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近三年审计局工作汇报(共14篇)

作者:全能跟庄 | 发布时间:2020-05-17 16:38:15 收藏本文 下载本文

第1篇:近三年思想工作汇报

思想工作汇报

资溪工商局鹤城分局副分局长余建福

本人自任职鹤城分局副分局长以来,在县局党组的正确领导下,我坚持高标准、严要求,扎扎实实做事、干干净净为人,勤奋敬业、锐意进取。自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高,较好地完成了领导安排的各项工作任务。现将近三年的思想工作汇报如下:

一、加强学习,注重政治素质和工作能力提高。坚持认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,用马列主义武装自己的头脑,不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造,提高自身的政治理论水平和工作能力。认真学习深刻领会上级工作会议精神,在实际工作中认真加以贯彻,保证党和国家路线方针政策的执行。三年来,共写心得体会、学习笔记、每周工作日志累计3万余字。通过扎实的思想政治理论学习,为自己开展各项工作提供了强大的思想武器,在日常工作中注重学以致用,取得了明显效果。在加强理论学习的同时,注重更新知识结构,重点加强业务和政策法规知识的学习,努力做到在工作中学习,在学习中工作,精益求精,不断探索,使自己更加胜任本职工作。

二、身体力行,深入细致地作好本职工作。

根据县局领导的安排和分局工作的部署,我主要协助分局长分管个体登记、执法办案、食品安全监管工作。三年来,我时时严格要求自己,较好的完成了各项工作。

1、自觉服务地方经济发展,促进各类市场主体快速健康发展。

截止2012年3月,分局辖区共有各类市场主体1768 户,其中私营企业 297户,个体工商户1471户,食品经营户219户。

一是切实做好个体工商户、企业的年检和登记注册工作。认真落实首办责任制、限时办结制和服务承诺制,提高服务水平和效率。大力支持我县重点新兴产业发展,促进农业生态观光园、农家乐等旅游项目的发展,大力培育发展农村经纪人和农民专业合作社,促进农民增收致富。对申请人符合法定申请资格的,并且一次性带齐相关证件材料的实行当场受理、当场办证、当场发照等高速快捷服务,着力打造“满意工商”新形象。

二是大力实施商标品牌战略,引导企业、个体工商户争创名牌,营造 “重商标、创名牌”和实施商标战略的浓厚氛围,引导辖区市场主体争创省著名商标、市知名商标,拓展市场发展空间,今年分局申报市知名商标和省著名商标各1件。

三是开展发展提升年活动,大力促进非公有制经济发展,切实做好“经纪活农”、“合同帮农”工作,认真贯彻落实促进农村经济发展的政策,鼓励、支持农民专业合作社发展,积极落实各项创业扶持政策,做好促进就业再就业工作,保障惠民政策落实。创建文明市场环境,建设“无传销

社区”,创建校园周边文明环境,进一步加强队伍作风建设,进一步规范行政性收费行为和规范执法办案行为。

2、着力加强市场监管,切实维护辖区市场经济秩序

在市场监管过程中,分局将规范引导与加大整顿力度相结合,努力探索新的监管方式,着力建立长效监管机制,切实做到保一方平安、谋一方发展。

一是深入开展食品安全专项整治。依法监督食品经营户建立并执行进货、销货台账制度,认真落实食品安全监管“八项制度”,全面推进“六化建设”,开展了节日市场、奶制品市场、食品添加剂等专项整治工作。三年来,出动执法人员379人次,检查经营户876户次,取缔食品无照经营4户,查获假冒伪劣食品130余公斤。确保辖区食品安全不出问题。

二是继续深入开展“红盾护农行动”,按照县政府《关于加强农业生产资料市场监督管理的实施意见》的要求,依法清理规范农资经营主体资格,全面建立农资经营进货查验、购销台账、索证索票制度,进一步完善了辖区农资市场监管制度上墙,切实保护农民的根本利益,保障用上放心农资。

三是积极配合县局业务股室开展了知识产权保护、虚假违法广告、生产领域安全生产等专项整治行动,大力整治无照经营行为。坚持对无照经营行为落实两个100%目标要求,对辖区所有经营者进行多次拉网式全面排查,推行“先教育规范、再限期整改、最后依法处理”的“三段式”执法模式,三年共立案查处违法经营案件97起,案值103.7万元。

四是继续深入推行网格化监管,按照“网中有格、格中有责、责任到人、职能到位”的要求,做到辖区内监管全方位、网络全覆盖。尤其做好对非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等涉及安全生产重点行业和人民群众日常生活密切相关的食品、农资、药品等行业的监管。进一步完善市场区域巡查责任制,将监管任务真正落实到人。

五是积极推行和完善行政指导制,加大行政指导力度,完善行政指导方式,构建人性化、和谐化的工商管理新模式。大力推进行政执法责任制,进一步规范执法行为。三年共发出行政提醒、规劝、约见等指导文书930余份。

3、全力创先争优,着力提升队伍素质

分局立足服务职能,通过开展个私业主大走访、党员亮牌示范活动、分局服务窗口岗位设置党员示范岗、监管人员向服务对象发放服务联系卡等多种形式,认真开展好“支部包行业、领导包片区、干部包企业”创先争优活动,切实为地方经济发展、企业长足进步做好事、做实事,使分局创先争优活动与业务工作双促进共发展

在工作中全面推行“双六”工作标准、首问责任制、服务承诺制,实行党员佩戴党徽上岗,把党员身份亮出来,把为民服务意识落实到每个岗位上,变管理为服务、变被动服务为主动服务、变等候服务为上门服务、变一般服务为优质服务。提升服务能力,简化办事程序,缩短办结时限,努力营造宽松的发展环境。坚持每周一理论及业务学习制度,促

使分局干部做到“四会”,即会服务、会监管、会办案、会维权。全面加强党员干部素质和业务水平,通过比贡献、比技能、比先进,努力提升分局干部整体素质和工作水平,在本职岗位上创一流业绩。

分局共计填写《创先争优走访调查表》300多份,走访乡镇党委、政府、相关部门及各类市场主体406个,向辖区内700多户个体工商户、100多户各类企业以及乡镇、村委会领导发放服务联系卡近1000个,共征求到意见和建议20余条,已经帮助解决实际困难和问题3个,取得明显实效。

三、坚持严于律己,努力做好表率。

三年来我不断加强思想作风建设。严格按照国家总局“六项禁令”要求,坚持“讲学习、讲政治、讲正气”,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地埋头苦干;始终保持基层工商干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,努力成为其他同志的楷模。

通过近年来的工作实践,我深深体会到:作为一名基层工商干部。要想在本职工作上靠得住、有本事,应具有“三心”。一是崇高的事业心。事业心是成功者的基石,胜利的源泉。在基层工作的我由于工作对象的特定性及工作环境的艰巨性与复杂性,需要我们有强烈的责任感和使命感。二是爱心。爱心的具体表现形式本人认为应是以人为本,坚持实

事求是的工作作风。作为一名工商干部应有一种视服务对象为父母,时刻关心消费者冷暖的爱心,以一种实事求是的态度发现问题、研究问题、解决问题。三是进取心。作为一名干部应该要掌握党的路线、方针、政策;对社会生活的实际知识需进一步掌握;与此同时,知识更新的速度不断加快,这就必然要求我们挤出时间充实自己,继续接受教育,勤奋刻苦地学习新知识,新技能。既要向书本学习,又要向他人学习,向社会学习。

总之,近年来,我在工作上取得了一定成绩,理论水平、工作能力和自身修养有了一定提高。但距领导和同志们的要求还有不少的差距。在今后的工作中,我将再接再厉,克服不足,以对工作、对事业高度负责的精神,兢兢业业,尽职尽责地做好各项工作,不辜负组织对我的期望。

第2篇:近三年思想工作汇报

近三年思想汇报

尊敬的***:

在党组织的领导和指导下,在同事们的关心和帮助下,我的工作、学习、思想等各方面都取得了一定的成绩,个人综合素质也得到了一定的提高,现将我这段时间的的思想、工作、学习情况向党组织做一个简要思想汇报。

主要有两方面

一、自觉加强理论学习,努力提高政治思想素质和个人业务能力。

在思想上高举中国特色社会主义伟大旗帜,以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观。时刻以党员标准严格要求自己,坚定共产主义理想和社会主义信念,努力把自己锻炼成新时代的合格的共产党员。加强学习党的教育路线、方针政策,以邓小平“三个面向”理论为指针,抓住历史千年转换和世纪之交的契机,侧重于党的先进性的学习,认识到党员的先进性的根本要求是全心全意为人民服务。

共产党员先进性是共产党员先锋模范作用在不同历史时期的集中体现,共产党员要自觉增强先进性意识,明确先进性标准,实践先进性要求,树立先进性形象,充分发挥好先锋模范作用。党员的先进性是与党的先进性要求相一致的,保持共产党员的先进性,必须准确把握先进性的本质要求、实现形式和时代内涵。党员的先进性是党的先进性的具体体现,中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,代表中国先进生产力的发展要求,代现中国先进文化的前进方向,代表中国最好广大人民的根本利益。共产党员始终是忠诚实践者,既扎根于群众又要求高于群众,始终代表人民群众的根本利益。这是共产党员先进性的本质要求,是必须一致要求和长期坚持的,要从新的历史条件出发,紧密结合新的实际,把共产党员先进性的本质要求贯彻和体现在党的全部工作中去,坚持与时俱进,坚持执政为民;保持党员先进性,要求党员自觉带头创造性地执行党在不同时期的路线、方针政策;党对党员的先进性要求,从来都是和党在各个不同时期历史时期所肩负的任务紧密相连的;保持党员的先进性,必须胸怀共产主义远大理想,坚定不移地带头执行党和国家现阶段的各项政策;保持共产党员先进性,必须弘扬昂然正气,在危难时期敢于维护国家和人民的利益。

我平时认真学习党的有关先进性教育的相关教材,从报纸、电视、网络上学习相关知识,不断提高自已的理论水平。

当然,加强学习仍将是今后工作和生活中的一项主要的内容。不断加强学习,以适应社会发展的需要,不断的提高自己的政治理论素质,以适应社会经济发展的客观要求。

二、积极开展工作,力求更好的完成自己的本职工作。

通过工作实践,有力的促成自己在实践中树立正确的世界观、人生观和价值观,能够正确面对挫折,辨证的看待问题。工作中能够始终保持一种积极、健康、向上的心态,努力开展工作。

自2010年以来,**教育信息化得到了长足的发展,连续三年荣获自治区教育信息化先进集体和国家教育部的一致好评。教育信息化是教育现代化的最重要标志之一,是运用现代信息技术来促进教育改革与发展的必然过程。在推进教育信息化发展的过程中,我们的主要做法可以归纳为三句话:配备好硬件设施,服务好教学教研,发挥好网络优势。教育信息化是教育现代化的必由之路,做好这项工作是我们基层教育部门义不容辞的责任。虽然我们在推进教育信息化建设中取得了一些成绩,积累了一定的经验,但和内地兄弟省(市)学校相比,仍有不小的差距。在今后的工作中,我们将继续强化教育行政行为,提高执行力,加大投入力度,加强队伍管理,逐步形成健全合理的信息化发展长效机制,拓宽教育资源共享范围,促进城乡教育均衡发展,使我地教育信息化建设向更高的标准迈进。

当然,在自己的思想、工作、学习等方面还存在着许多的不足,今后努力学习的知识也很多,希望通过自己不断的努力奋进学习,增强本人在管理和学习的能力。在思想上,与新时期党员的标准之间还存在有一定的差距。还需要进一步加强思想政治学习,深入领会,并坚持做到身体力行。以更加饱满的工作热情,以更加积极的精神面貌,开展工作;还需要进一步加大对思想政治理论的学习,不断提高个人的思想理论水平。不断加强对人生观、世界观、价值观的改造,早日成为一名合格而优秀的共产党员。

在业务领域里,与自己本职工作要求还存在有一定的差距。作为教育信息化管理人员,我深刻的认识到继续学习的重要性。业务知识的不熟悉,将会直接影响工作的开展。在今后的工作中还需要进一步加强对业务知识、技能的学习,最大限度的为党伟大的事业贡献自己的热血和光芒。

展望未来,任重而道远。今天的**教育正向着更高的目标迈进。蓝图已经绘就,策略已经制定,志存高远,艰苦奋斗,脚踏实地,放眼未来,谱写**教育新的辉煌篇章。

***:**** 二〇一二年十月

第3篇:区近三年农业工作汇报

2003年以来,我区紧紧围绕农民增收这个核心,以建设绿色农业特色经济和现代化农业示范基地为目标,以推进农业和农村现代化建设统揽全局,城乡统筹协调发展,四大基地建设规模壮大,农产品区域布局更趋优化,农业和农村现代化建设迈开步伐,劳动力转移培训进展顺利,农业服务体系更加完善,农业投入普遍增加,农民收入快速增长,呈现出农业升温,农民生产积极性高涨,农村经济形势看好的喜人局面。2004年全区农民人均纯收入3628元,比上年增长12%,xiexiebang.com走出了1997年以来农民人均纯收入增幅一直在5%内徘徊的低谷,为近年最高。下面分农业产业化、农民非农化、投入社会化、服务市场化、城乡统筹发展等五个方面汇报如下:

一、实施产业化提升工程,提高农业综合生产能力

农业发展是农民增收的基本着力点,结构调整是农业发展的根本出路,这两者之间的相互作用载体就是农业产业化。我区坚定不移地实施市委、市政府既定的“农业产业化提升工程”,围绕建设高效农业、外向农业和现代农业目标,在引深农业产业化经营中促进农业结构调整,在加快农业结构调整中提高农业产业化经营水平。

一是发挥比较优势,培育特色产业,农业结构进一步优化。2003年以来,我区改变以往适应性调整的路子,着力建设区域化、规模化的生产基地,以具有比较优势的产业、品种做纽带,重新布局产业,充分发掘和发挥区域比较优势,我区农业的竞争力不断得到提升。粮食种植突出优质玉米、传统小杂粮(谷子)等,玉米从2001年前的16万亩左右,猛增至30万亩左右。瓜菜突出延秋茄果类蔬菜、温室大棚菜的蔬菜瓜果类基地,蔬菜种植面积达到了34万亩,其中温室大棚种植达5万亩,年总产各类蔬菜达到11.63亿公斤,商品率达85%,仅此一项农民人均收入达1245元,占全区农民人均纯收入的34.4%;在布局上,建成了8个万亩特色蔬菜开发带、9个5000亩蔬菜连片区、10个千亩温室大棚规模片。林果业上,突出抓好红枣的规模扩张,由2001年的6万亩猛增到目前的30万亩,建成了三个3万亩的红枣示范园区,两个5000亩标准化红枣园区;目前挂果面积11万亩,产量2万吨,全部进入盛果期,红枣总产量可达6.64万吨,产值1.2亿元,农民人均可增收460元。畜牧业上,先后建成了省级良种瘦肉型猪、优质肉禽生产、无公害产品等8大养殖基地,养殖小区120多个,综合养殖园区8个;肉蛋奶年总产量达到4万吨左右,总产值3.5亿元;突出抓好奶牛养殖基地,奶牛养殖从微到大,规模达到6879头,正在建设张庆、修文、郭家堡万头奶牛养殖基地,今年目标实现8000头。

二是优化农产品区域布局,农业增收潜力得到进一步挖掘。2003年以来,我区农业结构调整由过去主要抓产业和产品为主,转向突出抓布局的调整和优化,加速形成区域化布局、专业化分工、产业化经营的格局。按照《晋中优势农产品区域布局规划》提出的建设“两区三带”特色产业总体框架,重点培育12种优势农产品。规划实施以来,取得了显著的效益。共规划实施蔬菜面积34万亩,总产量12亿公斤,以东阳、张庆、北田、修文、长凝5乡镇为中心建成了10.9万亩的无公害蔬菜生产基地;规划实施红枣面积30万亩,其中有11万亩进入挂果期。奶牛发展势头迅猛,存栏达到6879头。规划实施优势玉米种植面积15万亩,实际完成播种面积30.9万亩,增幅翻一番以上。苹果面积达到10.7万亩,梨达到1.6万亩。

三是扶持龙头企业,农业产业化链条得到进一步延伸。我区在扶持龙头企业中,在机制、科技、品牌创新等方面狠下功夫,对培育和壮大龙头企业付出了艰辛的努力。在机制创新上,引导龙头企业和农户形成生产、加工、销售的利益共同体;引导和鼓励民营企业及社会力量投资农产品加工领域,发展精深加工业;制定优惠政策,吸纳一批龙头企业入驻工业园区;注重对企业家的培养和管理,多方面关心他们的成长和进步。在科技创新上,鼓励企业积极引进新产品、新技术,全方位提高产品的科技含量。去年我区有两家企业被列入市“双百”项目,今年又有5个农产品龙头企业列入“双百”项目,涉及金额上亿元。同时,积极组织我区企业参加全国性的商贸交易活动,如连续三届的中国国际农产品交易会、全国乡镇企业东西合作贸易洽谈暨产品展销会、晋中农业名品博览会、在香港举办的“黄河韵.山西风情展”、今年的第五届全国“村长”论坛等。经过几年的努力,使我区形成了与优势农产品产业带相适应的加工布局,真正意义上的龙形架构已初步形成。一方面,利用榆次工业园的品牌优势,不遗余力地引进能够消化当地农产品的加工企业。目前已有河南正龙、江苏恒顺老陈醋、娃哈哈、紫晨醋爽等9家的农副产品加工企业,总投资3.7亿元,年产值可达16亿元。白象方便面12万吨项目,年消耗面粉就达8万吨。紫晨醋爽苹果汁、葡萄汁、红枣汁加工项目,可带动红枣等产业的发展。另一方面,丰元枣业、绿源枣业、博瑞乳业、华玉荣香椿、德御小米、海玉饼干等一批围绕枣、菜、乳等主导产业的加工企业迅速崛起。今年引进的山西威特食品有限公司,是全国最大的核桃仁出口企业之一,是山西农产品创汇第一大户。其榆次直属分厂食品加工项目建成后,年产值可达1000万元,将会成为晋中规模较大的干果、干鲜蔬菜出口创汇企业,对推动我区蔬菜、红枣、核桃产业的上档升级起到积极作用。榆次晋佳食品有限公司扩建工程投产后,可生产3大系列、18个品种的鲜牛奶、饮料奶系列7560吨,带动农户饲养奶牛1000头,增加就业机会200个。

四是加大投入,创新机制,农业基础设施得到进一步改善。针对我区十年九旱、生态脆弱、投资缺乏的实际,我区采取积极争取国家资金支持、过股份合作、拍卖转让、租赁承包、个人自办等方法,尽一切可能吸纳社会各类资金投入农业基础设施建设,取得了较好的成绩。10万亩节水工程全面铺开,圆满完成了国家级“九五”计划井渠结合灌溉类型区农业高效用水与产业化示范项目,去年新发展达标节水面积6.5万亩,被水利部列为全国重点节水示范区。根据立地条件,采取公路集雨、修建集雨场集雨等形式发展丘陵山区雨水集蓄利用工程,旱作示范园一户一井一菜园,户均年收入2000元,探索出了一条山区兴水富民的成功经验,成为我省乃至华北旱垣地区发展高效旱作农业的示范工程。省级农业综合开发项目,总投资1080万元,可改造东阳镇25000多亩土地。水土保持生态流域工程建起什贴镇十里沟流域综合治理万亩精品工程。耕地保护和开发工程先后铺开乌金山镇聂店村等1500亩高效田造地工程和3000亩土地复垦工程。今年开工建设的乌金山黑河滩涂土地开发项目,总面积1210亩,是我区有史以来投入最多、规模最大、质量最好、标准最高、配套最全的土地开发项目。

五是建设农业科技园区,园区示范带动作用得到进一步发挥。市政府提出的以108国道为轴线,打造“绿色科技园区”的规划,我区利用得天独厚的条件,重点建设好1个市级农业科技示范园区,也就是榆次区东阳镇无公害蔬菜及观光农业示范区,目前前期规划已经制定。张庆乡利用怀仁醋业品牌资源打造醋业园区,现已迈出实质性步伐,在去年成立怀仁醋业协会的基础上,今年又组建了怀仁酿醋集团公司,力争年新增醋产量2万吨,形成8万吨的生产规模。今年我区还将新建修文农业科技园区,争取将2000万元农业科技园区贷款项目落户修文镇。此外,根据市政府“兴办10件实事”、建设60个优势农产品标准化科技示范园区的安排,我区重点建设12个优势农产品标准化科技示范园区,包括蔬菜1个,红枣4个,养殖6个,粮食作物1个。目前,示范园区处于整体推进,全面建设阶段,对提升我区农业标准化生产发挥了越来越大的典型示范作用。北田镇张胡温室蔬菜示范园区,由于菜农在生产中注重新科技、新品种的应用,温室西红柿效益位居全区前列,先后被定为国家级无公害蔬菜生产基地、山西农大农科教示范基地。

六是粮经兼顾,粮食综合生产能力得到进一步保护和提高。我区区乡各级领导干部认真学习中央一号文件精神,真正把思想和行动统一到中央关于加强粮食工作的部署与要求上来,切实做到思想认识到位、政策措施到位、实际工作到位,实行最严格的耕地保护制度,确保粮食安全。2004年全区粮食播种面积达44.6万亩,比2003年增加10.6万亩,增长31%。今年粮食种植面积也达到了42万亩以上。在今年年初市经济工作会上,我区被授予粮食生产先进县第一名的荣誉称号。

七是开展科技培训,农民科技素质得到进一步增强。区委、区政府对开展农业科技培训工作一向抓在手上,十分重视,每年举办多类形式、多个方面、多种层次的科技服务活动。如2003年的“双千双万”工程大培训、2004年的全区乡镇技术骨干综合培训、今年组织的“送政策、送科技、送农资、送信息,进百村、入千户”服务活动、“20万人农技培训工程”、“289培训工程”、“万户农民网上行工程”、“十乡廿村农业信息网络推广示范培训活动”、“农业科技110信息服务工程”等系列活动。仅近三年来就培训农民达58万余人次。同时组织科技骨干“走出去”,外出学习参观,更新观念,开阔视野,提高素质。今年5月,我区组织6个乡镇和重点村参观了永济核桃和扁桃基地。以前我区农民对种植核桃有误解,认为“桃三杏四梨五年,核桃要等十五年”,通过参观速生核桃(三年生),农民发展核桃、扁桃的热情明显高涨,计划用三年时间发展扁桃、核桃3万亩。通过常年培训,农民的技术素质和科技人员创新能力普遍得到了提高。

八是推行标准化生产,农产品市场竞争力得到进一步提升。我们按照市委、市政府安排,把农产品质量安全管理作为提高农产品市场竞争力、增加农民收入的重要举措来抓,加快建立农产品质量标准体系、安全监督检测体系和安全执法体系,把更多的优质农产品推向市场。截至2004年,全区无公害农产品认证面积近达到12万亩,是全国55家无公害农产品基地之一,200

3、2004年连续两年被农业部验收为优秀。今年我区又争取到无公害农产品认证整体推进项目,是全省5个无公害农产品认证整体推进试点县之一。在原有基础上,新认证23万亩无公害农产品,使全区认证面积达到35万亩,占到全区食用农产品种植面积的71.8%。绿色食品认证上实现大的突破,目前已有华玉荣香椿、中晶梨枣取得绿色食品认证,丰元枣业目前正在申报绿色食品认证。标准化生产规程得到推广应用,已制定红枣、蔬菜、水果、畜牧等行业标准化规程。《榆次区农产品标准化生产规程》正在紧张制定中,预计年内制定出全区统一的农产品标准化生产规程,进一步规范我区农业标准化生产。

二、实施农民非农化工程,千方百计转移农村剩余劳动力

做好农村剩余劳动力转移就业服务工作,引导农村剩余劳动力合理流动,是促进农民增收的重要措施,也是各级政府义不容辞的责任。我区充分认识农村劳动力转移的重要意义,切实加强领导,强化政策引导,广开门路,多渠道并举,拓展劳动力就业领域;加强对农民工的培训,增强他们走出去的能力。根据晋中市的安排,我们承担了国家农业部的“阳光工程”培训就业任务,成立了区阳光工程办公室,依托晋中农校、山西省职业介绍技能培训学校、榆次第一职业技术中专学校、晋中旅游学校等,对农民工职业技能进行实地培训。去年培训农民工2317人,超额完成任务的45%,其中有1900名学员输送到北京、天津、珠海等地就业,就业推荐率达到100%,就业成功率达到82%左右。从去年农民收入的构成来看,工资性收入是增长的主动力,贡献率为26.6%。另外,我们广泛开展就业市场联系,与包括榆次工业园区企业在内的近百家企业建立用工联系,保证培训学员的就业。修文镇利用民营园

区就地培训转移劳动力500余人,不离乡,不误地,能赚钱,平均月工资达到800元。截止目前,全区非农产业劳动力人数达到45317人,占农村劳动力总数的37.3%以上。

三、农业投入社会化,加强对农业的支持和保护

这些年,财政面向农村的投入逐年增加,仅2005年支农资金预算达到300万元,比上年增长42.9%以上,绝对额增长90万元。但由于投资渠道多,资金使用分散,实际效果并不理想。对此,我们推进资金管理和使用机制的转变,统一规划,整合资金,统筹安排,形成合力,集中财力办大事。认真贯彻“多予、少取、放活”的指导思想,通过政府投入带动社会投入,用财政投入带动信贷投入,用内资带动外资,以小带大,长期坚持,确实收到了实效。先后引进国家“863”节水、旱作农业、世行贷款、日元贷款等项目,引进资金达到5700万元,积极协调农村信用社、农行等金融部门扩大信贷投放资金,增加农民小额贷款,2004年支农贷款发放达到2.2亿元。为农村全面小康建设,注入了雄厚的资金保证。

四、农业服务市场化,全方位搭建农业服务平台

这些年的实践经验表明,农业社会化服务体系的改革必须坚持市场取向,向主体多元化、服务实体化、经营市场化发展。加快涉农部门职能转变,构建新型农业服务体系。我们一方面对承担公益性职能的农业机构,在人员、经费上给予保障,切实稳定这支队伍,充分发挥它们的一线作用。另一方面,对经营性服务单放开搞活,按市场化方式运作,成为自主经营、自收自支、自负盈亏、自我发展的经营性实体,尤其是重点发展和完善各类行业协会和农村合作经济组织。目前我区已在农技推广、市场、信息网络、畜牧防疫和农业执法五个方面构建起了农业服务网络。一是加大力度抓好农业科技推广机构和人员编制的落实,全区农业五站(含林业站)由撤并前的63个精减为51个,人员由297人精减为243人,形成了一支精炼高效的农技推广队伍。二是市场体系建设,目前已有东阳蔬菜批发市场、北田果蔬批发市场、什贴葵花批发市场、郭家堡粮油批发市场等。榆次串串红农业综合市场经过努力,已经由省计委立项。各类专业合作经济组织(协会)如雨后春笋般脱颖而出,农民合作组织已达39个,会员3209名。农业综合服务超市体系去年完成了25个普家乐农村连锁店和100个村级服务站定点工作,农产品营销市场体系已基本构建,今年建设普家乐超市6000平方米物流配送中心、10个农村连锁超市、10个村级农资服务站,初步形成辐射全区农村的销售网络。今年为了推进农资连锁经营健康发展,我区创造性地与省农资公司晋中分公司联合开展了农资代理员(农资经纪人)招聘活动,目前已招聘农资代理员96名。三是农业信息网络体系建设,全区上网农户已达到4900余户,17个乡镇、企业和大户注册了“一站通”,乌金山镇海底岭村、施家洼村和北田镇张胡村等电视上网示范村建设正在实施中。四是畜牧防疫体系建设,总投资113万元,整合原有的10个乡镇畜牧兽医站资源,建设5座高标准乡镇畜牧兽医中心站,总建筑面积1506平方米,在5个畜牧兽医中心站建立乡镇疫情测报点,村级防疫员队伍健全率达到了100%,形成完整的动物疫情测报网络。五是农业综合执法队伍正在加紧筹建中。

五、城乡统筹发展,大力建设农村全面小康社会

一是稳定党的政策,扎实推进改革,创造农村发展的宽松环境。切实把减轻农民负担的各项政策措施落到实处,取消了村级招待费;农村税费改革胜利完成,减少税费负担1710万元。积极推进农村金融体制改革,通过实施信用工程,推广农户小额信贷和联保贷款,较好地改善了农村的金融服务。认真贯彻落实《农村土地承包法》,全区土地流转总体上平稳规范。农村初中全面推行毕业证书和绿色证书双证培训制度,全区双证毕业生累计达到10227人。今年财政投资1300万元用于农村道路、教育、卫生等社会公共事业。其中投资8700万元改造调整农村学校危房50000平方米,进一步优化了农村中小学布局。郭家堡乡实施聂村高校学府区项目建设,包括1.5亿元的太谷师范新校、5000万元的山西检察官学院等,与山西医科大学、山西财经大学也在积极洽谈中。投资9000余万元建设“村村通”工程,总里程300公里,把一条条笔直宽敞的“小康路”修到了农户家门口。郭家堡、张庆等5个乡镇环卫管理所挂牌投入运行,彻底结束了乡镇农村无环卫管理机构的历史。

二是小城镇建设稳步推进,进展顺利。我区东阳、北田、长凝、什贴、修文等八个小城镇建设被列入全省农村小城镇建设重点行列,其中东阳镇被列入全国500个小城镇之一,山西省35家中心镇之一。对“城中村”进行大幅改造,郭家堡乡北关、窑上、安宁、南关等村已纳入城市社区管理。东阳、东赵、乌金山等乡镇,把旅游开发与城镇建设结合起来,发展旅游集镇。东阳的常家庄园、东赵的后沟古村、乌金山的森林公园等旅游品牌已经打响。今年我区选定郭家堡等5个乡镇为农业和农村现代化示范乡镇,王湖、南关等20个村为农业和农村现代化示范村,以示范乡村为突破口,积累农业和农村现代化建设经验,全面推进农业和农村现代化试点建设。

虽然取得了上述成绩,但还存在着诸如市场建设缓慢、农产品加工龙头仍然不强、优势农产品区域布局有待提高、农业基础设施和生态环境还显薄弱、农村剩余劳动力转移有待加强、农民大幅度持续增收还存在一定困难等方面的问题。我区将在区委、区政府的正确领导下,把“三农”问题放在强区富民的战略高度,紧紧扭住统筹城乡经济社会发展这一主线,积极推进农业增效、农民增收、农村稳定,全力以赴建设绿色农业特色经济,打造现代化农业示范基地,为实现我区经济和社会的跨越式发展做出贡献。

二○○五年九月十四日

第4篇:**教育局副局长 ***近三年思想工作汇报

近三年来,自己能以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的教育方针,做到了廉洁自律,勤政务实;开拓创新,与时俱进,紧紧依靠全市教育系统广大教职工,以办人民群众满意的教育为宗旨,坚持“创新工作机制,完善办学体系,保持协调发展,提升教育水平”的工作思路,主管的基础教育工作,教育科研工作,职成教育工作,教育督导工作有了显著成效和发展。为**地方社会经济的和谐发展做出了自己积极的贡献。现将我近三年来的思想工作汇报如下:

所做的主要工作:

一、抓“普九”巩固提高,保持了教育健康协调发展。

在抓“普九”巩固提高工作中,我把强化控辍保学职责,明晰责任当作工作重点。指导相关股室制定出台了《**市乡级年度教育工作考核督导评估(试行)方案》,采取了“双线控辍保学”模式,建立了控辍保学管理网络,实现了控辍保学目标。到2004年底,我市1—6年级入学率为100%;六年级升七年级达97.8%。义务教育阶段学生在校生巩固率达到了98.54%。“三残”适龄儿童入学率达到了97.20%。保持了全**市的领先水平。2000年在**“普九”巩固提高工作会议上做了典型发言,工作经验在全省推介。主持的课题《**市巩固提高“两基”成果的实践与探索》获**省教研成果一等奖。

二、抓学校内部管理,提升了教育品位和质量。

作为主管基础教育的副局长,我始终要求把青少年思想道德建设当作学校工作的首要任务。近几年以养成教育为重点,进一步强化了对学生行为规范的教育和传统美德教育。突出了中小学教育“德育为首,以人为本”的教育理念。

其次坚持紧紧依靠广大教职工办学,以群众满意为第一标准,推行校务公开制度,强化了学校民主管理。增强了学校工作透明度,促进了学校工作民主化、规范化管理;理顺了关系,充分调动了广大教职工的积极性,促进了学校教育教学品位和质量的提高。

三、抓学校安全稳定工作,创设平安和谐发展环境

安全和稳定工作是教育和谐均衡发展的重要条件。作为主管安全工作的教育部门负责人。我把安全稳定工作当作各项工作的重中之重,严防死守,保证了万无一失,杜绝了重大安全事故和不稳定事件的发生。去年,我市学校安全管理工作在**市教育工作会上作了典型发言。11月全省综合治理基层基础工作会议上,我局被作为会议现场点受到与会人员高度评价,并被省综治委以文件的形式向全省推介。

四、抓新课程改革,更新了教育教学思想

去年,我以推行新课程改革为契机,加大全市了教研教改力度,把转变教育理念,更新教育教学手段当作了提高教育教学质量的重要环节。

一是学习新课程树立新理念。我们按先“先培训后上岗,不培训不上岗”的原则,全市在岗教师100%接受了课改培训。采取理论与实践相结合的方式,对全市87名校长、主任和312名教师进行了骨干培训。同时对科任教师进行理论培训,共办班11期,培训教师286名。通过新课程培训更新了教师教育教学理念,促进了我市素质教育发展。

二是推进校本教研,提高教师水平。我把新课程培训与校本教研相结合,狠抓了教师岗位培训。利用城区学校的优质教育资源,采取“教研重心下移,培训形式上移”的形式,把学校教研工作放到基层,切实解决基层学校教育教学工作中的实际问题,把教师培训集中到城区学校,对全市教师进行了从理论学习到听课观摩,从实习上课到专家评课的全程式培训,提高了全市教育课堂教学的整体水平。**市教育局和各兄弟县市的教育局领导多次组织人员到我市参观学习校本培训和校本教研工作经验。形成的成果“《三四五循环推进》校本培训模式”正在省评选中。

五、抓职成教育,教育服务“三农”创特色

在抓职成教育时,创新了职业教育办学模式。我创造性的将巩固提高“普九”成果与教育服务“三农”工作有机结合,与增加中小学职业教育内容和初中学生绿色证书工程结合,与普通中小学新课程改革和开发地方课程及校本课程结合,在**学区等地推行了2+1的职业教育办学模式,把职业技术教育引进了学生课堂。让学生在掌握文化知识的同时学到了劳动技能,为农村产业发展培养了后备军;同时,在教师中实施了“绿证计划”,把培养“双师型教师”纳入了我的工作日程,让每一位教师掌握一门劳动技术,成为职业技术培训的主力军。为了进一步实施职业技术培训,我指导**、**、**、**等地创办了职业技术培训实习基地,紧密联系农村实际,突出产业特点,使培训工作真正收到实效。在市职业中专实行了春季招生计划,扩大了招生规模,走厂校联合的路子,开门办学,增设了实用性专业课程,招生就业渠道进一步畅通,走出了一条内涵式发展的新路子。所抓的教育服务“三农”工作,去年在**市教育工作会上作了重点推介,成为全郴州的示范典型。

思想与理论水平

一、注重学习,提高领导能力与水平

理论学习是提高政治理论水平,培养执政服务能力,提高领导与宏观决策水平的重要一环。近年来,我始终把加强政治理论学习当作头等大事。一是通过学习《宪法》和《行政许可法》进一步增强了依法执政和依法治教意识;认真学习《中国共产党党内监督条例》等三个条例,增强了党性和廉洁自律的自觉性,为圆满完成各项管理工作任务奠定了坚实的思想基础。二是努力提高教育管理理论水平。在紧张的工作中努力学习,现已本科毕业;西南大学教育管理研究生班毕业。三是在学习过程中,我始终坚持理论与实际相结合,带着问题学习,对照问题寻方法,依照方法去实践,通过实践检验自己的工作能力。使自己的理论学习不浮于形式,在学习中提高,在学习中成长;从而达到了理论联系实际,理论指导实践,实践总结理论的良好学习习惯。

二、科学决策,保障事业发展

在决策方面,无论是在**一中当校长,还是在**市教育局当副局长,自己都能从宏观着眼,从解决实际问题入手,最大限度地减少决策失误。当年对一中的决策:走特长发展之路,打造全新的**一中。现在,一中发展了,全新的**一中出现了。受到了**人民的高度赞扬。

现在,指导**学区等地2+1的教育模式,得到上级领导和广大群众的高度评价,为**教育又创了一个教育品牌

三、廉洁自律,树立良好形象

一是强化服务意识,树立公仆形象。我始终把服务基层,服务群众作为神圣职责,深入基层,调查研究;联系实际,解决实际问题。下乡天数都在正常工作日的半数以上,建立了工作联系点,下基层必须做好三件事:向基层同志宣讲一项政策,对基层单位的常规管理进行一次认真检查,为基层单位解决一个实际问题。

二是规范自身行为,树立廉洁形象。我较好地坚持了对自己所管的重要事项不搞暗箱操作,不私下打招呼,不为亲属提供方便,不接受请吃和钱物,做到了集体研究,会议表态,让群众监督,自身清白。坚持八小时内外一样,人前人后如一;无参与赌博的现象,无违纪违规行为;严格理财,厉行节约;在群众和机关干部中起到了良好的表率作用。

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第5篇:我乡近三年来扶贫工作汇报总结

2003年—2005年,****乡扶贫工作在市委、市政府的正确领导下,在市扶贫办的指导下,认真贯彻落实党中央“八七扶贫攻坚计划”和“解决农村特困人口温饱问题的决定”及自治区党委五届八次(扩大)会议精神,按照新世纪扶贫开发工作的具体要求,把扶贫工作列入重要议事日程,加大扶贫开发力度,坚持自力更生与争取国家补助相结合的原则,积极推进扶

贫工作向纵深发展。通过全年的不懈努力,使我乡的扶贫开发工作取得了一定的成绩,现将一年来所做的工作、取得的成绩及存在的问题汇报如下:

一、基本情况

****乡位于***市北部,有***个行政村。1万多户,4.2多人,耕地面积**万亩,人均占有耕地**亩。林果面积***万多亩,年底牲畜存栏**万头。2005年粮食总产***万公斤,人均**公斤。2005年底全乡有特困户**户,**人;低收入贫困户**户,**人。

二、组织机构健全,领导高度重视

为做好扶贫工作,首先,我乡成立了以党政“一把手”为领导的扶贫工作领导小组,下设办公室,具体负责扶贫计划的制定、扶贫措施的落实。在具体工作中,充分认识扶贫工作的重要意义,上下协调,认真组织实施扶贫项目。

三、扶贫工作扎实有效

(一)我乡2003年—2005年的扶贫任务是:解决***户特困户的温饱问题,使**户贫困户脱贫。为做好这项工作,采取每名干部承包1户特困户的做法,引导、帮助他们脱贫。通过层层签定扶贫目标责任书,下设办公室,加大了工作力度。市上扶贫对口单位、我乡的各个单位和群众对我乡的贫困户捐款、捐物**万多元,使贫困户受益。

(二)为解决特困户温饱问题,加快脱贫致富,我乡**户特困户和低收入户的各项农业三项税减免**万元。

(三)通过开展“捐款、捐物送温暖”活动,三年内我乡干部自觉捐款**万元。全乡***户捐赠**只鸡给扶贫作基础。

(四)按照州、市扶贫办的安排,我乡**个村的扶贫规划,编制上报了。写各种可行性报告**多项上报各级有关部门,批准了***个。

(五)开展贫困户科技培训,掌握农业实用科技技能,这三年根据州、市扶贫办、科技局和乡政府的安排,举办了贫困户培训班****多次,培训农民**万人次,其中贫困户**多人∕次,干部**多人次。使他们掌握3—4门实用技术,促进脱贫致富。在这个培训的引导下,我乡农民从事科学养殖、科学种田、科学园艺、初步建设暖棚搞种植,增加人均收入。

(六)为解决特困人口温饱问题,加快脱贫致富,解决***万元扶贫开发贷款,扶持***户贫困户脱贫或者给贫困户结转贷款期限三年,为贫困户发展家庭经济增加收入创造了资金条件。

(七)***市扶贫办按***市2003年—2005年度扶贫规划,乡***、***、**、**、**、等村安排财扶资金***1万元,主要用于防渗渠、引水渠等改善基础设施建设和扶持特困户,即给我乡的****户贫困户购买“架子羊”进行脱贫,购买发放“架子羊”时,选择建青贮窖贮存饲料的,按时交纳各项税费的,维护国家行政机关形象的贫困户,首先发放。领取“架子羊”的贫困户签约了“架子羊”管理合同,一式四份,加强责任感。至今对我乡的**户贫困户发放了“架子羊”***只“架子牛”****头,这项工作正在继续进行当中。

在我乡把扶贫工作列入重要议事日程,加大扶贫开发力度,积极推进扶贫工作向纵深发展下,这三年扶贫资金收益户达****户,基本解决****户特困户温饱问题,****户低收入贫困户基本脱贫走向致富。

(八)我乡加大劳动力输出力度,增加农牧民收入。2003年—2005年的三年内在我乡外出劳力达****人次。其中2003年在我乡外出劳力达**人次,创收**万元,全乡人均增收***元。劳动力结构有交通运输业**人、经营者**人、服务业***人,其他行业**人,共创收***万元,人均增收***元。

总之,我乡已圆满完成了三年的扶贫工作任务,并取得了一定的成绩,但是,这些成绩的取得离全面建设小康社会目标还存在一定的差距,需要加倍做出努力。

(四)贫困的原因及存在的问题

目前,我乡有低收入贫困户***户,***人,脱贫任务是十分艰巨。贫困的原因、扶贫脱贫的难点在于人口素质底下,贫困人们缺乏进取心,缺乏自觉改变落后面貌、摆脱贫困的主动性,依赖性、惰性严重,缺乏科学技术、职业技能等等,素质的高低是直接决定了产业创新、劳动生产率和收入水平的提高。自然资源短缺,产业结构单一,人均占有的土地资源稀缺,产业结构以粮食为主,只能自给。资金形成能力不够,乡镇企业落后,财政收入不敷出,集体积累空虚,政府扶贫投资不足,扶贫资金人均占有量低,扶贫资金没有形成现实生产力。基础设施落后,公共社会服务不足。

(五)今后的脱贫措施、想法

今后我们以改善基础设施建设,创办

第6篇:文体局近三年重视支持教育工作汇报

彬县文体旅游局关于近三年重视支持教育工作的汇报

未成年人是我们国家的未来和希望,为未成年人的健康茁壮成长创造良好的环境,是我们义不容辞的义务和责任。根据全县未成年人思想道德建设工作会议精神以及我局每年年初的总体工作安排,我们始终坚持从加强文化市场管理、实施文化育人工程、开展各类文体活动、建设文体场馆设施等四方面入手,着力营造和提供未成年人健康茁壮成长的文化体育环境,付诸了辛勤努力,同时取得了一定成效。现将三年来的工作情况做一汇报:

一、加强文化市场管理。继续加大网吧监管力度,在巩固专项整治成绩的基础上,维护好“净网先锋”后台管理工作,确保软件有效实施。对违规网吧予以从重、从严、从快处理,决不手软。同时坚持不懈地开展“扫黄”、“打非”斗争,坚决查处传播淫秽、色情、凶杀、暴力、封建迷信和伪科学的出版物,严格审查面向未成年人的游戏软件内容,防止不利于青少年成长的游戏软件产品流入市面。加强对营业性歌舞娱乐厅、电子游艺厅、录像厅等社会文化场所的管理,进一步优化校园周边环境,严厉打击流动摊贩、个体游商非法兜售出版物活动。严格执行中小学校周边200米内不得开设电子游戏厅、网吧等经营场所的规定。2009年初以来我局加强以互联网上网服务营业场所为重点,联合公安、工商、消防等部门,全力抓好专项整治工作,加大稽查力度,增加稽查频率,严厉查处网吧违规接纳未成年人的行为,对第一次查获有违规行为的网吧予以罚款处理,对经查实累计2次接纳未成年人的网吧一律作停业整顿处理,第3次查获就直接吊销《网络文化经营许可证》。切实加强出版物市场管理,特别是校园周边、集市街头出版物市场的治理,以“扫黄”、“打非”专项行动为抓手,严肃查处危害未成年人的读物和视听产品,加大对教材、教辅市场的检查力度,鼓励各类健康有益的青少年课外读物的流通,引导未成年人自觉进行健康有益的文化消费。据我局文化市场稽查队统计,自2009年元月份以来,我局开展网吧、电子游戏机房、出版物市场(书报刊、音像)专项检查累计204次,出动检查人员600余人次,检查经营场所741家次,查获并收缴以未成年人为主要读者对象的有害卡通读物、“口袋本”读物以及盗版教材、教辅读物1022册,非法音像制品220张,通过严格管理、从重处罚,从一定程度上净化了我县文化市场环境,净化了未成年人的成长环境。

二、深入实施文化育人工程计划。县电影公司、剧院以及各类演艺公司依托自身优势积极组织和引进国内外优秀剧节目、儿童影视及适宜未成年人欣赏的文化作品,丰富未成年人的业余文化生活。利用各类节假日尤其是“六一儿童节”组织演出了多场大型综艺晚会,让青少年朋友一饱眼福,并培养了他们积极向上的道德情操。县新华书店坚决杜绝盗版、劣质图书进入柜面销售,利用元旦、“六一”、国庆等重要节假日开展精品图书少儿优惠活动,定期组织书源送书进 2 校园服务,不断向广大读者推荐知识性、趣味性、科学性较强的读物,为未成年人架起了知识的桥梁。加快对全国文化信息资源共享工程的建设,已在县图书馆建起了文化信息资源共享平台。以社区文化示范点建设为载体,农村、社区文化设施建设如火如荼,为青少年朋友创造了优越的活动场馆条件。加大对校园文化的支持、引导和指导力度,进一步丰富活跃学生课外文化体育活动。加强对青少年的优秀民族传统文化艺术教育,以实施民族民间艺术保护工程为契机,充分调动广大文化工作者全面调查县域民间特色文化,对一些流传至今且有影响力的民间艺术品种进行了重点挖掘、整理与保护,并加大宣传力度,同时共同做好培训班辅导,组织青少年农民画爱好者,开展经常性的学习教育活动。

三、积极开展相关文化体育活动。进一步加强了对未成年人文化体育活动的指导和管理,充分利用国家法定节假日、传统节日和各种纪念日等,组织开展健康有益、文明向上的文化体育活动,广泛开展面向未成年人的广场、社区、学校、家庭文体活动,丰富未成年人的业余文化生活,培育未成年人的体育健身意识。并于每年组织元宵灯谜会、青少年图书征文大赛、青少年乒乓球赛、暑期足球赛、全县中小学生田径运动会等大小文体活动60余次。三年来共组织了20多个青少年代表队累计200多人参加了9项市级青少年体育比赛。充分发挥县文化馆及各类文化社团(协会)以及广大业余文艺骨干的作用,树立精品意识,紧紧围绕少年儿童欣赏特点,积极创作上演有利于未成年人健康成长,集思想 3 性、艺术性、观赏性于一体的优秀儿童剧目(作品)和各种形式的少儿节目,注重对未成年人文艺知识和业务技能的培训辅导,丰富了青少年学生的假期业余文化生活。

四、全面抓好青少年文化体育阵地建设。加强适宜于青少年参加的公共文体设施的管理,开放各类已建成的公共文化体育场馆,加快县体育中心的建设步伐,努力争取在规定工期内建成并向未成年人优惠开放。加快建设“全民健身路径工程”等公共体育场地。坚持办好县图书馆少儿窗口,通过举办各种形式的少儿读者活动、实施青少年新世纪读书计划等载体,不断提高服务的水平和能力,吸引更多的未成年人参与其中。目前图书馆成为了青少年读者常来常往的活动场馆和重要阵地。

今后,我局将继续在县委、县政府的正确领导下,认真学习党和国家的教育方针、政策和法规,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实上级的文件精神。严格依法行政,工作中既要维护政策的严肃性,又要注意方法上的灵活性,牢固树立公仆意识和服务意识,多为青少年学生办实事、办好事,为我县基础教育工作的持续、稳定和健康发展尽到我们最大的力量。

二〇一一年十一月二十二日

第7篇:八年级市审计局督查工作汇报

 掌握NE5000E/80E/40E产品的体系结构

 掌握NE5000E/80E/40E的单板构成 掌握NE5000E/80E/40E换板操作

 了解NE5000E/80E/40E升级操作

市审计局督查工作汇报

今年以来,在市政府督查室的指导下,市审计局围绕工作大局,以精细化管理为抓手,不断完善督查工作机制制度,细化工作目标、任务、流程,审计督查工作水平不断提高,为推动市委市政府各项决策和工作部署的落实发挥了积极作用,有力地推动了审计工作的深入开展。主要做法是:

一、加强组织领导,构筑督查工作精细化管理平台

(一)加强组织领导。局党组始终高度重视督查工作,每年都要专题进行研究,提出年度重点工作和目标要求。对上级交办的各类督查事项和局内重要工作部署,主要领导都提出具体督查要求,分管领导全程督办,形成了主要领导负总责、分管领导具体抓,办公室总协调,各处室各负其责的督查工作组织体系,为督查工作顺利开展提供了组织保障。

(二)健全工作制度。制定了《市审计局督查工作办法》,对督查工作任务、程序、承办要求、结果运用等方面进行了规范。同时,为了确保督查工作取得实效,我们制定了《市审计局督查工作细则》,对督查工作的各个流程环节都提出了明确要求,实行了精细化管理,为督查工作顺利开展提供了制度保障。

(三)强化工作培训。积极参加上级审计机关和市政府办公厅举办的各类培训,强化对督查人员的培训,努力提高他们的督查工作能力。同时,每年邀请有关领导和专家就提高执行力、抓好工作落实等专题进行全员培训,提高了全体干部的执行能力和综合素质,为督查工作顺利开展提供了人才保障。

二、推进工作程序精细化,提升督查工作质量水平

(一)明确督查任务。坚持“四个围绕”开展督查工作:一是围绕上级交办事项抓督查。今年共主办和协办上级交办事项100余件,全部按要求完成,并及时进行了反馈。二是围绕市人大代表建议、市政协提案抓督查。三是围绕局重点工作目标抓督查。今年,结合局党组工作部署,将局重点工作目标分解成47项子目标,分别进行了立项督查,全部按要求完成,有力地促进了各项职能工作的开展,确保了局重点工作目标的全面完成。四是围绕群众反映问题抓督查。今年共接待群众来访来信50多件(次),全部立项进行了督查,及时对群众反映的问题进行了回复,群众满意率100%。

(二)细分督查职责。职责明确是高效开展督查工作的前提。我们在开展督查工作中,主要划分了以下几方面职责:一是授予了督查人员督促检查职责,使督查人员有权、有职、有责。二是明确了承办处室的职责。要求承办处室按规定办理督查事项,对不按规定办理应负的责任也予以明晰。三是划分

了联合承办处室各自职责。对涉及多个部门、多个内容的督查事项,分别明确了牵头处室和协办处室的职责,要求相关部门各负其责,互相配合,共同办好督查事项。

(三)优化工作流程。细化督查工作流程,使每一环节都具体量化,是提高工作效率、降低管理成本的有效方法。我们将督查工作中的接收、登记、拟办、批示、转办、承办、催办、反馈、注结各个环节都做了程序化的规定,使每一个环节都有规可循,确保了督查事项的高效有序办理。

三、推进工作机制精细化,提高督查工作整体效能

(一)转变督查工作思路。主要是实现了 “三个转变”:一是由单一的督查向督促检查与搞好服务相结合转变。我们在督促承办处室落实督查事项的同时,对于承办处室遇到的困难,积极进行协调,帮助解决。今年,我们配合市政府督查室对4个重点建设项目实施了绩效督查跟踪审计,取得了很好的效果。二是由单一的督查向督促检查与调查研究相结合转变。针对在督查中发现的政策性、普遍性问题和热点、难点问题,深入进行调研,形成调研报告,为领导决策服务。今年我们对我市开展村级审计的做法进行了调研,调研报告得到阎启俊书记、王文华副书记和张元福副市长的批示,促进了我市村级审计的深入开展。三是由注重效率向注重效率与质量并重转变。过去我们往往只注重承办的时效性,而忽略了办理的质量,有时难免造成反复。通过转变思路,我们注重对办理质量的把关,对达不到质量要求的,督促承办部门抓紧完善,提高了督查工作的效能。

(二)完善督查落实机制。促使督查事项全面落实是督查工作的主要目标,我们主要建立了“三种落实机制”:一是全过程跟踪机制。对于重大决策和重要问题,既督查过程,也督查结果。在阶段性督查的基础上,进行动态跟踪督查,通过现场调研,电话督办、网上督促等形式,及时掌握督查事项的办理情况,促进决策的落实和问题的解决。二是领导协调机制。对于承办处室在办理督查事项中遇到的困难和问题,由局领导出面协调解决;遇到重大问题的,通过召开局长办公会议研究解决,确保督查事项落到实处。三是通报制度。在局内部办公局域网上开辟了督查专栏,对于督查事项及其进展情况在专栏中动态更新,促进了督查事项的按时办理。

(三)健全督查考核机制。为提高督查工作的权威性,我们将督查工作完成情况纳入年终目标考核。去年,根据新形势的要求,对督查工作考核办法进行了完善修改,增添了考核内容,加大了督查考核的分值,使整个评价体系更加科学合理,有力地推动了督查工作深入开展。根据考核办法,对在督查工作中成绩突出的处室和个人予以通报表扬,对督查工作落实不力的处室和个人进行通报,并扣减其处室在年终考核中相应的分值,通过奖优惩劣,进一步提高了全体人员重督查、抓落实的自觉性。

今后,建议市政府督查室加强对审计督查工作的指导,发挥各自职能,共同探索开展一些工作调研。我局将继续配合市政府督查室做好绩效督查跟踪审计工作。同时希望市政府督查室多给各部门督查人员提供培训和工作交流的机会。

二〇〇九年十一月三日

第8篇:全县近三年新农村建设工作汇报09.4.10

泾川县新农村建设情况汇报

泾川县新农村建设办公室(2009年4月9日)

泾川县共辖14个乡(镇)、1个经济开发区,215个行政村,1466个村民小组,总人口34.71万人,其中农业人口31.68万人,人均耕地2.1亩,是一个传统的雨养农业县。

近年来,我们坚持以科学发展观为统领,以新农村建设“二十字”方针为指导,以发展现代农业为方向,以培育特色产业、增加农民收入为核心,大力实施生态立县、产业富县、工业强县、开放活县、人才兴县“五大战略”,着力打造新农村建设、果品、生态、旅游“四大品牌”,做精做优窑店公主、党原李家2个省列新农村建设试点村,做大做强党原、玉都、窑店、飞云4个新农村建设示范区,抓点示范,连点扩面,联片突破,整体推进,有力地带动了全县经济社会全面协调快速发展。全县新农村建设创出了路子,打出了品牌,中央党校和省委新农村建设领导小组在我县召开了欠发达地区建设社会主义新农村研讨会,对我县新农村建设的经验进行了总结推广,并在中央党校、国家行政学院、浦东干部学院举办的全国县委书记、县长新农村建设培训班上进行了交流,中央电视台、中央人民广播电台、新华社、《人民日报》等新闻媒体对我县新农村建设的探索和实践进行了专题报道,产生了良好的社会效应。

2头牛、4口猪的产业发展目标。建立健全农业标准化体系,成立了县级“农产品质量检测中心”和“测土配肥中心”,“泾龙”牌红富士苹果通过国家A级绿色产品认证,荣获中国国际林业产品博览会金奖等6项大奖,被中国果品流通协会授予“中华名果”称号,“回中”牌蔬菜、“陇新”牌生猪完成了名牌产品商标注册,提高了农产品的市场竞争力。围绕特色产业开发,积极开展招商引资,先后建办了恒兴果汁、旭康食品、陇新牧业等农业产业化龙头企业,新建果品保鲜库3600座,贮藏能力达到8.6万吨,建成肉牛交易、生猪交易、果菜批发等农产品市场16个,建成各类农民专业经济合作组织331个,初步形成了“公司+基地+农户”的产业化经营体系,有力地带动了县域农业发展。2008年,全县农民人均纯收入达到2504.7元,同比增长15.9%。

2、生产生活条件呈现新变化。持续推进生态林业建设,三年内完成退耕还林补植补造11.19万亩,配套荒山造林8.66万亩,建设道路林网722.4公里,全县森林覆盖率提高到37.13%。加快乡村道路建设,新建通乡通村油路214.2公里,提前两年实现了乡乡通油路、村村通机动车的目标。积极实施农村饮水安全工程,新建人饮工程53处,农村自来水入户率达到53%。加强生态能源建设,建成生态能源示范村29个,新建沼气池7280座,推广太阳灶3800多户,清洁能源普及率达到15.2%。努力提高农村信息化应用水平,农村电话普及率达到88.9%,广播电视综合覆盖率达到98%,有线电视入户率达到12.8%,互联网应用逐

服务网络,改扩建乡镇卫生院14所,新修标准化村卫生所215个,基本实现了“小病不出村、常见病不出乡”。全面推行新型农村合作医疗制度,参合率稳定上升,2006年、2007年、2008年、2009年分别达到86.3%、91.3%、94.4%、97.3%,累计为41216名住院病人报销医药费3954.71万元,农民就医难、看病贵的问题得到有效缓解。以创建“全省计划生育优质服务县”为目标,扎实落实各项节育措施,人口自然增长率降为5.99‰。全面加强村级阵地建设,新建、改建标准化村部129所,占全县行政村总数的60%。进一步完善农村社会保障体系,全面启动农村居民最低生活保障工作,高度重视救灾救济和困难群众生活安排,全县 “五保户”供养率、特困户救助率、最低生活保障率均达到100%。加大扶贫开发力度,积极实施扶贫开发整村推进项目,使4.5万人实现了稳定脱贫,全县贫困面下降到11.8%。

4、农民整体素质得到新提升。积极实施“科教兴农”战略,转变农业科技推广普及方式,实行县校合作,专家领衔,挂牌指导,与西北农林科技大学、甘肃农业大学等科研院所建立县校长期合作关系,开展常年培训指导。依托农业科技示范园区,推广普及农村实用技术30多项,引进推广新品种40多个,农业发展的科技含量得到进一步提高。以提高广大农民的科技文化素质和致富创业技能、培养新型农民为目标,认真实施“万名农民培训工程”、“农村劳动力转移培训阳光工程”,开办村干部及农民技

术员大专班,组团式开展政策法规、实用技术、科技文化、劳务技能和市场经济知识宣讲培训,培养产业带头人3.7万人,实现了每个村有10名以上农民技术员、每个家庭有1名科技明白人的目标,农民群众的致富本领明显增强。

5、精神文明建设取得新成效。积极发展文化体育事业,加快乡村文化设施和文体活动场所建设,建成乡村图书室、文化室、体育场、舞台等文化体育活动场所145处,建成“农家书屋”57个,存书46万多册。认真实施公民道德建设纲要,深入开展“美德在农家”、“婚育新风进万家”等主题教育,制作“八荣八耻”、计生政策、“二十四孝”等宣传壁画1600多幅,引导农民崇尚科学,反对迷信,移风易俗,全县有40.4 %的农户被评为“五好家庭”、“和谐家庭”和“文明户”。积极发展农村老龄事业,乡乡建有敬老院,荣获“全国敬老模范县”、“全国老龄工作先进县”称号。不断加强农村法制建设,积极开展“平安乡村”、“民主法制示范村”创建活动,建成“平安示范村”70个。充分发挥村妇联、团支部、民兵、治保、调解、妇女禁赌协会、红白理事会和村民代表会等组织作用,建立健全民事调解组织,深入开展社会治安综合治理,从严查处黄赌毒及社会丑恶现象,严厉打击各种刑事犯罪,全县农村呈现出和谐安定的良好局面。

6、基层民主管理迈出新步伐。切实加强村级“两委”班子建设,采取“两推一选”、“公推直选”、公开选拔等方式,从农

政策,完善建设规划,健全工作机制,搞好考核奖惩。定期召开新农村建设联席会议,认真总结先进经验,研究解决工作中的突出问题。成立专家咨询委员会,聘请有关专家、教授等专业技术人员,定期对全县新农村建设情况科学分析、咨询论证,重大决策实行听证和公示制度,提高全县新农村建设决策水平。引导成立村民理事会,广泛动员社会力量和广大农民群众热情参与,把新农村建设的决策权、参与权、监督权交给群众,为科学决策、民主决策奠定了群众基础,实现政府主导与农民主体的有机互动。

3、创新规划先导机制。坚持把科学规划作为新农村建设的先导性工作来抓,立足县情实际,讨论制定了《泾川县社会主义新农村建设五年规划》,被省委新农村建设领导小组办公室印发全省参考。同时,聘请西北农林科技大学、中国国际工程咨询公司、陕西规划设计院专家指导制定了产业发展、基础设施建设、村镇建设、公共事业发展、乡村民主政治建设五个配套规划,明确了分年度、分项目建设任务,确保新农村建设有序推进。

4、创新推进落实机制。全面推行领导包抓责任制,将每一项重点工作细化到具体领导和相关部门,提要求、定时限,逐级靠实工作责任。建立健全县、乡领导包抓工作责任制,县上主要领导包抓2个省列试点村,其他县级领导分别联系一个乡镇、包抓一个示范村,乡镇领导班子成员每人包抓一个村,县直部门各帮建1个新农村建设示范村或1个“三清五改”示范村,派员驻村指导,定任务、定奖惩,并在项目、资金、技术、信息等方面全力支持。建立部门协作配合工作机制,明确分工,强化协作,紧密配合,形成了领导抓点示范、部门全力帮建、社会共同参与的工作局面。

5、创新服务指导机制。深入开展“千人学技术、万人进果园”、“千名干部助春耕”等活动,引导各级干部和技术人员重心下移,深入一线,帮助乡村制定发展规划,筹措建设资金,组织培训农

设列入各级领导班子、领导干部年度目标责任考核的重要内容,县政府与乡镇及县直相关职能部门签订责任书,靠实工作责任。坚持典型培育与面上工作、阶段成效与长远发展、客观条件与主观努力相结合,研究制定新农村建设考核评价办法,科学设臵考核指标,合理确定考核分值,严格进行考核,每年组织开展“十强村”、果品、畜牧、蔬菜产业发展先进村评选活动,大张旗鼓地进行表彰奖励,组织乡村干部和群众代表学习观摩,树立典型,带动发展。坚持把新农村建设绩效作为评价领导班子和干部政绩的重要依据,实行重奖重罚,有效推动了工作落实。

三、基本经验

我们坚持从实际出发,在实践中创新,在创新中发展,初步探索出了新农村建设的五条路子:

一是因地制宜、分类指导的路子。根据各村自然条件和发展水平,把全县215个行政村,按照“实力型”、“成长型”、“待哺型”三个层次进行分类排队,对自然条件相对优越、经济基础较好的“实力型”村,确定高层次的建设目标,通过扶持引导,走自主发展的路子;对已经稳定脱贫、具备加快发展基础的“成长型”村,确定较高层次的建设目标,通过项目扶持、产业增收,向“实力型”迈进;对自然条件较差、经济基础薄弱、群众生活比较困难和尚未脱贫的“待哺型”村,走投资启动、扶贫开发的路子,通过政府投资,群众参与,向“成长型”和“实力型”转变,找准了新农村建设的着力点,增强了工作的针对性和实效性。

二是抓点示范、典型带动的路子。按照做大做强、做精做优的要求,全力实施了党原李家、窑店公主2个省列试点村建设,党原乡李家村以养殖业为重点,持续扩大产业规模,不断改善基础设施,全村鸡饲养量达到21.3万只,新修小康屋83户,改扩建52户,依托项目支持新建了村部、卫生所、文化室、垃圾填

头企业—果汁、果渣—饲料加工—养殖—畜产品、有机肥—沼气—沼渣、沼液—果品”等农工贸一体化的产业体系,初步走出了“生态环境——生态农业——生态工业”的发展路子。

五是城乡一体、统筹推进的路子。围绕城乡一体发展的目标要求,坚持以工带农,以农促工,工农互推,城乡一体,统筹发展。按照立足农业产业链条延伸办工业、立足区位优势办工业、立足招商引资办工业的思路,以循环经济产业园为平台,依托农业产业资源,招商引资建办了恒兴果汁、雨润集团3000万只肉鸡屠宰、育才酒精、果蔬保鲜气调库等一批龙头企业,带动产业基地规模不断扩张,农民收入大幅上升。恒兴果汁公司先后投资1.24亿元,建成了3万吨浓缩果汁、3万吨苹果清汁、3000吨胡萝卜汁生产线。近三年收购苹果36.5万吨,兑付果农果款2.46亿元,上缴税金450万元,有力地带动了产业开发和农民增收。

第9篇:00区国税局近三年工作汇报1

00区国家税务局工作汇报

(2014年-2016年)

一、基本情况

00区国税局现内设3个科室(综合业务科、综合行政科、监察室),按税源分布下设4个税源管理分局,另设1个征收服务分局和1个直属机构稽查局。现有在职干部职工92人。共有8个党支部,在职正式党员63名、预备党员3名、离退休党员34名。共管辖7565户纳税人。重点行业11个,年纳税50万元以上企业65个。

三年来,在区委、区政府和市局的正确领导下,区局各项工作取得了长足发展。先后被区委获得“先进领导班子”、“支持地方经济建设先进单位”、行风评比执法序列第一名等荣誉,连续多年保持省级文明单位和市级文明单位标兵殊荣。办税服务厅还先后取得“全国巾帼文明岗”、省级“青年文明号”、市级文明服务“银色五星级窗口”等荣誉称号。

二、近三年主要工作开展情况

(一)以系列专题教育为契机,办实事、解难题,国税队伍凝聚力和向心力逐步增强

近年来,党中央先后组织开展了全国性的群众路线教育实践、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育等一系列活动,目的是通过活动开展,让党员干部受教育,让群众看转变、得实惠。为此,区局党委高度重视,精心谋划、认真组织,在查摆问题、分析成因、制定措施的基础上,狠抓了落实。

一是持续改善办公环境。2013年12月1日,总建筑面积**平方米的区局综合业务办公用房顺利交付使用后,我们按计划实施后续的

第10篇:社会保险管理中心近三年来工作汇报

根据市政府要求,市社会保险管理中心在2008年1月由原市社会劳动保险委员会办公室、市机关事业单位职工保险办公室、市农村社会养老保险事业管理处合并组建而成。同时,原卫生局管理的新型农村合作医疗、民政局管理的医疗救助两项工作职能也划归到了我中心管理。目前,我中心主要承担全市机关、企事业单位职

工基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险的征缴管理,被征地农民养老保障、城镇老年居民基本生活保障、农村居民养老保险、新型农村合作医疗保险的收缴、管理、发放及企业退休人员的社会化管理等工作。近年来,市政府高度重视城乡社会保障工作,出台并实施一系列重大政策举措,改善民生保增长。中心自组建一年多来,在市劳动和社会保障局党委的领导下,认真贯彻执行上级社会保障政策,注重基层调研,积极开展创建“群众满意基层站所”活动。在活动中全体干部职工不断加强自身的政风、行风建设,提高服务能力和水平,齐心协力紧紧围绕我市2010年度社会保障责任目标扎实开展各项工作,以确保责任目标的全面完成。截止年底,全市企业基本养老保险净增参保2054人,城镇基本医疗保险净增参保2432人,工伤保险实际参保75862人,失业保险净增参保1332人,生育保险净增1488人,分别完成目标任务的51.35%、64%、96.1%、379.49%、74.4%。城镇居民医疗保险参保人数为19023人,参保率达89%。新型农村合作医疗参保人数为378988人,参合率达98%,完成**市97%的目标考核任务。

一、主要成效:

1、重效能意识的培育。市社保中心在创建人民满意基层站所活动中,打出了“做百姓贴心人,树社保新形象”的主题口号,引导干部职工树立为人民服务的效能意识。同时,把浓厚的创建宣传氛围与社保服务紧密结合起来,从社保门口的宣传栏设置到政务公开栏(岗位公开栏、大楼示意图)、争创基层满意站所、社会保险业务办事指南全部上墙,以及每层楼梯口创建宣传牌的设置,营造出了浓厚的效能文化创建氛围,在方便服务对象办事的同时,加深工作人员对服务的认知,抓住各种会议及业务培训的契机,强调效能建设的重要性,着力培养干部职工的服务意识和大局意识,重在效能意识的培育。

2、抓效能举措的创新。为更好地做好社保服务工作,中心坚持以人为本和便民利民的原则,从细处落手,推出了一系列效能创新举措,将效能文化融入到每个服务细节中。一是改善办事环境。针对中心办事拥挤的现象,中心分设医保大厅和社保大厅,在每个窗口设置业务办事提示,分流办事人群;并设置休息区,放置阅报栏、饮水机、老花镜等,提供人性化服务。二是开展“我服务你评价”活动,提升服务意识。通过窗口服务证价器的安装,由服务对象对办事人员的办事效率、服务态度、业务素质进行综合评价,结合奖惩措施对窗口工作人员进行考评,通过硬件设施来提升软件服务。三是推出温馨提醒服务。社保中心在工行各营业网点张贴温馨提醒,告知广大个体参保人员,各项保险缴费标准、扣款截止时间、联系电话等,要求参保人员本人要时常关注自己社保费代扣帐户余额、扣款是否成功等情况,遇有问题及时同社保中心联系。另外,还推出短信提醒业务,今年3月开展了社保费临时性减征工作,为了使城镇个体劳动者不要错过优惠政策的享受,中心对于扣款不成功的参保人员,以短信的方式提前提醒参保人及时在社保费代扣帐户存入足够金额。四是社会保障政策法规宣传栏进基层。为了加大对社保政策的宣传力度,中心专门在全市各乡镇(街道)、行政村(社区)设置了政策宣传专栏,定期更新宣传资料,以提高社保政策的知晓率,提高社保的覆盖面。五是大力推行电子政务。为构筑统一的网上办事平台,方便企业和群众办事,加大对社会保障信息资源的整合力度,对现有劳动保障、社会保险等公共信息资源进行整合,全面实现社会保障登记、缴费、转帐、查询、支付等业务网络化。目前,社保新系统经过多次测试已于4月正式上线使用,并同步开展劳动保障信息异地灾备系统建设。

3、塑效能制度的建设。中心通过内部控制制度的建设来推动工作,用制度来管人,用制度来做事,切实打造效能文化。一是制定月度工作例会,各科室每月制定工作计划,月度会议上对完成情况进行总结汇报和分析存在问题,并提出下月工作目标。二是不定期召开业务专题研讨会。针对工作中存在的问题,由分管主任召集相关科室及时讨论解决问题的方法和对策。三是规范业务流程。制定科

室岗位工作职责,规范业务流程,按照社会保险有关政策和法规,规范参保登记管理、缴费核定、账户管理、待遇审核、待遇支付、社会化管理、基金财务管理等业务环节的操作流程,各项业务既独立操作,又相互牵制。四是开展课题调研。要求各科室结合实际,围绕如何提高工作效率,创新工作方法,各自确定1个调研课题,开展调研活动,进一步推进社会保险工作,如针

对失地农民养老保险、农村居民基本养老保险等重点难点工作,拓展思路,主动出击,开展工作调研寻求突破。

4、贯效能文化的主线。将效能文化建设贯穿到整个社保服务中,主要从三个方面入手:一是每月制作《社保工作动态》,面向机关部门、乡镇(街道)、社区发放,并刊登在建德劳动保障网上,通过动态全面反映我市社保工作的情况和信息,把信息及时传递给百姓。二是营造积极向上的工作氛围,通过中心文体活动和业务学习的开展,创造一个学习奋进的团队和良好的工作环境。三是以文件形式制定对中心工作人员规范化服务基本标准及中心工作制度规范化基本标准,要求工作人员严格执行,并进行绩效考核,通过规范化服务标准,树立社保队伍的良好形象。

5、重服务企业和服务基层。面对国际金融危机给我市企业带来的不利影响,2010年3月我市继续对企业社会保险费缴纳比例继续实行临时性下浮,具体幅度相当于各项社会保险企业缴费统筹部分1个月的额度,采用全市集中减征的方法统一在3月份进行集中减征。3月份我市企业单位五险减征总额达1810万元,城镇个体劳动者减征总额达666万元。同时,允许符合条件的困难企业在一定时期内缓缴社会保险费。另外,根据省政府文件要求,我市于今年6月底对城镇个体劳动者基本养老保险缴费比例由20%下调至18%,缴费基数按上年度全省在岗职工月平均工资80%至300%确定,进一步减轻城镇个体劳动者负担。

6、抓廉洁自律。能自觉遵守中纪委《关于制止奢侈浪费的规定及相关法规》及《严禁国家工作人员利用职务之便谋取私利》等文件的要求,严以律已,洁身自好,严格做到上级规定不准做的绝对不做,上级要求达到的争取达到,不违章、不违纪、不犯法。同时,能严格按照市效能建设规定的“六条禁令”,做到正确对待手中的职权,秉公办事,不滥用;对工作尤其是难点工作敢于挑担子,敢于负责,不推诿;对符合要求的事情不拖拉,杜绝吃拿卡要;不参加赌博和迷信活动;不公车私驾;严格做到下乡中餐不饮酒;及局规定的上班时间禁止玩电脑游戏等,同时,对中心制定的各项规章制度,自己也能带头严格遵守,努力在群众中起模范带头作用,努力做到防微杜渐、警钟长鸣,自觉抵制不良现象和歪风邪气。

二、存在的不足和问题:

1、在学习上还存在实用主义思想,具体表现在比较重视业务知识学习,而忽略政治理论学习。对政治学习只是满足于学习上级布置内容,对时事关心只是停留在看看报纸、电视新闻这一层面上,缺乏对问题的深层次思考,缺乏主动性。

2、在工作上还缺乏科学的工作态度,主要表现在工作任务重、工作忙时,只满足于完成工作任务,没有在工作质量上做到精益求精,工作抓得不够实、不够细。有时,还不太注重工作方法,工作往往凭第一映象,凭经验办事,不讲究科学性,因此,有时尽管自己的出发点是好的,也努力了,却不能达到预期效果。

3、在工作上主动性还不够,往往是领导布置了,再去想办法做工作。心里总想着工作有领导把关,自己只要按领导工作意图办事就可以了,主动思考不多、出主意不多、为领导分忧解难不多,工作较被动。

三、下步打算下一步,我中心将结合“服务三个年”重点(重大)项目专项效能监察活动,进一步做好创建“群众满意基层站所”工作,抓细抓实社会保障服务,使社会保障事业再上一个新台阶。具体服务举措有:一是在各银行网点设置社保信息工作栏,让参保人员及企退人员及时了解社保工作动态。二是开通社保咨询热线,设置大厅值班制度,对服务对象进行引导和政策咨询。三是开发劳动保障网上申报系统,面向广大参保对象进行劳动用工备案、社会保险登记变更、缴费工资基数申报和参保信息查询。今后,我们将以更加饱满的工作热情,开拓进取、克难奋进,为切实解决我市民生问题做出应有的贡献。

第11篇:银行分行副行长近三年个人思想及工作汇报

××银行分行副行长近三年个人思想及工作总结

本人于##年10月被省分行任命为××市分行副行长,协管内控合规工作,分管运行管理和信息科技工作。任职以来,坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻执行党和国家的经济金融方针政策,紧紧围绕全行工作重心,结合分协管工作实际,认真谋划,积极履职,较好地完成了各项工作任务。现将近三年来个人工作思想情况小结如下:

一、思想作风方面

一是在思想上,做到更新观念,与时俱进。通过加强学习,领会国家经济金融政策及总、省行管理要求,了解新业务运作规程,不断提高自身分析问题和解决问题的实际工作能力,增强依法合规经营理念,提高经营管理工作的针对性、准确性和艺术性,在思想上始终与党的先进思想、先进理念保持高度一致,与上级行的最新要求、发展战略保持高度一致,做到在思想上不落伍、观念上不落后。

二是在工作上,做到团结协助,扎实勤奋。在班子中,能顾全大局,讲求团结协作。在协管的内控工作上,向“一把手”多请示、多汇报,协助抓好各项合规管理工作,积极替“一把手”分忧;在分管工作上,做到勤下基层调研,积极听取部门负责人和基层员工意见,工作开展做到有的放矢,不断改进工作方法,提高工作效益。

三是在生活上,做到廉洁自律,防腐拒变。通过政治学习,不断提高自己“领导就是服务、权力就是责任”的思想认识,始终把党的利益、工行的利益、员工的利益放在第一位置,把全行的发展目标和经

营安全当作自己的第一追求,严格按照廉洁勤政各项规章制度的要求,自觉进行对照检查,在思想上筑起防腐大堤,生活上保持廉洁自律,确保自己过好政治关、权利关、金钱关、享乐关、亲朋关。

二、履行工作职责情况

(一)协管和分管工作的主要变化

一是任期内实现全行安全无案件、无重大责任事故、低差错的目标。##年以后,在各项业务量逐年递增的情况下,全行实现了连续三年安全无案件、无重大差错事故、低差错率的目标,内控管理水平和会计核算质量取得了巨大的改观。##年人均每日业务量90笔、差错率为万分之0.36;##年人均每日业务量131笔、差错率为万分之0.13;##年人均每日业务量171笔、差错率为万分之0.03。现在全行核算质量在全省二级分行中处于领先水平。

二是全行内控评价等级得到整体提升。近三年省分行对我行的内控评价等级分别是:##年为五级、##年为三级、##年为二级,等级逐年提升。

三是内部控制环境得到较大改善。市县两级行都建立了比较完善的内控组织体系,进一步健全了内控工作机制,建立和修订了一系列的管理制度和操作规定,形成了有效防范经营风险的内控管理工作机制。如各部门、各岗位的岗位责任制制定较全面,改变了过去许多岗位职责不清的现象;各行处一把手抓内控,一把手负总责,分管领导定期向一把手汇报内控案防工作的制度得到了较好落实;各行处都制定了内部控制激励约束制度,且都能落实奖惩兑现等。

(二)主要工作情况

1、抓运行管理安全高效

一是围绕履职管理,着力提升运行管理水平。经过精心策划,采取注重队伍建设、强化业务培训、加强履职检查、建立考评机制、落实报告制度等措施,不断提高全员制度执行力和合规意识,促进了我行运行管理水平进一步提升,确保了每年运行工作目标的顺利实现,营造了健康合规的运行环境。如实现了在岗的77名业务主管全部持证上岗;反交易量和错账冲正率逐年下降,##年和##年比##年分别下降了7.5%(低于全省平均水平)和33.33%(低于全省平均水平87.76%);对账水平达标,居全省第二位;##年10月在全省业务主管技能比赛中我行获得了团体第三名“二等奖”。

二是围绕业务安全,着力加强运行风险控制。针对运行风险管理目标,从加强制度控制、岗位控制、系统控制、参数控制、风险控制入手,抓住规范步骤、理顺关系、落实重点三个环节,进一步完善业务操作规程,制订各种业务操作实施细则,指导各岗位的操作程序;把“三定、三审”作为岗位控制的主要内容,同时制订岗位责任制,建立“上岗对下岗负责,下岗对上岗监督”的业务运行责任机制,明确各个岗位之间分工及相互协作的范围;依据“操作员管理、印押证管理、核算管理、交接管理、现金管理、权限卡管理和对账管理”等方面的操作要求和管理规定,实行重点环节控制。

三是围绕业务发展,着力提高业务运行效率。①以效率为重点,加快业务集中处理步伐。现已实现资金汇划、跨行清算、卡业务清算、基金清算、网银落地、网银制证、批量代理、同城提入等业务的集中处理,业务集中占比不断扩大,提高了中心后台集约化、标准化的业务处理能力。②以效益为中心,加大现金营运管理。面对我行现金管理难度大的客观情况,不断探索现金管理的新办法,认真做好现金收支分析工作,加强监控力度、及时调度资金,实现了现金备付控制率和综合运用率双提高的目标。

四是围绕标准化要求,着力推行运行标准化建设。①积极推行金库建设标准化。按照总行《金库标准化建设及管理规定》,积极改造未达标金库,新建了市分行现金营运中心标准化金库,增设了YS支行标准化金库,实现了麻城支行金库社会化管理模式,配置更新了标准化运钞车5辆。②积极推行网点运营标准化。至##年末,全行网点功能分区标准化和会计要素管理标准化基本完成。③积极推行运行监管标准化。在事后监督模式上实现了由二级分行集中监督,在监督内容上实现了由业务复审向风险管理与质量控制的战略转型;在运行督导工作上,通过统一督导内容、检查方法、检查要点、检查频率、执行口径的“五统一”达到全面提升检查督导质量的目的。

2、抓内部控制规范有效

一是积极开展“精细化管理年”活动,做“精”做“细”做“实”内控合规工作。通过加强组织领导、层层宣传发动、制定活动方案,细化阶段目标、明确活动责任、开辟活动园地、加大考核力度等措施,统一了全行思想认识,确保了活动有效、有序、深入地开展。##年我行开展的“精细化管理年”活动获得省分行好评,验收得分在全省二

级分行中排名第一位;在省行组织的知识竞赛活动中我行获得集体三等奖。

二是狠抓控制活动的风险防范,加大常规审计及整合检查的力度和深度。根据内控合规工作重点,针对我行经营管理过程中的薄弱环节,采取常规审计与专业巡查、整合检查相结合的方式,加大检查力度和深度,提高控制活动的规范操作和风险防范。通过整合检查,合理利用了检查资源,同时实现了“恰当控制”原则;通过监督和考核专业检查人员的履职,促进专业巡查的适时性和有效性,实现了把关堵口作用。

三是加快内控合规信息化建设步伐,认真开展非现场分析排查工作。按照统一标准和规范化要求,不断建立、完善全行业务数据保障机制,认真做好违规积分管理系统和合规检查问题库的建设。积极推行《违规积分管理办法》,督促部室人员通过下点检查、辅导、督促,已在各基层行处及网点全面建立、开通《违规积分管理办法》系统平台。大力开展非现场审计工作,一方面加大非现场监测力度,逐步实现对重点高风险业务领域进行及时、连续、全覆盖监控;一方面加强非现场排查力度,实现由主要以现场检查为主向非现场排查与现查检查相结合的方式转变,提高各类审计检查项目的针对性和工作效率。

3、抓科技支撑持续稳定

一是制度先行,切实将科技规范落到实处。根据总行生产运行管理制度及相关实施细则,在信息科技的内控管理、风险防范、系统安全等方面,遵照科技制度规范和考核实施细则及运行操作变更管理流

程,进一步细化和规范了操作及管理流程,明确了每一个环节的责任主体,为我行科技管理工作和系统运行稳定提供了可靠保障。

二是合理配置,认真完成省行统一推广的科技项目。在省行的统一部署下,投产了全功能系统的10个升级版本,优化和完善了前台应用系统;全面完成了全市网点新终端系统的升级,极大地提高了我行网点服务功能和整体形象;对全市所有网点的网络系统设备进行了全面的更新升级,更新路由交换机35台,全面优化了网络功能和安全性;完成了中心机房电气化改造,提高了中心机房的供电安全性。

三是克服困难,保证大机系统和办公系统安全稳定运行。在科技人员不足的情况下,认真部署人员安排,明岗定责,及时作好硬件设施的安装和维护以及软件的支持与维护工作,今两年共计维修前台存折打印机135台、PC机35台,排除硬件故障180余次,排除办公自动化各类软件故障300多起。

三、主要不足之处

从工作看,内控管理上还存在着一些漏洞,一些操作性违规问题还没有得到彻底根治;从自身看,工作决策的超前性、方法的灵活性、领导的艺术性需要进一步提高和加强。

第12篇:我区农业和民政工作近三年来的工作汇报

我区农业和民政工作近三年来的工

作汇报

我区农业和民政工作近三年来的工作汇报

市人大常委会:

现就我区农业和民政工作近三年来的情况汇报如下:

一、坚持科学的发展观,采取扎实有效的措施,促进农业和农村协调快速健康发展

以来,我区紧紧围绕农民增收这个核心,以建设绿色农业特色经济和现代化农业示范基地为目标,以推进农业和农村现代化建设统揽全局,城乡统筹协调发展,四大基地建设规模壮大,农产品区域布局更趋优化,农业和农村现代

化建设迈开步伐,劳动力转移培训进展顺利,农业服务体系更加完善,农业投入普遍增加,农民收入快速增长,呈现出农业升温,农民生产积极性高涨,农村经济形势看好的喜人局面。全区农民人均纯收入3628元,比上年增长12%,走出了1997年以来农民人均纯收入增幅一直在5%内徘徊的低谷,为近年最高。下面分农业产业化、农民非农化、财政公共化、服务市场化、城乡统筹发展等五个方面具体阐述如下:

坚持战略性调整的主线,全面实施农业产业化提升工程,提高我区的农业综合生产能力

我区坚定不移地实施市委、市政府既定的“农业产业化提升工程”,以建设高效农业、绿色农业和现代农业为目标,加快推进农业产业化进程。

一是发挥比较优势,培育特色产业,调整农业结构的主动性得到进一步增强。我区改变以往适应性调整的路子,着力建设区域化、规模化的生产基地,农业竞争力得到不断提升。蔬菜突出延秋茄果类蔬菜、温室大棚蔬菜基地建设,种植面积达到34万亩,其中温室大棚5万亩,年产量亿公斤,连续12年位居全省第一。林果业突出抓好红枣规模扩张,由的6万亩猛增到目前的30万亩,位居全省前列、全市第一;目前挂果面积11万亩,产量2万吨。肉蛋奶年总产量达到4万吨左右。突出抓好万头奶牛养殖基地建设,奶牛产业从微到大,规模达到6879头。粮食种植突出优质玉米等,玉米从前的16万亩左右,猛增至30万亩左右。

二是以优化农产品区域布局为突破口,努力提高农产品市场竞争力,农业内部的增收潜力得到进一步挖掘。面对市场竞争的压力,我区由过去主要抓产业和产品为主,转向突出抓布局的调整和优化。按照《晋中优势农产品区域布局规划》提出的“两区三带”总体框架,重点培育12种优势农产品。规划实施以来,取得了显著的效益。规划实施蔬菜

面积34万亩,建成了8个万亩特色蔬菜开发带、9个5000亩蔬菜连片区、10个千亩温室大棚规模片。规划实施红枣面积30万亩,已建成三个3万亩的红枣示范园区,两个5000亩标准化红枣园区,百村百公里红枣林带初具规模。畜牧业上,先后建成省级良种瘦肉型猪、优质肉禽生产、无公害产品等8大养殖基地,养殖小区120多个,综合养殖园区8个。

三是扶持龙头企业,发展外向型农业,农业产业化链条得到进一步延伸。去年我区有2家农业龙头企业被列入市“双百”项目,今年又有5家农业龙头企业列入“双百”项目,涉及金额上亿元。鼓励企业走出去,参加全国性的商贸交易活动,发展外向型农业。如连续三届的中国国际农产品交易会、晋中农业名品博览会、在香港举办的“黄河韵.山西风情展”、今年的第五届全国“村长”论坛等。经过几年的努力,使我区形成了与优势农产品产业带相适应的加工布局,真正意义上的龙形架构已初步形成。一

方面,利用榆次工业园的品牌优势,不遗余力地引进农产品加工企业。目前已有河南正龙、江苏恒顺老陈醋、娃哈哈等9家的农产品加工企业,年产值达16亿元。今年新引进的山西威特食品公司,是全国最大的核桃仁出口企业之一,是山西农产品创汇第一大户。另一方面,丰元枣业、博瑞乳业、华玉荣香椿、德御小米、海玉饼干等一批围绕枣、菜、乳等主导产业的本地加工企业也迅速崛起。

四是加大投入力度,创新经营机制,农业基础设施得到进一步改善。针对我区十年九旱、生态脆弱、投资缺乏的实际,我区采取争取国家资金、股份合作、拍卖转让、租赁承包、个人自办等方法,尽可能吸纳社会各类资金投入农业基础设施建设,取得了较好的成绩。圆满完成了国家级“九五”计划农业高效用水与产业化示范项目,去年新发展达标节水面积6.5万亩,被水利部列为全国重点节水示范区。丘陵山区根据立地

条件发展雨水集蓄利用工程,户均年收入元,成为我省乃至华北旱垣地区发展高效旱作农业的示范工程。省级农业综合开发项目,总投资1080万元,可改造东阳镇25000多亩土地。今年开工建设的乌金山黑河滩涂土地开发项目,总面积1210亩,是我区有史以来投入最多、规模最大、质量最好、标准最高、配套最全的土地开发项目。

五是大力建设农业科技园区,园区示范带动作用得到进一步发挥。市政府提出的以108国道为轴线,打造“绿色科技园区”的规划,我区具有得天独厚的条件。东阳镇无公害蔬菜及观光农业示范区前期规划已经制定。张庆乡打造醋业园区,组建了怀仁酿醋集团公司,力争形成8万吨的年生产规模。修文镇争取万元农业科技园区贷款项目,新建修文农业科技园区。此外,根据市政府“兴办10件实事”、建设60个优势农产品标准化科技示范园区的安排,我区重点建设12个示范园区,目前发展势头良好。

六是粮经兼顾,粮食综合生产能力得到进一步保护和提高。我区认真学习中央一号文件精神,把思想和行动统一到中央关于加强粮食工作的部署与要求上来,切实做到思想认识到位、政策措施到位、实际工作到位,实行最严格的耕地保护制度,确保了粮食安全。全区粮食播种面积达万亩,比增加万亩,增长31%。今年粮食种植面积也达到了42万亩以上。在今年年初市经济工作会上,我区被授予粮食生产先进县第一名的荣誉称号。

七是科技培训,农民科技素质和劳动水平得到进一步增强。我区卓有成效地组织和开展了农业科技培训工作,近三年共培训农民58万余人次。如的“双千双万”工程大培训,的乡村技术骨干综合培训,今年的“20万人农技培训工程”、“万户农民网上行工程”、“十乡廿村农业信息网络推广示范培训活动”、“农业科技110信息服务工程”等系列活动。同时组织科技骨干“走出去”,外出学习参观。

如今年5月,组织6个乡镇参观永济核桃和扁桃基地,改变了“核桃要等十五年”的落后观念,农民发展核桃、扁桃的热情明显高涨。通过常年培训,农民的技术素质和科技人员创新能力普遍得到了提高。

八是大力推行标准化生产,农产品市场竞争力得到进一步提升。我区加快建立农产品质量标准体系、安全检测体系和监督执法体系,把更多的优质农产品推向市场,让农民从中分享更大的利益。截至,全区无公害农产品认证面积近达到12万亩,是全国55家无公害农产品基地之一,、连续两年被农业部验收为优秀。今年我区又争取到无公害农产品认证整体推进项目,是全省5个试点县之一,全区认证面积将达到35万亩,占全区食用农产品面积的%。绿色食品认证上实现大的突破,华玉荣香椿、中昌梨枣已取得绿色食品认证。已制定红枣、蔬菜、水果、畜牧等行业标准化生产规程,《榆次区农产品标准化生产规

程》正在加紧制定中。

用非农化的思路拓宽增收渠道,千方百计促进农民致富

引导农村剩余劳动力合理流动,是促进农民增收的重要措施。我区成立了区阳光工程办公室,依托晋中农校、省职介培训学校、榆次一职中、晋中旅游学校等,对农民工职业技能进行实地培训。培训农民工2317人,超额完成任务的45%,其中有1900名学员输送到北京、天津、珠海等地就业。本地转移渠道也逐步拓宽。修文镇利用民营园区就地培训转移劳动力500余人,不离乡,不误田,能赚钱,平均月工资达到800元。截止目前,全区非农产业劳动力人数达到45317人,占农村劳动力总数的%以上。从去年农民收入构成来看,工资性收入已成为农民增收的主动力,贡献率为%。

用财政公共化的思路增加投入,全力加强对农业的支持和保护

这些年,财政面向农村的投入逐年

增强,仅支农资金预算达到300万元,比上年增长%以上,绝对额增长90万元。但由于投资渠道多,资金使用分散,实际效果并不理想。对此,我区积极推进资金管理和使用机制转变,实施项目捆绑,集中财力办大事。通过政府投入带动社会投入,用财政投入带动信贷投入,用内资带动外资,以小带大,长期坚持,收到了实效。先后引进国家“863”节水、旱作农业、世行贷款、日元贷款等项目,引进资金达到5700万元。积极协调农村信用社等金融部门扩大信贷投放,支农贷款发放达到亿元。

勇于实践创新,用市场化的思路全方位搞好农业服务

这些年的实践经验表明,农业服务体系的改革必须坚持市场取向。我区加快涉农部门职能转变,构建新型农业服务体系,目前已在农技推广、市场、信息、畜牧防疫和农业执法五个方面构建起了农业服务网络。一是抓好农业科技推广机构和人员编制的落实。农业五站

由撤乡并镇前的63个精减为51个,人员由297人精减为243人,形成了一支精炼高效的农技推广队伍。二是市场体系建设。目前已有东阳蔬菜批发市场、什贴葵花批发市场等专业批发市场。榆次串串红农业综合市场已经由省计委立项。各类专业合作经济组织达39个,会员3209名。农业综合服务超市体系已完成25个农村连锁店和100个村级服务站定点工作,今年重点建设普家乐物流配送中心、10个连锁超市和10个农资服务站,初步形成辐射全区农村的销售网络。三是农业信息体系建设,全区上网农户已达到4900余户,17个乡镇、企业和大户注册了“一站通”。四是畜牧防疫体系建设,总投资113万元,整合原有的10个乡镇畜牧兽医站资源,建设5座高标准乡镇畜牧兽医中心站。五是农业综合执法队伍正在加紧筹建中。

城乡统筹发展,大力建设乡村全面小康社会

农村社会发展滞后,特别是农民的健康状况、受教育程度、城镇化水平等等,从许多方面影响和制约着农民收入的增长,我区对此非常重视,放在全面建设小康社会的高度做好这方面工作。一是稳定党的政策,扎实推进改革,创造农村发展的宽松环境。切实把减轻农民负担的各项政策措施落到实处,取消了村级招待费;农村税费改革胜利完成,减少税费负担1710万元。积极推进农村金融体制改革,通过实施信用工程,推广农户小额信贷和联保贷款,较好地改善了农村的金融服务。认真贯彻落实《农村土地承包法》,全1 2 下一页

第13篇:我区农业和民政工作近三年来的工作汇报

我区农业和民政工作近三年来的工作汇报

市人大常委会:现就我区农业和民政工作近三年来的情况汇报如下:

一、坚持科学的发展观,采取扎实有效的措施,促进农业和农村协调快速健康发展2003年以来,我区紧紧围绕农民增收这个核心,以建设绿色农业特色经济和现代化农业示范基地为目标,以推

进农业和农村现代化建设统揽全局,城乡统筹协调发展,四大基地建设规模壮大,农产品区域布局更趋优化,农业和农村现代化建设迈开步伐,劳动力转移培训进展顺利,农业服务体系更加完善,农业投入普遍增加,农民收入快速增长,呈现出农业升温,农民生产积极性高涨,农村经济形势看好的喜人局面。2004年全区农民人均纯收入3628元,比上年增长12,走出了1997年以来农民人均纯收入增幅一直在5内徘徊的低谷,为近年最高。下面分农业产业化、农民非农化、财政公共化、服务市场化、城乡统筹发展等五个方面具体阐述如下:(一)坚持战略性调整的主线,全面实施农业产业化提升工程,提高我区的农业综合生产能力我区坚定不移地实施市委、市政府既定的“农业产业化提升工程”,以建设高效农业、绿色农业和现代农业为目标,加快推进农业产业化进程。一是发挥比较优势,培育特色产业,调整农业结构的主动性得到进一步增强。我区改变以往适应性调整的路子,着力建设区域化、规模化的生产基地,农业竞争力得到不断提升。蔬菜突出延秋茄果类蔬菜、温室大棚蔬菜基地建设,种植面积达到34万亩,其中温室大棚5万亩(含开发区),年产量11.63亿公斤,连续12年位居全省第一。林果业突出抓好红枣规模扩张,由2001年的6万亩猛增到目前的30万亩,位居全省前列、全市第一;目前挂果面积11万亩,产量2万吨。肉蛋奶年总产量达到4万吨左右。突出抓好万头奶牛养殖基地建设,奶牛产业从微到大,规模达到6879头。粮食种植突出优质玉米等,玉米从2003年前的16万亩左右,猛增至30万亩左右。二是以优化农产品区域布局为突破口,努力提高农产品市场竞争力,农业内部的增收潜力得到进一步挖掘。面对市场竞争的压力,我区由过去主要抓产业和产品为主,转向突出抓布局的调整和优化。按照《晋中优势农产品区域布局规划》提出的“两区三带”总体框架,重点培育12种优势农产品。规划实施以来,取得了显著的效益。规划实施蔬菜面积34万亩,建成了8个万亩特色蔬菜开发带、9个5000亩蔬菜连片区、10个千亩温室大棚规模片。规划实施红枣面积30万亩,已建成三个3万亩的红枣示范园区,两个5000亩标准化红枣园区,百村百公里红枣林带初具规模。畜牧业上,先后建成省级良种瘦肉型猪、优质肉禽生产、无公害产品等8大养殖基地,养殖小区120多个,综合养殖园区8个。三是扶持龙头企业,发展外向型农业,农业产业化链条得到进一步延伸。去年我区有2家农业龙头企业被列入市“双百”项目,今年又有5家农业龙头企业列入“双百”项目,涉及金额上亿元。鼓励企业走出去,参加全国性的商贸交易活动,发展外向型农业。如连续三届的中国国际农产品交易会、晋中农业名品博览会、在香港举办的“黄河韵.山西风情展”、今年的第五届全国“村长”论坛等。经过几年的努力,使我区形成了与优势农产品产业带相适应的加工布局,真正意义上的龙形架构已初步形成。一方面,利用榆次工业园的品牌优势,不遗余力地引进农产品加工企业。目前已有河南正龙、江苏恒顺老陈醋、娃哈哈等9家的农产品加工企业,年产值达16亿元。今年新引进的山西威特食品公司,是全国最大的核桃仁出口企业之一,是山西农产品创汇第一大户。另一方面,丰元枣业、博瑞乳业、华玉荣香椿、德御小米、海玉饼干等一批围绕枣、菜、乳等主导产业的本地加工企业也迅速崛起。四是加大投入力度,创新经营机制,农业基础设施得到进一步改善。针对我区十年九旱、生态脆弱、投资缺乏的实际,我区采取争取国家资金、股份合作、拍卖转让、租赁承包、个人自办等方法,尽可能吸纳社会各类资金投入农业基础设施建设,取得了较好的成绩。圆满完成了国家级“九五”计划农业高效用水与产业化示范项目,去年新发展达标节水面积6.5万亩,被水利部列为全国重点节水示范区。丘陵山区根据立地条件发展雨水集蓄利用工程,户均年收入2000元,成为我省乃至华北旱垣地区发展高效旱作农业的示范工程。省级农业综合开发项目,总投资1080万元,可改造东阳镇25000多亩土地。今年开工建设的乌金山黑河滩涂土地开发项目,总面积1210亩,是我区有史以来投入最多、规模最大、质量最好、标准最高、配套最全的土地开发项目。五是大力建设农业科技园区,园区示范带动作用得到进一步发挥。市政府提出的以108国道为轴线,打造“绿色科技园区”的规划,我区具有得天独厚的条件。东阳镇无公

第14篇:某市近三年来环保违法案件查处和节能降耗工作汇报

某市近三年来环保违法案件查处和节能降耗工作汇报

近年来,我市各级监察机关在省纪委监察厅、市委市政府的正确领导下,按照全面落实科学发展观要求,积极发挥职能作用,加强监督检查,严明工作纪律和责任,下大力气、真功夫抓好节能减排工作,为我市转变经济增长方式、实现跨越式发展作出了应有的贡献。现将我市近三年来环保违法案件查处和节能降耗工作的有关情况报告如下:

一、环保违法案件查处情况

我市还对违法排污企业进行挂牌督办,2005年11家,2006年13家,督办整改已基本到位并结案。重点对省监察局、省环保局2005年及2006年挂牌督办的精华公司和洁丽雅家纺有限公司违法排污案件进行了查处,通过治理,精华公司污水治理设施今年初通过省环保专家组验收。洁丽雅公司除依法补缴近10万元排污费,还投资70万元修建了污水处理设施。2007年,全市对27家小造纸厂和7家小水泥厂进行了专项整治,其中赤壁市晶洁纸浆厂已依法关闭,其余的正在整治之中。

二、节能降耗工作的有关情况

全面推进节能降耗工作是贯彻落实科学发展观、建设节约型社会的根本要求,是转变经济增长方式、实现我市跨越式发展的必然选择。

(一)广泛开展节能宣传活动

围绕“节能减排、科学发展”这一主题,结合我市“节约能源和保护生态环境形势十分严峻,完成节能降耗和污染减排的任务非常艰巨”的实际情况,我市已连续几年开展了节能宣传周活动,集中宣传节能降耗的极端重要性和紧迫性,宣传国家和省有关节能降耗的方针政策和法律法规,重点对运用新技术、新工艺,节能降耗工作做得较为突出的湖北天化麻业股份有限公司、湖北巨宁森工股份有限公司和银泉维新纺织公司的典型经验进行了报道。

(二)强化节能降耗工作措施

为把节能降耗工作落到实处,如期完成省政府下达到我市的各项节能降耗指标,市政府与各县市区签订了节能目标责任状,实行目标责任制,并进行严格考核,做到层层有责任、逐级抓落实。结合全国、全省有关节能降耗工作的文件精神,我市提出了重点抓好节能五项工作及利用六种手段控制污染总量的措施,五项工作分别是:一是突出抓好重点领域节能;二是强化重点耗能企业节能管理;三是大力推进节能技术进步;四是加快结构调整步伐;五是加大节能节能降耗监督检查力度。六种手段分别是:一是依靠建设项目环境管理控制总量;二是依靠淘汰落后生产能力腾出总量;三是依靠限期治理削减总量;四是依靠环保工程减排总量;五是依靠发展循环经济消化总量;六是依靠加强生态建设拓展总量。

(三)加强高耗能企业的节能管理工作

我们会同市经委、环保局、统计局、质监局等部门深入调查摸底,根据企业近年能源消耗等情况,提出40家能耗高的企业作为我市节能降耗工作的重点监测、监察对象,为加强对这些重点对象的节能管理工作,我们对这些企业分别制定了产品能耗限额,建立能耗指标,并联合有关部门不定期地对这些高耗能企业实行督促检查,确保节能降耗目标如期完成。

三、下一步工作打算

一是加快实施绿色标准化管理,促进资源高效利用。加快制定实施环保和节能绿色标准体系,完善和坚决实施绿色高压线,强力推进我市经济结构优化升级,不断提高能源利用效率。

二是着力抓好重点

工程,整体带动节能减排工作。积极推进清洁生产,大力发展循环经济,推广赤壁晨鸣纸业有限公司的循环经济试点经验,抓好湖北巨宁森工股份有限公司资源综合利用示范项目。严格污染物排放总量控制,重点突破,以点带面,加快推进我市垃圾无害化处理及污水处理厂工程建设。

三是建立完善体制机制,加大节能减排监管力度。继续加大节能减排执法力度,对那些置节能减排于不顾、能耗或污染不降反升的县(市、区)或企业,坚决实施停贷、停运、停电治理,严管“耗能高手”,斩断“污染黑手”。

四是深入开展宣传教育,营造节能减排良好氛围。充分利用报刊、广播、电视、网络等媒体,大力宣传环境保护、节能减排的重要性,宣传加大节能减排的法规政策和重大措施,宣传节能减排先进典型,曝光批评浪费资源、污染环境不良行为,倡导有利于保护环境的生产、生活方式,进一步增强全社会的能源忧患意识、节约意识和环境保护意识,动员公众力量踊跃参与节能减排工作,使减少污染物排放、与环境友好相处成为全社会的自觉行动。

节约资源,保护环境,功在当代,利在千秋。我们将进一步抓好节能减排工作的落实,不遗余力地把我市的节能减排工作提高到一个新水平,为我市建设生态城市和节约型社会作出新贡献。

审计局近三年党建工作总结

近三年工作汇报

公共卫生近三年工作汇报

近三年扶贫工作汇报

乡镇近三年工作汇报

本文标题: 近三年审计局工作汇报(共14篇)
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