履行党建工作责任抓基层党建工作述职报告

2022年度抓基层党建工作述职报告

按照要求，现将本人2022年履行党建工作责任抓基层党建工作述职如下，请予评议。

一、履职情况和亮点

（一）落实党建责任，夯实基层基础。

认真履行抓基层党建工作“第一责任人”职责，班子成员认真落实党建“一岗双责”的责任体系，从党组主动担责、书记带头尽责、成员有效分责、监督共同担责、自觉接受监督五方面认真履行了全面从严治党主体责任，同时坚持民主集中制，全年共召开局党组会议12次，研究部署人才人事、党风廉政、意识形态、安全生产、扬尘治理、民生实事、信访稳定等重大事项。切实把党建工作与中心工作同研究、同部署、同推进。二是定期布置党建工作，及时听取党建工作情况汇报，认真落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等制度，推动基层党组织标准化建设。

（二）加强理论学习，提升队伍素质。

1.学习宣传党的二十大精神。带头学习政治理论。发挥理论学习“领头雁”作用，为推进学习贯彻党的二十大精神精准落实，通过党组会、党组扩大会、全局党员干部职工大会等多种形式学习党的二十大精神，组织开展集中学习3次，并制定了《玉山县住房和城乡建设局学习宣传贯彻党的二十大精神方案》，制定学习计划，并要求全局党员干部按照二十大要求，加大城市建设力度，建设现代化美好玉山。

2.加强学习，注重基层“堡垒”建设。以身作则，全面落实党建工作责任。通过理论学习、集中学习、主题党日等形式，并通过微信群、学习强国等网络平台深入开展学习教育，并第一时间传达学省、市、县发表的重要讲话、作出的重要指示批示精神，进一步增强“四个意识”， 坚定“四个自信”，做到“两个维护”，切实把思想和行动统一，全年培养入党积极分子6人，全面助力工作落实。

（三）坚持党建引领，党员先锋为人民。

1.有效推进项目建设。聚焦营商环境，扎实推进“党员奉献在项目建设一线”。切实发挥党建引领作用，主动靠前服务，积极引导党员干部立足岗位做贡献，班子成员包抓项目，深入一线了解项目实际进展情况，切实找准存在问题，全力推进由我局牵头的8个重大项目；抽调高业务能力的党员在建筑工地施工安全、大气污染防治阶段性进展情况及存在问题第一时间反馈，切实做到动态监管，协力推进。

2.抢修百年洪灾。6月组织党员迅速参与城市防汛。组建防汛小分队，组建三支队伍共32人在被淹道路进行值守，工地现场进行巡查，帮助各施工单位将人员、机械转移到安全地带，救灾物业小区，汛情期间参加恢复正常生产生活共组织党员226人次，车辆18辆次，排水水泵10台，清运垃圾约16吨，冲洗面积约4800平方米。

3.落实文明创建和疫情防控。组织党员干部进驻物业小区每日进行日常卫生消毒处理，实行严防管控，坚决清理乱停、乱放乱占、乱摆乱拉等现象，确保小区整洁干净、整齐畅通，抽调党员在责任路段进行文明劝导。助力新冠肺炎，先后出动党员50余人参加疫情防控，实行建筑工地物流备案，加大对建筑工地、房地产企业及房屋中介的防疫部署。以严格的防控举措、高效的执行能力，将守土有责落到实处。

（四）加强廉政，提升作风做派

1.紧抓作风建设。一方面逢会必讲作风建设问题，开展作风建设专题会议4次通过以案为鉴,以案明纪,以案促改，敲响作风警钟长鸣，筑牢拒腐防变的防线。积极组织党员干部学习《中国共产党廉洁自律准则》等党内法规法纪，做到知识常更新，教育不松懈，引导全体党员干部明纪律、懂规矩、守底线，另一方面，坚持以制度管人，打好“预防针”。加强干部职工日常管理，制定完善了《玉山县住建局2022年度绩效考核管理办法（试行）》制度，坚持以制度管人，进一步严肃工作纪律。有效提升干部作风建设。

2.落实党风廉政建设。将党风廉政建设责任制落到实处，由党组书记与党组成员，党组成员与分管股室负责人层层签订了《玉山县住建局2022年党风廉政责任书》，签订责任书14份班子成员从各股室岗位层面和人、权、事、财、物5个环节在局各股室站排查出在制度机制、岗位职责、工作流程和外部环境等方面的风险点，印发了《玉山县住建局2022年廉政风险排查清单》，完善了廉政风险防控管理体系。

二、存在的主要问题及原因

（一）开展理论学习要进一步加强。今年以来，我局结合实际，制定理论学习计划，通过集中学与自学相结合的方式，加强对党员干部的学习教育。但并未经常性深入各股室督查调研，导致学习有时浮于表面，学习效果不明显，党员干部敷衍应付思想滋生。究其原因，缺乏“真抓”的主动性，党建工作流于形式和创新不强对全面从严治党的认识不够高、对推进理论学习提出的措施不够具体。

（二）缺乏创新精神，党建活动单一。总是按部就班的抓党建，没有对党建工作进行通盘考虑和系统思考，缺乏创新精神，阶段性安排多，长远规划少，党建工作思路欠缺，就党建而抓党建，致使党建活动形式单一，时代性特征不够突出。

（三）党建工作与中心工作融合不够。创新意识不强，对比兄弟单位党建工作的先进经验和做法，工作中还存在重业务、轻党建、工作亮点不多不特的问题。究其原因，对管党治党的整体谋划、全面布局、系统思维不够清晰。重业务轻党建的思想依然存在。受业绩考核导向的影响，把党建工作当作“务虚”的工作，对党建工作安排部署的多，督促落实的少，文件会议多，事后成效差。

（四）党建工作制度落实不够严格。虽然不同程度的完善了一系列制度，但对制度落实还不到位，落实考勤管理、“三会一课” 等制度存在敷衍应付的倾向，致使“党员教育活动形式大于效果”。究其原因，是由于缺乏很好地检查和督促，导致基层党员的积极性有所减退，使党性教育成了 一次“走过场”的教育。

三、下一步工作计划

2023年，县住建局党建工作总体思路是：认真贯彻落实好党的二十大精神，坚持全面从严治党，以改革创新精神全面推进党的建设，力求思想建设有新提高，组织思想有新加强，作风建设有新提高，制度建设有新完善，党风廉政建设有新成效。不断提升基层党组织的创造力，凝聚力和战斗力。

重点抓好以下四点：

（一）认真学习贯彻党的二十大精神。按照党中央的重大决策部署，把党的二十大精神学习贯彻作为党的建设的一项重要任务，把学习贯彻二十大精神融入全面推进城乡建设一体化的新进程，继续组织全局党员干部系统性按照制定的方案和学习计划认真学习贯彻党的二十大精神，扎实推进住房城乡建设高质量发展，为美丽玉山建设做出新贡献，争创新业绩。

（二）强化责任落实，健全管理制度。坚持党政一把手亲自抓、负总责，班子成员各负其责的责任体系，逐步完善党建工作月部署、季调度、半年评估、年度考核制度机制，党建工作职责考核机制、党建工作联系机制、基层干部激励保障机制，促进基层党组织创先争优常态化，提升党建工作水平。

（三）强化创新意识，全面推进工作。全面做好服务型党组织建设，积极化解信访维稳等矛盾和问题，确保 2023年党组织达到标准化建设要求，增强创新意识，不断创新活动载体，丰富党建活动，让党员干部在城乡建设中建功立业，争当先锋。

（四）严抓思想教育，建设良好作风。夯实思想与理论基础，把理论与实践有机结合，提升工作效率，展示良好形象。提升服务水平。持续完善考勤制度、点到制度等一系列制度，深入巩固党史学习教育成果，继续创优营商环境，主动服务，持续推进“我为群众办实事”活动走深走实。切实解决联系服务群众“最后一公里”。

班子成员履行基层党建工作责任述职报告

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