园完成路基建设。三是基础设施有所改善。春尾村自来水入户项目全部完成，农村安全饮用水覆盖面更加广。
春尾至洋头公路硬化工程顺利完成。启动农村电网升级改造工程，截止目前，春尾半隔、和平巷口坪自然村完成改造，其他村也陆续推进。四是生态环境有所改善。开展农村环境连片整治，计划投资1000万元，目前已基本完成项目设计和所需土地的征地工作。继续做好生猪养殖业污染治理工作，加强对安坑溪、春尾溪等溪流水质的监测，全年度水质监测氨氮含量均控制在1.5标准值内。开展农村垃圾处理，完善保洁长效机制。做好造林绿化工作，全年造林3157亩，完成造林任务的105.2%。
（三）民生保障更加到位。民生项目全面推进。新发展321亩安靖百花坪生姜基地，在东坑新建70亩蔬菜大棚。建设东坑农家书屋，被授予“龙岩市农家书屋示范点”。建设2个镇级和7个村级避灾点。和春、东坑两个村级规范化卫生室建设完成。和平、春尾的村级骨灰堂建设正在全力推进。和平村铁路道口“平改立”项目已经竣工。文化综合大楼封顶，司法所办公楼装修完成。社会保障能力不断增强。2011年，我镇扩面征收新型农村社会养老保险费42900元，新增参保人数426人，完成我市规定任务的92%，辖区内有1312名60岁以上农民经领取了农民养老金。全镇新农合参保人数10840人，征收保费32.52万元，因病报销人数1351人次，金额197.8万元。为全镇农民免费办理医保一卡通。落实各项惠农政策，2011年粮种补贴6727亩、86335元；农资综合补贴2422户9942.97亩、450913.69元；落实水稻种植保险，协助做好受灾农户理赔。残疾人二代证核发和为残疾人投保意外伤害险工作有序推进。社会事业协调发展。继续推进“双高普九”工作。建设和平中学教学楼，改善教学环境。实施“村村
响”工作。开展“造福工程”调查摸底工作。关注群众健康，建立居民健康档案6095份，建档率53.39%，建立老年人档案826份，实行高血压健康管理656人，实行糖尿病健康管理78人，实行重性精神疾病健康管理4人。扎实开展计生工作，完成计生服务所功能科室改造和外墙装修，添臵部分设备仪器和办公设施。深入开展“平安和平”创建活动，加强治安巡逻，维护社会稳定，我镇平安建设三率居全市前列。开展落实企业安全主体责任工作，做好全镇辖区内个体工商户、企业、烟花爆竹、寺庙、敬老院等场所的安全评级工作。
（四）基层党建不断夯实。以开展“创先争优”活动为契机，以在建学习型班子、项目建设、服务群众、加强基层组织建设、党风廉政建设五个方面中“走前头、作表率”活动为载体，在全镇机关干部中实行挂牌上岗，亮出党员身份，接受群众监督。依托三农服务中心，设臵党员服务岗，采取“串联”的方式，实行“一个窗口受理，多部门联合办理”，减少办事环节，提高办事效率。在窗口设臵办事指南、办事流程，在大厅门口两侧设臵候办区，为前来办事的群众提供一个温馨的服务环境。东坑村作为龙岩市和我市的党建示范点，深化拓展“四联两先”活动（即：党群联心、信誉联保、科技联动、产销联户，发展经济优先、为人民服务优先），充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，建设新村、做大蔬菜产业，积极策划生成农贸市场、农家乐等项目，实施为民办实事项目，得到广大村民的一致好评。镇党委在“七一”前夕召开了表彰大会，对近几年涌现出来的先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者、党员致富带头
人进行表彰，在全镇上下营造一股浓厚的“创先争优”氛围。
（五）党风建设不断深入。落实党风廉政建设责任制，制订了《公务接待管理办法》、《公车定点维修制度》和《定点采购制度》，控制行政成本，节约政府开支，建设廉洁从政、务实高效的党委政府。扎实推进农村“五要”工程，加强对农村集体“三资”监管，维护农民合法权益，提高农村民主管理水平。深入开展机关效能建设，切实转变工作作风。完善项目领导干部挂钩责任制方案，根据班子成员分工对挂钩项目进行调整，按照带头敢于碰硬、带头攻坚克难、带头解决困难和问题、带头推进和落实工作的“四个带头”要求，集中领导力量，集中优势资源，加快各个项目建设进度。在政府大院内的显目位臵上悬挂干部监督台，将全镇干部的姓名、职务和联系电话向社会公开，接受社会监督。
五、存在的问题
在实际工作中，新北镇党政班子与上级组织要求还存在着一些不足，主要表现在：经济总量偏小，财政收入有限；经济发展后劲不足，产业化水平较低；城镇建设和新农村建设步子迈的不够大；一些群众关注的热点、难点问题有待进一步解决；干部作风有待改进，机关干部的服务意识与加快发展的要求不相适应。
在今后工作中，新北镇党政班子将在市委、市政府的坚强领导下，围绕市委打造“幸福漳平”的要求，团结带领全镇广大干部群众，进一步解放思想、凝心聚力，奋力拼搏、主动作为，在发展中实现转变，在转变中跨越发展，努力开创我镇“十二五”时期经济社会发展新局面。
第8篇：班子述职报告
班 子 述 职 报 告
尊敬的各位领导、同志们：
大家好！
今天，我代表学校党政领导班子向大家述职，请予审议。今年来，我校全体师生在上级主管部门的正确领导下，全面贯彻党的教育方针，大力推进素质教育和法制教育，认真完成上级领导交给的各项任务和学校的工作目标，扎实工作，锐意进取，学校各方面工作得到了顺利开展，成绩有目共睹。现将一年来的工作总结如下。
一、党建工作
党建工作以党的十七大及十七届三中、四中、五中、六中、七中全会以及十八大精神为指导，抓好党员教育，认真做好了本年的党建工作，为和田县教育改革和新课程标准的实施，实现教育强县做出贡献。
1、认真“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育及“一反两讲三促”、“大家访、大宣讲、大考察”及遏制宗教升温活动。结合学校实际将活动贯穿于教育教学工作中，并取得一定的效果。
2、抓好教职工的政治学习。
根据县委及教育的政治学习计划，结合学校实际详细制定了和田县第二中学政治学习计划，明确学习内容、时间及要求。通过学习教育，使教职工树立信心，坚信共产主义事业的正确性和必然性，坚定不移执行党的基本路线、方针政策，提高教职工对加强和改进党的作风建设和廉政建设的重要意义的认识，树立党纪、政纪、法纪观念，增强廉洁自律意识，提高拒腐防变和抵御各种风险的能力，改进党的作风和干群关系。
3、抓党员队伍建设。
抓好党员教育工作，要从思想上、政治上提高他们的素质，发挥党员在学校工作中的先锋模范作用和战斗堡垒作用；做好入党积
极分子队伍的培养，做好入党积极分子入党前的考察培养工作，并于5月10日召开党员大会，讨论了发展党员情况，确定了4名入党积极分子；3名发展对象，1名预备党员，2名预备党员转正。
4、抓好两支队伍建设 （1）干部队伍素质
继续大兴学习之风，坚持周一上午行政干部学习制度和周三下午中心组学习制度。通过学习真正提高科学管理水平、指导具体工作的水平和判断评价水平，进一步提高工作质量、工作效率和管理水平。今年以来召开党支部委员会6次，党员大会4次，党课3次。党员政治学习20次。
（2）教师队伍素质
1强化学习，更新观念。认真学习新课程标准，实行学校、教○研组集体学习和个人自学相结合的学习方式，采取请进来、走出去的办法。今年共召开4次教研提纲研讨会，选出了11篇教研题目；教学基本功比赛1次。
2加强进修，○提高层次。目前共有13名教师分别在乌市、北京、和田进行深造学习。教职工学历合格率达100%。
3加强汉语学习。组织全校45岁以下教职工利用周六上午两小○时，采用自学或集中学习的方式，进行汉语学习，并取得了实效。
4加强计算机学习。组织45岁以下教师定期学习电脑，并能熟○练掌握有关计算机基本知识，能够达到使用电脑制作教学课件或备课的要求，逐步使“电脑备课”成为教师提高工作效率和提高教学质量的新举措。
5、加强制度建设。今年9月份，我校在原有制度的基础上，对我校的制度的进行了进一步完善，特别是教职工考勤制度，达到了以制度管人的目的。
二、教学工作
贯彻落实国家和自治区及地区基础教育课程改革的精神，确立“质量是学校生命力”的观念，继续把推进新课程实施作为工作重
点，以提高教学质量发展学生全面素质为目标，开展扎实细致的教学管理，深入有效的教学研究，积极务实的教学改革，努力促使学生形成基础宽厚、思维灵活、后劲充足的素质结构，力争新突破。
1、认真完成教育教学质量。
今年共开展了29周的课，203次教研活动，学校性公开课10次，各教研组公开课39次，第二课堂活动14次。
2、教育教学质量检查。
教师要认真备课，针对教学日常情况教研组每周坚持一次，教务科每月检查一次，教研组的检查占成绩的40%，教务科的检查成绩占60%，每月汇总一次，并及时公布每月教师的月成绩。本学期教务科共检查了3次，公布了3次教师月成绩。
3、招生工作。为了使招生工作做到早部署早安排，我校从4月25日开始在和田市、县内小学进行招生宣传。5月20日开始组织毕业班的教师分四组分别在和田县10乡镇的中学内进行宣传、招生工作，但是效果不明显。
4、扎实有序做好高考工作。考前召开高三教师会议，对高三工作进行了详细部署，并安排专人负责，指导考生志愿的填报工作，今年专科及以上上线率达91.4%。
三、结合实际开展丰富多彩的德育工作
1、狠抓教师师德和学生德育工作。始终抓好班主任工作，每周召开一次班主任会议安排各项工作。利用每周一的升旗仪式时间加强学生的思想教育及爱国主义教育。加强学生的思想教育让学生逐步形成了良好的学习、生活习惯的同时加强了对学生的各种宣传工作，增强了学生对学习的积极性。结合“一反两讲三促”、遏制宗教升温、“大家访、大宣讲、大考察”活动，不断开展了一些列活动。3月7日我校参加了和田县工会举办的服装大赛，荣获一等奖；3月12日，全体男教师在和田县开发区参加了植树活动；3月15日，举办了《信访知识》讲座和“做一个文明人”演讲比赛；3月23日，我校举办了欢庆诺肉孜节活动；3月29日举办了“遏制宗教升温、净化育人环境”专题讲座；4月20日我校全体教职工参加了和田县教育局举办的广播体操比赛，荣获一等奖；4月29日，邀请政法委干部吾布力·阿布都拉为我校全体师生开展了《社会管理综合治理工作条例》知识讲座；5月17日，邀请和田县交警大队干部举办了《交通安全知识》讲座。5月26日，校长一行对帮扶村进行了慰问，并带去了价值6000元的办公电脑。6月13日，学校与教职工签订了制止非法宗教教活动承诺书。6月14日，举行了“立场坚定、远离非法宗教，珍爱生命、远离恐怖分子”活动签名仪式；6月28日我校三名校领导参加了和田县教育局、县总工会联合举办的“制止非法宗教活动，维护社会稳定”知识竞赛荣获二等奖；9月20日，邀请司法局的干部为我校全体师生开展了“法制进校”知识讲座；10月25日，库尔邦节来临之际，召开了退休教职工座谈会，动员大家做好家属的思想工作，并送上了慰问金。
2、大力开展民族团结教育和公民道德建设工作。3月开展了公民道德建设月活动、安全生产教育月活动：3月4日，组织团员开展学雷锋做好事活动；3月6日，开展“忆苦思甜”活动；4月5日组织优秀团干部、优秀团员及新团员前往爱国主义教育基地—王蔚墓接受教育； 5月16日开展了 “热爱祖国、热爱家乡、建设美好家园”双语演讲比赛；8月底组织高一新生参加了为期一周的军训活动；9月6日，我校25名学生获得了北京市援助指挥部每人800元的“新苗”奖学金；11日邀请和田县公安局消防科的干部为我校全体师生开展了消防知识讲座及逃生演习。
四、狠抓环境卫生
环境卫生是既是学校管理的重要内容，也是爱国卫生工作的一项重要任务，搞好学校环境卫生，有益于师生的身心健康，因此，学校十分重视学校的环境卫生。经常性地通过校园广播、宣传栏等渠道加大卫生宣传力度。总务科安排专人对学校周围的商店、出租房、食堂进行卫生检查，对检查中出现卫生不合格的要求提出整改，整改不彻底的收回租用权。一年中对出租房、门面房共检查7次，学校食堂计划16次，实际检查20次。广播宣传6次，宣传栏、黑板报4次，并且继续实施好一日三操（早操、午操、第二节课后的眼保健操）。
由于我校面积较大，环境卫生给学校的管理带来了很大的难题，为了不耽误学生正常上课时间，同时给学生创造一个优美的学习环境，我校向上级申请，给我校配备了1名“四零五零”人员，专职负责我校的卫生工作。同时培养学生养成良好的卫生、爱护公共财物的习惯。
五、严抓安全工作不放松
（一）成立了安全工作领导小组，安全工作得到保障，制定了《和田县第二中学2012年度学校安全工作实施方案》及紧急预案，做到了内容周到、分工细致、责任明确、措施到位，确保校内的安全。
（二）加大宣传力度。通过广播、黑板报、讲座对学生进行宣传，确保校园安全。
（三）为确保安全进行教育教学工作，教学楼内安装了安全通道指示灯，检查了消防栓、灭火器、灭火桶等相关设备。
（四）加强学校值班制度。我校在完善了值班制度的基础上，同时还加强制度的落实，坚持每天7人值班制度，其中白天3名女教师，3名保安，2名女宿管；晚上3名男教师，3名保安，2名男宿管（节假日另行安排）。严格要求学校大门口值班，杜绝穿戴宗教色彩服饰的人员进入校区，同事也防止外单位的车辆在我校随意停放，给学校的管理带来不便。
（五）严格管理学生食堂。要求食堂每位工作人员，有健康证和上岗证，定期做身体检查，对食堂内定期进行消毒。食堂购进物品进行登记，确保学生饮食安全。
（六）学校专门安排了4名宿舍管理员，负责住校生的安全工作，定期不定期的对宿舍进行安全检查，要求发现异常及时上报学校。
（七）加强学校家属区住宅房的监管力度。我校定期不定期地对学校家属区的住宅房进行清查、登记，掌握学校家属区住宅房的具体情况。6月13日晚组织全体家属区住户，召开了安全稳定会议，传达了县委稳定工作会议精神，对住户进一步提出了要求，并签订了安全稳定方面的责任状。11月9日对家属院住户进行了大清查。
六、加强财务管理工作
（一）领导重视，机构健全
为坚持勤俭办学方针，本着公开、公正、廉洁自律的原则，合理管理使用各项教育经费，学校专门成立了以校长为组长的财经工作领导小组，确保教育经费专款专用。领导小组下设办公室，办公室设在财务科。领导小组主要职责：根据学校工作要求，负责学校每学期开支计划，审核预算方案；批准监督学校资金收支情况；切实按制度规定做账报账，严禁私自挪用、拆借、变相使用专项资金，保证重大工程项目资金专款专用。
审批权限：经费开支1000员内由校领导审批；1000-2000元由学校财经领导小组研究审批，做到每笔帐有记录；3000元以内由教育局财经领导小组副组长审批；3000元以上（含3000元）经县教育局领导小组组长安排内审办审核后，由教育局领导小组集体研究决定后执行，并做会议纪要存档；对重大工程项目资金开支由县教育局财经领导小组初审后报县主管领导批准后落实。
（二）深入学习,充实提高
根据财务工作政策性强,制度要求严格的特点,认真学习党的各项方针政策、法律、法规。根据工作实际,从提高财务管理水平入手,在精细管理上做文章,在优质服务上下功夫。时刻树立全局观念,不断发扬创新精神。以理论学习充实提高管理水平,增强工作责任感。始终与学校党委保持高度一致,全心全意服务学校工作。
（三）做好业务工作,搞好全面服务
以增收节支为出发点,坚持财务工作的基本要求,制定开源节流的具体措施,在一保个人部分,二保正常办公的前提下,合理调配资
金使用,为学校正常发展提供支持。建立健全科室内部各岗位的分工与协作,统力合作,从提高管理水平入手,完善各项财务制度。
1、加强收费管理。及时清理欠费和学生个人书费的正常结算,实现了在校学生收费的动态管理,基本做到收费无遗漏、无死角,欠费有记录的良性轨道。
2、及时申报学生补贴。根据国家补贴补助在校学生的原则,根据上级时间要求,财务处及时足额申报各类学生信息,争取第一时间补助款到位。
学校工作一项长期性的工作，在全体师生的共同努力下，取得了一些成绩，但是离上级领导的要求相差甚远。在以后的工作中我们一定排除万难，以积极向上的态度，逐渐缩小距离，为实现和田县跨越式发展添砖加瓦。
和田县第二中学 2012年11月15日
