企业家庭日活动方案（共7篇）

第1篇：家庭作文之企业家庭日活动方案

企业家庭日活动方案

【篇1：企业家庭日活动方案】

企业家庭日活动方案

活动主题：

前言： 在family day 活动中，将展示员工、团队的工作业绩与成就，由此激发员工及其家属的自豪感，更会赢得家属对亲人的理解与支持。企业家庭日活动中，员工携家属共同参与，在轻松愉快的环境中，使员工及其家属感受企业文化，体现企业凝聚力，充分展现企业品牌风范。参加公司家庭日活动主要意义：

加强公司与员工、企业与员工家属间的双向沟通与交流，融洽团队成员关系，创设和谐发展的企业氛围;增强企业凝聚力，体现企业亲和力，建立企业员工自信心;

进一步丰富企业文化建设内容，提升企业文化形象，创建健康向上的企业文化;

通过家庭日，促进企业团队建设的发展，为发挥1+12的团队力量打下坚实的基础。

通过family day（企业家庭日）展示员工、团队的工作业绩与成就，激发员工家属的自豪感，赢得对亲人的理解与支持。

整体策划思路

欢乐、祥和、热闹、轻松 展现公司文化和人文精神 展现公司激情与活力

通过活动增进员工之间的交流 活动设计 公司风貌展现

员工家庭类互动节目 员工情侣类互动节目

公司为员工提供的生日祝福/幸运奖品 活动，工作之余同家人共享天伦

整体活动安排：

【篇2：公司企业家庭日活动方案20160301】

企业家庭日活动方案

为充分践行“像军队、像学校、像家庭”的企业文化，不断加强公司与员工及员工家属间的双向沟通与交流，融洽团队成员之间的关系，增强员工的自信心，通过互动体验活动，充分展示员工个人、团队的工作业绩与成就，激发员工家属的自豪感，赢得对亲人的理解与支持，从而激发员工的认同感、归属感、价值感、幸福感，不断提升企业的亲和力、凝聚力、战斗力，进一步丰富企业文化建设内容，有效促进企业团队建设的发展，为发挥1+12的团队力量夯实基础。

一、活动主题：

the family day（感恩有您 希望同行）二、活动时间：

1、月、季、年度的优秀员工及团队，如雄鹰标兵、团队。 2、有价值贡献者，如创新项目提案者、拾金不昧、敬业奉献等。3、退休老员工。

4、其他需要参与的员工。 四、员工参与及活动形式（一）员工参与

主要以部门推荐的方式进行，员工也可自荐报名参与活动，经公司审核后公示名单。（二）活动方式核心环节

1、员工亲属公司走廊参观现场，宿舍体验员工住宿条件，食堂感受员工美食，体验员工休息娱乐；

2、员工亲属座谈会，公司领导参与座谈，让员工亲属进一步了解公司总体状况及发展前景，对公司更有信心；

3、互动活动，通过运动竞技、游园互动等游戏环节的亲密互动，实现员工亲属与公 司间的和谐。

五、活动流程 六、活动预算： 1、七、考核及激励：

1、由公司领导主要从员工及家属的满意度（40分）、计划统筹合理性（20分）、活动创新性（30分）、结果应用（10分）四个方面对本次活动进行考核。根据得分高低，享受相应的激励政策。具体如下：

1）75分得分80分，取消正激励。2）80得分90分，给予1000-2000元激励 3）90得分100分,给予2000-3000元激励。

2、行政人事部主要牵头负责整个活动的组织、沟通和协调工作；其余各线路部门协助办理。对于当次活动中，出现不积极、敷衍配合的部门或个人，报经公司领导同意，可给予相关责任人500-1000元的负激励。

二〇一六年三月一日

【篇3：员工家庭活动日活动策划方案】

奔腾电工员工家庭活动日活动策划方案 一、活动背景：

众多家庭的安定，直接影响到企业的和谐稳定。公司不仅希望员工了解自己工作的企业，而且也希望员工的亲人了解和关注公司，以给予在公司工作的亲人更多的支持和鼓励。让家人和员工共享工作的成就和艰辛，让企业融入家庭，成为家庭的一部分。

二、活动意义：

把员工当客户，提高员工满意度。家庭日（family day）作为每月一度的企业家庭盛会，肩负着搭建企业与员工家庭深入沟通、传递企业文化、赢得员工家庭支持、增强员工归属感与自豪感的重要使命。在公司里定期举办“家庭日”，可以让员工和家属们欢聚一堂，让家属了解员工的工作，增强公司的凝聚力和员工的团队协作能力和自豪感，提升员工的忠诚度。

三、活动时间：

每月半天。

四、活动地点：

任何旅游风景区；运动场、野营训练中心。

三、参赛办法及执行方案：

1、活动以家庭为单位，每月组建20名员工家庭，报名参赛；

2、活动具有广泛的可参与性，任何年龄、性别都可参加，无须特殊的技能；

3、活动规程具有较大的弹性和余地，即便参加者比较随意，活动亦可顺利进行；

4、活动形式轻松、快乐，注重沟通、交流、互动、融合； 5、为企业和员工提供相互了解、增进感情的机会和平台； 6、让单身员工加入，组成临时家庭；

7、活动结束后，及时进行总结。整理图片、视频等档案资料，相关资料上传。

四、具体实施：

此次活动分为室内及室外活动。室内活动包括讲座、家庭日游戏、员工diy制作等；室外活动以游戏活动为主。中午公司为参加活动的员工及家属准备了丰富的午餐。

活动日过程后，公司还组织员工及家属参加座谈，公司领导出席座谈会。介绍公司未来发展前景、为员工提供的各项福利待遇以及员工发展机会。员工及家属也积极为公司发展献计献策。

家庭日方案之一： 9：00——9：30 会议室集中，主持人致欢迎词，大致介绍企业情况。9：30——10：00 企业参观，并重点介绍被邀请的员工从事的相关工作，及对企业的价值。

10：00——12：00 室内或者户外（公司草坪），妙趣横生的家庭日游戏，以家庭为单位进行多项pk游戏，设置奖品，让员工与自己的家人一起在公司的环境中感受欢乐。游戏结束后的最后环节，可设置介绍优秀员工事迹，并当场进行表彰，公司领导亲自颁奖并对其家人进行感谢！让整个活动达到高潮。

12：00——13：00 安排午宴，并在过程中，让所有家庭一起联欢，以家庭为单位进行节目表演，其乐融融！13：30活动结束

活动要点：open day活动让员工的家人感觉到尊重、荣誉和快乐是非常重要的，所以在相关环节上注重细节，如：现场布置体现喜庆欢迎的氛围，接待人员在活动环节中时刻保持尊重与欢乐的状态，领导的重视一定要体现等。

经费预算：

奖品费用：1000元

其他费用：600元

家庭日方案之二：欢乐游园

将家庭日的活动放到户外，在大自然的环境中融洽关系，建立认同，依然是一个非常好的选择。

8：00——9：20车程，到达郊外游园地点。

9：30——10：30 二至三个家庭日游戏，以户外游戏为主，感受快乐，感受关怀！

10：30——11：30 欢乐游园，按家庭为单位游玩园内的游乐项目。11：30——12：00 午餐时间。12：20 温馨返程。

活动要点：由于是户外的活动，安全性是首先要考虑的事情，从交通安排、餐饮安排到游戏项目设置，保证安全是前提。同时要把欢乐的气氛做出来，并在活动中体现企业关爱家庭，关爱员工的文化氛围。

经费预算：

乘车费用：300元

午餐费用：1000元

其他费用：400元 家庭日方案之三：拓展旅游方案

参加电视台组织的户外拓展活动。

五、活动预期：

整个活动现场宛如一个梦想王国，洋溢着幸福、温馨、活力、健康及希望的气氛。活动设计还包括刺激的体育及智力活动，鼓励员工展现自我、挑战极限！

六、注意事项： 1、安全

2、准备充分

3、要有应急方案。

七、宣传准备： 1、悬挂横幅

2、水、饮料、笔、纸、彩旗、扩音器、奖品等。

八、责任单位：

运营管理中心

附：活动设立筹备组

组 长：汪军华 副组长：吕恒 主 持：郭焕虎 摄影摄像：郝书勇料整理：郭焕虎

新闻通讯：郝书勇

运营管理中心

二〇一二年十一月

资

第2篇：家庭日活动方案

家庭日活动方案

【篇1：家庭日活动方案】

【篇2：员工家庭活动日活动策划方案】

奔腾电工员工家庭活动日活动策划方案

一、活动背景：

众多家庭的安定，直接影响到企业的和谐稳定。公司不仅希望员工了解自己工作的企业，而且也希望员工的亲人了解和关注公司，以给予在公司工作的亲人更多的支持和鼓励。让家人和员工共享工作的成就和艰辛，让企业融入家庭，成为家庭的一部分。

二、活动意义：

把员工当客户，提高员工满意度。家庭日（family day）作为每月一度的企业家庭盛会，肩负着搭建企业与员工家庭深入沟通、传递企业文化、赢得员工家庭支持、增强员工归属感与自豪感的重要使命。在公司里定期举办“家庭日”，可以让员工和家属们欢聚一堂，让家属了解员工的工作，增强公司的凝聚力和员工的团队协作能力和自豪感，提升员工的忠诚度。

三、活动时间：

每月半天。

四、活动地点：

任何旅游风景区；运动场、野营训练中心。

三、参赛办法及执行方案：

1、活动以家庭为单位，每月组建20名员工家庭，报名参赛；

2、活动具有广泛的可参与性，任何年龄、性别都可参加，无须特殊的技能；

3、活动规程具有较大的弹性和余地，即便参加者比较随意，活动亦可顺利进行；

4、活动形式轻松、快乐，注重沟通、交流、互动、融合； 5、为企业和员工提供相互了解、增进感情的机会和平台； 6、让单身员工加入，组成临时家庭；

7、活动结束后，及时进行总结。整理图片、视频等档案资料，相关资料上传。

四、具体实施： 此次活动分为室内及室外活动。室内活动包括讲座、家庭日游戏、员工diy制作等；室外活动以游戏活动为主。中午公司为参加活动的员工及家属准备了丰富的午餐。

活动日过程后，公司还组织员工及家属参加座谈，公司领导出席座谈会。介绍公司未来发展前景、为员工提供的各项福利待遇以及员工发展机会。员工及家属也积极为公司发展献计献策。

家庭日方案之一：

9：00——9：30 会议室集中，主持人致欢迎词，大致介绍企业情况。9：30——10：00 企业参观，并重点介绍被邀请的员工从事的相关工作，及对企业的价值。

10：00——12：00 室内或者户外（公司草坪），妙趣横生的家庭日游戏，以家庭为单位进行多项pk游戏，设置奖品，让员工与自己的家人一起在公司的环境中感受欢乐。游戏结束后的最后环节，可设置介绍优秀员工事迹，并当场进行表彰，公司领导亲自颁奖并对其家人进行感谢！让整个活动达到高潮。

12：00——13：00 安排午宴，并在过程中，让所有家庭一起联欢，以家庭为单位进行节目表演，其乐融融！13：30活动结束

活动要点：open day活动让员工的家人感觉到尊重、荣誉和快乐是非常重要的，所以在相关环节上注重细节，如：现场布置体现喜庆欢迎的氛围，接待人员在活动环节中时刻保持尊重与欢乐的状态，领导的重视一定要体现等。

经费预算：

奖品费用：1000元

其他费用：600元

家庭日方案之二：欢乐游园

将家庭日的活动放到户外，在大自然的环境中融洽关系，建立认同，依然是一个非常好的选择。

8：00——9：20车程，到达郊外游园地点。

9：30——10：30 二至三个家庭日游戏，以户外游戏为主，感受快乐，感受关怀！

10：30——11：30 欢乐游园，按家庭为单位游玩园内的游乐项目。11：30——12：00 午餐时间。12：20 温馨返程。活动要点：由于是户外的活动，安全性是首先要考虑的事情，从交通安排、餐饮安排到游戏项目设置，保证安全是前提。同时要把欢乐的气氛做出来，并在活动中体现企业关爱家庭，关爱员工的文化氛围。

经费预算：

乘车费用：300元

午餐费用：1000元

其他费用：400元

家庭日方案之三：拓展旅游方案

参加电视台组织的户外拓展活动。

五、活动预期：

整个活动现场宛如一个梦想王国，洋溢着幸福、温馨、活力、健康及希望的气氛。活动设计还包括刺激的体育及智力活动，鼓励员工展现自我、挑战极限！

六、注意事项： 1、安全

2、准备充分

3、要有应急方案。

七、宣传准备： 1、悬挂横幅

2、水、饮料、笔、纸、彩旗、扩音器、奖品等。

八、责任单位：

运营管理中心

附：活动设立筹备组

组 长：汪军华 副组长：吕恒 主 持：郭焕虎 摄影摄像：郝书勇 资料整理：郭焕虎

新闻通讯：郝书勇

运营管理中心

二〇一二年十一月

【篇3：企业家庭日活动方案】

企业家庭日活动方案

活动主题：

前言： 在family day 活动中，将展示员工、团队的工作业绩与成就，由此激发员工及其家属的自豪感，更会赢得家属对亲人的理解与支持。企业家庭日活动中，员工携家属共同参与，在轻松愉快的环境中，使员工及其家属感受企业文化，体现企业凝聚力，充分展现企业品牌风范。参加公司家庭日活动主要意义：

加强公司与员工、企业与员工家属间的双向沟通与交流，融洽团队成员关系，创设和谐发展的企业氛围;增强企业凝聚力，体现企业亲和力，建立企业员工自信心;

进一步丰富企业文化建设内容，提升企业文化形象，创建健康向上的企业文化;

通过家庭日，促进企业团队建设的发展，为发挥1+12的团队力量打下坚实的基础。

通过family day（企业家庭日）展示员工、团队的工作业绩与成就，激发员工家属的自豪感，赢得对亲人的理解与支持。

整体策划思路

欢乐、祥和、热闹、轻松 展现公司文化和人文精神 展现公司激情与活力

通过活动增进员工之间的交流 活动设计 公司风貌展现

员工家庭类互动节目 员工情侣类互动节目

公司为员工提供的生日祝福/幸运奖品

整体活动安排：

第3篇：家庭日活动方案

2020年4月19日

家庭日活动方案

家庭日活动方案

《家庭日》活动宗旨：

体现公司的团队合作精神；

让公司全体员工充分体验没有职务差别、上下同悦； 向理解与支持员工工作的所有家属表示感恩。《家庭日》活动目的：

1、展示公司形象； 2、增强员工的凝聚力。《家庭日》活动主题：

激情；领导力；团队合作；包容。《家庭日》活动流程：

下午14：00开始，预计2.5小时150分钟 1、主持人调节气氛 主持人调节气氛对白：

1、问候语：（Z代表主持人，Y代表员工）

Z：的兄弟姐妹们，大家好！Y：棒极了！

Z：大家好！Y：棒极了！Z：大家好！Y：棒极了！（连续问候三遍）2、口号：

Z：今天是特殊的日子，的兄弟姐妹们，你们准备好了吗?Y：准备好了。

Z：全体起立。Y：一二。

2020年4月19日

Z：企业文化，开始。Y：敬天益人，以恩感恩，和谐发展。Z：企业使命，开始。Y：为中国宝宝和妈妈提供更专业、更专心、更优质的产品及服务，关爱每个宝宝健康欢乐成长。

Z：经营理念，开始。Y：敬天益人，以恩感恩，和谐发展。Z：非常好！有没有信心挑战一下自我？Y：有。Z：对自己有没有信心？Y：有。3、游戏：

Z：ok，下来我喊一个数字，比如3，大家击掌，一，一二，一二三。

Z：准备好了吗？Y：好了。Z：5或6，完成继续7/8/9

Z：好，大家非常棒，下来还有一个更刺激的，这排报数（竖排）。

Y：1-2-3-4-5-6。

Z：6排，注意听，我喊1，第一排击掌；我喊2，第二排击掌，第一排不停；以此类推。明白吗？

Y：明白。

Z：听好，1-2-3-4-5-6。Z：停（转圈攥手）。

4、用你们排山倒海般掌声，欢迎我们的嘉宾登台（逐一介绍职务，姓名）。

2、逐一介绍嘉宾（职务、姓名）

2020年4月19日

此二项共计20分钟

3、经过图片了解企业或参观厂区，并介绍工厂（文字）（共计10分钟）

一楼生产，三楼理化，库房，看图片了解其它。会后能够安排家属参观厂区（20分钟）

4、职工代表发言、家属代表发言（共计10分钟）

5、礼品发放：公司领导向员工家属赠送公司礼品等（拍照）。此环节约计10分钟

6、8月生日员工提前祝福，生日蛋糕卡，生日歌。（10分钟）

7、团体游戏九个：（共计90分钟）

①齐眉棍：游戏方法：分组，相向站立，共同用手指将一根棍子放到地上，手离开棍子即失败。（10分钟）

②单脚跳混合接力：亲属穿插进行，1选手首先自起点单脚跳至终点，与2选手击掌后男选手在单脚跳回起点，先到为胜。（10分钟）

③背靠背夹气球：夫妻或父子二人用背部一同夹住气球沿指定路线至终点放下，回到起点再夹，规定时间内，多者获胜。（10分钟）中途吊球回到起点。

④急速10秒：一个拿气球，给对方夹住或抱住，拿最多者获胜。（10分钟）

⑤鸭子舞：集体舞（10分钟）

2020年4月19日

⑥踩气球：当场选出十名员工，二人一组，一个背另外一个，被背的作为向导，背人的眼睛蒙着，左脚绑上3个气球，目的是踩对方脚上气球保护自己的气球不被踩，坚持到最后一组胜。（10分钟）

⑦团体游戏：把绳子拉直后放在地上；让队员们在距绳子30厘米处站立；下蹲，双手分别紧握脚后跟；任务是跳跃经过绳子。而手脚不能松开。如果有人完成这个动作，将赢得一张新版10元纸币。只能向前跳跃，不能滚动或者倒下，同时双手紧握双脚，不能放松。（10分钟）

⑧选美女：请1名选手上台，请其面墙站立。Z：“你心目中最可爱的美女身高米？”

Z：“你心目中最可爱的美女是长头发，还是短头发？”

Z：“你心目中最可爱的美女是单眼皮，还是双眼皮？”

Z：“你心目中最可爱的美女是穿浅颜色衣服，还是穿深颜色衣服？” 当只剩下最后一位女士时，主持人停止提问，请选手转过来，欣赏自己选出来的最可爱美女。（10分钟）

⑨三人抱成团

规则：每次参与活动为10人，在乐曲中听主持人的口令“三人抱成团”，参与者在最短的时间内找到两人抱好，这样就剩一人被淘汰！主持人可按实际情况喊口令！（10分钟）

8、活动结束。需要安排家属参观厂区（20分钟）活动所需物品：

2020年4月19日

①横幅一条（乳业家庭活动日）

②家属礼品50份（环保袋一个，宣传册一个，纪念品一个）③抽奖盒一个，幸运奖十五名（每个环节抽出一个，抽奖号为工号，奖品一份），④道具：气球若干，几段绳子，几段粗布，⑤游戏环节奖品若干。

⑥员工需提前培训：喊口号，动作等

2020年4月19日

第4篇：家庭日活动方案

家庭日活动方案《家庭日》活动宗旨：

体现公司的团队合作精神；

让公司全体员工充分体验没有职务差别、上下同悦； 向理解与支持员工工作的所有家属表示感恩。《家庭日》活动目的：

1、展示公司形象； 2、增强员工的凝聚力。《家庭日》活动主题：

激情；领导力；团队合作；包容。《家庭日》活动流程：

下午14：00开始，预计2.5小时150分钟 1、主持人调节气氛 主持人调节气氛对白：

1、问候语：（Z代表主持人，Y代表员工）

Z：的兄弟姐妹们，大家好！Y：棒极了！

Z：大家好！Y：棒极了！

Z：大家好！Y：棒极了！（连续问候三遍）2、口号：

Z：今天是特殊的日子，的兄弟姐妹们，你们准备好了吗?Y：准备好了。

Z：全体起立。Y：一二。Z：企业文化，开始。Y：敬天益人，以恩感恩，和谐发展。Z：企业使命，开始。Y：为中国宝宝和妈妈提供更专业、更专心、更优质的产品及服务，关爱每个宝宝健康欢乐成长。

Z：经营理念，开始。Y：敬天益人，以恩感恩，和谐发展。Z：非常好！有没有信心挑战一下自我？Y：有。Z：对自己有没有信心？Y：有。3、游戏：

Z：ok，下来我喊一个数字，比如3，大家击掌，一，一二，一二三。

Z：准备好了吗？Y：好了。Z：5或6，完成继续7/8/9 Z：好，大家非常棒，下来还有一个更刺激的，这排报数（竖排）。Y：1-2-3-4-5-6。

Z：6排，注意听，我喊1，第一排击掌；我喊2，第二排击掌，第一排不停；以此类推。明白吗？

Y：明白。

Z：听好，1-2-3-4-5-6。Z：停（转圈攥手）。

4、用你们排山倒海般掌声，欢迎我们的嘉宾登台（逐一介绍职务，姓名）。

2、逐一介绍嘉宾（职务、姓名）此二项共计20分钟 3、通过图片了解企业或参观厂区，并介绍工厂（文字）（共计10分钟）

一楼生产，三楼理化，库房，看图片了解其它。会后可以安排家属参观厂区（20分钟）

4、职工代表发言、家属代表发言（共计10分钟）5、礼品发放：公司领导向员工家属赠送公司礼品等（拍照）。此环节约计10分钟

6、8月生日员工提前祝福，生日蛋糕卡，生日歌。（10分钟）7、团体游戏九个：（共计90分钟）

①齐眉棍：游戏方法：分组，相向站立，共同用手指将一根棍子放到地上，手离开棍子即失败。（10分钟）

②单脚跳混合接力：亲属穿插进行，1选手首先自起点单脚跳至终点，与2选手击掌后男选手在单脚跳回起点，先到为胜。（10分钟）

③背靠背夹气球：夫妻或父子二人用背部一同夹住气球沿指定路线至终点放下，回到起点再夹，规定时间内，多者获胜。（10分钟）中途吊球回到起点。

④急速10秒：一个拿气球，给对方夹住或抱住，拿最多者获胜。（10分钟）

⑤鸭子舞：集体舞（10分钟）

⑥踩气球：当场选出十名员工，二人一组，一个背另外一个，被背的作为向导，背人的眼睛蒙着，左脚绑上3个气球，目的是踩对方脚上气球保护自己的气球不被踩，坚持到最后一组胜。（10分钟）

⑦团体游戏：把绳子拉直后放在地上；让队员们在距绳子30厘米处站立；下蹲，双手分别紧握脚后跟；任务是跳跃通过绳子。而手脚不能松开。如果有人完成这个动作，将赢得一张新版10元纸币。只能向前跳跃，不能滚动或者倒下，同时双手紧握双脚，不能放松。（10分钟）

⑧选美女：请1名选手上台，请其面墙站立。Z：“你心目中最可爱的美女身高米？”

Z：“你心目中最可爱的美女是长头发，还是短头发？”

Z：“你心目中最可爱的美女是单眼皮，还是双眼皮？”

Z：“你心目中最可爱的美女是穿浅颜色衣服，还是穿深颜色衣服？” 当只剩下最后一位女士时，主持人停止提问，请选手转过来，欣赏自己选出来的最可爱美女。（10分钟）

⑨三人抱成团

规则：每次参与活动为10人，在乐曲中听主持人的口令“三人抱成团”，参与者在最短的时间内找到两人抱好，这样就剩一人被淘汰！主持人可按实际情况喊口令！（10分钟）

8、活动结束。需要安排家属参观厂区（20分钟）活动所需物品：

①横幅一条（乳业家庭活动日）

②家属礼品50份（环保袋一个，宣传册一个，纪念品一个）③抽奖盒一个，幸运奖十五名（每个环节抽出一个，抽奖号为工号，奖品一份），④道具：气球若干，几段绳子，几段粗布，⑤游戏环节奖品若干。

第5篇：家庭日活动方案

员工家庭日活动方案

一、活动主题：

“奇妙之旅”闯关PK赛（待定）二、活动目的：

加强公司与员工、企业与员工家属间的双向沟通与交流，融洽团队成员关系，创设和谐发展的企业氛围;增强企业凝聚力，体现企业亲和力，建立企业员工自信心，激发员工家属的自豪感，赢得对亲人的理解与支持。三、活动时间：

日期：2016年10月29/30日 时间：下午2:00—6:00 四、活动地点：

高新基地内 五、参加人员

1、相关部门领导 2、员工百组家庭 六、活动具体流程（一）签到

1、签到区：签到、领取“奇妙之旅”闯关游戏卡。（参与人员需要根据闯关卡路线完成整场活动）

2、“我的家”签名合影区：在签到墙上画上全家的头像、签署姓名。签到墙前合影。

（二）活动开幕

1、节目表演《欢乐洋“溢”家》（待定）2、百人国学经典片段诵读《道德经》（待定）3、企业相关部门主管介绍活动流程、宣布活动开始（三）体验活动

1、爱心义卖

员工可以将家庭中闲置的物品（玩具、生活用品、图书等）带到爱心义卖的现场，进行标价售卖。也可以在爱心义卖现场挑选自己需要和喜欢的物品进行购买。义卖所得，可以进行捐赠（后期组织相关儿童公益活动）。根据活动参与度活动“爱心”奖章。2、“公益图书馆”捐赠

员工可以将家中闲置的图书1-2本进行捐赠，为建立公益图书馆出一份力孩子可以成为公益图书馆“小小志愿者”。根据活动参与度活动“爱心”奖章。(爱心奖章可置换专家家庭教育讲座门票）3、一路飞行

2组家庭进行PK，一人投掷色子，一人在大迷宫中前行，根据前行方块中的指令，另一个人完成相应要求。先到达终点者为胜出者，获得相应奖章。4、天生书画家

家庭成员，在书画体验区进行体验，完成“书画”小知识竞猜，完成一副“书画创作”。根据完成情况，获得奖章，领取字宝宝。5、围棋PK赛

家庭派代表，参加围棋PK赛，其他成员只能观赛。胜出者活动相应奖章。6、亲子手工坊

家庭成员进入手工坊，挑选工具，自由完成手工作品，获得相应积分。7、气球大战

孩子体验剑道“击败”妖怪的的游戏。爸爸负责吹气球，妈妈负责悬挂，孩子负责用竹剑击破气球，根据表现情况获得相应积分。8、甜言蜜语

3组家庭单元进行比赛。妈妈摇呼啦圈，爸爸负责在外面给妈妈喂一个糕点，时间最短者获胜。按照表现获得相应积分。9、开心一投

3组家庭为单元进行比赛。爸爸妈妈相距2米远，一方投掷乒乓球，一方用桶进行空中接球。在规定的时间内，接到球最多的为胜出家庭。按照表现获得相应积分。10、“小小演员”体验区

活动现场设置“小小主持人、国学小演员”招募主场，孩子可体验小小主持人的工作，也可参与选拨。选拨上，即可进入栏目组进行拍摄，电视播放。

（五）

颁奖仪式

根据各环节的参与情况，获得积分情况，最终评选出爱心天使奖、最佳默契奖、最佳风采家庭奖、最具活力奖、最具人气奖、手工达人奖、围棋挑战赛冠亚军等奖项，进行颁奖。

七、活动执行（后续附单独方案）

第6篇：家庭日活动方案

家庭日活动方案

《家庭日》活动宗旨：

体现公司的团队合作精神；

让公司全体员工充分体验没有职务差别、上下同悦； 向理解与支持员工工作的所有家属表示感恩。《家庭日》活动目的：

1、展示公司形象；

2、增强员工的凝聚力。 《家庭日》活动主题：

激情；领导力；团队合作；包容。《家庭日》活动流程：

下午14：00开始，预计2.5小时150分钟

1、主持人调节气氛 主持人调节气氛对白：

1、问候语：（Z代表主持人，Y代表员工）

Z：的兄弟姐妹们，大家好！Y：棒极了！

Z：大家好！Y：棒极了！

Z：大家好！Y：棒极了！（连续问候三遍）

2、口号：

Z：今天是特殊的日子，的兄弟姐妹们，你们准备好了吗?Y：准备好了。

Z：全体起立。Y：一二。

Z：企业文化，开始。Y：敬天益人，以恩感恩，和谐发展。Z：企业使命，开始。Y：为中国宝宝和妈妈提供更专业、更专心、更优质的产品及服务，关爱每个宝宝健康欢乐成长。

Z：经营理念，开始。Y：敬天益人，以恩感恩，和谐发展。Z：非常好！有没有信心挑战一下自我？Y：有。Z：对自己有没有信心？Y：有。

3、游戏：

Z：ok，下来我喊一个数字，比如3，大家击掌，一，一二，一二三。

Z：准备好了吗？Y：好了。Z：5或6，完成继续7/8/9 Z：好，大家非常棒，下来还有一个更刺激的，这排报数（竖排）。Y：1-2-3-4-5-6。

Z：6排，注意听，我喊1，第一排击掌；我喊2，第二排击掌，第一排不停；以此类推。明白吗？

Y：明白。

Z：听好，1-2-3-4-5-6。Z：停（转圈攥手）。

4、用你们排山倒海般掌声，欢迎我们的嘉宾登台（逐一介绍职务，姓名）。

2、逐一介绍嘉宾（职务、姓名）此二项共计20分钟

3、通过图片了解企业或参观厂区，并介绍工厂（文字）（共计10分钟）

一楼生产，三楼理化，库房，看图片了解其它。会后可以安排家属参观厂区（20分钟）

4、职工代表发言、家属代表发言（共计10分钟）

5、礼品发放：公司领导向员工家属赠送公司礼品等（拍照）。此环节约计10分钟

6、8月生日员工提前祝福，生日蛋糕卡，生日歌。（10分钟）

7、团体游戏九个：（共计90分钟）

①齐眉棍：游戏方法：分组，相向站立，共同用手指将一根棍子放到地上，手离开棍子即失败。（10分钟）

②单脚跳混合接力：亲属穿插进行，1选手首先自起点单脚跳至终点，与2选手击掌后男选手在单脚跳回起点，先到为胜。（10分钟）

③背靠背夹气球：夫妻或父子二人用背部一同夹住气球沿指定路线至终点放下，回到起点再夹，规定时间内，多者获胜。（10分钟）中途吊球回到起点。

④急速10秒：一个拿气球，给对方夹住或抱住，拿最多者获胜。（10分钟）

⑤鸭子舞：集体舞（10分钟）

⑥踩气球：当场选出十名员工，二人一组，一个背另外一个，被背的作为向导，背人的眼睛蒙着，左脚绑上3个气球，目的是

踩对方脚上气球保护自己的气球不被踩，坚持到最后一组胜。（10分钟）

⑦团体游戏：把绳子拉直后放在地上；让队员们在距绳子30厘米处站立；下蹲，双手分别紧握脚后跟；任务是跳跃通过绳子。而手脚不能松开。如果有人完成这个动作，将赢得一张新版10元纸币。只能向前跳跃，不能滚动或者倒下，同时双手紧握双脚，不能放松。（10分钟）

⑧选美女：请1名选手上台，请其面墙站立。Z：“你心目中最可爱的美女身高米？”

Z：“你心目中最可爱的美女是长头发，还是短头发？”

Z：“你心目中最可爱的美女是单眼皮，还是双眼皮？”

Z：“你心目中最可爱的美女是穿浅颜色衣服，还是穿深颜色衣服？” 当只剩下最后一位女士时，主持人停止提问，请选手转过来，欣赏自己选出来的最可爱美女。（10分钟）

⑨三人抱成团

规则：每次参与活动为10人，在乐曲中听主持人的口令“三人抱成团”，参与者在最短的时间内找到两人抱好，这样就剩一人被淘汰！主持人可按实际情况喊口令！（10分钟）

8、活动结束。需要安排家属参观厂区（20分钟）活动所需物品：

①横幅一条（乳业家庭活动日）

②家属礼品50份（环保袋一个，宣传册一个，纪念品一个）

③抽奖盒一个，幸运奖十五名（每个环节抽出一个，抽奖号为工号，奖品一份），④道具：气球若干，几段绳子，几段粗布，⑤游戏环节奖品若干。

⑥员工需提前培训：喊口号，动作等

第7篇：员工家庭日活动方案

员工家庭日活动方案

【篇1：员工家庭活动日活动策划方案】

奔腾电工员工家庭活动日活动策划方案

一、活动背景：

众多家庭的安定，直接影响到企业的和谐稳定。公司不仅希望员工了解自己工作的企业，而且也希望员工的亲人了解和关注公司，以给予在公司工作的亲人更多的支持和鼓励。让家人和员工共享工作的成就和艰辛，让企业融入家庭，成为家庭的一部分。

二、活动意义：

把员工当客户，提高员工满意度。家庭日（family day）作为每月一度的企业家庭盛会，肩负着搭建企业与员工家庭深入沟通、传递企业文化、赢得员工家庭支持、增强员工归属感与自豪感的重要使命。在公司里定期举办“家庭日”，可以让员工和家属们欢聚一堂，让家属了解员工的工作，增强公司的凝聚力和员工的团队协作能力和自豪感，提升员工的忠诚度。

三、活动时间：

每月半天。

四、活动地点：

任何旅游风景区；运动场、野营训练中心。

三、参赛办法及执行方案：

1、活动以家庭为单位，每月组建20名员工家庭，报名参赛；

2、活动具有广泛的可参与性，任何年龄、性别都可参加，无须特殊的技能；

3、活动规程具有较大的弹性和余地，即便参加者比较随意，活动亦可顺利进行；

4、活动形式轻松、快乐，注重沟通、交流、互动、融合； 5、为企业和员工提供相互了解、增进感情的机会和平台； 6、让单身员工加入，组成临时家庭；

7、活动结束后，及时进行总结。整理图片、视频等档案资料，相关资料上传。

四、具体实施：

此次活动分为室内及室外活动。室内活动包括讲座、家庭日游戏、员工diy制作等；室外活动以游戏活动为主。中午公司为参加活动的员工及家属准备了丰富的午餐。活动日过程后，公司还组织员工及家属参加座谈，公司领导出席座谈会。介绍公司未来发展前景、为员工提供的各项福利待遇以及员工发展机会。员工及家属也积极为公司发展献计献策。

家庭日方案之一：

9：00——9：30 会议室集中，主持人致欢迎词，大致介绍企业情况。9：30——10：00 企业参观，并重点介绍被邀请的员工从事的相关工作，及对企业的价值。

12：00——13：00 安排午宴，并在过程中，让所有家庭一起联欢，以家庭为单位进行节目表演，其乐融融！13：30活动结束

活动要点：open day活动让员工的家人感觉到尊重、荣誉和快乐是非常重要的，所以在相关环节上注重细节，如：现场布置体现喜庆欢迎的氛围，接待人员在活动环节中时刻保持尊重与欢乐的状态，领导的重视一定要体现等。

经费预算：

奖品费用：1000元

其他费用：600元

家庭日方案之二：欢乐游园

将家庭日的活动放到户外，在大自然的环境中融洽关系，建立认同，依然是一个非常好的选择。

8：00——9：20车程，到达郊外游园地点。

9：30——10：30 二至三个家庭日游戏，以户外游戏为主，感受快乐，感受关怀！

10：30——11：30 欢乐游园，按家庭为单位游玩园内的游乐项目。11：30——12：00 午餐时间。12：20 温馨返程。

活动要点：由于是户外的活动，安全性是首先要考虑的事情，从交通安排、餐饮安排到游戏项目设置，保证安全是前提。同时要把欢乐的气氛做出来，并在活动中体现企业关爱家庭，关爱员工的文化氛围。

经费预算：

乘车费用：300元

午餐费用：1000元

其他费用：400元

家庭日方案之三：拓展旅游方案 参加电视台组织的户外拓展活动。

五、活动预期：

整个活动现场宛如一个梦想王国，洋溢着幸福、温馨、活力、健康及希望的气氛。活动设计还包括刺激的体育及智力活动，鼓励员工展现自我、挑战极限！

六、注意事项： 1、安全

2、准备充分

3、要有应急方案。

七、宣传准备： 1、悬挂横幅

2、水、饮料、笔、纸、彩旗、扩音器、奖品等。

八、责任单位：

运营管理中心

附：活动设立筹备组

组 长：汪军华 副组长：吕恒 主 持：郭焕虎 摄影摄像：郝书勇 资料整理：郭焕虎

新闻通讯：郝书勇

运营管理中心

二〇一二年十一月

【篇2：企业家庭日活动方案】

企业家庭日活动方案

活动主题：

前言： 在family day 活动中，将展示员工、团队的工作业绩与成就，由此激发员工及其家属的自豪感，更会赢得家属对亲人的理解与支持。企业家庭日活动中，员工携家属共同参与，在轻松愉快的环境中，使员工及其家属感受企业文化，体现企业凝聚力，充分展现企业品牌风范。参加公司家庭日活动主要意义：

加强公司与员工、企业与员工家属间的双向沟通与交流，融洽团队成员关系，创设和谐发展的企业氛围;增强企业凝聚力，体现企业亲和力，建立企业员工自信心;

进一步丰富企业文化建设内容，提升企业文化形象，创建健康向上的企业文化;

通过家庭日，促进企业团队建设的发展，为发挥1+12的团队力量打下坚实的基础。通过family day（企业家庭日）展示员工、团队的工作业绩与成就，激发员工家属的自豪感，赢得对亲人的理解与支持。

整体策划思路

欢乐、祥和、热闹、轻松 展现公司文化和人文精神 展现公司激情与活力

通过活动增进员工之间的交流 活动设计 公司风貌展现

员工家庭类互动节目 员工情侣类互动节目

公司为员工提供的生日祝福/幸运奖品

设立家庭休闲类活动，工作之余同家人共享天伦

整体活动安排：

【篇3：家庭日活动方案】

家庭日活动方案

员工家庭日活动方案

世界家庭日活动方案

家庭日活动策划方案

幼儿园家庭日活动方案（共19篇）