企业安全活动方案
第1篇：企业安全月活动方案
企业安全月活动方案
篇1：2015建筑企业安全月活动方案 2015年“安全生产月”活动方案
为贯彻**市建筑业管理局和上级主管部门精神，开展好2015年“安全生产月”活动，根据**市建筑业管理局发文《**市建筑业管理局2015年“安全生产月”活动实施方案》的要求，结合本公司施工管理实际情况，特制定本方案。一、总体要求
深入贯彻习近平总书记关于安全生产系列重要指示精神，以宣传贯彻新《安全生产法》和《建设工程安全生产管理条例》为主线，深入开展一系列内容丰富、形式多样、全员参与的安全生产宣传教育活动，深入宣传党和国家关于加强安全生产工作的一系列重大决策和部署，普及安全知识，弘扬安全文化，突出“治隐患，保安全”的指导思想，强化“红线”意识和“底线”思维，推动隐患治理和“反三违”等各项措施的落实，全面提升全员安全生产意识和素质，落实各项安全生产措施，提高企业安全生产保障能力，确保公司2015年安全生产状况持续稳定好转。二、活动目的调动公司全员参与安全管理的积极性，增强项目管理人员及作业人员安全意识，从“要我安全”到“我要安全，我会安全”；建立良好的安全生产秩序，构筑安全大堤，做到警钟长鸣，确保项目安全生产工作保持良好稳定发展态势。三、活动主题和时间
浙江***建设集团有限公司将以“全国安全生产月”活动为契机，紧
紧围绕“加强安全法治、保障安全生产”这一活动主题，根据各项目施工现场实际情况，结合 “美丽县城”和“五城同创”活动，广泛开展各项活动。活动时间：2015年6月1日至6月30日 四、组织机构：
为加强对“安全生产月”活动的领导和指导，集团公司成立“安全生产月”活动领导小组 组 长： 副组长：
组 员：*** *** 各分公司经理及各项目经理 五、重点活动安排 一）、认真开展组织公司“安全生产月”活动启动仪式和组织开展宣传贯彻习近平总书记关于安全生产重要讲话精神主题活动。1、活动时间：2015年6月1日-8日
2、全面发动、动员阶段。由公司宣传部、工程部根据上级部门开展“安全生产月”活动通知要求，制定公司活动方案，宣传部门利用《****》专刊刊登活动方案。
3、在集团公司总部、各分公司办公场所挂设宣传横幅，在施工现场制作有关安全生产法律、法规宣传版画；设置宣传板报或宣传专栏；每一施工现场挂设包含活动主题在内的宣传条幅2-4条，宣传版画不少于2块，并保持到六月底。4、组织员工学习《习近平总书记关于安全生产重要讲话精神学习读本》，观看《生命的红钱》主题宣教片。（二）安全生产事故警示教育周活动。1、活动时间： 6月9日至6月15日。
2、活动内容及要求：各直管部、分公司要组织员工集中观看《盲洞.迷途》、《生产安全事故典型案例盘点》、安全教育电影《安监局长》、《生命刻度》、安全生产情景剧《平安是福》等主题宣传片和事故警示教育片，认真开展事故反思讨论会，认真剖析典型事故和身边事故案例。要求通过对典型事故和身边事故的原因进行分析，认真总结教训，增强员工的自我保护意识，并切实采取有效措施防止同类事故的发生。同时，要给直管部的作业人员观看《生产安全事故典型案例盘点》，用血淋淋的事实教育和触动他们。3、责任单位：各直管部、分公司。
（三）、组织员工积极参与安全生产宣传咨询日活动。 １、活动时间：6月16日。
２、活动内容： 2015年咨询日活动的主题是“加强安全法治，保障安全生产”。各直管部、分公司积极组织职工参加省、市等有关部门开展的安全生产警示教育图片展览和安全生产政策法规咨询活动，并认真组织学习省、市等有关部门发放的安全生产宣传资料。3、责任部门和单位：公司安全生产部，各直管部、分公司。（四）、组织开展安全文化周活动。1、活动时间：6月17日至23日。
2、活动内容：由工会组织，在施工现场开展安全知识竞赛、安全演
讲等活动，让活动真正深入施工一线，真正做到面向农民工，面向基层一线。3、责任单位：公司工会、团委，各直管部、分公司。五）、组织开展安全生产应急预案演练周活动。1、活动时间：6月24至30日。
2、活动内容及要求：根据全国及省、市有关部门的统一部署，结合企业实际，认真组织和开展一次企业及施工现场的综合应急演练工作。要求通过演练，全面提升企业对各类潜在生产安全事故风险的应急救援和处置能力。3、责任部门和单位：公司安全生产部。六）、组织开展“安全生产大家查活动”。
1、以“安全生产月”为契机，深入开展安全质量标化活动，加强高大模板支撑体系，脚手架工程、基坑支护工程等专项方案的编制：狠抓安全文明施工管理，认真贯彻执行集团公司安全生产工作会议精神，切实做到六个到位，即认识到位、措施到位、管理到位、费用到位、奖罚到位、宣传到位。推广使用定型化、工具化安全防护设施，积极开展隐患排查工作，发动施工现作业人员积极对安全事故隐患的查找，最大范围、最大限度地排查和消除事故隐患，确保“安全生产月”期间生产安全，有效预防事故发生。
2、6月5日起各项目对施工现场、加工区、办公区和生活区进行地毯式大检查，查找在安全生产、文明施工方面存在的隐患。本着有什么问题，解决什么问题，什么问题突出，着力解决的原则，从上自下，从
自身查起，并将所查出的隐患全部整改到位，并以电子文档形式上报公司工程部。
3、6月5日起各项目对安全资料进行自查，层层落实安全责任书所要求的安全管理责任；重点检查特种作业人员持证上岗情况、安全生产责任制度、安全生产教育培训制度的落实情况，真正做到从制度上保障安全管理的运行，确保安全隐患整改到位。
4、6月5日起各项目对临时用电、机械设备使用情况进行专项安全大检查，查找可能导致机械伤害、触电事故的安全隐患苗头，坚决将安全隐患问题制止在萌芽状态。 5、6月5日起各项目针对夏季安全管理的特点，重点开展“防中暑、防火、反三违”的专项安全检查和整改。对生活区消毒，灭蝇、灭蚊虫情况；办公区、生活区茶水炉，有无专人负责，饮用水是否卫生，厕所、浴室有无专人负责每天冲洗、打扫的情况进行专项检查整改，保证饮食、生活环境卫生，全面提高后勤管理水平。
6、6月8起公司工程部由分管领导带队，对各项目进行安全生产活动月开展情况进行大检查，作为二季度综合检查的重点。 七）、总结阶段（6月底）对安全生产月活动中表现好的做法、经验、典型事例要大力的宣传，该奖励的要奖励，该罚的决不能手软，树立先进个人，发挥他们的“传帮带”作用，帮助广大作业人员提高安全意识和自我防护能力，形成你追我赶，人人讲安全的氛围，把安全生产工作深入持久开展下去，保障生产安全。
篇2：2017年安全生产月活动方案 XXXXXX能源物流有限公司 2017年“安全生产月”活动方案 公司各部门：
为贯彻国家的安全生产方针，落实安全生产责任制，在公司营造“安全管理,人人有责”的浓厚氛围；树立“安全为天”的思想，创建“人人管安全，人人要安全”的和谐企业，突出“全面落实企业安全生产主体责任”的活动主题，特制定本活动方案。现将相关事项通知如下： 一、指导思想: 以公司2017年工作会议“要始终把安全生产放在各项工作的首要位置”作为指导思想，强化安全生产的责任意识和反违章管理，树立全员参与意识，把保障安全放到至高无上地位，通过多样培训，提高员工安全防范技能和意识，促进公司安全发展。二、活动主题和时间安排: 活动主题: 全面落实企业安全生产主体责任。活动时间：2017年5月31日—6月30日 三、工作目标: 通过“安全生产月”活动的开展，牢固树立以人为本、安全发展的理念，把安全生产摆到更加重要的位置，完善安全应急预案体系，促进安全生产责任进一步落实；员工安全意识明显增强；安全管理明显加强；事故隐患整治取得明显成效。四、组织领导: 成立2017年“安全生产月”活动领导小组： 组 长：XXX（总经理）副组长：XXX（副经理）成 员：XXX XXX XXX XXX 领导小组下设安全月活动指挥办公室，办公室设在公司安全部，主任由XXX兼任，副主任由XXX担任，办公室负责组织公司“安全生产月”的相关活动，办公室成员由公司各部门主管组成。
五、活动计划和内容（计划详见附件一）
1．举办XXXX公司“安全月”活动动员会议(5月31日)。5月28日提前发布会议通知，召集公司全体驾驶员、押运员召开“安全月”活动启动仪式。由公司总经理XXX做动员讲话，并请员工代表发言，要求安全部做好活动宣传工作，让“安全月”活动启动在六月，持续在心中。由办公室负责制作、悬挂安全宣传横幅，营造现场氛围；
2、开展 “排除隐患大行动”活动，公司全体员工参与，要求排查固定的和非固定的工作场所的安全隐患，以图片和文字整改方案为内容，在6月25日前上报公司安全部（相关要求见附件二）
3、组织全员开展安全基础知识 考试，提高全员安全理论知识，规范安全管理；（相关要求见附件三）
4、组织观看《逾越红线的代价》、《生命的红线》等安全生产电影；（相关要求见附件四）
5、组织“全面落实企业安全生产主体责任”为主题的演 讲比赛；（具体方案见附件五）六、活动要求：
安全生产月活动要以“全面落实企业安全生产主体责任”主题为指导，紧紧围绕公司年度安全管理目标，深入贯彻执行“安全第一，预防为主,综合治理”的安全生产方针，抓好公司安全生产工作。
1、公司各部门要高度重视安全月活动的开展，围绕本
部门实际情况召开部门动员会，结合公司安全月活动计划制定部门安全生产月活动计划报安全部。及时对活动开展情况进行总结；
2、各部门主管要亲自组织各种活动开展，动员广大员
工积极参与。通过活动的开展，排查安全隐患，提高全员安全技能和意识，促进企业安全发展；
3、活动结束后组织召开总结会，对开展较好的部门给 予奖励，对开展不重视效果较差的部门给与通报批评； 4、在“安全生产月”期间，公司办公室加大宣传报道 力度，宣传先进，暴露违章行为。安全部
二〇一七年三月十七日 报：公司领导 送：公司各部门 附件一：
XXXXXX能源物流有限公司 安全月活动内容及计划安排 附件二
“排除隐患大行动”活动组织方案
活动时间和地点：6月14日至6月20日，公司所属工作场所 组织方法：各部门自行组织
活动要求：1、各部门主管要认真组织和动员员工开展“排除隐患大行动”，要求每位员工结合日常巡检、检修、检查和生产操作中发现的安全隐患，大胆提出自己的整改设想方案，每人发现问题不能小于1项；
2、员工申报的安全隐患问题要以安全管理缺陷、现场安全设施、保护装置和现场作业环境存在的安全隐患为主；
3、员工申报的安全隐患要注明（1）存在隐患部位和缺陷（2）可能会造成的不安全因素（3）整改方案和说明（4）整改前的安全隐患图片；
4、各部门组织“排除隐患大行动”时，要以车辆技术检查、人员管理、行车途中、装卸过程和安全管理盲点为重点，排查要覆盖要全面，确保横向到边，枞向到底。 篇3：2015年安全生产月活动方案 附件一
二〇一五年“安全生产月”活动实施方案
为进一步强化公司安全管理及全面落实安全生产主体责任制，加大宣传教育力度，学习和开展安全生产方针政策及相关法律法规，坚决杜绝各类安全事故的发生，根据国家安全生产监督管理总局要求，将组织开展2015年“安全生产月”活动，结合我公司际情况，特制定本实施方案。一、指导思想
以2015年安全生产月主题“加强安全法治 保障安全生产”作为指导思想，强化安全生产的责任意识和法律规章学习实践，树立全员参与意识，把保障安全放到至高无上地位，把安全培训摆上更加重要的位置。树立“培训不到位就是隐患”的理念。通过多样培训，提高员工安全防范技能和意识，促进企业安全发展。二、活动主题
加强安全法治，保障安全生产。三、活动开展时间
2015年6月1日至2015年6月30日。其中6月16日为安全 生产宣传日。四、组织机构
为确保活动顺利开展进行，成立“安全生产月”工作领导小组： 组 长： 副组长： 成 员：
组长为本次活动月的总负责人员，副组长在组长的领导下，对各部门开展的活动进行指导工作；所有成员为活动开展的具体落实人员，运营管理部运营主管负责到站检查、数据统计、微信宣传等工作。活动小组成员要积极配合开展工作，以使“安全生产月”取得圆满顺利的成果。
“安全生产月”活动下设安全生产月活动办公室，办公室设在运营管理部，….任办公室主任。富海交运在本次“安全生产月”活动中与区域经营中心共同参与评比活动，蓝色船舶动力依照活动方案自行组织开展活动。五、活动目标
通过“安全生产月”活动的开展，牢固树立以人为本、安全发展的理念，把安全生产放到更加重要的位置，完善安全培训体系建设，增强员工安全意识，安全管理明显加强，事故隐患整治取得明显成效。全员提高安全生产意识，杜绝工亡、火灾爆炸、环境污染事故和职业病发生。
六、具体活动安排及要求
（一）开展 “安全生产月”宣传教育活动 1、活动准备（6月1日至6月5日）：
在站房及地面醒目位置悬挂活动主题相关的条幅、标语，营造活动气氛。（加强安全法治，保障安全生产 ；安全第一，预防为主，综合治理；深入开展 “全国安全生产月”活动！）2、开展安全教育警示活动。
各区域经营中心、站点、部室组织观看安全教育警示片《生命 不能重来》、《隐患直击》、《安全生产事故典型案例盘点》。3、区域经营中心安全培训。
各区域经营中心组织一次安全相关的培训，课件
由运营管理部提供（根据区域经营中心需要也可由运营管理部到各区域经营中心讲课）。通过以上宣传 教育
活动，结合我公司实际，吸取事故教训，强化安全意识，明确责任，推动安全生产工作向前开展。
（二）组织开展安全应急预演练
1、活动时间：6月6日至6月13日（各区域经营中心、站点依据实际情况开展）2、活动内容： 一是各油气站要开展一次油气站应急处置措施的学习，提高加油站员工的安全防范意识和应急处置能力。二是各油气站要组织本站员工在此期间分班组全面进行一次火灾事故、防抢防盗、防洪防汛等相关应急预案的演练，演练后做好相关文字记录和图片记录，并对预案情况和演练情况进行评估，持续提升员工应急处置能力，保证员工参与率达100%。三是公司、区域经营中心结合开展的安全检查对加油站应急演练开展情况进行实地抽查，以督促油气站达到方案预期目的。（三）开展安全隐患排查活动
隐患排查活动由两部分组成，分别为自查整改和公司的安全大检查。第一阶段：6月1日至6月7日自查及整改阶段。
各单位的自查及整改，主要是由本单位工作人员对于日常工作所发现的安全隐患进行整改，并将自查整改情况及暂时不能整改的问题汇报至上级主管部门，由子分公司、区域经营中心、部室汇总本单位隐患排查结果，并将汇总后的内容于6月8日前交于运营管理部李强OA邮箱。
第二阶段：6月7日至6月25日，公司安全大检查阶段。
“安全生产月”领导小组组织开展安全隐患排查治理活动，对发现的安全“隐患”及“三违”现象及时登记在册，提出整改意见并纳入安全生产活动月考核中，本次检查实行“地毯式”检查，做到横向到边、纵向到底，对排查出的隐患按照“五定”原则认真整改和落实，明确责任人、时限、整改措施、落实人。
第三阶段：6月26日至6月30日，安全检查活动的汇总阶段。（四）知识竞赛活动 1、活动时间：6月28日 2、活动内容：
（1）安全知识竞赛题目以安全的常识为主，竞赛形式为口述，题目分为必答题，抢答题和风险题，均为选择题，每个区域经营中心一队，每队3人。
（2）安全演讲比赛，题目围绕安全生产月主题 “加强安全法治，保障安全生产 ”开展，各区域经营中心至少选派1人，其他子分公司、部室不做具体要求，自愿选派人员。（3）围绕《加强安全法治，保障安全生产》主题，各区域经营中心至少交两篇安全相关文章于运营管理部。
（4）针对安全知识竞赛及演讲比赛中选出优胜者，予以奖励。五、活动要求
1、各单位要严格按照“安全生产月”活动方案开展活动，充分认识活动的重要性，积极做好各类宣传工作，做到有 计划、有安排、有检查和考核结果，贯彻学习活动开展时间、地点、内容、以及参加活动的相关人员，做好活动的原始记录并存档。
2、按照“安全生产月”活动要求，相关人员要认真做好自己的本职工作，保证“安全生产月”活动顺利开展，力求达到此次活动的目的和意义。在活动期间希望各区域经营中心、站点的相关人员积极配合，端正态度、认真组织、全面落实、明确任务、责任到人，全面完成2015年“安全生产月”活动，使活动取得圆满的成功。六、活动评比 本次活动结束后，由安全生月活动领导小组对各单位的活动情况进行评价，并根据评比成绩，评选出”安全生产月”活动先进单位。…….部
二〇一五年五月二十一日
第2篇：企业安全月活动方案
企业安全月活动方案
企业安全月活动方案
方案一：企业安全月活动方案
为贯彻国家的安全生产方针，落实安全生产责任制，在公司营造 安全管理,人人有责 的浓厚氛围；树立 安全为天 的思想，创建 人人管安全，人人要安全 的和谐企业，突出 安全责任，重在落实 的活动主题，特制定本活动方案。
一、指导思想: 以20xx年安全生产工作会议 科学发展、安全发展 作为指导思想，强化安全生产的责任意识和反违章管理，树立全员参与意识，把保障安全放到至高无上地位，通过多样培训和演练工作，提高员工安全防范技能和意识，促进公司安全发展。
二、活动主题和时间安排: 活动主题: 科学发展、安全发展 活动20xx年6月1日 6月30日 三、工作目标: 通过 安全生产月 活动的开展，牢固树立以人为本、安全发展的理念，把安全生产摆到更加重要的位置，完善安全应急预案体系，促进安全生产责任进一步落实；员工安全意识明显增强；安全管理明显加强；事故隐患整治取得明显成效。
四、组织机构：
成立公司 安全生产月 活动领导小组，成员名单如下： 组长：
副组长： 成员：
领导小组下设安全月活动指挥办公室，由xxx任主任。行政部负责组织公司 安全生产月 的相关活动。
五、主要活动计划：
1、6月5日，安全活动月启动仪式举行，签订安全生产责任状； 2、公司行政中心负责制作，由各部门负责悬挂安全宣传横幅，营造现场氛围；
3、开展 排除隐患大行动 活动，公司全员参与，要求排查身边的安全隐患，以文字整改方案为申报内容，并动手或组织整改。
4、组织全员开展安全基础知识考试，提高全员安全理论知识，规范安全管理；
5、组织公司全体干部员工进行事故应急救援演习，提高应急事故的组织和救援能力；
6、活动总结由活动办公室按照各部门上报 最佳隐患排除能手、安全基础知识考试前十名 及活动期间发现的事故隐患、岗位存在不足等，报安全月活动领导小组审核。
六、活动要求：
安全生产月活动要以 安全责任、重在落实 主题为指导，紧紧围绕公司年度安全生产工作计划，深入贯彻执行 安全 2、各部门负责人要亲自组织各种活动开展，动员广大员工积极参与。通过活动的开展，排查安全隐患，提高全员安全技能和意识，促进企业安全发展；
3、活动结束后组织召开总结会，对开展较好的部门给予奖励，对开展不重视效果较差的部门负责人进行通报批评；
4、在 安全生产月 期间，公司企划部加大宣传报道力度，宣传先进，暴露违章违纪行为。
方案二：企业安全月活动方案
为积极响应全国 副组长： 小组成员： 五、参与单位
六、主要活动形式和内容 1、活动启动
举办 安全月 活动动员会。以公司级安全例会会议形式举办 安全月 活动启动仪式，各生产单位安全责任人及安全主管参与，会议上宣贯 安全月 活动精神。请公司领导动员讲话，请各单体负责人发言。各单位于6月3日 4日完成单位内部启动仪式。
2、宣传动员
（1）各单位召开 安全生产月活动 动员大会。单位领导主持召开 安全生产月 动员大会，要求单位全体员工全部参加，宣读公司开展 安全生产月 的通知和安排，宣传开展 安全生产月 的目的、意义，提高全体职工对开展 安全生产月 的认识，拉开公司开展 安全生产月 的序幕。
（2）为营造浓厚的安全生产氛围，确保安全生产警钟长鸣，使安全文化深入人心。使用邮件、广播、宣传栏、宣传画、横幅、发放宣传资料等形式进行宣传。在公司办公室、食堂、分厂宣传栏醒目位置张贴 安全生产月 活动主题标语或宣传画。
3、安全宣传活动周开 展安全生产事故警示教育周活动。各单位要组织动员本单位集中起来开展警示教育活动。要通过建立公司、分厂、班组的警示教育展区，举办事 故案例和事故模拟教育展览（以培训教室为展厅），组织观看警示教育片，组织反思大讨论等形式开展警示教育活动，对典
型事故进行剖析，吸取事故教训，讲解安 全知识，强化安全意识，推动安全工作。
4、安全知识竞赛
在各单位开展安全知识竞赛，重在强化员工对各种安全知识的掌握，并加强员工对安全知识的运用。
5、安全为了谁 有奖征文
组织员工学习《生命 应急体系，提高预案的可靠性、针对性和操作性，增加应急处置的科学性、及时性和时效性。加强应急基础建设，增强应急意 识，掌握处置要点，提高科学施救和应急救援能力。要将演练活动与加强从业人员的安全知识教育和应急救援培训相结合，增强从业人员的安全防范意识，提高从业 人员防灾、逃灾、避灾和自救、互救能力。
方案三：企业安全月活动方案
201X年6月是全国 安全月活动主题： 强化红线意识、促进安全发展 六.五世界环境日：6月5日
六.五世界环境日主题： 向污染宣战 三、组织领导
公司成立安全生产月活动工作领导小组，全面负责 安全生产月 和 安全生产万里行 活动及 六.五世界环境日 活动，并负责指导、协调、监督各单位开展各项活动。领导小组组成如下：
组 长：XXX 副组长：XXX 组 员：XXX 活动办公室设在安全环保部，安全环保部负责组织宣传，实施相关安全活动。
四、活动安排及内容
1、5月30日召开安全月动员大会，地点：公司三楼会议室，班组长以上人员及各车间代表参加。
2、安全环保部负责订购安全月宣传横幅、海报等，下发各车间、职能部室进行悬挂，（6月1日-6月5日）完成，综合管理部利用LED显示屏和职工食堂电视每天 （早、中、晚）播放安全月活动内容及宣传标语、相关安全警示教育片。利用广播每天上班时、午饭期间、下班前播放安全歌曲。
3、各车间、职 能部室在6月份制作三期宣传板报，常识等。安全、环保、职业健康，6月8至6月18日由各车间安排人员进行培训学习，车间主任组织安排，地 点：生活区电教室。培训内容：车间安全隐患识别及预防，事故案例分析学习，重点岗位危害告知、职业健康知识学习及职业病的预防等，6月10日前各车间将培 训材料上报至安全环保部，安全环保部进行监督实施。
6、6月7日组织各车间主任进行安全隐患PPT讲解竞赛，主要竞赛内容为车间岗位安全隐患点及防范措施及事故案例分析，参赛地点设在公司一楼会议室。
7、XX车间、XX车间、XX车间各自制定班组间安全知识竞赛，内容为：车间安全、工艺、设备、环保等，由车间自行出题，分班组组队，竞赛地点设在各车间现场，安全环保部邀请公司领导参加，赛出一等奖一名，鼓励奖两名，安环部给予奖励。（6月18、19、20）。
8、安全环保部联合工会组织开展 安全月知识竞赛 活动，地点：公司一楼会议室，各车间派出3名代表进行答题比赛，其余车间人员（除当班人员）全部参加。邀请公司领导担任竞赛评委（6月16日下午）。
参 赛队伍要求：安全知识竞赛活动共分XX代表队、XX代表队、XX代表队、XX代表队、XX代表队、XX代表队、XX代表队、XX车间、XX代表队共计9个 代表队参加。请各代表队于6月10日前将参赛队员名单报至安全环保部（每个代表队至少要有1名女队员）。知识竞赛设一等奖一个、二等奖二个、三等奖三个、优秀奖两个。活动中途设置安全趣味灯谜。
9、安全环保部组织消防水带应急对接比拼。（6月23日）XX车间、XX车间、XX车间、XX车间、XX车间、XX车间、XX车间、XX车间
安排人员参加，具体方案如下：各车间安排两名员工参加，消防水带铺设、对接、收起。灭火器正确使用方法演示。
10、宣传教育警示，安全环保部组织各车间员工观看《生命的红线》、《盲洞、迷途》、《不该重演的悲剧 （微电影）》、《悔恨也无法弥补的代价（微电影）》安全电影，除当班人员，全员参加，并要求每一位员工写一篇 心得体会。（6月9日）
1 1、安全环保部组织事故应急演练，XX车间:火灾应急演练，XX车间：XX泄漏或管道泄漏的演练，车间编制具体的演练方案。6月15日前将方案上报至安全环保部，届时安全环保部邀请公司领导及安监局人员现场指导及观摩。（6月19日，6月20日）
1 2、安全环保部向各车间、各班组发放关于安全、环保、职业健康的丛书进行学习，并要求每位员工写一篇学习心得；各车间安排两名员工参加以 强化红线意识、促进 安全发展、向污染宣战 为主题的演讲比赛，演讲要求：语音清晰准确、抑扬顿挫、情感丰富、动作自然、仪表得体大方具有感染力，评选出一、二、三名进行表彰 奖励。（6月1日下发书籍，6月15日上交心得体会，6月24日举行演讲比赛）。
六、活动要求
（一）加强领导，认真组 织。各单位要高度重视 安全生产月 六五世界环境日活动，成立领导小组，指定专人负责；要广泛动员部署，统一协调，提早安排，精心策划，认真组织；组织开 展丰富多彩的宣传教育活动。各级领导对活动开展情况负总责，力求通过广泛深入、声势浩大、形式多样的宣传活动，进一步引起员工及家属对安全生产的广泛关注 和高度重视，让 安全发展 科学理念深入人心。
（二）丰富内容，创新形式，增强实效。各单位要结合自身特点，围绕 强化红线意识、促进安 全发展 和 想污染宣战 这一活动主题，结合本单位的实际情况，切实围绕本单位的安全基础管理工作狠下工夫，全面建立、完善并规范各项记录台帐。要不断创 新形式，丰富宣传内容，开展实效性强的安全教育活动。一是通过安全宣传条幅、宣传画等形式，营造安全生产宣传和氛围；二是加强企业安全文化建设，广泛开展 安全生产社会宣传和咨询活动；三是通过各种渠道和形式积极开展知识性、趣味性的安全宣传活动和车间、工段、班组的安全教育活动，教育员工和员工家属，树立 安全文化理念，传播安全知识，倡导安全的生产、生活方式。
（三）认真学习，加强检查。安全月期间各单位各级安全管理人员要通过多种方式，认真组织学习法律法规及政策文件，深刻理解，并在实际工作中认真贯彻落实。
安 全月期间各单位要认真组织开展安全生产自查活动，检查重点内容：一是安全环保责任制及各项法律法规贯彻落实执行情况；二是单位主要负责人、安全生产管理人 员及特种作业人员持证上岗情况；三是员工安全教育培训落实情况；四是安全管理机构和人员设置落实情况；五是查隐患治理活动、查 三违、查职业病防治情 况。六是查各项记录台帐完善情况。检查发现的问题要立即采取措施加以解决或上报。
为强调此次活动的重要性，现规定安全月期间凡是发生安全事故的单位，无论轻重，一律一票否决该单位（以单位核定）全月所有绩效工资。
要求各单位于5月31日前根据公司安全月活动方案制订出符合各自特点、内容丰富、形式多样、注重现场实效的安全生产月活动方案及活动计划表（附件1）上报安全环保部，6月28日前将活动总结报至总结安全环保部。
附送：
企业安全演讲稿
企业安全演讲稿
尊敬的各位领导、各位评委、同事们：大家，下午好！今天，我们的xx铜矿正如这火热的六月一样，蒸蒸日上、兴旺发达！很荣幸我能有这样的机会参加今天的演讲比赛，我来自于一选厂磨浮车间，名字叫xx，今天我演讲的题目是《关注安全、杜绝违章、珍爱生命》在当今社会经济突飞猛进的新形势下，安全是一种意识、安全是一种理念、安全是一种思想、安全是一种文化、安全是一种责任，我们每个人都必须把安全工作放在所有工作的首位，每天都有人说“安全 程进行检修，自以为聪明能干，不听别人的劝阻，最后飞溅的铁片弹到了自己眼睛发生了安全事故； 析的结果就是“违章”。我想不会有人对安全操作规程有任何怀疑，这些都是鲜血教训的经验，每个人都对这些耳熟能详，但为什么最终却不能落实到行动上？总有人认为，安全不出效益，把所有的生产工作摆在首位，忽视了安全，不走任何的工序，不走任何程序，盲目的追求生产，把安全学习和培训当作是现代企业一种走过场的思想。但是我们想想，安全就是我们的生命啊！比如说；安全是一个玻璃杯，那么效益就是那杯中的水，如果安全的玻璃杯有裂缝或摔碎，那么在这个玻璃杯中还能继续加水吗？还能得上效益吗？不可能，所以说最大的效益最终是安全与生命。朋友们，同事们不要认为自己很聪明，事故离自己很遥远，不会发生在自己身上；不要认为安全管理太严格，不要不愿意接受约束。很多的事故都潜伏的我们五彩缤纷的现实生活中，意想不到的天灾人祸总是在不经意中突然造访，让我们幸福的生活戛然而止。一次侥幸的违章、一次大意的疏忽，对你的回报是血的代价，给你的答案是锥心之痛，留下的不是残缺的肢体，就是死亡。给家庭、企业、社会带来的损失不可估量，如果连家庭都不完整了，那企业和社会还有什么和谐可言呢？安全是对自己生命的一种负责、对他人生命、对一个家庭、对社会的一种负责。为了防止这样不负责任的思想行为，一定要树立“一切为安全工作让路，一切为安全工作服务”的观念，坚持“安全为天、安全至上”的理念，切实把“安全 全意识当作指引我们前进的明灯！为了xx铜矿的繁荣昌盛，为了xx铜矿的未来，我们一走来“关注安全、杜绝违章、珍爱生命”。
第3篇：企业安全活动策划方案
---高员工安全防范技能和意识，促进公司安全发展。
二、活动主题和时间安排:
活动主题: 科学发展、安全发展
活动时间：2013年11月1日—11月30日
三、工作目标:
通过“安全生产月”活动的开展，牢固树立以人为本、安全发展的理念，把安全生产摆到更加重要的位置，完善安全应急预案体系，促进安全生产责任进一步落实；员工安全意识明显增强；安全管理明显加强；事故隐患整治取得明显成效。
四、组织机构：
成立公司“安全生产月”活动领导小组，成员名单如下： 组
长：副组长：成员： 监督组：
安全技术指导：
领导小组下设安全月活动指挥办公室，由 任主任。管理部负责组织公司“安全生产月”的相关活动。
2---进，暴露违章违纪行为。
11月10日~16日：配合各工段生产进度，合理安排安全生产培训，根据不同工段生产工艺差异，进行培训学习。
11月17日~23日：各工段安全生产操作能手竞赛。竞赛方式已个人、小队的形式，根据现有生产任务，在规定时间内完成相应产品制作，由设备部技术人员进行现场安全操作流程评定，品检人员对生产好的产品进行现场测量、评定。管理部进行计时，最终评选出优秀操作能手。
11月24日~28日：安全月知识竞赛以及安全月优秀工段评比。评比条件及参考内容主要以安全隐患排查表为主。知识竞赛的方式已现场答题等分的形式，各参赛部门派出2名参赛人员，由主持人给出题目，参赛人员在答题板上写出答案，正确得10分，错误不得分，最终以得分最高的队伍获胜。
11月29日~30日：活动总结由活动办公室按照各部门上报“最佳隐患排除
4---
4、在“安全生产月”期间，公司管理部加大宣传报道力度，宣传先进，暴露违章违纪行为。
附件一：安全月活动内容及计划安排
注:可视实际情况实施计划适当缩减或者调整.篇2：2015企业安全月活动方案
2015企业安全月活动方案
方案一：企业安全月活动方案
为贯彻国家的安全生产方针，落实安全生产责任制，在公司营造”安全管理,人人有责”的浓厚氛围；树立”安全为天”的思想，创建”人人管安全，人人要安全”的和谐企业，突出”安全责任，重在落实”的活动主题，特制定本活动方案。
一、指导思想:
以20xx年安全生产工作会议”科学发展、安全发展”作为指导思想，强化安全生产的责任意识和反违章管理，树立全员参与意识，把保障安全放到至高无上地位，通过多样培训和演练工作，提
6---司”安全生产月”的相关活动。
五、主要活动计划：
1、6月5日，安全活动月启动仪式举行，签订安全生产责任状；
2、公司行政中心负责制作，由各部门负责悬挂安全宣传横幅，营造现场氛围；
3、开展 “排除隐患大行动”活动，公司全员参与，要求排查身边的安全隐患，以文字整改方案为申报内容，并动手或组织整改。
4、组织全员开展安全基础知识考试，提高全员安全理论知识，规范安全管理；
5、组织公司全体干部员工进行事故应急救援演习，提高应急事故的组织和救援能力；
6、活动总结由活动办公室按照各部门上报”最佳隐患排除能手、安全基础知识考试前十名”及活动期间发现的事故隐患、岗位存在不足等，报安全月活动领导小组审核。
8---
方案二：企业安全月活动方案
为积极响应全国第十二个”安全生产月”活动号召，积极贯彻党中央国务院、国家安监总局、省局市局及集团安委会关于安全生产的方针政策，自 主落实企业安全生产主体责任；夯实企业自身安全管理工作，提升安全管理和安全工程技术水平，营造良好安全文化氛围，结合公司安全生产工作实际，特制定本方 案。
一、总体要求
各分厂、部门以本方案为导向拟定本单位内部活动方案，方案内容应当分工明确、条例清晰、可操作性强，并将开展情况反馈设备动力部备案。
二、活动主题
全面深入安全月活动，强化安全基础，推动安全发展。
三、活动时间
”安全生产月”活动时间：6月1日至30日。
四、组织机构
10---产月”的认识，拉开公司开展”安全生产月”的序幕。
（2）为营造浓厚的安全生产氛围，确保安全生产警钟长鸣，使安全文化深入人心。使用邮件、广播、宣传栏、宣传画、横幅、发放宣传资料等形式进行宣传。在公司办公室、食堂、分厂宣传栏醒目位置张贴”安全生产月”活动主题标语或宣传画。
3、安全宣传活动周开 展安全生产事故警示教育周活动。各单位要组织动员本单位集中起来开展警示教育活动。要通过建立公司、分厂、班组的警示教育展区，举办事 故案例和事故模拟教育展览（以培训教室为展厅），组织观看警示教育片，组织反思大讨论等形式开展警示教育活动，对典型事故进行剖析，吸取事故教训，讲解安 全知识，强化安全意识，推动安全工作。
4、安全知识竞赛
在各单位开展安全知识竞赛，重在12---现场咨询，职业健康小课堂等方式宣传职业健康方面的重要性，强化员工对职业健康方面的关注。
8、应急演练周各 从业单位在6月17至23日开展人身伤害应急预案演练活动。通过组织综合预案、专业预案、现场处置方案演练，检验应急救援预案的实战能力，查找预案漏洞，分析存在问题，及时修订预案，完善应急体系，提高预案的可靠性、针对性和操作性，增加应急处置的科学性、及时性和时效性。加强应急基础建设，增强应急意 识，掌握处置要点，提高科学施救和应急救援能力。要将演练活动与加强从业人员的安全知识教育和应急救援培训相结合，增强从业人员的安全防范意识，提高从业 人员防灾、逃灾、避灾和自救、互救能力。
方案三：企业安全月活动方案
2015年6月是全国第十三个”安全生产月”，根据《国务院安委会办公室关于开展2015年全国”安全生产月”和”安
14---豫”创造良好的安全发展环境。
二、活动时间和主题
安全月活动时间：6月1日至6月30日
安全月活动主题：”强化红线意识、促进安全发展”
六.五世界环境日：6月5日
六.五世界环境日主题：”向污染宣战”
三、组织领导
公司成立安全生产月活动工作领导小组，全面负责”安全生产月”和”安全生产万里行”活动及”六.五世界环境日”活动，并负责指导、协调、监督各单位开展各项活动。领导小组组成如下：
组 长：XXX
副组长：XXX
组 员：XXX
活动办公室设在安全环保部，安全环保部负责组织宣传，实施相关安全活动。
四、活动安排及内容
16---织评审，评出前三名进行奖励（6月30日安全月总结表彰大会进行 奖励）。
4、开展”排除隐患大行动”活动：活动时间和地点：6月1日至6月30日，公司所属工作场所 组织方法：各车间自行组织
活动要求：
（1）各车间如做人要认真组织和动员员工开展”排除隐患大行动”，要求每位员工结合日常巡检、检修、检查和生产操作中发现的安全隐患，大胆提出自己的整改设想方案，每人发现问题不能小于1项；
（2）员工申报的安全隐患问题要以安全管理缺陷、现场安全设施、保护装置和现场作业环境存在的安全隐患为主；
（3）员工申报的安全隐患要注明：1、存在隐患部位和缺陷2、可能会造成的不安全因素3、整改方案和说明4、整改前的安全隐患图片；
（4）每周由安全环保部进行监督检
18---实各级人员安全生产职责，传播安全文化，普及安全知识，全员参与，共同提升。
二、活动主题与时间：
1、活动主题：“强化安全发展观念，提升全民安全素质”。
2、活动时间：2016年6月1日-6月30日
三、活动领导小组：
为确保“安全生产月”活动顺利有序开展，特成立活动领导小组如下： 组
长：
副组长：
成员：
四、活动主要内容和安排：
1、加强宣传，营造活动氛围。（—）
各工段要利用各种有效方式对16年“安全生产月”活动主题进行宣传，使每位员工尤其是新员工了解安全生产月。
（1）悬挂宣传标语，计划我厂今年除根据公司安排悬挂“强化安全发展观念，提升全民安全素质”的主题标语和安
20---
（3）全员消防培训。利用工段培训机会或在岗位上，对我厂员工进行消防培训或器材使用培训，促使每位员工都能熟练的使用消防器材，了解器材检查方法和使用注意事项。
（4）组织我厂员工和管理人员积极自发进行安全学习，参加公司组
织的各类安全竞赛活动，检验员工和管理人员的安全知识水平。
3、深入排查隐患，消除事故苗头，防微杜渐，确保安全。
各工段要加强工段内部隐患自查，把事故苗头扼杀在萌芽状态，对检查出的问题要及时整改并做好相应的记录，举一反三，做好预防措施。
（2）组织开展一次综合检查，安全员要在活动期间联合工段领导、设备员、机修人员对我厂进行一次综合安全大检查，“横向到边，纵向到底”，把我厂所有区域排查一遍，不留隐患死角，确保夏季安全生产到来。
（3）开展消防检查，活动期间各工
22---然后上报安全员，由安全员对我厂全月活动进行总结评价，最后上报新泰市安监部备案。
五、活动要求和注意事项：
1、领导重视，积极安排。各工段领导要深刻认识到此次活动对我们下半年安全生产的重要性，必须积极合理安排好活动的每一项内容。
2、强化培训，提升意识。今年以来，我厂新进员工较多，安全意识较为薄弱，要利用此次机会对员工进行相应的培训，提升员工自我安全意识，培训教育过程中要注意培训效果和培训纪律。
3、精心组织，扎实开展。各工段要根据公司和我厂活动方案的要求，落实好每一项工作，认真完成各类活动和培训，不能有轻视之心。
4、加强联系，及时汇总。各工段培训、隐患排查、演练结束后，要及时对活动效果进行总结，并在活动后两天内上报给安全员，由安全员进行统计汇总，方便月底进行此次活动总结评价。
24----
第4篇：企业“安全活动月”活动方案
某企业“安全活动月”活动方案
总则
活动目的：响应中央宣传部、国家安全监管总局的关于开展“安全活动月”活动，以有奖问答的形式，促使员工深入学习安全生产基本常识，形成人人学安全，人人懂安全的良好氛围，确保我公司安全生产。
组织安排：安全部综合办公室
第一项安全承诺签名活动
主持人：
活动安排：6月12日
9：30办公楼前集合10：00邀请公司常务副总经理赵仁义关于开展“安全活动月”活动的讲话。
宣布安全活动月签名仪式开始
由公司常务副总经理赵仁义带领全体职工进行宣誓
我是光荣的煤矿工人，安全生产是我神圣的职责。为了自己的安全，为了家人的幸福，为了企业的发展，我将时刻注意安全，认真按章作业，遵守安全法规，履行安全职责，提高安全技能，消灭‘三违’现象，保证‘三不伤害’，诚实劳动，忠于职守，誓做煤矿安全人。请亲人和领导对我放心！
由公司常务副总经理赵仁义带领全体职工在“强化安全管理提高员工素质确保安全发展”横幅上签名
签名仪式结束，举行有奖知识问答活动。
奖项设置：安全知识题分为三类题，一类题奖品为太阳伞，二类题奖品为洗衣粉，三类题奖品为香皂或者牙膏或者毛巾。
第二项安全知识竞赛活动方案
竞赛项目:必答题、互点题、抢答题
参赛队别：生产区队代表队、掘进区队代表队、生产部室代表队、生产部室代表队、川煤六处代表队、温州二建代表队
生产区队代表队谢红顺、张林、窦志刚、张绪发。
掘进区队代表队张鹏、江清洋、赵清理
生产部室代表队孟令虎、金健峰、刘秦、瓦亮鹏、生产部室代表队徐晓莹、刘旭东、董亮亮、许靖
川煤六处代表队林早华、欧林立、柯发祥、周厚成温州二建代表队简施会、周光绪、尚万红、唐德文
组委会分工：
评委：温志高靳中强王林
主持人：张强张红霞
记时员：李君毅
记分员：吴承会
活动地点：公司食堂二楼
会场设置：主席台评委席代表队席啦啦队席计分台
一、赛程安排：6月15日上午10:00
9:30参赛队集合入场
10:00活动开始
二、活动形式：
1.参加此次竞赛的共有5支代表队，每代表队于6月7日前将人员的名单报安全部。
2.每支代表队分别由4名员工组成。每个参赛单位组织啦啦队坐在代表队后面观众席位。3.竞赛的题型分为必答题、互点题、抢答题三种，另准备加赛题10题，作为最终个别队比分一样时使用，加赛题每题20分，答对一题加20分，答错扣20分；
4.必答题每队必须回答4题，每题为10分，答对加10分，答错扣10分，由参赛人员依座位次轮流作答，队员不得提示，答题时间为30秒；
5.互点题共有10题，每队抽取一个代表队作为答题队。每队有两次机会在题库中选择一题回答，题目分值为10分、20分、30分，选择时只报题号即可，答对得相应分值，答错扣相应分值，答案由主持人宣布。每题答题时间为60秒；
6.抢答题为20题，由各队举手自由抢答，队员互相补充。每题为20分，答对加20分，答错扣20分，答案由主持人公布，答题时限为60秒；
7.对答案有争议的，由评委裁定。 8.参赛代表队回答错误或回答不出的题，由其啦啦队中的观众回答，答对即送出奖品。
9.各种比赛用的题目事先由安全部从题库中选取，知识竞赛复习题库于6月6日前下发到各代表队，原则上比赛的题目都来源于题库，只改变提问的方式。
10.为了以示公正，各参赛代表队在比赛现场以抽签的形式决定座次，答题的顺序按抽签的结果进行。各类题目用信封装好并封口，待抽签后，主持人宣布比赛正式开始时才可以拆开；
三、比赛纪律:
1.回答问题时，只有在主持人宣布“请回答”或“开始”时才可以举手或站起回答，否则视无效并扣5分。
2.选手回答问题必须站立，答题完应说“答题完毕”，不可再作补充。 3.各参赛队伍必须服从评委及主持的一切评判和指挥，严禁在现场发生争执以及出现影响比赛正常进行的行为，否则将对违纪参赛队伍进行考核并取消比赛资格和成绩。
4.比赛时，除参赛队队员之间可以代替队员回答和给予提示外，其他人员不准作任何提示，一经发现将取消该题的回答成绩，并对相关观众予以警告，勒令离场。
5.如出现比分一样的情况，则采取加赛的形式，决出优胜者。
四、奖项设置：
1.按最后得分的高低，取前三名为获奖队；
2.一、二、三名各取一个名次。
3.另设参与奖和鼓励奖若干名。 4.根据新疆华地投资有限公司《关于印发的通知》，一等奖奖金800元，二等奖奖金600元，三等奖奖金400元。鼓励奖和参与奖为实物奖，奖品分别为香皂、牙膏、棉毛巾。
安全知识竞赛主持词
男：尊敬的各位领导、各位来宾
女：职工朋友们
合：上午好！
女：六月，是充满希望的日子，我们迎来满载收获的季节
男：六月，是一个热烈而激情的日子，我们迈向生机盎然的新时代。
女：六月，又到了公司增产增效的攻坚阶段。
男：六月，又是全公司“保安全、促生产”的关键时期
女：今年六月，是全国第十二个“安全生产月”。
男：今年六月，是我们公司第二届“安全活动宣传月”。
女：为了掀起一个“人人讲安全、处处有安全、事事保安全”的高潮。
男：为了进一步加强我公司的安全生产，提高职工素质，强化安全管理。
女：按照中央宣传部及国家安全监管总局等部门关于开展2013年度“安全生产月”活动的通知，根据公司领导意见，结合我公司安全形势。把实践科学与六月安全活动月结合起来，坚持安全发展不放松，引导广大职工自觉上岗，干放心活，促进安全生产。男：由公司领导关注，安全部组织，生产部室、生产区队参与，新疆华地投资有限公司第二届“安全生产月”现场安全知识竞赛活动，将在这里拉开帷幕。
女：首先让我来介绍一下参加今天安全知识竞赛的代表队，他们分别是：
男：这是来自生产第一线的采煤区队代表队，多年的现场工作经验，对他们取得今天比赛决定性的胜利，将起着至关重要的作用，让我们拭目以待。
女：这是掘进区队代表队，他们同样来自生产的第一线，有着丰富的安全生产经验，对采煤区队代表队来说，这可是一支不容小视的劲敌，相信他们一定会不甘示弱，奋勇争先。男：这是温州二建代表队，由四位帅哥组成，是今天竞赛的“小虎队”，有魅力自然有实力，你看他们帅气的脸上都绽开了自信的微笑，他们一定不会让支持者失望的。女：这是川煤六处代表队，这是一支来自国营大矿的多能型人才，经过多年的煤矿建设，积累了丰富的煤矿安全知识，好戏在等待着我们；
男：最后是我们生产部室的两个代表队，介绍到这里，可以夸奖的词也已经不多了，大家想想，我们公司所有的规程措施、技术资料全是出至他们的手中，今天的这场比赛对他们来说，又算得了什么呢？
女：六支代表队都已严阵以待。让我们再次以热烈的掌声欢迎各代表队，预祝他们取得优异成绩。
男：座在我们观众席上啦啦队似乎也都不甘示弱，个个神采奕奕。按照我们事先的座位排定：各代表队后面的，是他们的同事组成的啦啦队，欢迎他们的到来。
女：今天，我们还邀请了公司的总经理万经怀同志、常务副总经理兼一号井矿长赵仁义同志、副总经理朱银虎同志、总工程师王麦换同志、公司副总经理谭建国同志、公司副总经理肖阳同志、东翼探水平硐矿长马勇同志、一号井矿长戴宏斌同志、县局督查员杨军同志光临我们的竞赛现场，让我们用热烈的掌声欢迎他们的到来。
男：今天的竞赛涉及一些专业，需要得到评委的评分，评委是由各专业的部门领导担任。他们是东翼探水平硐总工程师温志高同志、安全副矿长靳中强同志、机电副矿长王林同志，让我们用热烈的掌声欢迎他们的到来。
女：为了增添竞赛的趣味性，组委会对此次竞赛进行了充分的酝酿，对竞赛题版块进行了精心的策划。本次竞赛由三个版块组成：小组必答、互点题、抢答题。本次竞赛将决出一等奖1名，二等奖1名，三等奖1名。鼓励奖若干名
男：今天的竞赛有一个非常大的特点，就是参赛选手回答不出的问题可以优先从其后面的啦啦队中挑选队员回答，回答正确的将获得公司组委会提供的一份精美纪念品。
女：下面介绍竞赛规则。第一版块小组必答，由主持人逐个指定代表队进行回答问题。在主持人念完问题，宣布开始后进行答题。
男：第二版块由主持人座位依照顺序选出第一代表队作为出题队，第一代表队选手再抽取准备回答问题的第二代表队，然后在题库中选取一个问题，主持人给答题队念完后，由答题队进行回答，以此类推。
女：我来宣布竞赛规则：
竞赛的题型分为必答题、互点题、抢答题三种，另准备加赛题10题，作为最终个别队比分一样时使用，加赛题每题20分，答对一题加20分，答错扣20分；
男：必答题每队必须回答4题，每题为10分，答对加10分，答错扣10分，由参赛人员依座位次轮流作答，队员不得提示，答题时间为30秒；
女：互点题共有20题，每队抽取一个代表队作为答题队。每队有两次机会在题库中选择一题回答，题目分值为10分、20分、30分，选择时只报题号即可，答对得相应分值，答错扣相应分值，答案由主持人宣布。每题答题时间为60秒；
男：抢答题为20题，由各队举手自由抢答，队员互相补充。每题为20分，答对加20分，答错扣20分，答案由主持人公布，答题时限为60秒；
女：对答案有争议的，由评委裁定。
男：参赛代表队回答错误或回答不出的题，由其拉拉队中的观众回答，答对即送出奖品。
女：各种比赛用的题目事先由安全部从题库中选取，知识竞赛复习题库于6月6日前下发到各代表队，原则上比赛的题目都来源于题库，只改变提问的方式。
男：为了以示公正，各参赛代表队在比赛现场以抽签的形式决定座次，答题的顺序按抽签的结果进行。各类题目用信封装好并封口，待抽签后，主持人宣布比赛正式开始时才可以拆开；
女：比赛纪律:1.回答问题时，只有在主持人宣布“请回答”或“开始”时才可以举手或站起回答，否则视无效并扣5分。
男：选手回答问题必须站立，答题完应说“答题完毕”，不可再作补充。
女：各参赛队伍必须服从评委及主持的一切评判和指挥，严禁在现场发生争执以及出现影响比赛正常进行的行为，否则将对违纪参赛队伍进行考核并取消比赛资格和成绩。
男：比赛时，除参赛队队员之间可以代替队员回答和给予提示外，其他人员不准作任何提示，一经发现将取消该题的回答成绩，并对相关观众予以警告，勒令离场。
女：如出现比分一样的情况，则采取加赛的形式，决出优胜者。
男：会场内禁止吸烟，禁止大声喧哗，禁止随意走动，注意保持会场卫生。
女：2013年度新疆华地投资有限公司第二届“安全生产月”现场安全知识竞赛活动现在正式开始，首先进入第一版块——小组必答。
第5篇：企业安全月活动方案
企业安全月活动方
案
2020年4月19日
文档仅供参考，不当之处，请联系改正。
企业安全月活动方案方 案一：
企
业
安
全
活
动
方
案
月为贯彻国家的安全生产方针，落实安全生产责任制，在公司营造“安全管理,人人有责”的浓厚氛围；树立“安全为天”的思想，创立“人人管安全，人人要安全”的和谐企业，突出“安全责任，重在落实”的活动主题，特制定本活动方案。
一
以20xx年安全生产工作会议“科学发展、安全发展”作为指导思想，强化安全生产的责任意识和反违章管理，树立全员参与意识，把保障安全放到至高无上地位，经过多样培训和演练工作，提高员工安全防范技能和意识，促进公司安全发展。
二 活
活动时间：20xx 三、工
作
2020年4月19日、指导思想:、活动主题和时间安排: 动主题: 科学发展、安全发展
年6月1日—6月30日
目标:
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经过“安全生产月”活动的开展，牢固树立以人为本、安全发展的理念，把安全生产摆到更加重要的位置，完善安全应急预案体系，促进安全生产责任进一步落实；员工安全意识明显增强；安全管理明显加强；事故隐患整治取得明显成效。
四
成立公司“安全生产月”活动领导小组，成员名单如下：
组 副 成领导小组下设安全月活动指挥办公室，由xxx任主任。行政部负责组织公司“安全生产月”的相关活动。
五
1、6月5日，安全活动月启动仪式举行，签订安全生产责任状；
2020年4月19日、组织机构：
长：
组长：
员：、主要活动计划：
文档仅供参考，不当之处，请联系改正。
2、公司行政中心负责制作，由各部门负责悬挂安全宣传横幅，营造
3、开展 “排除隐患大行动”活动，公司全员参与，要求排查身边的安全隐患，以文字整改方案为申报内容，并动手或组织整改
4、组织全员开展安全基础知识考试，提高全员安全理论知识，规范
5、组织公司全体干部员工进行事故应急救援演习，提高应急事故的6、活动总结由活动办公室按照各部门上报“最佳隐患排除能手、安全基础知识考试前十名”及活动期间发现的事故隐患、岗位存在不足等，报安全月活动领导小组审核。
六
安全生产月活动要以“安全责任、重在落实”主题为指导，紧紧围绕公司年度安全生产工作计划，深入贯彻执行“安全第一，预
2020年4月19日 现场氛围。
安全管理；
组织和救援能力；、活动要求：
文档仅供参考，不当之处，请联系改正。
防为主,综合治理”的安全生产方针，抓好公司安全生产工作。
1、各部门要高度重视安全月活动的开展，围绕本部门实际情况召开部门动员会，结合公司安全月活动计划及时对活动开展情况进行
2、各部门负责人要亲自组织各种活动开展，动员广大员工积极参与。经过活动的开展，排查安全隐患，提高全员安全技能和意识
3、活动结束后组织召开总结会，对开展较好的部门给予奖励，对开展不重视效果较差的部门负责人进行通报批评；
4、在“安全生产月”期间，公司企划部加大宣传报道力度，宣传先
方
为积极响应全国第十二个“安全生产月”活动号召，积极贯彻党中央国务院、国家安监总局、省局市局及集团安委会关于安全生产的方针政策，自 主落实企业安全生产主体责任；夯实企业自身
2020年4月19日
总结；，促进企业安全发展；
进，暴露违章违纪行为。
案二：企业安全月活动方案
文档仅供参考，不当之处，请联系改正。
安全管理工作，提升安全管理和安全工程技术水平，营造良好安全文化氛围，结合公司安全生产工作实际，特制定本方 案。
一
各分厂、部门以本方案为导向拟定本单位内部活动方案，方案内容应当分工明确、条例清晰、可操作性强，并将开展情况反馈设备 二
全面深入安全月活动，强化安全基础，推动安全发展。
三
“安全生产月”活动时间：6月1日至30日。
四
成立“安全生产月”活动策划推进小组，机构成员如下：
组
长
2020年4月19日、总体要求
动力部备案。、活动主题、活动时间、组织机构
：
文档仅供参考，不当之处，请联系改正。
副 小 五 六 1
举办“安全月”活动动员会。以公司级安全例会会议形式举办“安全月”活动启动仪式，各生产单位安全责任人及安全主管参与，会议上宣贯“安全月”活动精神。请公司领导动员讲话，请各单体负责人发言。各单位于6月3日—4日完成单位内部启动仪 2
（1）各单位召开“安全生产月活动”动员大会。单位领导主持召开“安全生产月”动员大会，要求单位全体员工全部参加，宣读公司开展“安全生产月”的通知和安排，宣传开展“安全生产
2020年4月19日
组长：
组成员：、参与单位、主要活动形式和内容、活动启动
式。、宣传动员
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月”的目的、意义，提高全体职工对开展“安全生产月”的认识，拉开公司开展“安全生产月”的序幕。
（2）为营造浓厚的安全生产氛围，确保安全生产警钟长鸣，使安全文化深入人心。使用邮件、广播、宣传栏、宣传画、横幅、发放宣传资料等形式进行宣传。在公司办公室、食堂、分厂宣传栏醒目位置张贴“安全生产月”活动主题标语或宣传画。
开 展安全生产事故警示教育周活动(6月3日-9日)。各单位要组织动员本单位集中起来开展警示教育活动。要经过建立公司、分厂、班组的警示教育展区，举办事 故案例和事故模拟教育展览（以培训教室为展厅），组织观看警示教育片，组织反思大讨论等形式开展警示教育活动，对典型事故进行剖析，吸取事故教训，讲解安 全知识，强化安全意识，推动安全工作。
在各单位开展安全知识竞赛，重在强化员工对各种安全知识的掌握，并加强员工对安全知识的运用。
2020年4月19日、安全宣传活动周、安全知识竞赛
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5、“安全为了谁”有奖征文
组织员工学习《生命第一——员工安全意识手册》，让员工从中体会安全的重要性，明白“安全为了谁”，学会“我要安全”，让安全成为员工的习惯。举行“安全为了谁”有奖征文比赛，从身边的一件件小事上体会安全的重要性，体会管理层的良苦用心 6
组织专项检查活动（6月17日—6月21日）。为贯彻公司安全生产方针，及时发现不安全状态，纠正不安全行为，弥补管理缺陷，有计划、有组织、有步骤地开展安全检查工作，由各单位领导
7、工业职业卫生健康安全巡回路演
联合全球个人安全防护产品的供应商3M公司对安全管理人员开展职业卫生健康技术沟通交流，个体防护方案的现场咨询，职业健康小课堂等方式宣传职业健康方面的重要性，强化员工对职业健康
2020年4月19日。、安全专项检查
带队开展专项检查活动。
方面的关注。
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8、应急演练周各 从业单位在6月17至23日开展人身伤害应急预案演练活动。经过组织综合预案、专业预案、现场处理方案演练，检验应急救援预案的实战能力，查找预案漏洞，分析存在问题，及时修订预案，完善应急体系，提高预案的可靠性、针对性和操作性，增加应急处理的科学性、及时性和时效性。加强应急基础建设，增强应急意 识，掌握处理要点，提高科学施救和应急救援能力。要将演练活动与加强从业人员的安全知识教育和应急救援培训相结合，增强从业人员的安全防范意识，提高从业 人员防灾、逃灾、避
方
XX年6月是全国第十三个“安全生产月”，根据《国务院安委会办公室关于开展XX年全国"安全生产月"和"安全生产万里行"活动的通知》 及XX集团安发〔XX〕10号“《关于开展XX年“安全生产月”活动的通知》要求，进一步加强安全环保宣传教育工作，深刻吸取事故教训，有效预防 和遏制各类安全环保事故，扎实开展XX年全国“安全生产月”和“安全生产万里行”活动及 “六.五”世界环境日活动，强化“红线”意识，进一步做好我公
2020年4月19日 灾和自救、互救能力。
案三：企业安全月活动方案
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司安全生产及环保工作，促进公司安全健康发展，结合公司实际 一
实 施安全发展战略、强化环境风险防患意识为主线，以“强化红线意识、促进安全发展”、“向污染宣战”为主题，开展内容新颖、形式多样、公司全员参与的宣传教育活动，普及安全环保法律法规和安全环保常识，提高公司全员安全环保意识和素质，夯 实安全环保基础，构建安全环保长效机制，促进公司安全生环保体责任落实，有效防范各类安全环保事故发生，为建设"平安和谐西 二
安全月活动时间：6
安全月活动主题：“强化红线意识、促进安全发展”
六
六.五世界环境日主题：“向污染宣战”
2020年4月19日，制定本方案。、指导思想
豫"创造良好的安全发展环境。、活动时间和主题
月1日至6月30日
.五世界环境日：6月5日
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三
公司成立安全生产月活动工作领导小组，全面负责“安全生产月”和“安全生产万里行”活动及“六.五世界环境日”活动，并负责指导、协调、监督各单位开展各项活动。领导小组组成如下 组 副 组
活动办公室设在安全环保部，安全环保部负责组织宣传，实施相关 四
1、5月30日召开安全月动员大会，地点：公司三楼会议室，班组长以上人员及各车间代表参加。
2020年4月19日、组织领导
：
长：XXX 组长：XXX 员：XXX 安全活动。、活动安排及内容
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2、安全环保部负责订购安全月宣传横幅、海报等，下发各车间、职能部室进行悬挂，（6月1日-6月5日）完成，综合管理部利用LED显示屏和职工食堂电视每天 （早、中、晚）播放安全月活动内容及宣传标语、相关安全警示教育片。利用广播每天上班时、午饭期间、下班前播放安全歌曲。
3、各车间、职 能部室在6月份制作三期宣传板报，第一期（6月1日至10日）以“安全”为主题的宣传板报，内容涉及：法律法规、隐患识别、安全动态，事故分析及与预防 等，第二期（6月11日至6月20日）以“环境保护“为主题，内容涉及：环境保护法律法规、环保常识等。第三期（6月21至6月30日）以“职业健康”为 主题的宣传板报，内容涉及：职业病防治、劳保正确佩戴方法及相关法律法规等；安全环保部组织评审，评出前三名进行奖励（6月30日安全月总结表彰大会进行 奖励）。
4、开展“排除隐患大行动”活动：活动时间和地点：6月1日至6月30日，公司所属工作场所 组织方法：各车间自行组织
活
（1）各车间如做人要认真组织和动员员工开展“排除隐患大行动”，要求每位员工结合日常巡检、检修、检查和生产操作中发
2020年4月19日 动要求：
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现的安全隐患，大胆提出自己的整改设想方案，每人发现问题不能
（2）员工申报的安全隐患问题要以安全管理缺陷、现场安全设施、保护装置和现场作业环境存在的安全隐患为主；
（3）员工申报的安全隐患要注明：1、存在隐患部位和缺陷2、可能会造成的不安全因素3、整改方案和说明4、整改前的安全隐患
（4）每周由安全环保部进行监督检查。
5、安全培训教育学习，（6月5日至6月25日）进行公司全员安全教育培训学习；6月5、6、7日由安全环保部组织培训及观看，地点：公司一楼会议室，参加人 员：公司全员分批次进行培训（除当班人员），培训内容“安全、环保、职业健康”，6月8至6月18日由各车间安排人员进行培训学习，车间主任组织安排，地 点：生活区电教室。培训内容：车间安全隐患识别及预防，事故案例分析学习，重点岗位危害告知、职业健康知识学习及职业病的预防等，6月10日前各车间将培 训材料上报至安全环保部，安全环保部进行监督实施。
2020年4月19日 小于1项；
图片；
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6、6月7日组织各车间主任进行安全隐患PPT讲解竞赛，主要竞赛内容为车间岗位安全隐患点及防范措施及事故案例分析，参赛地
7、XX车间、XX车间、XX车间各自制定班组间安全知识竞赛，内容为：车间安全、工艺、设备、环保等，由车间自行出题，分班组组队，竞赛地点设在各车间现场，安全环保部邀请公司领导参加，赛出一等奖一名，鼓励奖两名，安环部给予奖励。（6月18
8、安全环保部联合工会组织开展“安全月知识竞赛”活动，地点：公司一楼会议室，各车间派出3名代表进行答题比赛，其余车间人员（除当班人员）全部参加。邀请公司领导担任竞赛评委（参 赛队伍要求：安全知识竞赛活动共分XX代表队、XX代表队、XX代表队、XX代表队、XX代表队、XX代表队、XX代表队、XX车间、XX代表队共计9个 代表队参加。请各代表队于6月10日前将参赛队员名单报至安全环保部（每个代表队至少要有1名女队员）。知识竞赛设一等奖一个、二等奖二个、三等奖三个、优秀奖两个。活动中途设置安全趣味灯谜。
2020年4月19日 点设在公司一楼会议室。、19、20）。
6月16日下午）。
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9、安全环保部组织消防水带应急对接比拼。（6月23日）XX车间、XX车间、XX车间、XX车间、XX车间、XX车间、XX车间、XX车间安排人员参加，具体方案如下：各车间安排两名员工参加，消防水带铺设、对接、收起。灭火器正确使用方法演示。
10、宣传教育警示，安全环保部组织各车间员工观看《生命的红线》、《盲洞、迷途》、《不该重演的悲剧 （微电影）》、《悔恨也无法弥补的代价（微电影）》安全电影，除当班人员，全员参加，并要求每一位员工写一篇“心得体会”。（6月9日）
11、安全环保部组织事故应急演练，XX车间:火灾应急演练，XX车间：XX泄漏或管道泄漏的演练，车间编制具体的演练方案。6月15日前将方案上报至安全环保部，届时安全环保部邀请公司领导及安监局人员现场指导及观摩。（6月19日，6月20日）
12、安全环保部向各车间、各班组发放关于安全、环保、职业健康的丛书进行学习，并要求每位员工写一篇学习心得；各车间安排两名员工参加以“强化红线意识、促进 安全发展、向污染宣战”为主题的演讲比赛，演讲要求：语音清晰准确、抑扬顿挫、情感丰富、动作自然、仪表得体大方具有感染力，评选出一、二、三名进行表彰 奖励。（6月1日下发书籍，6月15日上交心得体会，6
月
4日举行演讲比赛）。
2020年4月19日
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六
（一）加强领导，认真组 织。各单位要高度重视“安全生产月”六五世界环境日活动，成立领导小组，指定专人负责；要广泛动员部署，统一协调，提早安排，精心策划，认真组织；组织开 展丰富多彩的宣传教育活动。各级领导对活动开展情况负总责，力求经过广泛深入、声势浩大、形式多样的宣传活动，进一步引起员工及家属对安全生产的广泛关注 和高度重视，让“安全发展”科
（二）丰富内容，创新形式，增强实效。各单位要结合自身特点，围绕“强化红线意识、促进安 全发展”和“想污染宣战”这一活动主题，结合本单位的实际情况，切实围绕本单位的安全基础管理工作狠下工夫，全面建立、完善并规范各项记录台帐。要不断创 新形式，丰富宣传内容，开展实效性强的安全教育活动。一是经过安全宣传条幅、宣传画等形式，营造安全生产宣传和氛围；二是加强企业安全文化建设，广泛开展 安全生产社会宣传和咨询活动；三是经过各种渠道和形式积极开展知识性、趣味性的安全宣传活动和车间、工段、班组的安全教育活动，教育员工和员工家属，树立 安全文化理念，传播安全知识，倡导安全的生产、生
活
2020年4月19日、活动要求
学理念深入人心。
方式。
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（三）认真学习，加强检查。安全月期间各单位各级安全管理人员要经过多种方式，认真组织学习法律法规及政策文件，深刻理解，并在实际工作中认真贯彻落实。
安 全月期间各单位要认真组织开展安全生产自查活动，检查重点内容：一是安全环保责任制及各项法律法规贯彻落实执行情况；二是单位主要负责人、安全生产管理人 员及特种作业人员持证上岗情况；三是员工安全教育培训落实情况；四是安全管理机构和人员设置落实情况；五是查隐患治理活动、查“三违”、查职业病防治情 况。六是查各项记录台帐完善情况。检查发现的问题要立
为强调此次活动的重要性，现规定安全月期间凡是发生安全事故的单位，无论轻重，一律一票否决该单位（以单位核定）全月所有
要求各单位于5月31日前根据公司安全月活动方案制订出符合各自特点、内容丰富、形式多样、注重现场实效的安全生产月活动方案及活动计划表（附件1）上报安全环保部，6月28日前将活动总结报至总结安全环保部。绩
效
工
资
。即采取
措
施
加
以
解
决
或
上
报。
2020年4月19日
第6篇：企业安全月活动方案
企业安全月活动方案
方案一：企业安全月活动方案
为贯彻国家的安全生产方针，落实安全生产责任制，在公司营造“安全管理,人人有责”的浓厚氛围；树立“安全为天”的思想，创建“人人管安全，人人要安全”的和谐企业，突出“安全责任，重在落实”的活动主题，特制定本活动方案。
一、指导思想:
以20xx年安全生产工作会议“科学发展、安全发展”作为指导思想，强化安全生产的责任意识和反违章管理，树立全员参与意识，把保障安全放到至高无上地位，通过多样培训和演练工作，提高员工安全防范技能和意识，促进公司安全发展。
二、活动主题和时间安排:
活动主题: 科学发展、安全发展
活动时间：20xx年6月1日—6月30日
三、工作目标:
通过“安全生产月”活动的开展，牢固树立以人为本、安全发展的理念，把安全生产摆到更加重要的位置，完善安全应急预案体系，促进安全生产责任进一步落实；员工安全意识明显增强；安全管理明显加强；事故隐患整治取得明显成效。
四、组织机构：
成立公司“安全生产月”活动领导小组，成员名单如下：
组长：
副组长：
成员：
领导小组下设安全月活动指挥办公室，由xxx任主任。行政部负责组织公司“安全生产月”的相关活动。
五、主要活动计划：
1、6月5日，安全活动月启动仪式举行，签订安全生产责任状；
2、公司行政中心负责制作，由各部门负责悬挂安全宣传横幅，营造现场氛围；
3、开展 “排除隐患大行动”活动，公司全员参与，要求排查身边的安全隐患，以文字整改方案为申报内容，并动手或组织整改。
4、组织全员开展安全基础知识考试，提高全员安全理论知识，规范安全管理；
5、组织公司全体干部员工进行事故应急救援演习，提高应急事故的组织和救援能力；
6、活动总结由活动办公室按照各部门上报“最佳隐患排除能手、安全基础知识考试前十名”及活动期间发现的事故隐患、岗位存在不足等，报安全月活动领导小组审核。
六、活动要求：
安全生产月活动要以“安全责任、重在落实”主题为指导，紧紧围绕公司年度安全生产工作计划，深入贯彻执行“安全第一，预防为主,综合治理”的安全生产方针，抓好公司安全生产工作。
1、各部门要高度重视安全月活动的开展，围绕本部门实际情况召开部门动员会，结合公司安全月活动计划及时对活动开展情况进行总结；
2、各部门负责人要亲自组织各种活动开展，动员广大员工积极参与。通过活动的开展，排查安全隐患，提高全员安全技能和意识，促进企业安全发展；
3、活动结束后组织召开总结会，对开展较好的部门给予奖励，对开展不重视效果较差的部门负责人进行通报批评；
4、在“安全生产月”期间，公司企划部加大宣传报道力度，宣传先进，暴露违章违纪行为。
方案二：企业安全月活动方案
为积极响应全国第十二个“安全生产月”活动号召，积极贯彻党中央国务院、国家安监总局、省局市局及集团安委会关于安全生产的方针政策，自 主落实企业安全生产主体责任；夯实企业自身安全管理工作，提升安全管理和安全工程技术水平，营造良好安全文化氛围，结合公司安全生产工作实际，特制定本方 案。
一、总体要求
各分厂、部门以本方案为导向拟定本单位内部活动方案，方案内容应当分工明确、条例清晰、可操作性强，并将开展情况反馈设备动力部备案。
二、活动主题
全面深入安全月活动，强化安全基础，推动安全发展。
三、活动时间
“安全生产月”活动时间：6月1日至30日。
四、组织机构
成立“安全生产月”活动策划推进小组，机构成员如下：
组长：
副组长：
小组成员：
五、参与单位
六、主要活动形式和内容
1、活动启动
举办“安全月”活动动员会。以公司级安全例会会议形式举办“安全月”活动启动仪式，各生产单位安全责任人及安全主管参与，会议上宣贯“安全月”活动精神。请公司领导动员讲话，请各单体负责人发言。各单位于6月3日—4日完成单位内部启动仪式。
2、宣传动员
（1）各单位召开“安全生产月活动”动员大会。单位领导主持召开“安全生产月”动员大会，要求单位全体员工全部参加，宣读公司开展“安全生产月”的通知和安排，宣传开展“安全生产月”的目的、意义，提高全体职工对开展“安全生产月”的认识，拉开公司开展“安全生产月”的序幕。
（2）为营造浓厚的安全生产氛围，确保安全生产警钟长鸣，使安全文化深入人心。使用邮件、广播、宣传栏、宣传画、横幅、发放宣传资料等形式进行宣传。在公司办公室、食堂、分厂宣传栏醒目位置张贴“安全生产月”活动主题标语或宣传画。
3、安全宣传活动周
开 展安全生产事故警示教育周活动(6月3日-9日)。各单位要组织动员本单位集中起来开展警示教育活动。要通过建立公司、分厂、班组的警示教育展区，举办事 故案例和事故模拟教育展览（以培训教室为展厅），组织观看警示教育片，组织反思大讨论等形式开展警示教育活动，对典型事故进行剖析，吸取事故教训，讲解安 全知识，强化安全意识，推动安全工作。
4、安全知识竞赛
在各单位开展安全知识竞赛，重在强化员工对各种安全知识的掌握，并加强员工对安全知识的运用。
5、“安全为了谁”有奖征文
组织员工学习《生命第一——员工安全意识手册》，让员工从中体会安全的重要性，明白“安全为了谁”，学会“我要安全”，让安全成为员工的习惯。举行“安全为了谁”有奖征文比赛，从身边的一件件小事上体会安全的重要性，体会管理层的良苦用心。
6、安全专项检查
组织专项检查活动（6月17日—6月21日）。为贯彻公司安全生产方针，及时发现不安全状态，纠正不安全行为，弥补管理缺陷，有计划、有组织、有步骤地开展安全检查工作，由各单位领导带队开展专项检查活动。
7、工业职业卫生健康安全巡回路演
联合全球个人安全防护产品的供应商3M公司对安全管理人员开展职业卫生健康技术沟通交流，个体防护方案的现场咨询，职业健康小课堂等方式宣传职业健康方面的重要性，强化员工对职业健康方面的关注。
8、应急演练周
各 从业单位在6月17至23日开展人身伤害应急预案演练活动。通过组织综合预案、专业预案、现场处置方案演练，检验应急救援预案的实战能力，查找预案漏洞，分析存在问题，及时修订预案，完善应急体系，提高预案的可靠性、针对性和操作性，增加应急处置的科学性、及时性和时效性。加强应急基础建设，增强应急意 识，掌握处置要点，提高科学施救和应急救援能力。要将演练活动与加强从业人员的安全知识教育和应急救援培训相结合，增强从业人员的安全防范意识，提高从业 人员防灾、逃灾、避灾和自救、互救能力。
方案三：企业安全月活动方案
XX年6月是全国第十三个“安全生产月”，根据《国务院安委会办公室关于开展XX年全国"安全生产月"和"安全生产万里行"活动的通知》 及XX集团安发〔XX〕10号“《关于开展XX年“安全生产月”活动的通知》要求，进一步加强安全环保宣传教育工作，深刻吸取事故教训，有效预防 和遏制各类安全环保事故，扎实开展XX年全国“安全生产月”和“安全生产万里行”活动及 “六.五”世界环境日活动，强化“红线”意识，进一步做好我公司安全生产及环保工作，促进公司安全健康发展，结合公司实际，制定本方案。
一、指导思想
实 施安全发展战略、强化环境风险防患意识为主线，以“强化红线意识、促进安全发展”、“向污染宣战”为主题，开展内容新颖、形式多样、公司全员参与的宣传教育活动，普及安全环保法律法规和安全环保常识，提高公司全员安全环保意识和素质，夯 实安全环保基础，构建安全环保长效机制，促进公司安全生环保体责任落实，有效防范各类安全环保事故发生，为建设"平安和谐西豫"创造良好的安全发展环境。
二、活动时间和主题
安全月活动时间：6月1日至6月30日
安全月活动主题：“强化红线意识、促进安全发展”
六.五世界环境日：6月5日
六.五世界环境日主题：“向污染宣战”
三、组织领导
公司成立安全生产月活动工作领导小组，全面负责“安全生产月”和“安全生产万里行”活动及“六.五世界环境日”活动，并负责指导、协调、监督各单位开展各项活动。领导小组组成如下：
组 长：XXX
副组长：XXX
组 员：XXX
活动办公室设在安全环保部，安全环保部负责组织宣传，实施相关安全活动。
四、活动安排及内容
1、5月30日召开安全月动员大会，地点：公司三楼会议室，班组长以上人员及各车间代表参加。
2、安全环保部负责订购安全月宣传横幅、海报等，下发各车间、职能部室进行悬挂，（6月1日-6月5日）完成，综合管理部利用LED显示屏和职工食堂电视每天 （早、中、晚）播放安全月活动内容及宣传标语、相关安全警示教育片。利用广播每天上班时、午饭期间、下班前播放安全歌曲。
3、各车间、职 能部室在6月份制作三期宣传板报，第一期（6月1日至10日）以“安全”为主题的宣传板报，内容涉及：法律法规、隐患识别、安全动态，事故分析及与预防 等，第二期（6月11日至6月20日）以“环境保护“为主题，内容涉及：环境保护法律法规、环保常识等。第三期（6月21至6月30日）以“职业健康”为 主题的宣传板报，内容涉及：职业病防治、劳保正确佩戴方法及相关法律法规等；安全环保部组织评审，评出前三名进行奖励（6月30日安全月总结表彰大会进行 奖励）。
4、开展“排除隐患大行动”活动：活动时间和地点：6月1日至6月30日，公司所属工作场所 组织方法：各车间自行组织
活动要求：
（1）各车间如做人要认真组织和动员员工开展“排除隐患大行动”，要求每位员工结合日常巡检、检修、检查和生产操作中发现的安全隐患，大胆提出自己的整改设想方案，每人发现问题不能小于1项；
（2）员工申报的安全隐患问题要以安全管理缺陷、现场安全设施、保护装置和现场作业环境存在的安全隐患为主；
（3）员工申报的安全隐患要注明：
1、存在隐患部位和缺陷
2、可能会造成的不安全因素
3、整改方案和说明
4、整改前的安全隐患图片；
（4）每周由安全环保部进行监督检查。
5、安全培训教育学习，（6月5日至6月25日）进行公司全员安全教育培训学习；6月
5、6、7日由安全环保部组织培训及观看，地点：公司一楼会议室，参加人 员：公司全员分批次进行培训（除当班人员），培训内容“安全、环保、职业健康”，6月8至6月18日由各车间安排人员进行培训学习，车间主任组织安排，地 点：生活区电教室。培训内容：车间安全隐患识别及预防，事故案例分析学习，重点岗位危害告知、职业健康知识学习及职业病的预防等，6月10日前各车间将培 训材料上报至安全环保部，安全环保部进行监督实施。
6、6月7日组织各车间主任进行安全隐患PPT讲解竞赛，主要竞赛内容为车间岗位安全隐患点及防范措施及事故案例分析，参赛地点设在公司一楼会议室。
7、XX车间、XX车间、XX车间各自制定班组间安全知识竞赛，内容为：车间安全、工艺、设备、环保等，由车间自行出题，分班组组队，竞赛地点设在各车间现场，安全环保部邀请公司领导参加，赛出一等奖一名，鼓励奖两名，安环部给予奖励。（6月
18、19、20）。
8、安全环保部联合工会组织开展“安全月知识竞赛”活动，地点：公司一楼会议室，各车间派出3名代表进行答题比赛，其余车间人员（除当班人员）全部参加。邀请公司领导担任竞赛评委（6月16日下午）。
参 赛队伍要求：安全知识竞赛活动共分XX代表队、XX代表队、XX代表队、XX代表队、XX代表队、XX代表队、XX代表队、XX车间、XX代表队共计9个 代表队参加。请各代表队于6月10日前将参赛队员名单报至安全环保部（每个代表队至少要有1名女队员）。知识竞赛设一等奖一个、二等奖二个、三等奖三个、优秀奖两个。活动中途设置安全趣味灯谜。
9、安全环保部组织消防水带应急对接比拼。（6月23日）XX车间、XX车间、XX车间、XX车间、XX车间、XX车间、XX车间、XX车间安排人员参加，具体方案如下：各车间安排两名员工参加，消防水带铺设、对接、收起。灭火器正确使用方法演示。
10、宣传教育警示，安全环保部组织各车间员工观看《生命的红线》、《盲洞、迷途》、《不该重演的悲剧 （微电影）》、《悔恨也无法弥补的代价（微电影）》安全电影，除当班人员，全员参加，并要求每一位员工写一篇“心得体会”。（6月9日）
11、安全环保部组织事故应急演练，XX车间:火灾应急演练，XX车间：XX泄漏或管道泄漏的演练，车间编制具体的演练方案。6月15日前将方案上报至安全环保部，届时安全环保部邀请公司领导及安监局人员现场指导及观摩。（6月19日，6月20日）
12、安全环保部向各车间、各班组发放关于安全、环保、职业健康的丛书进行学习，并要求每位员工写一篇学习心得；各车间安排两名员工参加以“强化红线意识、促进 安全发展、向污染宣战”为主题的演讲比赛，演讲要求：语音清晰准确、抑扬顿挫、情感丰富、动作自然、仪表得体大方具有感染力，评选出一、二、三名进行表彰 奖励。（6月1日下发书籍，6月15日上交心得体会，6月24日举行演讲比赛）。
六、活动要求
（一）加强领导，认真组 织。各单位要高度重视“安全生产月”六五世界环境日活动，成立领导小组，指定专人负责；要广泛动员部署，统一协调，提早安排，精心策划，认真组织；组织开 展丰富多彩的宣传教育活动。各级领导对活动开展情况负总责，力求通过广泛深入、声势浩大、形式多样的宣传活动，进一步引起员工及家属对安全生产的广泛关注 和高度重视，让“安全发展”科学理念深入人心。
（二）丰富内容，创新形式，增强实效。各单位要结合自身特点，围绕“强化红线意识、促进安 全发展”和“想污染宣战”这一活动主题，结合本单位的实际情况，切实围绕本单位的安全基础管理工作狠下工夫，全面建立、完善并规范各项记录台帐。要不断创 新形式，丰富宣传内容，开展实效性强的安全教育活动。一是通过安全宣传条幅、宣传画等形式，营造安全生产宣传和氛围；二是加强企业安全文化建设，广泛开展 安全生产社会宣传和咨询活动；三是通过各种渠道和形式积极开展知识性、趣味性的安全宣传活动和车间、工段、班组的安全教育活动，教育员工和员工家属，树立 安全文化理念，传播安全知识，倡导安全的生产、生活方式。
（三）认真学习，加强检查。安全月期间各单位各级安全管理人员要通过多种方式，认真组织学习法律法规及政策文件，深刻理解，并在实际工作中认真贯彻落实。安 全月期间各单位要认真组织开展安全生产自查活动，检查重点内容：一是安全环保责任制及各项法律法规贯彻落实执行情况；二是单位主要负责人、安全生产管理人 员及特种作业人员持证上岗情况；三是员工安全教育培训落实情况；四是安全管理机构和人员设置落实情况；五是查隐患治理活动、查“三违”、查职业病防治情 况。六是查各项记录台帐完善情况。检查发现的问题要立即采取措施加以解决或上报。
为强调此次活动的重要性，现规定安全月期间凡是发生安全事故的单位，无论轻重，一律一票否决该单位（以单位核定）全月所有绩效工资。
要求各单位于5月31日前根据公司安全月活动方案制订出符合各自特点、内容丰富、形式多样、注重现场实效的安全生产月活动方案及活动计划表（附件1）上报安全环保部，6月28日前将活动总结报至总结安全环保部。
