李中堂辞职报告（共11篇）

第1篇：张首辅和李中堂

首辅与中堂

去年把熊召政的四卷本《张居正》看过之后，一直想写点什么。但苦于读研伊始，需要把大量精力放在这该死的法律上来，也就失了那份冲动。一晃又是半年过去了，难得这清净的时候，又把朱东润先生的《张居正大传》和黄仁宇《万历十五年》中关于张居正的部分读了一遍，顺便把梁启超的《李鸿章传》也一并读了，竟燃起了自己的写作欲望。

张居正，汉族，湖广江陵（今属湖北）人。字叔大，少名张白圭，又称张江陵，号太岳，谥号“文忠”。明代政治家，改革家。中国历史上优秀的内阁首辅之一，明代伟大的政治家。张居正当政的前70年和他当政之后的60年，明代的社会、政治和经济，就是两个字“混乱”。只有在张居正执政的这十年比较清明、安定。但是，对张居正这个人的评价在历史上是毁誉各半的。赞美他的人把他比作周代的周公，说他是圣人；骂他的人把他比作是朱温、王莽，说他是禽兽。《明史》盛赞张居正“功在社稷，日久论定，人益追思”。清代人说：“明只一帝，太祖高皇帝是也；明只一相，张居正是也。”梁启超先生三百年明王朝独服张居正。

李鸿章（1823－1901），安徽合肥人，亦称李合肥，本名章桐，字渐甫或子黻，号少荃（泉），晚年自号仪叟，别号省心，谥文忠。作为淮军创始人和统帅、洋务运动的主要倡导者之

一、晚清重臣，他官至直隶总督兼北洋通商大臣，授文华殿大学士。梁启超《李鸿章传》对其评价是：“吾敬李鸿章之才，吾惜李鸿章之

识，吾悲李鸿章之遇。”《清史稿〃李鸿章传》评价说：“中兴名

臣，与兵事相终始，其勋业往往为武功所掩。鸿章既平大难，独

主国事数十年，内政外交，常以一身当其冲，国家倚为重轻，名

满全球，中外震仰，近世所未有也。

明清两代，治世之能臣很多，仅著名的晚清四大名臣就值得

大书特书。但笔者唯独对明之张居正，清之李鸿章抱有极大兴趣。

同样是中兴之臣、同样毁誉参半、同样挽王朝危难于既倒。唯独

不同的是居正的结局比中堂悲催得多，一生呕心沥血延缓的政权

却用最无情的手段将自己毁灭，这是居正生前没有想到的。而中

堂却在卖国贼、汉奸的骂声中度过自己的晚年，但他为之奉献一

辈子的满清王朝却在他死后给予了一个汉人能够得到的最高荣

誉，也算是完满了。张居正和李鸿章都是在时势造英雄的时代背

景下崛起的，他们面对的不仅仅是具有中国封建特色的官场政

治，更有在坚持这种特色政治下的对国家社稷的改革坚持，他们

不仅仅是为了当官而当官，他们是有政治抱负的人，具有真正的政治理想。不幸的是，二者都不可避免的触碰到了这种特色政治的根本——体制问题。钱穆在《中国历代政治得失》序中提到：

“辛亥前后，由于革命宣传，把秦以后政治传统，用专制黑暗四

字一笔抹杀。因于对传统政治之忽视，而加深了对传统文化之误

解”。笔者深为赞同此说法，因此这里用具有中国封建特色的政

治来指代古代政治传统。中国的政治家与西方的政治家面临的困

难有所不同，中国的政治家除了要积极贯彻自己的施政理念外，更不能忽视为官之道，尤其是处理与不同人物和利益集团之间的关系更是能否确保自己立于不败之地的基础。明太祖洪武十三

年，因宰相胡惟庸造反，朱元璋以此为契机废宰相，这是中国古

代政治一大重要变革，后机构演变为内阁，内阁首辅逐渐扮演了

类似宰相的角色。但由于明代机构设臵的一些缺陷，宦官乱政的现象较前代更为明显，盖因司礼监的特殊作用，内阁首辅必须妥

善处理好于掌印太监等的关系，才能更好的协调组织工作。张居

正之于李鸿章，除了要和皇帝搞好关系之外，更要和掌印太监冯

保搞好关系，而李中堂在上层政治上倒不必面临此雷同的问题。

二人虽然都是权倾天下之人，但在鼎盛时期，当万历还较小、一

切都需要张先生的时候，整个国家，整个朝政都是居正一人说了

算，改革纵然会遇到阻力，但只要他执意推行，亦可得以实施。

相较之下，中堂大人却受到很多的掣肘，自己一手创办的北洋水

师却因为腐败的朝政导致很多想法不能付诸实践，很多时候自己的话说了并不算数，李鸿章难做得太多太多。

宦海沉浮一世，诸多得失，无论是张居正还是李鸿章，他

们都是被时代卷进了历史潮流的人。改革改革，一旦要改革，必

然要剥夺一部分人的既得利益，你当权时革了他们的命，他们寻

得了机会便是要革你和你后代的命，尤其是这种改革触及到一定

底线的时候。而居正之伟大之处在于：以他的政治智慧并非不知

道自己的做法会导致什么样的后果，他是用明知不可为而为之的无畏气概在践行着自己的理想，哪怕身败名裂。张居正是一个职

业政治家，他有着极高的政治天赋，隆庆二年的《陈六事疏》、三年的《请饬学政疏》都是比较经典的直陈时弊的奏疏。制定改

革的方案不难，关键是这个方案怎么去实施，因为天地有变数。

像孔子说“朝闻道，夕死可也”，你早上懂得了真理晚上就可以

死掉，你就不要国家苍生了吗？君子讲气节，你耻与小人为伍，你把苍生丢哪儿去了？当政治家和当好人、当清流是不一样的。

所以，张居正认识到了这一点，他说，如果这个国家富国强兵的理想能够实现，他躺在地上，谁在他身上拉屎拉尿、踩他、弄他

都无所谓，“知我罪我，在所不计”。在中国传统政治的环境之下，能够有这种气魄的确实不多了。当然，张居正并非完人，他有自

身的缺陷，所谓人无完人，他的缺点并不足以否定他的功绩，尤

其是在特殊的历史时代下。

李中堂与张首辅的情况略有不同，中堂大人的时代是西方世

界科学技术全面领先中国的时代，面临着内忧外患的局面，内要

变革图强，外要抵御外侮。张之洞所谓：中学为体、西学为用。

事实上是两种文明的激烈交锋，李鸿章之理想除了维护没落的清

王朝统治之外，更在于振兴我四万万华夏同胞之民族富强。中堂

之悲剧正在于梁启超所说：“我悲中堂之遇”。梁启超写《李鸿

章传》，大抵是客观的，他自己曾说过一句话，倘若李鸿章地下

有知，“当可宽慰 ”。不过，梁启超替李鸿章树碑立传，并非仅

仅希望李鸿章九泉之下得到宽慰。在《李鸿章传》的结论中，梁

启超说“李鸿章往矣，而天下多难，将更有甚于李鸿章时代者，后之君子，何以待之？”李鸿章对自己作为尝作出以下的总结：

“我办了一辈子的事，练兵也，海军也，都是纸糊的老虎，何尝

能实在放手办理，不过勉强涂饰，虚有其表，不揭破，犹可敷衍

一时。如一间破屋，由裱糊匠东补西贴，居然成一间净室，虽明

知为纸片糊裱，然究竟决不定里面是何等材料……，中堂之艰难

尽显露与此。

中国之古代史，政治史是一重要组成部分，政治史之政治人

物乃是活的政治体现。在传统儒家思想的影响下，读书人修身齐

家治国平天下的信念更使得知识分子有一种渴望建功立业，光宗

耀祖的欲望。在这样一个官的国度，当官的多，当大官的多。但

当官后真正做事的少，为国家社稷着想做事的就更稀少了。古往

今来莫不如此，历史的潜规则换了个外套仍然存在于当世，居正

与中堂之境遇，换做今日又何尝不是一种哪怕前面是地雷阵、或

者是万丈深渊，也在所不辞的气概？历史不会重复，但历史总有

惊人的相似，但在体制的束缚下，人终究会败给规则，人制定了

规则却最终被规则所奴役。正如笔者看到的笑话：楼主说：“反

腐反腐，竟有那么的艰难么？楼下一人回帖：“你试着亲自割一

下自己的JJ看”……

在中国，真正的政治人物必须即是政治家又是政客，政客的身份是为政治家的身份打基础，倘若要有所作为，则首先必须成为政客。不过一旦做了政客，自己的修身信仰也就不复存在了。

吴思提到新官堕落定律：“所谓堕落，当然是从圣贤要求的标准

看。如果换成新官适应社会和熟悉业务的角度，我们看到的则是

一个重新学习和迅速进步的过程，一个接受再教育的过程。第一

次是接受圣贤的教育，第二次则是接受胥吏和人间大学的教育。

第一次教育教了官员们满口仁义道德，第二次教育教了他们一肚

子男盗女娼。”满口仁义道德并不可怕，怕的就只剩下男盗女娼。

表面话要说、实际活也要做，要说表面话才能做实际活。我们的政治家们总是要比西方的政治家辛苦得多啊。毕竟我们是一份精

力做两样事，甚至是多样事。

张江陵与李合肥之幸是时代之幸，二人之不幸亦是时代之悲

剧。毕竟在中国，客观准确评价一个人实在是太难。笔者一介布

衣读张居正与李鸿章，并不是要读出个宰辅中堂，也不是要读出

个光宗耀祖。读的是个对历史的明白，读的是个以古鉴今。纸上

谈兵容易，实践行动困难，当你了解了某些变革如同割自己的小

弟弟一样困难，那就不用去瞎操这些操蛋的心了……王聪2011年2月13日星期日

第2篇：李开复辞职报告

李开复辞职报告

我想同大家分享一下关于我本人未来计划的一项艰难决定。今天晚些时候，我将宣布从微软公司离任，转入一个全新的领域工作。想到即将告别这份不可思议的工作，离开四年来我有幸在微软遇到的诸位杰出的同事，我心情颇为沉重。

我们共同完成了很多人认为无法完成的工作。在短短的几年里，我们确定了推进微软中华区业务发展的清晰而稳固的战略框架。我们的销售增长了几乎一倍，大中华区的销售收入突破了10亿美元。过去的三年里，在中国大陆，我们将销售(含coverec OEMs)业绩提高了两倍，并为2008财年实现10亿美元的目标做好了准备。我们将未经授权的电脑使用率(CpU)降低了20多了百分点；新雇用了几百名员工；将业务运营扩展到了中国大陆、香港、台湾15个以上的城市。我们还加强了同客户和合作伙伴的关系，不仅在本地区乃至全球改变了人们看待微软的方式。

最重要的是，我们运用我们的技术帮助中国大陆、香港、台湾许许多多的人改善他们的生活和生计。一路走来。从你们每个人身上，我学到了很多；你们使我无法忘记我在微软经历。

诚然，变化总会伴随着一些不确定。但是，有一点我坚信不疑，那就是，公司有能力延续我们已经开始了的成功，我们已经制定了经过仔细斟酌的交接计划，并出世界最好的领导团队来完成。我对目前的管理团队及其战略充满信心，毕竟Big Rocks计划已经就为。毫无疑问，在不久的将来，微软大中华区谈论不再是10亿美元的突破，而是50亿美元新纪录的创造。

今天下午四点，我们将在现代汽车大厦召开全体员工大会介绍我的计划和详细的工作交接方案。最后，我想对微软大中华区的每一位员工表达我深深的谢意，感谢你们的辛勤工作，感谢你们为我们的成功所做的贡献。

第3篇：酒店员工李慧的辞职报告

酒店员工李慧的辞职报告

Respectable director, manager: Hello!Work for some time in the hotel in, acquired a lot of knowledge, the busine condition of the hotel also is to behave favorable situation all the time.Be very obliged the company gave me to such opportunity works in favorable environment and learn.Although be in the hotel,fundamental profeional knowledge and profeional knowledge master already basically, but common saying says ” of “ knowledge is infinite, have a lot of sides or need continuous study.Put forward to resign I thought very long.The environment of the hotel to the clerk very take care of very protection(at least for the individual interest to us).Want to be reached in hotel ego promotion in view of my individual character grow the hotshot to block one side alone, the likelihood below the environment that is in protection is very difficult.Myself also realized bend of him individual character at introversion, actually, no matter this is breed a talent to the hotel or be the difficulty that my oneself is perfected is a breakthrough.Although my idea is: Person need is ceasele development, progre, perfect.I also am changed in effort all the time, become acclimatization, so that the better effect that produces oneself.But I feel oneself all the time breakthrough of it doesn’t matter, considered very long, decided need alternates the environment comes go through the mill.Personnel of hotel near future is fluctuant bigger, because this hands over the job,the likelihood needs a period.I hope to control the job that finish to have sex in 7/15.This time is closer perhaps, if carry out,go up have too much difficulty, I agree with proper defer period of time.But I or hope manager understand.When I hope to refer this demit Cheng in me, before leaving post, although allocate,the job that is me is in charge of please, I can use up my duty certainly, had done the thing that should do.Additional, hope the director does not persuade me to stay, actually, leaving is very hate to part with, the reason need not explain oneself.But already decided already, persuade to stay when can making me final leave more difficult.Thank!Finally, the outstanding achievement of hope company as always all the way violent wind rises!Work of director and each colleague is great!

第4篇：李双双辞职申请

辞职申请书

尊敬的县教育局领导、尊敬的罗校长：

我是可乐中学2011年新招聘的语文教师李双双，家住遵义市湄潭县，怀着对教师崇高职业的敬仰，我踏上了一名光荣教师的征程，怀着我对教育事业的无效热爱，我背进离乡来到这个陌生而神秘的地域。工作上，我本着对教师职业的无限忠诚兢兢业业，废寝忘食，只为使我的学生更多的学生能以更优越的教育方式最大程度的接受科学文化知识。我也曾想让这里的山沟沟飞出金凤凰，那不仅是我的骄傲，更多的是我为我把这里的学生带进了美丽的象牙塔而感到骄傲和自豪。

可是各位尊敬的领导，我现在的境况不得不使我要做出一个选择，这个选择或许违背了我的初衷甚至违背了我的誓言，也违背了我的梦想和意愿，可是我别无选择。我现在已经是一位准妈妈，而我这样的境况使得我一个人身处异地有太多的不便和无限的难处，我家在遵义丈夫工作也在遵义，在此情况下若我遇到什么突发情况，到时候面临的将会是叫天天不应，叫地地不灵！我自己事小，而一旦我的孩子出现什么状况，我无法面对我自己，更无法面对我的家人。我和丈夫结婚也快半年了，我们都是两地分居，一个月甚至是几个月难得见一面，这都是小事，我都能舍弃，可是现在面对我的未出生的孩子，我不能让他出现什么异样的状况。

各位尊敬的领导，我一直相信也深切感受到作为领导的你们对待下属的关心以及体贴，在此针对我的现状我特向县局领导和学校领导申请辞职，只有这样我才能回到家得到更好的照顾和调养，最近段时间身体又出现了一些异样，之前我都是撑过来的，但是随着时间的延长，我不敢再拖了，为了不耽误学校的正常工作的开展，请各位领导批准我的辞职，我个人的事再大也不比贵地的教育事业之大。

再次恳请各位领导批准我的辞职申请为谢，我代表我的家人对各位领导的关怀和理解报以衷心的感谢！

此致

敬礼！

可乐中学李双双

2012年6月4日

第5篇：辞职报告辞职申请

辞 职 报 告

尊敬的领导：

感谢你们对我的帮助、关心和教导。由于个人原因，无法胜任目前的工作，无法为公司做出更多的贡献，故申请辞职。请予以考虑并批准。

我祝愿公司在今后的发展中步步为赢、蒸蒸日上!祝愿公司领导及各位同事工作顺利!

申请人：

年月日

第6篇：辞职申请辞职报告

辞职申请

尊敬的领导：

您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请。

我是怀着十分复杂的心情，经过深思熟虑之后写这封辞职申请的。

2011年6月13日，我荣幸的进入XX公司，在这将近两年的时间里，得到了公司领导及同事们的倾心指导及热情帮助，各方面的能力都有所提高。但是，“由于XXXXXXX的原因”，我决定辞职。我知道这个过程会给公司特别是XX、XX环节带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。我已准备好在四月中旬从公司离职，并且在这段时间里完成工作交接，以减小因我的离职而给公司带来影响。在离职后的短期内我将不会变换联系号码，如果有同事对我以前的工作有任何疑问，我将及时做出答复，以尽量减少对现有工作造成的影响。

在公司的这段经历，于我而言弥足珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到自豪。我确信在公司的经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利！再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼

申请人：

研发部X X

2013-4-9

第7篇：医院辞职申请报告辞职报告

医院辞职申请报告-辞职报告

尊敬的Xx医院院长：

您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信申请报告。

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入医院之后，由于您对我的关心、指导和信任，使我在检验行业获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在医院的工作，我在检验领域学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。

由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，觉得医院目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致，而自己对一个新的领域也缺乏学习的兴趣。

为了不因为我个人能力的原因而影响医院的运作，经过深思熟虑之后我决定辞去目前在医院的检验工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。

非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在医院的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

祝医院领导和所有同事身体健康、工作顺利！再次对我的离职给医院带来的不便表示抱歉，同时我也希望医院能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。最后，祝我们Xx县Xx医院一切顺利，万事如意。

此致 敬礼！Xx Xx年Xx月Xx日

第8篇：【厨师辞职报告】 厨师辞职报告

下面是本人收集了关于厨师辞职相关报告内容，如果有需要的朋友，可以看看以下厨师辞职报告这篇文章作为参考哦!

关于厨师的辞职报告

尊敬的领导：

我于20xx年X月到XXX饭店做厨师上班,经过这段时间的工作,我觉得和我原来设想的个人职业规划相差太大,因此我不得不向公司提出辞职申请，并希望能与X月X日正式离职。

感谢您给我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励!

对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼

厨师辞职报告

厨师员工辞职报告范文

尊敬的公司领导：

经过深思熟虑地思考，我决定辞去我目前在公司所担任的职位，您知道这对于我来说，是非常难以作决定的事情。

有句话：来时叫主，去时辞东。

我考虑在此辞呈递交之后的2-4周内离开公司，这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。另外，如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合，不妨给我个建议或尽早告知我。

我非常重视我在的这段经历，也很荣幸自己成为过的一员，我确信我在里的这段经历和经验，将为我今后的职业发展带来非常大的利益。

在这已经过去的*年中，公司给了我一个良好的发展空间，愉快的与同事沟通合作，感受到公司的文化氛围。从公司的领导和同事身上学到很多以前学不到的知识。在大家共同的努力下，看到**部门逐渐步入正轨，我是由衷的高兴的!

很感激公司在我在职的这段期间给予我工作上的支持和帮助，受益非浅。

虽然即将离开公司，寻求更大的发展，但我相信一定会以更好的明天屹立在世界。而我也会以自己曾经是一名**公司的员工而骄傲!

希望公司在全体员工辛勤努力下，长足发展!

此致

敬礼!

最新关于酒店厨师辞职信

尊敬的领导xxx:

我于XX年x月到xxx酒店做厨师上班,经过这段时间的工作,我觉得和我原来设想的个人职业规划相差太大,因此我不得不向公司提出辞职申请，并希望能与x月x日正式离职。

感谢您给我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励!

对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。

申请人:

x年x月x日

第9篇：辞职报告

辞职报告

本人自2011年9月1日到公司主要负责手续跑办，半年多的时间工作成效不尽人意，尽管有方方面面的原因但终难辞其咎，因此申请辞职。关于手续跑办进展及下一步需要找的单位和相关人员等情况都一一交代给赵斌；以前的资料分类存方在文件柜。未尽事宜可当面交接。此外本人有两点请求：一是把工资解清；

赵 凤 刚

2012年3月9日

二是落实每月100元手机话费补贴。

日

第10篇：辞职报告

关于辞去教研室组长职务的报告

尊敬的各位领导：

目前，正值学院大力发展之际，新的教学系的成立，做为系一名普通老师，理应支持专业的建设和发展，由于种种原因，导致下学期不能很好地开展专业教研工作，为了不给专业建设拖后腿，恳请我辞去工程造价专业教研组长一职。其原因主要有以下几点：

一、新校区建设

我于2013年9月被抽到新校区建设，学院领导对此也在我的教学课时做出了相应的减压。新校区现阶段初步有序，但新校区建设在下学期给我的任务更重；

二、班主任工作 自本学期以来，担任2013级工程造价班班主任一职。在这半年的班主任工作中，做到“公平、公正、公开”。为此，才能管理好班级。因此我本人在工作及做人方面做到以身作则，让学生信赖、信服。以崇高的师德激励自己，工作勤恳，责任感强，努力把教书和育人在课堂内外有机地结合起来。从开始接这个班起，我就一直努力与学生建立起良好的师生情，不仅仅在学习方面严格要求学生，并在思想、生活方面主动关心学生，对一些家境贫困的学生，积极为他们做好思想工作，不让同学有思想包袱，基本上业余时间全投入了班集体队伍建设中，半年多才回成都看了女儿一次，做一个父亲有愧于子女。

三、家庭因素 俗话说：“可怜天下父母心 ”。正值初三的女儿，面临着人生的第一个转折点。作为众家长的我，教师的我，深知培养教育好孩子是家长义不容辞的义务和责任。第一，家长要多一些时间和耐心去和孩子交流。学生学习成才的动力，更来源于家长的期望，由于工作繁忙，很难与在成都读书的女儿了解她的学习情况、在学校表现情况、极其学习目标和学习安排。家长要更多一点的投入精力关心学生的学习。这样，孩子感受到家长对其学习的关注，在学习上就会更用功，成才的希望更大。家长对教育的投资是最明智的投资，是回报率最高的投资，所以我认为家长同志应该和孩子共同努力，把精力更多地投入到关心孩子的学习中去，把孩子培养成才。第二，充分认识到孩子初三学习的关键性和紧迫性。家长要从生活上、心理上多关心孩子，有意识地培养孩子努力学习的意志品质和竞争意识，养成抓紧时间的好习惯。充分利用课内和课余时间，争取效率的最高化。第三，孩子的学习方面多与教师及时进行交流沟通。家长了解学生的学习情况往往不如教师了解得多，所以要想家庭和学校双方面共同对孩子的教育有所促进，以便帮助孩子查缺补漏，以促进孩子的学习积极性，提高教育的实效。第四，关心孩子的生活习惯。面对竞争激烈的现代社会，没有吃苦精神的人将来在社会中难以站稳脚跟。孩子的教育，是个系统工程，哪一个方面都不能忽视。初三的孩子大都还处在青春发育期之中，这是孩子由一个幼稚的孩童成长为一名勇担责任的成人的关键过渡期。这期间，特别需要家长保持清醒的头脑，在疏导的时候要细心、耐心，在纠正偏差的时候要有决心，有技巧，有恒心。最后，我充分认识到九年级的重要性、残酷性，起到在各方面督促孩子的作用。

四、身体原因

由于随着年龄的增长，工作及家庭因素的影响等，身体素质下降。从事教研已力不从心。

综上所述，特恳请辞去教研室组长职务，望领导恩准。

肖启荣 二O一三年十二月

第11篇：辞 职 报 告

辞 职 报 告

尊敬的各位领导：

经过深思熟虑，我决定辞去在公司所担任的职位。此时我选择离开，并不是一时间的心血来潮，而是我经过长时间的考虑之后才做出的决定。我也相信您一定会在看完我的辞职报告之后会批准我的申请。现实中有很多的无奈，每一人都会遇到这样情况，“家家有本难念的经”，事实就是这样，我需要换一个环境，换一种心情继续工作下去。

人还未走，却已泪流满面。仅仅是为了这曾经工作过一年多的地方？仅仅是为了未曾燃烧的青春？回顾在公司的点点滴滴，才突然发现时间过的真快，转眼间已经一年多了。在这一年多里，我成长了许多，无论是专业技能还是为人处事方面都让我受益颇深，更感谢公司领导长期对我的栽培、关心、鼓励、支持、帮助和照顾！我非常重视在公司这一年多的工作经历，也很荣幸自己曾是公司的一员，我深信我的这段经历，将对我的人生规划以及今后的职业发展产生巨大的影响。请允许我借此机会对代总给我提供了这样的工作机会表示衷心的感谢。

我决定离开一年多的工作，请领导早日批准我的辞职申请。我在以后的工作中，一定会更好的工作下去，我相信我会做到的，继续不断的努力下去，相信每一人都会有一个美好的未来。曾经我一直在不断的努力，今后我也将会继续不断的努力下去！

请坚信：那份永恒已经为我们共同所拥有。我真切的感激、诚挚的歉意、莫名的感动都放在这里了，请拿走各自需要的那一份！愿公司能飞得更高、走得更远、所向披靡、战无不胜！愿我曾经的同事们健康、快乐、开心、幸福！

申 请 人：沈 传 垒

2011年11月6日

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