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见习住院医师聘用合同书

作者:鞭军妤 | 发布时间:2020-12-23 19:11:02 收藏本文 下载本文

见习住院医师 聘用合同书 甲方:

(以下简称甲方)乙方:

(以下简称乙方)协议签订日期:

自 年 月 日起至 年 月 日止,其中前 1 个月为试用期,甲方可根据乙方实际情况延长或缩短试用期 因医院业务发展需要,同意聘请乙方为医院合同制临时见习住院医师。为了明确双方责任,搞好协作配合,确保医院工作的正常运行,经双方协商特订立如下合同:

一:乙方必须在甲方带教医师的指导下从事见习住院医师的相关工作,乙方在取得执业医师资质前不得单独执业,乙方必须经甲方考核、审定后方可上岗。

二:乙方必须遵守国家法律法规,遵守甲方的各项规章制度,如有违法违纪行为,其一切后果均由乙方自行承担,甲方有权追究其责任。

三:工作报酬:甲方根据国家的有关规定和乙方完成工作任务的情况按月核发乙方应得的工资、绩效工资、奖金及相关津补贴。乙方可以在甲方申报晋升晋级,其工资也参照其晋升晋级情况作相应调整。乙方上岗出勤参照同岗正式职工进行考核备查,节假日、休息日与正式职工同等对待。

四:乙方必须向甲方预交 2000 元医疗风险抵押金(不计息),合同签订之日一次性交清。如乙方因本人工作失职、技术失误造成甲方经济损失或社会影响较坏,甲方有权将乙方风险抵押金转为罚款,直至解聘。如续聘,上年所交的风险抵押金转入下一年,继续执行风险抵押。如合同终止,就如数退还。

五:乙方必须切实履行职责,不折不扣完成甲方安排的工作,甲方有权进行督查,并依照医院有关规定奖优罚劣。

六:乙方依法享受婚丧假、公休假、产假。婚育年龄女临聘人员可以单位名义争取参保,但参保费用全额由乙方承担,生育补偿费用全额返回给乙方。对不符合或不愿意参保的临聘人员,产假后及时按要求回单位上班的可享受 3 个月70%的基本工资,不享受其他任何待遇。

七:本合同在执行期间,如甲方需解聘或乙方另谋高就,都应提前 30 天通知对方。如有一方违背协议条款,影响工作,造成损失,由违约方负责赔偿。

九:本合同一式三份,甲、乙双方各执一份,存入被聘人员人事档案一份。合同自签订之日起生效。

甲方(盖章):

乙方签字:

法定代表人(委托代理人)签字:

年 月 日

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