监控软件研发部岗位职责

第1篇：软件研发部岗位职责

技术部门岗位职责2 软件研发部 2.1 部门职责

1.2.3.4.5.6.7.8.9.应用软件开发方向规划; 应用软件开发工具选购;软件系统整体方案规划;应用软件系统开发设计;软件系统测试规划实施;应用软件系统项目评审;应用软件项目疑难问题处理;应用软件疑难故障分析处理;软件人力资源组织/考评;10.应用软件开发团队组织;11.应用软件工程师集训学习;12.应用软件体系框架设计与定制;13.应用软件技术积累与探索;14.应用软件开发技术规范编制;15.应用软件的技术资料管理;16.应用软件知识产权等相关文档编制;17.应用软件的鉴定、认证； 18.应用软件的质量体系认证。

2.2 部门经理职责

1.2.3.4.5.6.7.全面负责软件研发部日常管理工作；

规范软件体系设计，监督相应的设计开发过程； 负责建立软件系统资源库，实现资源重用；

负责软件研发团队建设和技术人员的招聘、培养与考评； 制定和落实部门项目研发开发计划，总体掌握研发进度。

确定软件部技术研究方向，组织人员对关键技术进行攻关和积累； 指导/评审/公司项目软件部分的开发活动； 8.9.解决公司产品线中相关的技术难题，提供技术支持； 统筹协调软件研发部与其它部门的关系；

10.负责相关技术资料的整理；

11.负责相关知识产权等技术文档编制； 12.完成公司交办的其它工作。

2.3 部门副经理职责

1.2.3.4.5.6.7.8.9.协助经理完成日常管理工作; 完成分管的方面技术工作；

经理不在时，代经理处理部门事务； 按计划推进自己负责项目的实施；

参与指导/评审/公司项目应用软件部分的开发活动； 协助经理进行团队建设、人员培养和考评； 负责相关技术领域的技术积累和整理； 解决公司产品线中相关的技术难题； 负责相关技术资料的整理；

10.负责相关知识产权等技术文档编制； 11.融会贯通上下级之间的协作、交流和沟通； 12.负责公司或部门交办的其它工作。

2.4 工程师职责

2.4.1 网络系统软件工程师

1.2.3.4.5.6.7.8.9.基本的计算机应用能力、英文阅读能力和知识产权能力； 常用的计算机操作系统、通用编程语言和数据库基础； 常用数据库设计、维护、管理基础； 简单前端界面设计基础：JS/AS/CSS+DIV； 常见网络系统软件体系架构：C/S、B/S； 网络系统应用软件的方案与实施规划； C/C++网络系统软件编制设计/测试/调试/发布；

Java-J2EE-SSH/SSI网络系统软件编制设计/测试/调试/发布； C#/F#-ASP.NET-VS网络系统软件编制设计/测试/调试/发布；

10.常见车-地有线/无线网络传输协议及其软件实现； 11.相关技术资料的整理与技术文档写作能力； 12.完成临时交办的其它技术任务。2.4.2 前端界面设计工程师

1.2.3.4.5.6.7.基本的计算机应用能力、英文阅读能力和知识产权能力； 常用的计算机操作系统、通用编程语言和数据库基础； 车-地信号设备、运行图与信息管理知识基础；

脚本语言基础：JS、AS、CSS+DIV、Ajax、Json/XML等； 美工工具基础：Photoshop、Flash、3D-Max等； 图形图像处理基础：过滤、增强、渲染、突出、钝化等； 网页动态用户界面的方案和实施规划； 8.9.网页动态用户界面的开发、编程、测试； 网页动态用户界面的分析、提取与转变能力；

10.网络流媒体音视频播放及其软件开发； 11.相关技术资料的整理与技术文档写作能力； 12.完成临时交办的其它技术任务。2.4.3 可视化软件工程师

1.2.3.4.5.6.7.8.9.基本的计算机应用能力、英文阅读能力和知识产权能力； 常用的计算机操作系统、通用编程语言和数据库基础； 车-地信号设备、运行图与信息管理知识基础；

熟悉Windows下开发环境：VS(VC++/VC#)、RS(BCB)； 熟悉Linux下开发环境：KDevelop + QT或QDevelop； Windows或Linux下可视化应用/测试软件方案与实施规划； 熟练使用C/C++进行所需的可视化应用或测试软件开发调试； 常见桌上数据库的设计、维护、管理； 可视化流媒体音视频播放及其软件开发；

10.常见车-地有线/无线网络通信传输协议及其软件实现； 11.相关技术资料的整理与技术文档写作能力； 12.完成临时交办的其它技术任务。2.4.4 嵌入式应用软件工程师

1.2.3.4.5.6.7.8.9.基本的计算机应用能力、英文阅读能力和知识产权能力； 常用的计算机操作系统、通用编程语言和数据库基础； 车-地信号设备、运行图与信息管理知识基础； 熟悉Windows Phone开发环境：PB、VS(VC#)；

熟悉ARM-Linux/Android开发环境：JDK + Eclips + ADT/CDT； Windows或Linux下可视化应用/测试软件方案与实施规划； 熟练使用C/C++/Java进行嵌入式应用软件开发调试； 常见嵌入式数据库的设计、维护、管理； 嵌入式流媒体音视频播放及其软件开发；

10.常见车-地有线/无线网络通信传输协议及其软件实现； 11.相关技术资料的整理与技术文档写作能力； 12.完成临时交办的其它技术任务。2.4.5 系统软件测试工程师

1.2.3.4.5.6.7.8.9.基本的计算机应用能力、英文阅读能力和知识产权能力； 常用的计算机操作系统、通用编程语言和数据库基础； 车-地信号设备、运行图与信息管理知识基础； 熟练掌握软件测试的基本知识和技能； 熟悉QC或TD等常用软件测试工具与流程； 熟练使用LoaderRunner、Bugzilla等工具； Windows或Linux软件测试方案与实施规划； Windows或Linux软件测试与软件改进建议； 熟悉常见车-地有线/无线网络通信传输协议；

10.项目中与各软件设计人员的技术沟通交流； 11.相关技术资料的整理与技术文档写作能力； 12.完成临时交办的其它技术任务。2.4.6 应用软件工程师

第2篇：软件研发部岗位职责

技术部门岗位职责

软件研发部2 部门职责2.1

;应用软件开发方向规划 1.;应用软件开发工具选购 2.;软件系统整体方案规划 3.;应用软件系统开发设计 4.;软件系统测试规划实施5.;应用软件系统项目评审 6.;应用软件项目疑难问题处理 7.;应用软件疑难故障分析处理 8.;考评/软件人力资源组织 9.;应用软件开发团队组织 10.;应用软件工程师集训学习11.;应用软件体系框架设计与定制 12.;应用软件技术积累与探索 13.;应用软件开发技术规范编制14.;应用软件的技术资料管理 15.;应用软件知识产权等相关文档编制 16.应用软件的鉴定、认证； 17.18.应用软件的质量体系认证。

部门经理职责2.2

全面负责软件研发部日常管理工作； 1.规范软件体系设计，监督相应的设计开发过程； 2.负责建立软件系统资源库，实现资源重用； 3.负责软件研发团队建设和技术人员的招聘、培养与考评； 4.制定和落实部门项目研发开发计划，总体掌握研发进度。5.确定软件部技术研究方向，组织人员对关键技术进行攻关和积累； 6.公司项目软件部分的开发活动；/评审/指导 7.解决公司产品线中相关的技术难题，提供技术支持； 8.统筹协调软件研发部与其它部门的关系； 9.负责相关技术资料的整理； 10.11.负责相关知识产权等技术文档编制； 12.完成公司交办的其它工作。

部门副经理职责2.3

;协助经理完成日常管理工作 1.完成分管的方面技术工作； 2.经理不在时，代经理处理部门事务； 3.按计划推进自己负责项目的实施； 4.公司项目应用软件部分的开发活动；/评审/参与指导 5.协助经理进行团队建设、人员培养和考评； 6.负责相关技术领域的技术积累和整理； 7.解决公司产品线中相关的技术难题； 8.负责相关技术资料的整理； 9.负责相关知识产权等技术文档编制； 10.融会贯通上下级之间的协作、交流和沟通； 11.12.负责公司或部门交办的其它工作。

工程师职责2.4

网络系统软件工程师2.4.1

基本的计算机应用能力、英文阅读能力和知识产权能力； 1.常用的计算机操作系统、通用编程语言和数据库基础； 2.常用数据库设计、维护、管理基础； 3.；JS/AS/CSS+DIV简单前端界面设计基础： 4.5.；B/S、C/S常见网络系统软件体系架构：

网络系统应用软件的方案与实施规划； 6.发布；/调试/测试/网络系统软件编制设计C/C++ 7./网络系统软件编制设计Java-J2EE-SSH/SSI 8.发布；/调试/测试

发布；/调试/测试/网络系统软件编制设计C#/F#-ASP.NET-VS 9.无线网络传输协议及其软件实现；/地有线-常见车 10.11.相关技术资料的整理与技术文档写作能力；

完成临时交办的其它技术任务。12.前端界面设计工程师2.4.2

基本的计算机应用能力、英文阅读能力和知识产权能力； 1.常用的计算机操作系统、通用编程语言和数据库基础； 2.地信号设备、运行图与信息管理知识基础；-车 3.JS脚本语言基础： 4.等；Json/XML、Ajax、CSS+DIV、AS、等；3D-Max、Flash、Photoshop美工工具基础： 5.图形图像处理基础：过滤、增强、渲染、突出、钝化等； 6.网页动态用户界面的方案和实施规划； 7.网页动态用户界面的开发、编程、测试； 8.网页动态用户界面的分析、提取与转变能力； 9.网络流媒体音视频播放及其软件开发； 10.相关技术资料的整理与技术文档写作能力； 11.12.完成临时交办的其它技术任务。

第3篇：软件研发岗位职责

根据网上的一些资料以及公司实际的情况而制定：

1、负责部门人员的引进及本部门人员的绩效考评管理工作；

2、制订部门内部的改造计划，组织审定部门各项技术标准，编制、完善软件开发流程，并组织部门人员进行研究讨论；

3、抓好本部门项目组总结分析报告工作，定期进行项目分析、总结经验、找出存在的问题，提出改进工作的意见和建议，为公司领导决策提供专题分析报告或综合分析资料。

4、组织本部门人员的培训、技术指导以及技术难点突破工作；

5、配合市场部门开展工作，向市场部门提供必要的技术支持；

6、在需求调研中，配合项目组长进行需求调研工作，并对需求调研报告进行审核评定；

7、同项目组长组织设计开发工作，控制开发进度；

8、负责组织软件项目的测试工作，对软件产品的质量负责；

9、对项目组文档进行质量、数量和时间控制，并组织召开评审会；

10、对部门下面人员的日报、周报检查，了解每一个开发人员的工作情况以及工作状态；

11、规范部门内部管理，提高员工整体技术水平，把握技术发展方向，使得技术发展方向与主流技术合拍；

12、热情接待客户，并妥善处理客户的抱怨、投诉以及突发性事件；

13、视下属为兄弟姐妹，在工作生活中给予最多的关爱。

第4篇：软件研发部权责及主管岗位职责

软件研发部权责及主管岗位职责

-可以编辑的，你值得拥有，下载后想怎么改就怎么改--==== 和服务。

软件研发部岗位说明 岗位结构图如下: 主管

开发组长测试组长 软件工程测试工程 师师 1.主管

软件研发部 岗位名称 部门主管 所在部门

公司分管软件研发部领导 软件研发部各组长 直接上级 直接下级 岗位概要: 对公司决策层负责～进行部门日常管理和项目开发技术管理～组织制定和实施技术方案、项目研究开发方案。

职责与工作任务: 职责表述:收集类似软件的行业情况 职 了解电子商务行业最新ERP进展

责 工作 整理分析电子商务行业ERP技术及特点 一 任务 提出独特的技术见解构成潜在的创新及著作权/知识产权/专利基础 职责表述:客户协调

职 在项目执行过程中得到客户的支持与配合～以确保项目按时、保质完成～及时、有效 责 工作 地与客户沟通 二 任务 组织解决用户提出的问题～保持良好的客户关系

职责表述:按照目标设定计划并有效完成 职

根据项目目标～分解工作计划,细化到周, 责 工作 三 任务 根据工作计划有效执行

职 职责表述:部门人员管理 责

工作 依部门规划按程序申请招聘,提交人员需求申请至人力资源部, 四-可以编辑的，你值得拥有，下载后想怎么改就怎么改--==-可以编辑的，你值得拥有，下载后想怎么改就怎么改--==

软件研发部岗位职责

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