报表填报岗位职责
第1篇:劳资报表填报规则
劳资报表填报规则
说明:所有时期数据都是从1月份开始的累积数据
一、人员分类(表
1、表2)
1、在岗职工:指在本单位工作并由单位支付工资的人员,按用工期限是否超过一年分为长期职工和临时职工,一般无临时职工。
2、其他从业人员:指未作在岗职工统计,但实际参加本单位生产或工作并取得劳动报酬的人员。包括聘用的离退休人员(返聘),协议专家,外部顾问等。
3、非在岗职工:指由于各种原因,已经离开本人的生产或工作岗位,并已不在本单位从事其他工作,但仍与用人单位保留劳动关系的职工。包括内部退养职工,长期病、休假职工,下岗职工和其他非在岗职工。
二、在岗职工工资总额项目:计时和计件标准工资、奖金和超额工资、津贴和补贴、加班加点工资、其他工资。(附表2)
1、计时、计件标准工资:包括职衔和技能人员的主体工资部分
2、奖金及超额工资:包括超产奖、质量奖、安全(无事故)奖、年终奖、加班奖励等;
3、津贴和补贴:。包括野外津贴和工地服务补贴、班长津贴、夜班津贴、车补等各类津补贴
4.、加班加点工资:指对在法定节假日和工休假日工作的职工,以及在正常工作日以外延长工作时间的职工,按规定支付的加班工资和加点工资。
5、其他工资:工资总额除以上各项目之外的部分
三、从业人员人数增减变动统计(表2-1)
1、增加的在岗长期职工人数中:
A从农村和城镇招收的人员:主要是社招人员
B录用的退伍军人:指从部队退伍后,直接由单位录用或国家分配到单位的人员
C录用的大学、中专、技工学校毕业生:指直接由用人单位录用的大中专技校毕业生。
D非在岗职工回归:指由本单位减为非在岗的职工,又回到本单位工作的人员。
E调入:指在报告期调入本单位的人员。包括成建制调入或兼并的人员。
2、减少的在岗长期职工人数中:
A离休、退休、退职:指根据国家有关规定,正式办理了离休、退休、退职手续,并享受离休、退休、退职待遇的人员。
B开除、除名、辞退:开除:指由于严重违反劳动纪律或犯有其他严重错误,受到相关行政处分的人。
C终止、解除劳动合同:指由于正常或非正常原因,与单位终止、解除了劳动合同的人员
D 调出:指在报告期内从本单位调出的人员。包括成建制调出或被兼并的人员。
四、在岗职工和非在岗职工年末人数专项指标统计表(表3)
1、在岗职工专业技术人员:指在岗职工中从事专业技术工作的人员以及从事专业技术管理工作,一般是职衔管理人员。
2、从事专业技术工作的人员:指直接从事专业技术工作的人员。包括工程技术人员,研发人员等
3、从事专业技术管理工作的人员:指从事专业技术管理工作的人员。包括单位的领导及其他管理人员。
4、工程技术人员:指负担工程技术和工程技术管理工作并具有工程技术能力的人员。
长沙事业部的亲们 我刚刚看了一下
工资总额预算执行情况报表 其实不难
表1 你们填当季度的人数就行(跟劳资报表挂钩的)
表二的口径都是半年
人数和工资总额都要结合这两个季度的劳资报表
贺芳
10:52:46 工资总额在总数情况下
你们按人员类别调下帐就行
贺芳
10:54:13 有时候 之所以强调原则问题 就是因为很多报表是有关联的同一个口径的数据 必须保持一致
贺芳
10:55:35 就像表2一样
有的报表
后期一直要填前期数据
如果前期数据不准确 后面很难改的贺芳
10:57:53 刚刚的截图
就是表2 你们要填的项目
平均人数和工资总额
你们看下有问题
没
不懂的话 请联系我~~
道岔和兰州请按之前的要求填报
收到请回复 谢谢
徐洁
10:56:43 我觉得难点就按财务给的工资总额分这些人员类别填
贺芳
10:59:29 其实不难
你搞定两类人员 其余的直接减就行
就类似于调账
把数据要调平
贺芳
11:00:03 报表其实就是调数据
哎~~ 徐洁
10:59:17 专业技术人员是研发人员,中高级管理人员怎么算?
贺芳
11:01:34 问得好
徐洁
11:00:21
啊,刚看到后面有个编制说明里写了
贺芳
11:02:24 你们那
处级干部都是其他管理人员
贺芳
11:02:54 中高级管理人员
是集团填的贺芳
11:03:10 这是对国资委报的所以
我们的处级干部 只能算其他管理人员
贺芳
11:04:18 专业技术人员是指机关除了处级干部的人
贺芳
11:04:59 专业技术人员的范围很广~~ 劳资年报里 其实也有这个项目
贺芳
11:06:14 换句话说
专业技术人员指那些有或者即将有职称的人
也就是我们的职衔人员里 除了处级干部的徐洁
11:05:36 B层级外的所有职衔人员,包括见习生是不?
贺芳
11:07:43 嗯
贺芳
11:08:15
我们部门 各个报表的人员分类
其实是一样的也就是口径统一的问题
徐洁
11:06:51 那我们下面的事业部也就是填这三类人咯
贺芳
11:09:35 有的有辅助人员啊
第2篇:关于报表填报要求
OTC事业部关于日报表、周报表、月报表的填报要求
工作日志就是按照每半天为时间段来记录您一天的工作,内容包括您见了什么人、说了什么事、有什么工作收获或建议,对于每天工作过程中的各种有效信息及时收集并整理。工作日志看似占用了我们的时间,其实是帮助我们来规划时间,并养成良好的工作习惯,提升我们的工作技能。工作日志上报的管理规定具体如下:
一、工作日志要求每位省区经理当日填报,并于每周三、周五早9点之前通过OA直接致给公司郭仕卿主管,及相关区域责任人。周报表的上报期限为每周一9:00之前,月报表的上报期限为每月30号9:00之前。
二、工作日志的上报纳入到省区经理每月的基础KPI考核项目,每少报一次扣2分(迟报按没有上报处理),内容填写不全者扣1分,周报表扣分翻倍、月报表扣分翻三倍。
三、公司总部的郭仕卿为工作日志的考核人,郭仕卿根据每次截止时间的实收情况进行统计,月底将省区经理工作日志考核的得分情况交由人力资源部。
四、系统调试阶段:2011年3月3日(星期四)—3月10日(星期四),省区经理当天要按填报说明填写工作日志,并于次日9点前发送给第一条要求的公司相关人员,系统调试阶段不纳入基础KPI考核。
五、正式考核日期:2011年3月14日(星期一),即3月16日9点前省区经理要将3月14日、15日的工作日志通过OA发送给公司相关人员,不报、迟报或填报不全者将会被扣分处理。
六、工作日志的样表及填写说明详见附表、附件1。周报表和约报表的上报请按照第一点要求的上报时限,分OA上报。即,每月、每周单独上报OA。
七、月报表中的销量为根据一二级商业的出货减去库存,同时参考周报表中汇总代表的销量填写,公司会在录完流向单后核对。
八、代表的日报表由主管、经理及时审批并在办事处留存。
九、根据地区完成情况可以由总部免去部分地区的报表。
十、总部经理及总监一样填写日报表,罚款标准加倍。
注:2011年KPI考核内容另见新的文件。(相当于一分40元钱)
再次强调:工作日志看似占用了我们的时间,其实是帮助我们来规划时间,梳理我们的每一个达成目标的过程,并养成良好的工作习惯,提升我们的工作技能。如果我们自己不能规划自己的时间,不知道每天的每一个小时自己都在干些什么,那么,试想:天上会掉下来个林妹妹吗?天上会掉馅饼吗?努力,加油!给我们自己加油!相信我们可以规划自己!当这些资源积累起来,当我们的专业服务满足了客户,我们就会达成我们的生活目标,我们就能改变我们自己的命运!这些,不仅仅是为公司,更重要的是为了您自己!
工作日志的上报是销售经理在日常工作中的具体体现,培养我们每一位加强过程管理提出的新的要求,西点军校之所以著名,正是因为有非常非常严格的训练,有时近乎于残酷的训练,然而,也就是因为这样,大家都喜欢西点军校的毕业生,因为,他们有良好的素质,相信自己,相信我们这个团队,受过严格训练的兵才是好兵,苦过的兵未来才能当将军!
第3篇:报表会计岗位职责
1 报表会计岗位职责
1 负责会计报表的编制、汇总和分析 2 负责工资的计算、统计及汇总分析 3 负责各部门员工工资条的打印、分割和传递 4 负责工资的核对与解释
5 负责管家婆系统职员信息与工资表人员信息的核对 6 负责各部门财产登记与盘点 7 负责备用金的盘点和使用监督 8 负责各卖场收银员的工作指导 9 负责收银员的考评监督 10 负责各部门的固定费用计提 11 负责管家婆服务器的维护
12 负责管家婆系统操作员权限的设置与管理 13 负责管家婆系统操作与使用的咨询作答 14 负责各部门季度计划的汇总
15 负责计划表内各部门费用的审核和计划
16 负责了解当期销售奖励政策,并做好奖励汇总和分配 17 负责根据计划表检查各部门的收入与费用的系统录入情况
18 负责报账审核签字 19 协助商品盘点
第4篇:会计报表岗位职责
会计报表岗位职责
1、根据稽核的原始凭证,按会计科目的要求填制记账凭证,记账凭证经稽核人员复核后,登记账簿。
2、按会计制度要求,定期正确计提、结转有关折旧、成本费用、基金等。
3、月末,结算出所有帐户发生额及余额,核对无误后,编制会计报表,并与每月5号前报出。
4、协助财务科长或主管及时办理会计档案的整理、装订及归档工作。
5、完成领导临时交办的各项工作任务。
第5篇:报表会计岗位职责
仅供个人参考
1 For personal use only in study and research;not for commercial use
4 报表会计岗位职责
膈1
2 负责会计报表的编制、汇总和分析
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4 负责工资的计算、统计及汇总分析
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6 负责各部门员工工资条的打印、分割和传递
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8 负责工资的核对与解释
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10 负责管家婆系统职员信息与工资表人员信息的核对
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12 负责各部门财产登记与盘点
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14 负责备用金的盘点和使用监督
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16 负责各卖场收银员的工作指导
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不得用于商业用途 仅供个人参考
18 负责收银员的考评监督
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20 负责各部门的固定费用计提
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22 负责管家婆服务器的维护
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24 负责管家婆系统操作员权限的设置与管理
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26 负责管家婆系统操作与使用的咨询作答
莈27
28 负责各部门季度计划的汇总
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30 负责计划表内各部门费用的审核和计划
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32 负责了解当期销售奖励政策,并做好奖励汇总和分配
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34 负责根据计划表检查各部门的收入与费用的系统录入情袅况 35
36 负责报账审核签字
芆37 协助商品盘点
不得用于商业用途 仅供个人参考
仅供个人用于学习、研究;不得用于商业用途。
For personal use only in study and research;not for commercial use.Nur für den persönlichen für Studien, Forschung, zu kommerziellen Zwecken verwendet werden.Pour l 'étude et la recherche uniquement à des fins personnelles;pas à des fins commerciales.только для людей, которые используются для обучения, исследований и не должны использоваться в коммерческих целях.以下无正文
不得用于商业用途 仅供个人参考
仅供个人用于学习、研究;不得用于商业用途。
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不得用于商业用途
第6篇:总账报表岗位职责
总账报表岗位职责
篇1:总账会计岗位职 责
总账会计岗位职责
总账会计的岗位职责是协助会计经理完善本企业的会计核算体系,正确、及时地进行会计业务综合、汇总工作,具体如图8-2所示。
【篇2:总账报表会计岗位职责】
总账报表会计岗位职责
总账报表会计的岗位职责是协助财务部长,准确、及时的完成会计业务综合汇总工作,主要的日常工作为四大部分:
第一,复核凭证。会计凭证是财务数据的基础,每日认真复核记账凭证及原始凭证,确保记账凭证手续完备,内容真实完整。
第二,编制财务报表。根据内容准确的记账凭证,按会计核算期间编制并报送财务报表,核对财务报表数据是否准确,真实反映企业经营成果。
第三,相关涉税工作。遵守国家财经法律法规,关注并熟练掌握有关财经政策及会计制度,按时申报并缴纳各个税种,与税务部门保持紧密联系,不断提高纳税意识,规避涉税风险,正确执行税法,维护公司利益。
第四,其他辅助工作。积极配合公司各部门相关工作,为相关部门准确提供财务数据;配团财务工作,接待内外审计人员及税务人员;认真完成领导安排的临时任务及其他日常工作。
【篇3:总账会计岗位说明书】
总账会计岗位说明书
第7篇:计量支付报表填报说明
广元市利州区灾后重建工程
计量支付报表说明
根据《公路工程监理规范》及广元市灾后重建工程的有关规定,现将计量支付报表表式的填报要求说明如下:
一、报表种类
支表1 工程进度表 支表2 中期支付证书 支表3 清单支付报表 支表4 计日工支付报表 支表5 工程变更一览表 支表5(附表): 工程变更一览表 支表8 单价变更一览表 支表13 中间计量表
支表14 中间计量支付汇总表 支表14-1 各章计量支付汇总表 支表14-2 分章计量支付汇总表
二、填表说明及要求
1、支表13 中间计量表
本表是反映本期支付数量的原始计算表,它提供了支付的数量基础。工程数量必须是合格的工程量,由承包人计算,监理工程师审核签认后上报,否则监理工程师有权拒绝计量支付。
-1“计算草图及几何尺寸”:路基挖填方应作出横断面图,图上标明填挖多边形各点的水平距离及高程,用坐标法计算横断面积;圬工砌体画出截面型式,标注尺寸,起始桩号及长度;钢筋砼结构作出截面型式及钢筋数量明细表。
“计算式”:计算数量是经监理工程师现场核实的实际完成的合格工程数量,必须填写计算式,无计算式的数量,监理组有权拒绝签认。
“计量单位”:与合同清单一致。
“工程数量”:填写本期完成数量,小数点保留位数与合同清单一致。不作为支表14汇总的中间计算结果不填入该栏。
“施工现场负责人”、“计算人”、“复核人”及“承包人”均由承包单位人员签名,其中“承包人”应是经委任的项目经理,他人不得代签。项目经理的更换应有委任书。
“专业监理”:指监理组道路、桥梁工程师。
支表13的附件,是为了证明所计量的工程是质量合格的,因此其附件是监理用表及质量检测资料。按装订顺序分为:监表7工程变更令(如果有),中间交工证书,分项工程质量评定表,监表5分项工程检验表,现场质量检验报告单,测量记录及施工原始记录,试验报告单等。
2、支表14 中间计量支付汇总表
“中间计量支付汇总表”是将本期的支表13按照清单顺序统计汇总,得到本期完成的工程价款。表中:“凭证号”来自支
4、支表5 工程变更一览表
本表反映工程变更情况,数据来源于经批准的变更令。表中:“本期完成增减的数量及金额“来自变更令中的相关数据,是对上期工程变更一览表后新产生的变更令的统计。因此一旦有新的变更令产生都应统计到本表中,而不管该变更工程项目是否已实际完成;“完成”含义是变更令批准这一行为的完成,并非指工程项目的实际施工完成;“批准文号”指变更令编号,变更令编号是合同段变更令的流水号,不以年分割。
支表5是以清单编号为顺序反映变更情况的,为了更直观些,增加了支表5(附表)工程变更一览表,是按变更令的编号进行统计。
5、支表3 清单支付报表
主要反映各项目完成情况,以及与原合同数量和变更数量的比较,是按清单号顺序列出。表中“原合同”抄自合同清单,“工程变更”抄自支表5工程变更一览表,“本期完成”、“到上期末完成”、“到本期末完成”这三栏的关系计算式为:本期完成+到上期末完成=到本期末完成。某清单项目一旦产生了第一次支付,在以后的支付月报中,即使未发生支付,也应填写该项目;计列的清单号为章号及细目号,节号可不列出。工程变更项目填写按上述说明办理。
6、支表2 中期支付证书
本表为合同项目财务支付的凭证,是承包人向业主提供的工
-5后金额之比。
按月计划与实际完成:本栏以单项工程计划和实际完成的工作量进度横道图和进度坐标曲线图表示。按施工组织设计先绘出进度横道图,横道图下行数字表示单项工程按月计划完成百分率,上行数字表示实际完成百分率,并逐月填报。进度坐标曲线图的绘制:按施工组织设计以时间为横坐标,以累计进度百分率为纵坐标,绘制出进度S形曲线,由计划进度累计百分率绘制的曲线为计划进度用虚线表示:由实际进度累计百分率绘制的曲线为实际进度,用实线表示。
“清单号”和“名称”:按工程量清单填写。因本样表是指导各合同段的,不可能针对某一个合同段制定表式,各合同段可根据清单项目,取消一些章号及细目名称,也可以增加某章的细目名称,重新在本表大原则不变的情况下,新制表格。本表纸幅可加长,填报时折叠过来。
实际S曲线如果与计划曲线接近,说明实际施工与计划相差不多,较理想;反之,到一定时间应尽快增加措施调整后期的计划百分率。
第8篇:税收自查报表填报说明
税收自查信息报表填报说明
税收自查信息报表共分为2张报表,分别为:
《企业基本信息表》
《企业税收信息表》
一、《企业基本信息表》填报说明
《企业基本信息表》是记录和反映企业基本情况的报表。
1、纳税人编码:
纳税人编码为我局综合征管系统在纳税人成立时自动生成的内部码,具有唯一性。该编码为税务登记证副本上“纳税人编码”后的号码,在办理我局涉税事项时使用。
2、纳税人识别码:
由企业所在地行政区划代码(前6位)加企业法人单位代码(9位或12位)组成。为税务登记证正本上的号码。
3、纳税人名称:
要求按企业税务登记证上的企业名称的全称填写,不得简化。
4、集团公司情况:
(1)非集团隶属关系的一般企业;
(2)集团母公司(核心企业);
(3)集团母公司(集团总部)仅有相应集团的管理职能,却没 1
有实际经营业务的集团总部机构;
(4)集团成员公司。
5.所属企业集团:
是指对企业拥有控制权的企业集团,分为中央企业集团、港澳台及外国企业集团、地方企业集团及其他企业集团。由集团下属企业单位填报。
6、控股类型:
(1)国有绝对控股;(2)国有相对控股;(3)非国有控股;(4)其他。
7、企业规模:
根据《关于印发中小企业划型标准规定的通知》(工信部联企业
[2011]300号)相关内容进行划分。下分:(1)大型企业;(2)中型企业;(3)小型企业;(4)微型企业。
8、核算形式:
(1)独立核算;(2)非独立核算;(3)其他。
9、所属行业国标代码
执行2011年国民经济行业分类新标准(GB/T4754-2011)。凡从事两种以上经济活动的,以主要经济活动内容填报。
10、会计制度
(1)企业会计制度;(2)企业会计准则;(3)小企业会计制度;
(4)小企业会计准则;(5)金融企业会计制度;(6)行政事业单位
会计制度;(7)其他。
11、纳税申报方式
(1)上门申报(采用税库银联网);(2)上门申报(采用开具纸质税票);(3)网络申报;(4)离线电子申报;(5)邮寄申报;(6)其他。
二、《企业税收信息表》填报说明
《企业税收信息表》是记录和反映企业税收信息的统计表。该表数据按税款所属年度填列。
“应纳税额”、“已纳税额”和“自查补缴税额”为税务征收口径,即应纳税额为本年度按税法规定应该缴纳的税款金额,已纳税额为本年度实际缴纳的税款金额,自查补缴税额为通过自查本年度还需补缴的税款金额。
企业所得税在国税缴纳的企业不填“企业所得税”项目。
