两转一提一抓作风建设心得体会（共17篇）

第1篇：“两转一提一抓”学习思想汇报

在局“转观念、转作风、提能力、抓落实”活动中，通过多次集中专题学习，我深刻领会到“观念是行动的先导，作风是干事的保证，能力是成事的基础，落实是干部的职责”。学习使我受益匪浅，现结合招商引资工作，谈如下体会和感悟。

一、转变观念，永葆热情添干劲

作为一名在招商战线上8年抗战的老兵，我深刻体会到一直处在业务股室，从事着具体业务工作，激情背后也有许多机械的重复、偶尔的懈怠、时常的疲惫、不时的失落，这些负面情绪都是招商路上的绊脚石，只有练就一颗强大的内心，才足以去克服。通过对转观念专题课程的学习，我方才醒悟，招商引资工作是机遇而不是负担，保持招商热情的可持续性，尤为重要，个人的招商激情，对项目成功引进起到大力促进甚至决定性作用。从事招商工作，接触高端的，对人生、对理想、对事业有想法的人，锻炼的是个人的综合素质，提升的是自己的见识与眼界。

二、转变作风，形成合力提效能

良好作风是我们党的优良传统和政治优势，也是我们党始终立于不败之地的重要原因。逆水行舟，一篙不可放缓；滴水穿石，一滴不可弃滞，作风建设没有休止符，唯有驰而不息转变作风，持之以恒正风肃纪，不断把作风建设推向纵深，才能促进社会全面进步与发展。曾经有位领导在招商引资专题培训会上说，招商引资是各个部门的任务，大家都不是帮忙打杂的，吃这个地方的饭就应当为这个地方积极发展做贡献，阻碍项目，就是罪人。这话虽重，却句句在理，在一次次项目对接中，我切实体会到，部分机构、人员“庸”“懒”“散”“浮”“拖”的行事作风，极大地减缓了项目洽谈进度，打击了投资者的投资热情和信心，甚至将优质项目扼杀在摇篮，十分可惜。因此，只有转变作风，相互配合，有商有量地对待招商工作，才能提高工作效能，助推经济发展。

三、提高能力，加强学习熟业务

落后就要挨打，招商更是如此，能力不足就可能面临淘汰。招商过程中，面对的是各个领域，各个行业的人，交流的内容更是上天文、下地理，通古今、涵中外。孔子曰“学而不思则罔，思而不学则殆”，招商人个人素质和学习能力很重要，必须提升自身学习能力，丰富知识提高水平，特别是专职招商人员，一定是强兵壮马的行业精英。我将认真思考，客观剖析自身不足，加强各方面的学习，通过不断学习，提升业务能力政策水平，不慌不忙应对客商提出的问题，按时保质完成领导交办的任务。

四、抓好落实，找对方法促成效

招商引资要想求真务实，把上级制定的目标任务落到实处，做好项目是关键，而招引项目最厉害的绝活，其实是找对方法。找对方法，方能很好落实。在实践过程中，因为没有找对方法，没有对症下药，而白白浪费了时间与精力，可谓不计其数。招商的路径太多，如领导招商、节会招商、中介招商、以商招商等等，什么样的项目，什么人去谈，怎样的项目，怎样去谈，都是招商艺术。在今后的招商过程中，对接每个项目之前，我一定要静下心来思考，如何能找对方法，做到事半功倍，将一次又一次对接、一个又一个项目落实到位。

第2篇：两转一提心得2

“两转一提”心得体会

在深入学习贯彻十九大精神的大潮中，我同时认真学习了****“两转一提”活动的相关精神及要求，现就转变作风谈以下几点个人体会：

一、转变作风要化于心。把《***》等制度规范内化于心，持续保持清醒的头脑，端正思想，坚定理想信念，坚守党性原则，坚持高尚的精神追求，矫正不良心态，时刻绷紧心中那根弦。

二、转变作风要敏于行。做到真抓实干。要加强贯彻落实的自觉性、主动性和用心性，严格遵守各项规定，从自身做起、从点滴做起，勿以恶小而为之；要持续贯彻落实的长期性，做到始终如一，坚持再坚持，改善再改善。透过作风的不断转变和改善，真正做到以良好党风带动政风民风，赢得群众信任和拥护。

三、作风好了，***形象就会更亮，与群众联系就更密切，工作的推动就会更顺利和迅速。不忘初心，牢记使命，中华民族伟大复兴的中国梦的实现就会离我们越来越近。

四、坚持用科学理论武装头脑，不断增强学习理论的主动性、自觉性，强化系统性、条理性，不断提高自身的思想文化素质，努力在把握理论的科学体系和精神实质上下功夫，在真学、真懂、真信、真用上下功夫，真正做到学有所思、学有所悟、学有所用，不断把学习的成果转变为工作的思路和措施。 我必须要充分把握“两转一提”活动的机会，同时将十九大精神贯彻运用到实际工作当中，融会贯通，努力提高自身素质。

第3篇：两转一提心得体会1[材料]

“两转一提”心得体会

根据**《 “两转一提”工作方案》要求及贯彻学习十九大精神，结合自身实际，我认为在“两转一提”方面自己还存在以下问题：

（一）思想观念仍需解放。主要是工作上放不开手脚，思想上不够大胆，满足于按照领导要求，做好本职，完成任务，缺乏创造性、独创性的点子，对如何创造性的开展工作思路不宽、办法不多；

（二）在工作中自我要求不够严。虽然在工作中不断努力，出色完成了工作任务，把自我的知识和热情体现到工作中去，也存在自我要求不严格的现象，如有时思想较为懒惰，安于做好自我份内的工作，不注重思考整体的工作和大局；遇到困难和问题往往事不关己，高高挂起，没有从自身找问题；

（三）作为一个***及积极分子，模范作用发挥的不充分。虽然一向工作在第一线，发挥着自我较强的业务潜力，但对工作作风这根弦崩的不够紧，满足于过得去、差不多，对自我要求不高。

二、今后努力的方向

透过学习，我认识到，个人在观念、作风方面存在的问题，决不是小事，绝不能忽视。它能妨碍法律法规的贯彻执行，损害和人民的关系，影响在群众中的威信。分析自身存在的问题，我决心从以下方面进行整改：

1、进一步加强政治业务学习，提高自身素质。坚持理论联系实际，实事求是，解放思想。加强自身思想改造，与时俱进，开拓创新，强化全心全意为人民服务的宗旨观念，使自我的一言一行都体现出***的形象。

2、进一步解放思想，适应工作需求。用新的思维去发现、解决工作中遇到的各种问题，以学习为载体，注意转变观念、转变作风，以适应深化***工作的需求。

3、加强自身建设，严格要求，自我加压。始终持续用心向上、昂扬奋进的精神状态，自重自省、自警自励，在工作中自觉地服从、服务于大局，坚持高标准、严要求，围绕十九大精神学习及“两转一提”活动，努力做好本职工作，圆满完成领导交给的任务。

4、廉洁奉公，从严律己。牢固树立全心全意为人民服务的人生观，淡薄名利，克己奉公。工作上高要求，自觉执行有关规定，廉洁勤政。

第4篇：两抓一促心得体会

两抓一促心得体会

2009年9月，县委、县政府在全县范围内开展“两抓一促”活动，自活动开展以来，迅速在我镇掀起高超，通过近段时间的学习，深有感触，对两抓一促有以下几方面的认识和体会：

所谓两抓一促即抓基层、抓基础、促和谐。我认为把做好群众工作作为实践“两抓一促”活动的重要抓手，以求真务实的态度来加快发展，以脚踏实地的精神去改善民生，以真抓实干的作风多为百姓办实事、做好事。以农村小和谐促社会大和谐，夯实社会和谐之基。

把群众利益放在第一位。基层和谐是社会和谐的基础，基础不牢，地动山摇。解决民生，实现民和，确保民安，根本在于做好基层群众工作。群众利益无小事，民生问题大于天。要切实把群众利益放在第一位，把维护群众利益，促进利益关系协调作为重中之中，努力做到靠发展增加群众利益，靠改善服务巩固群众利益，靠协调均衡群众利益，靠稳定保障群众利益，真正让人民群众共享改革发展的成果。基层干部做任何决策都要尊重群众的意愿、倾听群众的呼声，最大限度地赋予群众话语权和建议权，把决策的过程变成凝聚人心、统一意志、化解矛盾的过程，确保决策更加符合人民群众的利益和意愿。尤其要关注困难群众和弱势群体的意见，从各种声音中找到有益启示，从不同愿望中谋求最佳结

合点。做到“民有所呼，我有所应；民有所需，我有所动；民有所求，我有所助；民有所盼，我有所办”，在思想上视人民群众为“主人”，感情上把人民群众当“亲人”，工作中做人民群众的“仆人”。在关注和解决群众的切身利益中体现党和政府“群众利益至上”的理念。

转变作风是做好群众工作的关键。作风是无形的力量，作风好与不好，不是靠“说”来证明，而要靠“做”来体现。人民群众正是通过广大党员干部的实际行动来感受和认识我们党的作风的。因此，讲作风建设，不能仅仅停留在“说”上，而一定要落实到“做”上。要加强学习，提高理论素养，不断解放思想、更新观念、提升境界，与时俱进，始终保持朝气蓬勃、奋发有为的精神状态；要坚持理论联系实际，努力做好中央和省、市委精神与本辖区实际结合的文章，努力使工作体现时代性、把握规律性、富于创造性；要大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风，深入实际，调查研究，摸实情、讲实话、务实事、求实效。

解决民生问题是最大的政治，改善民生是最大的政绩。考核一个单位、一个干部的最高标准就是群众对自身生活的满意度和幸福指数。这就要求我们每一名干部职工做到真情为民，实意帮民，协力安民，多做一些关系民生、群众需要的实事、好事儿，多做一些群众欢迎、有利于农村的实事、好事儿，多做一些一时难以见效但促进长远建设的实事、好

事儿；在推进工作中要充分考虑群众的承受能力，千万不能以发展为借口漠视群众利益，尽可能把群众的现实利益与长远利益结合好，安排得周密细致。

实践使我们深深体会到，领导干部的威信只有在为群众真心实意解决问题中才能提高，作风只有在为群众真心实意解决问题中才能转变，境界只有在为群众真心实意解决问题中才能真正得到升华。

第5篇：关于“两转一提一抓”活动开展情况的报告

中共**市**区**乡委员会

关于“两转一提一抓”活动开展情况的报

告

区委:

按照市委、区委“两转一提一抓”活动的重要部署，结合实际，**乡党委高度重视，紧紧围绕区委决策部署，认真贯彻落实、组织实施，高质量完成了“两转一提一抓”活动，做到了“思想大解放、作风大转变、能力大提升、工作大落实”，活动成效显著，效果良好。现将活动开展情况总结报告如下：

一、扎实谋划，精细部署

一是党委高度重视，积极引导。坚持党委召开党委会专题研究讨论“两转一提一抓”活动开展事宜，成立以党委书记为组长领导小组，结合实际科学制定本乡实施方案，在完成区上的规定动作之外，新增“开展情暖农家大走访活动”和“继续推行‘三考四评五面红旗’考评办法”。二是营造深厚氛围，认真组织动员。向全乡全体党员干部传达“两转一提一抓”活动精神和工作要求，各基层党支部也及时组织召开党员大会，宣传落实到位，进一步提高党员干部对活动的认识，统一思想认识。三是凝聚各方力量，确保活动成效。以“两转一提一抓”活动领导小组为总指挥，以党政办为主要力量，乡农技站、项目办、财政所、安办、纪委等各站所室积极配合，通过“**乡首届职工运动会”弘扬**精神、凝聚干部力量，通过“情暖农家大走访”凝聚群众力量。

二、勤学善思，知行合一

一是将集中学习与自主学习相结合，每周四下午开展集中学习共计10余次，全乡党员干部工作之余积极在电视、报刊、网络和“学习强国”等平台上主动学习；将对标学习与自我提升相结合，组织部分党员干部到兴平镇九石村、大有乡盛庙村、区电视等单位对标学习脱贫攻坚、产业发展、基层党建、干部管理等先进经验做法，并将理论学习与工作实践相结合，运用到本乡实际工作中去。干部职工和党员积极撰写学习心得共计50余篇，开展座谈会1次交流心得体会。二是组织业务培训、主题演讲比赛、公文知识测试等活动，由乡农技站、项目办、安办、财政所等针对部门应知应会的专业技能进行了1次为时1天培训，召集乡上十余名青年干部职工参加演讲比赛和公文知识测试，全面提升干部能力，并在全乡范围内围绕“我是党委书记怎么办”主题召开“诸葛亮会”，以角色互换推动观念转变。利用红色星期五，持续开展“我爱**”活动，全面激发干部群众干事创业热情，真正做到学有所思、学有所得、学有所用。

三是坚持问题导向，及时收集摸排乡村干部队伍在“观念、作风、能力、落实”方面的问题，通过开展剖析反思、问卷调查和全覆盖谈心谈话，引导党员干部积极思考，查找分析自身的问题和不足，建立剖析反思活动问题整改台账60份，撰写书面剖析材料21份，.并建立销账式整改机制，确保问题得到解决，能力得到提升，工作得到落实。向全体机关职工、村干部、党员群众发放调查问卷共80余份，开展谈心谈话共计100余人次。

三、奖惩分明，树立典型

一是通过推行竞争上岗、建立干部淬炼提升机制，调整党政办、安办负责人及财政所等部分岗人员，让有能力者得到充分锻炼。二是结合“三分类三升级”活动，开展班子运行情况摸排、不作为及“懒散拖”专项问题整治，加强软弱涣散基层党组织整顿，确定石河村为先进村，保竺村为后进村，免除红光村原支部书记职务，支持鼓励党性高、能力强的村干部实现跨村任职，配强基层组织力量，全面提升基层党组织综合能力。三是结合本乡“三考四评树立五面红旗”活动，对工作成效突出的村（社区）、站所室和表现突出的个人进行表扬和奖励，对工作进度慢、成效差的采取一定的惩罚措施，以此树立典型，增强发展动力。

四、特色鲜明，成效明显

一是创新观念激活力。通过走出去多看、请回来共商、到村组问计等方式，不断激发干事创业激情与活力。梳理形成本乡全年“12345”工作思路，即紧扣争创乡村振兴先进乡镇目标，发挥区委定位和产业基础两大优势，推进省级优质柠檬产业园区等三区建设，强化抓党建、抓政策、抓项目、抓资金，树立基层党建、产业发展、脱贫攻坚、乡风文明、美丽乡村五面红旗村。邀请在外经商、市内从政的**籍知名乡友召开首届知名乡友座谈会，全方面推介**，引凤筑巢、借力发展，又新增4人回乡创业投资。走访慰问返乡农民工、大学生和退伍军人，共同拉家常、话未来，多方收集涉及公路建设、场镇管理、乡村振兴等方面的意见建议20余条。

二是凝聚民心显魅力。注重抓班子、带队伍，聚民心、促发展。开好民主生活会，开活组织生活会，开实述廉述职会，乡领导带头讲党课，亲自到村、社区召开群众动员会，带头示范、以身作则。严格干部管理，强化党员日常管理，组织所有党员亮身份、定职责、践承诺，发挥党员模范先锋作用，不断增强党组织战斗力。

三是提升本领强实力。围绕脱贫攻坚、基层党建、产业发展、乡村治理、服务保障等各方面，提升全乡干群综合本领，探索利好制度不变、工作力度不减、产业发展不衰、各方帮扶不断、督促考核不虚的脱贫攻坚长效机制，全力打造伟人故里东部现代特色效益农业示范区，推行“党建引领、干部带头、业主创建、大户示范、农户联办、户户参与”模式，大力推动特色产业发展，柠檬连片规模发展突破10000余亩，建成1800吨柠檬储藏保鲜气调库1个，注册“渠江柠香”“流杯柠檬”2个品牌商标，发展青花椒2000亩、特色水果500亩、中药材基地300亩、大闸蟹小龙虾基地4个共计1600亩，基本实现村村有产业。始终把改善民生放在首位，低保实行动态月报制度，做到了应保尽保，全面兑现粮食直补、残疾人补贴、高龄补贴、耕地地力保护补贴等各类惠农资金，群众参保率达99%以上，社会保障水平明显提高，全乡保持和谐稳定。

干部观念作风能力建设永远在路上，我乡将持续深化转变观念、转变作风、提升能力、狠抓落实，并以此为契机，扎实开展“**”主题教育，加强党性教育，把思想和行动进一步统一到党中央决策部署上来，继续弘扬“襟怀坦白、精诚团结、锐意进取、马不停蹄”的**精神，建设更具活力、更显魅力、更有实力的**。

中共**市**区**乡委员会

2019年5月22日

**市**区**乡党政办公室

2019年5月22日

印

第6篇：一调两转心得体会

一调两转心得体会

【篇一】

作为一名刚刚入职3年的青年税干，通过学习“一调两转”的内容，我对新时期税务干部的思想和工作方面有了新的认识。

作为新时期的税干，我们要以德修身，加强优良传统教育，践行核心价值观。一要坚定理想信念以立德。理想信念是人生的航标，也是立德之灵魂。厦无柱将倾、人无柱必险。作为青年税干，更要把远大理想、共同理想与个人理想结合起来，要牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，牢固树立正确的权力观、地位观、利益观。二要坚定“根本宗旨以守德。全心全意为人民服务是党的根本宗旨，作为税务干部，要按照立党为公、执政为民的本质要求和为国聚财、为民收税的工作宗旨，从思想上真正做到 “为人民服务”。

作为新时期的税干，我们要忠于职业，勤于学习，努力提升综合素质。我认为对于职业的忠诚并不仅仅是为了从职业中获取某种利益，而且是将自己的工作当成信仰，将每一次任务当成使命，真正的忠诚更应该是一种职业的责任感和使命感。就我自身来说，作为单位的一名出纳，经手的每一笔资金的流入和流出都关系到干部和单位的利益，每天与金钱打交道，不能有半点的马虎和粗心，稍有不慎，就会发生差错，因此责任感和使命感尤为重要。当然除了忠于职业，同时也要不断加强财会业务知识和财经法律法规的学习，对业务不懂或一知半解，就会出现工作失误，对单位造成不应有的损失。

作为新时期的税干，我们要认识新形势，落实新要求，坚持依法治税。作为基层税务干部我们应该转变观念，内化于心，由过去的管理思维转换为法治思维，不仅自己要认真学习各类法律知识，也要及时向纳税人宣传税收法律法规，加大宣传和普及税法的力度，提高纳税人对税法的遵从度，让税收法治成为信仰，在思想深处扎根，成为征纳双方共同的内心认同，从而真正提高整个社会的法律遵从与法治信仰。

【篇二】

当前地税事业处于“四期”叠加的综合考验期，税收工作面临着前所未有的压力和挑战，如何正确的理解和落实“一调、两转、三确保”，成为每位地税干部急需思考的问题。

一是要转变观念。(1)在思想上破旧立新，破除老旧的思想观念。(2)要拓宽工作思维。多看、多想、多做，提升自己的工作激情，夯实自己的理论基础，使工作思路更加开阔。(3)要多学。就是要求我们向领导学习，向书本学习，向同事学习，向企业学习，扩宽学习渠道，树立起全新的思维方式和工作理念。(4)要多走。多走出去，多与纳税人交流，深入了解当地的经济发展状况、税收来源、企业构成，多听取纳税人的宝贵意见，把政策带下去，把实情带上来。实实在在的帮助企业找到解决问题的方法，使企业能准确把握政策导向，为企业转型升级增添助力。

二是勤思考。作为一名税收征管一线干部，对于企业的需求有着最直接的接触，这就需要我们，多观察，勤思考，凝聚群众智慧，开拓创新源头活水，工作中多总结，发现问题，多思考，不畏手畏脚，有好点子好方法，要大胆的闯，大胆的试。

三是敢于担当。当前的中国正处在剧烈转型期，在机遇与挑战并存、风险与发展同在的关口，税务干部唯有担当，才能在非常时期尽非常之责。在复杂的大环境下，随着“营改增”的纵深推进，地方税体系建设大幕的拉开，我国税制改革已经步入“深水区”，进入关键期。作为地税部门的干部，我们更要强化担当意识，提升敢于担当的能力，营造抢争担当的氛围，以时不我待和责无旁贷的精神切实担负起自己应尽的责任。

来源：

第7篇：两提一保学习心得体会

“两提一保”学习心得体会

者竜小学 龙庆伟

为进一步贯彻落实《新平县教育系统开展提高教学质量提升教师形象确保校园安全大讨论活动实施方案》，2017年5月初者竜小学开展了“两提一保”大讨论活动动员会, 从指导思想、活动时间、对象、实施步骤、组织领导等几方面对 “两提一保”大讨论进行详细安排部署，使老师们深入了解了“两提一保”大讨论活动的意义和内容，丰富了广大教师对“两提一保”的认识，提高了教师们的觉悟意识，坚定了教师们对积极参加好本次大讨论活动的信心。

通过对“两提一保”中要求学习的《义务教育法》、《教师法》、新修订的《中小学教师职业道德规范》等法律、法规和有关文献及校园安全的个人自学和集中培训，使我在思想上受到很大的鼓舞,拓宽了学习的视野，对提升教师形象感受颇深：

教师，是推动时代发展的源泉，是社会进步的象征，更是实现学生理想的指路明灯。教书育人是教师的天职。教师要以“学高为师，行为世范”为标准严格要求自己，为人师表，言传身教，深入思考和探索。而要照亮别人，自己身上要有光明；要点燃别人，自己心中要有火种。学生希望他们的老师，不仅仅是教师、学者，而且是长辈、朋友；希望他们不仅要有广博的知识，还要有高尚的人格；不仅精于教书，还要勤于育人。人民教师，肩负着培养人和塑造人的神圣使命。教师不但教人以知识，使人从无知到文明，教师更重要的是教人以德，使人学会如何做一个高尚的人。一个民族的素质直接折射出这个民族的教育程度，反之，要提高民族的素质就必须有一支良好的教育队伍。教师的教学水平和内在修养一样重要。所以作为一名人民教师，就必须“铸师魂、倡师德、练内功、树形象”，加强自身的人格塑造。要做一个高尚的人，有着良好素质的人，这样你的一言一行才能感染你的学生，美化他们的心灵。

一、更新观念、努力创新 要让学生从分数的奴隶变为学习的主人。要从以“教”为出发点转变为以学生的“学”为出发点，教为学服务，教不是统治学生学、代替学生学，而是启发学生学、引导学生学。课堂要成为学生学习的用武之地，成为学生在教师指导下获取知识、训练能力、发展智力以及思想情操受到良好熏陶的场所。教师应是教练员，不是运动员，要让学生运用感觉器官和思维器官，去学习、去实践。教师得从心里去爱学生、爱事业。师爱是师德的灵魂。在一定程度上，热爱学生就是热爱教育事业。疼爱自己的孩子是本能，而热爱别人的孩子是神圣！因为教师对学生的爱在性质上是一种只讲付出不记回报的、无私的、广泛的且没有血缘关系的爱，在原则上是一种严慈相济的爱。这种爱是神圣的。这种爱是教师教育学生的感情基础，学生一旦体会到这种感情，就会‘亲其师’，从而‘信其道’，也正是在这个过程中，教育实现了其根本的功能。因此，师爱就是师魂。一个感情贫乏、冷若冰霜的老师给学生的印象是凶恶、严肃，可畏而不可亲，学生难以产生敬仰之情，更不敢向其敞开心扉倾吐自己的衷肠，那谈何而来认识、了解、教导。

二、爱岗敬业、献身教育

教师的职业有苦也有乐，平凡中见伟大，只有爱岗敬业，教师才能积极面对自身的社会责任和社会义务，才能自觉、不断地完善自我，才能在教育活动中有所收获。教师不仅仅是在奉献、在燃烧，而且同样是在汲取，在更新，在升华。教师要付出艰辛的劳动，但是苦中有乐，乐在其中。教师最大的乐趣就是照亮了别人，充实了自己。正是这种成就感、幸福感，激励着千千万万的教师不辞辛劳地为教育事业献身。

三、热爱学生、教书育人

热爱学生，了解学生，循循善诱，诲人不倦，不歧视学生，建立民主平等、亲密的师生关系，做学生的良师益友。教师对学生的爱，是师德的核心。教师对学生的爱，是一种只讲付出不记回报、无私的、广泛的且没有血缘关系的爱。这种爱是神圣的，是教师教育学生的感情基础。学生一旦体会到这种感情，就会“亲其师”，从而“信其道”，也正是在这个过程中，教育实现了其根本的功能。爱学生，怎么爱才是真正的爱，好多教师都认为，学生的优点，不夸跑不了；学生的缺点，不批改不了。因此，他们总是批评、训斥、否定学生，而很少鼓励、表扬、肯定学生。其实，在老师的眼里不应有教不好的孩子，爱学生就要对学生一视同仁，不能用简单粗暴的做法对待学生或歧视学生。应当相信每一个学生都能成功，平等对待每一个学生，发现他们的闪光点，让每一个学生都能品尝到成功的喜悦。

四、终身学习、不断进取

在知识经济时代，知识和技术更新的速度越来越快，每个人都会面临落伍的危险。在科学和技术发展速度如此之快的背景下，如果不经常处于学习状态，人们的知识结构很快就会落后于实践的要求。所以，时代要求教师必须转变学习观念，确立“边学边干、边干边学、终身学习”的观念，紧跟当代知识和技术的发展步伐，提升自身素质。

五、以身作则、为人师表

在教育中，一切师德要求都基于教师的人格，因为师德的魅力主要从人格特征中显示出来，教师是教人怎样做人的人，首先自己要知道怎样做人。教师工作有强烈的典范性，为人师表是教师的美德。教师以身作则，才能起到人格感召的作用，培养出言行一致的人。

第8篇：两提一优活动心得体会

文章标题：两提一优活动心得体会

环境是生产力，环境是竞争力，环境是最大的品牌。加快营造一个包容性强、亲和力强、创造力强、诚信度高的发展环境，必要而紧迫。发展环境包括许多方面，而政务环境在整个发展环境中处于主导地位。优化发展环境，核心是优化政务环境，关键是提高工作效率，提升服务质量。市委、市政府决定在全市广泛开展以提高工作效率、提升服务质量、优化发展环境为主题的“两提一优”活动，是基于对全市政务环境状况的深入分析，着眼加快发展作出的一项重大决策。

“两提一优”是形势所迫。近年来，通过开展民主评议、机关效能建设和查处破坏发展环境的典型案件，我市发展环境虽然有了一定改善，但差距还比较大。从外部看，今年1月7日河北日报公布了2006年度全国投资环境百佳城市评选结果，我省11个市中惟独我市未能入选。这表明，我市的投资环境在全省是较差的。从内部看，在发展环境方面问题依然不少，有的还比较严重。一些行政机关和部门办事效率低下、工作环节繁多、服务质量很差，个别单位“不作为、慢作为、乱作为”的问题仍较突出。对此，客商有反映，企业有意见，基层有怨言，群众不满意，直接影响和制约着经济社会又好又快发展。进一步优化发展环境，是摆在我们面前的一项紧迫而重要的任务，必须统一思想认识，采取有力措施，加大治理力度，扭转被动局面。

“两提一优”是职责所系。市场经济条件下，政府的一项基本职能就是提供服务、优化环境；政府所有的部门都是服务部门，所有的岗位都是服务岗位。一切权力是人民赋予的，必须做到权为民所用。国家工作人员是人民群众的服务员，服务人民群众是履行职责的最起码要求。工作效率和服务质量是检验履行职责情况的“试金石”。工作效率和服务质量方面出了问题，就是失职，就是渎职。不抓发展环境就是失职，抓不好发展环境就是不称职。谁优化发展环境，促进发展，谁就是功臣；谁破坏发展环境，影响发展，谁就是罪人。各级各部门和广大机关干部、工作人员要树立和强化“效率就是形象、服务就是天职”、“人人都是环境、事事关系环境”的思想观念，切实把“两提一优”转化为履职尽责的具体实践。

“两提一优”是事业所需。实现经济跨越式发展、构建和谐社会，是我们面临的两大历史任务。良好的环境，既是加快发展的前提和保障，也是构建和谐社会的重要内容。面对我市经济欠发达和社会事业发展相对滞后的实际，要在建设沿海经济社会发展强省中大有作为，必须牢牢把握“全党抓经济，重点抓项目”主基调，必须坚持谋划经济增长点，探求工作创新点，必须切实把发展环境治理好。环境优，则客商来，项目多；环境差，则客商惧、企业怨，不仅引不来新项目，已有的项目建设也会受影响。同时，通过工作效率的提高，服务质量的提升，能够更好地维护党和政府形象，更好地维护人民群众的利益，保证百姓安居乐业，客商安心经营，企业健康发展，各行各业良性互动，营造出一种和谐相处、和谐共进的社会氛围。

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第9篇：两抓一促心得体会.doc

两抓一促心得体会

通过近段时间“两抓一促”活动的深入开展，使我对做好群众工作有了更进一步的了解和认识，并将以此为契机，强化工作理念，提高工作水平，认真做好信访稳定工作。

一、紧扣“两抓一促”主旋律，促进信访工作

所谓“两抓一促”，即抓基层、抓基础、促和谐。新一届镇党委、政府提出：“两抓一促”是指导当前和今后一个时期农村工作的一项纲领的工作。自我党成立以来所面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验是长期的、复杂的、严峻的，落实党要管党、从严治党的任务比过去任何时候都更为繁重和紧迫。全党必须居安思危，增强忧患意识，常怀忧党之心，恪尽兴党之责，继续推进党的建设新的伟大工程，确保党始终走在时代前列，始终成为全国人民的主心骨，始终成为坚强的领导核心。

我从事信访工作以来，认真倾听群众的呼声，尽力解决百姓的诉求，了解社情民意，积极为群众排忧解难，但信访形势依然严峻。特别是近年来随着城市化进程的加快推进，一批重点工程和项目相继实施，征地拆迁任务重、难度大，企业改制和新农村建设也进入了攻坚克难阶段，特殊空间和时间因素，决定了做好信访稳定工作的极端重要性和艰巨性。

二、加强自身素质教育，适应信访工作的要求

一是不断学习，依法行政。信访工作需要熟悉和掌握的法律涉及面很广，有些法律为适应不断变化发展的形势修订频繁。为较好地做到依法调处解决群众信访反映的问题，我作为一个信访工作者要从思想上提高认识，这个认识就是：要不断地学习，不断的更新和充实、构建我们的业务知识体系。二是关心群众，热情服务。群众利益无小事，信访稳定工作也无小事。信访工作关系到群众的切身利益，在日常工作中，我要求自己对他们要动之以情，晓之以理，使其心悦诚服。大道理要讲、小事实也要摆，推心置腹，换位思考。我们信访工作是处在群众工作的第一线，代表的是党委政府的形象，要表现出良好的工作态度。

三是爱岗敬业，恪尽职守。信访工作是平凡的，又是重要的，我要热情为群众排忧解难，深入细致做好信访工作，在自己的岗位上实践一个共产党员的崇高理想，要把政治理想和人生目标融入到本职工作，落实在实际行动上，从日常的一件件事情做起，从具体工作做起。

四是艰苦奋斗，勤勉务实。新形势下的信访工作，任务繁重，工作辛苦，广大信访工作都要遇到公与私、义与利、得与失的考验。我要牢固树立坚强的意志和执着的精神，干工作不拈轻怕重，遇困难勇于迎难而上，正确对待名利得失，在任何时候都要做到舍利而取义，时时自重、自省、自警、自励，始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。

三、结合实际，认认真真踏踏实实做好本职工作

一是坚持做好领导接访接待工作。使接访接待工作坚持公开透明、规范有序、方便群众、解决问题的原则。

二是坚持做好矛盾纠纷排查化解工作。在方法上，坚持经常性排查与集中排查相结合，构建全覆盖、无疏漏的排查网络，增强工作的预见性和针对性。

我将及时了解信访工作的新情况、新问题，研究解决问题的新办法、新措施，认真贯彻“两抓一促”活动的精神实质，坚持以人为本，进一步畅通信访渠道、加大问题解决力度、夯实基层基础、健全信访工作长效机制，保护群众权益，努力使信访稳定工作更好地适应新形势、新任务的要求，推动信访稳定工作更上一个台阶。

第10篇：“抓执行_转作风、强效能、提质量”实践活动心得体会

新建完小作风建设 “抓执行、转作风、强效能、提质量”实践活动心得体会

田 甦

为了深入贯彻落实县局精神，切实加强领导班子和教师队伍作风建设，进一步统一我校教职工思想，转变作风，鼓足干劲，求实进取，全力推动我校教学质量不断提高。按照县局主题实践活动的统一安排，结合我校实际，在我校开展“抓执行，转作风、强效能、提质量”主题实践活动。

学习习近平总书记在各界优秀青年代表时的讲话，以加强对中央“十项规定”、省委“十项规定”、市委“十二项规定”省教育厅关于改进工作作风密切联系群众的六项规定。以贯彻执行情况的监督检查为抓手，重点整治工作上的消极懈怠之风、舌尖上的奢侈浪费之风、落实上的形式主义之风，努力实现教职工作风明显改进、执行能力明显增强、工作效率明显提升、发展速度明显提高，为推进我校科学发展提供坚强保证。

转变班子作风，提升管理水平。大兴团结之正气、同谋团结之良策、共树团结之形象，形成心齐气顺、风正劲足的工作氛围。以“政治上强，业务上精，作风上硬”为目标，大兴学习调研之风，着力提高班子成员的政策水平、理论水平，提高班子决策的科学性和针对性；加强制度建设，规范从教行为，严格学校管理，创设良好的工作环境，提高工作效率，增强服务意识，努力推进我校管理水平再上新台阶。

转变教职工作风，提升教育形象。在教职工层面，不断增强质量意识、大局意识；树立务实的作风；使之成为学习的表率、教育教学的行家。努力培养敬业、奉献、团队三种精神，造就一支政治强、作风硬、素质高、业务精的教师队伍，形成求真务实、团结进取、干事创业的工作作风。

转变教风、学风、校风，提升教育质量。通过加强教风建设，在广大教师中大力弘扬敬业正气，形成严谨笃学、刻苦教研、为人师表的良好风气；通过加强学风建设，促使学生养成良好的行为习惯、形成“人人爱学习、人人乐学习、人人会学习”的浓厚氛围；通过加强教风、学风建设，形成“教风正、学风浓、校风严” 的良好氛围，全面提高教育教学质量。

狠治平庸，提升本领。重点整治实干精神差，不思进取，不愿创新，不谋事、不干事的问题；思想保守僵化，能力不足、魅力不够的问题；心浮气躁、眼高手低、不负责任，回避矛盾、不敢担当的问题。

狠治懒惰，增强效能。重点整治精神不振、贪图安逸，避重就轻、推诿扯皮的问题；敷衍塞责、得过且过，疲沓拖拉、效能低下的问题；不深入学生、不结合实际、不调查研究的问题；不作为、慢作为、乱作为的问题。

狠治虚浮，力创实效。重点整治马虎应付、工作草率，搞形式、走过场的问题，弄虚作假、欺上瞒下的问题；定位不高、原则不强、落实不力的问题。

狠治散涣，凝聚合力。重点整治职责不明，责任不实、监管不力、追究不严的问题；自由散漫、迟到早退、脱岗串岗的问题；有令不行、有禁不止，上有政策、下有对策的问题；各自为政、拉帮结派、闹不团结的问题；上班时间玩游戏、看视频、炒股票等的问题。

狠治邪气，树立正气。重点整治热衷议人、阳奉阴违，无组织、无纪律、随意传播小道消息，造成不良社会影响的问题，全力刹歪风、治邪气、扬正气。

我校组织召开“抓执行，转作风、强效能、提质量”主题实践活动动员大会，全面安排部署主题实践活动，统一思想，提高认识，制定实施方案。并将主题实践活动开展情况上报县局主题实践活动办公室。

主要学习内容有：学习习近平同志在各界优秀青年代表大会讲座的讲话，学习中央关于改进工作作风密切联系群众的“八项规定”，学习省委“十项规定”，学习全省教育系统行风建设部署动员暨廉政建设会议上的讲话，学习市委关于改进工作作风密切联系群众的十二项规定，学习市局 改进工作作风密切联系群众八项规定，遵义市委关于改进工作作风密切联系群众的十二项规定。《中小学教师职业道德规范》等教育法律法规。开展“抓执行，转作风、强效能、提质量”主题实践活动要紧扣2013年县局和我校中心工作，促进各项整改任务全面落实。

一是与落实中央改进作风“八项规定”和省、市、县实施意见相结合。对照中央“八项规定”和省、市、县委实施意见，认真梳理作风建设方面存在的问题，认真查找制度方面存在的漏洞，明确改进措施，完善相关制度。认真对照检查，积极开展批评和自我批评，切实加以改进。

二是与“抓学习、促提高”活动相结合。有针对性的组织全校教职工深入学习业务知识，加大业务培训力度，不断提高教职工的业务技能。坚持外请专家教授讲课、相互传授学习等方式全面提高全体教职工的业务水平，培养抓学习的良好氛围，在全体教职工中形成“学比赶超”良好风气。促进教学工作再上新台阶。

1、加强领导。成立“抓执行，转作风、强效能、提质量”主题实践活动领导小组，校长吴承富任组长，负责主题实践活动的日常工作，加强对主题实践活动的组织领导。

2、营造氛围。领导小组办公室负责开辟主题实践活动专栏，及时上报、宣传活动开展情况。努力营造浓厚的舆论氛围。

3、注重实效。坚持从实际出发，统筹协调，科学安排，有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就从什么问题抓起。坚决反对搞形式、摆花架子，及时总结工作经验，树立先进典型，解决存在问题，确保每项整改任务都能真正落到实处，取得实效。

4、做到不耽误正常教学工作。紧密结合工作实际，把主题实践活动与提升工作效能、保持我校平稳较快发展紧密结合起来，全力以赴把当前急需解决的问题和教职工反映强烈、与教职工生活密切相关的问题作为攻坚整治的重点，用主题实践活动加快推动各项工作开展，以各项工作的实际业绩检验主题实践活动成效。

第11篇：白红萍“两转一强化”心得体会

学习“两转一强化”心得体会

开远市东城小学

白红萍

自从我校组织学习了“两转一强化”相关的内容后，作为青年教师我倍受鼓舞和启发。

什么是转变思想，转变观念，强化业务能力呢？ 在新课程改革的背景下，在推进素质教育的今天，作为青年教师，我们必须与时俱进，不断适应实践的发展变化，及时转变和更新观念，努力提高自己的业务水平，强化自身素质能力，不断的学习、探索，才能成为一名合格的教师。思想是行动的先导，我们必须结合这次思想解放大讨论，切实解放自己的思想，推进自己的教育教学工作。

首先，教师要适应发展，更新观念。思路决定出路。没有观念的更新，就不会有发展的突破；没有观念的超越，就不会有发展的跨越；没有观念的领先，就不会有发展的率先。“太阳每天都是新的。”时代的日新月异就是我们面临的第一挑战，我们的教育观念、教学方法、专业知识、业务能力都必须紧随时代车轮，不断地更新、拓展、充实、提高。要勇敢地摈弃旧事物，勇敢地接受新事物。要敏锐地了解新思想，认真地研究新理论，迫切地学习新技术，不断地提升自身素质。在新的历史起点上，党的十七大报告把继续解放思想作为大会主题的重要内容，赋予继续解放思想以新的时代内涵，为继续推进思想解放开辟了新的广阔空间。作为教师，我们要深入学习，切实解放思想，跟上教育改革的步伐，以思想大解放带来工作的大活力，为地方的教育事业的大发展贡献自己的力量。

其二要有不断创新的精神。创新是一个民族的灵魂、发展的不竭动力，也是永葆生机的源泉。教师要想不被淘汰做合格教师，还要有创新精神。而其创新的基础就是教师必须做到博学多才。教师是学生心目中的偶像，教师博学多才，学生才会“亲其师、信其道”。所以教师必须有扎实的专业知识。它表现在精通与知新的方面。精通，就是对所教学科，要掌握其基本理论，了解学科的历史、现状、发展趋势和社会作用，掌握重点、难点。不仅要知其然，而且要知其所以然，抓住要领，举一反三，触类旁通，运用自如，激发学生学习兴趣。知新，就是要学习新知识，讲课要有新意。当代科学知识分化急剧，新陈代谢迅速，应用期越来越短，知识的创新性越来越鲜明，这就要求教师要吸取新信息、新知识、新理论，不断充实自己，完善知识结构。专业知识的精通与知新，要求教师自觉坚持接受继续教育，始终站在知识的前沿。其三是要敢于转变工作作风。我们在工作的过程中，面临着各种考验，通过学习，认真总结，积极主动解决认识上的问题，转变工作作风，提高自己的职业道德和职业素养。我们在为学生服务的过程中，既要灵活多变，又要把握好原则性。同时，在教学中要能够开拓创新，破除旧思想、旧观念，经常深入到学生中去，与学生拉近距离，热情的解决他们在学习中存在的问题。做一个工作责任心强，爱岗敬业的好教师，不负广大人民群众的深切期望，多为社会培养人才。

总之，脚步达不到的地方，眼光可以达到；眼光达不到的地方，思想可以达到。只要我们勤学习、善思考、勇实践、敢转变，彻底解放思想、更新观念，将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华，从自身做起，认真履行教育教学职责，努力做好本职工作，让我们的教育教学质量更上一层楼，让我们的社会一定会更稳定、更和谐！

第12篇：转变机关作风建设心得体会一

胡锦涛同志在中纪委七次全会上强调，要从党和人民事业兴衰成败的高度，从全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的全局出发，充分认识加强领导干部作风建设的极端重要性和紧迫性。充分认识加强干部作风建设是全面贯彻落实科学发展观的必然要求，是构建和谐社会的必然要求，是提高党的执政能力、保护和发展党的先进性的必然

要求，是做好新形势下反腐倡廉工作的必然要求。

干部作风的好坏，直接关系到党在人民群众中的形象和威信，关系到镇域经济社会的健康持续发展。当前干部作风存在一些亟待解决的突出问题，有的精神不振、牢骚满腹；有的贪图安逸、追求享受；有的纪律松驰、自由散漫；有的无所作为、胡乱作为。这些问题如果不及时解决，将直接影响党群干群关系，直接影响国土资源管理形象，直接影响国土资源管理的目标任务的完成。南阳国土资源所干部职工一定要站在实践“三个代表”重要思想的高度，切实增强紧迫感和责任感，把干部作风建设作为推进各项工作的一项重要保证措施，抓紧、抓好、抓出成效来。

为了进一步提高干部队伍的整体素质，切实解决干部作风中存在的突出问题，按照镇党委的统一安排，我所召开了转变机关作风建设会议，根据会议要求，就此次干部作风集中整顿谈以下几点体会和认识：

首先，是认真加强学习，自己充分认识到，必须彻底转变以前一些不正确的观念，增强服务意识和干部的责任意识，对基层群众，我们要真心诚意地对待他们，时时、事事、处处都要首先换位思考，站在对方的角度去分析，去解答所提出的问题和所遇到的困难，切切实实地为他们着想；熟记和使用机关服务的语言规范，牢记禁忌语言，用“国土资源所各项规章制度的规定”规范我们的服务言行，模范遵守所的各项规章制度，在与群众交往、沟通时，一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和，耐心解答他们提出的问题，全心全意地帮助他们解决所遇到的困难，切实转变那种政府机关门难进、脸难看、事难办的“三难”的衙门作风，满腔热情地为基层群众服好务，为国土资源建设发展事业尽心尽力、尽职尽责；要解放思想，开拓创新，勤奋学习，熟悉和掌握好有关法律、政策、法规，切实转变观念，转变作风，不断提高服务质量、办事效率和服务水平。

其次，我们每一位干部都应从现在做起、从我做起、从小事做起，对自己的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查，发现问题，及时改进，以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌为南阳国土资所的发展添砖加瓦！我们始终要牢记理想信念，保持政治上的清醒；始终牢记责任使命，大力推动科学发展；始终牢记党的宗旨，认真落实两个面向；始终牢记党员形象，不断加强党性修养；始终牢记党纪国法，爱岗敬业干净干事。

第三，对于本次作风整顿，我认为是必要的，它能进一步树立国土资源系统的良好形象，提高工作效率具有重大作用。在今后的工作中，我们一定克服自身存在的问题，认真做到：一是加强学习，提高整体素质。加强学习，努力提高理论水平和政治素质是履行好自己肩负职责的重要保障。只有通过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展；在行动上符合工作的规范；在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。因此我们要认真学习工作相关的法律法规和党中央、国务院的有关政策、方针，提高自身的业务素质和工作能力。同时在学习中要摆正工作与学习的关系，坚持学习制度，保证学习时间，注重学习效果。力求学深、学透、弄懂、弄通，做到理论联系实际。二是牢记全心全意为人民服务的宗旨，时刻把自己放在人民公仆的位置上，对来访群众要热情接待，耐心询问，做好记录，及时处理群众反映的问题，把群众的事情当成自己的事情，从根本上杜绝“门难进、脸难看、事难办”的现象。

二〇〇七年五月二十五日

第13篇：一创双优心得体会之三——“作风建设”

一创双优心得体会之三——“作风建设”

“一创双优”集中教育活动，是保持共产党员先进性教育活动的进一步深化，我局迅速传达了全市动员大会精神，把集中教育活动摆上了工作的突出位置，列入重要议事日程，在制定规划、组织领导、制度保障、督促检查等方面采取多种措施，成立活动领导小组、制订详细实施方案等，认真开展好集中教育活动。

我认为，党的十六届六中全会提出：党风正则干群和，干群和则社会稳。胡锦涛同志在中央纪委七次全会上强调提出：党的作风体现在党的宗旨，关系党的形象，关系人心向背，关系党和国家的生死存亡。这是加强党的执政能力建设的需要，也是人民群众对广大党员干部的要求。总书记的重要论述，实际上是为我们搭建了一个完整的党员干部行为准则体系；总书记倡导的“八好风气”语言朴素、内涵丰富，意味深长。这一重要论述并非豪言壮语，只是以平实的语言教导广大党员干部要保持理论和知识的更新，心里装着老百姓，要团结同事一起工作，要尽可能过朴素的生活，要结交良师益友，养成健康向上的生活情趣。抓好作风建设，我认为应该抓好以上几点：

一是把思想教育与制度规范结合起来。十六大报告指出，加强党的作风建设“一靠教育，二靠制度”。作风问题说到底是个世界观问题、党性觉悟问题。因此，转变干部作风，必须从加强教育，改造世界观、增强党性觉悟入手。要坚持改造客观世界和改造主观世界相结合。领导干部不树立正确的世界观、人生观、价值观，不解决好权力观、地位观、利益观问题，就不可能领导好改造客观世界的工作。要结合新的形势和干部的思想实际，扎实有效和坚持不懈地对党员干部进行邓小平理论和“三个代表”重要思想的教育，进行党的理想、信念、宗旨和共产主义道德的教育，进行爱国主义、集体主义、社会主义教育。通过经常性的思想教育和必要的集中学习教育，切实解决干部从思想上入党的问题，树立正确的世界观、人生观、价值观，保持共产党员先进性，筑起抵制各种腐朽思想侵蚀和各种利欲诱惑的思想道德防线。与此同时，要建立健全规范干部行为的各种制度，包括实体性制度及相应的程序性制度，使干部行使权力和履行工作职能时有章可循。

二是把继承优良传统和进行作风建设创新结合起来。在作风建设上，必须坚持与时俱进，不断进行改革创新。我们党成立８０多年来，培育了一系列优良的作风。毛泽东同志把我党优良作风主要概括为“三大作风”、“两个务必”。进入新时期以后，邓小平同志又增加了“民主集中制的优良传统和作风”。继承和发扬这些优良传统和作风，始终是加强干部队伍作风建设最重要、最基本的内容，是抵制和战胜各种不正之风和腐败现象的强大精神武器。随着形势的发展，我们还应不断培育新的优良作风，并将其作出新的理论定位和概括。“八个坚持、八个反对”就是我们党在新时期对干部作风的新要求，是对我们党的优良传统和作风的继承，是在新时期对党的作风建设的创新。

三是把严格自律和强化监督结合起来。作风发展变化的过程，是内因和外因相互作用的过程。在内因、外因的关系中，内因具有决定性的意义。这就要求我们把抓好干部的自律放在第一位。要教育引导干部把党的理想

和宗旨，把“三个代表”重要思想内化为自己的信念，奉为自己立言立行的根本准则，坚持自重、自省、自警、自励，自己规范自己，自己把握自己，自己超越自己。在强调党员干部坚持自律的同时，也要重视他律，强化来自外面的监督。特别是要对干部职权的行使、权力的运用进行全方位、全过程监督。使党员干部既接受来自党内特别是班子内的监督，又接受来自广大群众和社会各方面的监督；既接受自上而下的监督，又接受自下而上的监督，形成完善的监督机制，增强监督的合力和监督的有效性。

四是把整体推进与领导垂范结合起来。干部是党的事业的骨干和党联系人民群众的纽带。抓干部的作风建设不能有空白点，而应整体推进。要结合从事不同工作、居于不同层次的干部的特点，有的放矢地做工作，促进广大干部作风的改进。在整体推进中，要特别注意抓重点、抓关键，抓对中高级领导干部尤其是“一把手”的作风培养。领导干部是党的 “上梁”，全党的表率，也是广大干部的教育者、引导者和示范者。“上梁”正不正，领导干部的作风好不好，对于正确决策的制定，党的事业的推进，党的形象的塑造，干部和群众行为的导向，都至关重要。我们一定要坚持从严治党方针，从严治理领导干部。比起一般干部来，对他们更要严格要求，严格教育，严格管理，严格监督。各级领导干部特别是高级干部，要带头实践“三个代表”重要思想，以身作则，严于律己，要求下级做到的，自己首先做到；要求下级不做的，自己坚决不做；做发扬优良作风、抵制不正之风的表率，用自己的人格魅力带动、影响和促进广大干部作风的改进。

加强党的作风建设，对于中国共产党人的意义不仅仅停留在当代，还在于它能最大限度地发掘我们身上所特有的气质——活力四射的蓬勃朝

气、勇往直前的昂扬锐气、光芒万丈的浩然正气！这些恰恰是我们在实现中华民族伟大复兴的进程中所需要的。

第14篇：“两增两讲一提高师德师风建设”学习心得体会

“两增两讲一提高师德师风建设”学习心得体会

“学高为师，身正为范”。良好健康的师德师风是教师职业活动最基本的要求。教师是学生增长知识和思想进步的导师。“百年大计，教育为本；教育大计，教师为本；教师修养，立德为本”。通过对“两增两讲一提高师德师风建设”的学习，我有以下的心得体会：

一、爱岗敬业，无私奉献。 作为一名教师，就要热爱学校、热爱学生、尊敬学生人格，保护学生自尊，建立民主、平等、和谐的师生关系，精心育人，诲人不倦，这就要求教师树立正确的价值观。要站得高，看得远，以强烈的社会责任感和历史使命感，正确认识教育和教师的价值，珍惜和崇敬自己的职业。

二、刻苦钻研，锐意进取。教师要不断学习提高自身的素质。努力钻研教材和教学方法，更好的教育学生，提高教学成绩。这就要求教师树立终身学习的理念，不断刻苦钻研、锐意进取。

三、民主管理，科学育人。教师具备民主管理和科学育人意识，有助于激发学生的潜能，激发学生积极进取，努力向上的责任感和荣誉感；提高学生学习的积极性、主动性。增强班集体的凝聚力和活力。民主管理首先要求教师平等对待学生，克服家长制和“一言堂”，成为学生的良师益友，使学生“亲其师、信其道”。其次，教师必须遵循教育规律，树立科学育人意识，用客观的、辨证的、发展的眼光看待学生的成长，认真分析学生个性特征，长处和短处，尤其要注意挖掘后进生身上的闪光点。

四、团结友爱，合作发展，加强大局观念。 现代教育的发展使教育成为一个有机的整体，成为一项综合性的系统工程，单纯依靠个体的力量无法完成育人任务。因此，教师必须充分发挥群体的智慧，依靠群体的力量，相互学习，取长补短，整体作战，资源共享，才能出色完成时代赋予的使命。

以上就是我通过对“两增两讲一提高师德师风建设”学习的心得体会。

第15篇：“两增两讲一提高师德师风建设”学习心得体会（优秀）

2015-2016学年度第二学期

“两增两讲一提高师德师风建设”

——学习心得体会

清新区太和镇中心小学

李 伟

“学高为师，身正为范”。良好健康的师德师风是教师职业活动最基本的要求。教师是学生增长知识和思想进步的导师。“百年大计，教育为本；教育大计，教师为本；教师修养，立德为本”。通过对“两增两讲一提高师德师风建设”的学习，我有以下的心得体会：

一、爱岗敬业，无私奉献

作为一名教师，就要热爱学校、热爱学生、尊敬学生人格，保护学生自尊，建立民主、平等、和谐的师生关系，精心育人，诲人不倦，这就要求教师树立正确的价值观。要站得高，看得远，以强烈的社会责任感和历史使命感，正确认识教育和教师的价值，珍惜和崇敬自己的职业。

二、刻苦钻研，锐意进取

教师要不断学习提高自身的素质。努力钻研教材和教学方法，更好的教育学生，提高教学成绩。这就要求教师树立终身学习的理念，不断刻苦钻研、锐意进取。

三、民主管理，科学育人

教师具备民主管理和科学育人意识，有助于激发学生的潜能，激发学生积极进取，努力向上的责任感和荣誉感；提高学生学习的积极性、主动性。增强班集体的凝聚力和活力。民主管理首先要求教师平等对待学生，克服家长制和“一言堂”，成为学生的良师益友，使学生“亲其师、信其道”。其次，教师必须遵循教育规律，树立科学育人意识，用客观的、辨证的、发展的眼光看待学生的成长，认真分析学生个性特征，长处和短处，尤其要注意挖掘后进生身上的闪光点。

四、团结友爱，合作发展，加强大局观念

现代教育的发展使教育成为一个有机的整体，成为一项综合性的系统工程，单纯依靠个体的力量无法完成育人任务。因此，教师必须充分发挥群体的智慧，依靠群体的力量，相互学习，取长补短，整体作战，资源共享，才能出色完成时代赋予的使命。不是有这么一句古

话吗？“众人拾柴火焰高，”团结就是力量，团队合作的力量是无穷尽的，这种力量一旦被开发，将创造出不可思议的奇迹。小溪只能泛起破碎的浪花，百川纳海才能激发惊涛骇浪，个人与团队关系就如小溪与大海。每个人都要将自已融入集体，才能充分发挥个人的作用。例如在备课中就应该资源共享，形成全力，让教案与教学生发出更大的魅力；而不应相互封锁，互相嫉妒，各自为战，以致影响效力。合作能激发潜力，集体协作干出的成果往往能超过成员个人业绩的总和。正所谓“同心山成玉，协力土变金。”一个团体，如果组织涣散，人心浮动，人人自行其是，甚至相互拆台，就会失去生机与活力，就很难干出成效。在一个缺乏凝聚力的环境里，个人再有雄心壮志，再有聪明才智，也不可能得到充分发挥，只有懂得团结协作克服重重困难的人，才能干出一番事业，甚至创造奇迹。

总之：国运兴衰,系于教育；学校兴衰,系于教师；教师素质,重在师德。师德师风建设的最终目的，在于提高教育质量，培养优秀人才；培养高素质的人才，是我们的立校之本、兴校之源。师德师风建设是学校永恒的工作，教书者必先学为人师，育人者必先行为人范，要真正使全体教师的观念得到更新，思想得到升华，面貌得到改观，明师道，铸师德，扬师风，带动和促进学风、校风建设，以一流的工作成绩，为学校的长远发展添砖加瓦，争光添彩。就是我通过对“两增两讲一提高师德师风建设”学习的心得体会。

二○一六年四月

第16篇：深化作风建设提高执行力“四个一”活动心得体会

深化作风建设提高执行力“四个一”活动心得体会

惠东县计划系统党委书记、县发展和改革局局长 庄育明

通过近段时间参与局党支部开展的深化作风建设提高执行力“四个一”活动，分别给干部职工上了一堂“加强执行力建设”的专题党课、参加了提高执行力“大家谈”、面向管理或服务对象集中听取意见、并以普通群众或一线工作人员身份体验办事服务等活动，使我认识到了提高执行力的重要性，增强了做好本职工作的紧迫感和责任感。提高执行力是践行“三个代表”重要思想，全心全意为人民服务的必然要求，也是我们转变工作作风，提高工作效率的必然要求。

作为一名党员领导干部，我清楚地认识到：一个政府部门，如何把党和国家的各项方针、政策及决策部署不折不扣地落到实处，是一项重要的任务。一个部门的成功是要靠出色的执行力来作保证的，提高执行力是改革与发展的必然要求。没有执行力，就没有竞争力，也就没有发展力，历史的发展证明：执行力抓得好，职工队伍就充满朝气和活力，事业就能顺利发展；执行力抓得不好，干部职工队伍就缺乏朝气和活力，事业就会受到挫折。真正把国家的方针政策落实好，提高执行力是关键。为政之要，贵在力行，重在履事。执行力不仅是一个工作作风问题，还是一个能力问题、制度问题、党性问题。作为一名党员领导干部，如

1 何提高执行力？我的体会主要是以下八个方面：

一、立足全局，不要只看眼前。只有把局部自觉地放在全局之中，才能做一个积极主动的执行者。个别同志开会不认真、学习文件不认真，甚至对会议的主要精神、文件的主要内容是什么都不知道，这些基本的要求都做不到，怎么能够理解决策的意图，又怎么能结合实际正确执行呢？各级领导要自觉树立大局观、全局观，自觉服务服从于大局、全局；同时，要建立有令则行、有禁则止的执行机制，确保政令畅通。能否做到这两条，是一个干部党性的重要表现。

二、激情创业，不要自我满足。激情是强化执行的驱动力。要做到激情创业，首先要有追求卓越的目标定位。真正的激情主要是看积极性、主动性高不高，事业心、责任心强不强，克服困难、攻坚破难的能力强不强，咬定目标不放松，一往无前的韧劲和执著精神强不强。作为党员领导干部要注意正确引导，同时也要进一步完善现有的各项激励措施，要有倒逼机制，才能激发那些不能仅靠事业去调动积极性的同志的工作激情。

三、突出重点，不要全面出击。毛主席曾经讲过，要掌握科学的领导和工作方法，既要学会“弹钢琴”，又要学会牵“牛鼻子”。如果在“弹钢琴”的基础上去牵“牛鼻子”，工作的推动力度肯定是不够的，执行力肯定是不强的。特别是在人力物力有限的情况下，一定要突出重点工作，以重点工作的突破带动全局。对确定的工作重点，主要负责人要亲自动手，不能只发号施令；

2 要盯住不放，直到问题解决，落到实处。

四、积极创新，不要因循守旧。为什么同样的事情，其他地方可以做而且能够做好，我们却这也不行、那也不行，难以推动？说到底还是一个创新能力不强的问题。从实际工作的角度看，创新就是遇到问题要不断地追问为什么，多思考几个为什么，我们的思想就会逐渐变得深刻，就会发现许多未见事物，就可能打开创新之门。

五、掌握实情，不要主观臆断。掌握实情，就是要把握规律，真正搞懂事情的来龙去脉，准确把握是非曲直。掌握实情，就是要关注细节。天下大事必作于细，细节决定成败，说的就是这个道理。掌握实情，就是要真深入实际。

六、勇担责任，不要推诿扯皮。古人云:“为官避事平生耻。”作为一名领导干部，提高执行力，一般工作要靠积极性、主动性；艰难险重的任务要靠素质和能力；涉及多个部门和责任主体的，要靠顾全大局，不要算小账。同时要建立严格的问责制，加强督促检查，加大责任追究力度。此外，还要营造鼓励探索、善待挫折、激励成功、宽容失误的良好氛围，让那些敢于碰硬的干部壮起胆子、挑起担子、迈开步子，一心一意扑在工作上、扑在事业上。

七、调动积极，不要制造障碍。对于领导干部，要充分调动人的一切积极性，尽可能地给每个人创造一个干事创业的平台。当然，也要奖惩分明，导向正确。不要“老子天下第一”，什么

3 事都自己说了算；也不要亲亲疏疏、团团伙伙，甚至把个人情感置于公平、公正之上；要敢抓敢管，敢于思想交锋。这样才能真正得到群众的拥护，也才能树立威信，提高执行力。

八、立党为公，不要争名逐利。提高执行力，解决好上述问题，根本上是干部的立场和态度问题。立场问题是为了谁的问题。态度问题是个人的世界观、人生观、价值观问题。作为一名领导干部特别是主要领导干部，要把我们的工作和党的事业、社会主义事业、广大群众的福祉以及民族的复兴、人类的进步结合起来。如果从这些方面想问题，干劲就会足一些，激情就会多一些，就不会为许多困难所惧，就不会去斤斤计较名利，就会扎扎实实地把自己的本职工作干好。

抓好当前及今年内的各项工作，任务很重，不容懈怠。作为党员领导干部要有一种“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，在县委、县政府的正确领导下，振奋精神，团结拼搏，励精图治，开拓进取，真正把提高执行力落实到各项工作中去，为我县经济社会又好又快发展做出自已应有的贡献。

第17篇：两市一区城市建设与发展考察报告心得体会

两市一区城市建设与发展考察报告-心得体会

根据市委领导的指示，３月３日至７日，市委办组成的考察组一行５人赴##杭州、衢州和萧山，就两市一区的城市建设与发展情况进行专题考察。所到市（区）对我们这次考察活动给予了大力的支持配合，分别召开了３场专题座谈会，并安排我们现场参观了城市新区、开发园区和部分城建重点项目。虽然这次考察活动时间短暂，情况了解不够全面深入，但一路所见所闻，让我们感触很深、受益匪浅。s0100

一、总体感受

这次##之行，我们的直观印象是，##的城市化进程势头迅猛，城市建设日新月异，城市之间的距离在不断拉近，特别是环杭州湾地区城市圈已基本形成，城市集群正在崛起，城乡一体化的格局逐渐显现。一是城市化的理念新、起点高、思路活。杭州市提出了“##省省会城市、国家历史文化名城和长三角南翼中心城市、国际风景旅游城市”的城市定位，并按照“城市东扩、旅游西进、沿江开发、跨江发展”的发展战略，构筑“一主三副、双轴六组团、六条生态带”的城市框架，城市规划的外延大大超出了以往的城市概念，着力从３个层次推进城市化：一个层次抓主动接轨上海，积极参与长三角地区的分工与合作，共同构建长三角城市群；一个层次是以高速快捷的城市路网为依托，以产业为连接，着手打造环杭州湾城市带；一个层次抓中心城镇建设，集中力量发展１３个中心城镇，通过撤乡并镇，有效扩张乡镇行政区划，推动其向５－１０万人的小城市方向发展。萧山市提出了把城市化作为新一轮发展的主题，确立了以工业化支撑城市化，以城市化提升工业化，以提升工业化与加快城市化整体推进萧山现代化的工作思路，把“实力萧山、活力萧山、魅力萧山”作为推进城市化的总体目标，着手实施由强市型向都市型转变的发展战略，特别是在江南新城的规划建设中起步高、手笔大，确立了建设“杭州浦东”的目标定位。衢州市提出越是经济欠发达地区越要加快城市化进程的观点，并立足自身条件，大胆提出借力发展的思路，一手抓接轨上海、一手抓山海协作，通过开展“招商引资年、项目推进年”活动，积极开展城市招商，加快了外来资本参与城市的开发和建设，有效地解决由于区位造成的制约因素。二是区划调整和新区开发力度大。通过行政区划调整和开辟城市新区是我们所到三个地方在做大做强中心城市中的共同做法，在这方面他们的工作力度大，成效也十分明显。杭州市于２００１年进行了市区行政区划调整，萧山、余杭撤市建区，市区面积由原来的６８３平方公里扩大到３０６８平方公里，而在此之前杭州市城区可规划用地仅剩４００多亩，已基本处在饱和状态。发展空间的解决为做大城市创造了有利的条件，这几年，杭州市进行了大规模的新城区建设先后推出了“钱江新城”、“江东和临平工业区”、“大学城”和“城中村”改造等４项工程，几项工程规划面积就达２２０平方公里，这些举措对迅速壮大了杭州中心城市规模、增强城市的综合竞争力起到了积极的促进作用。萧山区通过实施钱江世纪城市的新区发展计划，使城市建成面积由五年前的１５．５平方公里扩大到现在的３２．１平方公里。衢州市也于２００１年进行了衢县撤县建区的行政区划调整工作，并按照再造一个衢州的要求，加快推进新区建设，并着手实施市级行政中心搬迁至新区的计划。此外，绍兴、嘉兴、宁波、金华等也都已进行了行政区划调整，可以说，通过调整行政区划做大城区，实现区域中心城市的迅速扩张已成为##各地的共识。三是政府职能转变到位、市场运作能力强。从杭州和衢州的管理体制看，市委、市政府把主要着力点放在市本级的发展上，对县域的经济社会发展充分放权，对于调动县级的积极性起到相当大的促进作用。在城市管理、开发区和新区建设的管理体制上，坚持以市场化为取向，进行城市经营，有效地缓解了城市建设中资金紧张的矛盾。特别是杭州市在新区开发上就体现了较强的市场运作能力，他们一方面用足于省里给的各项特殊政策，整合各类资源，充分让有限的政府投入发挥出最大的示范带动作用；另一方面，采取常规和超常规的方式，从民间资本、金融机构、资本市场以及国家政策中筹集建设资金，采取政府、部门、企业“三位一体”的开发模式，走“自我筹资、自我建设、自我经营、自我还贷”的开发建设路子，有效地解决了建设与发展、投入与产出的问题。四是城市化进程的推进有力地加快了经济发展。杭州的经济连续１３年保持了两位数增长，城市竞争力在全国省会城市中仅次于广州，经济总量居全国副省级城市第３位，在全国大中城市中名列第８。萧山撤市建区后继续保持了经济的快速增长，依然保持全区国内生产总值、财政收入、工业总产值等主要经济指标实绩全省县（市、区）级首位，特别是工业发展很快，２００３年，工业增加值就达３００亿，全区产销超亿元企业达到１５７家１０亿元以上１５家，仅万向集团一家企业就达到１５７亿元，在全国发达县域社会经济发展综合指标中名列第七。衢州去年也实现了ＧＤＰ增长１４．２％的较快增速。

二、几点启示

一区域经济的大融合是当前加快城市化进程的重要机遇。当前全国各地城市化步伐加快的趋势，实际上向我们传递着一个重要信息，新一轮区域经济的发展将主要以城市为核心，城市竞争力越强，区域经济发展的动力就越足。城市经济越发达，对周边地区的辐射带动作用就越强，正如杭州的发展受到上海的辐射带动、萧山的发展受到杭州的辐射带动，衢州的发展受到全省发达城市的辐射带动一样，三明的城市发展也同样应该融入全省城市发展的大局，当前，全省建设海峡西岸经济区战略的提出，为我们进一步融入全省发展大局、更好地接受沿海发达城市的辐射、乘势而上做大做强做优中心城市创造了新的机遇，能否抓住这个机遇至关重要。因此，我们必须在这一轮区域经济的大融合中，把握机遇、找准定位，发挥优势、借力发展，做大城市规模、发展城市经济，并通过自身发展，增强对周边县域的辐射带动作用。二把做大做强做优中心城市作为推进三明城市化进程的着力点。做大做强中心城市首先要解决城市

发展空间问题，空间不足已经成为三明城市发展的最大掣肘，这个问题不得到根本解决做大城市只能是一句空话。因此，最终实现永安－－三明－－沙县三地的城市一体化应该成为推进三明繁荣带建设的根本目标，当前特别要在发展城市联盟方面尽快取得实质性突破，对城市联盟的定位和发展方向要进一步明确。为此我们提出“一主一副”的城市格局的初步构想，其基本内涵是：通过行政区划调整，实现沙县撤县建区，以三明现有建成区和沙县城区共同作为三明主要城区，以永安为三明城市副中心，并推动两个城市一体化建设，从而迅速做大三明城市体量。我们的依据是，市里实施“南拓北扩西进”战略，往富兴堡、台江、陈大、小蕉等地发展，虽取得一定成效，但由于地形限制，市区周边群山环绕，缺乏成规模成片可供开发建设平整土地，城市空间的拓展已没有太大的余地。而沙县的撤县建区的各方面条件都较为优越，从自然条件看，沙县距离市区仅２０多公里，今年将与市区实现高速公路互通，交通便利，经济发达，地势平坦，有着较广阔的发展空间，仅金沙高新园区面积就有１８平方公里，完全可以再造一个三明市区；从经济基础看，沙县的非公有制经济较为发达，产业与市区具有一定的互补性，从城市发展看，沙县县城建设已初具城市雏形，２００３年末，沙县人口为２４．２万人，城区人口８．４３万人包括流动人口，下辖６镇４乡，城镇化水平较高，具有较好经济社会发展基矗实行沙县撤县设区的行政区划调整有利于推进城乡一体化，促进区域经济社会的协调发展；有利于扩大中心城市的发展空间，扩大城市面积，增加城市人口，实现土地、水、人力等资源共享，促进生产要素的合理流动和市场资源的合理配置；有利于集中财力物力建设中心城市，有效增强中心城市的竞争力。

三坚持从实际出发，走有三明特色的城市化发展路子。从基础条件看，三明推进城市化的制约因素较多，如：地形狭窄、发展空间严重不足，城市经济相对薄弱、发展后劲不足，市区人口少、人力资源外流趋势明显，等等，但同时我们也拥有其他城市所不具备的特点和优势，如：我们的森林覆盖率高居全省首位，在全国都处在领先地位，生态环境优良；自然资源较为丰富，工业基础较为扎实；在区位上既是内陆省份开放的前沿，更是沿海向内陆地区进军的桥梁和纽带。只要我们扬长避短，是完全可以走出一条具有三明特色的城市化之路的。我们认为，做好腹地文章和盘活优势资源都应成为走有三明特色的城市化发展路子的重要依据。福建地势山海相联，我们要积极创造条件，成为沿海发达城市的发展腹地，当前，要针对如何做好腹地这篇文章，提高对沿海地区产业转移的承载能力，加强产业规划，突出制造工业、资源开发、劳力输出几大特色，真正与沿海城市的发展形成优势互补、共同发展。与此同时，要看到，三明最大的资源在有良好的生态环境，三明整个区域经济发展的后发优势也在于生态资源。要按照“生态立市”要求，必须确立生态和经济双赢的理念，把建设生态城市作为三明城市发展的未来走向。大力发展生态经济，加快发展生态农业、生态工业、生态旅游和环保产业，形成具有三明特色的生态经济格局。加强生态保护和建设，致力于创造全省一流的人居环境，用良好的生态环境吸引人流、物流和资金流。四从推动政府职能转变入手，真正调动市县两级的积极性。##省实行市、县两级都各自向省级负责的行政运行模式，市级对县级工作做到少指挥、不干预，这对保证市本级集中精力加快自身发展和充分调动县级的积极性起到了很好的作用。我们感到，这种做法体现了未来行政体制改革的发展方向，要主动适应这种趋势的发展要求，把做大做强市本级作为市委、市政府工作的一项核心任务，调动一切资源、运用一切手段，千方百计地壮大市本级的经济实力，增强三明的城市竞争力。同时，以贯彻省委、省政府关于扩大县级经济社会管理权限为契机，对县域经济社会的管理进行彻底放权，充分调动县域加快发展的积极性。

三、若干建议

１、统一思想，形成共识。加快推进三明城市的城市化进程事关三明未来城市发展的方向，事关整个区域经济的走向，在这个问题上不能形成共识、达成一致，就难以有效地形成合力、促进共为。建议市里尽快组织市几套班子领导分赴##、广东等城市化发展较快的地区进行专题学习考察，加强研究论证、加大舆论宣传力度，在全市范围内形成共识，并争取得到省上的认同和支持。

２、组建工作班子，对相关问题进行研究论证。成立市加快城市化进程的工作班子，由市领导牵头，抽调市城建、规划、土地等有关职能部门人员组成，对推进城市联盟的有关具体问题进行规划论证，对涉及管理体制的问题进行协调，对县域推进城市化进程工作和中心城镇建设进行指导。

３、着手进行新一轮城市发展与建设的规划。建议邀请省内外的城市建设与规划专家共同参与对三明的城市发展与定位进行专题研究论证，开始启动新一轮城市发展规划的研究和编制，并对在短期内进行行政区划调整的可行性进行研究和论证。在新一轮的城市规划调整中，要将把园区开发与拓展城市新区有机结合起来，按照“产业园区化、园区城市化”的思路，把园区建设纳入到城市总体规划布局之中，有计划地将处在三明城市圈范围内的工业园区纳入市级管辖范畴，加大市本级的投入，提高规划建设水平，进一步明晰管理责任和收益分配，促进产业集聚升级和城市的优质扩张。

４、加快城市联盟基础设施的融合。加快市区与永安、沙县的快速通道建设，缩短时空距离，改革公路收费体制，统一道路通行政策，促进交通融合，如早日促成三明至沙县的公交交通运行。另一方面，加快市区、永安、沙县三地在供电、通信、环保、绿化、城市基础设施建设等方面的统一融合。

５、全面整合土地资源。对城市联盟范畴内的土地实行统一收储、统一规划、统一使用，在现有用地政策难以突破的情况下，采取更加灵活的措施，有效盘活土地资源，通过借地生财、借地发展，保证城市化对建设用地的需要。除法律规定可以实行划拨土地的

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