第一季度党风廉政工作总结（共8篇）

第1篇：文广局第一季度党风廉政工作总结[材料]

伽师县文体广电系统党委2012年第一季度党风廉政建设

工 作 汇 报

2012年，伽师县文体广电系统党委在县委、县人民政府的正确领导和上级业务主管部门的大力支持下，不断加强党风廉政建设和思想道德建设，认真贯彻党的十七届六中全会、中央新疆工作座谈会、自治区第八次党代会、自治区宣传文化工作会议、县委十届二次全委（扩大）会议和地区宣传文化工作会议精神，始终坚持以科学的理论武装人，以正确的舆论引导人，以高尚的精神塑造人，以优秀的作品鼓舞人，努力提高全局职工的政治思想道德素质和科学文化素质，大力开展“感恩”主题教育和机关效能建设，进一步加强文体广电党组织建设和人才队伍建设。

一、加强组织建设，落实党建责任，发挥党组织的战斗力、凝聚力。

今年初，文体广电系统党委与各党支部、各单位签订了《党风廉政建设目标管理责任书》，党支部与党员签定了党员目标管理责任书，层层落实目标任务，实行量化考核；建立完善了相关制度，使党建工作有安排、有检查、有落实，促进了工作制度化、规范化开展。

二、加强思想建设，提高党员干部队伍整体素质。文体广电系统党委始终坚持中心组学习制度，努力提高党员干部政治、思想、业务素质。一是抓好政治理论学习，坚持每周集中学习和个人自学，开展创先争优和感恩主题教育，注重学习效果、研究和解决实际问题，提高实际工作能力。二是鼓励党员领导干部深造，积极参加各种培训，截止目前已选派6人次参加自治区、地区举办的业务培训和继续教育。三是及时掌握党员干部的思想动态，以党员活动促交流，将每周五定为“党员活动日”，组织各支部党员干部开展各种文体活动，为干部之间相互理解、相互信任提供了交流平台。

三、加强干部管理，严格落实绩效考核制度。

按照机关效能建设的要求，为进一步加强组织领导和监督管理力度，专门成立绩效考核领导小组，落实责任追究，定岗定责，开展服务承诺兑现考核，组织机关工作人员深入学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入落实科学发展观，完善考评制度和民主测评制度，调动干部职工的工作积极性。

四、抓党建、带群团、促共建。

一是充分发挥系统党委作政治思想的作用，教育好党员干部。把行政工作与党建工作结合起来，集思广益，激励鞭策年轻干部、入党积极分子在本职工作岗位上锻炼成长进步，适应新形势，发挥辐射带动作用，促进工青妇群体组织发展。

五、多措并举做好当前维稳工作。

文体广电系统党委严格落实维护社会稳定的各项措施，确保文体广电新闻出版事业持续稳定发展。一是建立健全组织，2 认真落实综合治理责任目标。成立综治工作领导小组，明确责任。组建60人的民兵联防队，分成四组轮流值班巡逻加强安全保卫防范工作。二是排查矛盾，及时处理存在的隐患，有效杜绝了影响稳定的事件发生。三是严格履行落实综合治理领导小组成员单位职责。认真执行清真寺联系点工作，加强文化市场监管，开展“扫黄打非”、“百日严打”和“网吧”市场专项整治，在广播电视上开设安全生产宣传教育，为创建“平安伽师”起到积极的宣传引导作用，为全县安全生产营造良好的舆论氛围。四是抽调各部门副科级以上得力的领导干部长期驻村赴联系点走访宣讲，深入农户家中调研，体察民情民意，切实解决农民群众生产生活中的实际困难。

六、抓好党建促发展。

加强文化基础设施、文化队伍、文化阵地、文化活动和文化内容建设，大力实施“东风工程”、“大喇叭村村通工程”“农家书屋”、电影放映、文艺下乡等文化惠民工程，让群众享受文化发展成果。

一是项目工程建设持续发展。（1）加快完成2011年下达伽师县的44个行政村（社区）文化室建设项目，目前，20个行政村文化室基础开挖已完成，8个行政村文化室的选址完成并进行基础开挖，3个行政村文化室地基开挖完成。（2）《瓜乡铜城新闻》演播室全面完成更新改造，实现新闻演播与栏目访谈分开录播，互不影响。节目效果较以往将会有很大提升。

二是新闻宣传工作扎实有效。新闻宣传重点围绕设施农业、林果业、援疆项目建设、千名干部下基层转变作风服务群众活动、葡萄长廊建设、安居富民工程建设、民兵建设、控辍保学、对口帮扶等民生工程的进展情况和取得的新成果进行报道。每周播出《瓜乡铜城新闻》维汉各三期，播出新闻48条；播出《瓜乡铜城》维汉各一期；播出《百姓生活》、《文化宝库》、《一片好心》各一期，内容包括健康生活小知识、经典歌曲等。

三是“三馆一站”免费开放工作正常有序。伽师县把文化图书馆、城市数字展览馆“三馆一站”免费开放工作作为文化惠民一项重要内容来抓，按照“以现代文化为引领”的时代要求，保证公共图书馆每周免费开放时间不少于56小时（每周图书馆借阅60余人次）、文化馆每周免费开放时间不少于42小时、电子阅览室每周免费开放时间不少于42小时（每周电子阅览室借阅、上网达100余人次）。县美术馆利用双休日对绘画感兴趣的14名学生进行免费培训指导。

四是加大文化市场管理。为确保我县文化市场安全，伽师县文化市场稽查大队对县城内的网吧、音像店、台球室、书店等进行定期和不定期突击检查。重点检查网吧是否有接纳未成年人进入行为、是否对上网消费者身份进行实名登记、有无超时营业等行为、音像制品店是否有盗版音像制品等问题。及时处理存在的问题，给全县各族人民营造一个和谐、健康、文明的文化氛围。

五是文化体育各项工作稳步推进。为营造我县浓厚的文化氛围，丰富各族群众的精神文化生活，各乡镇、社区积极开展群众文化体育活动，截止三月底，我县共举办各类文艺演出29场次，体育活动5场次，开展乡村百日文体活动76场次，文艺下乡演出35场次，各乡镇文艺演出队进村演出85场次。在全县13个乡镇公益放映《风声》、《大河》、《北大荒》、《鲜花》等优秀爱国影片84场次，受教育群众达18401人。开展主题教育宣讲16场次，参与（观看）群众达9万人次。

六是广电信息网络发展有新突破。为确保农村“大喇叭”工程真正发挥作用，让党和政府的声音传到千家万户。伽师县“村村通”办公室组织技术人员对全县13个乡镇297个行政村“大喇叭”安装点进行排查检修，截至目前，已检修大喇叭600个、扩音机150台，更换大喇叭32个，折除并更新老化线路2000米，及时恢复“大喇叭”通响，确保党和政府的声音传到千家万户，给广大农牧民带来福音。

今年我局购买数字电视机顶盒2000台, 安装主线光缆3500米，主线电缆6000米，截至目前，新安装电视用户已有1600多户，数字电视用户已发展到3540户。

七是安全播出管理进一步强化。为确保安全播出无事故，年初，我们进一步完善《全县广播电视安全播出应急预案》，制定了防范卫星攻击、防有线插播、防无线发射、防破坏光缆、信息网的具体措施，形成了一个组织严密，指挥有力、责任明确、调度灵活、反应快捷的组织体系。在重大节庆日以及中央和地方“两会”期间，县城城区和各镇广电站都组织人力加强对有线电视网络线路改造和巡查，明确了所有有线电视网络线路巡查看守责任人，并设立了部分群众报警联系点。在敏感时期，县乡广播站实行24小时双人值班制度，广电局所有领导都轮流带队值班，从而保证了广播电视节目的安全播出。

七、今后工作计划：

一是加强系统党委和支部建设，加强政治理论学习，认真贯彻落实十七届六中全会精神，努力建设学习型组织，学习型班子、学习型干部。提高党员、干部综合素质；

二是加强党风廉政建设和反腐败工作，落实党委第一责任人职责，加强政务公开、财务公开、坚持民主集中制，加强党员干部队伍的政治思想建设，进一步增强政治意识和阵地意识，筑牢反分裂斗争的思想防线，旗帜鲜明地维护民族团结，维护社会稳定；

三是认真开展千名干部赴基层转变作风服务群众大宣讲、大走访活动，大力宣传党的惠民政策，了解群众关注热点、难点问题；

四是深入推进服务窗口单位创先争优活动，切实改进工作作风、提升服务效能、优化服务环境，使服务窗口单位成为创先争优活动的标杆和示范，实现好维护好群众利益；五是做好迎接自治区精神文明检查组来我单位复验工作，按照自治区级精神文明单位创建标准做好档案分类和收集整理。

六是继续做好公共图书馆、文化馆（站）免费开放工作，进一步加强公共文化设施规范化建设，实现公共图书馆、文化馆（站）规章制度健全，职责任务清晰，服务内容明确，切实将免费开放落到实处，保障人民群众基本文化权益。积极组织县、乡文艺团体积极开展“送文艺下乡”服务，鼓励发展农村业余文艺演出队、农民艺术团体，基本解决农牧民看文艺节目难的问题。

伽师县文化体育广播影视局

2012年4月19日

第2篇：第一季度党风廉政汇报材料

鹤煤八矿准备二队2013年第一季度党风廉政建设

工作汇报材料

今年一季度以来，我队党支部在矿党委的正确领导下，在矿纪委的具体指导下，认真学习十八大报告及我矿职代会精神，牢固树立“三个代表”重要思想，以科学发展观为指导，狠抓党员干部党风廉政建设，积极组织全队党员干部，讲政治、讲正气，支部班子团结心齐，率领的我队队伍纪律性强，工作积极，圆满完成了领导交办的各项任务，结合本单位实际，现将2013年第一季度党风廉政建设工作开展情况汇报如下：

一、加强班子建设，立足岗位，重在防范

党员干部是队伍的核心力量与带头人，打造一支高素质的队伍，党员干部首当其中，今年

一、二月份，乘着党的十八大东风，集团公司和我矿职代会相继召开，我队及时组织了广大党员干部对会议的内容进行了深入系统的学习，对某些重大问题进行了讨论，组织召开了我队职工大会，坚持“三会一课”制度，在强化党员干部党风廉政建设方面组织全队党员干部对《中国共产党领导干部廉政从政若干规定》《国有企业党风廉政手册》进行深入的学习，每周召开一次党员干部党风廉政建设会议，组织一次工人党风廉政建设学习，一次政治理论学习，严格要求班子成员在思想上、政治上和行动上与上级党委保持高度一致，爱岗敬业、勤奋工作，不以权谋私、奢侈享乐、铺张浪费，自觉做到自重、自省、自警、自励，踏踏实实做事，以强烈的事业心和责任感为职工群众办实事、办好事，立足岗位，着眼防范，深入开展廉

洁从政教育，开展树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观教育，增强了广大党员干部，反腐败的信心和以廉为荣，以贪为耻的意识，筑牢思想道德防线，提高组织纪律的明显，加强工作作风明显改变。

二、发挥职工群众基础，接受职工群众监督

我队广泛征求职工意见，定期组织开展“月月谈”活动，围绕安全生产

第3篇：党员第一季度廉政工作总结

本季度，在xx公司和矿党政的正确领导下，在队委会和队职工的大力协助下，我能够认真学习党的路线方针政策，学习xx集团和xx公司“三会”精神，不断加强思想道德、职业道德的修养，廉洁奉公、乐于进取，积极完成本职工作，现将廉政工作总结如下：

一、加强政治理论学习，不断提高自身素质。

能认真学习上级关于廉政方面的文件精神，深刻领会精神实质，洁身自爱，不断提高自身修养，从思想上提高了廉政意识，增强了防腐廉政能力。

二、做好班子建设工作，维护了班子团结。

能够严于律己，从自身做起做好班子建设工作，做到了大事讲原则、小事讲奉献，积极和班子成员沟通，消除不安因素，促进队各项工作的顺利开展。

三、管好自己和自己的亲属，不向工人吃、拿、卡、要，在全队形成了一种和谐向上、奋发工作的良好氛围，促进了安全生产。

四、积极参加工资分配方案的制定和工资专题会，积极提出自己的合理化建议，并把职工对工资的建议向队长和班子汇报，为队稳定工作做出了自己积极的贡献。

xx

XX年三月二十六日

第4篇：第一季度政工工作总结

一季度龙湖煤矿按照七台河分子公司党委指示精神，致力于建设学习型企业、服务型班子、堡垒型支部、开拓型队伍、温馨型班组。努力实现党建科学化、管理制度化、文化个性化，充分发挥思想政治工作优势，助推企业安全发展，为打造复杂地质条件下的一流矿井提供可靠保障。

一、安全生产创出好水平

一季度在全矿上下的共同努力下，实现无重伤以上事故，轻伤事

故，较上年同期大幅度下降。

全矿在断层多、安装多、搬家频繁的情况下，不断加大生产组织力度，超前准备生产，狠抓正规循环，积极引进先进工艺，在困难条件下稳定了生产规模，实现超产、超掘。一季度生产原煤264986吨，超计划34986吨，总进尺完成14645米，超计划4396米，开拓进尺2337米超计划570米，补喷巷道12347米，创造历史同期最好水平。

一季度龙湖煤矿按照重安全、快调整、求实效、稳规模的工作方针，加大接续调整工作力度，用奖励制度激发一线员工工作热情，对于全岩超过100米，半煤岩突破200米的对组给予3000-5000元奖励，其中达到上限标准每超一米的奖励200元，1至3月份全矿发放奖励资金11.23万元，其中70001队全岩下山连续两个月破百米得到3.4万元的奖励。此外，应用科技创新提高单进水平是我矿的又一重要举措，开拓一区70001队23°主井下山、开拓三区70012队25°下山成功使用桥式转载机开创了全国下山施工使用该设备的先河，70001队创造了月进124米的好成绩，并成功承办了公司现场会。

二、党建工作创新发展

为了进一步提高党建科学化水平，龙湖矿党委认真开展党委课题项目创新工作，并于2月21日下发《关于开展党委课题创新项目研究工作的通知》，全矿成立了党建、思想政治、廉政建设、安全生产、企业文化五个创新课题项目组。五个项目组实行项目组长负责制，定期完成项目创新内容，对于完成效果好、取得实效的矿党委给予2000～5000元的奖励，否则给予相应的处罚。五个项目组组长分别为党委副书记、纪委书记、工会主席、安全矿长、后勤矿长担任。为党委课题项目创新提供了组织保证。

矿组织部按照上级主管部门的要求，认真开展干部考核工作，建立了科级以上干部的信息档案和班组长信息档案，并积极开展段队支部建设，新成立了18个采掘党支部，使党员先锋模范作用、支部战斗堡垒作用得到了充分发挥。与此同时加大了班段长的管理工作，完善调动申报程序，建立了个人信息档案，实现规范化管理，并定期进行业绩考核，实现了科学化管理。

三、创新队伍建设工作，建设温馨型班组

矿党委以温馨型班组建设为引领，全面推进班组建设工作，1月22日我矿召开班组建设动员大会，成立了10个温馨型班组试点单位，矿里投资建设温馨型班组活动室，由矿工会主席、党委副书记牵头，组织部、工会、宣传部参与组成了班组建设检查指导队。以安全好、生产好、质量好、学习好等10好标准进行检查指导，每月评出两个先进单位。其中开拓一区7000

4、三采区47033两个试点单位在评比中取得了好成绩，得到了电脑、活鱼等奖励，在季度总结大会上行政矿长、党委书记亲自为他们颁奖，并且组织全矿各单位到这两个单位参观学习，其它8个试点单位的班组建设工作也得到了长足发展，主要标志是安全好、生产超、员工素质有提高，这10个温馨型班组试点单位为全矿班组建设起到了良好的示范和领跑作用，为全矿队伍建设工作良性发展奠定了基础。龙湖煤矿班组建设工作得到了公司党委及兄弟单位的广泛认可和一致好评，公司党委副书记范英文对我矿温馨型班组建设给予充分肯定。东风矿、新兴矿、新强矿、鹤岗分公司等单位领导在参观后也对我矿班组建设工作也给予好评。

四、建设学习型企业，创新企业文化。

一季度，我矿按照公司党委的要求，扎实推进学习型企业创建工作，相继以党委文件的形式下发了加强两级中心学习和干部政治学习的通知，进一步完善了学习制度，确立了政工人员理论学习制度、技术人员例会学习制度，一线员工培训学习制度，实现学习工作化、工作学习化，全矿掀起了干部学管理、工人学技术的热潮。特别是对《新主人翁精神》、《新主人翁管理》两本书进行了系统学习，并为全矿副科级上干部购买了《责任胜于能力》、《落实重于一切》，各井区购买了《班组长必读》、《如何当好班组长》等书籍。

龙湖煤矿还创新学习形势，实现了集中学习与分散学习相结合，自学与培训相结合，特别是两级中心组学习和理论学习，人人都是学生、人人都是讲师，矿每月组织的集中学习由矿副总以上领导、政工干部亲自授课，自选授课内容（其内容一定要与当前形势、企业发展有密切关系），在一季度里党委书记、行政矿长、总工程师分别讲授了《事故危急处理及心理疏导》、《煤矿企业管理与创新》、《石门揭煤》等课程，宣传部长、组织部长分别讲授了《培育新主人翁精神，做岗位主人》、《如何做好基层党委工作》，职教科长讲授了《如何做好井区、段队培训》，受到了矿里广大干部员工的一致欢迎。通过此项活动的开展逐步建起了大讲坛、大课堂，龙湖煤矿成为干部员工永不毕业的大学校。

在企业文化方面，龙湖煤矿根据赋存条件差、地域偏远等实际情况科学地提出了打造复杂地质条件下的一流矿井，并以此为中心，提出了班组家文化、企业安全文化、企业服务文化和企业管理文化，确定了A+10班组建设管理法和文化理念，确立了重安全、快调整、求实效、稳规模的工作方针，确立了为一线服务、为生产服务、为职工服务、为安全服务的服务导向，确立了企业增效、员工增收的管理愿景。并于1月20日印发了《龙湖煤矿文化手册》试行本。

龙湖煤矿还进一步整合文化资源，宣传特色文化、弘扬企业精神，报导先进人物，利用龙湖煤矿红色资讯网、安全资讯网、广播站宣传大政方针、科技创新和好人好事，我矿的红色资讯网站与矿区新闻网、大庆油田信息网等媒体进行了成功链接，受到公司领导的好评。一季度在红色资讯网共上传照片稿件87份，在安全资讯平台发送短信101条，收到了良好的效果。在副立井井棚每天播放安全生产密切相关的视频节目，在罐笼、人车峒室片盘车场增设了音频广播，播送安全常识、入井须知、亲情祝福、轻音乐等内容。提示入井员工注意安全生产、兑规作业，以此陶冶员工思想情操。

此外，我们还不断加大对上报道工作力度，一季度在上级报刊、电视台刊发龙湖煤矿稿件37篇，其中开拓一区70001队在23°主井下山使用桥或转载机、210名一线员工喜迁廉租房的报道受到上级领导及社会各界的一致好评。

第5篇：第一季度党风廉政建设工作总结

2011年第一季度党风廉政建设工作总结

党风廉政建设学习的这个季度以来，我坚持以邓小平理论和党的基本路线为指导，按照从严治党的方针，努力践行“三个代表”重要思想，深入学习贯彻党的十六大、十六届三中全会和中纪委、省、市纪委全会精神，结合党风廉政建设责任制的要求，推进廉洁自律，强化监督检查，切实纠正部门和行业不正之风。现结合本人的实际将一年来个人执行党风廉政建设情况总结如下：

一、加强学习，不断提高思想认识，增强了自觉执行党风廉政规定的自觉性。

坚定理想信念，是要坚定对国家前途和党的事业的信仰，坚定共产主义的信念，坚持党的宗旨。理想信念有着实实在在的内容，它首先体现在一个人的追求和行为上。也就是说信念决定追求，追求体现信念。

始终坚持每周一的政治学习制度，在学习教育中，我认真学习“三个代表”重要思想和中央三代领导人关于反腐倡廉工作的重要论述以及《中国共产党纪律处分条例》、《廉政准则》，组织传达了区纪委七次全委会精神。在学习中我坚持理论联系实际，把学习贯彻“三个代表”与党风廉政建设和反腐败工作相结合，与各自的思想和工作实际相结合，不断深入思想认识，领导干部写心得体会，做到学与用、知与行、说与做的统一。

把正反典型教育结合起来，增强了党风廉政建设的感召力和震慑

力。坚持抓好正反两方面的典型教育，今年在党员干部中认真开展“艰苦奋斗、廉洁勤政、树身边典型”活动，在广泛宣传廉政勤政建设中涌现的先进典型的同时，还注重运用典型案例在党员干部中进行警示教育。通过抓正反典型教育，进一步强化了党员干部廉洁从政的意识。

二、以身作则，作好表率，发扬艰苦奋斗的优良传统始终保持共产党员的情操和气节，加强思想道德修养，保持积极向上的生活情趣，做到自重、自省、自警、自励、自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀，真正做到不正之风不染，不义之财不取，不法之事不做，经得起改革开放市场经济的考验。

通过公司开展“消灭身边浪费”的活动，加快推进了义翔铝业公司的精细化管理工作，使精细化管理的理念深入人心。这次活动使我从时间、空间、资源、能源等方面认识成本，从而发现自己身边的成本浪费，提出合理化的建议，发扬艰苦奋斗的优良传统。在活动中以身作则，认真贯彻民主集中制原则，积极参加党风廉政建设民主生活会，勇于开展批评和自我批评，增强组织纪律观念，自觉接受组织监督，接受群众的监督，不断完善自我，超越自我。

三、廉洁自律，保持共产党员本色。

近一年来，通过学习贯彻中共中央印发的《廉政准则》和《国有企业领导人员廉洁从业的若干规定》，坚持按照中央关于“讲学习、讲政治、讲正气”的要求，做到艰苦奋斗、勤俭节约，严格制止奢侈浪费行为；不搞以权谋私，假公济私，钱权交易而伤害国家和公司的利益；带头坚持求真务实，言行一致的工作作风，在工作中坚持说真话，办实事，不弄虚作假，敷衍塞责，注重实效，不搞形式主义。凡是要别人做到的，自己首先做到，禁止不做的，自己坚决不做，时时事事以廉洁自律。

牢记全心全意为人民服务的宗旨，努力学习，勤奋工作，对照各项规定：

1、坚决杜绝利用职权和职务上的影响谋取不正当利益，没有收受过任何单位和个人的现金、有价证券等；

2、在公司期间兢兢业业的为公司工作，没有以个人或者他人名义经商，真正把精力用到公司的改革发展上；

3、正确对待党员领导干部利用职权和职务影响为亲属及身边工作人员谋取利益的问题，秉公办事、不徇私情，严格要求亲属及身边工作人员；

4、在职务消费中，没有到单位报销过属于个人消费的费用；

5、在党员领导干部作风方面，坚决杜绝讲排场、比阔气，保持了艰苦朴素、勤俭节约的生活作风，没有奢侈浪费和到过高档娱乐场地消费。

总之，一年来自己在党风廉政建设方面能认真贯彻执行责任制，在工作、学习、生活中能坚持讲原则，不讲关系；能严格要求，自觉接受党内群众的监督。但我深知，党风廉政工作是一项长期而艰巨的工作，需要做的工作还很多。在今后的工作中，我将进一步学习实践科学发展观，始终牢记“两个务必”，坚持和发扬艰苦奋斗的优良作风，不断强化廉政意识，以实际行动扎实践行廉政建设的各项规定。

黄矿柱

二〇一一年三月

第6篇：第一季度党风廉政建设总结

2010年第一季度党风廉政建设和反腐败

工作总结

2010年以来，我局党支部党风廉政建设工作中坚持从思想上提高认识，从讲政治的高度认识党风廉政建设责任制工作的重要性，不断增强党风廉政建设的自觉性和紧迫性。坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，按照“为民、务实，清廉”的要求，严格管理，力精图治。全体党员干部职工廉洁自律，求真务实，踏实工作，2010年第一季度党风廉政建设工作开展情况总结如下：

一、加强学习，提高认识

注重把党员领导干部廉洁从政是党的性质和宗旨的基本要求，是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障，也是正确行使权力、履行职责的重要基础。１９９７年３月中共中央印发的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》，对于促进党员领导干部廉洁从政，加强和改进党的建设发挥了重要作用，但是随着新时期党的建设特别是反腐倡廉建设的不断深入，已经不能完全适应现实需要，中央决定予以修订。《廉政准则》是在《廉政准则（试行）》基础上、总结实践经验、适应新形势新任务新要求进行修订的，体现了继承与创新、治标与治本、原则性与可操作性的有机统一，是反腐倡廉建设的一项重要基础性党内法规。贯彻实施《廉政准则》，促进党员领导干部廉洁从政，是新形势下坚持党要管党、从严治党，加强对党员领导干部教育、管理、监督的现实需要，是加强反腐倡廉制度建设、完善惩治和

预防腐败体系的重要举措，是加强和改进新形势下党的建设、夺取全面建设小康社会新胜利的重要保证。

二、加强领导，全面部署

始终把党风廉政建设责任制当大事、要事来抓，将种子管理工作与党风廉政建设责任制一并安排部署，一并检查落实。成立了领导小组，把廉政建设责任制摆在重要议事日程，做到早研究、早部署。利用正反两方面的典型，教育党员干部要从身边人、身边事中吸取教训，耳边警钟长鸣，心中筑起道德和法纪两道防线。对中央、自治区、地区、县明令禁止的事，做到令行禁止。

三、明确责任，制定措施，抓好落实

为了确保文体广电局党风廉正建设各项工作落到实处，严格按照《2010年文体广电局党风廉政建设工作计划》，进一步规范我局行业行政执法行为，切实转变工作作风，增强文体广电行政执法和依法行政的透明度，强化文体广电行政执法各环节的监督管理，确保我县文化的持续发展和人民身体健康。将疏附县文化行政执法工作向全县人民作出服务承诺。通过强化督促检查、落实，对工作中出现的不正之风苗头及时发现、制止。

四、突出重点，狠抓关键

实施党风廉政建设责任制，根本在落实，关键在行动。在认真分析、研究责任目标的基础上，不断加大工作力度，真正在落实上下功夫，靠实际行动求成效。

1、开展治理职能部门不作为、乱作为活动。

充分发挥党风廉政建设责任制在集中治理职能部门不作为、乱作为专项活动中的“龙头”功能作用，结合学习实践科学发展观教育活动，积极开展边学边改活动。即对照有关法律法规，对照单位职能划分、人员职责分工，查摆是否存在有法不依、执法不严、工作不实、办事效率不高，只收费不管理、只管理不服务，以及门难进、脸难看、话难说、事难办、冷横硬推拖等不作为行为；查摆是否存在乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派、吃拿卡要报等乱作为行为；查摆是否做到了执法文明规范、处罚公正妥当、工作优质高效、服务积极主动，以此巩固党风廉政建设责任制建设成果。

2、坚持财务审批“一支笔”的制度。

严格执行财务制度，在重要经费支出时，班子集中研究、集体决定，防止多头审批；发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风，严格控制各种费用的支出，严格控制各种会议和公款吃喝，杜绝奢侈浪费的现象发生。

3、把党风廉政建设与依法行政工作结合起来。

把党风廉政建设作为党的建设和机关政风建设的重要内容。严格执行行政许可法等法律法规，严格执行“收支两条线”、“票款分离”、“罚缴分离”制度，推行行政执法责任制和过错责任追究制。严格按照依法行政、从严治政、执政为民的要求，教育执法人员严格执法、文明执法、公正执法、廉洁执法，切实提高服务水平，营造依法行政的法制环境。

4、把党风廉政建设与加强政风建设结合起来。

针对单位在执行劳动纪律上时紧时松，个别职工上下班不正常、工作作风不扎实、办事效率不高，上班时间脱岗等不良现象，研究制定了严格的工作制度、学习制度、考勤制度、请销假制度，并结合党员先进性教育活动建立了党员长期受教育的学习机制、纯洁党员队伍的管理机制、党员密切联系群众的服务机制、加强和改进基层组织建设的工作机制、抓好党建工作的责任机制、主题实践活动的长效机制等，通过加强机关作风建设，全站干部职工的群众观念、劳动纪律、服务质量、办事效率、廉洁奉公、依法行政能力等有了明显提高。

疏附县文体广电局 2010年3月19日

第7篇：一季度党风廉政工作总结

一季度党风廉政工作总结

一季度党风廉政工作总结

为了强化对领导干部的教育、管理、监督，增强领导干部全心全意为人民服务的宗旨观念和求真务实的工作作风，切实把党风廉政建设责任制落到实处，真正做到”立党为公、执政为民”，保持党员的先进性，现将我自己2012年一季度在党风廉政建设方面的情况汇报如下，请组织和全体干部职工评议。

一、坚持党的领导，维护党的纪律

坚持党的领导，必须维护党的纪律，尤其是维护党的政治纪律。维护党的政治纪律，就是要自觉服从党的领导，维护党的崇高形象，在思想上、政治上

同党中央保持高度一致，认真贯彻党的路线、方针、政策和集团公司、处党委的各项决定决议。多年来，我坚持做到了：一是自觉服从党的领导，在思想上、政治上同党中央保持高度一致，没有出现违反党纪政纪的现象；二是自觉维护党的形象，未出现有损党的形象的言论和行为；三是认真贯彻学习党的路线、方针、政策和集团公司、处党委的决定决议；四是工作中能够自觉做到”四个服从”，未出现违反组织原则和工作纪律的事；五是能够主动团结配合班子领导及成员，结合实际抓好安全工作。

二、加强学习，转变作风

立党为公、执政为民，是党的性质和宗旨决定的，是党的作风建设的根本目的，良好的学风，思想作风、工作作风、领导作风和生活作风是党风建设的具体内容。为此，我一直把学习作为永恒的主题，不断加强政治理论学习，特别是把党的 “十八大”重要思想的学习作为首要的政治任务，一方面积极参加

各种政治理论学习，在学习中结合实际，融合贯通，学以致用，把理论运用于实际工作，指导实际工作，形成良好的学风；二是通过学习，强化了理想信念和廉洁从政的思想，进一步坚定了共产主义远**想，坚定了建设中国特色社会主义信念，自觉抵制各种腐朽思想，立足岗位掌好权、用好权，在工作和生活中，努力做到清正廉洁、克己奉公，形成良好的思想作风；工作中做到雷厉风行，()敢作敢为，赢得了职工群众的信任和支持，形成了良好的工作作风和领导作风；在工作接待中，勤俭节约，反对铺张浪费，严格执行集团公司一系列廉政规定。

三、加强党纪法规学习，认真开展警示教育，筑牢拒腐防变的思想长堤

要提高素质，一靠学习，二靠教育。我通过学习，增强了对党纪法规的理解和执行的自觉性，明确了作为一个党员干部哪些事能做，哪些事不能做，并从中吸取教训，深刻反思自己的所作所为，看是否符合党员干部的标准，是否严格

执行了中央、省、市、及集团公司、矿有关勤政廉政的各项规定，通过民主生活征求意见建议，主动接受上级组织和广大职工的监督，改进工作中的不足，增强党纪法规观念，经受住了党风建设的考验。

四、认真执行《廉政准则》和《国有企业领导人员”七不准”》

通过党纪党规的学习、廉政责任制的落实和警示教育等，使自己廉洁自律的自觉性进一步提高，特别是在日常工作、生活、公务接待等方面能做到自警、自醒、洁身自爱。一是在执行《廉政准则》方面，做到廉洁奉公、忠于职守、未私自经商、办企业、未出现借用公款逾期不还、没有公款参加高消费娱乐活动，公务活动中严格按标准接待等，严格执行了《廉政准则》；二是按照《国有企业领导人员”七不准”》要求，未出现不履行职责，玩忽职守、弄虚作假、欺上瞒下、顶着不办、拖着不办、吃拿卡要、参与赌博、酗酒、上班时间打牌、下棋、打麻将、用公款参加高消费娱乐活动等。

五、查找问题，认真整改

回顾2012年一季度党风廉政建设，在组织的培养教育下，在广大干部职工的监督帮助下，通过加强思想政治及党纪法规的学习教育，自己在党风廉政建设方面做到了洁身自爱，没有出现违反党纪法规的事，但从整个开展党风廉政建设的情况看，仍存在一些不足，一是对党风廉政建设的认识还有差距，二是有时处理一些问题自己虽然心是好的，但由于性子急，方式不当，使少数同志产生误解，影响了工作的顺利开展。

针对存在的不足，在今后工作中，一是要进一步加强对党风廉政建设的学习，进一步提高对党风廉政建设的认识。二是注重生活细节，从生活小事做起，提倡勤俭节约，三是加强党性修养、提高领导素质、改进工作方式、克服急躁情绪、遇事冷静思考、努力提高领导艺术水平。党风廉政建设个人工作总结镇

党风廉政建设工作汇报体育局上半年党风廉政建设工作总结

第8篇：一季度党风廉政工作总结

一季度党风廉政工作总结

为了强化对领导干部的教育、管理、监督，增强领导干部全心全意为人民服务的宗旨观念和求真务实的工作作风，切实把党风廉政建设责任制落到实处，真正做到"立党为公、执政为民"，保持党员的先进性，现将我自己2012年一季度在党风廉政建设方面的情况汇报如下，请组织和全体干部职工评议。

一、坚持党的领导，维护党的纪律

坚持党的领导，必须维护党的纪律，尤其是维护党的政治纪律。维护党的政治纪律，就是要自觉服从党的领导，维护党的崇高形象，在思想上、政治上同党中央保持高度一致，认真贯彻党的路线、方针、政策和集团公司、处党委的各项决定决议。多年来，我坚持做到了：一是自觉服从党的领导，在思想上、政治上同党中央保持高度一致，没有出现违反党纪政纪的现象；二是自觉维护党的形象，未出现有损党的形象的言论和行为；三是认真贯彻学习党的路线、方针、政策和集团公司、处党委的决定决议；四是工作中能够自觉做到"四个服从"，未出现违反组织原则和工作纪律的事；五是能够主动团结配合班子领导及成员，结合实际抓好安全工作。

二、加强学习，转变作风

立党为公、执政为民，是党的性质和宗旨决定的，是党的作风建设的根本目的，良好的学风，思想作风、工作作风、领导作风和生活作风是党风建设的具体内容。为此，我一直把学习作为永恒的主题，不断加强政治理论学习，特别是把党的 "十八大"重要思想的学习作为首要的政治任务，一方面积极参加各种政治理论学习，在学习中结合实际，融合贯通，学以致用，把理论运用于实际工作，指导实际工作，形成良好的学风；二是通过学习，强化了理想信念和廉洁从政的思想，进一步坚定了共产主义远**想，坚定了建设中国特色社会主义信念，自觉抵制各种腐朽思想，立足岗位掌好权、用好权，在工作和生活中，努力做到清正廉洁、克己奉公，形成良好的思想作风；工作中做到雷厉风行，敢作敢为，赢得了职工群众的信任和支持，形成了良好的工作作风和领导作风；在工作接待中，勤俭节约，反对铺张浪费，严格执行集团公司一系列廉政规定。

三、加强党纪法规学习，认真开展警示教育，筑牢拒腐防变的思想长堤

要提高素质，一靠学习，二靠教育。我通过学习，增强了对党纪法规的理解和执行的自觉性，明确了作为一个党员干部哪些事能做，哪些事不能做，并从中吸取教训，深刻反思自己的所作所为，看是否符合党员干部的标准，是否严格执行了中央、省、市、及集团公司、矿有关勤政廉政的各项规定，通过民主生活征求意见建议，主动接受上级组织和广大职工的监督，改进工作中的不足，增强党纪法规观念，经受住了党风建设的考验。

四、认真执行《廉政准则》和《国有企业领导人员"七不准"》

通过党纪党规的学习、廉政责任制的落实和警示教育等，使自己廉洁自律的自觉性进一步提高，特别是在日常工作、生活、公务接待等方面能做到自警、自醒、洁身自爱。一是在执行《廉政准则》方面，做到廉洁奉公、忠于职守、未私自经商、办企业、未出现借用公款逾期不还、没有公款参加高消费娱乐活动，公务活动中严格按标准接待等，严格执行了《廉政准则》；二是按照《国有企业领导人员"七不准"》要求，未出现不履行职责，玩忽职守、弄虚作假、欺上瞒下、顶着不办、拖着不办、吃拿卡要、参与赌博、酗酒、上班时间打牌、下棋、打麻将、用公款参加高消费娱乐活动等。

五、查找问题，认真整改

回顾2012年一季度党风廉政建设，在组织的培养教育下，在广大干部职工的监督帮助下，通过加强思想政治及党纪法规的学习教育，自己在党风廉政建设方面做到了洁身自爱，没有出现违反党纪法规的事，但从整个开展党风廉政建设的情况看，仍存在一些不足，一是对党风廉政建设的认识还有差距，二是有时处理一些问题自己虽然心是好的，但由于性子急，方式不当，使少数同志产生误解，影响了工作的顺利开展。

针对存在的不足，在今后工作中，一是要进一步加强对党风廉政建设的学习，进一步提高对党风廉政建设的认识。二是注重生活细节，从生活小事做起，提倡勤俭节约，三是加强党性修养、提高领导素质、改进工作方式、克服急躁情绪、遇事冷静思考、努力提高领导艺术水平。

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