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镇第二季度党建工作总结报告(共18篇)

作者:zhangbin123 | 发布时间:2020-05-18 09:16:35 收藏本文 下载本文

第1篇:第二季度党建工作总结

大麻沟社区第二季度党建工作总结

本季度按照林家村镇委关于社区党建工作的要求,认真履行社区党支部工作职责,团结和带领社区广大党员、干部、群众,身体力行践行“科学发展观”,积极探索社区建设工作新路子,通过努力,初步摸索出了一条以社区党建为总抓手,以活动为载体,以人为本搞好服务的新型社区工作之路,增强了社区党支部的凝聚力,社区向心力悄然形成,已成为推动社区建设蓬勃健康向上发展的强大动力.具体工作如下:

一、提高党员、干部素质,当好社区建设排头兵。

社区党支部把社区干部综合素质的提高和整体效能的发挥作为提高社区服务质量的重中之重来抓。

社区党支部首先从加强政治学习着手,每周开展一次集中学习,定期对党员进行培训,建立完善了理论学习和考勤制度。组织党员干部开展学习了“科学发展观”、十七届三中全会、法律法规、业务知识以及远程教育。要求通过学习,使人人成为懂政策、法规的多面手。

其次是组织全体党员学习新党章,重温入党誓词,以增强党员的党性和党组织观念。同时加强领导班子建设,社区党总支定期对其下面的五个党支部考核(社区服务中心党支部、大麻沟党支部、后麻沟党支部、麻姑店子党支部、西麻沟党支部),对群众反映不合格的党员干部实行重点考察,如果确实不能胜任,就选出村民公认的好干部来代替。社区党支部之间还开展互帮互助活动,每月开展一次学习间流活动。社区班子始终坚持民主集中制,重大事情都交集体研究决定,从而形成了团结协作,互相信任的良好氛围,社区干部始终牢记职责,自觉树立社区干部的良好形象。在群众面前不说大话、假话,办不到的事不说,要求群众做到的,自己首先做到,要求群众不做的,自己绝对不做。

最后,社区党总支制定了社区党员发展规划还年度计划,还加强对入党积极分子的考核,还建立了一帮一的制度,即一个老党员带一个积极分子,直到积极分子达到党员标准,入党为止。此外,党总支还每月开一次联席会议,集中讨论解决群众反映的突出问题,并就上级的指示做一些具体的安排。

二、整合资源,把社区建成一个家

社区一班人,思考最多的问题也就是怎样建设社区这个家,如何利用好社区资源更好的为社区人员服务。

首先是利用社区农建书屋帮助村民学习农业、法律、何为学方面的知识,社区每天的借阅量都达到数十次,前来学习的不光是年轻人,还有老人和社区的小学生,尤其以社区的小学生居多,每到周末书屋都坐满了人。知识丰富了社区居民的头脑,使村民了解了法律,学会了农业新技术。一个大麻沟村村民高兴的说:“是农家书屋教会了我怎样养貂。”如今的他已是社区的养殖能手。

其次,利用党员教育室,和远程教育室,请一些种植能手和养殖能手对农民定期培训,有时看一些有关养殖和种植的节目,让他们早日找到更好的致富路子,真正实现乡村富裕。最后利用计划生育服务站定期为育龄妇女做免费检查,并为孕妇讲解如何保健的方法和举措。

最后,社区还有一个较大的社区广场,每天都有孩子们在这里打篮球、打乒乓球也有在文体活动室打牌和下棋的,真是丰富了孩子们的业余生活,当然来这里的还有些白发苍苍老人,他们也想用这些活动丰富一下晚年的生活。另外,社区每月还举行一两次大型的文体活动,内容多种多样,有踩高跷、有腰鼓、有唱戏的,还有一些还农村生活密切相关的文体活动,社区居民都踊跃参加,都想展现一下自己的才艺,每次活动都有好多村民前来观看。

三、服务于民,凝聚力从点点滴滴中产生

组建志愿者服务队,提出“有困难找志愿者”的服务承诺,有定向的定时服务、也有随叫随到的临时服务,并实行服务内容公开、志愿者身份公开的制度。我们社区先后建了五支志愿者队伍,其中有党员志愿者队伍、机关干部志愿者队伍、“五老”志愿者队伍、巾帼志愿者队伍和青年志愿者队伍。五支队伍全天候的的服务,相互配合服务于民。

社区班子成员始终坚持“民思我想,民困我帮,民求我应,民需我做”的服务宗旨,从日常工作中的小事做起,从点滴做起,真心诚意地为群众服务,认真解决社区居民反映的热点、难点问题,用社区干部、党员的人格魅力和细致周到的服务,赢得居民的好评,社区的凝聚力和向心力不断增强。尤其以党员“一帮一活动”成效最为显著,通过每名党员联系一名困难户,逐步解决了困难户生产生活情况,还有几户通过养殖走向了富裕的道路。发挥党员先锋模范带头作用。社区大力实施“党员先锋工程”,积极开展党员先进性教育,塑造出“平时能看出来,困难面前能站出来,生死关头

能豁出来”的社区党员新形象,把社区党员的先进性、示范性延伸到社区的每一个角落,真正成为社区的标杆,社区党支部成为社区的一面旗帜。

不光社社区的党员和志愿者为社区服务者,还有好多组织也为社区默默奉献着,其中有社区团组织、社区妇联、和社区其他组织。他们也以用自己的优势,干着自己力所能及的工作。其中,社区团组织主要社负责帮助五保户、困难户;妇联主要负责妇女和社区养老工作。另外,社区对扶贫济困,献爱心、送温暖活动常抓不懈。社区动员党员、干部和群众积极分子与特困户、五保户结对子,开展互帮互助活动,从精神上、物质上关心支持他们,形成了节日慰问、困难时关心、有难时支持的融洽局面。

四、抓好综治,还社区居民一片宁静

为了让社区居民有一个平安温馨的社区环境,社区重点抓了社区的安全保卫、民事调解和社会治安综合治理等工作。成立了以共产党员、社区干部、驻社区民警、协警为主体的“社会综合治理”领导小组,建立了定期与驻会民警交换意见,互通情况等制度,社区干部经常深入居民家中,走访了解情况,及时调解和化解邻里纠纷等民事纠纷1起,有效地遏制了矛盾的激化和蔓延。

社区建设是一项系统工程,我们本着社区居民利益无小事的思想,做了一些力所能及的事。在今后的社区工作中,我们将以求真务实、开拓创新的精神,充分发挥党在基层组织的战斗堡垒作用,力争把社区建设好、发展好、服务好,逐步把社区建设成管理有序、服务完善,环境优美,治安良好,生活便利、人际关系和谐的多功能服务型社区,使其成为区域型的经济、文化活动中心,努力成为中心城区社区建设的典范。

大麻沟社区

2010.6.30

第2篇:党建第二季度总结

大麻沟社区第二季度党建工作总结

我们大麻沟社区党委在镇委﹑镇政府的领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十七届三中全会精神,深入学习科学发展观,严格执行党的方针政策;努力抓好党组织基层建设和党员队伍建设,努力发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用;以服务群众、教育群众为理念,以不断提高人的素质和文明程度为宗旨,努力创建人际关系和谐的新型文明社区。

党员的教育工作是一项长期而繁重的任务,进入第二季度以来,我们大麻沟社区党委把对党员的教育始终作为工作的重中之重,采取多种形式把党员教育工作引向深入。

一是是以十七大会议重要精神思想学习教育活动为契机,每月

5、15、20、25下午在社区党员活动室开展学习讨论会议,提高党员干部的理论水平并积极开展“民心工程”,认真解决社区工作和居民群众生活中存在的突出问题,有效的发挥了社区党员的领导核心作用,密切了党群关系;除此之外,社区党委还非常重视党员后备力量的培养,积极吸收培养思想素质高,工作优秀的年轻同志进行备案登记、考察,搞好新老党员间的“传、帮、带”。

二是设立了党员“先锋岗”,组织党员进行结对帮扶困难户等工作。一直以来,社区支部为增强党员的组织观念,积极组织党员干部开展多种活动,效果显著。

三是建立了“在职党员社区活动联系卡”。过去,在职党员很少参与社区活动,主要从事党务和行政管理工作,建立联系卡和记录本后,他们都能利用节假日更多的关心参与到社区活动中来,从事技术指导、调解纠纷、司法救助、特困救助等服务项目,使党员干部实现了由行政工作到社区服务的转型,改变了工作的的定位,成为了社区工作的骨干,营造出人人关心社区,参与社区建设的良好氛围。

大麻沟社区 2009.6.30

第3篇:第二季度党建工作总结_工作总结

第二季度党建工作总结_工作总结

第一篇:第二季度党建工作总结

20xx年二季度以来,公司党支部在镇党委的领导下,按照镇党委党建工作计划的要求,结合公司工作实际,创新工作思路,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,圆满完成了各项工作任务。现将党建第二季度的工作情况总结如下:

一、加强基层党组织建设,推进公司和谐发展

1、加强学习型党组织。深入学习邓小平理论、党史,并按“讲党性、重品行、作表率”为主题的作风建设教育活动,认真学习了新党章、党的十八大精神、两会的重要讲话精神。

2、开展远程教育活动。组织党员、干部和入党积极分子观看了“先进典型”“党性教育”等方面的电教片,增强党性观念,使广大党员干部群众积极学习成功做法和典型经验。

3、公司党支部在开展思想好,作风好,工作好,形象好的“四好”班子上下功夫,严格党内的组织生活,完善党内的民主生活会制度,按照环卫工作的特点,制定了工作制度。

4、根据公司点多面广,人员结构复杂的特点,认真抓好对年轻干部党员的教育,对入党积极分子进行培养和考察,认真做到成熟一个发展一个。目前公司正式党员20人,预备党员1人。

5、严格做好党费收缴工作,认真做好组织关系接转、党员信息库、党建信息采集报送、资料收集整理等党务常规工作。二

季度以来公司党支部办理了2名党员的关系转入及信息录入。

6、健全各项工作制度,坚持和落实“三会一课”制度。及时把有关信息录入“党风廉政建设责任制信息系统”,及时更新党务公开栏和三个主题宣传栏。

7、认真落实“三重一大”制度,做好“三重一大”事项备案表。深入开展反腐倡廉宣传教育。组织全体党员干部进行了《廉政准则》专题学习和讨论;开展廉政风险谈话,清醒头脑、明正视听。公司党支部按照镇党委的同意部署和要求,规范有序推进换届选举工作。采用“公推直选”的方式,充分发挥民主、严格依法办事,圆满完成此次选举工作。5月25日召开了新一届党支部领导班子会议。明确了以后的工作任务和目标,为公司环卫事业发展和基层党建提供了更加坚强的思想基础和组织保障。

二、加强争创一流业绩,喜迎建党xx周年

1、根据公司点多面广,任务重,脏活累活多,动态管理的特点,领导班子在工作中充分发挥党员先锋模范作用,在党员队伍中开展“共产党员先锋车”、“示范岗”、“示范街(路)”的系列活动。

2、根据工作实际,在各班组开展季度考核活动,有力的促进了公司比、学、赶、帮的氛围,提高服务质量,做到鼓励先进,鞭策后进,树立先进,鼓励典型,以点带面,为全面提升我镇环境卫生工作打下了坚实的基础。今年获得了2019——20xx年度XXX创先争优先进基层党组织;xx书记获得了XXXX创先争优“十

佳”党组织书记;清扫队XXX获得了XXXX创先争优优秀共产党员。

3、以党课、座谈会、职代会、班组活动的方式开展“幸福XXXX”大讨论的教育活动;积极开展每逢15号的义务劳动,每次出席人员20人左右;参加文明路口志愿者、平安志愿者活动等。

4、在迎“七一”之际,公司党支部组织全体党员干部来到千岛湖旅游景区。使党员们感受到了党组织对他们的关怀,加大了党内关怀机制执行力度,为公司营造一个活力、和谐的好氛围!

三、加强零距离工程,推进组团式服务

1、深入开展了“中层干部路段包干责任制”活动。四月初,党员XXX在零距离走访中了解到普通员工XXX的情况:儿子和媳妇都有腿部残疾,媳妇至今没有找到工作。向党支部反映后,书记XXX亲自上门走访,了解详情,最后聘用她儿媳妇为看管公厕的工作人员;另一位长期生活在XXXX的外来建设者叶衰珠是解放街路段的路段长,正为孙子无法在XXXX入小学而担忧。分管副经理XXX得知后立即去其居住的XX村村委会了解情况,并向工作人员如实说明其的具体情况,他更是亲自担保,帮助XXX顺利地办好了各项手续,9月份其孙子就能安心地在XXXX读书了。

2、积极开展结对扶贫帮困活动。6月期间,书记XX、副书记XX、副经理XX、XXXX分别亲自来到结对帮困对象(沈XX、XX村庄X)家中进行上门慰问,送去了关心与祝福及部分高温防暑用品,通过亲切交谈,了解其生活情况,鼓励他们发扬百折不饶的精神,积极乐观地生活。

四、加强精神文明创建,提升党员道德素养

1、积极开展“党员学习月”活动。6日,党员干部参加以“当前经济金融形势分析”为主题的专题报告会,全面地了解了当前的经济金融形势,进一步拓宽了知识面。

2、公司党支部组织党员、干部、入党积极分子积极参加各类主题文体

第4篇:第二季度党建工作计划

刀豆文秘助手(www.xiexiebang.com)之第二季度党建工作计划

一、继续落实党建工作目标责任制,进一步抓好村级党组织各项工作。

二、进一步健全完善基层组织和党员队伍建设的长效机制。

三、进一步抓好党员素质工程建设。

1、以创先争优活动为契机,加强党员教育,不断提高党员的思想政治素质和发展经济服务的能力,充分发挥党员先锋模范带头作用。

2、加强党员管理,特别是加强流动党员的管理,认真做好党员组织关系和党籍管理。

3、进一步完善、落实发展党员的四项制度,认真抓好发展党员的工作。抓好对入党积极分子的培养教育;把好发展党员入口关。

四、加强村级组织建设。

1、认真按照五个好目标要求开展工作,抓好村级领导班子思想政治建设。

2、进一步健全完善和落实村各种会议制度、议事规则和*决策制度,完善政务、村务、财务、党务公开;全面推行规范化管理。

五、搞好党建联村联户行动的落实。

1、构建上级党组织服务下级党组织、党组织服务党员、党组织和党员共同服务群众、城乡党建一体化、党组织和广大党员干部共同服务科学发展五大体系。

2、实现服务功能、服务能力、*水平、工作水平和满意程度五个提升

3、积极开展党员帮扶活动,走访慰问、帮扶救助困难党员、老党员。

4、进一步加强远程教育站点管理,使教育教学活动充分发挥积极作用。

六、积极协助党委、政府规划好全乡的基础设施建设,切实为老百姓办好实事、好事。

为进一步抓好我厅党建工作要点工作部署的落实,切实推进第二季度党的建设工作,保障第二季度机关建设目标完成,制定本计划,请各单位按计划抓好落实。

一、进一步加强思想建设

1.保障好第二季度党组中心组学习,按时下发第二季度党组中心组理论学习计划,及时收集中心发言人发言提纲,按要求上报中心组学习小结。

2.制定印发开展两学一做学习教育实施方案,组织召开两学一做学习教育动员会。

3.厅属各基层党委、党支部按计划抓好本级党组织党员政治理论学习,认真开展两学一做学习教育,切实落实学习时间和内容,按时向机关党委报送季度学习小结及印证资料。机关党委按要求向省直工委报送季度学习小结。

4.6月份,各基层党支部组织开展一次两学一做学习教育专题研讨。

4.机关党委印制手抄党章笔记本,各基层党委(支部)组织党员开展手抄党章。

5.按要求开展道德讲堂活动,各直属单位第一季度开展道德讲堂活动不少于1次。

二、进一步抓好各级组织建设

1.厅系统任期届满基层党组织按期做好换届工作。

2.厅属各基层党委、党支部每月至少开展一次组织生活。

3.机关党委结合庆祝建党95周年活动,组织开展优秀共产党员、优秀党务工作者、先进基层党组织、五好基层党组织评选表彰活动。

4.各基层党委(支部)结合主题党日组织开展一次党纪党规党性教育实践活动。

5.工会、团青、妇女组织按计划抓好本级组织建设,机关党委组织召开一次群团工作推进会。

三、进一步落实党建工作责任制

厅属各基层党委、党支部认真对照xx委厅字〔201x〕19号文件抓好贯彻落实。

四、进一步抓好党风廉政建设工作

按《省直机关201x年警示教育工作计划》(xx直纪通〔201x〕7号)安排,机关纪委组织开展一次党风廉政警示教育。

五、进一步推动作风专项整治工作

开展12次作风督查。

六、扎实开展好同步小康驻村工作

1.组织开展同步小康驻村工作队员驻村工作培训。

2.按省直工委部署完成同步小康驻村工作队员入驻驻村点工作;

3.组织到同步小康驻村点开展调研。

4.组织召开第一次同步小康驻村工作联席会议。

5.组织党组织、基层工会按助推扶贫五千行动和十百千工程要求,完成相关工作任务。

一、抓好下一季度集中学习一次的两级公司党委中心组理论学习,督促各基层党支部上半年必须坚持两周集中学习一次,下半年每月集中学习一次。

二、学习的主要内容

1、宣传和学习贯彻落实中共中央宣传部、国务院国资委《关于加强和改进新形势下国有及国有控股企业思想政治工作的意见》。

2、加强《广西壮族自治区实施〈国有企业领导人员廉洁从业若干规定〉办法》的学习和落实。

3、认真组织学习贯彻集团公司董事长、总经理杜少华同志代表公司董事会和党委作的《工作报告》及201x年工作会议精神。

4、认真学习贯彻《集团公司内控制度》。

5、认真学习贯彻2月28日集团公司党政领导班子工作务虚会议精神。

为推进今年“抓工作落实年”奠定基础。为“走基层,抓落实”营造良好的氛围。

三、创先争优活动

1、党员公开承诺与抓工作落实相结合,推进工作落实。公开承诺要通过支部大会、张榜公布等方式,把党组织和党员要干的实事向群众公开,每一个党员在认真总结去年履行承诺的情况,利用2个月的时间重新修订充实今年的公开承诺书,完成截止时间为5月底。

2、建立创“党员先锋工程”和“党员先锋岗”活动标准,将活动内容具体化。

3、结对共建活动的开展(与太阳村镇桐村党支部开展共建活动)。

4、按照《集团公司党建工作目标考核办法》对二级公司党委党建进行考核,并督促二级公司党委对支部党建进行考核,全面推进集团公司党建工作制度化、规范化。

5、开展评选表彰先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者和优秀组工干部活动。树立一批先进集体及个人并针对先进单位、党员先锋工程、党员先锋岗、劳动模范、优秀共产党员进行宣传。

6、开展创先争优“六个一”活动。

四、建党90周年系列活动

1、结合施工生产,组织开展献礼活动。各单位梳理本阶段施工生产的重难点工程、关键控制性工程以及有节点工期要求的重点工程,以施工生产成效和经营业绩向党的90周年献礼。

2、开展“双创”主题宣教活动。开展“向身边党员学习”活动,组织党员学习、重温党章、入党誓词,对照个人的岗位谈如何充分发挥党员在企业发展中的先锋模范作用。

3、组织开展迎接建党90周年征文比赛活动。

4、向身边党员学习活动。

5、以知识竞赛等丰富多彩的形式开展学习党史系列活动。

6、关怀、爱护基层党员,开展慰问困难党员行动。

7、积极参加自治区国资委(初定群舞《建设铁军》参加6月上旬的文艺汇演)、市国资委建党90周年系列活动(初定独唱、小组唱、合唱等形式参加6月中旬的文艺汇演)。

五、《党委工作条例》、《党支部工作条例》已实施四年,今年党委将有针对性深入基层进行调研,结合工作实际做进一步修改完善。

六、举办党支部书记培训班。

七、加强入党积极分子队伍建设,注重培养和吸收优秀管理人员、优秀专业技术人员、优秀生产一线员工入党。提高党员发展质量,优化党员队伍结构。

八、启动制定一本企业文化手册工作(《企业文化手册》);

九、做好党建带团建工作,进行五四表彰及启动导师带徒活动(青年员工的培养)、争创首届十一冶集团“十佳青年“活动。

十、落实市国资委党委关于加强党费的管理的通知要求。

十一、加强《十一冶集团》报、宣传橱窗等宣传阵地的建设,适时做好对外宣传工作,营造凝聚人心、鼓舞斗志、促进发展和谐向上的良好氛围。

一、指导思想

20xx年第二季度党建工作将以深入学习贯彻科学发展观和17大会议以来重要精神为指导,紧紧围绕学校的中心工作,加强初中党支部思想建设、组织建设、作风建设。为初中部的稳定和发展提供有力的思想保证和组织保证。

二、工作目标

1.保持油田教育中心先进党支部,争创市级先进党组织。选树中心优秀共产党员1—2名,校级优秀共产党员3—5名。

2.严格落实“三会一课”制度,执行落实率100%。

3.提高党建基础资料建设水平,达到标准化、规范化。

4.有效推进党员责任承诺活动,党员责任承诺率达到100%,完成率90%以上。

5.突出抓好宣传稿件的数量和质量,使宣传工作常态化、规范化。

6.完善初中党支部博客建设,利用率100%,资料管理达到信息化。

7.壮大积极分子力量发展3—5名积极分子。

三、工作保障措施

1.认真落实党委和支部年度工作计划和支部双周计划,紧密结合初中部教育教学管理工作安排,做到重点突出,分工负责,紧密合作。达到目标清楚,计划完备,执行到位,标准严格。

2.落实“三会一课”过程中,要严格保证时间,保证内容,保证质量。严格按照学校党委的工作要求,要精心准备,准确落实。

3.加强入党积极分子的专项培养和管理。抓好入党积极分子的政治学习和档案管理,政治学习笔记达到一万字以上,并以此作为考察写实的依据,发展党员要看3年的学习笔记。同时要按时做好积极分子的档案管理,做到规范化、标准化。培养人做好积极分子的思想、工作、生活的引路人,要有效保证积极分子的的发展质量。

4.严格按照学校党委统一规定的每月第三周周五下午第7、8节党团活动时间。学习时间原则上不能占,不能串。今年主要内容是党的方针、政策以及科学发展观,党的十八大会议精神,新党章、学校规划、教育教学理论、上级文件精神等。严格制定学习计划,抓好出勤率、专题讨论环节。因公因私不能参加,课下补齐学习内容,保证政治学习的有效落实。

每学期党员和积极分子至少手写一篇800—1000字左右的政治学习体会。

5.突出抓好宣传工作,定期召开宣传员会议。讲清要求、讲明标准。确保宣传工作的及时有效。

6.有效落实《党群工作考核细则》,做到基础资料管理的规范化、标准化、科学化。做到内容有计划,过程有记录。切实保证党建基础工作建设有新的提高。

7.积极开展职工文体活动,用活动来凝聚力量、愉悦身心、锤炼队伍。活动中把握三点:

(1)注重活动参与度

(2)做到细致周到的组织协调

(3)突出活动意义和内涵。

8.加强工会工作、指导共青团工作,全面促进初中部工作。

(1)发挥工会组长作用,限度的为职工办实事。

(2)加强共青团工作的指导,引领青年教师快速成长。

第5篇:第二季度项目部党建工作总结

第二季度项目部党建工作总结

水电站工程项目部第二季度党建工作在在集团党委和公司党总支部的正确领导下,坚持以党的十八大三中、四中全会精神为指导,深入贯彻落实习近平总书记的系列重要讲话,践行“三严三实”教育活动,突出重点、创新思路,大力加强领导班子建设、干部队伍建设和党员队伍建设,积极推进和完善党员设岗定责,以“创新争优”为目标,认真开展主题教育,增强项目部基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为促进我项目部的经济效益,全面企业品牌质量提供了强有力的政治组织保证。

一、抓队伍建设,强化党员干部素质

一是强化学校党组织建设。学习了水电集团党委书记董事长xXX在5月16日集团视频会会上的讲话要求,我们领导干部要深刻领会韩勇政委的讲话精神是:“好干部的具体体现就是“四强”政治上强、能力上强、作风上强、心力上强,“五带头” 带头严以修身、坚定理想信念,带头严以用权、心系基层职工,带头严以律己、造福职工群众,带头做到谋事要实、扎实提高维稳戍边能力,带头做到创业要实、扎实加快兵地融合发展,带头做到做人要实、扎实按纪律规矩办事情”。严要求,作表率,从自己做起,才能带好自己的团队,才能为企业的经济闯市场谋发展。

二是建造清正廉洁、群众公认、朝气蓬勃、开拓创新的领导班子。按照初步制订了中层干部目标管理考核办法,明确工作职责。每周一正常组织领导班子成员及党员进行政治理论学习,学习党章和上级党组织下发各种文件,政策法规,不断提高项目部党员干部的政治思想素质、业务水平。

二、抓制度建设督促检查。

1、项目部开设了党务公开栏、企务公栏,支部日常工作如:吸收预备党员、入党转正、党内民主生活、党员承诺书、党员目标标考核、通过会议将每位党员的承诺在项目部党务公开栏作长期公示,做到岗位公开、内容公开、时限公开、结果公开,广泛接受群众监督。

2、定期开展“三会一课”、党员示范岗、党建带团建联席会议活动,所有党员佩戴党徽堂堂正正亮出党员身份。

3、做好入党积极分子培训和发展党员工作。确定一名入党积极分子,为党组织充实后备力量。

三、下一步工作打算

1、积极开展专题活动。“七一”前召开党员干部会议,开展党员评先评优活动,通过民主集中的方式,评出优秀共产党员候选人一名,组织全体党员观看专题片《光辉的历程》,并组织讨论。

1、继续建立健全和加强保持共产党员先进性长效机制,责任到人。把长效机制的贯彻落实情况纳入党建工作责任制,狠抓制度的贯彻落实。

2、开展“三严三实”教育活动,学习水电集团党委书记XXX在集团纪检反腐败会议上就落实“两个责任”领导干部要《守纪律讲规矩》的讲话,我们感到责任重大,作为新疆水电行业新疆兵团水电集团每一个领导干部要更加带头“守纪律讲规矩”诚信待人,才能在新疆水电市场乃至疆外占有一席之地。基层施工一线项目部面对业主,担当起企业所做的承诺,重合同讲信誉按期完全工程任务,树立企业品牌形象加强企业的竞力是我们XX水电人的立足之本。

水电站工程项目部 2015年6月20日

第6篇:2020年第二季度党建工作总结

党建工作是我们党和政府的重要工作,也是党在我们身边的最好体现,也是建设和谐文明社会的必然选择,难么,今天小编就给大家整理了五篇优秀的第二季度党建工作总结,希望对大家的工作和学习有所帮助,欢迎阅读!

第二季度党建工作总结篇一

20xx年二季度以来,公司党支部在镇党委的领导下,按照镇党委党建工作计划的要求,结合公司工作实际,创新工作思路,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,圆满完成了各项工作任务。现将党建第二季度的工作情况总结如下:

一、加强基层党组织建设,推进公司和谐发展

1、加强学习型党组织。按“讲党性、重品行、作表率”为主题的作风建设教育活动,认真学习了新党章、党的十八大精神、两会的重要讲话精神。

2、开展远程教育活动。组织党员、干部和入党积极分子观看了“先进典型”“党性教育”等方面的电教片,增强党性观念,使广大党员干部群众积极学习成功做法和典型经验。

3、公司党支部在开展思想好,作风好,工作好,形象好的“四好”班子上下功夫,严格党内的组织生活,完善党内的民主生活会制度,按照环卫工作的特点,制定了工作制度。

4、根据公司点多面广,人员结构复杂的特点,认真抓好对年轻干部党员的教育,对入党积极分子进行培养和考察,认真做到成熟一个发展一个。目前公司正式党员20人,预备党员1人。

5、严格做好党费收缴工作,认真做好组织关系接转、党员信息库、党建信息采集报送、资料收集整理等党务常规工作。二季度以来公司党支部办理了2名党员的关系转入及信息录入。

6、健全各项工作制度,坚持和落实“三会一课”制度。及时把有关信息录入“党风廉政建设责任制信息系统”,及时更新党务公开栏和三个主题宣传栏。

7、认真落实“三重一大”制度,做好“三重一大”事项备案表。深入开展反腐倡廉宣传教育。组织全体党员干部进行了《廉政准则》专题学习和讨论;开展廉政风险谈话,清醒头脑、明正视听。公司党支部按照镇党委的同意部署和要求,规范有序推进换届选举工作。采用“公推直选”的方式,充分发挥民主、严格依法办事,圆满完成此次选举工作。5月25日召开了新一届党支部领导班子会议。明确了以后的工作任务和目标,为公司环卫事业发展和基层党建提供了更加坚强的思想基础和组织保障。

二、加强争创一流业绩,喜迎建党xx周年

1、根据公司点多面广,任务重,脏活累活多,动态管理的特点,领导班子在工作中充分发挥党员先锋模范作用,在党员队伍中开展“共产党员先锋车”、“示范岗”、“示范街(路)”的系列活动。

2、根据工作实际,在各班组开展季度考核活动,有力的促进了公司比、学、赶、帮的氛围,提高服务质量,做到鼓励先进,鞭策后进,树立先进,鼓励典型,以点带面,为全面提升我镇环境卫生工作打下了坚实的基础。今年获得了2010——20xx年度XXX创先争优先进基层党组织;xx书记获得了XXXX创先争优“十佳”党组织书记;清扫队XXX获得了XXXX创先争优优秀共产党员。

3、以党课、座谈会、职代会、班组活动的方式开展“幸福XXXX”大讨论的教育活动;积极开展每逢15号的义务劳动,每次出席人员20人左右;参加文明路口志愿者、平安志愿者活动等。

4、在迎“七一”之际,公司党支部组织全体党员干部来到千岛湖旅游景区。使党员们感受到了党组织对他们的关怀,加大了党内关怀机制执行力度,为公司营造一个活力、和谐的好氛围!

三、加强零距离工程,推进组团式服务

1、深入开展了“中层干部路段包干责任制”活动。四月初,党员XXX在零距离走访中了解到普通员工XXX的情况:儿子和媳妇都有腿部残疾,媳妇至今没有找到工作。向党支部反映后,书记XXX亲自上门走访,了解详情,最后聘用她儿媳妇为看管公厕的工作人员;另一位长期生活在XXXX的外来建设者叶衰珠是解放街路段的路段长,正为孙子无法在XXXX入小学而担忧。分管副经理XXX得知后立即去其居住的XX村村委会了解情况,并向工作人员如实说明其的具体情况,他更是亲自担保,帮助XXX顺利地办好了各项手续,9月份其孙子就能安心地在XXXX读书了。

2、积极开展结对扶贫帮困活动。6月期间,书记XX、副书记XX、副经理XX、XXXX分别亲自来到结对帮困对象(沈XX、XX村庄X)家中进行上门慰问,送去了关心与祝福及部分高温防暑用品,通过亲切交谈,了解其生活情况,鼓励他们发扬百折不饶的精神,积极乐观地生活。

四、加强精神文明创建,提升党员道德素养

1、积极开展“党员学习月”活动。6日,党员干部参加以“当前经济金融形势分析”为主题的专题报告会,全面地了解了当前的经济金融形势,进一步拓宽了知识面。

2、公司党支部组织党员、干部、入党积极分子积极参加各类主题文体活动。例:参观“幸福XXXX,美好家园”XXXX少儿美术作品联展,观看《忠诚与背叛》优秀红色电影,并撰写观后感等。

3、党支部心系职工,6月中旬,组织全体职工进行了高温体检,时刻关心着职工们的健康情况。当前,夏日炎炎,又处于我镇文明指数测评及市容环境卫生考评期间,合理安排好职工的作息时间,为全体职工发放了防暑降温的清凉食品、防暑用品和防暑保健药品,抓好防暑工作,确保职工的健康安全。做好各项准备,以确保今年战“双高”期间各项工作有序运转,文明指数测评取得好成效。

五、及时总结,认真安排下半年工作

公司党支部将紧扣“强组织、增活力、创造XXXX党建新优势,创先争优迎接十八大”这一主题,以“坚持科学发展,加快功能转型,共创幸福XXXX”为主线,解放思想,开拓进取,使公司党建工作得以顺利开展。

1、充分发挥好党支部的核心作用,健全好三会一课制度,加强党员队伍建设。

2、加强支部工作的新思路,努力提高支部的战斗力、凝聚力和向心力。领导群团组织,充分发挥工会、妇女组织在公司工作中的作用。

3、充分发挥民主管理和民主监督,不断提升民主管理的水平,不断提高党组织在实践中确立的地位和威信。

4、以“五好”先进基层党组织为动力,坚持科学发展观,为完成各项经济指标、任务及巩固XXXX“全国文明镇”的环境卫生工作发挥积极作用。

第二季度党建工作总结篇二

一、继续落实党建工作目标责任制,进一步抓好村级党组织各项工作。

二、进一步健全完善基层组织和党员队伍建设的长效机制。

三、进一步抓好党员素质工程建设。

1、以创先争优活动为契机,加强党员教育,不断提高党员的思想政治素质和发展经济服务的能力,充分发挥党员先锋模范带头作用。

2、加强党员管理,特别是加强流动党员的管理,认真做好党员组织关系和党籍管理。

3、进一步完善、落实发展党员的四项制度,认真抓好发展党员的工作。抓好对入党积极分子的培养教育;把好发展党员入口关。

四、加强村级组织建设。

1、认真按照五个好目标要求开展工作,抓好村级领导班子思想政治建设。

2、进一步健全完善和落实村各种会议制度、议事规则和民主决策制度,完善政务、村务、财务、党务公开;全面推行规范化管理。

五、搞好党建联村联户行动的落实。

1、构建上级党组织服务下级党组织、党组织服务党员、党组织和党员共同服务群众、城乡党建一体化、党组织和广大党员干部共同服务科学发展五大体系。

2、实现服务功能、服务能力、民主水平、工作水平和满意程度五个提升

3、积极开展党员帮扶活动,走访慰问、帮扶救助困难党员、老党员。

4、进一步加强远程教育站点管理,使教育教学活动充分发挥积极作用。

六、积极协助党委、政府规划好全乡的基础设施建设,切实为老百姓办好实事、好事

第二季度党建工作总结篇三

为进一步抓好我厅党建工作要点工作部署的落实,切实推进第二季度党的建设工作,保障第二季度机关建设目标完成,制定本计划,请各单位按计划抓好落实。

一、进一步加强思想建设

1.保障好第二季度党组中心组学习,按时下发第二季度党组中心组理论学习计划,及时收集中心发言人发言提纲,按要求上报中心组学习小结。

2.制定印发开展两学一做学习教育实施方案,组织召开两学一做学习教育动员会。

3.厅属各基层党委、党支部按计划抓好本级党组织党员政治理论学习,认真开展两学一做学习教育,切实落实学习时间和内容,按时向机关党委报送季度学习小结及印证资料。机关党委按要求向省直工委报送季度学习小结。

4.6月份,各基层党支部组织开展一次两学一做学习教育专题研讨。

4.机关党委印制手抄党章笔记本,各基层党委(支部)组织党员开展手抄党章。

5.按要求开展道德讲堂活动,各直属单位第一季度开展道德讲堂活动不少于1次。

二、进一步抓好各级组织建设

1.厅系统任期届满基层党组织按期做好换届工作。

2.厅属各基层党委、党支部每月至少开展一次组织生活。

3.机关党委结合庆祝建党95周年活动,组织开展优秀共产党员、优秀党务工作者、先进基层党组织、五好基层党组织评选表彰活动。

4.各基层党委(支部)结合主题党日组织开展一次党纪党规党性教育实践活动。

5.工会、团青、妇女组织按计划抓好本级组织建设,机关党委组织召开一次群团工作推进会。

三、进一步落实党建工作责任制

厅属各基层党委、党支部认真对照xx委厅字〔20xx〕19号文件抓好贯彻落实。

四、进一步抓好党风廉政建设工作

按《省直机关20XX年警示教育工作计划》(xx直纪通〔20XX〕7号)安排,机关纪委组织开展一次党风廉政警示教育。

五、进一步推动作风专项整治工作

开展12次作风督查。

六、扎实开展好同步小康驻村工作

1.组织开展同步小康驻村工作队员驻村工作培训。

2.按省直工委部署完成同步小康驻村工作队员入驻驻村点工作;

3.组织到同步小康驻村点开展调研。

4.组织召开第一次同步小康驻村工作联席会议。

5.组织党组织、基层工会按助推扶贫五千行动和十百千工程要求,完成相关工作任务。

第二季度党建工作总结篇四

工作责任:

1.做好党支部各种会议、活动的记录。

2.为每次的会议、党组织生活及各种活动做总结报告。

3.对外宣传党支部开展的各种特色活动。

4.积极了解其他党支部的最新动态,以取长补短、为我所用。

5.了解掌握党员和群众的思想状况,提出宣传教育工作的意见,拟定学习计划和建议。

6.协助宣传委员王明进了解国内最新动态,组织大家认真学习党的基本理论知识,时刻保持党员的先进性。

7.协助党支部书记及学生书记做好各种材料的整理工作。

8.协助组织委员做好相关活动的策划及组织工作。

9.认真完成党支部中的其他相关工作。

衡量标准:

1.上交的会议记录及各种活动总结和报表的时效性和建设性。

2.工作档案的完整性。

3.支部其他成员对宣传工作的反馈意见。

工作难点:如何将宣传工作搞出特色。

工作禁忌:粗心大意、缺乏耐心、不够热情、缺乏连续性。

特殊能力要求:

1.语言表达能力:能准确、清晰、生动地向支部外?a href='http://www.xiexiebang.com/yangsheng/kesou/' target='_blank'>咳嗽苯樯苤Р壳榭觯⒆既返鼗卮鹛岢龅母髦治侍猓热纾茉旱吃狈⒄沟幕玖鞒獭?/p>

2.文字表达能力:能条理清晰地做好会议记录和各种活动总结,并有创造性地突出主题,让人一目了然。

第二季度党建工作总结篇五

二季度以来,我们在镇党委的领导下,按照镇党委党建工作计划的要求,结合村实际,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,圆满完成了各项工作任务。

一、深入开展创建学习型党组织活动。

深化思想认识,优化创建方案。村党支部从创建学习型组织入手,制定了创建学习型村组活动措施,引导干部群众深刻领会“学习型组织”的丰富,倡导“创新创优创一流”的精神,教育干部群众增强危机意识和竞争意识,自觉树立终生学习理念,积极参与创建学习型活动。村组织在创建学习型组织中,利用每天下午时间组织部分群众到村委收看了电化教育专题片,增强了群众的学习兴趣,提高了业务技能。

二、抓好创建“五好”党支部活动。

组织召开了党支部委员会,认真讨论了如何进一步开展好创建“五好”党支部活动,如何在新形势下做好支部工作,引导支部本着“上纲要、创五好、争先进”活动的要求,结合各自的工作特点,突出战斗堡垒作用的发挥,认真制定了符合实际、内容具体、针对性强的“五好”党支部创建措施,健全落实了党支部建设的七个长效机制,并召开了支部委员会,规范了“三会一课”制度、工作汇报制度、信息反馈制度,规范了各类台帐记录。并结合一季度党务工作检查提出的问题,进行了认真的对照整改,切实提高党支部的工作质量。

三、抓好综合治理,为安全经营创造良好环境。

党支部结合建设“平安村”活动的要求,深入扎实地开展好争创“平安村委”、“平安岗位”和“平安群众”等活动。不断深化“以案讲法”活动,充实学习内容,及时的村印发“以案学法”学习内容,认真落实学习制度,利用班组“小课堂”的时机,组织群众认真学习,开展讨论,提高了群众的法制意识。结合开展的护林防火排查活动,采取群众本人签名和摸底调查的形式了解群众的情况。

四、落实党委“七个一”系列活动,展示党员风采。

按照镇党委的统一安排,支部组织全体党员于6月12日上午重点对村内卫生进行了清理。在活动中,除1名请假的外,支部6名干部党员参加了党支部的活动;其他4党员参加了支部组织的卫生清理活动。在卫生清理活动中,广大党员不怕脏、不怕累,团结协作,合理分工,共清理出废旧配件30余种,垃圾3车,共约5吨重。通过活动的开展,改善了定修库卫生环境。6月11日下午,支部利用组织生活时间组织33名党员开展了一次以“保持共产党员的先进性”为内容的党课教育活动,重温了入党誓词,进一步坚定了广大党员的信念,增强了使命感、责任感。支部以党小组为单位,于6月9日组织全体党员结合村委和各自岗位的实际,围绕如何确保安全、节约成本开展了大讨论。通过开展大讨论使广大党员明确我镇面临的现状,增强节约意识,树立了过紧日子的思想。

五、存在的问题及整改措施

一是支部抓安全管理责任意识有待提高,方式方法需要转变,在抓安全工作中党小组的作用发挥不明显。

二是对群众安全的宣传教育仍不全面、不深入,仍有个别群众对劳动安全和生产安全不能做到持之以恒干部不在场检查时,仍有违章现象发生,群众之间互控做得不够。

针对以上问题,党支部进行了认真研究制定了以下整改措施:

一是继续加强安全生产教育,增强全体干部群众的质量服务意识,作业过程中加强检查考核,严格落实各项工艺标准,确保质量关键点卡控到位。

二是组织建立安全预分析制度,加强群众班前教育,做好开工前的安全预想,严格干部现场跟班作业的安全制度,量化标准,加大考核力度,增强干部的监控力度。

三是关心群众生活,稳定群众情绪,做好防暑降温工作,为一线群众送凉爽。

第7篇:仙霞镇第二季度党建汇报材料

仙霞镇第二季度党建例会汇报材料

一季度以来,在市委组织部正确领导下,镇党委班子坚持“巩固党的执政地位,夯实党的执政基础”的目标取向,突出“抓党建、保稳定、促发展”的执政理念,扎实开展“基层组织建设年”和为民服务创先争优活动,工作正在强力推进之中。现将工作汇报如下:

一、立足“创先争优”主题,狠抓基层强基础

一是营造争先氛围。镇党委认真落实“组织创先,党员争优,群众受益”总体要求,目标明确,制定方案,精心指导全镇各级党组和党员,立足岗位承诺、践行承诺。全镇形成了你追我赶的“创先争优”氛围,解决了一些关系民生和发展稳定的具体问题。如盘樟村党员刘宏辉在党委和村党支部的帮助下组织留守在家的妇女开办了君辉穿线厂,工厂一投产就带动了当地百余名农村妇女就业,给女职工创造了1500---1800元的月收入。此外,各村党支部还围绕计划生育工作展开承诺,在支部和党员的共同努力下,党员群众的法律、政策意识大幅提高。

二是建强党员队伍。全面落实党建责任,制定了年度专项责任制。各村的党建工作开展得各具特色。在我镇龙亭村,建立了农机协会和有机白茶协会;在仙霞村,依托新农村建设,致力打造百村党建示范村,农村远程教育示范点。

在党员发展上,针对农村党员队伍青黄不接、非公企业党员严重不足问题,加强在工人、农民中发展党员工作。认真贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,严格执行发展党员审查制、票决制、公示制等制度,做到成熟一个,发展一个,把好“入口”关,1 进一步提高发展党员质量。

三是转作风创满意。干部作风建设进一步深入,重点对镇党政班子成员和村支部书记的承诺进行分析和评价。从2011年9月至2012年2月,结合2011年4月份启动的“千名干部下基层”活动和 “三级书记带头大走访”活动,仙霞镇紧紧围绕“访民情、汇民智、释民惑、解民忧、惠民生”这个主题,精心部署,深入研究,广泛宣传,层层发动。半年来,市、镇、村三级领导干部共走访农户196户,学校13次,企业及小作坊48家;收集梳理问题103个,解决问题96个;收集建议70个,吸纳建议70条,着力解决了困难群众生产生活、企业发展、信访积案、安全生产及其他影响社会稳定的突出问题,提升了党员干部做群众工作的能力,推动了科学发展,促进了社会和谐。

二、以“基层党组织建设年”为契机,全面提升党建工作。

一是党务政务公开工作进一步正规化。党务、政务公开栏无内容、无重点、无活动图片得到进一步改善,基本做到了内容充实、定期出版,镇政务公开栏每月出版一次,党建工作简报每季度保证办刊一期。并依托电子政务平台和宁国市政府信息公开网,每月将各职能部门的常规工作和工作重点等内容按照党务、村务公开的具体内容相关要求进行公开。目前我镇每月报送和公开的信息近50条。

二是严格执行干部学习制度,充分利用远程教育,不断提升干部能力和素质。我镇制定了全年12次的干部学习计划。为每次的学习会安排牵头领导一名和主讲人一名,结合工作实际开展集体学习活动。远程学习方面,我们以全市开展的“电教远教‘强化年’”活动为契机,镇村干部远程教育和学习每月次数不少于两次,每月学习时 2 长超过4小时,为党员干部和农村党员增加学习和能力提高的机会。此外,我们要求村里电教室积极配合农广校开展相关播放活动,提高农村党员生产技术水平,增加农村党员生产技术知识,为农村党员储备知识财富。

三是党组织分类定级工作正在部署开展中。根据上级文件要求,我镇对13个党组织重新摸底,把党组织分为3类(行政村7个、机关事业单位5个、社会组织1个),并按照“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的标准,确定了好、较好、一般、较差等党组织。接下来,我们将结合星级评定工作,扎实开展好分类定级、星级评定这两项工作,不断激励先进,督促后进。

四是推进非公企业党建工作。非公企业党建工作是我镇党建工作的薄弱环节,主要表现在我镇是一个农业生态镇,全镇企业化水平低。企业中的党员主要来自本村本组,职工党员基本上回到村党组织中开展活动。对此,我们将结合实际,加大非公有制企业党建工作力度,着力加强专业合作社的党组织队伍建设,坚持从实际出发,因地制宜,采取多种方式,做好对具备条件、达到相关要求的非公企业、专业合作社创建党组织工作。

三、存在的问题和下一步打算

我镇的党建工作在有序推进的同时,仍有很多地方需要进一步改善:主要是党员队伍年龄结构不合理,发展经济措施办法少、思路窄;村集体经济还比较薄弱,资源优势没有得到很好发挥。另外,从事党建工作的专职人员变动频繁,也给我们的业务工作带来一定影响。

今后,我镇党建工作将围绕全年党建工作重心,找准党建工作重点和全镇下半年重点工作的结合点,进一步加大党建工作力度,提升

3 党建工作整体水平。

一是继续开展“基层组织建设年”活动,扩大党组织覆盖范围,切实做好抓基层打基础工作,充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。

二是继续深入开展“创先争优”活动,精心组织开展“三亮三比三评”、争当为民服务标兵、争做人民满意公务员等主题实践活动。

三是依托党组织分类定级的工作成果,增强各支部之间的交流学习,展示推广典型党支部和优秀党支部。

四是按照基层组织建设“五个好”的目标要求,深入研究探索基层组织建设的新办法、新机制,巩固党在基层的执政基础,为经济快速发展和社会全面进步提供坚强的组织保证。

五是在党组织中扎实开展“一迎双争”主题实践活动,带头创先争优,带头学习提高,带头联系群众,带头清正廉洁,以实际行动迎接党的十八大胜利召开。

第8篇:第二季度党建帮扶工作小结

第二季度党建帮扶工作小结

都匀市城市管理综合执法局

党建帮扶队员、镇长助理: 杨帆

至2011年1月底,本人顺利完成了在都匀市平浪镇卡鲁村开展党建扶贫第二季度的工作。现将工作情况总结如下:

(一)严格认真履行“党建帮扶工作目标” 协议书要求

一、积极参加镇党委政府以各种形式组织的“十七届五中全会”精神学习,并写出心得体会。同时将大会关于强农惠农政策和增加农民实惠的精神及时传达到卡鲁村,向村民进行宣传。尽快熟悉和掌握党中央、国务院有关减轻农民负担、建设社会主义新农村等方面的方针、政策,增强搞好党建扶贫工作的使命感和信心。积极参加镇党委政府每星期二的组织学习和其它政治业务学习以及文体活动。

二、按照市委组织部文件精神,党员“一对一”结对帮扶卡鲁村3户困难党员,我局根据其个人及家庭情况制定具体帮扶方案进行落实。

三、严格遵守工作纪律和镇的各项管理制度,服从镇领导管理,按照“工作目标”协议书要求,认真履行自己的工作职责。

(二)积极开展党建扶贫工作和有力协助镇政府工作

一、第六次全国人口普查是一次重大国情国力的调查,也是和平时期最大的社会动员,对于促进各地区经济社会的发展,加速我国现代化建设具有重大意义。我作为一名驻平浪镇卡鲁村的党建帮扶队员和共产党员,在看到镇里人口普查工作人员少、时间紧、任务重的情况,于是充分发挥自己的作用积极主动的帮助镇里开展这项工作。从11月1日以来,我跟随镇里的人口普查员一起,到目前共走访了平浪镇5个村,完成了1000余户家庭的普查工作。

二、积极协助镇党委认真组织卡鲁村的村组织换届选举工作,分别于12月8日、12月12日圆满完成。这次选举是以卡鲁村为试点第一次采取“公推直选”的方式选出了新一届村党组织书记、村民委员会主任,为村民们找好脱贫致富的领路人。之后我与新产生的村支两委一起做好政务公开、村务公开以及将各项规章制度继续加以巩固健全等工作,力争使该村的管理更加正规化、制度化。

三、协助镇政府开展“整脏治乱”工作,顺利通过市政府的工作检查。

四、按照市委组织部匀组通【2010】45号文件中“服务群众、促进和谐”精神,帮助镇里有效的处理和协调好群众与群众之间的和谐关系。在开展党建帮扶的工作中,就成功的解决了两起邻里纠纷,及时的避免了矛盾的升华。

五、继续帮助解决卡鲁村贫困学生求学问题。11月7日局文峰中队队长再次携工人路夜市协会业主将从爱心基金中拨出的1000元钱送到两位卡鲁村学生苏大星和苏天霞手中,用于他们下学期的日常生活必需开销。

(三)积极投入抗冰雪凝冻灾害工作

元月以来,我市再次遭遇了冰雪凝冻天气,造成平浪镇停电、停水10余天,全镇农作物大面积受灾,农业经济损

失严重。通过卡鲁村的平江公路也因凝冻造成15余公里的路面受损,但卡鲁村未出现人员伤亡和房屋倒塌。本人作为党建扶贫的工作队员在抗灾期间积极与镇党政领导及镇派出所战斗在抗凝的第一线。在协助镇里抗凝冻工作中共出动抗冻救灾突击队人力550人次、车辆89台次、清理冰冻路段30多处,就地铺垫沙石15吨、草垫100余捆、协助镇政府及派出所每天上路设卡预防过往车辆遇险,共救助受困车辆20余台、护送群众安全出行1200人次。我还与镇领导一起将发电机,通过车拖人扛送到了卡鲁村,该发电机主要用于村里凝冻期间的打米工作及照明。

同时,通过我积极与局党委联系,元月17日局领导一行七人不顾冰冻路滑为卡鲁村困难党员和村民送去慰问金1000余元和慰问品棉衣、菜油、大米、水果、生肉等。

(四)努力工作,取得成绩

元月24日,镇党委政府召开10年平浪镇年度工作总结暨表彰大会。本人被镇党委政府评为“优秀党建扶贫队员”。

以上是本人在二季度的工作情况小结。在下一季度工作中,我将继续发扬爱岗敬业、吃苦耐劳的精神,继续保持甘于寂寞、自觉学习的毅力,坚持严于律己,深入扶贫点体察民情、了解民意、关心民苦,坚持扶真贫、真扶贫,以扎实的工作作风做好下一阶段党建扶贫工作。

第9篇:党建二季度季度工作总结

党建第二季度工作总结

——XXXX党支部

2012年二季度以来, 公司党支部在镇党委的领导下,按照镇党委党建工作计划的要求,结合公司工作实际, 创新工作思路,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,圆满完成了各项工作任务。现将党建第二季度的工作情况总结如下:

一、加强基层党组织建设,推进公司和谐发展

1、加强学习型党组织。深入学习邓小平理论、党史,并按“讲党性、重品行、作表率”为主题的作风建设教育活动,认真学习了新党章、党的十七大精神、两会的重要讲话精神。

2、开展远程教育活动。组织党员、干部和入党积极分子观看了“先进典型”“党性教育”等方面的电教片,增强党性观念,使广大党员干部群众积极学习成功做法和典型经验。

3、公司党支部在开展思想好,作风好,工作好,形象好的“四好”班子上下功夫,严格党内的组织生活,完善党内的民主生活会制度,按照环卫工作的特点,制定了工作制度。

4、根据公司点多面广,人员结构复杂的特点,认真抓好对年轻干部党员的教育,对入党积极分子进行培养和考察,认真做到成熟一个发展一个。目前公司正式党员20人,预备党员1人。

5、严格做好党费收缴工作,认真做好组织关系接转、党员信息库、党建信息采集报送、资料收集整理等党务常规工作。二季度以来公司党支部办理了2名党员的关系转入及信息录入。

6、健全各项工作制度,坚持和落实“三会一课”制度。及时把有关信息录入“党风廉政建设责任制信息系统”,及时更新党务 1

公开栏和三个主题宣传栏。

7、认真落实“三重一大”制度,做好“三重一大”事项备案

表。深入开展反腐倡廉宣传教育。组织全体党员干部进行了《廉政

准则》专题学习和讨论;开展廉政风险谈话,清醒头脑、明正视听。

8、4月至5月公司党支部按照镇党委的同意部署和要求,规

范有序推进换届选举工作。采用“公推直选”的方式,充分发挥民

主、严格依法办事,圆满完成此次选举工作。5月25日召开了新

一届党支部领导班子会议。明确了以后的工作任务和目标,为公司

环卫事业发展和基层党建提供了更加坚强的思想基础和组织保障。

二、加强争创一流业绩,喜迎建党91周年

1、根据公司点多面广,任务重,脏活累活多,动态管理的特

点,领导班子在工作中充分发挥党员先锋模范作用,在党员队伍中

开展“共产党员先锋车”、“示范岗”、“示范街(路)”的系列活动。

2、根据工作实际,在各班组开展季度考核活动,有力的促进

了公司比、学、赶、帮的氛围,提高服务质量,做到鼓励先进,鞭

策后进,树立先进,鼓励典型,以点带面,为全面提升我镇环境卫

生工作打下了坚实的基础。今年获得了2010——2012年度XXX区

创先争优先进基层党组织;xx书记获得了XXXX创先争优“十佳”

党组织书记;清扫队XXX获得了XXXX创先争优优秀共产党员。

3、以党课、座谈会、职代会、班组活动的方式开展“幸福XXXX”

大讨论的教育活动;积极开展每逢15号的义务劳动,每次出席人

员20人左右;参加文明路口志愿者、平安志愿者活动等。

4、在迎“七一”之际,公司党支部组织全体党员干部来到千

岛湖旅游景区。使党员们感受到了党组织对他们的关怀,加大了党

内关怀机制执行力度,为公司营造一个活力、和谐的好氛围!

三、加强零距离工程,推进组团式服务

1、深入开展了“中层干部路段包干责任制”活动。四月初,党员XXX在零距离走访中了解到普通员工XXX的情况:儿子和媳妇都有腿部残疾,媳妇至今没有找到工作。向党支部反映后,书记XXX亲自上门走访,了解详情,最后聘用她儿媳妇为看管公厕的工作人员;另一位长期生活在XXXX的外来建设者叶衰珠是解放街路段的路段长,正为孙子无法在XXXX入小学而担忧。分管副经理XXX得知后立即去其居住的XX村村委会了解情况,并向工作人员如实说明其的具体情况,他更是亲自担保,帮助XXX顺利地办好了各项手续,9月份其孙子就能安心地在XXXX读书了。

2、积极开展结对扶贫帮困活动。6月期间,书记XX、副书记XX、副经理XX、XX和XX分别亲自来到结对帮困对象(沈XX、XX村庄X、姜X)家中进行上门慰问,送去了关心与祝福及部分高温防暑用品,通过亲切交谈,了解其生活情况,鼓励他们发扬百折不饶的精神,积极乐观地生活。

四、加强精神文明创建,提升党员道德素养

1、积极开展“党员学习月”活动。6月2日,党员干部参加以“当前经济金融形势分析”为主题的专题报告会,全面地了解了当前的经济金融形势,进一步拓宽了知识面。

2、公司党支部组织党员、干部、入党积极分子积极参加各类主题文体活动。例:参观“幸福XXXX,美好家园”XXXX少儿美术作品联展,观看《忠诚与背叛》优秀红色电影,并撰写观后感等。

3、党支部心系职工,6月中旬,组织全体职工进行了高温体检,时刻关心着职工们的健康情况。当前,夏日炎炎,又处于我镇文明指数测评及市容环境卫生考评期间,合理安排好职工的作息时

间,为全体职工发放了防暑降温的清凉食品、防暑用品和防暑保健药品,抓好防暑工作,确保职工的健康安全。做好各项准备,以确保今年战“双高”期间各项工作有序运转,文明指数测评取得好成绩。

五、及时总结,认真安排下半年工作

公司党支部将紧扣“强组织、增活力、创造XXXX党建新优势,创先争优迎接十八大”这一主题,以“坚持科学发展,加快功能转型,共创幸福XXXX”为主线,解放思想,开拓进取,使公司党建工作得以顺利开展。

1、充分发挥好党支部的核心作用,健全好三会一课制度,加强党员队伍建设。

2、加强支部工作的新思路,努力提高支部的战斗力、凝聚力和向心力。领导群团组织,充分发挥工会、妇女组织在公司工作中的作用。

3、充分发挥民主管理和民主监督,不断提升民主管理的水平,不断提高党组织在实践中确立的地位和威信。

4、以“五好”先进基层党组织为动力,坚持科学发展观,为完成各项经济指标、任务及巩固XXXX“全国文明镇”的环境卫生工作发挥积极作用。

上海XXXXXX服务有限公司党支部

二〇一二年七月十日

第10篇:桃园镇第二季度安全生产工作总结的报告

桃政字„2012‟087号 签发人:李煜

花果县桃园镇人民政府

关于2012年第二季度安全生产工作总结的报

县安委会:

二季度以来,我镇的安全生产工作在上级主管部门的精心指导和督促下,在镇党委、政府的正确领导下,坚持以“邓小平理论”和党的十七大精神为指导,深入贯彻落实中省市县安全生产工作会议精神,用科学发展观和安全发展观统领安全生产工作,服务于构建和谐社会大局。注重“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,切实做好安全隐患的排查整改工作,大力消除不安全隐患,全力营造一个安全和谐的桃园新环境。

一、广泛宣传,牢固树立“安全第一”的思想

第11篇:销售第二季度工作总结报告

销售第二季度工作总结报告

第一季度的工作可以提炼出三个关键词即探索、忙碌与遗憾。营销部成立至今,我们一直在学习,在摸索。在寻找符合酒店自身条件的营销模式。然而又由于我们的工作除了营销、清欠外还要做到店内接待,使得我们都很忙碌。由于人力不足,精力有限,我们在顾及会议接待的同时,没有做到真正的营销。这是我们遗憾的地方。转眼又到了七月份,是该停下来总结一下了。现在将第二季度工作总结如下

一、营销部主要完成工作

1、接待方面

在4月、5月、6月份,部门主要完成接待了以下单位及个人、团体:市委、区委、尧都区第九届人民代表大会第二次会议、政协九届二次会议、山西省农村信用社工作推进会、三一重型设备公司产品展示会、临汾市酒类行业协会筹备会、全省党委系统信息工作会议、五矿邯邢矿业赴临汾考察VIP接待、全国“1215”活动、中国电信相亲会、国际禁化武组核查计划、全省监狱系统会议、2、客户的开发与维护

A、客户开发:在第二季度营销部新开发个人和商务公司协议客户20个,与8个协议到期客户续签了协议。新签订2家网络订房协议(网络订房这一块,主要的客源还是来自三大巨头即携程、艺龙、12580网。2012年4至6月份,酒店通过订房网预订入住的各类房间总数为 间)。

B、客户的维护:首先将原有的客户资料进行分类存档,对处于休眠状态的 协议客户一一进行电话拜访。通过拜访了解到顾客不来消费的原因大概有以下几个方面的原因一是由于公司办公地点搬迁于是就近选择合作的酒店、二是公司更换了负责外联的负责人、三是部分客户因酒店饭菜口味质量二暂时放弃、四是只为某一次合作的优惠价格而临时签订协议,之后并无继续合作的机会。

3、旅游市场的整体开发

一直以来,酒店与旅行社几乎不存在合作,今年营销部在这一方面可谓取得重大突破。四月份开始酒店陆续开始与山西商务国旅、壶口之旅、临汾国旅。截止6月30日,酒店共接待旅行社用房383.5间(旅行社一直实行的16免1,全陪半价,所以旅行社实际使用酒店客房400间左右),共计为酒店客房带来的收入为57929元(帄均房价约为145元/间)

除旅行社外,2011年营销部与普通商务公司间的合作也取得了一定的成绩。四月份起,陆续接待了诸如阳光人寿、采煤技术研讨、萧氏宗亲会、中公教育、舍得酒业等先后19批次的团队,共计使用酒店客房1034间。实现房费收入206655元(帄均房价为199元/间)

2011年1月至11月期间,通过营销部预订的各类宴席,团队用餐共计在餐饮消费的金额为286000余元(其中由会议所带来的餐饮收入为131484元)。全年必将超过30万。这一成绩为酒店整体经营目标的完成做出了相应的贡献

二、营销部在工作中存在的不足

1、在把握市场动向,应对市场变化方面的能力有所欠缺

营销部是负责对外处理公共关系和销售业务的职能部门,是酒店提高声誉,树立良好形象的一个重要窗口。它对经营决策,制定营销方案起到参谋和助手的作用。然而由于不善于扑捉市场动向,加之获取信息的渠道单一或者是对市场信息的关注度不够,所以在应对整个旅游市场的变化方面显得比较生涩。最突出的例子是失去2012年长沙市政府采购会议定点单位的资格。主要就是由

于没有关注到相关信息的发布而直接错失投标的机会。在此,我们要作深刻的检讨。另一个方面的不足表现在无法根据目标市场、季节的变化制定出相应的营销策略。

2、与宾客间的互动不足

营销部在日常的工作中,除了会议接待的过程中有较少的与顾客面对面交流的时间,其它几乎没有机会与宾客交流。或者说存在这样的机会我们在无意间就放过了。我们无法知道顾客需要什么,无法获得宾客在酒店消费的直观感受,甚至有投诉或建议宾客都有可能找不到表达的对象。这样就很难给宾客创造宾至如归,温馨如家的消费体验。这一方面恰恰被我们在日常工作中忽略掉了。

三、2012年工作计划

1、努力使散客的入住率上一个台阶

2012年,营销部的主要工作之一将放在提高散客入住率上。我们拥有大多数酒店不具备的优势,那就是良好的区位优势与便利的交通条件。我们会利用所有可能的工具(网络、报刊、杂志及短消息的应用)加大对酒店的宣传力度。力争全年在散客的入住率上有较大提高。

2、加强与各大旅行社间联系

2012年营销部拟定在旅游黄金周到来之前,利用周末的休息时间,到省内几大著名的旅游城市(张家界、吉首、衡阳、岳阳、韶山等)进行走访,与地州市的各大旅行社之间建立起长期的合作关系,使得这些旅行社有意向将团队安排到我们酒店,以确保酒店客房的收入。

3、加强主题、价格、渠道营销策略的应用

2012年营销部会根据不同的节日、不同的季节制定相应的营销方案,综合运用价格、产品及渠道策略将酒店的客房,棋牌,餐饮组合销售。使酒店在竞争中始终处于主动的地位,以最大限度的吸引顾客,从而保障酒店经营目标的完成。

新的 一年,我们必将继续探索,继续学习,我们希望又会有忙碌而充实的一年,但是明年再回过头来总结的时候,我们希望不再留有遗憾。我们不奢望尽善尽美,但希望营销部在新的一年里,各项工作都有起色,有突破,有创新,最终当然要有不错的业绩。我始终坚信“天道酬勤”,有付出,就一定会有丰硕的成果等着大家

2013,我们一起努力。

第12篇:某年第一季度党建工作总结及第二季度工作计划[推荐]

XX年第一季度党建工作总结及第二季度

工作计划

工作能顺利开展,工作计划是前提,小编为大家分享的XX年第一季度党建工作总结及第二季度工作计划,希望可以帮到大家!

【XX年第一季度党建工作总结及第二季度工作计划一】

尊敬的各位领导,根据会议安排,现我就xx村第一季度党建工作开展及第二季度工作安排情况汇报如下,请各位指教。

第一季度党建工作开展情况

认真开展党总支书记履行党建专项述职工作

根据xx镇党委的文件精神,认真开展专项述职工作。一是领导重视,组织得力。村党总支高度重视,及时召开村两委成员会议,专题进行研究,成立了领导小组。并召开全村党员动员大会,讲清专项述职工作的目的、意义和方法,把思想统一到xx镇党委的安排部署上来。二是及时修改,准备充分。村党支部、各党小组都召开会议,对党支部书记撰写的述职报告内容进行评议,征求班子成员的意见和建议后,对撰写的原稿进行认真修改充实,积极准备专项述职报告。三是组织实施,效果明显。村党支部于XX年2月的党员代表大会上,进行专项述职,村两委在大会上进行了述职,全村党员对村两委履行基层党建责任情况进行了民主测评。

深入开展农村党员干部主题教育

为认真学习贯彻党的十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,巩固党的群众路线教育实践活动成果,进一步推动农村科学发展,促进农村社会和谐,服务广大农民群众。根据xx镇党委工作安排,结合我村实际,在全村党员干部中广泛开展主题教育。

本次活动自XX年1月开始,3月底结束,整个教育活动持续三个月左右的时间。分为六个步骤:动员部署,公示整改,学习培训,走访座谈,解决问题,健全机制。我村于1月9日召开动员会,制定了《xx村党员干部主题教育实施方案》,并成立了领导小组。在学习培训环节中,以“领会全会精神、激发创争热情”为主线,组织开展学习培训。重点学习领会了总书记的工作报告和重要讲话精神,并请我村老党员向大家介绍了村民组长的工作经验,为更好的为村民服务提供了帮助。按照党员干部直接联系服务群众制度要求,组织全村党员干部走访入户,了解民情,并建立健全我村党员干部民情日志制度。春节期间,我们根据走访情况进行了慰问,为困难群众送去了帮助。

召开第一季度村组干部例会

我村于3月22日召开了第一季度村组干部例会。本次村组干部例会主要向参会人员介绍了XX年度“一事一议”项目工程、村支两委重新调整包队分工情况、板子桥至海形畈以及板子桥至里高山道路硬化问题、上xx滑坡问题、桥体垮塌问题、xx马灯去xx演出的设计和筹划以及我村关于美好乡村建设这一目标的长远建设。此外,部分村民组长和村民代表对我村的工作提出了合理化的建议。

其他相关工作

一是加强领导,要落实党总支书记“第一责任人”责任,领导村级党组织有序开展党建工作,开展好“基层党组织建设规范提升年”活动。二是深入学习,每月组织党员进行集中学习,充分运用远程电教设备,加强对党员的教育工作,拓宽视野,增强团结意识、大局观念,提高基层党组织的凝聚力,战斗力。三是强化保障,切实加强村级活动场所建设,按照标准配齐基础设施,加紧建设进度。四是制度建设,每月召开两委会议和总支委员党建工作专题会,并安排了党小组组长组织召开了党小组会议并做好记录。

二、第二季度党建工作安排

加强组织建设,提高党组织的战斗力、凝聚力

一是完善落实村级学习制度,始终坚持抓好班子自身建设,不断提高班子成员的理论水平和农村工作水平。村班子要树立终身学习的思想,切实提高远程教育的实效性,使党员、干部素质再上新水平。二是完善议事决策机制,认真落实民主集中制原则,坚持推行“四议两公开”工作法。三是加强和改进对流动党员的管理,按规定登记好流动党员情况,并定期进行联系,了解其思想、就业和生活等情况。

加强制度建设,强化制度建设,建立健全各种规章制度,不断提高党组织规范化建设水平。认真落实党组织书记抓党建工作“联述联评联考”和“三定四评”制度,落实村党组织各项学习制度和发展党员“三联审三公示三票决”制度。

村级活动场所建设

目前我村部的建设离规定要求有一定差距,在接下来的工作中,我们将做好村级活动场所的建设,建设成一体化便民服务大厅,为村民办事提供一个更加方便的平台。

其他相关工作

认真筹备并开展第二季度村组干部例会,根据上级安排做好党组织和党员积分制管理,处置不合格党员,按时召开村两委会和支委党建工作专题会,组织党小组会议和党员大会等,并安排好党员的集中学习。

以上就xx村第一季度党建工作开展情况和第二季度工作计划向大家做了汇报,我知道,党建工作并非一朝一夕能够完成的,需要我们在抓落实,抓平时,这样我们的基层党组织才能做的更好。在今后的工作中,我将一如既往坚持履行好党建第一责任人的职责,不仅在思想上重视,更要在行动上坚持。在党建工作中如有不周之处,还请大家批评指正,谢谢!

【XX年第一季度党建工作总结及第二季度工作计划二】

一、抓好每季度集中学习一次的两级公司党委中心组理论学习,督促各基层党支部上半年必须坚持两周集中学习一次,下半年每月集中学习一次。

二、学习的主要内容

1、宣传和学习贯彻落实中共中央宣传部、国务院国资委《关于加强和改进新形势下国有及国有控股企业思想政治工作的意见》。

2、加强《广西壮族自治区实施〈国有企业领导人员廉洁从业若干规定〉办法》的学习和落实。

3、认真组织学习贯彻集团公司董事长、总经理XXX同志代表公司董事会和党委作的《工作报告》及XX年工作会议精神。

4、认真学习贯彻《集团公司内控制度》。

5、认真学习贯彻2月28日集团公司党政领导班子工作务虚会议精神。

为推进今年 “抓工作落实年”奠定基础。为“走基层,抓落实”营造良好的氛围。

三、创先争优活动

1、党员公开承诺与抓工作落实相结合,推进工作落实。公开承诺要通过支部大会、张榜公布等方式,把党组织和党员要干的实事向群众公开,每一个党员在认真总结去年履行承诺的情况,利用2个月的时间重新修订充实今年的公开承诺书,完成截止时间为5月底。

2、建立创“党员先锋工程”和“党员先锋岗”活动标准,将活动内容具体化。

3、结对共建活动的开展(与太阳村镇桐村党支部开展共建活动)。

4、按照《集团公司党建工作目标考核办法》对二级公司党委党建进行考核,并督促二级公司党委对支部党建进行考核,全面推进集团公司党建工作制度化、规范化。

5、开展评选表彰先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者和优秀组工干部活动。树立一批先进集体及个人并针对先进单位、党员先锋工程、党员先锋岗、劳动模范、优秀共产党员进行宣传。

6、开展创先争优“六个一”活动。

四、建党90周年系列活动

1、结合施工生产,组织开展献礼活动。各单位梳理本阶段施工生产的重难点工程、关键控制性工程以及有节点工期要求的重点工程,以施工生产成效和经营业绩向党的90周年献礼。

2、开展“双创”主题宣教活动。开展“向身边党员学习”活动,组织党员学习、重温党章、入党誓词,对照个人的岗位谈如何充分发挥党员在企业发展中的先锋模范作用。

3、组织开展迎接建党90周年征文比赛活动。

4、向身边党员学习活动。

5、以知识竞赛等丰富多彩的形式开展学习党史系列活动。

6、关怀、爱护基层党员,开展慰问困难党员行动。

7、积极参加自治区国资委(初定群舞《建设铁军》参加6月上旬的文艺汇演)、市国资委建党90周年系列活动(初定独唱、小组唱、合唱等形式参加6月中旬的文艺汇演)。

五、《党委工作条例》、《党支部工作条例》已实施四年,今年党委将有针对性深入基层进行调研,结合工作实际做进一步修改完善。

六、举办党支部书记培训班。

七、加强入党积极分子队伍建设,注重培养和吸收优秀管理人员、优秀专业技术人员、优秀生产一线员工入党。提高党员发展质量,优化党员队伍结构。

八、启动制定一本企业文化手册工作(《企业文化手册》);

九、做好党建带团建工作,进行五四表彰及启动导师带徒活动(青年员工的培养)、争创首届十一冶集团“十佳青年“活动。

十、落实市国资委党委关于加强党费的管理的通知要求。

一、加强《十一冶集团》报、宣传橱窗等宣传阵地的建设,适时做好对外宣传工作,营造凝聚人心、鼓舞斗志、促进发展和谐向上的良好氛围

第13篇:第一季度党建工作报告

2017年第一季度党建工作报告

XXX党委深入贯彻党的十八大、十八届六中全会、省委十届八次全会和市六次党代会精神,以迎接党的十九大、省十一次党代会召开和学习贯彻党的十九大、省十一次党代会精神为主线,以改革创新精神统筹推进党的思想建设、组织建设、作风建设、党风廉政建设和制度建设,现将2017年第一季度党建工作情况汇报如下:

一、思想政治建设

1.坚持推动“两学一做”学习教育实践活动。严格落实了理论中心组和集中学习日制度,领导班子每月展开一次集中学习,党支部结合“三会一课”开展学习,开发区全体干部每周一次自主学习、一次集中学习。重视党支部的主体作用、抓住“关键少数”、健全基本制度、加强督促检查,不断地巩固了学习教育成果。突出实践载体,把服务群众、改进作风与脱贫攻坚结合在一起,在全区开展了“三帮扶一推动”活动,投入资金92万,解决问题35个。

2.组织开展“解放思想事上见、撸起袖子加油干”主题教育实践活动。按照市委要求,开发区党工委已经上报“解放思想事上见、撸起袖子加油干”实施方案和实践活动情况报告,拟定于5月上旬召开全区“解放思想事上见、撸起袖子加油干”主题实践活动动员大会,广泛动员,深入学习,查摆问题,对标研讨,完善思路,创新措施,激励广大党员在精神状态、发展思维、工作能力上更进一步。

3.落实意识形态工作责任制。按照党管意识形态要求,建立更为科学、更为精准的意识形态责任制目标考核评价体系,把意识形态工作纳入了党建考核和绩效考核范围,推动了党工委和岭下镇党委自觉地负担起意识形态工作主体责任。建立了《XXX新闻发言人制度、宣讲员管理办法、网评员管理办法》,对人员职责和工作规则作出明确规定。编发2期工作简报,突出开发区转型、发展旅游经济等抓宣传,营造了合力攻坚的良好氛围。

4.改进党员干部日常学习。结合开发区实际,精心设计年度学习计划,涉及习近平总书记系列重要讲话、党中央治国理政新理念新思想新战略、供给侧结构性改革等7个重要专题,截至目前共开展了15次全体干部集中学习和18次自主学习,包括市纪委六届二次全会报告及讲话、全省“抓环境、抓项目、抓落实”大会讲话等6个重要学习内容。

二、领导班子和干部队伍建设

1.进一步改善了领导班子的监督管理工作。较好完成了开发区科局级干部2016年度考核,深入贯彻落实领导干部报告个人有关事项相关制度要求,完成领导干部学习培训工作。

2.抓好选人用人工作。按照市委组织部人才办要求,已

报送XXX关于2017年度选人用人工作报告,从严把关,政治上有问题的坚决一票否决,做到“凡提四必”和“三个不上会”“两个不得”“五个不准”。认真执行《干部任用条例》,严格实行民主推荐、公开公示、集体研究、任前谈话等程序和要求,切实把好选人用人关,有效地提高了选人用人质量,推动了干部监督工作的健康有序发展。

三、加强基层组织建设

1.推进农村基层党建全面发展。深入开展了农村基层党建星级评选活动,完成由前期的自评推展到各县市区、开发区交叉互评,最后由省委组织部组织各市、州交叉互检工作。年内,村级组织运转经费达标并稳步增长,设立5万元服务群众专项经费,集体经济收入超过5万元的村力争达到100%、超过10万元以上的村力争达到70%以上。

2.切实扭转非公企业和社会组织党建工作薄弱状态。根据开发区实际情况,我区无社会组织党组织,非公企业有7家,利用成立党组织和联合党支部方式使非公党组织覆盖率达到100%,按照省委组织部、市委组织部要求,省级以上工业园区需建立500平方米以上党建活动服务中心,我区已谋划建立,保证年底前建完。全力配合市委组织部非公党工委完成各项工作,推动了XXX非公企业健康发展。

3.发挥基层党组织和党员先锋模范作用。开发区开展“三帮扶一推动”活动,充分利用两周时间,组织干部深入

包保村、包保贫困户,帮助研究启动庭院经济、帮助推广“合作社+贫困户”、“龙头企业+贫困户”产业发展模式、帮助推动教育、医疗扶贫政策落实和推动贫困村人居环境改善八项工程建设。真真切切的带动和感动贫困户,激发贫困户内生动力,把加强基层党建同脱贫攻坚紧密结合起来,按照市委相关要求,引导和激励全区基层党组织和广大党员干部,围绕推动全区脱贫年度任务落实、加强与贫困户思想沟通等方面展开工作,确保脱贫目标如期实现。

4.逐步提升机关党建规范化水平。开展机关党建提升年活动,着力解决“灯下黑”、“两层皮”问题,确保机关党建走前头、做表率。加大机关纪律作风专项整治。认真开展纪律作风自查自纠专项整治工作,通过个人自查、科室自查、部门征求意见等方式,对照“七个不准”(不准迟到早退、不准擅离职守、不准上网娱乐、不准随意给假、不准中午饮酒、不准为官不为、不准衙门作风),认真梳理了存在的问题,并通过完善制度和强化教育做到了即知即改、立行立改。加大对“不作为、慢作为、乱作为”问题专项整治。利用支部会等形式,集中开展“履职、尽责、服务、奉献”专题讨论,共查摆了“业务学习不深不透”、“工作执行力不够”等5个方面问题,并通过逐项研究解决办法,做到了限期整改、限期销号。

四、加强作风建设

开发区党工委进一步解决了群众身边的不正之风和腐

败问题。党工委加大了对基层微腐败、“小官大贪”、“村霸”和家族势力欺压百姓等问题的查处力度。加强扶贫资金和项目监管,定期开展检查,专项开展入村扶贫资金管理使用情况督查,严肃查处违规违纪问题。密切联系群众。牢固树立执政为民理念,把一切工作的出发点敲定在为民造福、为民谋利上。开发区各级领导干部坚持深入群众、深入基层、深入一线,开展调查研究,摸实情、出实招、求实效。把群众的评价、口碑、满意度作为检验工作成效的根本标准,以诚恳的态度接受群众的批评监督,不断改进和提升工作。坚持转变作风。牢固树立“作风建设永远在路上”的理念,打造政治过硬、本领过硬、作风过硬、廉洁过硬的干部队伍。严格执行《党章》《条例》和《准则》的规定要求,进一步强化“四个意识”,把思想和行动统一到中央决策部署上来,全面增强贯彻落实自觉性和主动性。巩固扩大“两学一做”学习教育成果,将其转化为推动发展实践的强大动力,确保市六次党代会各项目标落细落实。以“四讲四有”为标准,争做合格党员。

XXX旅游经济开发区党工委

2017年5月4日

第14篇:某镇第一季度党建工作汇报

XXX2011年第一季度党建工作汇报

中共XX镇委员会 2011年4月26日

2011以来,镇党委在县委、政府的正确领导下,紧紧围绕基层组织建设工作会议精神,认真工作,扎实推进基层党建工作,较好的完成了各项工作目标。现将我镇2011年第一季度工作简要汇报如下:

一、圆满完成党委换届工作

根据县委关于开展乡镇党委换届的统一部署要求,镇党委将换届选举工作列入上半年全镇工作的重点,根据镇党委换届工作方案中规定的代表名额、条件和产生办法,认真贯彻民主集中制原则,自下而上、上下结合提名、推荐,采取差额选举的办法,以无记名投票方式选举产生党代表代表47名。经过充分准备于3月16日成功召开了党代会,圆满完成了镇党委换届选举。选举产生了中国共产党新和镇第十二届委员会委员11名(上届9名)、纪委委员5名(上届3名)和出席新和县第十一次党代会代表9名,赞成票率均为100%。在新和镇党员代表大会结束时,由纪律督查组组织开展了换届风气无记名民主测评,参加测评的党代表47人,总体评价认为“好”的47人,未收到违反换届纪律情况的反映。

二、认真落实“四知四清四掌握”工作机制

一是按照“四知四清四掌握”工作机制要求,各社区、村认真落实“一岗双责”等七项制度,加强了对社区、村干

1 部落实“四知四清四掌握 ”工作的抽查、督促力度,坚持周抽考、月评比、季考核、年评定。目前,已上光荣榜的达110余人次,上曝光台的50余人次,有效的激励的干部的工作积极性。二是镇党委结合实际,印制了居民基本情况登记表,更新了登记内容,方便了社区、村干部熟悉居民的基本情况。三是大力开展集中整顿整治工作。镇党委按照集中整顿方案,下派工作组到尤鲁都斯社区、托克苏村帮扶他们加强党的基层组织建设、健全维稳工作机制、促进社会和谐稳定等各项工作的有效开展,为提升党组织的凝聚力和扎实推进创先争优活动,党委副书记和组织干事深入重点社区、村进行督促整改。通过努力,该社区、村各项工作明显改变。

三、扎实推进农村党建工作

一是按照驻社区、村干部联系制度和重大事项汇报制度,定期召开联系会议;按照驻社区、村干部目标责任考核管理办法,对驻社区、村干部的工作情况进行评议,做到奖惩分明,激发了他们的工作积极性。二是我镇按照县委组织部提出的关于对到村任职大学生的管理要求,在教育培养、激励保障、大胆使用等方面努力寻求新突破,定期安排到村任职大学生到机关跟班学习,有效地促进了高校毕业生的健康成长,为他们到村任职顺利开展工作打下良好的基础,推动了新形势下党的基层组织建设。三是努力营造拴心留人的工作环境,党委、政府领导定期与到村、社区任职大学生和地区选派挂职干部谈心,及时了解和掌握他们的思想状况和生活等方面的困难。今年,我镇为新分的5名大学生村官配 2 发了价值3200元的床、被褥及灶具等生活必须品,有效的促进了他们工作的积极性。目前,到村任职大学生表现良好。四是新建新城社区办公楼的建设项目基础工程已完成,地下室混凝土墙体已进入现浇,预计于5月15日完成。五是继续推进村干部养老保险制度,农村“四老”人员和村干部生活补助金按时足额发放,政治待遇得到全面落实。

四、加快推进社区建设

紧密结合实际,落实“民情流水线”工程。在学习借鉴兰州市的“民情流水线”工程中,注重保持、规范和整合好的做法,将“民情流水线”工程中的新做法融入、充实到社区工作中。一是畅通民意收集渠道。在6个社区的38个片区悬挂民情信箱,在悬挂的民情信箱上公布社区民情受理电话和电子信箱,畅通居民群众民情反映渠道。与落实“四知四清四掌握”工作机制的走访入户相结合,建立民情信息员队伍,走家入户,发放民情连心卡,记好民情日记,调查社情民意,实现全覆盖、无盲角。与 “两代表一委员”接访日工作结合设立民情接待日,固定时间,每月安排一名县、镇或部门领导接访,每周安排一名党代表、人大代表和政协委员接待群众,疏通居民利益表达、诉求渠道。截至目前,共接待村(居)民来访1200余人次,各民情信箱收到民情条100多张,受理文明创建、民生等各个方面各项事务256件。二是完善民事办理制度。与全程代办制结合实行限期办理制,对民情受理事项,现场能立即处理的归入即办件,随来随办,及时办结;对现场一时不能办理的事项归入承诺件,3 规定时限,限期办结;对手续不全的事项归入补办件,书面告知办事群众补齐手续,再行办理;对社区权限范围内无法办理、需要呈报上级批准或协调办理的事项归入上报件,在上级批复三个工作日内答复群众。与错时工作制结合实行AB岗负责制,实行服务AB岗,A岗责任人因公务、休假、学习等原因离岗时,B岗责任人主动顶岗。完善公示反馈制度,将办事程序、办事依据、服务标准、办事时限、办事纪律、收费标准、结果和责任人员在“一站式”服务大厅全面公开,通过党务政务公开栏等,对政策信息、党务工作、社会救助等情况进行公示。同时,针对不同情况,采取单项反馈、分散答复、约定告知等办法对办理事项进行反馈。建立个体监督、社会监督、专门监督(纪检、信访等部门派出督查专员)和评议监督等跟踪监督制度,对咨询办理和答复的事项进行跟踪监督,对能办理而未办理或超过时限办理的,督促其尽快办理,对违反民情服务程序造成不良影响者,按照有关规定进行严肃处理。三是整合助民惠民资源。继续推行“兼职委员制”,每个社区党支在本辖区推选1-2个有一定影响力、关心支持社区工作的辖区单位党组织负责人为社区支部委员,构建以社区为主体、辖区单位和党员共同参与的区域化党建格局。深入开展无职党员设岗定责活动,为40名社区无职党员设置了四大类20个岗位,分别履行社情民意的收集和反馈、社区环境卫生监督、社会治安综合治理监督等工作职责。进一步深化在职党员双重管理,严格按照《新和县进一步深化县直部门(单位)联系社区开展共建活动工作方 4 案》要求,通过机关工委和社区党组织的双向考核,督促县直单位和在职党员干部通过各种形式积极参与和支持社区工作,今年以来,在职党员、干部到社区报到877人次,认领服务活动项目273个。

五、以各项活动为契机,提高为民服务质量 “机关效能建设年”活动、“千名干部进万家”和 “创先争优”活动深入开展。一是结合我镇近年来开展机关作风效能建设工作的实际,建立完善了行政问责制、重大事项集体决策制、决策后评价制、专家咨询制、社会公示制、听证制、风险评估制度、责任追究制等20项工作制度;结合“十二五规划”和我镇现阶段城市化建设和农业农村工作特点,完善了干部考核管理办法,将效能建设效果作为年终目标考核和干部考核的重要依据,对违反工作纪律、组织纪律,在正常工作期间上网聊天、玩游戏、服务态度生硬、不认真履行请销假制度的个人在全镇通报批评,使全镇干部“全心全意为人民服务”宗旨意识得到强化,工作作风有了明显转变。二是根据县 “千名干部进万家”统一部署,结合我镇实际,制定了我镇的“千名干部进万家”活动实施方案,将千名干部进万家”活动与“创先争优”、“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育相结合,以帮助农民解决实际问题为落脚点,做好政策法规的宣传,注重民情民意的调查、记好民情日记,解决好群众的实际问题,帮助好群众的实际困难,使每名群众都能接受到党的惠民政策。

下一步工作打算

1、围绕强化基层组织创先争优。深化“三级联创”活动,大力加强社区、村及机关、站所和学校党组织的规范化建设;进一步加强以社区党支部为核心,社区党员为主体,各类社会团体和居民群众共同参与的网络化组织建设,推进楼栋、街巷、居民小区、各类协会及新社团组织中组建党的组织,延伸党组织触角。

2、进一步加强干部队伍建设。采取集中培训、专题培训、实践强训、考核促训等多种途径,加大对社区、村干部、党员及各类积极分子的培训力度,尤其是后进社区、村工作人员的培训,全面提升社区工作人员落实“四知四清四掌握”工作机制和服务群众的能力。

3进一步抓好阵地建设的管理使用。积极发挥社区、村阵地的技术培训和为民服务功能,大力开展宣传教育、科技培训、信息传播和寓教于乐的活动,积极探索社区党组织为民服务的新途径和服务载体,把社区党建工作与社区服务有机结合起来,以党建工作的成效推动社区服务。

4、“民情流水线”工程与“创先争优”活动相结合。结合“创先争优”活动,我们以“访民情、解民忧、保民安”为载体,健全服务平台、健全民情网络、健全配套制度,扎实推进“民情流水线”工程。

5、“民情流水线”工程与“千名干部进万家”活动相结合。以服务居民群众为重点,以改革创新的精神继续采取有效措施,深化和拓展“民情流水线”工程,构建社区党建工作新格局。

第15篇:第二季度工作总结

城关区城市绿化管理所

二00八年第二季度工作总结

第二季度以来,我所在区委、区政府的正确领导下和市园林局、区建设局的亲切关怀下,以 “率先科学发展、建设首善之区”为目标,为了进一步的提升城区的绿化、美化档次,加快城市的园林绿化建设步伐,将我所年初提出的“一站一特色、一街一品牌”的工作思路落到了实处,目前已较好的完成了第二季度的工作任务,现将具体工作总结如下:

四月份,是春季绿化工作的黄金阶段。我所广大干部职工主动放弃节假日的休息,积极投身到春季绿化攻坚战中来。在全区管辖范围内按照建设局下达的任务数和我所今年春季绿化栽植计划进行了乔、灌木的补栽工作,使得城区的景观效果得到了明显的提升;我所在本月27日本着集思广益、取长补短、相互学习的工作思路,组织各站队的修剪能手,进行了一次全所范围内的绿化修剪观摩评比活动,希望这些修剪能手们,能够通过这一次的观摩交流,更好地增加植物修剪方面经验,在以后的工作里再接再厉,努力将我们普通的修剪工作转向艺术化的修剪方向。同时,在本月28日我所组织各站队长及办公室负责人员,对我所管辖区域内的各个点、面、块进行了全方位、立体化的联合检查与相互观摩工作,在整个检查过程中,各站队都能够以认真负责的态度对待,并做出了合理的工作安排和精心的准备。强调从本月开始,随着气温的逐渐升高我市园林植物中的各类病虫害及土壤中的虫害将进入活动频繁期,我所要求广大干部职工在平时的工作中仍然要采取多注意、多观察,落实“预防为主、及时防治”的八字方针,对各类病虫害进行了早发现、早防治。

月末,我所安排部署对去年城区搭建的温棚进行拆除,并组织100余人的队伍积极参与了“甘肃省党政军领导义务植树活动”。同时,完成了兰州市外国语高级学校围墙外侧一带及东岗东路绿地改造工作,新增绿化面积为8700余平方米,栽植各类乔木共计400余株、各类灌木8万余株。完成了区政府提出的“千棵大树进城关”、“城区六条主干道”的绿地改造实施方案的设计与上报工作。

五月份,我所完成了春季绿化苗木补栽工作,共完成各类乔木8328株,其中常青树类2269株、落叶树类6008株;各类灌木129250株;栽植草花47396株;新增绿化面积19余亩;维修及油漆栏杆3000米;检查维修更换绿地上水管线400米,拆除温棚22000平方米。其中,我所积极向园林局申请调拨苗木,完成了对城区东岗东路、黄河风情线、雁滩东匝道等路段栽植工作,共栽植乔木7400株、灌木52500株、藤本类15000株的栽植任务。并对定西路、民主东西路、马家坡、解放门地段进行了统一的苗木补栽及东岗东路改造工作,共栽植了金叶女贞45200株、小叶黄杨27500株、国槐8株、馒头柳8株、无刺槐14株、丁香340株、云杉508株、香花槐500株、小叶扶芳藤1500株,还对五里铺至甸子街的行道树进行了统一的修剪工作。同时,我所认真分析、仔细查找,用新思维、新模式审视城区绿化美化工作,对城区部分路段进行了绿化配套设施提升工作,采用PVC穿钢绿色环保新型材质的栏杆,完成了东岗东路、天水路、南昌路、南关什字、盘旋路、市政府前庭的栏杆更换,共更换栏杆1万米,此次更换的栏杆样式美观、构造简单精致、质量牢固,先试点,后推广,得到广大市民群众的认可后,在全区范围内进行推广使用,随着这一项项工作的开展,进一步提升了城区绿化美化景观效果,完善了城区绿化配套设施。

六月份,我所在做好日常各项管理工作的同时,对我所管辖范

围内的上水管线、车辆、栏杆等绿化配套设施,进行了统一的检查、维修和清洗工作,同时,完成了瑞德摩尔景观大道的改造工程,共改造绿化面积8000余平方米,在边坡上六角方砖和排水渠种植草坪4500平方米,沟边绿化面积4400平方米,并栽植各类乔木450株;栽植各类灌木21581株,品种为丁香、连翘、红瑞木、紫荆、海棠等;雪松、红瑞木、等41种苗木。月中,为了给盛会期间的金城营造浓厚氛围,以良好的城市形象保障会议的顺利召开,我所对五里铺桥进行了盆花摆放工作,共摆放盆花47616盆。并安排人员,雇用大型拆除机械,加班加点,利用三天的时间,对所属定西路绿化管理站站房进行了拆除,并将所有得垃圾清理完毕,与瑞德摩尔的整体景观效果更加协调。同时,为了进一步提升洪道周边及沿线的绿化美化档次,增加城区的绿化量,消除一些绿地裸露现状,我所对青年路小游园北面地段进行了密植云杉,共栽植500余株,又一次以我们的实际行动为上级领导和城区的居民交上了一份满意的答卷。

接下来的季度里,我所还将用新的思维模式,新的方法措施,实事求是的理顺和整合各种关系,处理好各种问题,坚持科学的可持续发展观,认真贯彻落实以人为本的工作理念,在做好不断提高班子各个成员自身素质工作的同时,不断增强服务意识,提高服务水平和服务质量,为城区绿化做出更大的贡献。

城关区城市绿化管理所

二00九年六月二十三日

第16篇:第二季度工作总结

第二季度工作总结

再回首,思考亦多,感慨亦多,收获亦多。“忙并收获着,累并快乐着”成了心曲的主旋律,常鸣耳盼。在领导和全体同志的关怀、帮助、支持下,本人紧紧围绕中心工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,1、4月初,首先进行Cu、Ni、Zn、Cr、SI-

2、SIB-51。其中,用SIB-3Ni。最后达标排放。上班。

2、4

3、5的Ni

和同事王珊搭

1用原子吸收光谱仪进行检测。如果元素的含量超过所测的范围,则我们还要对其进行按需稀释。

2、对于一些不能使用原子吸收光谱仪的检测,将进行常规分析方法,比如最近的砷的测定,我们使用马氏试砷法:用Zn、盐酸和试样混在一起,将生成的砷化氢气体导入三氯甲烷吸收,然后使用分光光度计分析含量。

3、还有就是酸度的测定:部分溶液中的离子可能会因为酸度的不同而与OH-结合产生沉淀,影响酸度的准确测定,所以还要根据不同溶液离子选择不同的指示剂进行中和滴定。

三、由于刚接手检测室的工作,很多地方都不熟悉,操作也不熟练。所以在空闲时间我都会抓紧时间学习专业知识,熟悉原子吸收光谱仪的操作,为工作的顺利开展奠定基础。

总结这个季度的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在以后的工作里,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,贡献。

第17篇:第二季度工作总结

2011年第二季度工作总结

2011年第二季度,我都在窦店路口工作,共计检查外地进京车辆4637台,办理凭证4631份,劝返黄标车辆6台。

在今后的工作过程中,我将时刻以“三敢”精神严格要求自己,本着对工作负责、对自己负责、对同事负责的态度,认真完成领导交派的各项工作任务;同时,正确处理好与工作对象之间的关系,耐心细致地想外地进京人员解释相关政策、法规,端正工作态度,坚持工作原则,树立良好形象,坚决杜绝违法违规行为出现;另外,定期对前段时间工作情况进行总结,形成文字材料,对工作过程中存在的问题及时与领导和同事进行沟通交流,积极献计献策,增强创新意识,提高工作效率。

第18篇:第二季度工作总结

第二季度工作总结

在计财处的统一领导下,在单位领导的支持下,在财务科全体同志的帮助配合下,圆满的完成了第二季度的各项工作任务,现从以下几个方面总结如下:

一、不断加强政治理论及业务知识的学习,提高自身素质。 作为一名党员,始终坚持把政治学习放在第一位,积极参加单位组织的学习活动。不断坚持的政治学习不仅提高了自己的理论水平,同时也对自己的业务工作带来不少的帮助。

作为单位财务科负责人,深知业务学习的重要性。不仅要学习掌握国家有关财务政策法规,还要结合财务制度的不断变革更新自己的业务知识,只有这样才能够适应新形式、新发展的需要。所以,自己对财务专业的业务学习一直比较重视,经常向计财处请教,于兄弟公司同行沟通,并结合本单位实际进行学习和提高。

二、认真履行职责,努力做好单位财务管理工作。

带领全科同志按时保质保量完成报账工作,及时准确地为领导提供准确无误的数据和分析资料,为领导当好家,理好财,作出自己的最大努力。

在第二季度负责组织完成了以下几方面的工作

1、根据总公司要求,加班加点完成了债券发行前的报表填制工作

2、对所有持票人员在稽查科的配合下,进行了盘票清查,无任何违规现象,都能做到“日清月结”,账账相符、账实相符。

3、配合安全科完成了38部车辆保险费的支付工作,合计金额86.3万元。

4、加强资金管理,积极做好往来款的清理工作,制订了《客车借款管理办法》。严格控制借款数额、占用时间及借款清收措施。

5、认真搞好财务分析,为领导提供有效的参考依据。

三、加强党性修养,按照党员的标准严格要求自己 。作为一名党员,在工作中处处以党员的标准严格要求自己,对工作认真负责,任劳任怨,常常加班加点,在财务科的工作中起到一个带头人的作用,并与全科同志团结合作,圆满完成了总公司及单位领导交给的各项工作任务。

四、加强团队建设,提高科室整体素质。

一方面在业务上指导和帮助科里的同志,做好传、帮、带,另一方面充分发挥和调动科室人员的积极性和创造性,充分发挥每个同志的才能。促进了各岗位的交流、合作和团结。

通过对第二季度的工作总结,发现自己在工作中还存在着一些不足,离领导的要求还有一定差距。存在的主要问题是:由于科室人员水平不一,加上财务工作的特殊性、复杂性,以至于在指导和管理她们工作的过程中出现过急躁现象,缺乏耐心,处理问题有时过于情绪化等。针对自己的不足,今后工作中应努力做好以下方面:

1、改进工作方式方法,提高自身的素质。在财务工作中要注意协调能力的培养,处理好管理者与被管理者的关系,处理好管理与服务的关系。

2、继续做好会计基础工作。结合总公司财务管理办法及要求,做好会计基础工作的管理,争取把本单位的财务管理工作更上一个台阶。

2011-7-9 二公司:张宇宏

社区第二季度党建工作总结报告

村第二季度党建工作总结报告(共5篇)

镇中心校党建工作总结报告

优秀 镇 党建工作总结报告

镇 学校 党建工作总结报告

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