移动互联技术顾问岗位职责

第1篇：移动互联运营部岗位职责

移动互联-移动运营部门岗位职责

一、移动运营经理：

1、协助移动互联总监负责移动产品整体运营工作； 2、CRM管理，推进和维护客户关系、客户数据； 3、协助产品经理对移动产品市场和用户需求进行调研，推进移动产品功能优化和服务改进； 4、负责对公司技术人员的支持和项目监督；

5、负责对其他相应运营人员的工作考核和激励制度制定及执行；

6、跟进运营方案实施，收集用户反馈，完成移动产品及运营流程的改进； 7、制定移动产品的对内、对外培训计划，监控培训结果，策划培训课程； 8、微博、微信的日常运营、内容优化；

9、微信公众平台接口开发对接工作及开发后整体运营工作。 10、其他与产品运营、推广有关的工作。

二、客服主管：

1、客户资料收集、整理、分类存档；

2、通过电话、电邮、短信、上门等方式对不同类型的客户进行定期或不定期回访，了解客户的建议、投诉、需求等，并协调跟进处理；

3、根据客户及市场状况，推动产品及服务体系的改进，维护客户资源，防止客户流失； 4、建立、完善投诉处理机制，注重处理客户投诉的规范性和效率性，形成闭环的管理流程，做到有投诉即时受理，迅速有结果，处理后有回访；

5、了解客户市场需求，为其他部门提供反馈信息，以便改进服务；

6、承上启下传递公司及部门领导工作安排，指导客服专员看着工作； 7、领导安排的其他工作。

三、客服专员：

1、客户资料收集、整理、分类存档；

2、通过电话、电邮、短信、上门等方式对不同类型的客户进行定期或不定期回访，了解客户的建议、投诉、需求等，并协调跟进处理；

3、根据客户及市场状况，推动产品及服务体系的改进，维护客户资源，防止客户流失； 4、了解客户市场需求，为其他部门提供反馈信息，以便改进服务；

5、领导临时安排的其他工作。

四、新媒体专员：

1、负责网站官方微博、微信的日常内容编辑、发布，并优化内容；

2、提高微博、微信的粉丝数量和影响力、粉丝活跃度;与粉丝、公司子微博以及其他官微进行有效的互动,建立良好的关系,维护良好的公司形象;3、结合产品定期策划并执行相关线上和线下的微博、微信推广活动;跟踪微博、微信推广效果,分析数据并反馈,总结经验;4、开拓并应用新型社会化媒体渠道和工具；挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，即时掌握新闻热点，能够完成专题策划、编辑制作。5、微博、微信相关案例资料收集整理，撰写培训ppt课件； 6、对城内客户进行微博、微信等相关知识的培训等。7、其他相关工作。

第2篇：移动互联软件技术

移动互联软件技术

 培养目标

本专业面向信息技术产业、移动互联技术应用领域，培养具有扎实的数理基础，掌握计算机软硬件基础理论及计算机系统、移动互联软件设计、研究、开发及综合应用方法；具有较强的计算机系统、移动互联程序设计能力和程序分析能力；能够在互联网、信息等各个领域，从事计算机软件、移动互联应用开发等岗位工作，具有熟练的外语应用能力和科学人文素养、国际化视野、具有创新能力的高端技术技能人才。 培养规格

（1）热爱祖国，践行社会主义核心价值观，拥护中国共产党的领导，继承中华民族的诚信、宽恕、谦敬、礼让、自强、坚毅、廉洁、勤俭、爱岗、敬业等传统美德，较强的社会责任感和良好的职业道德。（2）具有良好的意志品质，实事求是，勇于探索真理和捍卫真理的科学精神，较强的团队交流、解决问题、团队协作、项目管理、自我完善、终身学习和不断更新知识的意识和能力。

（3）具备扎实的数学理论知识，以及熟练的外语综合应用、文献检索与阅读能力。

（4）具有计算机软硬件结构及原理、服务器架设、移动终端服务器开发等相关理论，掌握计算机网络基本概念，网络规划和网络组建理论知识，熟练运用移动终端软件设计和开发、软件开发流程及项目

管理的实践技能，了解移动互联、计算机科学等学科技术前沿技发展趋势，不断增强适应未来技术发展的能力。

（5）获得良好的工程实践训练，能够根据不同平台的设计模式和界面设计原则，策划出有趣、有商业价值、友好交互的移动互联产品，并且团队合作，运用多种开发语言、运用面向对象方法，协调合作，完成开发，能够跟踪项目，准确定位并解决问题等综合业务能力。（6）具有良好的数据安全、网络安全的意识和能力，熟悉信息技术和移动互联网络发展等方面的政策和要求，具有一定的国际视野和跨文化环境下的交流、竞争与合作的能力。 主要课程

移动终端应用开发、移动应用服务器端管理与开发、数据仓库与数据挖掘、移动终端UI设计、软件工程与UML、移动设备用户交互设计与开发和移动互联项目管理与优化等。 对接院校 北京信息科技大学  合作企业

大唐移动设备有限公司、联想集团、北京小米科技有限责任公司、Google公司等。 就业方向

毕业生主要面向移动互联网产业从事开发或管理的相关工作。从事移动终端游戏策划工程师、移动终端游戏开发工程师、移动终端

UI视觉设计师、数据库设计与开发工程师、服务器软件开发工程师、移动互联应用开发工程师、软件测试工程师、移动WEB前端开发工程师等岗位或策划主管。 国际合作

学生在校学习期间，选拔部分优秀学生到国外高水平院校进行半年到一年的访学修习。 教学条件

本专业拥有设施完善、功能齐全的国家级实训基地，包含基本技能实训室7个，满足面向对象程序设计、数据库设计等基本理论和基本技能上课与实训需求；移动互联设计与开发实训室、网络互联技术实训室、手机美术动漫设计实训室、iPhone应用与开发实训室等高端技术创新实训室4个，配备先进的iMAC一体机，以及真实的智能移动终端测试工具，绘图板，手机嵌入式实验工具箱等，教学科研仪器设备总值1500余万元，为学生提供良好的实践和训练环境。

计算机应用技术专业校内实训基地

企业项目小组 学生在北京联通实习

企业项目小组 企业项目小组

本专业拥有一支教学经验丰富、教学水平高、实践能力强，双师知识结构合理、专兼结合的优秀教学团队。本团队共有28人，其中专职教师18人，来自行业企业的兼职教师10人。专职教师全部具有博士或硕士学位，其中副教授以上职称7人，北京市级教学名师1人，北京市中青年骨干优秀教师3人，团队获得获北京市优秀教学成果

一、二等奖。

王婧老师参加第七届北京青年教师教学基本功比赛及获奖证书

 专业特色

（1）学生专业技能精湛，大赛成绩优秀。本专业学生历年在北京市教育委员会举办的第二届、第三届、第四届计算机应用大赛（华北五省及港澳台）中分获一、二、三等奖。在2013年第一届全国职业技能大赛高职组移动互联网应用软件开发竞赛项目中，代表北京市参赛，在全国53支队伍中获得第6名。

（2）与台湾大学进行学生交换计划。本专业选派了多名学生赴台湾相近专业学习半年，学生将有机会与台湾高校学生一起交流探讨高科技产业的发展方向，同时也更有机会学习台湾学生的优点，可提前观摩台湾企业的文化，为日后两岸工作打下坚实的文化经验基础。

2013年全国职业技能大赛（高职组移动互联网应用软件开发赛项）获二等奖第一名

第二届计算机应用大赛

第三届计算机应用大赛

第四届华北五省及港澳台计算机应用大赛

计算机应用大赛作品：《巅峰象棋对决》

第3篇：技术顾问岗位职责

岗位说明书系列

编号：FS-ZD-04017

技术顾问岗位职责

Technical consultant job responsibilities template

说明：为规划化、统一化进行岗位管理，使岗位管理人员有章可循，提高工作效率与明确责任制，特此编写。

1.对养兔场的养兔技术问题提供全面的技术指导。

2.培训养兔场的技术人员。

3.培训养兔场的饲养员。

4.培训养兔场的专业清洁员。

5.培训养兔场的伺料加工员。

6.其他应当由技术顾问提供的技术指导工作。

请输入您的公司名字

Fonshion Design Co., Ltd

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第4篇：技术顾问岗位职责1.对养兔场的养兔技术问题提供全面的技术指导。2.培训养兔场的技术人员。3.培训养兔场的饲养员。4.培训养兔场的专业清洁员。5.培训养兔场的伺料加工员。6.其他应当由技术顾问提供的技术指导工作。

第5篇：移动互联技术方向（定稿）

移动互联技术方向

1.培养目标：本方向培养德智体全面发展，具有良好的软件开发及移动互联行业职业道德和综合素质，具有扎实软件基础理论、软件工程开发和较强工程实践能力的实用型软件工程技术与管理人才。本专业要求能够运用先进的软件工程方法、技术及工具，从事软件分析、设计、开发和维护等方面的工作，同时具备团队协作精神、技术创新、项目管理和市场开拓能力，能够在企事业单位胜任软件研发、软件项目管理和系统服务等工作。

2．培养技能：

主要培养方向是基于Java EE的企业级应用系统开发及Android平台下的3G应用开发。

1）培养学生掌握移动互联软件开发的系统知识，培养学生具备移动互联软件开发的架构能力；

2）培养学生熟识手机应用产品的开发过程、开发模式、行业技术规范；

3）培养学生熟练Android等常见组件编程、技术体系结构、内核框架编程、系统移植相关经验和技能；

4）使学生对移动互联项目的开发及管理模式有深入的理解及体验，具有更强的项目开发及团队合作能力；

5）让所有学生通过模块化的，循序渐进的学习，具备坚实的技术基础，获得良好的技术素质，优秀的技术应用能力；

6）让学生通过职业素养的熏陶及培训，获得良好的职业素养、规范的职业工作习惯以及较强的工作能力；

7）让学生熟悉实际企业项目的开发流程，具备实际项目开发的执业能力和技术素养，能够成为中等层次的移动互联系统开发和项目管理的实用型人才。

3.主要方向课程（软件工程专业的必修环节外）：

 移动应用软件开发技术

 无线网络通信技术

 系统管理与维护

 移动互联方向企业定制课程

4.就业趋势：

中国被世界公认为全球最大的3G移动市场，从目前社会调查实践来看，3G相关的软件开发人才严重短缺，3G软件开发行业已经成为新的高新行业，基于3G软件开发人员非常抢手。3G软件开发时未来几年最热门和最受欢迎的职业之一，专门从事移动互联方向的软件开发人才就业前景也十分广阔。

就业岗位类型：1)3G系统开发软件工程师；2)3G系统维护软件工程师；3)移动互联项目管理软件工程师；4)移动互联事务的软件策划与软件开发工程师；5)移动运营、推广、数据分析软件工程师等。

可胜任具体如下岗位： Android手机软件研发工程师、Android手机软件移植工程师、智能设备开发工程师、Android手机游戏开发工程师、Android手机游戏移植工程师、Android软件测试工程师等、Java软件工程师、Java网络编程工程师、网站开发、网站维护、Web前端开发工程师、Java Web软件开发工程师等。

第6篇：技术顾问的岗位职责

技术顾问的岗位职责

【篇1：技术顾问岗位职责修改】

北京风亦情美容有限公司技术顾问工作职责及内容部门管理人员岗位职责”是每个管理人员必须遵守、“部门管理人员岗位职责”是每个管理人员必须遵守、执行的制度和职责，是公司对管理人员最基本的要求，执行的制度和职责，是公司对管理人员最基本的要求，是必 须做到的起码标准。须做到的起码标准。一、工作职责1)遵纪守法、遵守公司各项章程及规定；注重品德修养、形象素质； 维护国家、公司的利益和尊严。2)负责本部门消费目标； 3)保证公平对待每位员工； 4)负责培训、监督、指导员工服务技能、工作表现； 5)负责监督员工考勤； 6)负责听取、了解、解决员工思想问题及意见并向主管汇报； 7)负责安排员工做活工作顺序（即轮牌）； 8)监督员工外在形象、服务态度、文明礼貌等综合服务素质； 9)负责业务帐目的完整、准确性，如有差错负主要责任； 10)负责与顾客“面对面”的接待工作，解决、处理顾客咨询、投 诉等问题。如顾客要求退卡、退钱等问题，需经过总经理同意再 行处理，不得擅自解决。11)负责监督管理卫生清洁、店面整齐、环境舒适等工作； 12)负责维护、保养、修理公用工具、电器等设施，保证正常使用； 13)调查研究外界商机、信息，同行业服务信息，每月以书面形式 上报公司。密切关注美容市场的动态，及时调整战略。； 14)负责与其他部门之间的协调配合工作。15)新老员工技术的培训、思想工作，综合素质，经常总结报至主 管 16)监督部门的卫生。维护、保养、修理公用工具、电器等设施，保证正常使用 17)负责部门的帐目完整、准确性，制定客流量调查表，以作业绩 对比，及部门成本核算表，在每月 5 日前作月总结报告交至总经 理 18)监督员工操作技术及与客人服务；塑造美丽 默契自然

北京风亦情美容有限公司19)对于上级安排的任务及下达的文件要认真贯彻执行二、技术顾问的工作内容 技术顾问的工作内容 1、负责店内客流的目标数和顾客的满意度（日、月、年。每月 负责店内客流的目标数和顾客的满意度（店内客流的目标数和顾客的满意度）25-30 日要配合主管和行销顾问制订下个月的现金业绩和实际 消费目标，技术顾问制订客流目标。顾客的满意度每周每个月 算出顾客满意度的平均分。顾客打 3 分以下的，要配合顾问和 顾客填写意见和建议。2、一定要做好院用产品的配料，合理控制操作人员的成本，产品 一定要做好院用产品的配料，合理控制操作人员的成本，院用产品的配料 用量不能超标，并每个月上交院护产品成分表。

（每月并将退空 用量 的产品进行财务核计，由主管签字交至财务处）主管、行销顾问休息或不在时 技术顾问要在前台当值 要在前台当值。3、主管、行销顾问休息或不在时，技术顾问要在前台当值。1）安排美容师或美体师轮排活。员工操作要根据他们的级别来 安排美容师或美体师轮排活 轮排活。轮牌。如员工实习期只能接基础的操作，而且每接一操作项 目必须审核此人对操作护理的流程、产品的作用；如果是转 正的员工但他并未操作过此护理也要审校，再让其进行操作（此关必须严格把关）2）做好接听电话工作，反应敏捷、礼貌温和。如是预约的及时 做好接听电话工作，划在预约本上（不预约的时间、姓名、项目、指定谁，还有 顾问的姓名的第一个字母都用铅笔写在预约本上）如会员有 需要准备的，及时安排员工。如是找员工的电话，很客气的 回答工作时不方便接听；如找领导，当时不在，一定要记录 对方姓名及联系方式；（及时上报领导）3）做好前台顾客的一切接待工作。认真填好顾客档案，要求全 做好前台顾客的一切接待工作。认真填好顾客档案，面、细致、工整：档案的具体欠款金额；每次付款及刷卡或 具体现金；具体折扣，赠送金额及赠送项目；产品购买细则，是现金或是划卡。会员的赠送项目等。；客人档案上不允许出 现涂改液，如档案填写出现错误用红笔在错误处划一道，然 后再在空白处写上正确内容，如用涂改液后果自负；前台填 写档案要认真仔细，如前台少算或多算，差额由当事人补上。如果出现跑单现象，（划卡、现金）情况，由填写人负责全部塑造美丽 默契自然

北京风亦情美容有限公司责任，并处于 10 元的责任罚款。各店之间转会员挡案必须有 会籍部经理签字。认真填好流水单（4）认真填好流水单（包括顾客消费项目、人名、卡号、消费金额）或欠款（卡额或产品）现金金额、产品名称或编号、美容师姓名、日期；前台填写档案要认真仔细，如前台少算或多算，差额由当事（划卡、现金）情况，由填写人负责全 人补上，如果出现跑单现象，部责任，并处于 10 元的责任罚款。每晚认真统计每日总记帐表，统 计划卡及现金金额，其中注明现金或是刷卡，统计客流并对当天的 数字准确性签字开单要公平无私，如有作弊罚款 500 元（如私记单 点客）； 在友情卡档案里，只要在档案上姓名前用红笔注明“友”字的客 5）在友情卡档案里 人可选择公司补水项目（特价除外），如是“友情卡”只能送“水嫩 护理”。新客及新客来店未办卡，每月底统一人数交会籍部进行回访（由 6）新客及新客来店未办卡 顾问负责填写，技术顾问配合）。如有客人咨询但未做美容，一定要 留下姓名及联系方式，便于与对方联系。为使顾客正常运行，新会 员光顾三次后再对其进行销售（产品或其他）为了公司正常运行，前台至少要为每位客人选择两位指定员工为 7）为了公司正常运行 其服务；（检查所有上班 8）晨会(每天 9：25 准时召开)，以最佳工作状态，晨会 人员的仪容仪表）公布前天所发生的事情，以及公司的一些新的规 定。如客人连续两个月未来店，将此客人填空白回访表（填写顾客的 9）如客人连续两个月未来店 详细情况及建议）。10）如有顾客要求退卡、退产品 如有顾客要求退卡、退产品等，须向主管汇报，听从安排。11）顾问上晚班 顾问上晚班必须一直到客人最后一个离开才可以下班。如第二 天有早约客人，头一天下班前值班顾问安排好热水和空调及一 切房间准备。12）所有为零的顾客档案 前台必须交办公室由总经理签字作废除，所有为零的顾客档案，并且一定要回收顾客手中的卡，回收的卡钉在每天的消费单上（如是蓝色纸卡直接钉在消费单上，如是金卡或迷你卡要用大 头针别在作废的档案上。每店均有回收固定时间段）塑造美丽 默契自然

北京风亦情美容有限公司2、操作整个护理过程中不许出来喝水、吃饭等做与工作无关的事。3、不准与客人私留电话（互相）如有罚款 500 元。4、工作期间，不准上班时间斗欧、打笑。不准与员工抱团。5、上班期间，杜绝情绪化对待工作及同事（保持中立态度）6、淋浴时，提醒客人地滑或上台阶小心。7、技师开门、走路的声响要小。8、技师拿放东西的声响要小。9、技师换水时和拧龙头的声响要小。10、房间里技师和客人说话的音量要适中。11、做背推时手不要凉到客人。12、做完背推油要洗手后再给客人包头发。13、包完头之后要再消毒手再给客人做护理。14、清洁和去角质时，水要换得勤一些。15、清洁擦脸时要按照皮肤的纹理擦拭。（先擦眼睛、额头、鼻孔、下颚）然后再由下向上擦（从嘴角---医风穴。从鼻翼---听宫 穴，从眼角--太阳穴）16、针清、修眉要当着客人的面消毒。17、指甲和刀刺要及时修剪，不要抠到客人。18、按摩时要提醒客人安睡更有益于吸收。19、上膜时严格从下到上的方向，不要拉伸客人皮肤。20、卸软膜时，要把干的部分沾水，以免拉伤客人。21、揭膜时的手法是从下往上揭的。塑造美丽 默契自然 【篇2：技术人员岗位职责】

技术人员岗位职责

中铁二十局集团第一工程有限公司

醴陵樟村制梁场

二0一0年八月

技术人员岗位职责

一、总工程师职责

1、负责梁场的技术和质量工作，分管工程技术部、安全质量部和试验室。

2、组织专业技术人员进行设计施工图纸会审、编制工艺性文件，进行技术交底等。

3、组织开展工序质量检查验收、原材料检查验收等工作，保证产品质量。

4、组织编制生产计划，制定批准梁场产品技术文件和资料，确保现场使用的技术资料统一、有效正确、完整。

5、组织重要部位、特殊过程的验收，对不合格或潜在不合格的部位，认真分析原因，及时采取纠正和预防措施，并落实。

6、定期召开质量管理分析会，检查管理体系运行的适应性和有效性，及时研究和处理管理中的重大技术问题。

7、负责梁场生产技术、测量试验、环保水保和生产安全的领导工作，并保障相关资源的提供。

8、推广应用“四新”成果，组织开展qc小组活动，不断提高产品质量。

二、工程技术部部长职责

1、主持梁场的技术工作，执行技术管理制度和质量手册有关质量控制的具体措施。对梁场负技术质量责任。

2、参加施工图纸审查和现场核对。根据施工组织设计，主持编 制施工方案并组织实施。

3、参与编制产品内控标准，并负责组织落实。

4、负责对施工班组的技术交底，检查指导技术交底实施情况。

5、组织编制关键工序施工作业指导书，编制技术措施并组织实施。 6、组织技术人员的技术学习、经验交流。落实培训计划，按要求组织专业技术培训和职工技能培训。7、组织做好测量及其复核工作。8、督促检查各项技术资料的签证、收集、整理和归档，检查现场质量自检情况，审查施工技术资料。

9、配合质量部门对质量管理中存在的质量问题和质量事故的初步调查、分析，及时组织有关人员从技术上分析查找原因，提出处理建议，落实纠正措施。

10、参加分项、分部工程质量验收，做好竣工质量验收准备。 11、对产品的技术方面的争议，提出分析、处理意见。12、完成领导交办的其他工作。

三、技术员职责

1、保证本岗位编制、保管的各种技术文件、资料的质量，并对由技术指导差错引起的质量事故负责。

2、制定关键工序、重要特性及特种工艺的质量控制程序，制定重要特性工序的质量控制点，对关键工序进行技术指导。 3、负责检查工艺的执行情况。

4、协助领导搞好各种技术培训工作。

5、对日常工作中的技术指导及检查形成详实记录，并形成相关质量保证资料。

6、按有关要求撰写施工日志。

7、对违反工艺操作的人员，有权劝阻或向领导提出处理意见。

四、安全质量部部长职责

1、负责安全生产管理工作，依照国家法律法规制定安全生产工作要求，组织安全检查和考评，组织并建立突发事件预警机制和应急处理机制，负责组织安全事故，质量事故的调查处理。

2、负责工程质量管理、检查、落实现场质量、安全、文明施工的各项措施。

3、负责安全标准工地建设和安全、质量培训管理工作。

4、指导、监督、检查各工班技术质量管理人员的配置情况，确保能满足施工现场的需要。

5、负责组织质量自控体系的编制和完善，并组织培训和落实。

6、负责编制关键工序的质量标准，明确关键工序的质量控制要点及质量保证措施，并组织实施。 7、组织实施创优评比工作。

8、按时上报质量报告或表格，及时下达质量指令。 9、参与设备物资质量管理和过程质量监督检查。10、参与验工计价工程质量和过程质量监督检查。11、完成领导交办的其他工作。五、质检员职责

1、负责梁场工序控制、产品质量检验工作，熟悉掌握桥梁生产的质量、检验标准、工艺细则、工序控制要求及各种检验工具量器的正确使用，对检验的工序产品质量负责，对工序交接、各种统计报表的质量数据负责。

2、负责各工序交接检查验收并指导，如实填写生产过程记录，按要求传递每片箱梁，完工后原始资料收集填写清楚，签字完整进行归档管理。

3、在生产过程中，严格执行“三检制”（自检、?互检、专检），监督工艺按工艺纪律、技术标准作业，对影响产品质量的做法，有权制止、处理、报告。

4、发现质量问题及时分析原因，提出改进措施意见，报告技术、质检负责人。

5、对影响桥梁生产的各种配件使用前认真检查，对不合格品加以标识，不得使用，加强巡回检查，对工序不合格，应指导监督纠正，把事故隐患消灭在萌芽状态。

6、组织参加生产薄弱环节质量问题的技术攻关，做好技术标准、检验标准、工艺文件的宣传指导实施。

六、试验室主任职责

1、主持梁场试验室的全面工作，对本项目试验的技术、质量、安全全面负责，组织完成施工所要求的各项试验检测工作，审核签发本工区各级试验站的各类文件。

【篇3：技术部人员岗位职责】

技术员岗位说明书

第7篇：技术工程师岗位职责(移动)1.负责工厂IQC来料检验和文控管理。2.负责与公司项目组接口，承担项目生产资料收集、更新和保管。3.负责工厂外部质量检查的管理部门的联系、维护和资料管理。4.承担产品IPM和PE的职责。5.负责工厂仓库物品定期质量和技术检验。

第8篇：移动互联应用技术专业研讨会议题

移动互联应用技术专业研讨会议题

一、移动互联应用技术的发展现状及前景如何？

二、移动互联应用技术人才的需求现状及未来趋势如何？

三、移动互联应用技术专业的培养目标是什么？

四、移动互联应用技术专业可以分设什么专业方向？

五、各专业方向面向的岗位群是什么？

六、各岗位的职业技能要求是什么？

七、各专业方向的职业能力核心知识要求是什么？

八、各专业方向必须设置的专业课程有哪些？这些课程大概需要多长时间（以学时为单位）完成？

九、移动互联应用技术是否有对应的职业资格认证考试？如果有，是什么证书？由什么机构颁发？学生考取证书后，在求职时企业对该证书的认可度如何？

十、移动互联应用技术专业的专业课程中，你认为哪些课程最有可能实现校企合作共同开发课程，甚至直接由企业来打造课程？

医疗技术顾问岗位职责

erp技术顾问岗位职责

项目技术顾问岗位职责

汽车技术顾问岗位职责（共5篇）

水稻技术顾问岗位职责（共5篇）