礼宾部述职报告
礼宾部 述职报告 随着 2015 年的临近，酒店 2014 年试运营工作即将迎来新的一页，伴随着酒店日新月异的变化，细数来到这里也要一年多了，我将对我过去一年的工作做以下总结回顾,过去的一年是繁忙、欣喜的一年。
一、首先是那令人难忘的开荒期，物资的搬运，制度流程的建立，部门物品的采购，一天天，一项项，一件件，都慢慢的进入你我的视线，也正是因为前期准备工作的充分才为之后的试营业打下了坚实的基础。试营业后的会议接待接种而来，无形中给本身就有些流程服务生疏的员工们带来了不小的压力，当然也正是因为一次次的发现问题后再解决问题才使我们工作有了进步。
二、礼宾部逐渐形成团队意识，通过我们的培训，使员工意识到我们是酒店的一员“优秀员工造就优秀企业，优秀企业造就优秀员工”，使自己在工作中时刻保持大局观，不以自我为中心，发现问题及时反馈，积极配合其他部门或岗位开展工作，形成自己主动发现事情，主动解决问题的风气，把自己的工作做在客人开口前，在给客人满意的同时，又给客人增添了少许惊喜。截至今天，酒店试营业的日子已经过去 90 天，礼宾部的小伙子在开荒时就不怕苦不怕累，顺利的完成了酒店物资的搬运工作，更是在其他兄弟部门人员短缺的情况下主动要求帮忙，在短短的 4 天时间里，10 个小伙子完成了 4 楼 5 个会议室屋子的搬运工作。试营业以来，礼宾部更是发扬不怕苦不怕累的工作精神，积极配合酒店各个部门起到了很高的连接工作，截至至今，手套磨损 40 双，行李寄存取 623 件，物品转交 102 件，帮客人叫车 378 次，无数次的忙碌于酒店大堂的各个角落，更是无数次的回答客人的问询，帮助客人，与客人以便利 三、真诚服务创造佳绩，我们以用心极致和真诚的服务来打动客人，来营造我们酒店的客户群，来稳定我们的客户群。我们在每天的迎来送往中，给予客人的或许只有一个微笑，但是正是这么一个微笑已经使客人得到满意，客人给我们要求的不是很多，但是我们可以做的却是很多。或许我们还有更多的不足，值得学习、借鉴的地方，我们肯定会更加努力去探讨、研究礼宾部服务的精髓。让客人感受到我们真诚。
所有的一切，都在慢慢完善，我们看到了湖滨璀璨的将来，我们大家会继续努力，一起来完成的这个富有挑战的任务，一起见证湖滨辉煌的明天，一起分享那湖滨扬名四海的喜悦。
赵 诚
