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述职述廉报告 中铁

作者:温通 | 发布时间:2021-12-20 06:07:07 收藏本文 下载本文

第1篇:中铁总工程师述职述廉报告

中铁总工程师述职述廉报告

2018年本人从局总工办调至中铁十局二分公司担任总工程师分管技术质量的工作,现就本人2018年相关工作述职如下:

2018年重点工作主要是建章立制和生产经营工作。按照公司“创新管理、做强总部”的总体思路要求,围绕“专业发展、品质引领”的发展理念,本人带领分管部门总工办克服部门人员相对不足的情况下,围绕建章立制、标准化作业、项目管理、人才培养、科研管理、节能减排管理、项目技术策划、方案审批、技术总结、重大经营投标、测量试验等十一个方面开展工作。1、建章立制

年初公司成立以来,总工办上半年重点做了理顺工作职责、相继出台了部门岗位说明书、发布了21项技术质量相关管理和办法。

理清公司和项目部两级关于技术质量方面相关的工作范围界面,对各自职责范围作出了明确规定,基本做到了两级关系之间的职责明晰、各司其职。2、技术质量管理

项目技术质量管理是公司的重中之重,在对项目的管控重点抓了四个方面的工作:技术方案策划、技术方案审查、技术质量巡查和技术支撑。

按照局工程技术管理办法,围绕公司确定的大生产项目策划平台,先后组织了四个项目的技术方案策划,做到了新接项目的100%全覆盖:并下发了详细的技术方案策划会议纪要,为项目顺利实施打下基础。

组织总工办联合相关部门审核或单独审核完成各类施工技术方案47个。

为推动公司管理体系的正常运行,要求总工办坚持每月对项目进行技术质量巡查,技术质量巡查做到了100%的全覆盖,检查组对技术质量存在的问题开出了观察项87个,各项目按要求进行了整改,并及时予以反馈。

积极开展质量巡查和日常检查,对检查出来的问题开出整改反馈单,要求项目限期整改。全年技术质量管理工作平稳有序推进。

同时响应集团和局的号召,开展“质量月”活动,提高全员质量意识,要求总工办牵头举办了全国“质量月”相关活动,组织251人参加“中央企业全面质量管理知识竞赛”,同时全公司开展“品质工程大咖谈”活动,共收到征文28篇。通过活动的开展,大力宣传了“创建品质工程,建设一流企业”活动主题,提升了广大员工的“品质工程”意识。

组织总工办和项目一起研讨项目上的技术问题,先后多次针对成都地铁17号线盾构场地布置、龙门吊选型组织了技术专题研讨会,针对综合管廊专业设备及专业掘进回填技术问题组织了多次研讨会,有效解决了项目技术难题。要求总工办积极配合项目大型临时结构所需的设计计算,设计了包括17号线温泉大道站凤溪河栈桥、温泉大道站大里程端龙门吊轨道梁,1#风井60t龙门吊轨道梁等重大临时结构工程、温泉大道站高支模方案模板及支架计算复核、盾构吊装、始发托架、反力架计算,对项目技术支撑起到一定作用。3、标准化工作推进

标准化建设是项目管理的主题,是展示公司良好形象的主要载体,我们在发布并学习企业技术标准的基础上,结合我们轨道专业公司特点,组织总工办编写了临边防护、清洗系统、施工现场门禁系统、盾构隧道走道板、轨枕、管线构件等4项技术标准指南,现已作为公司标准在各项目推广应用,施工方案模块化、工艺流程标准化工作正在搜集资料中。

4、技术人才管理及培养

总工办是公司技术人员管理的责任部门,本人要求总工办建立了人员档案并定期更新,动态管理,并且启动档案内要有每位技术人员的业绩及项目部对其的的工作,以方便公司人才选拔及调配,该项工作为2018年重点工作。组织总工办起草了公司的人才培养管理办法,为公司人才的发展制定了一些措施和办法,为鼓励人才脱颖而出,也制定了工程质量奖惩和科技奖励办法,另外技术人才分级管理办法初稿形成正在讨论中,旨在技术人员解决能力与职级待遇部对等问题。

组织开展了“师带徒”协议的签订活动,调动员工、导师、学徒教与学的积极性和主动性,通过一对一、一带多的方式,将导师专业技术(技能)、良好的职业道德、丰富的实践经验和综合管理能力传授给学徒,全公司技术专业范围内共签订了37份师徒协议,为经验欠缺的技术人员开辟了一条快速成长的通道。根据公司安排,组织总工办对项目从事技术、质检、试验、测量人员进行了个人职业定向发展摸底,制定其个人定向发展计划,为公司技术人才的职业生涯做好规划。

针对公司轨道交通项目,采取请进来走出去的策略,先后组织本部和项目参与了盾构施工、质量管控、BIM应用、信息化施工等相关专业知识培训。5、科研管理

本年度公司有4个科研项目在局立项,分别为拨改租项目《海绵城市超远距离运输透水混凝土施工技术研究》,管廊项目《旧城区复杂地层综合管廊施工关键技术研究》,《富水砂卵石地层高危管线密集区地铁车站施工关键技术研究》、《长距离富水砂卵石地层大盾构施工关键技术研究》,各项目累计科研经费共计7920万元。

以上项目目前正在编制阶段性研究成果,完成后上报局科技管理部。

6、节能减排管理

完成项目日常管理工作外,结合项目管理需要,公司总工办完成了节能减排管理的主要法规和标准的,并配合项目部制定了相关的规章制度及。

6月组织各项目开展了节能宣传周活动和低碳日活动。11月总工办随同局节能减排检查小组完成节能减排巡查、能源体系内审及示范项目核查。7、技术总结 本年度总工办已组织相关技术人员完成技术总结。其中福州地铁风井大体积混凝土水下封底、钢支撑施工等4篇,成都地铁17号线一期工程围护桩施工技术总结1篇。

2018年度公司首期论文集在收集审核中,计划2018年1月出版。8、测量试验

公司新成立,测量试验人员缺乏,要求总工办跟人力资源部一道参与人员招聘面试、把关。按照公司要求,总工办是项目测量试验仪器的管理部门,统筹管理在建项目测量、试验仪器采购招标,根据项目需求在全公司合理调配、购置仪器设备,有效实现了公司固定资产规范化管理;对项目第三方检测(监测)单位的选择和签订纳入总工办监督指导日常工作范畴,规范了管理。降低了成本。

全年测量、试验工作平稳推进。

在工作中,我严格要求自己,坚持以身作则,做好员工廉洁自律的表率。多年的工作实践使我深刻认识到,小到一个单位,大到一个系统的党风、政风正不正,关键看领导,保持良好的形象,做到廉洁奉公是我对自己的一贯要求。我恪守“老老实实做人,踏踏实实做事,清清白白做官”的信条,崇尚诚实守信,不利用职权谋私利,不做违法乱纪的事,不张扬自己,始终如一地保持着艰苦奋斗、踏实进取的工作作风,努力做到“自重、自省、自警、自励”,较好地履行了廉洁从政的各项规定。

坚决贯彻执行局和公司“三重一大”的相关要求,严格执行公司的有关规章制度。具体表现如下:(一)廉政建设工作。

本人严格按照中央、集团、局、公司关于“八项规定”、“反四风”、“三严三实”、以及“两学一做”的有关规定,牢固树立正确的权力观和遵章守纪的意识。并同时严格要求分管的部门严格执行。

一是本人充分认识新时期党风廉政建设的重要性以及党风廉政建设的目的、意义和措施,旗帜鲜明、毫不动摇地坚持贯彻党风廉政建设。

二是党风廉政建设要做到自律。首先,要严格遵守相关法规及局、公司的有关规定;二是要严格要求自己;三是要管好团队。

三是抓好作风建设。转变作风,积极工作。增强群众观念,执行群众路线,满足群众要求,树立正确的“群众观、权力观、利益观”,努力解决新形势下出现的各种新问题、新情况、新矛盾,坚持把作风转变作为服务职工和抓好党风廉政建设的突破口。

(二)认真学习相关文件。

在工作中和工作之余我都在不断学习,除了学习相关的专业知识和实用性知识,提升自己的工作能力和效率。还要学习党的十九大精神、党章党纪以及局、公司的规章制度,提升自己的思想觉悟。针对不足的地方及时纠正,端正自己的工作作风。本人先后学习了“两学一做”、中央及局、公司关于党风廉政建设的有关材料。重点学习了如何自觉遵守宪法法律和党的纪律;如何坚持民主集中制,自觉接受监督。

(三)从严要求部门团队人员。 2018年,我在落实党风廉政建设责任制工作中,较好地履行了“一岗双责”。

一是带领部门管理人员学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、中国共产党问责条例》、中国共产党党内监督条例》以及局、公司相关规定的要求,并严格遵照执行,牢固树立廉洁从业的思想。

二是要求总工办对临时工程方案及工程量加强审核监督。防止出现错误给单位造成损失。

四、存在的不足及改进方向

1、学习党的先进理论知识的主动性和积极性不高。由于公司新成立,建章立制、技术管理等工作的千头万绪,放松了理论学习;

下一步将把学习理论知识和开展工作结合起来,积极主动参与学习,不断提高管理水平,特别是要认真学习党的十九大精神以及二航局十次党代会精神,把十九大和局十次党代会中关于科技创新的精神与分管的实际工作结合起来,提出符合公司专业化发展需要的创新思路,还要多向书本学习,向实践学习,向经验丰富的各位同事、外部人员学习,不断总结实际工作经验,不断更新和补充新的知识,为建设一流轨道交通工程公司作贡献;

2、与成都市相关主管部门如质监站、建委、市政工程等相关协会沟通太少。

下一步将加强与以上相关部门的沟通,确保公司地方对接工作按照预期逐步推进。3、技术培训工作抓得不实,下一步抓好抓实技术培训工作,做好培训计划,培训有系统性、针对性,采用请进来走出去的思路,理论与实践相结合,分阶段分层级培养出公司急需的盾构专业以及新兴行业技术人员,解决公司人力资源紧缺的现状,满足公司生产经营需要。4、加强学习,培养自己的战略性思维,为公司技术发展提出好的思路和想法,落地技术人才分级管理办法,培育大家都热衷干技术工作的激情和氛围;

针对质量、测量、试验专业人才的培养及职业生涯规划进行认真研究,以稳定队伍和提高大家工作的积极性;

培育技术干部从工到商的转变,让技术人员既要知道工程怎么做,又要知道做了会有好多收益,利润是否还有提升空间,探索技术员与造价员互换交流的机制。

加强业务学习,进一步掌握盾构施工技术以及新兴行业的新技术新工艺,提高自己的能力,要抓好技术方案的审核、重大技术方案的集中编制、现场技术质量管理工作以及重大项目投标工作,配合其他领导做好公司的经营工作;

5、坚持以人为本,认真落实深入基层、深入群众的工作要求,牢固树立群众观念,多倾听职工的批评和意见,对于职工提出的合理化建议要认真研究,采纳,及时解决职工提出的生活上的合理要求和工作上存在的问题,把职工工作积极性充分调动起来,更好的做好各项工作; 6是加强团队建设。重点围绕员工关心的工作、生活、学习等问题着手,解决问题,为员工创造很好的工作氛围。

第2篇:中铁领导个人述职述廉报告

个 人 述 廉 报 告

2015年,在上级部门的正确领导下,本人履职尽责,严格按照有限公司纪委的工作部署,积极抓好各项分管工作,严格执行关于党风廉政建设的要求,自觉学习《镜鉴》、《国有企业领导干部廉洁从业若干规定》等相关文件和书籍,以身作则,廉洁奉公,认真抓好自身党风廉政建设,现将本人一年来廉洁自律情况汇报如下:

一、加强廉政学习,提高廉洁意识,注重自我预防。

为了切实履行好职责,我充分利用各种学习机会,积极参加公司组织的廉政教育活动,学习党和国家关于党风廉政建设的有关规定、各项党纪政纪,认真领会精神实质,在政治上、思想上、行动上始终和党中央保持一致。通过深入学习,不仅使自己在思想上提高了对反腐倡廉工作重要性、长期性的认识,还增强了严于律已的自觉性,筑牢拒腐防变的思想防线。

二、以身作则,树立良好的廉洁形象。

无论在工作和生活上,我都能严格遵守党风廉政和廉洁从业有关规定,严格以身作则,处处防微杜渐,始终保持共产党员的政治本色。我深知“为政重在廉,做人重在诚,说话重在信,办事重在实”,因而我常常“自重、自省、自警、自励”。同时,严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等各项廉政的有关规定,规范自己的行为,增强纪律观念,自觉接受监督。以此同时,我时刻用榜样的标准严格要求自己,在群众中树立一名党员干部的良好形象。

三、严于律己,切实加强党风廉政建设和廉洁自律工作。 一年来,我认真履行自己的责任,牢固树立严于律己、廉洁从政意识,严格执行干部廉洁自律有关规定,认真履行党风廉政建设责任。凡涉及“三重一大”重大决策,都能及时、有效的贯彻落实,自觉遵守廉洁自律各项规定,做到了廉洁奉公,忠于职守,没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有假公济私的行为;没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益。

四、树立了正确的权力观、地位观、利益观,正确行使权力。 作为一名党员干部,我做到了正确对待和行使手中的权利,用责任心看待和运用权力,一是做到了“慎权”。二是做到了 “慎欲”。从未谋取规定以外的特殊利益,不放纵自己的欲望,不贪享乐、不贪图名利地位,堂堂正正做人,明明白白工作。三是做到了“慎微”。做到了时时刻刻从大处着眼,小处着手,见微知著,防微杜渐。力争做到大事不糊涂、小事不马虎,自觉增强“守一”意识,不越雷池一步。四是做到了“慎独”。在廉洁自律上做到了表里如一,任何时候、任何情况下,都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己,严格进行自我监督。

尽管在2015年较好地履行了自己的职责,在工作和党风廉政建设方面取得了一定成绩,完成了分管各项工作任务,取得了一定的成绩,但也存在许多不足之处,我将在今后的工作中进一步增强创新意识,拓宽工作思路,创新工作机制,以更扎实的工作,更良好的形象,更显著的业绩,为分公司的发展作出新的更大的贡献。

第3篇:中铁副经理述职述廉报告

述职述廉报告发言材料

xx分部副经理—xx 尊敬的各位领导、同事们:

大家好!

2019年本人在xx分部担任副经理一职。根据领导班子分工,本人全面负责xx项目的施工生产工作,为项目的施工生产负责;主管正线路基、桥梁,分管物机部等工作。平日里我按照岗位要求积极严格履行项目副职的各项职责,努力认真的完成领导交办的各项工作,力争为我们xx分部的产值与生产进度的提升尽到应有的职责并贡献出自己的力量。

根据公司安排和职工大会要求,现将我一年来的工作、学习和廉洁自律情况向大家报告如下,不当之处敬请各位领导和同志们批评指正。

一、工作履行方面

2019年对于xx分部来说是极其不平凡的一年,由于前期地方政府、高铁公司没有对xx村红线内住户房屋积极进行拆迁,对项目部展开大干局面影响颇深,作为副经理我面对困难,我一面分析生产形势,积极采取措施,协调好各方面的关系,充分挖掘和调动各方面潜力,千方百计保证了施工生产的顺利进行,较为圆满地完成了各项施工生产任务。

(一)强化生产准备的充分性。针对工程项目点多面广,战线较长、施工难度大的实际情况,重点抓了施工前的组织准备、材料准备以及设备、施工机具准备,体现施工准备的充分性,争取了主

动。

(二)强化生产组织的严密性。针对工程施工任务量较大,始终坚持工地例会制度,定措施。抓落实,提要求,解决实际问题,及时确定各协怍队伍每个阶段的生产组织重点环节。多次组织召开现场协调会,帮助各协作队伍合理地安排施工顺序,研究和确定了施工计划,确保了全年生产任务的完成。

(三)强化生产计划的严肃性。我主要抓了生产计划的执行和考核, 对工地例会确定的各项目阶段性工期,加大了督查力度, 并采取超常规措施,及时纠正偏差,确定整体目标和阶段目标,明确主攻方向,突出重点,各个击破,取得了明显效果。

(四)靠前指挥,及时解决问题。与项目部同事一起深入工地,靠前指挥、靠前指导、靠前协调、靠前服务, 进一步加强监督和检查的力度。提高了工作效率,有效地促进 了施工进度。

二、思想政治学习

在思想上,与公司及项目部领导保持一致,坚定理想信念,树立正确的人生观与价值观,树立全心全意为大局服务的思想,做到对工作尽职尽责,无私奉献。在中铁十局这座大熔炉里,我的思想在经历锻炼之后有了新的提高。我觉得一个人独善其身并不够,还应该积极的用自己的言行去影响他人.一个优秀的人懂得要最大程度的发挥自身的潜力,不仅在自己的岗位上兢兢业业、对周围的人关心爱护,还要切实、灵活的去带动大家都来关心国家、集体和他人的利益.而一个人所负的责任正是这样,既要乐于为他人服务又要领导人们都来关心大家。我想,如果有机会向更多的优秀分子学习,取他人之长补己之短,在维护集体利益、坚持原则的同时做到与周围的人融洽相处;我就会时时处处对自己要更加严格要求,更深刻的增强自己的社会责任意识和克服困难的决心。

三、廉政工作方面

(1)能严格要求自己,不论何时、何地,都不放松对自己人生观、价值观、世界观的改造,努力做到廉洁奉公、勤政为民。

(2)能认真执行公司廉政建设的各项规定,以此来约束和规范自己的行为, 坚持抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义思想的侵蚀,自觉接受群众监督。

(3)没有假公济私、索贿受贿、中饱私囊、贪赃枉法的行为。(4)办事公正、公道、公开,没有任何违反组织纪律的情况。(5)按照公司的有关要求,经常性的学习党纪法规和廉政建设的有关规定,学习中纪委提出的关于领导干部廉洁自律的“六项规定”“四大纪律八项要求”。不断增强自律意识,提高自身思想修养,与党中央和上级保持一致,端正工作作风、生活作风。正确对待权力,认真履行好职责。

四、存在的问题及不足

(一)理论学习还不够系统,自己的理论水平和能力有待进一步提高。

(二)由于在心理上总是想把工作干得出色,把项目部的生产组织得更好。特别是: 2019年施工要点生产任务繁重,感觉压力大、担子重,造成工作中比较急躁,工作方法有待进一步改进,领导水平和领导艺术还需加强。

(三)业务水平提高不快, 方法改进不大,缺乏创新精神。五、下一步工作思路

针对以上存在问题和不足,在今后的工作中,我将从以下几个方面进行改进和加强:

一是要强化生产组织的合理性。根据现场实际情况及时定措施,抓落实,提要求,提出问题并解决问题。同时合理安排安全施工顺序,协同领导班子研究和确定施工方案和施工计划,以确保我们项目部今年的生产任务顺利完成。

二是自身方面,加强理论学习,提高管理水平。本人虽然从事多年的管理工作,但在经营管理方面还存在一定的欠缺。因此,我要一以贯之地、认真地学理论、学管理、学业务,向领导学习,向同志们学习,不断“充电”,丰富思维,努力把政策理论水平、管理水平和业务水平提升到一个新阶段。

三是改进工作作风。坚持求真务实,努力把工作做深、做细、做实,作风扎实,工作过硬,经得起考验,尽自己的最大的努力。

在下一步的工作中,我将认真按照本次述职确定的各项目标,在认真、全面总结自己工作经验的基础上,不断创新工作思路和工作方法,与班子成员精诚团结,紧紧团结和依靠项目部全体员工,坚定信心,同心协力,以实际行动为实现公司2020年各项目标努力工作。

以上述职,敬请各位领导和同志们给予批评指正。谢谢大家!

第4篇:中铁项目副经理述职述廉报告

......述 职 报 告

尊敬的考核组领导、同志们:

大家好!

今年以来,在公司领导和全体职工的大力支持下,我始终保持“谦虚、谨慎、律已、务实”的工作作风,按照政治上坚定、作风上过硬、业务上精通、工作上勤奋、纪律上严明的标准严格要求自己,发挥了自己的最大能力,出色地完成了上级领导下达的各项工作,并协助项目经理、书记及班子其他成员做好工作,归纳起来,主要有以下几个方面:

一、思想政治素质方面

(一)政治理论和思想素质进一步提高。虽然工作在施工一线,但我严格要求自己,充分利用各种学习机会,积极参加公司组织的党组教育活动,自觉学习党的基本知识和各种理论著作,通过学习,自己的理论水平有了一定的提高,思想上也得到了一定的充实,政治敏锐性更进一步增强。

(二)思想端正,组织纪律进一步增强。作为一名副职领导,我能够摆正自己的位置,讲组织、讲纪律、讲原则,主动、自觉地维护好领导的威信,维护班子的团结,不拉帮派,做好各项工作。

二、施工生产工作方面

2016年对我们乌海项目部来说是极不平凡的一年。由于受施工作业面紧张、地方关系协调困难、既有线施工要点工期紧、安全压力大等诸多不利因素的影响,始终制约生产的全面展开。面对困难,我一面分析生产形势,积极采取措施,协调好各方面的关系,充分挖掘和调动各方面潜力,千方百计保证了施工生产的顺利进行,较为圆满地完成了各项施工生产任务。

参考材料

......(一)强化生产准备的充分性。针对工程项目点多面广,战线较长、施工难度大的实际情况,重点抓了施工前的组织准备、材料准备以及设备、施工机具准备,体现施工准备的充分性,争取了主动。

(二)强化生产组织的严密性。针对工程施工任务量较大,始终坚持工地例会制度,定措施,抓落实,提要求,解决实际问题,及时确定各协作队伍每个阶段的生产组织重点环节。多次组织召开现场协调会,帮助各协作队伍科学合理地安排施工顺序,研究和确定了施工计划,确保了全年生产任务的完成。

(三)强化生产计划的严肃性。我主要抓了生产计划的执行和考核,对工地例会确定的各项目阶段性工期,加大了督查力度,并采取超常规措施,及时纠正偏差,确定整体目标和阶段目标,明确主攻方向,突出重点,各个击破,取得了明显效果。

(四)强化施工管理文明的有序性。在施工管理中主要狠抓了现场文明施工管理,要求按高起点、高标准、高水平运行,做到规范、整洁,对现场文明施工、样板起步一抓到底。实践证明:抓而不紧等于没抓,抓而不实等于白抓。通过对现场管理的常抓不懈,施工现场达到了文明施工标准,树立了中铁十局良好的品牌与形象,受到了业主的普遍好评。

(五)靠前指挥,及时解决问题。为及时掌握项目生产的第一手材料,与项目部同事一起深入工地,靠前指挥、靠前指导、靠前协调、靠前服务,进一步加强监督和检查的力度。提高了工作效率,有效地促进了施工进度。

三、廉洁自律方面

(一)能严格要求自己,不论何时、何地,都不放松对自己人生观、价值观、世界观的改造,努力做到廉洁奉公、勤政为民。

(二)能认真执行公司廉政建设的各项规定,以此来约束和规范自己的行参考材料

......为,坚持抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义思想的侵蚀,自觉接受群众监督。

(三)没有假公济私、索贿受贿、中饱私囊、贪赃枉法的行为。

(四)办事公正、公道、公开,没有任何违反组织纪律的情况。

四、存在不足

(一)理论学习还不够系统,自己的理论水平和能力有待进一步提高。

(二)由于在心理上总是想把工作干得出色,把项目部的生产组织得更好。特别是2016年既有线施工要点生产任务繁重、安全风险高,感觉压力大、担子重,造成工作中比较急躁,工作方法有待进一步改进,领导水平和领导艺术还需加强。

(三)业务水平提高不快,方法改进不大,缺乏创新精神。

以上是我在2016年的主要工作。由于水平有限,在工作中难免会存在不足之处,恳请领导、同志们给予批评指正。在新的一年里,我将正视困难,团结同志,改进不足,“撸起袖子加油干,争做出彩十局人”。同时,对一年来各位领导和同事对我工作上的大力支持,表示衷心的感谢。

谢谢大家!

参考材料

第5篇:铁通员工述职述廉报告

铁通员工述职述廉报告

做为一名铁通的员工,风风雨雨陪伴着铁通走过了8个春秋,以后的铁通会何去何从?从目前来看还不得而知。不管何去何从,做为一名员工,先干好本职工作是我的唯一。

12月份中国铁通的成立,并没有给市场注入多少生命的活力。当时,我在铁通一家地市分公司的中心传输机房上班。在社会的发展前进中,通信行业总走在前端的。记得,当时机房只有几排模拟传输设备,没有几天功夫新增了几排数字设备机架,随后就开始安装各种数字传输设备。一直做模拟传输设备维护的我对光纤数字传输不是很专业,也没有机会参加各类相关的培训(机会当时都给工长及以上职位的人了),学历不高就靠着自己一点一点地钻,或者问当时厂家施工人员。从光纤通道到传输设备,首先有一个全程全网概念,然后具体到传输板的配线到ddf架的出线,到程控室交换机,最后到用户端。后来的维护工作在繁琐中有有条不紊地进行着,每天跟一些没有感情的设备和配线打交道。虽然领导们对我丝毫不赏识,为了生存,笨笨的我还是踏踏实实的做牛做马。

人生总是坎坎坷坷,我的婚姻就是我人生的一大坎坷。,我的婚姻破裂,个人生活状况陷入了前所未有的困境后,不得不考虑要离开这家分公司,离开这些看似无情却有情的设备和线路,离开曾经给我关心的同事、朋友!机会来了,铁通在地区成立分公司筹备组,招机房维护人员,得知消息后,我义无返故地报了名。在国营企业调动是很难的事,但是因为我当时所在的分公司人员富裕,而那家新分公司又在筹备阶段。所以稍微费了一点周折,终于离开那个令我悲痛欲绝的城市,之后来到现在的分公司。

一个人来到了新公司,重新回到独身的我开始了全新的生活,全身心地投入到新的工作环境。一开始仍然在机房做维护工作,年底进入市场部做业务主管,搞互联互通、报表、统计、数据分析等等。数据分析、报表等工作。那时经常加义务班,没有加班费。有时参加全员营销,散宣传单,连法定假日都不休息。但当时做的仍然无怨无悔。认为为铁通的汗水不会白白付出,期间又串叉做了一年的客服和营业厅主管。经常跟用户打交道,开始被一些不讲道理的人气的不行,后来各色各样的人见的多了,也学会忍了。跑互联互通也受了不少气,同时本单位的个别领导不理解不支持是最让我痛苦的。

5月23日,通信行业宣布重组,铁通并给了移动,年底之前铁通资产清查全面结束。铁通落到今天这个下场首当其冲是管理的问题,做为铁通人看到铁通个别领导的无才无德,管理无方,最后导致铁通现在的下场很是痛心。做为一名普通的员工,铁通的兴衰荣辱时刻关呼着个人的命运,做了8年铁通人的我,命运将是怎样的呢?

第6篇:述职述廉报告述职述廉报告

述职述廉报告范文300字|述职述廉报告

在作风上,做到自重、自盛、自警、自励、自律,反思不足,自觉接受监督,廉洁从教。团结同志,关心同事,努力工作,尽职尽责。下面是精心为大家整理的 述职述廉报告范文300字,欢迎阅读。

篇1:述职述廉报告范文300字

20xx年将要过去,回顾一年来的工作和学习,作为一名xx所干部,在分局、所的正确领导下,本人以《领导干部廉洁自律若干规定》为行动准则,把创先争优活动与做好本职工作结合起来,不断提高政治素质和业务水平,适应新的岗位要求。认真履行岗位职责,在德、能、勤、绩、廉等方面都取得了一定的进步,较好地完成了自己担负的各项工作任务。一年来,加强学习,今年发表的情况报道共计x篇,其中在市局简报上登载的x篇,市级刊物上x篇,人民网等新闻媒体上的有x篇,获得XX年度x称号。现将自己一年来各方面的情况总结汇报如下:

1 一、思想政治建设方面

当前,在全地区干部群众上下一心、群策群力,认真落实国家和自治区大开放、大开发、大建设政策,努力推进地区跨跃式发展和长治久安的新时期、新形势下,作为一名身在其中的领导干部、特别是一名新任领导干部,只有不断加强学习,切实解放思想,转变观念,才能进一步坚定政治方向和立场,明晰理想信念,明确奋斗目标,紧跟时代步伐,履职尽责,不辜负组织和人民的期望。一年来,本人紧紧围绕地区审计、财政工作实际,认真学习党的xx大会议精神,学习党的xx届六中、七中全会、自治区党委七届十次全委(扩大)会议、中央xx工作座谈会、地委委员(扩大)会议精神。在学习过程中,深刻领会精神实质,把握思想内涵,努力解放思想,认真查找思想差距、认识差距、作风差距、工作差距,努力提高自己思想政治修养和政策理论水平。同时,认真学习现代审计、财政科学理论,学习研究审计、财税政策,创新工作理念,坚持理论联系实际,在干中学、学中干、边干边学、边学边干,学以致用,不断提高自己运用科学理论分析和解决实际问题的能力,提高自己判断形势、驾驭局面、统领工作的能力。

一年来,本人坚持用中国特色社会主义理论和科学发展观武装

2 头脑,坚定不移地在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,坚决贯彻执行党的方针、政策,坚决执行地委、行署的决议、决定,坚决维护祖国统一和民族团结,旗帜鲜明地反对民族分裂和非法宗教活动,自觉的投身于地区跨越式发展和长治久安。

二、党风廉政建设方面

立党为公,执政为民,全心全意为人民服务,是我们党永葆青春的根本保证,也是对我们每一位党员领导干部的基本要求。一年来,本人认真遵守党章,严格执行党纪;按照权为民所用、情为民所系、利为民所谋的要求,严格要求自己,树立正确的权利观、地位观、利益观,坚决抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义等腐朽思想;常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,常戒非分之想;耐得住清贫,守得住寂寞,不行偏袒之事,不图非分之财,始终做到自重、自省、自警、自励,保持良好操守;遵守原则,秉公办事,以身作则,严以律己;要求下级做的,自己首先做到,要求下级不做的,自己坚决不做;坚持做老实人,说老实话,办老实事;坚持真诚待人,正直处世。

3 一年来,本人时刻牢记 两个务必,认真落实党风廉政建设责任制,认真遵守《领导干部廉洁从政若干准则》和廉洁自律的各项规章制度,自觉增强廉洁自律意识,规范从政行为,做到了以身作则、清正廉洁、取信于民、艰苦朴素、勤奋工作,处处以党员先锋模范作用要求自己,树立了良好的党员领导干部形象。

三、组织领导能力方面

一年来,本人在工作中注重培养分析问题和解决问题的能力,注重提高管理、组织、决策、执行能力;对工作中出现的各种复杂问题能够运用马克思主义的立场、观点和方法,分析、研究、解决;大胆创新工作思路,不断增强创新能力,采取灵活多样的工作方式,推进各项工作有序开展;充分尊重群众的首创精神,充分调动大家的工作积极性和主动性,增强凝聚力和向心力,形成合力,有效的提高工作质量和效率。

四、作风建设方面

民主集中制原则是党的根本组织原则,也是保证班子团结,形成坚强的领导核心,增强班子凝聚力、战斗力的关键所在。本人认真遵守民主集中制原则,按照民主集中制的要求决策和处理问题;服从组织安排,执行党组决定,坚决维护班子的团结;按照工作分工,全力协助、配合、支持局长、书记工作,努力做好自己的分管工作;坚持重大问题及时向局长、书记请示汇报,一般事务和属自己职权范围的事情大胆决策;始终坚持做到摆正位子,当好配角,做好参谋和助手。按照集体领导与分工负责的原则,大胆开展工作,与班子成员加强沟通、密切协作,坚持做到互相配合不争权,相互信任不猜疑,相互支持不拆台,相互体谅不推诿。能够牢固树立责任意识,落实工作责任制,坚持原则,严格管理,严谨细致,勤奋敬业。

在日常工作中,认真听取基层单位和有关科室意见,诚恳接受组织和群众的监督批评,坚持批评与自我批评,虚心向同志们学习,坚持严以律己,宽以待人;在原则问题上讲真理,不讲面子,在一些非原则的小事上讲风格,求同存异,互尊互谅;对别人的弱点不苛求指责,对别人的过失不耿耿于怀,对下属努力做到在生活上多关心,在感情上多交流,努力营造宽松、和谐、积极、向上的工作氛围。

五、工作实绩方面

20xx年1-9月,本人在地区财政局经建科工作。在工作中,本人带领科室人员,认真贯彻落实地委委员(扩大)会议精神和地委、行署的决议、决策,突出科学发展这一主题,紧紧围绕加快转变经济发展方式这个中心,不断创新财政管理体制,加大财政资金监管力度,增强财政资金运行的科学性、规范性、安全性和有效性,加强财政财务管理工作;加强政府投资管理,保障重要民生工程和重点项目建设;推进节能减排和新能源产业发展,支持发展循环经济;完善粮食补贴政策,加强粮食生产能力建设;抓好扩大消费、惠民补贴等政策落实,坚持服务民生;构建政府信用平台管理新机制,支持地区中小企业和交通事业跨越式发展;加强机关效能建设,提高服务质量和水平,为地区跨越式发展和长治久安做出积极努力。

20xx年10月以后,本人在地区审计局工作。负责审计文化建设和精神文明建设工作,负责审计信息、金审工程和离退休老干部工作;分管行政事业审计科、审计信息技术室。在工作中,本人努力向同志们学习,不懂就问,虚心请教。坚持重实际、说实话、出实招、办实事,不断改进工作作风,提高工作效率,对每项工作努力做到尽

6 职、尽责、尽力,敢于负责,勇于担当,大胆决断,不推诿、不扯皮,切实做到识大体,顾大局。努力做到方向明、政策清、情况熟、业务通,决断准。在局党组的关怀和帮助下,在同志们的大力支持和配合下,本人较好的完成了局党组安排的各项工作任务,完成了自己的分管工作。

六、存在的不足和今后的努力方向

作为一名履职时间不久的领导干部,本人感到存在下列不足:

1、思想不够解放。在思维方式、工作思路、工作方法和措施等方面,与实际工作的需要,与新形势、新任务的需要,存在着明显差距,在新的一年,要努力改善。

2、学习亟待加强。在政治理论学习和审计业务学习方面,还不深入、不透彻、不全面,必须强化学习,尽快提高,以适应新岗位工作的需要。

篇2:述职述廉报告范文300字

本人能够认真贯彻执行党的路线、方针、政策。坚持四项基本原则,遵纪守法,为人师表,爱岗敬业,自觉遵守党的纪律,同消极腐败现象作斗争。不搞奢侈浪费,联系实际,开拓创新,以身作则,努力提高工作水平,努力实践科学发展观。现将本人思想工作情况报告如下:

一、履行岗位职责方面

本人坚持以邓小平理论为指导,认真贯彻 三个代表 重要思想,努力学习实践科学发展观和党的各项路线、方针、政策。积极参加政治学习,并做好笔记、写好心得体会,使自己的学习、思想工作、廉洁等方面都得到了锻炼和提高。

在学习实践科学发展观活动中,深刻理解和认真把握科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质以及根本要求,牢固树立为群众

8 办实事、办好事的工作意识,坚持突出实践特色,务求学习实践活动取得实效。

二、廉洁自律方面

作为一名党员教师,我严格要求自己,努力加强党性锻炼,树立正确的人生观、世界观和价值观,始终坚持马克思主义信仰,坚定社会主义信念,牢记党的宗旨,听从党的召唤,服从党的安排,顾全大局,坚决执行上级决策和战略部署,以高度的事业心和责任感对待党的教育事业。严格遵守法律、法规,尊守各项纪律,发扬艰苦奋斗的光荣传统,反对奢侈浪费行为,厉行节约。

在工作中,坚持原则,敢于开展批评与自我批评。认真学习中央党政干部的有关规定,牢记一个共产党员的崇高使命和责任,自觉抵御腐朽思想的侵蚀,防微杜渐,自觉同拜金主义、享乐主义、个人主义作斗争,根除特权思想。在工作中做到服从领导,科学管理,关心集体,团结同志,乐于助人,弘扬正气,求真务实,力求高效,知实情、讲实话、办实事、求实效;通过自身努力,树立一名党员教师的良好形象。

在作风上,做到自重、自盛、自警、自励、自律,反思不足,自觉接受监督,廉洁从教。团结同志,关心同事,努力工作,尽职尽责,忠诚于党和人民的教育事业,清清白白做人,堂堂正正做事,树立起了一个的党员教师的良好形象。严格自我约束,加强教育,强化监督和管理,不搞特殊化。我从没有利用工作职权获取一己私利,没有假公济私、化公为私的行为,坚持原则,得到了领导的信任和同志们的支持。

廉洁是教师立教之本,作为一名光荣的人民教师,要处处为人师表,从小事做起,从自我做起,率先垂范,作出表率,时刻提醒自己要实实在在求学问、认认真真当老师、清清白白干事情,全身心地投入到自己所钟爱的事业和工作中。

总之,本人求真务实,勇于创新,坚持解放思想,实事求是,与时俱进。脚踏实地,讲求实效,坚持真理,尊重同事,团结同志,不图虚名说实话,淡泊名利,无私奉献,肯吃苦,肯干事,清正廉洁,先人后己,不断加强道德修养,严于律己,从细微之处规范自己的一言一行,在思想上高筑反腐倡廉,拒腐防变的长城,时刻保持共产党

10 员的本色。

三、存在的问题和今后的打算

廉洁从教是教师堪称人师的人格前提,是社会对教师素质要求的重要内容,也是教师育人的品德基础。教师廉洁从教有助于良好社会风气的形成和发展。

一是工作方法守旧,缺乏改革创新意识:在工作中只求过得去,不求过得硬,只是应付检查,形式主义严重,走以前的老路,按老方法办,做 牢靠 事。

二是业务不精,停止不前,不学习新知识,只求一时过得去,不求长远,心中没有压力感。

三是受社会不良风气影响,不是原则的大问题,不愿伤和气,利用工作之便,为他人开方便之门,对学校公物管理仍不够严格。

四是工作繁杂,容易忘记同志们报修的事务。

作为一名党员教师,今后一定要坚定政治立场、饱满的工作热情、强烈的事业心和政治责任感,始终坚持四项基本原则,贯彻党和国家的方针政策,努力使自己在思想上、政治上、行动上和党中央保持高度一致,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。

经常对照党章和党规党法检查自己的言行,不断提高党性修养,在作风上,要认真贯彻执行上级和学校领导的决定和决议,服从安排。在日常工作中做到廉洁奉公,严于律己,宽以待人。在工作中要始终牢记职责,保证洁身自好。俭以养德,廉以养教,作为教师,心底无私天地宽。,我将时时刻刻提醒自己以 廉洁奉献 的红烛精神教书育人,努力修养身心,提高自己的学识水平,关心学生的可持续发展,真心爱生如子,献身教育,做一名拥有爱心的廉洁从教的好老师,用博爱为学生撑起广阔的蓝天。

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第7篇:届中述职述廉报告

届中述职述廉报告

根据市委组织部和本局的有关要求,现将本人2011年以来履行职责和廉洁自律情况,报告如下:

一、优点

一、学习坚持勤

“业精于勤荒于嬉”。自己深知理论根基不够扎实,对待学习可夸张地形容为:认认真真、勤勤恳恳、扎扎实实。学习中,坚持读书:除全身心投入中心组学习,积极参加局组织的各种学习活动外,还利用了一定的时间进行自学;读人:自己一贯坚持谨慎为人,谦虚待人,注重向领导学、向身边的同志学,用人之长补己之短;读事:用心观察周边的活动,用联系、发展、全面的观点分析因果,总结经验教训,自觉把别人的事转化成为自己的经历,丰富自己的阅历,增加自己的经验。生活中能勤看、勤听、勤记,一个“勤”字从不敢忘记。

二、工作力求实

如果不务实,不扎实,干工作摇摇晃晃,做事情飘飘荡荡,那就是“实”的反义词——“空”。空,表现在政治生活中必然是官僚主义,表现在思想方法上必然是主观主义,表现在工作实际中必然是本本主义,表现在处理问题上必然是形式主义。由于对“实”与“空”有一定的认识,工作中不摆空架子,不玩空手道,重实戒空。坚持实事求是、求真务实、实话实说、实实在在、脚踏实地、真抓实干、看实情、重实据、实打实。由此,工作中也 1

取得了一点点成绩:我分管的科室,经过大家的共同努力,继被市评为“五一标兵岗”之后,被评为市级“巾帼文明岗”,这一荣誉很重要,它标志着为今后创建自治区级乃至国家级文明单位跨进了门坎。2012年我临时代管的节能工作有些也得到认可:“公共机构节能网”正式面世,节能产品展示厅初步建成,节能宣传也产生了一定的社会效果。

三、作风守住廉

几年来,能够积极参加上级部门和本单位组织的廉政教育活动,认真学习党和国家关于党风廉政建设的若干规定,努力领会精神实质。现实生活中,我欣赏的话是:“政治上要清醒、工作上要清楚、生活上要清白;既要干事,又要干净,既要干成事,又要不出事。要经得起检查、经得起不检查”。尽力做到视职务为使命,视权力为责任,坚持低标准做人,高标准做事。能注重自己的人格,注意自己的言行,做事能兢兢业业、勤勤恳恳;做人能堂堂正正、老老实实。能经常反省和检查自己,提醒自己千万不能犯错误。警示自己、激励自己、鞭策自己,要珍惜自己保持了多年的荣誉,珍惜自己的人格。能管得住手脚、抗得住诱惑。当做的尽力做好,不当做的坚决不做。能摆正做官与做人、组织与个人的关系,做到台上和台下一个样,人前和人后一个样,说的和做的一个样。基本做到了自身正、自身硬、自身静。

二、存在的主要问题

2011年,四名老的班子成员相继退出领导岗位,突然间我成了最老,那时我把自己定位在船近码头、车进站,已退“

1、5线”,于是,思想上开始松懈;言行上开始松散;工作上开始松劲。由此,导致一系列的“错位”。

问题之一:有时“越位”

一是上行“越位”。对于角色来讲,我是清醒的:在领导班子中,正职是“班长”,是“一把手”、是“主角”,处于核心地位,具有领导、指挥职能,其重要地位和主导作用,我从没有质疑过。身为副职,仅是领导班子中的一名成员,是正职的助手,是“配角”,处于从属、辅佐地位。对这种“主、从”,“上级、下级”的关系,理论上我理的是很顺的。但新的班子调整后,由于自己在班子里工作的时间最长、年龄最大,在日常工作、生活中,主要领导有时对自己客气些,这是他们的美德,也是他们的领导艺术。此时的我,本应该更加谦虚,更加谨慎。然而,有时有意无意的摆些“老古董”、谈些“老经验”、讲些“老故事”、翻些“老黄历”,这些个“陈年老调”,大有“倚老卖老”之嫌,有时,还可能会影响到主要领导新的工作思路、新的工作方法。自己绝非恶意,实事求是的说,发自内心而言,我对主要领导是尊重的,但现实却形成了“上行”越位。

二是“平行”越位。平级之间虽然不存在“种了别人的地,荒了自己的田”的现象,但是在开班子会研究工作中,有时会依仗对过去盘根错节的事了解多一些,在讨论问题时,有时抢别人的话,有时堵别人的话,干扰别人发言,而且感叹号多,问号少,也就是说缺少商量的口气。有意无意影响了别人的正常思维,形成了“平行”越位。

三是“下行”越位。这个问题不是很严重,但也不是不存在。不过我也时常告诫自己,对部属的事过问过多,“一竿子插到底”,事必亲躬,越厨代庖,形成干涉,这样的越位,久而久之势必会挫伤部属的积极性,弱化部属的职责,阻碍部属职能发挥,影响

部属能力素质的提高。为部属出谋划策,把好关、定好向是头等大事,至关重要。对部属,重在激励他的主动性、发挥他的积极性、启发他的创造性,使他的聪明才智得以充分展现,使他的能量得以最大限度的发挥。

问题之二:有时“不到位”

一是“上行”不到位。身为主官的参谋,参无点子,谋无方略,仅仅只能说是“参与”。身为副局长,对于主要领导和分管部门两者而言,副职既是被领导者,又是领导者;既是决策者,又是执行者,实质上扮演的是中层角色。余世维教授在论述“中层管理者的作用”时,他说:中层不只是执行高层所交办的事,更重要是,他要看、想、听、问、做高层没有指明的事。布臵高层交办的工作时,要放大

三、五倍。主官讲一句,副局长要讲

三、五句。反思自己,只能说是个“收发室”,仅仅起到“传声筒”的作用。“上行”不到位的问题明显存在。产生问题的根源:我觉得,新班子组成后,自己年龄老,与其他成员有年代之别;至于工作方法,更是属于“大老粗的老一套”的那一类。而其他成员,年纪轻、文化高,有能力、有活力。自己不能不有所顾虑的是,自己认为是如获至宝的“金点子”,可能早已成为歪点子、瞎点子、馊点子。现在,强调的是,新班子,新气象,自己的“老一套”,很有可能成为新班子开拓创新的桎梏。由于心存疑虑,瞻前顾后,在讨论工作需要自己发言时,有时候模棱两可、蜻蜓点水、敷衍了事。这实质上是缺少了一些最基本的事业心、责任感。

二是“平行”不到位。对于平行之间的相互关系,余世维教授的观点是,强调“配合度”,即,平行间要主动负责、主动检讨、主动沟通,把自己的利益放在后面。按照余世维强调的“配

合度”,我就应该在“主动”两个字上下些功夫,要在团结上应起“纽带”作用,在相互沟通中应起“桥梁”作用,假如有了误会,在化解矛盾时应起“润滑剂”作用。然而在现实工作中,总觉得多一事不如少一事,扫好自己的门前雪就得啦,不要管别人的瓦上霜。工作上虽不扯皮,也没推诿,但缺少主动的协助和配合。深知“互相补台,好戏连台;互相拆台,共同垮台”的道理,在日常工作、生活中,没有有意拆台,不过也很少主动、积极补台。

三是“下行”不到位。虽然在局领导班子中,副局长在职务上是配角,但在对分管部门的管理中是主角;在班子内的决策上是配角,但在实施过程中是主角;他既是整体工作中的参谋,又是单项工作中的领导;既是全局工作中的参与者,又是分管工作的决策者;既是纵向渠道的沟通者,又是横向联系的协调者。由此可见他的重要性,最少说他不是可有可无。既然组织上把你放在这个位臵上,那你就应该在这个位臵上发光发热、有所作为。对分管的工作,自己有时调侃地说要“无为而治”。很明显“无为”不可能到位。不到位的结果,对工作的熟悉,只能是一知半解;对情况的掌握,只能是“也许”、“大概”、“差不多”。为此只能做井中葫芦——从上看沉在水底,从下看浮在面上,“下行”不到位的问题就出现了。

三、今后打算:

虽然离退居二线只有几个月,离退休也只有几年,但如果继续这样松懈、松散、松劲下去,依然是很危险的。下一步:

一是加强理论修养不能放松

只有理论上的清醒,才有政治上的坚定。只有通过学习,增强政治敏锐性和政治鉴别能力,增强拒腐防变的能力,才能有效

地防止私欲膨胀,才能在自己的人生道路上不迷失方向。要经常以反腐败斗争中的典型案例警示自己不犯错误,使自己的一言一行始终臵于党的路线方针政策、党纪政纪和规章制度所允许的范围之内。要经常对照党章的要求和上级的规定,时刻反思自己的言行,找出自己的不足,自觉加以纠正和克服,还要经常反省自己是否保持了与时俱进的精神状态。

二是加强党性修养不能放松

如果我们忘记了全心全意为人民服务的宗旨,整天想着个人私利,甚至产生“有权不用,过期作废”的想法,就有可能沉沦而至犯罪。要做到自重、自省、自励、自律,牢记全心全意为人民服务的宗旨,始终保持和发扬艰苦奋斗的优良传统和作风,永葆共产党员的先进性。要正确把握自己,在任何时候任何情况下,都要用党性原则和道德规范自觉约束自己,自我坚持标准,自我掌握分寸,自我纠正过失,做到“淡泊以明志,宁静以致远”。三是加强自身修养不能放松

要想到,谨慎是一条重要的为政之道。谨慎,既是一种责任心,即为民执政,小心翼翼,如履薄冰、如临深渊;又是一种作风,即“敏于事而慎于言”,少说多做,处事谨慎;也是一种能力,即见微知著,防微杜渐,防患于未然;还是一种品格,即慎权慎独,自警自励。在廉洁从政上,保持谨慎,做到慎“微”,“勿以恶小而为之”,在拒腐防变问题上不能轻视小节,不能放过小事。作为一名党员干部,凡事要多思、多想、谨言、慎行,在事业上要有永不知足的追求,在个人物质待遇等方面则要有知足常乐之心。

中铁领导述职述廉报告

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