党建工作总结文件头
第1篇：头文件总结
C、传统 C++
#include
//设定插入点
#include
//字符处理
#include
//定义错误码
#include
//浮点数处理
#include
//文件输入／输出
#include
//参数化输入／输出
#include
//数据流输入／输出
#include
//定义各种数据类型最值常量
#include
//定义本地化函数
#include
//定义数学函数
#include
//定义输入／输出函数
#include
//定义杂项函数及内存分配函数
#include
//字符串处理
#include
//基于数组的输入／输出
#include
//定义关于时间的函数
#include
//宽字符处理及输入／输出
#include
//宽字符分类
//////////////////////////////////////////////////////////////////////////
标准 C++（同上的不再注释）
#include
//STL 通用算法
#include
//STL 位集容器
#include #include #include #include #include
//复数类
#include #include #include #include
#include
//STL 双端队列容器
#include
//异常处理类
#include
#include
//STL 定义运算函数（代替运算符）
#include
#include
//STL 线性列表容器
#include
//STL 映射容器
#include
#include
//基本输入／输出支持
#include
//输入／输出系统使用的前置声明
#include
#include
//基本输入流
#include
//基本输出流
#include
//STL 队列容器
#include
//STL 集合容器
#include
//基于字符串的流
#include
//STL 堆栈容器
#include
//标准异常类
#include
//底层输入／输出支持
#include
//字符串类
#include
//STL 通用模板类
#include
//STL 动态数组容器
#include #include //////////////////////////////////////////////////////////////////////////
C++ 增加
#include
//复数处理
#include
//浮点环境
#include //整数格式转换
#include
//布尔环境
#include
//整型环境
#include
//通用类型数学宏
第2篇：党建工作文件
“学英雄、见行动、作贡献”主题活动
工 作 安 排
为更好深入学习周江疆同志的先进事迹，广泛开展创先争优活动，进一步营造崇尚先进、学习先进、争当先进的浓厚氛围，根据上级有关文件精神，现结合公司工作实际，特制定如下实施方案：
一、指导思想
学习活动要与党的十七届六中全会精神结合起来，用周江疆同志的感人事迹、光辉形象和崇高精神引领中心广大党员干部履职尽责创先进、立足岗位争优秀，不断增强学习活动的实效性和先进典型的示范性，大力加强机关党委、党支部和党员队伍建设，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥党组织在行政服务工作中的政治核心作用和共产党员的先锋模范作用，激发广大党员干部的积极性和创造性，推动创先争优活动的深入开展，为创建省级先进基层党组织，实现中心跨越发展做出新贡献。
二、活动目标
周江疆同志先进事迹集中体现了新时期有志青年责任担当和精神追求。我公司广大党员干部要按照要求，深入开展向周江疆同志学习活动，充分汲取周江疆同志的崇高精神力量，推动各部门进一步改进工作作风、提升服务效能、树立先进形象，使工作人员服务群众的观念有大转变、能力有大提升，争创示范岗位。
三、活动内容
（一）进行集中学习动员。教育引导广大党员干部深刻认识开展向周江疆同志学习活动的重要意义，明确目标要求和时间安排，引导广大党员干部统一思想，积极投入到学习活动中。各党小组切实把学习活动作为下半年党员作风建设的一项重要内容来抓紧抓好抓落实，使周江疆同志先进事迹、先进精神、先进影响深入人心。
（二）组织专题学习讨论。一是与公司党支部基层组织建设
年活动相结合，组织开展一次“珍视党员身份、争当工作先进”党性教育活动，引导广大党员干部把英雄精神融入到工作岗位中，把创先争优作为自觉追求，努力营造崇尚先进、学习先进、争当先进的浓厚氛围，切实增强党员的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用。二是认真组织一次“学习周江疆同志精神，做人民满意的好党员好干部”专题讨论，重点围绕周江疆同志“如何干事、如何做人”深入讨论，引导广大党员干部进一步坚定理想信念，加强党性锻炼，强化宗旨意识，努力做一名让党和人民满意的党员领导干部，扎实推进学习型党组织建设和创先争优等活动。三是以各党小组为单位，采取集中学习的方式，认真学习周江疆同学的先进事迹，围绕“入党为什么，当官做什么，身后留什么”，深入开展专题学习讨论，交流学习体会，引导党员领导干部进一步坚定思想信念，加强党性锻炼，强化宗旨意识，推动中心各项工作跨上新台阶。
（三）开展“对照先进找差距、学习先进讲奉献”主题教育。学习周江疆同志先进事迹，在党员中树立党员先锋岗，树立先进典型、先进模范，掀起学先进、赶先进高潮；通过组织党员读书读报、网络教学，学习先进典型，对标找差，思考奋进和创新措施，促进经济社会大发展、促进党员个人素质大提升。
四、活动要求
一是加强领导。为加强对活动的领导，成立党支部书记杨志强为组长，党支部宣传委员李伏龙为副组长、领导班子成员为成员的“学英雄、见行动、作贡献”活动领导小组，领导组下设办公室，具体负责活动的落实。
二是制定方案。结合实际，制定“学英雄、见行动、作贡献”活动实施方案，明确创建目标、内容、标准条件和具体措施，并对党组织和党员参加活动提出具体要求，确保活动取得较好成效。
三是狠抓落实。各党小组要明确任务，落实责任，加强对创建活动的督查指导，督促把活动落实到具体工作中，推进支部党建工作更好地围绕项目建设、服务好群众。
第3篇：头闸镇上半年党建工作总结
头闸镇2017年上半年党建工作总结
半年以来，在县委的正确领导下，头闸镇以创建服务型党组织为目标，全面落实从严治党要求，进一步强化服务功能，健全组织体系，建设骨干队伍，创新服务载体，不断夯实基层基础，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，努力推动基层党建工作再上新台阶。
一、基层党建完成情况
（一）强化意识，明确党建“第一责任人”
头闸镇党委书记认真履行党建“第一责任人”职责，牢固树立“带头抓”意识。以建设星级服务型党组织为抓手，将“四个清单”作为党建工作的季度推进表，按照“周安排、月督查、季通报、年考评”制度，对各支部党建工作进行深入调研，认真听取意见和建议，及时反馈调研存在问题并提出整改意见，采取跟踪督办+“回头看”方式确保头闸镇党建工作取得进步。半年以来，上级部门安排部署的党建重点工作，按照党委书记亲自安排部署、副书记亲自督查、组织委员亲自落实、党建专干亲自实干模式，形成一级抓一级，层层抓落实的良好局面。
（二）选优配强，提供坚强组织保障
头闸镇党委圆满完成村“两委”换届选举工作，成功选拔任用1名年纪轻、学历高的农村致富带头人担任村党支部书记，并吸纳一名大学生村官担任村党组织支部委员。通过选优配强村“两委”班子的“主心骨”，充分发挥基层党组织领导核心作用，带头发展壮大村集体经济，逐步带领群众增收致富。为更好地指导各村党建工作，镇党委选派13名年轻优秀镇干部担任各支部党建指导员，配合各村开展党建工作，为切实夯实基层党建工作基础形成了强大的组织保证。
（三）强抓阵地，增强基层组织凝聚力和战斗力
一是打造头闸镇党建工作室。为提高党建工作水平，按照“十有”标准，对党建工作室进行重新打造，建成一间集办公、会议、学习教育、党员活动、宣传公示等功能为一体的工作室。党建工作室的建设，为党员开展组织生活和学习交流提供了场所，对党组织活动的经常化、制度化、规范化产生积极的促进作用，更增强了党组织凝聚力和战斗力，成为加强党员教育建设，提高党员素质的前沿阵地。二是维修西永惠村部活动场所。为创建头闸镇党建示范点，树立党建工作标杆，对年久失修的西永惠村村部进行全面维修，通过翻修村部下陷地面，更换村部围栏，粉饰村部墙体等，将村部阵地改造成为全新的服务党员、服务群众的基层政权阵地。三是改造头闸社区服务中心。为给辖区居民提供优质服务，头闸社区通过“四联共建五室”模式，以组织联建、服务联姻、治安联防、文化联谊方式全新打造技能培训室、电子阅览室、健康理疗室、便民服务室、文化活动室，为完善社区服务功能提提高服务居民水平提供场所保证。
（四）聚焦主业，落实党建重点工作
一是严格执行党内政治生活制度。结合“两学一做”学习教育，深入落实“三会一课”制度，上半年镇党委各级党组织召开党员学习会议120场次，参加党员2820余人，专题讨论30场次，专题党课32场次。各支部认真扎实开展组织生活会，做好党员评议工作，严肃执行党内政治生活制度。镇党委2016年民主生活会，广泛征求社会各界意见建议50条，班子成员逐一认领，做到了具体到人，具体到事，并作为整改落实、对照检查的重要依据。二是完成上半年党费收缴工作。目前各基层党支部已经按照最新党费收缴管理规定完成1-6月份党费收缴工作，共收缴党费8503.01元，所收党费已上缴区委组织部，无垫付、截留、挪用、贪污党费的现象。三是规范干部管理。我镇重修修订了干部管理制度，将大学生村官、三支一扶、公益性岗位以及村干部等非在编人员全部纳入干部干事档案考核中，分类进行考核，切实把考评结果与干部评先评优、年度考核、选拔任用挂钩，极大调动了干部工作积极性。四是做好基层党组织强基进位˙星级创优工作。以创建星级服务党组织为载体，紧紧围绕服务项目和其他评价指标，完善“四个清单”，建立台帐，梳理星级创评标准，结合工作实际，创新开展工作，注意日常档案资料收集，切实以党建为引领努力打造服务群众，服务人民的特色基层党组织。五是发展壮大村集体经济。充分发挥西永惠村自然资源和土地资源优势，以增强集体经济实力、实现共同富裕为目标，通过打好建强班子带动、实施帮扶助动、依托产业促动、争取政策驱动四套组合拳，发展壮大村级集体经济，采用“村集体+企业+农户”的产业化运行方式，依托大中型制种企业，发展订单生产，大力推动农村生产力发展，增加农民收入，保持农村社会长期稳定和繁荣。
（五）学做结合，推进“两学一做”不断深入
一是建章立制。重新制定镇党委会议议事规则，修改完善头闸镇信息调研、镇村干部管理等制度，进一步明确各站所职责分工，严格实行“两代表一委员”列席党委会议制度，进一步健全机制严肃干部管理，为学习教育营造风清气正的良好氛围。二是强学力行。结合“两学一做”学习教育，扎实落实“三会一课”制度，认真开展党员冬季轮训，严格执行党委理论学习中心组学习制度，下大力气抓好机关干部理论业务学习，从支部书记到党员干部每月认领1次学习任务，通过党员先锋组织集中学习、党小组成员进行中心发言、干部职工联系实践锻炼，确保每月学习教育实现室内互动、户外活动、党群联动，充分调动党员干部工作学习积极性，激活了党组织活力。三是创新引领。将“云支部”APP、公众号、微信群和党员教育积分管理相结合，充分发挥新媒体传播效果，开创网络媒体学习新方式，拓宽党员教育形式渠道，为党员学习交流提供平台，确保党员教育积分一人一档有条件、有内容、有内涵。截至目前，“云支部”APP已覆盖全镇14个党支部，纳入125名党员，各支部平均活跃度为51.8 %；头闸镇人民政府公众号发布各类信息33条，共有289名网友关注公众号，头闸镇党建工作群党务干部入群率达到100%。
（六）转改作风，努力提升服务水平
作风效能提升年活动启动以来，我镇通过“四个结合”，将“集中大走访”与“下基层 送政策”、“帮扶解困”、“林水建设”和党员教育实践工作相结合，深入田间低头和农户家中走访，将作风建设落到实处，切实形成转作风、提效能、促发展的浓厚氛围，全镇工作作风明显改进，党群干群关系更加密切。开展“集中大走访”活动以来，共征集问题420余条，并对征集来的问题进行汇总整理合并，建立问题台账，细化整改措施，明确整改时限，切实改进工作作风。同时，积极举办“效能提升话担当”微党课演讲比赛，全体镇村干部踊跃参加，既发挥了党员干部先锋模范带头作用也切实为党员转作风诉心声搭建平台。
（七）紧扣实际，坚持党建引领各项工作全面推进 坚持“抓党建促经济”不动摇，将“两学一做”学习教育同我镇重难点工作相结合，全面促进各项事业繁荣发展。一是继续完善头闸镇特色小城镇项目游园续建工程翰林广场项目，进行场地硬化7804平方米、道路硬化2185平方米、绿化工程1593平方米、亭廊1座。打造翰林文化广场，挖掘俞德渊廉政事迹，将勤廉文化融入小城镇建设整体元素，使小城镇建设具有文化生命力，弘扬和传承俞德渊良好家风民风。二是基层党组织西永惠村申请壮大村集体经济专项资金200万元，成立土地股份合作社，将原农村集体经济组织发包给农户的承包土地经营权股权化，入股组建新的股份合作社，建立起“支部作引领、土地变股权、农民当股东、收益有分红”的土地经营机制。三是做好农田水利基本建设工作。2017年清淤支沟10条26公里，清淤斗沟16条23公里，清淤农沟299条161.9公里；清淤支渠20条54.7公里；清淤斗渠51条39.8公里；农渠398条210.3公里；整修农路334条182.28公里；新建和维修各类建筑物20座。积极实施高效节水灌溉项目。四是扎实推进脱贫攻坚工作，我镇共有建档立卡贫困户44户，通过领导包户、党员联户、发展大户带动等方式，采取产业扶贫、就业创业扶贫、电商扶贫等措施帮助脱贫。
二、存在问题及原因分析
（一）村党组织班子成员活力不够
村“两委班子”成员年龄结构老化，学历较低，工作缺乏创新性，应对矛盾能力弱。在配强村班子、优化队伍结构上紧迫感不足，缺乏全面系统的规划，存在边干边摸索的保稳倾向。农村党员老龄化严重，优秀青年党员数量少，后备资源短缺，党员队伍缺乏活力和干劲，尤其是年轻党员外出打工多，平时培训参会率较低，日常组织活动开展质量不高，部分党组织对党员的思想教育缺乏针对性，教育内容枯燥，方式方法单一，缺乏生机和活力，缺乏凝聚力。
（二）党员队伍教育引导不足
虽然近年来在逐步加强党员教育工作，但在基层党组织中，尤其是农村基层，依然存在着部分党员党性修养不够，集中表现在参加组织生活积极性不高，学习理论知识左耳听右耳冒，党员责任担当意识差等现象；再加上基层党支部对党员教育安排不细、督促不紧、落实不严，也会起到“东风”之势，导致党员思想认识上没有实质性提高。
（三）基层党组织协调共进能力不强
新形式下基层党组织抓党建意识有了很大的提高，但在党建引领其他工作方面能力依然有所欠缺，不能很好地协调推进全面工作，党建工作同经济发展等工作融合力度不够，难以形成齐头并进的局面。
三、下一步工作思路
头闸镇将全面落实从严治党要求，强化抓好党建本职工作意识，认真履行主体责任制，健全党委管党建、书记抓党建责任落实机制，聚精会神抓、亲力亲为抓、深入持久抓，严管干部，干好主业，尽好主责，努力推动基层党建工作再上新台阶。
（一）持续推进“两学一做”教育常态化制度化
深入学习贯彻习近平总书记重要指示和中央推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作座谈会精神,把深学笃用习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略作为首要政治任务,努力在“学”“做”“改”上深化拓展,推动全面从严治党向纵深发展。采取多种形式，拓宽学习教育管道。一是集中培训学。围绕“两学一做”学习教育，采取党委书记讲党课、邀请县党校老师做讲座和先进典型人物做报告。引导党员切实当好学习教育的组织者、推动者和实践者。二是丰富内容体验学。通过学习诵读经典文献，学习领会习总书记指示精神，学习体会先进人物典型事迹，发挥榜样的示范和带动作用。同时，充分利用远程教育设备，观看最新最热学习内容，在全镇党员中营造出浓厚学习氛围。三是“创新方法”抓实效。引导全镇党员深入思考，积极撰写学习心得，畅谈学习的体会和收获，分享学习经验，党员亲自动手准备发言材料，并在讨论会上带头发言，在充分讨论的基础上，形成集体研究成果。四是“结对帮学”抓落实。形成“领导督促学”、“党员干部带头学”、“干部群众对帮学”的模式，形成一级带一级、层层抓学习的良好局面。
（二）强化队伍建设，加强基层组织管理
进一步落实村民代表会议制度，加大推进村级民主治理力度，重点加强村务决策、村级“三资”管理、惠农政策等落实情况的监督。进一步理顺“两委”关系，明确规定村党支部的地位、职责任务、监督约束等；督促各级党组织及支部书记认真履行主体责任和第一责任，健全责任落实机制，进一步明确抓党建的责任清单，细化到人、量化到岗，充分运用责任机制传导压力，加大党建工作在年终效能考核中的比例，督促各支部将党建工作作为全年工作的重中之重，以绩效管理推进镇、村党组织管理创新。
（三）落实“双培养一加强”活动
针对农村党员队伍年龄结构老化和知识结构偏低、村干部队伍老化、后继乏人、整体素质不能很好地适应新形势发展等问题，认真开展“双培养一加强”工作，通过群众大会推、党员大会推、群团组织推和党组织初步考察的“三推一考”程序，把创业致富带头人、协会会员、流通种植大户、外出务工人员、大学生村官等优秀青年人才推选出来，纳入农村优秀青年信息库，引导他们积极参加党组织活动，逐步把他们吸收到党的队伍中来。加强村级后备干部队伍建设，建立村级后备干部库，采取“选、育、管、用”的方式充实村级后备干部库，通过上岗锻炼、跟踪考察和动态管理，及时调整并不断选拨新的优秀人选，切实加强村级后备干部队伍建设。
（四）围绕“党建+”深化创新打造特色品牌
以服务发展、服务改革、服务党群为目标，将党建工作项目化，紧紧围绕有基础、有特色、有潜力的项目和产业，减持问题和需求导向，创新突破，创建“一村一品”党建特色品牌。各党支部根据自身实际情况，充分利用现有资源选择性创建“党建+经济发展”壮大村集体经济、“党建+产业发展”助力农民增收致富、“党建+民主管理”促进社会和谐发展、“党建+服务提升”拓展服务内容，打通联系服务群众“最后一公里”、“党建+扶贫攻坚”坚决打赢脱贫攻坚战等“党建+”项目，推定支部党建项目化，每个支部至少选择一项“党建+”项目，年终镇党委将组织各党支部进行观摩评比。
（五）抓好基层意识形态工作
认真贯彻中央关于意识形态工作的决策部署，切实把意识形态当作全镇一项重要政治工作来开展，保持政治上的清醒坚定，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，坚决维护党中央权威，确保班子成员、党员干部在任何时候任何情况下都必须在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。加强对意识形态领域情况的分析研判，健全党委会定期听取意识形态工作汇报及研讨机制，定期研究重大舆情、重点情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题，有针对性地提出指导意见，及时作出工作安排。特别是要求班子成员把意识形态工作作为一项重要职责，把自己当作意识形态工作的第一责任人，坚持跟进学习，做到常讲常抓，筑牢政治防线和思想防线，紧密团结在党的周围，对挑战我们政治原则、政治底线的错误思想观点，必须举旗亮剑，立场坚定、态度鲜明地开展斗争。
第4篇：党建工作要点(文件稿)
中共临夏州委
党的建设领导小组2015年工作要点
2015年是全面深化改革的关键之年，是全面推进法治临夏建设的开局之年，也是全面完成“十二五”规划的收官之年，做好党的建设工作十分重要。根据《中共甘肃省委党的建设工作领导小组2015年工作要点》，结合我州民族地区党的建设工作实际，今年我州党建工作的总体要求是：以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕中央和省委、州委关于全年工作的总体部署，始终坚持党要管党、从严治党这条主线，坚持思想建党和制度治党相结合，牢牢抓住省委主要领导把临夏州作为党建工作联系点的重要契机，聚焦中心任务，树立法治思维，严格落实党建工作主体责任，按照州委“一意见、三方案、一规划、一手册”，突出抓好思想建设、组织建设、作风建设、能力建设，全面开展从严治党“五大行动”，深入推进基层党建“五大工程”，不断提高全州党建工作科学化水平，为与全国全省同步全面建成小康社会、建设幸福美好新临夏提供坚强政治保证。
一、强化理论武装，切实把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神引向深入
1.深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神。坚持用马克思主义中国化最新成果武装头脑、指导实践、推动工作，巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位。严格落实州委完善学习制度的规定和集体学习习近平总书记系列重要讲话制度，坚持集体研讨与个人自学相结合，重点学习《习近平谈治国理政》、《习近平关于实现中华民族伟大复兴的中国梦论述摘编》、《习近平关于全面深化改革论述摘编》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、《习近平论党的群众路线》、《习近平总书记系列重要讲话读本》等，推动各级党委（党组）和广大党员干部在领会精神实质、指导工作实践上下功夫，着力把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神引向深入。把学习贯彻党的十八届三中、四中全会精神和省委十二届八次、九次全委会精神结合起来，加强对全面深化改革、全面推进依法治省、全面从严治党的理论宣传和引导，及时回答党员干部的问题和疑惑，推动学习贯彻工作向基层一线延伸、向党员群众延伸、向各个领域延伸。（由州委宣传部牵头负责，州委办公室、州委组织部、州直机关工委等单位参加）
2.广泛开展中国特色社会主义和中国梦宣传教育。着眼于增强中国特色社会主义道路自信、理论自信和制度自信，组织好系列报告会，持续开展中国梦主题宣讲活动、教育活动和文化活动。深入宣传“3341”项目建设工程、“1236”扶贫攻坚行动、“3783”主体责任体系和“123610”工作思路等重大决策部署，抓好“7+28”
工程，深入宣传丝绸之路经济带黄金段建设的进展成效，全力推进我州华夏文明传承创新区建设，为推进“四个全面”营造良好环境。培育和践行社会主义核心价值观和临夏精神的宣传教育，抓好《关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》的贯彻落实，大力宣传全国优秀共产党员、时代楷模柴生芳、“陇人骄子”等先进典型和先进事迹，用身边事教育身边人，引导党员领导干部做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者。（由州委宣传部牵头负责，州委组织部、州直机关工委、州委党校、州委党史研究室、州教育工委等单位参加）
3.进一步抓好干部教育培训工作。坚持从完善制度入手，进一步营造和形成重视理论、崇尚学习的氛围。充分发挥各级党校的主阵地作用，深入贯彻落实《2013-2017年甘肃省干部教育培训规划》，把习近平总书记系列重要讲话精神作为主课，把理想信念教育、党性党风党纪教育、法治教育和道德教育作为重点，不断提高干部的思想理论素质。采取集中培训、重点轮训、实地观摩、考察交流等方式，大规模、多渠道、全方位开展培训。继续实施干部“十大能力提升工程”，大力推行领导干部上讲台、“请进来”、“走出去”、在线教育等方式，依托厦门市委党校开展“走出去”培训，充分利用电大分校、财校、职业技术学校、州委党校等州内四大培训基地资源，办好各类主体班、委托班，积极开展十八届四中全会精神和党员干部法治培训。抓好乡村干部产业培育、新农村建设、城镇开发、社会管理等知识的学习培训，邀请专家
学者、致富能人、优秀党务工作者专题辅导。在省委党校举办州、县、乡三级党组织书记培训班的基础上，州、县、乡三级联动，分期分批、分层分类开展党的建设和从严治党，履行党风廉政建设主体责任培训，对全州各级党组织书记和广大党员进行全覆盖轮训。（州委组织部牵头负责，州纪委、直机关工委、州委党校等单位参加）
4.不断增强党员干部理论联系实际的能力。注重推进理论研究和理论创新，加强马克思主义研究和建设工程的实施，推进我州中国特色社会主义理论体系研究中心建设。围绕全州改革发展稳定中的重大理论和实践问题，围绕用足用好国家重大机遇和扶持政策，围绕学习借鉴省内外发展的先进做法和成功经验，增强后发赶超的信心和决心，在强化学习中提高自身素质，在学以致用中推进可持续发展。注重发挥专业技术人才的参谋和智囊作用，集中力量开展重大理论、制度、政策和机遇的研究，及时总结基层和群众的创造创新经验，力争取得一批高质量的研究成果，用以指导深化改革、依法治州、加强党对经济工作的领导等工作实践。（州委办公室牵头负责，州委组织部、州委宣传部、州委政策研究室、州直机关工委、州委党校、州改革办等单位参加）
二、持续整治“四风”，切实完善作风建设常态化的长效机制 5.巩固扩大教育实践活动成果。全面落实省委《关于深化“四风”整治、巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果的指导意见》和州委《实施方案》，切实打好教育实践活动整改工作攻坚战、从严治党持久战和成果拓展整体战。继续抓好州委常委会自身的整改工作，为各级领导机关和领导干部做出表率，推动各级党委（党组）不折不扣落实整改方案，适时对各单位整改落实工作和巩固拓展教育实践活动成果情况组织开展专项检查。保持反对“四风”高压态势，盯紧作风领域出现的新情况新问题，强化正风肃纪，坚决纠正和查处违规现象，防止“四风”反弹回潮。（由州委组织部牵头负责，州纪委、州委教育实践活动办公室等单位参加）
6.完善和落实改进作风常态化制度。遵循作风建设规律，建立健全和严格落实改进作风常态化相关制度，推动形成作风建设抓常、抓细、抓长的工作机制。持续抓好中央八项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》和省委“双十条”规定等制度的落实，抓紧出台领导干部工作生活待遇、公务用车制度改革等配套规定。严格执行公务接待、因公出国（境）、差旅费会议费培训费管理等规定，及时了解和评估制度执行情况。加大作风建设相关制度执行的监督检查力度，进一步细化处理违规行为的具体办法。重点查处十八大后、中央八项规定出台后、群众路线教育实践活动开展后仍然顶风违纪、影响恶劣的典型案件，指名道姓予以通报曝光。（由州委办公室牵头负责，州纪委、州政府办公室、州委组织部、州委宣传部、州直机关工委、州财政局、州审计局等单位参加）
7.深化拓展“联村联户、为民富民”行动。把“双联”行动
作为党员干部直接联系服务群众的有效载体和常态机制，引导广大党员干部真心实意为群众办实事、解难题，进一步密切党群干群关系。把“双联”行动六大任务与全面深化改革、巩固教育实践活动成果、加快推进扶贫攻坚、加强法治甘肃建设、提升干部能力素质、凝聚各方力量有机结合起来，使“双联”行动的内涵不断得到深化和拓展。及时总结和推广行动中的先进典型，发现和解决行动中的问题和不足，引导和激励各级各方面把“双联”行动不断引向深入。组建双联、扶贫、党建“三位一体”驻村工作队，推动双联行动、扶贫攻坚行动与党建工作的深度融合，切实把双联任务落实到位，扶贫措施落实到位，党建责任落实到位。（由州委农工办牵头负责，州委办公室、州委组织部、州直机关工委、州政府办公室、州农牧局、州扶贫办参加）
三、深化制度改革，切实加强领导班子和干部队伍建设 8.大力加强领导班子建设。不断优化领导班子结构，增强整体功能，健全完善领导班子综合分析研判制度，加强对领导班子日常运行情况的了解和掌握，及时发现并解决存在的问题。制定《关于加强和改进优秀年轻干部培养选拔工作的实施意见》和《加强女干部、少数民族干部队伍建设的意见》，落实干部“逢提必下”制度，重视从基层一线选拔领导干部，落实干部挂职锻炼工作办法，完善发展成果考核评价体系，改革和完善干部考核评价制度，强化平时考核，把法治建设、党的建设等作为领导班子政绩考核的重要内容，纳入考核指标体系。（由州委组织部牵头负责，州
纪委、州委办公室、州委宣传部、州直机关工委、州教育工委、州政府办公室、州人社局等单位参加）
9.完善科学有效的选人用人机制。全面落实州委“三观五重”用人导向，防止“十种倾向”，加大在基层一线、项目一线、维稳一线培养锻炼、考察识别、选拔任用干部力度，大力培养选拔政治上靠得住、作风上过得硬、抓发展有本事、干工作有韧劲的实干型干部，形成“优秀者优先、有为者有位、吃苦者吃香”的良好氛围。坚持好干部标准，全面贯彻落实新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》，建立有效管用、简便易行的选人用人机制。发挥党委（党组）的领导和把关作用，强化党委（党组）、分管领导和组织部门选拔任用考察识别干部的责任。把好动议提名关，实行对拟推荐干部廉洁从政承诺制，全面实行拟提拔推荐或转任重要岗位干部档案审核制度，凡有档案涂改或“三龄两历一身份”有问题的，一律不列为考察对象。对拟提拔或转任重要岗位的副县级以上干部开展个人事项报告核实，实行“凡提必核”,不符合规定要求的，一律不提拔使用。健全干部考察工作责任制，严格执行考察程序，把每个环节的细节要求、原则标准逐一落实到位。严格执行考察查档，注重核查干部个人有关事项报告，坚决防止有硬伤的人蒙混过关。进一步扩大考察测评范围，听取不同层面意见，多方面了解、多渠道考察、多侧面审视，确保考察内容更加体现民意，全面了解干部德才表现。建立干部选拔任用责任追究制度，完善干部“带病提拔”倒查机制。严肃查处违反干部选
拔任用程序、说情打招呼、三超两乱、干部档案造假、领导干部违规兼职、“吃空饷”等问题，抓好超职数配备干部消化工作，确保在年内全面完成消化任务。（由州委组织部牵头负责，州纪委等单位参加）
10.完善和落实从严管理干部制度。严格执行干部管理各项规定，加强干部的日常管理和监督，及时调整不称职和不胜任现职的领导干部。完善征求纪检监察机关意见办法，对拟提拔或重用人选廉洁自律情况严格把关。认真落实干部选拔任用有关事项报告和备案制度，严格执行干部动议预审、廉政承诺、全程纪实、离任审计、工作约谈等制度，严格按规定职数配备领导干部。研究制定调整不适宜担任现职干部的办法，整治“为官不为”现象，及时调整不称职和不胜任现职的干部。对各县（市）各单位选人用人情况开展专项检查，制定贯彻落实干部选拔任用工作监督操作规程的实施办法，着力纠正选人用人上的不正之风。制定关于对党员领导干部诫勉和函询的暂行办法的实施意见。加强对“一把手”和关键岗位干部的管理和监督，推进重点岗位领导干部交流，继续抓好县（市）党政正职经济责任和机构编制“双审”工作。规范谈心谈话制度，重点加强民主生活会、年度考核、有问题反映、工作不在状态等关键节点的相关制度，加强对干部八小时之外的监督。探索解决为官不为、为官乱为、为官不正、为官不廉等问题的具体办法。继续开展裸官、吃空饷、档案造假、超职数配备干部等专项治理。严格执行干部问责、领导干部在企业
和社会组织兼职、配偶子女均已移居国（境）外的国家工作人员加强管理等规定。（由州委组织部牵头负责，州纪委、州人社局等单位参加）
11.进一步深化干部人事制度改革。全面推进公务员职务与职级并行制度，严格落实县以下机关建立公务员职务与职级并行制度意见的实施办法。深化公务员分类改革，加快建立专业技术类、行政执法类管理制度，制定贯彻公务员分类管理规定（试行）的实施办法。积极争取省上政策支持，不断完善基层公务员录用制度，落实艰苦边远地区适当降低进入门槛的制度。贯彻落实事业单位领导人员管理暂行规定的实施意见和事业单位人事管理条例的实施意见。抓好《关于进一步加强干部保健工作的意见》落实，关心干部的身心健康。（由州委组织部牵头负责，州委老干部局、州人社局、州保健局等单位参加）
12.深化人才发展体制机制改革。深入实施“人才引领、科教兴州”战略，认真落实加快推进人才工作创新发展的意见，围绕产业培育、园区开发、项目建设、教育卫生事业发展，培养实用人才、引进急需紧缺人才，实施评选一批拔尖人才、引进一批急需人才、培养一批行业骨干人才、选派一批智力帮扶人才、扶持一批青年创新人才、奖励一批优秀杰出人才等“六个一批”工程。建立命名10个州级人才实训基地，认真开展“万名教师”、“千名医师”培训工程，重点抓好“千百十”计划落实，集中培训1000名专业技术人才、重点引进100名紧缺人才、评选表彰30名州级
优秀拔尖人才。将人才工作经费列入州、县（市）财政预算，形成尊重人才、吸引人才、培养人才、用好人才的良好环境。（由州委组织部牵头负责，州人社局、州教育工委、州科技局等单位参加）
四、夯实执政基础，切实提高基层党建工作水平
13.统筹推进各领域基层党建工作。适应新形势，把握各领域、各类型党建工作特点，统筹兼顾、整体推进，着力扩大党的工作覆盖面。认真落实《进一步加强基层党组织建设的意见》和《关于进一步加强村“两委”班子建设的意见》，突出抓好农村基层党建，深入推进软弱涣散基层党组织的整顿工作，选优配强班子特别是党组织书记，继续选派机关优秀年轻干部到村任职和改进选调生、大学生村官工作，充实基层干部队伍。统筹城乡基层党建工作，依托“双联”平台，坚持以城带乡、资源共享，推动城乡党建一体化建设。整体推进城市社区、机关、事业单位的党建工作，创新基层党组织设置方式，探索加强农民工群体、专业合作组织等党建工作，制定贯彻落实加强社会组织党的建设工作意见的实施意见，制定落实中小学校党建工作意见的实施办法。（由州委组织部牵头负责，州委农工办、州直机关工委、州教育工委、州民政局、州国资办、州工商局等单位参加）
14.大力加强基层服务型党组织建设。以学习型、服务型、创新型、致富型、廉洁型“五型”党组织建设为抓手，把基层党组织工作重心转到服务发展、服务民生、服务群众、服务党员上来，突出政治引领，强化服务功能。落实《关于加强基层服务型党组织建设的意见》和《关于完善党员干部直接联系群众制度的意见》，广泛开展基层服务型党组织创建活动。建立以乡镇党委为核心、村党组织为基础、党员干部为骨干的民情联系服务制度，强化农村党组织带领群众脱贫致富的功能。以三维数字社会管理系统建设为重点，深化拓展“民情流水线”工程，强化街道、社区党组织加强社会管理、服务群众的功能。继续开展党员“两个在家”和在职党员到社区报到活动。深入推进先锋引领行动，培育、总结和推广一批立足本职作贡献、服务群众奔小康的先进典型，不断把争创“临夏先锋号（岗）”活动引向深入。（由州委组织部牵头负责，州委宣传部、州委农工办、州直机关工委、州教育工委、州民政局、州国资办、州工商局等单位参加）
15.严格教育和管理党员。以增强党性、提高素质为重点，加强和改进党员队伍教育管理。严格落实发展党员工作细则，提高发展党员质量，优化党员队伍结构，畅通党员出口，稳妥慎重处置不合格党员。贯彻落实《关于进一步从严管理党员的意见》、《党员教育工作条例》，完善流动党员教育、管理、服务制度，健全城乡一体的党员动态管理机制。制定出台《临夏州党费收缴使用管理办法》和《临夏州处置不合格党员暂行办法》，发放党员证，加强党员教育管理，切实做好服务老党员、老干部工作，帮助生活困难党员解决实际问题。（由州委组织部牵头负责，州委农工办、州直机关工委、州教育工委、州民政局、州国资办、州工商局等
单位参加）
五、坚持从严治党，切实加强党风廉政建设和反腐败斗争
16.进一步加大廉政教育力度。深入开展党性党风党纪教育、马克思主义权力观教育，进一步增强党员干部党性原则。组织党员开展“学党章、重温入党誓词、争做合格党员”主题教育，各级党组织举办1次学习贯彻党章专题辅导，参观1次革命烈士纪念馆，观看1部党性党风党纪教育影视片，召开1次警示教育大会，党委（党组）主要负责人带头讲廉政党课。定期组织党员领导干部参观临夏州预防职务犯罪和临夏警示教育基地，接受反面典型教育，使各级领导干部受警醒、明底线、知敬畏，始终保持清正廉洁。深化廉政文化创建活动，弘扬廉政优秀文化传统，增强廉洁从政的自觉性。（由州纪委牵头负责，州委组织部、州委宣传部、州直机关工委等单位参加）
17.扎实推进党风廉政建设主体责任落实。深入贯彻省委“3783”责任体系和州委“123610”工作思路，健全完善“两个责任”制度机制，落实监督检查、责任分解、履责报告、定期约谈等制度。建立述纪述廉述作风“三述”制度，县（市）和州直部门党政主要负责人每年开展1次述职评议，接受上级点评、现场质询和民主测评。召开现场会，表彰履行党委（党组）集体领导责任、主要负责人第一责任、班子其他成员职责范围内领导责任好的先进典型，总结和推广成功经验。实行“一案双查”，强化责任追究，对抓党风廉政建设不力，导致组织涣散、纪律松弛、“四
风”问题突出，或发生重大腐败案件和严重违纪行为的，除了严肃查处违纪违法行为，还要严肃追究党委主体责任、纪委监督责任。（由州纪委牵头负责，州委组织部等单位参加）
18.深化纪律检查体制改革。按照临夏州纪律检查体制改革具体方案，认真落实查办腐败案件以上级纪委领导为主，各级纪委书记、副书记的提名和考察以上级纪委会同组织部门为主的要求，进一步健全下级纪委向上级纪委报告工作制度。深入推进“三转”，纪委书记、纪检组长不分管纪检监察工作以外的其他业务工作，规范派驻机构设置，充实工作力量，加强统一管理，有效发挥派驻机构监督作用。深化机构改革，优化职能配置，使工作力量向查办案件和党风政风监督倾斜，确保各级纪委聚焦主业、强化监督、执纪问责。积极探索选派到村的纪检员制度，县乡两级纪检监察部门选派纪检员，强化对村级班子党风廉政建设的监督。（由州纪委牵头负责，州委组织部、州编办等单位参加）
19.保持惩治腐败高压态势。加强党委对反腐败工作的统一领导，坚持有贪必肃、有腐必反，“老虎”、“苍蝇”一起打，始终保持反腐败高压态势。重点查处党的十八大后不收敛不收手，问题线索反映集中、群众反映强烈，现处重要岗位且可能还要提拔使用的领导干部，坚决遏制腐败蔓延势头。重点查办扶贫开发、工程建设、干部选拔任用、惠民政策落实、财经纪律执行等20个领域的违纪违法案件，切实做到零容忍、全覆盖、无禁区。进一步加大对群众身边腐败问题，特别是小官巨贪案件查处力度。（由
州纪委牵头负责，州委组织部、州法院、州检察院、州公安局、州审计局等单位参加）
20.健全反腐倡廉法规制度体系。继续抓好中央《建立健全惩治和预防腐败体系2013—2017年工作规划》、省委《实施办法》和州委《实施意见》的贯彻落实，修订完善《临夏州党风廉政建设责任制实施办法》。落实新修订的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》和《关于领导干部报告个人有关事项的规定》等党内法规制度，健全抽查核实工作机制，加大抽查力度。健全落实廉政谈话制度，州县（市）党政主要负责同志与领导班子成员、下级党政主要负责同志，领导班子成员与分管联系部门主要负责同志，每年廉政谈话不少于一次。建立纪委约谈制度，在党风廉政建设责任制检查发现问题较多、群众来信来访反映较多、民主测评满意度较低时，上级纪委负责同志约谈领导干部，听取主体责任落实和个人廉洁从政情况，解决苗头性倾向性问题。健全完善考核问责制度，每年对各县市、各部门党风廉政建设和反腐败工作进行检查考核，及时通报检查考核情况，考核结果作为评价领导班子和领导干部政绩的重要依据。加强对制度执行情况的监督检查，对违反制度踩“红线”、闯“雷区”的行为零容忍，严肃追究主要责任人和相关责任人的责任，以强力问责促进制度有效执行。（由州纪委牵头负责，州委组织部、州直机关工委等单位参加）
六、严守党的纪律，切实增强党的创造活力和团结统一
21.严格党内政治生活。着眼于提高党内政治生活的政治性、原则性、战斗性，制定贯彻《关于加强和规范党内政治生活若干重大问题的决定》的实施意见，促使各级党组织和党员讲规矩、懂规矩、守规矩。完善领导班子民主生活会制度，贯彻落实新修订的《关于县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的若干意见》，指导各级班子用好批评和自我批评的有力武器，提高领导班子发现和解决自身问题的能力。按照中央统一部署，在县处级以上党员领导干部中开展“三严三实”专题教育，推动各级领导干部加强党性修养，改进工作作风。坚持民主生活会和“四议两公开”、“三会一课”、党员干部与干部群众谈心等制度，严肃党内组织生活，营造良好政治生态。（由州委办公室牵头负责，州纪委、州委组织部、州直机关工委等单位参加）
22.严明党的政治纪律。加强党的纪律建设，严明党的政治纪律和政治规矩，严明党的组织纪律、工作纪律，坚决贯彻落实州委“三坚决十不准”规定，坚决查处违反党的政治纪律和政治规矩的行为，自觉维护党的团结统一和中央权威。坚持民主集中制原则，完善议事决策程序和机制，落实“三重一大”决策制度，实行“一把手”末位表态。加强对中央、省委和州委重大决策部署落实和党的纪律执行情况的监督检查，确保政令畅通、令行禁止。（由州纪委牵头负责，州委办公室、州委组织部、州直机关工委等单位参加）
23.加强党内法规制度建设。按照制度治党、依规治党的要求，认真落实《临夏州党的建设制度体制体系五年规划（2014—2018年）》，进一步加强以民主集中制为核心的法规制度建设，建立健全内容科学、程序严密、配套完备、运行有效的党内法规制度体系。认真贯彻《中国共产党地方委员会工作条例（试行）》实施细则和《中国共产党党组工作条例》实施细则。加快制定党政机关权力清单，加强对权力运行的制约和监督，完善党代会代表任期制，选择临夏市折桥镇、南龙镇，临夏县土桥镇，和政县三合镇、新庄乡；广河县买家巷镇，康乐县八松乡，永靖县三塬镇，东乡县河滩镇试行党代表提案工作，在总结经验基础上制定贯彻落实中国共产党全国代表大会和地方各级代表大会代表提案办法的实施办法。完善党务、政务和各领域办事公开制度，制定信息公开工作考核办法及实施细则，制定《临夏州政府信息依申请公开办法》，推进决策公开、执行公开、管理公开、服务公开、结果公开。（由州委办公室牵头负责，州纪委、州委组织部、州委政研室、州政府办公室等单位参加）
七、落实党建责任，切实提高党的建设科学化水平 24.全面落实党建工作责任制。牢固树立“抓好党建是最大的政绩”的理念，坚持聚精会神抓党建，落实从严治党责任。制定贯彻中央从严治党责任制《意见》的实施办法，健全党委（党组）书记向上级党组织报告党建工作制度，探索建立党委（党组）班子成员向本级党组织报告履行党建工作责任制度。建立基层党建工作述职评议考核制度，严格落实关于县乡党委书记抓基层党建
工作“三级联述联评联考”制度的指导意见的实施办法，加强对各级党委（党组）书记抓党建的考核问责。建立健全督促检查机制，运用巡视督查、专题检查、明察暗访等形式，对各级各部门管党治党责任落实情况、党建工作任务完成情况进行检查督办。充分发挥各级党委党建工作领导小组作用，协调推进党建工作任务落实。（由州委组织部牵头负责，州纪委、州委办公室、州直机关工委等单位参加）
25.夯实党建工作基础。抓好党务干部队伍的选配和培训，建设政治坚定、业务精通、纪律严明、作风优良的高素质党务干部队伍。按照有关规定，落实基层党组织书记、专职党务工作者报酬待遇和基本养老、医疗等社会保障待遇。关心爱护党务工作者，加强党务干部与其他方面干部的交流。建立稳定的经费保障制度，把党建工作经费纳入财政预算，支持基层党组织活动场所和服务设施建设，为基层党组织开展工作、服务群众创造良好条件。（由州委组织部牵头负责，州直机关工委、州财政局等单位参加）
第5篇：党建常规工作目录文件
党建常规工作目录
一、班子建设 1.换届
2.民主生活会 3.支部委员会
4.民主测评党员 11月.5.上报下一年度党员发展名单 二、制度建设 1.三会一课 2.计划、总结
3.廉政、纠风制度、落实
三、三型党组织
1.学习。中心组学习10 次。.教师学习体会）
2.党员示范岗
3.党建创新项目或特色。信息上报
四、党员发展
1.培养计划、档案管理 2.发展党员程序 五、廉政、行风建设 1.廉政和纠风责任状 2.政务公开、党务公开 3.行风监督员定期活动 六、阵地建设 党员活动室，四有
七、信息维护
1、申请人、积极分子、党员信息 八、老干部 庆祝七一
次（笔记、出勤、活动记录、学习12
第6篇：石河头小学党建工作汇报
石河头小学党建工作汇报
石河头小学党支部隶属于林家村镇中心校党总支，共有在岗党员13人。
今年以来，学校党支部严格按照从严治党的原则，紧紧围绕“维护核心、铸就忠诚、担当作为、抓实支部”主题教育实践活动的工作思路，深化推进“两学一做”学习教育常态化制度化，以提高党员素质，强化党组织战斗堡垒作用为目标，大力加强思想建设、组织建设和作风建设，认真落实党建工作的各项要求，为学校发展提供了强有力的政治保证。
一、抓指导，贯彻落实党建工作责任制。
学校党支部高度重视党建工作，将党建工作与学校工作同安排、同部署、同落实。支部书记切实履行好党建工作第一责任人责任，亲自部署、实施党建工作，严格履行“一岗双责”责任，加强对学校党建工作的指导、督促工作。
二、抓基础，严格执行“三会一课”等规章制度
一是利用现有条件抓好党员活动室的使用，建立健全党内各项制度，完善党建工作台账资料。二是严格执行“三会一课”制度，及时召开支部大会、支委会、党员会，开展上党课活动。今年以来，党支部共召开支部大会6次，开展上党课活动8次，使党员受到了良好的教育。三是按时足额收缴党费，严格按照党员工资表测算每位党员应缴党费标准，足额收缴并及时上交上级党组织。
三、抓教育，认真组织主题实践活动。
一是开展“五好”党支部创建活动，细化创建目标，明确了创建活动总体要求、创建内容和相关要求，结合“两学一做”学习教育活动，创学习型党组织。严格执行中央八项规定，贯彻执行《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，创廉政型党组织。二是开展庆祝建党96周年系列活动，开展了优秀共产党员评选，民主评议党员等主题活动。三是扎实开展系列学习大讨论活动。先后进行了黄大年、廖俊波先进事迹专题学习等主题学习，党员和教职工及时上交了学习体会。组织教师认真查摆自身问题，分析原因，制定整改措施，着力保障活动落到实处，收到实效。四是认真开展主题党日活动，结合学校实际，开展了主题学习、清整学生集合场地、清理学校周边垃圾、集中学习党员应知应会知识百题集等活动，效果良好。按时召开组织生活会，党员同志们认真查摆不足，开展批评与自我批评。
四、抓学习，扎实开展“两学一做”学习教育活动
一是迅速安排部署。学校党支部召开党员会议，传达学习、推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案，对学校“两学一做”进行全面安排部署，成立了“两学一做”学习教育领导小组，制定了学校“两学一做”常态化制度化实施方案，准备了习近平总书记系列重要讲话读本、《全面从严治党面对面》、中国共产党廉洁自律准则和纪律处分条例等学习资料，为全体党员制作了党员学习手册。
二是精心组织学习教育。采取集中学与自学相结合，书本学与网络学相结合，确保学习教育与本职工作两不误、两促进。重点组织学习了党章、纪律处分条例和廉洁自律准则，学习了习近平总书记的系列讲话。每位党员认真做好笔记，撰写了学习心得体会。党支部组织开展学党章知识测试活动，在职党员全体参与了测试活动。
三是组织开展专项整治活动。按照教体委党委要求，开展了党组织关系集中排查活动，对全体党员党组织关系进行了整理，开展党费收缴集中清理整治工作，开展党支部换届专项整治活动等。
四是开展党员承诺践诺评诺及志愿服务活动，发挥党员先锋模范作用。组织党员通过多种方式查找自身存在的问题，深刻剖析问题存在原因，提出整改措施；通过佩戴党徽等形式亮明党员身份，公开亮出承诺，争做合格党员。
五、抓管理，促进教育教学工作。
充分发挥党组织的凝聚力、战斗力，发挥党员教师的先锋模范作用，践行师德，推动学校各项工作。
1、开展主题实践活动，强化师德建设。
按照上级相关要求，认真组织开展了每月第一个周一的“主题党日﹢”和三会一课等系列活动，做到了有活动、有台帐、有笔记、有体会、有实效。
组织领导班子修定了《石河头小学绩效考核办法》，要求全体党员亮明身份，发出“向我看齐”的口号，做到创先争优同工作岗位结合，践行公开承诺。在广大教师中评选出了“我最喜爱的好老师”各8人；“石河头小学2016---2017学年度风云人物”10人，营造了争先创优的良好育人氛围。
2、实施“双培”工程，培养名师名生。
党支部积极落实“把党员培养成教学骨干，把教学骨干培养成党员”的“双培”工程，通过组织课堂教学大赛、教学基本功大比武、演讲比赛、优秀教学案例评选等活动为年轻教师提供了展示、交流平台，郑泽军、史文英等年轻教师成长迅速，已成为学校的中流砥柱。
当前学校党建工作存在的问题：
回顾一年来的工作，我们充分认识到有许多工作尚未做好，离领导的要求和老师们的希望还有一定的差距。
一是党建工作落实力度还不够大，党建工作与教育教学工作有待于进一步有机结合。二是对党员的继续教育还需要进一步加强。三是部分党员学习上缺乏恒心和深度，党建理论研究不够。
下步思路目标和举措：
1、进一步加强支部建设，增强支部凝聚力和战斗力。规范支部生活，严肃生活纪律，提高工作效率，探索党建工作的新模式、新思路，引领学校党建工作走向科学化、规范化的轨道。
2、强化党员意识教育，增强其光荣感和责任感。学校党建工作要时刻以思想政治教育为核心，始终以党性教育为根本，强化党员意识，以增强其光荣感、责任感，增强他们的党性修养，保持先进性。
3、拓宽教育阵地，创新管理模式。多开展健康向上的思想政治活动，提高党员的自我教育、自我管理能力。
今后，我校党支部继续坚持一手抓党建，一手抓业务，进一步在抓基础、抓学习、抓队伍、抓作风上下功夫，充分发挥好党支部的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用，影响和带动广大教职工，扎实工作，为石河头小学发展保驾护航。
第7篇：巷头村党建工作汇报
巷头村党建工作汇报
尊敬的各位领导，感谢你们在百忙之中来到濯田镇巷头村检查指导我村党建工作，这既是对我们工作的关心和支持，又是对我们驻村干部工作的一种鞭策和鼓舞，将有力地推动各驻点村的基层党组织建设。俗话说： “村看村、户看户、群众看的是干部、干部看的是党支部”。我们不难看出农村党支部在带领党员群众建设社会主义新农村中时刻发挥着她的先锋模范和战斗堡垒作用。下面我就我村的党建工作向各位领导做如下汇报：
一、巷头村党支部基本情况
濯田镇巷头村位于长汀县城以南35公里处，是濯田镇集镇六村之一，205省道纵贯全境，濯田河穿村而过，是全省创新农村工作机制试点村之一。全村8个村民小组，319户，1426人, 2010年人均纯收入2900余元。土地总面积2849亩，其中林地1985亩，水田845亩。全村共有共产党员57名，常年在家党员32名，党员年龄平均53岁，高中以上文化17名，初中文化25名，小学以下文化15名，其中女性党员4名。治保、调解、妇女、民兵和共青团等基层组织逐步健全。
二、当前我村党支部党建工作的主要做法与成效
近几年来，结合我村党支部的实际情况，开展了学习实践科学发展观和创先争优等活动，进一步加强和改进了党支部的建设。以建设社会主义新农村为中心，发展现代农业为抓手，保障农村社会稳定为前提，始终坚持思想建设、组织建设、党风廉政建设建设一起抓，把党建活动开展的有声有色。为了全面落实支部班子好、党员队伍好、活动开展好、制度建设好、作用发
挥好的“五好”村党支部的目标要求，我村党建工作主要从以下五个方面着手：
——抓班子，自身建设不断加强。我村党支部十分重视班子建设，首先狠抓了理论学习，每月集中学习不少于1次，每次不少于2小时，做到集中学习有记录，个人学习有笔记、有心得。通过学习，支部成员的政治理论水平和业务水平都有了明显提高。其次是坚持过组织生活会，认真开展批评和自我批评，民主生活会成了我们的交心会、团结会和鼓劲会。与此同时，认真执行《廉政准则》，实行廉洁自律承诺，严格执行民主决策制度，党支部的战斗力、凝聚力不断提高。再次是抓制度建设，认真落实“三会一课”等党建制度，建立和完善了党员干部学习制度、党支部生活制度、党员民主评议制度、党员议事会制度等，使村党支部各项工作逐步走上经常化、制度化和规范化轨道。
——抓队伍，党员素质明显提高。为使党员的先锋模范作用得到较好发挥，我们一是组织全体党员认真学习《党章》和中央、省、市、县委会议、文件精神，及时把上级党委的路线、方针、政策贯彻到每个党员中去；二是学习市场经济理论知识，开拓农村党员视野，积极发展农村特色产业，实现经济自主创新发展；三是学习法律知识和时事政治；四是抓好新党员的培训，加快支部新鲜血液的融入。通过组织学习，使广大党员进一步解放了思想，更新了观念，形成了一心一意抓建设，聚精会神谋发展的合力。在村党支部一班人和广大党员的带领下，共青团、妇联、民兵等组织在经济发展上也发挥了积极作用，有力地推动了全村经济快速健康发展。
——抓民主，服务能力不断提高。村党支部把民主决策、民主管理作为加快我村建设的重要保障。一是实行村策民定。村经济和社会发展规划，村集体经济项目的投资和生产经营方案由村民集体商定；凡上级下拨资金、救灾救济款物、集体资产的处臵和使用，宅基地的安排都经村民会议或村民代表会议决定。二是实行村务民理。成立了村务监督委员会，村集体财务管理完善、公开规范，主动接受群众监督；贯彻执行村务公开制度，给群众一个明白，还干部一身清白。民主管理制度的推行，使村干部脑子清醒了，工作顺心了，村民放心了，各项工作得到极大推进。
——抓作风，为民办事蔚然成风。我村积极实施党员先进性承诺，认真开展学、查、改活动，党员干部把为民办实事、办好事作为发挥党员模范带头作用的有效载体。全村57名党员结合本村实际，有12名党员开展了扶贫济困助学活动，党员帮困户3户。从贴近群众生活、急需解决的事情入手，主动承诺每年每名党员无偿为村民办1—2件看得见、摸得着的实事、好事。近几年，我村完成了村主干道路的建设3.7公里，延伸到自然村的道路建设
2.6公里，农田道路网建设2.3公里，基本形成户户通水泥路、农业机械开到每户田间的局面。积极开展家园清洁活动，积极组织申报省级生态村、市级卫生村、县级文明村，为全村的社会经济发展奠定坚实的基础。全村党员干部正以优良的作风，凝聚民心，攻坚克难，谱写着和谐巷头、生态巷头、平安巷头、幸福巷头的新篇章。
——抓发展，经济社会全面进步。我村通过深入扎实抓党建和开展党建活动，有力地推动和促进了全村经济社会的全面开展。
（一）经济发展再添活力。积极推进烤烟种植示范基地建设，向上级部门争取支持，与上庙、下
洋等村建立了1705亩连片的巷头现代烟草农业建设示范点，2011年上半年我村实现烤烟种植503亩，产量一千余担，预计产值140多万元，有效促进农民增收。在巩固烟草主导产业的基础上，突出以水稻制种、中草药种植、生猪联合养殖等特色效益产业，进一步增加农民收入。着手与厦门、三明、龙岩有关公司合作，有步骤推进加盟中草药种植和初加工产业，逐步形成中草药种植重要基地；针对我村养殖不成规模，信息资源闭塞，养殖效益低下的状况，联合村里10多户养殖户，成立年出栏1万头生猪养殖专业合作社。目前，我村已将100亩左右的农田作为试验田，引导部分农户尝试水稻制种，进一步提高农民收入。利用机关简报、报纸、巷头村网站、微博等平台向外宣传我村优越的地理环境和优秀的自然资源，另一方面合理运用村发展理事会和自身的人脉关系，吸引优秀企业来我村投资兴业，降低农民生活成本，提高农村生活质量。目前，已引进利福家连锁超市落户我村，盼盼公司出资10万元资助我村村部活动中心建设，并与我村建立合作关系。
（二）社会事业不断进步。投资130万元占地面积248平方米，楼层总高5层的村级活动中心选址在集镇中心地带。活动中心一层设店铺6间，二层以上设农家书屋、健身室、老年人活动中心、农民之家、党员活动室、村两委会议室等一系列场所，建成之后不仅丰富了党员群众文化生活，提高党员干部素质，提高村委办事效率，又进一步增加了集体村财收入。2011年全村新农合参合率达99%，新农保参保率达100%。积极向上级争取资金支持，进一步改善农村公共服务体系，加大基础医疗机构建设的资金投入力度。我村村级卫生所配套设施建设已规划立项，争取配套资金1.5万元，将于今冬或明春开始实施，到时将有效缓解农民看病难的问题。
三、支部党员目前存在的问题
1、思想认识不到位，党性修养有待提高。当前，经济建设是中心。在这种大背景下，一些党员重经济、轻党教，抓经济建设理直气壮，干劲十足，对自己教育漠不关心、敷衍了事，总以为自己什么都是对的，老是挑别人毛病，从来不考虑集体利益，不为村里的发展着想，甚至有个别党员还有对力情绪，党费的缴纳也不及时。
2、对农村党员的教育针对性不强，形式不活，经费不足，教育效果不明显。当前我村党员存在的思想问题比较多，突出表现在有的党员的意识不强，不能积极宣传贯彻党在农村的方针政策，引导农民奔小康；有的党员创新意识不强，观念保守落后，发展经济的思路不明确，办法不多；有的党员致富本领不强，在开展的带头致富、带领致富的活动中能力有限，发挥不了党员的先锋模范作用；有的党员宗旨意识不强，不愿做服务群众的工作，怕肥了别人的田，荒了自己的地；有的党员法制观念不强，以至于做出一些违法乱纪的事情。凡此种种，不一而足，迫切需要加强对他们的教育。但在实际工作中，教育的针对性不强，教育与党员的思想实际和工作实际相脱节，教育与经济建设两张皮。在学习形式上，以会代训多、读报纸念文章的多、你说我听的多，枯燥无味，缺乏新意和我村特色。此外，我村党员教育活动经费普遍短缺，影响了党教活动的开展。
3、支部党员结构层次问题凸显，党员教育工作开展难。农民党员与党组织的联系不是很紧密，农村党员教育出现了人员难集中、教育难开展的问题。据统计，目前我村党支部常年在外的党员数比例达44%左右，对他们的教育出现了盲点，即“管得着看不见，看得见又管不着”。同时我村党支部存在着党员年龄老化的问题，50岁以上党员数占到60%左右，一些老党员文化水平低、思想观念陈旧，其中有的党员生活艰难，党员的先进性根本无法体现。上述问题的存在，一定程度地影响了我村党员的整体综合素质，也影响了党在农村各项工作的进行，必须切实加以解决。
四、今后主要工作思路
针对上述问题，按照农村基层建设的任务，按照“细化、量化、科学化”的要求，结合我村实际合理整改提高是我村党建工作的重点。对照村“五个好”标准，组织村“两委”干部和全体党员加强学习，使村级领导班子深刻认识到，村级班子能否自觉学习实践科学发展观，坚决贯彻落实党的基本路线和方针政策，才是“好班子”的重要依据。一是加强我村党员教育工作，提高农村党员的整体素质，提高基层党组织凝聚力和战斗力，把广大农民紧紧地团结在党的周围，凝聚成全面建设农村小康社会强大的合力。要彻底放弃对党员教育的错误认识，以创新的精神，切实抓好农村党员教育工作。二是通过党建活动调动党员和群众发展经济的积极性，充分利用“三级联创”、“党员先锋岗”、“创先争优”等活动的开展，发挥好党支部在农村经济建设中的先锋模范作用；三是建立健全党建各项工作制度，加强流动党员的管理，设立流动党员党小组，定期向支部汇报组织生活情况，不断完善支部建设，提高党建科学化水平；四是加强民主建设，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的十六字准则，做到善于听取各方面的意见，切实深入了解民情，充分反映民意，广泛集中民智决策，使村支部在群众中树立良好的形象，形成一支能够自觉学习践行科学发展观，坚持贯彻落实党的路线、方针、政策，勤政廉洁、奋发有为、高效务实、团结一致带领群众致富奔小康的好班子。
第8篇：漾头镇九龙村党建上半年工作总结
漾头镇九龙村2010年党建上半年工作总结
半年来，九龙村在漾头镇党委、政府的正确领导下，在村支两委班子及全体村干部的共同努力下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的总要求，全面加强基层党组织建设，充分发挥党组织的创造力、凝聚力和战斗力，发挥党员先锋模范作用，为实现富民强村和全面建设小康社会提供坚强的政治保证和组织保证。下面就我村上半年的党建工作情况和下半年党建工作总体思路汇报如下：
一、科学管理，完善组织建设体系
（一）加强领导，层层落实。为打造一支“想干事”、“能干事”、“干成事”党员干部队伍，村党总支严格执行“三会一课”制度，认真推行农村党员议事会制度，切实保障广大党员在村级重大事务中的参与权与决策权；创新“两委”班子议事制度，明确两委联村责任；促进坚持村务党务公开制度，完善党员联系群众制度。村党总支实行严格管理，责任明确，强化落实，形成总支书记负总责，支部书记具体抓，两委干部分片管，党员群众争先进的格局。
（二）载体建设，增强活力。
1、建立党员中心户定期学习制度，定期召集联系党员开展理论学习和适用技术培 1
训，每月开展活动不少于1次。
2、结合实际，年初制定了详细具体的工作规划，并组织开展了专题民主生活会和组织生活会，推选出两名优秀党员；组织开展村党组织和党员双向承诺工作；
3、设定了2010年无职党员上岗岗位，同时对2009年度定职党员履职情况进行评议。
二、管理规范，促进党员队伍建设
一是抓好党员培养发展工作。严格按照“坚持标准，保质保量”的原则，注重从致富带头人、团组织推荐的优秀青年、对新农村建设有较高积极性以及文化水平高的青年中发展党员,今年以来，我村有一名预备党员转正，发展了2名预备党员，吸收了8名入党积极分子，为党组织输入了新鲜的血液。
二是开展慰问访贫大走访。
1、大年初一，村两委班子及配套机构成员一行10人进行了慰问访贫的活动，共慰问老村干、困难党员10人，并为他们送上慰问金。
2、“七一”期间，组织走访1名困难党员。充分体现对老村干部以及生活困难的老党员的关爱。
三是组织爱心捐献活动。按照镇党委的统一部署，我村积极开展为西南旱灾、玉树灾区捐款活动，在活动中入党积极分子和预备党员深刻认识到一方有难，八方支援，充分发挥了积极性和主动性。并于“七一”组织开展党员“爱心一日捐”活动。共捐得爱心金额近3000元。
三、创新活动，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力
（一）深入开展创先争优活动6月份以来，我村按照“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求，深入贯彻科学发展观，有针对性地深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动。
1、多次组织党员认真学习创先争优的活动实质和胡锦涛、李源潮等的重要讲话精神。
2、通过编辑简报、学习园地、公开栏及时宣传报道我村创先争优活动的开展情况。
3、按照“两承诺，四公开”要求，组织开展党组织和党员公开承诺工作，并将承诺内容张贴在公开栏上，接受群众的监督。
（二）开展庆祝建党89周年活动
1、“七一”，组织党员重温入党誓词。
2、召开专题组织生活会，认真查找存在的问题和差距，制定整改措施。
3、表彰2名在新农村建设中表现突出的党员。鼓励广大党员要相互比、学、赶、帮、超，做到“五带头”，要争当优秀，发挥了党员先锋模范作用。
四、抓好党建，加快新农村建设步伐
我村党建工作以服务群众为基本任务和开展工作的切入点，以探索和建立实现好、维护好、发展好人民群众根本利益的新方式和途径，保持同农民群众的密切联系为核心，村党总支在新农村建设过程中，团结和带领全村广大党员干
部群众，顽强拼搏，扎实工作，实现了全村经济社会各项事业稳步发展。
下一步工作打算：
一是抓好学习教育。组织党员干部群众深入学习创先争优活动的重要内容，开展荣辱观教育活动，增强党员干部的宗旨意识和廉洁意识，时刻保持清醒头脑，不断提高拒腐防变的能力。
二是抓好队伍建设。加强新入党同志的思想教育培训，关心、重视困难党员群体。充分发挥老党员的威望和年轻党员的聪明才智，调动党员的积极性，发挥党员在新农村建设中的模范带头作用。
三是抓好服务管理。进一步完善组织体系，形成党委-支部-党员-群众这一至上而下、上下贯通的党建工作服务主线，及时了解掌握群众最关心、最迫切解决的事情，热情为群众办实事、办好事。
四是抓好稳定促和谐。继续做好矛盾化解在基层工作。
五是深入开展创先争优活动。在活动中，不断创新活动载体，落实“五个好、五带头”，实现组织创先进、党员争优秀、群众得实惠。
六是完成镇党委交予的各项任务。
九龙村党支部 2010年7月28日
