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如何正确履职自己岗位职责(共7篇)

作者:ln08920 | 发布时间:2020-06-30 07:05:39 收藏本文

第1篇:岗位职责履职情况

岗位职责履职情况

【篇1:履行岗位职责情况工作总结

履行岗位职责情况工作总结 转眼间又到了十二月,这年的工作已经接近了尾声,根据自身工作的实际情况,我对自己的工作做出分析评定,总结经验教训,提出改进方法,以便使自己在今后的工作中能惩前毖后,扬长补短,为今后不断改进工作方法,提高工作效率提供依据。

一、履行岗位职责 1、日常工作

作为一名年轻工作者,对待工作我不敢有丝毫懈怠。我要求自己做到手勤,要多记笔记,多做记录,尽量把工作中的得失和每次出现的问题记下来以吸取经验教训;口勤,要多问,遇到疑难问题或工作中遇到困难就向老同志和有经验同志问;耳勤,多听取同事们提出的好的意见、建议,改进工作。由于日常维修工作繁忙,工作记录常常是挤时间来完成。在一年中,我记录了地埋线路的各种事故10多起,并附图,将位置、参照物距离、线路颜色、线号等一一记录。这对将来线路安全运行的整体评估及维护水平有了充分的技术储备。

为了能处理好每次事故,我做到了认真观察、批注、分析。在每次处理事故前,先分析巡视记录,计划工作内容,备齐所需材料,然后和同事们共同探讨商量,使每次工作都高效、快速地完成。

今年工作主要是改造原有设施。通过几个月的努力,我和同志们一起改造了永安街、永兴街、公园路、茅津路、风景区、文治路架空线路的改造、,配齐了所有开关箱的门锁,解决了多年积累下的问题,通过整改排除了隐患、积患多起,最大限度地减少了事故隐患,提高了安全运行的可靠性。 2、班内管理工作

(1)班长是所内最基层的管理者,既是指挥员又是战斗员,是领导意志、意见的体现,也是基层问题的反馈者,因此更要树立起良好的自身形象,在工作中成为同事的榜样,在感情上成为同事信任伙伴。要求大家加班自己一定第一个到,要求爱护车辆卫生,我就经常打扫,整理车辆,每次遇到脏、苦、难、险的情况我就冲在前面以身作则。 (2)关心同事:遇到同事家里有事,主动帮助替班并组织全班一起关心,慰问,形成一种大家庭气氛。

(3)为了使每个同志都有机会参与事故的评估、判断。我尽量使每个同志在事故处理上至少占主导地位一次,以增加其经验,使每个同志都能独当一面,处理各种问题,使整个班组的业务技术水平有了整体的提高 3、新建工作

今年的新建工作主要是涧河广场的亮化,这是我市“创优”工作的重点之一。在那段时间里经历了几乎所有恶劣天气的考验,烈日、河道内的狂风、连绵的阴雨,成为施工中的最大障碍,特别是在突击决战的最后几天,感冒、腹泻、疲劳再次考验了我的意志,越是最困难时候越是要冲到最前面,那里最累,那里最险,那里就

有我,以自己的实际行动完成了上级交给的任务,为我市的“创优”尽了自己的一份努力。 二、出勤情况

今年我坚持出满勤,无迟到、早退和旷工现象。单位组织的各项活动都能按时到达,积极参加。

三、今年主要工作情况今年是忙碌而充实的一年。上半年是维护工作和涧河广场的照明安装工作,下半年主要是设施维护和管养,以及组织各广告公司对各自的灯箱广告线路全面整改.

四、奉献; 路灯所是发展中的单位,领导是有远见卓识的。为了促进所的发展,所对科、班的工作性质和任务进行了改革。在这次改制中,我通过学习“照明设施维修标准”,积极大胆地提出建议意见,并被所领导采纳。在分配班组时,想到的不是哪里轻松,哪里责任小,而是迎难而上,选择了运行班组。在初期面临的主要困难有95%以上设施需要整改维护;巡视工作的偶发性,突发性而造成的被动局面;人员素质的参差不齐, 单独操作能力不强。我积极和班内的同志想办法,想对策,通过几个月的高强度工作,在尽量短的时间内改变了局面,使下一步的工作有规可寻。

五、思想情况

为了使自己的思想认识,政治觉悟有更大的提高,我积极向党组织靠拢,认真学习十六大精神,在参加委组织的入党积极分子学习和考试中取得了好的成绩,每月的思想汇报都能如实客观的反映自己的工作学习和思想状况。

六、存在问题

1、在工作中缺乏强有力的管理。 2、一些工作未按“标准”的规程完成。

3、工作效率还有潜力可挖,工作方法有待改进。 4、虽能认真做好工作记录,但流于形式。

七、改进方法

1、加强各种政治学习,提高个人修养

2、加强业务学习,提高业务素质,提高工作质量。

3、要创造性地开展工作,多动脑想办法改进工作方法。提高工作效率,在每次工作前做好准备,不打无准备之仗。

4、加强与科所之间的沟通,使领导的监督工作更为深入。

八、近期目标

1、将所有设施全部再检查一遍,对一些薄弱环节群策群力,想办法解决。

2、考核班组内人员对电器的使用、调试情况,以及表箱内电器的控制。

3、将高杆灯全部大修一次。

4、组织人员利用化学知识对灯杆的锈蚀问题提出新的办法。

九、远期目标

1、开源截流。在提高设施的安全运行后,解放一部分人员利用人员、技术、车辆优势走出去,开辟新的收入来源。在闲暇时间修废利旧,以达到截流目的。

2、对班管理设施进行评估,做出班组内的单独核算,让每个人对自己的设施“经营”,以增加工作效率。

3、建立自己班内的应急分队,发生事故时能第一时间到达,以最快速度处理各种突发事故,能快速完成上级交付的各种急、难、险、重任务。

4、邀请所内的其他同志做班的义务监督员,从外围客观的评价班内的工作。

【篇2:个人履行岗位职责情况】

个人履行岗位职责情况。

从2010年7月15日来到南水北调温博三标项目部后,一直在质量管理部任职,主要负责项目部各个工作面的资料工作,这一年中,自己不论从理论知识,实践和思想等各个方面,都得到了很大的提高,范文之思想汇报:个人履行岗位职责情况。现就本人一年来的工作和学习情况作以总结。

一、思想方面 一年来我坚持政治理论学习,努力学习十七大会议精神,严格按照八荣八耻的行为准则规范自己的日常行为,遵守国家法纪,服从组织安排。认真阅读学习每期的公司简报,关心集团动态与发展,思想汇报《个人履行岗位职责情况》在日常工作中从思想上正确认识、对待自己;能正确对待和处理好上级关系;切实为项目领导排忧解难;能正确对待同事,团结互助;努力作好本职工作,办自己该办的事;从不越权行事,遇事积极主动向领导汇报和请示工作;在日常工作中不回避矛盾,推委矛盾;积极团结同事,互帮互学。

二.学习工作方面

一年来,本人坚持业务学习,主要结合工程项目实际情况学习项目管理、工程施工技术、水工、公路、建筑等方面的规范规定,进一步加强自己的业务水平。能坚持向有经验的同事虚心请教,积极向领导、前辈负责人学习,努力使项目质量管理工作不断向前进步。

三.在廉洁自律方面

2011年度,本人能够自觉学习有关廉洁自律的有关法规、制度;自觉维护和遵守公司、项目部各项规章制度,树立了正确的价值观、思想观和取向观;积极开展批评与自我批评;坚决执行个人重大事项事前汇报和请示制度;服从组织安排,不为个人职务、待遇、职称等私利找领导;不请客送礼,在日常工作活动中不接受送礼;不以权谋私,自觉接受领导和群众的监督。

回顾自己在在质量部的工作经历,我感到诚惶诚恐,深刻的认识到质量工作责任重大,也清楚自己还有许多有待提高的地方,还要不断加强自身的学习,不断提高自己的业务、思想素质,为中水十五局的发展奉献自己全部的力量。

【篇3:专业技术人员履职考核表(含岗位职责、总结)】

专业技术人员履职考核表

单 位姓 名 受聘职务 考核时限 2011 年 9 月 至 2012 年 8 月

云南省

人事 厅职称改革工作领导小组办公室 制 填表说

1、用钢笔或毛笔填写,字迹要清楚、整洁。

2、基本情况、职责和任期目标、履职总结由本人填写。履职总结应反映:履 行岗位职责、任期目标、任务的完成情况,取得成绩(成果)的数量、质量及实际效果、个人所起的作用,存在的主要问题、经验教训、及今后的努力方向。

3、“基层考核意见”和“单位考核意见”以记实填写,并明确表明“优秀、称

职、基本称职、不称职”的意见。

4、政治表现定性考核,业务实绩定量考核。定性考核具体要素、标准以及结

果的分析处理,定量考核具体要素、标准及档次分数线的确定,可根据系列主管部门的指导性意见及单位的实际情况确定。

5、在确定最终考核档次时,优秀者必须是政治表现考核为合格、业务实绩考

核在优秀分数线以上;政治表现考核不合格或业务实绩考核在不称职分数线以下者,均应定为不称职。

6、参与各层次考核的“参加人数”,须占“ 实有人数”的三分之二以上,考核

结果方能有效。

7、对“优秀”和“不称职”者,须经业务主管部门认可。

履 职 总 结

完成的主要专业技术工作、成果及论著登记

工作失误、失职情况登记

第2篇:董事长岗位职责履职总结

董事长岗位职责履职总结

本年度,在集团公司的正确领导下,我始终严格履行自身中核新能科技集团党委书记、工会主席、能源事业部总经理、公司董事长等岗位第一责任人的职责,认真贯彻落实集团公司各项要求,确保各项公司顺利开展。现将2018年以来的履职情况做如下几个方面的总结:

一、恪尽职守,忠实履行公司董事长岗位职责

我深知公司董事长岗位责任重大,因此2018年我始终以第一责任人的标准严格要求自己,恪尽职守,不敢有丝毫懈怠。为确保自身工作能力与岗位要求相匹配,我不断加强业务学习和自身修养,力争为公司的发展做出最大贡献,不负集团公司、全体股东和广大员工的信任与重托。虽然公司是集团公司当中各项工作开展的比较完整的公司区域公司,但是我始终以发展的眼光进行公司的管理,在工作上抓重点抓关键,将公司发展作为一切工作的出发点,集中全员才智,促使公司全面健康发展。具体履职情况如下:

1.全面围绕董事会年初制定的各项目标规划,带领全员共同努力。2018年,公司签订合同金额高达****,实现财务收入*****,净利润为*****,三项指标较2015年度分别增长了**%、

**%、**%,在经济与社会效益上再创历史新高,全面完成了集团公司、公司董事会与股东会既定的各项目标与任务。 2.2月1日成功地将县美兴光伏项目并网投运,3月1日成功地将阿坝县兰措玛光伏项目并网投运,并在16年的上半年办理完善了电站的相关手续,通过了环评、水保等9个专题的验收,在7月通过了集团组织的俊工验收,顺利的将这两个电站移交到国高运维公司。

3.配合合作方在9月底成功的拿到了县大坝口50兆瓦的光伏补贴指标,并在10中旬顺利的开展了建设,目前建设推进顺利,春节前能完80%的工程量。

4.在10月下旬组织开展了光伏项目一期20兆瓦的建设和二期开工前的准备工作,目前一期在春节前能完成60%的工程量。 5.在集团公司的支持下,完成制做了县光伏扶贫的方案,并得到了县政府的认可,现在正在努力争取四川省光伏扶贫建设单位的短名单。

6.与合作方的共同努力,成功的拿到了成都市兴隆湖92亩土地的开发权。

7.配团公司在区域各项业务的拓展和融资顺利进行。

8.完善了公司的各项制度,理顺了与合作方的关系,将原来的人员混合、费用混合、责权不明难管理的局面切底分离开。 二、坚守岗位,切实履行能源事业部总经理岗位职责 2018年以来,我按照集团公司下达的各项经济任务指标,以饱满的工作态度和强烈的工作责任感,率领能源事业部全体员工圆满的完成了各项任务。2018年度,能源事业部累计为公司创收****,实现净利润****,比上年同期增长了****。职工年均收入为***,比上年度增加了**%。2018年度,我重点抓了以下几项工作:

1.根椐集团公司的安排从11月1日到2017年1月10日,为了使能源项目顺利推进,主持了集中办公管理,全面协调解决各个项目在建设中出现的问题,为各个项目的有序推进,起到的重要的作用。

2.强化责任,努力抓好安全生产工作。作为能源事业部总经理,一年来在工作岗位上,我最常思考的问题就是如何将安全生产工作落到实处。基于此,我采取了以下措施:首先,强化制度建设,通过安全生产奖罚、监督检查、领导干部追责等制度,落实安全生产目标责任;其次,加大安全生产工作的投入,为能源事业部更新了消防主机,同时安装了防盗与监控探头,

并为相关工作人员配置对讲机。再次,主持编制应消防应急预案,组织事业部全体员工参与模拟训练;最后,强化岗位安全检查,不定期对重要岗位进行综合监管与隐患排查,取得了全年安全生产零事故的成绩。

三、集团党委书记、工会主席岗位履职情况

2018年以来,我紧紧围绕集团公司生产经营目标,坚持从严治党,切实发挥自身管党治党第一责任人职责,以及工会主席岗位职责,建立健全集团公司党组织与工会,令全体党员感受到组织的关怀,同时丰富职工业余生活,不断增强集团凝聚力。

首先,进一步优化领导班子结构。作为集团党委书记,一来年我始终将领导班子及各级党委的思想、作风及组织建设作为工作重点,以德能勤绩廉为选人用人标准,着力加强领导班子队伍建设。因此,除了加强对领导班子的日常监督管理外,我还对党委班子成员进行了重新考评与调整,选拔了部分中青年党员进入班子队伍,令集团党委班子成员更趋合理化。 其次,狠抓作风建设。作风建设是集团党委加强思想建设的重要内容之一,因此2018年度,我严格按照公司要求,组织集团党委、各级党组织以及全体党员认真学习党章党纪与公司作

风条例,强化党内监督,严明党内纪律。同时,带头遵纪守法,做好表率。时刻以《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》严格要求自己,自觉遵守党与集团公司的作风建设要求,加强自身的作风建设。没有以权谋私,没有为子女、亲戚谋取不正当利益的行为;没有行贿受贿、违规私拿红包、好处费、现金等行为;没有公车私用、公款吃喝、超规格接待等行为。始终将“手莫伸、人莫贪”作为警示,自觉抵制各种诱惑,遵纪守法、廉洁奉公。

再次,加强基层党组织建设。一年来,我是始终将集团公司基层党建工作作为重要任务来抓,通过一年的努力,在工作方法、党组设置、领导关系等方面取得了很大成绩。有力推进了我公司基层党建工作的规范化,为企业生产经营建设提供了坚强有力的政治保障。

最后,全心全意为职工谋福利,办实事,切实履行工会主席职责。在实际工作中,我始终将维护职工利益作为工会工作的首要目标,以此促进公司和职工的双赢。一年来,年初制定的为职工谋福利、办实事的几项任务基本实现:一是职工工资实现稳步增长,二是员工住房条件得到改善,三是员工生活与工作条件得到了改善,四是丰富了员工的业余文化省会,最后深入推行职工疗养制度。广大职工的积极性、主动性、创造性得

到充分调动,真正使他们以饱满的热情投身到企业各项工作之中。

尽管我在2018年的工作中取得了一定的成就,但是与集团公司的要求还有一定的距离。具体表现为没有摆正自己的位置,身为集团的党委书记,没有在公司的内部管理、人事管理与队伍建设上主动为董事长排优解难,出谋划策。此外,深入基层调研与创新工作方法仍然是必补“短板”,心浮急躁与过于苛求依然是我的老毛病。在2018年的工作中,我将取长补短,对症下药,以全新的姿态、思路和举措,全力推进各项工作再上新台阶,同时以更严格的标准要求自己,努力为集团事业的再创辉煌做出更大贡献。

第3篇:董事长岗位职责履职总结

董事长岗位职责履职总结

本年度,在集团公司的正确领导下,我始终严格履行自身中核新能科技集团党委书记、工会主席、能源事业部总经理、公司董事长等岗位第一责任人的职责,认真贯彻落实集团公司各项要求,确保各项公司顺利开展。现将20xx年以来的履职情况做如下几个方面的总结:

一、恪尽职守,忠实履行公司董事长岗位职责

我深知公司董事长岗位责任重大,因此20xx年我始终以第一责任人的标准严格要求自己,恪尽职守,不敢有丝毫懈怠。为确保自身工作能力与岗位要求相匹配,我不断加强业务学习和自身修养,力争为公司的发展做出最大贡献,不负集团公司、全体股东和广大员工的信任与重托。虽然公司是集团公司当中各项工作开展的比较完整的公司区域公司,但是我始终以发展的眼光进行公司的管理,在工作上抓重点抓关键,将公司发展作为一切工作的出发点,集中全员才智,促使公司全面健康发展。具体履职情况如下:

1.全面围绕董事会年初制定的各项目标规划,带领全员共同努力。20xx年,公司签订合同金额高达****,实现财务收入*****,净利润为*****,三项指标较20xx年度分别增长了**%、**%、**%,在经济与社会效益上再创历史新高,全面完成了集团公司、公司董事会与股东会既定的各项目标与任务。 2.2月1日成功地将县美兴光伏项目并网投运,3月1日成功地将阿坝县兰措玛光伏项目并网投运,并在16年的上半年办理完善了电站的相关手续,通过了环评、水保等9个专题的验收,在7月通过了集团组织的俊工验收,顺利的将这两个电站移交到国高运维公司。

3.配合合作方在9月底成功的拿到了县大坝口50兆瓦的光伏补贴指标,并在10中旬顺利的开展了建设,目前建设推进顺利,春节前能完80%的工程量。

4.在10月下旬组织开展了光伏项目一期20兆瓦的建设和二期开工前的准备工作,目前一期在春节前能完成60%的工程量。

5.在集团公司的支持下,完成制做了县光伏扶贫的方案,并得到了县政府的认可,现在正在努力争取四川省光伏扶贫建设单位的短名单。

6.与合作方的共同努力,成功的拿到了成都市兴隆湖92亩土地的开发权。

7.配团公司在区域各项业务的拓展和融资顺利进行。

8.完善了公司的各项制度,理顺了与合作方的关系,将原来的人员混合、费用混合、责权不明难管理的局面切底分离开。 二、坚守岗位,切实履行能源事业部总经理岗位职责 20xx年以来,我按照集团公司下达的各项经济任务指标,以饱满的工作态度和强烈的工作责任感,率领能源事业部全体员工圆满的完成了各项任务。20xx年度,能源事业部累计为公司创收****,实现净利润****,比上年同期增长了****。职工年均收入为***,比上年度增加了**%。20xx年度,我重点抓了以下几项工作:

1.根椐集团公司的安排从11月1日到20xx年1月10日,为了使能源项目顺利推进,主持了集中办公管理,全面协调解决各个项目在建设中出现的问题,为各个项目的有序推进,起到的重要的作用。

2.强化责任,努力抓好安全生产工作。作为能源事业部总经理,一年来在工作岗位上,我最常思考的问题就是如何将安全生产工作落到实处。基于此,我采取了以下措施:首先,强化制度建设,通过安全生产奖罚、监督检查、领导干部追责等制度,落实安全生产目标责任;其次,加大安全生产工作的投入,为能源事业部更新了消防主机,同时安装了防盗与监控探头,并为相关工作人员配置对讲机。再次,主持编制应消防应急预案,组织事业部全体员工参与模拟训练;最后,强化岗位安全检查,不定期对重要岗位进行综合监管与隐患排查,取得了全年安全生产零事故的成绩。 三、集团党委书记、工会主席岗位履职情况

20xx年以来,我紧紧围绕集团公司生产经营目标,坚持从严治党,切实发挥自身管党治党第一责任人职责,以及工会主席岗位职责,建立健全集团公司党组织与工会,令全体党员感受到组织的关怀,同时丰富职工业余生活,不断增强集团凝聚力。

首先,进一步优化领导班子结构。作为集团党委书记,一来年我始终将领导班子及各级党委的思想、作风及组织建设作为工作重点,以德能勤绩廉为选人用人标准,着力加强领导班子队伍建设。因此,除了加强对领导班子的日常监督管理外,我还对党委班子成员进行了重新考评与调整,选拔了部分中青年党员进入班子队伍,令集团党委班子成员更趋合理化。

其次,狠抓作风建设。作风建设是集团党委加强思想建设的重要内容之一,因此20xx年度,我严格按照公司要求,组织集团党委、各级党组织以及全体党员认真学习党章党纪与公司作风条例,强化党内监督,严明党内纪律。同时,带头遵纪守法,做好表率。时刻以《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》严格要求自己,自觉遵守党与集团公司的作风建设要求,加强自身的作风建设。没有以权谋私,没有为子女、亲戚谋取不正当利益的行为;没有行贿受贿、违规私拿红包、好处费、现金等行为;没有公车私用、公款吃喝、超规格接待等行为。始终将“手莫伸、人莫贪”作为警示,自觉抵制各种诱惑,遵纪守法、廉洁奉公。

再次,加强基层党组织建设。一年来,我是始终将集团公司基层党建工作作为重要任务来抓,通过一年的努力,在工作方法、党组设置、领导关系等方面取得了很大成绩。有力推进了我公司基层党建工作的规范化,为企业生产经营建设提供了坚强有力的政治保障。

最后,全心全意为职工谋福利,办实事,切实履行工会主席职责。在实际工作中,我始终将维护职工利益作为工会工作的首要目标,以此促进公司和职工的双赢。一年来,年初制定的为职工谋福利、办实事的几项任务基本实现:一是职工工资实现稳步增长,二是员工住房条件得到改善,三是员工生活与工作条件得到了改善,四是丰富了员工的业余文化省会,最后深入推行职工疗养制度。广大职工的积极性、主动性、创造性得到充分调动,真正使他们以饱满的热情投身到企业各项工作之中。

尽管我在20xx年的工作中取得了一定的成就,但是与集团公司的要求还有一定的距离。具体表现为没有摆正自己的位置,身为集团的党委书记,没有在公司的内部管理、人事管理与队伍建设上主动为董事长排优解难,出谋划策。此外,深入基层调研与创新工作方法仍然是必补“短板”,心浮急躁与过于苛求依然是我的老毛病。在20xx年的工作中,我将取长补短,对症下药,以全新的姿态、思路和举措,全力推进各项工作再上新台阶,同时以更严格的标准要求自己,努力为集团事业的再创辉煌做出更大贡献。

第4篇:廉洁从业,正确履职

廉洁从业,正确履职

按照王煤矿业集团公司指示,我认真学习廉洁履职的教育活动,通过学习,感受颇深,我对本次“六道关”、和算好“七笔帐”的内容,有了一个更深的认识,通过这次教育活动,使我们对相关内容有了更进一步的领悟,不仅在一些方面拓宽了思路,开阔了视野,增强了搞好工作的信心。不能放松自身修养和素质的提高,不能放松工作生活中的细节问题。要时刻牢记党的宗旨,不断增强主动接受监督的意识,规范国有企业领导人员廉洁从业行为,强化国有企业党风廉政建设,是深入贯彻落实科学发展观,促进国有企业科学发展的必然要求,感悟颇深,体会颇多。现就学习情况谈一点自己粗浅的认识和看法

一、增强党性观念:

始终保持党的先进性,做到不辱使命、不负重托。手中的权力,是党和人民赋予的,而不是谋取个人私利的工具,必须紧紧围绕为职工群众掌好权、用好权这个根本问题,牢固树立宗旨意识,在任何时候都要把企业和职工利益放在首位,倍加珍惜自己的岗位,倍加珍惜自己的政治生命,在大是大非面前坚持正确的立场和态度,牢固树立正确的世界观,端正工作作风,提升思想境界,切实做到为公、为民、务实、清廉。

二、廉洁自律:

廉洁自律是我们党一贯倡导的优良传统和作风,是党员干部必须具备的优良品格,也是我们党强化自身建设,克服消极因素

的重要举措。作为领导干部,经常要面对形形色色的诱惑,如果不能头脑清醒,保持一颗“明白心”,就会为物欲所惑,为名利所困,更要以身作则,率先垂范,堂堂正正做事,清清白白做人,为全矿党员干部树立标杆,要像古人那样“一日三省吾身”,自重、自省、自尊、自励,正确对待个人利益,自觉防止私欲膨胀,做到“绝非分之想,拒非分之物”,不为物欲所惑;要经常用《准则》为自己的行为敲警钟,自觉做到从政治思想上把握住方向,人情关系上把握住原则,行动做事上把握住分寸,生活作风上把握住小节,守住内心深处那方净土。

三、遵纪守法:

历数各时期因贪腐落马受到严惩的官员,揭示了这样一个道理:法律面前没有特殊的公民,党纪面前没有特殊的党员。一名党员干部,不管他的地位多高、贡献多大、头上有多少光环,只要触犯党纪国法,必将受到严厉的惩罚。干部要学法纪、懂法纪,明白哪些事可为,哪些事不可为,自觉按照法律法规、党纪政纪规定及集团公司要求,约束自己的行为。领导干部在工作中,要做到依法决策、依法管理、依法办事,带头严格遵守上级有关党员干部廉洁自律的各项规定,做遵纪守法的表率。要冷静地算好政治账、经济账、名誉账、家庭账、亲情账、自由账、健康账这人生“七笔账”,要以现实案例警示自己,严守法纪条规,做到不越“雷池”、不闯“红灯”,不碰党纪国法的“高压线”。

四、强化警示教育:

从小事做起,时刻敲响警钟,俗话说“常在河边走,难的不湿鞋”,就是要时时刻刻谨小慎微,严于律己。纵观古今,所有的贪官污吏都是恶性膨胀而起的。打开走向犯罪道路的腐败分子,他们走向犯罪的每一个阶段,隐约都受到了党风廉政建设的告诫,然而由于太多的人的侥幸心理进一步推波助澜,让那种贪恋的心态摧毁了是非或道德界限,从而走向犯罪道路。当听到这些人的犯罪事实和忏悔时,无不让人感到震惊和惋惜,曾经是一个多么有理想,有道德,有纪律的人,却走在了这种不归路上。如果当初多一点自律,少一点怂恿,那么就不会走上与人民为敌的邪路。一个人的人生道路是自己走出来的,拥有什么样的价值观,人生观以及权力观上,要有自己明智的权衡与考量,不要自己毁了自己,这样的行为不仅造成企业不可挽回的损失,而且还会给家人带来巨大的痛苦。

五、提高履职能力

党员干部是贯彻落实上级各项决策部署的带头人,是确保矿区各项事业顺利开展的骨干力量。面对严峻的国际国内经济形势,集团公司领导提出了我们要认真学习“六道关”、和算好“七笔帐”的内容要求,旨在通过开展强化履职意识教育,进一步增强各级党员干部的责任心、事业心,切实把精力和心力集中到做实事、办实事、求实效上,认真落实岗位责任制,干事创业,主动作为,保证完成各项决策、部署和工作任务。“在岗一分钟,尽责60秒”。工作岗位是体现我们个人自身价值的平台,要想

取得成绩、有所发展,必须肯干、能干、会干、实干,心中时刻想着工作,每天都能竭尽全力,认真工作,创新方式方法,提高工作效率,付出不亚于任何人的努力。同时,要学会系统地思考问题,坚持把“镜子”转向自己,反骄破满,居安思危,永不懈怠,把成绩看淡一点,把问题看重一点,把标准定高一点,把眼光放远一点,一级带着一级干、一级做给一级看、一级督促一级办,确保完成既定的各项任务目标。

六、提高我矿安全生产,牢固树立安全第一的思想:煤矿安全生产关系到人民群众的生命财产安全,关系改革发展和社会稳定大局。搞好煤矿安全生产工作,我一定要把安全生产作为一项长期艰巨的任务,警钟长鸣,常抓不懈,克服厌战、麻痹、侥幸心理,充分认识加强我矿安全生产工作的重要意义和现实紧迫性,齐抓共管,全力推进。特别是我们要牢固树立安全第一的思想,教育培训、现场管理等各个方面入手,努力提高企业安全管理水平和员工素质,真正做到生产安全,减少伤亡事故的发生。

总之,我们要以王煤矿业公司集团正确领导下,从讲政治的高度,务实的作风,加强党风的廉政的建设,要坚持标本兼治、综合治理的方针,加大治本的力度,把反腐倡廉工作寓于经济建设的全过程,寓于各项政策措施之中,从源头上预防和治理腐败问题。同时也要好好的加强自身的修养,丰富自己的内涵,要强化理想信念教育和廉洁从政教育,牢固构筑拒腐防变的思想道德

防线。要时刻把党和职工的利益放在首位,自觉地以党纪政纪约束自己,用群众的满意程度鞭策自己,模范地遵守廉洁自律的各项规定,始终做到自重、自省、自警、自励,尽心与静心,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,以自身的模范行动实践为民服务的根本宗旨,推动企业的快速发展,社会的进步。

***

2012年9月3日

第5篇:廉洁从业,正确履职

廉洁从业,正确履职

加强对党政干部的管理和监督,规范国有企业领导人员廉洁从业行为,强化国有企业党风廉政建设,是深入贯彻落实科学发展观,促进国有企业科学发展的必然要求。近期,集团公司组织了“珍惜岗位、廉洁履职”主题教育动员大会,感悟颇深,体会颇多。

一、加强党性修养

古人云:“修身,齐家,治国,平天下。”党员干部不断增强党性修养,既是改造客观世界、完成党的历史使命的需要,也是改造主观世界、提升自身素质和能力的需要。只有切实加强政治修养、理论修养、思想修养、科学修养和文化修养,才能始终保持党的先进性,做到不辱使命、不负重托。手中的权力,是党和人民赋予的,而不是谋取个人私利的工具,必须紧紧围绕为职工群众掌好权、用好权这个根本问题,牢固树立宗旨意识,在任何时候都要把企业和职工利益放在首位,倍加珍惜自己的岗位,倍加珍惜自己的政治生命,在大是大非面前坚持正确的立场和态度,牢固树立正确的世界观,端正工作作风,提升思想境界,切实做到为公、为民、务实、清廉。

二、带头廉洁自律

廉洁自律是我们党一贯倡导的优良传统和作风,是党员干部必须具备的优良品格,也是我们党强化自身建设,克服消极因素的重要举措。作为领导干部,经常要面对形形色色的诱惑,如果不能头脑清醒,保持一颗“明白心”,就会为物欲所惑,为名利所困。“大厦千间,夜眠七尺;珍馐百味,无非三餐”。《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,提出了党员领导干部廉洁从政的8个禁止、52个不准。作为党员干部,更要以身作则,率先垂范,堂堂正正做事,清清白白做人,为全矿党员干部树立标杆,要像古人那样“一日三省吾身”,自重、自省、自尊、自励,正确对待个人利益,自觉防止私欲膨胀,做到“绝非分之想,拒非分之物”,不为物欲所惑;要经常用《准则》为自己的行为敲警钟,自觉做到从政治思想上把握住方向,人情关系上把握住原则,行动做事上把握住分寸,生活作风上把握住小节,守住内心深处那方净土。

三、增强遵纪守法观念

历数各时期因贪腐落马受到严惩的官员,揭示了这样一个道理:法律面前没有特殊的公民,党纪面前没有特殊的党员。一名党员干部,不管他的地位多高、贡献多大、头上有多少光环,只要触犯党纪国法,必将受到严厉的惩罚。党员干部要学法纪、懂法纪,明白哪些事可为,哪些事不可为,自觉按照法律法规、党纪政纪规定及集团公司要求,约束自己的行为。领导干部在工作中,要做到依法决策、依法管理、依法办事,带头严格遵守上级有关党员干部廉洁自律的各项规定,做遵纪守法的表率。要冷静地算好政治账、经济账、名誉账、家庭账、亲情账、自由账、健康账这人生“七笔账”,要以现实案例警示自己,严守法纪条规,做到不越“雷池”、不闯“红灯”,不碰党纪国法的“高压线”。

四、提升履职能力

党员干部是贯彻落实上级各项决策部署的带头人,是确保矿区各项事业顺利开展的骨干力量。面对严峻的国际国内经济形势,集团公司党政领导提出了深化“六抓”、落实“七严”要求,旨在通过开展强化履职意识教育,进一步增强各级党员干部的责任心、事业心,切实把精力和心力集中到做实事、办实事、求实效上,认真落实岗位责任制,干事创业,主动作为,保证完成各项决策、部署和工作任务。“在岗一分钟,尽责60秒”。工作岗位是体现我们个人自身价值的平台,要想取得成绩、有所发展,必须肯干、能干、会干、实干,心中时刻想着工作,每天都能竭尽全力,认真工作,创新方式方法,提高工作效率,付出不亚于任何人的努力。同时,要学会系统地思考问题,坚持把“镜子”转向自己,反骄破满,居安思危,永不懈怠,把成绩看淡一点,把问题看重一点,把标准定高一点,把眼光放远一点,一级带着一级干、一级做给一级看、一级督促一级办,确保完成既定的各项任务目标。

第6篇:岗位职责之履职责任重

履职责任重

履职“见缝插针”

设相配套,实现协调发展。”

为此,在市人代会召开前夕,隋邦民代表进行了详细的调查统计。经他了解,目前在南部新城、绿园经济开发区、宽城经济开发区,尚无中国石油加油站,交通基础设施建设的滞后不利于城市整体服务功能的发挥,进而无法吸引投资者到该区域投资。同时,长春市部分加油站建站时间久远,站容站貌与周边环境极不协调,存在较大安全隐患,与长春市营造和谐社会的氛围极其不相适应。且加油站建设严重落后于长春市城市建设开发速度,不利于招商引资和加快城市发展速度。

调研结束后,怀着强烈的责任感和使命感,隋邦民代表撰写了这份《关于做好城市基础设施(加油站)建设的建议》,提交给长春市十四届人大一次会议议案组,并得到政府部门的重视和采纳。长春市人大人选委一位负责人对此给予这样评价:“他把企业的发展目标与城市发展的未来再次密切联系起来,以超前的思维抓住问题的要害,‘见缝插针’地履行了一名人大代表应尽的职责。”

办企业丹心似火

上任伊始,面对风云莫测的国际石油形势和竞争激烈的地区市场,他顿感肩上的担子很重,但他充满信心,他知道,企业要想在竞争中处于不败之地,除了要形成一套先进的经营管理模式,还必须有一颗为企业开拓新局面、为广大员工办实事的火热丹心……

隋邦民出现在农安县城郊加油站,并不是路过,而是他上任伊始特意安排的暗访。就这样,他经过几周在长春周边县市乃至市区加油站的暗访和调研,做到了心中有数。

通过暗访,隋邦民看到一个关键问题:要想实现企业快速发展,就必须在网点建设上下功夫。于是,在他积极倡导和亲自带领下,长春分公司在全省率先成立了市场网络开发建设部。

为了加快网络建设速度,保证网点建设质量,隋经理坚持对拟建设的每一个网点进行实地踏查。他每到一地都要问当地经营处经理:加油站有多少座?还有哪些可开发的网点?如若对方答不上来,他便毫不客气:在其位谋其政,必须要职尽其责,否则就是不称职!

在网点建设筹备会议上,隋邦民重点强调了网点建设的发展前景,同时指出,要秉持服务、质量和品牌竞争的理念,让所有网点坚持做到人无我有,人有我优,人优我细,努力发挥中国石油的品牌优势、资源优势、网络优势,占领市场……

为解决网络建设中遇到的各种难题,隋经理亲自到市政府相关部门进行协调。2010年年初,他一天就去了三次经贸委,反复向经贸委的同志介绍中石油的品牌优势,以及在地方经济发展中的重要作用。经贸委领导被隋邦民的诚心感动,当场召集相关人员,郑重承诺:“为了推动长春加油站网点建设,经贸委全力支持和协助……”

几年来,长春分公司共增加资产型加油站32座,比过去10年增量的总和还要多,为企业的后续发展奠定了坚实基础。

“……知己知彼,才能百战百胜。要组织调研组,通过各种渠道掌握各地区竞争对手进货、库存、销售情况,并建立档案,了解区外市场情况及资源流向情况。我们不打不知底细的糊涂仗。”这是隋邦民在给营销人员开会时所强调的注意事项。

在营销不景气的那段日子里,隋邦民常常站在办公室的窗前思索:“要扭转市场的不利局面,必须找出问题的症结。”为找出制约销售的“瓶颈”,隋邦民进行了大量的走访和调研。从掌握的第一手材料中,他深深认识到:传统的销售观念是禁锢销售增长的症结,要想改变这种状况,就必须打破常规经营模式,不能守在加油站等顾客来。只有走出去,领进来,让更多的人了解中国石油品牌。

听到隋邦民的这个观点,有人说:“响当当的中国石油大品牌,还用去宣传吗?”隋邦民笑了,他说:“酒香还怕巷子深呢,你不去宣传,有些人只了解中石油品牌的表面,深层的品牌优势,只有主动去宣传介绍,才能让更多的人认同和接受。”

面对这样懂业务、有担当的领导,营销人员哪敢有丝毫怠慢。他们认真调查研究,做好科学分析预测。根据营销员提供的情况,隋邦民迅速制定了营销措施,主动适应市场变化。该营销措施实施以后,立刻产生了积极效果,一些固定客户成了长春分公司的忠诚客户,一批潜在客户成了长春分公司的固定客户。

为了扩大农村市场,也为了推动“三农”发展,农忙季节,隋邦民带领员工主动送油下乡。在隋邦民无声行动的带动影响下,基层经理也都改变了坐在办公室里,电话指挥的销售模式,放下经理的架子,随销售人员走乡串户,为农民送去中国石油的贴心服务,田间地头到处活跃着中国石油员工忙碌的身影。隋邦民经理的辛勤付出,在为企业带来喜人变化的同时,也赢得了社会赞誉与肯定。2012年隋邦民获得了长春市总工会授予的“五一劳动奖状”;同年9月又被长春市政府授予“劳动模范”荣誉称号。

爱心铸就明天

从上任那天起,隋邦民就一直坚信:企业要发展,就必须勇于担当,积极履行社会责任。

第7篇:正确履职廉洁从业1

正确履职廉洁从业

随着改革开放的进一步深入,利益格局的重新调整,导致社会生活和社会关系的日趋复杂化,特别是国有企业改革调整的大力推进,在国有企业领导人员廉洁从业方面出现了一些新情况新问题,不廉洁行为的形式和手段也发生了变化,为了加强国有企业党风廉政建设,增强企业领导人员的拒腐防变和抵御风险能力,促进企业全面、协调、健康发展,中央出台了《国有企业领导人员廉洁从业若干规定(试行)》,主要是对国有企业领导人员从业廉洁的一种责任要求、一种行为规范,是在企业内部建立的一种监督机制,是对企业领导人员的爱护和保护措施。通过对《若干规定》学习,我作为一名国有企业领导人员,在应对各种复杂局面和各种诱惑和选择,要学会“珍重”自己,做到“正确履职廉洁从业”。

英国著名的历史学家阿克顿曾经说过:“使堕落和道德沦丧的一切原因中,权力是最永恒、最活跃的。”、“失去对权力的监督,必然产生腐败!”、“权力是把‘双刃剑’,可以把你送上天堂,也可以把你送进地狱”„„对权力的种种至理名言,是许许多多干部用一生的代价总结出的实践真理,可也有许许多多后来者“前赴后继”,关键原因在于把权力当作一种谋取私利的工具,而不是视权力为责任, 作为党员领导干部,党组织给予你权力的同时,意味着给你一份信任、一份责任。权力这把“双刃剑”,运用得好,可以为社会、为党、为人民作出贡献,同时也可以成就自己。但运用得不好,则可能走向反面。

以朱敏总经理为班长的普洱分公司领导班子确定的2010年总体工作思路是:以“精细化管理创效益”为重点,“以提高执行力为核心”,围绕“抓住全业务经营的机遇,加快缩小与竞争对手差距”为中心,为此我们认真学习并贯彻落实省公司发展战略和工作会议精神,坚持以效益为中心,以市场为导向,狠抓经营管理工作坚持以发展为第一要务,解放思想全面开展经营创新,拓市场,保客户,迎难而上,强化管理,严格履约,努力提升企业经济效益和品牌影响力。为了顺利实现目标,公司的每一位领导干部和员工都肩负着不同的重要职责,为确保公司目标的实现,进一步加强公司各级领导人员廉洁自律的工作,就更加显得十分必要。首先,在实行社会主义市场经济体制的条件下,在市场经济秩序有待进一步规范和完善的现阶段,拜金主义、享乐主义、极端个人主义等腐朽思想严重冲击着我们每一个人的世界观、人生观和价值观。其次,作为公司的领导班子成员之一,肩负着带领职工为公司发展努力工作的重要使命。因此,我们的自身廉洁与否,同公司的更好更快发展息息相关。

综观《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,它明确了8个方面的禁止,并将这8个方面的禁止细化为52个不准,涉及到领导干部履职、生活、家庭、作风、干部任用等各个方面。对领导干部积极履职、廉洁从政提出了更高要求,为领导干部勤政廉政赢得民心树立了标杆。可以说,这52个不准连成了一条领导干部廉洁从政的高压线,标志反腐倡廉网络越织越密,反腐倡廉制度建设不断加强。因此,学习贯彻《廉政准则》,每一名领导干部都有一个用心学、真心学的

问题:自我对照自己的所作所为,有没有与“52个不准”不相符合的地方,有没有偏离“52个不准”的苗头;在自己的履职过程中,在自己的生活中,是不是把“52个不准”当成自己的人生信条。作为一名干部,要珍惜党和人民的培养、信任,珍惜为党工作、为人民服务的机会,不论在八小时之内,还是八小时之外,不论在工作圈,还是生活圈、社交圈,都要自觉遵守党的纪律和国家的法律法规,认真执行党内监督各项制度,以《廉政准则》为镜子,时刻对照、检点自己的工作行为,严格要求自己,带头廉洁自律,稳得住心神,管得住手脚,抗得住诱惑,耐得住寂寞,经得住考验,时刻记住法律与纪律的“高压线”,把握公与私的“警戒线”,以平和之心对“名”,以淡泊之心对“位”,以知足之心对“利”,以敬畏之心对“权”,自觉做到条件变了艰苦奋斗的作风不丢,环境变了吃苦耐劳的精神不减,时代变了甘于奉献的传统不变,努力成为遵纪守法的模范。

而《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》作为专门为国有企业领导人员“量身订做”的法规性文件,它针对当前国有企业领导人员廉洁从业方面存在的突出问题,分别从维护国家和出资人利益、维护企业利益、防止利益冲突、规范职务消费行为、加强作风建设等五个方面,提出了三十九项具体要求,这些要求是各级领导人员正确行权履职的基本要求。我们要按照公司党组书记朱敏在公司廉洁从业专项教育活动动员大会上讲话所要求的那样:将《若干规定》视同一把“尺子”,向高标准看齐;视同一面“镜子”,勤于对照除尘;视同一条“底线”,坚决执行维护;视同一柄“利器”,用之震慑、惩处腐败。《国

有企业领导人员廉洁从业若干规定》第一条明确规定:“为规范国有企业领导人员廉洁从业行为,加强国有企业反腐倡廉建设,维护国家和出资人利益,促进国有企业科学发展,依据国家有关法律法规和党内法规,制定本规。”其目的显而易见,一是为了促进国有企业领导人员廉洁从业,防止腐败行为的发生。二是为了维护国家和出资人利益。三是为了促进国有企业科学发展。这三个目的相互联系密切,国有企业领导人员只有廉洁从业,才可能防止腐败行为的发生;国有企业领导人员廉洁从业,也可以促进国企改革的顺利进行,有助于防范国有企业改组、改制和经营过程中国有资产的流失;国有企业领导人员廉洁从业,依法经营、科学管理、加强监督,为实现国有企业科学发展的中心目的创造必要前提。

面对公司全业务发展机遇,我们既是公司各项决策的具体执行者,更是遵守公司各项规定的重要责任者。对于如何切实把反腐倡廉的要求贯穿于具体的各项工作之中,规范经营管理活动,确保国有资产的保值增值,保证党和国家方针政策得到全面贯彻执行,起着至关重要的作用。正如公司党组书记朱敏在公司举办的领导人员廉洁从业教育讲座上所要求的:围绕公司实现又好又快发展的目标,切实做到底线不能越,红线不能踩,高压线不能碰。不要不廉洁的项目,不要不廉洁的收入,不要不廉洁的利润。找准问题,自查自纠,整改问题,更好的保护公司,保护自己,实现公司的健康发展。

贯彻《廉政准则》、《若干规定》,贵在自觉执行,重在常抓不懈,对于我们来说,就是要切实做到身体力行、狠抓落实。我们首先要进一步加强党性修养,牢固树立宗旨意识。要自觉加强党性修养,从思想教育这个基础抓起,筑牢拒腐防变的思想道德防线。领导干部尤其要把自己的人生规划好,走廉洁之路,做清廉之官。古人说,“吏不畏吾严而畏吾廉”,廉洁也是一种力量。牢固树立宗旨意识,时刻把公司的利益放在第一位,全心全意为公司谋利益。二要进一步自觉接受监督,保持艰苦奋斗本色。群众的眼睛是雪亮的。领导的一言一行、一举一动是否符合《廉政准则》、《若干规定》的要求,群众最有发言权。作为党员领导干部,要坚持原则、秉公办事、公私分明,做到两袖清风,一身正气。三要进一步增强法纪意识,做遵纪守法的模范。领导干部要牢固树立正确的人生观、权力观和政绩观,并把它溶化在自己的一言一行、一举一动之中。历数一个时期以来因贪腐落马的官员,不论级别高低,不论数额多少,他们最终走上违法犯罪的不归路,无不是世界观扭曲、人生观错位、价值观异化带来的恶果。

通过学习《廉政准则》、《若干规定》,对照检查自己2010年以来的工作情况,总的来说做到了自觉遵守党纪国法,贯彻执行公司各项规章制度,严格履行上级赋予的职责,为公司发展尽了一份力,但仍存在对政策法规学习不够,对一些具体工作了解不深,工作不够精细等问题。

针对存在的问题,今后,我首先要进一步加强理论学习和党性锻

炼,提高自己的思想和精神境界。一是以身作则,树立正确的人生观、价值观,端正思想作风,提升思想境界,模范遵守国家和公司有关廉洁从业的各项规定。二是通过政治理论学习不断提高思想境界,淘冶情操,确保在思想上筑好廉洁从业的防线。牢固树立和落实科学发展观,正确对待利益、权力,不搞以权谋私,自觉接受监督。三是联系自己的工作实际,加强法规知识学习,做到党纪国法心中有数,自觉守法,依法办事,把学习同解决实际问题紧密结合起来,加速知识更新。其次,积极主动做好自己分管的各项工作,古人云:“天下大事必作于细,古今事业皆成于实”。我要按照公司党组织和员工针对我所提的评议建议要求,不断改进工作作风。自觉接受组织和员工的监督。把监督作为一种信任,一种帮助,一种爱护,一种净化,一种警戒,并时刻对照党组织和员工监督这面镜子,经常想一想,照一照,检查一下自己有什么缺点和不足,及时加以纠正和改进。做到正确履职廉洁从业。

2010年10月12日

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