如何开展营销走访工作汇报
第1篇:工作汇报之走访情况汇报
走访情况汇报
【篇1:走访活动总结】
莒县国税局“我为企业谋发展,献一计”走访活动总结
按照省局关于开展税法宣传的通知要求,我们及时按照要求进行落实,现将“我为企业谋发展,献一计”落实情况汇报如下:
一、加强领导、提高认识
为了将该项活动落到实处,确保落实效果,县局成立由分管领导任组长,纳税服务科科长任副组长,相关科室及分局抽调1-2名业务骨干为成员的走访领导小组。办公室设在纳税服务科,分管领导靠上抓,各分局一把手各负其责。并召开专门会议,研究布署方案,纳税服务科负责督导各分局的走访落实情况。
二、精心组织,抓好落实
由纳税服务科牵头,对各分局根据自己辖区行业特点,选取重点或具代表性的企业进行走访座谈,如城区分局选取资源综合利用企业(水泥行业),福利企业,农产品加工行业42户,刘官庄分局选择重点行业塑料制品业12户;长岭分局选取砖瓦制品业及橡胶制品业36户进行走访。
对一些重点企业、新开业户及新办一般纳税人认定采取召开座谈会的形式对税收政策进行解读,共计8期培训。重点对出口企业税收政策发生变化对出口企业造成的影响。资源综合利用企业及促进残疾人结业税收优惠政策在执行中需要注意问题,如资源综合利用企业水泥生产原料中掺兑废渣比例达不到30%的,不允许享受增值税税收优惠政策;残疾人就业享受优惠必须与签订劳动协议、实际上岗工作,安置残疾人数及比例达到10人以上,比例25%,为残疾人按月足额交纳“四险一金”,通过银行按标准支付工资,基本设施能满足残疾人上岗工作,才能享受税收优惠政策。农产品加工行业收购单开具时,开具农产品应是《农产品征税范围注释》列举的农产品,按实开具,不能多笔汇总开具,农产口收购单仅限于本县(市、区)范围使用,如利用农产品收购单虚抵进项税额,需要转出进项税额,并接受处罚。辅导纳税人如何办理外出经营活动税收管理证明等业务。通过分行业召开座谈会,对行业税收政策讲解,促进企业规范生产,正确核算成本,收益,健全账务,提高企业依法经营、诚信纳税的社会信誉,促进企业健康发展。
三、收集到的意见和建议 通过走访、召开座谈会等形式,收集纳税人意见和建议四条。一是部分新办企业反映出口企业单证回收期限在90天内收齐并完成申报,时间紧,造成在规定时间内无法收集并申报,造成存在出口转内销计提销项税金的情况;二是增值税专用发票增量问题。有些企业反映新办增值税一般纳税人企业在核准最高开票限额为十万元版后,因为经营转为正常生产,销售收入速速增长,再使用十万元版的专业发票造成工作量大,特别是单件设备需要开具多份发票;三是部分网络发票开具业户反映领回发票不能及时入库造成不能及时开具发票的问题。四是打印电子转账专用完税凭证自财税库银升级后,县局办税服务厅不能自助打票了,很不方便。
六、社会对此次活动的评价
纳税人对我们组织的活动给予了充分的肯定,将税收政策及时送到纳税人,帮助纳税人规范了账务、加强了核算,节约了成本,创造了效益,特别是一些纳税人关心的热点和难点问题得到了及时的解决,融洽了征纳关系。
如在2011年5月24日进行企业走访中,发现山东孚义食品有限公司从外地收购的草莓没有正规发票入账,造成不能够进行抵扣税款,企业造成很大的损失。这是一个多年来一直未解决的问题,走访人员得知该情况后,进行了交流与询问,得知是因为企业在莒南发生的收购业务,按政策规定在本县领购的农产品收购单只能在本县(市、区)使用,走访人员及时与相关科室联系,告知企业可以办理外出经营活动税收证明,凭证明及登记证副本、发票章可以到收购地领购农产品发票,并于当日为企业办理了相关收续,该企业顺利地在莒南县大店镇领购农产品收购单,收购草莓450万,申报进项58.5万。企业法定
代表人于家义感激地说,“感谢您们给我及时送来的政策指导,让我减少损失50多万,真是帮了我大忙了”。
二0一一年八月九日
【篇2:乡镇“大走访”活动开展情况汇报】
乡镇“大走访”活动开展情况汇报
(2011-12-14)
根据省、市、县委关于开展“五级书记带头大走访”活动的要求,乡镇迅速行动,精心组织,扎实开展了以“访民情、汇民智、释民惑、解民忧、惠民生”为主题的“镇、村书记带头大走访”活动,采取多种形式对开展“大走访”活动进行了全面周密的安排部署,确保了“大走访”活动有序、有效的推进。现将“大走访”活动开展情况汇报如下:
一、活动开展情况
(一)强化领导,完善方案。县动员大会召开之后,我镇立即召开了镇党政班子会议,研究落实措施,根据县委文件(***发?2011?40号)要求,结合我镇实际,制定了活动实施方案(***发?2011?87号),下发到各村(社区)和机关企事业单位。同时成立了大活动领导组,镇委书记***任组长,镇委副书记、镇长***任第一副组长,镇委副书记任常务副组长,党委成员为副组长,从党政办、组织、宣传、民政办、青年妇联等部门抽调负责人为成员组成大活动领导组,并召开了全镇大走访工作动员大会。同时成立了干部下基层、科学发展观调研、党的政策大宣讲、信访积案攻坚、改善民生大行动等五个专项工作组。各村(社区)及单位也成立了相应的组织,确保各项工作落到实处。
(二)强力宣传,营造氛围。根据县委的安排,为使大走访活动深入人心、家喻户晓,我们在全镇开展了大规模的宣传活动,除利用镇村干部大会反复宣传“五级书记带头大走访”的意以外,还利用电视、墙报、宣传车在全镇开展宣传活动,努力营造广大党员干部尤其是领导干部深入基层、服务群众的浓厚氛围。在镇召开“两级书记“大走访活动动员大会上,全体镇村干部认真学习了县大走访活动相关文件,宣读了镇“镇村两级书记”大走访活动实施方案,镇主要负责人作了动员报告,切实把思想和认识统一到县委的重要决策部署上来,明确要求镇村干部要清晰认识,思想上高度重视,行动上严格落实,确保大走访活动取得实效。
(三)建立制度,明确责任。为切实把大走访活动落到实处,我镇把全镇18个村(社区)分成4个工作片,镇委领导班子和政府工作人员均实行包保责任制。班子成员包片,党委成员负责联系一至两个村,确保了每个村(社区)都有一名镇机关工作人员负责。要求活动期间,党委政府班子成员下村调研,走访群众不少于50户,结合当前开展的中心工作,进村入户1个半月,与农民同吃同住,解决重点问题、重要事项,同时要求每人撰写一篇调研文章。村两委干部要把走访群众作为经常性工作,联系帮扶1-2个困难户,帮助群众解决实际困难和问题。(四)严明纪律,务求实效。在“大走访’动员大会上,根据县委统一要求我镇进一步明确 “大走访活动纪律”,一定按照县委的要求认真积极开展好“大走访”活动,要求工作队在活动
启动阶段,要抽出2天时间与群众同吃、同住、同劳动,以后每月要在村里吃一天、住一晚,走访当中一定要摸清对象户基本情况,采取面对面的交谈方式进行,走访中禁止喝酒、打牌、不能私自接受群众的宴请等。特别是县长韩维礼同志到我镇开展大走访活动以后,极大地鼓舞推动了大走访活动的深入扎实开展。全镇镇村书记带头,其他干部紧紧跟上,一个走基层、办实事的高潮在镇形成。镇党政负责人深入联系的村及农户家中,同农村干部、群众促膝谈心,调查农村经济发展思路,了解群众对党和政府有什么要求,调研社会治安情况,深入到各企业询问企业发展情况,在民生工作中还存在什么问题等。同时宣传党的惠民政策,给群众解决困难,帮助群众制定发展计划,并认真作好记录。镇直机关有关单位也都结合各自工作实际,进村入户,认真走访调研,实地解决群众生产生活中的实际困难和问题。
二、活动梳理情况
我镇在大走访活动中,通过走基层、入农户,带案下乡、开门接访等形式,了解群众对政府的意见要求,在走访过程中,共梳理出反映镇村两级在新农村建设、民生工程建设、城镇创建、农村水利配套建设等方面的建议和意见,当即解决的有36条。经过认真梳理归纳,主要有以下几个方面。经济发展方面,如农资价格上涨,农产品增产空间小,农民收入增长缓慢;农田水利设施建设影响农业稳产高产;村级集体经济发展慢;企业资金短缺,自主创新能力不足等。城镇建设方面,如铁路地下道积水影响人
车通行;镇区环境卫生在一定程度上存在“脏、乱、差”问题;镇区内车辆乱停乱放,阻碍交通;农贸市场、工业品市场经营不善;拆迁安置难度较大等。民生工程建设方面,如极个别村低保分配需要调整;农村个别政策性补贴发放存在一定问题;新农村建设步伐缓慢等。同时,同时也存在如何让积极组织农民工有序外出流动,农业产业结构调整等问题。
以上问题,镇大走访办公室已经梳理成册,并明确责任人负责具体解决,决心以此次活动为契机,采取有效的措施,帮助群众解决实际困难,增进人民群众对党和政府的信任
三、民情台账建立情况 在这次大走访过程中,我镇统一下发给每名干部一本民情日记本和民情台账表。镇委书记***同志、镇长***同志走访回来之后第一件事就是整理民情日记,对能办的事马上安排相关部门办理,对暂时不能解决的问题也定出时间。同时,领导干部带案下访,开门接访,对信访积案,领导干部亲自过问、亲自处理解决,特别是对冯文喜、唐怀珠、李书全、李素贞等几起上访积案目前正采取得力措施,明确时限,近期将作出答复处理。目前,我镇正处在“大走访”集中调研活动、解决问题阶段,我们将对走访中发现的问题及时办理并予以回复,真正做到发现一个解决一个,重点在着力解决突出问题上下功夫,通过全面摸排,认真梳理群众反映比较突出的矛盾隐患和热点难点问题,并以此为着力点和突破口,集中力量加以解决。四、活动中存在的问题和建议
我镇在大走访活动中,虽然做了一些工作,但与上级要求还有一段距离,也存在一些问题:如个别镇村干部对大走访活动意义认识不足,时间上不能保障,特别是个别镇村干部在走访农户时民情日记记录不详细、不规范;个别镇村干部在解决处理过去遗留问题时有畏难情绪等,这些都是我们今后应当努力克服和解决的。下一步,我们将在县委的领导下,提高认识、优化措施、加大力度、克服不足,力争我镇大走访活动再上新台阶。
【篇3:关于春节期间开展走访慰问老干部活动的情况
汇报】
关于春节期间开展走访慰问老干部活动的情况汇报
市委老干部局:
为进一步关心、照顾好老干部,确保他们度过一个愉快、祥和的春节。根据市委老干部局《关于做好春节期间走访慰问老干部工作的通知》文件要求,我们结合自身工作实际,立即行动、周密安排、有效落实,确保了走访慰问老干部活动的顺利开展,取得了明显的成效。现将有关情况
汇报如下:
一、精心组织、周密安排,积极营造走访慰问老干部活动良好氛围。一是加强领导,明确任务。为确保活动顺利开展,区委老干部局及时制定下发了《关于在春节期间开展走访慰问老干部活动的通知》,成立了以局长为组长的走访慰问老干部活动领导小组,具体指导、督促、检查各单位活动开展情况。各基层单位部门也结合实际制定了自身活动方案,成立了专门的领导机构,落实专人负责,层层抓好落实。二是强化宣传,营造氛围。为开展好走访慰问老干部活动,充分运用广播、电视、网络等载体,积极宣传老干部工作方针政策,宣传老干部的先进典型,大力弘扬老干
部的历史功绩和巨大贡献,在全区营造了尊重老干部、爱护老干部的浓厚氛围。
二、立足实际,形式多样,确保走访慰问老干部活动深入开展。春节前夕,各级各部门积极从实际出发,采取召开座谈会、联欢会、上门走访等形式,使走访慰问活动开展得扎实有效。一是组织召开迎新春老干部座谈会。春节前夕,区里组织副县级以上实职离退休干部在淄川宾馆召开了迎新春座谈会,区委常委、区大班子主要领导和老干部工作领导小组成员单位负责人参加了座谈会。区委书记丛锡钢同志主持会议并作重要讲话,区委副书记、区长杨洪涛同志向老干部通报了全区经济社会发展状况,征求了老干部对全区工作的意见和建议,并给老干部送去了新春的祝福;基层单位也都积极落实文件要
求,通过召开座谈会和情况通报会,征求老干部对本单位发展的意见建议,较好地满足了老干部的政治需求;二是组织开展走访慰问活动。腊月二十七,区委书记丛锡刚,区委副书记、区长杨洪涛同志分别带领大班子领导,走访看望全区副县级以上实职离退休干部及老干部遣属53人,每到一处,区领导都详细询问他们的身体和生活状况,给他们送去节日物资和新春祝福,并帮助他们解决生活中遇到的实际困难和问题。区委老干部局积极筹资5万余元,为全区离休干部发放慰问品。各单位各部门也积极开展集中走访慰问活动,实行单位领导成员分工负责走访,有的单位给老干部送去面粉、花生油、鸡蛋等节日物资,有的单位给老干部送去慰问金。全区上下做到了离
休干部人人必访。据统计,全区各级共走访老干部慰问品和慰问金10余万元,及时将党和政府的温暖送到了老干部的心坎上。三是组织开展迎新春文体娱乐活动。为进一步丰富老干部的精神文化生活,区里举办了2010年春节联欢晚会,邀请部分老干部观看了演出,共同祝贺新春佳节。各单位、各部门也积极与区老年书画协会、老年体协、老年戏曲音乐协会等涉老团体联合,组织老干部开展迎新春书画展、门球赛、文艺表演等丰富多彩、积极向上的文体娱乐活动,既活跃了节日气氛,又增添了老干部的生活情趣。三、落实待遇,搞好结合,确保走访慰问活动取得实效。一是开展待遇落实大检查。活动开展中,我们按照文件要求对各单位老干部待遇落实情况进行了一次全面的检查,对个别存在问题的单位进行了督促落实,并要求限期整改,确保了老干部的各项待遇落到实处。二是开展困难老干部帮扶救助活动。针对困难老干部的生活现状,积极在全区开展困难老干部帮扶救助活动,对他们实施重点救助。有的单位通过走访慰问活动给他们送去救助资金,有的单位实施专人包户,不定期上门进行生活帮扶;对生病住院的老干部本单位也积极采取措施,送去慰问金并安排专人照顾好他们的生活,帮助他们度过生活难关。三是开展亲情化服务活动。坚持做到把开展走访慰问老干部活动与“三到家、四上门”亲情服务活动相结合,与开展在职干部和离休干部结对帮扶活动相结合,积极为老干部提供细微的便利服务,受到了老干部的欢迎,提升 了他们的晚年生活质量。
下一步,我们将以这次走访慰问老干部活动为契机,创新思路,扎实工作,努力使广大老干部过一个幸福、安宁的晚年生活。
第2篇:企业走访工作情况汇报
一、走访总体情况
本次活动共走访了企业45家,收集企业提出的意见及建议33条。通过走访,基本了解了企业当前的生产经营状况,进一步加强了干部与企业的联系,增进了彼此间的理解和沟通,在扶持企业发展、促进区域经济平稳持续发展、增强企业社会责任感等重要问题上达成了共识,基本达到了预期目标。
二、走访活动成效
通过本次集中走访活动,镇领导实地调研了镇内企业的发展现状,详细听取了企业对当前面临主要困难和问题的反映,从而为下一步更有针对性地开展扶持、帮助企业发展工作收集了第一手资料。总的来说,本次走访企业活动基本取得了一定成效:
1、基本了解企业经营状况
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2、了解企业当前发展面临的主要困难
通过走访情况的分析,我们共梳理出当前企业遇到的一些带有共性的困难。一是资金问题,较多企业反映当前资金回笼难、周转资金缺口大,融资困难已成为阻碍企业发展的首要问题,如铖铭五金(建设厂房),望建设达产保证金早日退回。二是自来水问题,自强化工、信烁机电等企业希望能尽快将自来水接入企业,方便生产生活。三是环境问题,部分企业反映周边环境不好,对企业的形象和对外合作造成了不利影响。四是人才问题,因环境等因素的制约,企业吸引,留住技术和高层次人才存在一定难度,如自强化工目前存在管理人员不足,门业引进高级技术人才方面还不够。五是竞争大,与其他地方的同类企业价格战,原材料涨价,成本提高,然而价格很难提高,导致效益低。六是土地问题。土地是制约企业发展的主要因素,象星星泡沫、尊一装饰都想在本镇购买一块土地用以更好的发展。另外部分企业还存在库存多,废品多,外销难,有延单情况,订单减少的情况,不利于企业经济发展。九龙玻璃表示今年市场不景气,股东提出退股要求,对企业影响较大,一些门业企业缺少营业执照及检测报告等,希望政府能尽快解决。
3、发现企业目前存在的问题
4、可能上规模的企业
经过走访调查,共有8家企业预计今年能达到规模企业,分别是金口杯业有限公司、魏杰凯工贸有限公司、炫海五金电器有限公司、鑫达不锈钢制品有限公司、裕丰机电有限公司、海川防护用品有限公司、尊一装饰材料有限公司、杰天电器有限公司。
三、下步工作重点
从所反映情况来看,企业对我镇加快土地遗留问题政策处理、优化园区配套服务等方面的意见建议较多。企业的要求就是我们工作的方向,为此我们今年下半年的工作重点主要放在以下几个方面:
第3篇:企业走访工作情况汇报
企业走访工作情况汇报
一、走访总体情况
本次活动共走访了企业45家,收集企业提出的意见及建议33条。通过走访,基本了解了企业当前的生产经营状况,进一步加强了干部与企业的联系,增进了彼此间的理解和沟通,在扶持企业发展、促进区域经济平稳持续发展、增强企业社会责任感等重要问题上达成了共识,基本达到了预期目标。二、走访活动成效
通过本次集中走访活动,镇领导实地调研了镇内企业的发展现状,详细听取了企业对当前面临主要困难和问题的反映,从而为下一步更有针对性地开展扶持、帮助企业发展工作收集了第一手资料。总的来说,本次走访企业活动基本取得了一定成效: 1、基本了解企业经营状况
2、了解企业当前发展面临的主要困难
通过走访情况的分析,我们共梳理出当前企业遇到的一些带有共性的困难。一是资金问题,较多企业反映当前资金回笼难、周转资金缺口大,融资困难已成为阻碍企业发展的首要问题,如铖铭五金(建设厂房),望建设达产保证金早日退回。二是自来水问题,自强化工、信烁机电等企业希望能尽快将自来水接入企业,方便生产生活。三是环境问题,部分企业反映周边环境不好,对企业的形象和对外合作造成了不利影响。四是人才问题,因环境等因素的制约,企业吸引,留住技术和高层次人才存在一定难度,如自强化工目前存在管理人员不足,门业引进高级技术人才方面还不够。五是竞争大,与其他地方的同类企业价格战,原材料涨价,成本提高,然而价格很难提高,导致效益低。六是土地问题。土地是制约企业发展的主要因素,象星星泡沫、尊一装饰都想在本镇购买一块土地用以更好的发展。另外部分企业还存在库存多,废品多,外销难,有延单情况,订单减少的情况,不利于企业经济发展。九龙玻璃表示今年市场不景气,股东提出退股要求,对企业影响较大,一些门业企业缺少营业执照及检测报告等,希望政府能尽快解决。3、发现企业目前存在的问题 4、可能上规模的企业
经过走访调查,共有8家企业预计今年能达到规模企业,分别是金口杯业有限公司、魏杰凯工贸有限公司、炫海五金电器有限公司、鑫达不锈钢制品有限公司、裕丰机电有限公司、海川防护用品有限公司、尊一装饰材料有限公司、杰天电器有限公司。三、下步工作重点
从所反映情况来看,企业对我镇加快土地遗留问题政策处理、优化园区配套服务等方面的意见建议较多。企业的要求就是我们工作的方向,为此我们今年下半年的工作重点主要放在以下几个方面:
同志们:
根据全市政法队伍的现状和全面推进政法工作的需要,市委决定用五个月的时间,在全市政法机关认真开展一次纪律作风整顿活动。今天召开这次会议,就是要对这次整顿活动进行安排部署,动员全市各级政法部门和广大政法干警进一步统一思想,提高认识,加强领导,精心组织,联系实际,务求实效,扎扎实实地搞好整顿活动。下面我讲四点意见:
一、充分认识开展政法队伍纪律作风整顿的重要性和必要性
政治路线确定之后,干部就是决定因素。在全部政法工作中,队伍建设是龙头,是根本。总体上讲,我市政法队伍的主流是好的,政法各项工作都取得了很大成绩,政法队伍的整体素质和形象不断地朝好的方向发展,群众和社会各界的评价也在不断提高。今年国庆60周年期间,我市政治稳定,社会安定,实现了赴京”零上访”的目标。这是市委、市政府正确领导的结果,也和我市广大政法干警的辛勤努力是分不开的,市委、市政府、市委政法委对我们的队伍总体上是满意的:但是,我们也应该看到,政法干警掌握着“生杀予夺”的权力,面对着形形色色的诱惑,又处在与境内外敌对势力和各种违法犯罪斗争的第一线,长期接触社会阴暗面,加之社会不正之风和某些消极腐败现象的侵蚀,极少数人经受不住考验,引发和暴露出不少问题,有的甚至相当严重,触目惊心。总体上讲,当前我市政法队伍中存在着十八个方面的突出问题:一是一些干警缺乏理想信念,没有树立正确的世界观、人生观和价值观,在大是大非问题上,立场不坚定,旗帜不鲜明,不能很好地贯彻执行党委政府的决策部署,不能跟党中央和市委保持高度一致;二是一些部门和干警大局意识差,以自我为中心,执法办案只考虑自身利益和小团体利益,对党委政府安排的工作,不热心、不主动、不支持,甚至干脆不理会。有的部门为了创收,为了部门利益,制定违背法律法规的所谓制度规矩,造成司法不公正,引发上访案件;三是一些干警服务意识、宗旨观念极其淡薄,特权思想严重,自视高人一等,蛮横霸道,耍特权、抖威风,耀武扬威;衙门作风突出,冷硬横推,“门难进、脸难看、事难办”,甚至吃拿卡要,“不给好处不办事,给了好处乱办事”,不作为、乱作为甚至胡作为;四是一些干警视法律如儿戏,目无党纪国法,想干啥就干啥,想怎么干就怎么干,我行我素,目空一切,为所欲为;五是一些干警把责任和道义置于脑后,唯利是图,借执法之名,行谋私利之实,非法插手经济纠纷,有油水的案子争着办,没有油水的案子拖着看,甚至顶着不办;六是一些干警执法思想不端正,重人情轻原则,迷信“关系”高于一切,大于一切,谁打招呼就少罚谁,谁强势就偏袒谁,办人情案、关系案、金钱案,执法显失公平公正;七是一些干警纪律意识差,上自由班,当自由人,领着国家的俸禄,干着私家的事情,工作散漫,行踪飘忽,有令不行,有禁不止;八是一些干警贪图享受,对享乐趋之若鹜,对工作无所用心,经常出入歌厅酒楼,花天酒地,吃喝玩乐样样精通,本职工作一窍不通;九是一些干警把手中权力当成“摇钱树”,开歌厅,办赌场,当后台老板,赚黑心钱。有的干警与所谓的“名流”、“大款”往来密切,称兄道弟,甚至充当黑恶势力和娱乐场所从事非法活动的保护伞;十是一些干警学习意识淡薄,对新知识不学习、不掌握,对新情况不分析、不研究,对新问题不思考、不解块,办事凭经验,工作靠感觉,执法能力低下,工作漏洞百出,典型的不会作为或不负贵任;十一是一些干警缺乏实干精神和进取精神,工作能推就推,能拖就拖,问题能抹就抹,热点焦点难点能避就避,该作为的不认真作为,该出警的不及时出警,该执行的不积极采取措施执行,精神萎靡,得过且过,把无事拖成有事,把小事拖成大事;十二是有的干警打着独立办案的幌子,行违法乱纪和推诿扯皮之实;十三是有的干警胆大妄为,钻法律政策空子,甚至颠倒是非,混淆黑白,张冠李戴,影响极坏,反响很大。也有些领导怕影响考核,对本部门出了问题的干警庇护、遮掩,造成干警违法乱纪问题愈演愈烈;十四是有的法官明明是证据确凿,事实清楚,却该判的不判,该维持的不维持,反复发还重审,令人匪夷所思;xx是有的律师和法官关系不正常,充当牵线人影响司法公正,或随意给当事人期望过高的承诺,引发涉法涉诉上访。有的公证处违法公证,给公正办案带来了障碍;十六是有的干警以权谋私,贪赃枉法,甚至引起群体性上访;十七是个别领导干部好人主义严重,官保自身,处事奸猾,宁可不作为,也不愿承担任何责任,该采取措施的不采取措施,该处置的不处置,典型的不作为;十八是市、县两级党委政法委不同程度地存在着软、懒、散的问题,主要精力放在上传下达、协调信访矛盾上级领导、监督不力,职能作用发挥不够,更谈不上严格执法检查、追究打击违法行为、严格管理教育队伍。究其原因,一方面是政法委自身领导不力,工作不到位;另一方面是些政法部门党的领导意识淡薄,服从配合意识不强。这些问题的存在,严重影响了政法队伍的形象,削弱了政法队伍的创造力、凝聚力和战斗力。如果不抓紧整治,任其蔓延下去,就会严重影响司法公正,影响社会稳定,影响党和政府的形象。因此,政法队伍建设不抓不行、抓不好也不行。10月1日,中共中央办公厅印发了《关于进一步从严管理干部的意见》的通知。《意见》要求,要进一步严格要求、严格教育干部,切实加强干部的党性修养和作风养成;进一步严格管理、严格监督干部,认真执行并不断完善各项制度,建立健全强化预防、及时发现、严肃纠正的工作机制;进一步加强对不胜任、不称职干部的组织调整工作,认真执行问责制度;进一步增强责任意识,切实履行好从严管理干部的职贵。开展这次整顿活动,就是我们贯彻中央《意见》的具体措施。我们必须站在维护人民群众切身利益,维护全市经济社会发展的高度;以铁的决心、铁的纪律、铁的作风、铁的措施,建设一支听党指挥、公正严明、为民服务,能坚决完成光荣使命的铁的队伍。
第一,要从政法队伍的地位和作用上,充分认识开展整顿活动的重要性和必要性。
政法部门是国家机器的重要组成部分,是人民民主专政的重要工具。军队是党和人民手中的“枪杆子”,政法部门是党和人民手中的“刀把子”。政法队伍是中国特色社会主义事业的建设者和捍卫者,担负着巩固党的执政地位、维护国家安全、化解矛盾纠纷、打击预防犯罪、维护公平正义、服务改革发展的重要职责,特殊的地位和作用决定了 政法队伍必须是一支服从命令、听从指挥的队伍;必须是一支招之即来,来之能战的队伍;必须是一支纪律严明,素质精良的队伍;必须是一支能打善拼,战之则胜的队伍。但从刚才讲的十八个问题来看,我们一些政法部门队伍鱼龙混杂,素质参差不齐,机器运转不灵,工作绩效不佳,枪头刀锋不快,服务办案不力,裁判定性不公,社会反响不好,队伍形象不高,群众意见很大。所以,不整顿,就履行不好职责任务;不整顿,就维护不好和谐稳定的社会局面;不整顿,就保护不好人民群众的切身利益;不整顿,就无法取得人民群众的信任和支持。
第二,要从维护党和政府的形象上,充分认识开展整顿活动的重要性和必要性。
政法队伍是党的队伍,是党和政府形象的重要窗口。政法队伍的形象很大程度上影响到党和政府在人民群众心中的形象。我们这支队伍应该是一支一身正气、执法威严,让人民群众感到和蔼可亲、信赖放心,让犯罪分子闻风丧胆、胆战心惊的队伍。但我们队伍中的少数害群之马和一些久禁不止、久治不愈的突出问题,不同程度地毁坏了政法队伍的形象,直接影响了党和政府的形象。如果对这些问题不重视、不解决,必然会导致党和国家的政策、法律得不到贯彻落实,人民群众在经济上、政治上等各方面的权益得不到维护保障,少数政法机关甚至可能由保障者和维护者变为破坏者和侵权者,少数干警可能沦为党和人民的罪人。因此,我们要痛下决心,采取坚决措施,自觉扎实地搞好整顿。
第三,要从维护社会公平正义上,充分认识开展整顿活动的重要性和必要性。公平正义,自古以来就是人类孜孜以求的理想,是社会崇尚的,人民向往的,是时代发展永恒的主题,更是我们社会主义法治的题中之义和价值追求。政法部门和政法队伍是法律的执行者,是公平正义的维护者,是维护公平正义的最后一道防线,整个社会和广大人民群众对我们寄予厚望。我在河津工作时讲过,为什么现在一些地方“经济发展了,社会却不安宁了,老百姓的怨气却增加了”?主要原因有这么几条:一是有权有势的人仗势欺人;二是坏人捣乱;三是我们一少部分政府官员处事不公,或官僚主义或不作为;四是收入差距过大,平均主义、无政府主义作怪;五是改革过程中既得利益受到损害者的反抗。这几个原因中,公平得不到维护,正义得不到彰显,危害最大。包公的故事为什么流传千古,就是因为老百姓渴望公平正义,而包公办案不分贵贱,无私无畏,敢于碰硬。我们共产党的队伍更应该做到公平公正,想问题、办事情的出发点必须出于公心。要以事实为根据,以法律为准绳,坚持原则、依法行政、照章办事、公平合理、不偏不倚、以理服人。说得明白一点,就是每干一件事,要经得起社会议论,经得起公众评说,经得起反对者质疑,经得起历史和时间的考验,经得起执纪执法部门的查处,充分体现正义和公平,努力树立政法队伍正义至上的良好形象。如果我们共产党的政法队伍都不能做到秉公执法,而是徇情枉法,视法律为儿戏,让公、检、法成了”有理无钱莫进来”的封建衙门,由公平正义的维护者变成了冤假错案的制造者,那我们还叫什么共产党?还叫什么人民政法?因此,开展这次整顿是客观现实的要求,不整顿,就放纵了坏人,对坏人的放纵就是对好人的残害;不整顿,党和政府、政法队伍的公信力、执行力和权威性就会受到影响;不整顿,维护社会稳定就是一句空话;不整顿,就不能取信于民,广大群众是不会答应的。
第四,从推进全市经济社会又好又快发展的角度,充分认识开展整顿活动的重要性和必要性。
经济要发展,稳定是基础。没有稳定的良好的环境,就不可能出现经济的持续发展。政法队伍是维护稳定的主力军,能不能创造一个安定和谐的发展空间和法治环境,重任在政法部门,关键看政法队伍。但我们队伍中一些人缺乏大局意识、责任意识,一些干警不会作为,不作为,甚至乱作为、胡作为,案子破不了,矛盾纠纷解决不了,甚至惹出涉法涉诉信访案件,本应是稳定和谐的维护者,却变成了矛盾麻烦的制造者,解决矛盾没有制造矛盾快,矛盾成堆,问题缠身,导致党委政府四处灭火,不能集中精力抓经济,群众不安宁,无心搞生产。实事求是地讲,我们队伍中相当多的同志对存在的问题是清楚的,心里有气,觉得在机关心情不愉快,出了机关百姓骂,都想通过整顿改变现状,打开局面,营造一个崭新的环境和氛围。所以,开展整顿活动,既是新时期新阶段工作的需要,也是广大群众的强烈愿望;既是我们职责任务的需求,也是绝大多数同志的心愿。我们就是要通过整顿,把思想和行动统一到市委、市政府的决策部署上来,解决问题,纯洁队伍,振奋精神,团结一致,更好地完成各项职贵任务,维护社会稳定,为推动全市经济又好又快发展创造良好的条件和环境。
二、明确整顿的目的和内容 明确整顿的目的,是搞好这次整顿的前提和基础。我们就是要通过整顿,解决存在的突出问题,进一步纯洁队伍,保护队伍,增强法治观念,规范执法行为,提高队伍素质,重塑队伍形象,促进政法工作。需要指出的是,这次整顿的出发点,不是要瞄准谁,要整谁,要整倒谁,而是在我们内部积极主动自我消化矛盾,爱护和保护我们的干警;是要解决认识问题、是非问题,解决今后不再犯的问题;是要按照”惩前毖后,治病救人”,先礼后兵、先宽后严的原则,清除少数害群之马,给大家一个解脱的机会;是要划一条线,整顿之后一切从严,不会作为的离岗学习,不作为的走人,胡作为、乱作为的查处。
要明确整顿内容,做到重点突出,有的放矢,确保实效。要紧紧围绕我们提出的18个方面问题开展整顿。归纳起来,主要是四个方面:
一是整顿思想。解决好政治意识、大局意识、贵任意识淡薄,法纪意识、公平正义观念不强的问题;解决好特权思想严重,目无群众、态度蛮横、简单粗暴,甚至欺压群众的问题;解块好贪图享乐思想严重,比待遇、讲排场、摆阔气的问题。
二是整顿组织。整顿领导班子,解决好少数政法部门班子不团结、争权夺利、相互拆台,不坚持原则,指挥不灵、战斗力不强的问题;整顿领导干部,解决好少数班子成员和庭所科室队主要领导不称职、不作为、失职读职问题,特别是一些单位副职占山为王,划地为牢,”班长”说话失灵,助手摆不正位置,班子握不住拳头,形不成核心,事事处处推诿扯皮的问题;解块好少数基层政法组织软弱涣散,对队伍教育、管理、监督流于形式,失之于软的问题。三是整顿作风。整顿办案作风,重点解决不作为、乱作为,不给好处不办事、给了好处乱办事,有利的案件抢着办、无利的案件相互推的问题;整顿办公作风,重点解决自由散漫、警容警风不整、脱岗离岗、长期不上班、出勤不出力的问题;整顿办事作风,重点解决办事拖拉、工作效率低、服务质量差的问题。
四是整顿纪律,规范行为。整顿执法纪律,重点解决乱罚款、乱收费,以罚代刑、以罚代劳,违反程序办案,越权办案,办人情案、关系案、金钱案,甚至徇私枉法的问题;整顿廉政纪律,重点解决以权谋私问题,查处打击充当违法经营和黑恶势力保护伞”的行为;整顿行业纪律,重点解决有令不行、有禁不止的问题。同时结合整顿,进一步搞好建章立制,从制度上、程序上明确职责,规范行为,使大家明白以后应该怎样做,不应该怎样做,什么能够做,什么不能做,什么是提倡允许的,什么是禁止反对的。
三、整顿的方法、步骤和措施
这次整顿从现在开始,为期五个月左右,分四个阶段进行。XX年11月3日至11月12日为学习动员阶段,共10天;XX年11月13日至XX年2月12日为自查自纠阶段,共3个月;XX年2月22日至3月16日为建章立制阶段,共20天;XX年3月]7日至4月16日为集中调查处理阶段,暂定1个月,根据情况可适当廷长。今后调查处理要转为政法系统的一项常规性工作。这次整顿活动每个阶段的任务和要求,市委政法委制定的《实施方案》已作出了明确具体的规定,要认真落实。就各个阶段的工作,我再强调以下几点: 第一,关于学习问题。学习问题是一个老生常谈的问题,经常讲,经常强调,经常检查,但常常是流于形式,走了过场,没有真正人脑入心,没有用来指导实践。我们一些同志不是没学习,不是不知道,不懂得道理,而是杂念太重,邪心大大,一意孤行,明知故犯。所以我们要高度重视学习的针对性、实效性。要加强对学习活动的组织和安排,落实学习内容,严明学习纪律,深入开展讨论。要坚持理论联系实际,注重掌握精神实质,使学习贴近干警的工作生活实际,真正发挥出教育人、引导人、警醒人、提高人的作用。
第二,关于自查自纠。一是要采取个人找、同志帮、设立征求意见箱和走访群众等办法,围绕18个方面的问题,结合本部门本单位本岗位的特点,列出自查提纲,认真揭摆自身存在的问题,进行自我检查、自我教育,并人人写出对照检查材料,填写对照检查登记表;二是针对存在问题,紧密联系实际,以科、室、庭、处、所、队、股等为单位,认真过一次民主生活会,领导班子也要召开民主生活会,班子成员,尤其是一把手,首先要带头认真检查自己思想、纪律和作风方面的问题。每个党员、干警也都要认真检查自身存在的问题,剖析原因,开展批评和自我批评。三是制定整改措施,主动消化矛盾,认真解决问题。能够马上解决的要马上解决,能够尽快见效的尽快见效,一时难以解决的要说明原因,制定规划和措施,认真加以解决。查摆问题、纠正错误是自查自纠的中心环节,是搞好整改的前提和基础。各部门和所有干警都要本着不护短、不遮丑、不怕痛的态度,认真揭摆要害问题,具体问题,实质性问题,揭摆有没有贪赃枉法的,有没有公权私用的,有没有吃拿卡要的,有没有行贿受贿的,有没有失职读职的,有没有推诿扯皮的,有没有办过坑群众害国家的事,有没有办过不公正的案子。不能是揭摆共性问题多,个性问题少;一般性问题多,重要性问题少;表面性问题多,要害性问题少;抽象性问题多,具体性问题少;单位问题多,个人问题少;常规性问题多,实质性问题少。不能避重就轻,用小问题代替大问题,用面上问题掩盖实质性问疑,用社会上普遍性矛盾问题掩盖本单位特殊性问题,用认识上的表面问题掩盖具体事件的实质问题。
这里我再强调一点,自查自纠之所以用3个月时间,目的就是给大家多一点的机会,主动揭摆,主动纠正,给一个解脱的机会。我们在自查自纠阶段民不告,官不究,民告,官也不究。过了这几个月,民告,官就得究,即使民不告,只要让我们发现也要追究,现在松是为了将来的严,问题大的主动纠正,原则上不予追究,过了这个阶段就要严加追究。
第三,关于建章立制。市委政法委正在制定以执法规范化建设和干部队伍管理为重点的相关制度。这些制度印发后,各部门要认真学习,遵照执行。同时要紧密联系本部门、本单位的实际,建立和完善符合本部门、本单位的备项规章制度。要注重制度的针对性,紧紧抓住人民群众反映强烈、严重影响队伍形象的突出问题,紧紧抓住政法机关和干警容易发生违法违纪和腐败问题的部位、环节,制定明确具体、赏罚分明、简便实用、易于操作的规章制度,严密办案流程,落实工作责任,形成完善的执法责任体系、执法质量和效率考评体系、执法监督体系、执法工作信息化体系、管理教育培训考核体系,使各项工作有章可循,有据可依。要强化制度的”刚性”约束,任何部门、任何人都必须照章办事,公正办事,滥用职权对着干是绝不允许的。谁不遵守制度,谁不听劝告,一意孤行,硬往枪口上撞,我们就要让谁付出沉重代价,决不心慈手软,姑息迁就。
第四,关于调查处理。调查处理是整顿活动的关键环节。各部门、备单位和全体干警对自身存在的问题,必须认真对待,积极解决。特别是单位主要领导要带头碰硬,敢抓敢管,勇于负责,不准推诿扯皮,更不准上交矛盾,要主动把本单位的问题解决好,把自身的问题解决好。对主动揭摆出的问题,只要属于小错,我们就不查不究,写出检查认真纠正,今后不再犯就行。各部门要设立举报箱和举报电话,对于那些不主动查摆,不主动纠正,甚至边整边犯的,影响恶劣的,要帽子下面有人,发现一起,查处一起,抓住一个,处理一个,决不姑息放纵。在这次会议之前,市中院已对一名不按程序办案,严重侵害当事人诉讼权利的干警给予了严肃处理。目前,市委政法委已经掌握了一些干警违法违纪的典型案件,正在组织力量查处。需要特别指出的是,我们之所以把查究处理放在整顿的最后一个阶段,就是因为查究处理不仅仅是整顿期间要抓的事,更是一项长期性的措施,决不能搞一阵风。要通过整顿,建立起查究处理的长效机制。今后要不断拓宽信息来源,全方位、多角度、多渠道搜集干警违法违纪的信息资料,充实监督队伍,加大执法检查力度,加大追究处理力度,有错必纠,违规必查,随时发现问题,随时查究处理。任何人都不要抱有侥幸心理,谁办的错案追究谁,谁造成的错案谁赔偿,谁生的事、谁起的事、谁惹的事、谁误的事、谁推的事就追究谁;谁再继续胡闹,谁再继续捣乱,谁再胡作非为,谁再给政法队伍抹黑,谁就得为自己的行为“买单”。
四、加强领导,强化措施,确保整顿取得实效
1、精心组织,加强领导。这次集中整顿活动是市委加强党对政法工作的领导、从严管理政法干部的一项重要举措,是今年后几个月和明年年初全市政法系统的一项中心工作,是我市政法系统贯彻落实党的xx届四中全会精神,加强政法系统党的作风建设的一项具体行动,必须认真抓好,抓出成效。今天会议之后,各级各部门要层层召开动员会,原原本本地传达学习会议精神,使全体干警特别是领导干部明确整顿的意义、目的和要求,动员全体干警以认真负责、积极主动的态度投身到整顿活动中。为了加强领导,市委成立整顿领导组,负责领导、组织、指导、督促全市的整顿活动。领导组由市委常委、市纪委xx书记和市委常委、市委组织部xx部长担任名誉组长,由我担任组长,领导组下设办公室,办公室主任由市委政法委常务副书记xx同志担任。各县(市、区),市、县两级政法各部门也都要成立领导组和办事机构,主要领导要亲自抓。这次整顿采取条块结合,以块为主的办法,各县(市、区)的领导组,负责本县(市、区)政法部门整顿活动的组织领导工作,市政法各部门领导组除了组织开展好本部门的整顿活动外,同时要加强对县(市、区)政法部门的指导和督促工作。各级领导组要切实强化责任意识,指导督促各部门制定具体的实施方案,对每一阶段、每个环节的工作,精心策划,科学安排,确保时间、人员、内容落到实处,不走过场。
2、严格程序,扎实推进。整顿活动是一项程序性很严的工作。各部门要按照《方案》规定的阶段和程序安排,严格落实每个阶段、每个步骤、每个环节的工作,前一阶段不到位的,不能转入下一阶段。转段要实行审批制度,县(市、区)政法各部门转段,要书面报县(市、区)领导组审批,备县(市、区)整体转段、市政法各部门转段要书面报市领导组审批。未经审批同意的,一律不得转段。整顿活动结束后,市县两级领导组要组织检查验收,凡工作不落实,查摆和反映的问疑解决不到位,干警和群众测评不满意的,要进行补课,决不能”热热闹闹走过场,扎扎实实搞形式”,失信于警,失信于民。3、加强督查,狠抓落实。各级整顿领导组要根据活动进展情况,认真开展督查工作。市委政法委要通过编发简报、下发通报等形式,及时反映交流工作情况,指导督促工作开展。要充分利用宣传报道指导促进整顿活动,既要搞好宣传报道,又要把握好度,注重正面宣传,注重正面引导,凡是对存在问题和典型案件的报道,一律要经整顿领导组审批。为了切实强化督查,市委组织部抽调了一批作风正派、为人公道、坚持原则、敢于负责的老同志和后备干部组成督导组,深入政法各部门进行督查。在自查自纠阶段,督导组可以带着案子、带着问题,通过抓案子、抓典型进行督查。督导组在工作中,除了督促工作外,同时要注意搜集社会上反映的问题,搜集群众对政法工作和社会治安的评价和意见,并及时反馈,进一步促进和改进我们的工作。各县(市、区)、各部门也要采取派出督导组、工作组等形式,切实加大指导督查力度,每一阶段、每项重点工作的督查,都要写出书面督查报告报领导组,肯定成绩,指出问题,提出意见,确保活动扎实开展。
4、整顿与日常工作相结合。开展整顿,最终目的是提高队伍素质、提高办案质量、提高执法水平和能力,防止司法腐败,更好地促进各项政法工作,维护公平正义,维护社会稳定。时近年底,政法工作任务十分繁重。各级各部门要处理好整顿与日常工作的关系,边工作边整顿,整顿、工作两不误,做到以整顿促进工作,在工作中体现整顿,把整顿的成果转化为促进工作的自觉行动,转化为全面推进平安xx、和谐xx建设的强大动力,为全面完成全年各项任务打下良好的基础。各部门要对今年以来的工作认真进行一次回头看,对对敌斗争、严打整治、矛盾纠纷排查调处、涉法涉诉信访案件处理、综合治理各项措施的落实等各项工作,进行再检查、再安排、再部署,确保各项任务圆满完成。
同志们,这次整顿事关党群干群警民关系,事关政法队伍的形象和战斗力,事关经济发展和社会稳定和谐,关系重大,意义深远。政法各部门领导一定要动真的、碰硬的、见实的,决不能消极应付,搞形式、走过场。要通过扎扎实实的整顿,确实使我市政法干警的纪律作风状况有一个大好转,群众反映强烈的突出问题有一个大改进,政法机关的社会形象有一个大改善,各项政法工作有一个大突破,为全市改革开放和现代化建设做出新的更大的贡献。
1、中国人民银行教您如何识别假chao:首先,将钞票对折再对折;然后,在上面轻轻弹一下,多弹几下,再用力弹几下;最后用火烧;看看灰是不是白色的。
2、经理:我真难以想象,如果我们公司没有你,我们的日子会变成什么样子。职员:经理,您太看重我了。经理:不过,从下星期一开始,你先试试。
3、小明看中一架飞机,于是从口袋拿出一千元买玩具。店员小姐:小弟弟,这是假的玩具钞票,不能买飞机的喔!小明:你的飞机也不是真的啊!
4、朋友两人在酒吧里,其中一人对另一人问到:“我妻子不了解我,你妻子呢?”另一个人答到:“我不知道,她从没提起过你。”
5、某人到餐厅吃饭,在点菜时他问服务员:请问你们这儿有烧野鸭吗?服务员回答说:野鸭没有,不过,我可以捉一只家鸭,把它逼疯后再烧给你!
6、“听说你把女秘书辞了,她犯了什么错?”“我对她说‘我爱你。’不一会儿,她把这句话打了出来,并让我在上面签字。”
7、假如你要跳楼,如果你想变成肉酱请到二十楼,如果你要痛快一点请到十楼,如果你还想留遗言请到六楼,如果你只是想残废请直接到三楼。
8、有人打电话给一家清洁公司,问他们能不能替她将家里的蟑螂消灭掉。“毫无问题,”接电话的人答,“您什么时候能将它们全都带来?”
9、在动物园里一位女士问饲养员:那头河马是公的还是母的?饲养员说:太太,我以为,除了另一头河马之外,任何人都不会对这个问题发生兴趣。
10、男人们啊,不要整天没事就宅在家里,再执着于A-V啦,自己低头看看你电脑的键盘上,A和V键旁边的键分别是什么?可要看清楚了,是S和B。
第4篇:企业走访工作情况汇报
范文本站小编为你精选 根据全市政法队伍的现状和全面推进政法工作的需要,市委决定用五个月的时间,在全市政法机关认真开展一次纪律作风整顿活动。天召开这次会议,就是要对这次整顿活动进行安排部署,今
动员全市各级政法部门和广大政法干警进一步统一思想,提高认识,加强领导,精心组织,联系实际,务求实效,扎扎实实地搞好整顿活动。下面我讲四点意见:一、充分认识开展政法队伍纪律作风整顿的重要性和必要性政治路线确定之后,干部就是决定因素。在全部政法工作中,队伍建设是龙头,是根本。总体上讲,我市政法队伍的主流是好的,政法各项工作都取得了很大成绩,政法队伍的整体素质和形象不断地朝好的方向发展,群众和社会各界的评价也在不断提高。今年国庆
60周年期间,我市政治稳定,社会安定,实现了赴京”零上访”的目标。这是市委、市政府正确领导的结果,也和我市广大政法干警的辛勤努力是分不开的,市委、市政府、市委政法委对我们的队伍总体上是满意的:但是,我们也应该看到,政法干警掌握着“生杀予夺”的权力,面对着形形色色的诱惑,又处在与境内外敌对势力和各种违法犯罪斗争的第一线,长期接触社会阴暗面,加之社会不正之风和某些消极腐败现象的侵蚀,极少数人经受不住考验,引发和暴露出不少问题,有的甚至相当严重,触目惊心。总体上讲,当前我市政法队伍中存在着十八个方面的突出问题:一是一些干警缺乏理想信念,没有树立正确的世界观、人生观和价值观,在大是大非问题上,立场不坚定,旗帜
3 / 20不鲜明,不能很好地贯彻执行党委政府的决策部署,不能跟党中央和市委保持高度一致;二是一些部门和干警大局意识差,以自我为中心,执法办案只考虑自身利益和小团体利益,对党委政府安排的工作,不热心、不主动、不支持,甚至干脆不理会。有的部门为了创收,为了部门利益,制定违背法律法规的所谓制度规矩,造成司法不公正,引发上访案件;三是一些干警服务意识、宗旨观念极其淡薄,特权思想严重,自视高人一等,蛮横霸道,耍特权、抖威风,耀武扬威;衙门作风突出,冷硬横推,“门难进、脸难看、事难办”,甚至吃拿卡要,“不给好处不办事,给了好处乱办事”,不作为、乱作为甚至胡作为;四是一些干警视法律如儿戏,目无党纪国法,想干啥就干啥,想怎么干就怎么干,我行我素,目空一切,为所欲为;五是一些干警把责任和道义置于脑后,唯利是图,借执法之名,行谋私利之实,非法插手经济纠纷,有油水的案子争着办,没有油水的案子拖着看,甚至顶着不办;六是一些干警执法思想不端正,重人情轻原则,迷信“关系”高于一切,大于一切,谁打招呼就少罚谁,谁强势就偏袒谁,办人情案、关系案、金钱案,执法显失公平公正;七是一些干警纪律意识差,上自由班,当自由人,领着国家的俸禄,干着私家的事情,工作散漫,行踪飘忽,有令不行,有禁不止;八是一些干警贪图享受,对享乐趋之若鹜,对工作无所用心,经常出入歌厅酒楼,花天酒地,吃喝玩乐样样精通,本职工作一窍不通;九是一些干警把手中权力当成“摇钱树”,开歌厅,办赌场,当后台老板,赚黑心钱。有的干警与所谓的“名流”、“大款”往来密切,称兄道弟,甚至充当黑恶势力和娱乐范文本站小编为你精选 维护公平正义、服务改革发展的重要职责,特殊的地位和作用决定了政法队伍必须是一支服从命令、听从指挥的队伍;必须是一支招之即来,来之能战的队伍;必须是一支纪律严明,素质精良的队伍;必须是一支能打善拼,战之则胜的队伍。但从刚才讲的十八个问题来看,我们一些政法部门队伍鱼龙混杂,素质参差不齐,机器运转不灵,工作绩效不佳,枪头刀锋不快,服务办案不力,裁判定性不公,社会反响不好,队伍形象不高,群众意见很大。所以,不整顿,就履行不好职责任务;不整顿,就维护不好和谐稳定的社会局面;不整顿,就保护不好人民群众的切身利益;不整顿,就无法取得人民群众的信任和支持。第二,要从维护党和政府的形象上,充分认识开展整顿活动的重要性和必要性。政法队伍是党的队伍,是党和政府形象的重要窗口。政法队伍的形象很大程度上影响到党和政府在人民群众心中的形象。
我们这支队伍应该是一支一身正气、执法威严,让人民群众感到和蔼可亲、信赖放心,让犯罪分子闻风丧胆、胆战心惊的队伍。但我们队伍中的少数害群之马和一些久禁不止、久治不愈的突出问题,不同程度地毁坏了政法队伍的形象,直接影响了党和政府的形象。如果对这些问题不重视、不解决,必然会导致党和国家的政策、法律得不到贯彻落实,人民群众在经济上、政治上等各方面的权益得不到维护保障,甚至可能由保障者和维护者变为破坏者和侵权者,少数政法机关
少数干警可能沦为
7 / 20党和人民的罪人。因此,我们要痛下决心,采取坚决措施,自觉扎实地搞好整顿。第三,要从维护社会公平正义上,充分认识开展整顿活动的重要性和必要性。公平正义,自古以来就是人类孜孜以求的理想,是社会崇尚的,人民向往的,是时代发展永恒的主题,更是我们社会主义法治的题中之义和价值追求。政法部门和政法队伍是法律的执行者,是公平正义的维护者,是维护公平正义的最后一道防线,整个社会和广大人民群众对我们寄予厚望。我在河津工作时讲过,为什么现在一些地方“经济发展了,社会却不安宁了,老百姓的怨气却增加了”
?主要原因有这么几条:一是有权有势的人仗势欺人;二是坏人捣乱;三是我们一少部分政府官员处事不公,或官僚主义或不作为;四是收入差距过大,平均主义、无政府主义作怪;五是改革过程中既得利益受到损害者的反抗。这几个原因中,公平得不到维护,正义得不到彰显,危害最大。包公的故事为什么流传千古,就是因为老百姓渴望公平正义,而包公办案不分贵贱,无私无畏,敢于碰硬。我们共产党的队伍更应该做到公平公正,想问题、办事情的出发点必须出于公心。要以事实为根据,以法律为准绳,坚持原则、依法行政、照章办事、公平合理、不偏不倚、以理服人。说得明白一点,就是每干一件事,要经得起社会议论,经得起公众评说,经得起反对者质疑,经得起历史和时间的考验,经得起执纪执法部门的查处,充分体现正义和公平,努力树立政法队伍正义至上的良好形象。如果我们共产党的政法队伍都不能做到秉公执范文本站小编为你精选 整顿领导干部,解决好少数班子成员和庭所科室队主要领导不称职、不作为、失职读职问题,特别是一些单位副职占山为王,划地为牢,”班长”说话失灵,助手摆不正位置,班子握不住拳头,形不成核心,事事处处推诿扯皮的问题;解块好少数基层政法组织软弱涣散,伍教育、管理、监督流于形式,失之于软的问题。三是整顿作风。整顿办案作风,重点解决不作为、乱作为,不给好处不办事、给了好处乱办事,有利的案件抢着办、无利的案件相互推的问题;整顿办公作风,重点解决自由散漫、警容警风不整、脱岗离岗、长期不上班、出勤不出力的问题;整顿办事作风,重点解决办事拖拉、工作效率低、服务质量差的问题。四是整顿纪律,规范行为。整顿执法纪律,重点解决乱罚款、乱收费,以罚代刑、以罚代劳,违反程序办案,越权办案,办人情案、关系案、金钱案,甚至徇私枉法的问题;整顿廉政纪律,重点解决以权谋私问题,查处打击充当违法经营和黑恶势力保护伞”的行为;
整顿对队行业纪律,重点解决有令不行、有禁不止的问题。同时结合整顿,进一步搞好建章立制,从制度上、程序上明确职责,规范行为,使大家明白以后应该怎样做,不应该怎样做,什么能够做,什么不能做,什么是提倡允许的,什么是禁止反对的。三、整顿的方法、步骤和措施这次整顿从现在开始,为期五个月左右,分四个阶段进行。
XX年11月3日至11月12日为学习动员阶段,共10天;XX年11月13日至
11 / 20XX年2月12日为自查自纠阶段,共3个月;XX年2月22日至3月16日为建章立制阶段,共20天;XX年3月]7日至4月16日为集中调查处理阶段,暂定1个月,根据情况可适当廷长。今后调查处理要转为政法系统的一项常规性工作。这次整顿活动每个阶段的任务和要求,市委政法委制定的《实施方案》已作出了明确具体的规定,要认真落实。就各个阶段的工作,我再强调以下几点:第一,关于学习问题。学习问题是一个老生常谈的问题,经常讲,经常强调,经常检查,但常常是流于形式,走了过场,没有真正人脑入心,没有用来指导实践。我们一些同志不是没学习,不是不知道,不懂得道理,而是杂念太重,邪心大大,一意孤行,明知故犯。所以我们要高度重视学习的针对性、实效性。要加强对学习活动的组织和安排,落实学习内容,严明学习纪律,深入开展讨论。要坚持理论联系实际,注重掌握精神实质,使学习贴近干警的工作生活实际,真正发挥出教育人、引导人、警醒人、提高人的作用。第二,关于自查自纠。一是要采取个人找、同志帮、设立征求意见箱和走访群众等办法,围绕
18个方面的问题,结合本部门本单位本岗位的特点,列出自查提纲,认真揭摆自身存在的问题,进行自我检查、自我教育,并人人写出对照检查材料,填写对照检查登记表;二是针对存在问题,紧密联系实际,以科、室、庭、处、所、队、股等为单位,认真过一次民主生活会,领导班子也要召开民主生活会,班子成员,尤其是一把手,首先要带头认真检查自己思想、纪律和作风方面的问题。每个党员、干警也都要认真检查自身存在的问题,剖析范文本站小编为你精选 了一些干警违法违纪的典型案件,正在组织力量查处。需要特别指出的是,我们之所以把查究处理放在整顿的最后一个阶段,就是因为查究处理不仅仅是整顿期间要抓的事,更是一项长期性的措施,决不能搞一阵风。要通过整顿,建立起查究处理的长效机制。今后要不断拓宽信息来源,全方位、多角度、多渠道搜集干警违法违纪的信息资料,充实监督队伍,加大执法检查力度,加大追究处理力度,有错必纠,违规必查,随时发现问题,随时查究处理。任何人都不要抱有侥幸心理,谁办的错案追究谁,谁造成的错案谁赔偿,谁生的事、谁起的事、谁惹的事、谁误的事、谁推的事就追究谁;谁再继续胡闹,谁再继续捣乱,谁再胡作非为,谁再给政法队伍抹黑,谁就得为自己的行为“买单”。四、加强领导,强化措施,确保整顿取得实效 1、精心组织,加强领导。这次集中整顿活动是市委加强党对政法工作的领导、从严管理政法干部的一项重要举措,是今年后几个月和明年年初全市政法系统的一项中心工作,是我市政法系统贯彻落实党的xx届四中全会精神,加强政法系统党的作风建设的一项具体行动,必须认真抓好,抓出成效。今天会议之后,各级各部门要层层召开动员会,原原本本地传达学习会议精神,使全体干警特别是领导干部明确整顿的意义、目的和要求,动员全体干警以认真负责、积极主动的态度投身到整顿活动中。为了加强领导,市委成立整顿领导组,负责领导、组织、指导、督促全市的整顿活动。领导组由市委常委、市纪
15 / 20委xx书记和市委常委、市委组织部xx部长担任名誉组长,由我担任组长,领导组下设办公室,办公室主任由市委政法委常务副书记同志担任。各县(市、区),市、县两级政法各部门也都要成立领导组和办事机构,主要领导要亲自抓。这次整顿采取条块结合,以块为主的办法,各县(市、区)的领导组,负责本县(市、区)政法部门整顿活动的组织领导工作,市政法各部门领导组除了组织开展好本部门的整顿活动外,同时要加强对县(市、区)政法部门的指导和督促工
xx作。各级领导组要切实强化责任意识,指导督促各部门制定具体的实施方案,对每一阶段、每个环节的工作,精心策划,科学安排,确保时间、人员、内容落到实处,不走过场。2、严格程序,扎实推进。整顿活动是一项程序性很严的工作。各部门要按照《方案》规定的阶段和程序安排,严格落实每个阶段、每个步骤、每个环节的工作,前一阶段不到位的,不能转入下一阶段。转段要实行审批制度,县(市、区)政法各部门转段,要书面报县(市、区)领导组审批,备县(市、区)整体转段、市政法各部门转段要书面报市领导组审批。未经审批同意的,一律不得转段。整顿活动结束后,市县两级领导组要组织检查验收,凡工作不落实,查摆和反映的问疑解决不到位,干警和群众测评不满意的,要进行补课,决不能”热热闹闹走过场,扎扎实实搞形式”,失信于警,失信于民。3、加强督查,狠抓落实。各级整顿领导组要根据活动进展情况,认真开展督查工作。市委政法委要通过编发简报、下发通报等形式,及时反映交流工作情况,指导督促工作开展。要充分利用宣传报道指导范文本站小编为你精选 4、朋友两人在酒吧里,其中一人对另一人问到:“我妻子不了解我,你妻子呢?”另一个人答到:“我不知道,她从没提起过你。” 5、某人到餐厅吃饭,在点菜时他问服务员:请问你们这儿有烧野鸭吗?服务员回答说:野鸭没有,不过,我可以捉一只家鸭,把它逼疯后再烧给你!6、“听说你把女秘书辞了,她犯了什么错?”“我对她说‘我爱你。’不一会儿,她把这句话打了出来,并让我在上面签字。” 7、假如你要跳楼,如果你想变成肉酱请到二十楼,如果你要痛快一点请到十楼,如果你还想留遗言请到六楼,如果你只是想残废请直接到三楼。8、有人打电话给一家清洁公司,问他们能不能替她将家里的蟑螂消灭掉。“毫无问题,”接电话的人答,“您什么时候能将它们全都带来?” 9、在动物园里一位女士问饲养员:那头河马是公的还是母的?饲养员说:太太,我以为,除了另一头河马之外,任何人都不会对这个问题发生兴趣。
19 / 2010、男人们啊,不要整天没事就宅在家里,再执着于A-V啦,自己低头看看你电脑的键盘上,A和V键旁边的键分别是什么?可要看清楚了,是S和B。
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