个人演讲稿
第1篇：个人演讲稿
各位领导，各位评委：
大家好！我今天演讲的题目是《做一个永不妥协的“铁人”》。
作为一名在中铁二十一局三公司工作两年多的员工，我和大家一样，在工作中遇到过各种棘手的问题，今天，我就对此谈一些自己的心得。
俗语说：不经风雨，长不成大树；不受磨炼，难以炼成钢铁。无论是谁，人生都不可能永远一帆风顺，都会在生活中遇到各种各样的问题，需要我们自己想办法解决。但是，每个人遇到的难题不尽相同，每个人的处理方式也千差万别，于是，就造成了失败与成功两个完全不同的结果。究其原因，不外乎两个，一是个人能力的差异，二是个人态度的不同。
个人能力的大小，固然与智力有关，但它却不是唯一的因素。除了得天独厚的先天条件，后天的勤奋才是培养一个人能力大小的重要原因，而决定能力大小的关键，便是积极而认真的态度。一个人只有态度端正了，才能为解决问题打好牢固的基础。
作为一名铁路行业的员工，大家都了解一线工作的同志们的辛苦和危险，他们遇到的问题比我们最多，也比我们难。他们每天的问题，是如何翻越一座座荒凉的山，如何跨过一条条湍急的河，如何凿碎一块块坚固的岩石。对于路人，这些山河可能是一道道美丽的风景，对于铁路人，这一道道“风景”却似蜀道“上青天”般艰难，是最最可怕的敌人，他们要做的是攻克难关、消灭敌人。
面对这些障碍，对于铁路人而言，直面困难、永不言弃是他们唯一的选择。任何的理由和借口，在这里都无济于事，只要稍作松懈，就可能延误时间，把问题扩大。如果不能按时攻克这些难关，拿不出解决问题的对策，就会导致工程停滞不前，甚至造成巨大的经济损失和人员伤亡。这时候，个人的力量显得那么渺小，只有靠着集体的智慧，认真仔细地分析问题，相互交流意见，团结一心，共同协作，才能在黑暗之中找到光亮。这种竭尽全力、永不妥协的“铁人”精神，是作为一名铁路人所应具备的专业素养，也是属于铁路人的一笔宝贵财富。
回望现实生活，每当遇到困难与挫折，一些人总是寻找大堆借口来逃避责任，或者选择各种理由来搪塞难以解决的问题，却很少从自己身上找原因，结果只能是问题越积越多。巴尔扎克说过：“困难，对于弱者是一个万丈深渊，对于强者却是一笔财富。”如果一个人轻易被困难打倒，那只能说明他是个弱者；如果一个人的内心消极散漫，失去了青春的活力和奋斗的勇气，那他的余生也只能在碌碌无为中度过，在茫茫人海中成为一名过客。这种不积极进取的态度，永远无法提高一个人的能力，是工作的大敌，断不可取。所谓的文思泉涌，一定是建立我们积极动脑的前提上，一味地退缩不前，智慧永远不会与头脑相遇。
成功人士与失败人士的最大区别，就是成功人士始终用最积极的态度支配自己的人生，即便处于逆境，也能将危机化作转机，究其原因，便是在人人都摇头的挫折面前，他们选择了迎刃而解，而不是轻易放弃。有人觊觎，那些成功的人只是运气比我们好罢了。这话固然没错，但是他们或许忘了，好的运气只能伴随一时，而不是像侍从一样随叫随到，如果一个没有能力的人靠运气取得了偶然的成功，那么他的这种成功也只会是昙花一现，稍纵即逝。
作为一名中铁二十一局三公司的员工，我工作的时间不长，人生阅历也不丰富，但在工作中碰到的问题却不少。尤其是在工作之初，每当碰到难以解决的问题时，要么是担心大过自信，老想打退堂鼓；要么是毫无头绪，不知如何着手；要么是走了很多弯路，也找不到解决的办法。随着时间的推移，我对自己的工作熟悉了，思路和经验也积累了，现在，即使遇到新难的题，我也有信心可以做好。因为我坚信：每个问题，都有解决的方法，每把锁，都有能开启它的钥匙，锁打不开，不是锁的问题，而是没找到对的钥匙。
遇到困难，结合实际、创新思维、举一反三，培养自己适应环境和解决问题的能力，是一名企业员工应该坚守的信念。当外界条件难以改变时，要学会调整自己，转换一下思考方式，试着从另一个角度来看问题；要学会发散思维，敢于质疑，大胆提出建议，而不能总是墨守成规，循规蹈矩，跟不上时代的步伐。
遇到困难，多动脑、勤思考，做一个永不言弃的“铁人”，是一名铁路人应该为之奋斗的目标。只有认真面对问题，广集思路，才能逐渐提高自己的工作能力，才能为企业创造更大的经济效益。态度决定一个人的成败。无论所处的环境好或坏，遇到的问题难或易，肩上的单子重或轻，我们都应该勇往直前。
毁灭一个人的，通常不是恶劣的环境，而是懦弱胆小的心灵；铸就一个人的，通常不是安逸的生活，而是无所畏惧的勇气。积极的人生态度，能谱写出一篇动人的赞歌，描绘出一幅生动的画卷，创造出一片绚烂的天空。
党委工作部郭津津2013年9月9日
第2篇：个人演讲稿
励志演讲，希望对您有帮助！
个人演讲稿
本文是关于励志演讲的，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。
个人演讲稿（一）
尊敬的各位领导、各位同事！
首先，非常感谢公司领导能够给我这样一个机会，作为先进个人代表在这里与大家共同交流。
今天，我作为一名普通职工，就我参加工作以来的心得体会，谈点自己的感想。我非常激动，也非常高兴，同时也觉得有些惶恐不安，我并没有做出什么特别突出的成绩，我只是做了我应该做的，况且，象这样的工作我应该做的更好。
1999年7月，我从山东省水利学校水利工程专业刚毕业，就踏上了昆仑路桥技术员的工作岗位。和所有刚毕业参加工作的其他同学一样，心中充满了美丽的梦想，憧憬美好的事业，渴望人生的成功。刚工作没有多久，我就开始对枯燥乏味的测量工作、反复的工程量复核工作有些失望，每天面对的就是那些阿拉伯数字，深深的感受到理想与现实之间的巨大差异，内心一度感到非常失落。通过半年的工作，眼高手低的工作态度，给了我深刻的教训，引来了不少的非议，是同行业务比较熟练的工友们对我认真的帮助、项目部领导对我无微不至的关怀，让我重新认识了自己、重新认识了自己所从事的工作。别人能干好的，我也一定能干好！
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京福高速公路界张段一合同路面工程，是我参加工作后独立面对的第一个完整工程项目。当时正值盛夏时节，天气非常炎热，同事们测量完都跑去休息乘凉，我为了提高自己的测量精度，对自己测过的每一个点、每一个断面重新进行复测，晚上回到项目部再加夜班对测量结果进行复核。有时因为一个点闭合不上，一宿都睡不着。功夫不负有心人，在该项目工程中由我负责的测量工作，得到项目部领导、业主和监理们的一致好评，监理对由我负责的检测项目一度实行免检。通过该工程项目的顺利竣工，使我深深的体会到：成功并没有捷径可走，只要你肯努力的去面对。
斗转星移、时光荏苒，转眼在昆仑路桥工作已有八年了。我先后参加了京福高速公路界张段、曲界段、泰曲段、竹曲路、马芜路、蒙蚌高速公路等十多个工程项目的施工。由于自己的不懈努力和认真负责的工作态度，工作中从未出现过大的失误，得到了项目部领导的赞许和表扬，我个人也连续三年被公司授予“先进生产工作者”荣誉称号。我的心情激动不已，我只是做出了一点微不足道的成绩，却得到领导的如此关心和爱护，这都将成为我今后继续努力工作的巨大推动力。
独木不成林，在与同事的交流过程中，我在做好自己份内工作的同时，也经常帮同事一同干好其他工作。尤其在业务交流上，主动向有经验的同行学习，并向同事们介绍自己工作中好的方法，帮助业务上不熟练的同事提高业务水平，提高我们整体的工作质量。
2006年，我们昆仑路桥又是一个丰收年，我所在的恒锋公司也
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是硕果累累，我很荣幸的被公司领导委以项目部工程科长的重任。我们先后参与建设了银金大道二期路基、路面工程、大乳山路面工程、山大线育黎段路面修复工程，为公司创造了良好的经济效益。在工作中为了提高我们工程科的工作质量，特别是对工程施工中的技术控制，我们对自己实行了约法三章：工程质量丝毫不能放松、工程测算准确无误、工程计量分厘必争。通过我们工程科全体同事的共同努力，所完成的工程项目，从未出现过任何质量事故和返工现象，为工程的顺利竣工提供了可靠的技术保障。
在大乳山路面施工过程中，由于业主要求的工期特别紧，只有一个月，施工任务特别重，在进场初期我们工程科仅用了三天时间就完成了全线9公里的水准点复测、中桩放样和断面测量，施工过程中我们项目部全体职工加班加点，每天需要工作十五六个小时，为工程的顺利竣工打下良好的基础。最后工程顺利的按时竣工，工程质量得到业主和市政府的一致好评，为公司争得了荣誉、创造了良好的经济和社会效益。
我们虽然取得了一定的成绩，这与总公司领导和各兄弟公司的大力帮助、项目部的正确领导、以及全体职工的共同努力是分不开的。
我们很幸运，适逢昆仑路桥正处在一个快速发展的时期，在这样火热的事业面前，我们的青春之火正旺盛。昆仑路桥明天的辉煌，需要我们共同的努力和汗水。在今后的工作中，我会更加努力的工作，不辜负公司领导对我的信任。
尊敬的各位领导、各位同事！新春佳节即将来临，我衷心地祝愿
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在座的各位领导、各位同事新年快乐、身体健康、阖家欢乐、万事如意！衷心祝愿我们昆仑路桥在公司董事会的正确领导下能够百尺竿头、更进一步、创造新的辉煌、实现新的跨越！
谢谢大家！
个人演讲稿（二）
尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们：大家好！
我是8年级1班的。首先向大家做一个简单的自我介绍。我是一个活泼开朗，热情外向的女孩。我品学兼优，历次考试都名列前矛，8年级的升级考试取得了级部第2的成绩。我多才多艺，对于美术、音乐、舞蹈等多个领域都有所涉及，初一曾取得过级部演讲比赛第一名，多次参加校内外各项活动。我有一定的组织管理能力，有长时间的担任主要班干部的经验。现任班长、学习委员、英语科代表等职务，连续两年被评为学习标兵和优秀班干部。07年被评为区优秀团员。并有一年的在学生会管理餐厅和检查卫生的经验。我还有着富于创新的思想和敢为人先的精神。学生会是一个需要智慧和奉献的地方，选择它，我义无反顾。我希望能够用我的智慧来创造一个优秀的学生会。以今日我之能力，创明日学生会之精彩。
我想：既然是竞选，就该谈一谈任职后的工作计划。对于学生会，大家的第一印象就是管理纪律，检查卫生，我认为，在之前学生会和政教处的配合下，我校的纪律和卫生已经相当不错，但如果一定要找问题，那还是存在的，例如：8、9年级的寝室和3楼餐厅违反纪律的现象解决得还不够彻底，以及对卫生的保持工作。如果我有幸当选，励志演讲，希望对您有帮助！
我定会认真配合政教处使我校纪律卫生在原有基础上，更上一层楼。
我个人认为，之前的学生会在检查纪律和卫生方面做的很好，但没有体现出学生会的真正价值，没有在同学们中间树立一定的威信。一位新生入学，可能连学生会主席是谁都不知道，似乎学生会的成员就仅仅只限于护导生，似乎管理纪律和卫生就是学生会的唯一职责。真正的学生会应该是学生的中心，学生的灵魂，是在管理好学校纪律卫生的基础上，丰富大家的课外生活，体现学生利益的一个组织，对于其他同学来说，学生会应该是一个令人崇敬、令人信赖的组织。所以，如果我有幸当选，我首先要树立学生会的威信，内强素质、外树形象。完善学生会的设施，我们应该设立几块公告版，起码应体现出学生会之所在，公告学生会的最新动态，学校组织的活动，政教处的新指令等。我们还要在原本纪律部、卫生部的基础上再设立体育部、文艺部、联络部、后勤部。充分发挥学生会的整体作用。我们的宗旨是为同学服务，我们目标是使同学们学习更加上进，生活更加丰富多彩。努力让学生会成为双语校园中一道独特的风景。
作为学生会主席，应该具有足以感染整个团队的个人魅力。成功首先要敢想，其次是要敢作。如果我当选，我希望可以与老师同学们一起，留下我们对学校无限的热爱。对于怎么让学习更加上进，生活更加丰富多彩我有几个初步设想。
众所周知，我校名为双语学校，但英语水平并没有比其他学校高出很多，有徒有其名之嫌，所以我要设立一个英语角，来提高大家的的英语口语能力，地点设在操场边的紫藤廊，时间在晚饭后，凡在英
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语角的学生不分班级，不论年级，一律不能说汉语，一切表达必须用英语进行，我们还可以联合外教和英语老师一起参加，这样，即可以锻炼大家的表达能力，还可以使同学们的关系更加亲近，结识更多朋友。更重要的是如果能持续的延续下去，将是我校一个独具特色的亮点。
我校爱好打篮球的学生不计其数，但一直不成规模，我们可以创建一个篮球社，每个社团自选一名社长，自编一个个性社名，每社成员不少于5人，不多于15人，可以自由组织，社团派代表到学生会登记，各个级部限定社团数量，学生会根据各社团成员所在班级，联合体育组，利用体育课时间组织联赛，可以使同学们相互切磋，一段时间后，还可以选拔一批校队成员，提高学生的积极性。
当今学生学习乐器的学生很多，但好多到了中学就不练了，我觉得，如果学生会能为学习乐器的同学组织社团，成立一个乐队，一定很受同学和家长的欢迎，我个人也参加过乐队，对于如何组织有一定经验，对于它的益处也感受颇深，如果说有一种培养音乐素养的最好的途径，那就是参加乐队。因为大家的学习还是很紧张，我建议只组织6、7年级的同学，平时大家用不同的乐器练同样的曲目，然后定期集中练习，当我们的乐队形成一定的规模，我们还可以参加演出，举行小型音乐会等。
我调查过一些同学，大家都非常希望学校的图书馆能够开放，我觉得图书馆不开放的原因无非是担心书的损坏和丢失，而且藏书量也不是很大，一方面，既然图书馆是服务于同学，我们就可以发动同学
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们捐书，丰富图书馆的库存，对每本捐来的图书进行登记，另一方面，我们也可以建议学校投资一部分图书，以服务同学。学生可定时定量到图书馆借书。没及时归还书者，要给予赔偿。这样还可以培养同学们的信誉和时间观念。
如果之前的组织创办成功，我们还可以考虑创办校报、整顿校广播站等等……
当然，课外活动必不可少，但一定要在不耽误学习的基础上。
许多的梦想都停留在想象，的确，这只是一张蓝图，在我们没有行动之前，一切都是空谈。所以我必须实干。这意味着我将不断尝试，不断面对现实状况与计划的矛盾。但是，我有这样的准备，无论从生理到心理，我都做好了最坏的打算。作最坏的打算，但用最积极的行动。我认为，我能行。我相信自己的实力，也相信自己的能力，更加相信我可以把学生会主席一职做好，一个好汉三个帮，我更需要的是各位同学的信任和支持。我需要跟学生会的同学们一起实干，我需要大家共同实干。
给我一个支点，我不会撬起整个地球，但给我一个机会，我会还你们一片精彩！请相信我，支持我，投我一票。
最后再次感谢大家的聆听。也衷心的祝愿各位竞选者能发挥出色，并期盼着在以后的学习生活甚至是工作中合作愉快。，希望能帮助您！
第3篇：个人演讲稿
大家晚上好！
一个自信的性格，一个放松的状态，以及一种让人亲近的感觉，这就是我,来自07级机电三班的陈文。
我是一个非常乐观的男孩，最大的特质就是执着，只要是我所选择的事情，我所选择的道路，我都会非常坚定的走下去。我喜欢挑战自我，喜欢在强手之中找到自己的位置，如果胜利我会嫣然一笑，如果失败我会得到更大的动力，争取更大的成功。今天我来竞选的目的只有一个：一切为大家，能为大家谋利益，使团委成为一个现代化的积极团体，成为学校的得力助手和同学信赖的组织。我自信在同学们的配合下，能胜任这项工作，我在07年10月加入机电系团工委社会实践部，在我担任学生干部以来，我在部门其他成员的配合下组织了宜昌市火车站、学院图书馆的大型青年志愿者活动，另外还成功的举办了第二届英语演讲比赛，通过这些活动的举办不仅增强了我的组织和领导能力，同时也让我学会了如何去协调和处理在活动种所出现的一些问题，我积极配合系团工委工作,同时也积极参与院、系组织的各种活动。勤学苦干，与广大同学间关系友好，这也正是我的优势所在。在社会实践部这一年的时间里，我在看似平淡的工作中学会创新，在创新中思进取。我一直发扬着艰苦朴素的作风，认真做好本职工作。我深信，实践是检验真理的唯一标准，凭着我在团工委这一年多来的工作经验，今天，我才勇敢的竞选团工委副书记。
作为一名团委副书记，正直的人品、良好的修养作风是必不可少的，我也一直以这样的要求约束着自己。在为人上，我坚持做到公道正派，谦虚谨慎，始终以一名合格的学生干部要求着自己。
在工作上，我能吃苦耐劳，守时守约。我懂得什么叫以身作则，别人不愿做的事我带头做，要求别人做到的事，我自己首先做好。在一年的磨砺中使我具有较全面的组织、协调工作的素质和能力。处理问题能够做到严谨周全，工作认真负责。当然，我在某些方面还存在着一些欠缺，希望大家在以后的工作中指出，我将虚心接受。
假如我当选，我会做老师的好助手，在思想上始终与老师保持一致；我将更进一步加强自身修养，努力提高和完善自身的素质，加强政治理论知识的学习，不断提高自己的政治理论修养和明辩大是大非的能力。我将时时要求自己“待人正直、公正办事”；要求自己“严于律己、宽以待人”；总之，我要力争让副书记的职责与个人的思想品格同时到位，管理好团委，做好本职工作。并做到以下几点：
第一：在现有的基础上进一步完善内部管理，严格执行考勤制度，狠抓各部门成员的思想和工作作风，特别是各部门负责人。并要求各负责人严格监督本部成员，及时了解他们的思想和工作情况，通过其部门的成员反应情况，指出他们在工作中的优点和缺点。
第二：经常与他们谈心，彼此交流对生活、工作的看法，为把团委工作做好而努力，我还将常常找各部门的成员了解一些情况，为做出正确的策略提供可靠的保证。并协调好各部门之间的关系，团结一切可团结的力量，第三：扩大团委的影响力，我会加强与兄弟院系，乃至与社会组
织上的交流，以便探索社会活动新思想，新理念。为团工委成员营造一个最佳学习氛围，使他们真正理解“自我教育，自我服务，自我管理”的真谛。使他们在比较中认识自己的不足，逐步完善自己，促进我系团工委工作的顺利开展。
我要对各位说：“我没有什么值得夸耀，有的，是热血、辛劳和汗水。”我没有拖沓繁复的规划，我所有的计划都会从实际着手。我承诺得也不多，但是我所说的一切，我都会尽力去做。我可以许诺：此刻，我所说的一切永远都不会只是一张空头支票。相信只要给我一个验证的机会，我将一定做到人尽其才，才尽其力。我的演讲完毕，再次谢谢大家！
陈文
2008年10月17日
第4篇：个人演讲稿
个人演讲稿
XXX
尊敬的各位领导、各位评委： 你们好！
当我站在这个地方的时候，此时此刻，我心里其实是特别的为自己骄傲，因为我从来没有想过有一天会站在这样的演讲台上，会以这样的一种方式来展现自己。
我首先要借此机会衷心地说一声“谢谢”，感谢长期以来关心、支持和帮助我的领导和同事们！是你们让我可以有这样的机会站在这里。正是大家的鼓励与支持给了我无比的勇气和信心，让我本着检验、学习、提高的目的走上了今天的演讲台上。
还记得刚来公司的时候，作为一个新人，对公司的业务还不是太了解，更别说什么掌握。就在我迷茫的时候，是我所在营业部的领导和同事们对我进行培训、一步一步教我熟悉业务流程，她们没有对我一丝丝埋怨和瞧不起，而是用一颗真挚热情的心耐心的帮助我，使我在很短的时间内熟悉了各种业务，她们就是我的姐妹兄弟：XXXXXXXXXXXXXXXXXX。而我，光荣的成为了这个大家庭中的一员。
XXX就是我的名字，我是一个独立且坚强、勇敢且自信再加上有点小脾气的人，自从来到公司，在任职期间，勤劳踏实、克服加班、工作量大等诸多困难，出色的完成了各项任务。
高拍，顾名思义，就是利用高清摄像头拍摄各种所需资料，这是我入职以后担任的第一个岗位，这个岗位要求工作人员必须要有一颗耐心和细致的心，从而避免各种错误的发生。因为这个岗位是一个比较容易出错的岗位，每天要对各种资料进行拍摄。期初的我，因为所需资料较多，较繁杂，再加上自己并不是太熟练，出现了不该出现的错误，其实哪个时候我也是非常自责，一想到会被领导骂，被同事责怪，就不由自主的有点害怕。然而，营业部的领导和同事们非但没有骂我和埋怨我，而是从精神上鼓励我、开导我；业务上帮助我，使我很快的去熟悉、掌握这个岗位所需的专业技能和放松自己的心态，极大的激励了我的自信心，从而在以后的工作中更好的完成各项任务。
要说在工作中最具挑战力和忍耐力的工作就是催收和追加了，作为一个客服，掌握说话技巧是一项最基本的技能，要做到张弛有力、不卑不亢并不是一件轻松的事。记得那时候，背诵说话段子是多么的枯燥和乏味。说实话，我不认为自己是一个能说会道的人，从小到大，作为家里的老小，父母，哥哥姐姐给了自己最大的关怀，所以到现在，我觉得自己在说话技巧这个方面有着严重的不足，可自从来到公司，我觉得在这个方面自己有了很大的提高。这不，前一段时间，在拨打追加客户的过程中，有一位来自XXXXX一个小学的老师，为了让自己的孩子能安心的在国外留学，但是恰好哪个时候这个老师家里资金有点紧张，就想办法到处筹措孩子上学的钱，就在这个老师老两口不知道怎么办的时候，接到了我打过去的电话，经过我对我们公司的详细介绍和耐心的交流沟通后，通过邀约，她们当天就赶到公司办理了相关业务。后来，这个老师就握着我的手一个劲的说谢谢，还说找了好多贷款公司，就觉得咱们公司服务态度好、公司产品让人放心、工作人员业务精练。尤其是话说到他们心坎里了，使他们没有任何的顾虑。
在不到两年的时间中，我始终以“责任在肩，服务在行”为信条，严格要求自己，尊敬领导，团结同志，热情服务客户，得到了领导和同事的肯定，也得到了客户的一致好评。有时候在夜深人静的时候，我翻开工作笔记本的时候，回想起与客户交流情景的时候，兴奋之情油然而生。我深深地感到，客户在我心中，是多么的充实和快乐！
由于工作的原因，每天下班回到家有点晚，听着儿子唱着“爸爸妈妈去上班，我上幼儿园，也不哭、也不闹，我是好孩子”的歌曲，我的心里总是莫名的一种酸痛，哪个时候，我觉得自己就是一个失败的母亲，是啊，作为母亲，我陪他的时间太少了。有时候，在周末加班的时候，儿子就会说：妈妈，明天你怎么又加班啊，你能不能明天和你老板请个假陪我好不好。每当这个时候，我的眼泪就不由自主的流下来，孩子啊，妈妈也想一直陪着你，守着你。可是孩子啊，妈妈希望你能明白，总有些事要去做，总有些事要去放开，妈妈不能一天到晚陪着你，妈妈只是想去做点事，把该做的做好，包括陪伴你。孩子啊，你的开心就是妈妈的开心，你的欢乐就是妈妈的欢乐，你的长大就是妈妈的变老，妈妈只是想不论做什么，干什么，都得有责任心，要用一颗担当的心去做好每件事，妈妈想用自己的努力和奋斗让你从小就明白进而养成一种独立自主，奋发图强的习惯，让人生更加精彩，如同妈妈一样。
最后，我觉得没有在奋斗的年纪去选择奋斗，那我的人生将会有遗憾，是XXXX公司给了我这个机会，让我可以为之去奋斗，去努力，作为一个XXXX人，我要更加努力学习和工作，用高度的热情，怀着感恩的心去勤奋工作，不断开拓，去创造更美好的未来!再次感谢领导、同事们对我的帮助和支持。
第5篇：个人演讲稿
演讲稿
尊敬的各位领导，各位同事：
大家好，我是壳体加工直属分部的张经超，作为一名普通的维修工，我能站在这个讲台上分享我的工作经验，此时我的心情万分激动，但我想说的是我能有今天的成绩，固然有着我个人平时的努力付出，但更是领导的信任与支持，才使我在工作中不断学习、不断进步。在此我向公司的领导以及同事表示最衷心的感谢！
时间如梭，2013年很快过去了，回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步。在生产因素六大板块中，设备板块无疑是很重要的内容。生产线设备的正常运转是生产能否继续、生产任务能否完成的重要保障，因此作为一名机修人员我感到骄傲的同时也感受到了肩上责任的重大。但我没有退缩，而是毅然决然的挑起了这副重担，因为我知道这是领导和同事对我的信任。
医生通过望、闻、问、切方能知道症结所在，同样要想快速的判断出设备的毛病并且修好它，是建立在对设备的熟悉与熟知之上的。前壳线15台设备、两条滚动线、13台杭吊我都能做到熟练操作使用，对每一台设备的结构与性能均能牢记于胸，因此当设备故障时我基本能快熟找到毛病并且修好它。同时在设备的管理上，我建立了设备运行台账，对各设备各项指标做统计、计算与分析，认真做好设备自主保全检查和设备完好检查，根据获得的设备分析数据提出合理的设备定期检修计划，确保设备的正常运转，全面提高设备监控与保障能力。
作为一名机修人员，工作态度很重要，我们大家对设备维护保养可能有着以下的不良观念：坏了再修，没坏不管它；花时间保养，效果不大 ；慢慢修理，没什么可急的；要知道故障总是难免的；设备全部定期大修，定时更换；全员参加生产、维护没必要。这些观念，就象上战场打仗的士兵，不懂得擦枪一样，战斗必然会打折扣；这种没有保证设备长期稳定经济运转的管理方法及人员缺乏正确的维护观念和技能现象，将会给我们的企业生产带来直接或间接的影响。作为机修人员就要不怕苦、不怕脏、不怕累、不怕烦，哪个设备有问题我们就要及时出现在那里，直到把问题解决，保证排产顺利完成。同时要根据设备运行台账、设备自主保全检查和设备完好检查，根据获得的设备数据做好预见性分析并提出合理的设备定期检修计划，做好设备平时维护与保养，有效降低设备故障率。
时间见证了我的成长，但我深知我的个人能力还远不能满足维修维保的需求，我所学的专业课知识较倾向于设备机械结构，对电气控制认识较为贫乏，不能满足设备的全面修理，我的下一步学习计划是多向制造部设备工程师请教电气一体化知识，多看机械电气类书籍和设备电控说明书，弄懂PLC机电一体化控制，使我自己具备全面修理机床的能力。
我的发言完毕，谢谢大家！
第6篇：个人演讲稿
1.我是第一个，没什么经验，讲得不好大家也多多原谅，就算是抛砖引玉了。
2.2001-2002年的日本经济增长率比较杯具…这是为什么？？
Key：2000年前后，受美国IT繁荣的影响，日本曾出现过暂短的IT景气。然而，2001年美国IT泡沫崩溃后，日本经济又再次陷入危机，2001年度实际经济增长率为-1.1%。
3.中国已经取代日本成为世界第二经济大国
4.据美国政府1989年初的估计，在26种半导体芯片的生产技术中美国已有14种落后于日本了。
5.造成贸易现状的原因:一是日本市场规模不如美国、欧洲，增长空间相对较小;二是20世纪90年代日本经济低迷、经济贸易增长水平低于中国，也低于美国、欧洲。三是中国对日本出口占中国总出口比重下降更多，在各国普遍重视出口的情况下，日本市场对中国的重要性下降更加明显，而中国市场对日本的重要性在迅速也是同理。
6.非也，非也。。我们不但要考虑贸易总量，还要考虑贸易
结构，其它贸易问题例如贸易摩擦等
7.这次的中日首次贸易战,日本虽首选蔬菜采取报复性措施,双方摩擦的范围早已不限于农产品领域。我国生产的部分纺织品、轻工产品、钢材等都已成为日方以各种理由限制进口的产品。不仅如此，两国之间的贸易摩擦在地域上已延伸至国际资源领域及第三国市场。
如本来中日两国的排他性水域中间线并未正式确定，但日本却指责中国的渔船越界擅自进入日本的排他性水域捕鱼，并扣押中国渔船船长；最典型的是钓鱼岛事件。
8.长久以来，中日贸易受中日政治关系态度始终存在落差：1999年之前，日本提出“宫泽构想”邀请中国参加，却遭到中方冷遇；1999年之后，中方比较积极，提出构想，却遭到日本的冷遇。另外，日本政府官员频繁参拜靖国神社问题上干预中国内政、篡改教科书等，影响了中日双边关系以及双边贸易的正常。
中日之间首次贸易摩擦的产生源于日本，这是日本政党政 治利益的需要。农民历来是自民党的票田，取悦于农民成为自民党争取选票的必然选择。而中国蔬菜等农产品物美价
廉，竞争力大大超过日本的农产品，在日本市场很受消费者青睐。利用了这种贸易保护主义倾向，向中国发难，以此争得农民的选票，并转移国民由于日本经济长期不振、国际地位下降而产生的不满情绪。日本是自由贸易国家，但在政党政治利益需要时，所谓的自由也就成为了牺牲品。只要政治需要，日本政界就会让历史重演。
9.中国对日出口的产品多为低附加值产品，国际竞争力较弱； 而日本对华出口则以高附加值的工业制品为主，国际竞争力强。加上中国经济的强劲势头，市场需求量远超日本等原因导致中国近几年对日贸易逆差加大。
10下面进入我们的第二部分华人华侨在日本的现状及在经贸关系中的作用。
11华人华侨是在与移居国的民众的不断融合中形成的特殊群体,由于移民时所处的阶层和移居国的不同,各国的华人华侨有自己独特的特征,同样日本的华人华侨也有自己与众不同的特点。
13．现代华人华侨总体特征大致具有这些特点:
第一,留学生增长速度最快。
第二,年轻人所占的比例较高。(与日本高龄化严重、缺少年轻劳动力的社会现象相反,在日华人20~39岁的年轻人占全体华人的比例约65%)
第三,非法滞留者再次减少。中国大陆和中国台湾省综合减少率为9.4%,从1994年以来连续7年减少。
14．老华人华侨是指二战后留在日本的具有中国血统的人,他们在二战期间受到日本政府的监视迫害,生命财产没有保障,战后由于日本经济萧条,加上自身文化水平不高,大多只能从事饮食、理发、裁缝,即俗称“三把刀”。
15.
一、受政治因素影响大
从古代历史来看，远在秦朝就有徐福出东海到扶桑的故事。虽然现在不能确定是否真有徐福其人,但可以肯定当时确有中国人移民到日本,而当时中国拥有足够的土地却政局不稳。从此事可知:移民是为了躲避秦始皇的政治迫害。
现今中日两国冰火两重天的不同发展形势及不稳定的两国
关系,使得移居日本的中国人深受影响。
二、经济实力不强
日本的华人华侨的经济实力一般,人均收入与日本国民相当,没有家族企业集团。
日本的华人华侨由老华人华侨和新华人华侨两部分组
成。老华人华侨以前大多数从事的就是俗称的“三把刀”行业。现在的三把刀剩下餐饮业一枝独秀了。
新华人华侨是指中国改革开放后通过留学或其他方式而定居日本的具有中国血统的人。他们拥有高学历,掌握先进的科学技术知识,但大多数从事教育、科研,在日本只是一般的工薪阶层。从事商业的比较少,没有经济背景,只能选择在电子信息、生物等高科技领域创业,才能发挥学历和文化背景优势。企业业务主要集中在中国,由于受高科技产业泡沫的影响,大多数生存状况不太好。
老华人华侨和新华人华侨在事业上各自为阵,没有联系,也很难形成联系,所以当前不存在家族企业集团,整体经济实力不强。日本人民与华人华侨一样具有勤劳节约的价值观,华人华侨在这方面没有优势。
三、认同感低
新日本华人华侨占多数,他们在来日本之前已是高级知 识分子,价值观念已成熟,带有浓厚的中国色彩,知道中日两 国间的百年历史恩怨,不易形成认同,“所谓认同实际上是指 感情上的结合”。特别是上世纪90年代以来,日本在历史和 台湾问题上不断做出伤害中国人民感情的行为,严重影响了 他们认同。老华人华侨本身经历战争期间的迫害,加上语言不 通,不太愿意融入日本主流社会,他们的后代虽熟练地掌握了 日语,但由于日本政府对少数民族的歧视政策,使他们在社会 上受到排挤。日本是个民族比较单一的国家,一亿多人口中只有约60万华人华侨,近而华人华侨更喜欢居住在一起,影响了与日本本地人的交流。
