车管部经理岗位职责
第1篇：岗位职责车管部经理
岗位职责—车管部经理
1.制定并落实车管部的各项管理制度，对车队的人员管理、车辆运营、安全行车、维修质量、配件采购、设备维护等全面负责。
2.在人事部配合下，完成司机和装卸人员的招聘及录用工作，做好司机的日常管理和考核工作，对调动司机积极性提出意见。
3.负责司机安全教育和岗位职业培训，定期召开安全会议，分析影响安全运营的各类问题和事故隐患，并提出防范措施和处理意见。
4.认真组织填写各类报表及行车记录，严格审核车辆营运中发生的各项费用，要求车管部人员在统计、核算车辆费用时做到准确、认真、公正、无私。
5.了解公司车辆常规及特定外购材料的使用范围和应用情况，掌握车辆零配件价格、质量、供应商的绩效和特殊需求的市场供求状况。
6.严格执行公司采购流程，筛选最佳服务供方，及时与零配件及维修等供应方沟通，选择质优价廉配件，努力降低维修费用控制车辆维修和配件费用。每月初及时与配件商和维修商对账。
7.掌握各长途线路的运营收入和运营费用，了解市场运价行情，合理安排自有车辆和外部物流的出车计划，有效控制成本，创造更大的营运利润。
8.掌握各车辆动态，认真执行车辆保养制度，及时安排组织车辆的维修保养工年检及车辆简述登记鉴定工作，组织做好车辆出车前和收车后的检查工作。
9.负责处理运输过程中的突发故障和事故，第一时间了解情况，组织救援，情况严重的需立即向公司领导报告。车辆救援过程中，需遵循节约成本、保证运输任务完成的原则。
10.负责做好交管部门的协调工作，及时办理并妥善保管车辆年检、保险、运输证、通行证等手续。
11.接受并积极完成公司安排的其他任务。
第2篇：车管部部长岗位职责
车管部部长岗位职责1、负责督促各片区车队队长定期对各自片区车队人员进行安全教育和岗位职业培训。2、负责督促各片区车队队长对各自片区车辆的年检、保险的购买、违章的处理、车辆安全性能的检测及车辆的常规保养与维护管理。3、负责车管部规章制度的制定，并监督各片区车队人员对规章制度的执行。4、5、负责协助公司车辆交通事故的妥善处理。
负责督促各片区车队队长对各自片区车队人员的日常管理和考核工作，及时了解各片区车队人员的工作情况，并给予各片区车队队长对调动车队人员积极性提出意见。6、负责对各片区车队人员出现违反公司纪律及违法等行为进行通报及处理。7、负责做好公司车辆相关情况的记录工作（买车时间、保养情况、年检情况、维修情况等相关事宜），掌握车辆运行使用动态。8、负责审核公司车辆保修、维修的项目、质量及费用，有效控制维修费用成本。
第3篇：车管科长岗位职责
XXXX运输有限公司
车管科长岗位职责
一、在分管经理领导下，全部工作对分管经理负责。 二、建立健全并执行经营管理规章制度和配套考核与奖惩办法。
三、根据收集到的信息，在现有车辆不能满足运量需要时，提出车辆（设备）购置，更新计划，及时建议做好市场调研、询价工作。
四、建立健全车辆安全档案、驾驶员档案，及时对车辆进行年检、上户，定期督促科室完成车辆二级维护。
五、认真及时安排好每次运输任务，确保承运物资安全、及时、保质保量运达目的地。
六、完成公司领导交办的其他工作。
第4篇：车管员岗位职责
车管员岗位职责
车场管理员在安全班长领导下，开展维护大厦交通管理秩序和进出车辆秩序，负责停车场内的车辆保管，为业主（用户）提供一个安全宁静的居住环境，其职责如下：
2.13.1 正确、及时地指挥车辆进出，保持通道畅通。
2.13.2 检查、保持车场设施及交通标识完好。
2.13.3对驶入车辆进行外表检查，并查看车辆内存放物资和车门关闭情况，发现可疑或有安全漏洞及时处理和报告，并做好记录。
2.13.4 随时向岗亭岗通报车位、车辆出场的情况。
2.13.5 禁止非机动车辆泊在停车场。
2.13.6 不能擅作主张，占用固定车位。
2.13.7 对要驶离停车场的车辆进行监督，严防撞车发生。正确操作出入口道闸，发现异常情况通知中控室或主管以上人员处理，并记录。
2.13.8 妥善处理紧急事件，正确保护顾客和自身权益不受侵犯。
2.13.9 及时收集、汇报顾客的意见和建议。
2.13.10 严格遵守交接班制度，做好交接班记录。
2.13.11 努力提高业务水平，协助班长做好工作。
第5篇：车管员岗位职责
车管员岗位职责
1、对停车场的汽车、摩托车，以及自行车管理。
2、定着装，佩戴工作牌，对出入车辆按规定和程序指挥放行，并认真填写《车辆出入登记表》
3、负责指挥场车辆行驶和停放，维持畅通、停车有序。
4、实行24小时值班制度，遵守规章制度，按时上下班，认真做好交接班手续，不擅离职守。
5、按规定和标准收费，开具票据，及时缴纳款项。
6、负责停车场的消防及卫生清洁工作。
7、发现进场车辆有划伤时应向车主（司机）提示，并做好记录，使责任分明。
8、提醒和指挥司机按路线行驶，按定位泊车。
9严守岗位，保持警惕，文明上岗，礼貌待人，妥善处理上岗时遇到的各种问题。
10、严格执行交接班制度，认真填写交接班记录，做到交接清楚，责任明确。
11、检查停放车辆的状况，发现漏油、漏水，未关车窗、车门，未关车灯，应及时通知车主（司机），并报告车场管理负责人。
12、检查摩托车、自行车是够停放在制定的位置上，发现未上锁时，及时通知车主，如暂时联系不上时，应重点看管。
13、定期检查车库（场）内消防设施是否完好、有效，如有损坏，要及时报告主管领导。
14、仪容整洁，执行公司文明礼貌用语规范，文明服务，礼貌待人。
15、值班时不准嬉戏、打闹、会客、看书报、听广播，禁止喝酒、吸烟、吃东西，不准做其他与值班职责无关的事。
16、爱护各种器具，不得丢失、损坏、转接或随意携带外出。
17、依法办事，廉洁奉公，坚持原则，是非分明。
