党建活动开展方案（共14篇）

第1篇：开展党建品牌创建活动实施方案

开展党建品牌创建活动实施方案

为贯彻落实市委和市党的工作会议精神，充分发挥党建品牌的辐射和示范带动作用，按照《牡丹江市深化创建党建品牌工作

实施意见》的通知要求，经管委会党委研究决定，2012年在全委系统开展“情系镜泊?追赶跨越”党建品牌创建活动。现制定具

体实施方案如下：

一、指导思想

以党的十七届五中全会精神和市委十届十五次全委扩大会议精神为指导，以转变作风为着力点，以利益导向、优质服务为重

点，以群众满意为目的，通过党建品牌创建活动，以全面提升机关党建工作科学化水平为目标，以树立党组织和党员的良好形象

为出发点和落脚点，把深入开展“创建学习型党组织”、“三实两创”、“创先争优”活动、“争创文明单位、文明景区、党员

先锋岗”、“城乡基层党组织结对共建”、“群众满意活动”等系列活动作为党建品牌创建活动的载体，紧紧围绕管委会的中心

工作，全面推进党建品牌建设，力争通过党建品牌的创建，统一思想、凝心聚力、创先争优，努力把管委会党组织建设成引领景

区事业发展的先锋队，不断提升镜泊湖景区管理水平，开创景区管理工作新局面。

二、品牌名称、标识、主题、内涵及理念

（一）品牌名称

“情系镜泊?追赶跨越”

（二）品牌标识及含义

整体造型是一个人在党旗的引领下在奔跑。我们鸟瞰镜泊湖流经区域，发现恰巧是一个“人”字形。一个人跟着党旗奔跑，象征

着党引领广大党员在镜泊湖景区管理事业中争当先锋。标识整体寓意是指在党旗的引领下，充分发挥我委党组织的领导核心作用、战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，情系镜泊，追赶跨越，打造精品景区，不断促进镜泊湖景区管理工作提档升级，带

动我市及周边地区经济加快发展。

（三）品牌主题

党旗引领，情系镜泊，追赶跨越。树品牌,提高影响力;抓发展,壮大经济总量;上品位,形成自身特色;强服务,树立高标准外

在形象;促规范,同心协力谋发展。通过开展党建品牌创建活动，我委党组织和全体党员打造成推动镜泊湖景区及全市经济社会更

好更快更大发展的坚强保垒和时代先锋。

（四）品牌内涵

坚持规范管理，优质服务，创新机制，综合治理。充分运用我委多年来管理湖区的经验和优势，坚持开发与保护、管理与发

展并重，进一步提高镜泊湖的园林绿化、美化水平。以优化环境为重点，坚持依法行政，深入开展“优化景区旅游环境综合整治

”专项活动。要在创新管理模式、提升服务质量和效能上下功夫，要用先进的、优良的、高科技的管理手段来提升景区的经济效

益。按照景区长期管理规划，围绕镜泊湖综合服务功能区、东北亚区域旅游集散站和国际级休闲旅游目的地三大功能，以镜泊湖

景区为中心，整合资源，着力打造经济景区、文化景区、活力景区、浪漫景区、宜居景区和低碳景区，把镜泊胡打造成国际旅游

胜地 带动我市旅游经济的升温，大幅度提升景区的经济效益。

（五）品牌理念

时刻把党和人民放在心中最高位置，树立“遵纪、敬业、亲民、爱景区”的核心价值观；崇尚学习、追求真理，创建学习型

党组织、争做学习型管理干部；勇于开拓、追求卓越，树立人人争当先锋的理念；心系群众、真情服务，一个党组织一个堡垒，一个支部一个品牌，一名党员一面旗帜，提升景区管理新形象；努力打造“情系镜泊?追赶跨越”的党建品牌。

三、创建措施

（一）突出一个主题，叫响品牌

突出“情系xx 追赶跨越”这一品牌主题，深入开展创先争优活动和“三实两创”主题实践活动，教育和引导广大党员干部

在推进镜泊湖景区事业争先发展的新征程中，走在前、干在先、作表率，进而带动各项工作升位争先。各级党组织要认真做好党

建品牌创建工作，党建品牌创建是推进机关作风建设的一个载体，各党组织要把创建“情系镜泊?追赶跨越”党建品牌列入重要

议事日程，把创建党建品牌与落实党建工作责任制结合起来，与完成中心工作结合起来，充分调动广大党员参与创建的积极性、主动性和创造性。全体党员都要注意维护我委的党建品牌形象，在工作中依照品牌创建的标准和要求，严格约束自己，并把品牌的各项要求落实到自己的日常工作中，以赢得人民群众的信任和肯定。

（二）通过开展六大系列活动，打造品牌

1、要组织党员开展落实公开承诺和兑现承诺活动，制定下发《关于在创建党建品牌活动中组织开展好承诺、点评、写实和

评议活动的考核方案》，利用集中点评、现场点评、谈话点评等方式，不断激发党员干部创先争优当先锋的主动性、积极性和创

造性。

2、开展党员先锋岗和党员先锋号创建活动。党委在“七一”前召开庆祝建党90周年表彰会议及红个演唱会。通过表彰一批

先进党员干部，大力营造爱岗敬业、创新开拓、勇于争先、甘于奉献、追赶跨越的机关新风尚。

3、以城乡基层党组织结对共建为载体，组织党员干部开展关注民生、服务群众、争当先锋队活动。各党组织要成立为民服

务小分队，深入基层、深入群众，办好事、办实事，帮群众解决遇到的实际困难和问题，以优质高效的服务，促进景区经济发展，吸引八方来客。

4、开展志愿义工活动。各党组织都要建立党员志愿者义工服务队，围绕环境清理、品牌宣传、困难帮扶、项目发展、文化

策划等方面开展活动，推动志愿者义工活动向深度发展。

5、开展学习型党组织活动。3月份组织开展“多读书、读好书”活动；4月份组织开展“我最喜爱的人生格言征集”活动；

各党组织要采取集中学习和自学相结合、答题和讨论相结合、理论和实践相结合的方式，广泛深入开展创建学习型党组织、学习

型领导班子，争当学习型领导干部、学习型党员干部活动，引领党员干部以学习谋发展、以学习求突破、以学习成果的转化推进

“情系镜泊?追赶跨越”目标任务的完成。

6、凝心聚力，用文明打造品牌、用品牌促进文明。继续深入开展文明单位创建活动，要通过文明单位创建活动提升党建品

牌的影响力。陆续开展国内百名知名画家进景区作画活动；邀请俄罗斯演艺团体进行文艺演出；秋冬文化艺术节拉开帷幕，以展

示景区翻天覆地的变化，取得的成果和职工精气神。

四、方法步骤

（一）宣传发动阶段（2012年6月）

采取多种形式，认真组织宣传工作，营造良好氛围，发动广大党员干部积极投入到党建品牌创建活动中来。组织管委会干部

职工根据工作职能和群众的要求，开展创建党建品牌大讨论，集思广益，确定我委党建品牌的名称和定位。把党建品牌的定位过

程变成宣传发动和增强机关党员干部服务意识的过程。

（二）品牌申报阶段（2012年8月）

在集思广益的基础上，研究制订出《管委会开展党建品牌创建活动实施方案》，明确目标，分解责任，落实创建措施，建立

管理制度和保障措施，形成规范、科学的工作运行机制。向上级部门申报党建品牌，同时上报创建工作方案。

（三）创建实施阶段（2012年6月－10月中旬）

完善服务机制，建立创建载体，发挥品牌效应。

1、成立“镜泊连心桥”联合会。

2、深入开展“爱心帮扶”活动。

3、开展“同心协力共建和谐景区”活动。把党建品牌创建与当前各项工作结合起来，妥善处理好开展活动与做好日常工作的关

系，把活动开展的效果落实到提高工作效率和服务水平上。

4、培育品牌，加强宣传推介。围绕党建品牌创建，创新工作思路、提升服务水平，在实践中创新管理模式，大胆借鉴经济运作

模式，增强品牌意识，实施品牌战略，打造品牌优势，初步探索和把握党建工作的创新规律。要积极采取有效措施，不断增加创

建投入。各总支、支部要围绕“情系镜泊?追赶跨越”这一总体党建品牌，结合实际确定各党组织具有自身特色的党建品牌，切

实使各总支、支部的党建品牌创建一个，成熟一个，保持一个，并使其内涵不断充实、品质不断提升、影响力不断扩大，促进党

建品牌创建活动的健康发展，增强党建品牌的社会影响力和效果。

（四）品牌认定阶段（2012年10月中下旬）

对创建工作开展自查，各级党组织要及时查漏补缺，全面总结创建经验，并积极做好迎接检查验收的准备。

（五）建立长效机制阶段（2012年1月起，长抓不懈）

围绕创建活动要求，针对检查中发现的不足，进行整改，建章立制，不同阶段突出不同的主题，对党建品牌创建活动实施长

效管理，做到持之以恒、长抓不懈，不断提高我委党建品牌的知名度和公众信任度。

五、组织领导

为了将党建品牌创建活动抓紧抓好，落实到位，特成立管委会党建品牌创建活动领导小组：

组 长：

副组长：

基层单位主要领导

下设办公室：

主 任：

副主任：

成 员：机关总支、政治部、纪检委、目标办、工 会、团 委、基层各单位党务干部

领导小组办公室设在机关党总支，负责创建工作的组织实施、综合协调、督促检查。

六、具体要求

（一）各总支、支部要立足本单位和行业特点，突出实践特色，创新活动主题，用鲜活的形式和内容确保活动取得实效。

（二）加强党建品牌的宣传推广。各总支、支部要立足现有条件，采取有力措施，利用不同载体，加大党建品牌和创建工作的宣传推广，切实增强“情系镜泊?追赶跨越”党建品牌创建工作的感染力和影响力。

（三）在党建品牌创建过程中，各总支、支部及全体党员干部要以求实的态度去工作、以务实的作风当先锋、以落实的质量

作表率，创新党建品牌、创造一流业绩，以党建品牌创建和“三实两创”活动的深入开展带动景区中心工作升位争先。

第2篇：街道开展党建品牌创建活动实施方案

友谊街道开展党建品牌创建活动实施方案

为深入贯彻落实科学发展观，进一步深化创先争优活动，全力推进党建精品工程，不断提升街道党建工作整体水平，树立党组织和党员在街道居民中的良好形象，强化党组织服务功能及党员奉献意识，按照旗委有关文件要求，结合街道实际，党工委决定组织开展党建品牌创建活动。现制定如下实施方案：

一、总体思路

以党的十七大、十七届四中、五中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，在旗委、旗政府的领导下，在驻地单位的参与支持下，紧紧依靠广大街道工作者和辖区居民群众，以党建为龙头、以服务为中心、以群众满意为标准，深入开展“五心”（“学习教育聚人心、深入群众安人心、综合治理稳人心、文体活动乐人心、关注民生暖人心”）活动，着力打造一批特色鲜明、亮点突出的品牌示范点，推动全街道党建工作整体互动、全面提升。

二、目标任务

结合开展创先争优活动和建党90周年庆祝活动，丰富活动载体，强化活动措施，扎实推进品牌创建活动。

(一)村企共建示范点——唐公塔村

按照“自愿共建、就近组织、量力而行、尽力而为”原则，积极引导和发动企业特别是规模以上企业与村结

对共建，全面开展村企共建工作。一是从企业、村自身的状况和发展需求出发，紧紧抓住结对村迫切需要解决的问题和制约企业发展的因素，制定共建方案，明确共建任务和目标，保证活动有章可循。二是建立联系包扶制度，每个企业联系帮扶1—2户贫困户或贫困大学生。企业在帮扶中给予财力、物力和智力的投入，村里在企业的生产和发展上给予支持和配合，逐步建立起有效的组织载体和运行机制，使企业和村级组织之间形成经常性、紧密性的利益共同体，最终达到“以企带村、以村促企、合作共赢、共同发展”的目的。

（二）基层组织建设示范点——张家圪旦社区 以“党建型社区”为创建目标，加强社区基层组织建设，按照“八有”标准（即一是门口有明目的党员活动室标志牌；二是室内有标准的党旗；三是有与党员人数相配套的桌椅且布局规范；四是有电视机、DVD等电教播放设备；五是有报刊阅览架、固定公开栏和学习资料；六是有规范的党建工作制度，并统一格式，制版上墙；七是有党员花名册、会议记录薄；八是党建工作相关文件档案整理齐全、管理规范。同时要有监督岗、党员示范岗、先锋岗、服务岗等标牌。）和“三有一化”（有人管事、有钱办事、有场所议事、构建城市区域化基础党建格局）目标，完善张家圪旦社区阵地服务功能；建立“一站式”服务大厅、“爱心超市” 等公共服务场所，提升社区服务能力。加强社

会治安、综合治理，精神文明，计划生育工作，创建和谐平安社区。

（三）党建文化活动示范点——和泰社区 以“文化型社区”为创建目标，强化社区宣传阵地和文化队伍建设。借助在职党员的人际信息网络等资源，引进一批适合社区居民活动的文艺体育项目，举办社区文化、小区文化、楼栋文化等文化活动，突出文化特色，打造文化品牌，重点在繁荣文化、凝聚人心、促进和谐上求突破。建立老年人服务中心，通过开展“十大孝心”活动，引导社会各界的广泛参与；采取节日慰问、举办生日宴会或发送生日祝福短信等方式，开展对居家老人特别是对70岁以上空巢老人的关爱活动，加强老年人志愿者服务队伍建设，为老年人提供生活照料、文娱活动、康复医疗、体育、健康等方面的服务，满足老年人多方面的需求。进一步强化社区综合服务中心的功能作用，深化实化党务、计生、就业、低保等常规服务，延伸开展中介、家政、托老等特色服务。

三、组织领导

街道成立党建特色品牌创建工作领导小组，领导小组下设办公室，领导和指导街道党建特色品牌创建工作。其组成人员如下：

组 长: 王 军（党工委书记）

副组长: 田甸平（人大工委主任、纪检书记）

肖 建（办事处主任、党工委副书记）钟 瑞（党工委副书记、政法书记）史建军（办事处副主任）刘雅娜（办事处副主任）王校植（办事处副主任）杨 军（办事处副主任）

成员：廉正洋（组织干事）张 媛（精神文明干事）

张福厚（和泰社区党支部书记）任 五（张家圪旦社区党支部书记）段海顺（唐公塔村党支部书记）

领导小组下设办公室：

主

任：杨 军（兼）

成员：廉正洋 张 媛 张慧君 王 瑞

三、保障措施

（一）加强领导，落实责任。街道成立党建特色品牌创建工作领导小组，领导小组下设办公室，领导和指导全街道党建特色品牌创建工作。全面推行创建工作“一把手”工程，各创建点党组织书记是特色品牌创建工作的“第一责任人”，负责研究制定特色社区创建工作思路、工作目标、工作措施，督促、指导班子成员履行好工作职责，落实好“第一责任”；各创建点党组织组织委员是特色品牌创建工作的“具体责任人”，牵头落实各项创建任务，靠前指导，一线工作，落实好“具体责任”。通过加强领导，明确责任，形成一级抓一级、层层抓落实的创建工作局面。

（二）分类指导，加大投入。对确定的创建工作典型，街道实行专项推进，重点督导，及时调度，多方筹措资金，统筹工作力量，加强特色品牌创建工作。各社区要不断完善思路，丰富内容，增加投入，保障创建工作扎实有效地开展。同时，要组织专门力量，明确创建任务，细化工作内容，落实工作责任，切实抓好党建特色社区创建工作，努力形成梯次发展、整体推进的创建工作局面。

（三）加强宣传，营造氛围。充分利用市电视台、《义乌商报》、《江东信息》、江东街道网站等媒介，及时对特色示范社区创建工作进行宣传报道；借助《江东信息》，开办“特色示范社区创建专刊”，及时反映工作动态、传递工作信息、搭建交流平台。各社区要通过党建网站、制作专题片等有效形式，进一步扩大特色社区创建工作的影响力，营造良好的创建工作氛围，推动创建工作向更深层次发展。

（四）强化督查，严格考核。街道党建特色社区群创建工作领导小组办公室要担负起总体调度、综合协调和日常管理的责任，采取定期检查、工作调度、召开现场会等方式，及时掌握创建工作进展情况，积极帮助协调解决工作中出现的问题，扎实有效地推动创建工作健康发展。街道将把党建特色社区创建工作列为社区党建工作年度实绩考核的重要内容，进行专项考核验收，对创建工作成绩突出的社区，将采取以奖代补的方式予以补贴。各社区要把此项工作作为年度工作的重中之重，加强组织领导，集中工作力量，实施专项推进，以确保高质量、高水平地完成创建任务。

三、工作要求

党建品牌活动创建工作，要立足街道实际，学习借鉴外地经验，创新理念，高点定位，突出特色，打造品牌。

（一）突出重点抓创建。创建典型是党建特色社区创建的重点和关键，各社区党组织要强化组织领导，明确工作力量，落实工作责任，实化工作措施，千方百计筹措资金加大投入，确保创建活动扎实开展、统筹推进。要切实抓好省市级创建典型培树工作，提高创建工作的层级和水平，确保创建工作取得明显成效。

（二）聚合力量抓创建。要抓住市委组织部和上级有关部门高度重视特色社区创建工作的有利时机，积极主动工作，努力争取上级领导和有关部门在项目、资金、政策等方面的支持和帮助，解决社区建设工作存在的具体困难和问题；要充分发挥街道社区主体力量，调动社区工作者做好创建工作的积极性、主动性和创造性；要整合资源和工作力量，加强协调配合，增加助力，进一步明确街道有关部门在特色社区创建工作中的职责任务，将街道部门的工作触角向社区延伸，对社区建设的项目提供方便，努力形成推动特色社区建设的强大助推力。

（三）示范带动抓创建。认真学习其它街道社区党建特色社区建设的成功经验，借鉴外地城市社区党建工

作中的成效做法，注重学习成果转化运用，创造性地开展创建工作。各社区党组织要争创典型，赶超典型，不断推动党建特色社区创建工作上台阶、上水平。

第3篇：街道党委开展党建品牌创建活动实施方案

街道党委开展“五个一”促进“五个变化”

党建品牌活动实施方案

为深入贯彻落实科学发展观，进一步深化创先争优活动，全力推进街道社区党的建设，不断提升党建工作整体水平，树立党组织和党员在社区居民中的良好形象，强化党组织服务居民功能和党员奉献意识，按照农场党委《关于开展“党建模范区百里示范带”特色党建品牌创建活动实施方案》的通知要求，结合街道社区实际，街道党委决定在社区中深入开展党建“五个一”促进“五个变化”党建品牌活动。并特制定具体实施方案。

一、指导思想

以党的十七届四中、五中全会和胡锦涛总书记七一讲话精神为指导，以深入开展“创先争优”活动为契机，以科学发展观为统领，以服务大局、服务基层、服务群众、服务发展为宗旨，以提升街道社区党建工作水平和效能为目标，以充分发挥党组织和党员“推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐”的作用为核心，以探索形成加强党建工作的新抓手、新载体、新亮点和新模式为切入点，统一思想、凝心聚力，把为民服务与管理的运作模式创造性地运用到党的建设中，围绕中心、服务大局，着力打造基层党建工作品牌，以创建促规范，以品牌带全盘，从而更好地推动社区党建又好又快发展。

二、工作目标

通过深入开展党建五个一活动（即：每年帮助一家贫困户脱贫，每季度监护一个楼道卫生，每月为居民办一件实事，每月向居民为提出一条合理化建议，每月为居民委奉献一

天。）丰富街道社区特色党组织创建内涵，探索党建工作服务于社区建设中心工作发展的新途径，充分发挥党建工作对社区建设和为民服务工作的推动作用，使党建五个一活动成为促进社区各项工作发展的强大动力，通过深入开展党建五个一活动，抓住社区管理不断深入的契机，为党员干部创先争优搭建人性化、科学化的平台，让广大党员干部充分享受到服务于民的归宿感和成就感，不断增强党员队伍的生机与活力，最终达到五个变化（即：居民、党员素质明显提高，社区党员参与社区建设的积极性明显高涨，社区治安环境明显提高，社区管理、服务程度明显提高，社区环境卫生状况明显改变）。

三、方法和步骤

各居民委要本着积极稳妥、扎实推进、务求实效、不走过场的工作原则，因地制宜，精心组织，积极开展创建活动。

1、搞好动员部署，营造良好氛围（2011年3月16日至3月31日）。各居民委党总支要组织广大党员认真学习党建“五个一”创建活动的相关内容，进一步把党员、干部的思想统一到创建活动上来。要结合社区实际，按照“五个一”的目标要求，制定本单位创建活动的实施计划。

2、深入调查摸底，确定开展（帮扶）对象。（2011年4月1日至5月30日）。各居民委要通过听取汇报、查阅资料、实地走访等方式对本辖区内的贫困户、居民、楼道环境等方面进行深入调查摸底，准确把握相关数据和有关情况，建立相关党建工作台账。在此基础上，选择部分贫困户、辖区居民、楼院等作为“五个一”示范点重点培育对象。各居

民委党总支广大党员在街道党委的指导下，具体负责本单位创建活动的组织实施。

3、开展创建活动，确保取得成效（2011年6月1日至10月30日）。各委党组织围绕“五个一”的目标要求，结合党员和岗位实际，在党组织和党员队伍中广泛开展五个一活动，积极探索和完善街道社区党组织的工作运行机制，及时总结经验，积极开展“五个一”创建活动，以创建活动为契机，全面发挥街道社区党组织广大党员在促进社区健康发展中先锋模范作用。街道社区居民委创建活动开展情况要有记录，并于10月30日前，统一上交到街道社区党委，街道社区党委在“五个一”创建活动期间不定期对各居民委创建活动实施检查，并将检查结果全面公开。作为年底各委评选先进的依据。

4、紧把标准要求，严格审核评定。（2011年11月1日至11月30日）。由街道党委、居民委党总支主要成员组成评审组，对各街道社区居民委创建活动进行评比。按照“五个一”的目标要求，到各居民委示范点进行考核评比，最终确定1—2各居民委党建“五个一”示范点单位，并给予表彰奖励。

四、保障措施

（一）加强领导，落实责任。街道党委成立党建五个一活动特色品牌创建工作领导小组，领导小组下设办公室，领导和指导社区党建特色社区创建工作。全面推行创建工作，各社区党组织书记是特色社区创建工作的“第一责任人”，负责研究制定特色社区创建工作思路、工作目标、工作措施，督促、指导班子成员履行好工作职责，落实好“第一责任”，牵头落实各项创建任务，靠前指导，一线工作，落实好“具体责任”。

（二）分类指导，加大投入。对确定的创建工作典型，街道实行专项推进，重点督导，及时调度，多方筹措资金，统筹工作力量，促进党建“五个一”活动的创建工作。各社区要不断完善思路，丰富内容，增加人力、物力，保障创建工作扎实有效地开展。同时，要组织专门力量，明确创建任务，细化工作内容，落实工作责任，切实抓好“五个一”促进“五个变化”创建工作，努力形成梯次发展、整体推进的创建工作局面。

（三）强化督查，严格考核。街道党委办公室担负总体调度、综合协调和日常管理的责任，将采取定期检查等方式，及时掌握创建工作进展情况，积极帮助协调解决工作中出现的问题，扎实有效地推动创建工作健康发展。街道将把创建工作列为社区党建工作年度实绩考核的重要内容，进行专项考核验收。各社区要把此项工作作为年度工作的重中之重，加强组织领导，集中工作力量，实施专项推进，以确保高质量、高水平地完成创建任务。

第4篇：小学开展创建党建工作示范点活动实施方案

开展创建党建工作示范点活动实施方案

二龙山农场小学

根据农场党委组织部的要求，依据《北安分局创建党建示范点通知》精神，结合学校实际，制定《二龙山农场小学创建党建工作示范点》实施方案如下：

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和胡总书记的科学发展观为指导，深入开展创先争优活动，加强党的建设，进一步促进学校教育改革与发展，努力创办人民满意的学校。

二、具体要求

1、领导班子建设方面

(1)自觉学习实践“三个代表”重要思想，认真落实科学发展观，班子整体素质好，党组织凝聚力和战斗力强。

(2)政治坚定，认真贯彻落实党的各项方针政策。(3)团结协作，具体开拓创新精神。(4)办事公道，廉洁奉公，作风正派。

(5)群众对班子的可信度高，民主测评满意率达90%以上。

2、党员队伍建设方面

(1)严格按照党章规定和发展党员程序、标准，认真做好发展党员工作，每个支部每年至少发展一名党员。党员教育、管理规范。

(2)党员具有正确的世界观、人生观和价值观，在工作、学习等方面能以身作则，充分发挥模范作用，在群众中形象好。

(3)模范遵纪守法，党员队伍中无违法违纪行为。

3、工作业绩方面

(1)积极探索党建工作新路子，党建工作有特色。(2)抓好党建促发展。支部党员工作业绩突出。(3)党支部年度获得各级各类个人荣誉称号的党员人数应在三个支部中居首位。

(4)无刑事治安案件发生。

4、制度建设方面

(1)党建各项制度健全。能根据新形势的要求及时修订、不断充实和完善。

(2)党的组织生活严格，党内活动正常。

5、作风建设方面

(1)服务态度好，办事无拖拉，无推诿，及时解决群众关心的“热点”、“难点”问题。

(2)认真落实党风廉政建设责任制，严格招待廉政从教各项规定。

(3)有良好的职业道德，公众形象好。(4)积极开展争先创优创新活动。

(5)积极参加各级各类理论和业务培训、进修学习，不断提高理论水平和业务素质，根据《教师法》有关规定，支部党员学历达标率达100%，并有部分党员同志参加研究生等更高学历学习。

(6)认真落实“师德”、“政风行风”等承诺制度。

三、主要措施

1、建立“党支书记亲自抓，其他党员干部协力抓”的责任机制，经常深入党支部调查了解情况，及时发现、研究和解决存在总是，党支部每季度召开一次工作例会，及时沟通情况，加强协调，推进工作。

2、发动党员积极参与。把“创建党建工作示范点”同巩固先进性教育活动成果、建立健全保持先进性长效机制结合起来，营造浓厚的争先创优活动氛围。

3、各支部要高度重视，要把创建党建工作示范点列入党支部重要议事日程，找准党建服务中心、服务发展的着力点，切实增强创建意识，通过创建党建工作示范点活动促进教育改革与发展。

4、及时总结先进经验，认真组织学习推广，树立学习榜样，促进全面发展。

5、立足实际，不搞形式，谋求实效。

开展创建党建工作示范点，是新时期加强党的建设的主要形式，是推进建设社会主义和谐社会的重要举措，校党总支将高度重视加强领导，切实抓好党建示范点的创建工作，不断推动学校教育改革与发展，努力创办人民满意的学校。

第5篇：党建活动方案.7

运输二队党支部“改作风、践承诺、争创党员先锋岗” 暨“党员信念真不真”微征集

活 动 方 案

为全面深入落实学习党章、学习系列讲话、做合格党员学习教育活动，不断曾强党支部活力。结合支部精神文明建设及党员责任区建设实际情况，切实提高服务质量，进一步扩大党员影响力，提高班组凝聚力，增强党员及员工安全意识，释放工作压力。同时为员工树立“过紧日子”的思想打下坚实基础。经运输二队党政共同协商举办一期以“改作风、践承诺、争创党员先锋岗”为主题的“两学一做”活动。现将有关方案通知如下；

一、活动目的：

通过“改作风、践承诺、争创党员先锋岗”活动的开展，旨在进一步推动“两学一做”学习教育活动落地，提高党员操作技能，以点带面营造安全氛围。使全体党员深刻认识当前煤炭市场低迷给企业带来的不良影响，全体党员必须以高度的责任感带动员工群众完成领导交办的各项工作。在党员的带动下深刻唤醒全体员工服务意识，担当意识、责任意识，自上而下形成正能量工作作风和良好的工作氛围。

二、活动主题

尊崇党章践行“两学一做”做合格党员

三、活动时间

2016年9月10日-30日

四、参赛人员 所有党员责任区及党支部全体党员

五、“改作风、践承诺、争创党员先锋岗”组织机构 组 长：吕树良 副 组 长：王建东

成 员：党员干部、党员群众、预备党员、入党积极分子

六、“改作风、践承诺、争创党员先锋岗”内容： 1.党史党规知识考试；

2.党员“两学一做”在线学习及手抄党章100天评比； 3.党员现场工作作风转变； 4.党员责任区“责任田”种植评比。

七、具体要求

1.通过“两学一做”在线学习及手抄党章100天学习教育活动的开展，在本队全体党员中开展一次党史党规知识考试，全体党员全部参加。考试成绩占总成绩30% 2.开展党员“两学一做”在线学习及手抄党章100天评比活动，全体党员全部参加。占总成绩的30%。

3.党员现场工作作风转变。在党员所在班组抽取3名员工，根据工作表现、工作作风、任务完成等情况现场为其打分。班组员工全部参加。占总成绩的30%。

4.党员责任区“责任田”种植评比。责任区内无垃圾、无杂物，各类蔬菜长势良好。由“改作风、践承诺、争创党员先锋岗”组织机构负责考评验收。占总成绩的10%。

5.单一成绩者取消评比资格。

6.综合以上内容对党员责任区得分排名最高的设立1个一等奖，2个二等奖进行奖励

7.奖项设置 责任区集体奖励: 一等奖1名,1000元奖品, 二等奖2名,各800元奖品.党员个人奖励

一等奖1名，1000元奖品，二等奖2名，各800元奖品，三等奖3名，各500元奖品，鼓励奖10名，各200元奖品，合计8700元 鼓励奖按总成绩从高向下排名取10名。

运输二队党支部 2016-9-7

运输二队党支部开展“党员信念真不真”微征集活动方案

为全面落实矿党委 “两学一做”学习教育第二专题研讨会会议精神，不断加强党员党性教育。运输二队党支部结合看是否有对马克思主义缺乏信仰的问题，是否有党的意识淡化的问题。通过“党员信念真不真”微征集活动进一步增强基层党组织的凝聚力和战斗力。特制定本方案：

一、活动主题

我是党员跟我干，我为企业做贡献

二、活动形式

以党支部党员责任区为单位，在全体党员中展开征集。在深入理论学习的基础上，展开微语言、微征文，微心得等活动、为本队支部健康发展达到进言献策的目的。通过“学”、“讲”、“评”的形式，实现以讲促学、以评奖学。

三、参赛人员 全体党员。

四、组织机构 组 长：吕树良 副 组 长：王建东

成 员：党员干部、党员群众、预备党员、入党积极分子

五、活动时间

2016年9月10日-20日

六、活动步骤

1、动员阶段（2016年9月7日-10日）。在支部三班班前会宣传贯彻“党员信念真不真”微征集活动的意义及目的。与党员干部的思想实际相结合，对照先进性具体要求找差距，进一步坚定理想信念，增强立党为公、执政为民的公仆意识。

2、征集上报阶段（2016年9月10日-15日）。以党员责任区为单位展开征集，与本支部的工作实际相结合，对照自己该做的不足，找差距，进一步发挥党员先锋模范作用，掌握推动工作、岗位建功的新本领。

3、评比表彰阶段（2016年9月15日-20日）。与区队发展实际相结合，对照阻碍发展的症结找原因，进一步转变观念，拓展奋力赶超、实现跨越的新思路，进一步弘扬奉献精神，树立爱岗敬业、鞠躬尽瘁的新形象。

七、具体要求

（一）请支部各党员责任区于9月10日前将党员责任区内所有党员的微语言、微征文，微心得征集资料上报党支部审核。

（二）在微语言、微征文，微心得征集的前3名中评比出一个1等奖，2个二等奖，3个三等奖。

（三）对于各责任区内党员微语言、微征文，微心得鼓励表彰前3名。

十、奖项设置

一等奖1名，1000元奖品，二等奖2名，800元奖品，三等奖3名，500元奖品，鼓励奖10名，200元奖品 共计：6100元。

运输二队党支部 2016-9-7 关于运输二队“改作风、践承诺、争创党员先锋岗”

暨“党员信念真不真”微征集活动经费的请示

矿领导：

为全面深入落实学习党章、学习系列讲话、做合格党员学习教育活动，不断曾强党支部活力。结合支部精神文明建设及党员责任区建设实际情况，切实提高服务质量，进一步扩大党员影响力，提高班组凝聚力，增强党员及员工安全培训意识，释放工作压力。同时为员工树立“过紧日子”的思想打下坚实基础。经运输二队党政共同协商举办一期以“改作风、践承诺、争创党员先锋岗”暨“党员信念真不真”微征集。现将有关费用申请如下；

一、“践承诺、促党建 争创党员先锋岗”奖励 党员责任区集体: 一等奖1名, 1×1000元=1000元;二等奖2名, 1×800元=1600元;党员个人奖励: 一等奖1名，1×1000元 =1000元； 二等奖2名，2×800元=1600元； 三等奖3名，3×500元=1500元；

鼓 励 奖：10×200元=2000元。合计：8700元

二、“党员信念真不真”微征集 一等奖1名，1×1000元 =1000元； 二等奖2名，2×800元=1600元； 三等奖3名，3×500元=1500元；

鼓 励 奖：10×200元=2000元。合计：6100元。

共计：14800元

妥否，请批示！

运输二队党支部

2016年9月7日

第6篇：党建活动方案（优秀）

文广产业集团党委

深入开展创先争优活动方案

深入开展创先争优活动，是巩固拓展学习实践科学发展观活动成果的重要举措，是中央在全党范围内做出的重大部署。根据《中共**市委办公室转发市委组织部市委宣传部〈关于在全市基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见〉的通知》精神，结合集团实际，经研究，从2010年7月开始，在集团各级党组织和全体党员中深入开展创先争优活动。特制定如下实施方案。

一、创先争优活动的指导思想

深入开展创先争优活动，要认真贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，围绕“践行科学发展观，实现城市新跨越”的总体要求，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，努力展现文广集团的新形象、新风采，为全市文化大发展、大繁荣做出新的贡献。

二、创先争优活动的活动主题

此次创先争优活动的主题为“争创五星党组织、争当星级好党员”。具体目标为创先争优深入人心、基层组织坚强有力、党员队伍充满生机、科学发展取得实效。在新闻宣传中发挥好舆论引导作用，在产业发展中改革创新、求真务实，在开展党建创先争优活动中争做表率。活动对象为集团各支部及全体党员。

三、创先争优活动的主要内容和创建标准

创先争优活动，以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五个模范”优秀共产党员为主要内容。

1、先进基层党组织的基本要求是，学习型党组织建设成效明显，出色完成党章规定的基本任务，努力做到“五个好”：

（1）领导班子好。深入学习实践科学发展观，认真贯彻党的路线方针政策，班子整体具有较高的谋划发展、推进改革、勇于创新的能力。团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力和战斗力。

（2）党员队伍好。党员管理扎实有效，党员队伍结构不断优化，党员整体素质较高，党性意识较强，能够充分发挥先锋模范作用。

（3）工作机制好。紧紧围绕贯彻落实科学发展观和集团实际，切实履行党组织职责；注重加强制度建设，建立健全促进科学发展的长效机制，工作运行顺畅有序。

（4）工作业绩好。单位里宣传工作、产业发展成绩显著，围绕中心、服务大局的成效明显。

（5）群众反映好。基层党组织在群众中有较高威信，党员在群众中有良好形象，党群干群关系密切。

2、优秀共产党员的基本要求是，认真履行党章规定的义务，努力争当“五个模范”：

（1）学习提高的模范。认真学习实践科学发展观，自觉坚定理想信念；学习新知识、新技能，不断提升党性、提高素质，成为本职工作的行家里手和排头兵。

（2）争创佳绩的模范。具有强烈的事业心和责任感，埋头苦干、开拓创新、无私奉献，在本职岗位上做出显著成绩。

（3）服务群众的模范。具有强烈的宗旨意识和服务意识，主动联系群众，积极为群众解决实际困难，自觉维护群众正当权益，热心社会公益事业。

（4）遵纪守法的模范。自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规；坚持和维护党的民主集中制，认真贯彻执行《党章》和党组织的决议决定，积极完成组织分配的工作，对党忠诚。

（5）弘扬正气的模范。自觉践行社会主义核心价值体系，发扬社会主义新风尚，抵制歪风邪气，弘扬清风正气。

四、创先争优活动的方法步骤

要把创先与争优紧密结合起来，各级党组织要通过党员责任区、党员品牌工程、党员公关项目等形式，发挥党员作用，促进集团科学发展，增强集团经济活力、控制力、影响力。

第一阶段：动员部署(2010年7月)

在全集团召开动员部署大会的基础上，认真做好创先争优活动的思想发动工作。

第二阶段： 全面争创(2010年7月下旬至2011年6月底)各支部要按照实施方案，紧密结合工作实际，明确责任分工，创新活动载体，紧紧围绕活动主题和庆祝建党90周年，扎实推进创先争优活动，这个阶段重点把握四个环节。

一是公开承诺。各支部都要认真制定开展创先争优活动实施方案，党员个人要提出参加活动的具体打算，并采取适当方式向群众公布，做出承诺，接受群众监督。

二是领导点评。集团党委主要领导将适时对基层党组织和党员开展创先争优活动情况进行点评，实事求是地肯定取得的成绩，指出存在问题和努力方向。

三是群众评议。党员参加活动情况，党总支或支部将组织党员互评和群众评议。

四是评选表彰。集团党委将对各单位开展的创先争优活动情况进行统一考核，并把考核与年度绩效考评有机地结合起来，把开展创先争优活动的成效作为评估基层党组织、评议党员和考核领导班子、领导干部实绩的重要内容。

第三阶段：完善提升（2011年7月至2012年5月底）

着重围绕迎接党的十八大，充分发挥先进典型的示范带动作用，提升活动整体水平。重点为三项工作：

1、典型示范。结合一年的创先争优活动，确定一批不同领域、不同行业基层党组织和党员先进典型。设立党员先锋岗、党员责任区，评选“星级共产党员”活动，通过组织经验交流、参观学习等形式，树立标杆，促进党员发挥先锋模范和示范带动作用。

2、全面自查。各个基层党组织和党员，对照本单位的先进典型和自身岗位职责，虚心听取意见建议，认真查找差距，明确努力方

向，制定跟进、赶超的具体措施，形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。

3、完善提升。对照创先争优标准，着眼全面提升，加强各基层党组织建设，使处于先进的当好标杆、中间状态的规范提高、相对落后的改变面貌，“群众满意”的先进基层党组织和优秀共产党员标兵的比例都要有较大幅度提高。

第四阶段： 表彰总结(2012年6月至12月)

围绕向党的十八大献礼，按照全面、客观、公正的原则，坚持定性评价与量化考评相结合，注重工作实绩，在2012年“七一”前，集团党委将对“群众满意”先进基层党组织和优秀共产党员标兵进行总结和表彰。届时，市委也将专项表彰2010-2012年创先争优活动先进基层党组织，优秀共产党员。

五、具体活动内容

1、“党性教育”活动。采取重温入党誓词、回顾党的成就、学习党史、学习党的方针政策、领导干部每季度给党员上次党课等形式，对党员普遍进行党性教育。同时，更要在一年中学习相关业务知识，读几本好书，每个党员要有一份专门的学习笔记。

2、“岗位奉献”活动。各单位要围绕本单位的中心任务，大力实施“堡垒工程”和“示范工程”，把基层党组织建设成为组织有力、群众满意的示范单位，把党员培育成为职工群众中当之无愧的模范。党员职工要从各自岗位特点出发，开展业务练兵、工作创新、传带新人等活动，努力提升工作水平。

3“服务群众”活动。各单位要根据自身职能和特点，确定一些活动内容，组织党员开展志愿服务、结对帮扶、走访慰问等活动。有条件的单位更要结合党员、团员，建立起一支志愿者队伍，帮助单位职工、社会群众解决工作生活中的实际问题，打造出属于文广集团的特色品牌。

4“先进示范”活动。采取组织观看红色电影、参观教育基地、举办征文、演讲比赛、成果展示等基层党员群众喜闻乐见的方式，有计划地确立一批富有特色的党员示范岗位。大力宣传先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者的典型事迹，大力宣传开展创先争优活动的经验做法和实际效果。努力在集团内形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。

5“组织创新”活动。充分利用这次活动契机，加强新组建的集团基层党组织班子、阵地、活动、制度和保障的规范化建设，强化组织功能，增强创造力、凝聚力、战斗力。进一步坚持和完善党建工作考核、评议制度，推进集团党建工作创新上台阶。

为了组织创先争优活动，集团成立创先争优活动暨推进学习型党组织建设领导小组和工作班子，全面负责集团内部创先争优活动和学习型党组织建设工作。

第7篇：端午节党建活动方案

XXX办事处XXX社区

XXX端午广场文化节系列活动策划方案

为了深化落实“坚持依靠群众推进工作落实”长效机制，营造“稳定、有序、和谐”的发展环境、强化基层建设和发展推进，我XXX办事处及XXX社区党支部经研究决定，联合XXXXX等单位，开展“XXXXXX”基层广场文化节系列活动”暨“第二届XXX社区广场文化节”活动，旨在深入开展“面对面、心贴心、实打实”服务在基层的群众工作，提高基层群众精神文明建设、丰富基层群众文化生活,从而增强基层社区在党员和居民中的影响力和凝聚力，为形成“XXXXX”的生动格局打下坚实基础。

一、领导小组

为确保广场文化节系列活动长效开展，真正取得实效，特成立“XXXX”基层广场文化节系列活动领导小组： 主办单位：XXX

协办单位：XXX

承办单位：XXXX

二、参加人员

1、主办单位：邀请XXX,XX,XXX；

2、协办单位：邀请XXX,XXX,XXX,等代表；3、邀请办事处科室：XXX,XXX等科室；

4、邀请其他XXXXXXX代表；

5、社区全体工作人员；

6、社区XXX腰鼓队、幼儿园、社区群众、社区党员志愿者、辖区残疾人、辖区外来务工人员、辖区低保贫困家庭等。

三、端午活动流程

1、活动时间与地点

时间： 年月日上午地点：

2、主持人宣布到场领导及嘉宾，并由：XXX宣布“ XXXXXX”基层端午广场文化活动开幕。（时间：1分钟）

3、《XXXXX舞蹈表演》（时间：5分钟）

4、社区全体人员及党员志愿者宣誓。（时间：2分钟）

5、《XXXXX表演》（时间：8分钟）

7、《XXX》现场展示。（时间：5分钟）

8、舞蹈：XXX表演（时间：5分钟）

9、《XXXX：扇子舞》（时间：10分钟）

10、群众参与性活动，其中比赛有：

（1）端午节包粽子比赛；活动结束后粽子送给社区老党员、贫困党员、残疾人。

（2）绳舞飞扬：社区跳绳比赛；

（3）趣味知识问答环节（包括安全消防知识、网格化管理等各项丰富的贴近群众生活的知识）

以上全部活动，分区域同时进行。现场群众可根据个人兴趣选择观看哪项比赛，活动总时间：30分钟。

11、成绩汇总及颁奖：宣布各项活动比赛结果，并颁发奖品。（时间：10分钟）

四、活动预算

五、附则

如有特殊情况，另行通知，本次活动最终解释权归XXX所有。

附：

一、《包粽子比赛规则及章程》

二、《知识竞答问题汇编及规则》

XXX办事处XXX社区

年月日

第8篇：党建特色活动方案

为进一步推进基层组织建设年活动，深化为民服务创先争优，打造单位支部特色的党建品牌，经支部研究决定，开展“亮党建、树形象、创特色”主题活动，特制定本方案。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习习近平系列讲话精神，进一步组织引导基层党组织和广大党员履职尽责创先进、立足岗位争优秀，为推动普陀山转型升级，加快“四山”建设提供政治保障和持久动力，以优异的工作成绩和昂扬向上的精神风貌迎接党的十八大胜利召开。

二、活动对象

全山各级党组织及党员

三、活动时间 自2015年9月始

四、活动内容

开展“三个亮”（党员亮身份、组织亮阵地、工作亮特色）活动

五、实施步骤

（一）动员部署阶段（2015年9月至10月）

委党委制定出台《“亮党建、树形象、创特色”主题活动工作方案》，召开会议，部署工作任务。镇党委、机关党委、各党总支要根据委党委部署，于9月27日前将有关工作任务布置到每个党支部。各党支部要结合本单位实际和行业特点、工作职能等，制定本单位党建亮化工作方案，于10月10日前按照组织隶属关系分别报机关党委、镇党委、各党总支，经各党委、总支审核后于10月12日前报委党委。

（二）集中实施阶段（2015年10月至11月10日）

全山各级党组织要将党建亮化工作作为今年党建一项重点工作，明确领导责任，落实专人负责，将“三亮”工作扎扎实实落到实处。要结合自身职能特点，创新载体，不断出亮点、创特色。单位行政负责人要在人员、经费等方面给予支持。

（三）验收推进阶段（2015年11月11日至12月10日）检查验收全山各级党组织党建亮化完成情况，观摩交流各

单位党建亮化重点和特色，在观摩的基础上召开现场推进会，交流工作中好的经验和做法，不断推进党建亮化工程向纵深发展，并对验收合格的党组织给予相应的配套经费。

（四）持续完善阶段（自2015年12月始）

在全面考核验收的基础上，总结经验，弥补不足，探索建立长效机制，不断推动党建亮化工作常效、常新。

六、指导意见

（一）党员亮身份 1.机关事业单位

实行亮卡上岗制度，机关事业单位的党员办公桌和办事窗口显著位置要放置共产党员上岗桌卡，向服务对象亮出身份、亮出形象、亮出承诺，接受群众监督。职能部门面向游客、群众的党员要佩戴党员胸牌，亮明身份，接受群众监督。

牵头单位:各党委、党总支 责任单位：全山各相关党组织 2.镇、社区（村）在社区（村）每位党员家庭居住门口标明“共产党员户”，亮明“我是党员，从我做起，向我看齐，对我监督”。会同各相关职能部门，对辖区内诚信经营、有一定知名度和美誉度的个体客栈、餐饮饭店、商亭等党员经营户，在其经营场所显著位置设立共产党员经营户标志，进一步发挥模范带头作用。

牵头单位：镇党委

配合单位：全山各职能部门 3.全山服务行业窗口单位

在正山门大厅、游客服务中心、客运站以及车、船、索道、金融等服务窗口设立“党员先锋岗”，提升香游客的满意度。探索在全山服务行业窗口单位的党员中实行挂牌上岗制度，亮明党员身份、职责和承诺，增强党员责任意识，强化自我约束。

牵头单位：各党委、党总支 责任单位：全山服务行业窗口单位

（二）组织亮阵地 1.加强党员之家建设

按照“统一规范、综合功能、简洁朴素、突出特色”的创建理念，各级党组织努力建立党员之家、学习园地等，要让党旗和团旗在活动室挂起来，要让党建展板亮起来，将党组织简介、组织结构、各项制度机制、各项荣誉等内容纳入其中。要做到“三个有、六上墙”（“三个有”：有经常性组织活动需要的必要场地和设施，有党员活动工作制度和工作台账，有明确的党员活动室标牌；“六上墙”:党旗、入党誓词上墙，党员的权利、义务上墙，党组织设置情况、党员名单上墙，党务公开上墙，党建荣誉上墙，党员活动上墙，党建工作制度上墙。）的规范化建设标准。

牵头单位：委组人处、各党委、党总支 责任单位：全山各级党组织 2.加强党务公开建设

全山各级党组织要设计、制作党务公开栏，服务行业窗口单位可将党务公开栏设置在服务场所显著位置，公开栏要亮党员姓名、亮党员职务、亮党员承诺等。

牵头单位：委监察室 责任单位：全山各级党组织 3.加强党建载体建设

要广泛开展各种形式的党建活动，不断丰富党建工作的载体和平台，如培育先进典型，开展党员示范班组、党员示范车（船）活动等，进一步激发学先进、做先进、赶先进的热情。要加强党建宣传，在全山各单位开通党建微博，宣传各单位党建工作动态，在全山广大党员中开通党员QQ群，开展相互学习交流。要开展“三亮三比两争当”活动，即“亮身份、亮职责、亮承诺”，“比技能、比服务、比业绩”，“争当先进集体、争当先进标兵”，以此展示党组织和党员风采，进一步激发党组织和党员创先争优激情。

牵头单位：委组人处、各党委、党总支 责任单位：全山各级党组织

（三）工作亮特色

1.重点开展“一支部一特色”创建活动，全山各级党组织要根据工作职责、单位实际，紧密将党建工作融入到行政工作中，用党建工作引领各项工作，在工作中形成自身的特色和好的经验做法。

2.探索在全山基层党组织中开展党建工作“5A”级认证建设活动。要按照“五好”基层党组织的要求和基层党建工作标准化的工作思路，建立符合普陀山实际的基层党建工作“5A”级认证管理办法，形成系统化的指标体系、流程化的评级体系、清晰化的责任体系、科学化的考核体系，推进全山各级党组织标准化建设。要不断深化“5A”级党建认证体系建设，在党组织“5A”级党建认证的基础上，不断拓宽“5A”党建认证范畴，探索对全山车、船、商亭以及各服务窗口开展“5A”认证，推进全山窗口行业、社会团体在党建引领下创新管理、创新服务，为“四山”建设积极做贡献。

第9篇：党建特色活动方案

我们支部才做的一个方案，看适合你吗？

创建“四星级党支部”活动实施方案

为深入贯彻落实党的十七大精神，全面提升公司党建工作水平，根据公司党委关于《汽车分公司党建思想政治工作（党支部星级达标）考核评价办法》要求，结合本支部实际，特制定四星级党支部实施方案：

一、指导思想

坚持以“三个代表”重要思想为指导，紧扣“3.15”计划，以支部建设为主体，突出特色，更新理念，积极探索适合本支部党建的新途径，不断增强支部的凝聚力、战斗力和影响力，推动支部党建工作再上一个新台阶。通过加强思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和党风廉政建设，达到“三个一流”工作目标（一流的工作、一流的业绩、一流的作风），为公司又好又快发展提供强有力的组织保证。

二、活动内容

以“让党的旗帜飘起来，让党的歌声唱起来，让党的形象树起来，让党员的作用发挥起来”为主线，积极开展“效能型”特色支部创建活动，以实现全年各项目标任务，增强党支部的影响力和创新性建设为重点，体现工作特色，即提升现场技术支持和新品开发力度，发挥党支部的战斗堡垒作用，实现“两个提升”、“三个健全”、“四个增强”，全面推进各项工作。“两个提升”：即提升支部的活力，提升支部的影响力；“三个健全”：即健全创新发展的党建工作长效机制；健全目标管理考核的党建工作运行机制；健全争优创先的党建激励机制。“四个增强”：即增强党支部的战斗堡垒作用，推动部门工作任务的完成；增强党支部的创新动力，实现党建工作的新发展；增强党员主体意识，充分发挥党员的先锋模范作用；增强党员的创新意识，激发党员的创业激情。

一是积极开展“六不让”，提高工作效能。以创新效能建设机制作为特色支部创建标准，深入践行立党为公、执政为民的要求，切实改进党员的思想工作作风，提高办事效率和服务质量，提升群众满意度。积极开展“不让工作在我手上延误，不让事情在我这里断线，不让文件在我桌上积压，不让差错在我身上发生，不让工作质量在我手里降低，不让群众在我面前受到冷落”为主要内容的“六不让”活动，结合部门工作特点，以服务现场、服务大局，服务群众为目标，创新形式和载体，减少办事环节，简化办事手续，提高工作效能，力争让群众满意。

二是坚持调查先行，营造宣传氛围。为切实发挥党员优势，把好舆论导向，善于引导，支委一班人要及时做好党员思想工作，让党员真正了解公司决策，支持支部建设。同时党员干部要深入一线，摸清员工情况，了解员工的自主意向及存在困难，真心实意为群众谋利益，以民为本，从员工角度出发，争取广大员工的理解和支持。深入困难家庭和困难群众，及时帮助解决困难群众在工作生活上遇到的实际问题，为员工做好事、办实事、解难事，进一步密切党群关系。

三是发挥示范作用，强化业务技能。党支部注重党员、干部教育、引导党员干部严格遵守和执行公司有关规定和禁令，学习相关法律法规和政策，及时总结工作中的好经验、好做法，加强理论研究，将经验转变为理论政策，更好地指导实际工作，每位党员要发挥专业特长，成为“一专多能”的人才，营造良好的学习氛围，将学习与创造性地开展工作相结合，通过创新效能建设长效机制，创建效能型机关，服务基层、服务群众。

三、活动安排

1、第一阶段：动员学习阶段（2017年10月15日—2018年12月31日）

通过讲座、报告、党课等多种形式，学习十七大报告、新《党章》和《汽车分公司党建思想政治工作（党支部星级达标）考核评价办法》，提高党员政治思想素养，树立以民为本理念，增强服务意识。

2、第二阶段：创建实施阶段（2017年1月1日—2018年6月30日）

开展每人“读一本专业书籍、写一篇读书心得、开展一次课题改善”活动，提高党员专业技能，增强学习能力。

3、第三阶段：总结交流阶段（2017年7月1日—2018年12月31日）

形成创建活动的书面材料，总结成果。

四、活动要求

1、统一思想，加强领导。支部书记肖卫东为实施活动负责人，要认真组织，抓好落实。各支委要各司其职抓好自己主管的支部活动。党员要立足自身，结合工作实际努力工作，充分发挥党员的先锋模范作用。

2、创新形式，积极参与。广大党员要积极建言献策，创新活动形式，调动主动性和积极性，紧扣群众关心的热点、难点问题，提出个人工作的创新方法。

五、活动落实

第一，加强宣传公司的文件精神以及我支部的活动进程，使党员在第一时间了解支部建设以及监督支部的活动；设立“党员示范岗”，主题为“一名党员，一面旗帜；向我看齐，向我监督”，树立党员的良好形象。

（负责人：肖卫东 李泽华

完成时间：2017年3月前）

第二，实行党员联系新员工活动，更好地了解和帮助08年和09年新员工的学习和生活。及时了解新员工的情况及问题并帮助其解决，另外必须做好总结并附图片资料。（负责人：孙昀

完成时间：2017年9月前）

第三，实行“结对子”活动。每名党员至少要找一名群众作为帮扶对象，指导并在自己能力范围之内帮助其解决学习、生活中存在的问题。

（负责人：各支委和党小组长 完成时间：整个活动期间实施）

第四，加强政治理论和党课学习。在党支部内以各党小组为单位进行政治理论学习，每月至少一次集中学习党的政治理论及时事，每次学习结束，要求每名党员必须上交一篇学习心得，各党小组组长撰写一份工作总结，统一信笺纸，统一上交党支部。(负责人：高峻和各党小组长 完成时间：2017年3月上旬)第五，加强“五五普法”培训教育，确保员工知法懂法。

（负责人：李君

完成时间：2017年上旬）

第六，和支委签订责任目标责任状，确保星级达标工作推进。

（负责人：肖卫东

第10篇：党建活动方案（版）

坑镇中心小学“百日攻坚”行动方案

根据县教育校关于《佳县教育系统基层党建“百日攻坚”行动方案》（家政教发[2016]90号）和县委有关文件精神，结合我校实际，校党组决定在校机关党支部和党员中深入开展“百日攻坚”活动，特制定本方案。

一、目标任务

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，以深入学习实践科学发展观为主题，紧紧围绕全县“三县”建设目标，坚持从本行业本部门本岗位实际出发，改革创新，务求实效，统筹推进党的建设和林业发展，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，扎实有效地促进全县林业工作又好又快发展。

（一）增强发展意识，推动林业科学发展。促进“深入学习实践科学发展观”活动向深度广度发展，进一步增强科学发展意识、树立科学发展理念，理清科学发展思路、提高科学发展能力，围绕实现林业科学发展，来确定创先争优活动的主题、内容和载体，解放思想，创新方式，推动林业工作更好地服务县委、县政府的工作大校，加快我县林业改革发展步伐。

（二）创新活动载体，加强林业队伍建设。要把创先争优活动与创建“人民满意的基层林业站所”有机结合起来，切实解决林业党员干部队伍中党性党风党纪方面存在的问题，进一步树立公道正派、清正廉洁、忠诚正直、能力出众的林业干部新形象；要把创先争优活动与机关效能建设有机结合起来，转作风、强素质、优服务、解难题、尽职责、促发展，努力打造一支政治素质优、业务水平强、办事效率高、服务质量好的林业队伍；要把创先争优活动与创建学习型机关活动有机结合起来，“爱读书、读好书，善读书”，促进林业校全体党员在思想上有新的境界，在理念上有新的突破，在素质上有新的提高，为我县林业事业的发展提供精神动力和智力支持。

（三）增强宗旨意识，服务基层群众。深入开展向沈浩同志学习活动，大力弘扬沈浩精神，教育和引导全校党员进一步增强宗旨意识，切实转变作风，认真履行为发展服务、为基层服务、为群众服务的各项职责，千方百计地为林区群众办实事办好事，帮助他们解决生产生活中的实际问题。

二、内容要求

以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员为主要内容，从林业工作实际出发开展创先争优活动。

（一）“五个好”先进基层党组织标准。一是领导班子好。党组织班子健全，党建工作有领导抓、有专人管；坚持民主集中制，团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力和战斗力；党组织负责人政治素质好，工作能力强，熟悉掌握林业和党建工作的基本内容、基本方法、基本程序，能围绕林业和党建工作创造性地开展活动。二是党员队伍好。机关党员队伍素质优良，有较强的党员意识，能够充分发挥先锋模范作用；发展党员按程序、有计划；认真做好民主评议党员工作，及时表彰优秀党员、处理不合格党员；积极开展 “党员先锋岗”、“党员示范窗口”、“城乡基层党组织结对共建”活动。三是工作机制好。党建工作考核评价办法完善，管理措施到位，工作运行顺畅有序；严格落实“一岗双责”、“三会一课”等制度；党费管理等党组织日常性工作按要求开展。四是工作业绩好。围绕林业中心工作，服务全县经济发展大校，认真履行职责，切实完成各项目标任务，扎实推进全县林业的改革与发展。党的建设与各项业务工作统筹兼顾，相互促进。五是群众反映好。工作措施群众拥护，工作作风群众满意，工作实绩群众认可，党组织在群众中有较高威信，党员在群众中有良好形象，党群干群关系密切。

（二）“五带头”优秀共产党员标准。一是带头学习提高。当勤奋好学、学以致用的楷模。积极投身学习型党组织建设活动，带头树立重视学习、善于学习、终身学习的观念；认真学习实践科学发展观，自觉坚定理想信念，讲党性、重品行、作表率；认真学习林业相关法律、法规、政策和业务知识，成为熟悉林业政策的“活字典”、精通业务的“多面手”。二是带头争创佳绩。当锐意进取、爱岗敬业的楷模。勇于在工作上创新，积极探索林业事业发展的新机制、新方法，推进科学行政、民主行政、依法行政，以创新的精神努力完成各项工作任务；具有强烈的事业心和责任感，爱岗敬业、埋头苦干、无私奉献，勇于承担急难险重任务，在岗位上做出显著成绩。三是带头服务群众。当心系群众、服务基层的楷模。坚持立党为公、执政为民，具有强烈的宗旨意识和服务意识；带头落实服务承诺制、首问责任制、公开办事制度等措施，简化工作程序，提高办事效率，不断提高工作质量、工作效率和服务水平。四是带头遵纪守法。当清正廉洁、干净干事的楷模。认真学习贯彻党章，自觉遵守党的纪律特别是省、市、县委关于反腐倡廉的各项规定，带头执行党内廉洁自律有关规定，模范遵守国家法律法规，切实做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。五是带头弘扬正气。当公道正派、弘扬正气的楷模。自觉践行社会主义核心价值体系，牢固树立社会主义荣辱观，发扬社会主义新风尚，遵守社会公德、职业道德和家庭美德，公道正派，敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。

三、时间安排 1.动员部署，营造氛围（2010年6月1日至6月20日）。组织党员召开动员会，进行活动部署，做好宣传发动。组织党员学习胡锦涛总书记在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上的重要讲话和省委、市委及县委的相关文件，统一思想认识。

2.全面争创，稳步推进（2010年6月下旬至2012年6月）。一是公开承诺。机关党支部制定年度工作目标，党员提出参加活动的具体打算，采取适当方式向群众公布，作出承诺，接受监督。二是领导点评。每季度对机关党支部和党员开展创先争优活动情况进行一次点评。联系领导适时点评。三是群众评议。每半年组织一次评议。组织召开党员大会及群众代表会议，对机关党支部和党员开展创先争优活动情况进行评议。四是整改提高。机关党支部和党员根据评议情况，查找自身差距，明确努力方向，制定跟进、赶超的具体措施。

3.完善机制，总结成果（2012年7月至党的十八大召开前）。通过推荐优秀共产党员、汇编文件资料和录制宣传光碟等多种形式，全面回顾我校开展创先争优活动情况，集中展示活动成果。对活动中涌现出来的优秀共产党员积极向县委、市委推荐。

四、组织领导

（一）落实领导责任。成立林业校创先争优活动领导小组，领导小组下设办公室，具体负责创先争优活动的组织协调、督促检查和调度指导等日常工作。在整个活动中，定期对争创活动的进展情况进行检查督促，及时解决活动中遇到的困难和问题，确保活动收到实效。

（二）加强舆论引导。充分利用校网站、宣传栏，大力宣传林业系统涌现出来的先进集体和先进个人，采取多种形式，广泛宣传他们的先进事迹，用身边的典型教育引导身边人，在全校形成崇尚先进、学习先进、赶超先进的良好风气。及时向县委上报活动中的好经验、好做法，为深入开展创先争优活动营造良好氛围。

（三）积极探索创新。统筹安排创先争优活动各阶段、各环节的工作，把改革创新贯穿始终，尊重党员的首创精神。把落实规定动作与做好自选动作有机结合，把开展创先争优活动作为推动当前林业各项工作的有利契机，在活动主题、实践载体和方式方法等方面大胆探索创新，丰富活动内容，创新活动方式，用工作的实际成果来检验活动成效。

（四）强化督促检查。活动领导小组在搞好创先争优的同时，将深入开展调研，及时做好检查指导，了解活动进展情况，总结发现先进典型，研究解决问题。对创先争优活动思想不重视，工作不得力的及时提出，抓好整改落实，确保活动有序推进扎实开展。

第11篇：党建活动实施方案

为切实把“十七大”重要思想的要求落实到党的思想建设、组织建设和作风建设中去，进一步加强科教系统党建工作管理，全面推进我校教育事业的持续、快速、健康发展，特制定本实施方案。

一、指导思想和基本原则

指导思想：以邓小平理论、“三个代表”重要思想和十七大精神为指导，全面贯彻落实党的教育方针，坚持社会主义办学方向，按照《中共中央、国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》以及《面向21世纪教育振兴行动计划》的要求，以大力实施“科教兴泽”战略为目标，以全面推进素质教育为目的，以“争四有班子，创一流业绩”为具体标准，把党建创先活动贯穿于学校各项工作的始终，为泽普三个文明建设的协调发展提供强大的精神动力、有力的智力支持和坚实的思想保证。

基本原则：

（一）坚持“党要管党、从严治党”的方针，按照“县委负总责，组织部门牵头，系统党委抓落实”的要求，加强领导，落实责任，齐抓共管，整体推进，形成一级抓一级，层层抓落实的工作格局；

（二）坚持创先与学校党建工作机制紧密结合，增强创先活力，提升创先水平；坚持合格一个验收一个，达标一个评选一个，保证质量，稳步推进，确保实效；

（三）坚持定性考核与定量考核、平时考核与定期考核相结合、组织考核与听取教职员工意见相结合，保证评选考核工作客观公正；

（四）坚持考核结果与奖惩挂钩，充分发挥考核结果的导向、激励作用，确保评选考核工作的严肃性；

（五）坚持创先与推进学校管理发展有机结合，进一步优化育人环境，用学校党建的成果检验创先活动成效。

二、创建目标

自XX年开始至2011年在科教系统开展新一轮创先活动。五年中，科教系统所属支部70%以上达到地区“五个好”学校党支部。

进一步完善科教系统党建管理目标责任制，围绕创建目标和要求，认真落实常抓不懈工作机制，充分发挥学校党组织的战斗堡垒作用，推进创建活动，提升创建水平。

三、主要措施

（一）加强党的思想建设，解放思想，与时俱进，开拓创新

1、思想建设是党的建设的核心，也是从严治党的必然要求，科教系统党委要以“三个代表”重要思想为指导，注重思想建设，坚持做到把握精神不偏离，结合实际重实效。教育和引导党员教师自觉运用科学理论，研究解决新形势下教育发展面临的新问题，大力推进教育创新，努力办好人民满意的教育。要围绕泽普全面建设小康社会的宏伟目标，继续深入思考“办什么样的教育”和“怎么办好教育”这个现实问题，以敢于正视现状的勇气，以勇于迎接挑战的锐气，把学校建设成为培养“四有”新人的坚强阵地。在具体工作中，抓好思想道德教育，注重一个“活”字，抓好科技知识教育，注重一个“用”字，抓好民族团结教育，注重一个“实”字，抓好法制教育，注重一个“严”字，旨在科教系统全体党员教师中形成争做勤奋学习、善于思考的模范，解放思想、与时俱进的模范，勇于实践、争创一流工作业绩的模范。进而不断调整教育结构，优化教育资源，形成教育规模、师资结构、教学质量和办学效益协调发展的良好态势。

2、进一步深化对新疆分裂与反分裂斗争的认识。深入学xxx自治区党委关于维护新疆稳定的一系列重大决策和xx同志关于新疆稳定的重要指示精神，深入持久地开展意识形态领域反分裂斗争再教育。加强马克思主义国家观、民族观、宗教观、文化观、历史观的教育，加强辩证唯物主义，历史唯物主义和无神论教育，抓好泽普历史、乡土地理和时事政治教材的编写与教学工作，让广大师生全面正确地认识新疆发展的历史，包括民族发展和宗教演变的历史。要把教育阵地的建设管理和青少年的培养教育作为一个重点，有针对性地加强学校的德育工作和思想政治工作，把提高教师和学生的思想素质放在首位，严防国内外民族分裂势力向学校进行反动的思想渗透。

3、坚持党委理论中心组学习和教职工学习培训制度。党委理论中心组每月集中学习时间不少于二次，各支部“三会一课”制度每季度不少于一次，学校教职工政治理论学习每周不少于二次。党委班子成员坚持定期联系基层工作制度，经常深入学校搞好调查研究，解剖麻雀，以点带面推进工作。要在抓基层、打基础上舍得投入，在治本上下功夫，切实保证落实“聚精会神抓党建”的要求。

（二）加强党的组织建设，充分发挥政治核心和战斗堡垒作用

1、加强党的组织建设的根本目的是把学校党组织建设成为坚强的领导核心。按照县委关于在全县各级党组织中开展以“团结战斗有凝聚力，求真务实有创造力，无私奉献有感召力，勤政廉洁有免疫力”的创建要求，科教系统党委坚持抓好班子、带好队伍，以创建活动的深入开展，保证创建活动的贯彻落实。

2、加强组织建设，重点要把领导班子建设好。要把是否讲政治作为选拔和考核学校领导干部的首要标准，选好配强学校的书记、校长，真正把那些政治素质好、理论水平高、业务能力强，群众威信高的人选拔到学校领导岗位上来，确保学校的领导权牢牢把握在忠于马克思主义和党的教育事业的人手中，使学校领导班子真正成为坚定地贯彻党的教育方针，坚持社会主义办学方向，反对民族分裂主义和非法宗教活动的坚强领导核心。

3、加强组织建设，突出抓好教师队伍建设。要加强对教师的思想政治建设和师德教育，特别是在维护祖国统一，反对民族分裂和非法宗教活动的重大原则问题上，教育和要求各族教师必须旗帜鲜明，立场坚定，为学生做出表率，真正成为学生健康成长的指导者和引路人。教师必须无条件地履行教书育人的职责和义务，自觉地坚持马克思主义无神论观点，不信教，不参与宗教活动，不得以任何形式传播宗教教义，散布民族分裂思想。对那些丧失职业道德，执意信教、利用讲台向学生传播宗教教义的教师，该教育的教育，经教育不思悔改，该停职的停职，情节严重的，坚决清除出教师队伍。

4、加快推行民汉学校领导交叉任职制度。中小学校领导特别是民汉交叉任职领导要政治立场坚定，忠诚于党的教育事业，尤其必须具有一定的组织领导能力，懂“双语”，具备相应学校要求的学历标准。民汉学校领导交叉任职在县直中小学校试行的基础上，今后逐步在农村中小学校推行。加快“民汉合校”步伐，在有条件的学校积极稳妥地推行。大力抓好九年义务教育，在民族中小学普遍推行汉语授课，全面提高民族中小学生的汉语水平和综合素质，为加快泽普经济发展培养更多高素质的劳动者。

5、加强教师的培养和管理。坚持每年利用寒暑假有计划、有目的的组织学校教职员工参加学习培训，定期选派部分政治思想过硬、业务能力强的中层干部和骨干教师到区内外中小学校挂职、锻炼。要严把发展党员“入口关”，积极做好年青骨干教师和学科带头人的推优工作，按照成熟一个，发展一个的要求，每年定期组织入党积极分子到党校培训，使科教系统党员队伍不断壮大。在实际工作中，注重选拔和管理的关系，既要把好选拔关，防止品质不好、行为不端的人员进入党员教师队伍，又要加强日常管理，对党员教职工勤观察，多提醒，早告诫，敢批评。认真落实好发展党员“公示制”和党员教师“设岗定责”制度。逐步形成一支政治坚定、思想过硬、品德高尚、知识渊博、精于教学、勤于育人的能够胜任思想政治工作和实施素质教育的党员干部队伍。

6、充分发挥学校配套组织作用。建立和健全学校共青团、少先队、工会和妇代会组织，每月组织召开一次学校配套组织负责人联系会议，及时了解各组织工作开展情况。各配套组织要在党支部的统一领导下，经常性地开展活动，充分发挥整体功能。

（三）加强党的作风建设，坚持立党为公，执政为民

1、严格落实党风廉政建设责任制，以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指针，围绕科教系统中心工作，切实把“从严治党，从严治教”的方针贯彻到党风廉政建设中，坚持“分级负责、按职负责和分工负责”的原则，确保责任制落到实处，见到实效。建立责任考核和激励机制，采用年终考核、专项考核、测评考核和廉政考核等办法，强化对责任制落实情况的考评，把落实党风廉政建设责任制情况与业绩评定、奖励惩处、使用干部挂起钩来。严格责任追究，重点追究在党风廉政建设和反腐败中的失职、渎职、吃拿卡要和贪污挪用公款、以权谋私等行为。

2、发扬务实、创新的工作作风。科教系统党委要坚持解放思想，实事求是的思想路线，始终坚持与时俱进这个关键，保持党的先进性这个核心，坚持执政为民这个本质，结合西部大开发战略，积极推进素质教育，全面分析新形势下教育发展面临的新情况，新任务，对全县教育事业特别是基础教育进行全局性、前瞻性、战略性的思想和研究，进一步理清发展思路。进一步树立以人为本的观念，切实解决当前师生员工在学习、工作和生活中遇到的实际问题和困难，加快学校的建设和发展，不断改善办学条件，为广大师生员工的学习、工作和生活创造良好的条件，营造良好的环境氛围。结合新疆区情和泽普实际，大力发展职业教育，为泽普经济发展培养更多的适用型、实用型的技术人才。

（四）加强制度建设，健全党建机制

1、建章立制是落实各项工作的必要手段，通过制定《领导干部理论学习考核制度》，《全县中小学基层组织建设制度》和《党员目标考核管理制度》，将全年工作阶段化，阶段工作具体化，具体工作目标化。同时，建立党委委员联系点制度，严格党员发展制度，完善民主评议党员制度和学校政务、财务公开制度。编制一套符合本系统实际，操作性较强的教育管理制度，以制度规范，推动党建健康、有序发展。

2、坚持“灵活多样，实用有效”的原则，充分利用党员电教工程，加强对党员教师世界观、人生观、价值观的教育，建立《党员电教播放收看制度》、《电教工作人员职责》、《电教信息反馈制度》等长效工作机制，发动教师党员为泽普教育事业发展出点子，找路子。结合各学校的实际情况，引导党员干部在实际工作中求实、务实，以饱满的热情和科学的态度投入到教书育人的第一线，努力争做“三个代表”的实践者。

3、认真实施县委制定的“三级联创”工作评选考核管理实施细则，对科教系统党建创建活动的规划目标、验收结果实行动态管理，建立查阅档案、理论测试、问卷测评、走访调查、平时督查、激励创新的考核管理新体系。

四、评选表彰

在县委的统一领导下，科教系统党委抓好学校各支部争先创优活动的督促检查，对创先学校进行综合评定，达到“五个好”学校党支部的，推荐县委命名表彰。

（一）评审程序

“五个好”乡村学校党支部：由学校党组织申报，乡（镇）党委考核推荐，科教系统党委复查，县委基层办审核，县委命名；

“五个好”县直学校党支部：由学校党组织申报，科教系统党委推荐，县委基层办复查审核，县委命名。

（二）评选要求：

1、评选“六个好”乡镇党委，其“五个好”学校党支部必须达到75%以上；评选“五个好”科教系统党委，其所属“五个好”学校党支部必须达到60%以上；评选“五个好”学校党支部，其群众满意率必须达到70%以上。

评选表彰实行三个“一票否决”制，即：凡发生影响社会稳定重大事件的、违反国家计划生育政策的和党员干部出现严重违法乱纪的，一律不予选树。已命名的单位，凡出现上述问题的，一律予以摘牌处理，其中在稳定工作中出现重大问题的，两年内不得评选，其它情况，一年后酌情予以评选。同时，要对评选单位进行量化考核和跟踪管理，确保“两手抓”落到实处。

（三）实行激励机制

1、创建活动实行动态管理，每五年一个周期，创建单位不搞终身制。已命名表彰的创建单位，要按照新的目标和要求参加新一轮的创先活动。

2、坚持把开展创先活动的实绩作为考察、考核学校党组织和责任人工作、评选任用干部的重要依据。对年度获得命名的创建单位，当年该单位主要领导参加各类评优活动要优先考虑，年终评优15%的比例可提高到17%；对在创建“五个好”学校党支部活动中，业绩十分突出的支部书记或校长，科教系统党委予以表彰，业绩作为评优、晋级的重要依据，并将其录入科教系统领导干部人才库，向上级部门推荐。

五、组织实施

创先活动是一个系统工程，能否取得实效，关键在领导。各支部要把创先活动列入重要议事日程，切实加强领导，做到认识到位，责任到位，措施到位，落实到位。

1、加强领导，齐抓共管。按照中央提出的“不抓基层组织建设就是失职，抓不好就是不称职”的要求，严格落实系统党委书记履行“第一责任人”和学校党支部书记履行“直接责任人”职责的考核制度，完善监督管理体系，通过运用目标考核、评比奖惩的激励机制，形成一级抓一级、一级带一级、一级促一级的工作运行机制。通过发现和培养典型，树立标杆，增强党组织抓党建工作的责任感和荣誉感。

2、建章立制，狠抓落实。一是建立和落实联系会议制度。科教系统党委坚持每月28日召开一次联系会议，听取各支部创建情况汇报，提出阶段性目标任务，指导党建工作的开展。二是建立和落实年中和年末考核制度。科教系统党委坚持每年6月中旬和12月下旬对全县中小学校进行考核（含乡镇场学校），做出好、中、差定性评价，对创建工作不到位或工作滑坡的单位，提出整改意见，限期整改；对于两次检查均不合格的单位，给予摘牌处理，并通报批评，增强基层党组织抓党建的紧迫感和责任感。三是建立和落实联系点制度，乡镇党委和科教系统党委要分别抓一个先进和后进学校支部，作为创建联系点，坚持深入基层进行调研指导，把联系点办成示范点，推进党建工作上水平，上台阶。

第12篇：开展党建示范点活动的通知

郊组„2004‟52号

关于建立全区非公有制经济组织

党建工作示范点的通知

各乡（镇办）党（工）委，区直各非公企业党组织：

近年来，我区非公有制经济快速发展，非公有制经济组织党建工作取得明显成效，党的建设有力地促进了非公有制经济的健康快速发展，也涌现出了一批“五个好”非公有制经济党组织。为了充分发挥非公有制经济组织党建工作先进典型的示范带动作用，不断提高全区非公有制经济组织党建工作整体水平，经研究决定，命名安徽华廉建筑有限责任公司等五家非公有制经济组织为“全区非公有制经济组织党建工作示范点”单位（具体名单附后）。

1 全区非公有制经济党组织要以示范点单位为榜样，以“三个代表”重要思想为指导，按照非公有制经济组织“五个好”党组织的建设要求，解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，不断拓展党的工作覆盖面，增强党的工作渗透力，充分发挥党组织在职工群众中的政治核心和党员的先锋模范作用，促进非公有制经济组织健康发展。被命名为全区非公有制经济组织党建工作示范点单位的党组织，要再接再厉，不断总结提高，切实发挥在全区非公有制经济组织党建工作中的示范带动作用，为我区非公有制经济组织党建工作再上新台阶做出新贡献。

二OO四年十二月二十六日

抄报：区委、区政府，市委组织部，市总工会，市妇联，团市委

2 附：

全区非公有制经济组织党建工作示范点单位名单

1、安徽华廉建筑有限责任公司

2、安徽省汽车贸易公司铜陵分公司

3、铜陵市新世纪房地产开发有限公司

4、铜陵市万达安装有限责任公司

5、铜陵市晶威特电子有限责任公司

第13篇：关于开展党建品牌创建活动实施方案的通知

xxx 关于开展党建品牌创建活动实施方案的通知

各股室、二级单位：

为加强我局党建工作，提升机关效能，推进机关文化建设，打造机关党建品牌，根据《xxx2016年度旗直机关党建工作目标责任制》要求，经研究，决定在我局机关开展“谋远健行、服务发展”党建品牌创建活动。现制定具体实施方案如下：

一、指导思想

以党的十八大、十八届五中全会精神为指导，以加强党的先进性和纯洁性建设为核心，以科学发展观为统领，以服务大局、服务基层、服务群众、服务发展为宗旨，以提升机关党建工作水平和效能为目标，以树立党组织和党员的良好形象为出发点和落脚点，深入开展“两学一做”，全面推进我局党建品牌建设，力争通过“谋远健行、服务发展”党建品牌的创建，统一思想、凝心聚力，实现机关学习风气明显好转、机关干部服务意识明显增强、机关办事效率明显提高、机关作风明显转变的总体目标。

二、品牌名称、主题、内涵及理念

（一）品牌名称

五、实施步骤和时间安排

活动共分为五个阶段

（一）宣传发动阶段（2016年4月）

采取多种形式，认真组织宣传工作，营造良好氛围，发动广大党员干部积极投入到党建品牌创建活动中来。认真总结我局党建工作的好做法、好经验，用品牌标准进行理论概括，开展创建党建品牌大讨论，集思广益，科学确定我局党建品牌的名称、理念和内涵。把党建品牌的定位过程变成宣传发动和增强党员干部服务意识的过程。

（二）品牌命名阶段（2016年4月）

在集思广益的基础上，研究制订发改局《关于开展党建品牌创建活动的实施方案》，明确目标，分解责任，落实创建措施，形成规范、科学的工作运行机制。向旗直机关工委申报党建品牌创建计划，同时上报创建工作方案。

（三）培育品牌阶段（2016年5月—2016年11月）

“谋远健行、服务发展”党建品牌建设是一个涵盖业务、管理、服务、队伍建设的系统工程。业务一流是前提，优质服务是根本，科学管理是保障，队伍素质是关键。在品牌创建过程中，进一步完善监督保障制度与机制，加强监督检查力度，营造品牌创建氛围，巩固党员的品牌意识、服务意识，不断发展与完善品牌。

（四）品牌申报阶段（2016年12月）

对创建工作开展自查，及时查漏补缺，并向旗直机关工委提出品牌认定申请，积极做好准备，迎接旗直机关工委的检查验收。

（五）建立长效机制阶段（长抓不懈）

围绕创建活动要求，针对检查中发现的不足，进行整改，并建立一整套规范性、程序性和操作性强的规章制度，不同阶段突出不同的主题，对党建品牌创建活动实施长效管理，做到持之以恒、长抓不懈，不断提高我局党建品牌的知名度和公众信任度，并在实践中发展，在创新中升华。

六、组织领导

为了将党建品牌创建活动抓紧抓好，落实到位，特成立局党建品牌创建活动领导小组：

组 长： 党组书记、局长 副组长： 副局长 成 员： 办公室主任

领导小组办公室设在局办公室，负责创建工作的组织实施、综合协调、督促检查。

党建品牌创建是推进机关作风建设的一个载体，各股室、全体机关党员干部都要注意维护我局的党建品牌形象，在工作中依照品牌创建的标准和要求，严格约束自己，并把品牌的各

xxx

2016年4月6日

第14篇：关于开展庆“七一”党建系列活动实施方案

关于开展庆“七一”党建系列活动实施

方案

各村（居）委，各单位：

为迎接中国共产党成立94周年，进一步增强党组织的凝聚力和吸引力，增强党员意识和职工的参与意识，活跃和丰富镇内文化生活，加强我镇企事业单位之间的联系与沟通，经镇党委研究，结合我镇实际，决定开展庆“七一”运动会，现将活动的有关事项安排如下：

一、活动主题：XX镇庆七一

二、总体概况

主办单位：XX县XX镇党委

XX县XX镇人民政府

承办单位：XX镇综合文化站

协办单位：XX镇中学、XX镇中心小学、XX镇级部门、XX镇各村（居）、XX镇辖区镇级各单位。

三、比赛时间及地点

XX年6月30日—7月2日，XX镇文化广场和政府球场。

四、比赛项目

篮球、拔河和登山比赛。

五、参赛单位

XX镇中、小学，政府、企业、机联、zd、各村（居）委。

六、参赛要求、各队参赛运动员必须是户籍在本村和本居委的人员，篮球赛实行分组循环赛模式，拔河赛实行淘汰模式，登山比赛实行淘汰制。

2、参赛运动员身体条件必须适合篮球运动要求，如因身体原因出现意外，组委会概不负责。

3、参加人员：中、小学、政府、企业、机联、居委、各篮球参赛队伍的队员各10人，教练各1人，领队各1人，各拔河队队员10人（其中女生3人），各登山队队员6人（其中女生2人）。裁判聘请中学老师（由组委会统一调度使用）。

七、竞赛办法

（一）篮球比赛、采用国家体育总局制定的最新的《篮球比赛规则》。

2、本次比赛共六支参赛队，分为平东队（XX村）组织人：龚XX；平西队（XX村）组织人：陈XX；机联队（机关联队）组织人：任XX；中学队，组织人：陈XX；小学队，组织人：罗XX；政府队（居委、政府、卫生院）组织人：张XX。各队队员10人，领队1人，教练1人。

3、比赛的开始：比赛时间为四节，每节10分钟：在第一节结束及第三节结束，中间休息5分钟；第二节结束（上半场）休息10分钟；第一节比赛开始10分钟前，各队队员需要在记录台进行登记，准备比赛。

4、决胜赛:下半场比赛结束，如有两队得分相同，则进行一次或五分钟加时赛；每次加时赛前有两分钟的休息时间。

5、弃权：比赛开始时，一方队员不足5人时，球赛不得开始。在比赛十五分钟后，依然不足5人时，则由裁判判令该队弃权，由对方球队获胜；一方球队因各种原因提出弃权时，则判定对方球队获胜。

6、暂停：每队在每节内可以请求一次暂停，第四节可请求两次暂停；规定时间内未使用暂停不得保留下半场或加时赛使用；加时赛各队均有一次暂停。

7、替补：替补球员入场前，应向记录员报告，球成死球状态或正当停表时或裁判宣判犯规时，替补球员方可上场。

（二）拔河比赛、执行国际拔河联合最新版的《拔河竞赛规则和裁判法》。

2、比赛队伍由8村各党支部、居委党支部、政府机关党支部，十支队伍组成。每队10名队员（每队要求3名女党员）。

3、抽签分组实行淘汰制进行比赛（比赛按三战两胜制）。

（三）登山比赛、比赛队伍由8村、居委、政府、小学、村四职干部（村四职干部必须参赛、其中本支部党员2名），共13支参赛队，参赛队员共6人（每队女党员不得少于2名）。

2、以每队参赛人员同时到达目的地的先后顺序计算名次。

八、时间安排

（一）报送队员名单。各参赛队在6月20日前将篮球比赛、拔河比赛、登山比赛名单报XX镇综合文化站。报送名单时，各队队员必须注明所在地址。以户口本（身份证）有效证件，单位的以本单位所辖范围内职工和取得养老保险证件为准。联系人：陈XX，联系电话：18716XXXXX.（二）各参赛队报到时间：XX年6月30日上午9点钟。

（三）开幕式：XX年6月30日上午9点在XX镇文化广场举行。要求每队队员统一着装，整队入场。

（四）议程如下：、开幕式主持人：XX镇宣传委员王小平

2、卫中华书记致词。

3、运动员代表宣誓。

4、裁判员代表宣誓。

5、卫中华书记宣布活动开幕。

（五）正式比赛：XX年6月30日上午9点至7月2日在XX镇文化广场和政府球场进行。

九、具体要求

各企事业单位、村支部积极参与、配合搞好本次活动，请参赛队于27日下午3点在XX镇四楼会议室报到并召开领队、教练员会议，领取《秩序册》并报签。

十、录取名次和奖励

（一）篮球比赛取前三名，奖励依次分别为一等奖XXXX元、二等奖XXX元、三等奖XX元、其余参赛3个队颁发组织奖各XX元。总奖金：XXX元。

（二）拔河比赛取前三名，奖励分别为XXXX元、XXXX元、XX元，其余7个参赛队颁发组织奖各XX元。总奖金：XX0元

（三）登山球比赛取前五名，奖励分别为500元、450元、400元、350元、300元，其余6个参赛队颁发组织奖各100元。总奖金：2600元

十

一、费用

各参赛队的一切费用自理。

十

二、其它

本规程解释、修改权属大会组委会，未尽事宜另行通知。

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