活动方案阶段
第1篇：第二阶段活动方案
“夯实基础管理、落实工作责任” 集中教育整顿活动第二阶段实施方案
临汾市中小企业局
从“动员部署”阶段转入“查找问题”阶段。为做好这一阶段的工作，现提出如下实施意见：
一、充分认识做好查找问题阶段工作的重要性 查找问题阶段是确保“夯实基础管理、落实工作责任”集中教育整顿活动取得实效的关键阶段，做好这一阶段的工作，既是对前段动员部署工作效果的检验，又是搞好整改提高阶段工作的前提和基础。在学习动员的基础上，认真做好查找问题阶段工作，通过各种形式广泛征求社会各界和局干部职工的意见，深入进行问题查摆，找准存在的突出问题，深刻分析原因，明确整改方向，制订整改措施，对于巩固和扩大学习动员阶段成果，打牢整改工作基础，确保集中教育整顿活动取得成效至关重要。全体党员领导干部必须充分认识做好这一阶段工作的重要性，在本阶段要切实加强领导，精心组织实施，努力把这一阶段的工作抓紧抓好。
二、重点查找的问题
按照“夯实基础管理、落实工作责任” 集中教育整顿活动的总体要求，在认真学习、提高认识的基础上，对照党
1 章、十八大精神、本行业、本单位的方针政策、业务知识和岗位职责等内容，认真查摆领导班子和党员领导干部存在的问题和不足。把民主评议与个人查摆相结合，着重从以下五个大方面上进行查摆：
1、思想上：党员领导干部在理想信念、宗旨意识、道德修养方面存在的主要问题，尤其是是否存在宗旨意识淡漠，对人民群众生命财产安全漠不关心的问题;
2、作风上：是否存在政令畅通与否方面的问题，对上级的决策、部署有令不行、有禁不止、以文件落实文件，以会议落实会议的问题；是否存在严格不起来、落实不下去的问题;是否存在有部署、无检查、难落实的问题;是否存在对违法非法行为制止不及时、不坚决的问题。是否存在对安全稳定重要性、紧迫性认识不足的问题;是否存在思想松懈、精神不振、麻痹大意的问题。
3．责任上：在认真履职方面，是否存在不认真执行民主集中制，重大事项不集体研究，办事拖拉的问题；是否有思想守旧、不思进取、庸庸碌碌混日子的问题；是否有大局意识不强，缺乏全局观念，把小集体、个人的利益看得太重，忽视甚至损害学校整体利益的问题；是否存在责任划定不清晰、工作细化不到位的问题;是否存在责任体系有漏洞、有盲区、有死角的问题;是否存在不负责任、不按规定、不按程序，没有好处不办事、有了好处乱办事的问题。
2 4．制度上：是否存在制度不健全、管理不规范的问题，是否存在有制度不落实、有规定不执行的问题。
5、在勤俭节约方面是否存在讲排场、比阔气，贪图享乐等问题。
三、查摆问题的方法步骤
根据市领导组的安排，“查找问题”阶段为4月8日至4月21日。该阶段，全体党员领导干部要根据自己的工作特点、工作职能和岗位职责，通过自己查、群众提、互相摆等方式，要按照以下方法步骤进行：
（一）自己查。领导班子和党员干部要针对上述重点查摆的问题，边学、边查、边改。要勇于开展自我批评，敢于面对问题，揭露矛盾。要结合自身的思想和职责，认真查找在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的突出问题。特别要对企业关注度比较高、涉及群众切身利益的问题进行重点查找。把查摆问题的过程，作为自我教育、自我改进、自我提高的过程。
（二）群众提。全体党员要通过深入基层、走访群众、召开座谈会、设立意见箱、发放征求意见表、开通热线电话和网上信箱等形式，广泛征求企业和基层员工对领导班子和党员干部个人的意见和建议，并将征求到的意见和建议分类汇总，着手整改。
（三）互相摆。在自己查、群众提的基础上，认真开好党员领导干部专题民主生活会。党员领导干部要带头查摆问题，认真开展批评与自我批评。通过互相查摆，深刻认识自身存在的问题、不足及其危害性，敢于揭露矛盾，分析思想根源，对照先进找差距，决不脱离实际走过场。
（四）严总结。各单位要针对领导班子存在的问题进行认真梳理、分类汇总，形成书面材料，并提出初步整改意见。
四、基本要求
（一）坚持实事求是。在查摆问题的过程中，必须坚持实事求是的原则，有什么问题就查摆什么问题，什么问题突出就重点查摆什么问题。对存在的问题既不能有意掩盖，避重就轻，推卸责任；也不能把主观因素造成的问题推到客观原因上，把作风、能力上的问题推到体制机制上的问题，逃避主观责任。要把求真实务的作风体现在查摆问题的整个过程中。
（二）坚持边查边改。在查找突出问题、深刻剖析原因、明确整改方向的同时，对于查摆出来的问题，具备条件的要立即整改，并把边查边改的结果报局领导小组。
（三）坚持领导带头。在查找问题阶段，要把本阶段的工作作为整个教育活动的重中之重抓实、抓好。要以身作则，勇于负责，带头征求意见，带头查摆问题、带头边查边改，带头开展批评与自我批评、带头制定初步整改措施。要
4 从“一把手”做起，高标准，严要求，既要找准班子存在的问题，也要找准干部个人存在的问题，确保本阶段工作任务的顺利完成，取得实效。
（四）加强督促检查。领导小组办公室要加强对开展查摆问题工作的督促检查，严防走过场。通过检查督促，对查摆工作开展得好的单位，及时总结推广好经验、好做法；对查摆工作敷衍塞责、落实不到位的同志，责令“补课”，并进行责任追究。
（五）研究提出整改方向。领导班子在对存在问题进行分析，找出原因的基础上，针对共性、集中和特别重点的问题，研究提出整改方向，为“整改提高”阶段做好准备，打好基础。
五、具体日程
第一，认真开展自查（4月8日至4月10日）第二，广泛征求意见（4月11日至4月16日）第三，开好专题民主生活会（4月17日至4月21日）
2013年4月8日
第2篇：整风活动学习阶段学习方案
内黄县行政便民服务中心
开展作风教育整顿活动学习计划方案根据中心党组关于开展“纪律作风整顿活动”的安排，为切实开展好纪律作风整顿活动，努力在干部的思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设上取得实效，中心特制定以下学习计划方案：
一、学习阶段的指导思想和重要意义
在广大党员干部中深入开展纪律作风整顿活动，是县委贯彻落实省、市、县党代会会议精神，进一步巩固扩大保持共产党员先进性教育成果采取的实际举措，是在深入分析我县当前的主要任务、基本省情和党员干部队伍作风状况的基础上作出的重大决策。要根据新形势新任务的要求，找准存在的问题，认真加以整改，着力解决突出问题，全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，实现机关干部作风的进一步转变，为改善内黄的市场环境、社会环境、服务环境增光添彩。
二、开展作风教育整顿活动要解决的主要问题
根据我中心纪律作风整顿活动方案的要求，结合我中心实际，纪律作风整顿活动重点围绕以下几个问题进行。
1、精神状态问题。我们要进一步解放思想，更新观念，进行新的实践，大胆进行创新。以中心全体干部良好的精神
状态和精神风貌搞好这次纪律作风整顿活动。
2、改革创新问题。当前，有的干部职工改革创新意识
不够强，遇到具体问题时还是老眼光，老观念，老办法，通
过教育整顿，要使干部职工善于用马克思主义中国化的最新
成果武装头脑、指导工作，正确判断是非得失，自觉树立强
烈的忧患意识、公仆意识、全局意识、进取意识、务实意识
和效率意识，努力破除一些僵化思想、封闭意识，不断进行
思想创新。
3、工作作风问题。有的干部作风浮漂，实干精神不强，扑下身子抓工作少，没有实效；有些干部不敢负责，怕得罪
人，对存在的不良现象听而不闻；有的干部工作中不是比贡
献、比效率，而是讲条件、讲报酬。更有个别工作人员上班
时间上网打游戏、炒股；办事拖拉扯皮等等。广大干部职工
必须时时处处坚持重实际、说实话、务实事、求实效，脚踏
实地、埋头苦干，以改进工作作风的实际行动推动各项工作的开展。
4、学习问题。通过教育整顿，使中心同志更加自觉地
学习马列主义、科学发展观、构建社会主义和谐社会等一系
列重大战略思想，更加自觉地学习行政服务的有关理论、和
业务相关的计算机、法律等知识，坚定理想信念，提高自身
素质，做到学与用、知与行、说与做相统一。
三、主要学习内容
1、十七届六中全会会议精神
2、《中原经济区建设纲要（试行）》
3、何平九论
4、河南省党代会会议 精神
5、《守望精神家园的太行人---红旗渠精神当代传奇》
6、安阳市党代会会议精神
7、内黄县党代会会议精神
四、学习形式和目的以集中学习为主，并结合自学形式，重点学习十七届六
中全会精神以及省、市、县党代会会议精神。以学习促进思
想解放，以学习促进素质的提高，以学习促进活动的开展。
通过学习活动的开展，使每一名同志能够深入剖析自身
责任意识、思想作风、工作作风、政治纪律等方面存在问题的根源，认真分析和查找突出问题，研究出改进作风、推动
科学发展的思路和措施，落实整改责任，解决实际问题。
第3篇：整风活动学习阶段学习方案
内黄县行政便民服务中心 开展作风教育整顿活动学习计划方案
根据中心党组关于开展“纪律作风整顿活动”的安排，为切实开展好纪律作风整顿活动，努力在干部的思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设上取得实效，中心特制定以下学习计划方案：
一、学习阶段的指导思想和重要意义
在广大党员干部中深入开展纪律作风整顿活动，是县委贯彻落实省、市、县党代会会议精神，进一步巩固扩大保持共产党员先进性教育成果采取的实际举措，是在深入分析我县当前的主要任务、基本省情和党员干部队伍作风状况的基础上作出的重大决策。要根据新形势新任务的要求，找准存在的问题，认真加以整改，着力解决突出问题，全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，实现机关干部作风的进一步转变，为改善内黄的市场环境、社会环境、服务环境增光添彩。
二、开展作风教育整顿活动要解决的主要问题
根据我中心纪律作风整顿活动方案的要求，结合我中心实际，纪律作风整顿活动重点围绕以下几个问题进行。
1、精神状态问题。我们要进一步解放思想，更新观念，进行新的实践，大胆进行创新。以中心全体干部良好的精神状态和精神风貌搞好这次纪律作风整顿活动。
2、改革创新问题。当前，有的干部职工改革创新意识不够强，遇到具体问题时还是老眼光，老观念，老办法，通过教育整顿，要使干部职工善于用马克思主义中国化的最新成果武装头脑、指导工作，正确判断是非得失，自觉树立强烈的忧患意识、公仆意识、全局意识、进取意识、务实意识和效率意识，努力破除一些僵化思想、封闭意识，不断进行思想创新。
3、工作作风问题。有的干部作风浮漂，实干精神不强，扑下身子抓工作少，没有实效；有些干部不敢负责，怕得罪人，对存在的不良现象听而不闻；有的干部工作中不是比贡献、比效率，而是讲条件、讲报酬。更有个别工作人员上班时间上网打游戏、炒股；办事拖拉扯皮等等。广大干部职工必须时时处处坚持重实际、说实话、务实事、求实效，脚踏实地、埋头苦干，以改进工作作风的实际行动推动各项工作的开展。
4、学习问题。通过教育整顿，使中心同志更加自觉地学习马列主义、科学发展观、构建社会主义和谐社会等一系列重大战略思想，更加自觉地学习行政服务的有关理论、和业务相关的计算机、法律等知识，坚定理想信念，提高自身素质，做到学与用、知与行、说与做相统一。
三、主要学习内容 1、十七届六中全会会议精神 2、《中原经济区建设纲要（试行）》 3、何平九论
4、河南省党代会会议 精神
5、《守望精神家园的太行人---红旗渠精神当代传奇》
6、安阳市党代会会议精神
7、内黄县党代会会议精神
四、学习形式和目的以集中学习为主，并结合自学形式，重点学习十七届六中全会精神以及省、市、县党代会会议精神。以学习促进思想解放，以学习促进素质的提高，以学习促进活动的开展。
通过学习活动的开展，使每一名同志能够深入剖析自身责任意识、思想作风、工作作风、政治纪律等方面存在问题的根源，认真分析和查找突出问题，研究出改进作风、推动科学发展的思路和措施，落实整改责任，解决实际问题。
第4篇：发扬团队凝聚力第一阶段活动方案
“培育企业新的文化、建立企业新的制度”专题活动
——系列之四发扬团队凝聚力
第一阶段“新团队”成立活动方案
一、活动目的：
1、催化“团结”氛围，增加成员互动机会，协助参与者自我开放促进新团队愉快合作。
2、确定新团队的队长、队员、队标、队歌。
二、参加对象：主管级以上管理人员及优秀大学生代表。
三、活动时间：年月日
四、活动过程：
1、开场式：跳一个舞 播放音乐，跳兔子舞（2分钟内）。
2、领导宣读本季度专题活动主题及新团队成立的规则要求，确定新队长侯选人员名单：沈坚、姚忠、余晓英、陈士英、王锋、李斌、张建东、顾喜强、叶安明、樊军、朱忠伟、陈龙、刘海华。
3、队员分组，每组队员10名，共分6组。
分组方法：参与分组人员排成二列纵队或手拉手成一个圈，报数1-2-3-4-5-6，然后按照所报数字分为六组，各组按指定位置入座。
4、队长利用15分钟与队员互动交流，统一共识，确定队名。
全程活动开始计分，在15分钟内确定队名的加20分，未按时确定队名的扣20分。
5、团队活动：合力吹气球，在团队内每个人的能力不同，但作为一个团队必须要发挥每个人的特长分工合作，共同完成任务。
能力特长：嘴巴——能说会道、沟通、协调能力强；
手——办事能力强；
脚——腿脚勤快，办事效率高；
人——有多方面能力的人
能力分工：每组有2张嘴巴、2只手、4只脚、2个人
道具：汽球若干和每组10张纸，写上嘴巴、手、脚、人各二张
游戏方法：在指定的区域内运汽球并坐破汽球，在规定时间内以坐破的个数每个加10分。
（1）队长指定10人抽签，确定各人的能力特长。
（2）根据能力完成任务，首先，抽到嘴巴的必须藉着抽到手的两人帮助来把汽球给吹起（抽到嘴巴的人不能用手自已吹起汽球）；然后二个抽到脚的人抬起抽到的人去把汽球给坐破。
6、对本次活动作点评，并汇总每队得分。
7、宣布活动结束，并布置下阶段工作。
第5篇：大学生手机节第一阶段活动方案
大学生手机节第一阶段活动方案
一、活动主题：感恩父母、一元购机
二、活动时间：6月6日-6月30日
三、活动地点：G网各店
四、活动内容（POP内容）：
1、十年寒窗苦，当报父母恩：活动期间凡在本店购买指定机型再加一元就可获赠一部手机。自己购机勿忘父母，加一元就可为父母获赠一部手机。
2、玩转智能机、微信省话费：在本店购买任意智能机均可免费帮您下载包括微信在内的软件大礼包，帮您将话费省到底。
3、配件礼包供你挑：用手机就得用配件，本店推出特价优惠的豪华配件豪华大礼包。只要您购买任意机型的手机后，就可用非常优惠的价格购买豪华配件大礼包。机不可失，不容错过。
4、高考状元，免费赠机：无论你是省级、市级、文科、理科的高考状元，均可持本人证件和成绩证明到本店免费领取手机一部。（本活动截止日期到2013年7月10日）
5、学生购机，优惠到底：活动期间。学生持学生凭证（学生证、准考证、录取通知等）在本店购买指定机型均可享受9折优惠并可获赠精美礼品一份。
注：对于参加第一项活动的人，如果不想要加1元所赠送的手机，可让其在所赠手机价格的基础上加钱购买其他机型。
五、宣传计划
1、活动DM和扇子。在高考期间各考点发放。
2、当地广播媒体播放。6月1日-8月31日
3、店面海报、拱门气柱和广播。
如城管允许可搭建展棚和展台，让路过的人都能零距离接触手机。
4、当地网吧内外海报和电脑桌面
5、主要小区内挂条幅、贴海报。
六、店面准备：
1、指定各活动参加机型。
2、指定优惠礼包组合。
3、精美礼品。
4、宣传海报等店面宣传。
5、DM发放等。
6、当地广播媒体、网吧和小区的沟通协调。
七、广播话述：
广播主持在讲述宣传话语时会参杂自己的语言或对话语进行随机调整,且有可能因为节目需要将活动内容分批次播放，具体需要和广播广告公司碰后确定)
例如有定点送东西的活动，需要先回答问题（一般是重复之前主持人说过的话），这段话可以是企业宣传，也可以是活动内容——到诚丰手机连锁1元购手机。吸引人来。
八、出租车椅套/公交车椅套/公交拉手/条幅内容：空间小只能体现品牌和标语 诚丰手机连锁——开心、省心、放心的体验式购物
服务热线：*************，买手机别着急、电话询价我最低。
企划部：李松涛
2013年5月17日
第6篇：学风建设活动整改阶段实施方案
**学院学风建设活动整改阶段实施方案
按照学院“三风”建设的总体部署和实施步骤，我院学风建设活动从5月至11月为集中整改阶段。学风建设小组根据《“学风”建设组工作计划》和《关于加强学生学风建设实施意见》，相继开展各种主题实践活动，以活动为载体推动学风建设活动。在教职工学风建设方面，学校领导起表率作用，积极倡导“实践出真知”的学风，开展就业、创业、教学等领域的调研活动；以“三农大讲坛”为载体，组织党员干部进行学习，有效地推动学风建设活动；健全党员干部读书制度和党支部学习制度，要求学院每位中层干部每年读10本书，每位党员每年读2本书，并对所有的书目进行了收集汇总；开展首届思想政治教育研讨会，完成对我院以往思想政治工作的总结和对未来工作的探索；开展党员知识抢答赛和党支部学习观摩会。在学生学风建设方面，出台相关制度，从加强管理、营造氛围和充分发挥教师及学生的主动性三方面部署学生学风建设工作；通过组织和参加各类专业竞赛促进学风建设；深入开展创业就业教育，带动学风建设；充分发挥“科学研”、“农科教”一体化的优势，以科研引导学生提升专业学习的兴趣；开展读书节、座谈会、演讲比赛等各种活动活跃学风建设；通过校园网、宣传栏、校报和简报对学风建设的信息进行及时地刊出，为学院营造良好的学风建设环境。经过前期努力，我院被市委确立为温州市学习型党组织创建示范点。
一、存在问题
（一）教职工学风建设方面
学院整体的学习氛围还不够浓郁。各系部在学习和工作之间还不能达到很好的平衡。工作业务太繁忙，学习和工作不能很好地结合，“学习工作化，工作学习化”理念没有很好地执行。各党支部学习不平衡。有些支部学习频率很高，有些支部一个月勉强一次，差距比较大。
（二）学生学风建设方面
学生学习主动性、积极性仍不高。一些学生自觉性差、自制能力弱，部分男生沉溺于网络，上课迟到、旷课、早退现象仍有存在，教师上课不考勤仍有存在，教师下寝室效果不明显。
二、整改措施
（一）教职工学风建设方面
1、强化制度建设。进一步完善党委中心组理论学习制度，制订好富有针对性、实效性和结合度的学习计划，以党委理论学习中心组的学习推动和引领广大党员和全体教职员工积极、主动开展学习。并要着力推进“工作学习化、学习工作化”的制度设计和机制创新。针对目前各党支部学习不平衡的情况，健全我院党支部学习制度，要求各党支部每月至少落实一次学习活动，且每次都确保较高的学习参学率，同时做好支部学习活动记录。通过学习考勤、学习档案、学习通报等各项制度的建立健全，努力使党员干部的学习形成长效机制。
2、强化平台建设。加强学风建设，必须精心设计富有特色的学习的平台，以让更多的人参与学习，接受教育。推进“三农”大讲坛学习活动平台建设，定期邀请国内外农业领域著名专家、学者和企业家来院作“三农”问题专业报告，开拓新视野，启迪新思维，营造富有特色的学习氛围。这个学期要计划举办3-4期“三农”大讲坛的讲座。条件成熟的话，建立网上党支部，达到“无论何时何地，只要有网线，学习不受限”的目的，力求学习效益最大化。
3、强化创先评优。加强学习督查，发动各党总支和党支部的力量，督查党员干部的学习情况，并将中层干部年末上交的调研文章和读书心得择优录选汇编成册。通过“党员干部读书制度”的实施，加强我院党员干部思想修养和理论水平，打造一支学习型、创新型的党员干部队伍。同时择优选定一批党员干部上台开展学习心得交流，将党员干部的自我学习和集体学习相融合，营造一种党组织和全体党员勤于学习、勇于创新、善于交流的良好氛围，扎实推动学习型党组织创建和学习型校园建设工作向纵深发展。开展“学习型党组织”和“优秀学习型党员”评选活动。2010年11月，对学习型党组织创建工作进行全面考核，在考核基础上根据《“学习型党组织”和“优秀学习型党员”评选方案》评选出先进“学习型党组织”和“优秀学习型党员”，召开表彰大会，认真总结经验，并以此为辐射源培植一批创建学习型党组织先进典型，推动我院创建学习型党组织活动深入有效开展。
4、创新学习方式。积极倡导“在工作中学习，在学习中工作”，学习和学院中心工作相结合，和各部门本单位、本岗位的工作实践相结合，力求学习效益最大化。通过科学的学习，掌握和运用新的思想、新的知识、新的经验，并把所学的知识转化为推动工作的水平和能力。通过科学的学习，逐步培养工作研究之风，树立创新精神，强化创新机制，围绕中心工作提出新思路、实施新举措，取得新突破。在条件成熟的情况下，几个部门可形成合力，组织开展教学改革、人才培养模式或农科教一体化研讨会（论坛），促进我院教学改革、办学特色思考和提炼，加强经验交流和成果推广，加强对学院事业发展的思考，进一步推动我院科学化发展。
5、加强宣传总结。充分利用校报、宣传栏、校园网、学院简报等宣传阵地广泛宣传在学风建设活动中涌现出来的先进事迹，及时总结提炼各部门、各单位、各党支部的学风建设特色、亮点工作，积极推广先进经验和好的作风，营造积极向上的校园氛围。要充分发挥党员干部在学风建设中的先锋模范作用，带动和引领全院的学习，不断把我院学风创建活动推向深处。在强化宣传、认真总结的基础上，把在加强学风建设活动中的好做法、好经验上升为制度规范，转化为经常之举，不断推进学院学风建设的科学化、规范化和制度化，形成长效机制，营造积极向上、努力进取的学风，构建文明健康、稳定和谐的校园。
（二）学生学风建设方面
1、健全完善学习机制，以预警促学业。
对学习成绩较差的学生，建立学业预警制度，帮助他们查找原因，激发学习的内动力，改进学习方法。健全激励机制，发挥榜样示范作用，营造良好的学习氛围。进一步完善激励政策和措施，激励广大学生提高自身综合素质的积极性、主动性和加强优良学风建设的自觉性。实施因材施教机制，根据不同对象，实施分级教育和分类教育，强化个别教育和个性化教育，努力增强思想教育的针对性和实效性。对一年级学生重点抓好入学适应教育与养成教育；对二年级学生，围绕专业学习，加强创新意识的培养；对毕业班学生，重点抓好就业教育与就业指导。对学生党员和学生干部，必须坚持高标准、严要求。对于家庭经济贫困的学生，应当教育引导他们树立自立、自信、自强意识。对于有缺点、出问题的学生，应当开展个别谈心活动，及时批评指正，帮助其明确今后努力的方向。
2、开展学习帮扶活动，以督促促学业。
充分利用学生党员、导师等进行一对一帮扶。同时大力开展以建设学习氛围、文明氛围、创新氛围为主要内容的学风建设主题活动；通过形式多样、内容丰富的思想教育活动，引导学生明确学习目的，端正学习态度，改进学习方法，提高学习效果，增强成才意识。要认真抓好新生入学时的学业引导、入学教育、专业思想教育、成功励志教育、先进评比表彰、规章制度教育、考风考纪教育等环节，教育和引导学生自觉坚持以学习成才为中心。
3、建立学习兴趣小组，以兴趣促学业。
进一步实施早晚自习制度，建立晚自习学习兴趣小组，开展学习活动。同时进行专业调查活动，巩固学生的专业兴趣。引导学生进行自觉学习、热爱学习，在全院范围内形成良好的学习氛围。
4、加强职业生涯规划教育，引导学生明确学习方向。
通过分阶段、分年级开设职业生涯规划课程，使学生了解职业生涯的基本概念，指导学生规划未来的发展方向，让学生树立职业目标和职业理想，科学规划自己的人生。建立“阳光职业咨询室”，提供职业生涯指导咨询。
5、做好学生文明教育，促进优良学风、班风、校风形成 与教务处、教学督导处和各系一起，做好迟到、早退、旷课学生教育管理工作。加大教育力度，杜绝带餐点、穿拖鞋、穿背心进教学楼等不文明现象的发生。加强督察力度，要求广大教师加大对学生不文明现象的管理力度。
6、实施“红网工程”，加强网络教育。
加强各级学生网站建设，依托网站开展系列主题教育；利用QQ群、手机校园虚拟网、校讯通等现代网络工具，联系学生，发布与学生相关信息；鼓励辅导员等学生工作人员开设个人博客，开辟网上工作平台，为学生释疑解惑，使网络成为思政教育工作的重要阵地；加强校园网络信息资源的开发和利用，引导学生树立正确的网络道德，强化虚拟空间中的自我约束、自我监督的自觉性，提高学生处理信息、分辨信息、选择信息、综合利用信息的能力；规范公寓网络和电脑使用，规定大一学生不准携带电脑，大二学生限定电脑使用时间和用途，为下一步公寓网络和电脑管理办法的出台做好准备。
7、加强2010级新生教育工作（附文件及举措）
第7篇：万象生活广场开业阶段活动方案
万象生活广场开业阶段活动方案
【目标设定】
1、扩大广场知名度，吸引更多客流；
2、提升广场形象，制造话题，吸引媒体报道；
3、增加顾客停留商场时间，提高人气及业绩；
4、联合周边社区、学院参与活动，培养周边居民、学生的消费习惯。
【活动策略】
1、多点攻击：从小众传播开始转向有计划地整合多元化的传播渠道，结合大众媒体的权威性和小众媒体精准性，实施有效的整合营销传播；
2、逐个爆破：万象拥有生活街区、乐闲地带、美食工场、娱人部落四大业态，为使顾客对其有清晰认识，并使活动发挥最大效果，在营销中采用逐个爆破策略。
【开业主题】
这里，便利、潮流、美味、娱乐，让你体验一种生活的多种维度。
所以：缤纷生活，尽在万象！
【活动安排】
1、广场开业典礼
主办：万象生活广场
协办：所有进驻商家
内容：由相关领导为开业致贺词并为剪彩，而后进行舞狮及锣鼓表演。
2、派送千万优惠券
主办：万象生活广场
协办：所有进驻商家
内容：在南湖社区、周边学院大量派发优惠券套装，券商是万象生活广场所有签约商家，顾客开业期间凭券享受各种优惠。
3、万家欢乐来购物
主办：万象生活广场
协办：1F商家
内容：在活动期间凭购物小票（单次消费88元以上）参加抽奖，每小时产生5名幸运消费者，赠送神秘礼品，抽完为止。
4、春夏潮流发布会
主办：万象生活广场
协办：2F商家
内容：邀请模特，选择万象生活广场签驻商家，以走秀形式展示各个品牌春夏款新品。
5、环球美食齐分享
主办：万象生活广场
协办：3F商家
内容：与3F签约品牌商家合作，举办环球美食周，每日均有异国风味独家折扣，以各国风情美食吸引众多“吃货”前往。
6、情歌对唱大比拼
主办：万象生活广场
协办：4F商家
内容：招募青年恋人参加，通过情歌对唱PK赛的形式，决出最佳情侣对唱组合，颁发大奖。
【媒体宣传】
1、软文报道
发布媒体：《武汉晚报》《楚天都市报》
发布内容：4月14日：《娱乐不再“跋山涉水” 家门口就有“民众乐园”》；
4月21日：《万象生活广场开业在即开启南湖片区缤纷新生活》；
4月28日：《品尚生活 玩味时光万象邀您体验生活新街区》；
4月29日：《缤纷生活 引爆全城万象生活广场今日盛装开业》。
2、新闻支持
发布媒体：《武汉晚报》“新七天”周刊
发布内容：针对1-3F代表性商铺撰写新闻报道，具体内容视选取商家而定；于分别于4月12日、4月19日、4月26日发布于《武汉晚报》“新七天”周刊“猎酷”、“品食惠”、“观潮”栏目。
第8篇：大讨论活动第二阶段推进方案
中共邯郸市供销社委员会
“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”
大讨论活动第二阶段推进方案
按照市委的统一部署要求，根据市社党委关于开展“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”大讨论活动的《实施意见》和《推进方案》的具体安排，市社大讨论活动已进入第二阶段，即完善思路、推进提高阶段。为扎实做好这一阶段工作，推进市社大讨论活动深入开展，确保活动取得实实在在的效果，经市社大讨论活动领导小组研究同意，提出如下推进方案。
一、活动要求
目前，我们已进入“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”大讨论活动的第二阶段——完善思路、推进提高阶段。主要任务是针对第一阶段查找出来的差距和问题，制定有针对性、可操作性、切实可行的工作目标和具体措施。切实解决影响供销社科学发展的突出问题，此项工作抓的好不好，直接影响大讨论活动的成败。为此，市社各处室各单位要充分认识第二阶段各项任务的重要性和必要性，继续保持前一阶段的工作热情，扎实开展工作。要将理论学习、征求意见、对标先进、查摆问题贯穿活动始终，充分运用第一阶段大讨论活动成果，推动第二阶段活动开展。
二、活动安排
（一）制定方案，推进提高（6月6日前）
市社各单位要针对查摆出的问题，制定推进提高方案，明确任务目标和推进提高的思路措施。市社直属各单位的推进方案要于6月6日前以正式文件形式报市社活动办，由市社活动办汇总后呈市社党委审定。市社的推进方案于6月6日前以正式文件形式报市活动办。（附电子版）
（二）破解难题，专题研讨（6月17日前）
市社及市社直属各公司在对标、自查基础上结合自身实际工作任务和目标，围绕“一个目标”、打造“四大航母”、打好“四大攻坚战”，结合影响制约市社科学发展的突出问题进行深入广泛研讨，组织开展好专题研讨会。分别由对口处室牵头负责，主管领导参加。研讨会要邀请专家学者、直属企业、服务对象等不同层面代表参加，共同探讨研究解决办法。市直各公司研讨会召开情况要于6月17日前报市社大讨论活动办公室。市社研讨会情况6月17日前报市活动办。（附电子版）
（三）深入交流，完善成果（6月20日前）
市社及直属各单位召开理论中心组学习会，交流解放思想大讨论成果。市社党政领导干部、机关各处室负责人、市直各公司党政领导班子成员，结合自己分管工作，提出科学发展、赶超发展的新思路、新举措，并组织不同形式的成果
汇报会。市社和市社直属各公司领导班子成员，还要结合分管工作，自拟题目，深入调研，形成调研成果。调研成果报告于6月20日前报市社活动办。市社领导班子成员的调研成果于6月20日前报市活动办成果组。（上报文字材料附电子版）
（四）认真分析，提升成果（6月25日前）
针对调研成果进一步分析，根据调研内容向市内外专家和有关部门征求意见，针对市委市政府重点工作部署，结合市供销社发展实际，围绕各项专题，制定出一套完善的、具体的、行之有效的实施办法。
（五）形成专件，巩固成果（6月25日前）
广泛吸收市社大讨论成果，制定破解发展难题的措施，市社党委、理事会就制定对标赶超规划措施（组宣处、办公室负责）、打造华北地区最大的棉花储备物流基地（棉麻总公司负责）、打造邯郸区域农资航母（农资总公司负责）、打造邯郸区域最大的农副产品购销航母（副食品总公司负责）、打造邯郸区域的再生资源回收航母（汇力公司负责）等形成专门文件；市社直属各单位要围绕解决影响本单位科学发展的重要问题，根据各专题内容，形成一批破解发展难题，实现科学发展、赶超发展的成果专件。各单位要切实负起责任，抽调精干力量，抓紧进行调研，6月21日前形成专门文件（初稿）报市社大讨论活动办，6月25日前报正式文件（附电子
版）。
（六）召开会议，认真总结(6月底)对大讨论活动开展情况进行全面总结，市社直属各单位以正式文件于6月28日前将大讨论情况和创新举措报市社大讨论活动办公室，经市社党委审定。对大讨论活动开展不深入、查找问题不深刻、创新措施不具体、活动成效不明显的单位，责令返工，推倒重来。6月底，市社党委将听取市社各部门、直属各单位主要负责人汇报，总结大讨论成果，对落实大讨论成果、推进供销社科学发展进行部署。活动开展期间，要强化宣传造势，营造浓厚氛围。
（七）积极创新自选动作
各单位要在完成“规定动作”同时，积极谋划开展“自选动作”，并要遵循两个原则：一要切合实际，着眼于破解束缚科学发展的思想、体制、机制障碍和突出问题，着眼于完善发展的新思路、新举措，探索路径和对策。二要创新创造，积极寻找开展大讨论的新载体、新形式，引导广大干部群众确立市场、开放、科技、法治四种思维，务求实效。各单位要把大讨论活动的严肃性与创新活动形式的多样性结合起来，切实增强大讨论活动的吸引力、凝聚力。
三、保障措施
1、强化组织领导。市社各单位的党政“一把手”要切实负起责任，要对前一阶段“回头看”，进一步加大思想动
员力度，亲自参与制定第二阶段的工作计划，亲自参与调研课题和成果专件的谋划，撰写工作。同时，要对第一阶段未完成的工作进行统筹安排，合理部署，继续深入推进。
2、细化目标措施。市社各单位大讨论活动领导小组要超前谋划，周密安排，细化目标，突出重点难点。对活动的各项目标任务、方法步骤和具体内容作出明确规定，推动各项工作环环相扣地开展下去。
3、建立周报制度。按照市活动办要求，根据市社领导意见，从现在起，建立“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”大讨论活动工作情况周报制度。（1）报告内容：各单位现阶段正在做的主要工作，重点报告工作情况以及创新自选动作情况。（2）报告方式：各单位将本周有关情况简要整理后，通过市社大讨论活动专用邮箱（hdcoopzxc@sina.com）上报。（3）报告时间：每周四下午4点前。
中共邯郸市供销社委员会
2013年6月4日
