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电工协议书

作者:wqy | 发布时间:2020-09-24 07:03:34 收藏本文 下载本文

第1篇:电工协议书

电工工作协议书

甲方:华煤建安公司

乙方:

为更好的开展工作,强化电工作业人员的工作责任,做到责权分明,共同遵守和监督,经甲乙双方商议特定此协议:

1、电工属特种作业人员,乙方必须持有合法证件,做到持证上岗。

2、乙方负责电源管理,对工地内所有电源设备,线路等经常进行安全检查,发现电源超负荷,短路等极易造成火灾的危险情况,必须立即进行修理,严防发生事故;如果不及时处理,造成的损伤由乙方负责赔偿。

3、除电工人员,任何人不得随便乱拉乱接电源和安装电器设备,不准乱拉电线,如需拉临时线路时,要搞好安全措施,用后立即拆除;如果未经电工同意有其他人对电源乱接乱拉,电工有权对当事人进行罚款并上报公司。

4、乙方严格执行电工操作规范,并负责全工地电路、电器设备的安装、调试,检修与保养;如果没有做到以上所造成的电路、电器设备等损坏,乙方应付全部责任。

5、乙方对配电柜要固定安装,做好防雨漏雨保护措施,周围严禁存放易燃易爆和其它危险物品;如有造成损伤乙方全权负责。

6、乙方要定期对配电柜及其开关进行维护清理,保持清洁,预防尘土造成短路,对电器设备线路要经常进行检查,发现问题及时解决;如果工作不到位造成的损失按原价赔偿。

7、乙方若发现配电柜电闸跳闸时,不能马上合闸,应查明情况后,再合闸,以防发生意外;如因操作不当造成的意外事故乙方全权负责。

8、乙方要树立安全意识,在操作过程中一定要注意安全,做到安全第一,严禁违章操作,若发生一切因操作不规范所造成的电力伤亡,责任由乙方全权承担,与甲方无关。

9、乙方在本公司管辖生活、施工场地以外进行个人活动应安全自付,如果造成伤亡由乙方自行承担责任,与甲方无关。

10、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签字之日起生效。

乙方:

电话:

年月日

第2篇:电工协议书

电工聘用合同书

甲方:新县亚佳物业管理有限公司 乙方:付正利

为更好的开展工作,强化各工作人员的工作责任,做到责权分明,经甲乙双方协商,达成如下合同:甲乙双方根据国家有关法律、法规规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

第一条

1、合同有效期自 2017年 6月1 日到2018年 5月 30日止。2、合同期满前一个月,经双方协商同意同。

3、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知方。

第二条

1、电工属特种作业人员,乙方必须持有合法证件,做到持证上岗。

2、乙方负责电源管理,对所有电源设备,线路等经常进行安全检查,发现电源超负荷,短路等极易造成火灾的危险情况,必须立即进行修理,严防发生事故。。

可以续订聘用合1。

3、除电工人员,任何人不得随便乱拉乱接电源和安装电器设备,不准乱拉电线,如需拉临时线路时,要搞好安全措施,用后立即拆除。

4、电工严格执行电工操作规范,并负责电路、电器设备的安装、调试,检修与保养。

5、配电室要保持干净整洁,严禁存放易燃易爆和其它危险物品。

6、定期对变压器开关柜进行维护清理,保持清洁,预防尘土造成短路,对电器设备线路要经常进行检查,发现问题及时解决。

7、配电室电闸跳闸时,不能马上合闸,应查明情况后,再合闸,以防发生意外。

8、乙方要树立安全意识,在操作过程中一定要注意安全,做到安全第一,严禁违章操作,否则,发生一切事故由乙方自行承担,与甲方无关。

第三条

1、乙方应遵守国家的法律、法规。

2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。

3、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按法规和单位的有关规定给予处罚。。

2。

第四条

1、聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。

2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。3、经聘用合同双方当事人协商一致

聘用合同可以解除。

4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的。

(2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的。(3)故意不完成工作任务,给聘用单位造成严重损失的。(4)严重失职的。(5)、被依法追究刑事责任的。

营私舞弊,对聘用单位利益造成重大损害5、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用协议,但应提前三十天以书面形式通知受聘人。

(1)乙方患病或负伤医疗期满后,不能从事原工作的(2)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使已签订的聘用合同无法履行,经当事人协商不能就变更,聘用合同达成合同的。

3。

(3)乙方不履行聘用合同的。

6、乙方要求解除聘用合同,应当提前三十天以书面形式通知甲方。

第五条

1、乙方月工资已包含社会保险金等所有险。

2、乙方每月工资由甲方于次月 日发放。若工资发放日适逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或数日发放。3、乙方在甲方工作期间,甲方除支付乙方工资外,除此不支付其它任何费用。

第六条

1、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自签字之日起生效。

甲 方: 乙 方:

年 月 日 年 月 日。

4。

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第3篇:电工聘用协议书

电工聘用协议书

招聘方:中铁十一局集团建筑安装工程有限公司南京枢纽NJ-2标项目部(简称甲方)受聘方:唐程(协议制职工)(简称乙方)。

根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议。

第一条 协议期限

协议生效期限为/个月,从 2010 年 6 月 24 日起至 相关工程结束 止。

第二条:工作内容

1、负责本项目部及工地的高、低压线路、电机和电气设备的安装、修理与保养工作。

2、认真学习和掌握先进的电力技术,熟悉所辖范围内的电力、电气设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容。

3、严格遵守部颁电路技术规程与安全规程,保证安全供电,保证电气设备正常运转。

4、经常深入现场,巡视检查电气设备状况及其安全防护。

5、负责月底抄录用电单位电表并整理报送财务。

第三条:劳动纪律

1、甲方应根据《劳动法》和有关规定,制定各项具体规章制度。

2、乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项具体规章制度;严格操作规程和工作规范;爱护甲方财产,遵守职业道德;服从甲方的管理和教育。

3、乙方违反劳动纪律,甲方可依据国家法律、法规和本项目部相关规章制度,给予纪律处分、经济处分,直至解除劳动协议。

第四条:劳动报酬

1、乙方月工资为:元/月,工资已包含社会保险金。

2、乙方每月工资由甲方于次月20日发放。若工资发放日适逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或数日发放。若甲方推后半个月未发放工资,视为违约。

3、乙方在甲方工作期间,甲方除支付乙方工资外,负责乙方职工餐及住宿的提供,除此不支付其它任何费用。

4、乙方在工作期间福利待遇与甲方正式职工相同,乙方如在工作期间请假,甲方不支付请假期间工资。

第五条:协议终止及违约

1、如乙方终止协议,必须提前半个月向甲方提出书面申请,经甲方同意后可办理终止手续。

2、如果乙方违约,造成甲方损失,乙方加倍赔偿甲方损失。

3、乙方要自觉维护和遵守国家法律、法规条例及甲方规定的各项规章制度。乙方触犯甲方规定的相关制度,甲方有权对其予以警告、处罚、直至辞退。

4、甲方因项目工程竣工有权终止本协议,并提前一个月通知乙方,协议终止时,甲方得结清乙方的工资。

第六条:其它

1、甲、乙双方就履行本协议所发生一切争执,同意以劳动局为第一审理机关。

2、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,签字生效,具有同等法律效力。

甲方:乙方(姓名):签约代表人:身份证号码

职称:户口所在地地址:

2010年 月 日20010年 月 日

第4篇:电工安全协议书

电工安全协议书

一、合同双方

甲方:(竣泰灯饰配件厂)

乙方:(施工方):

甲方 工程由乙方承包施工。为明确双方安全责任,防止事故发生,经双方协商签订协议如下:

二、承包内容:

电气工程,包括电照、电视、电话、照明器具安装、配电箱安装、避雷接地等施工。乙方施工现场电气设备的维护及临时线路架设和维护。

三、合同双方的权力和义务:

1、甲方负责材料供应,协调各种工序施工。

2、乙方必须按设计文件、现行施工及验收规范、施工组织设计、施工技术交底、安全交底要求施工,在施工中发现材料质量问题及时汇报。乙方要提前提出材料计划,按时完成甲方安排的施工进度计划,并配合其他专业施工。

3、乙方必须保证安全施工,杜绝重大伤亡事故,避免轻伤事故发生。如乙方不按操作规程和安全技术交底施工,不正确使用劳动保护用品,发生事故的责任依安全生产合同承担责任。

4、乙方在施工中领取材料必须经过甲方准许,不准发生浪费和偷工减料现象,如发生浪费和不按设计施工,发生质量问题甲方有权视情节给予经济处罚。

5、乙方施工时需自带施工工具,甲方配合拉电线等。

6、如乙方在施工中发生超出质量验评标准的一律不给计算工资,不合格的返工重作,并扣罚返工所用的材料费。

7、为保证现场文明施工,要求乙方在现场遵守文明施工。

8、乙方施工中使用的施工机械必须设专人持证上岗,上岗人员必须熟知本机械的性能和安全使用技术规程,并严格按规程操作。

四、承包款结算方法:

乙方每完成一道工序需向甲方报告,履行签字手续后结算80%工资,工程完工后经有关单位验收合格并向甲方交工后一次结清全部承包款。

五、合同一经签定,双方必须共同遵守,如单方违约给另一方造成损失的,由违约方承担经济赔偿责任。

六、本合同一式两份,甲乙双方各一份,自双方签字之日起生效。

甲方签字:

乙方签字:

年月日

第5篇:电工服务协议书

服务协议书

甲方:

乙方:

甲乙双方根据国家有关法律、法规规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本协议。

第一条 协议期限

1、协议有效期:自_____年___月___日至_____年___月___日止(其中试用期____个月),协议期满后自然终止。

2、协议期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用协议。3本协议期满后,任何一方认为不再续订聘用协议的,应在协议期满前一个月书面通知对方。

第二条 工作岗位

1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用协议,明确乙方的具体工作岗位为__________,全权处理甲方企业范围内电力系统的维修、维护及相关业务。工作内容包括:

(1)每月对变电室进行日常维护一次(含卫生清理)

(2)入冬前对变电室进行各种小动物的预防检查;

(3)每月对低压用电线路及设备的维护保养和及时维修;

(4)其他用电系统设备、线路的维护保养和维修。

2、甲方因工作需要随时(包括夜间)电话通知乙方前来工作,乙方若无特别理由不得拒绝。如乙方外出到滨城区以外,应提前电话

通知甲方,便于甲方另作安排。

3、乙方在行使职责时,甲方应积极配合,人、财、物应达到要求,乙方工作质量应达到行业要求。

第三条 工作条件和劳动保护

1、乙实行不定时工作制,不受甲方考勤,不受甲方时间约束。

2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。

3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。

4、乙方有权拒绝甲方的违章指挥、调遣。

5、甲方应为乙方购买工伤保险,提供必要的保障服务。

第四条 工作报酬

1、甲方按月支付乙方工资为________人民币。

第五条 工作纪律和职责

1、乙方应遵守国家的法律、法规。

2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。

3、检查水电线路,及时排除故障,发现有盗电行为,及时举报。及时抽水,保障供给,若抽水机出现故障,须立即抢修、保障供水。

4、配电间发电房抽水房保持清洁卫生、物资存放整齐有序,爱惜机械、加强保养,保证正常运转,延长机械使用寿命。

5、水电安装、线路检修、机械修理及维护须按规程运作。违章

操作或由操作不当出现事故,一切责任均由乙方自行承担,甲方概不负责。

第六条 聘用协议的变更、终止和解除

1、聘用协议依法签订后,协议双方必须全面履行协议规定的义务,任何一方不得擅自变更协议。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更协议。双方未达成一致意见的,原协议继续有效。

2、聘用协议期满或者双方约定的协议终止条件出现时,聘用协议即自行终止。在聘用协议期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用协议。

3、经聘用协议双方当事人协商一致,聘用协议可以解除。

4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用协议。

(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的;

(2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;

(3)故意不完成工作任务,给聘用单位造成严重损失的;

(4)严重失职,营私舞弊,对聘用单位利益造成重大损害的;

(5)上网作业证失效的;

(6)被依法追究刑事责任的。

6.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用协议,但应提前三十天以书面形式通知受聘人。

(1)乙方患病或负伤医疗期满后,不能从事原工作的;

(2)聘用协议订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使已签订的聘用协议无法履行,经当事人协商不能就变更聘用协议达成协议的;

(3)乙方不履行聘用协议的。

7.有下列情形之一的,乙方可以通知聘用单位解除聘用协议。

(1)在试用期内的;

(2)甲方未按照聘用协议约定支付工作报酬或者提供工作条件的。

8.乙方要求解除聘用协议,应当提前三十天以书面形式通知甲方。

第七条 其它事项

1、甲乙双方因实施聘用协议发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。

2、本协议一式叁份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。

3、本协议条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。

甲方(盖章):乙方(签字):

代表(签字):

签订时间:年月日签订时间:年月日

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