煤矿机电队支部书记岗位职责(共19篇)
第1篇:煤矿机电队岗位职责
机电矿长岗位职责清单
机电矿长是矿机电、运输系统主要负责人,对全矿机电、运输系统全面负责,切实保障本矿用电安全、可靠、稳定及运输系统的安全可靠,具体岗位职责如下;
1、积极配合矿长及其他班子成员开展工作,协调好机电、运输系统同安全生产的关系。
2、加强对分管部门机电队、运输队的管理,协调好相关工作,及时发现、解决问题。
3、参加矿安全生产办公会议,并对机电、运输系统提出具体的主导性意见。
4、认真落实办公会、调度会会议精神,督促检查落实到位。
5、组织制定机电、运输系统安全管理规章制度,并组织实施。
6、负责大型机电设备的安装、检修,安全管理。
7、定期和不定期组织机电、运输系统安全隐患排查,及时落实各项隐患治理。
8、定期和不定期召开机电、运输工作会议,及时传达和落实矿和公司的指示精神。
9、坚持开展机电、运输质量标准化工作,切实提高本部门的安全管理工作。
10、根据矿的总体规划,进行机电、运输系统规划,督促相关部门、区队及时进行设备维护、保养、维修,确保能满足其要求。
11、参与负责机电设备设施的选型设计。
12、认真履行矿领导下井带班职责,杜绝、处罚“三违”现象。
13、组织落实有针对性的机电、运输及相关部门的岗位培训,考核其工作,切实提高他们的岗位技能。
14、做好全矿设备、材料计划的把关工作,认真审核,及时核对,督促相关部门严把设备、材料、价格、质量关,切实把成本降下去。
机电队队长岗位职责
1、认真贯彻执行国家的有关法律法规,严格遵守企业内部规章制度,坚持管生产必须管安全的原则,全面负责机电队工作,对机电队的安全工作负全面责任。
2、对各班组成员明确分工,责任落实到人,层层负责。做到工作有计划,有目标,有考核,有检查;对工作任务应督促落实到位,严格执行规章制度,不违章指挥。
3、根据矿生产经营计划,负责编制本队设备配置计划、加工制作、检修计划及材料消耗计划,并认真组织落实。
4、配合各职能部门及生产队组完成矿下达的各项生产任务,对各队组反映的设备故障应及时组织人员解决,确保生产的正常运行。
5、负责协调各班组在工作中的配合,负责组织安排井下供电、供液、压风、排水、监控、通讯系统的安装和日常维护管理,及时消除隐患,保证正常运行。
6、参加矿组织的各种安全检查,对检查出的问题要及时研究整改措施,落实任务,限期完成。
7、每天召开班前会,传达上级精神,安排布置生产任务,做好职工考勤工作。
8、加强本部门队伍建设,组织好队内安全活动,学习安全生产方针和《煤矿安全规程》及矿、科室制定的各项规章制度等,及时总结安全中的经验教训。
9、经常深入现场,调查研究,检查考核,及时解决问题。
10、负责抓好文明生产,改善作业环境。
11、负责抓好成本管理,加大回收利用、修旧利废力度。
12、完成领导交办的各项任务。 机电队副队长岗位职责
1、认真贯彻执行国家的有关法律法规,严格遵守企业内部规章制度,协助机电队长做好本队的管理工作,对本职工作范围内的安全工作负责。
2、负责编制本队各类规程和措施,组织职工认真学习并落实。
3、负责矿井机电设备的选型计算、保护整定计算、图纸更新绘制等技术工作。
4、加强机电质量标准化建设,督促各班组按质量标准化要求完成工作,每月对机电进行一次质量标准化检查,做好检查记录,达到考核目标。
5、积极参与技术革新,负责新技术、新工艺的引进应用。
6、负责本队技术资料的收集、整理、归档、保管工作,防止资料丢失、损坏、外泄。
7、抓好井下监控、通讯、人员定位系统的安装和日常维护管理,及时消除隐患,保证正常运行。
8、深入现场,掌握安全生产动态,对发现的问题及时组织处理。
9、协助机电队长搞好本部门队伍建设,组织好队内安全活动,学习安全生产方针和《煤矿安全规程》及矿、科室制定的各项规章制度等,及时总结安全中的经验教训。
10、协助机电矿长做好瓦斯发电厂和我矿供用电安全及电量结算。
11、负责全矿用电的抄表和统计工作,按时完成月报,整理归档;填报电费汇款单。
12、钻研业务,提高自身素质,增强工作责任心。
井下电钳工岗位职责
1.对井下变电所绝缘用具、消防材料和各配电点的消防材料要每班巡查是否完好;电气设备发生故障或损坏,及时到场查明原因,及2.对井下各区电气设备每班巡查,针对电气设备的运行情况,完好情况,失爆,接地装置,线缆吊挂,设备管理牌,文明卫生,设备上架等认真检查和整改,认真填写变电所、绞车房、风机切换、漏电试验等记录.3.对新安装的设备,要一次性达标。对接线工艺,密封圈使用,保护整定,防爆结合面卫生,挂设备管理牌、入井合格证,接地装置4.乳化泵站每班至少三次检查油池油量,保证油量充足;对油箱油量每星期检查一次;对泵箱加水和加乳化液,要不定时监督,对乳化泵司机不按标准添加的给予指导和培训,再发生类似情况给予考核。
5.认真履行监管职能,对施工队的设备班班巡回检查,督促和指导施工队正确使用设备;对带病运行的设备及时检修和保养;及时更正设备不完好状态;对施工队小型材料存放和使用,加强监督,杜绝乱扔乱放,减少材料浪费。对屡教不改,违章操作设备的施工队给予严厉的考核。
6.保证本班井下监控、通信系统正常运行;大巷风水管有漏风漏水现象及时处理。
7.对各岗位司机做日常培训指导,让司机做到‘三知四会’(三知:知设备性能,设备结构和安全装置,四会:会操作,会保养,会8.确保本班系统、设备设施正常安全运行,对本职工作范围内的安全工作负责。 时处理或更换,减少影响生产时间。
要全部配齐并落实。
维护,会排除故障)。9.协助机修工做好队长安排的其他工作。
地面电钳工岗位职责
1.对地面变电所做到定时检查,把运行情况和停送电情况认真记录并存档,做好日常巡查,绝缘用具齐全,供电图齐全,室内文明卫生保持清洁。
2.按章操作,检修时必须穿戴绝缘用品,按操作票规定执行,停电,验电,放电,做到一人看护,一人操作,避免误操作 。
3.负责做好地面配电室停送电和日常管理工作,随时掌握和了解设备的运行情况,并做好信息反馈。
4.对发电机,空压机,主提升绞车做好日常巡查和检修保养,定期加油和换油,检查钢丝绳,保证运行可靠,填写好运行记录和检修记录。
5.对矿区地面用电做到日常安装、巡查和维修;保障宿舍,厂房,生产设备,地面照明用电安全可靠。
6.定期对高低压供电线路进行巡查,发现隐患及时排除。 7.对出井五小电器,开关,电缆检修入库,配合机修工检修设备。8.确保地面供电系统、设备设施正常安全运行,对本职工作范围内的安全工作负责。
9.协助机修工做好队长安排的其他工作。
机修工岗位职责
1.熟知全矿设备的结构性能,落实好检修制度对出井设备认真检修,保证检修质量,搞好修旧利废工作,能用则用,尽量减少配件购买成本。
2.加工焊接钢棚或管路,要按标准要求施工,保证质量,对其他小件加工,要尽可能利用废旧材料,同时也要符合质量要求。
3.对猴车做好日常检查,定期检查油量,钢丝绳完好情况;联轴器、刹车、油泵运行是否完好并做好记录。
4.日常生产中,要把平时容易损坏的一些设备配件备齐,要做到每台设备都有备用,把平时各种设备配件使用情况,库存情况,累计汇总,每月按时报计划采购。
5.井下铺设管路、检修设备或安装设备需要机修工配合的,必须及时下井给予指导和配合。
6.工业场所设备摆放要整齐,氧气与乙炔距离不得小于5米,废旧材料不得乱扔乱放,堆放到指定地方,做到工完场清。
7、做好自保和互保,对本职工作范围内的安全工作负责。
8、搞好环境清洁,做到工完场清。
9.协助地面和井下电钳工做好队长安排的其他工作。
抽水泵工岗位职责
1.必须做到‘三知四会’正确操作设备,定期保养,把每台水泵运行、排水情况认真填写记录,有问题处理不了,及时向上级汇报,争取提前检修,确保正常排水。
2.对每个水仓水量涌出、装载情况的变化,要注意观察记录并汇报上级领导,做到心中有数,时刻掌握我矿水量涌出的变化。
3.对每个水仓的消防设施和安全设施都要作为日常检查的内容,发现隐患及时整改,水仓内电气设备,电缆,水泵,牌扳等文明卫生必须班班清理。
4、做好自保和互保,对本职工作范围内的安全工作负责。
5、搞好环境清洁,做到工完场清。 6.协助机修工做好队长安排的其他工作。
污水处理岗位职责
1.对设备性能,设备用途,工作原理,污水处理的整个循环过程,配药的比例都必须要了解,时刻掌握各设备运行和污水处理情况,认真做好记录。
2.污水处理站设备较多,每天必须认真检查每台设备的运行情况,做好保养工作,对有故障的设备及时上报机电部门检修,不让设备带病运行,确保污水正常处理。
3.监管好污水处理站的公共设施,消防设施,把设备看护好。
4、做好自保和互保,对本职工作范围内的安全工作负责。
5、搞好环境清洁,做到工完场清。
6.协助地面和井下电钳工做好队长安排的其他工作。
木工岗位职责
1.确保井下各个施工队的材料供应。
2.把好的木料存放起来供通防科做风门用。 3.做好每个月原材料的计划,及时上报,正确使用设备,按时保养,有问题及时汇报,避免设备损坏影响生产。
4、做好自保和互保,对本职工作范围内的安全工作负责。
5、搞好环境清洁,做到工完场清。
6.协助地面和井下电钳工做好队长安排的其他工作。
第2篇:煤矿机电队岗位职责
一、队长岗位职责
1、在机电副矿长的领导下,负责机电全面工作,对全矿的机电设备运行、维护保养负管理责任。
2、监督所有机电员工贯彻执行“三大规程”和上级有关安全生产的规定,对劳动组织和工作纪律负全面责任。
3、负责机电队所辖范围内的量标准化的达标验收工作,对达不到标准要求的项目制定整改措施,督促落实。定期召开机电安全工作会议,发现重大事故隐患,组织有关人员研究制定防范措施。
4、定期召开机电工作会议,总结上月工作,布置下月生产任务,不定期检查生产任务、质量标准化、安全生产及各种规章制度的执行情况。
5、抓好现场管理,监督检查解决、考核日常工作中影响生产的协调平衡工作。
6、组织编审配件及材料计划,组织召开有关会议,降低各种配件材料消耗,努力降低成本,组织设备配件和自制件的供应工作,满足生产的需要。
7、加强机电工作系统化、科学化、制度化的管理,做到工作有布置、有检查、有总结。
8、开展好职工安全教育会,加强对职工业务技术培训,不断提高职工队伍的业务素质。
9、经常检查并落实文明生产,搞好环境规划。
二、副队长岗位职责
1、负责全队的安全质量工作,确保本队生产任务和各项计划的完成。
2、组织召开班前会、安排布置生产任务,做好职工考勤工作,验收、统计、考核各班组生产任务完成情况。
3、认真贯彻执行“安全第一,预防为主”的生产方针,严格执行煤矿“三大规程”及其他安全技术措施,抓好质量管理。
4、熟悉生产过程,掌握生产进度,积极排除影响生产的因素,确保安全生产顺利进行,及时解决生产中存在的各类问题。
5、负责落实本队隐患整改,隐患排查,出现事故要本着“四不放过”的原则进行分析,保证生产设备、安全装备等处于完好状态。
6、认真组织好安全会议,做到会议有记录,布置有落实,坚持不安全不生产,及时传达上级安全生产的指示精神,组织好各项安全活动。
7、承办队长委托的其他事宜。
8、经常深入工作现场,及时处理现场事务。
三、技术员岗位职责
1、在机电矿长、队长的领导下,负责机电技术业务工作。
2、编制、修订各相关工种的安全技术操作规程,并组织有关人员贯彻学习,且做好有关记录。负责传达及落实上级部门有关机电会战、机电技术管理的文件精神或安排。
3、按矿制定的职工培训计划,按时组织职工进行技术培训、安全教育及环保意识的培训。负责机电、运输方面特殊工种的教育培训,现场监督检查及技术指导工作,努力提高特殊工种技术操作技能,保证设备的完好正常使用。
4、负责设备大、中修材料计划的编制工作,及其现场技术指导和检修质量的检查、验收工作。负责编制机电运输方面的安全技术措施、机电运输检修计划,提供设备维修配件计划。
5、组织对机电运输事故进行追查、分析,并提出处理意见和制定预防性措施。
6、协助队长搞好各机房的达标工作,整理好有关内业资料并做好其管理工作。
7、参加各种机电运输事故追查,对所发生的事故分析准确,提出合理的防范措施。
8、及时进行大型设备的技术测定、各种电气设备保护装置的整定及试验工作。
9、负责绘制有关图纸及技术资料的整理存档工作。
10、负责图纸资料的借出、收回、整理及登记工作。
四、材料员岗位职责
1、负责本队生产材料的计划、供应和管理工作。
2、熟练掌握生产中所需的各种材料,按时制定各种材料的使用计划。
3、掌握和了解各种材料的性能、规格和用途,合理使用各种材料,保证生产正常用料。
4、及时掌握各种材料在生产中的使用情况,修旧利废。
5、库房材料、备件要堆放整齐,帐目准确。
6、月末要清点库房,检查材料的使用情况,做到材料领取、使用、管理科学化。
五、核算员岗位职责
1、负责做好本队的工资和材料核算工作,确保准确无误。
2、做好日常队内考勤、考核统计工作,按时报工,及时发放工资(奖金)和劳保用品及福利物资等。
3、做好队务公开工作,作到工资奖金分配合理,帐目清楚,对职工不清楚的问题要作好耐心解释工作。
4、做好生产统计公布工作和工分统计工作,作好日常考核记录和队考评会专题记录,并负责落实执行。
5、了解掌握生产情况(材料消耗、运输条件、定岗定员情况等),以便为工资结算提供参考。
6、完成队领导安排的其他工作。
六、工段长岗位职责
1、负责抓好本班的生产管理工作,确保当班生产任务和各项计划的完成。
2、组织召开班前会,安排生产任务,合理调配劳动力,科学的组织生产,抓好正规循环作业。
3、严格按照“三大规程”指挥生产,与工人同入井同升井,班中坚持巡回检查。发现问题及时处理,重要问题及时向队长报告,确保安全生产,文明生产。
4、在交接班时,负责质量验收,并及时交代施工进展情况和存在问题,并提出对下班工作安排和处理意见。
5、了解职工困难,关心群众生活,承办队长及队领导委托的其他事宜。
七、维修电工岗位职责
1、牢固树立“安全第一,质量为本”的思想;工作认真负责,合理用料,杜绝浪费;遵守《煤矿安全规程》、《煤矿技术操作规程》的规定。
2、电气维修工上岗要认真检查责任区内的电气设备、开关、电缆等情况,发现问
题要立即处理,严禁设备带病运转。
3、巡检电气维修工必须按时按规定进行巡检,对所包设备要仔细检查,并认真填写巡检记录。对发现的问题要及时处理。
4、包机人员要保证所包设备的完好,检查并消除电器设备的隐患。
5、电气维修人员在工作中必须严格执行“三大规程”及机房相关规章制度。
6、保持工(机)房卫生清洁,不得随意乱扔棉纱、废(油)桶、废灯管等废旧物资,应分类集中放到指定位置,再利用物资要及时回收。
7、认真填写好各种设备检修记录。
八、维修钳工岗位职责
1、牢固树立“安全第一、质量为本”的思想。工作认真负责,合理用料,杜绝浪费。
2、遵守《煤矿安全规程》、《煤矿技术操作规程》的规定;班中不窜岗、脱岗。熟悉所管范围内各运转设备的工作原理及结构,掌握设备的运行情况。
3、严格执行设备检修质量标准、完好标准,不断提高检修质量。
4、勤检修、勤维护、勤保养,发现零部件缺陷、保护失灵、接头断裂、设备运行不正常等情况,应立即处理。
5、保持工(机)房卫生清洁,不得随意乱扔棉纱、废铁、废渣等废旧物资,应集中分类堆放到指定位置,再利用物资要及时回收。
6、认真填写好各种设备检修记录。
九、主提升机操作工岗位职责
1、提升司机对当班绞车的安全运行负直接责任,并持证上岗。
2、开车前对绞车的各类保护及完好情况进行认真检查、试验,做到不完好不开车。
3、严格按照操作规程的规定进行操作,杜绝违章作业。
4、当设备出现安全隐患时,应及时汇报,并做好记录。
5、做好机房的达标工作。
6、严格按照防火责任制做好机房防火工作。
7、严格执行交接班制度,做好绞车运行记录及各项检查记录。
十、井下变电工岗位职责
1、对井下本班包机设备、电缆、开关安全使用负直接责任,并持证上岗。
2、时刻注意井下电气设备的使用情况,发现异常及时汇报处理。
3、严格按章操作,杜绝违章作业,确保电气设备完好,杜绝电气设备失爆。
4、负责电气设备、电缆及作业地点的文明卫生。
5、严格执行交接班制度,认真填写检查记录、设备运行记录及各种工作票。
十一、井下水泵工岗位职责
1、当班水泵工对本班设备的安全操作、安全运转负直接责任。
2、水泵工必须严格执行交接班制,交接班时全面了解各设备的完好情况及上班未处理彻底的问题,以防误操作而导致设备及人身事故。
3、设备运转前必须按操作规程做必要的检查,把事故隐患消灭在萌芽状态,杜绝各类事故的发生。
4、必须按操作规程规定进行合理操作,符合规定的操作程序,防止任何误操作及违章作业现象发生。
5、有权制止在机房内工作的任何人员的违章操作行为,有权抵制违章指挥。
6、认真学习业务知识,努力做到“三懂”、“四会”,工作中发现异常应立即停泵处理,事故不处理彻底不开泵,杜绝设备带病运转。
7、严格执行交接班制度,认真填写主水泵运行记录。
十二、矿灯管理工岗位职责
1、坚守工作岗位,遵守劳动纪律,严格执行各项技术操作规程和管理制度。
2、按有关规定及时检查回收矿灯并记录其完好情况。
3、每隔半小时巡视充电架的电压指示表一次,并调整到规定范围内。认真填写各种记录。
4、上岗期间不得擅自离开工作岗位,不干与工作无关的事。
5、要保持当班的充电架、矿灯及室内卫生清洁干净。
6、矿灯维修人员要修理好当班矿灯。
7、严格执行交接班制度,认真做好矿灯发放、回收记录及各种台账。
十三、主扇风机操作工岗位职责
1、对当班的通风设施的安全运行负直接责任,并持证上岗。
2、按规定对通风设施进行检查,发现隐患及时汇报处理并做好记录。
3、严格按照操作规程认真操作,保证设备安全运行。
4、做好机房的达标工作。
5、严格按照防火责任制做好机房防火工作。
6、严格执行交接班制度,认真填写主扇风机运行记录。
十四、水质化验员岗位职责
1、严格执行水质化验的操作规程,本着对锅炉安全极其负责的态度,认真细致地做好本岗位锅炉水质分析化验工作。
2、严格遵守本岗位交接班制及各项安全生产管理制度,并做到持证上岗。
3、每班及时做好锅炉水质取样、分析工作,掌握锅炉水质变化情况,确保锅炉用水标准,严防锅炉结垢,并积极配合司炉人员搞好锅炉安全运行工作。
4、认真填写锅炉水质化验记录,做到准确、及时,严禁伪造、涂改记录。
5、严格执行化学药品管理制度,妥善使用和保管好各种化学药品、试剂和化验器具,并做好废酸、废液的收集、处理工作,防止意外事故发生。
十五、司炉工岗位职责
1、工作中严格遵守本岗位的安全技术操作规程,坚持按章操作,并做到“三懂”“四会”。
2、严格执行交接班制及巡回检查制度,工作时不得擅离职守或干与本职工作无关的事情。
3、做到持证上岗、标准着装,保证以良好的精神状态上岗操作,杜绝洒后上岗或带病上岗现象。
4、认真填写本岗位的各项记录,并做到准确、及时,严禁涂改、伪造记录。
5、保证锅炉设备的正常运转,当发生异常情况自己不能处理时,应立即报告有关领导,如遇有可能造成重大事故的紧急情况时,可根据具体情况采取相应措施。
6、积极参加锅炉设备及安全附件的试验、维修和验收工作。
十六、锚网加工工岗位职责
1、坚守工作岗位,遵守劳动纪律,严格执行各项技术操作规程和管理制度。
2、开始工作前,检查所有设备是否正常,确保设备无病运转。
3、按时、按计划完成工作计划,保质保量的完成所有工作安排。
4、严格执行机电队管理制度,做好日夜班的交接班工作。
5、负责正确填写各种记录、报表,保管好岗位工具、仪器、仪表、器材、钥匙和备品备件的责任移交工作。
6、搞好班内外清洁卫生工作。
7、完成上级交办的其它工作。
十七、管网维修工岗位职责
1、坚守工作岗位,遵守劳动纪律,严格执行各项技术操作规程和管理制度。
2、上班前检查上一班组工作是否有遗留问题。
3、保证矿区的所有管路正常运行。
4、按时、按计划完成工作计划,保质保量的完成所有工作安排。
5、严格执行机电队管理制度,做好日夜班的交接班工作。
6、负责正确填写各种记录、报表,保管好岗位工具、仪器、仪表、器材、钥匙和备品备件的责任移交工作。
7、搞好班内外清洁卫生工作。
8、完成上级交办的其它工作。 十
八、车工岗位职责
1、负责全矿自制件加工,做到按时完成,保证质量、不出废品,努力节约材料。
2、努力学习车床专业技术知识,不断提高业务水平熟练掌握应知应会知识及操作规程。
3、机械加工做到按图加工,每月做好加工记录,对加工好的工件及时入库。
4、严格执行安全操作规程,搞好矿内各组间协作,及时配合矿内各组检修任务。
5、遵守各项制度,搞好机床维护、保养、正确使用好工具,保持机床清洁卫生。擦拭机床的棉纱要集中收集。
6、积极参加各项技术学习,不断提高业务水平。 十
九、天车司机岗位职责
1、熟练掌握天车的各种性能,努力学习起吊方面的知识。
2、端正业务思想,坚决完成任务。
3、严格按照操作规程进行作业。
4、搞好兄弟单位之间的协作关系。
5、观察天车的运行部分,发现问题及时汇报处理。
6、严格按照起吊工序,符合有关规定。
二
十、铣工岗位职责
1、负责全矿自制件加工,做到按时完成,保证质量、不出废品,努力节约材料。
2、努力学习铣床专业技术知识,不断提高业务水平熟练掌握应知应会知识及操作规程。
3、机械加工做到按图加工,每月做好加工记录,对加工好的工件及时入库。
4、严格执行安全操作规程,搞好矿内各组间协作,及时配合矿内各组检修任务。
5、遵守各项制度,搞好机床维护、保养、正确使用好工具,保持机床清洁卫生。擦拭机床的棉纱要集中收集。
6、积极参加各项技术学习,不断提高业务水平。
二十一、地面空压机司机岗位职责
1、必须坚守工作岗位,不得擅离职守。努力学习业务,提高操作水平,熟练掌握压风机的工作原理、结构、性能、技术参数及技术特征,做到“三懂四会”。
2、严格执行煤矿“三大规程”,遵守矿和队内的各项规章制度,积极参与各项活动。
3、端正业务指导思想,严禁玩忽职守,运行中严禁脱岗。岗位人员必须神志清楚,酒后、精神不振、视听力障碍人员不得上岗操作。
4、设备运转中要精力集中,注意观察各种仪表指示,仔细听设备声音,发现异常要立即停机处理,特别对安全保护装置更应重点检查,发现问题,及时处理,不能处理的应及时汇报,严禁设备带病运转。
5、必须严格按规定操作,严禁随意调整安全阀及减压阀的动作值,杜绝“三违”现象,禁止无关人员擅自开机,运行中必须精力集中,谨慎操作,不得与他人交谈。
6、负责本岗位内设备、配件、工具等完好无缺,保持设备及环境卫生清洁,做好文明生产。
7、严格执行交接班制度,认真填写交接班记录和运转记录等。
二十二、地面变电所值班员岗位职责
1、变电工必须经过安全培训和专业技术培训,经过考核,合格后办理操作证,持证上岗。
2、认真执行操作规程,保证设备安全运转,完成供电任务。
3、遵守劳动纪律,不迟到,不早退,不擅自脱离工作岗位,不做与工作无关的事情。
4、认真执行交接班制度,认真填写运转记录和其他记录。
5、爱护设备,经常保持设备和工作地点的清洁整齐。
6、努力学习,钻研技术,不断提高自己的操作水平,达到“四会”水平:会操作、会保养、会维修、会排除一般故障。
7、搞好设备维修检查,在检查中发现自己不能处理的问题及时向领导汇报。
8、有权拒绝违章指挥,遇到紧急情况可酌情紧急处理后并向上级汇报,一切停送电指令,对外联系指令,必须采用录音电话。
9、严格执行“两票”、“三制”,认真填写各种工作票。
第3篇:煤矿机电队队长岗位职责
煤矿机电队队长岗位职责
一、认真贯彻矿和科室的安全生产方针,坚持管生产的同时必须管安全的原则,全面负责机电队工作,对本职工作范围内的安全工作负责。
二、对各班组分工明确,责任落实到人,层层负责。做到工作有计划,有目标,有考核,有检查;对工作任务应督促落实到位,严格执行规章制度,不违章指挥。
三、组织好队内安全活动,学习矿及科室的安全生产方针和《煤矿安全规程》及矿、科室制定的各项规章制度等,及时总结安全中的经验教训。
四、经常深入现场调查工作,了解情况。对检查出的问题要及时研究整改措施,要落实任务,限期完成;对一时无法解决的问题要及时向相关领导汇报。
五、认真落实各项计划,并组织实施,及时反馈相关信息。完成生产过程中的加工制作、地面机修、井下机修的工作安排,负责协调各班组在设备检修中的配合,按时按质完成设备的维护、维修及保养,对各队组反映的设备故障应及时组织人员完成,确保生产的正常运行。
六、配合各职能部门及各生产队组完成矿下达的各项生产任务,对生产一线急需的设备、设施,及时部署落实,确保生产顺利进行。
七、除搞好本职工作外,还需积极完成上级交办的其他任务。
第4篇:机电队岗位职责
机 电 队 岗 位 职 责
山西蒲县华胜煤业有限公司机电队 编
目录
机电队队长岗位职责............................................................机电队技术副队长岗位职责................................................机电队安全副队长岗位职责................................................机电队生产副队长岗位职责................................................机电队技术员岗位职责........................................................机电队电钳工班组长岗位职责............................................机电队充电工岗位职责........................................................机电队矿灯维修工岗位职责................................................机电队值班电工岗位职责....................................................机电队焊工岗位职责..........................................................机电队水泵维修工岗位职责..............................................机电队主排水泵司机岗位职责..........................................机电队锅炉班组长岗位职责..............................................机电队司炉工岗位职责......................................................机电队外线电工岗位职责..................................................机电队内线电工岗位职责..................................................机电队管道维修工岗位职责..............................................机电队锅炉维修工岗位职责..............................................机电队深井泵司机岗位职责..............................................机电队队长岗位职责
1、认真贯彻执行国家有关政策法规,严格遵守企业内部规章制度。
2、负责编制本队各类规程和措施,并组织落实。
3、加强机电质量标准化建设,达到考核目标。
4、根据矿生产经营计划,负责编制本队设备配置计划、加工检修计划及材料消耗计划,并认真组织落实。
5、组织做好机电设备修理及备品备件的加工制作,满足生产需要。
6、负责抓好井下供电、供液、排水、通讯、监控系统及公用绞车的安装和日常维护管理,及时消除隐患,保证正常运行。
7、负责抓好灯房的管理,做好矿灯的维护保养,确保安全使用。
8、负责抓好成本管理,加大回收复用力度,完成矿下达的考核指标。
9、负责抓好文明生产,改善作业环境。
10、加强班组建设,达到标准要求。
11、参加矿组织的各种安全检查,对“四定”的问题及时整改。
12、定期召开班前会、班务会、传达上级精神,总结安排工作。
13、经常深入现场,调查研究,检查考核,及时解决问题。
14、加强本部门队伍建设,有计划地组织本部门人员进行学习培训,提高本部门人员的整体素质。
15、搞好部门的精神文明建设。
16、完成领导交办的各项任务。
机电队技术副队长岗位职责
1、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、法律、法规以及矿制定的各种规章制度。
2、负责本队的技术管理、技术咨询及技术指导工作。
3、负责编制本队各类规程和措施,并组织落实。
4、负责编制本队材料消耗计划、设备配置计划、设备维修计划。
5、负责编写本队灾害应急预案,组织职工认真学习,使职工熟悉掌握灾害预防知识和避灾路线。
6、抓好井下供电、供液、排水、通讯、监控系统及公用绞车的安装和日常维护管理,及时消除隐患,保证正常运行。
7、严格成本管理,加大回收复用、修旧利废力度,完成矿下达的成本考核指标。
8、参加矿组织的安全检查,对矿安全检查“四定”问题认真整改。
9、加强安全质量标准化建设,达到考核目标。
7、定期召开安全会议,传达上级精神,总结安排安全工作。
8、协助队长搞好本队安全质量标准化工作。
9、参加矿组织的安全检查,将“四定”的问题组织落实。
10、发生事故时,必须及时赶往现场,进行抢救处理,并参加事故追查,分析事故原因,对事故责任提出处理意见。
11、钻研业务,提高自身素质,增强工作责任心。
12、完成领导交办的各项任务。
机电队生产副队长岗位职责
1、认真贯彻执行国家有关政策法规,严格遵守企业内部规章制度。
2、参与编制本队各类规程和措施,并组织落实。
3、抓好机电质量标准化建设,达到考核目标。
4、根据矿生产经营计划,参与编制本队设备配置计划、加工检修计划及材料消耗计划,并认真组织落实。
5、抓好机电设备修理及备品备件的加工制作,满足生产需要。
6、抓好井下供电、供液、排水、通讯、监控系统及公用绞车的安装和日常维护管理,及时消除隐患,保证正常运行。
7、抓好灯房的管理,做好矿灯的维修保养,确保安全使用。
8、抓好成本管理,加大回收复用力度,完成矿下达的考核指标。
7、严格成本管理,加大回收复用、修旧利废力度,完成矿下达的成本考核指标。
8、参加矿组织的安全检查,对矿安全检查“四定”问题认真整改。
9、加强安全质量标准化建设,达到考核目标。
10、积极参与技术革新,不断引进新技术、新工艺。
11、做好本队技术资料的收集、整理、归档、保管工作,防止资料丢失、损坏、外泄。
12、深入现场,掌握安全生产动态,对发现的问题及时指导处理。
13、搞好全队安全技术培训及各工种的“学、练、比、推”活动,通过传、帮、带,提高职工的整体技术素质。
14、钻研业务,提高自身素质,增强工作责任心。
15、完成领导交办的各项任务。
机电队电钳工班组长岗位职责
1、认真贯彻执行党和国家的政策法规,严格遵守企业内部规章制度。
2、对本班组工作区域的安全负全面责任。
3、组织指挥生产,协调上下工序和班组间的关系,保证各项任务的完成。
9、钻研业务,提高自身素质,增强工作责任心。
10、完成领导交办的各项任务。
机电队矿灯维修工岗位职责
1、认真贯彻执行党和国家的政策法规,严格遵守企业内部规章制度。
2、严格执行“三大规程”,做到持证上岗。
3、掌握充电设备和矿灯的结构、性能和工作原理和放电方法,能熟练掌握。
4、负责充电房设备和矿灯的检查、修理。
5、工作时防护用品要配置齐全,提高自保意识。
6、严格执行交接班制度,做好各种记录。
7、遵守劳动纪律,坚守工作岗位。
8、钻研业务,提高自身素质,增强工作责任心。
9、完成领导交办的各项任务。
机电队值班电工岗位职责
1、认真贯彻执行党和国家的各项方针政策及企业内部各项规章制度。
2、严格执行“三大规程”,做到持证上岗。
-9附近抽烟点火。
7、井下作业时,开工前必须制定安全措施、办理动火证,与安全员、消防员、瓦检员对现场作业环境进行安全评估,符合安全生产条件后,方可作业。作业过程中,必须在三大员的监护下进行。作业后,要与三大员一起对现场进行安全检查,确认无安全隐患后方可离开现场。
8、合理使用原材料,杜绝损失浪费。
9、积极参加班组各项活动。
10、搞好环境清洁,做到文明生产。
11、加强思想政治业务学习,不断提高自身素质。
12、积极完成领导交办的各项任务。
机电队水泵维修工岗位职责
1、认真贯彻执行党和国家的各项方针政策及企业内部各项管理制度。
2、严格执行“三大监控”,做到持证上岗
3、做好井下水泵的安装、维修、回收等日常管理工作。
4、熟悉水泵的结构、性能、原理,检修中按标准要求规程操作,按时、按质、按量完成工作任务。
5、作业前要对工作环境进行安全检查、评估,确认符合安全生产条件后方可作业。
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5、按照有关规定,定期对所管辖范围公共电器设备、线路等进行检修,并记录好工作日志。
6、积极做好抢修工作,缩短停电时间。
7、严格执行巡检制度,并做好记录。
8、规范使用各种材料,杜绝损失浪费。
9、钻研业务,提高自身素质,增强工作责任心。
10、完成领导交办的各项任务。
机电队内线电工岗位职责
1、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针,严格遵守企业内部规章制度。
2、严格执行“三大规程”,做到持证上岗。
3、遵守劳动纪律,坚守工作岗位。
4、负责锅炉房、水泵房等电气设备的安装及维修。
5、做好所管辖范围内电气设备的日常维护和保养,保证正常运行。
6、发生故障及时抢修,缩短影响时间。
7、规范使用各种材料,杜绝损失浪费。
8、钻研业务,提高自身素质,增强工作责任心。
9、完成领导交办的各项任务。
机电队管道维修工岗位职责
1、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针,严格遵守企业内部规章制度。
2、负责全矿供水、供暖、供汽管网的维护和检修工作。
3、严格执行”三大规程”。
4、做好系统日常点巡检工作,发现问题及时处理,并做好记录。
5、了解掌握设备系统的构成、性能、布置方式,提高工作质量和工作效率。
6、冬季来临之前,做好系统保温防冻工作,确保安全运行。
7、积极做好抢修工作,将影响供水、供暖时间缩到最短。
8、合理使用材料,杜绝损失浪费。
9、钻研业务,提高自身素质,增强工作责任心。
10、完成领导交办的各项任务。
机电队锅炉维修工岗位职责
1、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针,严格遵守企业内部规章制度。
2、负责锅炉及辅机的维护和检修工作。
3、严格执行“三大规程”。
4、做好系统日常点巡检工作,发现问题及时处理,并做好记
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第5篇:支部书记岗位职责
支部书记岗位职责
1、在党支部的集体领导下,认真执行支部大会决议,主持支部日常工作。
2、正确贯彻执行党的路线、方针、政策和上级组织的指示、决议、决定、组织发动党员和职工群众围绕项目生产经营献计、献策、确保各项工作正常开展,提高企业的经济效益。
3、做好经常性的政治思想工作,关心职工疾苦,了解党员、职工的思想、工作和学习、做到政治思想工作与施工生产的有机结合,对项目的生产经营和各项经济指标的完成情况负重要责任。
4、负责组织和召集支委会、支部大会和班子民主生活会,检查、落实支部工作计划,决议的执行情况,对存在的问题和反映,及时向上级党组织报告工作。
5、经常与支委和行政领导沟通情况,支持行政领导依法行使职权,协调行政,工会,共青团的关系,充分调动各方面的积极性。
6、负责支委和领导班子成员的政治理论学习,搞好班子团结,抓好支部自身建设,充分发挥支部的战斗堡垒作用和班子的整体作用。
项目副经理岗位职责1项目副经理是项目经理的助手,为项目经理负责。2按照项目部分工,主持和协助项目经理作好所分管部门的工作,履行其职责。3监督检查各部门工作职责的执行情况,协调处理好各部门之间的关系。4深入现场及时解决、处理社会环境协调问题、5搞好安全生产,保护好国家集体财产完好无损,保障职工人身、财产的安全。6协助项目经理组织好各工区的生产计划实施、质量保证措施的实施,以及配合总工作好计量、变更工作和各项测量、试验、质检工作。7搞好安全生产,保护好国家财产不受损失。8协助项目经理搞好项目的现场管理和精神文明建设,加强职工的政治思想工作。
试验室主任岗位职责
1负责试验室的全面领导工作,协调与有关部门的业务工作,同试验人员共同搞好试验、检验工作。2贯彻执行国家与本试验室有关的方针、政策、法律、法规、条例和制度。
3负责试验室的业务,建立、健全本试验室各项规章制度。
4审核试验数据、结论,检查试验操作与试验规程执行情况,签发试验报告。
5配合上级主管部门对本部门试验工作的检查和指导。
6负责建立、健全试验室的质量管理体系、质量保证体系,坚持“质量第一”的方针,切实保证公正地、科学地和准确地开展检测工作。
7、负责组织试验人员学习业务,技术知识,全面贯彻国家有关部门颁发的操作规程和试验方法。
8、8、负责施工过程中的现场试验和检测,实行动态管理,随时指导纠正。
9、负责组织对所有实验报告和试验原始记录的整理、签认合格归档。提供属试验检测工作范围的交、竣工资料,参加交、竣工验收。
10、完成领导交办的其他工作。
会计岗位职责
1、认真执行国家财经政策、法律法规和公司有关财务管理规章制度以及公司各项管理制度,认真完成本职工作。
2、针对财务核算的基本要求,结合本项目的实际情况,正确设置合理的会计科目核算体系。
3、负责办理财务收支、编制记账凭证、登记会计账簿,编报会计信息资料和办理日常会计业务,是会计基础工作的具体负责人。
4、做好项目部员工的工资发放和各项社保基金的扣收缴纳工作,指导出纳开展各项工作。
5、负责编制项目部的合同管理台账和部门费用支出管理台账,控制费用支出,分析费用节超原因和提出改进措施。
6、负责财务会计的稽核工作,并配合上级对本项目的审计工作。
7、负责定期核对各项往来账款,并及时清理员工个人借款。
8、负责财务软件的维护、电子档案的备份管理,妥善保管会计纸质档案,并对其进行整理与归档。
9、负责项目部每月一切税务报缴工作,并按时编写财务报表,并及时上报。
10、完成领导交办其他工作。
出纳员岗位职责
1、严格按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定,和公司各种资金支付审批手续进行资金支付。在办理货币资金收付业务时,必须以核算会计填制审核的合法凭证为依据,不得擅自办理货币资金的收付业务。
2、负责建立出纳台账,做好现金银行收支等级和各种银行票据登记,做到日清月结。及时取得银行对账单,按时与银行对账,同时与核算会计核对编制银行余额调节表。
3、根据办理完的收付款凭证,逐笔顺序登记现金和银行存款日记账 ,同时与核算会计核对编制银行余额调节表。
4、出纳人员不得兼管收入、费用、债权、债务账簿的登记工作,以及稽核工作和会计档案工作。
5、库存现金不得超过银行核定的限额,超过部分要及时存入银行,不得以“白条”抵押库存现金,更不得任意挪用现金。
6、加强安全防范意思和安全防范措施,严格执行安全制度,认真管好各种印章、空白支票、空白收据、网银U盾及密码。
7、负责对发票真假的查询及原始单据粘贴工作。
8、完成领导交办其他工作。
材机部长岗位职责
一、负责调查施工原材料的价格,以作为项目负责人采购决策的依据。
二、负责材料使用、保管,严格履行出入库手续,建立材料分类账。
三、负责对工程所需小型机具、易耗品的采购工作。
四、负责对进行原材料的验收工作,并完善手续。
五、负责签订采购合同,并建立台账。
六、根据机械设备需要计划组织机械设备进场,并签订接卸租赁合同。
七、做好自有机械设备的保修、保养、维修。
八、对外租有机械设备,按合同要求进行检查,不能满足要求的应上报项目负责人清退出场。
九、将签订的订购合同,机械租赁合同建立台账后,每月将各类物资凭证按分项、分部工作进行分类汇总,及时结算并报送财务部门一份进行核算。
十、完成领导交办的其他任务。 测量组长岗位职责
1、根据施工组织设计和施工进度安排,编制项目施工的测量计划和测量方案,并组织全体测量人员努力实施。
2、负责做好控制测量工作,熟悉各主要控制标志的位置,保护好测量标志。
3、负责做好施工放样工作,对关键部位的放样,必须实行一种方法测量,多种方法符合的观测程序,做好记录保质检部签字认可。
4、负责向测量组交付现场测量标志和测量结果,并对测量组工作进行检查和指导。
5、经常对测量标志检查复核,确保测量标志的位置正确。
6、制定测量仪器专人保管、定期保养等规章制度,建立一起设备台账,妥善保管测量资料
7、指导测量人员正确使用测量仪器,严禁无关人员和不了解仪器性能的人员动用仪器。
8、负责保护好测量设备,定期进行检查,做好仪器的防腐、防晒、防雨、防尘工作,确保仪器处于良好状态,不得使用缺损和失准的一起进行测量。
9、负责本岗位使用的文件和资料(含记录)的收发、登记、编目、整理归档和保管。 工程管理部长岗位职责
1、负责编制施工组织计划,项目质量计划,做出详细的计划成本。
2、进行图纸会审、技术交底、施工日记的日常督促工作。
3、及时发现图纸中存在的问题,并上报项目经理、总工,确保施工正常进行。
4、负责对承包方的详审、选择,按计划成本确定的单价签订合同,建立合同台账。
5、负责提供年、季、月材料机械需用计划,并报项目经理批准。
6、负责每月收集整理计量支付报表、施工进度报表、设计变更资料,及时上报业主,并将各承包方完成工程量上报项目经理和总工,以作为支付依据。
7、负责与工程有关的一切资料文件的保管与使用,并传达给有关领导和部门。
8、负责与业务履约过程中合同的兑现、变更、违约、索赔等事项的协调解决。
9、完成领导交办的其它任务。
第6篇:支部书记岗位职责
支部书记岗位职责
1、负责召集支部委员会和支部党员大会,结合本单位的具体情况,认真传达贯彻执行上级党组织的决议、指示;研究安排党支部工作,将党支部工作中的重大问题及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定。
2、认真搞好党的自身建设,了解掌握党员的思想、工作和学习情况,发现问题及时解决。
3、组织检查支部的工作计划,决议的执行情况,了解执行过程中的问题,按时向支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作。
4、经常与支部委员和本单位本部门行政负责人保持密切联系,交流情况,相互配合,协调单位内部党、政、工、团的关系,充分调动各方面的积极性。
5、抓好支委会的学习,按时召开支委生活会,认真开展批评与自我批评,加强团结,充分发挥支部委员会的集体领导作用。
第7篇:煤矿机电区队队长、支部书记、技术主管及各岗位人员岗位责任制
岗位责任制
(一)区长岗位责任制
1、认真贯彻煤矿安全生产的法律、法规,严格执行煤矿安全规程,坚持“安全第一、预防为主”的方针,切实做到不安全不生产。
2、落实矿下达的各项工作任务,博采众长,创新发展,科学管理,确保各项奋斗目标的实现。
3、负责全区各方面关系的协调,平衡劳动组织,审核职工工资,指挥全区搞好工作。
4、经常深入现场,抓好安全生产、材料管理、文明施工和质量标准化工作。
5、组织召开各种会议,及时研究、解决生产过程中遇到的问题。
6、充分发扬民主,倾听群众意见,关心群众生产,调动一切积极因素,搞好工作。
7、充分调动员工积极性,积极采纳合理化建议,促进全区各项工作顺利进行,完成上级交给的各项任务。
其他未尽事宜参照矿安全生产责任制执行。
(二)支部书记岗位责任制
1、在矿党委的直接领导下,认真贯彻党的方针、政策,及时传达学习上级文件指示精神,做好思想政治工作。
2、坚持四项基本原则,抓好支部建设及党内目标管理。
3、加强领导班子建设,搞好一班人的团结。
4、抓好职工教育,搞好安全生产管理、材料管理和质量标准化工作。
5、检查指导共青团工作及岗位责任制落实情况,协助区长搞好本区干部的管理和考核工作。
6、深入现场调查了解职工思想,关心群众生活。
7、及时完成党委各部门交给的各项任务。 其他未尽事宜参照矿安全生产责任制执行。
(三)副区长岗位责任制
认真贯彻执行“安全第一”生产方针,负责“三大规程”的贯彻实施和上级及工区有关规定的落实。
1、生产任务下达后,负责督促检查,提出组织措施,确保生产任务完成。
2、在区长的领导下,认真抓好生产管理,按照提速发展的要求,积极组织安全生产,并抓好现场管理、材料管理、文明施工和质量标准化工作。
3、认真开好班前、班后会,科学安排生产任务,并落实好各班组工作完成情况。
4、积极参加班子会,汇报生产完成情况和生产过程中存在的问题,提出合理化建议和小改小革意见,促进安全生产。参加安全检查,对查出的问题及时组织处理。
5、深入现场,随时检查安全、材料、文明施工、质量标准化问题。
6、协助区长抓好行政工作,区长不在时,行使区长权力,保证相关工作的延续性。
7、按照分工要求,在分工范围内协调好各班组的工作,严格执行安全操作规程及安全措施的规定,完成相应的工作。
其他未尽事宜参照矿安全生产责任制执行。
(四)技术主管岗位生产责任制
1、技术主管是区长在技术方面的助手,在区长领导下,负责本单位技术管理工作。
2、负责贯彻执行上级有关技术政策和有关文件、规定并组织实施。
3、贯彻三大规程,搞好本单位机电设备安、撤、维修工作。
4、按时编制本单位的安装、撤除及有关安全技术措施、补充规程及临时措施。
5、负责本工区职工的安全技术培训、业务考核工作及措施的传达、落实与考核工作。
6、按时参加区务会议,研究本单位存在的问题,及时向区长汇报工作,主动提出改进工作的建议,编制施工措施。
7、经常深入现场,解决技术问题,对施工工艺和职工规范操作进行技术指导。
8、无特殊情况,必须完成矿规定的下井考核次数,做到不违章指挥、不违章作业。
9、认真监督,保证操作规程在施工中的贯彻执行情况。
10、经常分析各项技术经济指标完成情况和安全生产情况,及时总结经验和提出改进措施。(五)技术员岗位责任制
1、积极配合技术主管,开展安全生产工作,保证其符合国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范的要求。
2、按照分工要求,协助技术主管编写施工措施、作业规程,及时送交有关部门和领导审批,并及时传达到每个职工。
3、认真负责地做好核算,杜绝各种材料浪费现象,坚持深入生产一线,检查工程质量、生产进度及用料情况。及时和上级技术部门取得联系,保证生产接续。
4、按时参加技术部门的业务学习和专业会议,提高自身的业务水平,做到理论联系实际,正确指导现场工作。
5、定期组织职工学习各种安全业务技术知识,提高工作质量,干好自己的本职工作。
6、协助技术主管搞好工区技术档案的整理、管理工作。 其他未尽事宜参照矿安全生产责任制执行。(六)工长岗位责任制
1、工长是本班组安全生产的第一责任者,对本班组的安全负总责,必须认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,坚决做到不安全、不生产。
2、认真开好班前会,仔细听取当班工作安排以及安全注意事项,合理配置人员,优化劳动组织,提高劳动效率。
3、熟悉本专业技术操作要求和作业规程及安全技术措施,组织按规程措施施工,搞好本班安全、材料、文明施工、质量标准化等各项管理工作。。
4、工长必须认真带头贯彻落实“三大规程”,贯彻落实矿各级领导指示,完成各级领导交给的一切任务。
5、搞好安全生产,抓好劳动纪律,做到不安全不施工,坚决杜绝违章指挥。
6、对开工前现场条件的检查负责,施工过程中出现的安全隐患要及时整改处理,重大隐患及时向工区值班人员汇报,危及安全或污染环境以及危害职工身体健康时,应停止作业,采取措施。
7、在不断提高自身素质的同时,组织全班职工参加学习培训,提高队伍整体素质。
其他未尽事宜参照矿安全生产责任制执行。
(七)维修钳工岗位责任制
1、必须具备一定的钳工基础操作技能,经过培训并考试合格后,方可持证上岗。
2、认真执行煤矿“三大规程”及本单位各项安全管理制度规定,按章操作,及时解决生产中的问题。
3、必须熟练掌握所维修设备的技术性能、完好标准、检修工艺和检修质量标准。
4、熟悉井下管网系统的布置,严格执行巡检制度,及时处理“跑、冒、滴、漏”现象,保证设备正常运转。
5、服从指挥,听从安排,尽心尽责,做好自保互保工作。 其他未尽事宜参照矿安全生产责任制执行。
(八)维修电工岗位责任制
1、认真执行煤矿“三大规程”及本单位各项安全管理制度规定,掌握上级有关部门电气方面安全技术知识,持证上岗。
2、加强专业知识学习,熟知本单位范围内各种设备的结构,原理、性能,达到会操作、会维修、会检查,会排除故障。
3、熟知《机电设备安装、撤除安全技术操作规程》,及《电器维修工操作规程》并且严格执行。
4、定期对本单位范围内电气设备进行检查,发现问题及时整改,及时填写检修记录,内容规范。
5对所管理的电器设备认真检查维护,所安装设备运转时,必须保证设备完好,发现问题及时处理,杜绝失爆。撤除的电器设备零部件齐全。
6、修复的各种电器设备配件要达到标准要求,并试验合格,对所修复的设备,配件的质量负责。
7、严格执行电工操作、检修的各项制度,劳动保护用品必须配带好,时刻注意电气检测工具使用过程中的安全。
8、做好自主保安和互保,自己不违章,制止他人违章,保障人身安全和国家财产不受损失。
9、发现不安全因素及事故立即汇报,保护好现场。
10、按照规定定期检测电器设备性能,并做好记录。
11、严禁带电作业,严格执行“挂牌、验电、放电、挂接地线”制度。
其他未尽事宜参照矿安全生产责任制执行
(九)机电安装工岗位责任制
1、保证在安装撤除过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。
2、确保责任范围内各种电器、机械设备在安装撤除过程中保持原有状态,保证运输安全。
3、按时参加班前会和机电安装工区的安全生产办公会。
4、认真学习安装撤除技术标准,全面掌握安装撤除安全技术措施和规程,严格按照安全技术措施施工。
5、安装撤除设备所装车辆必须符合标准,设备起吊严格安全技术措施要求操作,坚持“安全第一,不安全不生产”的原则。
6、严格执行现场交接班制度,班前、班后检查所使用的工具设备,保证安全可靠,做到正确使用维护和保养,保持设备和现场清洁。
7、作业地点发生险情时,要及时汇报,危及人身安全时要及时撤离,保证安全。
8、搞好自保和互保,正确使用劳动保护,对安装撤除工作地点的顶板、起吊设备的完好状况和运输过程中的安全设施及道路情况等要认真检查,确保万无一失。
9、必须尽职尽责,杜绝“三违”现象。 其他未尽事宜参照矿安全生产责任制执行。
(十)水泵工岗位责任制
1、水泵工必须经过专门培训,考试合格,持证上岗。
2、必须严格执行交接班制度、巡回检查制度,发现问题及时整改并向工区值班人员汇报。
3、在操作过程中,严格遵守相关安全标准及技术规范,按章作业,及时解决水泵运转过程中的问题。
4、认真填写设备运转记录,记录内容填写规范、整齐。
5、水泵发生异常情况时,应立即停泵并及时汇报值班,安排人员处理。
6、必须尽职尽责,杜绝“三违”现象。
第8篇:机电队技术员岗位职责
机电队技术员岗位职责
一、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、法律、法规以及矿制定的各种规章制度。
二、做好本队的技术管理、技术咨询及技术指导工作。
三、参与编制本队各类规程和措施。
四、参与编制本队材料消耗计划、设备配置计划、设备维修计划。
五、参与编写本队灾害应急预案,组织职工认真学习,使职工熟悉掌握灾害预防知识和避灾路线。
六、做好井下供电、排水、通讯、监控系统及绞车的安装和日常维护管理,及时消除隐患,保证正常运行。
七、严格成本管理,加大回收复用、修旧利废力度,完成矿下达的成本考核指标。
八、参加矿组织的安全检查,对矿安全检查出的问题认真整改。
九、加强安全质量标准化建设,达到考核目标。
十、积极参与技术革新,不断引进新技术、新工艺。 十
一、做好本队技术资料的收集、整理、归档、保管工作,防止资料丢失、损坏、外泄。
十二、深入现场,掌握安全生产动态,对发现的问题及时指导处理。 十
三、搞好全队安全技术培训及各工种的“学、练、比、推”活动,通过传、帮、带,提高职工的整体技术素质。 十
四、钻研业务,提高自身素质,增强工作责任心。 十
五、完成领导交办的各项任务。
第9篇:车间支部书记岗位职责
车间支部书记岗位职责
一、在厂分管领导的领导下,负责支部的日常工作,负责召集支部委员会和支部党员大会,组织制定、实施支部工作计划,决议执行情况。
二、负责主持车间员工政治学习会议,熟悉和掌握员工的思想动态,有针对性地做好思想政治工作,把思想政治工作做到生产、业务工作中去,认真组织员工学政治、学文化、学技术,不断提高员工政治素质和技术素质。
三、正确宣传贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党、政指示、决议。
四、搞好支部“一班人”的自身素质建设,抓好支部学习,按时召开支部会,积极开展批评与自我批评,加强团结,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。
五、经常与各支委和车间行政领导保持密切联系,交流情况,支持工作。
六、深入调查,抓好典型,总结经验,表彰好人好事。
七、抓好“双文明”建设工作,发挥共产党员的先锋模范作用,带动其他员工完成安全、生产工作任务。
八、做好党的组织发展工作,做好党员的评处工作,表扬模范,维护执行党的纪律。
九、加强对本支部员工代表小组、工会、共青团、民兵、治保等组织的领导,分别定期召开会议,检查、总结、布置工作,充分发挥其作用,努力完成各项工作任务。
第10篇:支部书记岗位职责[定稿]
支 部 书 记 岗 位 职 责 支部书记在上级党组织和支部委员会的集体领导下,负责主持党支部的日常工作。
一、负责召集支部委员会和支部大会;认真贯彻、传达上级的决议
指示;结合本单位具体情况,研究安排支部工作,将党支部工作中的重大问题,及时提交支部委员会和支部大会讨论决定。
二、了解掌握党员、干部、职工的思想、学习、工作和生活情况,发现问题及时解决,做经常性思想政治工作。
三、检查研究支部工作计划、决议的执行情况和执行中出现的问
题,按时向支部委员会,支部大会及上级党组织报告工作。
四、经常与支部委员、同级行政负责人保持密切联系、交流情况、相互配合、支持他们的工作,协调本单位内部党、政、工、团的关系,领导和支持工会、共青团的工作,充分调动各方面的积极性。
五、抓好支部委员会的学习,按时召开支部委员会的民主生活会,加强团结,充分发挥班子成员的集体领导作用。
六、抓好工地宣传工作,经常性的宣传党的路线、方针、和集团公
司、公司党委的指示决议精神。
七、八、抓好通讯报道工作,并加强对外通讯报道的宣传力度。 完成并做好班子集体研究决定,具体分工主抓的其他工作和任
务并搞好分工合作。
九、完成并做好上级党委交办的其他各项工作和任务。
第11篇:支部书记的岗位职责
党支部书记岗位职责
1、宣传、保证党的路线、方针、政策在学校的落实,执行上级党委和行政部门的指示,发挥政治核心作用,保证办学方向。抓好党的思想建设和组织建设,认真完成基层党组织任务,充分发挥党支部战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。
2、负责学校的思想政治工作,组织教职工的政治学习。
3、根据党管干部的原则,加强学校领导班子和干部队伍建设。
4、积极推进学校社会主义精神文明建设。
5、尊重和支持校长按规定行使职权。
6、加强对工会、共青团的领导,充分发挥教代会、民主党派、群众团体的积极性,并协调好关系。
7、发扬艰苦奋斗精神,坚持反腐倡廉。
8、对学校重大问题的决策和决定以及干部任免提出意见和建议。
9、完成上级交办的其他工作。
党支部的主要工作职责
1、宣传和贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,坚定正确的政治方向,团结教职工,保证教学、教研各项工作任务的顺利完成。
2、加强对党员的教育和监督,使党员坚定共产主义信念,树立全心全意为人民服务的宗旨,增加党性。严格组织生活,不断改进内容和形式,提高质量,认真开展批评和自我批评。
3、加强对党内知识分子的培养和教育,建立培养考察制度。按照党章要求规定和发展党员程序,做好发展党员工作。
4、建立党员联系群众制度,经常听取党员和群众的意见和建议,了解分析师生员工的思想情况,有针对性的做好思想政治工作。积极培养,吸收新党员、壮大党员队伍。
5、了解学生思想状况,反映他们的意见、要求和思想情绪,做好学生思想工作。
党的支部委员会的主要职责
1、宣传、执行党的方针、政策和上级党组织的决议,团结师生员工,保证教学、教研等各项任务的完成。
2、加强对党员的教育、管理和监督,定期召开组织生活会,开展批评和自我批评;向党员布置做群众工作和其他工作任务,并检查执行情况。
3、培养教育入党积极分子,做好发展党员工作。
4、经常听取党员和群众的意见和建议,了解、分析师生员工的思想情况,有针对性地做好思想政治工作。
党支部书记工作职责
党支部书记在上级党委的集体领导下,主要负责学校思想政治工作和支部工作,其职责是:
1、在政治上与党中央保持高度一致,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,全面贯彻党的教育方针,坚决执行上级党委和上级教育行政部门的指示和决议,定期向上级请求汇报。
2、做好师生的政治工作,组织师生学习马列主义、毛泽东思想,建设有中国特色的社会主义理论和党方针、政策,掌握师生的思想动态,做好深入、细致的思想政治工作。
3、搞好党的组织建设和思想建设。
4、主持召开支委会和支部大会,讨论决定学校的重大问题,发挥党组织的先锋堡垒作用。
5、支持校长做好校内的人事工作,做到知人善任,尽其才。
6、加强教学工作的指导。
7、关心师生生活,抓好后勤工作。
8、加强思想教育,执行有关决定,搞好教职工的计划生育工作。
9、加强学习,不断改进领导作风和思想作风、模范执行党政干部三大纪律,八项注意和“关于党内政治生活的若干准则”,在支部当好班长,在群众中起先锋模范作用。
党支部组织委员的职责
1、负责拟定支部工作计划和工作总结。
2、了解和掌握党支部的组织状况,根据实际情况,提出党小组的划分和调整意见,检查和督促党小组过好组织生活。
3、了解和掌握党员的思想状况,对党员进行党纪教育,积极配合宣传委员对党员进行思想教育,搜集和整理党员的模范事迹,向党支部委员会提出表扬和奖励建议。
4、负责对积极分子和预备党员进行培养,教育和考察工作,提出发展党员的意见,具体办理、接受新党员的工作;做好预备党员的考察工作,按时办理预备党员转正手续。
5、负责做好支部民主评议工作。
6、接转党员的组织关系,按时收缴党费。
7、完成党支部交办的其他工作。
党支部宣传委员主要职责
1、了解党员和群众的思想状况,根据党的工作重心和任务,上级党组织有关的指示和学校实际,宣传党员的路线、方针、政策,提出宣传教育的计划,意见并组织实施。
2、提出加强党员教育,组织党员学习马列主义、毛泽东思想和建设有中国特色的社会主义理论,学习党的基本路线和党的优良传统作风,学习时事政治以及党组织布置的学习任务,组织党课学习,做好思想政治工作。
3、围绕学校中心工作,开展多种形式的宣传教育鼓动活动,指导工会、团委会等组织,开展文化体育活动。
4、搞好党报党刊征订工作和通讯通道,办好学校的宣传橱窗,表彰身边的先进事迹和人物,激励先进,树立典型,推进精神文明建设。
5、负责支委会,支部大会及党活动情况的记录。
6、完成党支部交代的其他工作。
党支部纪检委员主要职责
1、负责党支部的作风建设,经常对党员进行党性党风教育,不断提高党员遵纪守法的自觉性,防止和纠正不正之风。
2、保障和维护党员的民主权利。经常检查党员执行《关于党内政治生活的若干准则》的情况。严格执行《中国共产党党员权利保障条例》。
3、对党员进行监督、检查党员执行党章和党的纪律的情况,认真调整,及时处理党员违反党的章程,违反党的纪律的案件。
4、负责受理党员和群众来信来访,党员的控告和申诉,考察了解工作,鼓励他们改正错误,积极工作。
5、经常向支部委员会和上级纪律检查委员会汇报和反映本单位党风党纪的情况和本单位纪律检查工作情况。
6、完成党支部交办的其他工作。
第12篇:支部书记岗位职责(定稿)
支部书记岗位职责
1、负责召集支部委员会和支部党员大会,研究安排党支部工作。
2、负责督促检查支部工作计划、决议的执行和党课教育。
3、负责与站长沟通,及时反映党员、员工的愿望和合理化建议。
4、负责了解员工的思想动态和生活工作情况,做好员工思想政治工作。
5、负责党支部建设工作。
6、负责开展党内“创先争优”活动和站内6S管理。
7、负责食堂管理工作。
8、负责带领支部成员完成上级党组织分配的工作任务。
第13篇:煤矿区队支部书记述职报告
述职报告
我叫******,现年***岁,中共党员,现任********支部书记。按照矿党政对基层领导班子进行2011年度考核和民主评议的要求,现将我本人一年来思想工作,党风廉政等方面情况向领导和职工作如下述职报告,请求评议。
一、思想观念方面
加强学习,提升素质是做好各项工作的前提。作为党支部书记,我在学习上从严要求自己,以身作则,认真负责,努力提高学习质量,保证了学习效果。一是能做到积极组织党员干部学习,做到认真听讲、做好笔记、积极讨论发言,保质保量地完成各项集中学习的目标和任务。二是能够做到注重自我学习。能够坚持每天抽出时间,根据矿党委的要求和企业形势的发展,静下心来,潜心自学,认真思考问题,力求在理论研读上下功夫,在领会实质上花力气,在学习实效上做文章。
二、履行岗位职责,做好本职工作
作为支部书记,我能够严格按照矿党委要求,团结带领班子成员,认真学习贯彻落实党的十七大以来的会议精神,积极践行“三个代表”重要思想,认真落实科学发展观,全面开展工作。
一是在班子建设上,狠抓了区队班子的思想建设,注重通过理论学习提高班子成员的思想政治素质。能够做到坚持每天一次碰头会制度,凝聚人心、统一思想,形成共同干事创业的领导集体。并能够通过广泛的谈心活动和民主生活会,大力倡导班子成员之间团结协作、相互支持、维护大局,较好地发挥了党组织的政治核心作用。
1 二是在思想政治教育上,能够按照矿党委要求,认真贯彻实施白国周班组管理法“三个六”工程。为员工办实事,真正把思想政治工作做到每位员工的心上,有效地调动员工干事创业的积极性。
三是在安全教育上,能够坚持把安全宣传教育工作作为重中之重来抓,利用多种平台、渠道和形式开展安全教育活动,增强员工的自主保安意识,从而促进了安全生产形势的持续稳定。
四是在信访稳定上,能够将信访稳定与思想政治工作有机地结合起来,通过思想政治工作把大量的问题解决在了基层,把矛盾消化在了萌芽状态。2011年,我队没有出现思想不稳定情况。
五是在党风廉政建设上。能够严格遵守《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,定期开座谈会、严格约束干部的行为,力争从源头上清除腐败根源。班子成员无违规违纪现象。
三、强化廉洁自律,转变工作作风
廉洁自律、转变工作作风是搞好各项工作的关键。作为支部书记,我时刻警示自己,筑牢思想防线,时时处处严格要求自己,切实履行“一岗双责”。认真学习两个《条例》,自觉遵守“五条八不准”和领导干部廉洁从政十项行为规范等各项规定,自觉做到廉政承诺和践诺,态度坚决地加强党风廉政建设,旗帜鲜明地反对奢侈浪费行为。严于律己,经常带头深入井下一线、深入员工群众中开展调查研究,摸实情,讲实话,干实事,求实效,不搞形式主义,不摆花架子。
就我个人而言,做得还不够好,离上级党组织要求和员工的期望还存在许多问题和不足。主要是:
1、思想保守,有求稳怕乱思想,工作缺乏创新精神;
2、有时有急躁情绪,批评人不讲方式。
四、下步工作打算
成绩只能说明过去,关键是要创造美好的未来。作为支部书记,在今后工作中,我要努力做好以下几点:
1、坚持理论学习,提高个人修养及业务素质;
2、以身作则、率先垂范。要求别人做到的,我自己首先要做到。要时时、事事、处处是楷模,打铁还须自身硬、己不正者难以正人,在坚持原则方面、廉洁勤政、遵纪守法等方面都要率先垂范。
***
日
述职人:年
月
第14篇:煤矿区队支部书记述职报告
述职报告
我叫******,现年***岁,中共党员,现任********支部书记。按照矿党政对基层领导班子进行2011年度考核和民主评议的要求,现将我本人一年来思想工作,党风廉政等方面情况向领导和职工作如下述职报告,请求评议。
一、思想观念方面
加强学习,提升素质是做好各项工作的前提。作为党支部书记,我在学习上从严要求自己,以身作则,认真负责,努力提高学习质量,保证了学习效果。一是能做到积极组织党员干部学习,做到认真听讲、做好笔记、积极讨论发言,保质保量地完成各项集中学习的目标和任务。二是能够做到注重自我学习。能够坚持每天抽出时间,根据矿党委的要求和企业形势的发展,静下心来,潜心自学,认真思考问题,力求在理论研读上下功夫,在领会实质上花力气,在学习实效上做文章。
二、履行岗位职责,做好本职工作
作为支部书记,我能够严格按照矿党委要求,团结带领班子成员,认真学习贯彻落实党的十七大以来的会议精神,积极践行“三个代表”重要思想,认真落实科学发展观,全面开展工作。
一是在班子建设上,狠抓了区队班子的思想建设,注重通过理论学习提高班子成员的思想政治素质。能够做到坚持每天一次碰头会制度,凝聚人心、统一思想,形成共同干事创业的领导集体。并能够通过广泛的谈心活动和民主生活会,大力倡导班子成员之间团结协作、相互支持、维护大局,较好地发挥了党组织的政治核心作用。1
二是在思想政治教育上,能够按照矿党委要求,认真贯彻实施白
国周班组管理法“三个六”工程。为员工办实事,真正把思想政治工
作做到每位员工的心上,有效地调动员工干事创业的积极性。
三是在安全教育上,能够坚持把安全宣传教育工作作为重中之重
来抓,利用多种平台、渠道和形式开展安全教育活动,增强员工的自
主保安意识,从而促进了安全生产形势的持续稳定。
四是在信访稳定上,能够将信访稳定与思想政治工作有机地结合起来,通过思想政治工作把大量的问题解决在了基层,把矛盾消化在了萌芽状态。2011年,我队没有出现思想不稳定情况。
五是在党风廉政建设上。能够严格遵守《国有企业领导人员廉洁
从业若干规定》,定期开座谈会、严格约束干部的行为,力争从源头
上清除腐败根源。班子成员无违规违纪现象。
三、强化廉洁自律,转变工作作风
廉洁自律、转变工作作风是搞好各项工作的关键。作为支部书记,我时刻警示自己,筑牢思想防线,时时处处严格要求自己,切实履行
“一岗双责”。认真学习两个《条例》,自觉遵守“五条八不准”和领
导干部廉洁从政十项行为规范等各项规定,自觉做到廉政承诺和践
诺,态度坚决地加强党风廉政建设,旗帜鲜明地反对奢侈浪费行为。
严于律己,经常带头深入井下一线、深入员工群众中开展调查研究,摸实情,讲实话,干实事,求实效,不搞形式主义,不摆花架子。
就我个人而言,做得还不够好,离上级党组织要求和员工的期望
还存在许多问题和不足。主要是:
1、思想保守,有求稳怕乱思想,工作缺乏创新精神;
2、有时有急躁情绪,批评人不讲方式。
四、下步工作打算
成绩只能说明过去,关键是要创造美好的未来。作为支部书记,在今后工作中,我要努力做好以下几点:
1、坚持理论学习,提高个人修养及业务素质;
2、以身作则、率先垂范。要求别人做到的,我自己首先要做到。
要时时、事事、处处是楷模,打铁还须自身硬、己不正者难以正人,在坚持原则方面、廉洁勤政、遵纪守法等方面都要率先垂范。
3***日 述职人:年月
第15篇:煤矿区队支部书记述职报告
述职报告
***,现年***岁,中共党员,现任***支部书记。
按照矿党政对基层领导班子进行2010年度考核和民主评议的要求,现将我本人一年来思想工作,党风廉政等方面情况向领导和职工作如下述职报告,请求评议。
一、思想观念方面
加强学习,提升素质是做好各项工作的前提。作为党支部书记,我在学习上从严要求自己,以身作则,认真负责,努力提高学习质量,保证了学习效果。一是能做到积极组织党员干部学习,做到认真听讲、做好笔记、积极讨论发言,保质保量地完成各项集中学习的目标和任务。二是能够做到注重自我学习。能够坚持每天抽出时间,根据矿党委的要求和企业形势的发展,静下心来,潜心自学,认真思考问题,力求在理论研读上下功夫,在领会实质上花力气,在学习实效上做文章。
二、履行岗位职责,做好本职工作
作为支部书记,我能够严格按照矿党委要求,团结带领班子成员,认真学习贯彻落实党的十七大以来的会议精神,积极践行“三个代表”重要思想,认真落实科学发展观,全面开展工作。一是在班子建设上,狠抓了区队班子的思想建设,注重通过理论学习提高班子成员的思想政治素质。能够做到坚持每天一次碰头会制度,凝聚人心、统一思想,形成共同干事创业的领导集体。并能够通过广泛的谈心活动和民主生活会,大力倡导班子成员之间团结协作、相互支持、维护大局,较好地发挥了党组织的 1
政治核心作用。
二是在思想政治教育上,能够按照矿党委要求,认真实施 “六必访”、“六必谈”、“六必帮”为主要内容的思想政治工作“三个六”工程。为员工办实事,真正把思想政治工作做到每位员工的心上,有效地调动员工干事创业的积极性。
三是在安全教育上,能够坚持把安全宣传教育工作作为重中之重来抓,大力宣传“012345”的安全管理模式,利用多种平台、渠道和形式开展安全教育活动,增强员工的自主保安意识,从而促进了安全生产形势的持续稳定。
四是在信访稳定上,能够将信访稳定与思想政治工作有机地结合起来,通过思想政治工作“三个六”工程这一有效载体,把大量的问题解决在了基层,把矛盾消化在了萌芽状态。2009年,我队没有出现思想不稳定情况。
五是在党风廉政建设上。能够严格遵守《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,定期开座谈会、严格约束干部的行为,力争从源头上清除腐败根源。班子成员无违规违纪现象。
三、强化廉洁自律,转变工作作风
廉洁自律、转变工作作风是搞好各项工作的关键。作为支部书记,我时刻警示自己,筑牢思想防线,时时处处严格要求自己,切实履行“一岗双责”。认真学习两个《条例》,自觉遵守“五条八不准”和领导干部廉洁从政十项行为规范等各项规定,自觉做到廉政承诺和践诺,态度坚决地加强党风廉政建设,旗帜鲜明地反对奢侈浪费行为。严于律己,经常带头深入井下一线、深入员
工群众中开展调查研究,摸实情,讲实话,干实事,求实效,不搞形式主义,不摆花架子。
就我个人而言,做得还不够好,离上级党组织要求和员工的期望还存在许多问题和不足。主要是:
1、思想保守,有求稳怕乱思想,工作缺乏创新精神;
2、有时有急躁情绪,批评人不讲方式。
四、下步工作打算
成绩只能说明过去,关键是要创造美好的未来。作为支部书记,在今后工作中,我要努力做好以下几点:
1、坚持理论学习,提高个人修养及业务素质;
2、以身作则、率先垂范。要求别人做到的,我自己首先要做到。要时时、事事、处处是楷模,打铁还须自身硬、己不正者难以正人,在坚持原则方面、廉洁勤政、遵纪守法等方面都要率先垂范。
第16篇:煤矿区队支部书记述职报告
述职报告
我叫董宝新,是一机电队支部书记。一这年里,本人以服务生产队组为目的,以加强职工思想政治工作和职工教育培训为手段,全面提高职工队伍的整体素质,向在坐的各位领导和职工法代表们就一年来所做的工作述职。
一、思想观念方面
加强学习,提升素质是做好各项工作的前提。作为党支部书记,我在学习上从严要求自己,以身作则,认真负责,努力提高学习质量,保证了学习效果。一是能做到积极组织党员干部学习,做到认真听讲、做好笔记、积极讨论发言,保质保量地完成各项集中学习的目标和任务。二是能够做到注重自我学习。能够坚持每天抽出时间,根据矿党委的要求和企业形势的发展,静下心来,潜心自学,认真思考问题,力求在理论研读上下功夫,在领会实质上花力气,在学习实效上做文章。
二、履行岗位职责,做好本职工作
作为支部书记,我能够严格按照矿党委要求,团结带领班子成员,认真学习贯彻落实党的十八大以来的会议精神,积极践行“三个代表”重要思想,认真落实科学发展观,全面开展工作。
一是在班子建设上,狠抓了区队班子的思想建设,注重通过理论学习提高班子成员的思想政治素质。能够做到坚持每天一次碰头会制度,凝聚人心、统一思想,形成共同干事创业的领导集体。并能够通过广泛的谈心活动和民主生活会,大力倡导班子成员之间团结协作、相互支持、维护大局,较好地发挥了党组织的政治核心作用。
1 二是在思想政治教育上,能够按照矿党委要求,认真贯彻矿、集团的文件精神。为员工办实事,真正把思想政治工作做到每位员工的心上,有效地调动员工干事创业的积极性。
三是在安全教育上,能够坚持把安全宣传教育工作作为重中之重来抓,利用多种平台、渠道和形式开展安全教育活动,增强员工的自主保安意识,从而促进了安全生产形势的持续稳定。
五是在党风廉政建设上。能够严格遵守《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》,定期开座谈会、严格约束干部的行为,力争从源头上清除腐败根源。班子成员无违规违纪现象。
三、下步工作打算
作为支部书记,在今后工作中,我要努力做好以下几点:
1、坚持理论学习,提高个人修养及业务素质;
2、以身作则、率先垂范。要求别人做到的,我自己首先要做到。要时时、事事、处处是楷模,打铁还须自身硬、己不正者难以正人,在坚持原则方面、廉洁勤政、遵纪守法等方面都要率先垂范。
述职人:董宝新
2015年1月30日
述职报告
董
宝
新
一机电3
2015.1.30
第17篇:煤矿区队支部书记述职报告
述职述廉报告
我叫林波,男,汉族,中共党员,现任**矿****队支部书记。按照矿党政对基层领导班子进行2015年度考核和民主评议的要求,现将我本人和领导班子一年来的思想工作及党风廉政建设等方面情况向领导和职工作如下述职述廉报告,请求评议。
一、强化廉洁自律,转变工作作风
廉洁自律、转变工作作风是搞好各项工作的关键。作为支部书记,我时刻警示自己,筑牢思想防线,时时处处严格要求自己,切实履行“一岗双责”。认真学习廉政建设理论知识和业务知识,遵章守纪,严格执行党纪国法和矿规矿纪,并相继观看反腐败电教片,学习先进事迹,通过经常性、多样性的党性、党风、党纪和廉政教育,使我树立了正确的权利观、地位观、利益观,坚定了理想信念,进一步认识到了廉政建设的重要性,廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性,增强了在新形势下拒腐防变的能力。自觉做到廉政承诺和践诺,态度坚决地加强党风廉政建设,旗帜鲜明地反对奢侈浪费行为。严于律己,经常带头深入井下一线、深入员工群众中开展调查研究,摸实情,讲实话,干实事,求实效,不搞形式主义,不摆花架子。
就我个人而言,做得还不够好,虽然整改了去年的不足之处,但是离上级党组织要求和员工的期望还存在有不足。主要是:
1、平时与职工沟通还不到位,对个别困难职工家庭状况掌握的还不够详细。
2、自身业务知识掌握的还不够扎实,对服务生产还有欠缺。
二、适应新形势,服务生产
煤矿现阶段出现经济下滑,安全工作至关中重要,由于我矿劳
务工多各单位都出现了严重缺员的现象,造成工程质量滑坡。针对这些问题的出现,我作为党支部书记及时组织党员干部对存在的问题进行分析,经过大家集思广益最终采取措施如下:
一、采用全员轮休工作制度。由原来的每月随便上班改为每月26班为满勤,设保勤奖500元,上23-25班保勤奖为300元,22班以下没有保勤奖。杜绝了个别员工因为种种原因随便休班上班少的现象,也避免了个别员工每月不歇班出满勤,由于掘进一线工作繁重,造成休息不好,无法保证安全生产。该制度使用三个月每月平均多出勤45个工,经过员工的合理轮休不但保证了正常出勤还能保证安全生产。
二、实名制工作法。就是把每个班组长的名字刻成中空字,把架好的棚子利用自喷漆把名字喷在棚梁上,以此来督促大家把工作做好,如有质量问题及时查找到那班组干的活,杜绝了有问题都不承认推诿扯皮,该工作法使用后我队在二煤回风下山施工的巷道优良品率达到95%以上,并在该巷道召开了全矿质量标准化现场会得到矿领导的好评,9月份并获得许平公司质量标准化验收第一名的好成绩。
三、强化民主管理制度的落实,实行队务公开,积极推进队民主管理工作进程。为了稳定职工队伍,极大地调动和激发广大职工的生产积极性。进入2015年以来,在认真总结工作经验的同时,积极推行精细化管理,严格班组考核制度,各项指标认真分解,严格考核,奖惩及时到位。各项管理制度公开。入井职工每日工作量化考核、具体得分及时上墙公布,每月工资分配结果按时张贴公布广泛接受广大职工的监督。在工作中注重听取职工意见呼声,关心职工生活,努力解决职工在生产过程中的困难。队各
项重要工作,重大决策及时组织召开专门会议,集体决定。我们把一切与职工利益紧密相关的决策与职工代表(四员一站、民管小组)和班组长及队管干部讨论决定。通过一系列民主管理制度的落实,为缓解干部与职工之间的矛盾,提高和增强广大职工的生产自觉性,稳定****队职工队伍起到重要的作用。
四、加强矿规矿纪规范管理,正确引导职工遵章守纪,全年我队杜绝了打架、斗殴、酗酒闹事、偷盗、黄、毒、赌等刑事案件的发生,为我队和矿井的稳定发展做出了应有贡献。
三、履行岗位职责,做好本职工作
作为支部书记,我能够严格按照矿党委要求,团结带领班子成员,认真学习贯彻落实党的十八大会议精神,践行“三严三实”重要要求,认真落实科学发展观,全面开展工作。
一是在班子建设上,狠抓了区队班子的思想建设,注重通过理论学习提高班子成员的思想政治素质。能够做到坚持每天一次碰头会制度,凝聚人心、统一思想,形成共同干事创业的领导集体。并能够通过广泛的谈心活动和民主生活会,大力倡导班子成员之间团结协作、相互支持、维护大局,较好地发挥了党组织的政治核心作用。
二是在思想政治教育上,能够按照矿党委要求,认真贯彻实施白国周班组管理法“六个三”工程。为员工办实事,真正把思想政治工作做到每位员工的心坎上,有效地调动员工干事创业的积极性。
三是在安全教育上,能够坚持把安全宣传教育工作作为重中之重来抓,利用多种平台、渠道和形式开展安全教育活动,增强员工的自 3
主保安意识,从而促进了安全生产形势的持续稳定。
四是在信访稳定上,能够将信访稳定与思想政治工作有机地结合起来,通过思想政治工作把大量的问题解决在了基层,把矛盾消化在了萌芽状态。
五是在党风廉政建设上。定期组织党员干部召开座谈会、严格约束干部的行为,力争从源头上清除腐败根源。班子成员无违规违纪现象。
六是党员发展教育上。我队现有正式党员七名,预备党员一名,递交申请书四人,把每名党员都放在关键岗位上,充分实现了一名党员就是一面旗帜的作用,为我队的安全工作保驾护航。在发展党员上严把党员入口关,并采用一对一的带人育人方法,加强党性修养,使每名党员都自觉践行宗旨意识,自觉发挥先锋模范作用,着力建设一支素质高、能力强、群众评价好的党员队伍。
四、信访稳定,初见成效
平时经过多与职工谈心、沟通;充分发挥党组织推动生产、服务职工、凝聚人心,促进和谐发展的作用,抓好职工的法制教育,重视职工所提出的每一条建议和问题,密切联系职工,依靠职工,经常了解职工对党员和党组织的评价,妥善解决工作中的纠纷,争取以最短的时间把问题解决好,给职工一个圆满的答复,把问题及早消灭在萌芽状态,为我队和矿井的稳定尽自己的力量。
关心职工生活,把党的温暖和关怀送给每位职工。一年来党支部把“职工是第一牵挂”落实在实际行动上,关心职工生活,体贴职工疾苦,密切联系职工,坚持“六必访、七必谈”制度;全年家访7
次,看望病号4人次,并多次利用不同形式与职工谈心沟通,使每位职工都能得到党的关怀;如发现上班期间思想不稳定和精神不佳的人员及时与他们谈心、沟通,使他们明白带着情绪工作容易造成不安全的严重后果,从而使他们放下思想包袱,全身心的投入到工作中,为我队和我矿的安全生产做出有力保障。
五、安全生产
2015年我队在矿党政的正确领导下,积极带领全队职工认真贯彻落实上级指示和指令,加强职工思想政治教育,强化现场安全管理,确保生产任务的超额完成,全年1—12月份开拓总进尺755米,并保质保量完成矿平衡的临时工程,工程质量优良率达95%以上,全年实现了安全生产无事故(连续安全生产1035天,2013年3月至今)。特别是我队在施工二-12030采面辅助巷时,由于当时顶板破碎、运料难、时间紧任务重,我队干部职工加班加点,全岩单月进尺135米,按期顺利完成了矿下达生产任务,为我矿的采掘接替做出贡献。
六、存在问题和不足
1,职工的思想观念,作业习惯,施工技术素质参差不齐,甚至差别很大。因此,造成安全生产把握性差,碰手碰脚轻微伤事故时有发生。这些大都体现在个人行为,甚至违章作业上,管理起来难度很大。这也说明我们在安全管理上还有不到位的地方。
2,工程质量达标,井下作业文明卫生工程质量达标工作经常反弹,一些质量问题反复发生。一些班组和个别干部职工头脑中重生产,轻安全、忽视文明卫生工作的思想观念还较普遍存在,并时常反映到 5
具体工作之中。
3,在材料管理上还存有漏洞,特别是生产用料、工具、设备在班组考核上还存有不少问题。材料浪费,乱丢乱放,人为毁坏现象时有所见。主要反映在我们的精细化管理上,还有待于全面加强与提高。
七、明年工作打算
成绩只能说明过去,关键是要创造美好的未来。作为支部书记,在今后工作中,我要努力做好以下几点:
1、坚持理论学习,提高个人修养及业务素质;
2、以身作则、率先垂范。要求别人做到的,我自己首先要做到。要时时、事事、处处是楷模,打铁还须自身硬、己不正者难以正人,在坚持原则、廉洁勤政、遵纪守法等方面都要率先垂范。
3、继续开展安全生产活动,继续抓培训提素质,保安全。切实把好质量关,以优质保安全。确保明年质量标准化再上一个新台阶,精心组织生产再创佳绩;继续转变干部作风,抓好工程质量,强化现场管理,加强机电设备检修,包机到人,定岗定责,以人为本,加强员工培训、教育工作,提高员工素质。开展有益的劳动竞赛和材料节约,超额完成矿下达的各项任务指标,为明年的先进区队和五好党支部建设打下坚实基础。
林波
2015年12月6日
述 职 述 廉 报 告
姓 名:梁单 位:日 期:
东 章 ***队
2015年12月6日
第18篇:机电一队技术员岗位职责
机电一队技术员岗位责任制
一、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、法律、法规以及矿制定的各种规章制度。
二、负责编制本队各类规程和措施,编制本队材料消耗计划、设备维修计划,绘制本队管辖范围内电气图,做好本队技术资料的收集、整理、归档、保管工作。
三、做好井上供电、提升、压风、的维护管理,及时消除隐患,保证正常运行。加强质量标准化建设,达到考核目标。
四、严格材料成本管理,加大回收复用、修旧利废力度。
五、深入现场,掌握安全生产动态,对发现的问题及时指导处理。
六、搞好全队专业技术培训及各工种的“学、练、比、推”活动,通过传、帮、带,提高职工的整体专业技术素质。
七、钻研业务,提高自身素质,增强工作责任心。
八、完成领导交办的各项任务。
第19篇:机电一队各级人员岗位职责(1008)
机电科各级人员岗位职责明细
1、机电一队队长岗位职责
2、机电一队安全副队长岗位职责
3、机电一队班组长岗位职责
4、综采跟面电钳工岗位职责
5、掘进跟面电钳工岗位职责
6、井下中央变电室值班电工岗位职责
7、井下中央水泵司机的岗位职责
8、下山排水工的岗位职责
机电一队队长岗位职责
1、对井下机电设备进行全面管理。
2、对机电一队全体员工进行管理,主要是任务的安排、落实、督查及考核工作。
3、负责参加每天早上和下午的调度例会,对例会中提到的事项进行安排、落实。
4、负责组织内部班前会的召开,并安排、落实具体作业事项。
5、负责井下机电质量标准化的具体实施。
6、负责组织机电一队员工的技能培训和提高工作。
7、分管井下公共系统及综采工作面的机电设备管理工作。
8、负责井下电气设备的安装、定期检修、维护工作。
9、负责井下机电设备的安全保护装置的齐全可靠。
10、负责井下电气设备的正常运行,出现故障时,及时安排进行处理。
11、负责井下机电设备的隐患排查、整改、落实工作。
12、负责井下机械设备的运行情况的监督检查。
13、合理的安排部署工作,确保所辖范围人员的安全。
14、负责井下安全用电的管理。
机电一队安全副队长岗位职责
1、协助队长搞好井下机电管理工作,主管机电一队的安全管理工作。主要对机电一队各级运行人员的安全培训、安全操作、安全用具等进行管理,保证作业的安全。
2、分管井下各掘进工作面机电设备和机电人员的管理工作。
3、负责当班作业任务的安排和完成情况的落实。
4、负责各类措施、规定、作业规程的组织学习。
5、负责机电一队的整体业务素质建设,定期按时组织参训,不断提高队员的操作能力。
6、组织按时对井下“三大保护”进行试验。
7、负责本队材料计划的申报工作。
8、负责管辖区域电气设备的安装、定期检修、维护工作。
9、负责管辖区域机电设备的安全保护装置的齐全可靠。
10、负责管辖区域电气设备的正常运行,出现故障时,及时安排进行处理。
11、负责管辖区域机电设备的隐患排查、整改、落实工作。
机电一队班组长岗位职责
1、负责当班人员的工作安排班中工作情况的监督检查,劳动纪律检查。
2、负责井下管辖区域的所有电气设备的日常巡视检查,发现问题及时汇报处置,特殊情况汇报队长,抽调人员进行集中处置。
3、负责管辖区域电气设备接地线接地极的日常检查工作,保证其符合规定标准要求。
4、负责管辖区域电气设备、相关牌板、五小电器、电缆等得日常检查,保证达到整齐、整洁,上架、上板管理,并符合完好标准。
5、负责管辖区域皮带机的各类保护的正常使用、检查、维护。
6、负责管辖区域开关电气的整定及检查工作,保证符合整定要求。
7、负责当班井下所有电气故障及突发事件的组织处理。
8、负责管辖区域排水工作的管理,主要是水泵运行情况的检查及进行水泵的备用和坏泵的出井。
9、负责当班井下机电人员的作业安全。
10、负责当班领导安排任务的落实。
11、负责班中人员的现场作业告知及相关技能培训工作。
12、负责特殊作业及故障处置时现场确认,危险因素告知,人员分工,现场安全监管等工作。
综采工作面电钳工岗位职责
1、负责电气设备的日常检查、维护、故障及时处置、隐患处理等,保证其正常安全运行,并按规定汇报值班调度运行情况。
2、负责工作面及两端头电缆的检查、整理、防护工作,保证电缆的正常运行。
3、负责两顺槽电缆(包括探头线、语音信号线、电源线、电话线)的悬挂整理、除尘、回收工作,保证符合要求。回收电缆时,要将电缆从开关或五小电器上拆除,严谨直接剁掉。
4、负责不用的16mm以上的电缆要盘圈并督促队组打交到电缆库。16 mm以下的电缆盘圈后用12#铁丝进行捆扎后交到电缆库。
5、负责不用开关督促队组打交出井到机电二队。
6、负责不用的五小电器督促队组打交到中央配电室。
7、负责对电气设备的拆除、安装、排除故障等工作时,保证按程序作业,符合作业标准,完好标准。
8、负责所辖范围开关的上架、挂牌、卫生、定制等管理。
9、负责所辖范围内电气设备防爆检查,处置,保证无失爆。
10、负责接地线、接地极的规范打设、安装管理,保证符合要求。
11、负责协助更换探头测试闭锁。
12、负责五小电气上板、挂牌管理,保证符合要求。
13、负责照明综保及检漏的日常试验工作,发现问题及时汇报处置,并做好相关记录(汇报)。
14、负责机电设备的巡查及运行监督,发现问题及时汇报,出现险情及时制止并汇报(比如电机、变速箱的声音、温度、润滑、紧固情况等)。
15、负责皮带机各类保护齐全、完好,有效使用并定期检查。
16、负责顺槽排水管理、水仓清挖、水泵备用等工作。
17、损坏的设备及时标注,并督促出井。
18、负责备用电气设备的管理工作,不用未拆除的及时汇报并拆除,备用量要适当,其余的督促队组打交出井。
19、协助生产队组搞好其它相关的机电工作,提高服务的质量。 20、协助机电班队长做好各种临时协调或安排事项。
掘进工作面电钳工岗位职责
1、负责电气设备的日常检查、维护、故障及时处置、隐患处理等,保证其正常安全运行,并按规定汇报值班调度运行情况。
2、负责电气设备的拆除、安装工作,保证按程序作业,符合作业标准,完好标准。
3、负责所辖范围开关的上架、挂牌、卫生、定制等管理。
4、负责所辖范围内电气设备防爆检查,处置,保证无失爆。
5、负责接地线、接地极的规范打设、安装管理,保证符合要求。
6、负责电缆(包括探头线、语音信号线、电源线、风筒传感器线、电话线)的悬挂整理、除尘、增加、回收工作,不能随便拆截(原则上100米增加一次),保证符合要求。
7、负责协助更换探头测试闭锁。
8、负责五小电气上板、挂牌管理,保证符合要求,不同信号装置的用途用标明。
9、负责照明综保及检漏的日常试验工作,发现问题及时汇报处置,并做好相关记录(汇报)。
10、负责机电设备的巡查及运行监督,发现问题及时汇报,出现险情及时制止并汇报(比如电机、变速箱的声音、温度、润滑、紧固情况等)。
11、负责皮带机各类保护齐全、完好,有效使用并定期检查。
12、负责顺槽排水管理、水仓清挖、水泵备用等工作。
13、损坏的设备及时标注,并督促出井。
14、负责备用电气设备的管理工作,不用未拆除的及时汇报并拆除,备用量要适当,其余的督促队组打交出井。
15、协助生产队组搞好其它相关的机电工作,提高服务的质量。
16、协助机电班队长做好各种临时协调或安排事项。
井下中央变电室值班电工岗位职责
1、负责变电室内所有电气设备的正常运行,检查并做好相关记录,出现异常及时进行汇报。
2、负责变电室内照明综保及检查的日常试验、记录,发现问题及时汇报。
3、负责听从调度指令,按照停送电操作程序进行一系列操作,保存好相关操作票、工作票等,并做好相关记录。
4、负责变电所内接地线的日常检查,保证符合运行要求。
5、负责五小电器各种电器配件、牌板的日常建账管理,做好领交记录及储备登记。
6、负责按要害场所对变电所进行管理,并做好相关记录。
7、负责收集各电钳工对所辖范围内照明综保及漏电试验的情况,并做好相关记录。
8、负责室外5m范围及室内设备线路,牌板地面等的清洁整洁,整齐。
9、负责绝缘用具及公用工器具的保管,保证完好有效,做好使用记录。
10、负责变电室内开关的各类牌板的填写,保证其准确性。
11、负责室内消防器材的日常检查管理工作,保证其完好有效。
12、协调配合机电班队长,做好各种临时抽调或安排事项。
井下中央水泵司机的岗位职责
1、负责中央水泵房的各水泵阀门、压力表、真空表等的运行检查,维护保养等工作,并做好相关记录,保证设备符合完好标准。
2、负责中央水泵房、中央变电室防水阀门的日常检查,保养工作,保证其符合完好标准。
3、负责按避峰用电措施并根据实际水量情况进行水泵的开停工作。
4、负责按操作程序对水泵的开停进行操作。
5、负责中央水仓沉淀池沉积物的日常检查及汇报,对沉淀池清挖情况进行验收,并做好相关记录。
6、负责中央水仓各栅栏门的管理。
7、负责中央水仓各挡物篦子的日常清理工作。
8、负责中央水泵房各类牌板,消防器材等得日常检查,清灰工作。
9、负责中央水泵房的室内卫生工作。
10、负责中央水泵房运行情况的汇报。
11、协调配合机电班队长,做好各种临时抽调或安排事项。
下山排水工的岗位职责
1、负责主井底和下山各地点排水设备、设施的总体管理工作,主要是运行检查,维护保养工作,并做好相关记录,保证设备符合完好标准。
2、负责按操作程序对水泵的开停进行操作。
3、负责水仓沉淀池沉积物的日常检查及汇报,对沉淀池清挖情况进行验收,并做好相关记录。
4、负责水仓各栅栏的管理。
5、负责水仓各挡物篦子的日常清理工作。
6、负责水泵开关的卫生清理工作。
7、协调配合机电班队长,做好各种临时抽调或安排事项。
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