体育部规章制度
第1篇：体育部规章制度
体育部规章制度
【篇1：体育部规章制度】
计算机学院学生会体育部规章制度
一、体育部宗旨
体育部的工作宗旨在于根据同学们的愿望和要求,组织有吸引力的体育活动，丰富同学们的课余生活，使同学们在紧张的学习之余，在体育活动中得到劳逸结合的机会，同时锻炼身体、增强体质、提高广大同学的体育竞技水平，进一步促进我院体育工作的进步。
二、体育部事务
1、负责开展和组织学生体育活动，如球类比赛、田径比赛等，丰富同学的课余生活，调动同学的运动积极性，推动我院体育工作的发展，具体活动有“迎新杯”篮球赛、“五四杯”足球赛、健美操、运动会以及其他大小赛事。
2、负责学生体育活动工作的规划和实施，加强与各学院体育部的联系，促进交流和发展，增强同学的身体素质。
3、组建各运动团队，代表学院参加各种形式的比赛，负责选拔及训练。
4、通过体育活动，发现和培养体育骨干，加强体育队伍的建设和管理。
5、宣扬积极向上的体育精神，提高同学的综合素质。
6、完成学院老师及计算机学院学生会主席团交给的各种任务。 三、体育部奖惩制度
（1）部长安排的事项部员必须努力完成，不许以任何借口推脱任务。
（2）部长安排的活动部员必须按时到达并完成，不许以任何借口推脱活动，活动中保持精神，不要懒散。违反者视情况而定寄予适当的惩罚。
（3）有事情要及时向部长请假，三次以上无故缺勤者视为自动退出学生会体育部。
（4）对参加学院级比赛都做好记录，参与者在期末加上一定的德育分作为奖励。
（5）对于体育部工作积极的部员在期末进行评优，并对优秀部员加一定的德育分以示奖励。
四、院体育队规章制度 体育部隶属于学生会，是学院开展体育活动的主要组织部门。学院下设的学院篮球队、足球队和田径队都隶属于体育部。体育队的重要事宜必须听从学生会体育部统一安排。体育队也可自行组织与学生会不发生冲突的任何活动，但必须符合学院规定，不可做非法事情，此类活动，体育队活动必须听从队长安排。
计算机学院学生会体育部
【篇2：体育部部门规章制度(新)】
建设及管理系体育部部门规章制度
一：部门介绍
体育部是系学生工作处指导下，系学生会领导下群众性组织。体育部的宗旨是丰富校园生活，增强体育运动氛围，活跃大学生课余文体活动，开展各项体育竞赛及相关活动，加强同学间的友谊和团结，使全系同学成为德智体美全面发展的合格大学生。
二：部门职责
（1）体育部负责建管系的早操检查工作，监督各班早操的正常开展。
（2）广泛了解广大学生对院体育部的意见和建议，及时汇总情况并根据需要开展相应的活动。
（3）协调、监督篮球、足球、羽毛球级其他类型体育活动的日常训练工作。
（4）开展体育运动的宣传活动，提高同学参与体育活动的积极性，增强体育赛事的影响力。
（5）组织校内各种友谊赛事，加强我系凝聚力与战斗力，促进与其他系的交流与合作。
三：部门管理制度
（1）工作时严肃认真，做到积极主动、客观公正，不得借故推脱、抵制工作任务或采取怠慢态度。
（2）工作时（一般为早晨6：40~7：10，其他活动另行安排）先到
负责人处签到，不得无故缺勤，有事需事先请假，并说明原因，如在一学期内无故缺勤三次者将视为自动退出本部门。
（3）工作严格按照负责人布置的工作进行，要及时完成各项任务，工作是应注意时效和方法。
（4）开展活动时，所有成员必须提前10至15分钟到达现场。有事 提前一天请假。活动后部门成员对工作进行总结。
（5）所有成员工作时须佩戴工作证，不得无故不带。
四、早操管理规定 1）.签到工作流程
a．体育部内部成员6：50之前到达签到地点； b.领取各班的签到表；做好签到准备。c.6：55各就其位开始签到（大一）。7：00各就其位开始签到（大二、大 三）
d.签到完成必须整理当天的数据及得分情况，开始体育部晨
会，提出签到中遇到的问题及解决方案 e.解散
注意事项: 体育部成员必须佩戴体育部工作牌，不得迟到、早退。工作中注意工作方式、打分采取公平公正的原则不偏袒。2）.签到工作评分标准：
体育部常规签到分为做操和跑操以及签到三个部分，其中大
一夏秋两季以做操为主，春冬以跑步为主（阳光晨跑活动）；大二、大三以签到为主；体育部签到评分标准为100分打分制。
跑操（大一）：评分规范细则（可根据每一届的不同情况进行适当改变）
a.出勤情况30′
6：50之前全到为满分；6：55之前到齐28分；6：55后算
迟到，在28分基础上迟到一个扣1分，7：00后算作旷操，旷操一个扣2分。请假者必须上交假条于体育部成员，如有紧急情况者必须在第二天签到前补交假条。b.跑操质量20′+10′
跑操过程中队列整齐、跑操规范为满分；交头接耳、嬉笑打
闹、使用手机等扣2分/人；一排不整齐扣一分，跑操无特殊情况中途离开扣2分/人。c.精神面貌20′
一圈两次口号（食堂前、二教前各一次），一次口号5分、口
号响亮者满分，其次依情况而定。d.请假、着装及态度20`.特殊情况请假10` ,每个班控制在4人及以下为满分超出部 分一个扣一分，可负分；精神状态5分，充满朝气为满分；态度分为5分,对体育部成员的无不良情绪，积极配合工作为满分，酌情给分.做操（大一）：评分规范细则为： a.出勤情况30′
6：50之前全到为满分；6：50~55之间为28分，下限27分。7：00之后算迟到，在27分基础上迟到一个扣1分，7点后算作旷操，旷操一个5分。请假者必须上交假条于体育部成员，如有紧急情况者必须在第二天签到前补交假条。b.列队整齐度 20′
列队整齐迅速为满分，队伍不整齐扣5分。(10′)队列中有人
交头接耳一人次扣1分，不配合体育部整队的一人次扣1分。(10′)c.做操质量 30′
动作标准，流畅连贯为满分。自由散漫者首先扣一分并给予提醒，如提醒不改正者扣2分。d.精神面貌 20′
着装 10分拖鞋，高跟，裙子（膝盖以上），吊带...出现一个扣1分；
精神 5分 充满朝气为满分，其次酌情扣分；
态度 5分对体育部成员的无不良情绪，积极配合工作为
满分，酌情给分。
当天各班有旷操情况，当天班级评分不得超过90分。
五：部门相关规定
率及工作质量，同时也为了使建设及管理系各年级同学对于早操工作的要求更加了解。特制定以下规范和制度：
1.每周周一至周五的早晨为学院各系所有学生正常早操时确保建设及管理系早操、签到工作正常有序的进行，提高工作效
间，早操时间如遇雨、雪天气及学院升旗仪式则不出操，若没有出现特殊情况早操照常进行。
2.所有大一学生须在6：50之前到达做操地点，进入各班队列并整齐的站好。体育部干事6：55开始签到，对各班出勤情况进行统计。7:00至7:05之间到者按迟到处理，7:05之后到者按旷操处理。一周内出现三次迟到者算作一次旷到。
3.早操7:00开始做操，做操时须保持班级队列整齐，不得弯曲。早操必须动作标准且连贯，不得自由散漫。如出现以上情况体育部干事会上前提醒并记录，一周内被提醒并记录三次者算作一次旷到，若当天经提醒后仍无好转者直接按旷到处理。
4.早操、签到时着装必须整齐得体，不得穿着拖鞋、高跟鞋、裙子（膝盖以上）、短裤（膝盖以上）、吊带等服装签到。穿着以上服装上操者一周内被查出两次者则算作一次旷操。
5.以上所有迟到以及旷操体育部每周五将在周报表上真实的反映出来，上报至院、系进行批评，并扣除相应的操行评定。
六、早操签到请假制度
1.学生因参加学院部门、协会早晨工作或训练而不能出早操者，应由部门、协会统一向体育部请假。请假条上必须标注：请假原因、请假人姓名、请假人班级、请假时间、请假时间段等。请假条必须有部门、协会负责人或负责老师签字及相关负责单位
【篇3：学生会体育部规章制度】
中专部学生会体育部
规
章
制
度
学生会体育部规章制度
学生会体育部是全心全意为同学服务的学生组织，是一个团结高效、体表民意、务实创新的干部集体，并通过这样一个干部集体的协作努力，成为沟通老师与同学之间的桥梁。在广大同学的支持和配合下，实现事务正常开展，实现良好的氛围的营造，实现学生的自我管理，自我服务，实现年级建设的稳步发展。
第一章：体育部成员制度
1．体育部全体成员在学生会工作期间应服从领导指挥；
2．体育部全体成员在学生会工作期间要本着不怕苦，不的精 神，积极努力的完成各项工作；
3．体育部全体成员对老师和同学要做到尊敬、谦逊、礼貌；
4．体育部全体成员在学生会工作期间，不得迟到、早退、无故缺席，如有特殊原因，须向部长请假批准；
5．体育部全体成员在学习方面，应做到不迟到、不早退、不 旷课； 6．在做好本职工作的同时，积极配合其它部门工作，为学生会的发展做出贡献； 7．不准任何人利用学生会或体育部名义，做有损学生会及体 育部的事情；
备注：对违反以上规章制度者有以下处罚：如违反以上制度其中 任一项一次者，给予警告并批评。如违反以上制度其中任一项两次 者，给予留部察看处分。如违反以上制度其中任一项三次者给予退出学生会处分。
第二章：各系部体育活动申报制度
为规范学生会体育活动秩序，实现科学化、正规化的管理，并形成良好的档案意识。学生会体育活动实行申报制度，每次体育活动前，需认真填写该申经院学生会体育部及院学生会领导批准后方可开展此次活动。
1．活动申报表的内容应包括活动时间、地点、主要负责部门及负责人、负责老师、活动内容、活动程序、活动经费、活动期间报道材料、以及以后的活动总结等。
2．部门在活动前一星期需领取并如实填写活动申报表，填写与 策划书一同交到学生会体育部部长处。
3．学生会体育部在收到活动申报表后，全部成员进行商议并 填写意见，再由学生会领导进行评定批准。
4．各系部在收到意见时，决定是否或如何开展活动，活动过程服从大局利益。申请没被通过的须无条件服从；申请通过的必须严格按照申请帛内容执行，如需其他部门协助，各系部部长不能推诿责任，竭尽全力协助开展好活动。
5．活动实际情况中有重要事宜与活动申报表内容不符，需向学生会体育部汇报请示意见，并到学生会办公室记录备案。
6．活动结束后各系部部长要进行活动总结，是否达到预期的目的，有哪些不足的地方，防止以后再犯同样的错误并向学生会体育 部汇报。
7．学生会实行层层负责制，各部门应把工作细化到人，明确分工，并作好相应记录，以便在出现问题时追究责任。
第三章：会议管理制度
为提高体育部的办事效率，完善管理，及时无误地传达上级会议精神，特制定《学生会体育部会议管理制度》。具体内容如下：
1．学生会体育部人员每周2进行例会晚上（8：30开会，地点：1419教室）
2.会议开始后，迟到两分钟以内者，说明情况后可不做处理： 3．会议开始后，迟到3^5分钟者，按迟到处理：
4．会议开始后，迟到5分钟以上或不来者按缺席处理：
5．会议开始后，工作人员停止一切无关交谈，必要是做好会议笔录； 6．会议开始后，所有工作人员须关闭通讯工具或设置成震动状态： 7．会议开始后，所有工作人员不得吸烟、吃零食及随地乱扔； 8．所有会议迟到人员需在会议散会后主动留下来阐述会议内容； 9．会议结束后，相关工作人员需打扫好办公室卫生、整理好文件后方可离开；
10.如因特殊原因来不及请假者，事后需主动找部长说明原因。 部长可视情况酌情考虑，消除缺席记录；
11.如有紧急情况，可临时召开会议，并严格按学生会体育部 会议管理制度制度执行；
12.会议的出勤情况将影响个人综合测评及各项奖励。具体内容 按照学生会关规定的要求严格执行。
1、每学期开始时要布置学期的工作计划，学期结束时各部门要提交总结报告。期间学生会每周开一次例会，有重要事件再组织会议
2、提前五分钟到会，不迟到、不早退、不旷会。请假必须得到批准，不得由他人代请。
3、按会议通知内容的要求，积极准备，会上踊跃发言，缩短会议时间，提高会议效率。
4、出席会议时全体到会成员必须自带笔记本和笔，并做好会议记录。 5、各干部不得无故不参加会议，不参加会议2次以上（含2次）者，必须写出书面材料在会上做出解释说明
6、会议由部部长负责各秘书通知时间、地点，会议由主席主持；
第四章 学生会体育部职责
1、组织各种群众性体育活动，使同学们养成锻炼身体的良好生 活方式；
2、广泛了解广大同学对学生会体育部的意见和建议，及时汇 总情况并根据需要开展相应的活动；
3、开展体育运动的宣传活动，提高同学们参与体育活动的积极 性，增强体育赛事的影响力；
4、提高学生体育专业素质，在活动中发现并为上级送体人才； 5、加强体育知识的培训，使体育活动在同学们之间得以普及。
第2篇：体育部规章制度
学生会体育部规章制度
学生会【2014】
一、工作制度：
1.体育部成员在参加监督，组织活动中要保持公平，公正的态度，部长对所有干事必须一视同仁；
2.体育部成员在落实各项工作任务时必须分工明确、各司其职，要保持积极、乐观、主动的工作态度，不得敷衍了事，逃避责任；
3.在开展各种活动时，要提前做好准备工作，活动期间要确保相关成员准时到场，若临时出现变动，应及时通知；
4.在与老师、同学交流中，要礼貌、忍让、谦虚、稳重，不得对老师、同学进行言语攻击或私自滋生事端；
5.各成员均以大局为重，服从合理的统一安排。
二、会议制度：
1.体育部成员须准时参加体育部例会，不得无故迟到、早退、缺席；
2.会议请假经得部长同意方可生效，不得代人请假（特殊情况除外）；
3.缺席会议的成员须及时向同事了解会议内容，以保证工作的顺利开展；
4.例会时将手机关机或者调整为震动状态。
三、奖罚制度：
1.对给本部工作做出较大贡献的成员，可推荐成为学生会优秀个人；
2.对违反工作制度、会议制度的成员进行批评教育，激励上进；
3.对工作态度不良，严重违反规章制度的成员，实行劝退。
四、日常生活要求：
1.见到学长学姐要主动打招呼，谦虚、礼貌待人；
2.其他部门举办活动时，我们要积极参与，给予最大的支持；
3.定期召开部门会议谈谈心，来总结这段时间的收获以及工作中的不足之处；
4.与其他部门处理好关系，通过联合举办活动来增进友谊加强了解；
5.体育部成员之间应处理好关系，一起做事、一起学习，相亲相爱、共同进步；
五、活动要求：
1.在举办活动前，宣传工作要做到位，及时联系相关部门通过网络等途径扩大宣传力度；
2.在运动会训练中，保证运动员的安全，做好安全措施，每次训练都要带好药品，以备不时之需；
3.运动会期间，各负责人要保证运动员准时到场，并在服务台做好后勤工作，体育内部人员要有明确分工，井然有序的完成各项工作；
4.电气杯比赛期间，找裁判时要确保公平公正，避免包庇行为；
5.比赛时要求各班班长必须到场，协助维持赛场秩序，以免发生冲突；
六、体育部成员要互相监督，自觉地遵守以上规章制度
学生会体育部
2014年4月18日
第3篇：体育部规章制度
体育部规章制度
·每个星期开一次部门会议，总结分析工作上的得失、出勤情况的总结以及讨论如何搞好本部工作。对于无故缺会、迟到一次扣一分，未到三次者退出部门。
·体育部成员在参加监督组织活动过程中应持以公平、公正的态度。·体育部成员在落实各项工作任务时，要保持积极、乐观、主动的工作态度，不得敷衍了事，逃避责任。
·在与老师、同学交流中，要礼貌、忍让、谦虚、稳重，不得对老师同学进行语言攻击或滋生事端。
·当个人利益与集体利益发生冲突时，应舍弃个人利益，服从全局。·周一升旗，要提前到达现场，本着公正的心态，做好升旗点人数的工作。
·举办活动后，所有成员应尽早起草活动总结，及时上报，不得冲动闹事。
·在做好本职工作的同时，应积极配合其他部门做好工作，为学生会的发展做出贡献。体育部在部门搞活动期间，不得迟到、早退、无故缺席，如有特殊原因，须提前向部长、副部长请假批准。
经贸系体育部2011-2-20
第4篇：体育部规章制度
经管院体育部规章制度
1.提前五分钟到会，不迟到、不早退、不旷会。迟到一次，以给每位部员买一根棒棒糖或做30个俯卧撑作为惩罚。
2.出席会议时各部员必须自带笔记本和笔，并做好会议记录，每月抽查一次。
3.开会时应相互尊重，不能玩手机，不能讨论与会议无关的事情影响会议的秩序 。
4.有事要及时向部长请假，三次以上无故缺勤者视为自动退出学生会体育部。
5.服从上级调遣，服从领导，认真对待各项工作，严格要求自己。
6.工作应争取时效，不拖延，不积压。
7.体育部成员在落实各项工作任务时，要保持积极、乐观、主动的工作态度，不得敷衍了事，逃避责任。
8.每次工作该负责人应提前到位，以便工作开展。各负责人应大胆管理，认真负责，避免差错，发现问题应及时处理，及时报告。
9.本部门举办活动时，无特殊原因所有部员必须到场，有事必须提前请假。
10.体育部成员在参加监督，组织活动中要保持公平，公正的态度。
11.不强制要求干事不挂科，但是尽量不挂科，要全面发展。
12.关心集体，团结协作，互相帮助，维护部门利益和部门信誉。
13.待人接物态度要谦和，不得借学生会的名义压人，给我部门的信誉造成不良影响。
14.注重大局，当个人利益与部门集体利益相冲突时，服从部门集体利益。
15.对工作态度不良，严重违反规章制度的成员，实行劝退。
第5篇：体育部部门规章制度
体育部部门规章制度
【篇1：学生会体育部规章制度】
中专部学生会体育部
规
章
制
度
学生会体育部规章制度
学生会体育部是全心全意为同学服务的学生组织，是一个团结高效、体表民意、务实创新的干部集体，并通过这样一个干部集体的协作努力，成为沟通老师与同学之间的桥梁。在广大同学的支持和配合下，实现事务正常开展，实现良好的氛围的营造，实现学生的自我管理，自我服务，实现年级建设的稳步发展。
第一章：体育部成员制度
1．体育部全体成员在学生会工作期间应服从领导指挥；
2．体育部全体成员在学生会工作期间要本着不怕苦，不的精 神，积极努力的完成各项工作；
3．体育部全体成员对老师和同学要做到尊敬、谦逊、礼貌；
4．体育部全体成员在学生会工作期间，不得迟到、早退、无故缺席，如有特殊原因，须向部长请假批准；
5．体育部全体成员在学习方面，应做到不迟到、不早退、不 旷课； 6．在做好本职工作的同时，积极配合其它部门工作，为学生会的发展做出贡献；
7．不准任何人利用学生会或体育部名义，做有损学生会及体 育部的事情；
备注：对违反以上规章制度者有以下处罚：如违反以上制度其中 任一项一次者，给予警告并批评。如违反以上制度其中任一项两次 者，给予留部察看处分。如违反以上制度其中任一项三次者给予退出学生会处分。
第二章：各系部体育活动申报制度
为规范学生会体育活动秩序，实现科学化、正规化的管理，并形成良好的档案意识。学生会体育活动实行申报制度，每次体育活动前，需认真填写该申经院学生会体育部及院学生会领导批准后方可开展此次活动。1．活动申报表的内容应包括活动时间、地点、主要负责部门及负责人、负责老师、活动内容、活动程序、活动经费、活动期间报道材料、以及以后的活动总结等。
2．部门在活动前一星期需领取并如实填写活动申报表，填写与 策划书一同交到学生会体育部部长处。
3．学生会体育部在收到活动申报表后，全部成员进行商议并 填写意见，再由学生会领导进行评定批准。
4．各系部在收到意见时，决定是否或如何开展活动，活动过程服从大局利益。申请没被通过的须无条件服从；申请通过的必须严格按照申请帛内容执行，如需其他部门协助，各系部部长不能推诿责任，竭尽全力协助开展好活动。
5．活动实际情况中有重要事宜与活动申报表内容不符，需向学生会体育部汇报请示意见，并到学生会办公室记录备案。
6．活动结束后各系部部长要进行活动总结，是否达到预期的目的，有哪些不足的地方，防止以后再犯同样的错误并向学生会体育 部汇报。
7．学生会实行层层负责制，各部门应把工作细化到人，明确分工，并作好相应记录，以便在出现问题时追究责任。
第三章：会议管理制度
为提高体育部的办事效率，完善管理，及时无误地传达上级会议精神，特制定《学生会体育部会议管理制度》。具体内容如下：
1．学生会体育部人员每周2进行例会晚上（8：30开会，地点：1419教室）
2.会议开始后，迟到两分钟以内者，说明情况后可不做处理： 3．会议开始后，迟到3^5分钟者，按迟到处理：
4．会议开始后，迟到5分钟以上或不来者按缺席处理：
5．会议开始后，工作人员停止一切无关交谈，必要是做好会议笔录； 6．会议开始后，所有工作人员须关闭通讯工具或设置成震动状态： 7．会议开始后，所有工作人员不得吸烟、吃零食及随地乱扔； 8．所有会议迟到人员需在会议散会后主动留下来阐述会议内容； 9．会议结束后，相关工作人员需打扫好办公室卫生、整理好文件后方可离开；
10.如因特殊原因来不及请假者，事后需主动找部长说明原因。 部长可视情况酌情考虑，消除缺席记录； 11.如有紧急情况，可临时召开会议，并严格按学生会体育部 会议管理制度制度执行；
12.会议的出勤情况将影响个人综合测评及各项奖励。具体内容 按照学生会关规定的要求严格执行。
1、每学期开始时要布置学期的工作计划，学期结束时各部门要提交总结报告。期间学生会每周开一次例会，有重要事件再组织会议
2、提前五分钟到会，不迟到、不早退、不旷会。请假必须得到批准，不得由他人代请。
3、按会议通知内容的要求，积极准备，会上踊跃发言，缩短会议时间，提高会议效率。
4、出席会议时全体到会成员必须自带笔记本和笔，并做好会议记录。 5、各干部不得无故不参加会议，不参加会议2次以上（含2次）者，必须写出书面材料在会上做出解释说明
6、会议由部部长负责各秘书通知时间、地点，会议由主席主持；
第四章 学生会体育部职责
1、组织各种群众性体育活动，使同学们养成锻炼身体的良好生 活方式；
2、广泛了解广大同学对学生会体育部的意见和建议，及时汇 总情况并根据需要开展相应的活动；
3、开展体育运动的宣传活动，提高同学们参与体育活动的积极 性，增强体育赛事的影响力；
4、提高学生体育专业素质，在活动中发现并为上级送体人才； 5、加强体育知识的培训，使体育活动在同学们之间得以普及。
【篇2：体育部部门规章制度(新)】
建设及管理系体育部部门规章制度
一：部门介绍
体育部是系学生工作处指导下，系学生会领导下群众性组织。体育部的宗旨是丰富校园生活，增强体育运动氛围，活跃大学生课余文体活动，开展各项体育竞赛及相关活动，加强同学间的友谊和团结，使全系同学成为德智体美全面发展的合格大学生。
二：部门职责
（1）体育部负责建管系的早操检查工作，监督各班早操的正常开展。
（2）广泛了解广大学生对院体育部的意见和建议，及时汇总情况并根据需要开展相应的活动。（3）协调、监督篮球、足球、羽毛球级其他类型体育活动的日常训练工作。
（4）开展体育运动的宣传活动，提高同学参与体育活动的积极性，增强体育赛事的影响力。
（5）组织校内各种友谊赛事，加强我系凝聚力与战斗力，促进与其他系的交流与合作。
三：部门管理制度
（1）工作时严肃认真，做到积极主动、客观公正，不得借故推脱、抵制工作任务或采取怠慢态度。
（2）工作时（一般为早晨6：40~7：10，其他活动另行安排）先到
负责人处签到，不得无故缺勤，有事需事先请假，并说明原因，如在一学期内无故缺勤三次者将视为自动退出本部门。
（3）工作严格按照负责人布置的工作进行，要及时完成各项任务，工作是应注意时效和方法。
（4）开展活动时，所有成员必须提前10至15分钟到达现场。有事
提前一天请假。活动后部门成员对工作进行总结。
（5）所有成员工作时须佩戴工作证，不得无故不带。
四、早操管理规定 1）.签到工作流程
a．体育部内部成员6：50之前到达签到地点； b.领取各班的签到表；做好签到准备。c.6：55各就其位开始签到（大一）。7：00各就其位开始签到（大二、大三）
d.签到完成必须整理当天的数据及得分情况，开始体育部晨
会，提出签到中遇到的问题及解决方案 e.解散
注意事项: 体育部成员必须佩戴体育部工作牌，不得迟到、早退。工作中注意工作方式、打分采取公平公正的原则不偏袒。2）.签到工作评分标准：
体育部常规签到分为做操和跑操以及签到三个部分，其中大
一夏秋两季以做操为主，春冬以跑步为主（阳光晨跑活动）；大二、大三以签到为主；体育部签到评分标准为100分打分制。跑操（大一）：评分规范细则（可根据每一届的不同情况进行适当改变）
a.出勤情况30′
6：50之前全到为满分；6：55之前到齐28分；6：55后算
迟到，在28分基础上迟到一个扣1分，7：00后算作旷操，旷操一个扣2分。请假者必须上交假条于体育部成员，如有紧急情况者必须在第二天签到前补交假条。b.跑操质量20′+10′
跑操过程中队列整齐、跑操规范为满分；交头接耳、嬉笑打
闹、使用手机等扣2分/人；一排不整齐扣一分，跑操无特殊情况中途离开扣2分/人。c.精神面貌20′
一圈两次口号（食堂前、二教前各一次），一次口号5分、口
号响亮者满分，其次依情况而定。d.请假、着装及态度20`.特殊情况请假10` ,每个班控制在4人及以下为满分超出部
分一个扣一分，可负分；精神状态5分，充满朝气为满分；态度分为5分,对体育部成员的无不良情绪，积极配合工作为满分，酌情给分.做操（大一）：评分规范细则为： a.出勤情况30′
6：50之前全到为满分；6：50~55之间为28分，下限27分。7：00之后算迟到，在27分基础上迟到一个扣1分，7点后算作旷操，旷操一个5分。请假者必须上交假条于体育部成员，如有紧急情况者必须在第二天签到前补交假条。b.列队整齐度 20′
列队整齐迅速为满分，队伍不整齐扣5分。(10′)队列中有人
交头接耳一人次扣1分，不配合体育部整队的一人次扣1分。(10′)c.做操质量 30′
动作标准，流畅连贯为满分。自由散漫者首先扣一分并给予提醒，如提醒不改正者扣2分。d.精神面貌 20′
着装 10分拖鞋，高跟，裙子（膝盖以上），吊带...出现一个扣1分；
精神 5分 充满朝气为满分，其次酌情扣分；
态度 5分对体育部成员的无不良情绪，积极配合工作为 满分，酌情给分。
当天各班有旷操情况，当天班级评分不得超过90分。
五：部门相关规定
率及工作质量，同时也为了使建设及管理系各年级同学对于早操工作的要求更加了解。特制定以下规范和制度：
1.每周周一至周五的早晨为学院各系所有学生正常早操时确保建设及管理系早操、签到工作正常有序的进行，提高工作效
间，早操时间如遇雨、雪天气及学院升旗仪式则不出操，若没有出现特殊情况早操照常进行。
2.所有大一学生须在6：50之前到达做操地点，进入各班队列并整齐的站好。体育部干事6：55开始签到，对各班出勤情况进行统计。7:00至7:05之间到者按迟到处理，7:05之后到者按旷操处理。一周内出现三次迟到者算作一次旷到。
3.早操7:00开始做操，做操时须保持班级队列整齐，不得弯曲。早操必须动作标准且连贯，不得自由散漫。如出现以上情况体育部干事会上前提醒并记录，一周内被提醒并记录三次者算作一次旷到，若当天经提醒后仍无好转者直接按旷到处理。
4.早操、签到时着装必须整齐得体，不得穿着拖鞋、高跟鞋、裙子（膝盖以上）、短裤（膝盖以上）、吊带等服装签到。穿着以上服装上操者一周内被查出两次者则算作一次旷操。
5.以上所有迟到以及旷操体育部每周五将在周报表上真实的反映出来，上报至院、系进行批评，并扣除相应的操行评定。
六、早操签到请假制度
1.学生因参加学院部门、协会早晨工作或训练而不能出早操者，应由部门、协会统一向体育部请假。请假条上必须标注：请假原因、请假人姓名、请假人班级、请假时间、请假时间段等。请假条必须有部门、协会负责人或负责老师签字及相关负责单位
【篇3：体育部规章制度】
计
算
机
工
程
系
体 育
部
规
章
制
度
总则：
为了保证学生会工作正常顺利的开展，加强学生会的内部管理，提高学生会干部的思想素质和工作能力，强化学生会组织建设，以及在新形势，新背景下体育部可以有新的发展，特制定本条例。
细则
第一章；会议制度 1)格。
2)如遇特殊情况，事后应及时补假。
3)重要会议应携带笔记本，做好会议记录。
4)会议前五分钟必须到位（除非有特殊情况）。5)会议过程中手机必须调成静音。
6)按所通知的会议要求会上积极踊跃的发表自己的看法。7)请假与处罚，因特别情况不能参加会议，必须事先以书面形式向副部长请假。副部长对假条审批，未得批准的视为无故缺席；若不在学校的体育部成员，在会前向副部长电话请假，事后补交书面假。会议进行中或会后请假均视为无效，均按无故缺席处理。缺席人员，须及时向参会者了解会议内容，若因不知情而造成工作失误者，须自己承担责任。
第二章；活动制度
1）开展活动前必须上交一份活动策划书，经上级审阅批准后，方可开展。
2）开展活动时必须严格按照预先制定的方案进行，如遇临时情况，需向上级请示，待上级同意后方可变动。
3）活动中未能完成工作任务的，需作出书面检查。
4）活动后所有成员必须做好活动总结（包括活动中的照片等其他资料）于活动后第二天交。
5）活动所需的任何物品需提前做好准备或作出预算，待活动结束后清点物品
第三章；日常行为。1)严禁无故顶撞上级或无故不服从上级安排，否则取消学生会资格。2)自觉遵守法律，遵守校规校纪以及系里的规章制度。
3)文明自律，尊师爱校，自觉维护学生会工作人员的形象。4)积极主动的工作学习，展现学生会工作人员的良好风貌。5)勤于思考，善于总结。及时为体育部的发展献计献策。
6)开展活动过程中注意言谈举止，不得与其他部成员或同学发生矛盾。
第四章成员分工内部人事制度
成员结构；包括在计算机工程系体育部工作的正式成员和各种体育小队以及各班体委的储备成员，设部长一名，副部长一名，干事若干。所有体育小队均设有一名队长，一名领队，由体育部成员担任！
部长
1)团结部内工作人员，增强部门内部的凝聚力，使部门内部人员充分发挥自己的才能，让
各位成员有锻炼展示自我的机会。
2)制定明确合理的工作计划目标和工作计划，为体育部的发展指明方向引导部内成员的工
作。
3)传达会议精神，分配任务并及时了解各项任务的进展状况。4)具有前瞻性，为活动中可能存在的问题提供切实的解决方案。5)主持体育部内部会议
6)合理的对各成员的表现进行批评或奖励
副部长；协调部长做好内部工作，协调部内成员关系，监督部长和部员，及时反馈情况。部员
1)认真的做好部内安排的工作，对工作提出自己的意见和建议 2)监督部长，副部长做好工作
3)对体育部的发展提出自己的意见 4)积极配合其他部门工作
5)积极参与活动，懂的灵活变通，并把活动中的问题及时向上级反馈 录用
1)太原学院计算机工程系学生会体育部成员必须经过选拔才可进入计算机系学生会体育
部工作。
2)在每学年初期，依照公开、公正的原则，面向全体新生吸取品学兼优的学生进入计算机 系学生会体育部
3)老成员可以推荐优秀的学生加入体育部工作，经过两周的试用期并取得部内至少一半成员的认可，方可加入！
考核
1.工作态度
1）工作积极主动、认真负责，热爱本职工作； 2）团结进取，能服从上级的统一调配；
3）具有纪律性及良好的时间观念，遵守体育部各项规章制度。2.工作能力
1）在上级的统一安排下，有计划的开展工作，及时总结经验和教训，积极配合其他
部门的工作；
2）面对突发状况即时处理，工作方法良好有效； 3.工作成绩
1）出色完成本部门和上级布置的工作和任务，得到老师同学的广泛认可和好评；
2）工作有创新，为组织工作提出建设性意见和建议，并被采纳和执行。
4.工作作风
1）工作谦虚塌实，任劳任怨，与上级和部长联系密切； 2）经常深入同学，为同学做实事，有良好的群众基础。
任免
体育部成员有下列情形之一的，应当予以任职：
1.新录用人员（不含职务变更的人员）试用期满合格的 2.在学生会内部转任职位的；
3.晋升或者降低职务的；但工作能力出重可以考虑任职； 4.因其他原因，经组织批准后，职务发生变化的。2）体育部成员有下列情形之一的，应当予以免职： 1.未经批准转换职位任职的； 2.因其他原因职务发生变化的；
3.群众威信低，没有团队合作精神，工作严重失职，给集体造成损失和影响，不能服从组织安排，按时、按质、按量完成所分配的任务，以借口推诿、拒绝或延误体育部工作者，酌情处理直至开除。 4.违反校规校纪的行为者或受系级以上（含系级）警告（三次）、严重警告（两次）、处分者 予以免职处理。
奖励 1.对学生会工作、荣誉和整体利益而作出贡献者，视情况予以奖励并存档；
2.在每学期期末各项活动结束之后进行一次评优活动，各部由部长及副部长确定两个优秀干事人选，人选必须符合学生会各项规章制度及各部部门自行规定的条件；学生会优秀干部由学生会全体干部以不记名投票方式选举产生，选优秀部长两人、优秀副部长三人，优秀干部必须符合以下要求：
1）部内风气良好，整体工作认真、负责，获得本部干事或其他学生会成员好评；
2）在各部开展工作时，部长及副部长要对工作进行整体统筹安排，以身作则，有较
大创新、突破，能及时有效完成各项任务，不推诿责任； 3）不得有违纪行为。
3.在学生会获得优秀称号的，在年终大会予以嘉奖，并颁发荣誉证书。
4.学校各项先进（包括省、校、系）以及奖学金的评比，同等条件下，学生会同学优先。 第五章财务制度
1.体育部成员在书写活动策划时，应做出具体的财务预算，并将具体的金额和用途写入策划书
3.所有单据均不得随意涂改，如确需改动，须用不同颜色的笔在一旁注明改动原因并签字。
4.活动中经费支出以节俭为本，不得奢侈浪费，严禁弄虚作假。
第6篇：学生会体育部规章制度
湖北理工学院化学与材料工程学院
学生会体育部
体育部规章制度及主要工作
体育部简介：
体育部是组织开展群众性体育活动，给同学们提供展示自己特长的舞台。活动开展是以丰富同学的课余生活、提高同学的身体素质为出发点，组织本院学生参加各项体育活动，并结合实际需要，开展各项具有创造性的体育活动。并负责举办各类大型赛事，如男女篮球联赛，足球联赛，排球联赛，体育节运动会等等。体育部在重视比赛可观性的同时，也重视体育运动的普及性。凭借经典活动，掀起学生体育运动的一次次热潮。本着：“服务同学，锻炼自我”的宗旨，积极完成院里所需的各项工作，充分发挥本部的积极性，尽最大的能力作要好本职工作。因此，必须要在充分发挥其积极性的基础上，与强有力的制度来协调内部工作，实行以下条例：
管理制度：
第一条：学生会体育部是在团总支领导下，系学生会指导下，隶属于学生会的学生部门。第二条：体育部各成员应服从主席团的统筹安排，并积极完成本部门工作，同时配合学生会其它部门开展工作。
第三条：学生会体育部由一名部长、四名副部长组成。
第四条：体育部部长是本部门的负责人。部长要严格遵守学生会部长职责，全面主持本部日常工作。
第五条：副部长应全力协助部长制定和出台相关政策和制度及其日后的完善工作，组织人员做好会议记录，协助部长拟定各项规章制度，落实各项具体工作。
第六条：体育部全体成员在学生会工作期间应服从领导的指挥,听从部长的安排;要本着不怕苦,不怕累的牺牲精神,善始善终，积极努力地完成各项工作。
第七条：在工作期间，不得迟到、早退、无故缺席，如有特殊原因，需向部长请假批准；出现问题或困难时应该及时向上级提出，并尽快得出解决方法，保证工作的继续。
第八条：成员对老师要做到尊敬、谦逊；对同学要做到礼貌，认真，耐心。
第九条：全体成员在学习方面，应做到不迟到、不早退、不旷课，要将学习与学生会工作兼顾得当，恰当地处理两者的关系。
第十条：既入本部，即都为兄弟姐妹，并无严格的职务、阶级之分。部长、副部长有何不当之处，每个人都可提出合理的建议。部长、副部长应耐心接受，积极改善。
湖北理工学院化学与材料工程学院
学生会体育部
第十一条：全体成员应该本着友好相处，团结合作的精神，齐心一致地做好学生会工作，副部长与部长之间应该保持良好的沟通，使双方的工作保持协调性。
工作制度：
1.体育部成员在参加监督组织活动过程中应持以公平、公正、公开的态度。 2.体育部成员在落实各项工作任务时，要保持积极、乐观、主动的工作态度，不得敷衍了事，逃避责任。
3.在与老师、同学交流中，要礼貌、忍让、谦虚、稳重，不得对老师同学进行语言攻击或滋生事端。
4.当个人利益与集体利益发生冲突时，应舍弃个人利益，服从全局。 5.举办活动经费统计报销时，须有正规发票，不得已口头形式上报。6.举办活动后，及时清点物品，及时归还，并做好记录。
7.举办活动后，所有成员应尽早起草活动总结，及时上交，以便汇总上交学生会。
8.活动中如果遇到纠纷，应冷静处理，并及时上报，不得冲动闹事。
9.每个月或隔一段时间开一次部门会议，总结分析工作上的得失、出勤情况的总结以及讨论如何搞好本部工作。
10.体育部在部门搞活动期间，不得迟到、早退、无故缺席，如有特殊原因，须提前向部长请假批准。
11.对于提出能更好的搞好本部工作的意见或建议者给与评优奖励。
12.对于本部副部长对部门事务不闻不问者，给予退出部门的处罚。
13.本部副部长以部门名义参加活动，并取得成绩者，学生系干评优时给予加分。
14.在做好本职工作的同时，应积极配合其他部门做好工作，为学生会的发展作出贡献。
主要工作：
1.每年3月初组织开展化材学院“化材杯”篮球联赛，负责比赛期间的所有事务，确保比赛活动圆满结束。为参加校际篮球联赛选拔队员。
2．参加学校每年3月底组织开展的校际篮球联赛，进行系内部选拔，负责督促运动员训练，通知运动员比赛时间地点，做好运动员比赛的准备工作。
3．参加学校每年4月中旬组织开展阳光长跑运动会，进行系内部选拔，通知运动员比赛时间地点，做好运动员比赛的准备工作。
4.参加学校每年4月底组织开展校际足球联赛，进行系内部选拔，负责督促运动员训练，通知运动员比赛时间地点，做好运动员比赛的准备工作。
