警务实战教官教学工作总结(共8篇)
第1篇:警务实战教官发言
尊敬的各位领导、教官:
大家好!很荣幸今天作为基层所队实战教官代表发言。首先感谢公安局组织的本次警务实战教官考核比武,让我们这些基层所队小教官们能够再次接受专业训练,提升各项警务实战技能。再次,感谢训练支队的老师和裁判员们精心准备、为本次考核比武提供良好环境。最后,我代表参赛队员表态:我们一定不负公安局党委重托,在比武中听从指挥,服从裁判,团结互助、公平竞争、顽强拼搏,在竞技场上展现强局风采,争创佳绩!
谢谢大家!
第2篇:警务实战技能训练班教官守则
警务实战训练班教官守则
全面提升公安民警素质和战斗力,是警务实战训练教官的崇高历史使命。认真组织广大民警进行实战训练,增强战斗力,有效解决在警务实战中无谓的伤亡问题,是每一名教官的根本职责。为此,要求警务实战训练班教官必须遵守以下守则:
一、教官的素养
1、忠于党、忠于祖国、忠于人民,坚决拥护中国共产党的领导。
2、具备为公安教育事业献身的强烈事业心、责任感和良好的服从意识、大局意识。
3、为人正派、作风顽强、遵章守纪、严于律己。
4、具备勇于实践、勤于学习、精于钻研、善于合作的精神。
5、熟悉警务技能战术训练,并积累了较为丰富的组织训练经验。
6、熟悉公安一线和基层工作实际,掌握警务实战特点和规律,具有较强的业务专长和专业研究能力。
7、身体健康、心理素质好。
二、教官的教学
1、课程必须严格依据《实战基础训练大纲》和《实战基础训练教程》的规定备课、授课。
2、训练内容必须根据训练对象的特点和需求,训练大纲和教材规定的训练目的和规定来确定。
3、教官无论职称(务)高低、教龄长短,都必须参加集体备课,坚持备课与研讨相结合。
4、教官组教学实行主讲教官负责制,辅助教官必须尊重和服从主讲教官的决定和安排,按照课前的分工认真协助教学,教学过程中不得擅自改变主讲教官的教学设计和意图。
5、主讲教官课前必须精心制作教案(课件),严谨教学设计,合理安排训练程序和时间段的划分以及人员、设施装备的使用、场地划分、课件使用的试运行等。根据教学设计的需要,提前培训熟悉训练目的的情况显示员和陪练员。
6、上课必须按规定着装,并提前10分钟列队进入教室或训练场地,做好课前准备和迎候学员的到来。
7、上课期间不得使用手机等私人通讯工具进行与教学无关的活动,不准随意出入教室或随意离开训练场地。
8、组织训练和授课都必须讲普通话,并使用实战训练教学的规范用语。
9、教学过程中注重教学相融,教学要富有激情,善于把握学员的情绪、调动学员训练的主动性和积极性。
10、教学要重点、难点突出,层次分明;让学员感到教学内容易懂、易学、不易忘。
11、实战训练方法的选择要符合以人为本的规律、符合人的认识规律、符合能力培养和提高的规律。
12、教学要突出实战,坚持讲练结合,以练为主。
13、训练课程结束,教官必须进行课后小结、民主讲评,并组织学员发表意见,交流学习心得和体会。
14、必须坚持课堂教学训练和课后交流相结合的教学模式,以切实了解学员的实际需要和对课程的掌握情况。
三、教官的管理
1、必须按规定时间报到,并做好教学资料的准备工作。
2、严格遵守训练基地的规章制度,严格作息时间。
3、教学训练期间一律不准接受学员的宴请。
4、不准以任何形式接受或向学员索要礼品。
5、教学训练期间一律不准酗酒和出入娱乐场所。
6、教官间一定要发扬团队精神,精诚团结,形成合力,互相学习,相互提高,共同前进。
四、教官行为规范
1、服从管理,纪律严明,五条禁令,严格执行。
2、礼仪礼貌,身体力行,警容端庄、举止文明。
3、潜心研究,学无止境,刻苦训练,不图虚名。
4、热爱集体,关心他人,为人师表,善良公正。
5、顾全大局,克己奉公,谦虚谨慎,相互尊重。
6、勤俭节约,爱护公物,健康安全,内务整洁。
第3篇:参加警务实战教官培训心得体会
参加警务实战教官培训心得体会
参加警务实战教官培训心得体会
6月16日至7月11日,按照公安局的安排,我参加了省公安厅在XX人民警察培训基地组织的全省公安机关警务实战教官培训班,与来自全省各地市的民警一起进行了为期25天的集中封闭训练,全面学习把握警务实战的基本理念、整体战术和综合技能。为了组织好这次培训,保证教学秩序,提高培训质量,XX培训基地专门成立了组织管理委员会,从全省抽调20名优秀警务实战教官组成教学组,承担训练教学和组织管理任务,对培训工作进行了系统的安排调配。通过此次的警务实战培训,极大地提升了我的警务实战素养,提高了应对复杂多变的突发事件的处置水平,增强了组织实战教学的能力。一方面,警务实战技能有了明显提高。一是在理念上,树立起警务技能战术训练突出实战、贴近实战的思想观念。在近一个月的学习期间,培训班根据警察在执法活动中需要具备的基本知识和技能,科学规划训练内容,并结合实际执法工作中出现的新内容、新情况,及时进行修订和补充,保证训练内容的实战性。比如在当前的群体事件中出现打砸抢等严重暴力犯罪时,如何及时有效处置,要充分做到学以致用,将警务实战的理论方法融汇于实际操作中。在与香港教官交流中,了解了香港警察的警务理念,他们更倾向于对警察实操性的要求,大量的警务技能操作简单、实用,技术性要求比较低。通过交流,掌握了较多警务实战理念和教学方法,学习了先进的战训经验,拓宽了思路。二是在理论上,对警务实战有了一个新的全面的认识和了解。通过学习相关法律条文,与各地参训民警总结交流实战经验和教训,分析实战案例,回放当时情景,开阔了眼界,丰富了理论知识。在短暂有限的时间里既要掌握大量的警务理论及实战技能,又要取得优良成绩难度较大,好在自己是警校毕业,在警校学习期间有底子。除培训班发的《警务实战技能》教材我一字不落认真学习外,还找来了有关的警务理论书籍,如:《盘查术》、《揖捕术》、《人质解救术》、《车辆查控术》等进行了学习研究,进一步提高了自己的实战理论水平。三是在实战训练上,通过课上的实战对抗、情景模拟演练,以及各种战术考核,进一步提高了自身的警务实战技能。培训基地特别邀请了来自香港的李杨志、陈伟志两位警官为我们授课,进行经验交流。在严格的训练中,教官们始终做到训战结合,把防、控、查、抓、带的理论与实战,经验与教训,认真细致、不厌其烦地讲解示范给我们,并在每天下课前进行讲评。在六月似火、炎炎夏日里,培训班既要完成培训任务,又要合理分配时间;既严格训练场作风纪律,又体现人性化理念。同志们冒高温、顶酷暑进行训练,每天列队出操,训练时动作整齐划一,口号宏亮有力,所有参训民警都始终保持了昂扬向上、朝气蓬勃的精神。另一方面,了解掌握了一些教学教法知识。此次培训班的目的是为加强警务实战教官队伍建设,推动基层和一线单位警务实战训练的深入开展,因此要求学员不仅要会学,还要会教,在培训实战应用的同时,侧重对教学法的学习,既学习怎样做,又学习怎样教,着眼做好学员、力争做好教官。在实战技能上,除把在培训期间所学的东西复习巩固外,我还看了大量的警务实战技能光盘,并与一起培训的同志切磋教案制定方法,在此基础上记下各种警务技能的警务实战培训教案,使自己能在以后授课时语言流畅,动作规范到位,最大限度地把所学到的知识与同志们一起共同学习交流。短短25天的学习只是一个开始,我将在今后的学习训练中,结合组织训练和实际工作中遇到的问题,勤思考、多钻研,教学相长,不断提高警务技能战术训练水平和教学示范能力。
第4篇:在警务实战教官培训班结业式上的讲话
在警务实战教官培训班结业式上的讲话
同志们:
为期六天的警务实战教官培训班今天就要结束了。刚才进行的汇报演练充分证明,全体教官和参训学员发扬了不怕苦、不怕累的精神,克服了气温低、时间短、科目多等困难,排除了干扰,认真学习、刻苦训练、精诚团结、密切配合,既磨练了意志,又提高了技能,达到了预期目的,取得了预期效果。通过训练,大家全面把握了部颁训练理念和科学的训练方法,熟练掌握了武器警械实战技能和战术动作,高质量的完成了此次培训任务。为下一步我们局全面普及公安部《公安民警警械武器训练与考核大纲》、积极筹备参加全省公安机关实战教官大比武准备工作,打下了坚实的基础。在这里,我代表市局党委对你们表示亲切的慰问和衷心的祝贺。
今天把各分、县局以及市局直属单位的主要领导请来参加结业式,一是希望通过观摩实战汇报演练,使各位对警务实战技能培训工作有更充分的了解,二是对今年全市教育训练工作进行安排部署。在当前各项工作任务十分繁重的情况下,组织召开这次会议,其目的就在于进一步统一思想、提高认识、推动全市公安机关的教育训练工作。下面,我讲三个问题:
一、切实提高对教育训练工作的认识,进一步增强抓好教育训练工作的责任感和紧迫感
近年来,在上级业务部门的具体指导下,在各单位、各警种的支持配合下、在全体民警的积极参与下,我局教育训练工作,收到了一定的成效。但总的看,仍存在一些不容忽视的问题,与全省其它地市相比还有较大的差距。因此,希望大家要提高认识,统一思想,增强抓好教育训练工作的责任感和紧迫感。
孟建柱部长在去年11月26日召开的全国公安教育训练工作会议上强调指出:“要毫不动摇地把公安教育训练工作作为具有先导性、全局性、基础性的关键工作来抓,积极构建具有时代特征、中国警察特色、比较完备的公安教育训练体系,全面提升广大公安民警政治素质、法律素养和实战能力,为公安事业的长远发展提供强有力的支撑”。同时指出:“一个有远见、成熟、合格的领导,必然是重视教育的领导”。
因此,我们在座的各位领导,一定要把教育训练工作放在整个公安工作的大局中去统筹谋划、精心安排。要充分认识到,加强民警训练工作,提高队伍素质,是整个公安工作和队伍建设的一项战略性任务,要完成好公安机关日益繁重工作任务,就必须建设一支训练有素、与法治建设适应,与和谐发展同步、能够应对复杂的社会治安形势,确保一方平安的高素质队伍,因此,只有把教育训练工作抓好、抓实、抓到位,我们的队伍整体素质才能逐年提高,公安工作和队伍建设才能有可靠的依托和坚实的根基。
当前,警力不足问题,仍然是困扰公安工作发展的瓶颈问题。但从另一个角度看,很大程度上也有我们对现有警力资源开发不足的问题,也就是没有最大限度地挖掘、提升民警的整体素质和作战能力。就我们队伍的现实状况看,实事求是地讲,确实存在着总体素质不高的现实。主要表现为执法水平不高,工作能力不强。有的民警不会用微机、不会用络,不会写基本的机关应用文,“站起来不能说,做下来不能写,下基层不会指导工作”的比例很大;有的基层民警不会独立办案,不会做笔录,更谈不上一专多能。所以说教育训练的目的就在于针对不同层次、不同警种、不同岗位的警务工作需要,通过坚持长久的教育训练,持之以恒的练兵强警,立足内部提升挖潜,开发现有警力资源,全面提高队伍的整体素质和综合作战能力。对此,大家一定要有一个明确而清醒的认识。
二、构建工作格局,采取超常措施,进一步推进全
市公安机关教育训练工作
各分、县局要成立教育训练工作领导小组,各支队要明确相关具体的责任人员,形成分级负责、责任明确的组织机构体系。全面落实“三个必训”制度,围绕全面提高民警的综合素质和实战本领,按照公安部《公安民警警械武器训练与考核大纲》的内容和考核标准,开展全体民警的警务实战技能练兵。使民警熟练掌握武器警械实战技能和战术动作。要确保教育训练经费不低于公安业务费5%的标准,单独立项划拨,专款专用。
要紧紧围绕“信息化培训”这个主题,认真抓好信息化练兵。年初,市局已制订下发了《XX年全市教育训练实施方案》和《警务实战技能培训方案》,各单位、各警种按照方案要求也上报了训练计划。会后,各单位要立即行动起来,把这项工作抓起来,不能只是纸上谈兵,要把民警训练工作落到实处,真正对事业负责、对民警的生命安全负责。同时各级领导要发挥带头参训的示范作用,以领导干部的亲自主抓、亲历亲为,来影响和带动全体民警的积极参与。今年,是我们局信息化练兵三年规划的“拔高年”。在这里,我要特别强调,“拔高”考试仍然沿用全警普考、一个不少的办法;坚持“人人过关,整体达标”的原则。因此,各级领导干部一定要亲自带头参考、带头达标。应当说,当前我们的工作任务比较重、工学矛盾很突出,在这种情况下,要抓好教育训练工作,就需要我们的局长、支队长、政委及科所队长们率先垂范,以自身的态度和行动,带动民警自觉参训参考。同时要在提高战略思维、领导指挥能力上下功夫。不断丰富提升驾驭公安工作全局的能力和水平。
三、运用“轮训轮值、战训合一”这一模式,进一步提高基层一线实战培训效果
以“三项建设”为主要内容,不断提升实战轮训工作质量。要按照“缺什么、补什么”和“精、实、管用”的原则,对全市公安机关基层一线和机关实战单位的全体民警按警种、分层次轮训,要紧紧围绕“三项建设”这一主线,以提高信息化应用能力、规范化执法能力、群众工作能力为主要内容,合理安排理论课、实战课、信息应用、心理健康等课时比例,有针对性的进行学习和训练,真正达到“突出实战、注重实用、提高实效”的目的。
各单位、各警种要通力协作,搞好配合,努力提高培训效能。今年的“轮训轮值、战训合一”实战培训,仍然采用县级训练基地和市局主要警种各自负责的培训方法。按照“条、块”结合的原则,鸡东、密山、虎林三县市要把本单位的“轮训轮值、战训合一”实战培训抓实抓好。市局各警种要统筹安排好本系统的“轮训轮值、战训合一”实战培训。去年,个别单位和警种没有做这项工作,省厅在年度目标考评中,给予了相应的扣分。民警的教育培训工作,不只是教育训练主管部门的工作,希望各单位、各警种要有大局观念,通力协作、充分配合、高度重视,把培训工作同队伍教育管理结合起来,支持、帮助培训主管部门和职能部门做好相关工作。特别是有兼职教官的单位,一定要有大局观念,按照市局要求选派教官,不得以任何理由推托和拒绝。
建立健全培训工作机制,强化督导检查和管理。市局政治部作为全市公安机关教育训练工作的主管部门,要积极探索和完善民警训练工作管理办法,建立健全制度,真正使教育训练逐步走向正规化。积极发挥牵头抓总、宏观指导、综合协调、督促检查的作用,全力抓好培训的组织领导和协调服务工作。要成立督导组,不定期对各单位、各警种的练兵情况进行督导检查,对检查过程中发现措施落实不到位、成效不明显等问题,及时通过专栏、上通报等多种形式予以公示。对组织训练不力、效果不明显的单位,给予通报批评,并在年度目标考评中实行“一票否决权”。通过单位之间、警种之间、民警之间的横向比较,摆明差距,提示不足,确保人人有压力、人人受教育、人人得提高。
同志们,抓好教育训练尤其是实战培训,是当前乃至今后一个时期的重点工作,是需要长期坚持做好的一项重要的基础性工作,从教育管理单位到参加实战训练单位,从领导到每名参训民警都要高度重视,切实通过教育训练不断提升队伍的综合素质,为促进全市经济社会又好又快更好更快发展、为建设开放富裕、文明和谐鸡西做出我们应有的贡献!
谢谢大家。
第5篇:全国公安机关首届警务实战教官技能比武获奖名单
全国公安机关首届警务实战教官技能比武获奖名单
10月21日至27日,全国公安机关首届警务实战教官技能比武在湖北省武汉市成功举办。全国37支代表队共370名教官,进行了实战基础知识、教学训练法、枪支使用操作、全能枪手射击、战术攻防对抗、高墙越障6个项目的比武,产生了总团体奖、单项团体奖、优秀组织奖和道德风尚奖,参加比武的教官被分别授予全国公安特级、全能和优秀实战教官称号。
总团体奖
(12名)
第一名:辽宁代表队
第二名:浙江代表队
第三名:吉林代表队
第四名:湖北代表队
第五名:铁道代表队
第六名:新疆代表队
第七名:黑龙江代表队
第八名:山东代表队
第九名:四川代表队
第十名:湖南代表队
第十一名:北京代表队
第十二名:河北代表队
实战基础知识项目团体奖
(8名)
第一名:天津代表队
第二名:辽宁代表队
第三名:广西代表队
第四名:浙江代表队
第五名:黑龙江代表队
第六名:广东代表队
第七名:四川代表队
第八名:河南代表队
教学训练法项目团体奖
(8名)
第一名:辽宁代表队
第二名:黑龙江代表队
第三名:新疆代表队
第四名:四川代表队
第五名:湖北代表队第六名:浙江代表队第七名:北京代表队第八名:吉林代表队
高墙越障项目团体奖
(8名)第一名:湖北代表队第二名:辽宁代表队第三名:福建代表队第四名:新疆生产建设兵团代表队第五名:江苏代表队第六名:铁道代表队第七名:山西代表队第八名:河南代表队
枪支使用操作项目团体奖
(8名)第一名:辽宁代表队第二名:吉林代表队第三名:铁道代表队第四名:黑龙江代表队第五名:湖北代表队第六名:北京代表队第七名:新疆代表队第八名:广西代表队
全能枪手射击项目团体奖
(8名)第一名:山东代表队第二名:浙江代表队第三名:吉林代表队第四名:河北代表队第五名:黑龙江代表队第六名:广东代表队第七名:江苏代表队第八名:北京代表队
战术攻防对抗项目团体奖
(8名)第一名:浙江代表队第二名:湖南代表队第三名:铁道代表队第四名:森林代表队第五名:吉林代表队
第六名:重庆代表队
第七名:山东代表队
第八名:贵州代表队
优秀组织奖
(共17支代表队)
江苏代表队 广西代表队
上海代表队 广东代表队
河南代表队 云南代表队
山西代表队 福建代表队
江西代表队 安徽代表队
天津代表队 重庆代表队
贵州代表队 宁夏代表队
海关代表队 森林代表队
新疆生产建设兵团代表队
道德风尚奖
(共8支代表队)
西藏代表队 交通代表队
甘肃代表队 青海代表队
民航代表队 内蒙古代表队
陕西代表队 海南代表队
全国公安特级实战教官
(56名)
卢海东(辽宁)、白瑞(辽宁)、叶峰(湖北)、吕卓(辽宁)、黄天一(辽宁)、罗明卿(辽宁)、黄永涛(湖北)、胡波(辽宁)、苏金焕(女,湖北)、钱志鹏(黑龙江)、李垠霏(女,辽宁)、李威威(湖北)、郭秀胜(黑龙江)、吴继伟(吉林)、丁挺(浙江)、甄志强(黑龙江)、白如进(新疆)、沈园园(浙江)、徐卫(辽宁)、丁庆瑜(黑龙江)、林乐权(辽宁)、魏程远(黑龙江)、罗亮(湖北)、李戈敏(新疆)、高杨(女,吉林)、范敏辉(浙江)、赵晓军(铁道)、吴光赢(山东)、李明(黑龙江)、冯惠德(山东)、樊时(黑龙江)、王顺林(湖北)、张银河(浙江)、覃台(湖北)、崔兆钦(新疆)、宋玉石(辽宁)、徐欢(浙江)、田恒(铁道)、王雷(吉林)、王津江(黑龙江)、吴子汉(河南)、部抗平(铁道)、杨一波(湖北)、顾群欢(上海)、孙文龙(吉林)、王亮(山东)、刘玮(湖北)、孙晨(铁道)、陈培伟(福建)、柯荣亮(浙江)、班倩(女,铁道)、魏增(吉林)、石东东(福建)、李皎洁(女,山东)、张晓霞(女,河南)、邢柏松(吉林)
全国公安全能实战教官
(110名)
周永军(山东)、艾尼娃·买买提(新疆)、何浩(四川)、郭锰(铁道)、邓振民(吉林)、赵晓哲(河北)、孟庆鹏(吉林)、巫明理(新疆)、肖建华(黑龙江)、吴志平(江苏)、贾坤龙(山东)、高勇(新疆)、田亮(河北)、胡涛(铁道)、王银魁(湖南)、鲍京成(新疆)、赵辉(河北)、林志强(铁道)、马敏达(四川)、简铭浩(四川)、王端飞(新疆)、赵丹(上海)、吴小艺(女,北京)、马志强(河
南)、张田生(江苏)、罗常(四川)、张辉(湖南)、谢小佳(广西)、韦益毅(浙江)、梁杰(山西)、张欣(河北)、杨彭(河南)、黎文(湖北)、吴志宏(广东)、昃大为(山东)、孙汝(女,新疆)、严艳(女,河北)、段金河(四川)、张熙鹏(北京)、王颖卓(北京)、要建东(山西)、曲臣之(河北)、朱新波(江西)、杨东风(河南)、龙震强(湖南)、高立峰(山东)、韦成将(广西)、陈小军(广西)、邓志刚(湖南)、田莉(女,黑龙江)、叶骏(浙江)、付坤(新疆)、邹湘怡(湖南)、肖少华(江苏)、方建勇(福建)、刘起华(四川)、王凯(广东)、王少华(山东)、徐武(湖南)、李耀东(河北)、梁亚涛(湖南)、高瑞(女,湖南)、郭亮(江苏)、王强(山东)、格俊强(山西)、戴薇(女,江苏)、王艳艳(江西)、曾泉(江苏)、韦兴华(广西)、王培(河南)、王禹龙(四川)、郑勇勇(云南)、许敏(广东)、刘吉德(吉林)、郑纪平(云南)、高勇伟(广东)、王凤存(铁道)、陈元富(江苏)、赵华(山西)、李鹏(河南)、张亮(北京)、郑岭(广东)、许文彬(福建)、辛彦军(河北)、胡光志(湖南)、郑超(上海)、靳锐(吉林)、沈晋侃(女,浙江)、赵志辉(广西)、张浙伟(浙江)、李春伟(河南)、于春清(河北)、霍俊江(河南)、薛炫(北京)、潘超(河北)、栾建东(江苏)、朱红丽(女,广西)、遆金柱(山西)、聂剑(河南)、马宽厚(兵团)、刘亚峰(山西)、叶从明(湖南)、李鹏(广东)、顾明(北京)、吴狄(北京)、李昆(江西)、程凌华(上海)、王春军(上海)、潘蕾(女,福建)、王娟(女,山西)
全国公安优秀实战教官
(204名)
朱琢(四川)、赖胜卿(铁道)、田科(云南)、黄宇(广西)、阳涛(广西)、蔡茂碧(福建)、杜兴国(广西)、谭国健(江苏)、杨梓江(云南)、张文骞(北京)、邹巍(江西)、刘仝(北京)、赵义添(云南)、蒋明杰(广西)、卢英(上海)、王猛(江苏)、祝卿(安徽)、梅桓(安徽)、杜猛(云南)、朱青(广东)、左斌(江西)、姚俊(上海)、许勃(江西)、于静(女,安徽)、魏向东(山西)、罗炼(女,四川)、张树斌(云南)、张建(安徽)、王荣川(四川)、顾晓玲(广东)、林少利(广东)、张伟琦(安徽)、张仁芳(女,云南)、景丽君(山西)、吕晨(女,上海)、刘昊(上海)、何炜炜(福建)、姚以鲲(江西)、薛英俊(山西)、黄忠武(福建)、吕玮(江西)、李尚(广东)、蒋灿阳(福建)、佘军奇(云南)、傅星明(福建)、朱军(兵团)、王云(贵州)、孙力(安徽)、刘剑(海关)、陈亚林(西藏)、聂卫东(云南)、张剑(海关)、李雷(上海)、秦超(贵州)、侯江波(兵团)、周少辉(江西)、王磊(北京)、那庆(兵团)、韦蒲(重庆)、姚青松(西藏)、崔胜(安徽)、潘卫华(安徽)、陆明洁(交通)、尹晨(交通)、祁代庆(天津)、朱学勤(兵团)、姜维(海关)、达娃次仁(西藏)、韦蕾(安徽)、李振寅(西藏)、刘强(天津)、夏晨曦(天津)、王莹(女,兵团)、吕安南(重庆)、余陆维(江西)、李高峰(兵团)、周跃(贵州)、郑全(交通)、谭科(交通)、王珍华(兵团)、牟美杰(海关)、潘凌(重庆)、王津(兵团)、孔小东(甘肃)、秦凤鸣(交通)、边巴普尺(女,西藏)、杨洋(天津)、张孟超(青海)、梅小兵(西藏)、廖照辉(西藏)、丛聪(交通)、孙伟(安徽)、黄鑫(重庆)、胡文(交通)、王冰(海关)、张勇(海关)、崔建军(天津)、付国(宁夏)、殷少鹏(天津)、胡晓(重庆)、陈祺(陕西)、丹增罗布(西藏)、蒲锐(贵州)、夏卫国(兵团)、刘锡旺(海关)、何彪(甘肃)、周军(海关)、于欣(天津)、罗永东(内蒙古)、于影(天津)、张伟(贵州)、王树辉(天津)、赵建春(甘肃)、聂炜(森林)、景健(天津)、王瑶(女,重庆)、马玮(宁夏)、池陈诚(交通)、杨亮(海关)、尼玛次仁(西藏)、张建文(宁夏)、曹旭千(宁夏)、次仁旺久(西藏)、周琼(女,甘肃)、周丽梅(女,宁夏)、牛云生(青海)、徐忠庆(宁夏)、杨少辉(贵州)、薛婷婷(女,海关)、胡扬静(重庆)、杨军(贵州)、雍建设(宁夏)、马骏(甘肃)、葛巍巍(交通)、赵荣跃(贵州)、胡大鑫(青海)、吴国泰(甘肃)、商凯(陕西)、王鸥(重庆)、陈杰(重庆)、于超(重庆)、吴克强(宁夏)、孙全绩(青海)、张芳(女,贵州)、杨柳菁(女,交通)、班建军(甘肃)、王鑫(青海)、阿拉塔(内蒙古)、尤永亮(森林)、叶志新(内蒙古)、解晓波(宁夏)、徐艳(女,内蒙古)、林守乾(内蒙古)、张永生(青海)、仲强(陕西)、鹿传华(宁夏)、夏向阳(贵州)、冯燕(女,青海)、耿佩锋(内蒙古)、张建新(陕西)、张震(甘肃)、李娜(女,森林)、崔东旭(陕西)、杨湘陇(陕西)、张海强(内蒙古)、何良进(海南)、包招鹏(森林)、刘团虎(陕西)、王学(森林)、张学栋(甘肃)、侯伟宇(陕西)、孙青伟(青海)、何万里(森林)、廖荣南(民航)、韩宏奇(内蒙古)、赵喜平(陕西)、刘军民(森
林)、赵明辉(海南)、余建敏(女,陕西)、余根长(森林)、李俭省(森林)、布和(森林)、马龙彪(内蒙古)、梁春雷(海南)、肖春明(内蒙古)、颜成效(海南)、范宪普(民航)、李迎鸿(青海)、黎琛(民航)、郑新虹(女,海南)、陈铁兵(海南)、钟云鹏(民航)、赵开思(海南)、蒲江波(民航)、王辉(甘肃)、尚方(海南)、李永山(青海)、杨自浩(海南)、李志(民航)、刘雄(民航)、陈春晖(女,民航)、王继涛(民航)、陈茂隆(海南)、主军强(民航)
第6篇:教官工作总结
教官年度工作总结
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教官年度工作总结篇1
“王牌电气,永争第一”随着最后一声口号的结束,为其两周的带训生活结束了。我突然想到了第一次见新生的样子,这两周的生活画面像幻灯片一样,一张一张地在我脑海里出现。
“20**级的新同学你们好,首先欢迎你们来到长沙理工大学。我姓董,在今后的两周时间里我是电气学院的军训连长,你们可以叫我董教官,下面开始我们军训第一天的训练。”这是我在军训第一天的自我介绍,顺便观察了新生,有染黄发的,有披头散发的,有没穿迷彩服而是穿着牛仔裤的,果然是90后,个性十足,我觉得这次军训不会很容易。
开训的第一天,我就充当了魔鬼的角色,军姿站了十分钟,就有几个同学倒了,我的第一感觉:体质差!还有几个同学站军姿站得浑身出汗,手指尖滴汗,有同学晕倒了,休息一下就会回来继续站,有的同学脸都发白了,还说能够坚持!有的同学受伤了,仍继续站军姿。看到这些,我作为教官都感到自豪,这才像是我的兵,体质差,基础差不要紧,我要看到的是他们那种顽强的精神。大学生军训跟新兵不一样,新兵要保家卫国,所以身体素质必须好,但大学生军训的第一目的不是为了强健体魄,我觉得更重要的是锻炼自己的意志品质,培养出不怕苦,不服输,不气馁的精神,这才是我希望看到的。
带训过程中,有两件事是我久久不能忘怀的。
记得分方阵的时候,有的同学去了男一方阵,有的去了女一。但还是有很多去了飞虎队,飞虎队可不是香港电影里面的那个警察中的精英,而是踢正步踢得最飞,最差的一个方阵。这可愁死我了,我想了一天,到底该怎么跟飞虎队的新生解释,怎么去安慰他们。最后我决定,由我来带领飞虎队训练。
第一次看见他们,他们每个人那种沮丧的表情让我心理面很不是滋味,但我不能就让他们这么消极下去,我朝他们发火了“你们在干嘛?不想训练了是不是,不要给我摆着一脸的失落,进飞虎队又怎么样,是不是觉得进了飞虎队就算是放弃了,就能自暴自弃了,进了飞虎队就有了堕落的理由,我告诉你们,你们的好
日子到头了,再告诉你们一个不好的消息,飞虎队的教官就是我,你们是不是一直很费解,为什么连长不带训,现在我来告诉你,因为我的要求过于苛刻,训练量太大,怕你们受不了,我来带你们,你们放心,到阅兵的时候你们比别的学院的一号方阵还好,现在进行正步走原地踢腿摆臂联系,都给我断腿去,让你们吃点苦。”
这些话里面没有一句是鼓励的,全是批评和恐吓,但却收到了意想不到的效果,我的飞虎队慢慢的有了起色,每次我让他们休息的时候,没有一个人愿意,有人打报告说,不要休息,要训练,要超过一号方阵。听了这句话,我当时真的是又感动,又高兴,即使他们成绩不好也没有关系,因为他们已经学到了最重要的东西。最后阅兵的时候,别的学院的教官问我,你们学院的飞虎队呢,我说就刚才刚过去那个,当时他震惊的表情我现在想起来都觉得自豪。
第二件事是去体育场体验场地,跟能动学院一起。在这之前,我一直夸他们,因为表现确实不错,有第一的潜质。令我万万没有想到的是,我的一句夸奖让他们都不知道自己姓什么了,一个个骄傲的不得了,可一上了场地,男一变成了飞虎队,飞虎队变成了超级飞虎队。回来的路上他们还是没有感觉到自己太骄傲了,反而觉得自己表现的不错。我生气了,真的生气了“你们是不是觉得你们今天的表现不错。我告诉你们,今天的表现可以用四个字来形容,一坨狗屎。
中午夸你们一下,一个个心都飞了,觉得自己无所不能了是不是,觉得自己就是第一了是不是,狗屁,你们就是一群井底之蛙,都活在自己的小世界里面。就这种表现还想拿第一,等天上掉馅饼啊,掉下来也砸死你们。”这是我第一次爆粗口,但我觉得很有必要,有必要让他们醒一醒,让他们明白骄傲自大是拿不了第一的。我的训话让这些新生脸上一阵红一阵白,一个个低着脑袋。我的目的达到了,我就是要告诉他们不要妄自尊大。
**级的新同学,军训虽然结束了,但我希望你们不要忘记我在军训中交给你们道理,希望你们能在大学中活出自己的精彩,教官祝福你们。
教官年度工作总结篇2
20**年的9月对我来说很特殊。我,作为一名新生军训的教官,在生命的旅途中书写下了一段充满激情的乐章。7月末,上级下达通知,今年长沙理工大学的国防生们将承担起学校新生军训的施训任务。这个通知让我既兴奋又忐忑,兴奋的是有机会锻炼自己,而心中却不免对这不曾有过的经历感到些许担心。
暑假前与收假后,我们前后进行了为期半个月的教官团训练。这短短的半个月里,我不但巩固了自己的队列动作,更训练了自身的组训能力,同时也向战友们吸取了带军训的经验教训。经过教官团的训练,我突然有了信心与动力,对带军训的任务充满了向往,对将要面对的新生们充满的期望,更渴望着在今后半个月的带训时间里与他们一起努力,一起奋斗,争取荣誉。
时间过得飞快,训练的时间很快过去,新生们入校了,这意味着我们马上就要走向自己新的岗位,承担起光荣而艰巨的任务。9月11日,新生军训开始。这一天,我们在学院指导员带领下,来到了新生们的面前。我与另一名教官,负责隧道专业将近人方阵的训练任务。作为土建学院唯一的一名女教官,我深感责任之巨大,任务之艰巨。从小所受的教育让我认真严肃的对待自己的任务,不辜负选培办和校领导的厚望,绝不因为自己是女生而放松对自己的要求,以身作则,带领新生们上好这大学生涯的第一课。
面对一张张稚气的面孔,我看到了这群新生们对军训的无比渴望,以及对我们这些教官的好奇。我一向是一个爱笑的人,想着将要和这群孩子们相处半个月,我不自觉的就想把表情软化下来。可是我告诉自己不可以,只有对他们严格要求,才能达到训练的目的,才能磨练他们的意志,整顿他们的作风,才能够让这半个月的训练不会白费。人生第一次的,我刻意板著脸,大声地说每一句话,纠正他们每一个错误。
朋友看到我,偷偷地对我说“你好凶啊......”也有人说“这是在‘立威’。”可我却不这么想。军训的第一天,我要他们记住纪律的重要性,摆正对军训的态度。所以,我希望我所说的每一句话都像一颗钉子,时时地钉在他们的心头,让他们牢牢记住,严格遵守,坚决服从命令。
然而,第一天的上午,我一遍又一遍的重复着军姿的要领,一个一个的纠正着动作,短短十几分钟的军姿却让好几名学生脸色苍白,甚至晕倒。我有些气馁,怕他们的身体素质无法应付这艰苦又劳累的军训。可是,一切才刚刚拉开帷幕,我绝不能退缩。
“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。”军训的目的是为了提高学生的思想政治觉悟,激发他们的爱国热情同时进行爱国主义、集体主义和革命英雄主义教
育,增强学生的组织纪律观念,培养学生们艰苦奋斗的作风。因此,我要力求让新生军训达到这样的目的,同时也通过军训强健他们的体魄。
隧道的孩子们没让我失望,在蹲姿的训练中,除了两名腿受过伤的学生打了报告外,其他人都一直坚持着,即使额头布满了汗珠,腿部酸痛难忍,脚跟支撑不住,他们仍坚持着。更有一名腿受过伤的学生,几次我看他真难受的紧咬牙关对他说“你站起来吧”,得到的回答却是“没事教官,我还能坚持一会儿”,“我想再坚持一会儿”。
我仿佛看到了曾经的我们,为了理想,毅然决然地加入了国防生的行列;为了提升自我,再苦再累都不放弃;为了集体的荣誉,奋勇直前绝不退缩。很多人说90后的孩子们娇气,可我多想说“90后也有他们的理想,有他们的信仰,有对祖国的热爱和对国家的责任,更有他们顽强不屈、不畏艰难的傲骨。”
起步的训练很快开始了。看出他们有着不服输的上进心,我让大家分列组织训练,而我和李教官则奔波于各列之间及时地指出错误和问题。逐渐地,训练的成果体现了出来。我所带的方阵齐步有了排面和臂线,并和其他两个方阵被要求出来表演,大大的增强了学生们的自信心和积极性。在他们的军训感想里,有人对我说:“教官,我恨死你了,但也爱死你了”。仅一句话,让我顿时觉得,我的努力付出没有白费,更庆幸自己带了这么一群懂事、努力的孩子。
当大家都已融入到军训的气氛中时,我却不得不暂别带了一周多的学生们。军训快要进入尾声,我们要进行分连,带领新的学生们开始正步的训练,为分列式做准备了。正步和分列式比之前的训练难度大的多,有些细节我已强调不下十次,却仍有人做错。
无论我们如何加细讲解,多加训练,却总也达不到理想的效果。我有些不耐烦。可理智告诉我,我必须冷静下来,如果我急了,那就真的乱了。稳住心思,和另一名教官配合,加细动作的讲解,强调要点,一排一排的训练,终于取得了成效,更得到了学院老师的认可和赞赏。
训练的后期,大家都有了状态,和我搭档的另一名教官很幽默,休息时间,气氛也被调整的很放松。一次次地训练、踏乐,我看到了他们在不断的进步,我的心中也充满了喜悦。
阅兵当天,当看着我所带领的方阵的学生们昂首挺胸的从主席台前走过,我激动得不能自已,比曾经自己受训时还要紧张激动。看着那一张张晒得黝黑的脸庞上坚毅的表情,闪亮的双眸,我心底油然而生出一种喜悦。自己晒的分层的脖颈,脱皮的胳膊,吼得生疼的嗓子在那一刻都不重要了,这段时间的努力都有了回报。
带训的时间很快就过去了,我要感谢学校和选培办给了我这样一次机会,让我由一名普通的空军国防生转变为一名教官,体会到了作为一名教官的辛苦和不易,更增强了我心中的责任感。同时,我也要感谢其他的教官们,我们互相配合,陪着新生们迈出大学稳健、坚实的第一步。
身肩重任,才觉得提高自身能力是多么的重要。带训的经历也让我意识到了思想工作的重要性,调动大家的积极性能为开展工作和训练扫除障碍,同时,锻炼了口才和表达能力,为以后进入部队展开工作过打下了基础。
这次带训的经历,将成为我人生中难以忘怀的一份记忆,珍藏在我的人生路上,为我提供宝贵的财富。同时,我将把当教官所收获的一切转化成前行的指路明灯和涓涓动力,激励自己在未来的道路上勇往直前。
教官年度工作总结篇3
20xx级新生入学军训,在兄弟学校的大力支持下、在全体新生的密切配合下,现已圆满结束。在此,我代表全体教官对安全、有序、圆满结束的军训表示忱挚的祝贺!
同学们,当你们进入中学校门的那一刻,就注定你们要褪去一身的稚气与迷茫。你们到了一个新的起点,开始了一个新的人生旅程,那是一轮新的挑战,你们需要学习的东西还很多,只有经历了一次次风雨的洗礼,你们才会更加成熟与坚强。为期六天的军训磨炼了你们的意志,提高了你们的身体质量,为你们以后的学习铺就了一段殷实的道路,助你们开启理想的大门。通过军训你明白了,没有顽强拼搏的精神,没有坚持不懈的意志,你只会被拒绝在理想的大门之外,怎能体会到成功的喜悦!
同学们,没有严明纪律的集体是一盘散沙,而军训让你们认同了服从意识在个体与集体发展中的重要性。提高了大家的自我约束力,使人人都向一个有纪律、有修养的合格的中学生迈进了大大的一步。同学们,在这短短的几天时间里,全体教官、班主任与你们一道,顶着烈日,耐着劳累,发扬不怕苦,敢吃苦的精神,你们也以极高极强的配合意识完成了军训科目的训练任务,一起向关心此次军训的领导、老师、家长交上了一份满意的答卷。在这短暂的几天时间里,同学们与全体教官收获的不只是幸福,更是值得珍藏的一段烂漫的人生历程,全体教官亲历与鉴证着你们拼搏的今天。相信,你们会将军训中吃苦耐劳磨砺所得的拼搏向上的意志品质带到今后的学习生活中,铸就你们美好的明天。实现你人生的梦想。
最后,我代表全体教官祝老师们在新的工作生活中万事如意,同学们在新的学习生活中健康进步,祝鸡街中学越办越好,再创佳绩。看过“教官年度工作总结”的人还看了: 1.教官军训后的总结 2.大学生军训教官总结 3.教官工作自我评议表 4.部队军事训练考核总结3篇 5.大学军训教官总结发言稿 6.教官军训总结大会讲话稿4篇 7.2016年学校军训工作总结
第7篇:警务工作总结
二○一一年度工作总结
在这辞旧迎新的时刻,就过去一年里所做的工作,大致作以下回顾:
一、团结协作、尽职尽责
我们警务室是根据市委、市政府领导意见,开发区领导同公安局领导协商,经公安局同意成立的。他隶属于市局经济文化保卫科,是其派出机构。警务室由两名正式在编民警、两名保安员组成、去年十二月十五日到任,至今已有一年零一十三天。它的主要职责是负责开发区楼内的四防安全及保卫工作,同时做好进入开发区楼内上访人员的接待工作。
一年来,我们先后接待上访四十二件,上访人员二百八十九人次,由于我们积极努力工作,均未发生意外和造成不良影响,从而维护了开发区的正常办公秩序,得到领导和同志们的认可。大家说:你们来了,我们可省心了,觉得安全了!
警务室的吕延杰同志来开发区多年,同时兼任开发区的电工、修理工、院工、勤杂工。他工作认真、任劳任怨,从不叫苦,有事随叫随到,大家都说:有事找老吕!今年初,石药集团要进驻开发区,那段时间里,他没日没夜、上跑下、抬床、按电视和电话线、修理门锁等,这样即省了费用又保证了时间。从而圆满完成任务,受到领导和同志们的好评。
今年六月七日晚,天下大雨,警务室值班同志发现一楼走廊西侧
有烟气后,他立即开始从六楼往一楼查找,但也没有发现问题,再进一步查找到地下室时,发现烟气弥漫,经检查暖风机被雷电击后造成燃烧,立即用灭火器扑救,因距离远,边扑边着,他看不行便立即到暖风机下用灭火器将火扑灭,从而预防了一场火灾事故的发生。
二、乐在奉献,甘于寂寞
警务室的工作不是八小时,二是二十四小时的全方位。这里的同志无论年龄大小,对待工作的态度都是热情和认真,可谓把开发区当家对待。
深夜不管多晚,只要有车辆进出,都能保证按时开门,认真审查,从而保证进出开发区的车辆及时、安全通行。
一年来,无论是星期
六、星期日,还是节假日,我们都能坚守在值班岗位上,特别是这些夜晚,整个大楼就剩下
二、三个人,可谓空旷、枯燥、无聊、寂寞,但他们都能以工作为重,以开发区安全为己任,尽职尽责,不计得失,无怨无悔,默默工作,从未发生漏岗事件,保证了开发区办公场所的安全,使领导满意放心。
冬季到来,扫雪任务原来机关同志和领导都参加,自警务室成立后,这项工作警务室的同志都主动的去做了,即保证了院内的洁净又减少了同志的劳苦,我们感到也很快乐。
三、耐心接待、化解矛盾
一年来,只要是来开发区上访的人员,我们都做到认真接待,耐心询问,细心听讲。对他们所谈问题、做到认真听,仔细记、把情况及时向领导汇报。有些上访来时情绪激动,言语粗、口气大、扬言要
自杀、跳楼或者住开发区。对此,我们晓之以理、动之以情、耐心劝导、讲明利害、使得他们情绪稳定,防止事态扩大,杜绝了严重性结果发生。一年来,共解决处理此种事态、事件6起103人次。
四、领会领导意图、做好交办工作
一年来,对原本不属于我们办的事情,但领导交办了,我们也会尽心竭力的去做,已达到满意结果。一年来、主要做了三项工作:
1.为领导解决多年上访难题
上访人褚增,因污水厂修建后,就存在污水浸泡田之事,多年来与污水厂有争议。近年来经常来开发区上访,让开发区给他二十几万钱把稻田地承包过去,就此双方没有达成一致意见。今年五月四日,褚增再次来发开发区上访、宋书记当即指派警务室去了解此事。中午饭后,我们立即去现场查看,并同污水厂领导座谈,跳去相关材料,回来后就褚增想法、要求和我们意见,写了调查报告送领导审议,领导阅后同意我们的建议,经反复工作,最后褚增同意污水厂每年赔偿损失五千元,签订为期一年的协议,致使此上访事件得以解决。上访人王日,家住英驰锻造厂墙外,因工厂生产时造成房屋震动有关领导和部门也多次去其家查看,但始终未能解决,王日多年来总找开发区上访,今年五月王日再次来开发区,五月十五日领导又让警务室去人调查处理。当天天下大雨,我们冒雨去王日家,向其了解情况,听其想法和要求,王日当时要几十万元赔偿,对此英驰和开发区均不同意,后经过我们耐心工作,上访达成以以借款方式赔偿王日损失,最后以五万元借款方式将此事解决,为此领导和工厂十分满意。
2.辛勤劳动,创开发区一道亮丽风景
开发区楼东侧有块荒芜多年的土地,今年春天,领导意见是否可以开垦种些蔬菜。为此,相关领导找到警务室吕延杰同志,让他承担此任务。任务下达后,警务室的其他同志积极参与,没有份内份外之分,大家热火朝天地干起来,利用休息时间翻地、锄草、施肥,并要来牛粪和红砖,把小菜园收拾的干干净净,小菜园有蔬菜二十多个品种,红、黄、绿五彩缤纷,大家品尝了绿色食品同时享受了田园风光,领导来开发区和同志们茶余饭后都去那浏览一番,感受一下开发区这道亮丽的风景。
3.强化办公秩序、加强车辆管理
开发区过去有停车位,但对车辆停放没有严格管理,就领导到任后,对进出开发区车辆提出要求,重新画了停车位,要求停放整齐。此事定后交给警务室吕延杰同志,但我们把此事当成大家任务,共同努力,认真疏导,现在基本形成来过开发区的车辆能自觉的停到停车位上;没事的,虽有想法,但经过工作也能停放到停车位,致使车辆停放井然有序。
总之,过去的一年工作,还有许多不足之处,新的一年,我们会再接再厉,力争所做工作,让领导满意、同志们放心。
公安局驻开发区警务室二○一一年十二月二十八日
第8篇:关于推进警务保障实战化的工作思路
关于推进警务保障实战化的工作思路
今年是公安机关深入开展“抓基层、打基础、苦练基本功”三基工程建设的“巩固完善年”。警务保障工作要紧紧围绕局党委提出的“做平安工,奏和谐曲”基本工作思路,以建立和完善公安经费保障机制为核心,全面提升整体保障能力和管理服务水平,努力实现保障有力、管理规范、基础扎实、服务到位,为我局各项公安工作的顺利开展提供强有力的保障和服务。
一、以“三基”工程建设为依托,确定今后警务保障工作努力方向
警务保障部门要充分认识基层基础建设的重大意义,把“抓基层、打基础、苦练基本功”作为中心工作,长抓不懈。
(一)推动公安经费长效机制建设。经费保障是警务保障的重中之重。经费保障能否充分,取决于当地县委、县政府和财政部门的支持力度。当前,重点是推公用经费保障标准的落实。根椐省财政厅、省公安厅《关于印发建立和完善广东省县级公安机关经费保障机制实施意见的通知关于保障机制》(粤财行 [2005]73号),按照“收支脱钩,全额保障,突出重点、分布实施”的原则,用三年时间,完成公用经费保障标准达标工作。2007年10月,县委、县政府《关于加强公安机关“三基”工程建设的工作意见》(惠东委[2007]67号),我局要按照二类地区公安公用经费年人均3.8万元标准,从2008年起按标准列入县财政预算。落实公用经费保障,逐步实现警务保障工作的标准化和规范化,为建立和完善公安经费保障机制打下良好约基础。
(二)突出基层所队警务保障工作。加强基层所队保障是“三基”工程建设的要求。也是推进“三基”工程建设向纵深发展的条件,今后,警务保障工作更多向基层一线倾斜,对基层经费投入更大,基层警务保障进一步改善。落实派出所公用经费纳入县级财政预算并按标准予以保障,2007年年底前80%实现,2008年年底前全部实现。
二、狠抓措施落实,提高经费保障能力、突出工作重点,做好各项警务保障工作
警务保障工作要努力实现“保障有力、管理规范、基础扎实,服务到位”,为公安各项工作的顺利开展提供强有力的保障和服务。
(一)积极争取经费。公安经费离不开县委、县政府和财政部门以及上级公安机关的支持。警务保障工作要在局领导协调下,积极向党委、政府汇报,及时与财政部门沟通协调,争取支持。要在调查研究、掌握情况、弄清底数,算清细账的基础上,研究计划。
1、保证人员经费、专项经费、基建经费及时足额拨给,结合实际需要,做好各项经费的请拨工作。
2、落实公用经费保障。争取县委、县政府和财政部门的支持,确保财政按年人均3.8万元的标准足额安排公用经费,纳入2008年度县财政预算,并随我县经济社会的发展有所提高。以我局现有1111名在职民警计,共需公用经费4221万元。
3、争取上级部门补助经费,弥补经费不足。
(二)加强经费保障工作。
1、理顺各单位经费保障渠道,做好各单位经费核拨工作,合理分配资金,保证公安工作需要。
2、确实解决基层经费困难。从2008年1月起,按每人每月500元的标准由县局警务保障室财务结算中心发放各基层派出所,作为公用经费开支。办公经费由原来每人每月100元增加200元。改变基层派出所以往只有工资、补贴,而无其他正常经费来源的状况。切实减轻基层所队筹措经费的压力,避免基层派出所自己“找米下锅”,把更多精力放在业务工作方面,开创基层派出所经费保障新局面。
3、落实各项民警福利待遇。保证民警工资、津贴及时足额到位,并有所增长。基层民警补贴要高于机关民警。为全局民警购买人身意外伤害保险、住房公积金,还要保证民警春节等假节日、加班补助支出。为解决民警住房困难,加快民警经济适用房建设规划进程,争取2008年年底竣工。
三、加强基层基础建设和装备建设,强化“硬件”建设
(一)加强基层基础建设。“三基”工程建设以来,是我局建设项目最多,投入最大,开工最集中的一个时期。
1、加快新公安综合办公楼、派出所危房改造。2007年11月公安办公综合楼在已奠基兴建的基础上,积极跟进工程质量和工程进度,以及完善相关建设手续和财政建设资金到位情况。危房改造主要在2008年底前解决四个山区派出所(高潭、宝口、梁化、多祝)危房办公问题,完成危房改造。要积极落实财政配套资金到位。
2、统一派出所建筑外观形象。
3、加快看守所改造扩建工程。看守所的改造扩建工程计划于08年完工,要确保工程进度和质量,按质按量完成。确保看守所公用装备配备达标。
4、完成陈塘警察训练基地启用建设。该基地占地200亩,将设置射击场、训练场、体育场、车辆检测中心。2007年年底前县级公安机关按规划完成实战训练基地建设并开展训练。培训经费达到业务费总额的5%以上,列入年度预算并落实“谁调训,谁负责”。体育场、训练场和车辆检测中心在2007年底动工兴建的基础上,争取2008年5月完成投入使用.5、完善车管所建设。规范办牌办证场所、专用档案和牌证室(库)的设置;设置科目一无纸化考试系统、电子桩考仪系统、电子路考仪系统;科目二考试场地、科目三实际道路标志标线、车管所标志标识符合公安部统一规定。
(二)加强装备建设。2008年,基层一线民警单警装备和所队基本装备要全部达标,进一步改善基层所队尤其是派出所的通信和交通工具。
1、实施科技强警战略,提高科技含量,结合我局装备实际,按照“缺什么、要什么、差什么、补什么”的原则,积极做好装备项目的编报和添置工作。按照“三基”建设警用装备配备要求,紧紧围绕“人往基层走,物往基层送”的原则,着力解决基层所队车辆、办公设备、单警装备和派出所必备的头盔、防弹背心、防割手套等防护性装备达标。
2、全面落实单警装备配备标准。按照公安部《公安单警备配备标准》,为基层所队民警配齐配全执法执勤必需的武器警械、个人防护器材装备,争取在08年基层一线民警单警装备和所队基本装备全部达标。特警单警装备按规定的17项必配装备装备达标。
当前,警务保障各项工作虽然得到加强,但与“三基”工程建设目标以及上级领导的要求还有一定差距,首先是公安单警装备还没有全面落实到位,其次是警务保障“三基”工程建设工作台账准备不够全面,仍需查漏补缺。今年,我们一定要奋起直追,加大工作力度,全面完成各项警务保障工作任务。
二00八年一月二十日
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