村干部述职报告会上讲话
第1篇:村干部培训会上的讲话
东城街道村干部培训会上的讲话
同志们:
2011年,是实施“十二五”规划的开局之年,也是我们推动东城经济加速发展的关键之年。做好今年的各项经济工作,意义重大,影响深远。下面,我就东城街道的经济工作讲以下几点。
一、东城街道经济概况
我街道经济主要由工业、三产两大块内容组成。其中工业经济又以医化、塑模行业作为其主导力量和重要组成部分。我街道现有2000万上企业24家,500万上企业52家,其中产值超亿元企业9家,超5亿的2家。2010年,500万上企业共创造产值61.88万元,占整个工业总产值的89.3%,实现利税8.79亿元,占整个工业税收的93.9%。
三产顾名思义就是第三产业,它作为街道经济的新兴力量,对街道经济的发展起到了推动的作用。特别是批发业、零售业、住宿业和餐饮业作为三产的重要组成部分,带动了整个东城乃至黄岩的三产发展。值得一提的是,东城地处老城区,辖区内有许多停产的企业、闲臵的老厂房,经过这几年的发展,已经有相当一部分企业完成了退二进三。据统计,目前我街道已进三的企业共计9家,待转企业16家,主要分布在王西、外东浦区块,方山区块和东城开发区区块。
这里还要提一下的是我街道的总部经济发展。从2005年开始,我街道共有15家医化、塑料行业的企业陆续外迁到江苏、山东、江西、上海等地,2009年他们在外地共创造产值33亿元。经过这些年的发展壮大,很多企业家都纷纷产生了回归的想法,正是看到这一
点,从前几年开始,我街道就开始探索总部经济的可行性,并做了大量的准备工作。通过调研,我们提出了建设总部经济的构想,并积极向区政府建议出台总部经济的相关政策和落实总部经济的大楼选址,如果这个项目得到落实,将给我们东城经济的发展带来质的飞跃。目前我们认为可推荐的规划选址有三处:①外东浦区块,该区域位于城区24.4平方公里以内,是我街道原48家关停医化企业的核心区域,交通便利,位臵优越。目前,桔乡大道延伸段已直接延伸至台州科技职业学院,发展总部经济的外围环境较好。②红三村50亩集体留地,该区域地处朱砂街延伸段。③王西联化老厂区。总部经济基地一期用地规模约60亩,规划建造办公综合楼,总建筑面积8万左右平方米。
二、今年的经济形势
到目前为止,我街道各项经济工作有序开展,形势向好。1-3月份,我街道实现工业总产值15.67亿元,同比增长35.82%,其中2000万上企业工业总产值13.17亿,同比增长32.64%,500万上企业工业总产值14.42亿,同比增长32.56%。2000万上企业万元产值电耗330.9千瓦时/万元,同比下降8.1%。1-2月份,实现财政总收入2.37亿元,同比增长103.2%,其中地方财政收入1.52亿元,同比增长128.8%。从目前形势情况来看,今年我街道的产值预计将达到80亿元,投入3亿元。
三、东城中小工业园区的现状
我街道现有中小企业园区6个,其中王西、红
三、红四作为老的园区起步早,发展比较成熟,已经具备了一定的规模和格局。埭东、上前、上后作为新的园区,配套设施还不是很完善,但发展空间比较大。据统计,我街道现有入园单位330家,其中规上企业19家,规下企业82家,个体户229家。2010年,园区内500万上企业共创造产值2.56亿元,占规上总产值的4.14%,上交税金1051万元,占规上纳税额的3.35%。
四、中小工业园区存在的问题
1、园区缺乏统一规划。各村的工业园区从空间来看,分布比较凌乱,园区间基本毫无差异。从时间来看,基础设施的规划没有超前性,特别是水电的基础配套设施建设缺少远见,在启动几年后就会因园区的扩容而不得不重新建设。这样既浪费了资源,又没有促进当地经济的可持续发展。
2、土地的实际利用率过低。这主要表现在有些企业的单位面积土地投资额偏低,建筑密度和容积率很低;有的企业闲臵土地,征而不用,从而造成了村土地资源无法得到充分的利用,产生了巨大的浪费。
3、安全隐患仍然很大。在平时的检查中,我们发现有些入驻企业私自占用消防通道,违章搭棚,乱拉电线,厂内消防设施老化或根本没有,这些看似不起眼的小事,确是实实在在的隐患所在。例如年初小南门某塑料厂因电线老化、发热发生的火灾;前阶段泡沫厂电线老化引发的火灾;东城某厂管道破损,维修工人维修时无人看管,因地滑导致的意外死亡;再有某入驻企业因风扇漏电发生的1人触电身亡事故,该企业负担不起,按照有关规定,责令租赁方村集体共同负
担,给村集体经济造成了不小的损失。
因此,各村干部在平时工作中要特别注意留心本村园区内的消防通道是否畅通,安全设施是否完善,厂房布局是否合理,尽量把一些安全隐患扼杀在萌芽中。
4、入驻企业管理困难。由于现有园区的规模都不是很大,入驻的大都是一些小企业和个体户,企业流动性比较大,给村级企业管理员的工作带来了很大的难度。
五、东城中小园区发展的几点建议
1、强化村级土地规划管理。首先,要树立可持续发展的观念,明确产业定位,突出产业特色。其次,园区规划要与农村建设总体规划相衔接,突出规划的前瞻性。当前我们要尽量减少对规划的频繁调整,逐步改变规划跟着项目走的被动局面,切实推行相对集中、科学合理的土地利用总体规划。
2、着力破解“用地”难题。一是严格控制项目动工、竣工期限。二是盘活存量土地潜力。把产业结构升级与土地使用调整结合起来,通过税收等杠杆逐步淘汰占地多、用地少、效益差的项目,引进用地省、效益好的项目,让土地更好、更多地发挥效益。三是对那些市场前景好、效益高的企业,鼓励其在不增加用地的条件下增资扩产,提高产值和效益。是是适当规划部分土地,在村集体经济允许的情况下,出资建设多层标准出租厂房,以满足中小企业发展的需要。而集体资金不富裕的村部,我们建议采用租让土地的方式来降低风险。如果都盲目建厂房,搞开发,那么一旦出现风险,村集体经济就会面临资不
抵债的局面。
3、促进园区规范运作。一是加强园区“三难五乱”的治理,彻底杜绝干扰企业正常建设、生产经营的不法行为。二是要加强各种法制法规的宣传,督促园内企业依法纳税,做好安全生产工作及有序用电工作。
这里,我想特别强调一下今年的有序用电工作。今年的用电形势仍然不容乐观,主要原因是:
1、从全省的形势看,一是南溪发电厂检修,二是象山朱沙滩码头被船撞坏,正在紧急维修中,三是我省向安徽等省购买的电量没有及时到位。
2、从我区情况看,全区用电缺口约9万千瓦,用电形势依旧严峻。在这里,我希望各村居负责人在平时工作中,切实做好有序用电的宣传解释工作,督促园内企业按照有关文件的规定有序用电,合理安排生产。
同志们,时代创造了你们发展的机遇,人民赋予了你们发展的权利,党委政府给予了你们发展的舞台,让我们在区委、区政府的坚强领导下,坚定信心,真抓实干,不断开创经济工作的新局面,以优异的成绩迎接建党90周年!
2011年4月21日
第2篇:村干部培训会上的讲话
村干部培训会上的讲话同志们:
乡党委、政府今天举办村干部培训班,目的是为了通过开展学习培训,不断提高我们乡里村干部的素质,增强村干部工作的信心,使得我乡的村干部能够更好适应新形势下农村工作的要求,出色的做好各项工作,更好地促进我乡社会经济和谐发展。村干部是联系党和政府与农民群众的桥梁,是党的路线方针政策在农村的最终落实者,是建设和谐农村的带头人,也是团结带领广大农民脱贫致富奔小康的骨干力量,是农村各项工作的领头羊。因此,每一位村干部都是应致力于自身素质能力的不断提高,才能发挥出自身的优势和长处,建设好社会主义新农村。今天,我想对在座的各位村干部提三个要求:
一、加强学习能力,以学习成果带动工作。
近年来,随着社会的进步和农村形势的变化,村干部在工作中应该有体会,那就是,做工作的时候单纯地凭过去的那套老经验、老办法,不是不能解决问题,但是效率和效果较之以前要差得多。经验和做法都面临着要创新、要突破,要与时俱进的问题。因此,作为新时代下的农村干部,只有抓好自身的学习,不断提高素质和能力,才能更好地适应工作环境,胜任自己的工作。要认真学习和熟练掌握党在农村的各项最基本的方针政策,尤其要重点学习《中国共产党农村基层组织工作条例》、《村民委员会组织法》、“一制三化”工作制度等,尽量学透,学深,学到位。要
学习农村干部党风廉政建设方面的知识,做到学以促行、学用结合,以确保依法治村、依法施政。并注重以学促干,将所学用于实践,大力营造学知识、学技能,比能力、比奉献的“双学双比”之风。党的十六大报告指出,加强党的执政能力建设,关键在于学习,在于创新,只有加强学习教育,才能在根本上提高我们解决实际问题能力,驾驭复杂局面的能力。每一个村干部都一定要把加强自身学习摆在重要的位臵,努力培养学习兴趣、营造学习氛围,在学习中不断提升自身能力、强化职业技能,以学习的成果带动工作的开展,打开工作局面,做出真绩实效。
二、加强管理能力,以创新管理促进工作
村一级组织是党和国家最基层的力量,肩负着组织重任和历史使命,要进行民主决策、民主管理、民主监督和实行村级自治,是党和国家与群众之间最直接、最密切的连接线,因而强化管理能力对于密切党群关系、维护社会稳定和谐尤为重要。要加强管理能力,便是要转变管理理念,创新管理方法,注重以人为本,加强民主执政,把“管束”和“说理”结合好,促进工作的开展。在工作中,一是要坚持以法为先,以理为辅。近年来,党和政府一再强调执政的“以人为本”,群众“民主”、“法治”的观念大幅提高,为解决农村工作中的问题提供了便利,同时也增加了业务技能上的难度。广大村干部要坚持依法执政、阳光执政,以依法依规的程序、合法合理的作为获取群众的信任和支持,深化管理艺术。同时,也要坚持以说服疏导为辅的工作方式,对村民暂
时的暂时不能理解,不能接受,甚至出现抵触情绪,要通过说理教育、正面引导,打消群众的顾虑,使群众自觉配合工作。抓好“法”与“理”相结合的管理手段,才能让群众口服心更服,开心更放心。二是要坚持创先争优、树立典范。一方面要加强自身形象的塑造,积极开展创先争优活动,为创建“五好”支部献策献力,为争做“五好”共产党员竭尽全力,在带富致富、支持工作等方面积极引导、做好表率,起好示范带头作用。一方面要善于发现典型、树立典型,善于发掘身边的先进人物和优秀事迹,做好正面的宣传和示范,使农民群众充分了解典型、认同典型、学习典型,积极主动地看着学、跟着干,扩大典型示范的影响力,从而降低工作难度,提高工作实效。
三、加强服务能力,以优质服务辅助工作
小康社会与和谐社会建设,重点在农村、难点也在农村,伴随着经济和社会的发展,农村工作也发生了深刻变化,如何加快农村发展适应城市化进程,发展地方经济、增强地方实力、提高村干部服务能力成为当前基层组织领导农村工作的重要任务。要加强服务能力,首先要改进工作作风。农村工作与广大农民的切身利益息息相关。干部的作风状况,直接影响到党的方针政策落实,影响农业和农村经济的发展,影响党群干群关系。村干部必须始终心系群众、服务人民,实践全心全意为人民服务的宗旨,热爱农村工作,在感情上贴近群众,在工作上依靠群众,真正把群众当亲人,在实践中强化同人民群众的血肉联系,维护好、实
现好和发展好农民群众的利益,才能真正做到为群众排忧解难、谋福谋利,从而拉近与群众之间的关系,切实做好农村工作。其次,要改变工作理念。如今的农民对村干部已经不满足于过去的一般要求,他们最盼望的是服务型干部,少指挥,多指导,少伸手,多给予,真心实意地为他们提供有效的服务。因此,村干部要更新思想观念和工作方式,变“指挥员”为“指导员”。积极给农民当参谋、搞服务,少“管”多“助”,少“说”多“做“,时刻站在群众的立场上想问题,以维护群众利益为导向解决问题,将优质的服务带给广大人民群众。
第3篇:述职报告会上的讲话
同志们:
今天,市纪委召开全委会议,听取区县、部分市直部门党风廉政建设“第一责任人”述职述廉,并组织市纪委委员开展测评。这是新一届纪委在惩治和预防腐败体系建设上的积极探索,对于进一步扩大党内民主,完善党内监督制度,加强党对领导干部的监督管理具有积极的作用。刚才,9名同志向市纪委全委会作了述职述廉发言,1名同志提交了书面述职述廉报告,并在市纪委全委会范围对这10名同志进行了测评,大家谈得都比较好。总的来看,各级、各部门抓党风廉政建设和反腐败工作认识明确,领导重视,措施得力,成效明显。希望在今后的工作中不断总结经验,发扬成绩,开创我市党风廉政建设和反腐败工作的新局面。省纪委副书记纪相忠同志和党风室主任魏建国同志在百忙中亲临指导会议,纪书记还做了重要讲话,大家要认真学习,抓好贯彻落实。下面,我就加强我市党风廉政建设工作再讲几点意见:
一、认真学习xx在中央党校的重要讲话精神,进一步增强党风廉政建设的责任感和紧迫感
近年来,我市各级党委、政府全面贯彻落实中央《关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和省委的《具体意见》,认真落实党风廉政建设责任制,按照中央、省委的决策和部署,加强工作协调,狠抓工作落实,反腐倡廉教育和廉洁自律、查办违纪违法案件、纠正损害群众利益的不正之风、构建惩防体系建设等重点工作扎实推进,党内监督工作迈出了新步伐,党风廉政建设和反腐败工作取得新的成效。但是,还有一些领导干部对新形势下党风廉政建设和反腐败工作的重要性和紧迫性认识不到位,腐败现象和腐败问题在一些领域还不同程度地存在,我市的党风廉政建设和反腐败工作任务还相当艰巨。对此,各级领导干部必须保持清醒头脑,正确认识当前反腐倡廉面临的形势和任务,高度重视,切实做好工作。
6月25日xx在中央党校发表重要讲话,深刻阐述了事关党和国家工作全局的若干重大问题,对反腐倡廉工作提出了新的更高的要求。他强调指出:“要充分认识反腐败斗争的长期性、艰巨性、复杂性,把反腐倡廉建设放在更加突出的位置,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,在坚决惩治腐败的同时,更加注重治本,更加注重预防,更加注重制度建设,加强领导干部廉洁自律工作,坚决查办违纪违法案件。” 全市各级党组织和党员干部要认真学习,深刻领会讲话的精神实质,进一步提高对反腐败斗争长期性、艰巨性、复杂性的认识,增强工作的责任感和紧迫感,科学判断和正确把握反腐败斗争形势,深入推进反腐倡廉工作扎实有序地开展,为促进全市经济社会又好又快发展提供坚强的政治和纪律保证。
二、严格执行党风廉政建设责任制,切实落实好“一岗双责”
实行党风廉政建设责任制,是党中央在新形势下加强党风廉政建设的重要举措,是推进惩治和预防腐败体系建设的“龙头工程”,是督促各级领导班子和领导干部担负起反腐倡廉职责的一项根本性制度。中央关于实行党风廉政建设责任制的规定明确指出,各级领导班子及其成员是党风廉政建设的主体,“一把手”是第一责任人。各级领导班子和领导干部要站在讲政治的高度,认真履行“一岗双责”,在抓好分管业务工作的同时,认真抓好分管领域和分管范围内的党风廉政建设工作,负起六方面责任、做到三个亲自、抓好三项工作。六个方面的责任:一是领导责任,要加强对分管领域党风廉政建设工作的领导,若下属出了严重的违纪问题,自己要承担责任。二是教育责任,加强党风廉政教育,千方百计地提高干部队伍素质。三是管理责任,要有严格管理的意识,既要加强对党员干部八小时内的管理,又要逐步加强八小时外的管理。四是监督责任,既要监督党委(党组)成员,又要自觉接受组织和干部群众的监督。五是示范责任,要带头模范遵守廉洁自律的规定,凡要求别人做到的自己首先做到。六是追究责任,要通过责任追究,提高领导干部党风廉政建设的自觉性,促进反腐败各项工作的落实,不出或少出违纪问题。做到“三个亲自”:党风廉政会议“一把手”亲自到会讲话、目标责任分解“一把手”亲自审定签发、热点难点问题“一把手”亲自过问,真正把党风廉政建设工作当作“一把手”工程来抓。抓好三项工作:
一是以领导干部作风建设为重点,加强党风廉政宣传教育工作。一要深入开展主题教育。要抓好理想信念教育、科学发展观教育、立党为公、执政为民教育等主题教育,使广大党员干部树立正确的权力观、政绩观,进一步增强公仆意识、大兴求真务实之风,静下心思谋发展,扑下身子抓落实。二要利用有形“阵地”深入开展廉政教育。要按照“拓宽渠道、创新形式、搞活载体、注重效果”的思路,充分发挥照金革命根据地革命传统廉政教育基地、惠家沟执政为民廉政教育基地、崔家沟遵纪守法廉政教育基地、市委党校廉政教育(培训)基地的作用,积极开展先进典型示范教育、反面典型警示教育、党纪政纪条规教育。三要建立完善学习教育制度。要把作风教育和党风廉政教育纳入党员干部教育总体规划,常抓不懈。通过教育,使各级党员干部充分认识作风建设的重要性,进一步发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,推动党风廉政建设工作。
二是以解决实际问题为重点,加大纠抓工作力度。各级、各部门要牢牢把握立党为公、执政为民这个本质要求,切实把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为反腐倡廉的出发点和归宿,把解决发生在群众身边的腐败现象和突出问题,作为我们的工作重点,真正为人民群众办实事、办好事。一要加强调查研究,把党风廉政建设与业务工作结合起来,深入实际,调查研究,从影响经济发展、社会稳定、群众利益方面以及最容易产生腐败的要害部位着手,找出工作上的薄弱环节,解决突出问题。二是加大查办案件力度,各级党委、政府要加强对查办案件工作的领导,重视和支持信访举报工作,认真排查案件线索,对一些长期违纪违法而未得到处理的要严惩不怠。要认真贯彻落实《中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》,严肃查处领导干部违反《规定》的问题,认真查办商业贿赂案件,探索并形成治理商业贿赂的长效机制。三要认真搞好行风评议工作,要把开展行风评议作为改善投资环境的一项重要措施,深入持久地开展下去,有效遏制部门和行业不正之风,促进被评议部门和行业进一步转变职能,改进工作作风,切实解决阻碍经济发展、影响社会稳定以及群众反映强烈的热点难点问题,不断优化投资环境,促进我市经济社会协调健康发展。四要切实抓好农村基层党风廉政建设工作,认真清理农村财务和信访积案,加强对基层站所和村两委会负责人的监督,建立完善相关制度,促进农村的和谐稳定。五要继续搞好政务公开,要以抓好《政府信息公开条例》实施、推进行政权力公开透明运行和办事公开为重点,继续全面、深入、扎实地推进政务公开各项工作。通过政务公开推进政府职能转变,促进政府自身建设和反腐倡廉工作,增强政府的执行力和公信力,畅通政府与群众沟通的渠道,建立健全结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制。六要深入开展“作风建设年”活动,切实加强思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风建设,大力倡导和弘扬“八个方面”的良好风气,切实解决工作作风中存在的突出问题,解决人民群众“办事难”的问题,严厉查处推诿扯皮、吃拿卡要、刁难群众的人和事。
四、强化责任考核,狠抓工作落实,把党风廉政建设和反腐败工作推向深入
实行年度目标责任考核是省委的一项重大工作部署,《年度目标责任考核试行办法》将党风廉政建设情况作为一项重要内容,纳入年度考核范畴,实行量化打分,充分体现了党风廉政建设工作在全局工作中的重要性。各级各部门要高度重视,按照省、市的具体要求,扎实细致地抓好党风廉政建设工作。
一要认真做好党风廉政建设责任制年度考核工作。各级纪检监察部门要结合年度目标责任考核工作,按照年初制定的党风廉政目标责任分解情况,对各级领导班子及领导干部落实党风廉政建设责任制情况进行考核,通过看资料、发问卷、个别谈话、民主测评等形式,全面系统地掌握了解责任制落实情况,实行量化打分,并作为年度总目标责任考核的依据。
二要强化措施,狠抓落实。各级各部门要按照中、省纪委七次全会和市纪委二次全会确定的目标任务,逐项对照检查,查漏补缺,特别是各单位“一把手”,要自我总结,检查自己是否尽到党风廉政建设“第一责任人”的职责,是否做到廉洁从政,发挥表率作用。要实行党风廉政建设责任制落实情况报告制度。各区县党委、政府及市直各部门领导班子和领导干部,年底要向市党风廉政建设责任制领导小组办公室报告贯彻落实党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况。要积极开展党风廉政建设“第一责任人”向纪委全委会述职述廉、领导干部述职述廉、民主生活会等活动,扎实开展评议,针对存在的问题,认真抓好整改。对落实党风廉政建设责任制工作不力的要在一定范围内通报批评,限期整改,对发生严重违规违纪的单位,不仅要严肃处理当事人,还要追究有关领导的责任,做到奖罚分明,促进党风廉政建设工作真正取得实效。
同志们,深入开展党风廉政建设和反腐败斗争,是我们党面临的一项长期而艰巨的任务。各级领导班子和领导干部要进一步提高认识,统一思想,开拓创新,努力推动反腐倡廉工作扎实开展,为全市经济社会又好又快发展做出新的贡献,以优异的成绩迎接党的xx大胜利召开。
述职报告会上的讲话(2):
今天,集团总部机关举行述职述廉报告会,我谈三点认识和体会,与大家交流和共勉。
一、机关部室述职述廉工作的目的今天,总部机关召开述职述廉报告会,有三层意思。(1)机关部门负责人述职述廉不单是一个工作的程序,更是改进机关工作、提高总部机关员工综合素质的需要。(2)通过刚才四个部门负责人的交流发言,给我们提供了学习、借鉴、总结、提高的平台。(3)机关部室负责人的述职也是对集团领导班子、对我个人一年来工作的检验和评述。部室的工作做得好,是集团贯彻落实党中央、国务院和国务院国资委工作要求的需要,也是全体机关员工的共同努力。从这个角度说,部门取得的成绩是机关全体员工共同努力的结果,存在的不足和需要改进的地方也是我今后工作的努力方向,我一定和大家一起共勉,为建设百年中海和一流企业而共同努力。
二、机关建设取得的成效和努力的方向
总部机关是集团的“司令部”,机关的一举一动直接影响到中央精神的贯彻落实,影响到集团的执行力,也影响到各基层单位的工作力度。所以,机关的“司令部”建设很重要,不单要抓执行力,还要抓创新能力的建设。
今年的工作,已经在领导班子工作务虚会上提出了要求,集团将在2月上旬召开工作会议,作出具体的部署和安排。“逆水行舟、不进则退”。希望我们总部机关的干部员工在XX年工作的基础上继续努力,按照“爱我中海、勇创一流”的要求,不断推进各项工作。
“基础不牢、地动山摇”。我们一定要树立目标,明确指标,抓紧对标,用精细管理的办法,加强我们的基础管理和基层管理,只有这样,我们才能把中国海运的基础打得更加扎实。为此,关键要按照科学发展观的要求,从建设百年中海的目标出发,做好我们的基层和基础工作。我作为集团的总裁,一定会在集团党组的领导下和大家一起共勉,共同把XX年的工作做好。
第4篇:述职报告会上的讲话
同志们:
今天,市纪委召开全委会议,听取区县、部分市直部门党风廉政建设“第一责任人”述职述廉,并组织市纪委委员开展测评。这是新一届纪委在惩治和预防腐败体系建设上的积极探索,对于进一步扩大党内民主,完善党内监督制度,加强党对领导干部的监督管理具有积极的作用。刚才,9名同志向市纪委全委会作了述职述廉发言,1名同志提交了书面述职述廉报告,并在市纪委全委会范围对这10名同志进行了测评,大家谈得都比较好。总的来看,各级、各部门抓党风廉政建设和反腐败工作认识明确,领导重视,措施得力,成效明显。希望在今后的工作中不断总结经验,发扬成绩,开创我市党风廉政建设和反腐败工作的新局面。省纪委副书记纪相忠同志和党风室主任魏建国同志在百忙中亲临指导会议,纪书记还做了重要讲话,大家要认真学习,抓好贯彻落实。下面,我就加强我市党风廉政建设工作再讲几点意见:
一、认真学习xx在中央党校的重要讲话精神,进一步增强党风廉政建设的责任感和紧迫感
近年来,我市各级党委、政府全面贯彻落实中央《关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和省委的《具体意见》,认真落实党风廉政建设责任制,按照中央、省委的决策和部署,加强工作协调,狠抓工作落实,反腐倡廉教育和廉洁自律、查办违纪违法案件、纠正损害群众利益的不正之风、构建惩防体系建设等重点工作扎实推进,党内监督工作迈出了新步伐,党风廉政建设和反腐败工作取得新的成效。但是,还有一些领导干部对新形势下党风廉政建设和反腐败工作的重要性和紧迫性认识不到位,腐败现象和腐败问题在一些领域还不同程度地存在,我市的党风廉政建设和反腐败工作任务还相当艰巨。对此,各级领导干部必须保持清醒头脑,正确认识当前反腐倡廉面临的形势和任务,高度重视,切实做好工作。
6月25日xx在中央党校发表重要讲话,深刻阐述了事关党和国家工作全局的若干重大问题,对反腐倡廉工作提出了新的更高的要求。他强调指出:“要充分认识反腐败斗争的长期性、艰巨性、复杂性,把反腐倡廉建设放在更加突出的位置,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,在坚决惩治腐败的同时,更加注重治本,更加注重预防,更加注重制度建
设,加强领导干部廉洁自律工作,坚决查办违纪违法案件。” 全市各级党组织和党员干部要认真学习,深刻领会讲话的精神实质,进一步提高对反腐败斗争长期性、艰巨性、复杂性的认识,增强工作的责任感和紧迫感,科学判断和正确把握反腐败斗争形势,深入推进反腐倡廉工作扎实有序地开展,为促进全市经济社会又好又快发展提供坚强的政治和纪律保证。二、严格执行党风廉政建设责任制,切实落实好“一岗双责”
实行党风廉政建设责任制,是党中央在新形势下加强党风廉政建设的重要举措,是推进惩治和预防腐败体系建设的“龙头工程”,是督促各级领导班子和领导干部担负起反腐倡廉职责的一项根本性制度。中央关于实行党风廉政建设责任制的规定明确指出,各级领导班子及其成员是党风廉政建设的主体,“一把手”是第一责任人。各级领导班子和领导干部要站在讲政治的高度,认真履行“一岗双责”,在抓好分管业务工作的同时,认真抓好分管领域和分管范围内的党风廉政建设工作,负起六方面责任、做到三个亲自、抓好三项工作。六个方面的责任:一是领导责任,要加强对分管领域党风廉政建设工作的领导,若下属出了严重的违纪问题,自己要承担责任。二是教育责任,加强党风廉政教育,千方百计地提高干部队伍素质。三是管理责任,要有严格管理的意识,既要加强对党员干部八小时内的管理,又要逐步加强八小时外的管理。四是监督责任,既要监督党委(党组)成员,又要自觉接受组织和干部群众的监督。五是示范责任,要带头模范遵守廉洁自律的规定,凡要求别人做到的自己首先做到。六是追究责任,要通过责任追究,提高领导干部党风廉政建设的自觉性,促进反腐败各项工作的落实,不出或少出违纪问题。做到“三个亲自”:党风廉政会议“一把手”亲自到会讲话、目标责任分解“一把手”亲自审定签发、热点难点问题“一把手”亲自过问,真正把党风廉政建设工作当作“一把手”工程来抓。抓好三项工作:
一是以领导干部作风建设为重点,加强党风廉政宣传教育工作。一要深入开展主题教育。要抓好理想信念教育、科学发展观教育、立党为公、执政为民教育等主题教育,使广大党员干部树立正确的权力观、政绩观,进一步增强公仆意识、大兴求真务实之风,静下心思谋发展,扑下身子抓落实。二要利用有形“阵地”深入开展廉政教育。要按照“拓宽渠道、创新形式、搞活载体、注重效果”的思路,充分发挥照金革命根据地革命传统廉
政教育基地、惠家沟执政为民廉政教育基地、崔家沟遵纪守法廉政教育基地、市委党校廉政教育(培训)基地的作用,积极开展先进典型示范教育、反面典型警示教育、党纪政纪条规教育。三要建立完善学习教育制度。要把作风教育和党风廉政教育纳入党员干部教育总体规划,常抓不懈。通过教育,使各级党员干部充分认识作风建设的重要性,进一步发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,推动党风廉政建设工作。二是以解决实际问题为重点,加大纠抓工作力度。各级、各部门要牢牢把握立党为公、执政为民这个本质要求,切实把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为反腐倡廉的出发点和归宿,把解决发生在群众身边的腐败现象和突出问题,作为我们的工作重点,真正为人民群众办实事、办好事。一要加强调查研究,把党风廉政建设与业务工作结合起来,深入实际,调查研究,从影响经济发展、社会稳定、群众利益方面以及最容易产生腐败的要害部位着手,找出工作上的薄弱环节,解决突出问题。二是加大查办案件力度,各级党委、政府要加强对查办案件工作的领导,重视和支持信访举报工作,认真排查案件线索,对一些长期违纪违法而未得到处理的要严惩不怠。要认真贯彻落实《中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》,严肃查处领导干部违反《规定》的问题,认真查办商业贿赂案件,探索并形成治理商业贿赂的长效机制。三要认真搞好行风评议工作,要把开展行风评议作为改善投资环境的一项重要措施,深入持久地开展下去,有效遏制部门和行业不正之风,促进被评议部门和行业进一步转变职能,改进工作作风,切实解决阻碍经济发展、影响社会稳定以及群众反映强烈的热点难点问题,不断优化投资环境,促进我市经济社会协调健康发展。四要切实抓好农村基层党风廉政建设工作,认真清理农村财务和信访积案,加强对基层站所和村两委会负责人的监督,建立完善相关制度,促进农村的和谐稳定。五要继续搞好政务公开,要以抓好《政府信息公开条例》实施、推进行政权力公开透明运行和办事公开为重点,继续全面、深入、扎实地推进政务公开各项工作。通过政务公开推进政府职能转变,促进政府自身建设和反腐倡廉工作,增强政府的执行力和公信力,畅通政府与群众沟通的渠道,建立健全结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制。六要深入开展“作风建设年”活动,切实加强
思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风建设,大力倡导和弘扬“八个方面”的良好风气,切实解决工作作风中存在的突出问题,解决人民群众“办事难”的问题,严厉查处推诿扯皮、吃拿卡要、刁难群众的人和事。四、强化责任考核,狠抓工作落实,把党风廉政建设和反腐败工作推向深入
实行年度目标责任考核是省委的一项重大工作部署,《年度目标责任考核试行办法》将党风廉政建设情况作为一项重要内容,纳入年度考核范畴,实行量化打分,充分体现了党风廉政建设工作在全局工作中的重要性。各级各部门要高度重视,按照省、市的具体要求,扎实细致地抓好党风廉政建设工作。
一要认真做好党风廉政建设责任制年度考核工作。各级纪检监察部门要结合年度目标责任考核工作,按照年初制定的党风廉政目标责任分解情况,对各级领导班子及领导干部落实党风廉政建设责任制情况进行考核,通过看资料、发问卷、个别谈话、民主测评等形式,全面系统地掌握了解责任制落实情况,实行量化打分,并作为年度总目标责任考核的依据。
二要强化措施,狠抓落实。各级各部门要按照中、省纪委七次全会和市纪委二次全会确定的目标任务,逐项对照检查,查漏补缺,特别是各单位“一把手”,要自我总结,检查自己是否尽到党风廉政建设“
第一责任人”的职责,是否做到廉洁从政,发挥表率作用。要实行党风廉政建设责任制落实情况报告制度。各区县党委、政府及市直各部门领导班子和领导干部,年底要向市党风廉政建设责任制领导小组办公室报告贯彻落实党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况。要积极开展党风廉政建设“第一责任人”向纪委全委会述职述廉、领导干部述职述廉、民主生活会等活动,扎实开展评议,针对存在的问题,认真抓好整改。对落实党风廉政建设责任制工作不力的要在一定范围内通报批评,限期整改,对发生严重违规违纪的单位,不仅要严肃处理当事人,还要追究有关领导的责任,做到奖罚分明,促进党风廉政建设工作真正取得实效。同志们,深入开展党风廉政建设和反腐败斗争,是我们党面临的一项长期而艰巨的任务。各级领导班子和领导干部要进一步提高认识,统一思想,开拓创新,努力推动反腐倡廉工作扎实开展,为全市经济社会又好又快发展做出新的贡献,以优异的成绩迎接党的xx大胜利召开。
【范例】【范例】
今天,集团总部机关举行述职述廉报告会,我谈三点认识和体会,与大家交流和共勉。
一、机关部室述职述廉工作的目的今天,总部机关召开述职述廉报告会,有三层意思。(1)机关部门负责人述职述廉不单是一个工作的程序,更是改进机关工作、提高总部机关员工综合素质的需要。(2)通过刚才四个部门负责人的交流发言,给我们提供了学习、借鉴、总结、提高的平台。(3)机关部室负责人的述职也是对集团领导班子、对我个人一年来工作的检验和评述。部室的工作做得好,是集团贯彻落实党中央、国务院和国务院国资委工作要求的需要,也是全体机关员工的共同努力。从这个角度说,部门取得的成绩是机关全体员工共同努力的结果,存在的不足和需要改进的地方也是我今后工作的努力方向,我一定和大家一起共勉,为建设百年中海和一流企业而共同努力。
二、机关建设取得的成效和努力的方向
总部机关是集团的“司令部”,机关的一举一动直接影响到中央精神的贯彻落实,影响到集团的执行力,也影响到各基层单位的工作力度。所以,机关的“司令部”建设很重要,不单要抓执行力,还要抓创新能力的建设。
应该说,过去的一年在全体员工,包括总部机关的共同努力下,大家团结协作、不畏困难,克服人手少、工作量大的困难,没有怨言、任劳任怨、加班加点,不论是下基层还是到上级单位汇报工作,时间都抓得很紧,工作效率也比较高,生产经营和党建工作
都取得了比较好的成绩。但是,对照国务院97号文件,从建设具有国际竞争能力的大企业集团的要求来说,还有不少薄弱环节,需要我们在XX年乃至今后的工作中不断加以改进,需要进一步加强和改进机关工作作风,提高机关的工作效率,特别是要发挥好两个积极性,按照民主集中制的原则,科学决策、民主决策,把中国海运的发展战略和一流航运企业的建设与精细化管理的要求结合起来,进一步推进各项工作上一个新的台阶。三、机关建设的工作要求
第一、确定“一个目标”,做好“三个服务”。
总结过去是为了今后工作的提高,XX年的工作已经成为历史,XX年我们要站在新的起点,实现新的发展。按照国务院国资委的要求,我们要确定“一个目标”,就是要努力把中国海运建设成为国家30-50家具有国际竞争能力的大企业集团,这也符合我们建设百年中海、一流航运企业的要求。
为此,我们要按照“xxxx”重要思想和中央经济工作会议的要求,坚持以科学发展观为统领,做好“三个服务”。一是要为国民经济建设和国家安全服务;二是要为客户服务,把我们航运企业定位为现代服务产业,要在为客户提供高效优质服务中,赢得自身更好、更快的发展;三是为船舶、为基层、为职工服务,坚持以人为本,关心职工,关爱船员,这也是我们建设和谐中海的现实需要。
第二、坚持“三个学习”。
一是向理论学习。我们不单要学习业务,也要加强政治理论学习,要树立崇高的理想信念,保持党的先进性,结合岗位实际,抓好岗位培训、岗位创优,实现岗位成才。集团要创造各种机会,让总部机关干部有更多机会参加在岗、在职、在线的培训,并充分利用集团的海外资源,加大海外企业的管理和驻外干部的学习。
二是向实践学习。理论来源于实践,实践是检验一切真理的唯一标准。我们要认真履行岗位职责和中国海运的历史使命,在自己的任期内和自己的岗位上,不单是要做好自己的工作,而且要加强团队合作和协作,发挥各方面的积极性,形成集团的整体合力。
三是向他人的一切长处学习。我们不单要自己努力,还要善于学习他人的长处;不单要向其他个人学习,还要向其他单位学习。要向他人、兄弟单位和先进企业学习一切先进的经验、好的做法、先进的理念和管理的办法,学他人之长,创自己之新。
“三个学习”的目的,一是为了提高自己的理论水平,二是为了增强自己的实际操作能力,三是为了提高自身的综合素质。抓好“三个学习”一切是为了能够不断开拓创新,提高企业的收益,创新企业的管理品牌。
第三、抓好“三
个安全”。我们在工作上要强调“三个安全”。一是生产安全;二是资金安全;三是商务安全,在这里我不再展开。我们要在做好“三个安全”的基础上,加强企业的生产管理,把企业的经济工作和党建工作有机结合起来,正确处理好改革发展稳定的关系,努力创建和谐中海,实现企业又好又快发展。
今年的工作,已经在领导班子工作务虚会上提出了要求,集团将在2月上旬召开工作会议,作出具体的部署和安排。“逆水行舟、不进则退”。希望我们总部机关的干部员工在XX年工作的基础上继续努力,按照“爱我中海、勇创一流”的要求,不断推进各项工作。
“基础不牢、地动山摇”。我们一定要树立目标,明确指标,抓紧对标,用精细管理的办法,加强我们的基础管理和基层管理,只有这样,我们才能把中国海运的基础打得更加扎实。为此,关键要按照科学发展观的要求,从建设百年中海的目标出发,做好我们的基层和基础工作。我作为集团的总裁,一定会在集团党组的领导下和大家一起共勉,共同把XX年的工作做好。
 
第5篇:述职报告会上的讲话
述职报告会上的讲话2篇
同志们:
今天市纪委召开全委会议听取区县、部分市直部门党风廉政建设“第一责任人”述职述廉并组织市纪委委员开展测评这是新一届纪委在惩治和预防腐败体系建设上的积极探索对于进一步扩大党内民主完善党内监督制度加强党对领导干部的监督管理具有积极的作用刚才9名同志向市纪委全委会作了述职述廉发言1名同志提交了书面述职述廉报告并在市纪委全委会范围对这10名同志进行了测评大家谈得都比较好总的来看各级、各部门抓党风廉政建设和反腐败工作认识明确领导重视措施得力成效明显希望在今后的工作中不断总结经验发扬成绩开创我市党风廉政建设和反腐败工作的新局面省纪委副书记纪相忠同志和党风室主任魏建国同志在百忙中亲临指导会议纪书记还做了重要讲话大家要认真学习抓好贯彻落实下面我就加强我市党风廉政建设工作再讲几点意见:
一、认真学习xx在中央党校的重要讲话精神进一步增强党风廉政建设的责任感和紧迫感
近年来我市各级党委、政府全面贯彻落实中央《关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和省委的《具体意见》认真落实党风廉政建设责任制按照中央、省委的决策和部署加强工作协调狠抓工作落实反腐倡廉教育和廉洁自律、查办违纪违法案件、纠正损害群众利益的不正之风、构建惩防体系建设等重点工作扎实推进党内监督工作迈出了新步伐党风廉政建设和反腐败工作取得新的成效但是还有一些领导干部对新形势下党风廉政建设和反腐败工作的重要性和紧迫性认识不到位腐败现象和腐败问题在一些领域还不同程度地存在我市的党风廉政建设和反腐败工作任务还相当艰巨对此各级领导干部必须保持清醒头脑正确认识当前反腐倡廉面临的形势和任务高度重视切实做好工作
6月25日xx在中央党校发表重要讲话深刻阐述了事关党和国家工作全局的若干重大问题对反腐倡廉工作提出了新的更高的要求他强调指出:“要充分认识反腐败斗争的长期性、艰巨性、复杂性把反腐倡廉建设放在更加突出的位置坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系在坚决惩治腐败的同时更加注重治本更加注重预防更加注重制度建设加强领导干部廉洁自律工作坚决查办违纪违法案件”全市各级党组织和党员干部要认真学习深刻领会讲话的精神实质进一步提高对反腐败斗争长期性、艰巨性、复杂性的认识增强工作的责任感和紧迫感科学判断和正确把握反腐败斗争形势深入推进反腐倡廉工作扎实有序地开展为促进全市经济社会又好又快发展提供坚强的政治和纪律保证
二、严格执行党风廉政建设责任制切实落实好“一岗双责”
实行党风廉政建设责任制,是党中央在新形势下加强党风廉政建设的重要举措是推进惩治和预防腐败体系建设的“龙头工程”是督促各级领导班子和领导干部担负起反腐倡廉职责的一项根本性制度中央关于实行党风廉政建设责任制的规定明确指出各级领导班子及其成员是党风廉政建设的主体“一把手”是第一责任人各级领导班子和领导干部要站在讲政治的高度认真履行“一岗双责”在抓好分管业务工作的同时认真抓好分管领域和分管范围内的党风廉政建设工作负起六方面责任、做到三个亲自、抓好三项工作六个方面的责任:一是领导责任要加强对分管领域党风廉政建设工作的领导若下属出了严重的违纪问题自己要承担责任二是教育责任加强党风廉政教育千方百计地提高干部队伍素质三是管理责任要有严格管理的意识既要加强对党员干部八小时内的管理又要逐步加强八小时外的管理四是监督责任既要监督党委(党组)成员又要自觉接受组织和干部群众的监督五是示范责任要带头模范遵守廉洁自律的规定凡要求别人做到的自己首先做到六是追究责任要通过责任追究提高领导干部党风廉政建设的自觉性促进反腐败各项工作的落实不出或少出违纪问题做到“三个亲自”:党风廉政会议“一把手”亲自到会讲话、目标责任分解“一把手”亲自审定签发、热点难点问题“一把手”亲自过问真正把党风廉政建设工作当作“一把手”工程来抓抓好三项工作: 一是以领导干部作风建设为重点加强党风廉政宣传教育工作一要深入开展主题教育要抓好理想信念教育、科学发展观教育、立党为公、执政为民教育等主题教育使广大党员干部树立正确的权力观、政绩观进一步增强公仆意识、大兴求真务实之风静下心思谋发展扑下身子抓落实二要利用有形“阵地”深入开展廉政教育要按照“拓宽渠道、创新形式、搞活载体、注重效果”的思路充分发挥照金革命根据地革命传统廉政教育基地、惠家沟执政为民廉政教育基地、崔家沟遵纪守法廉政教育基地、市委党校廉政教育(培训)基地的作用积极开展先进典型示范教育、反面典型警示教育、党纪政纪条规教育三要建立完善学习教育制度要把作风教育和党风廉政教育纳入党员干部教育总体规划常抓不懈通过教育使各级党员干部充分认识作风建设的重要性进一步发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用推动党风廉政建设工作
二是以解决实际问题为重点加大纠抓工作力度各级、各部门要牢牢把握立党为公、执政为民这个本质要求切实把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为反腐倡廉的出发点和归宿把解决发生在群众身边的腐败现象和突出问题作为我们的工作重点真正为人民群众办实事、办好事一要加强调查研究把党风廉政建设与业务工作结合起来深入实际调查研究从影响经济发展、社会稳定、群众利益方面以及最容易产生腐败的要害部位着手找出工作上的薄弱环节解决突出问题二是加大查办案件力度各级党委、政府要加强对查办案件工作的领导重视和支持信访举报工作认真排查案件线索对一些长期违纪违法而未得到处理的要严惩不怠要认真贯彻落实《中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》严肃查处领导干部违反《规定》的问题认真查办商业贿赂案件探索并形成治理商业贿赂的长效机制三要认真搞好行风评议工作要把开展行风评议作为改善投资环境的一项重要措施深入持久地开展下去有效遏制部门和行业不正之风促进被评议部门和行业进一步转变职能改进工作作风切实解决阻碍经济发展、影响社会稳定以及群众反映强烈的热点难点问题不断优化投资环境促进我市经济社会协调健康发展四要切实抓好农村基层党风廉政建设工作认真清理农村财务和信访积案加强对基层站所和村两委会负责人的监督建立完善相关制度促进农村的和谐稳定五要继续搞好政务公开要以抓好《政府信息公开条例》实施、推进行政权力公开透明运行和办事公开为重点,继续全面、深入、扎实地推进政务公开各项工作通过政务公开推进政府职能转变促进政府自身建设和反腐倡廉工作增强政府的执行力和公信力畅通政府与群众沟通的渠道建立健全结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制六要深入开展“作风建设年”活动切实加强思想作风、学风、工作作风、领导作风和干部生活作风建设大力倡导和弘扬“八个方面”的良好风气切实解决工作作风中存在的突出问题解决人民群众“办事难”的问题严厉查处推诿扯皮、吃拿卡要、刁难群众的人和事
三是以制度建设为重点加强对权力的监督制约要通过深化改革、创新体制、加强对权力运行的制约和监督逐步建立教育、制度、监督并重的预防和惩处体系在干部人事制度改革方面要认真按照《党政领导干部选拔任用条例》严格程序、严肃纪律不断完善和规范党政领导干部选拔任用的具体工作措施,努力构建与建设高素质干部队伍要求相适应的工作机制在财经制度改革方面要加强对收支两条线和收罚缴与票款分离制度的监督继续完善和规范政府采购、干部离任审计等制度在行政审批制度改革方面要认真巩固行政审批项目清理成果切实“简政”“放权”要严格执行党内监督制度切实加强对领导干部的监督全面推行领导干部述职述廉、廉政谈话等制度
三、严格遵守党风廉政建设的各项规定带头搞好个人廉洁自律
开展党风廉政建设关键要从领导干部做起今天在座的都是区县党委、市级部门党组的主要领导是本地区、本部门党风廉政建设的“第一责任人”不仅要认真履行好党风廉政建设职责还要带头廉洁自律当好表率现在我们有些部门和单位的领导干部工作上缺乏进取心得过且过说的多、干的少使市委、市政府的一些决策和部署没有得到很好的贯彻落实;一些领导干部不能正确地对待名利地位把个人的职级待遇看得过重盯着位置干、算着年头干一旦提升无望就工作消极、分心走神;一些领导干部不能坚持党性原则甚至拿原则作交易对班子的矛盾掖着、藏着对下级的缺点哄着、护着对本地本部门的问题捂着、盖着;一些领导干部在花钱问题上公私不分大手大脚铺张浪费有的借外出办事私费公报有的公车私用严重这些问题要引起我们的高度重视要围绕部门经费管理、土地出租、工程招投标等容易发生腐败问题的领域制定完善规章制度健全约束制衡机制用制度管人、管事 面对改革开放的新形势各级领导干部要切实吸取鄂保良案件的教训始终保持清醒的头脑既要大胆开拓创造性地做好工作又要严守纪律特别在经济问题上要坚持原则制度公私分明要切实加强党纪条规的学习进一步树立“廉洁自律、勤政为民”意识把遵守党的纪律和廉洁自律作为最起码的从政道德争做勤廉兼优的表率一是做人要正上梁不正下梁歪作为领导干部要具备良好的道德品质和高尚的思想情操做到思想正、品行正、为人正用良好的人格魅力影响和带动干部二是为政要廉要树立正确的权力观坚决执行中央关于廉洁自律的各项规定带头搞好个人廉洁自律不以权谋私不贪污受贿要严格执行党的经济工作纪律严格遵守财经纪律严格财务审批要管好家属、子女和身边工作人员不得利用自己的权力和影响为他人谋取不正当利益要注意生活小节慎交朋友管好自己的手、管好自己的嘴、管好自己的腿不该拿的坚决不拿不该去的地方坚决不去要始终保持艰苦奋斗的优良传统戒骄戒躁摒弃攀比奢糜之风三是用人要当为政之道首在选人要严格遵守党的组织人事工作纪律认真贯彻民主集中制原则建立完善科学的干部选拔任用机制和监督管理机制坚持德才兼备标准任人唯贤公开、公平、公正地选拔干部四是办事要公就是办事要公道正派不搞优亲厚友、厚此薄彼每个领导干部都掌握着或大或小的权力办事不公很容易引起干部群众的不满影响干群关系要认真贯彻集体领导和分工负责制完善班子议事规则在重大决策上充分考虑班子成员的意见和建议不搞“一言堂”凡重大决策、重大项目安排和大额度资金使用都要坚持集体讨论防止个人独断专行五是作风要实要把领导干部作风建设作为党风廉政建设的重要内容认真落实好xx在中央纪委七次全会上的重要讲话精神努力改进领导班子及个人在思想作风、学风、领导作风、工作作风、生活作风等方面存在的突出问题倡导和形成八个方面的良好作风以领导干部的良好作风带动党员干部作风转变推动各项工作任务的落实进而凝聚党心民心促进社会和谐要重学习戒应酬、重调研戒空谈、重实效戒形式、重修养戒浮躁做谋划全局的“引路人”做带领发展的“掌舵人”做团结群众的“贴心人”切实为广大干部群众起到模范带头作用
四、强化责任考核狠抓工作落实把党风廉政建设和反腐败工作推向深入
实行年度目标责任考核是省委的一项重大工作部署《年度目标责任考核试行办法》将党风廉政建设情况作为一项重要内容纳入年度考核范畴实行量化打分充分体现了党风廉政建设工作在全局工作中的重要性各级各部门要高度重视按照省、市的具体要求扎实细致地抓好党风廉政建设工作
一要认真做好党风廉政建设责任制年度考核工作各级纪检监察部门要结合年度目标责任考核工作按照年初制定的党风廉政目标责任分解情况对各级领导班子及领导干部落实党风廉政建设责任制情况进行考核通过看资料、发问卷、个别谈话、民主测评等形式全面系统地掌握了解责任制落实情况实行量化打分并作为年度总目标责任考核的依据
二要强化措施狠抓落实各级各部门要按照中、省纪委七次全会和市纪委二次全会确定的目标任务逐项对照检查查漏补缺,特别是各单位“一把手”要自我总结检查自己是否尽到党风廉政建设“第一责任人”的职责是否做到廉洁从政发挥表率作用要实行党风廉政建设责任制落实情况报告制度各区县党委、政府及市直各部门领导班子和领导干部年底要向市党风廉政建设责任制领导小组办公室报告贯彻落实党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况要积极开展党风廉政建设“第一责任人”向纪委全委会述职述廉、领导干部述职述廉、等活动扎实开展评议针对存在的问题认真抓好整改对落实党风廉政建设责任制工作不力的要在一定范围内通报批评限期整改对发生严重违规违纪的单位不仅要严肃处理当事人还要追究有关领导的责任做到奖罚分明促进党风廉政建设工作真正取得实效
同志们深入开展党风廉政建设和反腐败斗争是我们党面临的一项长期而艰巨的任务各级领导班子和领导干部要进一步提高认识统一思想开拓创新努力推动反腐倡廉工作扎实开展为全市经济社会又好又快发展做出新的贡献以优异的成绩迎接党的xx大胜利召开
述职报告会上的讲话(2):
今天集团总部机关举行述职述廉报告会我谈三点认识和体会与大家交流和共勉
一、机关部室述职述廉工作的目的今天总部机关召开述职述廉报告会有三层意思(1)机关部门负责人述职述廉不单是一个工作的程序更是改进机关工作、提高总部机关员工综合素质的需要(2)通过刚才四个部门负责人的交流发言给我们提供了学习、借鉴、总结、提高的平台(3)机关部室负责人的述职也是对集团领导班子、对我个人一年来工作的检验和评述部室的工作做得好是集团贯彻落实党中央、国务院和国务院国资委工作要求的需要也是全体机关员工的共同努力从这个角度说部门取得的成绩是机关全体员工共同努力的结果存在的不足和需要改进的地方也是我今后工作的努力方向我一定和大家一起共勉为建设百年中海和一流企业而共同努力
二、机关建设取得的成效和努力的方向
总部机关是集团的“司令部”机关的一举一动直接影响到中央精神的贯彻落实影响到集团的执行力也影响到各基层单位的工作力度所以机关的“司令部”建设很重要不单要抓执行力还要抓创新能力的建设
应该说过去的一年在全体员工包括总部机关的共同努力下大家团结协作、不畏困难克服人手少、工作量大的困难没有怨言、任劳任怨、加班加点不论是下基层还是到上级单位汇报工作时间都抓得很紧工作效率也比较高生产经营和党建工作都取得了比较好的成绩但是对照国务院97号文件从建设具有国际竞争能力的大企业集团的要求来说还有不少薄弱环节需要我们在XX年乃至今后的工作中不断加以改进需要进一步加强和改进机关工作作风提高机关的工作效率特别是要发挥好两个积极性按照民主集中制的原则科学决策、民主决策把中国海运的发展战略和一流航运企业的建设与精细化管理的要求结合起来进一步推进各项工作上一个新的台阶
三、机关建设的工作要求
第一、确定“一个目标”做好“三个服务”
总结过去是为了今后工作的提高XX年的工作已经成为历史XX年我们要站在新的起点实现新的发展按照国务院国资委的要求我们要确定“一个目标”就是要努力把中国海运建设成为国家30-50家具有国际竞争能力的大企业集团这也符合我们建设百年中海、一流航运企业的要求
为此我们要按照“xxxx”重要思想和中央经济工作会议的要求坚持以科学发展观为统领做好“三个服务”一是要为国民经济建设和国家安全服务;二是要为客户服务把我们航运企业定位为现代服务产业要在为客户提供高效优质服务中赢得自身更好、更快的发展;三是为船舶、为基层、为职工服务坚持以人为本关心职工关爱船员这也是我们建设和谐中海的现实需要
第二、坚持“三个学习”
一是向理论学习我们不单要学习业务也要加强政治理论学习要树立崇高的理想信念保持党的先进性结合岗位实际抓好岗位培训、岗位创优实现岗位成才集团要创造各种机会让总部机关干部有更多机会参加在岗、在职、在线的培训并充分利用集团的海外资源加大海外企业的管理和驻外干部的学习
二是向实践学习理论来源于实践实践是检验一切真理的唯一标准我们要认真履行岗位职责和中国海运的历史使命在自己的任期内和自己的岗位上不单是要做好自己的工作而且要加强团队合作和协作发挥各方面的积极性形成集团的整体合力
三是向他人的一切长处学习我们不单要自己努力还要善于学习他人的长处;不单要向其他个人学习还要向其他单位学习要向他人、兄弟单位和先进企业学习一切先进的经验、好的做法、先进的理念和管理的办法学他人之长创自己之新 “三个学习”的目的一是为了提高自己的理论水平二是为了增强自己的实际操作能力三是为了提高自身的综合素质抓好“三个学习”一切是为了能够不断开拓创新提高企业的收益创新企业的管理品牌
第三、抓好“三个安全”
我们在工作上要强调“三个安全”一是生产安全;二是资金安全;三是商务安全在这里我不再展开我们要在做好“三个安全”的基础上加强企业的生产管理把企业的经济工作和党建工作有机结合起来正确处理好改革发展稳定的关系努力创建和谐中海实现企业又好又快发展
今年的工作已经在领导班子工作务虚会上提出了要求集团将在2月上旬召开工作会议作出具体的部署和安排“逆水行舟、不进则退”希望我们总部机关的干部员工在XX年工作的基础上继续努力按照“爱我中海、勇创一流”的要求不断推进各项工作
“基础不牢、地动山摇”我们一定要树立目标明确指标抓紧对标用精细管理的办法加强我们的基础管理和基层管理只有这样我们才能把中国海运的基础打得更加扎实为此关键要按照科学发展观的要求从建设百年中海的目标出发做好我们的基层和基础工作我作为集团的总裁一定会在集团党组的领导下和大家一起共勉共同把XX年的工作做好
第6篇:述职报告会上的讲话
述职报告会上的讲话2篇
述职报告会上的讲话2篇述职报告会上的讲话2篇 同志们:
今天,市纪委召开全委会议,听取区县、部分市直部门党风廉政建设 第一责任人 述职述廉,并组织市纪委委员开展测评。这是新一届纪委在惩治和预防腐败体系建设上的积极探索,对于进一步扩大党内民主,完善党内监督制度,加强党对领导干部的监督管理具有积极的作用。刚才,9名同志向市纪委全委会作了述职述廉发言,1名同志提交了书面述职,并在市纪委全委会范围对这10名同志进行了测评,大家谈得都比较好。总的来看,各级、各部门抓党风廉政建设和反腐败工作认识明确,领导重视,措施得力,成效明显。希望在今后的工作中不断总结经验,发扬成绩,开创我市党风廉政建设和反腐败工作的新局面。省纪委副书记纪相忠同志和党风室主任魏建国同志在百忙中亲临指导会议,纪书记还做了重要讲话,大家要认真学习,抓好贯彻落实。下面,我就加强我市党风廉政建设工作再讲几点意见:
一、认真学习xx在中央党校的重要讲话精神,进一步增强党风廉政建设的责任感和紧迫感
近年来,我市各级党委、政府全面贯彻落实中央《关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和省委的《具体意见》,认真落实党风廉政建设责任制,按照中央、省委的决策和部署,加强工作协调,狠抓工作落实,反腐倡廉教育和廉洁自律、1 查办违纪违法案件、纠正损害群众利益的不正之风、构建惩防体系建设等重点工作扎实推进,党内监督工作迈出了新步伐,党风廉政建设和反腐败工作取得新的成效。但是,还有一些领导干部对新形势下党风廉政建设和反腐败工作的重要性和紧迫性认识不到位,腐败现象和腐败问题在一些领域还不同程度地存在,我市的党风廉政建设和反腐败工作任务还相当艰巨。对此,各级领导干部必须保持清醒头脑,正确认识当前反腐倡廉面临的形势和任务,高度重视,切实做好工作。
6月25日xx在中央党校发表重要讲话,深刻阐述了事关党和国家工作全局的若干重大问题,对反腐倡廉工作提出了新的更高的要求。他强调指出: 要充分认识反腐败斗争的长期性、艰巨性、复杂性,把反腐倡廉建设放在更加突出的位置,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,在坚决惩治腐败的同时,更加注重治本,更加注重预防,更加注重制度建设,加强领导干部廉洁自律工作,坚决查办违纪违法案件。全市各级党组织和党员干部要认真学习,深刻领会讲话的精神实质,进一步提高对反腐败斗争长期性、艰巨性、复杂性的认识,增强工作的责任感和紧迫感,科学判断和正确把握反腐败斗争形势,深入推进反腐倡廉工作扎实有序地开展,为促进全市经济社会又好又快发展提供坚强的政治和纪律保证。
二、严格执行党风廉政建设责任制,切实落实好 一岗双责
实行党风廉政建设责任制,是党中央在新形势下加强党风廉政建设的重要举措,是推进惩治和预防腐败体系建设的 龙头工程,是
2 督促各级领导班子和领导干部担负起反腐倡廉职责的一项根本性制度。中央关于实行党风廉政建设责任制的规定明确指出,各级领导班子及其成员是党风廉政建设的主体,一把手 是第一责任人。各级领导班子和领导干部要站在讲政治的高度,认真履行 一岗双责,在抓好分管业务工作的同时,认真抓好分管领域和分管范围内的党风廉政建设工作,负起六方面责任、做到三个亲自、抓好三项工作。六个方面的责任:一是领导责任,要加强对分管领域党风廉政建设工作的领导,若下属出了严重的违纪问题,自己要承担责任。二是教育责任,加强党风廉政教育,千方百计地提高干部队伍素质。三是管理责任,要有严格管理的意识,既要加强对党员干部八小时内的管理,又要逐步加强八小时外的管理。四是监督责任,既要监督党委(党组)成员,又要自觉接受组织和干部群众的监督。五是示范责任,要带头模范遵守廉洁自律的规定,凡要求别人做到的自己首先做到。六是追究责任,要通过责任追究,提高领导干部党风廉政建设的自觉性,促进反腐败各项工作的落实,不出或少出违纪问题。做到 三个亲自 :党风廉政会议 一把手 亲自到会讲话、目标责任分解 一把手 亲自审定签发、热点难点问题 一把手 亲自过问,真正把党风廉政建设工作当作 一把手 工程来抓。抓好三项工作:
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